黨員先進事例材料

優秀黨員的事蹟時刻鼓勵着我們在學習與工作中做的更好，不畏艱難，刻苦努力。下面是小編爲大家收集整理的黨員先進事例材料，歡迎大家閱讀。

XXX同志，男，1976年7月出生，大專學歷，於1996年參加工作，20xx年7月加入中國共產黨。曾在XXXXX工作近20xx年。20xx年進入XXXX有限公司工作，先後在供應部、生產部工作，20xx年至今在公司綜合辦公室工作，現任辦公室主任。XXX同志時刻以一名優秀黨員的標準嚴格要求自己，在平凡的工作崗位上嚴謹求實、勤奮刻苦、兢兢業業，出色的完成各項工作任務，起到了黨員的先鋒模範作用，深受領導和羣衆的一致好評。

一、堅定信心樹立，黨員形象

認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論，學習、貫徹黨的路線、方針、政策及決議，在工作中積極踐行“羣衆路線”，按時參加黨支部組織活動，在黨員中起到了先鋒模範作用。 在工作和生活中本着黨和人民的利益高於一切，爲人民服務的宗旨，堅定個人利益服從黨和人民的利益信念，努力工作，積極貢獻。嚴格遵守黨的紀律和國家的法律， 認真執行黨的決定，努力維護黨的團結和統一，對黨忠誠老實，言行一 致，服從組織分配，能較好地完成各項工作任務。 積極踐行羣衆觀觀，時刻嚴格要求自己，以羣衆爲榜樣，努力學習羣衆觀理論，深刻理解羣衆觀內涵，認真開展批評與自我批評，切實提高自己的道德修養，時刻向着優秀黨員的隊伍靠攏，自覺加強政治理論學習，積極主動地宣傳和 貫徹黨的一系列重要思想，時刻以一個共產黨員的標準嚴格要求自己，積極參加各種有 益的社會活動，並具有強烈的社會責任感，真正起到了黨員模範帶頭作用。

二、兢兢業業，做好本職工作

作爲公司辦公室負責人，他清醒地認識到，辦公室是董事長、總經理直接領導下的綜合管理機構，是承上啓下、溝通內外、協調左右，聯繫四面八方的樞紐，是推動各項工作既定目標前進的中心。只有認真搞好本職工作，協調好服務部門和員工，主持好辦公室日常行政管理工作，才能確保公司政令暢通。

今年以來，XXX同志以創新爲動力，以服務爲根本，盡心當參謀，盡職抓協調，盡力強保障，在提供優質服務、創造優美環境、發揚優良作風的基礎上力求實效。以創新的思維謀劃工作，以創業的精神推動工作，以創優的態度做好工作，充分發揮了辦公室參謀助手、橋樑紐帶、窗口示範的職能作用。緊緊圍繞管理、宣傳、服務、學習等工作重點，強化管理，充分發揮好辦公室承上啓下、聯繫左右、協調各方的中心樞紐作用。

公司在不斷髮展壯大的同時，他把對公司全體員工的學習培訓作爲重要工作來抓，形成了每兩月一次的學習培訓制度。20xx年以來已經組織學習培訓3次，培訓人數達260人次，培訓形式爲內外結合，內部以公司領導及辦公室人員講課爲主,外部請專業人士到公司進行培訓講課。通過培訓，使全體員工提高了思想理念,提高了思想素質,提升了個人形象,懂得了企業管理的相關知識。

加強了公司的宣傳工作，今年以來，XXX同志，針對公司實際，公司辦公室加強了公司的宣傳工作，把公司網站和公司QQ/微信/微博作爲公司形象的主要宣傳陣地，所有欄目都做到了及時更新，公司網站點擊率急劇增長，擴大了公司的影響力。辦公室每年年初更新了各廠的宣傳專欄，定期更新公司櫥窗和公司文化牆，積極申報各級榮譽，適時寫出書面彙報資料向市、鎮領導及相關職能部門彙報公司工作，踊躍向各類媒體雜誌投稿宣傳。對內推動了企業的健康發展，對外樹立了良好的企業形象。

公司自成立以來一直受到社會、政府部門的關注，各類項目不斷增多。多年來各類科技創新及政策性扶持項目的成功申報既體現了規模檔次等硬實力，也彰顯了公司具有文化內涵的軟實力。今年以來，以XXX同志牽頭申報國家、省、地、市大小項目共5項，每個申報項目他都要認真領會申報要求、精心組織申報材料、刻苦鑽研專業知識、嚴謹的擬寫項目申報書。從20xx年至今由他成功申報的各類項目，獲得的各類項目資金就達100多萬元。項目申報和項目管理已經納入他的一項重大的基礎性工作。各類項目的成功申報，豐富了公司科技創新創業活動的內容，項目資金的獲得及時解決了項目開發資金的缺口，激發了公司開發隊伍的工作熱情，使開發工作得以順利進行。

