春節慰問方案（通用18篇）

春節慰問方案 篇1

一、補助、慰問範圍及對象

走訪慰問對象：生活困難的老黨員、重點優撫對象、享受最低生活保障對象以及因各種特殊原因導致基本生活出現暫時困難的低收入家庭。

二、補助標準

(一)低保戶補助標準：

1.低保家庭實行一次性取暖救助，標準爲每戶600元。

2.低保對象每人實行一次性生活補助(生活補助標準爲400元)，發放麪粉、清油、大米(價值300元)，生活用品價值100元。

3.低保對象中的“三無人員”、殘疾人員每人發放一次性生活補貼600元

4.低保家庭中有2人以上享受低保的，只發放一次生活補助物資，其餘的以現金形式發放。

(二)低保邊緣戶補助標準：

1.低收入家庭中的貧困家庭每戶發放慰問金100元，慰問麪粉25公斤、清油5升、大米25公斤，生活用品價值100元。

2.因病、因災、因事故等致使家庭特別貧困的低收入家庭每戶發放慰問金600元，慰問麪粉、清油、大米(價值300元)，生活用品價值100元。

(三)優撫對象慰問標準：

1.三屬，每戶慰問標準960元。

2.革命傷殘軍人、參戰涉核人員，在鄉老複員軍人，每戶慰問標準600元。

3.現役軍人家屬，每戶慰問標準300元。

三、資金來源

以上慰問資金從師市下撥的資金中列支。

四、補助方式

(一)五家渠市三個街道辦事處低保戶和低保邊緣戶的生活補助物資由愛心超市發放。

(二)各團場可採取發放慰問物品或現金兩種方式進行慰問。

五、救助程序

由各團場、街道辦事處審批慰問對象，發放《救助卡》。各街道辦並將審批後的慰問對象名單報師市民政局備案。

六、要求

(一)各單位要對享受補助、慰問人員要按程序嚴格審覈，張榜公示，採購的各類補助物資要按財務相關程序統採，確保各類補助物資物美價廉。

(二)各團場、街道辦事處負責本單位的慰問工作，慰問中當一戶符合多種條件時，以最高標準進行慰問(現役軍人家屬慰問除外)。

(三)各街道辦將審批的慰問對象名單(分社區報，一式兩份需蓋章、簽字)於20xx年1月10日前報師市民政局。

春節慰問方案 篇2

20xx年春節即將來臨，爲深入貫徹落實黨的xx大精神，進一步做好教育系統困難員工生活保障工作，充分體現黨和政府、學校對老教師、困難員工的關懷和尊重，讓他們過一個快樂、祥和、平安的節日，根據教育局通知精神，我校將於春節前開展“送溫暖、辦實事、促和諧”新年慰問活動，爲做好這次慰問活動，特制定本工作方案。

一、慰問活動目的：構建和諧校園，關愛睏難教師。

二、參加慰問活動的領導及工作部門

慰問活動由校委會牽頭，黨支部、工會，校行政主要領導參與。

三、慰問對象

退休教師、困難教員工。

四、慰問形式

1、退休教師發給慰問品。

2、困難教員工、困難退休教師、採取分組上門慰問。

五、慰問費用預算

1、退休教師共15人，人均慰問品100元，共1500元。

2、困難員工共3人，人均慰問金100元，慰問品50元，共450元。

3、生重大病教師共2人，人均慰問金400元，慰問品50元，共900元。

4、困難退休教師共1人，人均慰問金200元，慰問品50元，共250元。

5、參加慰問人員伙食費補助80元；車輛燃油費補助80元；香菸60元，

共180元。

五項總計：慰問經費總支3280元。

六、慰問組成員

楊亞林校長，宋元傑副校長，工會主席向樹林

七、慰問時間安排：

201X年1月15日。

九、相關要求和說明：

1、這次慰問活動涉及人員多，面積廣，學校要從領導分工、人員落實等環節上週密部署，合理安排，確保活動順利完成。

2、名學校於1月13日下午到校行政辦公室領取禮品，14日發放退休教師慰問品。

3、困難教師慰問金、慰問品，於1月14日下午到財會員（陳志良老師）領取。

春節慰問方案 篇3

20xx年新春佳節將至，爲了貫徹落實黨的xx屆五中全會精神，進一步做好我局困難員工的生活保障工作，讓更多的困難羣衆能夠感受到黨和政府的溫暖，確保他們能過上一個愉快祥和的佳節，經局工委研究決定，對全局生活困難員工開展走訪慰問活動，特制定如下方案：

一、參加走訪慰問的領導

走訪慰問組由局領導帶隊，相關科室、單位負責同志陪同，分成8個慰問組分赴企事業單位進行走訪慰問。(具體分組安排表附後)

二、走訪慰問的對象

低保員工、困難員工、大病員工家庭、遭受意外傷害和災害員工家庭。

三、走訪慰問時間安排和慰問金髮放標準

走訪慰問時間統一安排在20xx年1月20日至28日期間，具體走訪時間由各走訪慰問組帶隊領導在規定時間內自行安排。慰問金以每戶1000元爲標準發放。

四、活動要求

（一）思想上高度重視。要通過開展走訪活動，使困難羣衆切實感受到黨和政府的溫暖，使機關工作人員思想上有觸動，認識上有提高，作風上有轉變，進一步密切黨羣、幹羣關係。因此，各單位要高度重視，把此項工作作爲春節前的一項重要的政治任務來抓，使好事辦好，實事辦實。

（二）工作上嚴格要求。各單位要從領導分工、人員落實、組織入戶等各個環節上週密部署，合理安排，確保把黨和政府的關懷送到每一個困難羣衆家中。各單位負責人要把走訪慰問任務分解細化，要做到應慰問的困難戶不漏戶，確保圓滿完成自己所承擔的慰問任務。

（三）方式上細緻周密。各單位入戶人員要登門入戶，把慰問金送到困難羣衆家中，要詳細瞭解羣衆面臨的困難，和羣衆推心臵腹地進行交談，積極宣傳黨構建和諧社會的方針政策，鼓勵困難羣衆樹立信心，戰勝困難，樹立黨和政府的良好形象。堅決杜絕應付差事，走過場現象的發生。

春節慰問方案 篇4

爲了切實爲廣大員工辦好事、實事，把黨和政府的溫暖送到員工羣衆的心坎上，根據區委辦海委辦20xx2號《關於印發《海陵島試驗區20xx年春節期間有關活動方案》的通知精神，爲了配合區委的慰問工作，擬製定慰問工作方案如下：

