紀檢幹部述職述廉報告

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201x年以來，派駐市建委紀檢組在市紀委的指導和委局領導關心及大家的支持下，緊緊圍繞“聚焦三轉、突出主業”的工作要求，以抓好“兩個責任”爲重點，以進一步促進黨風政風行風的明顯好轉和黨風廉政建設責任制的良好落實爲目標，開展了一系列工作，現將履行崗位職責及執行黨風廉政建設責任制等情況報告如下：

一、履職情況

(一)着力抓好主業突重點。

一是嚴格履行監督檢查職責。監督、檢查駐在單位貫徹執行黨的路線、方針、政策和決議情況、遵守國家法律、法規和執行政府決策情況，監督駐在單位黨組及其成員。二是履行組織協調職責。協助駐在單位黨組抓好黨風廉政建設責任制和反腐敗工作，糾正部門不正之風，對黨員、幹部進行黨紀、政紀教育。協助駐在單位黨組建章立制，研究和制定本系統預防和治理腐敗措施。協同駐在單位有關部門考察駐在單位幹部、黨員和下屬單位領導班子成員的廉政情況。三是履行受理羣衆舉報和查辦案件職責。

(二)着力抓好信訪防未然。對信訪舉報堅持分類處理。

對單位遺留多年的信訪問題，梳理分析甄別問題性質，堅持以人爲本、化解矛盾、徹底解決問題的原則，跟蹤督辦限時解決。對有羣衆反映的典型性、苗頭性問題先梳理，再約談，防患未然。對匿名舉報但線索清晰的，列爲重點排查內容。線索不清晰、不具體、缺乏可查性的，採取警示談話的方法，儘早對被反映人進行預警提示，做到抓早抓小。

(三)着力抓好嚴格執紀問責。

嚴把法紀規“高壓線”，堅持以零容忍態度嚴肅查辦案件懲治腐敗。截止目前，共廉政談話54人次，任前談話9人次，開展明查暗訪8次，印發情況通報8次，給予黨內嚴重警告1人次，誡勉談話2人次，通報批評5人次，上繳市財政各類違規資金共計 93萬元。

(四)着力抓好謀劃明思路，抓好調研明情況。

一是協助駐在部門黨組科學謀劃黨風廉政建設工作，先後制定了《201x年黨風廉政建設工作要點》、《市城鄉建設委員會落實主體責任實施意見》、《20xx-20xx年預防腐敗懲防體系方案》等文件，明確了黨風廉政建設的主體責任。深入謀劃監督檢查工作，確定了“嚴督實導”的監督工作總體思路，突出監督的獨立性和權威性。二是將調研作爲強化監督的一項基礎性工作來抓，針對派駐單位所屬二級單位多、業務專業性強、潛在風險點多等因素，通過學習業務相關法律法規、走訪服務對象、調閱過往案例、個別談話等方式多方瞭解情況，制定了調研方案，組成調研小組，對黨風廉政建設情況開展專題調研，及時掌握、發現和分析黨風廉政建設的熱點難點問題，對歷史遺留的問題梳理分類，深入分析找準問題癥結及形成問題的深層次原因，爲監督駐在部門黨組履行主體責任、履職盡責解決問題奠定基礎。

二、廉潔自律情況

作爲一名紀檢組長、專職紀檢幹部，我清醒地認識到自己肩上的擔子和責任。在日常工作生活中，注重學習黨的有關紀律和廉政規定，自覺加強思想道德修養，常常用“自重、自省、自警、自勵”去勉勵自己，用“慎初、慎微、慎獨、慎友”去警醒自己。一方面認真落實廉潔從政有關規定。嚴格執行《中共中央紀委關於嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》，逐條對照認真自查，沒有違反規定的行爲。另一方面嚴格執行廉潔自律的有關規定，注重黨性修養，在思想上、行動上始終同黨中央保持高度一致;嚴格要求自己，不用公款大吃大喝和高消費，沒有收受現金、有價證券和支付憑證的行爲;自覺遵守規章制度，注意管住自己的手，做到不該拿的不拿，不該要的不要;管住自己的嘴，做到不該吃的不吃，不該說的不說;管住自己的腿，做到不該去的地方不去。並經常和班子成員、其他同志進行談心交流，開展批評與自我批評，自覺接受組織和羣衆的監督。