三、積極策劃，幹好企業黨建工作

在做好行政工作的同時，努力把黨建工作做好，辦公室作爲公司黨政綜合部門，積極配合黨組書記完成上級組織交給的黨務工作。平時，就按照上級黨組織的相關要求認真做好黨組織檔案整理工作，加強了各支部自身建設。他爲公司各支部，出主意、想辦法，公司黨工團組織不管開展什麼活動我們都組織策劃、積極配合、主動參與。真正發揮出支部在企業經濟建設中的戰鬥堡壘作用。

20xx年認真貫徹落實中央和各級政府開展“黨的羣衆路線教育實踐活動”的統一部署，在公司範圍內組織深入開展學習“黨的羣衆路線教育實踐活動”，擬定了活動實施方案，建立了活動領導小組，對開展學習實踐進行部署，動員廣大幹部職工積極投入到學習實踐中來，紮紮實實開展好各項工作，確保取得實實在在的成效。 去年XXX同志，我們堅持以“平安法治企業創建”、“文明單位創建”活動創建爲中心，堅持把各項活動貫穿於我們的整個生產經營活動之中，通過開展活動提高了廣大幹部職工思想道德素質，提高管理水平，提高科學決策的能力。從而全面提升單位綜合管理實力和整體文明素質，提高龍海的知名度，推動公司向前發展。他還積極配合工會負責人，按上級工會的要求，在實踐中學習，盡職盡責地爲企業謀發展，爲員工謀福利的工作中作出了努力。

四、不斷學習，提升個人能力

他面對繁雜瑣碎的事務工作，XXX同志不斷加強自身學習，自我強化工作意識，注意加快工作節奏，提高工作效率，力求周全、準確、適度、避免疏漏和差錯。因此他自己虛心向領導、向同事學，學習他們的理論觀點、工作方法、對人處事及語言、文字表達等。與此同時，在日常生活中要求自己要做到“多看、多聽、多聞、多想、多寫、多做”，把學習與實踐有機結合起來，形成“學而思，思而入，入而進”的良好習慣。在他的影響下，公司年輕員工精神面貌煥然一新，工作的主動性、積極性、創造性不斷增強。

XXX同志在他的工作中，時時刻刻以共產黨員的標準嚴格要求自己，在不同的崗位上處處表現着一個共產黨員的帶頭模範作用。他堅定“年輕就應該在奉獻中綻放更加燦爛的光芒”更應該在自己的崗位上無私奉獻，體現一名共產黨員的優秀品質。

“黨員幹部最重要的就是心裏要裝着老百姓。”這是甘肅隴南宕昌哈達鋪鎮黨委書記張xx常掛在嘴邊的一句話，也是他多年紮根基層做的一件事。

哈達鋪鎮位於甘肅省隴南市宕昌縣西北部。紅軍長征途中曾兩次到哈達鋪，在這裏制定了揮師北上的偉大戰略決策，因此被譽爲長征“加油站”。如今的哈達鋪被命名爲中國歷史文化名鎮和全國文明村鎮，城鎮建設發展迅速、羣衆脫貧致富的步伐也在加快，鄉村面貌每一天都在發生着新變化。

便民服務中心讓百姓得實惠

哈達鋪鎮於20xx年開始實施政府便民中心進村社試點工作。在得到村民一致的響應之後，今年4月，哈達鋪鎮便民服務中心正式投入使用，服務中心使用面積450平方米，有便民服務窗口13個、服務事項45項。

在便民服務中心大廳，記者見到了來辦理醫藥費報銷的新寨村村民劉順序，他告訴記者，這要在以前，除了準備好各種材料之外還要找各種單位申報，效率低不說還得天天跑。這下好了，只要材料齊全，直接來便民服務中心辦理即可，省了好多事兒。

張xx介紹：“便民服務中心的建設就是爲了最大程度地方便老百姓辦事，爲老百姓提供一站式服務，老百姓省事兒省心，我們也開心。”

創新工作機制增強幹部活力

“‘上面千根線，下面一根針’，基層工作做得到不到位，關鍵還在村幹部，幹部的工作熱情高了，才能把工作做到老百姓的心坎兒裏。”這是張xx紮根基層20xx年最大的心得。如今哈達鋪鎮村級幹部轉變思想，主動上門找老百姓辦事而不是等着老百姓找他們辦事，這是令他最爲欣慰的一件事。

