提案工作報告（通用18篇）
提案工作報告 篇1
各位委員：
我代表中國人民政治協商會議全國委員會常務委員會，向大會報告政協十二屆二次會議以來的提案工作情況，請予審議。
政協十二屆二次會議以來，政協委員、政協各參加單位和各專門委員會，認真貫徹落實中共xx大和xx屆三中、四中全會精神，聚焦改革發展和依法治國中的重大問題，積極通過提案履行職能。一年來，共提交提案6101件，其中，大會提案5875件，平時提案226件。經審查，立案5052件，其中，委員提案4663件，各民主黨派中央和全國工商聯、政協各專門委員會等提出集體提案389件。總體看，提案內容豐富、重點突出，問題導向鮮明、針對性強，體現了政協委員、政協各參加單位的高度責任感、使命感。截至2019年2月20日，已辦復提案5046件，辦復率爲99.8%。從整體辦理情況看，已經解決或採納的佔20.6%;列入計劃擬解決或採納的佔63.8%;作爲工作參考的佔15.6%，爲推動黨和國家中心工作的落實發揮了重要作用。
圍繞全面深化改革，提出提案1108件。關於發展混合所有制經濟、推進國有企業改革、促進中小企業發展等提案，發展改革委、國資委、工業和信息化部在研究推進國有企業發展混合所1c3a有制經濟、實施扶助中小企業專項行動中，積極採納相關建議。關於加大簡政放權力度，推進行政審批制度改革的建議，推動了行政審批制度改革取得階段性成果。關於推進市場監管轉型、建立統一開放競爭有序市場體系的提案，商務部落實委員建議，完善配套立法，加大對壟斷行爲的查處力度。關於建立健全政府性債務預算管理機制和風險預警機制的提案，財政部充分吸收提案建議，修改完善了加強地方政府性債務管理的相關細則。關於建立全覆蓋的社會保障制度的提案，有關部門認真研究採納，積極穩妥推進機關事業單位養老保險制度改革。針對提案提出有序放開中小城市落戶限制等建議，公安部等部門在起草戶籍制度改革意見時充分吸納，提案建議轉化爲實實在在的改革措施。
圍繞全面推進依法治國，提出提案808件。關於制定和修改相關法律法規的建議，得到充分吸收，環境保護法、行政訴訟法已修訂通過，反恐怖主義法、食品安全法正在制定和修改，海洋基本法、網絡安全法已列入相關立法計劃。關於完善行政執法程序、加強執法隊伍建設等建議，國務院法制辦在起草行政執法程序條例、監督條例中吸納。關於完善人民陪審員制度等建議，最高人民法院認真採納，開展改革試點工作，拓寬了人民羣衆有序參與司法的渠道。關於深入落實八項規定等提案，爲加強黨風廉政建設、推動反貪腐工作創新提供了重要參考。關於堅持法治與德治相結合、培育和踐行社會主義核心價值觀等提案，中央宣傳部、共青團中央等積極採納落實，進一步推動社會主義核心價值觀融入各行各業、融入大衆生活。
圍繞促進經濟持續健康發展和生態文明建設，提出提案1451件。關於推動工業節能減排、淘汰和壓縮過剩產能、發展新能源汽車產業的建議，有關部門在制定節能減排低碳發展行動方案、產能置換實施辦法、新能源汽車推廣應用指導意見中積極採納。關於推動農村土地承包經營權流轉、培育和發展農村新型生產經營主體的提案，農業部、國土資源部、保監會等充分吸收提案建議，中央出臺了引導農村土地經營權有序流轉發展農業適度規模經營的意見。關於加強互聯網金融監管、建立人民幣國際結算中心、啓動滬港通等提案，人民銀行、銀監會、證監會予以落實，促進了金融市場健康發展。關於探索跨區域跨流域生態補償機制、加大海洋生態環境保護力度、建設生態文明示範區的提案，環境保護部、水利部、林業局、海洋局等充分吸收提案建議，統籌推進國家生態保護綜合試驗區建設，建立海洋生態紅線制度，促進畢節等地建設生態文明示範工程試點市。
圍繞保障和改善民生，提出提案1012件。關於促進教育公平、統籌教育資源均衡配置等提案，教育部等充分採納有關建議，調整了國家助學貸款資助標準和資助比例、加大了義務教育學校校長教師的交流輪崗力度。關於加快公立醫院改革的提案，衛生計生委等部門加大工作力度，取消以藥補醫，深入推進縣級公立醫院改革。提案提出的公共文化服務均等化、培育體育產業新型市場主體等建議，文化部、體育總局在制定出臺相關文件中切實研究吸納。對提案關注的建築工人工傷維權問題，人力資源社會保障部、安全監管總局、全國總工會等制定實施了《關於進一步做好建築業工傷保險工作的意見》。關於建立基本住房保障制度、完善住房公積金制度的提案，住房和城鄉建設部等部門積極採納，加快研究制定城鎮住房保障條例、修訂住房公積金管理條例。
委員們還就民族地區跨越式發展，促進宗教與社會主義社會相適應，推進國防和軍隊現代化建設，貫徹“一國兩制”方針、堅持基本法、維護港澳地區長期繁榮穩定，深入做好中國臺灣民衆工作、推進祖國和平統一，維護華僑合法權益等，提出提案673件，爲黨政部門改進工作、科學決策發揮了重要作用。爲使委員們更多地瞭解提案辦理情況，我們選擇了7個承辦單位2019年提案辦理情況作爲報告附件，供參閱。
提案工作報告 篇2
受上海海事大學第二十九次學生代表大會委託，由我向大會做提案報告，請各位代表予以審議。
上海海事大學第二十八次學生代表大會召開後，學生代表們高度負責，爲了學生的權益提出了自己的建議。代表們所提議案，堅持了以學生爲本的原則，反映了學生的根本利益和迫切願望。這對於加快學校基礎設施的建設，促進各職能部門提供更加人性化的服務，都起到了至關重要的作用。上海海事大學學生會始終致力於學生服務事業，進行學代會提案處理工作，現將處理結果彙報如下：
根據《上海海事大學校規》的規定，並結合我校具體情況，上海海事大學學生會認真審查研究。上次學生代表大會收到學生代表所提議案共計170份，經過我們的審覈、整理、彙總，立項的有效提案，共計120份。在收到的提案中“增設校內文印點、增加無碘鹽窗口、學校路燈整修及增設、北苑籃球場網兜和網球場球網修復”等提案，受到了海大學子們的極大關注，我們也將提案的工作重心放在瞭解決此類問題上。提案在學校的相關職能部門以及全校師生的支持和配合下取得了一定的進展和成果。
在提案解決過程中，校會延續上一屆實行的提案解決路線加以了改進，形成了一條較優的解決提案路線：收集提案→審批提案→合理分類→部內分配任務→階段性開會討論提案完成進度→記錄提案反饋→盡最大可能達到服務同學的根本目的。我們積極與我校各職能部門進行溝通，無論是校方的領導老師，還是身邊的宿管食堂阿姨，都感受到了校會爲同學服務的認真態度和高昂熱情，這爲我們今後提案的解決提供了便利。
針對同學們反應的臨港公共交通十分擁擠，尤其在週末和節假日，給大家帶來了很大的困擾。我們發放了共計765份有效問卷進行調研，通過對數據的處理和分析，我們瞭解到海事大學離臨港大道地鐵站有一定距離，1077是同學們往返學校和地鐵站的主要方式。然而由於臨港的學子逐漸增多，現有運力不足，導致了同學們候車、乘車的不便。對此，我們發起了臨港出行的調研活動，對於學生所反映的問題，進行了彙總並提出了改進措施。如今，在週五、週日高峯時段，安排兩輛1077同時上客，多車同時發車。在未來，公交車候車點，可能會設置欄杆用於引導排隊的隊伍，並在欄杆的上方搭建雨棚，方便同學們在雨天候車。
關於許多同學反映的地下自行車庫裏自行車停放秩序混亂問題，導致同學們無法找到合適的位置停靠車輛，取車也較爲困難的問題。我們走訪了學校保衛處進一步瞭解情況，由於大量廢棄自行車影響校園環境、佔用大量資源，導致了很多自行車無法停放在地下車庫內，只能停放在路邊，並且嚴重影響校園美觀，很難管理，因此學校保衛處決定清理停放在臨港校區內殘損、棄置的自行車。被清理的自行車以20xx年前註冊、缺少重要零部件、長時間未使用、積灰嚴重的爲主。如今，學校地下自行車庫又恢復秩序井然。
還有一直困擾同學們的，夜間校園較爲昏暗的問題。在同學們晚課開始前與結束後以及各種例會的始末都是人流量高峯期，騎自行車或走路的同學走在一條道路上十分擁擠，存在了一定的安全隱患。針對同學們反映的情況，校會也做了實地調查，詳細瞭解了學校應該增設和整修路燈的地點，並完成了一份關於路燈增設的提案提交於相關部門。我們與學校資產能源處的老師取得了進一步的溝通並進行了實地考察。提案很快得到落實，經過一段時期的施工，如今，校園內夜間比以往較昏暗的路段，已經明亮許多。也讓同學走夜路時更加安全放心。
更多關於提案進展情況以及校方反饋，大家可以參考手裏的報告手冊。
本年度我們保留了針對同學意見的實時反饋，提高了整個提案流程的效率，將同學們在校園生活中遇到的各種問題，與學校相關職能部門進行溝通，並把最及時的信息通過微信平臺反饋給同學們。使大家能夠在第一時間瞭解學校的各項舉措，同時保證了學校順利開展各項工作。
本次學代會的召開，爲同學們行使民主權利、向學校建言獻策提供了良好的契機，也是同學們參與民主管理、民主監督的重要渠道。在徵集提案的過程中，我們始終堅持提案工作的民主性、廣泛性與真實性，力求在最大程度上反應同學們心聲。我們也將始終以代表全校學生、服務全校學生爲己任。在以後的權益工作中，繼續貫徹“貼近學生，傾聽學生，服務學生”的宗旨，將學代會的提案處理工作繼續下去，爲廣大同學爭取最大利益。
最後，請允許我代表上海海事大學第二十八屆學生會，向所有支持我們提案工作的學校相關職能部門和同學們致以最衷心的感謝!讓我們一同爲海大學子創建更美好的校園學生活環境而努力!