一、慰問對象

根據區的工作要求和佈署，我會擬出20xx年春節期間慰問困難勞模、特困員工及農民工、下崗工人6戶，具體慰問對象安排。閘坡3戶，困難勞模2戶，特困員工1戶。海陵3戶，特困員工2戶，下崗工人1戶。

二、慰問活動安排

（一）區領導慰問分成二個慰問小組：第一組（原閘坡鎮）和第二組（原海陵鎮）。每組安排區領導帶隊，參加單位有區工會、區經發局、區人社局等。（見後《春節慰問“困難勞模、特困員工、下崗工人”安排表》）。

（二）全區慰問困難勞模、困難員工、下崗工人的慰問，由區委領導帶隊慰問，具體慰問工作由區工會負責。

三、慰問時間

慰問定於20xx年1月10日（星期一），上午10：00（9：45集中區辦公樓一樓大堂出發）第一組慰問原閘坡鎮、第二組慰問原海陵鎮。

四、慰問經費

區領導春節慰問部分困難勞模、特困員工及農民工、下崗工人6人，慰問金約3000元，購慰問品金額約20xx元。

春節慰問方案 篇5

新春佳節將至，爲認真貫徹落實黨的精神，貼近羣衆，關注民生，讓更多的困難羣衆感受到黨的溫暖，確保全區百姓過一個歡樂祥和的節日，管委會研究制定20xx年元旦、春節期間“獻愛心、送溫暖”走訪慰問活動實施方案。

一、指導思想

以黨的精神爲指導，本着以人爲本、執政爲民的理念，以關注民生、爲民解困爲目的，發動廣大幹部職工爲困難羣衆獻愛心、送溫暖，使幹部職工進一步瞭解羣衆疾苦，關心羣衆生活，切實轉變機關工作作風。鄉鎮(辦事處)、各部辦局一定要高度重視，把這項工作作爲年前的重要任務抓緊抓實，切實解決好農村困難羣衆的生活問題，把黨和政府的溫暖送到千家萬戶。

二、組織領導

各相關單位一定要高度重視，加強領導，精心組織，落實好救助物資和工作人員，真正把這項工作做實做細。管委會班子成員及各單位主要負責人要親自抓、親自布臵、親自帶隊深入到所分包的困難戶家中，把溫暖送到困難羣衆心中。鎮(辦事處)要自行組織班子成員對轄區內的困難戶進行走訪。活動開展期間，管委會督查部門將對此項活動進行督促和檢查，嚴禁走形式、走過程。

三、活動內容

今年“獻愛心、送溫暖”活動中的救助對象是部分農村優撫對象、農村低保戶、農村低保邊緣戶、五保戶和農村因病致貧戶。管委會班子成員及各部辦局對自己分包的救助對象以現金或實物的形式進行走訪慰問。

四、活動時間

xx年x月x日

春節慰問方案 篇6

爲深入貫徹黨的精神，關注民生，使轄區困難羣衆和弱勢羣體渡過一個溫馨祥和的春節，根據區委、區政府的要求，20xx年雙節期間，*辦事處在全轄區廣泛開展了以“扶貧濟困送溫暖”爲主題的走訪慰問活動。今年慰問工作呈現出以下幾個特點:

一是動手早。20xx年12月底，辦事處召開了社區工作人員會，提前佈署走訪慰問活動，發放困難羣衆情況統計表。要求社區提前排查轄區內的各類困難對象，優撫對象並對走訪慰問工作做出了具體部署，下發了慰問方案，並對具體工作提出了要求。要求各社區務必早調查、早上報，確保慰問活動能按時進行，及時完成，保證讓困難羣衆能過一個溫暖吉祥的傳統節日。

二是範圍大。爲了讓困難羣衆切實感受到黨和政府的關懷，本着以人爲本、爲民解困和促進社會公平的原則，擴大慰問對象範圍，走訪慰問對象涉及老黨員、特困黨員、老教師、特困職工、殘疾人、困難退伍軍人、特困戶、下崗失業人員、零就業家庭和上訪老戶中的困難戶。全轄區共慰問重點優撫對象100戶，，烈屬15戶，退養主任7戶，殘疾、低保、下崗失業困難戶155戶，慰問對象總人數達420人。爲困難羣衆送去米、面、油、被子、毛毯等生活必需品和慰問金，價值78350元。爲把好事辦好，辦事處嚴把慰問對象調查關和審覈關，確保把黨和政府的關懷送到最需要關懷的人羣家中。

三是查民情，化矛盾，促穩定。社區開展走訪慰問活動，同時也全面摸排轄區內存在的信訪穩定情況，及時深入瞭解民情民意，傾聽羣衆呼聲，全面排查影響困難羣衆生產生活的矛盾和問題，切實做到扶危解困與瞭解民意相結合，真正做到理順情緒，使困難羣衆感受到經濟發展的積極成果。

四是重效果，做到“三結合”。辦事處不走形勢，把救濟與扶助，走訪與下下訪，走訪者與被走訪者互動結合起來，切實把走訪慰問與下訪排查相結合，傾聽羣衆呼聲，爲廣大羣衆辦實事、辦好事，特別是幫助困難羣衆和弱勢羣體解決燃眉之急，並過走訪慰問活動，理一步理順羣衆情緒一，排查不穩定因素，化解社會矛盾，促進大局穩定。重點圍繞關係民生的拆遷賠償、勞動糾紛、物業管理、國企改革等重點問題，協調相關部門妥善加以解決，做好穩控工作。雙節期間，沒有發生上訪不穩定事件。

開展走訪慰問活動，是區委、區政府關心困難羣體和基層人民羣衆的一項重要舉措，是黨和政府聯繫人民羣衆的一種重要途徑，認真開展好走訪慰問活動，讓人民羣衆體會到黨和政府的關懷與溫暖，是廣大黨員幹部義不容辭的責任。辦事處將在新的一年裏，認真貫徹區委、區政府有關指示精神和部署，切實做好幫扶濟困和走訪慰問工作，爲構建和諧，爲穩定出應有的貢獻。

春節慰問方案 篇7

爲貫徹落實黨的19大精神，深入推進困難職工解困脫困工作。根據市委市政府的統一部署，經市總工會研究決定，20xx年元旦春節期間全市工會系統繼續開展以“心繫職工情、溫暖千萬家”爲主題的送溫暖活動。現將有關事項通知如下：

