副科述職報告(通用9篇)

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副科述職報告 篇1

20xx年,在局黨組的正確領導下,本人緊緊圍繞局“”工作目標任務,努力提高自身修養和綜合素質,認真履行崗位職責,嚴格執行各項紀律制度,較好地完成了各項工作任務。現將有關情況總結如下:

副科述職報告(通用9篇)

一、加強學習、提高素質。

認真踐行“三個代表”重要思想,從思想上、作風上加強自身建設。注重鑽研學習理論知識,切實通過學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想來提高自身素質。深入領會xx大精神,潛心研讀黨的方針政策,積極參加先進性教育活動,牢固樹立正確的理想信念,切實增強政治敏銳性、鑑別力和駕馭工作的能力。強化宗旨觀念、羣衆觀念和實事求是的工作作風,深入基層、深入羣衆、深入鄉村,搞好調查研究,切實做到謀發展、辦實事、求實效。

二、立足本職、創先爭優。

作爲一名黨員幹部,必須始終堅持一項原則,做事必須“高”字當頭,幹就幹好,對待工作必須精益求精、勇爭一流,做到高境界、高標準、高效率、高效益。在信息科、綜合室工作期間,編髮簡報172期、政務信息195期,撰寫信息稿件110篇,被省市政府採用78篇,在全市各縣區每月信息考覈評比中,我縣始終名列前茅。同時,注重在學中幹、幹中學,切實增強組織協調、判斷分析和駕馭工作的能力。

三、廉潔奉公、清白從政。

在工作中,始終牢記黨的宗旨,嚴格要求自己,模範遵守黨的紀律,始終把羣衆滿意不滿意,高興不高興,答應不答應作爲一切工作的出發點和落腳點。把主要精力集中在抓業務、促發展、爲民謀福祉上,正確對待權利、金錢、職務升遷,把好爲人、處事、爲官的“總開關”,向古今耐得住清貧的典範學習,確立人格,自樹形象,恥取不義之財,莫求亡德之富,明明白白做人,勤勤懇懇做事,清清貧貧爲官。模範遵守《準則》和中央、省、市、縣委關於廉潔自律的有關規定,事事以身作則,自覺做到自重、自醒、自警、自勵。

四、圍繞中心、勇爭一流。

作爲一名剛步入副科級崗位的黨員幹部,在下步工作中,我將倍加努力,踏實工作,不斷在新的崗位上發揮更大的作用。

(一)轉變角色、當好參謀。

儘快完成從普通工作人員到黨政領導幹部角色的轉變,擺正位置,當好配角,全力支持配合黨委政府工作,當好參謀和助手,帶頭加強班子團結,帶頭維護黨委政府形象,帶頭落實黨委政府決策。力促全鎮上下風正、氣順、人和,切實形成集中精力謀發展、一心一意幹事業的濃厚氛圍。

(二)埋頭苦幹、勇於擔當。

深入一線調查研究,真抓實幹,落實“一線工作法”。按照黨委政府決策,既要當好指揮員,又要當好戰鬥員,對黨委政府決策,身先士卒、不折不扣地落實;對黨委政府安排的工作,雷厲風行、一絲不苟、保質保量地圓滿完成;對本職工作堅決做到高境界、高標準、高效率、高效益。特別是對涉及招商引資、城鎮建設、徵地拆遷、社會穩定等重點工作,要衝鋒在前,勇於擔當,始終把幹一流、爭一流、創一流作爲工作的主線。

(三)開拓創新、不斷突破。

緊緊圍繞三化互動共同發展,結合辦事處工作實際,針對跨越發展中出現的新問題、新矛盾、新現象,加強社會管理和創新,積極探尋解決的新思路、新舉措、新機制,不斷推動各項工作上臺階上水平。

(四)謙虛謹慎、當好學生。

始終牢記爲人民服務的宗旨,始終牢記立黨爲公、執政爲民的理念。謙虛謹慎、戒驕戒躁,低調做人、高調做事,撲下身子、甘當學生,向領導學、向羣衆學,學中幹、幹中學,不斷積累、不斷總結、不斷提高、不斷完善自我,做家鄉父老的貼心人,做人民的好公僕,做黨的好乾部

副科述職報告 篇2

我叫,於11月2日被聘任爲通防科副科長,試用期一年,在擔任副科長的這一年來,我嚴格按照兩級公司和趙固一礦各項管理制度要求自己,不斷深化自身素質學習,踐行用心做事,追求卓越的核心理念,踏踏實實工作,認真完成領導交付的各項工作。現將自己一年來的學習、工作情況彙報如下:

一、注重理論學習,以先進性教育爲契機,努力提高自身的思想政治素質。

結合全礦開展的保持共產黨員先進性教育活動及閱讀焦煤紀委監察處主辦的《廉潔與效能》,加強政治理論學習。認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,全面貫徹執行黨的路線、方針、政策,自覺以“三個代表”重要思想和科學發展觀武裝自己,努力提高用新的思維、新的方法觀察、分析、解決問題,增強了政治敏銳性和堅定性,在政治上、思想上、行動上始終和黨中央保持一致。堅持加強業務知識學習,努力提高業務的本領。按照缺什麼補什麼的原則,擠出時間學業務,提高自身的業務水平。

二、加強作風建設,以廉潔自律爲準則。

自覺遵守廉潔自律各項規定。堅決貫徹落實黨的路線方針政策,認真執行黨的政治紀律、嚴格遵守黨的章程和黨內政治生活準則,自覺地同黨中央保持一致。無“吃、拿、卡、要”等不良工作作風。

三、踐行用心做事,追求卓越的核心理念,做好本職工作

第一、技術管理方面,編寫完成了西二盤區防突專項設計,確保了西二盤區瓦斯防治工作有序開展;完成12031專用迴風巷、西二膠帶正前揭煤專項設計,杜絕了意外揭煤可能造成的瓦斯超限、突出事故的發生;按時完成12041工作面抽採達標評價工作,確保了12041工作面的如期接替回採;設計完成了12031上下順槽超前抽採鑽孔設計,12031工作面抽採設計,保證了12031工作面的安全掘進及12031工作面的安全回採,預計12031工作面在12月份可抽採達標;

