2022年計生黨員心得體會感想(精選17篇)

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2022年計生黨員心得體會感想 篇1

3 月,是我國兩會召開的重要時期,來自全國各地的人大代表和政協委員承載着百姓的寄託和希望,肩負着歷史賦予的責任和使命,帶着各自的議案,從全國各地奔赴北京,齊聚一堂。共商國是,爲祖國發展獻計謀,爲普天蒼生請民願。每年的人大會議和政協會議不僅是我國政治上的盛會,也是我國加快發展,關注民生,健全和完善社會主義制度的總要途徑和手段。在一個多星期的兩會期間,我始終關注兩會的進展情況,認知學習和聽取了政府的年度工作報告,也在網上看到了委員們提出的一些寶貴的建議和想法。以下是我的學習心得體會:

2022年計生黨員心得體會感想(精選17篇)

作爲一名黨員幹部,每年的兩會都應該是我們關注的焦點,通過每年舉行的兩會,可以使我們能夠在第一時間準確的認識到黨和國家的發展要求和工作方向,是我們及時調整,準確修正自身工作方向的正確指導。通過學習兩會精神,從而瞭解國際國內形勢,認清大局,明辨是非,站對立場,堅決擁護黨中央和國家所做出的科學決策。在日常的生活工作學習中自覺踐行兩會精神,自覺履行黨員應盡的義務,積極帶動身邊的人蔘與到兩會精神的學習、討論和實踐中去。

在今年的地方兩會上,“校車安全”成爲一大焦點,並在多地政府工作報告中被提及計生專幹20xx年兩會心得體會心得體會。“校車安全”從未像今天這樣引 發公衆高度關注

去年發生的幾起重大校車事故,刺痛了全社會神經。國家隨即開展校車“大體檢”,制定校車安全條例和校車“新國標”並徵集民意。

在民意調查中,不少公衆關心:校車安全能否被寫進全國兩會政府工作報告?提高校車安全標準後,如何防止一些學校以“停開”而了之?如何解決落後地區無錢投入校車服務的問題?如何避免“校車安全”成爲短期“政績工程”?如何探索建立校車投入和安全監管的長效機制?

隨着政府有關部門、學校、家長等對正規校車及其安全性的需求與日俱增,推動了我國校車等相關配套設施的建設。今年“校車”已被正式列入了的政府工作報告,這被視爲中國校車戰略正式啓動的明顯信號。此次兩會,關於校車的各項提案均成爲社會各界廣泛關注的熱點話題之一,期間,全國人大代表、鄭州宇通集團有限公司總裁湯玉祥帶來的《關於建立健全校車運營法律法規,加快校車融入學生生活的建議》,吸引了衆多媒體的目光。

這次兩會對我觸動是挺大的,一個國家爲了發展制定出 “五年”計劃,並按照這樣一個計劃一步一步走上強國之路。試想,如果在我們每個人的人生規劃中也是由這樣一個又一個“五年”計劃而組成,我們的事業、生活可能會更美好。所以,我想個人強,中國一定會很強。每一箇中華民族的子孫都強大起來,這個國家也一定會強大。

作爲一名中國共產黨黨員,應該從我做起,從身邊的事做起,從細微處着手,從自己的一言一行開始,努力提高個人綜合素質。政府在努力發展教育,那我應該做什麼呢?我應該積極的思考問題,客觀的分析問題,勇於創新,不斷完善自己。

2022年計生黨員心得體會感想 篇2

3月份是不平凡的一個月,因爲近十年來每年3月份都是全國人民代表大會召開的月份。全國人民代表大會就像一個窗口,窗戶內是各行各業各地區的代表們踊躍發言,爭相獻計獻策,窗口外是全國人民凝聚民心民力,迸發速度與激情,努力建設和諧社會的壯志和雄姿。兩會這個窗口,訴說着改革開放的成就,指引着中國的未來,今天的中國已經是經濟總量世界第二,進出口總額世界第二,明天中國將比肩發達國家,更加富強和民主。

兩會吸納各方面意見,集中各方面智慧,修改、完善已有的法律和政策,通過人大議案和政協提案,以及代表委員的呼籲,解決政治經濟和社會生活中的複雜難題,平衡各方面利益,緩解各方面矛盾,促進社會和諧穩定。對兩會的報道,實際上是對黨和國家大政方針全國性的宣傳動員,可以起到增進共識、凝聚力量、提振信心、鼓舞士氣的作用。

作爲關心祖國命運的人民教師,我爲兩會的成功舉行,國家領導人的重新選舉,政府工作報告和“”規劃綱要草案的通過,大部制改革的推行而高興,20xx兩會是碩果累累的兩會,不負人民所託。回首往事,低頭整理自己手頭的工作,我才發現自己做的並不完美,自己的工作還有許多不足,對這些年來培養自己的國家、社會、母校和父母心中存在愧疚計生專幹20xx年兩會心得體會計生專幹20xx年兩會心得體會。

爲此,我將更加嚴格要求自己,完善自己,要能團結同事,關心學生,努力在工作中做到將自己的個人價值和社會價值的實現統一起來,給學校爭取更大的榮譽。

首先,在思想上,認真學習貫徹20xx年兩會精神,是我們作爲普通教師的重要政治任務。通過兩會精神的學習,使我深刻的覺悟到:中國的興旺發達關鍵在黨,民族的全面振興關鍵在教育。在實際教學和管理工作中應認真貫徹落實兩會精神,進一步增強了自身的使命意識和責任意識,把思想和行動統一到兩會精神上來,在以後的教學工作中要立足本職崗位,作出業績,在教書育人的道路上貢獻自己全部的氣力。經常閱讀有關教育戰線上的先進事蹟的書籍和報刊等,不斷加強對當前新的教育領域的新動態。使自己在工作上有更大的精神動力。

其次,在工作中,要有高度的責任心和積極的工作態度,始終心懷學生,勤奮踏實,無私投入,不計較個人得失。教師是一門職業,我們既然選擇了這項職業,就應當盡不猶豫地熱愛它計生專幹。師德是教師職業的靈魂,我們應把崇高師德內化爲自覺價值尋求和行爲取向,自尊自勵、自警自省,以本身的模範行爲成爲學生的榜樣,真正做到學高爲師,德高爲範。

再則,在生活中,以全心全意爲人民服務作爲堅定信念,把教書育人作爲自己的天職,做到在教書中全面提升自己的素質的同時,在育人中不斷淨化自己的靈魂。時常主動關心班級中的同學,不光要同學們學習好科學知識,還要讓同學們學會自信、自理、自尊、自強。

作爲一名教育工作者,我希望在黨的領導下,創造性地幹好自己的本職工作黨的教育事業貢獻力量。我將用實際行動踐行一個教師的科學發展觀,勇往直前,爭取在平凡的工作崗位上做出不平凡的事。

2022年計生黨員心得體會感想 篇3

我是一名從事基層計生不足一年的工作者。如果要我談談對計生工作的感想,我的發言或許不代表權威性,但就我對計生的理解,興許能表達同行們的一些內心。計劃生育何以要定格爲天下第一難事?我想最大的“難”就在於它的對象是人,對人的管理。

“控制人口數量,提高人口素質”。這不僅是我們的計生政策,更是基本國策。如何控制?無疑是這其間的核心和關鍵。怎樣才能行之有效的控制人口出生,這不能不說是所有在計生線上各層次工作人員倍感頭疼的事情。綜觀現階段的人口計生,我有如下幾個方面的感言:

首先,看看我們的管理對象們。說來叫人納悶,建國已經六十華誕,改革也有三十年,可是我們的民衆,尤其我們這些落後地區的老百姓,卻還在沿用着落後的封建傳統觀念。“要堅持生孩子,至少家裏要有一名男丁以爲香煙後代人。”這是我從事計生以來不少村民的呼聲。說可以理解吧,或許有些是,但更多的是嘆息。用魯迅先生的話說,真要哀其不幸,怒其不爭了。要說我們的前輩們有着如此傳統的觀念,勉強理解還行,畢竟他們受到封建文化的侵蝕是很長很深的。可我們70、80後的一代人,正值“造人”的黃金時間。即是我們計生工作管理的目標人羣,他們對家裏人口多帶給家庭的責任和重負,一定是感同身受的。然而,長在落後山區的他們,又有多少人在反思和反省?都說國中不畢業,打工難得有出息。雖然改革後的打工熱也爲我們山裏70、80後的人羣開通了一條致富之路,可他們多數因文化的淺薄留在家守“營”。一部分人外出了,但他們外出的目的不是爲着發家致富,更多的是躲在陰暗的角落裏“造人”。毫無疑問,這是給計生工作帶來最大“難”的原因之一。儘管在對流動人口管理上政府有新思路和對策,但就一個流動人口管理平臺,收到的成效也是令人堪憂的。所以,結合落後山區基層計生重點管理人羣的特點,表現爲:一是思想觀念落後;二是文化素質普遍較低;三是對計劃生育缺乏正確認識;四是轉變觀念需要時間。