提案工作報告 篇3
我受學校六屆一次教代會的委託，向參加本次教代會的全體代表作提案工作報告，請予審議。
一、五屆五次教代會提案辦理情況
高質量的提案是代表們心繫學校發展的主人翁意識和強烈責任感的具體體現，是加強民主建設、提高管理水平的重要載體，是促進學校事業科學發展的有效機制。在去年學校教代會期間，廣大代表以高度的責任感和使命感，本着對學校事業負責的態度，積極建言獻策，提交教代會提案16件，涉及教職工61人。提案涉及面廣，熱點、難點突出，總體層次和水平都有較大提高。許多提案都是經過廣泛調研提出來的，分析透徹，並提出了中肯的意見和建議。學校充分認識到提案工作的重要意義，高度重視提案辦理工作，落實責任單位，明確辦理時限，要求把提案辦理好，把提案的作用發揮好，不讓提案工作流於形式。會後，提案工作委員會認真進行分類和整理，將代表提案落實到各相關職能部門，並要求於規定期限內提交答覆意見。負責承辦或負責牽頭落實提案的部門對各項提案都給予了高度重視，態度嚴肅，承辦認真，在規定期限內提交了答覆意見。
到目前爲止，教代會提案和建議所反映的問題，已基本解決的有6件;如(修建運動場、加強教職工食堂管理、解決值班人員晚間住宿場所、交通車線路調整等)。因條件、時間等原因，需要逐步解決的有8件;(如教職工療養補助改革、提高勞務、交通、課時、班主任津貼等費用、午間增開交通車和發教職工校服等)。因提案本身是對情況缺乏瞭解等原因，需要相關部門解釋的2件;(如修建垃圾站減少塑料袋使用、校內道路防滑等)。
二、本次教代會提案徵集情況
爲做好本次大會的提案徵集工作，學校專門進行了部署，校工會於12月7日在校園網上發佈了六屆一次教代會提案徵集通知，各支會以及部門依據通知精神，認真組織開展提案徵集工作。廣大代表、教職工立足實際，結合工作，認真徵詢身邊師生的意見和建議，努力形成高質量的提案，積極爲學校發展建言獻策。截止到12月20日，共徵集提案、建議30件，涉及教職工34人。其中，加強管理方面的提案、建議5條;職稱、工傷鑑定等方面的提案、建議4條;提高福利待遇方面的提案、建議21條。會後，提案工作委員會將對提案、建議進行專題研究，送交相關部門辦理或答覆。
三、提案工作存在的問題和改進對策
近年來，學校高度重視提案的徵集和辦理工作，取得了一定的成績。但是，也還存在一些不足的地方。主要表現在以下幾個方面：
1.提案分類不夠科學，提案和意見混淆，影響辦理效果。
2.個別提案重視不夠，能較快辦理的沒能及時辦理、因條件受限暫時不能辦理或需要較長辦理過程的缺乏與代表的交流和溝通，影響代表提案的積極性。
3.提案辦理的過程不夠公開、透明。提案辦理工作宣傳少、交流少、反饋少、影響小。
4.部分提案質量不高。主要是一些提案調研不夠、分析不透、建議不足。部分提案附議人流於形式，對提案的認識不到位。
5.提案多數集中在提高收入和福利待遇上，對事關學校發展、改革和建設等重大問題的提案或建議較少。
對存在的問題，工會委員會將認真分析原因，積極加以解決。同時，就加強和改進我校提案工作提出以下意見和建議：
1.提高認識，堅持提案辦理是加強民主建設、提高管理水平的重要載體，是促進學校事業科學發展的有效機制。
2.教代會提案工作委員會要加強調研、學習，進一步提高提案徵集、分類、辦理的工作能力，完善公開、督查督辦等相關制度。
3.承辦單位要加強與提案人的交流與溝通，提高辦理速度和質量，增加透明度，自覺接受教職工和廣大代表的監督。
4.提案人要認真調研、周密思考，並與附議人認真討論、研究，不斷提高提案自身質量。
5.涉及學校發展改革等重大問題，以及提案承辦單位暫時不能解決的具有全局性的問題，提案工作委員會要認真調研，並提出具體的意見和建議，提交學校有關會議研究。
各位代表，教代會提案工作是學校推進民主政治建設，落實教職工知情權、參與權、表達權、監督權的重要形式，是推行校務公開的重要載體。提高提案質量，做好提案辦理工作，是學校各部門、教代會代表、廣大教職工和提案工作委員會的共同責任。讓我們共同努力，切實履行代表職責，增強責任感和使命感，盡心盡力、盡職盡責地做好提案工作，爲學校發展而努力奮鬥。
提案工作報告 篇4
受學校工會委員會委託，由本人向大會作州門司完小第五屆第一次教代會提案工作辦理報告，請代表審議。
州門司完小第五屆第一次教代會共收到代表提案8份，形成正式按8件。按規定程序，經過反覆協商和學校行政擴大會議審定，8件提案作爲立案提案予以重點辦理和落實或者答覆。
下面，我着重報告立案提案的辦理情況：
一、鄧華清代表提出：教師親自參加或者帶隊參加上級組織的有關大型比賽活動，獲得獎勵和榮譽的，學校進一步規範獎勵制度，形成規定，從而鼓勵和調運教師的積極性。附議代表範素鳳、李勁鬆。學校領導很重視這個建議，學校行政人員和中層幹部經過反覆協商，形成如下答覆意見：學校早有制度，對有關工作人員進行獎勵，但是獎勵幅度不大。學校教師親自或者帶隊參加上級的比賽活動，教務處將會出臺一個更完善、更健全的制度，對相關工作人員進行獎勵和工作補助。
二、歐俊麗代表提出：關於增加幫扶老師同時享受進步獎和排名獎的建議，附議代表李勁鬆、吳志念。學位領導和各個處都高度關注這個建議。因爲近幾年學校來了比較多的青年教師，培養他們快速成長是關係學校發展的一個關鍵問題，所以學校和教學管理人員，反覆研究，決定將此建議納入到《州門司完小教學質量獎勵制度》中，請代表們閱讀此制度中的第六條款項。
三、黃翹代表提出：關於完善學校考勤制度的建議，附議代表唐文韜、李小清、謝福雄等。學校領導也是非常重視的，並與學校分管領導和政務處人員反覆協商，結合學校實際情況，形成如下答覆意見：
1、學校的考勤工作，確實存在着不規範的問題，如到校離校簽名工作，管理有些粗放。
2、學校將原有的考勤制度進行了修改和完善，新增的條款已加入了原有的考勤制度中。
3、學校加強了監督力度，將對制度中的條款進行落實，由盤紅彬校長分管，教職工到校離校簽名管理具體事務由政務處進行考勤登記。
四、袁躍進代表提出：學校中層管理人員的工作繁重，爲提高其工作效率和工作積極性，對中層幹部的管理應納入班主任管理的建議，附議代表劉武、鄧華清、吳志念。學校對這項建議的答覆是，對中層幹部管理已列入此次集體決議當中，在小組內已經全體表決通過。
五、唐白瑩代表隊提出：關於優秀鄉村教師的名額近兩年都放在村小，是否應該明確說明一下的建議，附議代表李勁鬆、劉武。
對於這項建議吳校長非常關注，特意進行了說明，現答覆如下：因爲村小教學任務重，事多而又繁雜，地方有些偏僻。因此，爲了村小工作的長遠打算，爲了村小工作的更好開展，也是鼓勵完小教職工願意去村小作教，並且村小教師年齡大，每年的評優指標村小沒有放一個，上級主管部門領導也有意將這個優秀鄉村教師指標放到村小，所以，我們學校一直將這個優秀鄉村教師指標放在了村小。
六、肖樂芳代表提出：因物價上漲及其他因素，要求學校早晚自習下班輔導金額每節提高到3至5元，白天代課金額提高到5至10元每節，附議代表戴姝妮、陳書敏、李瑞君等。學校委託分管教學校長，教務處、總務處和教師代表進行協商、研究，結合學校的具體情況，形成如下答覆意見：
1、早晚自習下班輔導補助金額從原來的2元每節提高到3元每節。
2、請病假、事假的教師，請假期間的課務必須自行調節好，學校將不作代課登記。
3、教師出公差、培訓或者爲完成學校臨時交辦公務的，由學校安排代課，代課金額每節3元，這項不作變動。
4、此項規定從20xx年上期開始執行。
七，李百慧代表提出：關於班主任每週工作量由原來的4R值個提高到5個R值的建議，附議代表黃櫟萍，陳庭、沈春豔等。學校對此項建議的合理性進行論證和研討，同時諮詢了別的學校情況，形成了如下答覆意見：
1、同意此建議，班主任每週工作量由原來的4個R值提高到5個R值。
2、此項規定從20xx年上期開始執行。
八、田軍文代表提出：非統考科目老師（含學前班老師）與從事學校相關後勤崗位的老師（包括門衛的老師），在職稱評選學校量分的過程中，關於上級文件中教學質量量分這一項，文件中教學質量分值不能按最高分3分計算，是否可以考慮調整爲2分左右的建議，附議代表許華森、李含梅、李百慧、陳庭等。教職工的職稱晉升是教師的一件重大事情，所以學校行政人員，各處室人員和教師代表反覆研討，再結合學校的實際情況，最後形成如下答覆意見：
1、將原來的計算公式進行了修改，修改爲：文件中的教學質量分值×80％×教職工測評率。
2、此項規定從20xx年上期開始執行。
各位代表，辦理提案是教代會一項非常重要的工作，面對學校建設發展的新形勢新任務，提案辦理工作又有了新內容新要求，讓我們上下一心繼續奮鬥，通過認真辦理提案，辦理讓教職工滿意的提案，爲學校民主建設增添光彩。
提案工作報告 篇5
我受青島科技大學第六屆教職工代表大會提案工作委員會委託，向大會作本屆教代會第五次會議以來有關提案工作情況的報告，請予審議。
一、電子提案系統的建設和使用情況
我校教代會電子提案系統自第五次會議投入使用以來，經過運行及改進，現已實現代表提案附議、提案管理、提案辦理全部網上進行。隨着電子提案系統的投入使用，第五次會議的提案重複率明顯下降，提案質量全面提高，提案議題趨於集中，提案數量大量減少。
就係統使用過程中出現的個別系統功能不健全，個別代表對提案的提交、複議的操作過程不明確，造成產生部分無效提案等情況。提案工作委員會已對系統進行了升級改造，同時希望各代表團就係統的操作使用加強對代表的培訓工作。
二、提案的徵集、整理及審查情況
第五次會議期間，電子提案系統共收到各類提案23件，按《提案工作條例》要求，最終確定12件提案爲有效提案，其中涉及學校人事制度改革的2件，涉及學校後勤事務及內部管理的5件，涉及學校教學改革的2件，涉及學校人才培養的1件，涉及教職工安居生活的2件。
第五次會議的提案涉及面廣，分別涉及到學校教學管理、人才培養、學校財務管理、後勤服務、教職工生活等方方面面。既有單方面的具體工作，也有涉及多部門、單位的綜合性問題。提案所議問題實事求是，體現了廣大教職工熱愛學校，關心學校改革、建設與發展的主人翁意識，既提出了問題，也提出瞭解決問題的具體辦法和措施。
經提案工作委員會會審後立案6件，其餘6件提案作爲建議轉有關部門參考。
三、提案的處理和落實情況
提案委員會將本次會議有效提案轉送到有關職能部門後，回覆、落實提案的職能部門和單位十分重視代表提案，集體討論、認真研究，及時做出解答或提出相應的處理意見。提案回覆落實較好的單位有學校辦公室、人事處、教務處和公安處。
經提案落實部門答覆，提案人“滿意”的有5件，佔立案的83％；提案人“基本滿意”的有1件；6件作爲建議的提案轉有關部門後，各部門負責人積極與提案人溝通交流，4件爲滿意；“儘快啓動金湖路專家公寓地下車庫的提案”爲不滿意；“‘山水雅居’房產證和供暖等問題”的提案因不符合管轄地區政府政策法規，學校多次溝通協商未果未能受理。
四、關於改進提案工作的幾點意見
針對目前提案工作中遇到的問題，提案工作委員會討論後建議從下述幾方面加以改進：
（一）真正發揮代表的作用，提高提案質量
目前，部分代表的提案依然缺乏深入調查研究，或與國家政策法規不符，或缺乏對學校已經制訂的相關政策、規定和學校有關部門工作安排的調查瞭解，因而提出的建議科學依據不足，缺乏可操作性，甚至出現一定的滯後性和片面性；有一些提案反映的問題，缺乏合理的數據支撐，影響了提案本身的質量和立案率。
（二）嚴格規範提案程序，認真撰寫提案
根據本次會議提案所反映出的質量情況，請各位代表注意有效提案至少應由兩位正式代表附議，注意提案的提交時間，按照規範格式撰寫提出，注意做到一事一案、案由清楚，整改措施和建議要全面、完整，以保證提案的立案率和有效性。
（三）加強溝通理解，提高提案答覆滿意度
希望提案落實單位進一步做好與提案代表之間的溝通聯繫，紮紮實實地做好提案的落實工作，重視對代表提案的落實和意見的反饋；另一方面，希望代表也應理解有關部門在落實提案工作中存在的實際困難。對於代表表示“基本滿意”、“不滿意”的提案，建議提案落實部門應與提案代表進一步加強溝通、交換意見，並將最終的情況報提案工作委員會。
（四）廣泛動員，進一步提高代表關心學校工作的積極性，認真履行“雙代會”的民主監督職能。
提案工作委員會將根據廣大教職工的要求，不斷完善和豐富提案面復、落實的形式，進一步完善電子提案系統。希望各位代表能夠經常深入到廣大教職工中，多聽取他們對學校工作的意見，多反映民情民意，不辜負廣大教職工對各位代表的信任。使提案工作能夠在學校民主管理中發揮更爲積極的作用。
我們相信，在各級領導的關心支持下，在各位代表的'積極參與下，在教代會和提案承辦單位的共同努力下，教代會提案工作一定會越做越好。
提案工作報告 篇6
我受學校黨支部和校委會的委託，向大會作關於三河市第九中學第三屆第一次教代會代表提案的徵集情況和落實情況的報告，請予審議。
我校第三屆第一次“教代會”共收到代表提案20件。提案涉及5個方面的內容：
