衛生院創建文明城市實施方案範文（通用23篇）
衛生院創建文明城市實施方案範文 篇1
爲進一步做好自治區文明城市創建工作，促進各項創建任務順利完成，根據縣創文辦印發《20xx年靈山縣創建自治區文明城市工作方案》的通知（靈創文辦〔20xx〕3號）要求，結合我局實際，特制定本方案。
一、指導思想
以社會主義核心價值體系建設爲根本，緊緊圍繞縣委、縣人民政府工作部署，號召全民參與文明城市創建，共享文明美好家園，爲我縣全力建設“富強縣·魅荔城·美麗鄉·幸福人”新靈山提供健康保障。
二、組織保障
爲確保創建工作順利開展，加強對創建工作的領導、指導和協調，成立靈山縣衛生健康系統創建自治區文明城市工作領導小組。領導小組成員名單如下：
組長：何忠縣衛生健康局黨組書記、局長
副組長：陳敬昌縣衛生健康局黨組成員、副局長
成員：
領導小組下設辦公室，設在局辦公室，辦公室主任由陳敬昌同志兼任，成員由賴東東、翁婷珍同志擔任，具體負責日常工作。
三、創建工作任務（排在第一的爲牽頭股室）
（一）開展自治區衛生縣城創建
按照《靈山縣人民政府辦公室關於印發靈山縣創建自治區衛生縣城實施方案的通知》（靈政辦發〔20xx〕46號）要求，把創建自治區衛生縣城與創建自治區文明城市、廣西食品安全示範縣、國家食品安全示範城市“四城”同創一併部署推進，全面動員社會各界和人民羣衆，大力開展愛國衛生組織管理、健康教育和健康促進、市容環境衛生、環境保護、重點場所衛生、食品和生活飲用水安全、公共衛生與醫療服務、病媒生物預防控制等工作，進一步改善人居環境，不斷提升縣城品質和人民羣衆生活質量。（責任單位：規劃發展與信息化股，各醫療衛生機構）
（二）實施網格化管理行動
按照靈山縣創建文明城市工作指揮部辦公室《關於實施創建文明城市網格化管理的通知》（靈創文辦〔20xx〕1號）要求，縣城主城區92個網格包保單位按照劃分的網格區域和網格單位進行管理，開展宣傳動員、環境綜合整治、公益廣告設置、主題宣傳活動、文明禮儀教育勸導，對照測評指標加強問題整改，全面履行和落實網格內文明城市創建工作職責任務。（責任單位：辦公室、衛生應急股，縣屬各醫療衛生機構）
（三）開展“君愛靈山”專項行動
1.開展“美麗靈山·文明市貌”市政設施改造提升行動。各醫療衛生機構的公共建築及設施和新建居住建築及居住區設有輪椅通道、扶手、緣石坡道等無障礙設施，公共衛生間有必要的無障礙設施，設置方便殘疾人、老年人、傷病人或孕婦兒童使用的帶扶手的坐便器或蹲便器，醫院設有無障礙衛生間和母嬰室並能正常使用。維護公共設施的整潔和功能完好，各類指示牌、標識標線、無障礙設施、消防設施要功能完好、設置規範、管理到位。不斷提升綠化品質和養護水平，及時補植、修剪、清理綠化苗木，實現醫院綠化精細化管理。（責任單位：規劃發展與信息化股，各醫療衛生機構）
2.開展“文化靈山·文明宣傳”教育引導行動。
（1）媒體宣傳。6月份開始，各醫療衛生單位微信公衆號、電子顯示屏要宣傳闡釋社會主義核心價值觀12個主題詞。利用報紙、網站等媒體及時報道各單位開展文明單位、文明城市創建的生動實踐、經驗做法，持續對好人好事、志願服務、社會新風進行報道。不斷拓展、完善宣傳手段，讓廣大市民感受到創文明城市的宏大聲勢，切實發揮精神文明建設耳濡目染、潤物無聲的`教育引導效果。（責任單位：辦公室，各醫療衛生機構）
（2）社會宣傳。縣愛衛辦要在全縣主次幹道、商業街區、公交站點、道路路名牌、廣場、公園、綠地、小區、建築工地等設置文明城市、衛生縣城公益廣告宣傳牌，刊播社會主義核心價值觀、“文明健康，有你有我”、關愛未成年人、愛國衛生等方面的公益廣告。各醫院要在顯著位置設置行業規範上牆，合理設置社會主義核心價值觀、“文明健康，有你有我”、關愛未成年人、衛生健康知識、應急救護知識和傳染病防控知識宣傳欄，做好日常維護，長期保持。（責任單位：規劃發展與信息化股，各醫療衛生機構）
（3）特定人羣宣傳教育。以中國小生、中老年人、社區居民等爲重點，通過舉辦座談會、發放宣傳資料、簽訂承諾書、電話調查等方式，以創文知識和社會主義核心價值觀12個主題詞爲主要內容，加大對全縣居民的宣傳教育力度，7月上旬前確保創建活動的羣衆參與率和滿意度＞90%。（責任單位：辦公室，各醫療衛生機構）
3.開展“清朗靈山文明上網”淨化網絡行動。7月前各單位建立網絡文明傳播志願者隊伍，開展網絡文明傳播和網絡公益活動，吸引網民廣泛參與。（責任單位：辦公室）
（四）推進志願服務行動
1.壯大志願服務隊伍。鼓勵各網格各類組織和基層羣衆性招募志願者組織建立志願服務隊伍，7月底前各單位全部建立志願服務組織，並在“桂志願”系統登記註冊。各醫院要建立志願服務站（崗），動員黨員幹部帶頭參加志願服務，發揮示範帶動作用。（責任單位：辦公室，各醫療衛生機構）
2.廣泛開展志願服務活動。設計開展羣衆有需求、便於志願者參與的助學、助殘、文化、科普、鄰里守望、衛生健康、關愛山川河流等各類主題志願服務以及鄉村振興、慈善捐助公益活動。在農村以幫扶關愛留守老人、婦女、兒童爲重點，開展移風易俗文明風尚宣傳普及、健康科普講座、義診等志願服務活動，助力鄉村振興。（責任單位：辦公室、婦幼健康股、人口監測與家庭發展股、醫政醫管股，縣紅十字會，各醫療衛生機構）
3.積極培育志願服務文化。運用多種宣傳手段，普及志願服務知識，傳播志願服務理念，增強人們對志願服務的認知認同。積極推樹志願服務先進典型並加大宣傳力度，吸引更多的人加入志願服務隊伍、參與志願服務活動。完善志願服務管理體系，規範志願服務運行機制，建立健全招募註冊培訓、嘉許回饋、服務記錄、供需對接機制，搭建網絡信息平臺，推動志願服務制度化、常態化。確保7月底前，各單位註冊志願者佔單位幹部職工人數的90%以上，參加志願服務活動的人數佔註冊志願者總人數的比例≥80%。（責任單位：辦公室，各醫療衛生機構）
（五）推進誠信主題實踐行動
廣泛開展誠信教育和主題活動，積極倡導講誠實、重信用、守承諾，引導人們真誠做人、守信做事。針對羣衆反映強烈的無證行醫、非法醫療、假藥問題、養老詐騙等誠信缺失突出問題開展集中治理，明確責任科室，列出任務清單，定期督促檢查。建立在慈善捐助領域對誠信企業和模範個人的嘉許制度，建立聯合獎懲機制。對各級醫療機構負責人進行誠信教育和培訓，引導他們誠信守法經營，規範診療行爲。（責任單位：法規監督股、醫政醫管股，縣紅十字會，各醫療衛生機構）
四、工作要求
（一）統一思想，高度重視。創建自治區文明城市工作，是我縣當前的一件重要工作，各醫療衛生單位、局各股室要提高認識，把此項工作擺上重要議事日程，以高度的政治責任感、使命感和緊迫感，把創文工作抓細抓實抓好。
（二）明確責任，抓好落實。各醫療衛生單位、局各股室對創建任務，要緊緊圍繞各自職責，本着“立足當前、着眼長遠、紮實推進、務求實效”的原則，從實際出發，研究制定本單位創建的具體任務，層層分解任務，創造性地開展工作。
（三）齊抓共管，形成合力。創建文明城市工作由縣衛生健康創建文明城市辦公室總體協調，各醫療衛生機構、局各股室根據職責分工，切實抓好部署、落實責任。要落實專人負責創文各項工作，並及時向局創文辦反饋工作進展情況，認真做好信息報送及整改的各項工作。創建過程中的各類信息要及時報送局創文辦郵箱：
衛生院創建文明城市實施方案範文 篇2
爲深入推進醫院創建全國文明城市工作，按照赤峯市衛生局《創建全國文明城市宣傳工作實施方案的通知》精神，結合醫院的實際，特制訂本方案。
一、指導思想
深入貫徹落實黨的十八大精神，圍繞“創建全國文明城市，共享幸福美好生活”的主題，落實醫院在全國文明城市創建工作中承擔的任務，強化責任，調動廣大職工的積極性，爲創建全國文明城市營造良好的宣傳氛圍。
二、主要任務
(一)搞好主題宣傳
1、按照市文明辦和市衛生局有關創建工作的要求，在醫院門診大廳、文化長廊等處設立宣傳欄;通過大屏幕滾動播放創建全國文明城市相關宣傳內容，積極配合新聞媒體做好醫院創建工作的主題宣傳。
2、積極配合各新聞媒體的新聞報道工作，認真準備新聞通稿和相關材料。利用醫院網站、信息報開闢創建全國文明城市專題、專欄，及時傳遞醫院創建工作的信息和最新動態，深入報道創建工作情況。
3、廣泛開展宣講活動，下發相關資料，主要宣傳創建全國文明城市的目的、意義、任務和測評體系、形式等內容，進一步提高全院職工對創建工作的支持度與參與度。
牽頭科室:醫院創城領導小組辦公室
責任部門:醫院辦公室、宣傳科及全院各科室
(二)抓好活動宣傳
1、及時總結醫院創建工作中取得的成果，對創建工作中涌現出的先進典型和事蹟進行系統的宣傳，以點帶面，發揮榜樣作用，促進創建工作的深入開展。
牽頭科室:醫院創城領導小組辦公室
責任部門:醫院各科室
2、把開展“文明杯”規範化服務競賽活動與深化“三好一滿意”、“醫療質量萬里行”、“等級醫院評審”、“轉變工作作風”、“優質服務年”等活動有機的結合起來，對照文明城市“窗口行業”考覈細則，對醫院整體環境、導醫標識、醫療項目收費公開情況;掛號、收費、藥房等服務窗口等候時間;醫務人員着裝、佩戴胸卡、準時到崗情況;醫務人員文明用語、有無收受“紅包”、開大處方現象，有無醫療責任事故發生、院內感染控制及患者投訴現象進行監督檢查和督促整改。
牽頭科室:醫務科、院辦、監察室
責任部門:醫務科、院辦、監察室、門診部、保健科、投訴辦、感控科、價格監管科、質控科、護理部、財務科、藥劑科、病案室、保衛科及相關科室