先後編制下達了-20xx年區域瓦斯治理三年規劃,區域瓦斯治理建議計劃,區域瓦斯治理建議計劃,保證了區域瓦斯治理項目的有序開展,保證了區域治理工程的圓滿完成,截至,全年共施工鑽孔158509.5,完成計劃進尺的119.25%,完成全年計劃進尺的99.5%;先後編制完成了-20xx年安全專項資金計劃通防部分,安全專項資金計劃通防部分,保證了安全投入的順利開展,有效促進了礦井安全高效生產,特別是地面瓦斯泵站工程項目的安全投入,對提升礦井抽採能力,提升礦井抽採水平有着重要意義;認真編寫完成了12031上順槽、12031下順槽、西二膠帶掘進工作面、西二回風聯絡巷瓦斯防治專項措施,保證了各個掘進頭面安全施工,加強掘進期間的瓦斯防治工作管理,有效預防瓦斯超限事故;認真組織完成各掘進頭面的取樣評價工作,嚴格按照相關管理規定,編寫各頭面抽採評價報告,確保安全第一。

第二.科技創新方面,作爲通防科主管本科室科技市場考覈負責人,按照“兩調整、兩提高”,“兩創新、兩帶動”的發展戰略,我積極深入現場,分析本專業工作流程,帶動全科室進行技術創新,改進工作方案和有關裝備,先後上報科技創新14項,礦收購科技項目10項:一、封孔段注漿加固,提高抽採效果。通過科技創新,進行了封孔段注漿二次封孔加固,用水泥、石膏粉等注漿技術提高鑽孔封孔段的氣密性,解決了鑽孔封孔段漏氣現象的發生,提高了封孔質量和鑽孔抽採效果。二、改進封孔工藝、瓦斯治理效果在上新臺階。通過封孔技術上不斷進行革新,由前期的聚氨酯封孔換爲目前先進的合成樹脂封孔。並改進瓦斯抽採鑽孔封孔長度,封孔長度由8m、10m變更爲15m,管徑>37.5mm,封孔段深度度由原來的6m、8m變更爲12m,提高了封孔質量,保證鑽孔抽採效果。三、自動排渣防水器推廣應用,減少抽採管路積水。通過引進先進的全負壓自動排渣放水器,代替人工放水器,保證了瓦斯抽放系統管路中積水自動排放,且適用範圍廣、放水可靠,安裝方便、使用靈活,節約了人工費用,大大提高了瓦斯抽採效果。四、管理創新,提高工作效率。先後上報了《壓風自救管理規定》、《抽放鑽孔驗收制度》、《採掘進工作面預測校檢技術規範》、《日常工作推進表》、《井下炸藥庫進口風門精細化管理》、《趙固一礦抽放鑽孔驗收管理制度》等管理創新,從而大大提高工作效率和工作完成率,規範了工作流程,使員工時時知崗位、知責任。五、制定揭煤專項措施,促安全生產。通過制定12031工作面專用迴風巷揭煤方案,使我礦第一次揭煤圓滿成功,揭煤方案的制定爲12031工作面專用迴風巷揭煤提供了理論依據,通過短導硐爆破一次揭穿煤層,避免了發生煤與瓦斯突出時的人員傷亡和不必要的經濟損失,促進了安全生產。

第三、科室培訓方面,作爲科室培訓的直接負責人,除認真組織本科室內月度培訓考覈外,還積極參與全礦組織的各類培訓學習,堅持參加每週六組織的中層幹部培訓,並書寫學習心得;積極組織進行全礦範圍的業務技能培訓,提高全礦職工的一通三防知識水平,提高員工對一通三防專業的重視程度。專業內狠抓現場技能培訓,組織學習了包括封孔、連孔、放水等專業的技術技能,提高了職工的業務水平,保證了日常工作的高質高量;下半年兩級公司、礦各類標準、制度、考覈辦法大量出臺,培訓側重於傳達學習文件,學習工作標準,提高科室全體科員的業務水平。嚴格要求學習培訓,所有人員認真參加每次的學習培訓,並做好筆記,並要求在日常進行強化學習,保證所學內容真正的掌握,並運用到工作中去。開展日常大討論,針對工作中遇到的問題進行集中探討,尋求最好的解決方案,在提高員工的技能水平和工作效率的同時,發現自身不足,共同提高。

通過培訓工作的不斷展開,提高了員工一定的技能知識,增加了員工的企業文化素養和企業認可度。本着缺什麼補什麼的原則,將對職工的薄弱環節進行更加深入的強化培訓,使科室全員知識網絡不斷增大,綜合素質大幅提升。

四、存在不足和努力方向

通過一年的工作和學習,對本業務有了一定的瞭解,完成了一些工作,但也暴漏了一些不足:

(一)業務水平還有待提高,在日常工作中還有很多不清楚、不明白的地方,需要學習的東西還有很多,不僅是本業務範圍內其他業務口的根本知識也需要了解學習。

(二)工作交往上存在一定問題,交際能力較差,工作存在滯後、拖拉現象,下一步需加強與相關業務科室的溝通、交流,提高工作效率。

在今後的工作中,我將努力找出工作中的不足,以便在以後的工作中加以克服,同時認真學習好規範規程及有關文件及黨風廉政知識,提高自己的工作能力,加強工作責任感,及時做好個人的各項工作,嚴格自律,做好廉政工作。不斷的總結與反省,不斷地鞭策自己並充實能量,提高自身素質與業務水平。

副科述職報告 篇3

本人於XX年9月通過競爭上崗,擔任**市工商局財務裝備科副科長職務。一年來,在市局黨組的正確領導下,在同志們的關懷和幫助下,認真履行崗位職責,努力提高自身政治和業務素質,在思想和工作方面取得了一定成績,現述職如下:

一、加強學習,提高政治和業務素質

堅持認真學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平建設有中國特色社會主義理論,努力在思想上和政治上與黨中央保持高度一致,用正確的理論指導自己的行爲,加強自己世界觀、價值觀的改造,增強自身防腐拒變的能力。同時我還根據自身工作實際認真學習各項業務知識積極參加省局組織的財務培訓達到學以致用的良好效果,提高了自身的業務處理能力。

二、腳踏實地,擺正位置,積極做好各項工作

一年來,做爲副科長,我始終堅持到位不越位,擺正位置,不爭功,不推過,當好科長的參謀和助手,做好自己的本職工作。

(一)科學編制預決算

根據省財政廳的統一部署和魯工商財字〔〕196號文件精神,結合我市工商系統的實際情況,編制了**市工商系統XX年工商行政管理單位預算。在編制過程中,進一步夯實項目信息,強化制度建設,努力實現“預算信息動態化、預算管理精細化、預算編制規範化、預算效益最大化”嚴格按照預算編制要求,體現了零基預算、綜合預算的特點,反映了單位的所有收入和支出。在編制決算過程中,決算報表收支數額真實,內容完整,做到了帳表相符,表表相符,覈對年度預算收支數字和各項繳撥款項,各項收支按照規定要求進行了年終結賬。

(二)認真總結去年審計檢查中存在的問題,針對問題認真整改

XX年10月份,省審計部門組織的對全省工商行政管理XX年-XX年6月財政財務收支情況的審計已經結束。這次審計,設計範圍廣、內容多,是系統垂直管理以來又一次全面審計。通過審計部門的檢查,主要存在以下幾個方面的問題:

(1)行政性收費及罰沒款方面的問題;

(2)財務收支方面的問題;

(3)財務管理和會計基礎工作相對薄弱。

我科以此次審計爲契機,同各縣、市(區)局認真分析存在問題的原因,屬於違反財經紀律方面的,嚴格按照國家財政政策和上級有關規定進行整改;屬於會計基礎方面的,嚴格按照會計準則和執行的會計制度予以糾正;屬於管理方面的,結合單位實際,研究制定切實可行的內部財務管理措施並認真落實。

(三)統計系統內欠繳“三金”情況

XX年元月中旬,根據省局財務裝備處的安排,市局及各縣、市(區)局對全市系統內欠繳“三金”情況進行統計。在客觀公正、實事求是的基礎上,遵照屬地管理的原則,據實填報,特別是對交納養老保險金的比例、金額,實際繳納情況進行了詳細的調查,並由市局集中彙總後上報省局財務裝備處,已初步爭取到省局政策傾斜。

(四)針對取消“兩費”進行調研

XX年四月初,由財政廳行政法規處和預算處組成的專門調查組對省垂管單位財務情況進行摸底抽查,**市工商局爲被查單位之一。接到通知後,我們與市財政局及省財政廳駐濟辦事處積極銜接,摸清調查目的,在兄弟科室的幫助下,有針對性地、如實地向財政廳領導反映了我市工商系統財務現狀,基本達到預期效果。

四月底,根據省局人事處和財裝處的安排,結合人員編制情況,在人事科的配合下,對XX年、XX年全系統機關、事業、離退休人員的欠發工資情況,“兩費”佔總收費的比重,“兩費”安排佔總收入的比重,欠繳“三金”等情況進行摸底,積極應對“兩費”取消問題。

三、存在的問題和今後努力的方向

回顧一年以來的工作,自己雖然取得了一定的成績,但這都是在科長的正確指導下,全科同志共同努力的結果。同時,我也清醒地認識到,自己還存在許多問題和不足:

(一)是自覺刻苦學習的精神不夠;

(二)是思想比較保守,開拓創新的意識不夠強。

在今後的工作中,自己要努力做到以下幾點:

(一)進一步加強自身的政治理論學習,不斷提高政治素質和思想覺悟。堅持學習理論知識,向領導和同志們學習實踐經驗,提高自己分析問題和解決問題的能力。

(二)更加熱愛本職工作,積極探索工作中存在的問題,盡職盡力,開拓創新,團結同志,紮實工作,爲工商事業儘自己的一份微薄之力。

副科述職報告 篇4

我叫,50歲,漢族,中共黨員,1974年參加工作,1984年加入中國共產黨。參加工作的30多年裏,基本都是在採煤茬上摸爬滾打中度過的,本人先後擔任班長、副隊長、隊長、副井長職務,並多次獲得局級、市級、省級勞模稱號,還曾榮獲“全國邊陲兒女”、“全國新長征突擊手”光榮稱號。自1999年恢復井口建制,本人擔任副井長,主管採煤工作,20xx年4月份,因工作需要,調到行政科擔任副科長至今。

光陰荏苒,日月如梭,充滿艱辛而又累結碩果的20xx年已經過去。回顧一年來的工作經歷,感慨萬分。1—4月份,我在礦、井兩級黨政領導的大力支持和正確領導下,緊緊依靠採煤隊全體幹部員工,忠實履行自身職責,使自己所分管的三支採煤隊伍,從生產任務、質量標準化、安全狀況等方面均取得了同期最好水平,爲二井全年完成148萬噸產量打好了首季開門紅,做出了貢獻。

一、生產任務方面:

三支採煤隊在一季度分別經歷了採場壓力大、跨越採終線、過斷層、停產放假、停產套修等不利條件,幹部員工幹勁不減,熱情不退,從生產任務上你追我趕,奮勇爭先,創下了一個又一個新高標。1—4月份,三支隊伍均圓滿完成了礦井下達的高產指標。爲二井全年產量創148萬噸歷史高標、綜採產量達80萬噸打下了堅實的基礎。

二、在質量標準化方面:

我堅持常抓不懈,持之以恆,嚴格要求各隊按標準作業。嚴細管理、狠抓落實,使各隊幹部員工的標準化意識不斷增強,採煤作業環境得到了明顯改善。使三個採煤隊的質量標準化工作納入了正常管理軌道。順利通過了集團公司一季度質量標準化驗收,全部達到部級水平。

三、安全狀況:

在平時的工作中,我能夠經常深入井下、深入採煤工作面,及時瞭解生產狀況,掌握生產動態,幫助連隊解決實際困難。注重加強工作頂板管理,杜絕了頂板事故的發生。加強採煤隊的安全教育,強化管理,提高幹部員工的安全生產意識,1—4月份全井無重傷以上事故發生,輕傷率也較同期有所下降,實現了採煤隊的安全生產。

四、在班子團結方面:

我一貫認真堅持黨的民主集中制原則,注重發揮井班子的集體智慧和力量。同班子成員和睦相處、團結協作,遇事商量、溝通情況,樹立大局意識,維護集體利益,使井班子的凝聚力、戰鬥力和向心力不斷增強。

五、5—12月份在行政科工作期間的情況:

由於礦領導考慮我年紀大及身體的原因,4月份把我調到了行政科任副科長,雖然我離開了曾經瀝血揮汗、揮灑豪氣和青春、工作三十餘年的採煤茬面,我依然能夠調整自己的心態,擺正自己的位置,努力投入到全新的工作中。八個月來,我能夠協助班子工作,支持主要領導,在碰到困難工作時候,能積極出注意、想辦法、當參謀,全力解決實際問題,在行政科管轄的美化、綠化、淨化、硬化及幼兒、食堂等後勤服務工作上,都能夠積極參與分管工作,均較好的完成了自身工作量,達到了礦、科的工作要求。能夠自覺維護班子整體形象,維護班子團結。

由於本人文化水平不高,年紀又偏大,爲了緊跟形勢、適應形勢、不落後於當前形勢,我能夠自覺加強學習,參加班子中心組學習,學文化、學政策、學政治,努力提高理論水平和政策水平,不斷提高自身素質,並用於指導工作實踐。

由於本人調到行政科的時間較短,業務工作還有在於進一步熟悉,不足之處也有很多,懇求礦及相關部門領導多批評指正。在20xx年的工作中,我有決心、有信心、有恆心提高業務素質,幹好自己所承擔的工作。

副科述職報告 篇5

xx年,根據黨委安排,本人協助西片區工作,協助分管安全生產工作,具體負責汽車城項目建設和紀莊新區項目建設。一年來,本人在鎮黨委、政府的正確領導下,在鎮機關各有關部門和各位同仁的通力協作和幫助下,緊扣全年工作目標要求,搶抓機遇,強化組織,全力推進,促進成效,各項工作取得明顯的進展。現將一年來的工作、學習、廉潔等方面的情況簡要總結如下:

一、加強學習,注重品行修養,努力提高自身素質。

1、加強品行修養,全力當好政治表率。做事先做人,爲官德爲先,本人始終堅持端正品行尊重他人,於人爲善。正確處理得與失的關係,工作上勤勤懇懇、兢兢業業,始終保持政治上的堅定性。帶頭貫徹執行黨委,政府的各項決策部署,嚴格遵守分管負責制和項目責任制原則,在具體負責的項目上,從不推諉,也不上繳矛盾,做到任勞任怨,大膽負責。堅持不利於團結的話不說,不利於團結的事不做,努力做到實話直言,真誠相待。

2、加強理論學習,全力提升能力水平。

政策和策略是黨的生命。本人堅持學習黨的路線、方針、政策,深刻領會科學發展觀系統管理具體要求。堅持理論學習和解決實際問題相結合,不斷夯實理論基礎,優化知識結構,並用於指導實踐,不斷提升自己業務能力和管理水平。

二、狠抓實幹,求真務實,努力完成各項工作任務。

由於本人剛走上領導崗位,各方面的經驗還較欠缺,xx年,對我來說,是富有挑戰性的一年。但我始終樹立堅定的信心,以飽滿的熱情投身於工作。對於原來主抓的安全生產工作,我從不懈怠,繼續加強各項安全監管,全年未發生一起重傷以上的安全生產責任事故。面對新的工作,我認真瞭解實情,樹立求真務實和狠抓實幹的工作作風,不斷向前開展工作。

1、突出工作重點,紮實很抓汽車城招商工作。

一年以來,在鎮黨委的正確領導下,積極開展汽車城的招商引資工作。一是注重系統的規劃招商,充分利用各種網絡,宣傳汽車城的規劃和政策,努力提高汽車城的知名度。二是有針對性地加強與汽車服務業企業的聯繫,充分發揮企業的橋樑紐帶作用,以商引商。目前,一期的招商工作已全面結束。長江別克、上海大衆、悅達起亞、長安福特、一汽豐田、通用雪佛蘭等6家品牌4S店已建成營業,北京現代品牌4S店正抓緊建設,力爭年底前建成試營業,榮威/名爵、斯柯達、一汽轎車、克萊斯勒等9家品牌4S店已簽訂正式合同,投資10億元的上成、北上海汽配市場已開工奠基,目前正在進行總平設計,明年年初將正式動工。

2、自我加壓,全面推進重點工作。

搬遷是西片區貫穿全年工作的主線。本人全年共參與4個地塊搬遷。汽車城二期搬遷工程,涉及紀莊和城西兩個村,總搬遷戶115戶,而且名貴樹木較多,土地流轉清障和房屋拆遷安置工作涉及面較廣,難度重重。在鎮黨委政府重視支持下,在西片區全體工作人員共同努力下,本人知難不畏難,帶領搬遷組同仁,緊緊圍繞一個"搬"字,全力以赴,不厭其煩,起早貪黑,尤其6月份以來按照“五加二.白加黑”的工作要求,緊盯目標,倒軋時點,工作中吵鬧指責辱罵是常有的事情,但工作組人員沒有計較個人得失,始終保持飽滿的熱情,樹立持之以恆的決心和信心,零距離接觸搬遷戶,苦口婆心的宣傳政策,加強溝通,增進了解。通過全體人員的共同努力,花費整整三個多月的時間,做了大量艱苦細緻的羣衆工作,終於取得了階段性的搬遷工作成果,115戶的搬遷工作全面結束,目前正組織清障,確保落戶項目的順利施工。

3、聚焦項目,全力推進項目建設。

今年以來本人緊緊圍繞在手項目,全力推進汽車城項目建設。目前,已完成了紀莊新區一期建設,建華商務酒店附樓業已封頂,已建成了汽車城綜合服務中心大樓,並已正式啓用,基本完成了汽車城一期道路建設掃尾工作,二期道路已經完成了BT招投標工作,道路的放線工作已經完成,苗木清障正在抓緊進行,明年下半年汽車城內部道路將全面竣工,力爭明年基本建成國際汽車城.