1.進一步改進學校領導和科室工作作風，加強與基層的聯繫；共收到2件提案，以落實2件。
2.教育教學管理方面，共收到7件提案，以落實5件，正在研究1件，經教代會討論決定1件。
3.關於後勤管理，共收到4件提案，以落實2件，正在研究1件，經教代會討論決定1件。
4.關於福利待遇方面，共5件提案。以落實2件，正在研究2件，因政策原因無法落實1件。
5.關於改善辦學條件和辦公條件方面，共有2件提案。因條件限制無法落實1件，正在研究1件。
這五個方面，基本涵蓋了教學、科研、服務、管理等學校工作的各個領域，具有較強的代表性。
一年來，在校領導的高度重視下，經過各職能部門的努力和“教代會”提案委員會的督促檢查，20件立案提案已落實11件，因政策條件限制無法落實的2件，正在研究的7件。
提案工作，是“教代會”制度中一項重要的內容，我們要更加重視，長期堅持，逐步完善和規範。我們可以設想，廣大教職工能熱愛學校，以主人翁姿態圍繞學校各項工作，從自身個人的角度積極提意見，反映問題；“教代會”代表忠實履行職責，蒐集意見，調查分析，提交議案，進言獻策；各職能部門能心爲教師所繫，利爲教師所謀，權爲教師所用，爲落實提案而想盡辦法，付出辛苦；“教代會”各專門委員會能準確體察民意，把握校情。
瞭解法規政策，圍繞提案上下溝通，督辦有力，反饋及時；校領導能堅持“以人爲本”的執政理念，重視從提案中瞭解羣衆呼聲，及時從提案中給予各職能部門工作上指導，從提案辦理效果考察幹部作風和工作能力，對全局性工作進行評價和總結，提案工作環環相扣，息息相關，上下互動，有力促進了九中繁榮和發展。希望廣大教職工、全體“教代會”代表和學校各位領導幹部緊密的團結在學校黨支部和校委會的周圍，團結一致、羣策羣力，爲九中的輝煌而努力奮鬥！
提案工作報告 篇7
各位代表：
我受學校六屆一次教代會的委託，向參加本次教代會的全體代表作提案工作報告，請予審議。
一、五屆五次教代會提案辦理情況
高質量的提案是代表們心繫學校發展的主人翁意識和強烈責任感的具體體現，是加強民主建設、提高管理水平的重要載體，是促進學校事業科學發展的有效機制。在去年學校教代會期間，廣大代表以高度的責任感和使命感，本着對學校事業負責的態度，積極建言獻策，提交教代會提案16件，涉及教職工61人。提案涉及面廣，熱點、難點突出，總體層次和水平都有較大提高。許多提案都是經過廣泛調研提出來的，分析透徹，並提出了中肯的意見和建議。學校充分認識到提案工作的重要意義，高度重視提案辦理工作，落實責任單位，明確辦理時限，要求把提案辦理好，把提案的作用發揮好，不讓提案工作流於形式。會後，提案工作委員會認真進行分類和整理，將代表提案落實到各相關職能部門，並要求於規定期限內提交答覆意見。負責承辦或負責牽頭落實提案的部門對各項提案都給予了高度重視，態度嚴肅，承辦認真，在規定期限內提交了答覆意見。
到目前爲止，教代會提案和建議所反映的問題，已基本解決的有6件;如(修建運動場、加強教職工食堂管理、解決值班人員晚間住宿場所、交通車線路調整等)。因條件、時間等原因，需要逐步解決的有8件;(如教職工療養補助改革、提高勞務、交通、課時、班主任津貼等費用、午間增開交通車和發教職工校服等)。因提案本身是對情況缺乏瞭解等原因，需要相關部門解釋的2件;(如修建垃圾站減少塑料袋使用、校內道路防滑等)。
二、本次教代會提案徵集情況
爲做好本次大會的提案徵集工作，學校專門進行了部署，校工會於12月7日在校園網上發佈了六屆一次教代會提案徵集通知，各支會以及部門依據通知精神，認真組織開展提案徵集工作。廣大代表、教職工立足實際，結合工作，認真徵詢身邊師生的意見和建議，努力形成高質量的提案，積極爲學校發展建言獻策。截止到12月20日，共徵集提案、建議30件，涉及教職工34人。其中，加強管理方面的提案、建議5條;職稱、工傷鑑定等方面的提案、建議4條;提高福利待遇方面的提案、建議21條。會後，提案工作委員會將對提案、建議進行專題研究，送交相關部門辦理或答覆。
三、提案工作存在的問題和改進對策
近年來，學校高度重視提案的徵集和辦理工作，取得了一定的成績。但是，也還存在一些不足的地方。主要表現在以下幾個方面：
1.提案分類不夠科學，提案和意見混淆，影響辦理效果。
2.個別提案重視不夠，能較快辦理的沒能及時辦理、因條件受限暫時不能辦理或需要較長辦理過程的缺乏與代表的交流和溝通，影響代表提案的積極性。
3.提案辦理的過程不夠公開、透明。提案辦理工作宣傳少、交流少、反饋少、影響小。
4.部分提案質量不高。主要是一些提案調研不夠、分析不透、建議不足。部分提案附議人流於形式，對提案的認識不到位。
5.提案多數集中在提高收入和福利待遇上，對事關學校發展、改革和建設等重大問題的提案或建議較少。
對存在的問題，工會委員會將認真分析原因，積極加以解決。同時，就加強和改進我校提案工作提出以下意見和建議：
1.提高認識，堅持提案辦理是加強民主建設、提高管理水平的重要載體，是促進學校事業科學發展的有效機制。
2.教代會提案工作委員會要加強調研、學習，進一步提高提案徵集、分類、辦理的工作能力，完善公開、督查督辦等相關制度。
3.承辦單位要加強與提案人的交流與溝通，提高辦理速度和質量，增加透明度，自覺接受教職工和廣大代表的監督。
4.提案人要認真調研、周密思考，並與附議人認真討論、研究，不斷提高提案自身質量。
5.涉及學校發展改革等重大問題，以及提案承辦單位暫時不能解決的具有全局性的問題，提案工作委員會要認真調研，並提出具體的意見和建議，提交學校有關會議研究。
各位代表，教代會提案工作是學校推進民主政治建設，落實教職工知情權、參與權、表達權、監督權的重要形式，是推行校務公開的重要載體。提高提案質量，做好提案辦理工作，是學校各部門、教代會代表、廣大教職工和提案工作委員會的共同責任。讓我們共同努力，切實履行代表職責，增強責任感和使命感，盡心盡力、盡職盡責地做好提案工作，爲學校發展而努力奮鬥。
謝謝大家!
提案工作報告 篇8
20xx年下半年工會共收到員工提案9項，其中提案2項，xx車間提案3項，提案1項，x車間提案2項，提案1項。提案中涉及員工工資提案2項，涉及員工福利的提案6項，涉及公司管理的提案1項。經與公司經營班子、工會研究現將提案的執行情況報告如下：
1、關於員工工資需要增長的提案：在公司領導和員工的一致努力下，20xx年公司實現了盈利xx萬元，公司總經理辦公會議經過多次研究討論，在20xx年對公司的薪酬管理制度進行了修訂，並且對員工的薪資進行了微小調整，確保每個員工的工資總額都有一定的增長。
2、關於生產員工因爲訂單不足導致欠勤從而被扣薪的問題提案：經過總經理辦公會議研究，對於非員工自身原因導致的欠勤不進行扣款，但是要求各個生產部門內必須保證員工的欠勤要相對均衡。同時部門間的出勤也要相對均衡。
3、關於多開展集體性的拓展活動提案：在公司領導的支持下，20xx年5月在攝影協會和戶外運動協會的策劃下，組織全員進行了參觀抗聯史實陳列館等系列拓展活動。同時也希望員工多參加公司各類協會組織的活動。
4、關於困難員工救助的提案：公司工會每年都組織慰問員工的活動，主要是由各個車間推薦生活相對困難的員工，由工會提供一定的物質慰問。
5、關於增加員工個性化福利的提案：公司每年都組織各種技能比賽，觀看電影活動，實質都是各種個性化的福利。
6、關於過期雜誌送給宿舍員工閱讀的提案：工會在以後處理過期雜誌時，首先請住宿的員工進行挑選大家喜歡的，最後再把大家不需要的處理掉。
7、用年休衝抵遲到的提案：公司的考勤制度要求人人必須遵守。年休是國家提供給每個員工的福利，法律規定每個員工在提前與車間進行協商後可以享受。
8、關於增加員工特色體檢的提案：公司根據相關制度和規範，依據公司現狀，每兩年給大家提供一次通用的體檢。公司也要求大家在努力工作的同時，也一定要鍛鍊和保護好自己的身體。
9、關於增加微波爐爲夜班員工熱飯的提案：依據公司生產現狀和微波爐使用安全方面考慮，公司暫時不能給大家提供這方面的方便。公司也不斷與協商，只要人員足夠公司一定讓大家晚上到食堂就餐。
提案工作報告 篇9
一年來，區政協常委會堅持“圍繞中心、服務大局、提高質量、講求實效”的提案工作方針，以提高提案質量爲基礎，以增強提案辦理實效爲目標，不斷強化措施，完善機制，提升提案工作活力與水平，爲全區經濟社會發展作出了應有的貢獻。
(一)強化組織領導，凝聚提案工作合力
領導重視，是提案工作有效開展的重要保證。區政協常委會高度重視提案工作，把提案工作作爲履職的重要方式和有效載體，精心組織，認真謀劃。一是堅持領導推動，提高運作層次。實行主要領導閱批重點提案制度、主席包案督辦工作制度和常委會議聽取政府提案辦理工作通報制度。全委會後，及時組織人員將提案分類整理，編印成冊，報送副縣級以上領導幹部和區委辦公室、區政府辦公室。精心篩選重點提案報區黨政主要領導閱批。去年3月，區委、區政府、區政協主要領導同志分別對重點提案做出批示，提出辦理工作要求。區政協主席杜宜俊同志多次主持召開專題會議，調度、督辦重點提案，促進提案辦理落實。區政府分管領導對重點提案直接調度並參與辦理。區政協各位副主席按照包案督辦責任分工，通過視察、調研、問效等形式積極開展提案督辦活動。區政協常委會議、主席會議定期聽取彙報，研究提案工作，提升了提案工作的整體質量，一些事關民生和全區經濟社會發展大局的提案得到有效落實。二是與區委、區政府建立了聯合交辦、聯合督查、聯合評先樹優的有效機制，形成了提案工作合力。區委、區政府、區政協領導共同出席提案交辦會議，明確提案承辦工作“一把手”負責制和工作目標責任制。各承辦部門單位主要負責同志把辦理政協提案同改進工作、解決問題緊密結合，不斷提高辦理實效。提案工作呈現出黨委高度重視、政府大力支持、政協積極主動、承辦單位認真落實、相關部門協調配合的良好局面。
(二)強化引導服務，提升提案質量
圍繞區黨政工作中心，精心選編印發提案徵集提綱，引導委員在提案選題上樹立大局意識，選擇黨委、政府重視，人民羣衆關注的課題進行調查研究，提出提案。加強對委員的“知情”服務。邀請黨政領導向政協委員通報經濟社會發展情況和重點工作進展情況。組織委員對教育、衛生、交通、旅遊、環保、城市建設等工作視察調研，還通過各類報告會、座談會、提案視察等方式爲委員知情議政、知情參政創造條件。加強與各民主黨派、工商聯、人民團體、政協各專委會的溝通協調，通過出題目、交任務，引導他們加強調查研究，多提精品提案。加強對委員的培訓與指導，指導委員撰寫提交高質量的提案。對徵集到的提案，實行主席會議審定立案制，在提案委員會認真審查的基礎上，嚴格把關，確保提案具有嚴肅性、科學性和可行性。
(三)結合教育實踐活動，加大提案落實力度
結合黨的羣衆路線教育實踐活動，區政協廣泛徵求委員及社會各界對提案工作的意見建議，針對集中反映的重答覆、輕落實問題，加大督辦力度，推動辦理落實。一是規範辦案程序。按照《提案工作條例》的規定，細化、量化提案工作任務，指導幫助承辦單位建立提案工作臺賬，完善提案辦理機制，推進提案工作紮實開展。二是倡導面商，搭建提、辦雙方交流的平臺。通過召開專題面商會、提案督辦會、寄發提案辦理情況徵詢意見表等形式，暢通辦案渠道，爲提、辦雙方溝通協商提供機會。去年6月，區政協組織召開了重點提案督辦專題會議，10月，開展了提案集中督辦活動。通過看現場、聽彙報、座談交流，提、辦雙方真誠溝通，共同促進問題的有效解決。此外，區交通運輸局、區人社局、區食藥監局等單位還先後召開了提案辦理專題面商會議，區衛生局、區住建局、區農業局、區水務局等單位堅持面復委員，認真徵詢委員對提案辦理的意見和建議，促進了提案辦理質量的提高。三是加大督辦力度，促進提案有效落實。實行主席分工包案督辦制度。督辦中，堅持區分層次，突出重點，以點帶面。把一些涉及面廣、社會關注度高的熱點提案和區委、區政府、區政協主要領導閱批的重點提案作爲督辦重點，強化調度落實。通過帶案視察、民主評議、跟蹤辦理等方式，推動承辦單位真說實幹。
(四)強化輿論宣傳，提高提案工作的社會影響力
一是邀請各級媒體宣傳報道提案工作。去年7月，區交通運輸局負責同志和提案委員走進直播間，在市電臺《議政時空》欄目公開辦案情況，接受社會監督。年底，利用區電視臺政協宣傳專題欄目宣傳優秀提案和提案辦理先進單位。二是在區政協網站和《xx區政協》雜誌上開辦提案工作宣傳專題，將提案及承辦單位名單、承辦單位辦覆文件、重點提案辦理情況等內容及時公開，提高提案工作的透明度。(三)認真評選優秀提案和提案承辦先進單位，激勵先進，推動提案工作取得新的更大成績。
區政協八屆三次會議以來，提案工作雖然取得了新的進展，但也存在一些問題，如：個別單位仍然存在重答覆、輕落實的問題;有的承辦單位與委員聯繫溝通不夠，回覆不及時;少數提案，內容空泛，針對性不強，影響了辦理實效。這些問題，都需要在今後的工作中，採取有效措施，認真加以解決。
提案工作報告 篇10
尊敬的各位老師、同學、代表們：
大家晚上好!