一、送溫暖活動總體安排

元旦春節期間送溫暖活動分四個階段進行：

1、活動準備階段：11月下旬—12月中旬，啓動全市工會系統送溫暖活動。各基層工會在前期全市開展的困難職工生活狀況調查工作基礎上，結合本通知要求，進一步調查覈實本地區、本系統、本單位困難職工狀況，初步確定送溫暖受資助對象；

2、資金籌備發放階段：12月上旬積極籌集並落實送溫暖資金。12月下旬，市總工會舉行全市工會系統送溫暖資金髮放儀式，向全市各基層工會發放送溫暖慰問資金；

3、走訪慰問階段：1月上旬—春節前，各級工會廣泛開展走訪慰問活動，慰問送溫暖對象，發放慰問金；

4、檢查總結階段：2月下旬，市總工會組成督查組，檢查全市各級工會送溫暖慰問金髮放情況，並總結送溫暖開展情況，上報統計送溫暖數據。

二、送溫暖慰問對象及標準

1、特困職工（農民工）家庭。經過全市困難職工生活狀況摸底調查的困難職工、農民工（詳見市總工會《關於開展20xx年度全市困難職工生活狀況調查的通知》（馬工辦〔20xx〕59 號）,已建檔在冊的困難職工,慰問標準每戶600元。

2、困難企業職工。由於化解過剩產能關停企業、虧損企業、改制企業、殭屍企業以及遭遇意外災害等造成生活，但又不符合建檔條件的困難職工家庭。慰問標準每戶300元。

3、節日堅守在一線職工代表。主要指重點工程建設工地、環衛、交警等節日期間仍堅守一線的職工和農民工代表。慰問標準爲每人200元。

4、返鄉農民工代表。向非本市戶藉在務工的困難農民工代表，開展“平安返鄉行動”，給予每人300元的車票補貼。

各基層工會根據各自實際，制定本單位送溫暖方案，明確送溫暖對象。要擴大送溫暖活動的惠及範圍和影響力，對於非建檔在冊困難職工，經社區和單位工會覈實，生活確實困難的，可視情給予500元以內的慰問。

三、送溫暖活動主要內容

1、紮實做好走訪慰問工作。“兩節”期間，各級工會要組織領導和工會幹部深入企業、深入基層、深入困難職工家中開展走訪慰問，瞭解家庭基本狀況，力所能及幫助解決實際問題。走訪中要積極向困難職工宣傳黨的19大精神和黨委政府出臺的相關惠民政策，幫助困難職工樹立解困脫困信心。今年在檔困難職工與工會幹部已結對還未走訪的，結合此次送溫暖活動要一人不漏的走訪到位。

2、積極開展援助就業活動。積極開展20xx年春風行動和工會就業援助月活動，搭建就業平臺，爲在供給側結構性改革中暫時下崗失業的困難職工和農民工，有就業能力的零就業職工家庭，尚未實現就業的困難職工家庭高校畢業生，開展就業創業援助行動，幫助他們上崗就業，從根本上解困脫困。繼續加大工會小額貸款貼息工作力度，幫助更多的困難職工（農民工）、下崗失業人員、困難家庭大中專畢業生以及產能過剩行業轉崗分流職工四類人羣實現就業和自主創業。

3、加大維權幫扶力度。重點關注農民工欠薪問題，積極參與配合政府相關部門開展農民工工資支付情況專項檢查。積極發揮“12351”職工維權熱線與法律援助中心的作用，加強舉報投訴接待力量和法律援助服務工作，依法依程序處理工資拖欠問題。做好轉崗分流職工、患病職工等羣體的幫扶救助和就業創業服務工作，幫助解決實際困難。

4、豐富職工業餘文化生活。各級工會特別是基層工會要充分發揮工人文化宮、俱樂部、職工書屋等工會陣地作用，深入一線送文化，豐富節日期間留守的一線職工的業餘文化生活。同時基層工會要協助改善一線職工餐飲後勤服務，豐富堅守崗位職工節日生活。

四、工作要求

（一）加強領導，精心實施。各級工會要把送溫暖作爲學習貫徹19大精神的生動實踐抓緊抓好。要加強送溫暖工作的組織領導，建立“一把手負總責，分管領導親自抓，各級有具體負責人”的工作體系。要認真制定方案，精心組織落實，按階段有序推進送溫暖各項工作落實。

（二）嚴格標準，規範程序。各級工會組織要按要求做好本轄區本單位困難職工的調查、申報、公示和走訪慰問工作，做到不重、不漏和不錯。送溫暖資金堅持依檔幫扶、因困施助、實名制發放的原則，各單位原則上通過銀行卡（存摺）打卡發放，各縣區、園區、新區要及時將籤領表原件或銀行卡發放憑證在所在單位工會報賬，並對困難職工檔案進行歸檔，以便市總工會及有關單位審計和專項資金監督檢查。要及時與本級財政部門聯繫，做好市財政撥付的送溫暖資金的劃轉和使用。

（三）強化責任、嚴守紀律。送溫暖活動時間緊、任務重、涉面廣，各級工會要高度重視，嚴格落實屬地管理原則，認真做好本轄區困難職工羣衆的來信來訪，切忌態度冷漠生硬，政策宣傳大而化之，造成困難職工羣衆越級上訪。開展走訪慰問活動中，必須嚴格工作紀律，輕車簡從、厲行節儉、務求實效，充分展示工會幹部“兩學一做”學習教育成效。

（四）注重宣傳、營造氛圍。各級工會要充分利用工會網站、報刊，以及微信、APP等新媒體宣傳陣地優勢，圍繞主題大力開展元旦春節送溫暖活動的宣傳工作，及時總結報道元旦春節送溫暖活動的成果和典型,傳遞正能量，擴大工會送溫暖的社會影響力，努力營造全社會關愛睏難職工的良好氛圍，凝聚更多的企業和社會力量參與到職工幫扶的工作中來。各系統單位及時將送溫暖活動總結報告和相關報表報市總保障部。

春節慰問方案 篇8

爲貫徹落實黨的19大精神,落實市總工會、濱海新區總工會的工作部署和要求，在20xx年元旦春節即將來臨之際，爲切實體現xx區兩委和各級工會組織對廣大職工的關心關懷，幫助職工解決實際困難，尤其是要向那些因病因災遇到暫時困難的職工家庭伸去援助之手、溫暖之手，讓每一名職工，每一個家庭都溫暖過冬、歡度佳節。xx區總工會自20xx年12月中旬至20xx年元旦春節期間在全區開展“兩節”慰問活動。現將有關事項通知如下：

