衛生工作先進事蹟材料範文(通用21篇)

來源:瑞文範文網 2.69W

衛生工作先進事蹟材料範文 篇1

淮安市車橋鎮中心衛生院位於淮安區東南25公里,是淮安區渠南片8個鄉鎮的中心,轄區人口6.5萬,輻射周邊7個鄉鎮近30萬人。醫院佔地面積1.8萬平方米,其中業務用房面積7500平方米,覈定牀位120張,實際開放牀位156張。設有內科、外科、婦科、產科、兒科、五官科、口腔科、中醫科、康復科、微創科等15個臨牀科室,11個醫技科室。全院現有職工186人,其中高級職稱22人、中級職稱45人,衛技人員佔職工總數的90%以上。先後被國家衛計委評爲“全國首批羣衆滿意的鄉鎮衛生院”,被省衛計委評爲“首批省級示範化鄉鎮衛生院”,被市政府授予“淮安市首批惠民醫院”。多年來,我院不斷創新舉措,強化管理,全面提升服務能力、服務質量,有效提高了基層就診率,增進了居民對農村衛生服務的感受度和認同感。

衛生工作先進事蹟材料範文(通用21篇)

一、創新工作舉措,提升綜合服務能力。

一是對外合作不斷加強。與區醫院結對幫扶,常年聘請淮安區醫院專家來院坐診、查房、教學、手術;與淮安市二院建立緊密型醫聯體,通過醫療聯合體等技術性輸入和支撐、引領,逐步推進我院重點學科、特色專科、危重急診等技術水平和能力的全面提升,着力打造微創、神經內科、中醫康復、口腔、血透中心等特色專科,全面提升醫療服務品質。

二是開拓互聯網+醫療新模式。依託現代化、數字化的網絡平臺強化醫院信息化建設,完善微導診、網上預約、遠程醫療、自助查尋、網上數據共享等,充分發揮現代網絡技術對醫療服務的推進作用。我院加大對信息系統的投入,實現在第一時間能得到上級合作醫院的醫療支持(實現遠程會診、影像診斷)。優質醫療資源的充分共享,使患者不出車橋就能得到上級醫院專家的優質診療服務。

三是更新配備大型醫療設備。我院配有西門子雙排螺旋CT機、日立7180全自動生化分析儀、血細胞分析儀、化學發光儀、500毫安DR—X光搖控胃腸一體機、全自動呼吸機、多功能麻醉機、病理切片機、電子胃鏡、進口彩超、24小時動態心電圖、心電監護儀等先進設備,目前正積極籌備上馬核磁共振、四維彩超等大型醫療設備,全面提升診療水平。

四是加強中醫科建設,推行中醫護理。我院中醫康復科被評爲省級特色專科,能開展鍼灸、推拿、火罐、刮痧、小針刀、椎管滴注、中頻治療、中藥薰蒸、紅外線治療等多種中醫藥適宜技術服務,年服務量15000人次,滿足了羣衆對中醫藥服務的需求。

通過舉措的創新,全面提升服務能力。年門診量達10萬人次,住院近7000人次,且逐年增長。能獨立開展食管癌根治術、胃癌根治術,脾臟切除術,甲狀腺腫塊切除手術,腹腔鏡膽囊切除術,結腸癌根治術,乳癌根治術,四肢骨折手術,子宮肌瘤及卵巢囊腫切除等手術,年手術量1200例左右,住院分娩近1000人,20__年總收入4273萬元,其中業務收入3400萬元。

二、強化細節管理,全面提高服務質量。

一是優化診療服務流程。深化以病人爲中心的服務理念,實施流程再造,開放預約門診、出診巡診服務,合理安排門急診服務、簡化門急診和入院、出院服務流程,縮短病人等候時間。提供方便快捷的檢查結果查詢服務、導醫服務和即時結報服務等,努力做到以便捷有效的服務羸得區域內患者的信任。

二是強化醫療服務管理。進一步加強醫療核心制度的落實和執行力,大力推行臨牀路徑管理,開展醫護質量控制,嚴格控制醫藥費用的不合理增長。規範醫療行爲,嚴格執行人員、技術、設備准入門檻,規範臨牀抗菌藥物應用行爲,提升抗菌藥物臨牀合理應用水平,堅決查處開大處方、濫用藥物及過度檢查等行爲,引導醫務人員堅持合理檢查、合理治療、合理用藥,縮短患者平均住院日,降低藥佔比和次均費用。

三是加強醫療質量管理。重點管理好病歷書寫、醫療安全、院內感染控制和急診急救等工作。每季度邀請二三級醫院醫療組專家來院開展病歷點評。每月由醫務科連號抽取30份歸檔病歷集中評比,評比結果與各位醫生的績效掛鉤考覈。

四是規範實施公共衛生服務項目。加強公共衛生服務管理,按國家規範要求落實12大類46項公共衛生服務項目。累計建立居民健康檔案53549人,規範管理血壓患者3418人、糖尿病患者1036人、65歲以上老人5117人,管理嚴重精神障礙患者214人、管理0-6歲兒童3526人,年免疫接種10000人次;發放宣傳資料91544份,入戶率100%。積極推行家庭醫生簽約服務和團隊服務,20__年已簽約18659人,其中有償簽約1054人,履約服務9735人次。羣衆滿意度95%以上。

服務質量的提高,和諧了醫患關係,提高了服務效率,轄區內居民在基層首診率達80%以上,初步實現了小病在社區,大病到醫院的目標。

三、強化隊伍建設,打造科學合理人才梯隊。

全面提升服務能力,加強重點學科建設,提升技術水平,建成具有一定規模和服務能力的“全國百佳鄉鎮衛生院”,高水平的人才隊伍是關鍵。但人才培養有其較長週期性,絕不是立竿見影,一蹴而就,畢其功於一役之事。我們按照招得進、用得上、留得住,情感留人、待遇留人、事業留人的原則,將“自我提升”與“招聘引進”相結合,有計劃地引進、培養一批精幹的、具有區域內一流技術和學術水平的學科帶頭人,配備一支結構合理的人才梯隊,爲醫院的發展、技術的提升提供人才支撐。每年選派3-5名骨幹衛技人員到省、市級醫院進修學習,計劃3年內引進醫學類本科生5-6名、碩士研究生1-2名,充實臨牀一線,爲二級分科和長遠發展儲備人才。

四、加強文化建設,激發職工工作熱情。

醫院文化是醫院支配一切管理活動的靈魂,是醫院的核心競爭力,構建醫院文化體系和培育醫院精神,增強職工的責任感,激發職工的積極性,使醫院成爲一個生機勃勃的、能夠適應各種複雜環境、克服困難、奮發向上的命運共同體。因此,加強醫院文化建設,對於促進醫院的發展具有極其重要的作用。

爲此,我們採取了一系列加強醫院文化建設的措施,爲醫院迎接挑戰提供思想動力和制度保證。

一是強化思想政治工作。堅持以科學理論武裝人,以正確的輿論引導人,以先進的典型鼓舞人,以高尚的精神塑造人。

二是積極培育“三個共同體”。即:醫院發展,職工富裕的利益共同體;醫院靠我發展,我靠醫院生存,我與醫院共成長的發展共同體;健康生活快樂工作的價值共同體。它將激發人的力量,鼓舞人的鬥志,純潔人的心靈。

三是開展“每月一課”。對職工進行理想信念教育、職業道德教育,增強職工的事業心和責任感。四是開展豐富多彩的文體活動。豐富職工的業餘文化生活,爲職工創造一個愉快、美好、溫馨的工作環境。五是保障職工福利。我院向淮安區新能源有限公司租賃兩輛17坐的電動汽車,用於接送職工上下班。通過加強醫院文化建設,促進醫院風氣的好轉和服務意識的增強。

五、便民惠民,方便羣衆就醫。

一是認真落實國家各項惠民政策。架好黨和羣衆的連心橋。

二是設立病區助理。爲每個病區設立一名病區助理,由高年資、責任心強、善於溝通的護士擔任,負責各病區入院病人牀單元的鋪設、藥品的領取、重症和年老、殘疾病人的陪同檢查、照護,以及入出院時相關手續的辦理等,徹底方便了病人。

三是增加便民措施。門診及各病區免費提供針線包、老花鏡、雨傘、電動車充電設施等便民服務,對交通不便的病人,提供車輛免費接送等,得到廣大羣衆的一致好評。

對照“全國百佳鄉鎮衛生院”考覈標準,還有一定差距,我們有信心和決心利用“全國百佳鄉鎮衛生院”創建之機,進一步創新工作舉措,完善健全制度,強化精細管理,提高服務質量,提升服務能力,以“全國百佳鄉鎮衛生院”創建,引領醫院持續健康發展。

衛生工作先進事蹟材料範文 篇2

小祥,男,40歲,本科學歷,學士學位,中共黨員,副主任醫師,,現任赤城縣中醫院副院長。自參加工作以來,一直從事骨傷科臨牀工作,是赤城中醫院骨科學術帶頭人。

勤於學習,醫術日精

1996年本科五年畢業,當其他同學都選擇留在大城市時,他毅然決定回到自己的家鄉赤城。那時,赤城中醫院骨科是空白,1999年5月—20__年5月在天津中醫學院一附院骨科進修1年。爲了充分利用時間,在進修期間能汲取最大量的知識,他每天晚上騎車十多裏地到天津醫院復位室學習骨折脫位的手法閉合復位,一個夜班之後,早晨再騎車去中醫學院一附院上白班,雖然很辛苦,但每晚十多例骨折整復的學習機會,使他在很短的時間內把從頭到腳人體每一處骨折的整復手法一一記在心裏。學習結束回到本院後將所學的知識運用於臨牀實踐,運用小夾板治療四肢閉合骨折,患者痛苦小,費用低,術後功能恢復好。並逐漸總結出一套治療治療骨科常見病的綜合療法。該法包括推拿、牽引、烤電、小針刀、中藥外敷內服,爲我縣許多多年的腰椎病、頸椎病、膝關節患者解除了痛苦,在當地和周邊地區羣衆中建立起很高的信譽。爲了全方位運用各種手段爲患者治療,又師從於我國骨科前輩王家鼎教授一年半,到中國中醫研究院廣安門醫院骨科深造半年,使他的骨科疾病的診斷及手術技術大幅提高,逐漸成長爲赤城縣一名優秀的骨科醫師,中醫院骨科學術帶頭人。聯合張家口第二醫院骨科爲中醫院帶出了一批骨科技術人員,使骨科成爲中醫院重點學科,開展四肢創傷骨折內固定手術,並完成赤城縣第一例人工全髖關節置換術。20__年該科被確立爲河北省農村中醫骨傷科專科重點建設科室。

