請示報告範文（精選12篇）
請示報告範文 篇1
九湖鄉東溪國小在上級領導的親切關懷和大力支持下，於20xx年的上半年新建了一棟上下三層的教學樓，已於9月1日交付使用。此項建築是東溪這個偏僻山區歷史以來大的改變，它將推動着東溪的教育向前邁進，它鼓舞着東溪人們的鬥志，它激勵着教師的安心樂業，它激發着同學們好學向上。所有的東溪人民無不爲之感激。雖說整個東溪人民打自內心樂開了花，但是，所存在的安全隱患仍十分嚴重!
主要隱患是：新教學樓後面一丈多高的土坎沒有擋土牆，校園沒有圍牆、沒有校門，師生用水現已無法維持，操場大窩小坑高低不平等等。這對師生的安全和生活仍是極大的隱患。因此，特請示報告!敬請上級能給予解決爲盼!
九湖鄉東溪國小
20xx年9月8日
請示報告範文 篇2
尊敬的劉書記，王市長：
你們好!本人就下面事項20xx年11月份多次向湛江農業局，財政局，湛江信訪局反映，回覆都是已轉雷州有關部門辦理可一辦理又是7個多月沒音信。如泥牛入海，請求上級督辦。
關於申請17號颱風“納沙”自然災害損失補助的請示20xx年第17號強颱風“納沙”9月29日14時30分在海南省文昌市甕田鎮沿海登陸，登陸時中心最大風力有14級，是今年以來登陸中國的最強颱風。21時15分“納沙”在湛江徐聞縣角尾鄉再次登陸。超強颱風攜卷着暴雨，撲向瓊、粵兩地，受其影響，海南、粵西、澳門等地學生停課，港口停航、粵海鐵路停運，甚至港股全天暫停交易。29日8時至20時，我省沿海大部分地區出現降雨，強降雨主要分佈在粵西地區的湛江、茂名、陽江、江門等市，時段雨量超過200毫米的站點有3個，超過100毫米的站點有53個，較大的站點有：湛江市雷州市240毫米，各江河水位均在警戒水位以下。狂風暴雨吹來，香蕉樹被攔腰斬斷。此次香蕉受損最爲嚴重，香蕉全部倒伏，昔日鬱鬱蔥蔥的景象蕩然無存，甚至打樁加固的香蕉也難逃厄運。本人20xx年3月20號在雷州市國營幸福農場承包了300畝地種上了香蕉。每畝投進成本20xx多元，將好收成時就遇到了此颱風，此次直接經濟損失有60多萬，資金來源全靠借貸來的自己如同雪上加霜無路可走，真是欲哭無淚啊!希望政府部門能給點補助減少點損失，不勝感激!
請示報告範文 篇3
：
一、基本情況
*村位於**市*鎮，緊鄰河是北岸，水利通暢，交通便利。全村274戶，859人，耕地面積799畝，20xx年農民人均純收入15478元。村內基礎設施及環境面貌較好，特色優勢明顯;村“兩委”班子健全、團結，戰鬥力強;幹羣關係密切，羣衆參與美麗鄉村建設積極性高漲;有資金整合意願和能力的。
二、特色產業優勢
*村地理位置優越，地處河沖積平原，土壤肥沃，村莊特色產業果樹種植，全村種植蘋果230多戶，面積700多畝，蘋果品質優良。
三、推薦理由及發展方向
北張寨子有優良的果樹種植特色優勢，目前正是建設美麗鄉村的大好時機，但由於目前村莊內硬件公共設施跟不上等諸多因素，爲了把北張寨子打造成無公害農產品生產基地，建成生態綠色美麗鄉村，特申請將北張寨子實施“美麗鄉村”立項建設，請求上級領導給予政策資金、規劃設計的幫助。
X年XX月XX日
請示報告範文 篇4
XX部門(或領導，你要向誰請示，擡頭寫誰)：