3、開展“衛生進社區”大型義診、諮詢、宣傳活動。按照衛生局的安排，組織醫院醫務人員深入轄區的居民區、學校、敬老院等開展健康教育和義診活動。
牽頭科室:黨辦、院辦
責任科室:醫務科、護理部、門診部及各臨牀科室
4、開展無償捐獻骨髓、器官等宣傳。繼續開展無償捐獻骨髓、器官宣傳活動，讓羣衆消除對捐獻骨髓、器官等行爲的片面性，正確認識這些行爲的重要性、公益性、提高市民對捐獻骨髓、器官等行爲的認同率，使更多市民參加到捐獻骨髓、器官等行動中來。
牽頭科室:醫務科
責任部門:醫務科及臨牀相關科室
三、工作要求
1、加強組織領導。將創建文明城市宣傳教育工作納入醫院重要議事日程，做到專人負責、精心設計、有序推進，確保宣傳教育工作的連續性和實效性。
2、落實宣傳責任。各牽頭科室要按照宣傳工作方案要求，認真做好工作計劃，細化工作指標，層層分解任務，將工作明確到人。
3、嚴格監督考覈。醫院創城辦要組織相關科室對此項工作進行嚴格督查考覈，發現問題及時解決，對任務不實、效果不佳的科室進行通報批評，限期整改。
衛生院創建文明城市實施方案範文 篇3
創建全國文明城市是市委、市政府全面貫徹落實黨的十八屆六中全會、“三個代表”重要思想和科學發展觀、深入踐行黨的羣衆路線、構建社會主義和諧社會的重要舉措，是建設“和諧邵陽、幸福邵陽”的必然選擇。爲發動全院幹部職工積極參與創建全國文明城市活動，圓滿完成全國文明城市創建工作目標任務，按照《全國文明城市測評體系》和《邵陽市創建全國文明城市實施方案》要求，根據市委、市政府和市衛計委的總體部署，結合醫院實際，現制定如下實施方案。
一、指導思想
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀爲指導，認真貫徹黨的十八大、十八屆六中全會精神，緊扣《邵陽市創建全國文明城市實施方案》確定的衛生行業工作目標任務，培育和踐行社會主義核心價值觀，積極開展志願服務，提升員工素質，堅持以人爲本，強化服務質量，提高服務水平，充分發揮職能作用，開展紮實有效的創建活動，爲邵陽創建全國文明城市工作做出積極貢獻。
二、目標任務
通過開展紮實有效的創建活動，努力實現我院：思想教育深入細緻，道德建設紮實有效；創建活動蓬勃開展，幹部職工全員參與；醫院管理規範高效，行業風氣健康向上；醫院文化深入人心，職工素質不斷提高；醫療環境優化美化，服務流程更加便捷；醫療質量顯著提高，服務水平穩步提升；建立健全長效機制，確保創建取得實效。
三、工作任務及實施步驟
據市委、市政府《創建全國文明城市工作實施方案》，結合我院工作實際，創建全國文明城市工作總體分爲三個階段：
第一階段：全面發動、責任分解（20xx年6月）
主要任務：加強領導，健全組織，成立醫院創建全國文明城市領導小組。認真學習上級有關文件精神和邵陽市創建全國文明城市動員大會精神，制定《邵陽市第二人民醫院創建全國文明城市工作實施方案》。廣泛宣傳，全面動員，營造氛圍，安排部署創建全國文明城市工作。分解任務，明確責任，將責任落實到部門，紮實有效開展工作。
第二階段：整體推進、重點整治（20xx年7—10月）
主要任務：認真解讀上級有關文件精神，熟悉創建規則、掌握測評體系和考評辦法、明晰工作程序、把握工作重點。圍繞二甲複審等醫院重點工作，按照創建要求，統籌推進全國文明城市創建工作，狠抓任務落實。及時上報創建動態信息，加強宣傳報道，全面推進創建工作。開展“改進醫療服務，提高內涵品質”主題活動，提升服務品質，改善病員就醫感受。暢通投訴渠道，定期召開病員座談會，積極開展滿意度調查，查找醫療服務中的薄弱環節和突出問題，制定限期達標方案。以當前深化“兩學一做”活動爲契機，將創建工作與推進黨員幹部“四風”轉變相結合，強化牽頭領導和責任部門的責任意識，認真落實各項分工負責工作的逐項覈對、檢查和互檢互評，推進工作深入開展。積極開展豐富多采的文明創建評比活動，廣泛樹立、培植創建工作典型，充分發揮先鋒模範在文明創建工作中的引領作用。同時，注重經驗積累，對已經達到標準的工作項目進行認真總結，保持成績。對尚未達到標準的項目，本着立說立行、即知即改的原則實施專項整治。
第三階段：查漏補缺、備戰迎檢（20xx年11—12月）
按照市委、市政府要求，對照標準，完善材料，查漏補缺，對不足的問題及時採取補救措施，進行限期整改，高標準、高質量、高效率地做好各項工作，迎接檢查。
四、保障措施
1.加強領導，統一思想。創建全國文明城市工作是市委、市政府作出的一項重大決策，是提升社會文明程度、實現社會綜合治理和社會和諧的重要舉措。作爲省文明衛生單位，我們理應有爭先恐後、率先垂範的自我要求和思想境界。形成全院上下思想統一、行動一致的良好態勢。爲此，我們要進一步強化組織領導，召開全院動員大會，深入宣傳發動，爲完成創建任務凝聚力量。各科室要把全國文明城市創建工作作爲當前的重要任務，將創建全國文明城市有關學習教育內容納入學習日計劃和理論學習計劃，分別以科室、學習小組爲單位認真組織學習，要讓每一名職工在瞭解各相關內容、要求、標準等基礎上，進一步理解全國文明城市創建工作的重要性，把握工作的關鍵點。確保組織到位，責任到位，措施到位。
2.精心組織，狠抓落實。院創建工作領導小組要切實負起責任，每兩個月召開一次專題推進會，對牽頭分管的創建工作及進展情況進行研究部署。各責任部門要將分解的任務納入本部門日常工作計劃，統籌安排，整體推進，對照創建全國文明城市測評體系，逐項覈對任務目標，拿出具體工作方案，深入窗口、深入一線、深入臨牀，進行有效指導和督查，把工作落實到科室、落實到人、落實到工作的每一個細節中，並在每月院週會上對目標任務的完成情況進行彙報。同時，要注重臺賬資料的收集與完善，實現檔案資料的電子化管理。要通過創建工作的有序開展，完善制度，形成規範，爲我院文明創建工作的持續深入發展奠定基礎。
3.加強督導檢查，完善考評機制。本次全國文明城市創建工作將納入職能部門年終考評和科主任目標管理考覈。對此，院創建工作領導小組要結合行政查房和日常管理加強對創建工作進展情況的督導，並適時組織專項檢查。各責任部門要對自己負責的工作認真檢查落實，對沒有達到標準的內容要立即整改，務必使創建工作一次通過。要建立創建工作風險管理機制和獎懲機制，簽訂責任狀。對完成任務表現突出的科室和個人，給予相應獎勵；對工作不力、影響創建工作順利進行，或工作不達標、沒有完成創建任務的科室和個人，除取消年終評優資格外，要視情況予以處罰。
衛生院創建文明城市實施方案範文 篇4
爲全面推進創建全國文明城市工作，助力全市實現20xx年建成全國文明城市的創建目標，根據市衛計委《關於印發〈市衛計委創建全國文明城市工作實施方案（20xx－20xx年）〉的通知》，結合醫院實際，制定本方案。
一、工作目標
按照“一年強基礎、兩年上臺階、三年圓目標”的工作要求，20xx年組建專班，分解創建責任，夯實工作基礎；20xx年強化各項創建指標落實；20xx年鞏固達標，助力我市成功創建全國文明城市。
二、主要任務
（一）思想道德提升行動
1.開展理想信念教育。廣泛發動幹部職工認真學習貫徹黨的十九大精神，深入開展“不忘初心，牢記使命”學習教育，堅持黨委（總支、支部）中心組學習制度。認真落實意識形態工作責任制。（責任領導：陳丹；責任科室：黨委辦公室）。
2.開展“社會主義核心價值觀”教育。大力推進社會主義核心價值觀教育，堅持舉辦“道德講堂”，使“大醫精誠”衛生價值文化和文明價值理念深入人心，激勵增強全體醫護人員對事業的執着追求精神。（責任領導：陳丹；責任科室：黨委辦公室）。
3.開展文明道德教育。在行政樓、門診、住院部等場所張貼、懸掛文明城市創建宣傳海報、標語口號和文明用語，並在醒目位置設立“遵德守禮”提示牌；利用電子屏滾動播放等方式播出“講文明樹新風”公益廣告，將社會主義核心價值觀和文明風尚有機融入各類生活場景（責任領導：萬有才；責任科室：辦公室）。
4.開展典型宣傳教育。開展“講述醫院好故事、傳播衛計正能量”，加強醫德醫風先進典型宣傳，充分發揮先進典型的榜樣引領作用，樹立醫院新形象（責任領導：萬有才；責任科室：辦公室）。
（二）服務能力提升行動
1.全院建成綜合診斷治療模式。以腦卒中、胸痛、嚴重創傷等急危重症的多學科診療爲抓手，進一步推進和規範核心制度（會診制度）的落實，逐步養成多層面認識疾病、多學科治療疾病的習慣（責任領導：潘松林；責任科室：醫務科）。
2.提升急救能力和水平。制定出臺急診急救體系建設方案，急救能力和水平達到同級別醫院領先水平，建立監督機制保證相關科室嚴格實施方案（責任領導：潘松林；責任科室：醫務科）。
3.大力拓展健康服務範圍。進一步擴大簽約單位範圍，落實簽約人羣健康管理服務。完善出院患者健康管理，做好重點病種及人羣2—3次隨訪工作。開展慢性病病人健康管理服務。全員開展家庭醫生簽約服務（責任領導：方麗；責任科室：健康管理科）。
4.完善各類基礎服務設施。設置輪椅通道、扶手、緣石坡道、無障礙衛生間等無障礙設施，管理、使用情況良好（責任領導：萬有才；責任科室：總務科）。
（三）環境衛生提升行動
1.大力開展環境衛生整潔行動。實施“城鄉清潔工程”，確保醫院環境乾淨整潔，管理規範有序，無髒亂差現象（責任領導：萬有才；責任科室：總務科）。
2.規範醫院家屬區“三小”經營單位管理。加強醫院家屬區門面小餐館、小超市、小美容美髮店等“三小店”的日常監管。落實“門前三包”責任制，抓好“三小店”聚集區域環境衛生監管。（責任領導：萬有才；責任科室：總務科）。