三、存在的不足和下一步打算

回顧今年的工作，雖然取得不了一些成績，但也還有很多不盡人意的地方。一是在學習上不全面，缺乏自覺學習和系統學習的意識;二是深入基層調查研究少;三是工作方法有待改進，工作中缺乏開拓創新精神。四是監督力度還有不到位的地方;五是自身建設有待加強。

以上缺點和不足，我將在今後的工作中及時改進，牢固樹立服務意識，廉潔意識，大局意識，時時處處嚴格要求，努力工作，忠於職守，爭取做一名合格的紀檢監察幹部。

本人1988年8月參加工作，曾在縣紀委擔任過副科級紀檢員，20xx年10月至今，擔任縣水務局黨組成員、紀檢組長。現將任現職以來履行崗位職責、遵守廉潔從政情況報告如下：

一、任職以來履行崗位職責，落實黨風廉政建設責任制推進懲治和預防腐敗情況。一是加強組織協調和監督檢查，認真履行紀檢組落實黨風廉政建設的監督責任。加強對民主生活會、誡勉談話等制度執行情況的檢查，堅持集體決策重大事項、幹部任免、重大水利項目安排和大額度水利資金使用等重要問題，切實做好各項黨內民主監督工作。二是以規範權力運行爲立足點，從源頭杜絕了腐敗現象。重點圍繞招投標管理、水利工程建設管理、資金管理和幹部管理等領域，查找風險點並簽訂自我防範風險承諾書，完善制度、減少人爲因素，確保權力運行規範，從源頭上有效地預防腐敗現象發生。三是加強廉政教育學習，從思想上防止腐敗的發生。組織縣水務系統全體黨員幹部認真學習了《廉政準則》，結合水務部門的實際，在機關支部會上共同探討和學習了《廉政與人生》這一課題;組織全體幹部職工觀看了《焦裕祿》、《毛澤東與齊白石》、《雲中崗亭》等具有教育意義的影視作品，對幹部進行經常性的廉政教育。

二、組織協調所在單位領導班子履行黨風廉政建設“一崗雙責”和反腐敗工作情況。協助局黨組切實落實黨風廉政建設責任制，每年年初與下屬各單位簽訂黨風廉政建設責任書;與班子成員及黨員幹部股室長簽訂黨風廉政承諾書，把反腐倡廉建設與推進全縣水利改革發展結合起來，統一部署，統籌推進。同時，監督單位一把手認真履行第一責任人職責，並在廉潔自律上以身作則，率先垂範;監督班子其他成員對所分管的股室及下屬單位的業務工作是否與黨風廉政建設工作一起部署，一起落實，一起檢查，一起考覈。切實擔負起檢查與監督的責任。

三、監督檢查本單位開展黨風廉政建設工作和領導班子、領導幹部廉潔從政情況。近幾年來水務部門項目多，資金大，因此在抓好廉政風險防控管理工作的基礎上，加大了對項目的招投標、項目施工、工程質量及項目資金支付等方面的監督管理力度。每個項目都設有項目責任單位及項目負責人，項目建設資金設立專戶，按資金管理規定的開支範圍，實行按進度支付，做到專款專用。爲確保資金安全，項目資金支付時，先由財政相關股室對工程進度量進行覈定，再由項目技術負責人籤屬意見、分管項目法人審覈、單位負責人同意後，由紀檢組長確認支付，單位主要負責人對支出不直接簽字審批。另外，嚴格控制“三公”經費的支出，對公車管理、招待費支出等都制定了切實可行的管理制度，並且嚴格按制度執行。去年1-9月“三公”經費是50多萬元，而今年同期只有30萬元不到，同期比下降了近50%。

四、加強本單位作風建設，糾正損害羣衆利益的不正之風，切實解決黨風政風方面存在突出問題的情況。在維護羣衆權益上，重點加強對水利項目的監督檢查，每項工程的建設過程中都會安排3-5名水利工程技術人員專門負責項目技術指導和質量監督，同時邀請當地村民在現場監督工程質量，堅決查處和糾正擠佔、截留、挪用等問題。在加強作風建設上，深化了機關作風與效能建設的“四結合”：一是與貫徹落實中央和省、市、縣工作部署相結合，二是與提升水利幹部隊伍素質能力建設相結合，三是與推進年度水利中心工作相結合，四是與黨的羣衆路線教育實踐等活動相結合，相互推動，相互提升。