受上海海事大學第二十九次學生代表大會委託，由我向大會做提案報告，請各位代表予以審議。
上海海事大學第二十八次學生代表大會召開後，學生代表們高度負責，爲了學生的權益提出了自己的建議。代表們所提議案，堅持了以學生爲本的原則，反映了學生的根本利益和迫切願望。這對於加快學校基礎設施的建設，促進各職能部門提供更加人性化的服務，都起到了至關重要的作用。上海海事大學學生會始終致力於學生服務事業，進行學代會提案處理工作，現將處理結果彙報如下：
根據《上海海事大學校規》的規定，並結合我校具體情況，上海海事大學學生會認真審查研究。上次學生代表大會收到學生代表所提議案共計170份，經過我們的審覈、整理、彙總，立項的有效提案，共計120份。在收到的提案中“增設校內文印點、增加無碘鹽窗口、學校路燈整修及增設、北苑籃球場網兜和網球場球網修復”等提案，受到了海大學子們的極大關注，我們也將提案的工作重心放在瞭解決此類問題上。提案在學校的相關職能部門以及全校師生的支持和配合下取得了一定的進展和成果。
在提案解決過程中，校會延續上一屆實行的提案解決路線加以了改進，形成了一條較優的解決提案路線：收集提案→審批提案→合理分類→部內分配任務→階段性開會討論提案完成進度→記錄提案反饋→盡最大可能達到服務同學的根本目的。我們積極與我校各職能部門進行溝通，無論是校方的領導老師，還是身邊的宿管食堂阿姨，都感受到了校會爲同學服務的認真態度和高昂熱情，這爲我們今後提案的解決提供了便利。
針對同學們反應的臨港公共交通十分擁擠，尤其在週末和節假日，給大家帶來了很大的困擾。我們發放了共計765份有效問卷進行調研，通過對數據的處理和分析，我們瞭解到海事大學離臨港大道地鐵站有一定距離，1077是同學們往返學校和地鐵站的主要方式。然而由於臨港的學子逐漸增多，現有運力不足，導致了同學們候車、乘車的不便。對此，我們發起了臨港出行的調研活動，對於學生所反映的問題，進行了彙總並提出了改進措施。如今，在週五、週日高峯時段，安排兩輛1077同時上客，多車同時發車。在未來，公交車候車點，可能會設置欄杆用於引導排隊的隊伍，並在欄杆的上方搭建雨棚，方便同學們在雨天候車。
關於許多同學反映的地下自行車庫裏自行車停放秩序混亂問題，導致同學們無法找到合適的位置停靠車輛，取車也較爲困難的問題。我們走訪了學校保衛處進一步瞭解情況，由於大量廢棄自行車影響校園環境、佔用大量資源，導致了很多自行車無法停放在地下車庫內，只能停放在路邊，並且嚴重影響校園美觀，很難管理，因此學校保衛處決定清理停放在臨港校區內殘損、棄置的自行車。被清理的自行車以20xx年前註冊、缺少重要零部件、長時間未使用、積灰嚴重的爲主。如今，學校地下自行車庫又恢復秩序井然。
還有一直困擾同學們的，夜間校園較爲昏暗的問題。在同學們晚課開始前與結束後以及各種例會的始末都是人流量高峯期，騎自行車或走路的同學走在一條道路上十分擁擠，存在了一定的安全隱患。針對同學們反映的情況，校會也做了實地調查，詳細瞭解了學校應該增設和整修路燈的地點，並完成了一份關於路燈增設的提案提交於相關部門。我們與學校資產能源處的老師取得了進一步的溝通並進行了實地考察。提案很快得到落實，經過一段時期的施工，如今，校園內夜間比以往較昏暗的路段，已經明亮許多。也讓同學走夜路時更加安全放心。
更多關於提案進展情況以及校方反饋，大家可以參考手裏的報告手冊。
本年度我們保留了針對同學意見的實時反饋，提高了整個提案流程的效率，將同學們在校園生活中遇到的各種問題，與學校相關職能部門進行溝通，並把最及時的信息通過微信平臺反饋給同學們。使大家能夠在第一時間瞭解學校的各項舉措，同時保證了學校順利開展各項工作。
本次學代會的召開，爲同學們行使民主權利、向學校建言獻策提供了良好的契機，也是同學們參與民主管理、民主監督的重要渠道。在徵集提案的過程中，我們始終堅持提案工作的民主性、廣泛性與真實性，力求在最大程度上反應同學們心聲。我們也將始終以代表全校學生、服務全校學生爲己任。在以後的權益工作中，繼續貫徹“貼近學生，傾聽學生，服務學生”的宗旨，將學代會的提案處理工作繼續下去，爲廣大同學爭取最大利益。
最後，請允許我代表上海海事大學第二十八屆學生會，向所有支持我們提案工作的學校相關職能部門和同學們致以最衷心的感謝!讓我們一同爲海大學子創建更美好的校園學生活環境而努力!
謝謝大家!
提案工作報告 篇11
各位委員、同志們：
我受政協宜賓市第三屆委員會常務委員會的委託，向本次大會報告第三屆委員會提案工作情況，請予審議。
一、五年來提案工作的基本情況
市政協三屆一次會議以來，廣大市政協委員和政協各參加單位，以高度的責任感認真履行職責，圍繞市委、市政府的中心工作和全市經濟社會發展中的熱點難點問題，深入調研，運用提案建言獻策，提出了很多很有價值的提案。五年來，共收到提案1334件，經審查立案1250件，其餘84件作爲意見交有關部門處理。其中，市級各民主黨派、工商聯、各人民團體和政協專門委員會共提出集體提案243件，委員個人或聯名提案1007件，參與提案的委員共2966人次。所有提案均在規定時限內辦理回覆，其中所
提問題已經解決或基本解決的‚A‛類辦理件399件，佔31.92%;所提問題正在解決或列入規劃逐步解決的‚B‛類辦理件757件，佔60.56%;所提問題因條件限制難以解決或權限不在市裏，已向委員解釋說明的‚C‛類辦理件94件，佔7.52%。
五年來的實踐表明，政協提案爲促進全市經濟社會發展、建設‚四個宜賓‛發揮了十分重要的作用。
第一，服務科學發展，積極協助市委市政府完善政策措施，促進經濟又好又快發展。這方面提案有808件，佔提案總數的64.64%。主要在加快新型工業化、新型城鎮化和農業現代化建設步伐，加大招商引資力度，加快旅遊事業發展，開發利用我市礦產資源等方面提出意見和建議。有不少提案被相關部門採納落實後，產生了較好的經濟效益。《關於加快構建川滇黔結合部綜合交通樞紐的建議》、《關於加快推進宜南快速通道建設的建議》、《關於加快整修宜筠公路的建議》等提案，得到了採納和認真辦理，加快了我市綜合交通樞紐建設步伐，‚‛期間，共計完成投資132.5億元，超過解放以來至‚十五‛期末的投資總和，全市交通面貌得到極大改善。《關於大力發展我市酒產業的建議》、《關於做好酒都酒業酒文章的建議》等提案，市政府高度重視並採納，全市上下緊緊圍繞我市打造‚世界頂級白酒生產基地、中國白酒之都和中國白酒金三角核心區‛的戰略目標，做大做強酒類產業。目前，酒文化特色街區已經開工建設，中國白酒交易所已經開市運營。《關於做好城市整體規劃的建議》、《關於加快城市基礎設施
建設的建議》等提案在我市城市建設與發展方面提出了很好的意見和建議，促進了我市城市建設與拓展。《關於加快工業集中區建設的建議》、《關於利用市場機制，破解我市工業集中區建設瓶頸的建議》等提案着力助推我市工業經濟的發展，‚‛期間，我市工業經濟高速增長，工業園區建設成效顯著。《關於大力發展觀光農業的建議》、《關於實施‘一村一品’的建議》等提案就我市農業和農村經濟的發展提出了很多好的建議，較好地促進了我市農業和農村經濟的發展。《關於高度重視社會主義新農村建設中村莊規劃和人居環境治理的建議》、《關於社會主義新農村建設中幾個問題的建議》等提案助推我市新農村建設取得巨大成效。《關於加快我市民營經濟發展的建議》、《關於提高企業素質、改善發展環境，促進我市中小企業更好更快發展的建議》等提案有力地促進了我市民營經濟的發展與繁榮。
第二，堅持以人爲本，積極協助市委市政府瞭解社情民意、保障和改善民生。這方面提案有254件，佔提案總數的20.32%。主要在促進下崗職工再就業，加強農民工技能培訓，完善我市社會保障制度，大力發展教育衛生事業，解決城市交通擁堵，徵地拆遷補償等方面提出意見和建議。《關於儘快在我市實施農村養老保險的建議》、《關於建立健全我市社會化養老體系建設的建議》等提案促進了我市養老保障事業的發展，受到廣大羣衆的真心擁護。《關於大力發展義務教育的建議》、《關於大力發展我市職業教育的建議》等提案促進了我市教育事業的發展。《關於加大衛生事
業投入的建議》、《關於加強中醫藥事業發展的建議》等提案促進了我市衛生事業的進一步發展。《關於加快文化事業發展，促進經濟增長方式轉變的建議》、《關於提升宜賓文化軟實力的建議》等提案促進了我市文化事業的發展，文化產業已經成爲我市的重要產業之一。《關於加快城市公共交通發展的建議》、《關於優先發展城市公共交通的建議》等提案關注我市城市公交事業的發展，促進了羣衆出行問題的解決。《關於加快完善新農村合作醫療體系的建議》、《關於解決我市新農合事業中的幾個問題的建議》等提案促進了我市新農村合作醫療的發展。
第三，着眼和諧穩定，積極協助市委市政府協調關係、匯聚力量。這方面提案有188件，佔提案總數的15.04%。主要在民主政治建設、維護司法公正、促進社會誠信、保護生態環境、加強公民思想道德教育、扶助弱勢羣體、化解社會矛盾等方面提出意見和建議。《關於加強大氣污染治理，促進宜賓和諧發展的建議》、《關於加大對生態縣建設扶持力度的建議》等提案受到了市委市政府的高度重視和採納，採取有力措施，爲促進我市生態環境的改善發揮了十分重要的作用。《關於進一步落實少數民族政策的建議》、《關於加大對民族地區扶持力度的建議》等提案促進了我市少數民族地區的跨越式發展。《關於推進‘誠信宜賓’建設，改善文明環境的建議》、《關於着力提升我市發展‘軟環境’的建議》等提案促進了宜賓文明城市建設。《關於進一步加強基層民族宗教工作的建議》等提案促進了我市民族宗教工作的發展。
回顧五年來的政協提案工作，主要有以下幾個特點：一是提案質量普遍提高。大部分提案緊緊圍繞黨委政府的中心工作和人民羣衆普遍關心的熱點難點問題建言獻策，主題突出，觀點明確，有情況有分析，操作性強。二是提案內容重點突出。在助推科學發展，促進新型工業化、新型城鎮化和社會主義新農村建設，構建和諧宜賓，加強社會保障等方面建言獻策較多。三是集體提案不斷增加。各民主黨派、工商聯和政協專門委員會等以集體組織名義提出的提案不斷增加。四是委員們參政議政熱情持續高漲，提出提案的委員佔委員總數的80%以上。五是各承辦單位對提案辦理工作越來越重視。多數單位都能把提案辦理工作作爲增強政協意識的大事來抓，作爲自覺接受政協民主監督的實事來辦，着力推動提案的辦理落實。
二、五年來提案工作的主要做法