其次,得說一下我們計生線上的專門人員。初來從事人口計生,我就收到了不少同志道出的“聲聲慢”。計生工作真是費力不討好的苦差事。努力了,付出了,年終考覈只要不達標,一年的全部辛勞就此一票否決。說實話,我雖屬於計生線工作同志中最稚嫩的人,但在我這一年來的工作裏,也算是悟出了一些關於計生的物事。

正如很多同志感嘆的,計劃生育工作不是幹不好,只是需要打持久攻堅戰。的確,計劃生育工作就是這樣,短時間的工作裏,不管你付出多少,也很難見到好的成績。不過,就計生工作的內容而言,我想說這纔是工作同志們最感厭煩的事情。長年無節假日地上班,除了對室內資料的整理,室外工作或清理,或指導、或落實一環也不得少。集計生的室內外資料:主體指標、優質服務、三集合幫扶。看似幾小塊的內容,折騰計生系統工作人員卻是年復一年。由次看來,這管控人口的部門,是完全有別於其他工作部門的。也許,剛進計生系統工作的同志,抑或堅持着“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”信念,可對那些在計生線上一做就是十幾年、幾十年的人,他們的意志怕是早被流過的歲月打磨殆盡了。於是,在他們的身上,我們能讀出的差不多就只有滄桑和倦怠。其實,對於同行工作我羅列了這麼多,總結起來就三點:一是短期成績不明顯;二是長年的艱辛工作;三是看不到未來。

再次,我想有必要簡談分管計生系統的領導者們。分管計生,作爲政府一方的領導羣。省市以上不說,就縣鄉兩級而言。不論誰來分管,諸多應該是爲不得已而任之。也許我這有些主觀臆斷,但有一點得承認,分管計劃生育絕非一蹴而就的事情,而且可以說是頭上頂着壓力肩上扛着責任。分管好了,工作成績上來了,你是計生專家,榮譽伴着升遷是自然的事情。分管失敗了,成績滑坡了,該領導做事沒章法。如此說來,工作的成效已經成了計生分管領導能力與否的瓶頸

感此,伴着改革開放共同起步的人口計生,經歷了將近30年。在我們的改革已見較大成效的前提下,人口計生工作也在如期地推進儘管中國的人口現狀依然令人驚詫,但我們務必要明白,我國的人口計生是在世界人口最大國基數上起步的,我們能在短短的三十年裏將人口控制到今天的數據,已經是成績斐然。也許,這是各層領導認真貫徹落實計生政策的原因。但在這裏我要說,這其中的功勳,少不了基層計生同志的艱辛!

2022年計生黨員心得體會感想 篇4

近日,縣計生服務站在系統黨員幹部中紮實開展了“學黨章黨規、學系列講話,做合格黨員”兩學一做活動,努力促進黨員幹部思想提神、工作提速、效能提升。爲了使學習教育紮實有效開展,制訂了實施方案、成立了活動領導小組,對學習教育的內容、方法作出了具體安排,確保責任到位、措施到位、工作到位。通過學習在工作中比作風,增強實幹意識和主動意識;比效能,增強優質意識和效率意識;比擔當,增強大局意識和承擔意識;做合格黨員,增強先進意識和模範意識。

通過活動,切實解決了部分黨員幹部狀態能力不適應、不作爲、不擔當等問題,解決了等、觀、望、懶、鬆、散的問題。使每個黨員幹部自覺地融入到活動當中,感受到了工作的必要性、緊迫性,積極性,自我加壓,嚴格要求,爭模範、爭先進、提素質、樹形象,以更加飽滿的精神狀態和全新的工作態度積極投入到實際工作當中。

爲深入推進全鎮“兩學一做”學習教育有力有序有效開展,隆重紀念建黨95週年,迎接縣黨代會勝利召開,引導全鎮黨員銘記黨員身份、履行黨員義務、做出黨員表率,立足崗位作貢獻,做“四講四有”合格黨員。進一步把“兩學一做”學習教育推向縱深化,6月6日下午半崗鎮召開“兩學一做”推進會,對學習教育工作進行再動員,再部署,確保活動取得實效,落到實處。各村(社區)黨支部書記、鎮直機關黨支部書記、組織委員、鎮領導班子成員、扶貧專幹、計生專幹、包村幹部,共100餘人參加會議。

會上,鎮黨委組織委員趙毅從“兩學一做”的背景以及重要意義,標準和目標,學習的主要內容和主要方式方法,進行了專題輔導培訓。同時,從黨員規範言行做到4個“進一步”、學習教育要解決5個問題、學習教育要做到5個堅持等方面進行了深入淺出,詳細生動地講解,進一步解決了學什麼,怎麼學的問題。

會議強調:“兩學一做”學習教育只有起點沒有終點,學爲基礎,關鍵在做,要堅持常態化學習,在全鎮切實有效的開展好“兩學一做”學習教育,迅速掀起學習教育高潮。帶着問題學,針對問題改,堅持問題導向,着力解決一些黨員理想信念模糊動搖,黨的意識淡化,黨員宗旨觀念淡泊,黨員精神不振,道德行爲不端等五個主要問題,圍繞問題,建立問題臺賬,逐項落實整改。

會議要求:一是各村(社區)黨支部要結合實際分別召開黨小組會和黨員大會,紮實安排學習教育,根據實際制定學習計劃;二是各支部要在全體黨員中開展“六個一”活動。即戴一枚黨徽、聽一次黨課、重溫一遍入黨誓詞、開展一次志願服務、設立一個黨員服務崗、評選表彰一批先進。三是結合實際,採取集中學習和自學相結合,積極參加黨支部及黨小組組織的集中學習活動,做好學習筆記,認真撰寫心得體會,確保學習內容入腦入心,各黨支部辦好學習專欄;四是結合當前開展的夏收夏種、精準扶貧等項中心工作,成立黨員服務隊,積極幫助貧困羣衆和困難黨員搶收搶種,變“學”爲“做”,適時幫助他們找政策、找項目、找機遇、找出路,從而達到預期脫貧的目的。

2022年計生黨員心得體會感想 篇5

解放思想、實事求是是我們黨的思想路線。只有一切從實際出發,破除迷信,敢於衝破不合時宜觀念的束縛,尊重羣衆的首創精神,大膽探索、實踐和創造,與時俱進,才能使社會主義事業充滿生機和活力。

思想是一種認識,一種客觀事物在我們頭腦中認知的反映,並通過語言、文字、動作表達出來,是一種“思”與“想”的結合。要解放思想,首先就要有思想。只有通過不斷學習,才能形成自己的思想,不僅要學政治理論,提高自己的思想政治素質;更爲關鍵的是還要學習業務知識,提高業務水平,將思想與行動統一起來。所謂解放思想就是要使自己的思想認識,隨不斷髮展的客觀實際變化而變化,敢於實踐、勇於探索,打破習慣勢力和主觀偏見的束縛,研究新情況、解決新問題。作爲一名幹部,我覺得更應該要認真履行好自己的職責,敢於解放思想、清醒頭腦,使我們的思想永具革命性!要解放思想,我認爲首先得走出害怕解放、拒絕解放、亂解放的誤區。

解放思想是我們認識新事物,適應新形勢,解決新問題的根本思想武器。它要求以科學發展觀爲統領,以解放思想、加快發展爲目的,以自我學習、自我教育、自我反思、自我查找、自我提高爲主體,加深對政策的認識,不斷提高自身政治素養。作爲一名公務員,首先要堅決勇於思想解放,不能有“怕”的思想,不要怕出毛病、怕犯錯誤,不要怕領導責怪、怕同事嘲笑。在工作中有時會有很好的建議、措施,要敢想、敢說、敢做。同時,必須堅持工作不忘學習,學習必須與工作密切結合,才能行之有效,創造性地開展好自己的工作。