五、本人在執行中央和省市縣有關領導幹部廉潔自律等廉潔從政各項規定的情況。本人嚴格要求自己，以身作則，廉潔自律，認真執行黨風廉政建設責任制的各項規定，把自己置於黨組織的監督之下。多年來，無任何違反規定收送現金、有價證券、支付憑證和收受乾股等情況。嚴格按照上級廉潔自律的有關規定辦事，不搞特殊化;生活上不鋪張浪費，不講排場、不講闊氣，淡泊名利。自任現職以來從未出國出境，也沒有辦理過出國(境)證件。辦公用房是局裏統一安排與紀檢監察室共用的，面積大約12平米。參加工作以來，無論是在縣紀委還是在水務局，從未享受過單位的福利分房和其他單位的集資建房。本人20xx年10月離異現在是單身，兒子翟培元一直跟我一起生活，今年18歲，現讀高三。父母均已在幾年前過世不存在大操大辦事項。本人的名義上有2套住房一間門面，一套是1995年和前夫共同購買的面積爲90平米的商品房，當時價格大約是3.6萬左右，房產戶名是我，離婚時雙方達成協議，房子歸兒子所有，雙方只有居住權;另一套是爲了方便照顧到永州讀書的兒子和2個外甥，於201x年與妹妹、妹夫合夥在永州西城香山購買的、面積爲120平米的住房，當時價格17萬，首付7萬多由妹妹妹夫支付，另10萬以我的名義在建設銀行辦理按揭的，房產戶名是我;一間是20xx年母親出資以我的名義購買並說明是贈送給我兒子的商鋪，面積大約40平米，價格10萬左右。本人除工資年收入三萬四左右、每年的下鄉加班出差補助三千左右、年終獎按縣裏的規定是四千外，還有門面收入1萬2左右，基本可以供兒子上學和日常生活費的開支。20xx年在公積金貸款五萬、201x建行按揭購房款十萬，每月需支付1800元左右貸款本息。

六、個人存在的問題及整改措施

(一)存在的問題：一是作爲縣水務局紀檢組長，監督上不夠嚴格，有些沒有很好的執行到位，在日常工作管理上重人情，有管理不嚴、不到位的現象，對分管的部門，原則性不夠強，批評下屬怕得罪人，存在老好人的思想;二是觀察問題、分析問題、處理問題的能力還有待進一步加強;三是工作方法還欠妥，心太直、性太急;四是政治素養、業務水平有待進一步提高。

(二)整改措施：一是加強理論學習和業務專業知識學習，提高自身全面素質，強化進取意識，大力發揚奮發有爲的工作作風;二是加強對局機關和下屬單位的監督檢查，每月定期組織督查組進行明察暗訪，創新工作方法;三是多開幹部職工座談會，多與羣衆交流，對羣衆提出的意見和建議，及時提交黨組會研究拿出整改措施，並抓好整改落實、及時反饋工作;四是切實把紀檢監察工作與水利工程項目建設、生態水利建設緊密結合，真正滿足羣衆的需求。

尊敬的市局領導、縣局領導：

同志們好!我叫XXX，任天朝縣國家稅務局紀檢組長。現將一年來的工作報告如下：

一年來，在市局、縣局黨組的正確領導下，在縣局各股室、基層分局領導的大力支持和幫助下，特別是在以局長爲首的局黨組成員的大力支持下，深入學習黨的xx屆三中、四種、五中全會精神，全面貫徹落實科學發展觀，認真執行黨的路線、方針、政策，貫徹落實******在中央紀委第四次、第五次全會上的講話精神，特別是在重點學習、深入貫徹省委袁純清書記在全省幹部大會上的講話精神，和貫徹落實全市國稅系統以及全市開展的作風紀律整頓過程中，我不斷努力從提高自己的政治理論修養入手，有效提升了自身政治素養和黨性修養，更加牢固樹立了全心全意爲人民服務的宗旨。