3.抓好控煙工作。大力開展公共場所控煙行動，加強菸草危害宣傳教育，設置禁菸勸導員，及時制止在禁菸場所吸菸的行爲。室內公共場所和工作場所有明顯禁菸標識，無煙區沒有吸菸現象。（責任領導：萬有才；責任科室：總務科）。
（四）文化建設提升行動
1.不斷豐富幹部職工文化生活。定期組織職工開展形式多樣的文化、體育活動，進一步增強幹部職工凝聚力和向心力，提升幹部職工幹事創業的激情與活力（責任領導：方麗；責任科室：工會）。
2.紮實開“書香醫院”建設。舉辦讀書交流、講學活動，進一步營造愛讀書、讀好書、善讀書的氛圍（責任領導：陳丹；責任科室：黨委辦公室）。
（五）誠信醫院提升行動
1.加強醫院信用體系建設。通過宣傳引導、巡查監管、行業自律，落實信用承諾制，規範全院醫護人員醫療服務行爲、依法依規執業，誠信行醫、誠信執業、誠信服務，樹立醫院良好的誠信形象（責任領導：陳丹；責任科室：黨委辦公室）。
2.建立醫師、執業藥師個人誠信記錄制度。全面規範醫療服務行爲，應用“湖北省醫療服務智能監管系統”，建立“科技+制度”管理模式，記錄醫師、執業藥師的醫療衛生信用信息，對醫師、執業藥師診療活動實行適時監管，動態監測，對不良醫療行爲的，納入不良信息和黑名單信息管理
（責任領導：潘松林；責任科室：醫務科）。
3.推行實名制登記制度。依託全民健康信息平臺，落實以公民身份號碼制度爲基礎的公民統一社會信用代碼制度，在就醫、體檢、B超孕檢、計劃生育手術、開具診斷證明等活動中實行實名登記制，不斷完善個人在醫療衛生活動中信用記錄（責任領導：潘松林；責任科室：醫務科）。
（六）安全穩定提升行動
1.切實築牢安全生產“防護堤”。落實單位主要負責人爲安全生產第一責任人責任，建立健全供水、供電、供氣、供氧、“毒、麻、精、放”藥品存放庫房等重點部位安全管理制度、設施使用維護制度，建立隱患定期排查、公示、整改機制，堅決遏制各類安全事故發生（責任領導：楊永新；責任科室：綜治辦總務科）。
2.持續深化“平安醫院”創建。深入開展平安醫院創建活動，進一步健全醫療責任保險制度，開展維護醫療秩序打擊涉醫違法犯罪專項行動，實現“醫療執業環境明顯改善、醫院及周邊安全狀況明顯好轉、醫患關係更加和諧”的目標（責任領導：楊永新、潘松林；責任科室：綜治辦、醫務科）。
三、有關要求
（一）提高站位，強化領導。創建全國文明城市是市委、市政府作出的重大戰略決策。醫院成立院長、黨委書記任組長，其他班子成員任副組長，相關職能科室負責人爲成員的市二醫創建全國文明城市領導小組，領導小組下設辦公室，辦公室主任由郭聖龍同志擔任。
（二）統籌兼顧，協調推進。創建全國文明城市週期長、要求高，要正確處理好文明城市創建與日常工作的關係，做到統籌兼顧、協調推進，確保創建工作順利開展。
（三）廣泛宣傳，營造氛圍。大力營造創建文明城市濃厚氛圍。要利用文明標語、宣傳手冊、微信微博等多種形式，提高創建宣傳效果。自覺成爲文明行爲的踐行者，全面提升文明素養。
衛生院創建文明城市實施方案範文 篇5
爲進一步推進全國文明城市創建工作，提升醫院文明服務質量，確保全國文明城市複檢不丟分。根據中共石家莊市委市直工委《關於印發的通知》（石直字﹝20xx﹞18號）要求，擬在省會醫院範圍內，組織開展“鞏固全國文明城市創建成果、提升醫院文明服務質量”活動，現制定如下方案：
一、工作要求
按照國輝書記“把創建‘文明城市’昇華爲創造‘城市文明’，不斷推動城市文明再上新臺階”的要求，落實省市關於開展“三創四建”活動的各項安排部署，從組織領導、創建內容、推進措施、協調督導、宣傳發動等各個方面着手，堅持全面推進，重點參評，常態長效，高標準落實“醫院創城標準”，持續提升醫院窗口文明素質和文明程度，確保在文明城市測評中不丟分。
二、組織機構
成立省會醫院文明服務創建工作督導小組，在市直工委窗口行業創建工作領導小組的領導下，定期對市屬公立醫院和省級參評醫院創建文明城市指標達標情況進行督導檢查，彙總通報各醫院測評情況，督促創城有關問題的整改落實。
督導小組組長：甄繼革
督導小組副組長：董光輝
成員：嶽永華、劉富容、楊春彥等工作人員。
三、醫院點位測評內容
1、在醒目位置(門口和門診大廳)設有講文明樹新風、社會主義核心價值觀、創建全國文明城市的公益廣告5處以上，設有“文明健康有你有我”公益廣告。要求：公益廣告有統一的規劃設計，內容、色調與周圍的城市景觀風貌相融合；有與城市歷史文化相承接、與市民接受方式和欣賞習慣相契合的.自創公益廣告；刊播內容準確、無錯字、掉字，無污損、脫落現象，無過時過期內容；公益廣告乾淨整潔，無老舊破損現象；政治主題類公益廣告嚴肅、莊重，周邊環境整潔有序。
2、在顯著位置展示行業規範；
3、有高效的投訴處理機制，有投訴電話；
4、有明顯的禁菸標識，非吸菸區沒有吸菸現象；
5、門口有輪椅通道、扶手、緣石坡等無障礙設施，且管理使用情況良好；
6、公共衛生間有指示牌，設有輪椅通道、扶手或緣石坡等無障礙設施，衛生乾淨整潔，無異味，牆面有文明提示語；
7、設有無障礙衛生間（有扶手，有標識）或至少有一個帶扶手的蹲便器或坐便器，管理使用良好；
8、設有母嬰室，管理、使用情況良好；要求：醒目位置設有母嬰設施指引牌、門口懸掛母嬰室標識牌、有獨立的私密空間、有帶安全扣的尿布臺、電源插座、電熱水壺、帶蓋垃圾桶、消毒洗手液、休息坐椅等
9、大廳或候診室、走廊運用多種形式宣傳普及公共衛生知識，倡導健康文明生活方式的科普知識展示；
10、在導醫臺或門診大廳設有“學雷鋒志願服務站點”並有明顯標識。有上牆的服務制度；有上牆的服務項目；有志願服務人員（在站點內或在站點周邊），佩戴明顯標識，能夠說明可以提供的服務項目；有服務器材或設備（桌、椅、物品等）
11、醫院整體環境乾淨整潔，導醫標識清晰，主要收費項目公開；
12、掛號、收費、發藥等服務窗口有序排隊;
13、醫務人員熱情耐心爲患者服務，文明用語，禮貌待人，規範服務，無門難進、臉難看、事難辦等突出問題，無慵懶散拖、怠慢患者現象，按規定着裝，佩戴工號，衣帽整潔，準時到崗到位。
14、顯著位置有被評爲“文明服務”窗口、班組、科室、櫃檯等標識。
15、無爭吵謾罵，使用低俗語言現象；
16、無亂扔雜物，車窗拋物現象；
17、無隨地吐痰，打噴嚏咳嗽不掩口鼻現象；
18、無損壞公共設施現象；
19、無不文明養寵現象（遛狗栓繩、糞便及時清理，無帶寵物進入醫院現象)；
20、無躺臥公共座椅現象；
21、有序排隊，保持正常距離，無插隊現象；
22、醫院掛號、收費、取藥窗口設有“保持一米線距離”提示牌或地面設有“一米線”提示標識。
四、工作要求
(一)加強領導，提高認識。省會醫院文明服務創建工作督導小組負責醫院點位文明城市創建工作，調度協調各測評點位做好分工、各負其責，制定切實有效的長效機制和解決辦法。各測評點位主要領導要親自抓部署、抓推進、抓落實，帶頭熟悉標準、走進一線、查看點位，將創建工作任務納入日常工作、職能工作中，主動了解基層存在問題，對於難點工作要現場督辦。
（二）明確職責，強化責任。各醫院點位要建立測評工作臺賬，各測評部位要有專人負責，建立巡查制度。督導小組將對醫院點位開展定期或不定期的督查。對進展緩慢、行動不力、效果不好的，將進行通報批評。因全國文明城市迎檢準備工作不到位，影響我市城市文明指數測評成績的，將對相關人員進行問責。
（三）加大宣傳，營造氛圍。各單位要加大對全國文明城市迎檢的宣傳力度，充分利用報刊、網站、宣傳欄、LED屏等多種形式，加大對本點位廣大幹部職工組織開展活動的宣傳力度，各單位主要領導要帶頭倡導、踐行各項主題活動，親自參與內部督導檢查，營造人人蔘與的創城濃厚氛圍。
衛生院創建文明城市實施方案範文 篇6
一、指導思想
以提高 “潔化、美化、亮化、綠化”總體水平爲抓手，加強領導，密切配合，全員參與，紮實推進創衛工作的開展，着力提升廣大幹部職工文明衛生素質，徹底改善環境衛生和精神風貌。
二、目標任務
(一)嚴格垃圾處理。生活垃圾日產日清，建築垃圾規範傾倒，無衛生死角，垃圾無害化處理率達到100%；對所有陰溝、陽溝進行清掃，杜絕污水排放。
(二)綠化院內環境。綠地完好率90%以上，綠地清潔度90%以上，各種亮化美化設施完好率100%。
(三)規範車輛停放。院內所有車輛都必須嚴格遵守交通法律法規，規範車輛停放秩序。機動車守法率達到100%，嚴禁出現交通違規現象。
(四)加強健康教育。廣泛開展愛國衛生運動和健康教育，大力提倡說文明話、辦文明事、做文明人。院內要設置健康教育專欄。
(五)衛生習慣培養好。開展廣泛深入的宣傳教育和評比創建活動，引導患者及家屬自覺保持自身清潔、不斷提高衛生意識和防病能力。
三、組織領導
(一)、 成立創衛工作領導小組。 組 長：略 副組長：略 成 員：略。領導小組下設辦公室，主任由擔任，負責日常監督檢查，負責資料的收集整理及相關制度的制定。
(二)、明確責任 。
1、領導分工：
局長負責創衛工作的總體安排與部署，全面協調各項工作，確保創建工作取得成效，建立長效工作機制。 副局長石小河負責設施的建設，清潔工的管理，創衛工作中有關問題的協調和處理。
2、辦公室職責：
(1)全面負責環境衛生的整治與日常監管工作；
(2)負責監督和落實科室職能職責的履行；
(3)負責對清潔工工作管理和人員管理，保證其認真履職盡責；
(4)負責對清潔工及各科室環境衛生的整治工作的檢查、評比、考覈；
(5)負責協調處理好環境整治及日常管理工作中出現的具體問題；
(6)負責對辦公場所的衛生管理和問題的整改與落實 ；
(7)定期不定期召開工作例會，總結安排有關工作