對於我鎮計生服務所的工作,不僅要從高度的政治責任感和使命感,要本着對人民負責的態度堅決貫徹好、執行好黨和國家的方針政策,要加大力度對計生工作方針政策的宣傳,要落實晚婚晚育政策,要做好查環、查孕、查病工作,狠抓落實預防未婚先孕和計劃外生育的現象,營造一個“人人懂計生政策、人人識計生知識”的良好氛圍;還要更新思想觀念,思想進行大解放,才能推動計生服務所的各項工作大進展。

隨着我鎮經濟的發展,我鎮計生服務所的工作已進入了一個新的臺階,但是也面臨着外來人口流動大、城鄉戶籍改革等新問題。面對不斷出現的新問題、新困難,我們要敢於衝破不合事宜觀念的束縛,大膽探索、實踐,敢於創新,積極發揮計生服務所的作用,創新工作模式,切實爲羣衆解決問題。爲此,我們應該做好以下四方面工作:

一、要勤於學習。應時刻不忘學習,正所謂“學海無涯”,“書中自有顏如玉,書中自有黃金屋”。首先要樹立終身學習的觀念,活到老學到老,利用休息時間、利用工作之餘,切實做到工作學習兩不誤;其次要會學習,要有方法,學習要有針對性,更要有時效性,切實做到學以致用;最後要堅持學,持之以恆,不浮躁,在學習中努力增長自己的才幹。要深入系統地學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想及黨的路線方針政策,時時關注國家新的政策方針,刻苦鑽研自己的業務知識,以及科技、管理、哲學、歷史等各方面的知識,全面提高自身素質,以豐富的理論知識武裝頭腦。在學習中要向領導學,還要虛心向身邊的同志、羣衆學習,在實踐中學習。通過不斷的學習,深刻思想,更新工作觀念,掌握計生服務技巧,從而創新工作思路,以更好地滿足領導和羣衆的需求,適應新時期計生服務工作的需要。

二、要善於思考。“學而不思則罔”,一個人僅僅學習而不思考,那將等於什麼也沒有學到。思考是一種能力,要根據掌握的第一手資料,運用自己所學的知識,按照正確的方法進行加工,去粕留精,轉化爲自己的東西。在工作中不會一帆風順,難免會遇到困難與挫折,這時要正確認清形勢,把握好大局,妥善處理好矛盾。在工作中面對服務對象時,一定要注意溝通方式和方法不能一成不變,要開動腦筋,想他們所想。要充分運用所學的知識和工作經驗,根據崗位工作職責,積極思考如何打開計生服務工作新局面。

三要、勇於實踐。就是要牢固樹立“重在行動,貴在落實”的理念,要將學習與行動結合起來,目的是要促進發展。如今我鎮控制人口的壓力越來越大,穩定低生育水平任務仍然十分艱鉅,市民觀念仍然落後,經濟發展與思想轉變不相應,外來人口流動大、城鄉戶籍改革等新問題,我在工作中努力做到以下幾個方面:

一是做好“誠信”服務。要本着對人民負責的態度堅決貫徹好、執行好黨和國家的方針政策,還要加大力度對計生工作方針政策的宣傳。尤其是要加強對村、企業員工和學校未成年學生的宣傳,要通過取用廣播、計生宣傳欄、掛圖片、上輔課等多種有效的宣傳方式,引導他們改變循舊思想,落實晚婚晚育政策;積極做好查環、查孕、查病工作,狠抓落實預防未婚先孕和計劃外生育的現象,營造一個“人人懂計生政策、人人識計生知識”的良好氛圍。做到有諾必踐,絕不信口雌黃,從而讓服務對象有信賴感。

二是狠抓落實,注重實效。在計生服務工作中,要進一步加大督促檢查力度,繼續爭創計生服務工作先進鎮,確保我鎮人口數量和質量都保持良好的局面。對人口較多的村和企業要加大宣傳計生知識的力度,定期下村、企業檢查計生工作和通過召開座談會、舉行宣傳活動日等方式,切實將計生知識宣傳到位。同時,狠抓落實計生服務所婦檢工作,注重實效。

三、注重長效管理。爲了全面瞭解我鎮現階段流動人口管理服務和戶籍人口的婚育觀念,我們要開展專題調研工作,全面分析,做到“四個確定,兩個確保”,確定調研課題,確定調研時間、確定調研任務、確定調研目標,確保人員到位、確保宣傳到位,深入開展專題調研工作。對我鎮計生所的工作,要進行全面分析,對計生服務工作的重點、盲點要掌握、瞭解情況,有針對性地開展專項整治行動,逐步形成長效管理管理機制。

四、要敢於轉變。我們在工作的過程中,會接觸到各種各樣的人,面臨着各種考驗,通過學習,認真總結,積極主動解決認識上的問題,轉變工作作風,提高自己的職業道德和職業素養。在計生服務工作中,既要靈活多變,又要把握好原則性,做到廉潔自律。同時,在工作中要能夠放下身段,破除舊觀念,經常深入到基層企業中去,與服務對象拉近距離,熱情周到地爲他們做好服務。

腳步達不到的地方,眼光可以達到;眼光達不到的地方,思想可以達到。只要我們勤學習、善思考、勇實踐、敢轉變,徹底解放思想、更新觀念,將所學所思在實踐中運用、在實踐中檢驗、在實踐中昇華,從自身做起,認真履行職責,努力做好服務,我們計生服務工作一定能夠再上新臺階,我們鎮一定會更穩定、更和諧。

2022年計生黨員心得體會感想 篇6

3 月,是我國兩會召開的重要時期,來自全國各地的人大代表和政協委員承載着百姓的寄託和希望,肩負着歷史賦予的責任和使命,帶着各自的議案,從全國各地奔赴北京,齊聚一堂。共商國是,爲祖國發展獻計謀,爲普天蒼生請民願。每年的人大會議和政協會議不僅是我國政治上的盛會,也是我國加快發展,關注民生,健全和完善社會主義制度的總要途徑和手段。在一個多星期的兩會期間,我始終關注兩會的進展情況,認知學習和聽取了政府的年度工作報告,也在網上看到了委員們提出的一些寶貴的建議和想法。以下是我的學習心得體會:

作爲一名黨員幹部,每年的兩會都應該是我們關注的焦點,通過每年舉行的兩會,可以使我們能夠在第一時間準確的認識到黨和國家的發展要求和工作方向,是我們及時調整,準確修正自身工作方向的正確指導。通過學習兩會精神,從而瞭解國際國內形勢,認清大局,明辨是非,站對立場,堅決擁護黨中央和國家所做出的科學決策。在日常的生活工作學習中自覺踐行兩會精神,自覺履行黨員應盡的義務,積極帶動身邊的人蔘與到兩會精神的學習、討論和實踐中去。

在民意調查中,不少公衆關心:校車安全能否被寫進全國兩會政府工作報告?提高校車安全標準後,如何防止一些學校以“停開”而了之?如何解決落後地區無錢投入校車服務的問題?如何避免“校車安全”成爲短期“政績工程”?如何探索建立校車投入和安全監管的長效機制?

在今年的地方兩會上,“校車安全”成爲一大焦點,並在多地政府工作報告中被提及計生專幹20xx年兩會心得體會心得體會。“校車安全”從未像今天這樣引 發公衆高度關注

去年發生的幾起重大校車事故,刺痛了全社會神經。國家隨即開展校車“大體檢”,制定校車安全條例和校車“新國標”並徵集民意。

隨着政府有關部門、學校、家長等對正規校車及其安全性的需求與日俱增,推動了我國校車等相關配套設施的建設。今年“校車”已被正式列入了的政府工作報告,這被視爲中國校車戰略正式啓動的明顯信號。此次兩會,關於校車的各項提案均成爲社會各界廣泛關注的熱點話題之一,期間,全國人大代表、鄭州宇通集團有限公司總裁湯玉祥帶來的《關於建立健全校車運營法律法規,加快校車融入學生生活的建議》,吸引了衆多媒體的目光。

這次兩會對我觸動是挺大的,一個國家爲了發展制定出 “五年”計劃,並按照這樣一個計劃一步一步走上強國之路。試想,如果在我們每個人的人生規劃中也是由這樣一個又一個“五年”計劃而組成,我們的事業、生活可能會更美好。所以,我想個人強,中國一定會很強。每一箇中華民族的子孫都強大起來,這個國家也一定會強大。