我部門同事因工作需要，經常拷貝資料，且一直無U盤，較爲不便。近日，因承擔工作，工作量較大，因此，擬購置XX牌型號10個，配發我部門員工每人一個(此處列出所須購買的辦公用品)。涉及費用XX元。
當否，請批示。
XX部門(章) 年月日
同意申報。(部門領導出具意見並簽字)
請示報告範文 篇5
尊敬的企業領導：
企業自成立以來，奮力拼搏，穩健發展，至目前已經逐漸成地產開發及建設於一體的企業。爲落實提出的“以人爲本”的管理理念，充分調動廣大員工的工作積極性，爲打造“百年金甲”更好地做出貢獻。針對現有個別員工工資偏低，招聘不到合適的人員，而企業目前項目正在陸續上馬，人員跟不上極大限制了項目的進度。基於目前情況特申請對我企業部分員工做工資調整。具體如下：
一、調整的原因
1、企業初期在制定部分項目部員工工資時是針對招聘應屆生進行培養而制定的，但由於現在項目上事務較多無法實現培養目的，所以在招聘時一般針對的都是有一定工作經驗的人員。這樣一來，明顯工作能力與薪資待遇不符。
2、地產建築企業近五年來工資標準一直上漲，一般市面上物價上漲，而我企業部分員工試用期僅1500元，轉正1800元，明顯與行業內工資待遇差距甚遠。
3、過低的工資標準，嚴重地影響到員工隊伍的穩定。
4、我企業目前項目只是針對管理，下一步我企業將自行施工。
5、我企業項目部人員爲一人一崗，沒有多餘專職崗位，每人負責事項特殊。
二、調整的原則
1、兼顧企業、員工二者利益的原則;
2、充分體現人盡其才、按勞取酬的原則;
3、優化設崗、以能定崗、以崗定責、以崗定薪的原則;
4、便於操作和執行的原則。
三、調整的方法和標準
1、資料員目前市場價爲5000-7000元之間(5年以上經驗)，實習生待遇應該在1800-2500元之間，我們需要的人才工作年限不低於2年工資標準應該在2500-3500元之間。
2、造價員目前市場工資在5000-8000元之間(5年以上經驗)實習生待遇應該在1800-2500元之間，我們需要的人才工作年限不低於2年以上工資標準應該在3000-4000元之間。
這部分員工爲企業的核心技術骨幹，能全面掌握經濟技術簽證，如我企業不能保證市場工資待遇，該類人員在試用期滿後會流失，這樣對企業來說影響巨大。
工程部爲了更好、高效的完成企業領導下達的各項任務，爲了減少優質員工跳槽特此申請調整，請企業領導給予批准!
申請部門：工程部
請示報告範文 篇6
尊敬的領導：
您好!
茲有陝西科技大學學生會，今日於文體館舉辦《崔永平——超級演說家的非凡人生》講座，因設備協調及現場秩序維護需要，需向貴部門申請對講機8部，活動結束後次日歸還。
特此申請，望領導批准!
陝西科技大學學生會
20xx年x月x日
請示報告範文 篇7
中共紅塔區x街道x社區總支部委員會：
根據玉紅黨發(20xx)4號文件精神和《中國共產黨章程》有關規定，爲便於黨員就近就便參加黨組織活動，鑑於x社區第三居民小組現有4名黨員、已具備建立黨支部條件的實際，經徵求社區小組黨員、居民的意見，擬成立x社區第四黨支部黨支部只設立支部書記，經黨員醞釀提名第四黨支部書記候選人，於20xx年4月13日晚上召開黨員大會，以無記名投票實行等額選舉。
當否請批示!
