工資問題員工辭職報告優秀(通用13篇)

來源:瑞文範文網 2.3W

工資問題員工辭職報告優秀 篇1

尊敬的經理:

工資問題員工辭職報告優秀(通用13篇)

您好!

本人_____,於20___年___月___日入職貴公司,在您的關心、支持和同事們的幫助下,收穫很大,增長了見識,開闊了視野,積累了經驗,令我終生受益。但由於工資低,待遇差原因,本人認真考慮後,還是決定辭去現職位,離開貴公司。

爲了不影響到公司的發展,本人決定還是應放棄現有工作,因爲本人的離職而給公司造成的不便,本人深表歉意和遺憾。同時感謝貴公司和楊經理給予我的寶貴學習機會,我會好好銘記。祝事事順利、生意興隆!

如果可以,希望能在離職後一個月領取到本人應得的工資、補貼和提成。

請批准我的申請!不勝感謝!

此致

敬禮!

辭職人簽名:

日期:20xx年x月x日

工資問題員工辭職報告優秀 篇2

尊敬的總編及公司領導:

我帶着複雜的心情寫這封辭職信。

由於公司對我能力的信任,使我得以加入公司,並且在這段時間裏我獲得了許多機遇和挑戰。在公司從事編輯工作的日子裏,我學到了很多知識、積累了一定的經驗。對此我深懷感激!

從入職以來,我一直都很享受擁有這份工作。但是,但因爲工資的原因,我最終選擇了開始新的工作。過去的歲月裏,公司給予了我良好的學習空間和時間,使我學到了一些新的東西,充實了自己,擴展了我狹窄的知識面,並增加自己的一些實踐經驗。

對於公司這麼長時間以來的照顧,在此我表示真心的感謝!這段時間以來一直覺得很疲憊,而且近來對工作的完成情況不是很好,所以,經過自己慎重地考慮之後,我決定向公司提出辭職,望公司給予批准。

我感謝公司和您給我這個機會,能讓我爲公司工作;我亦感謝您和其他同事,對我的一切支持和指導。我有信心在您的領導之下,公司定能在今後的工作中發揮優勢,揚長避短,祝願公司興旺發達!

此致

敬禮!

辭職人簽名:

日期:20xx年x月x日

工資問題員工辭職報告優秀 篇3

尊敬的領導:

您好!

感謝公司在我畢業後沒有工作時收留了我,我至今仍然十分的感激,如果沒有公司的收留,也許我早已經離開這座繁華的城市了。因爲沒有工作,即使城市再繁華,也沒有我的一點立足之地,再一次感謝公司錄取了我。

在加入公司以後,我也一直是勤勤懇懇,努力的工作,相信這一點所有領導和同事都知道,我已經受到領導的多次當衆的表揚了,我也十分感激公司領導的伯樂之眼。可是我的生活還是不快樂。

在公司的幾個月裏我一直是十分努力,公司許諾的加薪一直是給我開的空頭支票,每個月我靠着微薄的收入來維持我的生活,真的是十分的艱苦。如果能稍微好點的話,我肯定不會提出辭職的,因爲我是那麼的感謝公司領導對我的知遇之恩,我是那麼的熱愛公司。

人比人得死,樹比樹可活,這是句俗話,但卻是亙古不變的道理,看着身邊一個個的朋友都小有成就了,這心裏跟火燒似的。看着朋友每個月拿着過千的工資,各種各樣的獎金、補貼、福利等,我這心裏就琢磨着,這人和人的差距怎麼就這麼大呢?人生幾十年,彈指一揮間。是的,公司有培訓計劃、有培養機制,公司儘量把每一位員工培養成有理想、有道德、有文化、有紀律的四有新人。工資會漲的,"麪包"也會有的,可我就是不明白,我咋就沒吃過"麪包"呢?也許是本人能力有限,不能吃上這份"麪包"吧!或許是我想的太多了。天下沒有不散的宴席,從開頭到現在,看來我和公司的緣分已盡了。

輕輕地我走了,正如我輕輕地來。我輕輕的走了,不帶走一片雲彩。希望我的辭職不會給公司帶來任何的傷害,我是迫不得已的,不論以後發生什麼,我都會記得我第一次工作的公司的。謝謝!

此致

敬禮!