作爲一名中國共產黨黨員,應該從我做起,從身邊的事做起,從細微處着手,從自己的一言一行開始,努力提高個人綜合素質。政府在努力發展教育,那我應該做什麼呢?我應該積極的思考問題,客觀的分析問題,勇於創新,不斷完善自己。

2022年計生黨員心得體會感想 篇7

廣大黨員要深入學習黨章黨規,深入學習系列重要講話,自覺用黨章和黨規黨紀規範自己的言行,用黨的理論創新成果武裝頭腦。我們每位黨員都要自覺加強思想政治建設,積極投身“兩學一做”教育活動中,學黨章黨規,學系列講話,真正做一個“忠誠、乾淨、擔當”的合格黨員。

對黨忠誠是黨員幹部的首要政治品質。黨員幹部既是中國特色社會主義偉大實踐的參與者推動者,也是黨的事業興旺發達的直接受益者。要常懷忠誠之心,自覺遵守黨章,加強黨性修養,堅定理想信念,做到在思想、行動上始終與黨保持高度一致,在黨言黨、在黨憂黨、在黨爲黨,自覺用中國特色社會主義理論體系武裝頭腦、指導實踐,補足精神之鈣、強化自律之基,做政治上的明白人。

現在的社會比較浮躁,面臨的糖衣炮彈和利益誘惑很多。黨員幹部要強化崇規意識、守規意識、執規意識,時時用黨的紀律嚴格約束自己,嚴格遵守黨的政治紀律和政治規矩,嚴格“按規則、按程序、按制度”辦事,做到堅持原則不動搖、執行標準不走樣、履行程序不變通,使每項工作都能“信得過”、“過得硬”。要從小事做起,從衣食住行做起,不爲金錢所誘,不爲美色所迷,不爲物慾所累,慎獨慎初,自警自省,樹立黨員幹部的良好形象。

當前我國正處於全面深化改革的關鍵時期,已經明確的改革發展目標能否落到實處、取得實效,關鍵要看領導幹部如何作爲。隨着“三嚴三實”主題教育的深入開展,廣大黨員幹部只有敢於擔當,勇於作爲,聚集務實高效、幹事創業的正能量,以一種等不起、慢不得、坐不住的激情和幹勁,珍惜組織賦予自己的幹事創業的平臺,才能切實增強夯實基層、推動發展、後發趕超的責任使命,才能創造經得起歷史和人民檢驗的實績。

黨員幹部要以“兩學一做”活動爲契機,認真抓好當前重點工作。一是抓好學習。深入開展“兩學一做”活動,學《黨章》,提高黨性修養,強化爲民服務意識;學習系列講話精神,統一思想,轉變作風,做敢於擔當,狠抓落實的踐行者;做合格黨員是目標,要結合“兩個帶頭人”工程錘鍊黨員幹部,形成 “人人肩上有擔子,個個出力謀發展”的良好氛圍。

二是要以學促幹,將學習與精準脫貧、小城鎮建設、危房改造、春耕備耕等重點工作有機結合,黨員幹部發揮先鋒模範作用,“兩個帶頭人”示範引導,打好精準脫貧攻堅戰。三是以學代訓,加強基層黨員管理。做實做好“三會一課”、“民主議政日”、“五會五監督”、星級服務型黨組織創建活動,全鄉上下齊心,共建秀美、幸福、誠信、和諧楊河,率先建成小康社會。

要深刻領會文件精神,在全體黨員中開展以“學黨章黨規、學系列講話,做合格黨員”爲主要內容的“兩學一做”學習教育活動。各村黨組織要把黨員冬訓、 “三會一課”制度、春節期間黨性鍛鍊等基層黨建系列活動作爲開展“兩學一做”學習教育的重要途徑,確保各項工作落到實處,更好的深入推進農村黨員隊伍思想建設,全面提升黨組織在羣衆中的影響力和感召力。

全體黨員幹部都要自覺深化思想認識,發揮黨組織在教育、引導、團結羣衆方面的重要作用,統籌抓好黨員冬訓、“三會一課”制度、黨性鍛鍊等基層黨建系列活動。通過紮實深入地學習,切實喚醒黨員黨章意識,增強黨員法紀意識,提升黨員綜合素質。

抓好“兩學一做”學習教育是頭等大事。要抓實“學”這個基礎,把黨章這個總規矩立起來,刻印在每一個黨員的心頭,落實到每一天的行動中;抓實“做”這個關鍵,強化紀律和規矩意識,加強黨性鍛鍊和道德修養,保持幹事創業的精氣神,在決勝全面小康上奮發有爲。

農村黨建是基層黨建的基礎,農村黨員是全黨的“細胞”。整體強不強關鍵在於“細胞”健不健康,有沒有活力。當前,農村黨組織軟弱渙散、戰鬥力不強最根本的原因就是農村黨員對黨章、黨規學習不足,缺了精神之“鈣,忘記了“黨員”這一身份。

我認爲,要全面提升農村基層組織的戰鬥力,實現後發趕超同步小康,必須要抓好“兩學一做”,激發“細胞”活力,引導廣大農村黨員自覺用黨章和黨規黨紀規範自己的言行,用黨的理論創新成果武裝頭腦。使之通過學習,更好地堅定理想信念,增強看齊意識,在思想上政治上行動上同以同志爲的黨中央保持高度一致,嚴守黨的政治紀律和政治規矩,把“三嚴三實”要求體現到修身律己、幹事創業各個方面。

2022年計生黨員心得體會感想 篇8

近日,市“兩會”隆重召開,市衛計委主任吳廣進參加會議並接受採訪。吳主任在採訪時指出,20xx年市衛計委將全面貫徹全國、全省衛生與健康大會精神,堅持正確的衛生與健康工作方針,以改革創新爲動力,服務幸福六安建設,推進健康六安建設進程。爲實現這一目標,今年將重點抓好八項重點工作。

一是要完善分級診療制度。優化流程,方便百姓就醫,既要達到縣區內就醫比例提高,又要合理保護患者及時轉診,健全雙向轉診制度。

二是要加強簽約家庭醫生履約。去年,我市家庭醫生簽約覆蓋率23.29%,高血壓、糖尿病等重點人羣簽約率達58.2%。20xx年要增強家庭醫生簽約的履約效果,避免流於形式。

三是做好四縣醫共體試點工作。在金寨、霍邱兩縣試點基礎上,霍山、舒城兩縣今年進入全省醫共體試點縣行列。在城鄉居民醫保整合的新形勢下,既要做好醫共體的醫療服務,又要確保醫保資金平穩運行,避免醫療機構出現資金風險。

四是城市公立醫院改革要有新突破。在堅持公立性、公益性的前提下,推進建立現代醫院管理制度計生專幹。在薪酬總額制、院長年薪制、編制備案制、人事自主權、服務價格動態制、服務信息化建設等方面有所突破。確保城市公立醫院服務質量明顯改進,羣衆滿意度明顯提升。

五是積極配合開展健康脫貧。配合人社、民政等部門,做好貧困戶脫貧“保障”;提高基層衛生服務能力,做好貧困戶“治病”;加強健康促進與教育,做好貧困戶“防病”。

六是大力發展中醫藥全產業鏈。六安市在中醫藥方面有着得天獨厚的優勢,素有“西山藥庫”的美譽;去年全省評選十大皖藥,我市霍山石斛、靈芝、斷血流、茯苓入選;金寨、霍山兩縣已申報國家中醫藥旅遊示範區;有2家企業成功申報安徽省健康旅遊基地。要挖掘中醫藥資源,擴大中藥材種植面積,招商引進中藥材加工企業,不斷增強中醫藥服務能務計生專幹。

七是圍繞“全面二孩”政策轉變服務管理方式。開展“新家計劃”和“幸福家庭”創建活動;提升品牌效應,深化流動人口“一盤棋”工作機制,提高社會融合度。

八是加強對社會辦醫的監管。督促民營醫院依法、依規開展業務;嚴查嚴處不規範辦醫行爲,維護患者權益。

2022年計生黨員心得體會感想 篇9

說起計劃生育,我不知道是不是中國人的獨創,但是我覺得至少在中國開展的相當成功,我們這項工程不僅成功阻止了中國人口的爆炸式增加,還對世界人口增長的控制做出了巨大貢獻。如果不是從七十年代開始實行計劃生育控制中國的人口過快增長,中國現在狀況我們現在可能不能想像,但是有一點我們至少可以知道,那就是人口數至少現在已經達到15億了。