(8)負責牽頭處理創衛工作中的各類糾紛，確保工作有序開展；
四、紮實開展相關工作。
1、要講政治，黨員領導幹部要從講政治的高度，切實抓好城鄉環境整治工作。
2、要嚴格督查，羣衆反映的突出問題及時進行督查督辦，至上而下，層層抓落實，處處明職責。
3、要堅持定期檢查與突擊抽查相結合，及時發現問題，督促整改落實。
4、創衛領導小組辦公室要建立通報和評價制度，對存在的問題，限期整改完善，每週定期公佈，確保工作落到實處。
衛生院創建文明城市實施方案範文 篇7
爲落實縣委、縣政府創建全國文明城市工作任務，進一步改善城鄉環境面貌、人居環境質量和文明程度，經街道黨工委研究決定，在全街道範圍內大力開展文明城市創建“十大專項行動”，並提出如下實施方案。
一、總體要求
以對標落實寧海縣創建全國文明城市工作任務爲抓手，以實施文明城市創建“十大專項行動”爲突破口，着力解決羣衆普遍關心的城鄉環境問題、文明形象問題、城市精細化管理等問題，不斷完善城鄉基礎設施、改善市容市貌，着力加強城市管理、鄉村治理，爲建設產業發達、環境優美、人民幸福、宜居宜業宜遊的美麗橋頭胡做出積極貢獻。
二、工作內容
堅持以人民爲中心的理念，深入貫徹落實縣委、縣政府決策部署，突出橋頭胡現狀，緊密圍繞城市怎麼建、怎麼管，鄉村如何美、如何治，大力開展文明城市創建“十大專項行動”。
1、市容環境秩序專項整治行動
目標任務：規範佔道經營，加強主次幹路、背街小巷、窗口單位、學校周邊等重點地區的佔道經營整治、巡查和管理。規範車輛停放秩序，加大非機動車亂停亂放、工程車違規停放治理，嚴厲查處違規佔道、逆向停車、佔用盲道等突出問題。開展市容環境大巡查，突出清理一批設施陳舊、影響市容市貌和安全的宣傳裝置，清理一批亂貼亂粘的非法廣告、清理一批沿街及小區樓頂衛生死角。
牽頭領導：陳韜文、盛文贊
責任單位：綜合執法中隊、派出所、各相關村社
2、農貿市場專項整治行動
目標任務：進一步提升農貿市場內部環境，落實門前三包，消除垃圾亂堆、雜物亂丟、污水亂排等現象。重點整治市場周邊環境，取締佔道經營、亂設攤位等行爲，規範市場周邊車輛停放秩序。
牽頭領導：陳韜文、董贇、盛文贊
責任單位：綜合執法中隊、交警中隊、文化站、環衛所、黃墩社區
3、校園周邊環境專項整治行動
目標任務：對中國小、幼兒園等周邊地區開展拉網式檢查。集中對網吧、書店、音像店、超市等經營場所進行檢查，對違規出售盜版書籍、違規向未成年人開放及無證經營等行爲依法進行取締和查處。對校園周邊小餐館、流動攤位等進行常態化整治。不斷完善校園周邊交通和安全設施，最大限度清除校園周邊安全隱患。花大力氣整治校園周邊車輛亂停亂放等行爲。
牽頭領導：陳韜文、盛文贊、陳浩
責任單位：教辦、綜合執法中隊、市場監管所、各相關村社
4、窗口單位專項整治行動
目標任務：全街道所有窗口單位、服務行業及其工作人員，重點是與羣衆、企業密切相關的執法部門、基層站所和服務窗口及其工作人員，紮實開展政風行風建設，實現“環境、文明、秩序、服務”四提升。
責任領導：章肖琴、祝多旭
責任單位：各基層站所、街道和各村社服務大廳
5、志願服務關愛專項行動
目標任務：堅持貼近實際、貼近生活、整合各種社會資源和力量，着力發展壯大志願者隊伍。建立完善街道新時代文明實踐所和各村（社）新時代文明實踐點，大力開展關愛老弱病殘志願服務活動、關愛留守兒童志願服務活動、網絡文明傳播志願服務活動等一系列志願服務，打造具有橋頭胡特色的服務品牌。
責任領導：章肖琴、董贇
責任單位：黨建辦、文化站、各基層站所、各窗口單位、各村社
6、村莊環境專項整治行動
目標任務：完善村莊環境保潔長效機制，村莊道路、廣場、河道、房前屋後保潔及時到位，完善村莊保潔績效管理，對環境保潔成效明顯的村社予以政策傾斜，對工作不力、拖沓懶惰的予以工作經費覈減等處罰。大力開展農村生活垃圾分類工作，實現垃圾的資源化、減量化。大力開展羣衆環衛意識和滿意度進村入戶宣傳。
責任領導：章肖琴、陳浩
責任單位：社會事務辦、環衛所、各村社
7、農村移風易俗專項行動
目標任務：推動村社完善村規民約，健全紅白理事會等羣衆自治組織，制定落實羣衆婚喪嫁娶、勤儉節約的指導性規定，進一步推動公益性公墓、文化禮堂等設施建設，不斷深化移風易俗工作。
責任領導：章肖琴、董贇、祝多旭
責任單位：黨建辦、文化站、民政線、各村社
8、文明你我他---隨時拍、隨手撿、隨即清行動
結合網格化管理機制，動員街道網格員和鼓勵羣衆開展“隨時拍”行動，及時發現衛生死角、不文明現象。組織街道、村社志願者隊伍，結合每月黨日活動，對街道主城區和各村社，定期開展“隨手撿”行動，清理路邊隨手可處理的垃圾。
責任領導：章肖琴、陳韜文、董贇
責任單位：黨建辦、綜治辦、文化站、各村社
9、開展文明習慣養成行動
目標任務：積極引導居民養成“垃圾分類”“使用公筷公勺”“文明出行”“重信守諾”等文明好習慣。大力探索沿街經營人性化執法工作，在不影響通行安全的位置劃分沿街商鋪拓展黃線，推動規範經營、文明經營、
責任領導：陳韜文、董贇
責任單位：綜合執法中隊、文化站
10、開展全民創建社會氛圍營造行動
目標任務：通過線上線下開展全面宣傳發動，努力營造文明城市創建的濃厚氛圍，讓更多的民衆知曉創建、支持創建、參與創建。積極挖掘街道文明城市創建過程中的'好做法、好經驗，加大向上報送力度。對標創建要求，落實社會主義核心價值觀公益廣告、“文明健康 有你有我”公益廣告、“講文明 樹新風”公益廣告、全國文明城市創建標語類公益廣告等設置，開展全國文明城市創建入戶宣傳和問卷調查工作，居民對全國文明城市創建知曉率、滿意率、參與率達到90%以上。
責任領導：章肖琴、董贇
責任單位：黨建辦、文化站
三、實施步驟
開展文明城市創建“十大專項行動”，涉及面廣、任務重。要周密部署、統籌安排，要把抓手牢牢抓在手上，落在實處。既要從街道實際出發，也要根據不同時期的任務要求，突出重點。大致分爲四個階段：
1、宣傳發動階段（1月底--2月中旬）。要層層進行再動員、再發動，要明確任務舉措，制定切實可行的計劃並迅速組織開展。宣傳線要制定詳細的宣傳方案，及時動態報道街道創城工作，營造良好的輿論環境。各責任單位要根據分工，明確責任人、工作舉措和完成時限。
2、集中攻堅階段（1月底--3月下旬）。5月底前，各責任單位要按照承擔的任務，組織專門力量，全力以赴抓好落實。特別是5月份開始，上級將對我縣進行一年2次的例行檢查，事關創城工作的成敗。各責任單位務必要高度重視，迅速開展現場辦公、專題督察，督促各項工作落實落地。
3、迎檢衝刺階段（4月--5月）。對標對錶，細化“十大行動方案”，通過定任務、定進度、定責任，確保責任到人、措施到位。對存在的問題編號造冊，形成任務清單、問題清單、責任清單，實行掛圖作戰、對賬銷號。
4、鞏固提升階段（6月-12月）。對照《全國文明城市創建測評體系》各項指標要求，努力縮小差距。特別是針對我街道正處於由農村向城市轉型的關鍵階段，基礎設施、社區建設、城市管理等方面的突出問題和薄弱環節比較多，各單位要圍繞長效機制抓建設，鞏固擴大創城成果，總結經驗，查漏補缺，以反覆抓、抓反覆的要求，不斷推動我街道創城工作深入開展。
四、組織領導
1、加強組織領導，層層落實責任。黨工委、辦事處成立領導小組，統籌創城工作的組織、協調、指導、督促和考覈驗收工作。（領導小組附後）。
2、明確職責分工，形成創城合力。在領導小組統一領導下，宣傳線負責與上對接創城相關工作，制定街道各項工作任務要求。各牽頭領導和責任單位負責各項工作計劃制定、措施推進和效果落實。
3、落實長效機制，強化精細管理。建立健全黨工委書記負責，黨工委副書記牽頭，宣傳線、綜合執法中隊、派出所、社會事務辦、環衛所、市場監管所等有關部門參加的綜合協調機構，形成“部門聯動、分工協作”的綜合管理機制。
衛生院創建文明城市實施方案範文 篇8
一、指導思想
緊緊圍繞弓長嶺區、團山街道關於開展志願者活動的各項要求，充分發揮志願者源自大衆、服務大衆的獨特優勢，積極開展環衛、便民、文明、平安、文化、愛心六大行動，着力打造貼近實際、廣泛參與、普惠於民、切實有效的志願服務，大力弘揚“人人爲我、我爲人人”的良好社會風尚，切實爲改善民生問題、促進社會和諧作出貢獻。
二、工作任務
一是組建相對穩定、不斷壯大的社區志願者隊伍，建立運行良好的運行機制；
二是志願者根據各自所長分組實行網絡化管理，開展好便民、利民服務；
三是關心和幫助弱勢羣體，主動與低保戶、優撫對象等結成幫扶對子，對他們進行長期性的幫扶。
三、活動內容
根據本社區的實際情況，參考以下服務內容，因地制宜地開展民生志願服務活動。
1、環衛行動（亮點工程）
開展衛生清潔服務，開展環境美化服務、營造乾淨整潔的'生活和生態環境通過“網格化管理”等載體劃定衛生責任區，定期義務清潔環境衛生；通過志願者認領綠地來保養和維護綠化帶，每天對綠地進行巡視及定期除雜草確保綠地的完整和整潔；勸阻居民減少亂搭亂建行爲；
2、便民行動
組織鄰里矛盾調解服務組，及時化解各類鄰里矛盾糾紛；組織安居服務互助組，開展家電維修、水電修理、房屋修葺、下水疏通、家政服務等無償或低償服務；組織社區諮詢服務組，開展政策解釋、法律援助、辦事指南等諮詢服務，切實方便居民生活。
3、文明行動
設立和諧交通文明監督崗，營造文明出行氛圍；設立文明行爲監督員，重點勸導隨地吐痰、亂倒垃圾、赤背上街等不文明行爲；設立社區文明宣傳崗，設立文明提示牌，宣傳好人好事和文明禮儀，曝光不文明行爲；開展節能減排倡導活動，節約資源，減少污染，培養文明生活習慣。