深入科研,敢於創新

他在診療工作中理論聯繫實際,不斷從實踐中總結創造,在繼承傳統治療方法基礎上自己摸索出一種獨特的治療手段——劉氏指針療法。指針療法在我國流傳已久,但近三十年來,隨着現代醫學的發展及我國醫療衛生事業的發展,各種現代化診斷、治療設備的廣泛應用,臨牀治療越來越單純依賴藥物與手術,學術界對於一些傳統治療方法逐漸邊緣化。這樣,患者就診費用越來越高,藥物毒、副作用發生的事件越來越多。同時還有些患者恐懼手術、穿刺等各種有創治療,使一些臨牀大夫束手無策。頸椎病、腰椎病、急性腰扭傷、膝關節骨性關節炎、坐骨神經痛及部位軟組織損傷是中醫骨傷科常見病,幾乎佔骨科門診量的80%,其中絕大部分都具備非手術治療指徵,但治療起來病程長,保守治療需要多元化的治療手段。鍼灸與推拿手法作爲主要治療手段,其療效已被廣泛認可。然而一些患者(尤其女性患者和兒童)素來懼針,不敢接受鍼灸治療。他在多年的臨牀工作中,治療各種疾病多配合指針療法,有些單純使用指針,均取得滿意療效。爲進一步系統、規範的研究指針療法在骨傷科疾病治療中的應用與規範,20__年申請科研課題“針療法在骨傷科疾病治療中的應用與規範”,20__年河北省中醫藥管理局批爲指導性科研計劃項目。在他的主持下,課題組成員客服了條件與經驗的不足,使課題研究按期完成,達到了預期目標,並發表相關論文三篇。經專家組鑑定,認定該研究成果在國內具有創新性和先進性,具有同領域領先水平,20__年6月,獲省科技廳頒發的科技成果證書。他工作中勤于思考、不斷探索歸納,撰寫學術論文6篇,其中5篇發表於國家級核心期刊。

勤修醫德、無私奉獻

自20__年8月起擔任赤城縣業務副院長,一貫以身作則、高度負責、任勞任怨、敢於承擔責任。堅持每個工作日出門診,手術、查房等臨牀工作不放鬆。20__年“非典”來襲,北京、廣州大量病例病重死亡,全民設防。醫院自然是第一道防線,每天接觸大量患者並負責發熱篩查。雖然醫院自制了防護服,但是作爲醫生我們知道這種所謂“防護服”,其實根本起不到隔離病毒的作用,當面對感染或死亡的危險時一線醫生其實是用生命去博弈。縣裏成立抗擊非典搶救小組,報名時他曾經猶豫過,對自己到最前沿最危險的地方去他從不猶豫,因爲他選擇了醫生這個職業的時候就註定要做人民生命的守護者,哪怕有再多的危險。但是當時他的女兒纔剛剛出生1個月,他怕把病毒帶回家,傳染給沒有任何免疫力的女兒,所以他猶豫了。但最後他堅決的報了名,並擔任中醫院第一梯隊隊員。他的選擇是:放棄回家見女兒,直到抗擊非典勝利,一個人承擔所有的危險。20__年6月的一天,一輛裝滿液態氯的大罐車在我縣境內炭窯溝樑發生重大交通事故,卡車傾覆,罐內氯氣泄漏,司機及一名跟車人員生死不明。中醫院接到急診電話後,他作爲急救小組組長,立刻組織人員隨救護車抵達現場。距離現場還有4、5百米時就聞到刺鼻的氯氣味,消防人員已經將周圍人員疏散,在距離現場大約1百米的地方几乎就無法呼吸,戴着防毒面罩仍然被嗆得鼻涕眼淚直流。當得知還有1人在事故現場未被救出生死不明,需要馬上搶救時,邊上有人說:“下面毒氣太濃,下去弄不好就得薰死,給多少錢也不能去”。他說:“只要有需要,我去,這是我們的責任。”最後,他帶領另一位急救人員衝進高濃度毒氣裏面將傷者擡了出來。每次有類似這樣的場面,他總是衝在最前面,把危險留給自己。他用自己的實踐行動詮釋了白衣天使的內涵——奉獻。做一名好醫生,要做到德才兼備而且是以德爲先。在治療過程中,不管是熟人還是陌生人,不管是領導幹部還是普通百姓以至於乞丐,他都一視同仁,根據病情需要診治。因爲許多骨科疾病都和生活習慣有關,而最後恢復的情況也和功能鍛鍊有很大關係,所以治療中他總是不厭其煩地向病人及家屬講解護理要點。他經常對學生們說,我們治療的是完整的人,而不是單獨的器官。因此我們不僅要接好患者的骨頭,更要讓患者擁有好的'功能,如果功能不行,骨頭長得再好也是失敗的。所以治療前確定治療方案時,治療過程中的護理及治療後的功能鍛鍊他始終貫穿這一思想。爲了減輕患者負擔,一般他都會盡量少做設備檢查,多做親手查體。一位患者說“我的膝關節炎疼痛,在北京、張家口大小醫院花了7、8千也沒看出什麼病,還一天比一天重,沒想到在中醫院花了2百來塊錢就看好了。”還有患者說“在劉大夫這裏看病,看完了清清楚楚,不像在別處,沒和大夫說兩句話呢就看完了,花了好多錢也沒搞清楚自己是什麼病該怎麼治。”就這樣通過一點一滴,一言一行良好的口碑在患者中樹立起來。現在,在縣城及周圍鄉鎮的百姓中許多人都知道在赤城中醫院有一位年輕的骨科大夫看病看得準而且態度好。在中醫院小祥同志也成爲年輕醫生的楷模。20__年度被評爲縣級“優秀共產黨員”,20__年被評爲“赤城縣十大傑出青年”。06至12年度連續七年專業技術考覈爲優秀。

面對發展中的赤城縣中醫院,他深刻體會到,人生最大的幸福在無止境的追求中,最大的樂趣在“救死扶傷”中,最大的價值在無私奉獻中。他堅信他所選擇的路子是正確的,所從事的職業是光榮的,自己所做的一切都是應該的。他說,今後,他將更加虛心地學習,不斷提高自身素質,努力工作,以開創性的工作回報黨,回報人民,努力爲赤城人民的醫療衛生事業奉獻自己的一生。

衛生工作先進事蹟材料範文 篇3

五車間起重組,一直注重hse工作,數年如一日狠抓hse工作,取得了至今零事故的良好成績。

xx年,五車間累計完成57臺設備的製造任務,其中茂名石化11臺,大都是20噸左右的,上海賽科4臺,武漢分公司13臺等等,有人不禁要問五車間起重組組長袁,你們起重組活幹得不少,爲什麼會沒有絲毫差錯保持零事故的佳績?

袁回答很快,出人意料,他說:這個問題蠻複雜,但我早已歸納爲5點。

一、思想上高度重視,袁始終把安全工作放在第一位,把它當做第一要務來抓。

袁講:安全問題不抓好,夜裏覺也困不好。其實,袁面對安全問題有一種如臨深淵如履薄冰的感覺。袁還說:安全工作不做好,對不起企業,也不起職工兄弟,自己麼,功勞沒,苦勞也沒,不敢掉以輕心。每週星期一的班務會,他不僅對上一週的安全生產作回顧和總結,而且總是苦口婆心反覆強調。每天早晨的安全小會上要求小組人員在班組日誌認真簽上大名,起到一個增強安全意識的作用,再簡要講講目前安全生產的要點,並作必要的溝通。

二、加強溝通,增進團結,集思廣益確保安全。

起重活是集體操作,如何幹好?如何安全地幹好?這裏有個相互之間的配合問題,只有相互團結溝通良好,纔會有默契的配合,纔會確保安全生產;反之,溝通困難,往往會產生事故。起重組小組人員之間團結得如同一人似的。袁在大物件吊運和翻身前,總是前思後想,反覆考慮,有沒有安全問題?選用的鋼絲繩是否夠粗?和地面起重師傅一起探討他的方案是否正確和完善?上面的行車工是否已經明瞭工作的過程?他經常會這樣徵求行車師傅:翻身時你要注意一二三若干問題,你這樣翻身有問題嗎?在得到各方一致肯定回答後才動工。謙虛謹慎、集思廣益是他的工作作風。

三、確保安全生產,需要強烈的責任心。

袁說:自查是個良好的方法,自查分定期和不定期。在使用前,要檢查一下,每週有空時,查一下,看看鋼絲繩是否有傷口?看看吊具有沒有問題?看看安全通道是否暢通?聽聽行車是否有異常的聲音?堅決不讓行車帶病上崗。

四、富有條理的工作是確保安全生產一個重要手段。

幹完活,總是要認真清理好場地,把鋼絲繩吊具歸類放置,確保安全通道暢通。袁說:如果懶惰,不清理好場地,下一次幹活時,成了死角,萬一有情況,連退路都沒有,這些都是安全隱患。

五、養成眼觀六路、耳聽八面的習慣,小組成員之間相互友情提醒,是避免事故發生的真正的護身符。

五車間起重組在袁帶領下,安全工作始終處於穩定可控狀態,全年零事故,成績有目共睹。

衛生工作先進事蹟材料範文 篇4

王,男,33歲,漢族,是河南項城王明口鎮苗莊村一名鄉村醫生。十幾年來,王在行醫生涯中,大力弘揚白求恩精神,以真情真愛爲老百姓服務,用實際行動譜寫了一曲鄉村好醫生的頌歌。

紮根農村,矢志鄉醫終不悔。

“我是農民,我離不開生我養我的農村,離不開我的鄉鄰,我要一輩子紮根鄉村,盡我的力,盡我的心,爲村民看好病,守護村民的健康”。 王常說這句話,也是他熱愛本職工作,不畏條件艱苦,紮根農村,爲家鄉人民羣衆的健康服務的無悔追求。他義無反顧地放棄了在城裏工作的機會,回到家鄉當了一名最基層的鄉村醫生,爲村民提供基本醫療和公共衛生服務,長年累月,救死扶傷,無怨無悔。爲了改善治病條件,他千方百計建設村衛生室.在條件十分艱苦,資金十分緊缺的情況下,建成了在全市一流的村衛生室,面積達到了400多平方米,成爲周口市示範村衛生室,實現了“村民小傷小病不出村”的目標,一些農村常見病、多發病基本實現了就地治療。

愛崗敬業,心繫患者顯真情。

王醫生愛崗敬業,有着強烈的責任感和使命感。從業以來,他一直堅持邊理論學習,邊臨牀實踐,不斷提高自己的業務素質和技術水平,順利地取得了、執業助理醫師證書。醫療技術日益提高,受到鄉親的信賴,吸引了周口、界首等地的患者慕名前來求診。尤其是情牽患者、心繫病人,傾盡全力服務村民的感人事蹟,在王.行醫生涯中多次發生,被人們津津樂道。大家都誇王是個“年齡不大學問大,不是親人勝似親人”的好醫生。

王心裏時刻裝着村民的疾苦,無論風霜雨雪,無論白天黑夜,無論老幼貧富,總是隨喊隨到,不講價錢、不提條件,有錢看病,無錢也看病。20__年3月的一天,彭莊村57歲的村民張某頭疼難忍,神智不清。王火速來到患者家中,初步診斷爲腦出血,由於患者家庭經濟困難,當時患者血壓太高,鄉村道路不好,長途轉送顛簸對病人有一定危險。患者家屬一再要求在家中治療,待病情穩定後再去市醫院確診。經過精心治療,7天后,患者的一般症狀有所改善,神智稍顯清醒,說話也能聽清一些。應患者及其家屬的請求,王醫生一同將病人護送到項城市中心醫院做了CT檢查,被確診爲腦出血,證實了王最初診斷是十分準確的。後因住院費昂貴,患者及其家屬要求回家請王醫生治療。經過王醫生一個多月的細心診治,患者開始下牀走動,半年後就可做一些家務活了。張某一家人逢人就說是王醫生救活了他,挽救了他們一家。