五年來，市政協以提高提案質量、辦理質量和服務質量爲重點，主要做了以下幾項工作。樹立精品意識，抓好提案徵集。三屆一次會議以來，我們堅持充分發揮委員的主體作用，利用多種方式，廣泛徵集提案，使提案總體數量和質量連續保持在較高水平。我們通過發放資料、組織新委員培訓、舉辦提案工作專題講座、邀請市政府領導來政協通報全市經濟社會發展情況等方式，強化委員對提案工作的認識，儘可能讓委員知情明政，不斷增強提案的針對性。
提案工作報告 篇12
黨的首次提出“建立黨代會代表提案制度”，體現了對代表主體地位和權利的尊重與保障，黨內民主揭開新篇章。實行黨代表提案制，關鍵要提高黨代表的履職能力，提升黨代表提案工作的規範化和科學化水平。
提高黨代表素質能力。要抓好“素質關”，加強黨代表培訓工作，增強黨代表的代表意識，提高黨代表的履職能力。定期組織代表開展專題調研、進行走訪督查、撰寫調研報告，在實踐工作中全面提高黨代表履職能力。要控好“管理關”，每年組織黨代表選舉單位的黨員羣衆對代表履行職責情況進行一次考覈評議，黨代表將履行職責情況向代表團做出報告，並在本單位召開的黨員大會或黨員代表會議上進行述職，接受監督。要探索建立評價標準，從黨員、黨代會、黨代表小組等黨內各個層面明確履職評價標準，加強對黨代表監督，建立不合格黨代表退出機制。
提高黨代表提案質量。要提高黨代表提案內容質量，注重提案的代表性，切實反映絕大多數黨代表的真實意願，反映當前經濟社會發展和黨的建設的熱點、難點問題;注重提案的針對性，使其與人大議案和政協提案有所區別，使提案的主題和重點更加突出;注重提案的可行性，從實際出發，注重提案的可操作性和可行性，使提案得到有效快速的落實。要規範黨代表提案辦理程序，嚴把交辦關，認真編制提案目錄，召集相關單位共同研究交辦意見，明確承辦單位和協辦單位;嚴把承辦關，對承辦多件提案、意見建議的重點單位，做到熱線聯繫，隨時掌控進展，對審查通過的正式提案，列入黨委重要議事日程，限期完成;嚴把督辦關，堅持面上催辦和重點督辦相結合、提案督辦與信息反饋相結合，推動黨代表提案落到實處。要健全黨代表提案制度保障，將各級黨組織辦理黨代表提案情況，作爲年度黨建目標管理責任制考覈的重要內容。
推動黨代表作用發揮由“一次性”向“經常性”的深刻轉變。要加快推進工作機構建設，建立黨代會代表聯絡工作機構，做好政策制定、提案收集審覈和督查、聯繫協調、服務管理等工作。按照地域相鄰、身份相近、便於作用發揮等原則，整合資源推進黨代表集體工作室、個人工作室和網上工作室建設，制定黨代表約見問題登記表，建立限時辦理反饋制度。深化實施黨代表任期制，將黨代表任期制工作與打造服務型黨委政府、服務型黨員幹部“雙服務”活動相結合，不斷夯實黨代表發揮作用的平臺;與完善民主制度相結合，不斷推進村級民主進程;與黨員承諾工作機制相結合，不斷增強基層黨組織服務能力。
提案工作報告 篇13
各位代表、同志們：
中國共產黨張莊鎮第十屆代表大會第四次會議，是在全鎮上下深入貫徹落實黨的xx屆五中全會精神，全力打造張莊經濟社會和諧發展新局面的關鍵節點召開的一次重要會議。會議的主要任務是：深入貫徹黨的和xx屆三中、五中全會精神，回顧總結20xx年全鎮工作，深入分析當前形勢，全面部署20xx年工作，動員和帶領全鎮各級黨組織和廣大幹部羣衆，適應經濟發展新常態，凝心聚力謀發展，務實創新求突破，全力推動張莊經濟持續健康發展與社會和諧穩定。
現在，我代表中共張莊鎮第十屆委員會，向大會報告工作，請各位代表審議，並請列席會議的同志提出建議。
20xx年工作回顧
20xx年，在縣委、縣政府的正確領導下，鎮黨委團結帶領全鎮人民，認真貫徹落實黨的和xx屆三中、五中全會精神和系列重要講話精神，以開展黨的羣衆路線教育實踐活動爲強大動力，突出項目建設、民生保障、城鎮建設、社會治理等重點工作，攻堅克難、科學發展，全面推進“新型工業強鎮、特色農業重鎮、生態宜居大鎮”建設，經濟社會各項事業和黨的建設取得了較好的成績。全鎮財政總收入實現8191萬元，按縣政府應對經濟下行的調控要求基本完成;規模以上工業總產值完成13.28億元，佔計劃的98.04%，同比增長12.5%;農村經濟總收入完成9.58億元，佔計劃的92.2%，同比減少1.7%;農民人均純收入達到9219元，佔計劃的91.9%，同比增長1.4%。
一、着力抓好項目建設，全鎮經濟穩步發展
一年來，我們始終把項目建設作爲推動全鎮經濟發展的重要抓手，大力推進“項目建設年”活動，全年共實施省、市、縣重點項目11個，總投資25.44億元。工業項目中：山西春明激光器生產項目進入高端中小功率激光裝備市場鋪墊階段，正在完成部分產品的批量生產。山西天元“城市礦產”資源循環利用項目完成6萬平米廠房建設，回收、拆解、注塑等4個車間相繼完工。山西貝特瑞金剛石純化粉項目完成了鋼構主體和輔助車間建設，並訂購了實驗室相關設備。西格里泉海石墨有限公司5000噸特種石墨擴建項目完成了拆遷掃障和1號環式爐改造。揚德煤層氣開發利用續建項目完成了二期機組建設，達到10臺機組同時併網發電。農業項目中：着力推進了山西大正偉業公司設備安裝、雞苗引進和污水處理廠、有機肥廠試運行。建成了平定鑫盛畜禽養殖有限公司存欄10萬隻標準化肉雞養殖項目。綠洋種植有限公司建成雙孢菇大棚18座。現代農業的穩步發展和擴容提質，爲今後產業配套打下了堅實基礎。
二、着力推進城鎮建設，鎮村面貌不斷改善。
我們重點推進省“百鎮建設”重點鎮年度各項建設工程，實施了鎮區建設和景觀環境工程。先後完成了207國道景觀牆分段整治和影壁新建、盛世廣場周邊改造、老年活動中心、公廁、綠化配套和規劃展廳等;開工新建了張莊幼兒園;完成了陽勝河、馬郡頭河“兩河”分段整治;藥林寺旅遊公路開通運行;農村環境衛生清潔工程和鄉村管理不斷加強;完成了經濟林、生態林等各類森林植被造林工程3800畝。年內順利通過了省級評審，被省政府授予“山西省園林城鎮”。
三、着力保障和改善民生，社會事業不斷進步
20xx年，全鎮新型農村合作醫療農民入合率達到99.5%;食品安全工作完成了示範鎮、示範村建設任務;農村社會養老保險參保對象達到11616人，佔適齡參保居民的97%;;文體工作形式多樣，場地利用率不斷提高;圓滿完成了各項教育教學任務，認真開展了學校周邊環境綜合整治。
四、着力抓好信訪維穩，推進社會和諧穩定。
一是抓好信訪工作。採取有效措施，下大力解決信訪突出案件，搞好穩控，化解矛盾，信訪形勢明顯好轉。二是抓好安全工作。加強煤礦、非煤礦山、地面企業、地質災害治理、道路交通、農村危房等各個領域的安全隱患排查治理;抓好護林防火安全，落實責任制，全鎮未發生大的火情;以“零容忍”的態度，堅決打擊私挖濫採，加大巡查和打擊力度。三是推進社會治安綜合治理。深入開展“平安鎮創建”系列活動，有效控制羣體性事件發生，全鎮社會治安形勢良好，普法工作得到加強，廣大幹部羣衆的法律意識進一步提高，依法治鎮進程不斷推進。
五、着力加強黨建，黨的核心引領作用充分發揮。
(一)紮實推進黨的羣衆路線教育實踐活動。
自20xx年3月份活動開展以來，鎮黨委嚴格要求，周密部署，始終堅持高標準、嚴要求開展活動，領導班子成員着力增強思想自覺和行動自覺，帶頭認真學習、帶頭深入查擺、帶頭整改落實，紮實推進活動深入開展。全鎮參加活動的黨組織共85個，黨員1890名，其中科級領導幹部12名。先後組織黨委中心組學習5次;查擺梳理出“四風”問題173個，鎮領導班子成員認真撰寫對照檢查材料，經多次修改成稿，召開了近年來觸動最深的一次專題民主生活會。鎮黨委制定了整改落實“兩方案一計劃”，明確了整改目標、措施、時限和責任領導。
在活動中，我們堅持以貫徹落實中央八項規定爲切入點，抓住作風建設這個貫徹羣衆路線的關鍵點，着力整改羣衆反映強烈的“四風”問題，堅持邊學邊查邊改，以動真碰硬的精神解決問題。通過開展活動，全鎮黨員幹部的宗旨意識得到加強，作風得到改進。
鎮領導班子及成員嚴格落實中央“八項規定”，減少並從簡進行政務接待，大力壓縮“三公”經費支出;鎮村幹部之間不再進行傳統廟會等宴請活動, 鎮機關紀律作風得到整頓;鎮務會議紀律進一步加強，形成了良好會風;初步解決了羣衆反映強烈的神峪村公路毀壞等一些突出問題，教育實踐活動收到成效。
(二)完成了農村“兩委”換屆選舉工作。
20xx年11月，全鎮農村“兩委”換屆選舉工作正式啓動，爲使換屆工作順利進行，鎮黨委嚴格按照相關法律法規和工作程序，規範操作，有序推進，到20xx年2月，35個行政村圓滿完成了換屆工作，成功選出了新一屆村“兩委”班子成員210名，其中支委班子成員124人、村委班子成員116人，交叉任職
29人;書記中連選連任的22個，主任中連選連任的18個;原任主任選爲書記的8個;大學生村官書記2個;鎮機關下派書記1個，書記、主任一肩挑的村7個。通過換屆，一批工作能力強、羣衆公認的幹部得到連任，一些年富力強、在外創業成功的有識之士回鄉任職，爲基層組織建設輸入了新鮮血液，“兩委”班子建設得到加強。
(三)狠抓基層黨建工作。
以開展基層組織提升年活動爲契機，以創建服務型黨組織爲重點，加強基層組織和黨員幹部隊伍建設。一是加強了軟弱渙散村黨組織專項整頓，配齊了班子成員，使整體工作正常運行;解決了兩委主幹不團結和由此引發的一些矛盾和問題。二是搞好農村“領頭雁”培訓工作。採取集中培訓的辦法，由縣委黨校講師授課，對村“兩委”主幹、後備幹部等210餘人進行了培訓;三是推進黨員隊伍整體建設。在發展黨員工作中，嚴把入口關，確保成熟一個、發展一個，從源頭上保證黨員質量。同時暢通黨員出口關，開展黨員黨性分析評議活動，加大處置不合格黨員的力度。四是及時掌握非公企業黨組織建設情況，幫助指導開展工作，幫助解決實際問題。五是嚴格執行黨建工作“聯述聯評聯考”制度。於9月下旬召開了全鎮黨建工作述職大會，開展了述職、點評和民主測評工作，使基層黨建專項述職工作常態化。
(四)全面落實從嚴治黨。
明確了黨風廉政建設“兩個責任”，即黨委的主體責任和紀委的監督責任。堅持把黨風廉政建設與經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設和業務工作緊密結合，同部署、同落實、同督促檢查，切實加強對“中央八項規定”的監督，狠抓違紀案件的查處、幹部作風轉變等工作，堅持從根本上懲治腐敗。
(五)其他黨羣工作得到加強。