下面將一年來我分管的監察、稽查工作情況簡要向市局領導、縣局領導及同志們做如下彙報，懇請大家提出意見和建議。

一、監察工作方面

一年來，我帶頭自覺遵守《廉政準則》，認真貫徹落實市局黨風廉政建設會議精神，緊緊圍繞稅收這一中心工作任務，突出工作重點，嚴格落實黨風廉政建設責任制，狠抓標本兼治，注重源頭治理，較好地完成上級下達的各項工作任務。

(一)工作實績：

1.着力抓好黨風廉政建設目標責任制落實。

成立了以局黨組書記、賀利明局長爲組長，各股室、基層分局領導爲成員的黨風廉政建設和政風行風建設領導小組，統一指揮和組織協調，嚴格黨風廉政建設責任分解，建立分級責任體系，形成一級抓一級，一級對一級負責的領導責任體系和落實機制，並按時間、按要求細化到了單位、部門和個人。

2.堅持廉潔自律承諾制度。

在年初召開的黨風廉政建設大會上，黨組一把手與各部門簽訂《廉潔自律責任書》，堅持“一崗兩責”、互相監督、責任連帶，明確工作目標，提高稅乾的廉政意識。

3.加強廉政教育，抓好**國稅特色懲防體系建設。

樹立“預警在先、防範在前”的理念，消除少數幹部職工思想上的存在的盲目自信、手中無權與己無關等認識誤區。用身邊的人事，教育身邊的人，認識****的危害性，算好政治賬、經濟賬、名譽賬、家庭賬、親情賬、健康賬，實現廉政關口前移，規避廉政風險。

4. 着力加強作風建設，嚴格治“懶”治“庸”。

根據縣紀檢的安排部署，我們採取了四考勤，嚴格日常考勤。適時開展法制理念、理想信念、黨性修養“三個教育”，半年進行一次“講黨課”，每季一個“警示教育周”，組織觀看警示教育片等活動。完成市局、縣委兩級的作風紀律整頓活動，認真學習袁純清書記講話精神，弘揚“右玉精神”，保證“三個嚴禁、一個杜絕”、“六嚴禁”、“九嚴禁”等落到實處，健全定期檢查、跟蹤督查、專項督導和紀律保障機制。嚴肅查處不負責、怕負責、庸懶散漫、得過且過等問題。

5.加強了內控機制建設。

認真梳理權力事項，明確工作規程，編制**國稅《崗位風險手冊》，努力排查廉政風險點。在局黨組書記賀局長的領導下，成立內控機制督察組，按季對服務窗口單位進行督察，從而明確了權力、責任和風險點，確保幹部少犯錯誤，不犯錯誤。

6. 規範稅收執法，定期開展專項督察。

爲了規範全縣國稅系統稅收執法行爲，提高國稅部門的行政管理水平和工作效能，推動國稅機關依法治稅和勤政廉政建設，防止和糾正國稅幹部執法行爲的隨意性，加強管理，提高稅務幹部整體素質和執法水平，我們從x月10日—x月10日開展20xx上半年稅收執法專項督察，涉及稅收入庫情況、稅務稽查行爲等多個環節和過程。

7、不斷創新教育形式，形成了學廉、倡廉的良好氛圍。

爲了更好地完成由“執法型”機關向“服務型”機關的轉變，我們按照市局要求，開展了學習《廉政準則》主題教育活動，並開展自查自糾，針對具體問題提出整改意見;響應市委市政府號召，在全系統深入開展 “三比一樹”主題教育活動;按照市局要求積極推進“學黨史、正風氣、樹形象”主題教育活動。我們以正面教育、自我教育和黨員教育爲主，積極創新廉政教育形式，形成了學廉、倡廉的良好氛圍。

8、縣局黨組高度重視紀檢監察工作。

紀檢監察擔負着監督和保護幹部的神聖使命，縣局黨組高度重視紀檢監察工作，與去年10月增加了監察室人員崗位，由過去的一人，增加至兩人，加強了紀檢監察力量，由於各項工作做到了實處，問題解決在前期，今年以來，我局沒有發生過信訪舉報案件。