三、強化自律意識,努力勤政、廉政。

一年來,本人始終堅持以自律爲本,不斷強化自律意識,實際工作中,以身作則,從嚴要求自己,不忘本分,老實做人,踏實做事,清白爲官,與班子成員之間團結協作,充分發揚民主,從不搞一言堂,大事小事集體研究決定,廉潔從政,始終踐行廉潔自律的有關規定,從未發違紀行爲。

總之,今年以來,在大家的積極配合下,工作上取得了一定的成績。但離鎮黨委、政府的要求還有很大的差距,存在以下幾個方面的不足,主要體現在:汽車城項目建設步伐還需進一步加快;學習上還需更加系統,工作思路還有待於進一步開闊,工作方法還需繼續轉變,以適應新形勢的需要。在今後的工作中,本人將高標準,嚴要求,切實改正自身存在的不足,不斷地改變工作作風,創新工作機制,以更加飽滿的精神投入到工作中去,爲如城經濟社會的發展和建設更高水平的小康社會貢獻自己的力量。

副科述職報告 篇6

xx年度,按照鎮黨委安排,分工東片區工作,負責東部工業園區基礎建設、園區開發、園區拆遷,聯繫新官村。一年來,在鎮黨委、人大和鎮政府的正確領導下,在全鎮幹羣的共同努力和各部門的通力配合下,以積極的工作態度,快捷的工作節奏,飽滿的工作熱情,務實的工作作風,敢闖的工作精神,創新的工作思維,勤廉的工作表現,所分工的工作取得了較好的成績。現述職如下:

一、加強學習,不斷提高自身素質

始終堅持集中學習與自學相結合,本人能積極參加鎮黨委中心學習組以及上級舉辦的有關學習培訓,深刻學習領會科學發展觀重要內涵,全面瞭解和掌握拆遷工作等知識,認真學習有關廉政建設及依法行政等方面的法律法規。

二、愛崗敬業,努力做好各項工作

1、搬遷土地整理:xx年,組織推進了寧海路、旺源路、九鼎用地、天南西側用地(正在搬遷)等地塊的搬遷整理。由於搬遷安置政策的調整,給搬遷工作增加了難度,從原有別墅安置改變爲多層或小高層安置,羣衆思想上難以接受,搬遷工作難中求進。園區一班人與村組幹部一道知難不畏難、不厭其煩、耐心細緻地宣傳政策,發揚“白加黑、五加二”的工作作風,帶着不完成任務絕不罷休的工作責任心,共整理搬遷65戶,搬遷面積2.5萬多平米,整理土地320畝。旺源路的搬遷整理爲園區的發展提供了空間,在搬遷整理、土地流轉到位的基礎上,目前已落戶兩個項目:啓成服飾和強盛機械。

2、項目推進服務:經鎮招商辦的努力,投資2億元人民幣的江蘇海力達機電製造有限公司於年初落戶園區,本人與鎮村的同志爲企業提供保姆式的服務,得到客商的好評。目前該項目用地手續已進入報批階段,企業已完全具備開工建設,預計明年7月份將投產運行,年稅收爲20xx萬。積極爲力星鋼球進入上市輔導期提供各項服務;協調解決力威機械、昌昇集團與村組用地的相關遺留問題;爲九鼎集團、協和印染、興成化工等企業提供污水處理統一併網的前期服務性工作,近期園區擬召開各企業污水併網的會議,明確統一併網時間以及具體要求。

3、園區基礎建設:今年以來園區形象進一步提升,主要完成了解放路東延、寧海路東延工程;該工程的建設完工標誌着園區發展的框架進一步拉開,園區建設的平臺進一步拓展。如意新城安置區一、二期共建設21.97萬m2,總套數約爲2244套;目前該安置區9幢多層主體已封頂,其他小高層、高層安置房將分別於明年上半年和下半年完工。新民花苑二期安置區共建設1.55萬m2,總套數約爲88套,1號樓基礎已結束、2、3、4號樓三層結束,工程正在順利施工。新民花苑三期安置區,目前規劃總平已完工,施工單位已落實,正在做施工建設前期準備。大殷小區安置區今年共建設8800m2,總套數約76套。目前如意新城東三區正在規劃設計過程中,近期土地流轉、清障和落實施工單位將同時進行,預計明年3月份開工建設。投資近300萬元污水工程已圓滿完成,爲新民工業區的污水處理提供了前期服務。

三、廉政自律,增強拒腐防變能力

一年來,本人能嚴於律已,嚴格遵守執行鎮黨委、鎮政府廉潔自律的各項規章制度,廉潔奉公,自覺維護鎮黨委政府的形象,不謀私利、不做有損黨員和單位形象的事,並自覺接受羣衆監督。從而較好地增強了自己廉潔意識,也築牢了自己拒腐防變的思想陣線,做到自嚴、自律、自省、自勵、自尊、自愛。

四、依法行政,自覺履行法律義務

一年來我能認真學習並貫徹執行各項法律法規,使法律法規貫穿於工作的始終。

回顧今年來的工作,我在分工的工作中取得了一些成績,是黨委的領導,條線及各村全體同志的共同努力的結果,我只是在過程中主動參與,做了一些應該做的事情,個人不足仍然很多,一是缺乏開拓創新精神,二是工作思路不夠開闊,三是工作原則性強,四是性格秉直等等。今後,我要不斷進取,勇於創新,以領導爲標杆,提高理論水平和個人綜合素質,爲如城鎮經濟建設盡力而爲。