宣傳、工青婦、老齡等黨羣部門緊緊圍繞中心，找準位置，開展工作，當好參謀和助手，工作取得一定成績。宣傳方面重點搞好黨的xx屆三中、五中全會的宣傳和學習，紮實開展了文明創建，搞好文明和諧村、單位的評審和驗收工作，深入進行家庭美德、職業道德、社會公德教育;婦聯組織認真開展尋找“最美家庭”、評選“平安文明和諧家庭”及“十好”個人活動，選樹了一批最美家庭和個人，弘揚了正氣，全鎮精神文明建設得到加強。
總的來說，過去的一年，是全鎮上下同舟共濟、奮力前行的一年，是積極應對挑戰、攻堅克難的一年，是開拓創新、幹事創業取得顯著成績的一年。這些成績的取得，是縣委、縣政府堅強領導的結果，是全鎮各級黨組織、廣大黨員和幹部羣衆團結拼搏、艱苦奮鬥的結果，是社會各界大力支持的結果。在此，我代表鎮黨委向全鎮廣大黨員、幹部、羣衆，向所有關心、支持我鎮發展的各界人士表示衷心的感謝並致以崇高的敬意。
在肯定成績的同時，我們也必須清醒地看到存在的問題和差距。主要是：經濟下行壓力持續加大，部分重點項目推進緩慢，財政收支形勢異常嚴峻，經濟增長的內生動力仍然不強;產業結構不盡合理，創新能力不強;依法治鎮水平不夠高;便民服務質量還有待提升，一些羣衆利益訴求沒有得到妥善解決;社會不安定因素依然存在，維護社會和諧穩定的任務還比較艱鉅;黨委自身建設還不能完全適應新常態要求，部分幹部的能力和素質還需進一步提高。對於這些問題和差距，我們必須高度重視，採取有效措施，切實加以解決。
20xx年工作安排
20xx年是全面深化改革和建成小康社會的關鍵之年，是全面推進依法治國的開局之年，是全面從嚴治黨的重要之年，是完成“”規劃的收官之年，縱觀今年形勢，我鎮將面臨新的發展機遇和空間。我們必須以更高昂的精神狀態、更強烈的事業心、更紮實的作風，搶抓機遇，奮力拼搏，努力使全鎮經濟社會發展取得新突破。
20xx年全鎮工作的總體思路是：深入貫徹落實黨的和xx屆三中、五中全會精神以及系列重要講話精神，認真落實省、市、縣委部署，堅持一心一意謀發展，聚精會神抓黨建，狠抓改革攻堅，推進項目建設，加強城鎮建設，抓好民生實事，勇於擔當盡責，從嚴加強黨的建設，奮力開創弊革風清、富民強鎮的新局面，爲全面加快張莊經濟社會發展提供堅強的組織保證。
20xx年全鎮經濟和社會發展的主要預期目標是：
財政總收入計劃完成9655萬元;公共財政收入完成3036萬元。
規模以上工業總產值達到12.9億元;
固定資產投資達到20億元;
農村經濟總收入同比增長7%;
農民人均純收入同比增長8%以上;
糧食總產量穩定在1700萬公斤以上。
圍繞20xx年工作思路和主要任務指標，重點做好以下幾方面工作。
一、牢牢抓住項目建設這一核心，全面推進綜合實力提升。
繼續以園區建設爲載體，全力以赴抓好項目建設，加大招商引資力度，以項目建設帶動全鎮經濟發展。開展到企業走訪調研工作，及時幫助企業解決實際困難和問題，努力爲企業發展提供良好環境。
(一)切實抓好新型工業發展。
堅定不移實施“新型工業強鎮”戰略。一是促進煤炭行業減負提效，儘快走出困境。全力抓好匯能煤業改制和陽勝煤業達產，加快衛東、裕泰兩座煤礦提升改造續建項目。二是加快碳素企業上檔升級和產品提升。重點完成山西貝特瑞金剛石純化粉5000噸負極材料和3600噸石墨幹鍋項目的廠房建設和設備購置，完成西格里泉海石墨有限公司5000噸特種石墨擴建項目。三是突出抓好山西天元金科電器綠色節能家電製造項目、物流配送中心項目和再生資源回收處理綜合利用續建項目，完成設備購置和安裝;平定揚德煤層氣利用有限公司二期發電項目，建設6臺機組;實現陽泉泵閥科技有限公司開工建設;山西春明激光器新上生產線以及完成輔助設施續建項目。
(二)穩步推進農業產業提質增效。
繼續培育壯大農業龍頭企業，增強龍頭企業輻射帶動能力，全面提高農業產業化經營水平。種植業重點圍繞瑞盛種植千畝設施蔬菜、陽泉鑫源世紀農業、陽勝寶宏種植爲主的陽勝河流域三大蔬菜基地建設，加快開發步伐。畜牧業重點抓好大正偉業300萬隻蛋雞飼養及蛋品加工續建項目、陽泉龍升養殖100萬隻肉雞養殖、平定鑫盛畜禽10萬隻肉雞養殖的生產建設。生態林建設要結合黃土高原綜合治理林業示範項目建設，完成人工造林、封山育林工程，鞏固退耕還林。通過總體規劃、整合資源、集中連片、綜合開發，突出抓好雙千畝設施蔬菜基地、3000萬隻肉雞屠宰加工生產線、10萬噸飼料加工生產線以及區域性蔬菜批發市場等建設，力爭早日把我鎮建成一個集農產品生產、加工、銷售爲一體的現代化農業綜合開發示範區。
二、牢牢抓住“百鎮建設”這一載體，全面加快城鎮建設步伐。
一是新建和完善基礎設施，提升小城鎮服務功能。重點完成張莊幼兒園後期配套、 207國道環境整治、藥林寺旅遊公路兩側綠化，以及陽勝河分段治理和藥林寺周邊環境整治等景觀環境打造工程。 二是創建“鄉村清潔工程示範鄉鎮”和25個鄉村清潔工程達標示範村，把鎮政府所在地打造成“精品示範村”，加快垃圾處理基礎設施建設和清運體系規範化運作。 三是實施“增綠興水”工程，實施陽勝河、馬郡頭河“兩河”沿線治理工程，加大河道整治力度，修復缺損河壩，沿河植綠，美化公路環境。
三、牢牢抓住“改善民生”這一宗旨，大力推進社會事業。
堅持以人爲本、民生爲先，大力推進以保障和改善民生爲重點的社會建設，不斷提高羣衆的生活質量和幸福指數。一是繼續加大教育投入，提升改善義務教育階段薄弱學校基本辦學條件。重點抓好4所國小新建、3所國小配套和6所國小的維修建設工程，開工建設陽勝中學搬遷工程。二是認真落實就業再就業各項扶持政策，完成農民工陽光工程技能培訓，加快轉移農村剩餘勞動力。三是推進縣、鄉、村醫療衛生一體化綜合改革，不斷完善醫療衛生體系建設和農民大病互助保險，提高鎮中心衛生院和村級衛生所的服務能力。四是努力實現新型農村社會養老保險全覆蓋，發展養老服務事業，提高鎮中心敬老院農村“五保”集中供養率，推進村級老年日間照料中心建設，不斷滿足農村多層次養老需求。
四、牢牢抓住“安全穩定”這條紅線，推進社會和諧發展。
一是抓好生產安全，加大安全投入，落實安全措施。實行包保責任制，形成“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”的安全生產工作體系。二是堅決打擊私挖濫採，繼續保持高壓態勢，加大巡查力度，做到“露頭就打”，防止出現反彈。三是抓好地質災害的防治，加大安全隱患排查力度，建立預警機制，避免安全事故發生。四是做好森林防火安全，杜絕火災事故發生;做好汛期行洪安全，加大隱患排查，強化防汛意識和措施。五是創新社會管理，構建網格化、立體化社會治安防控體系，積極預防和嚴厲打擊各類違法犯罪活動。加大矛盾糾紛排查化解力度。六是及時妥善處理羣衆訴求，做好信訪工作，落實信訪維穩措施，有效規範信訪秩序，化解信訪矛盾。
五、牢牢抓住黨的建設這個保障，全面推動從嚴治黨新常態。
(一)落實管黨治黨的政治責任。從嚴治黨，必須增強管黨治黨意識、落實管黨治黨責任。各基層黨組織書記作爲黨建工作第一責任人，要把抓好黨建作爲最大政績，時刻把黨的建設牢牢記在心上，緊緊抓在手上，落實在行動上，切實抓具體、抓深入。要明確抓黨建責任的硬指標、硬槓槓，堅持黨建工作和中心工作一起謀劃、一起部署、一起考覈，發揮廣大羣衆的監督作用，讓羣衆來評，讓羣衆來議。
(二)嚴肅黨內政治生活。各黨組織要嚴格執行黨內政治生活準則和黨內各項規定，落實好“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員等制度，強化黨內政治生活制度的約束力和執行力，增強黨組織的創造力、凝聚力、戰鬥力。要堅決貫徹執行民主集中制，提高運用民主方法開展工作的本領，引導幹部心往一處想、勁往一處使，把心思和精力更好地集中到幹事創業上來。
(三)加強基層黨組織建設。一要大力建設服務型基層黨組織，把基層黨建工作與改善民生、促進和諧等重點工作結合起來,緊扣羣衆最急迫、最期盼的民生實事,開展各種便民利民服務，把服務工作做到羣衆心坎上,增進羣衆對基層黨組織的理解、信任和支持。二要充分發揮基層黨組織在矛盾糾紛排查、促進各項中心工作中的作用，努力解決矛盾和問題。 三要搞好軟弱渙散黨組織的整頓工作，堅持整頓工作開展與做好中心工作相結合，採取切實措施，解決存在問題，努力提升基層組織建設整體水平。四要全面加強非公企業黨組織規範化建設，發揮黨組織在企業發展中的政治引領作用，推進企業發展。
(四)從嚴管理幹部和黨員。全鎮黨員幹部要以“三嚴三實”爲標準改作風樹形象，以過硬的作風，實現既定目標。一要進一步加強幹部作風建設。鞏固羣衆路線教育活動成果，深化幹部考覈機制，綜合運用幹部日常履職盡責考覈、年度考覈、重點任務考覈等，進一步擴大考覈範圍，實現從工作作風、工作實績和羣衆口碑中等多方面識別優秀幹部。開展幹部“進村組、進企業、進戶頭”活動，真正實現幹部聯繫服務羣衆的直接化、常態化、制度化;二要進一步規範村幹部管理。完善村幹部目標責任制考覈辦法，細化工作任務，量化考評工作實績;加大問責力度，對不勝任、不作爲、不規矩的幹部，強化責任追究;加強工作紀律，嚴格執行參會制度，落實缺席請假、開會對號入座、會後嚴格督查等要求，進一步強化村幹部規矩意識。三要嚴格加強黨員管理，搞好日常教育，深化黨員能進能出機制，嚴把進口、疏通出口，優化黨員隊伍結構。四要進一步加強黨代表履職能力，發揮代表調查研究和提議提案的職能，做好黨代表視察及議案交辦工作，全方位體現黨代表履職效果。
(五)強力推進反腐倡廉建設。牢記黨委主體責任，認真貫徹落實上級出臺的一系列作風禁令，加強全鎮廣大黨員幹部的思想作風建設，通過不同的教育形式，教育引導廣大黨員幹部築牢思想防線。堅持全心全意爲人民服務的宗旨，樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀，自覺接受組織和羣衆的監督，嚴以律己，弘揚正氣，拒腐防變，始終保持共產黨員的先進性和純潔性。強化對村級財務管理、專項資金使用、幹部工作作風等重點領域的監督檢查，加大案件查辦力度，堅決杜絕違法違紀現象的發生，努力以黨風的好轉促政風、帶民風，營造風清氣正的良好環境。
各位代表、同志們!新的一年，工作目標已經明確，只有付出更大努力，才能擔當起發展重任，才能不辜負人民重託。讓我們在縣委、縣政府的堅強領導下，凝心聚力，真抓實幹，強抓機遇，開拓創新，爲加快張莊經濟和社會發展步伐而努力奮鬥!