4、平安行動
開設社區自護課堂，開展治安、消防、醫療、衛生等自護知識講座，提高居民自護能力；設立網吧義務監管員，防止未成年人進入網吧，幫助未成年人戒除網癮；開展普法宣傳服務，提高居民法律意識；建立社區巡邏隊，查找和消除各類安全隱患；建立應急救援服務隊，普及應急救災知識，提高居民應對災害的能力；建立弱勢羣體維權崗，維護老年人、殘疾人、未成年人等弱勢羣體的合法權益。
5、文化行動
開展科普宣傳服務，宣傳科學知識，摒棄封建迷信；組織社區藝術團，開展各類文藝、聯誼活動，拉近居民距離；組織社區各類體育興趣團，抓住好時機，推進居民體育運動；開展文藝、體育、藝術等各類技能培訓，推廣文化技能。
6、愛心行動（亮點工程）
組織醫療服務隊，開展免費義診、防病宣傳等服務；組織社區募捐隊，發動社會各界向困難羣衆捐款捐物；組織助老服務隊，重點結對幫扶“空巢老人”和殘疾老人；組織助殘服務隊，開展醫療保健、生活幫扶等服務；組織助困服務隊，整合社會資源，盡力解決困難家庭的實際困難；組織助學服務隊，開展興趣培養、心理疏導等服務，着力矯正問題青少年。
四、組織領導
爲了更好地開展此項工作，與街道的志願者活動保持一致。本社區成立工作領導小組如下：
組長：
副組長：
成員：
五、活動要求
1、加強領導，精心組織。
將社區志願者活動作爲社區工作的重要內容，納入目標管理範疇。社區黨支部要高度重視社區志願者活動，切實加強領導，落實責任，使社區志願者活動有領導、有目標、有計劃、有步驟地推進。
2、調查摸底，選準項目。
社區要通過發放調查表、召開座談會等方式廣泛徵求社區居民的服務需求，分類統計確定適合本社區開展的服務項目，並積極主動與社區志願者進行溝通協商，有針對性地組織好社區志願者服務活動。
3、自我規範，樹立形象。
社區志願者在開展服務活動時要積極踐行“服務羣衆、奉獻社會、保持先進、提升自我”的宗旨，熱心服務，樹立良好形象。要發揮自己的業務優勢和職能作用，推進社區志願者服務活動的深入開展。
4、定期督查，加強考覈。
採取年度檢查、季度檢查、日常抽查與徵求居民意見相結合的方法，加強對社區志願者服務活動的督查、指導和幫助。
衛生院創建文明城市實施方案範文 篇9
活動目的：
1、結合佛山開展創文明城市活動，將文明禮儀進一步深入到學生心中。
2、教育學生在日常生活中正確使用禮貌用語，培養學生從現在做起，從自我做起，從一點一滴做起，努力提高自身文明修養，佛山創建文明城市出一份力。
活動準備
1、收集文明禮貌用語。
2、排練小品。
3、學唱《文明禮貌》歌曲。
4、佈置教室。
活動過程
一、活動導入
同學們，我國素有“禮儀之邦”的美譽，謙遜禮貌的語言，一直是我國人民日常生活的用語，作爲國小生，我們更應該從小講文明，懂禮貌。爲此，今天我們全體師生要共同栽一棵文明之樹（畫樹），讓我們一起陪這棵小樹健康茁壯地成長，看到了秋天，它都能結出哪些文明禮貌之果。下面我宣佈：六6班“創建文明城市,你我一起努力”主題班會現在開始。
二、文明禮貌用語知識競賽
1、文明禮貌用語知識競賽。
2、師小結：同學們知道的真多。語言是一面鏡子，是一座溝通的橋樑，是心靈的一扇窗戶，能反映出你的修養和文明程度。俗話說得好：良言一句三冬暖，惡語傷人六月寒。讓我們學會用一聲文明用語溫暖周圍的每一個人。
三、“文明禮貌”展示活動
1、小品表演一：《助人爲樂》
2、小品表演二：《認錯》
3、說說從剛纔的兩個小品中，你分別學到了些什麼？
4、師小結：同學們的表演真是太精彩啦！文明禮貌猶如火焰，可以溫暖一位孤獨老人的心；文明禮貌猶如調和劑，可以化解人與人之間的`矛盾。可見，日常生活中的文明禮貌是何等的重要。
四、身邊不文明行爲大搜索
1、小記者現場採訪
（1）在家裏，你身邊有哪些不文明行爲？
（2）在學校，你身邊有哪些不文明行爲？
（3）在公共場所，你身邊有哪些不文明行爲？
2、討論改變方法。
針對以上不文明行爲，小組討論創文方法。
五、看新聞，談感受
（課件播放新聞）組織生看新聞，並說說從新聞中受到了哪些啓發和教育。
六、齊唱歌曲《我們從小講禮貌》
同學們，就讓我們齊唱《我們從小講禮貌》這首樂曲吧！
七、班主任總結
古人云：“勿以善小而不爲，勿以惡小而爲之。”文明行爲，貴在實踐。那些日常學習、生活的小事，要真正做到文明守禮並不容易。我們每位同學都要少說漂亮話，多做實事，積極參加創建文明佛山的活動，做到舉止得體、言行文明、品德高尚、尊敬師長、尊重他人，以自己的實際行爲，告別各種不良行爲，堅持不懈地提升自身的道德素質，做一個文明的國小生。創建佛山文明城市，你我一起努力吧！
爲全面、細緻地做好創文明城工作，把創建文明城市、文明校園的任務要求落到實處，9月3日下午，六小各班紛紛召開“創建文明城市”主題班會。各班向學生宣傳創建文明城市的意義，並要求同學按照
“國小生日常行爲規範”和“國小生守則”的基本要求，在自覺爭做文明隊員的同時積極參與到創文明城工作中來。
在這次主題班會上，充分發揮了班主任的指導作用，對學生進行了文明禮貌教育、行爲習慣教育、公民道德規範教育等，讓學生正確的理解文明城市創建常識，在日常生活中形成良好的文明禮儀。大力弘揚了愛國守法、明禮誠信、團結友善的公民基本道德規範，每個學生都在這次主題班會活動中受益匪淺，都對爲創建文明城市貢獻自己一份力量表現出了極高的熱情。
在主題班會中，同學們紛紛發言表示：從我做起，從現在做起，從身邊的小事做起，用實際行動爲創建文明城市做出自己的努力，共同建設我們更加文明、更加富裕、更加美好的家園。
衛生院創建文明城市實施方案範文 篇10
20xx年是新一輪全國文明城市創建週期的開局之年，爲進一步鞏固和發展創建成果，掀起新一輪創建熱潮，根據全市創建全國文明城市動員大會精神，對照《20xx年上饒市創建全國文明城市工作行動方案》部署安排，結合城市管理具體工作實際，制定本實施方案。
一、工作目標
深入貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，以優化發展環境、提高市民文明素質爲目標，以完善基礎設施、改善市容市貌爲基礎，以開展市容環境綜合整治爲抓手，動員城管系統幹部職工積極參與、廣泛開展創建活動，切實解決文明城市創建工作中遇到的重點問題以及羣衆高度關注的難點問題，努力建設市容整潔、環境優美、設施完備、文明衛生的城市環境。
二、組織領導
爲確保各項工作順利開展，成立局創建全國文明城市工作領導小組，由局長任組長，分管副局長任副組長，機關各科室科室長和局屬各單位負責人爲成員。
領導小組下設綜合協調督導組、材料組、宣傳組、志願服務組、項目組。綜合協調督導組、材料組設在局督查科，組長爲汪彩燕；宣傳組設在局宣傳科，組長爲鄭敏；志願服務組設在局工會，組長爲局工會主席；項目組設在局工程辦，組長爲王華。綜合協調督導組負責處理局創文工作統籌協調、檢查督導相關事務，材料組負責局創文測評材料調度整理和報送相關工作，宣傳組負責局創文公益宣傳相關工作，志願服務組負責局志願服務相關工作（統籌局機關黨委、局團委相關志願服務活動），項目組負責創文相關工程項目統籌協調工作。機關其他科室和局屬各單位按照分工各司其職，具體工作聯絡人員爲機關科室負責人和局屬單位辦公室主任。
三、主要任務及分工
（一）實施好理想信念強化行動
開展黨史教育和慶祝中國共產黨成立100週年活動。按照市委辦、市委組織部、市委宣傳部統一部署安排，組織開展好全局系統黨史教育和慶祝中國共產黨成立100週年相關活動，加強黨史、新中國史、改革開放史、社會主義發展史宣傳教育，圍繞建黨100週年主題組織開展慶祝活動。
牽頭單位（科室）：局黨史教育領導小組辦公室
（二）實施市民文明素質強化行動
深化“做文明有禮上饒人”主題實踐活動。強化“文明出行、文明就餐、文明如廁、文明養寵”等方面的宣傳教育和實踐，堅持每季度開展一次“文明有禮好城管”和“文明有禮好環衛工人”評選活動。
（1）每季度開展“文明有禮上饒人”之“文明有禮好城管”評選活動。按照“政治素質高，專業素養好”的標準，每次評選出5名工作認真負責，態度和藹，執法文明，獲得羣衆公認，並在創全國文明城市工作中在自己的崗位上取得顯著成績、做出突出貢獻的城管工作者。
牽頭單位（科室）：局人事科
（2）每季度開展“文明有禮上饒人”之“文明有禮好環衛工人”評選。按照“愛崗敬業，吃苦耐勞”的標準，每次評選出5名工作責任心強，在平凡的崗位上踏實肯幹，並在自己的崗位上工作出色，默默無聞貢獻力量的環衛工人。
牽頭單位（科室）：市環衛處
（3）開展“不文明陋習整治再出發”行動。加強宣傳教育和常態化整治，運用好執法處罰和曝光手段，重點整治亂吐痰、亂扔菸頭垃圾、亂堆亂放等不文明陋習，引導市民養成文明有禮的行爲習慣。
牽頭單位（科室）：市城管支隊、局宣傳科
（三）實施志願服務活動強化行動
1.推進志願服務制度化。大力弘揚新時代志願服務精神，組織建立志願服務組織，完善志願者招募註冊、管理使用、項目對接、服務記錄、打卡計時、嘉許回饋等制度，在公園、廣場、窗口建立學雷鋒志願服務工作站（點），動員黨員幹部帶頭參加志願服務，推進志願服務制度化經常化規範化。
牽頭單位（科室）：局工會、局機關黨委；責任單位（科室）：局機關各科室、局屬各單位
2.積極開展志願服務活動。經常性組織單位志願者開展“垃圾不落地、上饒更美麗”拾撿垃圾菸頭、文明交通勸導等形式的志願活動，在公園、廣場、主次幹道開展拾撿垃圾菸頭活動，在人流量集中時段的`交通路口開展文明勸導志願服務活動，引導市民羣衆愛護環境衛生，引導行人、非機動車自覺遵守交通規則。