一、困難職工幫扶對象：

xx區所屬企事業單位(已建會企業優先)正式在職職工、派遣職工及農民工家庭。

(一)家庭人均收入低於我市最低生活保障線150%以內(1290元)，經政府救助後仍生活困難的職工家庭。

(二)家庭人均收入在我市最低生活保障線200%以內(1720元)(含)，但由於患一般性疾病、子女上學、殘疾、單親及其他特殊原因造成生活困難的職工家庭。

(三)因職工本人或家庭成員20xx年度確診患重大疾病或遭受重大意外災害(傷害)，且家庭人均收入在我市最低生活保障線3倍以內(2580元)(含)。

(四)職工本人或家庭成員往年患重大疾病或遭受重大意外災害(傷害)導致生活困難，且20xx年度自負醫藥費達1萬元以上，家庭人均收入在我市最低生活保障線3倍以內(2580元)(含)。

(五)職工家庭遭受自然災害、事故災害、火災等突發災害，直接經濟損失在2萬元以上的。

家庭成員一般按三口計算，已婚者按照本人、配偶和未婚子女計算；未婚者按照父母、本人和家庭其他未婚成員計算。單親、已婚無子女、多子女的按照實際人口計算。

二、需提供的相關材料：

(一)填寫完整的《困難職工檔案表》(此次幫扶資金通過困難職工本人的銀行卡發放，請務必在此表中認真填寫職工本人名下銀行卡卡號及開戶行名稱)；

(二)家庭成員身份證複印件；

(三)家庭成員戶口本複印件；

(四)意外災害:出具由消防、公安部門或居委會提供的能夠證明意外災害發生，並造成人員傷亡、經濟損失的證明材料，無法出具的，由職工本人寫出書面材料，職工本人所在企業工會經調查屬實後書面寫明情況，並加蓋企業公章；

(五)生活困難：出具相關收入證明(企業退休職工收入的界定，憑退休職工本人的退休證和領取養老金銀行存摺；在崗、下崗職工的收入界定，憑本人單位出具的收入證明；進入托管中心的人員，憑本人所在託管中心出具的收入證明；對於求助職工配偶、子女是失業人員的收入界定，憑本人就失業證、當地居委會或街道辦事處出具的證明，無法提供證明的，收入情況按照當年最低工資標準計算)；學生出具學生證;殘疾人出具殘疾證；單親家庭出具離婚證；

(六)患大重病的：出具本年度縣區級以上醫院開具的加蓋診斷證明章的診斷證明書、病歷及醫藥費單據。

(七)已錄入工會幫扶系統的困難職工仍需按要求上報材料。

三、申辦程序及時間：

職工本人向所在單位工會提出申請，填寫《困難職工檔案表》(附件1)，並提交相關材料，經企業工會審覈研究同意，由企業工會在單位進行公示，公示後將所需材料及公示結果報告(附件2)加蓋工會章，由職工所在企業工會向xx區總工會申報。以上材料請於12月26日17：30前報xx區總工會職工之家(地址:華苑科技園開華道7號xx區職工服務中心三樓)。

四、幫扶慰問工作要求：

(一)摸清底數,精準幫扶

各級工會幹部要滿腔熱情地關心職工生活，主動深入基層、深入職工調查走訪,掌握最新的困難職工底數，耐心細緻的瞭解困難職工情況，對困難職工做到“五清”：即家庭狀況清、致困原因清、思想狀態清、技能特長清、就業要求清。確保底數清、情況明、全覆蓋、不遺漏並在企業內部公示確定慰問對象。

(二)精準施策，大力開展結對幫扶活動

各基層工會要以促進困難職工解困脫困爲目標，紮實開展工會幹部與困難職工結對幫扶活動，使每戶困難職工都能與工會幹部結成對子，把包保幫扶責任分解到人，並採取“五送”措施：即送慰問金、送慰問品、送崗位技能、送健康體檢、送法律服務，爲困難職工解困脫困提供精準幫扶和服務。

(三)加強人文關懷,豐富送溫暖內容

各級工會要努力爭取更多的資源和手段，進一步豐富幫扶工作內容，加大對職工的人文關懷和精神關愛，充分發揮職工文化陣地作用,及時組織豐富多彩的文化娛樂活動,採取送慰問到崗位、送關懷到家庭、送年夜飯到(車間)工地等形式，把黨的溫暖、工會組織的關懷送到一線勞動者的心坎上，讓他們安心工作，幸福生活。

(四)關注農民工,加大慰問服務工作力度

各級工會要針對農民工羣體的特點和需求，認真安排好農民工、派遣工的冬季生活，對節假日堅守工作崗位的農民工開展慰問活動，豐富其節日生活。安排好外地員工返鄉探親，積極協調鐵路、交通運輸等部門繼續開展外地員工平安返鄉順利回城工作。認真維護農民工權益，確保農民工工資按時足額發放，調動職工建設xx區的工作積極性。

請各基層工會接到本通知後，立即開展本單位職工生活調查摸底，認真瞭解困難職工的底數和變化，及時確定和調整幫扶對象，準確掌握困難職工的狀況和需求，經企業公示後確定呈報xx區總工會幫扶名單,xx區總工會將根據各單位上報情況彙總平衡後最終確定幫扶對象名單。

春節慰問方案 篇9

一、參加慰問活動的領導及人員：

慰問活動由工會領頭，學校行政領導參加。

二、慰問時間：201*年2月1日

三、慰問對象：

1、蝙蝠國小在職教師13人

2、蝙蝠國小臨時聘用人員5人

3、蝙蝠國小貧困退休教師5人

四、慰問活動費用預算

本次共慰問23人，學校準備購買慰問品“五個一”（一袋米、一壺油、一箱牛奶、一箱涼茶、一包糖果），價值不超過380元/人。

慰問總金額：8740元。

春節慰問方案 篇10

一、走訪慰問地區及主要負責人

口岸、田河 共70戶—走訪負責人：

刁鋪、許莊 共63戶—走訪負責人：

白馬 共21戶—走訪負責人：

胡莊 共48戶—走訪負責人：

永安 共30戶—走訪負責人：

大泗 共39戶—走訪負責人：

(備註：各組第一人爲組長)

二、活動安排

1、走訪慰問時間：2月1日

2、參加人員：各組負責人召集部分黨員幹部參加。

3、各組負責人安排好走訪時間，及時與揚子江慈善會對接，商討具體活動形式，並摸清路線.