熱心公益,一腔熱血寫大愛。

他把醫生的博大的愛心融入到公益事業中去,把公益事業作爲自已的社會責任,贏得了社會的稱讚。王在行醫中有一個死規定,凡是前來就診的殘疾人都減半收費,對困難殘疾人實行免費治療,多年來,僅此一項就爲殘疾人減免藥費達3萬多元。王明口敬老院有20多位老人,王醫生時刻惦記着他們,每到週末都會到敬老院免費義診,免費送藥,幾年來爲敬老院免費送藥5多萬元,受到社會的稱讚。

在公益事業中,王率先垂範,事事處處都走在前面。村裏道路年久失修,每逢下雨,道路泥濘,村民苦不堪言。王看在眼裏,急在心裏,率先捐款3萬元,在他的帶動下,村民紛紛捐款修路。此後,他又跑前跑後,指揮大家修路。不到一個月,村裏的道路就修好了,村民們高興地說,“今後下雨再也不怕了,多虧了王醫生。”

村裏的學校該修了,他又拿出2萬元對學校進行了修繕,村裏的孩子再也不爲上學發愁了。

一件件實事感動着村民,也體現了王拳拳之情。

爲讓更多的村民脫貧致富,王把困難羣衆作爲自己的幫扶對象,傾注了真情真心。本村村民王仲敏,生活全靠他一年四季外出打零工來維持生計,幾年前,他身患腦血管病而落下殘疾,生活極其困難,屬典型的貧困戶。王把王仲敏作爲自己的幫扶對象,拿出20__元幫他成立了小商店,使他重新樹立了生活信心。去年,王仲敏的小孩子考上大學,王立即又拿出20__元,讓他順利上了大學。幾年來,王視王仲敏一家爲親人,把他們的困難當做自己的困難,真心關懷,真心幫助,使王仲敏逐漸擺脫了貧困。

家住苗莊村67歲的肢殘苗珍香老人生活十分困難。20__年5月18日,王到老人家中瞭解生活情況後,給她送去了大米,麪條,花生油,洗衣粉,棉被等生活用品。從此,他一有空就去看望老人;今年春上,突降暴雨,王擔心老人家的房屋經受不住風雨,就去看個究竟。短短的二里路程,他走走停停,走了近50分鐘。當他滿身泥水出現在老人家門前時,苗珍香激動的說:“我躺在牀上都不敢睡,你來,我心裏就踏實多了,你真是比親人還親啊!”

汶川地震,玉樹地震、南方旱災等,王慷慨解囊,伸出援助之手,捐款捐物,據不完全統計,多年來,王助殘、救災捐款達20多次,計8000多元,捐贈衣物100餘件,便民義診服務150多次,免費義診羣衆2萬多人次,幫扶困難村民6戶,幫助貧困大學生11名,資助資金6萬元。

十幾年來,從未出現過重大差錯和醫療事故。給村民帶來了更多的方便和實惠。村民們給衛生室送來一個個錦旗,這是發自羣衆內心的感慨,更是對王無聲讚譽。他先後榮獲了周口市先進鄉村醫生、項城市先進鄉村醫生、項城市扶殘助殘先進個人等榮譽稱號。面對未來,王以“爲了村民的健康”爲己任,執著追求,無私奉獻,爲農村衛生事業作出更大的新的貢獻。

衛生工作先進事蹟材料範文 篇5

,X縣人民醫院大內科主任,主任醫師,X省康復醫學專科聯盟理事,X市康復醫學會理事,X市醫學會老年醫學分會、第二屆抗癲癇分會、第一屆腦卒中分會委員,X市重點專科帶頭人,先後榮獲衛健委優秀醫務工作者,縣政府嘉獎,20__年、20__年縣人大常委會優秀人大代表。

堅持以“病人爲中心”,以病人爲老師,處處以病人利益爲重,本着“公益、預防、規範、創新”的理念,工作兢兢業業,刻苦鑽研,堅持每天查房二次,危重病人隨叫隨到,多次去鄉鎮醫院、敬老院及困難戶家中義診,多次進社區義診及講座、普及醫學知識。

作爲內科主任、神經內科副主任、康復科主任,平時狠抓科室內部管理,本着“服務好、質量好、醫德好,患者滿意”的宗旨及“以誠待人,用心工作”的人院精神,不斷學習,關愛病人,認真帶教實習、住院醫師,每週開展科室業務學習,以“病歷書寫規範、內科疾病治療指南、醫德醫風”爲重點,不斷提高診療水平,更好地滿足廣大患者的.醫療服務要求。不斷加強科室文化建設,協調醫患、醫護及同事之間的關係,保平安、促和諧。加強科室凝聚力及協同作戰能力的培養,在第三方滿意度調查中科室得分一直在醫院名列前茅。未發生一起醫療差錯事故。多次參加醫院創建三級醫院相關講座及座談,爲醫院建言獻策。有強烈的集體榮譽感及責任感,努力做一個領導放心老百姓信任的好醫生。

衛生工作先進事蹟材料範文 篇6

我叫,是一名安全員,自x年x月擔任安全員以來我能夠時刻嚴格要求自己,認真履行好一名安全員的工作職責。在工作中發揮多年從事化工行業經驗,從安全基礎管理入手,在實踐中不斷學習充實自己,認真做好車間的安全管理工作。在這x年間安全工作緊密圍繞實現廠級制定的安全目標,車間雙基建設工作和創建安全質量標準化公司這三大方面進行。回顧一年的工作,主要有以下幾個方面:

一、做好安全文件、管理制度,講話精神的上傳下達及部門安全管理制度的完善工作

做好安全文件、管理制度,講話精神的上傳下達及部門安全管理制度的完善工作。及時傳達文件精神和一號文件精神,明確了公司20xx年的安全工作目標,組織人員簽訂了安全目標責任書,使每位員工清楚自己的安全責任,並履行好自己的安全責任。將安全管理規章制度及領導講話精神及時傳達給員工,使員工對當前生產和安全形勢提高認識,領會文件精神,更好的開展安全生產工作。

配合車間領導做好安全管理制度完善,先後修訂了車間管理制度彙編、雙基考覈實施辦法及考覈細則,對車間事故應急預案和—變電站應急預案的修訂等。通過制度的修訂,完善了各種管理標準、明確了各級的安全職責。根據檢修實際,制定了車間安全紅線五條禁令,以牢固樹立“生命至高無上,安全生產第一”爲最高信條,將這五條禁令作爲員工的生命線,嚴禁觸碰。

二、抓好安全基礎管理工作,做好雙基建設工作

1、組織開展好每月的安全活動,先後組織了安全生產月活動,案例學習討論,消防器材的佩戴活動,事故反思大討論活動等,在活動中提高了員工安全防護意識,安全防護技能。先後組織編制了圖文並茂操作法、崗位危害告知卡,規範了操作行爲。

2、根據車間實際情況,制定了20xx年度安全教育及安全活動計劃。在安全培訓方面,結合檢修車間人員的不同層級和崗位,通過講授、員工自學、專業人員指導、班組討論等形式進行開展。每月至少組織開展兩次培訓學習及活動,全年累計共組織培訓活動52次,共下發培訓資料54份。今年的培訓內容增加了安全評估評價管理知識,新的安全法學習及各種新法律、法規內容,大大提高了員工的安全技能和綜合素質,在工作中減少了事故的發生率。

在事故案例教育學習方面,堅持每週學習一起,對典型的案例組織學習討論。從6月份起,組織車間學習20餘次,使員工從思想認識上有了很大的提高。大家一致認爲,通過吸取別人的事故教訓,來映照自身的不安全行爲,是最有效和最直接的方法。

3、堅持組織車間每旬安全檢查和隱患排查,全年共組織安全檢查23次,共查出設備問題及隱患173項,對查出的隱患給負責單位下發“五定表”,整改後組織驗收,形成隱患閉環管理,隱患整改完成率100%。同時根據不同季節和時段,組織了有針對性的專項隱患排查,並編制了詳實的排查報告,得到了集團公司的肯定。在3、6、10、11月份,分別組織了公司防雷電、設備防高溫、防雨、防汛,易燃易爆區域防爆和冬季四防等專項隱患排查,制定出全面科學的安全檢查表和隱患排查表,使開展這項工作更嚴謹,確保檢查無死角、無漏項。共排查出如配電室電纜溝進水,設備運行異常,設備維護不及時等多項安全隱患,並及時制定措施,及時整改,爲設備安全穩定運行奠定基礎。

4、事故救援和應急演練方面,今年在原來的基礎上新增了丙烯腈泄漏應急預案,停電後UPS事故應急預案。每月組織各崗位有針對性的演練,通過演練提高了員工在事故狀態下的反應和應變能力,提高了檢修人員避免事故、防止事故、抵抗事故的能力。

5、我本着培養檢修人員形成“我要安全”的理念去開展工作。我們檢修車間人員層次不均衡,老中青都有,針對這些我主要做了幾個方面:對年輕人主要多講、多督促,有些對化工沒接觸過,如何去進行個人防護還不是很瞭解,要求班長在佈置工作的同時,必需佈置安全工作。對老同志,檢修中提高警惕,不能存在麻痹大意心理,要樹立榜樣、起到模範帶頭作用。工作中要求老師傅帶領新員工搭配作業,這樣既提高了安全防護技能也提高了新員工的業務水平,避免了事故的發生。

三、深入現場、做好設備安全檢修工作

堅持深入現場,保證檢修安全。規範了檢修票證的辦理,儘量做到大、中檢修到場監督。每天一次“三違”檢查,包括票證辦理、安全措施落實、勞保穿戴規範、違章操作指揮等,發現有違章行爲及時進行制止並進行說服教育。嚴格落實安全檢維修制度和安全確認制度,將安全工作落到實處。對設備大檢修和高難險項目,提前組織進行風險分析辨識,並制定出嚴實可行的安全檢修方案,保證了全年無發生一起人身傷亡及設備檢修事故。

衛生工作先進事蹟材料範文 篇7

,內二科主任,主治醫師,中共黨員,1998年畢業於贛南醫學院。曾在江西省人民醫院內分泌科、X市立醫院腎內科進修。X市醫學會內分泌專業委員會委員。在長期的醫療衛生工作中,始終堅持“一切爲了病人,爲了病人的一切,爲了一切病人”服務思想,想病人之所想,急病人之所急,時刻把患者的利益放在第一位。