牽頭單位（科室）：局團委、局工會；責任單位（科室）：局機關各科室、局屬各單位
（四）實施行業示範引領強化行動
1.開展文明窗口創建活動。積極參加市級“十佳”文明窗口創建活動，廣泛開展“展示窗口形象、提升服務質量”主題教育活動，加強志願服務崗建設，完善無障礙設施，推進窗口行業單位管理服務標準化、規範化、人性化。充分發揮文明窗口示範引領作用，普及行業規範，推行行業服務禮儀，全面提升行業文明管理和文明服務水平。
責任單位（科室）：局行政服務科
2.開展文明衛生公廁、示範性轉運站、環衛模範車輛、最美公園等創建評選活動。按照計劃對市本級所有申報參評的公共廁所、垃圾轉運站及公園的建設管理和服務情況及機械化作業車輛運行情況開展專項檢查，結合日常督查打分排名，開展評比工作，落實獎懲，促進相關行業工作提質增效。
責任單位（科室）：市環衛處、市園林局
（五）實施基礎設施建設強化行動
1.加強市政基礎設施建設。結合城市功能與品質提升行動，加快市政設施建設，強化市政設置維護，實現主次幹道無被侵佔、毀壞現象，路面無明顯坑窪積水，自行車道、人行道平整、無障礙設施完好，給排水暢通，井蓋無破損、沉降，道路裝燈、亮燈率均達到100%。
責任單位（科室）：市市政處
2.持續推進廁所革命行動。結合城市功能與品質提升行動，優化公廁建設和管理，最大化的便民利民，確保管轄範圍內公共衛生間設有無障礙設施和無障礙衛生間（有明確標識和指引，兩側安裝扶手），確保城區主次幹道每個500米至少有1處公共衛生間指示牌。
責任單位（科室）：市環衛處
3.積極推進背街小巷改造。統籌指導“五區”開展里弄小巷提升改造工作，解決背街小巷空中管線、牆面污損、公共設施和照明設施損壞等問題，持續改善公益宣傳、環境衛生、完善基礎設施。
牽頭單位（科室）：局工程辦
（六）實施城市精細化管理強化行動
1.實施城市精細化管理提升。加強智慧城市建設，大力推行城市管理網格（路、街、巷）長制，認真落實《上饒市城市管理條例》《上饒市城市市容和環境衛生管理條例》及《上饒市城市精細化管理標準體系》，開展常態化綜合執法行動，做到集中整治和日常監管相結合，不斷提升城市管理科學化、精細化、智能化水平。
責任單位（科室）：市數字城管監督指揮中心、市城管支隊
2.完善環衛保潔精細化。鞏固國家衛生城市創建成果，嚴格落實環境衛生長效管理責任制、門前“三包”責任制，常態化開展“洗城行動”，全面啓動生活垃圾分類，深入實施環境衛生全面保潔。
責任單位（科室）：市環衛處、市城管支隊
3.完善綠化管養精細化。鞏固國家衛生城市創建成果，按照標準不降、力度不減、問題不反彈的工作要求，推進綠化養護精細化、網格化，構建精細優美的綠化養護模式，着力提升城市形象和品位。
責任單位（科室）：市園林局
4.開展農貿市場周邊300米整治。全面梳理並開展中心城區農貿市場周邊300米範圍內公共區域市容環境衛生整治，重點推進市場周邊市容秩序整治，指導督促責任部門開展好清掃保潔和垃圾清運工作，確保周邊道路及環衛設施乾淨整潔。
責任單位：市城管支隊、市環衛處
5.實施小區物業管理提升。開展好“城管進社區”活動，積極解決羣衆關注的熱點難點問題。全面推進小區生活垃圾分類工作，確保小區生活垃圾定點投放、分類收集、定時清運，衛生狀況良好。
責任單位（科室）：局環衛科、市環衛處、市城管支隊
（七）實施文明校園創建強化行動
全面淨化校園周邊環境。廣泛開展“城管進校園”活動，宣傳市容環境衛生相關內容，引導各大專院校、中國小學生愛護環境，積極參與創文活動。加強校園周邊環境整治，安排人員高峯時段定點值守、及時處理市容環境問題，積極營造整潔乾淨有序的校園周邊環境。
責任單位（科室）：市城管支隊、市環衛處
（八）實施基層創建強化行動
開展文明單位創建。積極開展具有行業文明特色、職業特點、崗位文明風采的創建活動，着力提高幹部職工文明素質，提升服務水平，提升單位的羣衆滿意度和社會認可度。
牽頭單位（科室）：局機關黨委，責任單位（科室）：機關各科室、局屬各單位
（九）實施創建意識氛圍強化行動
1.加強輿論引導。運用好各類宣傳平臺，積極報道單位開展文明城市創建的生動實踐、經驗做法，持續對好人好事、志願服務、社會新風進行報道，持續曝光不文明行爲，積極營造創建全國文明城市的良好聲勢。
牽頭單位（科室）：局宣傳科，責任單位（科室）：局屬各單位
2.加強公益宣傳。配合市創文辦，規劃引導中心城區戶外公益廣告設置，繼續在城區主次幹道兩側、公園、廣場等地建設一批有新意、接地氣的公益廣告和景觀小品，及時對文明創建主題戶外公益廣告、標語、海報和短視頻佈置情況進行補缺補漏，推動文明創建宣傳全面佈置到位，進一步濃厚文明創建社會宣傳氛圍。
牽頭單位（科室）：局宣傳科，責任單位（科室）：局屬各單位
3.加強輿論監督。按照市創文辦統一部署，及時處理市級舉報平臺受理的不文明問題，以及文明城市創建中存在的其他問題。
牽頭單位（科室）：局信訪室，責任單位（科室）：機關各科室、局屬各單位
（十）實施常態化工作機制強化行動
1.完善創建指揮調度工作機制。局創文辦根據創建工作需要進行協調調度，定時調度、定時督查，推動創建各項任務落實，每月向市創文指揮部書面彙報創建工作情況。
牽頭單位（科室）：局創文督導組，責任單位（科室）：機關各科室、局屬各單位
2.實行創建工作網格化工作機制。按照市創文辦統一部署，落實掛點包保社區（街、居）制度，積極深入掛點社區(街、居)開展形式多樣的文明創建活動，每週安排人員到掛點包保社區（路段）見事管事。
牽頭單位（科室）：局機關黨委；責任單位（科室）：局機關各科室、局屬各單位
四、工作要求
1.加強創建責任分工。創建全國文明城市工作作爲全局重點工作，全局要樹立“一盤棋”思想，上下聯動，形成合力。機關各科室強化統籌協調，積極推進牽頭負責的各項工作。局屬各單位實行“一把手”負責制，根據職責研究制定具體實施計劃和方案，組織專門人員負責。
2.強化點位對標建設。機關各科室、局屬各單位要嚴格《全國文明城市測評體系》，按照創文統一分工安排，開展實地考察點位對標建設，按時反饋市創衛辦發現問題的整改情況，切實解決創建過程中出現的各類問題，不斷提高創建水平。
3.強化材料網上申報。機關各科室、局屬各單位要嚴格對照測評體系和任務清單，按要求開展相關工作，安排專人及時整理創文網上申報材料，每月1日前上報本單位上月創文材料。相關材料實行負責人審籤負責制，切實保障申報材料質量。
4.嚴格督導檢查考覈。按照“誰主管、誰負責，誰丟分、誰擔責”的原則，市創文指揮部將強化督導檢查和目標考覈，嚴格落實責任追究，相關情況定期通報，並納入文明單位動態管理。機關各科室、局屬各單位要積極作爲、主動擔當，對標對錶完成工作任務，不可行動遲緩、推諉扯皮。
衛生院創建文明城市實施方案範文 篇11
學生宿舍是學生學習、生活、休息、交往的重要場所，是學校實現管理育人，環境育人，服務育人，全面推進素質教育的重要陣地，是學校精神文明的窗口。爲塑造健康文明、積極向上的宿舍文化氛圍，營造“平安、健康、文明、和諧”的宿舍環境，特制訂“文明宿舍”創建工作方案。
一、指導思想
堅持科學發展觀爲指導，以服務教學、服務學生爲宗旨。通過文明宿舍創建活動的開展，逐步實現學生宿舍管理工作的規範化，進一步促進學生良好行爲習慣的形成，促進教育、教學質量的全面提高，促進素質教育的全面推進。
二、工作目標
(一)學生宿舍通風、安全，衛生清潔；開展宿舍文化建設取得顯著成效。
(二)宿舍管理制度健全，管理規範有序；管理人員敬業負責，無安全事故發生。
(三)建立創建“文明宿舍”的長效機制，學生“自己教育、自己管理、自己服務”活動開展得富有成效。
(四)弘揚“知榮明恥”的社會主義道德風尚，樹立相互幫助、相互共榮的團隊意識，逐步形成健康高雅的宿舍文化氛圍。
三、工作措施
(一)加強組織領導
爲了使“文明宿舍”建設活動有序進行，決定成立“文明宿舍”創建領導小組：
組 長：
成 員：
學校要把創建工作擺上重要議事日程，成立相應機構，按照職責分工，把工作目標和任務以責任書的形式確定下來，落實到每個責任人身上，形成一級抓一級，層層抓落實的工作格局。
(二)全面展開實施
住宿處要圍繞主要任務和創建標準，制定出詳細的實施規劃，進一步健全完善各項管理制度，加強科學化、規範化和精細化管理，高標準、高質量地推進創建工作。以創建促進學生健康成長，以創建促進學校辦學品位的提升，以創建促進教育教學質量提高，以創建促進教育事業發展。
總務處要根據我校文明宿舍創建標準抓好基礎設施的建設，爲宿舍提供必備的衛生工具。
宿舍管理員要認真落實工作方案，認真抓好基礎管理，根據基礎管理要求，建立健全管理機構和管理制度，力求驗收達標。
(三)檢查評估
學校要按照整體規劃，對照文明宿舍考覈標準，認真做好創建工作，在學校自查的基礎上，督促各宿舍對存在的.問題進行整改和完善。
管理人員：負責本樓“文明宿舍創建活動”日常考覈記錄和周、月考覈評價彙總上報工作。
日評比結果計入當日班級綜合評比中學生綜合素質評價中。週考核評價
1.每週扣分說明：每日扣分記載情況彙總爲周扣分情況表。扣分時以每宿舍一週每天個人扣分爲主，主要記錄嚴重違紀的學生及根據檢查表說明釦分，記載時記清學生姓名、班級、扣分分數，宿舍集體扣分累計爲個人扣分總和。
2.周得分彙總說明：宿舍每週累計得分總和中前兩名爲優秀宿舍，得分最少或嚴重違紀的宿舍爲不文明宿舍。