中國的計劃生育工作隨着時代和國情的不斷變化也經歷了一個漫長的演變過程。80年代初期的計劃生育相當殘酷,從來不去考慮什麼後果和老百姓利益,一切以國家大政方針爲主。只要計劃外生育,就是罰款抓人,強制進行流引產手術,沒有錢拉老百姓家的東西,甚至抓人進看守所。到了90年代,這樣的事情慢慢得到變通,開始在廣大農村進行育齡婦女的孕檢工作,每年來幾次綜合性的執法檢查,這個時期逮住誰誰倒黴。進入21世紀,隨着計劃生育的深入人心和以人爲本思想的確立,計劃生育工作開始變強制爲服務,開始考慮廣大羣衆的根本利益。在這些轉變過程中人口增長速度得到有效遏制,生育率也逐年降低,這些轉變和成果不僅是計劃生育這一國策的巨大成功,也體現政府職能由管理人民向服務人民的變化,更是社會發展和文明的標誌。

這些天我感觸很多,今後人口和計劃生育工作雖然形勢比較明朗,但是社會對此項工作的要求更加嚴格,工作的難度和複雜程度也增大不少。但是政府部門和各級計生部門都必須堅定不移的轉變思想和工作作風,認真做好計劃生育的宣傳和服務工作,切實提高全民的人口憂患意識和綜合素質,把握人口和社會發展規律,統籌人口和社會全面發展,科學指導人口和計劃生育工作,全心全意地服務人民;作爲廣大人民羣衆,一定要響應國家號召,遵守國家相關的政策、法律、法規,積極配合政府和相關部門做好人口和計劃生育工作,爲社會的健康和諧發展做出自己的貢獻!

2022年計生黨員心得體會感想 篇10

轉眼我從事基層的計生工作已有1年了,其間經過了不知多少辱罵,白眼,但我從未退卻,始終把工作責任心放在第一位,始終以“幹一行愛一行”的事業規範來警醒自己,本着不懂就問,不會就學,遇到困難敢於面對和善於彙報的誠懇態度來耕耘自己的工作,1年的工作實際告訴我:要作爲一名合格的計生工作者,必須做好以下幾項工作:

一要熟練業務。打鐵先得自身硬,沒有熟練的業務知識,幹好工作都是空談。作爲一名計生專幹,要成爲計生行業多面手,不僅要熟練國家計生政策和統計業務,而且還要熟練宣傳技巧,掌握科普知識等等,這樣才能更好地服務羣衆。

二要深入基層。要掌握第一手材料就必須經常深入到常住和流動人口家中,搞清楚本轄區育齡人羣的各類情況,搞清楚自管人員多少、特困戶育齡婦女多少、失業、下崗育齡人羣多少,清楚流出、流入育齡人口多少、清楚育齡人羣需要什麼幫助,在瞭解育齡羣衆需求的同時,注意總結規律,發現問題,查找原因,從而更好的解決問題。

三要嚴格政策。計劃生育政策強,涉及千家萬戶,方方面面,作爲一名計生專幹一定要一把尺子量到底,政策面前人人平等,尤其是計生專幹自身,應該做執行政策的帶頭人,更不能利用職權,優親厚友。

四要做好宣傳教育工作。緊緊圍繞穩定低生育水平,提高出生人口素質這個中心,依託社區資源,開展“婚育新風進萬家”活動,關愛女孩行動,特困家庭救助等,採取宣傳欄、固定標語、宣傳掛圖、板報、橫幅、文藝節目、宣傳資料等多種形式,多渠道地宣傳計劃生育法規、各類優先優惠政策,倡導科學、文明進步的婚育觀念,營造新型本轄區生育文化。

五要愛崗敬業。良好的心態是幹好工作的基礎,要能吃苦、肯奉獻,幹一行愛一行,不能斤斤計較個人得失。

2022年計生黨員心得體會感想 篇11

各位領導,同志們:

根據會議安排,下面,我代表鎮黨委、政府彙報我鎮的計生工作情況。一年來,我鎮在區委、區政府的領導下,以“三個代表”重要思想爲指南,以中央《決定》爲指導,認真貫徹全區計生工作會議精神,按照“實現一個目標,突出兩個重點,實施三大戰略”的計生工作總體要求,夯基礎,創特色,重提高,有力地促進我鎮計生工作整體水平的提高。XX年,我鎮被國家計劃生育委員會評爲“全國‘婚育新風進萬家’先進單位”,被泉州市委、市政府評爲“計生‘三爲主’先進鎮”,11個村在全區率先推行“避孕方法知情選擇”,溪西、世上兩個村被市委、市政府授予“連續五年合格村”。全鎮全年共出生463人,出生率爲9.29‰,計劃生育率爲99.14%,合格村19個,基本合格村2個,合格率達100%。我們的主要做法和體會是:

——夯基礎,爲爭創計生工作一流鎮固本強基

一是夯實組織基礎。去年年初,鎮黨委主要領導調整後,進一步健全和完善計生工作領導機構,明確提出把穩定低生育水平,爭創計劃生育工作一流鎮作爲學習實踐“三個代表”重要思想的具體行動,將計生工作納入經濟、社會發展總體規劃之中,經常檢查督促各村、各單位計生工作責任狀的落實情況。黨委、政府每月定期聽取計生工作彙報,精心組織指導每月的鎮、村兩級計生例會,黨政掛鉤領導堅持參加例會,協調解決各階段存在問題,進一步推動管理十項制度在村級得到全面落實。

二是夯實基層基礎。加強鎮計生辦隊伍建設,把3名編制在計生部門的幹部分別從財政所和婦聯轉回原崗位工作,又增加一名幹部編制,調整充實了計生辦、計生服務所、流動人口管理站的負責人,不斷完善工作機制,建好服務載體。加強鎮村兩級計生協會建設,調整充實了3名協會會長及12名中心戶(組)長,進一步發揮計生羣衆組織網絡的龍頭作用,提高羣衆自我管理能力,形成多數人做少數人工作的局面。

三是夯實工作基礎。狠抓“雙查雙補”工作,確保已婚育齡羣衆不漏管、不漏查,以此促“四術”及時到位,有效杜絕了計劃外多胎生育。及時辦理《生育證》,嚴格實行育婦跟蹤管理和死嬰申報制度。與未婚青年簽訂《婚育責任書》,杜絕暗婚暗育現象發生。建立流動人口管理檔案,確保流動人口規範化、法制化管理。重視對計生工作的資金投入,確保專款專用。

四是夯實思想基礎。工作中,我們針對個別同志認爲塗嶺是老先進了,思想上放鬆的苗頭以及對開展“知情選擇”的誤解,及時組織廣大基層幹部學習中央《決定》精神,解剖個案實例,使他們深刻認識當前計劃生育工作的形勢,全面把握人口與計劃生育工作奮鬥目標和大政方針,深刻領會《決定》的精神實質,真正把思想統一到中央《決定》精神上來,確保計生工作一流鎮目標的實現。

——創特色,爲爭創計生工作一流鎮注入生機

一是實施“情感投資”戰略,深入開展“婚育新風進萬家”活動。進一步加大訪視力度,提高訪視質量,開展術後隨訪服務,主動關心和慰問育齡羣衆。一年來,鎮村幹部主動上門訪視育齡羣衆5000多人次,進行面對面地宣傳、交流、分發宣傳材料1萬多份,把計生政策、優生優育和婚育科學知識送到千家萬戶。在全鎮開展《福建省計劃生育條例》等法律法規宣傳教育,組織廣大基層幹部羣衆觀看全區計生巡迴文藝會演,觀看《凝聚民心啓示錄》和以優生優教、避孕節育爲主要內容的科教片,通過努力,大部分幹部羣衆牢固地樹立起晚婚晚育、少生優生的婚育觀念。

二是實施“上下聯動”戰略,切實發揮協會和中心戶長的積極作用。首先,加強村級協會的整建。認真指導和組織各村協會小組(中心戶)長開展活動,使她們既管自己、教子女、幫親戚、帶四鄰,又組織羣衆開展自我教育、自我管理、自我服務。其次,開展“雙創”活動。作爲全區開展“雙創”活動試點鎮,我們確定了溪西、前歐、清美、白潼等4個村作爲第一批創建一流村試點單位,在活動中堅持做到四個結合:即把開展“雙創”活動同創建計劃生育合格村結合起來、同開展避孕方法“知情選擇”工作結合起來、同實施幸福工作結合起來、同社會主義精神文明建設結合起來,有力地提高了我鎮計生協會的整體水平。第三,開展評選“十佳”村協會會長、協會小組(中心戶)長活動。樹立起清美村計生協會會長潘冬玉、白潼村協會小組長陳育萍等典型,其中五社村協會小組長何幼麗還當選爲泉州市第十二屆人大代表,充分發揮了示範和帶頭作用。舉辦了由202名協會小組(中心戶)長參加的培訓班,5名協會小組(中心戶)長交