(二)存在問題：

作爲分管領導在抓廉政工作時對苗頭性問題有時抓的不夠及時，傾向性問題抓的不很到位。工作方法有時過於急躁、簡單。

二、稽查工作方面

一年來，我們稽查局在市局、縣局黨組的正確領導下，認真貫徹市局稽查工作會議精神，以繼續深入整頓和規範稅收秩序爲主線，以打擊偷逃稅違法行爲、查辦案件爲重點，充分發揮稅務稽查促進依法治稅、強化徵收管理和推進反腐倡廉的職能作用，轉變工作作風，狠抓隊伍建設，加大稽查力度，提高稽查質量，爲促進稅收收入的穩定增長做出了應有貢獻。

(一)工作實績：

1、加大稽查執法力度，案件查處工作成效顯着。

今年以來，我們堅持以法治稅爲指針，認真貫徹市局稽查工作會議精神，全力辦案，重點開展了煤炭企業、加油站、企業所得稅等專項檢查。截止8月底，檢查納稅戶35戶，其中已查結10戶，無問題戶0戶，查補稅款739萬元，加收滯納金30萬元，罰款47萬元，佔全年任務1100萬元的74%，達到了省、市局要求的標準。

2、規範管理，完善稽查各環節的運行機制。

我們在堅持“選、查、審、執”四分離稽查工作機制的基礎上，緊緊圍繞規範管理和強化服務兩項工作重心，結合實際，積極探索，完善稽查各環節運行的監督管理制度，服務水平得到了較大提高。我們將企業基本情況、稅務檢查情況、企業分類評價、信譽等級等各項基本內容，按照稅源狀況、經營狀況和納稅情況進行分類，然後根據分類情況確定全年的稽查戶計劃，有效地遏制了多頭檢查、隨意檢查、重複檢查、選而不查、查而不結等不良執法行爲的發生。

4、多舉並措強化服務，塑國稅稽查新形象。

我們堅持在執法中服務，在服務中執法，具體抓好了稅務行政公開、服務承諾和稽查建議書制度落實，並請納稅人監督;檢查過程中我們針對查出的問題不失時機地向納稅人宣傳稅收政策;檢查結束後，我們針對每個納稅人的生產經營情況，向納稅人提供一條以上有助於納稅人改善經營狀況、提高經濟效益的稅收建議，較好地融洽了徵納關係。

(二)存在問題：

回顧一年多的工作，我感到雖然自己盡了最大努力，也還有很多不盡人意的地方。工作作風不夠深入紮實，深入基層調查研究不夠，對基層建設工作佈置多，檢查少;說的多，做的少;要求多，幫助少。

三、一年工作心得體會

如果說這一年多來能完成上級交給我的各項任務，我感到主要歸功於班子中其他成員的幫助和分局領導班子的整體功能的發揮。我珍惜班子的團結，只要是班子分工的事，配合大家一起工作，就盡力去做好，形成密切合作，優勢互補，共同努力的局面。

四、今後打算

在今後的工作中，我將注意克服存在的問題和不足，繼續加強政治理論和業務知識學習，不斷提高自己的領導水平和工作能力，以今年的作風紀律整頓爲契機，進行自我修復、自我完善、自我提高，達到了修正缺點、增強黨性的目的，逐步打開了工作思路，進一步增強了自己的工作責任心和全局觀念。

在紀檢組長的崗位上，進一步擺正工作位置，堅持以身作則、率先垂範，做勤政廉潔的帶頭人，做黨的忠誠衛士，全力維護和鞏固班子集體的核心地位。自覺尊重和服從正職，遇事講規矩、講程序、多請示、多商量，注重加強班子團結，發揮班子合力。對縣局黨組作出的正確決定，堅決執行、狠抓落實。

在發揮紀檢監察的監督職能的同時，積極向“一把手”獻計獻策，嚴格執行“四項紀律”(黨的政治、組織、羣衆、工作紀律)始終堅持做到用權不越權，到位不越位，參謀不“參胡”，極力維護領導班子的權威性。在工作中能夠主動與其他副職處理好關係，取得大家對自己的信任和支持，大是大非問題上既講原則，又求同存異。在帶有邊緣性、交叉性的工作上，都能夠既互通有無，又調劑餘缺，積極配合，謙和禮讓。

一年來，我始終保持“四慎”(慎獨、慎欲、慎權、慎微)、“四自”(自重、自警、自省、自勵)、“四清”(清醒、清正、清廉、清淨)，通過自身的廉潔自律、健康生活、踏實工作，切實以自己的言行，帶動和影響身邊的人，把各項工作做的更好。