醫者仁心無怨無悔

1998年分配到X縣人民醫院工作以來,一直保持着高度敬業的精神、嚴肅認真的工作態度、一絲不苟的工作作風,不管是颳風下雨,也不論春夏秋冬,常年堅持早半小時上班,多年來養成了良好的工作和生活規律。遇有危重病人堅持守候患者牀前,加班加點搶救病人已經習以爲常,20__年冬季的一天,收治了一位糖尿病酮症酸中毒患者,患者神志模糊,煩躁不安,卻只有一個家屬在身邊,難以護理好患者,他堅持和家屬守在患者身邊,協助家屬配合護理及治療,直到患者神志轉清,配合治療才離開病房,此時已經天黑了。他加了多少班,熬了多少個不眠之夜,沒有誰記得了。曾經有一名糖尿病老年患者,家庭經濟困難,出現併發症,全身皮膚瘙癢,曾多次就診用藥療效欠佳,患者苦不堪言,他急病人所急,積極幫助查找專業知識,手把手指導用藥。當看到患者喜笑顏開的那瞬間,他也笑了,真正體會到了醫務工作者的價值。也正是這平凡的工作,帶給患者幸福的喜悅。

熱心公益樂於奉獻

爲幫助社區居民提高自我保健意識,增強健康管理能力,他堅持每月定期發放健康教育資料,宣講保健常識,進行健康、營養、保健諮詢和指導,他還走進社區及鄉鎮衛生院,結合工作中的經典病歷案例,利用多媒體形象生動、深入淺出地爲大家講解糖尿病、尿毒症、高血壓、冠心病等疾病的保健治療方法、家庭用藥的注意事項以及常見的糖尿病併發症、心腦疾病的預防和保健,免費發放宣傳手冊。糖尿病醫生的工作是繁瑣、辛苦的,但他本着“把工作做的更好”這樣一個目標,認真接待每一位病人,把每一位病人都當成自己的朋友、親人,經常換位思考他們的苦處。只要是社區羣衆有需要,無論是上班還是休息,都能做到隨叫隨到。他的病友高興地說:“健康講堂不但讓我們糖尿病患者受益很大,也讓尿毒症、高血壓等患者很受啓發,希望以後多舉辦這樣的活動。”通過健康教育講座,他意識到患者對心腦血管疾病相關知識的巨大渴求,對此類活動的極度認可。當看到廣大人民羣衆對他精心講課的讚賞,對他認真耐心答疑解難的感激,他決心將來盡一切能力爲更多人提供健康教育相關知識。至今他已主講健康教育百餘場,爲數千人提供了健康諮詢,使很多人避免心腦血管嚴重疾病的發生,爲家庭和社會減輕了巨大的負擔,節約了大量的醫療資源。

身體力行言傳身教

臨牀實習是將書本理論知識與臨牀實踐緊密結合的一個重要環節。對醫學生而言,臨牀實習是一座使其從僅具書本知識的學生成長爲具備正確臨牀思維及臨牀技能的醫生的必不可少的橋樑。對於醫院帶教老師而言,臨牀實習帶教也是一個意義重大、值得珍惜的.鍛鍊機會。多年來他一直擔任科室教學,爲了做好心內科臨牀實習教學,他提出應充分做好帶教準備、注重人文素質培養、因章施教、講透知識的重點和難點、激發興趣、選擇適當的教學方法,受到臨牀實習生及全科實習醫師的好評,獲得了良好的效果。被評爲“贛南衛生健康職業學院優秀帶教老師”。工作不圖名,不圖利,就是以這種堅韌的毅力,他數年如一日地工作着,艱苦的付出也換來病人的讚許。憑藉高超的技術和高尚的醫德,贏得了同事們的稱讚。

衛生工作先進事蹟材料範文 篇8

護士,這個平凡的職業,之所以被人們稱爲白衣天使,不僅僅因爲她們身着美麗的白衣,還因爲她們憑着“燃燒自己、照亮別人,奉獻社會”的崇高信念,像春風,拂去人們的疾苦;用熱血,溫暖孱弱的生命;用愛的絲線,縫合病人身心的創傷.....在平凡的工作中默默無聞,奉獻着自己的愛心,托起一個又一個患者生的希望。長期以來,繁昌縣人民醫院急診科護士汪飛燕同志用自己的實際行動踐行着諾言,積極參加各項志願活動,並用自己的熱血譜寫了一首跨越國界的友誼讚歌,成爲繁昌縣首例、xx市最終成爲24名志願者中的一員。有人問起她當時是出於什麼樣的想法,汪飛燕說:“我獻過血,救過人,如誰需要捐獻造血幹細胞,我隨時捐獻,”樸實的話語卻飽含着無私的真情。雖然非親緣關係的白細胞抗原相匹配率只有幾十萬分之一,但有時緣分就是這麼的.奇妙,汪飛燕也沒有想到不到兩年自己的這句話真的驗證了。

XX年5月,汪飛燕接到市紅十字會打來的電話,得知自己與一名韓國的女白血病患者配型吻合的消息,在徵求她本人意見時,汪飛燕毫不猶豫答應了。面對家人的擔憂,她不但沒有動搖,還耐心地向他們普及造血幹細胞捐獻醫學知識,終於得到了他們的理解和支持。就在一家人其樂融融地爲汪飛燕準備赴京捐獻造血幹細胞的時候,她的老公公被確診爲肺癌,這消息尤如晴天霹靂,讓一家人惶然失措,汪飛燕看着自己剛滿5歲的女兒、年邁的老婆婆和工作繁忙的丈夫,她主動挑起陪同老公公治療的重擔。從6月到9月,她一邊陪老公公做治療,一邊上班,一邊還進行基本身體素質檢測、傳染病篩查檢測、血樣高分辨配型等六七次體檢,使原本瘦弱的她看上去更加憔悴了。在赴京進行捐獻的前兩天,有新聞媒體想約汪飛燕採訪,她婉拒說:“老公公一個療程的治療剛結束,我要去x接他回家,把家裏安頓好後,才能放心離開,實在沒有時間。”一想到將要離家一週,家裏生病的老公公、年幼的女兒全靠老婆婆一人打理,她心酸不已,但又想到遠在異國他鄉另一個生命正在渴求期盼時,她毅然決然地登上了赴京的飛機。

9月7日上午,汪飛燕帶着領導、同事、和家人的祝福和鼓勵來到x空軍總醫院,次日起開始注射動員劑。9月8日至9日每天一針,9月10日至11日每天兩針。在打完直到晚上八點鐘第一次採集才結束。第二天一早8點鐘又開始進行第二次採集,歷經兩天9小時,成功採集了251毫升的造血幹細胞混合懸液,於13日下午16時被送往韓國。

“健康所繫,性命相托”,這是醫務工作者的職責和道義所在。汪飛燕同志積極支持社會公益事業,參加志願服務活動,身體力行地踐行着救死扶傷的職責,這不僅是黨的教育和個人良好素質的體現,也是她對生命的深刻理解與無限關懷,傾注着她爲拯救一個素不相識的人的生命而無私奉獻的滿腔情懷,充分體現了當代醫務工作者高尚的精神風貌,她勇敢的義舉、博大的愛心、無私的奉獻,詮釋了醫務工作者良好的道德風尚。

衛生工作先進事蹟材料範文 篇9

,中共黨員,腦外科、創傷骨科主治醫師,20__年畢業於貴州中醫藥大學中醫骨傷科學專業,碩士研究生學歷,他在平凡崗位上孜孜不倦、刻苦鑽研,急患者之所急、憂患者之所憂、想患者之所想,這不僅是一句對醫生的訓誡,也是他從醫的嚮導。

病人住院時,親人時常不在身邊,他四處打聽他的親人家屬,將患者的心願傳遞到位;患病者大多心情煩躁、鬱郁不安,醫生不僅要把病情解釋清楚,還要試着用語言將患者的情緒平復下來。時刻爲病人着想,從見到患者那一刻起,從進入手術室起,一次減少開銷中,每一聲噓寒問暖裏,一步步消除患者的緊張與不適應。

醫生,因爲熱愛從事的職業,更因爲願意奉獻。他熱愛祖國,擁護中國共產黨的領導。20__年,他加入中國共產黨,積極參加單位組織的政治學習,認真領會理論精神,踐行“兩學一做”的.黨員標準,十九大以來不斷研習新黨章,進一步領會其要旨。作爲骨科醫生的他,紮根在自己的崗位,依靠成熟的專業技術、良好的醫德醫風及高尚的思想品質,讓羣衆滿意,也讓羣衆放心。

路漫漫其修遠兮,他說,“我將不斷地爲成爲一名優秀的骨科醫師而不懈奮鬥。”

衛生工作先進事蹟材料範文 篇10

xx市新旺化工有限公司合成車間是公司生產亞磷酸三甲(乙)酯等化工產品的主要生產車間,車間現有幹部員工21人。合成車間生產的亞磷酸三甲(乙)酯等化工產品主要用於農藥、醫藥、阻燃劑等化工產品的製造,主要銷往江蘇、浙江、山東等沿海地區和部分出口亞洲及歐美國家。

近兩年來,合成車間全體幹部員工認真執行黨和國家的路線方針政策,自覺遵守國家法律法規和各項規章制度,嚴格遵守國家有關化工行業的規章制度、行業準則和生產標準,注重加強全員思想作風和業務素質建設,全體幹部員工具有強烈的主人翁責任意識、良好的職業道德和較高的技能水平。在車間負責人的帶領下,車間積極開展技術創新、節能減排活動,不斷改進工藝設備,推廣先進的操作經驗,增強技術創新活動,積極引導、鼓勵和教育廣大員工適應崗位要求,刻苦鑽研業務。同時,緊密結合生產實際,經常性開展技術創新競賽活動,大力發展企業生產力,提高勞動生產率和科技水平。

——注重加強職工技能培訓。不斷提高職工操作技能和技術水平,提高職工隊伍的業務素質。車間根據工作實際和車間特點,認真組織開展崗位練兵,開展了爭創“明星操作員”、“崗位技術能手”等活動;實施了系統化操作,職工輪崗學習,多學多練,爭當多面手,越來越多的職工成爲一專多能的複合型人才。現在車間操作工人基本上都能熟練掌握兩個以上的崗位知識技能,能夠獨立操作和處理問題。

——多關懷、多溫暖、增強團隊意識。幹部與工人之間,感情是融合的,關係是密切的。他們之間有一種無形的“粘合劑”,那就是“情理交融,相互體貼”。車間的青工比較多,每逢員工結婚,即使再忙,至少也要去一名車間領導,帶去美好的祝福。員工因病住院,車間領導能夠及時進行探望,車間員工郭昆因車禍重傷住院家裏條件困難,車間領導不但多次到家中和醫院探望,不僅號召車間全體職工爲其捐款,而且帶動公司全體職工共同捐款6850元,送去組織的溫暖。他們感覺到,要調動職工的積極性,作爲車間領導就要尊重職工、關心職工、理解職工,要真心實意的幫助職工克服困難、解決問題,如果車間能理解並尊重職工,職工也解和體諒車間領導的苦衷和難處。尤其是當車間遇到困難時,員工就會與車間領導同舟共濟。無論是裝置檢修還是事故搶修,車間員工從不跟領導講條件,招之即來,不計得失。員工積極性的有效調動,凝聚力的不斷增強,使全車間形成了一個“人人幹好本職工作,維護車間整體形象”的良好局面,車間的各項工作也一年一個新臺階。