流了工作經驗,更好地發揮協會小組長宣傳員、服務員、信息員的作用。

三是實施“心連心”戰略,切實提高宣傳教育工作的實效。我們始終把宣傳教育工作貫穿於計生工作的全過程,進一步落實宣傳教育“首位意識”。結合我鎮實際,制訂《XX年計劃生育宣傳教育工作計劃》,堅持圍繞“穩定低生育水平,提高出生人口素質”這個任務,動員一切社會力量參與計生宣教工作,形成“齊抓共管、人人蔘與”的良好工作格局。主要是做到“三個優化”:⑴優化環境造聲勢。結合每期“兩查”開展聲勢浩大的系列宣傳活動,有線廣播全面開動,電影、電視巡迴放映,宣傳車、宣傳品定期下鄉,做到每村一個計生宣傳欄,每組一幅計生宣傳標語,每戶一份計生宣傳材料。⑵優化內容重服務。針對不同的育齡羣衆,開展不同類別的計生知識教育,根據羣衆需要,爲育齡羣衆提供生產、生活、生育等知識。⑶優化方式樹新風。駐村幹部、村兩委、中心戶(組)長、協會會員結合“婚育新風進萬家”活動,到育齡羣衆、計生戶家中噓寒問暖,幫助育齡羣衆解決實際困難,宣傳計生政策和新型婚育觀念,引導羣衆樹立科學、文明、進步的婚育觀念。

2022年計生黨員心得體會感想 篇12

計劃生育工作是一項長期、艱鉅而意義重大的工作,同時,也是一項枯燥而單調的工作,幹過計生工作的人都有這種感覺吧,計生工作雖然難,但也決不是就幹不好,我個人總結出要做好計劃生育工作,首先要具備以下五點:

一、要有愛心

要熱愛計劃生育工作,要深刻牢記計劃生育是我國的一項基本國策,深刻領悟做好計劃生育工作對促進我國經濟又好又快地發展、提高人民生活水平、建設小康社會的重大意義,要認識到我們計生工作者平凡的付出,換來的是穩定低生育水平,和人民生活水平的提高,我們的工作,是有意義的,我們的工作,是至高無尚的。

要愛崗敬業,要以一顆善良的心,來對待我們的服務對象。以一顆誠摯的心,去了解他們,去關心他們,急他們之所急,想他們之所想,只有真正做他們的貼心人,才能在工作上得到他們的理解配合和支持。

二、要有恆心

計劃生育工作面大量廣,政策性強,牽扯到千家萬戶,關係到人民羣衆的切身利益,加之一些羣衆政策觀念不強,生育觀念落後,對計劃生育工作牴觸情緒較大,因此,工作難度大,沒有持之以恆的決心,在工作中一旦遇到挫折、委屈,就會對工作失去熱心和信心,這樣很難幹好工作。所以,在工作中要有恆心,不怕挫折,不怕委屈,要正確對待工作和生活中的種種不公平,不怨天憂人,不滿腹牢騷,要相信在不平凡的崗位也能體現出人生的價值。在這個崗位是一個大溶爐,只有在計劃生育工作上兢兢業業,勤奮工作,不斷地總結經驗,得到大家的認可,煉的好鋼,把這個鋼用在刀刃上。

三、要有細心

計劃生育工作是一項比較特殊的工作,各種計劃生育資料多而雜,相互之間邏輯性強,所以一方面在資料上要細心,要嚴格按照要求,準確、及時的做好內頁資料,做到資料準確、整潔、合乎邏輯,這也是作爲一個計劃生育工作者必備的素質和前提;另一方面,在上戶的時候要細心,講話要留心要注意戶內的情況,通過觀察房屋內的陳列、用品等判斷戶內近期是否有孩子出生。在工作中,通過拉家常、走訪和其他途徑(比如辦低保、登記流動人口等)等方面,全面、準確、詳細的瞭解育齡羣衆的生育節育情況。

四、要有責任心

要想做好計生工作就要嚴格按照工作要求,以高度的責任心,認真地履行職責才能更好地將計劃生育工作做好,穩步地向前推進。沒有責任心,在工作中就不會細心,就會頻繁出錯,就會做一天和尚撞一天鐘,出勤不出力,一撥一轉,得過苟過,工作缺少主動性,更談不上創新意識;只有自覺地遵守工作紀律,確保足夠的工作時間,從中反映你的工作責任心。

五、要有耐心

在計劃生育工作上要有足夠的耐心,育齡羣衆的思想觀念、文化水平、思想認識、畢竟有限,有時候不可能完全接受計劃生育相關政策,我們要通過細緻、耐心的講解,動之以情、曉之以理,反覆講解政策,使他們積極、主動的實行計劃生育政策。同時,要利用各種場合、各種機會,不厭其煩的宣傳計劃生育各項政策法規、各項優先優惠政策等等,提高育齡羣衆的計劃生育政策知曉率。

2022年計生黨員心得體會感想 篇13

今年以來,xx公司計劃生育工作在廠計生委的領導及具體指導下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲指針,認真貫徹落實計劃生育工作會議精神,緊緊圍繞廠下達的人口與計劃生育目標任務,以狠抓基層、夯實基礎爲重點,認真研究解決人口與計劃生育工作出現的新情況、新問題,積極探索完善人口與計劃生育工作的新思路、新途徑。經過一年的努力工作,較好地完成了廠計生委下達的人口與計劃生育各項目標任務,現將本公司一年來的工作總結如下:

一、20xx年度人口與計劃生育主要目標執行情況

到11月份,全公司在冊總人數爲---人,其中:正式員工爲---人,臨時用工---人。全年新出生人口與死亡人口均爲零,計劃生育率爲100%;年度內計生對象採取避孕措施及時率爲100%;統計準確率達到100%;其它各項指標均達標。

二、完成全年人口與計劃生育各項目標任務採取的主要措施

(一)強化組織領導,確保了工作目標的實現

爲了切實加強對計劃生育工作的領導,使人口與計劃生育工作落到實處。始終堅持以黨政領導“一把手”親自抓、負總責爲核心的人口與計劃生育目標管理責任制和計劃生育“一票否決”制。年初,及時召開計劃生育工作會議,簽訂了人口與計劃生育目標管理責任書,做到了目標明確,層層分解,責任到人。

(二)認真落實計生政策,做好基層計生基礎工作

1、鑑於本公司多爲臨時用工、流動性大、計生工作難以開展的特點,加大以《條例》、《人口與計劃生育法》爲主要內容的計劃生育宣傳力度。今年以來,緊緊圍繞全面落實計生政策工作方針,始終把宣傳教育放在計劃生育工作的首位,利用元旦、春節、元霄節的慶祝活動、慰問活動,進行以《條例》、《人口與計劃生育法》爲主要內容的的見縫插針的宣傳。同時,注重陣地宣傳教育,通過張貼宣傳畫、黑板報等形式對育齡員工進行潛移默化的教育,充分發揮陣地的宣傳教育作用,通過宣傳,進一步增強了廣大育齡員工計劃生育意識,提高了計劃生育的自覺性。

2、強化避孕節育措施的落實,推進優質服務

紮紮實實開展服務工作,認真組織參加廠計生辦進行的“三查”(查環、查孕、查病)工作,完成了上級計生辦部署的各項檢查工作。在公司開展知情優質服務,讓育齡婦女即要知情選擇,也要知道常用避孕方法的用法、副作用、注意事項及避孕失敗的處理方法,避孕藥具管理規範,服務周到,對流動人口提供免費藥具服務,對流動人口生育聯繫卡審驗工作率達100%。

3、強化計劃生育基礎工作,使其規範化。按照計劃生育目標管理責任制的要求,我們從計劃生育的基礎工作抓起,對全公司基礎資料制定統一標準,進行統一整理規範。基礎資料工作的規範化,爲本公司計生工作上檔次、上水平奠定了基礎。