提案工作報告 篇14
一、按職責分工確定提案承辦單位。區委黨代會代表工作辦公室與區政府辦公室協商初步確定提案的承辦單位，並由區政府辦公室統一預交辦，下達提案交辦單承辦單位確認後，於10日內向區政府辦公室反饋交辦回執。
二、承辦單位在接到提案交辦單後，應認真進行覈對。對不屬於本單位職責範圍內的提案，可自交辦之日起10日內，經單位主要領導簽字後，書面向區委黨代會代表工作辦公室提出退辦意見，經同意後退回。主辦單位認爲需增加協辦單位辦理的提案，可自交辦之日起10日內，經單位主要領導簽字後，書面向區委黨代會代表工作辦公室提出協辦意見。對退辦或需增加協辦的提案，不得擱置不告或自行轉送其他單位辦理，由區委黨代會代表工作辦公室商區政府辦公室後重新確定承辦單位並另行交辦。
三、辦理區黨代表提案，有關單位要互相配合。需要幾個單位共同辦理的提案，由主辦單位與有關部門協商辦理。主辦單位應積極主動地與協辦單位聯繫、協商;協辦單位要認真負責地協同主辦單位研究辦理，一般應在1個月內將協辦意見函告主辦單位，同時共同參加與代表的面商、座談等活動。對辦理中涉及的一些難以把握的政策問題和難以解決的疑難問題以及幾個部門協商意見不一致需要區委、區政府協調解決的問題，承辦單位要按照工作程序及時向區分管領導請示彙報，經多方協調和研究後，提出適當解決辦法進行答覆。在區委、區政府沒有明確批覆或主持協調以前，承辦單位不能草率答覆，更不能推卸責任，轉移矛盾。
四、區委黨代會代表工作辦公室對各部門的辦理工作進行督促、檢查和協調。區委黨代會代表工作辦公室組織黨代表視察、審議辦理工作時，各有關單位要積極配合，單位負責人要如實向黨代表彙報辦理情況，認真聽取辦理意見。各承辦單位在每月26日前要對承辦工作作一次檢查，並將辦理情況填寫進度表書面報區委黨代會代表工作辦公室。
五、承辦單位自收到提案之日起6個月內，將代表提案辦理結果由承辦單位主要負責人審覈簽發並加蓋本單位公章後，以公文形式書面答覆領銜代表或代表團團長，並報區委辦公室、區政府辦公室和區委黨代會代表工作辦公室)，兩個以上承辦單位共同辦理代表提案的，由主辦單位結合各協辦單位意見，統一答覆代表。需要延期的，經區委黨代會代表工作辦公室報區委同意後，可以適當延期，並向領銜代表或代表團團長作出解釋。
六、代表收到辦理情況答覆後，根據承辦情況作出評價，填寫《代表提案辦理情況意見反饋表》，向承辦單位和區委黨代會代表工作辦公室進行反饋。代表對答覆不滿意的，由區委黨代會代表工作辦公室與有關承辦單位再作研究辦理。有關承辦單位應當在1個月內重新書面答覆代表。如代表對再次答覆仍不滿意，承辦單位應向區委黨代會代表工作辦公室作出情況說明，協商研究解決。
七、建立代表提案辦理督查制度，區委黨代會代表工作辦公室將適時組織對代表提案辦理工作進行督促檢查，對代表提案辦理工作成績顯著的單位或個人予以表揚;對推諉責任、敷衍塞責的單位或個人予以批評。
八、代表提案辦理工作結束後，由區委黨代會代表工作辦公室對相關資料進行整理，建檔歸案，形成《黨代會代表提案辦理情況報告》，書面報告區委。
提案工作報告 篇15
各位代表：
我受青島科技大學第六屆教職工代表大會提案工作委員會委託，向大會作本屆教代會第五次會議以來有關提案工作情況的報告，請予審議。
一、電子提案系統的建設和使用情況
我校教代會電子提案系統自第五次會議投入使用以來，經過運行及改進，現已實現代表提案附議、提案管理、提案辦理全部網上進行。隨着電子提案系統的投入使用，第五次會議的提案重複率明顯下降，提案質量全面提高，提案議題趨於集中，提案數量大量減少。
就係統使用過程中出現的個別系統功能不健全，個別代表對提案的提交、複議的操作過程不明確，造成產生部分無效提案等情況。提案工作委員會已對系統進行了升級改造，同時希望各代表團就係統的操作使用加強對代表的培訓工作。
二、提案的徵集、整理及審查情況
第五次會議期間，電子提案系統共收到各類提案23件，按《提案工作條例》要求，最終確定12件提案爲有效提案，其中涉及學校人事制度改革的2件，涉及學校後勤事務及內部管理的5件，涉及學校教學改革的2件，涉及學校人才培養的1件，涉及教職工安居生活的2件。
第五次會議的提案涉及面廣，分別涉及到學校教學管理、人才培養、學校財務管理、後勤服務、教職工生活等方方面面。既有單方面的具體工作，也有涉及多部門、單位的綜合性問題。提案所議問題實事求是，體現了廣大教職工熱愛學校，關心學校改革、建設與發展的主人翁意識，既提出了問題，也提出瞭解決問題的具體辦法和措施。
經提案工作委員會會審後立案6件，其餘6件提案作爲建議轉有關部門參考。
三、提案的處理和落實情況
提案委員會將本次會議有效提案轉送到有關職能部門後，回覆、落實提案的職能部門和單位十分重視代表提案，集體討論、認真研究，及時做出解答或提出相應的處理意見。提案回覆落實較好的單位有學校辦公室、人事處、教務處和公安處。
經提案落實部門答覆，提案人“滿意”的有5件，佔立案的83％；提案人“基本滿意”的有1件；6件作爲建議的提案轉有關部門後，各部門負責人積極與提案人溝通交流，4件爲滿意；“儘快啓動金湖路專家公寓地下車庫的提案”爲不滿意；“‘山水雅居’房產證和供暖等問題”的提案因不符合管轄地區政府政策法規，學校多次溝通協商未果未能受理。
四、關於改進提案工作的幾點意見
針對目前提案工作中遇到的問題，提案工作委員會討論後建議從下述幾方面加以改進：
（一）真正發揮代表的作用，提高提案質量
目前，部分代表的提案依然缺乏深入調查研究，或與國家政策法規不符，或缺乏對學校已經制訂的相關政策、規定和學校有關部門工作安排的調查瞭解，因而提出的建議科學依據不足，缺乏可操作性，甚至出現一定的滯後性和片面性；有一些提案反映的問題，缺乏合理的數據支撐，影響了提案本身的質量和立案率。
（二）嚴格規範提案程序，認真撰寫提案
根據本次會議提案所反映出的質量情況，請各位代表注意有效提案至少應由兩位正式代表附議，注意提案的提交時間，按照規範格式撰寫提出，注意做到一事一案、案由清楚，整改措施和建議要全面、完整，以保證提案的立案率和有效性。
（三）加強溝通理解，提高提案答覆滿意度
希望提案落實單位進一步做好與提案代表之間的溝通聯繫，紮紮實實地做好提案的落實工作，重視對代表提案的落實和意見的反饋；另一方面，希望代表也應理解有關部門在落實提案工作中存在的實際困難。對於代表表示“基本滿意”、“不滿意”的提案，建議提案落實部門應與提案代表進一步加強溝通、交換意見，並將最終的情況報提案工作委員會。
（四）廣泛動員，進一步提高代表關心學校工作的積極性，認真履行“雙代會”的民主監督職能。
提案工作委員會將根據廣大教職工的要求，不斷完善和豐富提案面復、落實的形式，進一步完善電子提案系統。希望各位代表能夠經常深入到廣大教職工中，多聽取他們對學校工作的意見，多反映民情民意，不辜負廣大教職工對各位代表的信任。使提案工作能夠在學校民主管理中發揮更爲積極的作用。
我們相信，在各級領導的關心支持下，在各位代表的積極參與下，在教代會和提案承辦單位的共同努力下，教代會提案工作一定會越做越好。
提案工作報告 篇16
各位代表、同志們：
現在，我代表中共___鎮紀律檢查委員會，向鎮第十二次黨的代表大會報告工作，請予審議。
一、五年來的工作回顧
自20xx年x月換屆以來，本屆紀委在縣紀委和鄉黨委、政府的領導下，堅持以鄧-小-平理論和“三個代表”重要思想、科學發展觀爲指導，深入貫徹落實黨的xx大和中紀委全會精神，緊緊圍繞經濟建設這個中心，堅持從嚴治黨方針，從本鄉實際出發，求真務實，認真履行保護、懲處、監督、教育的職能，全面落實黨章賦予的各項任務，按照黨中央確定的反腐-敗指導思想、基本原則、領導體制和工作格局，不斷加強黨風廉政建設，深入開展反腐-敗鬥爭，促進了全鄉改革和經濟建設的健康發展，取得了反腐倡廉工作的新成果。
(一)充分發揮紀委組織協調作用，形成齊抓共管工作合力
過去的五年裏，我們始終堅持“黨委統一領導，黨政齊抓共管，紀委組織協調，部門各負其責，依靠羣衆支持和參與”的領導體制和工作機制，抓好黨風廉政建設各項工作任務的落實。一是主動當好鄉黨委的參謀助手。根據上級紀委關於黨風廉政建設和反腐-敗工作安排部署，結合本鄉實際，深入開展調查研究，制定工作方案，並在鄉黨委的周密部署下，認真組織實施，做到了年初及時安排部署、平時認真督促落實、年底全面綜合考覈，確保了黨風廉政建設工作落到實處、取得實效。二是認真抓好組織協調。堅持黨風廉政工作聯席會議制度，組織協調各部門充分發揮各自的職能優勢，深入開展內容豐富、形式多樣的黨風廉政宣傳教育活動。對重點項目建設和專項資金髮放等工作開展經常性監督檢查，確保羣衆利益不受侵犯、黨員幹部不犯錯誤。三是全力抓好黨風廉政建設責任制的落實。堅持把貫徹落實黨風廉政建設責任制作爲加強黨風廉政建設和反腐-敗工作的“龍頭”工程，以構建責任體系爲核心，通過制定目標、明確責任、強化落實、嚴格考覈、責任追究，建立了黨委書記負總責、分管領導具體負責、黨委成員結合分管工作齊抓共管的責任體系，形成了層層抓落實的良好格局。
(二)深入開展反腐倡廉宣傳教育活動，構建“大宣教”格局
過去的五年裏，我們充分利用會議、標語、板報、宣傳欄、播放電教片等形式，有計劃、有步驟地組織開展反腐倡廉宣傳教育活動。一是積極組織開展“廉政文化六進”活動，先後完成了鄉紀委和有關村委的廉政制度上牆工作，建立了廉政宣傳專欄，在鄉政府大院和有關辦公場所製作和懸掛有關廉言警句、反腐格言，班子成員製作了廉政桌籤，每年都分批組織機關幹部參加、收看廉政教育片，進一步營造了濃厚的廉政氛圍。二是認真組織開展有關廉政主題教育活動。按照上級紀委的部署和要求，每年都組織開展一次主題廉政教育活動，組織廣大黨員幹部深入學習有關廉政知識和黨紀法規，並由鄉黨委書記親自給各黨員幹部主講一堂廉政黨課。五年來，先後開展了一系列主題廉政教育活動。爲使《廉政準則》真正入心入腦，我們還組織開展了《廉政準則》知識測試、簽訂《廉政準則》承諾書等活動。三是以先進性教育、幹部作風整頓、社會主義榮辱觀、學習實踐科學發展觀、創先爭優等專題教育活動爲契機，切實加強有關黨紀法規的宣傳和教育，通過上黨課、學習討論、觀看廉政電教片等，注重從正反兩方面開展典型教育、警示教育和組織紀律教育，切實增強廣大黨員幹部的責任意識和自律意識，工作彙報《鄉鎮紀委換屆工作情況》四是積極組織徵訂《黨風廉政教材》等紀檢報刊，豐富教育內容，擴大教育覆蓋面，切實增強廉政教育的針對性和實效性，做到廉政教育制度化、經常化。
(三)強化監督和檢查工作，促進黨員領導幹部廉潔從政
全面加強領導幹部廉潔自律工作。鄉紀委認真落實領導幹部個人重大事項報告、領導幹部廉潔自律承諾、領導幹部述職述廉活動等廉潔自律規定，認真組織開好領導班子民-主生活會、年度評議等活動，形成監督常態化、制度化，保證了我鄉黨員領導幹部幹好事和不出事。
全面加強對涉農資金的監督檢查。五來，鄉紀委會同縣紀委等部門對中國小校收費、民政救濟、抗旱救災款物發放、退耕還林補助等內容開展了專項檢查，發現問題及時糾正和制止，確保各項資金管理規範、發放到位。對涉及收費的單位，督促他們及時在公示欄向社會公開辦事程序、收費依據、收費標準，收費項目，做到監督檢查關口前移，提前預防。
全面加強村務監督管理，認真落實農村三資管理和村務公開等制度。按照上級部署，20xx年 以來逐步建立健全農村“三資”委託代理體系，整合村民-主理財組、監督組補選成立了村務監督委員會，並達到“六有”標準;建立健全了村務公開欄、村務公開大臺歷每月5日的公開長效機制，不定期公開上級重要部署和政策、救災救濟款物發放、宅基地審批、財務收支情況等農民羣衆普遍關心，涉及羣衆切身利益的問題，接受社會監督。達到給羣衆明白、還幹部清白目的。