——強化技術創新,不斷改進生產工藝水平。爲節約生產成本,降低生產消耗,提高車間的生產效率,合成車間幹部員工心往一處想,勁往一處使,積極投身技術創新活動,結合生產實際,改進車間蒸餾系統,降低原材料消耗,爲公司降低生產成本十萬餘元,通過技術革新,車間生產工藝、設備和產能都得到了極大優化和提高。

在全體幹部員工的共同努力下,合成車間在創建學習型、科技型、安全型、節約型車間班組活動中,高樹了旗幟,展示了業績,做出了榜樣。近兩年來,車間生產產能穩步提高,產品質量進一步優化,幹部員工的業務技術素質和安全生產意識顯著增強,每年都能圓滿完成生產任務。車間自組建以來,從未發生過一起人身傷亡和安全生產責任事故。

衛生工作先進事蹟材料範文 篇11

,功能科主任,醫學影像專業畢業,20__年進入崇義縣人民醫院功能科工作,X市醫學會超聲分會委員,從事超聲診斷工作十餘年,在工作崗位上兢兢業業,任勞任怨,刻苦專研,得到了患者的讚譽,同事的好評,數次被醫院評爲“先進醫務工作者”及“優秀科室幹部”。

一、愛崗敬業,全心全意熱情爲患者服務,從醫十餘年來,急患者所急,憂患者所憂,真誠對待每一位病人,對每一位病人都能認認真真檢查,祥細耐心的給病人解說,工作中時刻爲病人着想,如遇遠道而來的病人,主動和臨牀醫師聯繫,儘管拖班也儘量給病人做完一些耗時較久的檢查,明確診斷,讓臨牀醫師能給予及時治療。

二、不斷提高診斷技術水平,作爲一名醫生,只有不斷提高服務質量,才能贏得患者的信任,工作中不斷學習,多次到上級醫院進修學習及參加一些高質量的學術講座,學習新知識,新技術,積累更多經驗,隨着技術的不斷提高,加上強烈的責任心和事業心,成了醫院的技術骨幹,受到了更多患者的信賴。

三、工作嚴謹,責任心強,參加工作以來,一直保持着高度的`責任心,良好的職業道德,牢記醫師職責,嚴格要求自己,加強醫患溝通,給患者檢查時,關注病人的心理變化,一個關切的眼神,一句溫馨的問候,一個親切的笑臉,一個細心的拉扶動作,本來就是一味對症良藥,從點滴做起,視病人如親人,從而贏得病人的尊重和信賴。

四、熱愛祖國,擁護共產黨的領導,積極參加單位的政治學習,積極參加醫院的下鄉任務和義務勞動,立足本職,服務社會。

五、恪守醫德,盡終職守,由於超聲檢查是徒手工作,上班一直是長時間坐着使用右手握着探頭幫病人做檢查,對於一些檢查體位不配合的患者還要扭曲着身體,長期以往的結果是頸椎病和椎間盤突出,犯病的時候還得繫上腰帶工作,近距離的看儀器屏目和電腦,視力明顯下降,視疲勞,散光,慢性結膜炎,但從不報怨,在工作中踏實認真,待人真誠,勤勞樸實,團結同志,寬以待人,不計較個人得失,無論上班休息,病人利益至上,隨叫隨到,樹立了良好的職業形象。

衛生工作先進事蹟材料範文 篇12

沁陽市新冠肺炎疫情防控工作號角吹響後,各個單位的黨員志願者奔赴防控工作一線,我很榮幸成爲其中一員。我們來自於不同的崗位,卻有同一個目標——做好防疫工作,守護羣衆身體安康。

日常防疫工作穩中求細。入戶摸排是防疫工作的首要任務,只有弄清人員居住情況,才能更好的爲大家服務。爲了避免和大家過多接觸,我們實行不碰面式排查。從門縫將排查表和承諾書遞給業主,並交代業主填好放至門口地上,一個小時後再一個個樓層收取。隔門遞表,是我們對業主的關心和保護,認真填寫排查表和承諾書,是業主對我們的信任和支持。

消毒防護措施不留死角。除了全面消毒外,門把手、電梯按鈕、電梯間、樓梯扶手、垃圾桶是我們消毒的重點,小區13個單元,我主動承擔了9個單元的消毒任務,每天下樓342米,一起執勤的同志總是開玩笑說:“今天又上神農山啦,幾天能登頂?”把消毒任務作爲一項健身運動,是緊張的防疫工作給我的最好禮物。

卡點站崗執勤嚴格把控。認真做好人員出入登記工作,量體溫、去向登記、證明索取、車輪鞋底消毒,每一項工作井然有條,不漏項,不馬虎,只有嚴格把關纔是對百姓真的負責。同時我們建立微信羣,做好羣衆的後勤保障工作,日常採購、快遞送達、藥物速遞等第一時間在羣裏通知。對於不會使用智能手機的老年人,建立檔案,定期諮詢,確保物資保障。

本職工作服務不脫崗。隨着復工節奏的加快,辦理《食品經營許可證》的羣衆也越來越多,雖然大廳暫未對外開放,但我們爲了確保民生工作不掉隊,能夠網上辦理的儘可能採取網辦,確需實地辦公的,我們提前電話聯繫,告知所需準備的材料,採取預約方式,接待辦事羣衆。執勤結束,我就奔赴大廳,來一場特殊期間我與羣衆的約會。

防疫是戰場,作爲黨員志願者,我們嚴格把控,爲小區居民站好崗、把好關。政務服務不耽擱,作爲工作人員,全力服務企業羣衆,讓辦事者溫暖舒心。堅決打好這場防疫戰,功成不必在我,功成必將有我。

“人民送我上大學,我上大學爲人民。”這是縣鄉衛生院院長一直堅持的人生信條。1993年7月畢業於醫學院,同年8月被分配到鄉衛生院,面對居住分散、交通不便、基礎設施較差的鄉衛生院,他一干就是13年。

把病人看作自己的親人,隨叫隨到,關愛有加。剛參加工作兩年,他就出診218次,走遍了全鄉11個村民委員會,診治家庭病人3000多人。

全鄉190個村民小組,有189個留下了他的足跡。1994年8月20日晚上10時許,離鄉衛生院30多公里的文平村和平組有一病人家屬找到,林深、天黑、下雨,當他徒步到病人家裏時已是次日凌晨4點多,病人感激地說:“見到了你,還沒吃藥網我的病就感覺輕鬆了很多。”,在瓦屋村下鄉期間突然遇到一位男性前尿道結石患者,患者下腹劇烈脹痛,小便無法排除。他從患者家大門外找來一把草藥煮給病人服用後,半個小時後病人感覺腹痛有所緩解,且有便意感,後從小便中排出米粒大的.結石。

“醫生應急病人之所急,以儘快治好病人爲原則,只要有一絲希望就應該進行搶救。”這是常常掛在嘴邊的一句口頭禪。5月,一位腦炎患者被送到醫院,氣息微弱,危在旦夕,家屬認爲希望不大。診斷後認爲,病人還有很大的希望,但有可能導致殘疾,徵求病人家屬意見則要求回家治療。這給醫院帶來很大的麻煩,醫院醫生少,無法派出家庭醫生,他卻一口承諾下來,白天在醫院上班,晚上到30公里外的沙帽村平地組照料病人。功夫不負有心人,經過一個月時間的治療,病人奇蹟般地好起來,半年後能放牧、種地了。

爲了便於出診,使邊遠山區的農民羣衆得到及時診治,自費購置了一輛二輪摩托車,他的出診次數也就更多了。他出診93次,在11個村民委員會間巡迴醫療3遍,救治危重病人21人,治癒21人。被彝山苗嶺羣衆親切地稱之爲活着的“白求恩”。

衛生工作先進事蹟材料範文 篇13

36歲的姜德虎爲人謙和,做事成熟幹練,曾多次榮獲集團先進生產工作者稱號。他創新工作思路,科學規範管理,將一個偌大的老化車間管理的井井有條。

科學規範的管理,是他不變的追求

20xx年12月份他調入紡一車間擔任車間主任兼黨支部書記,他廣泛徵求職工意見,使職工的收入與崗位職責、工作業績和實際貢獻直接掛鉤。同時,深入推進民主管理,做到人盡其才,人盡其用,最大限度地發揮每個人的積極性和創造性。

變思想、強管理,提效率。他在班組間實行橫縱考覈。橫向考覈指的是各班組之間的橫大班考覈,縱向考覈指的是三條生產線之間的對比考覈。考覈班組連續2個月名列第一的,對班長和管線班長係數上調0.2或等同;連續3個月名列第一的,係數上調0.5或等同,班長獎勵500元,線長拿班長的60%;連續兩個月倒數第一,下調係數並把此部分系數獎勵給名列第一的班長;連續4個月排名倒數第一,班長降爲線長,線長直接免職,分管的區域拉開檔次。另外通過細化各項考覈小指標,各項指標完成較上年有大幅增長。

以“一線之星、十大之最”的評選、合理化建議的徵集、黨員示範崗的帶動等爲平臺,體現出真正肯幹事、能幹事的一線職工,除公司獎勵外,車間加倍進行獎勵。同時班組內部實行每月績效考覈公開制,直接把職工每月績效考覈成績公示上牆,以達到激勵之目的。

抓設備,要成本,保增長。他堅持每天現場聯查,並派專人逐步排查所有運行設備故障隱患。目前已排查完畢,計劃在9月份停車檢修時逐點解決。對設備隱患整改實行“三級責任制”, 主任負責大的設備故障隱患;技術員落實備件清查;班長落實現場檢修任務安排,責任明確落實到人。下一步計劃進行復雜的減速機型號落實,隱患排查工作,從而保證生產的穩定運行。同時他對車間庫房統一進行規劃,擴大規模,備品備件重新整理上帳。從細節入手,嚴格控制支領數量,繼續對廢舊工具進行拆解拼裝重新利用。

向科技要效益,是他永恆不變的主題

20xx年7月份在二線黑絲改造項目中,他身先士卒,始終堅守在生產一線。二線轉入黑絲生產,既沒有117系統,也沒有加助劑系統,另外需要安裝排布的設備管路繁多,在保證正常生產的情況下還要保證改造的順利進行,這對於紡一車間上下無非是巨大的挑戰。

面對挑戰,姜德虎沒有退縮,他率領車間廣大技術人員迎難而上!首先擺在眼前的是生產設備沒有地方安裝,他連續一個月吃住在現場,對照圖紙仔細勘察,從各種角度研究管路走向,和技術員進行分析討論,終於研究出最佳的設備安裝部位。但更嚴峻的問題又接二連三的來了。沒有設備怎麼辦?一線的高白系統雖然封存2年也可以使用。但是它不符合生產黑絲的條件,他馬上向設備部申請購買新的設備,但每個設備最短的供貨週期都在20天,這更給車間改造任務帶來巨大的壓力。面對如此形勢,他果斷提出結合一線高白系統和三線黃絲系統對二線系統進行補充,等待備件到貨再添給黃絲系統。沒有材料怎麼辦?臨時的改造短時間內根本湊不到上百米的管路,他提議將能使用的舊不鏽鋼管全部使用,在他和大家的共同努力下,三線黑絲系統轉入二線改造任務圓滿完成,預計年創效約200萬元。