(三)進一步加強流動人口管理,不斷提高了流動人口管理水平

認真落實“齊抓共管、綜合治理”流動人口計劃生育管理責任制。對臨時用工進行清理,有效地加強了臨時用工的計生管理。推行以《條例》爲依據,以房東爲中心,以合同爲紐帶的臨時用工管理辦法,進一步完善了臨時用工查驗證制度、合同制度及流動人口生育審批制度,有效地促進了臨時用工管理的規範化。

三、全面做好計劃生育日常工作

1、根據廠計生辦的要求,建立計生臺帳,按時報送有關報表,做到報表清楚、數據準確無誤,符合規範要求。

2、全年組織召開工作會議10次,貫徹落實計生政策及廠計生辦相關工作精神。

3、參加上級計生辦組織的相關會議,並組織完成所部署的相關工作。

四、計劃生育工作中存在的主要問題及困難

1、本公司無專職計生工作人員,計生工作均由本公司工會副主席兼管,由於本公司多爲臨時用工,流動性相對高,計劃生育管理工作難度大。

2、由於流動人口具有流動性大,搬遷快的特點,一些臨時用工人員,無固定居所,搬遷頻繁,人戶分離現象嚴重,給計生工作造成一定的難度,增加了工作量。

3、針對以上問題和困難,本公司將認真的加以分析和研究並採取有效措施,在今後的工作中認真克服和解決。

五、今後工作發展方向及建議

一是對人口數字及有關數字的統計必須精確、及時。

二是建設一支善於工作的計劃生育工作隊伍,大力、深入開展計劃生育的宣傳教育工作。

三是不能只是提倡晚婚,而應當把重點放在避孕上。

四是要加強改制企業單位育齡職工的管理,不留死角,避免管理失控。同時從注重實效上下功夫,切實把計劃生育優質服務工作提高到一個新水平。

五是配齊配強計劃生育隊伍,建立和完善規章制度,引導和幫助羣衆自我教育、自我管理、自我服務,使計劃生育工作具有紮實基礎,確保計劃生育工作均衡發展,整體水平全面提高。?

總之,爲使計劃生育工作常抓不懈,組織機構建設還待加強,以確保計劃生育工作的順利開始。

2022年計生黨員心得體會感想 篇14

一、積極當好參謀,努力完成工作任務

根據鎮政府統一部署,我村於x年3月份實施計生自行管理,爲了加強計生工作力度,我積極向鎮領導建議,完善村級網絡,健全服務工作機制。經常配合鎮計生辦對我村的調研,堅持深入到戶,與羣衆打成一片,摸清了育齡婦女的基本情況,完善了我村計生臺帳。全面完成了鎮計生辦下達我村的行劃生育工作任務。

二、規範管理,強化服務

一是摸清底子,建立檔案。我村現有育齡婦女x人。其中:未婚男女青年xx人;已婚育齡婦女x人、未婚育齡婦女xx人。根據現狀,我建立了未婚青年登記表,已婚育齡婦女登記表,建立了外出務工人員基本情況的檔案。

二是強化服務,落實節育措施。今年一、四、七、十月份,分批組織了全村的應檢婦女x人蔘加孕環檢,參檢率100%。積極協助鎮幹部,落實獨生子女費的領取。同時根據個人差異情況,落實不同的節育措施,建立了村級婦檢服務室、節育藥器庫,供育齡婦女領取和使用,並做好了領取登記。

三是開展宣傳教育。按照“婚育新風進萬家”要求,結合機關單位育齡婦女新觀念,我村組織開展了科普知識學習,專門組織學習《人口與計劃生育法》、《社會撫養費徵收管理辦法》、計生條例等,使人口與計劃生育法律、政策深入人心,計生管理逐步走上法制化道路。

四是積極組織婦女活動。我積極鼓勵單位女職工參與各類活動。如,我村開展的婆媳爭當致富能手的活動。

總之,在村委會的正確領導和支持下,經過自身的艱苦努力,取得了一定的成績,但深知離上級的要求還有不小的差距。今後,我將進一步加強學習,自我加壓,加大措施,認真履行職責,爭創一流成績。

2022年計生黨員心得體會感想 篇15

半年來,XX鄉計劃生育工作在鄉黨委、鄉政府的正確領導下,在縣計生委的具體指導下,認真貫徹執行《條例》、《人口與計劃生育法》,按照全縣計劃生育工作會議的安排部署,緊緊圍繞縣下達的人口與計劃生育目標任務,以狠抓基層、夯實基礎爲重點,認真研究解決人口與計劃生育工作出現的新情況、新問題,積極探索人口與計劃生育工作的新思路、新途徑。基本上完成了縣委、縣政府下達的人口與計劃生育各項目標任務。現將半年的工作體會總結如下:

一、上半年度人口與計劃生育主要目標執行情況

到4月底,我鄉總人口數爲22558人;已婚育齡婦女4621人 ;出生人口136人,人口出生率6.03‰;死亡人口112人,人口死亡率4.74‰;人口自然增長率1.06‰;計劃外出生爲3人,計劃生育率97.79%;綜合節育率89.96%。嚴格按照辦理程序,共辦理一胎準生證78個,二胎準生證33個;按照縣委、政府的文件精神,在全鄉大力實施了計劃生育“惠民行動”,新辦理《獨生子女父母光榮證》22個,確定了33名符合獎勵扶助條件的獎扶對象,現已辦理完畢;徵收社會撫養費36000元。

二、完成人口與計劃生育各項目標任務採取的主要措施

(一)認真落實人口與計劃生育目標管理責任制,切實加強對人口與計劃生育工作的領導。爲切實加強對計劃生育工作的領導,使人口與計劃生育工作落到實處,我們鄉始終堅持以黨政領導“一把手”親自抓、負總責爲核心的人口與計劃生育目標管理責任制。始終堅持把計劃生育工作作爲農村工作中一項重要內容來抓實、抓好,鄉主要領導不定期的聽取計生工作的工作彙報,及時解決工作中存在的實際問題。

(二)加強計劃生育宣傳教育工作。把宣傳教育作爲計劃生育工作的一向重要內容來抓,堅持以人爲本,着眼提高廣大幹部羣衆的素質,大張旗鼓地宣傳現行計劃生育政策,特別是農村獨生子女戶優待獎勵政策,營造良好的計劃生育宣傳氛圍。加強平時入戶面對面的宣傳。鄉村計生工作人員深入重點計生家中進行宣傳,做到了“三上門”,即:送《條例》、《人口與計劃生育法》上門、送生殖健康知識上門、送避孕藥具上門。還通過辦黑板報,製作永久性標語等,對育齡羣衆進行潛移默化的教育。通過宣傳,進一步增強了廣大育齡羣衆計劃生育意識,提高了計劃生育的自覺性。

(三)加強計生基層組織建設,調動基層計生幹部積極性。目前,我鄉計生幹部隊伍共有八人,其中有四十以下的五名,包括兩名四術員,近六十的兩人,還有一名就是我們的副主任,也五十多歲了。在對這支隊伍的管理上,我們始終堅持樹正氣、抓形象、幹實事這個方向,從上下班的時間、技術站的服務、季普查時的用餐、開會的注到、工作的落實情況等都是我們關注的重點。發現問題及時糾正並利用會議的形式,多次強調工作紀律和敬業精神,弘揚正氣,充分調動了計生人員的工作積極性。在工作上我們分工不分家,大事講原則小事講風格,平時多談心,有事多溝通,互相理解、互相支持,形成了一個團結務實、有戰鬥力的團隊。 對於村級計生專幹隊伍,通過此次換屆選舉,新選上來的一批熱愛計生工作、有素質、有能力的計生幹部,全鄉15個行政村有9名專幹進了村兩委班子,學歷都爲高中以上,平均年齡不超過四十五歲。我們在實現了專幹女性化、知識化、年輕化的基礎上,還將在下週對專幹、小組長進行爲期兩天的崗位練兵、業務培訓,進一步提高她們的業務水平。

(四)加強流動人口管理,提高流動人口管理水平。一是堅持“齊抓共管、綜合治理”的原則,在公安等共管部門的積極配合下,認真落實了流動人口計劃生育管理責任制。二是加強對流動人口的持驗證管理。半年來全鄉流動人口已婚育齡婦女持驗證率達到100%。三是加強對流動人口的計劃生育監控,將其列爲重點監控對象,力爭杜絕流動人口的計劃外生育。