全面加強幹部日常監督和管理。積極建立和完善績效考勤、每週例會、述職評議、警示談話等制度，切實加強對黨員幹部日常工作的監督和管理，發現苗頭性問題及時給予提醒和教育，促進幹部廉潔從政、依法從政，防患於未然。
(四)認真受理信訪舉報，加大案件的查辦力度
鄉紀委堅持把信訪舉報工作當作一項重要政治任務來抓，大力宣傳《信訪條例》，認真落實信訪工作領導責任制，建立健全鄉村兩級信訪網絡，加強矛盾糾紛和信訪隱患排查，積極開展“大接訪”活動和領導幹部帶案下訪活動，把各種矛盾糾紛和信訪件解決在基層、消除在萌芽狀態，較好實現了上級黨委、政府提出的工作目標，在各種重大活動期間都沒有發生重大信訪事件。五年來，鄉紀委共受理羣衆來信來訪22件，其中縣紀委轉辦8件。鄉紀委本着對黨和羣衆高度負責的態度，認真調查覈實每一起信訪件，對有輕微的違規問題的黨員和幹部及時給予提醒和教育，對涉嫌違法違紀的黨員，堅決予以查處，堅決做到件件有處理、件件有迴音。同時，鄉紀委始終保持查辦案件的強勁勢頭，重點查辦違法計劃生育、村組幹部違規收支等方面領域的違法違紀案件，五年來，共組織查辦了22起黨員違法違紀案件，給予黨紀處分30人，結案率達100%。通過受理信訪件和查辦黨員違紀案件，既維護了黨章的嚴肅性，維護了黨員幹部隊伍的純潔性，也對廣大黨員幹部起到了很好地警示教育作用。
二、五年來的工作認識和體會
五年來，鄉黨委、政府和紀委在黨風建設和反腐-敗鬥爭中做了大量工作，取得一定成績，積累了一些經驗，研究和探索了一些新的情況、新問題，在工作中我們深刻地認識和體會到：
1、黨委領導重視是搞好紀檢監察工作的關鍵。幾年來，鄉黨委、政府主要領導對紀檢監督工作比較重視，在各種會議上反覆強調反腐-敗鬥爭的重要性、緊迫性，增強了廣大黨員幹部的廉潔自律意識。同時，鄉黨委、政府把黨風廉政建設列入黨建目標管理的一項重要內容，做到一級抓一級，層層抓落實。黨政“一把手”率先垂範，身體力行黨風廉政建設各項規定，爲全鄉營造風清氣正的廉政氛圍起到了很好地表率作用。
2、認真履行職責，自覺服從、服務於經濟建設是搞好紀檢監察工作的出發點和落腳點。幾年來的工作實踐證明，在開展黨風廉政建設懲治腐-敗鬥爭中，只有緊緊圍繞經濟建設這個中心來進行，把握全局，正確處理二者之間的關係，堅決遵照中央“兩手抓，兩手都要硬”的方針，把黨風廉政建設同改革開放、經濟建設有機地結合起來，緊緊圍繞全鄉中心工作大局來開展本職業務，才能使紀檢監察工作適應新形勢、打開新局面，促進全鄉經濟建設和各項事業健康、穩步向前發展。
3、緊緊依靠人民羣衆是開展好紀檢工作的基矗只有加強同人民羣衆的聯繫，動員廣大人民羣衆的共同參與，傾聽羣衆的呼聲，解決羣衆反映的“熱點”問題，堅決清除腐-敗分子，爲民除害，紀檢監察工作才能取信於民，爲黨旗增輝。
4、開展反腐-敗鬥爭，既要懲處腐-敗分子，又要立足教育，着眼防範，築起拒腐防變的思想道德防線。加強黨風廉政建設，深入開展反腐-敗鬥爭，從根本上說，是爲了增強廣大黨員幹部拒腐防變的能力，保持黨的先進性和純潔性，提高黨的戰鬥力。幾年來，我們既要嚴肅查處違紀違法案件，又要堅持對黨員幹部進行思想政治教育和法制教育，提高廣大黨員幹部中出現的或可能出現的問題，制定道德和行爲規範，及時教育，防範於先，體現了黨組織對廣大黨員的嚴格要求和關懷愛護。
提案工作報告 篇17
各位代表：
我受學校黨支部和校委會的.委託，向大會作關於三河市第九中學第三屆第一次教代會代表提案的徵集情況和落實情況的報告，請予審議。
我校第三屆第一次“教代會”共收到代表提案20件。提案涉及5個方面的內容：
1.進一步改進學校領導和科室工作作風，加強與基層的聯繫；共收到2件提案，以落實2件。
2.教育教學管理方面，共收到7件提案，以落實5件，正在研究1件，經教代會討論決定1件。
3.關於後勤管理，共收到4件提案，以落實2件，正在研究1件，經教代會討論決定1件。
4.關於福利待遇方面，共5件提案。以落實2件，正在研究2件，因政策原因無法落實1件。
5.關於改善辦學條件和辦公條件方面，共有2件提案。因條件限制無法落實1件，正在研究1件。
這五個方面，基本涵蓋了教學、科研、服務、管理等學校工作的各個領域，具有較強的代表性。
一年來，在校領導的高度重視下，經過各職能部門的努力和“教代會”提案委員會的督促檢查，20件立案提案已落實11件，因政策條件限制無法落實的2件，正在研究的7件。
提案工作，是“教代會”制度中一項重要的內容，我們要更加重視，長期堅持，逐步完善和規範。我們可以設想，廣大教職工能熱愛學校，以主人翁姿態圍繞學校各項工作，從自身個人的角度積極提意見，反映問題；“教代會”代表忠實履行職責，蒐集意見，調查分析，提交議案，進言獻策；各職能部門能心爲教師所繫，利爲教師所謀，權爲教師所用，爲落實提案而想盡辦法，付出辛苦；“教代會”各專門委員會能準確體察民意，把握校情。
瞭解法規政策，圍繞提案上下溝通，督辦有力，反饋及時；校領導能堅持“以人爲本”的執政理念，重視從提案中瞭解羣衆呼聲，及時從提案中給予各職能部門工作上指導，從提案辦理效果考察幹部作風和工作能力，對全局性工作進行評價和總結，提案工作環環相扣，息息相關，上下互動，有力促進了九中繁榮和發展。希望廣大教職工、全體“教代會”代表和學校各位領導幹部緊密的團結在學校黨支部和校委會的周圍，團結一致、羣策羣力，爲九中的輝煌而努力奮鬥！
謝謝！
提案工作報告 篇18
各位代表:
我受中共XX市XX區XX鎮紀律檢查委員會的委託，向中共XX市XX區XX鎮第三次代表大會報告工作，請予審議。
自20xx年12月召開中共XX鎮第二次代表大會以來，本屆紀委在區紀委和鎮黨委的正確領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲指導，認真學習貫徹xx大和中紀委五次、六次全會以及區黨風廉政建設會議精神，緊緊圍繞經濟建設這個中心，堅持從嚴治黨方針，從本鎮實際出發，求真務實，認真履行保護、懲處、監督、教育的職能，全面落實黨章賦予的各項任務，按照黨中央確定的反腐敗指導思想、基本原則、領導體制和工作格局，不斷加強黨風廉政建設，深入開展反腐敗鬥爭，促進了全鎮改革和經濟建設的健康發展，取得了反腐倡廉工作的新成果。
一、深入貫徹落實黨風廉政建設責任制，不斷完善有關配套制度和措施
黨風廉政建設責任制，是保證各級領導班子和領導幹部,對職責範圍內反腐敗工作全面負責的一項根本性制度。貫徹落實好黨風廉政建設責任制是標本兼治，從根本上遏制腐敗問題的關鍵。我鎮黨委始終高度重視黨風廉政建設工作,將其列入了黨委的重要議事日程，黨政正職真正做到了“五個親自”，領導班子成員切實做到了“三個抓好”的要求，建立並堅持了誡勉談話制度、逐級彙報制度和黨風廉政建設責任制臺帳制度，用制度規範了黨風廉政建設責任制的貫徹落實。在與基層黨支部簽訂《黨風廉政建設責任書》的基礎上，鎮黨政正職與副職，副職與科室分別簽訂了《黨風廉政建設責任書》，鎮黨委、鎮政府與基層支委及機關科級幹部、企事業單位負責人、機關工作人員簽訂《廉潔從政承諾書》，黨風廉政建設責任制延伸到人、到崗。落實黨風廉政建設責任制工作達到了“三個結合”的要求。貫徹落實黨風廉政建設責任制與幹部述職、述廉及領導班子民主生活會，幹部評議、考察和任用，鎮村兩級領導幹部工作任務目標考覈相結合，有效地促進了黨風廉政建設責任制的貫徹落實。
二、規範黨員領導幹部的從政行爲，抓好領導幹部廉潔自律工作。
領導幹部廉潔自律是加強黨風廉政建設的關鍵，是新時期反腐敗鬥爭的首要任務。四年來，按照“三個代表”的要求，鎮紀委積極配合鎮黨委狠抓了全鎮黨員領導幹部廉潔自律工作。每年定期召開廉潔自律專題民主生活會，通過召開廉潔自律專題民主生活會，使班子成員互相受教育，起到了激勵、共勉的作用。重新修訂了《村級領導幹部廉潔從政若干規定》，每年安排各村對《村級領導幹部廉潔從政若干規定》的執行情況進行自查，鎮紀委、經管站對各村進行抽查。四年來通過自查村幹部退回了多領幹部報酬XX元，退回超標報銷通訊費XX元，合計XX元，糾正了個別村幹部的違紀行爲。認真貫徹落實中央、市、區關於領導幹部廉潔自律的有關規定，特別是堅持了重大決策、重要幹部任免、重要項目安排和大額度資金使用必須經集體討論決定的制度。在村級事務的處理上，鎮黨委、鎮紀委明確規定村級重大事項必須先向黨委主要領導彙報，鎮黨委、鎮紀委審批，在經村黨員、村民代表大會討論通過後才能實施。積極推進鎮、村兩級公車制度改革和農村產權制度改革及土地確權工作，從源頭上、制度上規範幹部的從政行爲。積極推進黨務公開、政務公開及村務公開工作，明確規定公開的內容、目的和要求，便於村民監督。編制了《XX鎮村級領導幹部廉潔從政手冊》，方便村級領導幹部的依法行政。
三、加強黨員幹部黨性黨風黨紀教育
保證黨員幹部廉潔勤政，必須立足於教育，着眼於防範，築起思想道德防線。四年來，鎮紀委始終堅持預防爲主的方針，加強黨員幹部的黨性黨風黨紀教育。充分利用黨委理論中心組和機關學習的機會，加強黨員幹部黨風黨紀教育。組織全鎮黨員幹部，學習貫徹《建立健全教育、制度、監督並重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》，通過學文件、談體會、聽報告、講黨課、觀警片、黨紀條規考覈等多種形式的廉政教育，以及每年定期開展的黨風黨紀宣傳教育月活動，提高了黨員幹部的整體素質，使黨員幹部牢固樹立了“立黨爲公、執政爲民”的思想觀念，真正建立起“不願爲”的自律機制。四年來，我鎮先後邀請了十多名區委、區政府的領導和專家學者爲我鎮支委以上幹部講黨課。在全鎮範圍內開展了廉政文化進村進戶及廉政歌曲傳唱活動，廉政格言、廉政公益廣告、廉政檯曆等走近各級幹部的身邊，廉政歌曲成爲弘揚廉政文化的主旋律。在抓好正面教育的基礎上，我鎮還積極開展了對受處分黨員的思想轉化教育工作，對受處分黨員進行了耐心、細緻的轉化教育工作。在抓好紀委日常工作的同時，鎮紀委積極開展調查研究、撰寫調研報告，積極用調研成果指導實際工作。我鎮的調研成果在區紀委的評比中年年獲獎。
四、認真受理信訪舉報，加大案件的查辦力度
四年來，鎮黨委對信訪工作極爲重視，成立了信訪工作領導小組，將基層信訪問題列入了基層幹部績效工資考覈範圍，建立了三級信訪接待機制。各村都成立了信訪小組，確定了每月逢十爲信訪接待日，積極幫助村民解決實際問題。鎮機關建立了信訪接待室並確定二名專職信訪接待員，每天負責羣衆來訪接待工作。鎮黨委、鎮政府建立並堅持了每月逢五領導接待日製度，並將接待日日程安排，在《今日》上進行了公開公示。有效的暢通了黨員、羣衆的信訪渠道。在認真接訪的基礎上，鎮包村工作隊積極下村入戶調查瞭解各種不安定因素，對調查瞭解上來的問題，建立了重點問題、重點人信訪臺帳，並召開專題會議研究解決辦法。四年來，鎮紀委共受理羣衆來信30件，其中區紀委轉來25件，接待羣衆來訪1200餘人次，解決了羣衆反映強烈的難點、重點問題。根據羣衆來信來訪加大了對違法、違紀案件的查處力度，四年來先後給予5名黨員紀律處分，其中開除黨籍1名，留黨察看1名，嚴重警告處分3名。在嚴厲查處違法、違紀案件的同時，鎮紀委對近百名基層科及科以下幹部進行了任職前廉政談話，對30餘名在工作、生活中出現一些問題或羣衆反映強烈，但又構不成違紀的幹部進行了誡勉談話，切實有效的規範了權力運行，建立起“不敢爲”的懲處機制。