x社區籌建第四黨支部籌備小組
20xx年4月9日
請示報告範文 篇8
共青團**區委：
根據《中國共產主義青年團章程》和《中國共產主義青年團基層組織選舉規則》(暫行)規定，共青團**區*鎮第一屆委員會已於XX年4月任屆期滿。爲更好地發揮團員青年的助手和後備軍作用，結合我鎮實際，擬定於XX年4月召開中國共產主義青年團**區*鎮第二次代表大會。現將召開這次會議的有關事項請示如下：
一、代表大會的指導思想
這次代表大會的指導思想是：全面貫徹黨的xx大和團的xx大精神，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想和科學發展觀爲指導，深入貫徹黨的路線、方針、政策，總結報告上屆工作，提出下屆工作規劃和目標，動員全鎮團組織和廣大團員，在黨的領導下，勤於學習，善於創造，甘於奉獻，爲建設“高效生態、文明開放、和諧幸福”而努力奮鬥。
二、主要議程
1、聽取和審議共青團**區*鎮第一屆委員會的工作報告;
2、選舉產生共青團**區*鎮第二屆委員會;
3、選舉出席共青團**區第四次代表大會代表
4、其他事項。
三、代表名額、構成比例及分配原則
共青團**區*鎮第二次代表大會代表名額擬定爲79名。其中：學校佔19%，村佔66%，鎮直機關企事業單位佔15%;女代表不少於25%;黨員代表一般不超過50%，代表的平均年齡一般不超過28週歲。按照《團章》和團內有關規定確定代表名額的分配，擬參照上述各方面的比例要求，按照各選舉單位所轄團組織的數量、團員人數和經濟、科學技術、文化教育等發展情況以及工作需要確定。
四、共青團**區*鎮第二屆委員會名額、候選人名額
共青團**區*鎮團委第二屆委員會擬設委員9名，提名候選人11名;設書記1名，副書記2名。
五、出席**區第四次代表大會代表名額、候選人名額
根據共青團**區第四次代表大會名額分配方案，**區*鎮出席共青團**區第四次代表大會代表6名，提名候選人8名。
六、選舉辦法
1、共青團*鎮第二次代表大會代表由各選舉單位實行差額選舉產生。候選人的差額比例不少於百分之二十。
2、共青團*鎮委員會委員由共青團*鎮第二次代表大會差額選舉產生。候選人11人，應選9人，差額2人。
3、共青團**區*鎮團委書記、副書記實行等額選舉，由共青團**區*鎮第二屆委員會第一次全體會議選舉產生。
4、**區*鎮出席**區第四次代表大會代表的選舉，按照上級團組織的有關規定進行。
以上選舉均採取無記名投票方式進行。
當否，請批示。
*鎮團委
請示報告範文 篇9
區教育局黨委：
根據x人民政府辦公室《關於同意設立批覆》(府辦函〔20xx〕178號)及市編委《關於x級別問題的批覆》(機編〔20xx〕31號)以及機編〔20xx〕51號，設立，加掛區示範性綜合實踐基地牌子，爲區教育局管理的事業單位，正科級，機構類別暫不分類。現有在校學生1253人，教職員工78人，其中有教職員工黨員33人(含在編教職員工黨員27人;支教教師黨員1人;臨聘教師黨員5人。名單附後)。
由於我校黨員同志的黨組織關係寄掛在不同的鎮(街道)等基層黨(支部)組織，參與組織生活和完成本職工作的時間安排上不盡協調。爲加強黨的領導和基層組織建設，在黨組織的統一領導下，加強對黨員的管理，高效率開展黨員組織生活，加快學校發展，特申請成立中國共產黨基層黨(支部)組織。擬設支委成員名，其中支部書記1名、組織委員、宣傳委員各1名。
妥否，請批示。
20xx年月日
請示報告範文 篇10
尊敬的公司領導：
公司自成立以來，奮力拼搏，穩健發展，至目前已經逐漸成地產開發及建設於一體的企業。爲落實提出的“以人爲本”的管理理念，充分調動廣大員工的工作積極性，爲打造“百年金甲”更好地做出貢獻。針對現有個別員工工資偏低，招聘不到合適的人員，而公司目前項目正在陸續上馬，人員跟不上極大限制了項目的進度。基於目前情況特申請對我公司部分員工做工資調整。具體如下：
一、調整的原因
1、公司初期在制定部分項目部員工工資時是針對招聘應屆生進行培養而制定的，但由於現在項目上事務較多無法實現培養目的，所以在招聘時一般針對的都是有一定工作經驗的人員。這樣一來，明顯工作能力與薪資待遇不符。
2、地產建築公司近五年來工資標準一直上漲，一般市面上物價上漲，而我公司部分員工試用期僅1500元，轉正1800元，明顯與行業內工資待遇差距甚遠。
3、過低的工資標準，嚴重地影響到員工隊伍的穩定。
4、我公司目前項目只是針對管理，下一步我公司將自行施工。
5、我公司項目部人員爲一人一崗，沒有多餘專職崗位，每人負責事項特殊。
二、調整的原則
1、兼顧企業、員工二者利益的原則;
2、充分體現人盡其才、按勞取酬的原則;
3、優化設崗、以能定崗、以崗定責、以崗定薪的原則;
4、便於操作和執行的原則。
三、調整的方法和標準
1、資料員目前市場價爲5000-7000元之間(5年以上經驗)，實習生待遇應該在1800-2500元之間，我們需要的人才工作年限不低於2年工資標準應該在2500-3500元之間。
2、造價員目前市場工資在5000-8000元之間(5年以上經驗)實習生待遇應該在1800-2500元之間，我們需要的人才工作年限不低於2年以上工資標準應該在3000-4000元之間。
這部分員工爲公司的核心技術骨幹，能全面掌握經濟技術簽證，如我公司不能保證市場工資待遇，該類人員在試用期滿後會流失，這樣對公司來說影響巨大。
工程部爲了更好、高效的完成公司領導下達的各項任務，爲了減少優質員工跳槽特此申請調整，請公司領導給予批准!