當初來到哈達鋪鎮的時候，張xx面臨的最大困難就是村幹部工作動力不強、積極性不高、工作不主動。爲了改變這種局面，哈達鋪鎮積極探索實踐“績效月考評，報酬月發放”這一措施，從根本上提高村幹部的工作積極性。赫道村黨支部書記趙清中就是其中一個例子。作爲在村民中很有威望的支書，由於這項措施是要對村級幹部進行量化評分，每月實績都需要依據考評兌現報酬，而且完全透明和公開。趙清中覺得再也不能像之前那樣帶着“大鍋飯”思維去工作，而應以實際行動贏得自己在村民中的威望。因此，他的工作熱情被極大地調動了起來。

繪就小城鎮小康藍圖

XXXX年3月份，是張xx來到哈達鋪鎮的第一年。一年後的20xx年甘肅省小城鎮綜合改革試點工作開始，哈達鋪鎮被確定爲30個試點鎮之一，隨之，哈達鋪的小城鎮建設邁開了新步伐。

據瞭解，近年來哈達鋪鎮的拉路樑萬畝藥材種植基地、華昌藥材城、琦昆藥材倉儲中心、特色產業開發等的開展十分順利。

張xx告訴記者，哈達鋪鎮的貧困面還是很大的，現有2528戶貧困戶，共計16040人，20xx年全面脫貧是當前最重要的工作。目前實施的致富能手培養、村黨支部帶動貧困戶脫貧致富等工作已經幫助一批老百姓走上了脫貧致富的道路，相信只要工作做紮實，老百姓有信心，我們就能幫助老百姓早一天脫貧致富。

白xx，xx人，1975年4月出生，1994年參加工作，20xx年加入中國共產黨，現任鞍鋼股份有限公司第一鍊鋼廠乙班4號轉爐爐長，工人技師。

白xx是鞍鋼先進操作法的創造者，是鞍鋼同類轉爐最高紀錄的保持者，是鞍鋼集團QC成果一等獎獲得者。20xx年以來，他先後榮獲鞍鋼青工技術能手、鞍鋼股份公司“五四優秀青年”獎、鞍鋼傑出青年崗位能手、鞍鋼先進生產者、鞍鋼“高技能人才標兵”、鞍鋼勞動模範、鞍山市十傑青年、鞍山市特等勞動模範、遼寧省優秀共產黨員、遼寧省勞動模範、中央企業傑出青年崗位能手等多項榮譽稱號。

白xx自20xx年12月走上爐長工作崗位以來，以較強的事業心和責任感，不斷學習、不斷鑽研。他發表的《冶煉重軌鋼磷的控制》和《提高入LF爐AIS合格率》QC成果曾榮獲鞍鋼集團公司一等獎，並先後撰寫《關於提高成份合格率的探討》、《使用TCO投彈設備精確控制AIS做法》等論文，推廣後AIS合格率提高25%。至20xx年6月，已連續26591爐不改鋼，創下鞍鋼轉爐鍊鋼新記錄。他經過細心研究、大膽實踐，在裝料、造渣、槍位控制、碳溫協調等冶煉操作上提出獨到見解，20xx年創造出“模塊化鍊鋼法”，被鞍鋼命名爲“先進操作法”。這一先進操作法的推廣和應用，在調整品種結構、生產高附加值產品、提高產品質量等方面，起到了積極的促進作用。如今，在鋼水溫度判斷上誤差不超過10℃，碳含量判斷不超過0.01%。他因此也被公認爲“工人鍊鋼專家”、鍊鋼爐長帶頭人。

在日常工作中，白xx注重發揮共產黨員的幫帶作用，有意識地培養身邊的一助手和記錄工。在不影響生產的情況下，儘量給他們機會進行實際操作，尤其是終點溫度控制和脫氧合金化的實際操作。在爐前吹煉的時候，他在旁邊把關，讓一助手扮演爐長角色，讓記錄工扮演一助手角色。如今，他帶的一助手當上了爐長，獨當一面;他帶的記錄工成長爲一助手，熟練地控制氧槍操作;他帶的實習生，也能夠獨立工作。

從1995年參加工作至今，白xx在轉爐旁已工作了19個年頭，同時也擁有了25個公司以上級別的榮譽證書。在鞍鋼設備大型化、生產連續化、管理集約化的新形勢下，白xx以其自身努力和良好業績，較好地適應了企業科學快速發展的要求，彰顯出當代學習型、技術型工人的前進精神風貌。走進鞍鋼，職工們都說白xx是大家學習的榜樣，是新時代操作工人的楷模，是人們交口稱讚的“優秀共產黨員”!