他創新管理方法制定出新的噴絲頭磕傷管理運行方案。噴絲頭是紡絲機重要組成部件,做工精細,造價昂貴。噴絲頭磕傷嚴重影響紡絲成型,對後續工段造成不可估量的影響,原有的噴絲頭磕傷考覈,只落實到班組,無法規範到人。針對這一問題,他制定出新的噴絲頭磕傷考覈方案,預計年減少噴絲頭磕傷率60%,節約20多萬元。

目前,他正在着手組織對車間熱量回收綜合利用項目進行攻關。對車間設備熟悉的他提出對車間內排污熱水熱能循環利用的設想,計劃將車間浴站排污熱水全部進行換熱,得到熱量除代替浴站蒸汽加熱用外,每小時還可以得到100方70度的熱水,預計年創效200多萬元。

作爲一名共產黨員,十幾年的真情付出,讓他深深體會到“意志在困難中磨礪,知識在鍛鍊中增長”,在新的歷史條件下,他清醒的認識到肩負的艱鉅任務,立志要像我們革命前輩們那樣,像抗擊汶川地震,像應對金融危機那樣,堅定信念信心,不畏艱險,不怕挫折,爲三友事業不懈拼搏,勇往直前。

衛生工作先進事蹟材料範文 篇14

張,1997年參加工作,歷任車間成纜班長。十幾年來,工作中,他嚴以律己,兢兢業業,任勞任怨,以高度的工作責任心積極完成各項生產任務,在平凡的崗位上無私奉獻着自己的青春。由於成績突出,他多次被集團評爲“先進個人稱號”。

在工作生產中,張憑着一貫紮實的工作作風和過硬的自身素質,被上級領導任命爲車間機長。在自己的工作崗位上,面對重重困難,他沒有絲毫退縮,而是把壓力變動力,全身心撲在工作上,積極與職工談心交流思想,積極配合領導工作,充分發揮自身先鋒模範帶頭作用。引領職工思想積極向上,勤奮作業。身爲機長,他清醒地認識到:打鐵還需自身硬,規章制度他帶頭遵守,難活累活他身先士卒。他積極協助上級領導從強化管理入手,在內強素質、狠下工夫,頂着巨大壓力,不畏強險,克服重重困難,堅定不依的推行各項制度改革,積極推進工作程序化、管理規範化、產品質量化。工作中他切實做到獎優罰劣、獎勤罰懶、獎罰分明。同時他還積極鼓勵職工認真學好專業知識、苦練業務技能。張在實踐工作中,深刻意識到:機長是各班組工作的組織者和當家人,有責任對業務相關的疑難問題進行妥善處理。他在工作中不怕得罪人,嚴格落實各項規章制度。一次工作中,他發現一名本班職工責任心差,完成質量不好,他當即對其提出批評,並曉之以厲害關係,要求其重新返工。他縝密和嚴厲的工作態度影響着每一名職工。在他的嚴格管理下,1.6米成纜的質量和效率日益提高,較好地展現了身爲一名機長自身的重大責任。 用真誠的態度創造新的業績,用滿腔的熱情奉獻火紅的青春。沒有豪言壯語,也沒有驚人創舉,平凡的張用他不平凡的事蹟在機長崗位上譜寫了一曲動人的青春凱歌。

在公司的車間生產中,戰鬥着許多勇於奉獻、甘於吃苦、不計名利的員工,他們在企業的生產製造活動中發揮着不可或缺的重要作用,瀋陽電纜公司生產車間維修鉗工孟憲禮同志就是其中一位。作爲維修班班長,孟憲禮同志處處以身作則,時時以嚴格的標準率先垂範,團結班子,第一時間完成設備維修工作。

由於修理工是公司最髒、最累、且沒人願意幹的一個崗位,因爲工作崗位的需要,公司幾次招聘修理工,但都是到車間乾乾就跳槽,可孟憲禮同志在這個崗位上從無半點怨言。剛來時,車間一點設備加工能力都沒有,一切都是從零開始。從新機牀、新設備的安裝、調試,都是在他的帶領下,一步步建立完善起來的。設備安裝好後,新工人進來了,他們對設備的維護和修理不熟悉。孟憲禮同志就着手開展了對新工人的教育和培訓,用自己多年的工作經驗和豐富知識,對車間的年青員工進行“傳、幫、帶”,發揮了一個先進模範作用。使維修中心在很短時間內就具備了對電纜各種生產設備維修的能力。爲維修中心車間的工作走向正軌做出了巨大的貢獻,在困難面前,他總是衝在最前面,以單位爲家,每天早來晚走,特別是今年國慶、中秋雙節期間,他主動放棄與家人團聚的機會,每天早早來到生產車間,無論白天晚上,在車間現場總能看到他忙碌的身影。爲了提高自我,他以身作則樹榜樣,將自己鍛鍊成爲德才兼備的管理者,樹立自己在職工中的良好威信,孟憲禮同志還把學習視爲自己的“第二工作,他虛心向其他同志學習,積極發揮自己的作用,做好職工的帶頭人。

他在修理工作崗位上不怕苦、不怕累,任勞任怨,不計報酬,一干就是十年,他三伏頂烈日、三九冒嚴寒,風裏來雨裏去,起早貪黑、加班加點,默默無聞的爲公司的發展貢獻着,崗位雖然是平凡的,真誠確是火熱的,孟憲禮同志憑着一顆質樸、善良的心,一股火一樣的熱情,一種勇敢無畏的精神,以兢兢業業、勇於創新的作風,譜寫着他如歌的人生。

衛生工作先進事蹟材料範文 篇15

王同志一直在生產一線工作,在150擠出機臺擔任機長,爲擠出機生產任務的完成做出了突出貢獻。先後多次榮獲九星控股集團“勞動模範”和“先進生產者”稱號。

工人有技術才能更有力量。20__年,王同志來到瀋陽電纜公司生產設備車間工作。“初生牛犢不怕虎”,年輕的他就暗暗下決心,不懂技術僅會操作沒出息。於是,他爲自己制定了工作思路不僅要了解設備的性能,還要向經驗豐富的師傅虛心學習,瞭解各種擠出機的生產原理和操作過程,不論炎熱的夏天還是寒冷的冬天車間每一處角落都留下了他的身影,每一個操作關鍵部位都有他的足跡。功夫不負有心人,王同志靠熟練的技術水平,成爲交聯車間擠出機的主操作手。在車間生產過程中,任何擠出機臺都會出現他的身影,無論哪個崗位缺少人手,他就主動到哪個崗位上工作,從來沒有計較過個人的利益得失。150擠出機臺是生產電纜的最後一道工序,電纜表面質量的好壞是十分重要的,在這個機臺是擔任機長工作不是一件簡單的事,在工作中,王同志認真地研究生產工藝,不僅要把電纜的護套做好,還要爲企業節省原材料。生產電纜用的護套料每噸七千多,他在生產過程中,每個月都能節省出不少的原材料,爲電纜產品成本的降低做出了貢獻。

在實踐中他漸漸明白了“知識就是力量”的深刻內涵。當別人在家庭、愛情中忙碌時,他在枯燥的宿舍、車間“兩點一線”生活中堅持把學習擠出機生產知識當作自己的精神支柱,把自己滿腔的熱情投入到工作學習中,學理論、鑽技術、結合車間實際反覆推敲,在知識的海洋裏進一步充實和提高自己,通過幾年來的學習和實踐,他的生產一線操作技能和業務水平得到了質的飛躍。也正是這種“撥開雲霧見晴天”的深刻體會,使他在艱辛的工作學習過程中找到了快樂和自信。一份耕耘,一份收穫。從一個普普通通的工人成長爲九星控股集團的勞動模範。

十年來,他在平凡的崗位上默默奉獻着自己的青春和熱血,用創造性的實踐和豐富的智慧譜寫着新時期勞動者之歌。工人偉大,勞動光榮。王同志一如既往地沿着“崗位成才”之路,紮根一線,不斷地向着新的目標邁進。

張超同志,1997年參加工作,歷任車間成纜班長。十幾年來,工作中,他嚴以律己,兢兢業業,任勞任怨,以高度的工作責任心積極完成各項生產任務,在平凡的崗位上無私奉獻着自己的青春。由於成績突出,他多次被集團評爲“先進個人稱號”。

在工作生產中,張超同志憑着一貫紮實的工作作風和過硬的自身素質,被上級領導任命爲車間機長。在自己的工作崗位上,面對重重困難,他沒有絲毫退縮,而是把壓力變動力,全身心撲在工作上,積極與職工談心交流思想,積極配合領導工作,充分發揮自身先鋒模範帶頭作用。引領職工思想積極向上,勤奮作業。身爲機長,他清醒地認識到:打鐵還需自身硬,規章制度他帶頭遵守,難活累活他身先士卒。他積極協助上級領導從強化管理入手,在內強素質、狠下工夫,頂着巨大壓力,不畏強險,克服重重困難,堅定不依的推行各項制度改革,積極推進工作程序化、管理規範化、產品質量化。工作中他切實做到獎優罰劣、獎勤罰懶、獎罰分明。同時他還積極鼓勵職工認真學好專業知識、苦練業務技能。張超同志在實踐工作中,深刻意識到:機長是各班組工作的組織者和當家人,有責任對業務相關的疑難問題進行妥善處理。他在工作中不怕得罪人,嚴格落實各項規章制度。一次工作中,他發現一名本班職工責任心差,完成質量不好,他當即對其提出批評,並曉之以厲害關係,要求其重新返工。他縝密和嚴厲的工作態度影響着每一名職工。在他的嚴格管理下,1.6米成纜的質量和效率日益提高,較好地展現了身爲一名機長自身的重大責任。 用真誠的態度創造新的業績,用滿腔的熱情奉獻火紅的青春。沒有豪言壯語,也沒有驚人創舉,平凡的張超同志用他不平凡的事蹟在機長崗位上譜寫了一曲動人的青春凱歌。

在公司的車間生產中,戰鬥着許多勇於奉獻、甘於吃苦、不計名利的員工,他們在企業的生產製造活動中發揮着不可或缺的重要作用,瀋陽電纜公司生產車間維修鉗工孟憲禮同志就是其中一位。作爲維修班班長,孟憲禮同志處處以身作則,時時以嚴格的標準率先垂範,團結班子,第一時間完成設備維修工作。