以上述職,不當之處,請領導批評指正。

副科述職報告 篇7

我自擔任運用科副科長以來,在段黨委的正確領導下,在各級領導的關心和支持下,我團結帶領幹部職工認真貫徹落實總公司、局、段安全生產各項決定,堅持以科學發展觀爲指導,發揚求真務實、大幹苦幹的精神,緊緊圍繞各項工作的開展,取得了良好的成績。

現將自己的工作簡述如下:

一、以提高自身素質爲突破口,在學習中提高認識,掌握幹好工作的基本技能

自擔任本職工作以來,我經常地把自己放在安全管理的重點位置來反思自己,審視自己,經常地告誡自己,要在工作中能夠立得住腳,不辜負領導和同事的期望,自身素質的強弱是關鍵,自己畢竟是從事運用管理多年,對牽引供電、設備維修、機車檢修等方面,從哪個角度上講都還是處在起步階段,爲了在工作中不斷地提高自己:

第一、在學風上,正視自己在現實安全管理上業務理論知識和工作實踐經驗不足的客觀實際。我努力的學習了“牽引供電”、“設備維修”、“機車檢修”和“電氣化安全管理”等學習書目,力求儘快提高業務管理水平,力爭在完成工作的標準上有所突破,同時注重關注新知識、新技術安全管理中的運用,努力提高安全管理中的科技含量。

第二、在工作作風上,注重以身作則,嚴格履行工作標準,深入一線,添乘下線,主動與職工交流思想。工作中努力遵循實事求是的工作作風,工作踏實, 注重落實,積極探索安全管理的新思路、新方法。

第三、在思想認識上,積極探索在新的運輸工作中的工作方法,調動科室人員的工作積極性,挖掘機車及乘務人員潛力,最大限度地滿足運量要求。

二、以把握運行揭示、調度命令源頭爲抓手,確保機務施工安全,全面提高工作質量

近年,京包線每年都會進行兩次集中修。兩次集中修關係我段發佈大量施工調度命令,針對工、電務施工,我科及時編輯了LKJ揭示,對每條揭示,我都逐條進行審覈,確認無誤後,方可向各派班室發佈,保證施工期間行車安全,並明確要求:

1.嚴把調度命令接收編輯關。規範調度室施工臺施工調度命令接收審覈、LKJ揭示的編輯複驗轉發卡控工作標準,做到接令、編輯、驗卡三分開的控制措施,重點卡死命令接收、揭示編輯、IC卡複驗、監控器模擬操作等關鍵環節,確保施工現場慢行限速、無聯鎖接發列車作業的安全。

2.嚴把調度命令三級控制關。針對局施工臺調度命令,運用科按照接令、編輯、驗卡三分開的控制措施,由調度員接令初審、值班主任調度員複覈、我進行覈驗的三級把關,確認每一條揭示有效期正確、限速受控、無聯鎖接發列車得到監控無誤後,方可向各派班室分解下發,強化施工現場揭示監控運行,保證施工現場有效受控。

3.嚴把施工明示圖審覈關。根據電務及工電聯合施工,車站無聯鎖接發列車,我們按照屬地區域劃分,及時通知相關車間製作“施工行車安全明示圖”,對相關車間製作的“明示圖”、“一覽表”、“安全措施”,我認真進行覈對,確認與安規要求、調度命令、施工車站實際無誤,對存在的錯誤及時通知車間進行改正,重新制作,堵塞施工安全管理漏洞,消除施工安全隱患。

三、存在的問題及下步打算

回顧近期工作,對照職責,工作中雖然取得了一定的成績,但也存在着一定的不足。首先,我針對一些現場問題,工作方法有些簡單,不能細仔的處理問題;其次,在業務理論水平和組織管理能力上還有待於進一步提高自已的水平;第三,自己在綜合素質上距上級領導的要求還有一定的差距。這些不足和差距,有待於我在今後工作中加以改進和克服。

我將在今後的工作中,要虛心向其它同志學習工作和管理經驗,借鑑好的工作方法,努力學習業務理論知識,不斷提高自身的業務素質和管理水平,使自己的全面素質再有一個新的提高。

副科述職報告 篇8

尊敬的各位領導、同志們:

遵照組織安排,我擔任職務。一年來,我在院黨委的正確領導下,在院領導的指導下,在同事的幫助下,使個人素質、工作能力和業務水平等各方面都有了較大的提高。今天向領導和同志們述職如下。

一、努力學習,加強修養,全面提高自身素質。

自覺學習政治理論知識和業務技術知識,時刻用先進的理論武裝自己的思想和頭腦,不斷提高政治素質和業務素質,增強人生觀世界觀改造,增強辨別是非的能力,增強政治敏銳性和預見力,增強幹事創業的能力,努力做到政治上清醒,理論上成熟,信念上堅定,實踐上自覺。通過學習,深化了對“三個代表”重要思想的理解,增強了做“三個代表”重要思想堅定實踐者的自覺性,明確了當前和今後的學習和工作目標,並且找出了自己在思想、工作等方面的不足和差距,制定了個人整改措施,爲進一步做好各項業務工作奠定了較爲堅實的思想基礎。

二、愛崗敬業,盡職盡責,爲塑造醫務科嶄新形象做貢獻。

1、強化服務意識,轉變工作作風,千方百計爲臨牀一線科室保駕護航,爲領導分憂解難,寧肯自己受委屈,不要科室擔風險,寧肯自己有壓力,不要領導有不滿。

2、提高創新意識,增強創新能力。使我院醫政管理向科學化、信息化,制度化轉變。

3、增強實幹精神,盡職盡責,恪盡職守,愛崗敬業,無私奉獻。

4、正確處理各種關係。對上級部門和各級領導,做到尊重而不崇拜,服從而不盲從,到位而不越位;對同事,團結協作,互助互愛;