四、具體內容
“創建文明宿舍”活動，主要圍繞以下六個主題具體組織實施。
1、清潔衛生。本宿舍的學生具有良好的衛生習慣，堅持衛生值日製度。平時做到地板、門窗、桌面乾淨，被子疊方，衣物用品置放整齊，勤洗衣物，不亂丟雜物，不亂倒水和亂倒剩飯菜；公用衛生及時徹底。
2、遵守紀律。宿舍學生遵守校紀校規，維護社會公德，嚴格遵守作息制度，時常保持住宿區無吵鬧。按時就寢，按時起牀，熄燈後保持室內安靜。愛護公共財物，午睡和晚睡時間不得到其他宿舍閒談、遊戲，不影響他人正常休息和學習。
3、安全防範。不留宿外人，宿舍內外無管制刀具、不在宿舍內用火柴打火機蠟燭等火具，無失竊，不在宿舍內吃飯，認真執行公物使用管理規定，不私接電源，配合保衛部門和管理員做好安全檢查。
4、團結互助。宿舍學生情操高尚，行爲規範，禮貌待人，互幫互助，團結友愛，維護集體榮譽，與其他宿舍的同學能禮貌謙讓；同學間使用文明用語。
5、文化建設。積極參加宿舍文化建設系列活動，成績突出。
五、創建要求
寢室輔導員要根據本方案，制定具有明顯校本特色和操作性強的文明宿舍建設實施細則，提出具體要求，特別要把內務衛生和宿舍安全建設，宿舍文化和精神風貌建設作爲重點，把解決宿舍“髒亂差”作爲突破口，發揮學生團員和學生幹部的帶頭作用，高標準、嚴要求，確保“文明宿舍”建設圓滿完成。
衛生院創建文明城市實施方案範文 篇12
根據市委、市政府《關於推進城市社區建設的決定》和市社區建設工作領導小組辦公室《市新創100個達標社區工作實施方案》文件精神，爲了進一步推動我縣城鎮的改革與發展，切實加強城鎮社區建設工作，經縣委、縣政府同意，決定在城區8個社區開展以加強社區興建、社區治安綜合治理、社區服務三位一體爲主題的示範社區工作，創建市級達標社區。爲確保工作順利進行，任務的圓滿完成，特制定如下實施方案：
一、指導思想
開展社區達標活動，要以鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲指導，按照黨的__大提出的“完善城市居民自治、建設管理有序、文明祥和的新型社區”目標要求，全面提高我縣城鎮社區建設的整體水平。
二、目標任務
XX年社區達標工作的目標是：把全縣現有的X個社區作爲XX年度社區達標單位，按照《市示範社區基本標準》，有組織、有計劃、有步驟地開展社區達標工作，年底通過目標考覈達標。
三、工作步驟
1、組建班子。縣、鎮兩級民政部門在5月中旬組建好工作班子。
2、動員部署。5月下旬在鎮召開社區建設工作領導小組成員單位第二次會議，對創建工作進行具體安排和部署。
3、辦好試點。5月29日前縣、鎮兩級民政部門在xx社區辦好試點。
4、全面啓動。6月1日之前在xx社區開好現場會，6月2日至10月底其它7個社區按要求全面開展工作。
5、組織培訓。6月底7月初組織社區居委會的領導幹部進行一次業務培訓。
6、考評驗收。市裏將分兩次對此次創建示範社區工作進行驗收，第一次驗收在7月中旬，第二次驗收在11月份進行。屆時，市社區建設領導小組辦公室會同市委組織部、市委宣傳部、市民政局、市公安局、市財政局、市勞動局、市城管局、市計生委等有關部門依照市級示範社區目標考覈驗收評分表100分制標準計算對社區達標進行嚴格的`考評驗收。凡總分達到80分以上爲達標單位。縣社區建設工作領導小組之前將對達標的社區進行一次考評驗收，凡達到標準的社區就報市社區建設工作領導小組辦公室。
四、具體要求
1、加強領導，精心組織。開展城市示範社區創建工作，時間緊，任務重，要求高。各社區一定要堅持黨委、政府統一領導，有關單位密切配合，社會各界大力協作，形成整體合力。要充分認識開展社區達標活動的重要意義，把這項工作作爲全面提高我縣社區建設的水平和創建文明城市的重要舉措，認真規劃，精心組織，切實抓緊抓好。各級民政部門作爲社區建設工作的職能部門，要恪盡職守，主動爲黨委、政府當好參謀和助手，發揮牽頭組織、綜合協調和監督檢查的職能作用，與各部門密切協作，認真負責地抓好社區達標工作，確保社區達標工作順利進行。
2、突出重點，注重實效。鎮要組織專門力量，深入社區紮實開展工作，切實爲社區解決實際問題。在達標工作中各單位要嚴格按照標準，突出重點，加大投入，不搞形式，不走過場。重點加強社區基礎設施和硬件建設，進一步拓展社區就業渠道。
3、大膽探索，勇於創新。社區建設是一項綜合性的改革工程。各社區居委會在工作中要堅持解放思想，轉變觀念，以改革創新的精神，大膽探索和實踐，要注重城鎮基層管理體制的創新，通過開展社區達標活動，進一步轉變政府職能，理順各種關係，明確各方責權，完善各項制度，規範工作程序，提高社區的管理和服務水平。推動具有本地特色的社區建設深入發展。
4、計劃生育和綜合治理要嚴格把關。計劃生育是基本國策，綜合治理直接關係到社會的穩定，這兩項工作非常重要，在考評驗收時，將繼續實行一票否決的辦法。因此，社區居委會必須高度重視，採取一切必要的措施，確保計劃生育和綜合治理這兩項工作無重大問題發生。
5、嚴格標準，保證質量。要嚴格按照示範社區基本標準，結合本地區的實際，制定切實可行的社區達標工作方案和規劃，提出具體要求和措施。堅持標準，保證質量，確保社區達標工作紮實、有效地開展。市政府將對達標先進單位給予表彰和獎勵。
衛生院創建文明城市實施方案範文 篇13
一、指導思想
以科學發展觀爲指導，對照《全國文明城市測評體系》標準和武漢市文明委《公共文明指數測評實施方案》要求，以公共文明指數測評爲契機，以規範教育管理年爲抓手，以“四倡五治”、“減輕學生課業負擔”和“落實陽光一小時體育運動”爲主要內容，積極教育引導本校教職員工和全體學生參與文明城市創建，努力提升教職工和學生的文明素質和公共文明程度，積極配合武漢市文明辦測評工作。
二、主要內容
1、深入開展“四倡五治”宣傳教育實踐活動。
利用晨會、班隊會、宣傳欄等教育陣地開展“四倡五治”宣傳教育實踐活動，教育引導他們自覺踐行公共道德，模範遵守公共秩序，展示我校教職員工和青少年學生的文明形象。
活動時間：4—12月
活動要求：達到師生知曉率、參與率、支持率（80%以上）。
責任部門：校長室、教導處、總務處、大隊部，工會。
2、注重青少年心理健康教育。
關注青少年心理健康，堅持開展心理教育、心理諮詢活動，促進青少年學生健康成長。學校心理諮詢室按“六有”（一間房子、一個牌子、一套設施、一支隊伍、一套記錄、一張課表）的要求開展心理教育、諮詢活動。
活動時間：全年
活動要求：“六有”落實
責任部門：教導處
3、切實減輕學生課業負擔。
認真貫徹落實《xx年武漢市教育管理年實施方案》和《市教育局關於進一步加強中國小管理減輕中國小生課業負擔的意見》（武教基[]55號），嚴格控制學生在校時間、學生書面作業量，減少考試次數、競賽項目，嚴禁違規辦班、補課。
活動時間：全年
活動要求：切實減輕學生課業負擔。
責任部門：教導處
4、確保學生每天陽光體育鍛煉一小時。
認真貫徹《學校體育衛生工作條例》和武漢市教育局《關於確保中國小生陽光體育運動一小時活動的通知》（武教體衛藝[]13號）精神，堅持做好課間操、眼保健操，落實體育課和體育活動，確保學生每天陽光鍛鍊一小時以上。
活動時間：全年
活動要求：確保學生每天陽光鍛鍊一小時以上。
責任部門：體育組
5、開展文明宣傳活動。
⑴結合“四倡五治”活動，開展文明禮儀知識宣傳、文明過馬路勸導、公交讓座日宣傳（每月22日）、文明排隊宣傳勸導（排隊日爲每月11日），禁毒宣傳等活動。
⑵加強家校聯繫，印發告家長書，文明測評問卷等相關宣傳資料，以小手拉大手，發動社區，家長共同參與到測評活動中來。
⑶對校值日生進行文明禮儀培訓，讓他們擔任校園裏的“文明使者”，作全校學生的行爲表率，並在班級作小小文明宣傳員，帶動班級文明風氣。
⑷開展“紅領巾與好習慣”徵文活動，讓學生寫一寫自己在文明習慣養成教育活動中的感想、體會。
活動時間：4—12月
活動要求：營造公關文明測評活動的環境氛圍。使教職工，學生，家長對文明測評工作明於心，始於行，做到知行並舉。
責任部門：大隊部
6、開展“文明辦公室”創評工作。
加強教師辦公室管理，要求教師自覺維護公共環境衛生及生活秩序。每月進行文明辦公室檢查評比並公示檢查結果。
活動時間：全年
活動要求：辦公室整潔有序、安全文明。
責任部門：工會
7、認真做好校園周邊環境治理工作。
積極配合區綜治等部門開展淨化未成年人成長的社會文化環境活動，有方案、有措施、有成效。校園周邊無黑網吧、違規經營網吧及兜售不良刊物、擂肥等現象。校門口安全設施齊全、停車規範、秩序良好。
活動時間：全年
活動要求：周邊環境良好
責任部門： 總務處
8、注重校園環境建設及宣傳氛圍的營造。
加強校園環境建設，保持校園乾淨整潔、衛生有序、環境優美。在校園內懸掛相關宣傳標語，校園宣傳欄有文明創建及和諧校園建設宣傳內容，並做到經常更換。加強文明城市宣傳教育，創建全國文明城市知曉率90%以上。
活動時間：全年
活動要求：宣傳氛圍濃厚，校園環境整潔，師生知曉率高
責任部門：總務處，大隊部
三、工作要求
1、高度重視，落實責任。公共文明指數測評是反映城市文明程度的'風向標，也是反映文明創建成效的重要標尺。我校在本次活動中強化組織領導，落實責任部門和人員，並結合學校實際制定切實可行的工作方案，認真抓好各項工作的落實。
2、突出重點，狠抓落實。要堅持以測評內容和“四倡五治”爲重點，加大宣傳教育力度，提高師生的知曉率、參與率。要將文明創建工作與教育管理年活動相結合，與兩型學校建設相結合，規範學校管理，落實工作細節，務求工作實效。
