最新個人三嚴三實自查自糾報告及整改情況

學習“謀事要實、創業要實、做人要實”後個人自查自糾分析及整改情況

一、存在的問題

(一)謀事要實方面存在的問題

1. 把教學改革落實在表面，主要表現爲具體的教學中有穿新鞋走老路的現象。

2. 在團委管理中遵循老辦法、老規矩，主要表現爲沒有結合當前青年發展的規律辦事，制定的工作政策方案有時不適用。

(二)創業要實方面存在的問題

1. 不願主動承擔重擔，主要表現爲在教學改革方面沒有主動向領導提出承擔改革的重擔。

2. 團委工作中交與下屬完成的工作較多，主要表現爲沒有主動分擔工作，而是多爲監督檢查。

(三)做人要實方面存在的問題

1.缺少與同志溝通交流，主要表現爲不常瞭解同事的生活工作情況，不及時瞭解他們工作中遇到的問題。

2. 工作中吃苦耐勞精神不夠，主要變現爲釘子精神欠缺，作風建設新成效不夠顯著。

二、原因分析

(一) 謀事要實方面的問題原因：政治學習不夠，理論功底淺薄，聯繫實際不夠，使自己對理論知識的理解與實際脫節，沒有發揮理論的指導作用，沒有做到真正用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法觀察事物，研究新情況、處理新問題。思想和工作存在主觀性、侷限性和片面性，站的不高，想的不遠

(二)創業要實方面的問題原因：爲羣衆服務的意識有待於進一步提高。沒有樹立牢固爲羣衆服務的宗旨觀念;對於“一切爲了羣衆，一切依靠羣衆，從羣衆中來到羣衆中去”的工作方法理解的不夠深入透徹。

(三)做人要實方面的問題原因：自我認識不夠，對思想要求不嚴格，思想鬆懈，沒有把態度提高到一個認識的新高度上。

三、整改思路

(一)謀事要實方面的整改思路：主要解決不重視政治理論和業務知識學習的問題，改掉被動學習思想，主動投入精力和時間，強化政治理論和業務知識的學習，積極交流探討工作經驗，統籌兼顧，全面提高工作效，主動承擔教學改革實驗課題的研究，與時俱進，不斷創新。

(二) 創業要實方面的整改思路：在工作中要嚴於律已，以身作則，真正做到率先垂範。在今後的工作中，要注意思想的解放，觀念的創新，以適應新時期工作的需求，蹲下來和羣衆對話，保持平和心態，做到 “有耐心、有愛心，又細心”，不過於急燥，始終要保持平等、公正的態度。不好高騖遠，不脫離實際，在任何時候任何情況下，與人民同呼吸共命運的立場不能變，全心全意爲人民服務的宗旨不能忘，羣衆是真正英雄的歷史唯物主義觀點不能丟。

(三)做人要實方面的整改思路：堅持實事求的工作作風，堅持艱苦奮鬥、謙虛謹慎的優良傳統，加強和同事和學生的溝通，堅持實事求的工作作風，堅持艱苦奮鬥、謙虛謹慎的優良傳統。

範文二

xx在參加十二屆全國人大二次會議安徽代表團審議時指出的“三嚴三實”(嚴以修身、嚴以用權、嚴以律紀，謀事要實、創業要實、做人要實)，一直被奉爲黨員幹部修身做人的根本和幹事創業的準則。近期，在參加了局黨委組織的 “三嚴三實”中心組學習會議後，我對“三嚴三實”基本內涵和實踐要求有了更爲深刻的認識：把“三嚴三實”作爲黨員幹部修身做人來修煉，是始終做到“三嚴三實”的一個重要途徑;在踐行“三嚴三實”這一項長期重大政治任務中，對黨員而言最根本的是做人要實。

做人要實，就是要對黨、對組織、對人民，對同志忠誠老實，做老實人，說老實話，幹老實事。做忠誠的人，對黨忠誠，對人民忠誠，對組織忠誠，對同志忠誠。做公道正派的人，敢於較真碰硬，對違反原則的人和事，對社會上的不良風氣，要旗幟鮮明反對，理直氣壯抵制。做老實人，不投機取巧，不搞小動作，對組織誠實守信，遵規守紀，特別是對人民羣衆做出的承諾，都要認真落實，認真踐行，真正說到做到。只有做人實的人，纔會腳踏實地、真抓實幹，纔會念真經、出實招;纔會一切從實際出發，實事求是，謀事、創業才實。

對照局黨委在中心組學習會議上關於“三嚴三實”的具體要求，在對“做人要實”方面認真檢查了自身工作。我作爲黨支部書記，始終牢記自己的職責，在黨組織的各項指示和活動中積極配合，上傳下達，對黨忠誠，對同志坦誠，很大程度上能做到公道正派。但仍有很多不足之處，例如：雖然經常也與各科室負責人進行溝通交流，但主動性不強、全面性不夠，只注重瞭解自己想要了解的問題，交流密度也不夠。平時由於業務繁忙，加之自己一直認爲抓住了班子成員，抓住了中層領導，就抓住了工作重心，所以與職工面對面的交談相對較少，雖然對他們的生活、思想狀況也能表示關心，但爲他們辦實事的力度不夠，從而拉大了與幹部職工之間的距離。因此，今後我將重點針對這一方面的問題安排組織針對性工作，調整、改善不足之處。

此外我支部在執行上黨委決策時仍然存在打折扣的地方：

一、政治學習不夠，研討交流不走心。平時在例會上的開展的各種專題黨課和學習會議上，黨員幹部們只滿足於瞭解各種文件材料和視頻資料，缺乏聯繫實際的內容;交流討論不夠深刻走心，且交流形式仍然缺乏創新，使各黨員同志對理論知識的理解與實際脫節，沒有真正發揮理論的指導作用。

二、規章制度執行不到位，存在鬆一陣、緊一陣的現象。有時候工作方法安於表面，認爲把自己份內的事做好就可以了，處理事情方法比較簡單，缺乏創新精神，工作作風還不夠紮實，對問題深層次的分析、思考不夠，有時把工作當成一種負擔。

三、部分黨員爲羣衆服務的意識有待於進一步提高。沒有樹立牢固爲羣衆服務的宗旨觀念，這也是工作中缺乏耐心的根本原因。

在今後的工作中，我支部會以“三嚴三實”的要求爲基礎，切實加強政治理論學習;嚴於律已，以身作則，做老實人，幹老實事;努力提高自己的綜合素質，對自身存在的問題進行排查、整改和完善，保證在以後的工作中不僅讓自己滿意，讓上級滿意，更重要的是讓羣衆滿意。

踐行“三嚴三實”，嚴以修身，以實做人 。“老實”並不是思想迂腐，不通人情世故，而是表裏如一，有擔當，講操守;也不是墨守成規，庸碌無爲，而是勤勉敬業，實做實幹，較真碰硬。xx曾指出：“老實做人、做老實人，是共產黨員先進性的內在要求，是領導幹部‘官德’的外在表現。”嚴以修身，以實做人才能時刻保證對黨忠誠，襟懷坦白，公道正派。