辭職人簽名:

日期:20xx年x月x日

工資問題員工辭職報告優秀 篇4

尊敬的領導:

您好!首先向你說聲對不起,我辜負了你對我的期看。今天寫信是向你提出辭職的。

我來x幼兒園工作雖短,但很榮幸能成爲你們的一員。在工作期間,我學到了很多有用的知識,非常感謝青於藍給予我在這樣的良好的環境中工作和學習的機會。

由於我自身能力的不足和個人原因,近期的工作讓我覺得力不從心。爲此我進行了長時間的思考。 爲了不由於我個人的因素影響幼兒園的工作安排和發展,經過深思熟慮後我決定辭往教師崗位。我知道這個過程會給幼兒園帶來一定程度的不便,爲此我深感抱歉。

我希看在x年xx月xx日之前完成工作交接,請領導安排工作交接人選。在未離開崗位之前,我一定會站好最後一班崗。我所在崗位的工作請領導儘管分配,我一定會盡好自己的職,做好分內事。

再次感謝所有老師對我的悉心教導。謝謝園長給我這次工作的寶貴經驗。

此致

敬禮!

20xx年XX月XX日

工資問題員工辭職報告優秀 篇5

尊敬的公司領導:

在公司工作一年中,學到了很多知識,公司的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感激公司給予了我這樣的機會在良好的環境工作和學習。雖然在公司裏基礎的業務知識及專業知識已經基本掌握,但俗話說“學無止境”,有很多方面還是需不斷學習。提出離職我想了很久,公司的環境對於業務員很照顧很保護(至少對於業務風險來說),鑑於我的個性,要在公司自我提升及成長爲獨擋一面的能手,處於保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾於內向,你們也有經常提醒我這一點,其實,這不管是對於公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。

非常感謝您在這段時間裏對我的教導和照顧。在公司的這段經歷於我而言非常珍貴。將來無論什麼時候,我都會爲自己曾經是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。

工資問題員工辭職報告優秀 篇6

尊敬的領導:

在我來到公司的這段時間裏,得到了公司各位同事的多方幫助,我非常感謝公司各位同事。正是在這裏我有過歡笑,也有過淚水,更有過收穫。

您好!此刻我想說的只有抱歉!

在公司工作的這三年裏,我學到了很多,也成長了很多,非常感謝領導的關心和栽培。能到公司工作是我的榮幸,我也一直非常珍惜這份工作,這三年來,公司領導對我的關心和教導,同事們對我的幫助和友善讓我感激不盡。

對於此刻的離開我只能表示深深的歉意。由於個人原因,我現在不得不辭去這份工作。希望您能早日找到合適的人手接替我的工作,我會盡力配合做好交接工作,保證公司相關事務的正常運作,對公司盡好最後的責任。

希望公司領導對我的申請予以考慮並批准爲盼。對由此帶來的不便,我深表歉意。

祝願公司明天更美好!

目前由於個人原因向您提出辭職,自身原因:最近特別疲於上班,每天早上起牀,一拖再拖,感覺像生活在一口鼓裏,嗅不到生活的清新。外加現在豆腐晚上熬夜看店,沒法早起送我,上班變得好遙遠,自已也沒時間學車,再拖下去要駕校除名了(您也注意一下學車時間,應該跟我差不多要被除名了)。想停下來,把車學了,把心平了。

此致

我來公司已有一年半了,也很榮幸自己成爲寧波新世家門窗有限公司的骨幹。在公司工作的一年半中,我學到了很多知識與技能,公司的經營狀況也處於良好的態勢。非常感激公司給予了我在這樣的良好環境中,工作和學習的機會。

敬禮!

申請人:某某某

20某某年某月某日

工資問題員工辭職報告優秀 篇7

尊敬的領導:

您好!

首先向您說聲對不起,我辜負了您對我的期望,我是懷着十分複雜的心情寫這份申請書的,今天我要向您報告一件事情,那就是我的離職。工作這件事,不是能隨隨便便拿來開玩笑的。我也是經過深思才決定離職的我希望您能夠認真的讀完,也希望您能感受到我辭職的理由,以及我的誠意。

在xx人壽工作的這段時間裏,我有幸得到了公司領導及同事們的傾心指導及熱情幫助。工作上,我學到了許多寶貴的工作經驗和實踐技能;思想上,得到領導與同事們的指導與幫助,有了更成熟與深刻的人生觀。在這裏的每一位員工,對待我就像對待自己的家人和好朋友一樣。我感到非常溫馨。這是一個和諧的公司,也是一個積極向上的公司。在這裏我在這個積極的集體中學習到了什麼是堅持,什麼是頑強。這都要感謝這個大家庭。

在公司學到了不少東西,但是我卻感覺到現在自己越來越難適應這個工作。也許是我自身的能力問題。我想,這就是時間所表現出來的問題。對於這個問題,我考慮了很多種解決方案,但是最終,我還是選擇了離職。

剛剛開始踏上這個崗位時,心中全是期待。感覺那就是自己實現夢想的地方。但是時間長了發現越來越力不從心。也許是我自身工作壓力所造成的。我想,在我這裏,這個職業發揮不了它最大的潛能。我希望有個更好的人去做它,更好的體現它的價值。而那個人不是我。

對於我離職後給公司和學校造成的不便,我感到深深的愧疚。我知道,我的突然離職給學校和公司造成麻煩了,但是這裏真的不是能夠體現我價值的地方,我想,公司也是希望有個更能體現的人來展現這個崗位的精彩。離職,這件事真的是我理智思考很久所做出的決定。

辭職人:

20xx年x月x日

工資問題員工辭職報告優秀 篇8

尊敬的領導:

您好!