由於修理工是公司最髒、最累、且沒人願意幹的一個崗位,因爲工作崗位的需要,公司幾次招聘修理工,但都是到車間乾乾就跳槽,可孟憲禮同志在這個崗位上從無半點怨言。剛來時,車間一點設備加工能力都沒有,一切都是從零開始。從新機牀、新設備的安裝、調試,都是在他的帶領下,一步步建立完善起來的。設備安裝好後,新工人進來了,他們對設備的維護和修理不熟悉。孟憲禮同志就着手開展了對新工人的教育和培訓,用自己多年的工作經驗和豐富知識,對車間的年青員工進行“傳、幫、帶”,發揮了一個先進模範作用。使維修中心在很短時間內就具備了對電纜各種生產設備維修的能力。爲維修中心車間的工作走向正軌做出了巨大的貢獻,在困難面前,他總是衝在最前面,以單位爲家,每天早來晚走,特別是今年國慶、中秋雙節期間,他主動放棄與家人團聚的機會,每天早早來到生產車間,無論白天晚上,在車間現場總能看到他忙碌的身影。爲了提高自我,他以身作則樹榜樣,將自己鍛鍊成爲德才兼備的管理者,樹立自己在職工中的良好威信,孟憲禮同志還把學習視爲自己的“第二工作,他虛心向其他同志學習,積極發揮自己的作用,做好職工的帶頭人。

他在修理工作崗位上不怕苦、不怕累,任勞任怨,不計報酬,一干就是十年,他三伏頂烈日、三九冒嚴寒,風裏來雨裏去,起早貪黑、加班加點,默默無聞的爲公司的發展貢獻着,崗位雖然是平凡的,真誠確是火熱的,孟憲禮同志憑着一顆質樸、善良的心,一股火一樣的熱情,一種勇敢無畏的精神,以兢兢業業、勇於創新的作風,譜寫着他如歌的人生。

衛生工作先進事蹟材料範文 篇16

王一直在生產一線工作,在150擠出機臺擔任機長,爲擠出機生產任務的完成做出了突出貢獻。先後多次榮獲九星控股集團“勞動模範”和“先進生產者”稱號。

工人有技術才能更有力量。20__年,王來到瀋陽電纜公司生產設備車間工作。“初生牛犢不怕虎”,年輕的他就暗暗下決心,不懂技術僅會操作沒出息。於是,他爲自己制定了工作思路不僅要了解設備的性能,還要向經驗豐富的師傅虛心學習,瞭解各種擠出機的生產原理和操作過程,不論炎熱的夏天還是寒冷的冬天車間每一處角落都留下了他的身影,每一個操作關鍵部位都有他的足跡。功夫不負有心人,王者成靠熟練的技術水平,成爲交聯車間擠出機的主操作手。在車間生產過程中,任何擠出機臺都會出現他的身影,無論哪個崗位缺少人手,他就主動到哪個崗位上工作,從來沒有計較過個人的利益得失。150擠出機臺是生產電纜的最後一道工序,電纜表面質量的好壞是十分重要的,在這個機臺是擔任機長工作不是一件簡單的事,在工作中,王者成認真地研究生產工藝,不僅要把電纜的護套做好,還要爲企業節省原材料。生產電纜用的護套料每噸七千多,他在生產過程中,每個月都能節省出不少的原材料,爲電纜產品成本的降低做出了貢獻。

在實踐中他漸漸明白了“知識就是力量”的深刻內涵。當別人在家庭、愛情中忙碌時,他在枯燥的宿舍、車間“兩點一線”生活中堅持把學習擠出機生產知識當作自己的精神支柱,把自己滿腔的熱情投入到工作學習中,學理論、鑽技術、結合車間實際反覆推敲,在知識的海洋裏進一步充實和提高自己,通過幾年來的學習和實踐,他的生產一線操作技能和業務水平得到了質的飛躍。也正是這種“撥開雲霧見晴天”的深刻體會,使他在艱辛的工作學習過程中找到了快樂和自信。一份耕耘,一份收穫。從一個普普通通的工人成長爲九星控股集團的勞動模範。

十年來,他在平凡的崗位上默默奉獻着自己的青春和熱血,用創造性的實踐和豐富的智慧譜寫着新時期勞動者之歌。工人偉大,勞動光榮。王一如既往地沿着“崗位成才”之路,紮根一線,不斷地向着新的目標邁進。

衛生工作先進事蹟材料範文 篇17

今年42歲的小田,是浙江中醫藥大學附屬第二醫院放射科醫生,宣恩縣李家河鎮老司城村人。

1月19日,他帶着10歲的兒子從杭州回到家鄉與親人團聚。隨着新冠肺炎疫情蔓延,原本計劃1月27日返回杭州的小田取消了行程。

1月29日晚,小田主動向宣恩縣衛生健康局“請戰”,願意參與李家河衛生院疫情防控救治工作。1月30日早上,小田走進衛生院,成爲該院一名“編外醫生”。

小田從醫20餘年,主要從事放射科臨牀醫學研究,在此次疫情防控中,小田發揮自己優勢,參與衛生院影像學報告診斷。

李家河衛生院進出口只有一個大門,醫護人員和患者通道通用,小田與衛生院商量改造,按照傳染病樓兩通道、三分區的標準,隔離出醫護人員通道、患者通道,分開清潔區、污染區和半污染物區。同時,針對通道還改造兩個小門出入住院樓,該院在衛生院大門,也專門用隔離帶分開爲進、出口。

該衛生院醫用物資緊張,小田便多渠道聯繫,爲衛生院籌集捐助醫用防護物資。“又捐物資,又捐技術,真的很感動。”李家河衛生院院長段萬能表示。

家住來鳳縣大河鎮大壩社區的楊錚,20__年從湖北中醫藥高等專科學校畢業後在外地一企業上班。學習臨牀醫學專業的楊錚看到監測點人手不夠,主動申請參加疫情防控工作志願者服務。他每天工作12個小時,排查過往車輛,爲車上人員檢測體溫,同時利用在學校學到的專業知識,指導執勤人員規範防護措施……

衛生工作先進事蹟材料範文 篇18

,男,x族,x年出生,學歷。現任x公司xx車間主任。這些年來,同志以他出色的工作能力、心繫羣衆的高尚情操和無私奉獻的精神,追求着自己的人生理想,踐行着自己的入黨誓言,贏得了領導、同事和廣大居民羣衆的交口稱讚。由於他出色的工作成績,同志多次被評爲出席本系統的先進工作者,並被市政府授予“市勞動模範”的榮譽稱號。在領導的正確領導下,他充分發揮風險部在控制風險、清收、保全、壓降等工作中的管理、組織、協調和指揮作用,以優化資產結構、防範控制風險、清收壓降爲主要工作目標,各項工作取得了較好的成績。主要做了以下工作:

一、思想上積極進步,始終以公司利益爲重

在思想工作中,他始終擁護公司的政策方針,記優秀黨員先進事蹟材料,結合公司的生產經營計劃,合理安排自己的工作內容,始終以公司的利益爲重,堅決服從公司領導的指示和安排,勇於奉獻個人時間,把主要精力放在工作中,通過對安全,綜合管理,成本管理等知識的學習,提高自身的綜合素質,加強自己的思想改造。同時,積極主動投入到生產現場,給班組長、員工提出一些合理的建議,團結工友們安全生產,認真完成各項工作任務。

二、強素質、重修養,公道正派

他作爲一名車間主任時刻注意自我約束,加強團結,熱心助人,維護與領導、同事們之間的團結,樹立本車間的整體形象,誠懇待人。但對原則性問題,卻嚴格把關。經過不斷學習、積累,具備很豐富的工作經驗,能夠從容地處理日常工作中出現的各類問題,保證了本崗位各項工作的正常運行,其組織管理能力、綜合分析能力、協調辦事能力和言語表達能力等方面,得到了領導和廣大員工的高度認可和讚揚,是領導的得力助手,員工的好領導。

三、 勤奮工作,紮實肯幹,認真履行崗位職責

他熱愛自己的工作,在工作中表現出了非常強的主動性和積極性,遇到困難的工作總是主動承擔,從不推諉、從不拒絕,從不退縮;他能夠以正確的態度對待各項工作任務,學習相關方針、政策並貫徹到實際工作中去。積極參加公司組織的業務培訓,努力提高自身業務素質,具備較強的專業心,責任心。認真遵守各項規章制度,努力提高工作效率和工作質量,保障工作的正常開展。

他憑着踏實鑽研業務的作風、執着的敬業精神和科學的工作方法,在崗位上取得了突出的成績,充分發揮了一名車間主任的模範作用。他踏踏實實工作,勤勤懇懇做人,認真履行着一名車間主任的職責。真心誠意地對人,全心全意地工作,把做好本職工作作爲自己最大的職責和最高的使命。在平凡的工作崗位上默默奉獻,在平凡的崗位上樹立了良好形象。他始終認爲“道雖通不行不至,事雖小不爲不成”,“自己所負責的工作雖然普通而平凡,但每一件事都是公司整體運行的一部分,每一項工作都要認真做好”。

在工作中,他注意方法技巧,善於協調,顧全大局,善於調動員工們的積極性,形成合力。在生活中,他與人爲善,坦誠相待,經常和同志們交流思想、暢談感受。他幽默樂觀的性格,總能在所到之處給同事們帶去歡笑,努力營造積極樂觀、團結向上的工作氛圍,和同事們建立了深厚的感情和友誼。

工作中主動適應生產一線節奏快、任務重的特定工作環境,自我加壓、奮力爭先,食品公司車間主任事蹟材料。在生產任務重、工期緊的時候,堅守生產一線,敢於吃苦,加班加點,主動放棄節假日休息,甘於奉獻,認真履行崗位職責,積極完成各項工作任務。

四、注重學習,努力提高自身素質

他把“學習力是企業永恆的競爭力”這句話作爲自己的信條,靠學習不斷地指導思想解放,靠學習提高自身素質與能力,靠學習來解決工作難題,矢志不渝地做一名學習型幹部。 他始終認爲:學習是21世紀首選的生存策略,任何人都沒有什麼“老本”可吃,必須常“補鈣”、常“健腦”、常“充電”。他不斷提高學習能力,注意吸收各種知識,與時俱進,把理論和知識轉化爲生產力和創造力,更好地履行自己的崗位職能。

作爲一名車間主任勞模事蹟,他沒有什麼驚天動地的事蹟,也沒有什麼豪言壯語,他所做的每一件事、所講的每一句話既平凡又普通,他總是用自己的實際行動和工作態度去影響和感染每一個人。

衛生工作先進事蹟材料範文 篇19

一、醫院概況

xx鎮中心衛生院總佔地面積是2500平方米,其中業務用房建築面積是2045平方米。現有職工總數27人,其中專業技術人員有23人、財務1人、後勤3人,專業技術人員佔總人數的92.9%;其主治醫師1人,執業醫師5人;全科已經註冊醫師7名,正在註冊醫師1名,正在培訓1人,中醫執業醫師1人,中醫主治醫師1名,從事中醫藥專業技術人員7人,佔醫生人員總數的50%;護理專業7人,護師3人,護士4名。全院專科學歷以上22人、中專5人,大專以上文化佔衛生技術人員總數的78.5% 。我院編制爲25人,在編24人,實際在崗19人,外出學習培訓抽調借調5人。

科室設置按標準設置具體如下:住院部、中醫科、預防接種門診、急診搶救室、全科診室、內科診室、外科診室、兒科診室、婦產科診室、中醫診室、觀察室、發熱門診等,設有中藥房、西藥房、檢驗科、放射科、超聲室和心電圖室(合併設置)、消毒室。