4、各組聯繫人及時與對應慰問鎮街的聯繫人對接，請相關鎮街負責製作捐贈儀式會標，會標名稱：揚子江藥業集團201x年赴XX鎮春節送溫暖儀式。

5、黨羣關係部負責安排走訪慰問的車輛安排、慰問信、慰問金以及跟蹤拍攝報道，請各組安排專人提前與黨羣關係部王玉茂對接。

三、注意事項

1.各走訪慰問組要積極響應集團黨委的號召，精心做好準備工作，以實際行動爲家鄉人民奉獻愛心。

2.在活動實施過程中，要注意勤儉節約，並維護黨員良好形象。 注：

春節慰問方案 篇11

根據省、市、縣相關要求和部署，爲切實安排好各類困難羣衆的生產、生活，確保廣大羣衆過一個歡樂、祥和、喜慶的春節，根據黃興鎮黨委、政府的要求，特制定如下春節慰問方案：

一、慰問時間

20xx年1月21—22日。

二、慰問對象

1、困難慰問：全鎮各類因病、因災、因禍致貧家庭;城鄉“三無人員”;殘疾人、低保戶、下崗職工、拆遷戶中的生活困難家庭。

2、優撫慰問：全鎮重點優撫對象(老複員軍人、傷殘軍人、參戰退役人員、帶病回鄉退伍軍人、三屬、烈士子女、軍隊離退休幹部等)和退伍軍人中的困難家庭。

3、撫慰性慰問：計生失獨家庭、基層老黨員、離職基層幹部中的生活困難家庭。

三、慰問標準

分每戶600、1000、1500、20xx、3000元五個標準，由村(居)按標準根據其困難程度確定慰問對象。

四、要求

1、各村(居)務必高度重視，召開專題會議進行安排部署。對本村(居)範圍內(人戶分離按屬地管理原則)的各類困難家庭進行全面摸底調查，通過集體評議、張榜公示，確定慰問對象和標準，並上報鎮黨政會議研究確定。不得隨意確定慰問對象，嚴禁優親厚友。

2、採用現金慰問的對象和標準在《星沙時報》和縣政府門戶網站上公示。鎮政府設投訴電話：，及時迴應羣衆反映的問題。

3、嚴禁挪用慰問資金慰問部門、單位。

4、嚴禁不按標準慰問、拆分慰問資金現象發生。

5、各類慰問金和慰問物資必須由鎮聯村幹部、羣衆工作隊員和村(居)幹部一起直接送到戶。

6、鎮黨委書記是春節慰問活動的第一責任人;各村(居)黨支部書記是村(居)春節慰問活動的第一責任人;聯村幹部對所聯繫的村(居)春節慰問活動負責，如發現有村(居)未按春節慰問要求落實的，則追究聯繫該村(居)的鎮聯村幹部的責任。

春節慰問方案 篇12

一、活動內容

參加省委省政府組織的“五下鄉”春節慰問團，送醫送藥到革命老區、少數民族地區、邊遠地區、貧困地區、移民集居地區和災區等“六類地區”的50個鄉鎮，專家免費義診和諮詢。

二、活動時間

XX年1月10日至1月20日。按照宣傳部《活動方案》所分的7個團隊，第一團隊於1月10日參加在寧鄉縣鄉鎮舉行的活動啓動儀式，其它各團於1月10日從各自帶隊單位出發，直接分赴各服務地點。

三、有關安排

(一)各服務點活動安排

分團 服務地點 參與單位及抽調

專家專業、人數 捐贈藥

品價值 市級選派相應專家 帶隊

領導

一團 長沙3鄉

株洲5鄉 湘雅醫院：呼內、普外科專家各1名

按服務點數量，每服務點備1300元的常用藥品。 長沙和株洲分別選派婦科、心血管內科專家各1名 省委宣傳部領導

二團 益陽4鄉

岳陽3鄉 湘雅二院：呼內、骨外科專家各1名

按服務點數量，每服務點備1500元的常用藥品。 益陽和岳陽分別選派婦科、普外科專家各1名 省農辦領導

分團 服務地點 參與單位及抽調

專家專業、人數 捐贈藥

品價值 市級選派相應專家 帶隊

領導

三團 衡陽4鄉

湘潭3鄉 湘雅三院：婦科、普外科專家各1名

按服務點數量，每服務點備1500元的常用藥品。 衡陽和湘潭分別選派心內或兒科、皮膚科專家各1名 省文化廳

四團 常德4鄉

張家界3鄉 省人民醫院：心內、普外科專家各1名

按服務點數量，每服務點備1500元的常用藥品。 常德和張家界分別選派婦科、神內科專家各1名 省科技廳領導

五團 邵陽3鄉

婁底4鄉 省腫瘤醫院：婦瘤科、腫瘤外科專家各1名

按服務點數量，每服務點備1500元的常用藥品。 邵陽和婁底

分別選派兒科、心血管內科專家各1名 省衛生廳領導

六團 郴州3鄉

永州4鄉 省兒童醫院：內科、兒科專家各1名

按服務點數量，每服務點備1500元的常用藥品。 郴州和永州

分別選派普外、婦科專家各1名 省人口計生委領導

七團 湘西3鄉

懷化4鄉 省婦幼保健院：婦科、兒科專家各1名

按服務點

數量，每服務點備1500元的常用藥品。 湘西和懷化

分別選派普外、心血管內科專家各1名 省科協領導

(二)啓動儀式安排

啓動儀式以第一團爲主，在此基礎上另做如下具體安排：

1、參會領導：劉家望廳長帶隊，廳辦公室、醫政處、中醫管理局等處室主要負責人蔘加。聯絡員：易新娥。

2、參加單位及專家：省馬王堆療養院選派心血管內科、婦科專家各1名，省中醫附一院選派皮膚科、中醫內科專家及藥師各1名，省中醫附二醫院選派皮膚科、中醫骨傷科專家各1名，省疾控中心選派攝影攝像專業人員2人，省健教所選派衛生保健諮詢與宣傳人員2人。