首先致以我深深地歉意,懷着及其複雜而愧疚的心情我寫下這份辭職信,很遺憾自己在這個時候突然向xx單位提出辭職,純粹是出於個人的原因(家庭原因/身體原因等等),不能在xx單位繼續發展!離開這個單位,離開這些曾經同甘共苦的同事,確實很捨不得,捨不得同事之間的那片真誠和友善。 但是我還是要決定離開了,我懇請單位原諒我的離開,批准我辭職。

同時,很榮幸曾身爲xx單位的一員,能有機會在這裏工作學習,不勝感激!衷心祝願所有在辛勤工作的員工工作順利,事業有成!

此致

敬禮!

辭職人:

20xx年x月x日

工資問題員工辭職報告優秀 篇9

尊敬的陳總你好:

首先謝謝你,謝謝你幾個月前從網上找到我,給我加入某某這個大家庭的機會。

幾個月過去了,某某使我從對服裝行業一無所知,到目前自認也是行業中的一份子。某某帶給了我很多愉快的記憶,也帶給我人生經驗的增長和微薄的薪酬。某某讓我第一次冠上了經理名稱。讓我順利地開展了工作。幾個月前何總給我一項任務就是開拓某某廣東的市場,現在廣東已經從沒有一家實體店到擁有廣州新大新,佛山南海廣場,惠州吉之島等多家自營店,我覺得今年某某在廣東的佈局已經完成。我也可以放心地向你辭職了。

也許你會猜測我的去向。但我自認沒有能力去耕一塊新田,我還是會去找一棵可以遮擋風雨的樹,在樹下我希望可以愉快地生活。哪怕一時間沒有滿意的我也不介意,因爲我對自己充滿信心。希望你理解。

話說多了就會囉唆,但當我走出飛馬離開某某的時候,我想我還是會回過頭看一看。以後無論在那裏,靜心的時候我還是會回想起我在某某的日子,回想某某。

謝謝某小姐對我的信任,也謝謝陳總你對我的嚴格要求。祝願你們的事業蒸蒸日上,也希望某某健康成長,請批准我的辭職申請。

此致

敬禮!

工資問題員工辭職報告優秀 篇10

尊敬的上級領導:

您好!

我是成型科的一名,於x年x月x日進入本公司以來至今還屬於試用期階段,非正式員工!

來這工作也差不多大半個月了,在這工作之前我早已打聽過電廠是東莞最好的公司。自我工作至今,客觀評價,我也深切體會到了公司的好,服務好,待遇好,工作好,領導好,是我進過的最好最划算的公司。

本打算長期在此工作,但現因個人家庭原因,不得不離開公司!上星期天,已古稀之年的奶奶不幸病倒,至今還躺在家中,自小我就是奶奶一手帶大的,她對我疼愛有加,我們的感情也極其深厚。

經過我的一番深思熟慮,我決定回家照顧陪伴奶奶,這也是一種義務。對於我來說,一個人的孝心遠比工作事業更重要,工作沒了,還可以再找,但一個人沒了孝心,那麼在他(她)爲人的責任心上也要大打折扣了,個人之見。

現向公司提出辭職申請,望領導批准!

此致

敬禮!

辭職人:

20xx年x月x日

工資問題員工辭職報告優秀 篇11

各位領導:

至從來到這個城市,我就在超市擔任經理工作,到超市來已經X年的時間了,幾年來,我係統地學習了零售業概論、倉儲式連鎖超市管理概論、顧客消費心理學與銷售技巧等基礎知識,學習新型的零售業的知識,力圖儘快融到家樂的發展中去。在X店開業前夕,我任勞任怨,始終工作在第一線,經常和員工奮戰到深夜,直至開店。至此,我開始了開創xx市場的征程。年初路北店的銷售額每天僅十餘萬元,經過半年的努力,市場終於打開,家樂在知名度提高,銷售額提高了,顧客滿意了,員工的臉充滿了喜悅,因此這一年我被評爲“先進員工”。