對基層,做到嚴於律己,寬以待人,以身作則;對社會、對外界,做到坦蕩處事,自重自愛。注意用自已的一言一行,維護醫院和各級領導的威信,維護醫務科的整體形象。

三、銳意進取,爲開創醫務科工作新局面貢獻自己一份力量。 醫務科工作任務重、壓力大、責任強,是全院公認的又忙又亂又必不可少的科室,醫務科工作的效率和質量直接影響着全院醫療質量和聲譽。由於組織的信任,領導的幫助,科室的支持,使我充滿了信心,義無反顧地投入到醫務科工作中,得到了領導和同事的肯定。

四、努力提高醫療質量管理和服務水平

醫療質量管理和服務水平的提高是醫院管理永恆的主題,更是醫務科工作的重中之重。堅持“以患者爲中心”的服務理念,狠抓“醫療質量”“優質服務”兩個主題,協助開展了許多工作:完善醫療管理組織;增強依法執業意識,健全核心醫療規章制度;加強質量控制監督檢查;加強醫療安全教育和醫療質量管理培訓,有效防範醫療糾紛;加強醫患溝通,及時處理醫患糾紛,構建和諧醫患關係,使我院醫生素質有了一定的提高。

一年的工作中,發現自己存在許多的不足:學習意識淡化,理論水平、素質能力還不能適應形勢發展的需要;工作作風上有時比較散漫、鬆懈、不夠嚴謹;思想觀念更新不夠快。我會努力彌補自己的不足,努力工作,爲醫院的發展,貢獻出自己的力量。

最後藉此機會,向一貫支持、關心和幫助我的各位領導、同志們表示誠摯的謝意。

我的述職完畢,謝謝大家。

副科述職報告 篇9

我叫,現年39歲,中共黨員,大學文化程度,工程師,現擔任xx公司儲運安全環保科副科長職務。

時光如水,光陰似箭,充滿激情與奮進、機遇與挑戰的20xx年既將過去,在上級公司領導的幫助指導,加之分公司領導的正確帶領和全體員工的團結合作,協調奮進,在辛勤汗水和聰明智慧的投入中,我們分公司各方面的工作都取得了更新、更大的成就,有了更新的進步。當看到分公司這種欣欣向榮、蒸蒸日上、催人奮進的大好局面時,我內心則感到是無比的欣慰和驕傲。我想一個人只有經過不斷努力,不斷奮鬥,才能克服自身的缺點,才能不斷的超越自我,實現理想和人生的價值。

我是於1987年7月份參加工作的,並於1992年調入到我們xx公司工作,曾先後從事過政工、企業管理、環境綠化、安全保衛、清欠、儲運、安全管理等工作,並於XX年擔任現職務。

XX年由於有分公司領導的正確領導和幫助,有全體員工的大力支持,再加上自己的不斷努力,工作上取得了一定的成績。在工作中我能夠忠實履行職責,不斷地提高自己的業務水平, 不斷地開拓進取,是幹一行、愛一行,把自己全身心地投入到各項的工作實踐中。通過對自己的一年工作情況進行總結,感到自己是能夠勝任本職工作的。現將20xx年的主要工作情況述職如下:

一、以提高自身素質爲突破口,在不斷的學習中提高認識,掌握幹好工作的基本技能和知識

一年來,我經常地把自己放在分公司建設的總體框架中來反思自己,審視自己,看自身能力和素質的提高幅度,能不能適應分公司發展的需要、能不能適應形勢任務的需要,能不能適應完成正常工作的需要。經常地告誡自己,要在工作中能夠立得住腳,不辜負領導和廣大員工們的期望,自身素質的強弱是關鍵,自己畢竟是從事分公司儲運安全管理工作才幾年,從哪個角度上講都還是處在起步階段,必須在工作中不斷地提高自己。回顧近一年來的情況,爲了提高自身能力素質,上讓領導放心,下讓員工滿意,我係統的學習了“石油庫設計規範”、“石油庫儲運知識”、“消防安全管理”和“企業經營管理”等學習書目,全面地提高自己,力爭在語言表達的能力上有突破,在協調關係的能力上有突破,在組織管理的能力上有突破,在完成工作的標準上有突破。通過學習,感到既開闊了眼界,又豐富了頭腦,既學到了知識,更看到了差距。在不斷的學習中提高了自己的能力素質,增強了幹好本職工作的本領。同時在“保持共產黨員先進行教育活動”中,我更是認真積極地參加學習,系統的學習了“黨的xx大工作報告”“中國共產黨黨內監督條例”“中國共產黨紀律處分條例”“中共中央關於加強黨的執政能力建設的決定”等重要文件和文獻,並做好學習筆記,定期撰寫學習心得,認真理解掌握精神實質,使自身政治理論水平有了明顯提高。認真對照黨章規定的黨員義務和黨員領導幹部的基本條件,按照“兩個務必”和“八個堅持、八個反對”的要求,全面總結自己的思想、工作和作風等方面的情況,重點檢查存在的問題,從世界觀、人生觀、價值觀上剖析思想根源。總之,通過黨員先進性教育活動,切實的轉變了自己的思想作風、工作作風,堅定了理想信念、宗旨觀念和大局意識,進一步端正了世界觀、人生觀和價值觀,樹立了遠大的共產主義理想。

二、以提高工作效率爲根本,在堅持原則的基礎上保證完成工作的標準和質量

1、 一年來,由於工作的性質變化較大,需要協調、聯繫的工作也相應增多,在工作中,我注意總結摸索工作規律,注意與其他部門建立比較融洽的關係,以便於開展工作。作爲分公司的質量、健康、安全、和環境的綜合職能部門,我注意隨時掌握各職能部門的工作動向和工作情況,做到隨時有事能夠隨時處理。作爲一名儲運安全環保科的副科長,要想順利完成工作,提高工作效率,就必須堅持原則,公司的各項規章制度要堅決遵守,違背原則的事堅持不做。[- ]只有做到這一點,才能稱得上是爲公司負責,爲部門負責,更是爲自己負責。年初以來,我就強調本部門在開展工作中要“動真情,講實理,辦實事”,堅持用“真心”、“愛心”和“恆心”來做好各項工作。一年來,做到了堅持原則、秉公辦事,不讓親情、感情、人情滲透工作之中,干擾原則,雖然這在一定程度上傷害了個人感情,影響了個人關係,但卻堅持了正常的工作程序,保證了安全管理工作正常開展,減少了不必要的阻力和壓力,工作效率也相應得到了提高,分公司的安全生產經營也得到了保證。