3、啓動儀式地點：寧鄉縣城郊鄉。

4、捐贈物資：省馬王堆療養院、省中醫附一院、省中醫附二醫院每院捐贈價值5000元以上的常用藥品，省疾控中心和省健教所捐贈衛生保健宣傳資料10000份。

四、組織領導

成立省衛生廳“衛生下鄉”春節慰問活動領導小組。由衛生廳分管醫政的廳長任組長，廳辦公室、醫政處、中醫管理局、疾控處等處室負責人爲領導小組成員。醫政處負責具體組織和協調工作。

五、有關要求

(一)本次活動是密切黨羣、幹羣關係，體現黨和政府對農民羣衆的深切關懷的又一次重要的慰問活動，各參與醫院的領導和參與的醫療專家都要引起高度重視，並給予大力支持。要嚴格按照省委宣傳部《活動方案》和本實施方案，認真做好有關的準備工作。

(二)參與單位準備

1、參與單位按照上述規定捐贈內、外科(皮膚科)常用藥品，上不封頂。參加啓動儀式的單位捐贈的藥品統一送衛生廳醫政處，其他省直單位捐贈的藥品統一送出發地點，隨各分團的車帶走。

2、各醫院選派的專家要求具備副主任醫師以上職稱，年齡在55歲以下爲宜。素質高、協作精神強。

(三)參與人員準備

1、參與人員自帶日常出差用品，並一律自帶工作服、口罩、工作帽和本專業常用的診療用品，如聽診器、血壓計、體溫表、棉籤、壓舌板、消毒液、處方等。

2、參與人員要嚴格活動紀律，活動期間的一切行動要聽從帶隊領導的指揮，凡事要請示和彙報，並注意個人安全。

(四)活動經費

根據省委宣傳部的要求，本次活動不得向服務點收取任何費用，也不得給基層單位和農民羣衆增加任何經濟負擔。因此，各醫院抽調的專家在活動期間所有的差旅費用(含住宿費、差旅補助等)由各醫院負責報銷。

(五)“衛生下鄉”活動服務地點所在的市、州衛生行政部門要按照上述安排，選派相應專家，配備必要的藥品參與“衛生下鄉”服務分團的活動。

(六)其他事宜

1、擬於12月20日下午3：00在金衛酒店五樓會議室召開省直相關醫院分管院長會議，部署該項工作，提出具體要求。擬於XX年1月5日召開下鄉專家會議。

2、請各參與醫院將捐贈的藥品清單，抽調的專家名單登記表(見附件)等情況於12月23日上午12：00前上報衛生廳醫政處0731-4499201。請各市、州衛生行政部門(市、州衛生局另行通知)於12月26日前將選派的專家名單登記表(見附件)上報省衛生廳醫政處。聯繫人：易新娥，電話及傳真：0731-4499201。

3、由省衛生廳帶隊的第五團於1月10日上午9：00在金衛大酒店門前集合，統一出發。衛生廳辦公室安排麪包車一臺(容量大小待定)、小車一臺。參與其它各團的專家出發地點和具體時間另行通知。

春節慰問方案 篇13

一、參加慰問活動的領導及人員

整個慰問活動由工會領頭，主要慰問活動邀請學校教師的參加。

二、慰問活動的形式

分別進上門慰問

三、慰問活動費用預算

1、我片有退休教師14人，學校準備購買“青酒人家”和“蛋黃派”去慰問每位退休教師，“青酒人家”每瓶30元，14瓶，共420元，蛋黃派”每件15元，14件，共210元，梨子14提，每件20元，共280元，炮12卷，每卷15元，共180元。

以上費用合計1090元，由學校工會費劃撥經費開支。學校定於1月16日上門慰問。人員主要有：譚、楊X。

春節慰問方案 篇14

20xx年春節即將來臨，爲了進一步安排好睏難羣衆的生產生活，使全街人民羣衆度過一個歡樂、祥和、喜慶的節日，按照中共蘭州市城關區委、蘭州市城關區人民政府關於[20xx]126號文件精神，結合我街道實際情況，就組織開展20xx年元旦春節期間全區開展節日慰問及相關活動制定以下實施方案：

一、指導思想

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲指導，緊緊圍繞區委、區政府中心工作，結合區委、區政府的文件精神，以豐富多彩的形式普遍開展全街困難黨員、殘疾家庭、低保家庭等生活困難家庭的慰問活動。街道辦事處要從貫徹落實黨的精神，堅持科學觀，構建社會主義和諧社會的高度，充分認識新形式下做好貧困家庭慰問工作的重要意義。認真貫徹好春節期間走訪慰問活動，把黨和政府的溫暖送到每位貧困家庭中。

二、基本原則

以“公平、公正、公開”爲原則，做到“規範程序，嚴肅紀律”，確保慰問金足額發放到困難羣衆手中。

三、成立春節慰問活動領導小組

組 長：街道黨工委書記

副組長： 街道辦事處主任

成 員：

各村黨支部書記，街道各包村幹部

具體工作由街道民政辦公室組織實施，此次活動慰問困難羣體由各村經兩委會及羣衆代表民主評議產生，村委會公示，經街道審覈，最後確定困難黨員32戶、計劃生育困難戶20戶、殘疾家庭118戶、困難家庭97戶，共計267戶。各村慰問由各村包村領導及包村幹部負責各村各類慰問的具體工作，做到各負其責，責任到人，確保慰問工作圓滿完成，使全街困難羣衆過一個歡樂、祥和、喜慶的春節。

春節慰問方案 篇15

春節即將來臨，爲抓好我鎮民生工作，充分體現鎮黨委、政府對全鎮人民的親切關懷，確保他們能過上一個快樂、祥和、平安的節日，根據渝委辦【20xx】144號和大足委辦【20xx】15號通知精神，開展“送溫暖、迎新春”新年慰問活動，爲做好這次慰問活動，特制定如下工作方案。

一、參加慰問活動的領導及工作部門

按照要求，各級領導幹部要帶頭訪貧問苦，組織、民政、社保、扶貧、教育、老幹、團委、工會、婦聯等部門，要根據各自的職責對慰問活動進行部署安排和督促檢查，促進活動有序推進、落到實處。 鎮領導幹部不少於15戶，村(社區)幹部不少於20戶。機關幹部職工要走訪慰問、幫扶所結的“窮親戚”。各級幹部要把走訪慰問的過程作爲了解民情、扶貧幫困的過程，切實關心羣衆冷暖，幫助解決羣衆的困難和問題。