(五)全面推進計劃生育技術優質服務。我鄉利用一週的時間對全鄉農村育齡婦女開展免費生殖健康檢查,專幹、小組長親自入戶通知並帶隊參加此次查體,爲做好這次查體工作,我鄉還邀請來了兩位縣計生醫院的專科大夫,對3451名農村育齡婦女進行了免費服務,查出病患1553例。其中婦科患病人數1208人,乳腺疾病345人,均予現場治療或轉診治療。

半年來,雖然全鄉的計生工作取得了一定的成績,但工作中仍然存在着一些差距和問題:一是目前全鄉的低生育水平還很不穩定,人口與計劃生育工作還有很多薄弱環節。二是相當多的羣衆生育觀念還沒有發生根本轉變,農村獨生子女戶比例較低等等。

針對存在的差距和問題,在下半年的工作中,主要抓好以下幾方面工作:

(一)強化孕前型管理,控制政策外出生。

(二)加大綜合治理力度,確保出生性別比正常。

(三)簡化辦事程序,提供便民服務。

(四)拓寬工作思路,抓好獎勵扶助工作。

(五)狠抓流動人口管理,堵塞外生漏洞。

(六)強化計生宣傳,增強幹部羣衆的人口意識。

2022年計生黨員心得體會感想 篇16

今年以來,xx公司計劃生育工作在廠計生委的領導及具體指導下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲指針,認真貫徹落實計劃生育工作會議精神,緊緊圍繞廠下達的人口與計劃生育目標任務,以狠抓基層、夯實基礎爲重點,認真研究解決人口與計劃生育工作出現的新情況、新問題,積極探索完善人口與計劃生育工作的新思路、新途徑。經過一年的努力工作,較好地完成了廠計生委下達的人口與計劃生育各項目標任務,現將本公司一年來的工作總結如下:

一、20xx年度人口與計劃生育主要目標執行情況

到11月份,全公司在冊總人數爲---人,其中:正式員工爲---人,臨時用工---人。全年新出生人口與死亡人口均爲零,計劃生育率爲100%;年度內計生對象採取避孕措施及時率爲100%;統計準確率達到100%;其它各項指標均達標。

二、完成全年人口與計劃生育各項目標任務採取的主要措施

(一)強化組織領導,確保了工作目標的實現

爲了切實加強對計劃生育工作的領導,使人口與計劃生育工作落到實處。始終堅持以黨政領導“一把手”親自抓、負總責爲核心的人口與計劃生育目標管理責任制和計劃生育“一票否決”制。年初,及時召開計劃生育工作會議,簽訂了人口與計劃生育目標管理責任書,做到了目標明確,層層分解,責任到人。

(二)認真落實計生政策,做好基層計生基礎工作

1、鑑於本公司多爲臨時用工、流動性大、計生工作難以開展的特點,加大以《條例》、《人口與計劃生育法》爲主要內容的計劃生育宣傳力度。今年以來,緊緊圍繞全面落實計生政策工作方針,始終把宣傳教育放在計劃生育工作的首位,利用元旦、春節、元霄節的慶祝活動、慰問活動,進行以《條例》、《人口與計劃生育法》爲主要內容的的見縫插針的宣傳。同時,注重陣地宣傳教育,通過張貼宣傳畫、黑板報等形式對育齡員工進行潛移默化的教育,充分發揮陣地的宣傳教育作用,通過宣傳,進一步增強了廣大育齡員工計劃生育意識,提高了計劃生育的自覺性。

2、強化避孕節育措施的落實,推進優質服務

紮紮實實開展服務工作,認真組織參加廠計生辦進行的“三查”(查環、查孕、查病)工作,完成了上級計生辦部署的各項檢查工作。在公司開展知情優質服務,讓育齡婦女即要知情選擇,也要知道常用避孕方法的用法、副作用、注意事項及避孕失敗的處理方法,避孕藥具管理規範,服務周到,對流動人口提供免費藥具服務,對流動人口生育聯繫卡審驗工作率達100%。

3、強化計劃生育基礎工作,使其規範化。按照計劃生育目標管理責任制的要求,我們從計劃生育的基礎工作抓起,對全公司基礎資料制定統一標準,進行統一整理規範。基礎資料工作的規範化,爲本公司計生工作上檔次、上水平奠定了基礎。

(三)進一步加強流動人口管理,不斷提高了流動人口管理水平

認真落實“齊抓共管、綜合治理”流動人口計劃生育管理責任制。對臨時用工進行清理,有效地加強了臨時用工的計生管理。推行以《條例》爲依據,以房東爲中心,以合同爲紐帶的臨時用工管理辦法,進一步完善了臨時用工查驗證制度、合同制度及流動人口生育審批制度,有效地促進了臨時用工管理的規範化。

三、全面做好計劃生育日常工作

1、根據廠計生辦的要求,建立計生臺帳,按時報送有關報表,做到報表清楚、數據準確無誤,符合規範要求。

2、全年組織召開工作會議10次,貫徹落實計生政策及廠計生辦相關工作精神。

3、參加上級計生辦組織的相關會議,並組織完成所部署的相關工作。

四、計劃生育工作中存在的主要問題及困難

1、本公司無專職計生工作人員,計生工作均由本公司工會副主席兼管,由於本公司多爲臨時用工,流動性相對高,計劃生育管理工作難度大。

2、由於流動人口具有流動性大,搬遷快的特點,一些臨時用工人員,無固定居所,搬遷頻繁,人戶分離現象嚴重,給計生工作造成一定的難度,增加了工作量。

3、針對以上問題和困難,本公司將認真的加以分析和研究並採取有效措施,在今後的工作中認真克服和解決。

五、今後工作發展方向及建議

一是對人口數字及有關數字的統計必須精確、及時。

二是建設一支善於工作的計劃生育工作隊伍,大力、深入開展計劃生育的宣傳教育工作。

三是不能只是提倡晚婚,而應當把重點放在避孕上。

四是要加強改制企業單位育齡職工的管理,不留死角,避免管理失控。同時從注重實效上下功夫,切實把計劃生育優質服務工作提高到一個新水平。

五是配齊配強計劃生育隊伍,建立和完善規章制度,引導和幫助羣衆自我教育、自我管理、自我服務,使計劃生育工作具有紮實基礎,確保計劃生育工作均衡發展,整體水平全面提高。?

總之,爲使計劃生育工作常抓不懈,組織機構建設還待加強,以確保計劃生育工作的順利開始。

2022年計生黨員心得體會感想 篇17

時光荏苒,轉眼在計生崗位已經一年多了,回想一年多的點點滴滴,既有受委屈時的淚水,又有加班時的汗水,同時也有取得成功時的喜悅,但每次不一樣的經歷都留下不一樣的足跡。

12月,我被分到馬峽鎮,組織安排我當一名計生專幹,當時我對計生的具體工作一無所知,認爲做一名合格的計生工作者大概要經得起時間考驗,耐得住寂寞,守得住清貧吧?在領導和同事的幫助和引導下,我對計生工作有了初步瞭解。站長說:“工作要講奉獻,人生要講感恩。”現在才理解這是計生工作精神的濃縮。

馬峽鎮地處關山腳下,沒有優越的條件,羣衆生活條件差,經濟落後,“養兒防老”的觀念根深蒂固,致使計生工作很難開展,我們的服務對象受教育程度低,法律意識淡薄,處事的方式難免衝動、莽撞。有時候不可能完全接受計劃生育相關政策,這就要通過細緻、耐心的講解,動之以情、曉之以理,反覆講解政策,才能使他們積極、主動地實行計劃生育政策。在工作中,我們只有設身處地替他們着想,急他們之所急,多同他們進行溝通,儘量幫他們辦好每一件份內的事,這樣一來才能博得他們的認可,工作纔能有序地進行。在工作中我學會了承擔,懂得了責任。計生工作實行“一票否決”制,這對於每一位計生工作者而言無疑是一種潛在的壓力,但更重要的也是一種督促。面對繁重的工作任務,每每選擇加班加點,將未覈對清楚的數據覈對清楚,沒寫完的記錄補充完整……生怕工作中出現一點點的差錯。工作中從未有過怨言,只有默默的奉獻。

一年多的計生工作經歷讓我從工作生活中都取得了一定的進步,使我各方面的能力都得到了提高,也體會到了計生工作的複雜和艱辛。同時,我也深刻地認識到在工作經驗、業務知識等方面還存在很多不足。在今後的工作中,我會努力掌握計劃生育專業知識,以高度地熱情和責任感,積極地開展工作,爲馬峽計生工作的健康有序發展貢獻自己的力量,在平凡的計生崗位上,做一名合格的計生工作者!

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