2、今年3月份,我受分公司領導的委託,到xx公司參加qhse管理體系的建設工作,由於自己是初次到上級機關協助工作,個人平時的一言一行勢必會直接影響到我們分公司的形象,爲此,從我到xx公司參加qhse管理體系建設工作的那一天起,我就時刻提醒自己:無論是幹什麼事,做什麼工作,決不能給我們公司抹黑,一定要給我們公司爭光,一定要讓上級公司的領導看到我們公司出去的人員個個是響噹噹的,是能夠拿得出、站得穩、做得好,是能夠招之即來、來之能戰、戰之必勝的。也正是在這種理念的支配下,我先後參與了xx公司qhse管理體系框架設計、管理職能分配、體系文件編寫培訓;管理手冊、qhse方針和總經理承諾、體系文件的起草、審覈和修訂,各直屬企業的簡易管理手冊、補充管理文件、作業指導書、應急預案的審覈,體系文件的培訓、體系內審及股份公司對我們xx公司的審覈驗收等工作,並取得了優異的成績,受到了xx公司領導班子和機關各處室的一致好評。在此值得一提的是:在xx公司qhse管理手冊、方針和承諾、體系文件的起草、審覈和修改期間,我更是發揚了不怕苦、不怕累的革命優良傳統,在長達100多天的日子裏,是夜以繼日、加班加點、放棄節假日休息,經常是不厭其煩、不辭辛苦、通宵達旦地對上述的qhse管理手冊、方針和承諾、86個體系文件進行審覈和修改,經過多達17次的審覈和修改,終於出臺了《銷售公司qhse管理手冊》和《銷售公司qhse管理體系文件彙編》這兩部銷售公司的綱領性管理文件,確定了銷售公司qhse管理體系的正式建立,並於XX年8月16日正式發佈與運行。在銷售公司體系文件的起草、審覈和修訂期間,我都是及時地把關於體系建立的有關資料在第一時間內傳送回我們公司,並擠出時間趕回我們公司協助體系辦進行體系的建立,從而確保了我們公司qhse管理體系於XX年9月9日順利發佈和運行。

3、qhse管理體系發佈運行後,爲了提高自己的業務知識和理論水平,我參加了由股份公司舉辦的“qhse管理體系內審員培訓班”,在培訓班學習期間,態度端正,認真學習,取得了qhse管理體系內審員資格證。學習結束後,爲了解決在體系運行過程中出現的各種異常情況、爲了做好體系文件的學習培訓工作和體系內審工作,我經常是備課到深夜,以便把自己所學到的知識傳授給大家,爲確保一次性通過股份公司的體系審覈驗收奠定基礎。在此期間我曾先後對公司機關各處室、潤滑油分公司、xx公司、分公司和分公司等進行公開授課,通過耐心細緻的講解,使大家充分了解建立和運行qhse管理體系的重要意義,轉變和提高了體系意識,並自覺地維護體系的運行,從而確保了銷售公司於XX年11月21日~25日一次性通過了股份公司的體系審覈驗收,並受到了總經理、副總經理和x處長的高度讚許。

三、以樹立良好形象爲牽引,在堅持行爲影響、示範引路的前提下激發部屬工作熱情

俗話說:“喊破嗓子,不如做出樣子”,作爲一個部門副職,如果在臺上說的是一套,在臺下做的又是一套,就會對下屬造成非常不好的影響,因此,在日常工作中,我非常注重自身的形象,特別強調全局觀念,工作到位不越位,有權不越權,當好助手,服從全局,認真貫徹落實分公司和科室形成的決議,要求部屬做到的,我自己首先堅決做到,要求部屬不做的,我帶頭不去違犯,不搞小動作,爲人做事坦坦噹噹。在各項工作中,我做到了加班加點第一個到位,集中學習第一個到場,急難任務第一個先上,在部屬心目中樹立了善於吃苦,勤奮工作良好的形象。古人講,“業精於勤荒於嬉,形成於思毀於惰”。提高完善自我離不開勤,工作出成績也離不開勤,作爲一個部門的副職,完成本職工作更要勤字當先,做到眼勤、腿勤、手勤、腦勤、嘴勤,對待工作要有廢寢忘食的精神,要保證當天的事當天辦,事不過夜。一年來,平時經常加班加點到深夜,重大節假日基本沒有休息,雖然累是累點,但看到我們分公司在同行中皎皎領先,心中還是感到非常欣慰。在日常的工作和生活中,我非常注意關心、幫助公司裏的員工,並主動幫助他們解決實際生活困難,使大家有心裏話願意和我講,有困難事願意找我辦,有效的保證了人員思想穩定,形成了一盤棋局面。大傢什麼事都能以公司利益爲重,以部門利益爲重,講團結,講協作,出色的完成了各項工作任務。

四、存在的問題及下步打算

回顧一年來的工作,對照職責,認爲自己還是稱職的。雖然在一年的工作中我取得了優異的成績,但也存在着一定的不足。首先,在工作中由於從事儲運安全管理工作時間不是很長,工作方法有些過於簡單,在一些問題的處理上顯得還不夠冷靜;其次,在業務理論水平和組織管理能力上還有待於進一步提高;第三,自己在綜合素質上距公司的要求還有一定的差距。這些不足和差距,有待於在今後工作中加以改進和克服。 在下一步的工作中,我要虛心向其它同志學習工作和管理經驗,借鑑好的工作方法,努力學習業務理論知識,不斷提高自身的業務素質和管理水平。使自己的全面素質再有一個新的提高。要進一步強化敬業精神,增強責任意識,提高完成工作的標準。爲公司在新年度的工作中再上新臺階、更上一層樓貢獻出自己的力量。

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