二、慰問對象

(一)重點優撫對象。享受定期定量補助的“三屬”人員、在鄉複員軍人、傷殘軍人、參戰參核試人員。

(二)全鎮城鄉低保對象。包括城市低保對象、農村低保對象、三無人員和農村五保對象。

(三)百歲老人。

(四)敬老院集中供養五保人員。

(五)孤兒。

(六)貧困黨員。

(七)困難勞模和困難職工。

(八)生活困難老幹部。

(九)農村建卡貧困戶。

(十)其他對象。受災城鄉困難羣衆、留守兒童、空巢老人、下崗失業人員、農民工、農轉非居民、貧困學生等低收入羣體的慰問，實現困難羣衆慰問全覆蓋。

三、慰問方式、標準和所需金額(20%的人)

1、重點優撫對象164人，安排慰問33人，慰問金200元/人，計6600元。

2、城市低保人員271戶，安排慰問54人，慰問金200元/人，計10800元。

3、農村低保人員261人，安排慰問52人，慰問金200元/人，計10400元。

4、三無人員、農村五保戶86人，安排慰問17人，慰問金200元/人，計3400元。

5、孤兒6人，安排慰問2人，慰問金200元/人，計400元。

6、百歲老人1人，安排慰問1人，慰問金200元/人，計200元。

7、敬老院集中供養五保人員15人，安排慰問15人，慰問金200元/人，計3000元。

8、貧困黨員 人，安排慰問 人，慰問金200元/人，計 元。

9、困難勞模和困難職工 人，安排慰問 人，慰問金200元/人，計 元。

10、生活困難老幹部 人，安排慰問 人，慰問金200元/人，計 元。

11、農村建卡貧困戶 人，安排慰問 人，慰問金200元/人，計 元。

所需資金共34800元。慰問對象由鎮確定後上報區主管部門爲準，慰問金和慰問品(折算金額)由鎮政府確定的標準撥付，分村社區發放。

四、慰問時間：20xx年12月28日—20xx年1月30日。

五、工作要求

全面開展元旦春節慰問活動，是關注民生，促進社會和諧的重要舉措，也是鞏固黨的執政基礎的體現。元旦春節慰問活動由鎮黨委政府統一領導，各部門協同配合。各村社區和各部門要高度重視此項工作，集中精力，確保走訪慰問工作做到“三個一”，即一個不漏(應慰問對象全部慰問到位);一分不留(慰問金全部發放到慰問對象手中，不截留，不挪用);第一時間完成慰問(在規定的時間內將慰問金髮放到慰問對象手中)。同時要嚴肅工作紀律，所有專款專物專用，入戶到人，一經發現有違規現象，將進行嚴肅處理，以確保元旦、春節慰問工作的圓滿完成。

春節慰問方案 篇16

爲了切實爲廣大職工辦好事、實事，把黨和政府的溫暖送到職工羣衆的心坎上，根據區委辦海委辦20xx2號《關於印發《海陵島試驗區20xx年春節期間有關活動方案》的通知精神，爲了配合區委的慰問工作，擬製定慰問工作方案如下：

一、慰問對象

根據區的工作要求和佈署，我會擬出20xx年春節期間慰問困難勞模、特困職工及農民工、下崗工人6戶，具體慰問對象安排。閘坡3戶，困難勞模2戶，特困職工1戶。海陵3戶，特困職工2戶，下崗工人1戶。

二、慰問活動安排

（一）區領導慰問分成二個慰問小組：第一組（原閘坡鎮）和第二組（原海陵鎮）。每組安排區領導帶隊，參加單位有區工會、區經發局、區人社局等。（見後《春節慰問“困難勞模、特困職工、下崗工人”安排表》）。

（二）全區慰問困難勞模、困難職工、下崗工人的慰問，由區委領導帶隊慰問，具體慰問工作由區工會負責。

三、慰問時間

慰問定於20xx年1月10日（星期一），上午10：00（9：45集中區辦公樓一樓大堂出發）第一組慰問原閘坡鎮、第二組慰問原海陵鎮。

四、慰問經費

區領導春節慰問部分困難勞模、特困職工及農民工、下崗工人6人，慰問金約3000元，購慰問品金額約20xx元。

春節慰問方案 篇17

各鎮、工業區（總）工會，系統（產業）、基層工會：

爲深入開展黨的羣衆路線教育實踐活動，推動工會送溫暖工程的進一步實施，充分發揮工會在推動構建和諧社會、改善民生、維護社會安定穩定的積極作用。縣總工會決定在20xx年元旦、春節期間開展走訪慰問困難職工活動，現就有關事項安排如下：

一、慰問活動時間

各鎮、園區、產業（系統）工會要深入企業瞭解困難職工情況，及時登記造冊。在20xx年元月中旬至下旬對困難職工進行走訪慰問。

二、調查摸底慰問對象

主要調查摸底困難職工及困難勞動模範。對本單位建檔的困難職工，改制重組和關閉破產企業下崗困難職工（包括內退職工），因自然災害或突發事件致貧的困難職工，因大病、子女上學等特殊原因導致生活特別困難的低保邊緣職工，非公企業困難職工，單親困難女職工和艱苦崗位困難職工。

三、有關要求

1.認真做好調查摸底工作。各基層工會要對本轄區（系統所屬單位）企業困難職工進行調查摸底（非企業職工除外），把困難職工摸底情況部分作爲上報縣總作爲20xx年“兩節”慰問對象，其他由鎮、產業（系統）工會進行慰問，確保每位困難職工能得到困難幫扶。

2.加大送溫暖慰問力度。各級工會組織通過多種途徑，採取多種方式，深入職工羣衆，在調查摸底的基礎上，組織好走訪送溫暖慰問活動，在春節前把黨和政府的關懷送給每位困難職工，讓每位職工過上一個歡樂祥和的春節。凡家庭人均月收入在最低生活保障線的職工，都要列入今年送溫暖慰問對象。縣總工會將於20xx年元月中旬對困難職工家庭普遍進行一次走訪慰問。

3.健全困難職工檔案。各級工會要深入瞭解困難職工情況和困難原因，提出解決問題的措施和建議，向地方黨委政府和企業所屬產業（系統）工會彙報，推動建立和完善幫扶解困的長效機制。進一步叫響“職工有困難找工會”口號，體現工會組織的溫暖，確保送溫暖活動全覆蓋。