申請部門：工程部
請示報告範文 篇11
一、活動主旨
多讀書，讓手中的教材活起來;多讀書，讓自己的人生厚起來;多讀書，讓自己快速成長起來。養成良好的讀書習慣，對教育工作者有着非常重要的作用。書籍是全世界的營養品，學他人，促自己，讓自己在‘讀’中受益，在‘讀’中體會，在‘讀’中成長。交流，可以使大家分享智慧，分享快樂，分享見識，讓彼此之間感受思想碰撞的火花，從而增進友誼，獲得快樂，這就是我們舉行教師新秀讀書沙龍交流活動的意義所在。
二、活動對象：20xx年東區教師新秀(32人)
三、活動時間：20xx年12月28號早上9點(星期日)
四、活動方式：網上交流
五、閱讀書籍：《心態決定命運》
六、活動形式：自讀《心態決定命運》、暢所欲言發表讀後感、評比交流。
七、活動準備
製作考勤表 邀請班主任 活動通知 制定活動流程
八、活動流程
活動分爲三個部分：
(1)身心按摩
每位成員在一分鐘內，暢所欲言，盡情發泄，說出自己在工作兩個月以來內心最大的感觸，或心裏的困擾，也可以說說自己的生活，自己的計劃，自己的理想，話題不定，想說就說，想講就講。
(2)讀書體會交流
就《心態決定命運》書籍進行交流，每人必須發言，發言時間爲3分鐘，發言內容可以談談你的讀書心得體會，也可以摘取自認爲最有價值或精彩的句子或片段進行賞析，最好能結合你的教學實際發表言論。成員做好筆記，借鑑他人，積累經驗資本。
(3)自由交流時間
提出對這次交流活動的看法，成員互相交流，對活動的不足之處及時反饋，時間不限。
九、活動要求
(1)成員必須準時參加讀書沙龍活動，不可遲到，不可早退
(2)成員統一時間上線，QQ交流
(3)成員自帶筆記本，方便記錄
(4)成員確保自己調好課
(5)商議每個成員交50元，當經費
(6)活動結束後，班幹部整理資料
十、評比規則
本次活動不設獎項，旨在促進教師閱讀，提倡教師快樂、輕鬆、有效閱讀。
十一、作業要求
(1)撰寫不少於1000字的此次交流活動心得，在下次開展讀書沙龍活動時上交。每個學期將大家上交的活動心得集中裝訂上交給班主任。
(2)爲了把下次讀書沙龍活動開展的更好，你對此次讀書沙龍活動有什麼看法和建議，不足的地方在哪裏，哪裏需要改進，請大家集思廣益，將你的建議用word文檔形式上傳到我們的Q羣裏(格式：建議+姓名)，我們將對大家的提議進行整合並修正，目的讓大家‘讀’的更開心，更有效!
請示報告範文 篇12
十字鎮學習實踐活動領導小組辦公室:
按照十字鎮學習實踐活動領導小組辦公室統一部署，立宇食品黨支部學習實踐活動已進入分析檢查階段，根據活動安排，立宇食品黨支部決定於11月17日下午3點召開專題組織生活會，請予批准。
特此申請
立宇食品黨支部
20xx年11月15日