由於是剛來X市工作,沒有人緣關係,一年來,我利用一切人際關係,克服地域差別,瞭解xx市場及各項政策規定,與合作方緊密配合,同相關政府部門建立了良好地合作關係。爲了開拓xx市場,我每天與員工一起工作,並聽取各項合理化建議,以應對激烈競爭的市場環境。目前,有超市多家左右,競爭對手們把店開在了家樂店的周邊,面對這種環境,使x年任務的完成與提高是一種考驗,員工們都存在擔心的思想。爲此,我對員工們提出xx年的工作中心是“以服務促銷售,以管理降成本”。一年來的服務規範的培訓、管理者的培訓,大家都不會忘記這個工作中心,這一條已經貫穿到商店每個管理者和員工的腦海中。只要做的好,就會吸引顧客,就能擺脫困境。一年來路北店銷售和管理上實現了雙盈利的目標,銷售額超計劃完成。比xx年增長了85%,連續三年完成了集團下達的任務。

面對閃光的成績,我並不滿足。我認真分析商品結構及市場需求,及時調整商品結構併合理控制庫存,避免積壓資金。因路北店爲外埠店,供貨商又多爲外地供貨商,在一定程度上影響銷售。年初,公司在成立商品組,由我擔任組長,爲了使店在穩步發展,使其同競爭對手形成差異優勢,我對商品組提出了“重寬度、輕深度,重連鎖、輕汰換”的談判原則,使商品組在完善xx市場的同時,進一步形成了連鎖的優勢。汰換了不適合xx市場的商品,並發展了部分本地特色商品,從根本上解決了蔬菜、水果不能連鎖經營的問題。年中,在我的帶領下,在商品經營上拓寬了電腦、手機、音像、圖書、冰鮮、主食廚房等品種,真正形成了倉儲超級大賣場。商品品種比99年增加了近一倍。品種的豐滿帶來了客流,管理的加強降低了成本,服務水平的提高贏得了顧客。xx年度市消協、工商、報社在民意測驗中,路北店被評爲“xx市民最滿意超市”。

在擔任路北店店長及xx地區主管期間,面對店內外繁雜的工作我開動腦筋想辦法,大膽放權,競聘上崗,充分調動各級管理人員和廣大員工的工作積極性、創造力。我認爲“員工是企業最大的資本,只有爲他們提供機遇,才能充分發揮他們的才智,才能增強員工的凝聚力,企業才能長存”。在我的領導下,路北店逐步形成了各司其職,各負其責,嚴謹高效的工作格局。然而現在我卻要因爲個人原因辭職,遞交辭職報告純屬無奈。希望公司可以諒解我的辭職。我會做好交接工作的。

此致

敬禮

辭職人:

xx年xx月xx日

工資問題員工辭職報告優秀 篇12

尊敬的領導:

你好!我是,現任職務。

現在我正式提出辭職申請。辭職原因如下:

轉眼之間來到我酒店工作也已經兩年多了。在這兩年中我在領導的耐心指導下學到了很多知識長了很多見識,不論做事還是做人。這些寶貴財富都將使我受用終身。感謝領導給我的工作機會及對我的培養和重用,讓我發揮了自己的綿薄能力,看到了自己的一些價值。

我自認爲我的能力有限,難以將這份工作做得更出色。雖然我一直在努力的想要將它做得更好更完美。但無奈力不從心,總是達不到自己理想的要求。因此我覺得自己也許並不適合這份工作。所以纔有想到辭職。

眼看春節即將來臨,很多同齡人踏上歸鄉路。讓我也不由得想起了家裏的父母。很長一段時間沒有看到他們了。不知他們怎麼樣。春節歷來是個團圓的節日。我想回家和父母一起過年。在他們眼裏,什麼都沒有親情重要。尤其是對孩子的那份牽掛,相信只要有感情的人都不難理解吧!我相信領導你也能理解。這纔是我要辭職的主要原因。

雖然領導是伯樂,但我似乎並不是那匹千里馬。在這裏我很感謝領導給我機會讓我可以學到很多東西。謝領導的擡愛。也讓我明白了很多事理。在這裏向領導辭職,希望領導能夠批准。順祝領導在新的一年裏身體安康,事業紅火,財源廣進。

辭職人:

年月日

工資問題員工辭職報告優秀 篇13

敬愛的各位領導:

自某某某某年某月入職以來,我一直都很享受這份工作,感謝各位領導對我的信任、栽培及包容,也感謝各位同事給予的幫助和關心。在過去的時間裏,利用公司給予的良好學習時間,學習了一些新的東西來充實了自己,並增加自己的一些知識和實踐經驗。我對於公司的照顧表示真心的感謝!當然,我也自認爲自己在這期間的工作中做出了自己的最大努力。

但因爲某些個人的理由,我最終選擇了向公司提出辭職申請,並希望能於今年某月某日正式離職。希望領導能早日找到合適的人手接替我的工作,我會盡力配合做好交接工作,保證業務的正常運作,對公司,對客戶盡好最後的責任。

希望公司對我的申請予以考慮並批准。

此致

敬禮!

申請人:

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