4.困難職工申報材料。縣總慰問對象須提交以下材料：

①《困難職工家庭申報表》；

②申請人身份證及其家庭成員戶口本複印件；

③困難證明（如低保證、殘疾證、疾病診斷證明等）；

④以困難職工本人申辦的銀行卡或存摺複印件。

各鎮、工業區（總）工會，系統（產業）工會在困難職工調查摸底基礎上，把特別困難職工8名（系統4名）於12月30日將申報材料（含證明材料）、公示（附件2）、《彙總表》（附件3）一併報送縣總工會經保部。愈期視爲放棄，聯繫電話：。

春節慰問方案 篇18

春節即將臨近，爲營造和諧的社會環境和濃厚的節日氛圍，確保全區各族人民過一個歡樂、祥和、平安的春節，經研究，決定春節期間對全區困難羣衆開展走訪慰問活動。爲圓滿完成此次慰問活動，特制定春節慰問活動方案如下：

一、慰問活動原則

（一）突出重點。認真貫徹落實各級黨委、政府關於做好春節走訪慰問工作的有關要求，面向基層，結合黨的羣衆忑教育實踐活動整改落實，進一步增強羣衆觀念，改進工作作風，深入羣衆、深入基層、深入一線，認真開展訪民情、排民憂、解民難活動，切實幫助困難羣衆解決好吃、穿、住和過冬保暖等實際困難和燃眉之急。重點做好對老複員軍人、殘疾軍人、軍烈屬等重點優撫對象和勞動模範、先進工作者及離休人員的優撫慰問工作；認真解決困難老黨員、農村“五保戶”、特困戶、困難農民工，以及城市低保戶、下崗失業人員、殘疾人的實際困難，切實把黨和政府的溫暖送到廣大羣衆之中。

（二）分級負責。各部門要按照各自的工作職責範圍，結合黨的羣衆路線教育實踐活動、“三嚴三實”和“忠誠乾淨擔當”專題教育等活動，組織好本轄區、本部門、本單位的慰問活動，並廣泛動員開展送溫暖獻愛心活動，在全社會形成幫扶濟困的良好氛圍，推動建設。

（三）集中走訪。各部門各單位要深入基層，統籌安排，突

出重點，精心組織，輕車簡從，於20xx年2月18日前，認真開展集中走訪慰問活動。

二、慰問對象及標準

（一）“雙擁慰問”（重點優撫對象）

1、慰問對象：在鄉殘疾軍人、“三屬”、在鄉老複員軍人、帶病回鄉退伍軍人、參戰退役軍人、援外築路民兵民工、60歲以上農村藉退役士兵。

2、慰問標準：

①一至四級傷殘軍人每人慰問400元；

②“三屬”每戶慰問400元；

③五至十級在鄉殘疾軍人、在鄉老複員軍人、帶病回鄉退伍軍人，參戰退役軍人、援外築路民兵民工、60歲以上農村藉退役士兵，每人慰問200元。

（二）城鄉特困家庭、五保對象、特殊行業在崗職工、城市和農村低保特困戶、因病返貧、敬老院及貧困戶慰問

1、慰問對象：

①特困家庭；

②特殊行業在崗職工（民政低保管理員）;

③部分城市低保特困戶，農村低保特困戶，因病返貧、五保對象、敬老院；

④20xx年以前，在園區農村原大隊、村公所、村委會三個階段連續任職10年以上(含10年),離職時未享受定期生活補助的村幹部。

2、慰問標準：

①特困家庭每戶慰問1000元；

②特殊行業在崗職工每人慰問500元；

③部分城市低保特困戶部分和農村低保特困戶、五保對象、因病返貧、敬老院每戶（人）慰問400元；

④貧困戶每戶慰問200元；

⑤ 20xx年以前，農村原大隊、村公

所、村委會三個階段連續任職10年以上(含10年)，離職時未享受定期生活補助的村幹部每人慰問200元。

（三）離退休幹部慰問

1、慰問對象：

（1）享受副調研員待遇的退休幹部；

（2）副主任科員、主任科員、比照享受正(副)科級待遇的退休幹部；

（3）勞動模範。

2、慰問標準：

（1）享受副調研員待遇的退休幹部每人慰問1000元；

（2）退休幹部每人慰問500元。

（3）勞動模範每人300元。

（四）農村和社區60歲以上黨員及貧困黨員慰問

1、慰問對象：農村及社區60歲以上黨員和貧困黨員。

2、慰問標準：農村及社區60歲以上黨員和貧困黨員每人慰問300元。

（五）特困殘疾人、殘疾人工作者及殘疾人基本服務需求專項調查員

1、慰問對象：特困殘疾人、殘疾人工作者及殘疾人基本服務需求專項調查員。

2、慰問對象及標準：特困殘疾人、殘疾人工作者每人慰問500元；殘疾人基本服務需求專項調查員每人慰問300元。

（六）春節堅守崗位職工慰問

1、慰問對象：節日期間堅守在工作一線的職工（文化站、敬老院、派出所、消防中隊、交警中隊、供電所、衛生院、值班

室）。

（九）服刑人員困難戶慰問

1、慰問對象：部分服刑人員困難戶。

2、慰問標準：服刑人員困難戶每戶慰問200元。

（十）在職在編幹部和大學生村官慰問

1、慰問對象：在職在編村（居）委會幹部和大學生村官。

2、慰問標準：在職在編村（居）委會幹部和大學生村官每人慰問400元。

（十一）困難職工及鳳儀勞保站企退人員慰問

1、慰問對象：困難職工和鳳儀勞保站企退人員。

2、慰問標準：市級庫內庫外慰問困難職工每戶慰問300元。 (十二)河道管理員、垃圾收集中、灘地保潔員、鐵路護路員、公墓管理員慰問

1、慰問對象：河道管理員、垃圾收集員、灘地保潔員。

2、慰問標準：垃圾收集員、河道管理員、灘地保潔員、公墓管理員、鐵路護路員每人慰問200元。

三、相關要求

（一）慰問方式：由部門領導分組集中慰問一部分人員，其餘人員自行組織慰問。

（二）慰問時間：各級各部門務必於20xx年2月18前完成慰問活動。

（三）慰問資金：本方案所需經費由財政統一安排。

（四）新聞宣傳：宣傳部門要協調好新聞單位，統籌做好春節各項慰問活動的宣傳報道工作。

（五）環境衛生：春節前，各單位要組織開展環境衛生綜合整治，努力營造一個優美的節日環境。