我院配備有常規先進的醫療設備,其中有擁有B超、心電圖機、簡易呼吸機、洗胃機、全自動血尿液分析儀、離心機、顯微鏡、心電監護儀、簡易人工呼吸器、頸腰椎牽引牀、全自動血液分析儀、煎藥機、中頻治療儀、新生兒搶救復甦臺、全自動血血球計數儀、全自動血生化分析儀、DR、電除顫儀、簡易呼吸機、肺功能檢測儀等輔助診療設備。

二、工作業務開展情況

20xx年截止到11月底,共完成門診人次27029人,收治住院12人次,完成總收入1328780.93元,中草藥處方數爲:12434張,中醫中草藥中成藥收入爲:292984.37元,城鄉居民醫療保險資金減免52xx93.15元。

門診住院醫療文書合格率:90%。出入院診斷符合率:87%。抗生素比例:28.8%。靜脈點滴處方比例:27.5%。

20xx年底城鄉居民規範化電子健康檔案建檔戶數:5428戶,建檔人數:16788人,建檔率爲:98.75%。65歲以上老年人數:1714人,體檢人數1283人,體檢率:74%,健康體檢表完整率95%。高血壓患者建檔管理699人,糖尿病患者建檔管理102人。重性精神病患者建檔管理75人。共發放健康教育資料共計3822份,開展6次公衆健康諮詢活動,舉辦50次健康知識講座,共1506人次參與活動,個體化教育人數共計970人。建立健康宣傳欄13個,累積更換公共衛生宣傳欄內容58次。完成常規免疫接種共:20__餘針次,住院分娩率爲100%,早檢篩查率91.85%,孕產婦系統管理90%,兒童系統管理率91.83%,7歲以下兒童保健覆蓋率95.90%,3歲以下兒童系統管理率92.34%.

三、項目建設情況

20xx年我院通過衛生院一級甲等衛生院省級評審,通過了省級慢性病管理中心創建,通過了省級心血管救治站創建、通過了基層發熱哨點診室省級驗收、建成了州級規範化預防接種門診,通過了國家級痛救治單元驗收、通過了省級老年人友善醫院驗收。積極協助縣級部門創建慢性病防控示範區、健康促進縣、基層中醫藥先進單位複審。

四、存在問題和不足

一、我鎮由於村多面廣,居住人口分散,再加醫療服務水平參差不齊,導致了村級衛生髮展不平衡。另外我院由於人員緊缺,所配的部分設備暫時無法投入使用,導致了全鎮的綜合服務能力不足,今後要不斷加大人才引進和人才培養的力度,努力提高我鎮醫療服務的質量和水平。

二、由於我鎮醫務人員人員嚴重不足,同時還要擔負着全鎮及周邊部分地區的醫療、公共衛生服務等工作,不能滿足各項工作的要求,致使家籤扶貧工作不能順利及時完成各項任務。我鎮貧困人口多任務重、地域廣闊、交通不便、老百姓意識不高、無工作經費投入致使健康扶貧工作滯後。部分貧困戶年輕者外出務工只有老人小孩在家,不理解相關政策也無溝通電話給開展工作帶來極大困難。

三、我院的醫務人員除承擔着全鎮的防疫、保健、公共衛生等服務職能外,要負責對村級衛生所的監督、管理和指導,還要保證近1.7萬人的基本醫療服務。目前的我院的基本情況是:大部分醫務人員年輕化,還處於急需培養學習階段,人才結構不盡合理,一人多職多崗、事多且繁雜,每個專科只有一人負責且是兼職,每遇正常休息、請假、出差、進修學習、培訓等情況時,有些科室就無法正常運轉,導致羣衆就診和辦事不便和不理解,不能及時滿足羣衆的服務需求。

衛生工作先進事蹟材料範文 篇20

李,男,漢族,民權縣人,1963年10月生,中專文化,全科醫師合格證,1983年至今擔任伯黨鄉鄉雙樓村衛生員,30年來,立足農村,在最基層的醫療衛生工作崗位上默默傾注和奉獻了大量的精力和心血,守護着全村各族人民的健康。憑着崇高的醫德、精湛的醫術,爲病人除疾祛病,排憂解難,從未出現醫療事故,贏得了廣大羣衆的信賴和讚譽,多次受到鄉主管部門的表彰。其主要事蹟體現在以下幾個方面:

一、義無反顧,立志農村衛生事業。

1983年剛畢業,李廣歆就在雙樓村衛生室工作,由於工作認真出色,不計個人得失,任勞任怨,深得同事和羣衆好評。當時經濟較爲落後,農村缺醫少藥現象十分嚴重。雙樓村人口一千餘人,雙樓村地廣人稀,卻沒有一名鄉村醫生,羣衆就醫十分不便,李廣歆看在眼裏急在心裏,於是他就報名到商丘衛校學習,畢業後他回家幹起了鄉村醫生工作,這一干就是30年。

在平凡而艱鉅的工作崗位上,李廣歆日診臨牀夜讀書,刻苦學習,勤奮鑽研,儘可能多地學習和掌握醫學知識,在專業上力求精益求精,對一知半解的經常到衛生院、縣醫院虛心請教。

二、顧全大局,完成公共衛生任務。

20__年正當“非典”無情的肆虐祖國大地,外出返鄉人員如潮水般涌回,李廣歆作爲一名村級衛生工作人員,義無反顧,不計個人安危,每日要給五十多名返鄉人員上門監測體溫,及時將信息反饋給衛生院,並自費數百元打印“非典”預防宣傳手冊和黑板報,發送到家家戶戶。在兩個多月的時間裏,累計行程數千公里,不計個人得失,鄉黨委和衛—生院領導給予高度讚揚。

三、情繫農村,關心廣大羣衆疾苦。

從事鄉村醫生工作以來,不但每天上門就診的..病人非常多,而且半夜出診現象也很普遍。還記得在1997年9月的一個夜晚,時間已是十二點多,勞累了一天的李廣歆剛剛睡覺。突然間,鄰村的兩個村民在門外大聲敲門,說他們村有人服了農藥,李廣歆急忙起牀,向他們簡單瞭解一下情況後,背起藥箱,不顧一天的疲倦,立刻趕到現場,對病人進行搶救,終於,病人得以脫險了。像這樣半夜出診的事對於李廣歆來說真的是太多了。三十年來,李廣歆共接診病人四餘萬人次,出診近萬人次,卻從沒有收取羣衆的一分出診費,給當地村民直接減少診療費用數十萬元。這三十年來,李廣歆跑遍本村和周邊幾個村每一條小道,熟悉了每一戶村民身體健康狀況,誰患過哪些慢性病,誰對哪些藥物過敏,誰家有幾個小孩,在他心裏一清二楚。由於工作繁忙,他從沒睡一個安穩覺,從沒過一個輕鬆愉快的節日。由於技術過硬,口碑極好,周邊村甚至外鄉村的病人都慕名而來。得到過他精心醫治的人,都誇他是個“學歷不高水平高,年齡不大學問大,不是親人勝似親人”的好醫生。

四、與時俱進,積極支持醫改工作

20__年,鄉村衛生服務一體化管理工作在我縣進行試點,在標準化村衛生室建設的基礎上,超標準完成了規範化村衛生室建設,實現四室分開,寬敞明亮,佈局合理,制度齊全。合作醫療門診統籌報銷,使村民在衛生室門診看病就能報銷藥費。把黨和政府惠民政策落到實處,得到廣大羣衆支持擁護和交口稱讚。在我縣實行醫改以來,實行藥品零差價銷售,嚴格執行國家基本藥品目錄制度,從根本上改變以藥養醫的局面,解除看病難、看病貴問題。對於鄉村醫生來講,這是個全新的挑戰,壓力重,任務多,每天都是超負荷工作,而待遇大幅度地降低。但他沒絲毫怨言,仍然和往常一樣工作在自己的崗位上,積極正確宣傳醫改政策,言傳身教給其他鄉村醫生做思想動員工作。發揚艱苦奮鬥精神,廉潔自律,嚴格要求自己。相信黨和政府,困難是暫時的,也會得到妥善解決的。嚴格執行藥品零差價銷售,從不多收病人一分錢。認真開展公共衛生項目工作,免費爲村民進行健康體檢,規範建立居民健康檔案。

衛生工作先進事蹟材料範文 篇21

是天長市炳輝派出所的一名戶籍民警,入警以來始終用行動踐行從警誓言。今年5月17日,她主動請纓佯裝成打工妹,抓捕犯罪嫌疑人的過程中多處負傷。記者注意到,雖已療養三個多月,左臉上的傷痕猶在,走起路來還一瘸一拐。

今年5月,滁州高新技術產業開發區連續發生多起女青年遭強制猥褻案件,一時間人心惶惶。爲了儘快破案,天長市公安局炳輝派出所通過縝密的分析研判,發現作案嫌疑人是名駕駛摩托車、戴着頭罩的男子,該男子具備較強的反偵察意識,單是作案用的手套和衣着打扮,就備了近十套。

5月16日上午,炳輝派出所召開工作例會,討論擒拿方案,該所戶籍民警主動站出來請纓,準備“引狼出洞”。作爲所裏唯一的女民警,負責戶籍和黨建工作。讓她奔赴抓捕一線?炳輝派出所所長凌興中心裏沒底。可這個姑娘頭腦很靈光,身手敏捷,跟她深談過後,所裏結合該案實際,同意了她加入抓捕小組。

抓捕前一晚很晚才睡,腦海中設計的誘捕場景逐一浮現,又被選擇性地一個個排除。最後,一個基調定下來:要保證自己不受傷,也儘可能不讓嫌疑人受傷。

5月17日一早,身穿便衣的裝扮成打工妹的模樣在相關路段巡邏。7時11分,一名男子騎着摩托車出現在滁州高新技術產業開發區,看人和車與監控錄像裏的嫌疑人有點像,立即衝到了公路對面喝令男子停車,準備攔下來盤問。

就在這一瞬間,男子突然加速企圖逃跑。最初,準備一腳踹倒摩托車,但考慮到男子沒有戴頭盔,爲了避免嫌疑人傷亡,瞬間放棄踹車想法,一個箭步衝了上去,從側面用右手一把抓住男青年的左肩,將行駛中的摩托車連人帶車拽停在路上。此時,男子一隻手狠推開她,猛加油門企圖繼續逃竄。摩托車飛速朝前衝去,手順勢落在了車尾,她緊緊拽着摩托車,被拖行了幾米後,負傷摔倒在地。“當時磕到地面的面部和左側膝蓋感到火辣辣地疼。”可顧不得傷痛,迅速爬了起來掏出警棍緊追不捨,並緊急呼叫在附近的戰友前來增援。

緊要關頭,在周邊多個路口蹲守、巡邏的戰友們迅速趕往現場,合圍、包抄、追擊嫌疑人,一番周旋後,最終將摩托車逼停,騎車男子被抓獲。經過初步審訊,被抓獲的男子正是犯罪嫌疑人費某。截至落網,涉案男子交代強制猥褻女青年案件7起。

控制好嫌疑人後,被送到醫院進行診斷,她的面部、手部等多處擦傷,左膝蓋骨骨裂。

熱門標籤