3、健全制度，務求長效。以文明創建和文明指數測評爲契機，加強學校管理，健全規章制度，利用升旗儀式、晨會、班隊會、社會實踐活動等形式，加強學生文明禮儀教育和公共道德教育，提升學生的綜合素質，引領良好的校園文明風氣。
xx年6月19日
衛生院創建文明城市實施方案範文 篇14
生態文明建設是黨和國家倡導的重要文明建設，環境保護是我國的一項基本國策。爲落實生態立縣戰略，爲提高全民生態、環保文明意識，營造一個全社會參與生態文明建設、環境保護的良好氛圍，進一步增強人民羣衆對環境污染、生態破壞引起的嚴重後果的認識，使生態環保觀念深入人心，成爲大家的自覺意識與自覺行動，進而自覺參與生態文明實踐。經縣文明委研究，決定在九村鎮魚塘村開展創建“生態文明示範村”活動。
一、創建“生態文明示範村”活動的指導思想和工作原則
1、指導思想
堅持以人爲本，樹立全面、協調可持續的科學發展觀，充分依靠廣大人民羣衆，以生態文明建設爲核心，堅持治理環境衛生、保護生態環境、促進生產發展相結合。從改變生活陋習，改善生活環境入手，着眼於整治村容村貌，提高人民羣衆生態、環保文明意識，着眼於倡導綠色生產、綠色生活、綠色消費，讓廣大羣衆走上健康的可持續發展之路，爲建設社會主義新農村，建設生態澄江奠定良好的基礎。
2、工作原則
堅持依靠羣衆、發動羣衆，實事求是、注重實效的原則。以自然村爲創建主體，九村鎮黨委、政府及及各相關部門齊心協力共建生態文明示範村，通過以點帶面的榜樣功效，全面推進全縣生態文明建設。
堅持整體推進和突出重點原則。生態文明示範村創建活動要在全面推進的同時，突出區域建設重點，選擇基礎條件好，創建積極性高的新農村試點村、特色村爲重點，率先建成一批生態文明示範村。
堅持實事求是、因地制宜原則。結合實際，量力而行、循序漸進，分階段分層次推進創建工作。
堅持“政府推動、部門聯動、村民主動”原則。發動羣衆，提高村民創建積極性，增強主動創建意識。加強部門配合，建立聯動促創機制。廣泛參與，形成社會合力，全面促創建。
二、創建活動內容
1、村容村貌、整潔有序：無“五亂”現象(柴草亂垛、糞土亂堆、污水亂潑、垃圾亂倒、禽畜亂跑)。生態環境良好，達到“四化”效果(村中道路硬化、亮化、綠化、淨化)。
2、飲用水源：村民飲用水衛生、安全，自來水普及率達60%，水質符合國家衛生標準，飲用水源淨化。
3、民房建設：住房整齊化，有序美觀實用，無亂搭亂佔亂建現象，庭院整潔，淨化美化。
4、垃圾處理：村內建有固定的垃圾收集儲運點，日產日清，統一處置，垃圾處理率90%以上。
5、污水處理：村內建設有硬化排污溝渠，生產、生活污水集中收集和處理，無滲坑滲井和污水溢流、亂排現象。
6、衛生廁所建設：糞便無害化處理率達50%。村建有無害化衛生公廁，並有專人保潔管理。
7、畜禽養殖：禽畜圈養，人畜分離，無禽畜放養、禽畜糞便和污水亂堆亂排現象，綜合利用率90%以上。規模化養殖場選址合理，配套建設污染防治設施或綜合利用措施，不造成環境污染。
8、綠化美化：綠化硬化街道，村前村後、屋前屋後綠化，村莊園林化，綠化覆蓋率大於40%。
9、文化宣傳基礎設施：有羣衆公共文化體育娛樂場所，有綜合活動室、衛生室、公開欄、宣傳欄，以及固定宣傳牌和版面。
10、生態產業發展：結合實際，發展集體、庭院生態循環經濟，建設有種植、養殖等生態產業，促進經濟增長，增加農民收入。
11、面源污染控制：合理施肥，積極推廣使用有機肥，化肥使用強度不超過當地規定的標準;不使用高殘留農藥，回收農用塑料薄膜，有效綜合控制農村面源污染。
12、定期或不定期以家庭或小組爲單位組織學習生態文明、環保法律、法規、常識。無焚燒農作物秸稈現象，綜合利用率90%以上。
13、社會秩序和諧、穩定、民主，民風淳樸文明，治安環境良好。
三、實施步驟
第一階段(2個月)：選好示範點，制定創建規劃階段
主要完成下列工作：
1、鎮按照創建生態文明示範村的目標要求選好示範點並結合各自實際制好定實施方案，並報縣創建領導小組確定。
2、組織有關人員到農村精神文明創建工作先進地區參觀學習創建生態文明示範村的經驗。
3、充分利用宣傳媒體，廣泛宣傳創建生態文明示範村的目標、意義和具體措施，營造良好的創建氛圍。
4、依靠縣規劃部門，在廣泛聽取羣衆意見的基礎上，制定生態文明示範村建設方案。
5、鎮、村做好村民的思想發動工作，統一村民的思想，調動羣衆參與創建活動的積極性。
第二階段(7個月)：組織實施階段
主要完成下列工作：
1、組織發動村民依照規劃方案分步實施，從路、水、廁、文體設施、栽樹、栽花、文化宣傳入手，加強農村硬環境建設。同時，把“生態文明家庭”建設與造林種果、美化環境、開發生態旅遊、發展農村經濟等有機地結合起來。
2、縣各宣傳媒體要全方位宣傳報道創建活動中涌現出來的先進典型、先進經驗，激勵先進，督促後進。
3、結合實際組織村民廣泛討論制定村規民約，提高村民的.文明素質，加強管理，保持優美的創建環境。
第三階段(2個月)：鞏固提高總結經驗建立長效機制階段
主要完成下列工作：
1、各示範村對照創建工作的目標任務，查漏補缺，繼續提高創建水平。
2、縣領導小組辦公室組織檢查組進行檢查考覈和總結。
3、命名錶彰，對達到創建目標的示範村，縣委、政府命名爲“澄江縣生態文明示範村”，並對創建活動中的先進單位和先進個人給予表彰。
4、建立長效機制，推廣普及示範點經驗，以點帶面，全面推動全縣生態環境建設和保護。
四、關於“生態文明示範村”的選點
所選定的生態文明示範村農民人均收入要高於縣區當年平均水平。滿足“五有”條件：即有一個堅強有力的基層領導班子，有科學合理的村莊規劃佈局，有一個良好的生態環境，有文明淳樸的鄉風村風，有和諧、民主、安定的社會秩序。示範點一經確定後，由縣創建領導小組撥付每村20000元的啓動資金，並由領導小組辦公室定期不定期組織評比和檢查，對工作不力的將通報批評。
衛生院創建文明城市實施方案範文 篇15
爲紮實推進全市市場監督系統創建全國文明城市工作，進一步提升創建水平，繼續強化組織領導，完善工作機制，創新工作措施，持續拓展文明城市創建的廣度和深度，全面提升市民文明素質和城市文明程度，根據全國文明城市測評體系要求，結合我市市場監管職能實際，特制定此工作方案。
一、工作任務
（一）強化重點領域監管執法，以公平競爭的市場交易環境助推文明城市創建。緊盯重要時段、重點區域，緊扣社會關注度高、消費者反映集中的熱點、難點問題，持續開展食品安全領域專項整治行動，嚴厲打擊非法傳銷、虛假廣告、製假售假、侵犯知識產權等行爲，維護好羣衆的切身利益。圍繞保護未成年人身心健康，開展校園周邊整治。嚴厲查處集貿市場內經營野生動物及其製品等違法行爲，紮實推動文明城市創建工作。
（二）構築社會信用建設體系，以誠信守約的信用環境助推文明城市創建。深入推進協同監管平臺應用運行和部門涉企信息歸集公示的制度化、規範化，嚴格落實嚴重違法失信企業行爲聯合懲戒機制，努力形成“一處違法、處處受限”的信用監管新格局。結合“守合同重信用”公示，在全市樹立一批守信企業，形成正面導向，引導經營戶做到文明經營、誠信經營、合法經營。
（三）完善消費權益保護機制，以人民滿意的消費環境助推文明城市創建。建立健全保護消費者合法權益的部門協作機制、社會共治機制，暢通消費者投訴舉報的渠道。用好12315投訴舉報平臺，不斷提升消費者的滿意度。
（四）守住食品安全底線，以安全放心的食品安全環境助推文明城市創建。堅持人民至上、安全至上的理念，全面加強食品安全、特種設備、重要工業產品質量安全監管，以高中風險食品爲重點，加強食品監督抽檢，嚴防假冒僞劣食品流入市場。多措並舉推進餐飲質量安全提升行動，實施學校食堂“互聯網+明廚亮竈”和餐飲風險分級管理，切實提升餐飲服務管理水平。在餐飲單位、學校食堂宣傳推廣“光盤行動”，引導消費者適量點餐，杜絕浪費，推動文明餐桌。
（五）加強農貿市場的管理。各縣（市、區）市場監督管理局要全面貫徹《廣西壯族自治區市場監管局辦公室關於實施農貿市場食品安全規範化管理的通知》（桂市監辦發〔20xx〕84號）《貴港市市場監督管理局關於實施城區農貿市場食品安全規範化建設工作的通知》精神，通過實施農貿市場食品安全規範化管理，落實管理機構和人員，明晰功能分區和佈局，嚴格食品市場準入，規範食品經營行爲，建立完善追溯體系，推進誠實守信經營，營造整潔安全消費環境，讓人民羣衆買得放心吃得安心，不斷提高人民羣衆食品安全的獲得感和滿意度。
（六）爲全面紮實有效推進創城工作，將包聯社區的創城工作作爲一項重要工作任務來抓。在包聯共建中堅持做到“四個結合”：一是創城工作與“我爲羣衆辦實事”結合起來；二是創城工作與市場監管部門履職盡責結合起來；三是創城工作與機關黨建和支部建設結合起來。定期或不定期派出志願者到木松嶺社區開展志願服務，積極參與包聯共建社區創城宣傳等工作。通過參與創建全國文明城發揮職能部門作用，同時推動市場監管部門工作提升。
二、工作要求
（一）加強組織領導，壓實工作責任。各縣（市、區）市場監管局和局機關各科室、直屬單位、二層機構要以高度的'政治責任感，牢固樹立一盤棋的思想，主動靠前，積極協調，切實把全國文明城市創建工作抓緊抓好。要進一步細化分工、強化措施、相互配合、團結協作，堅決杜絕推諉扯皮、拖拉疲沓現象，確保創建各項工作任務高質量落實，取得實實在在的效果。
（二）吃透體系標準，凝聚創建合力。各縣（市、區）市場監管局和局機關各科（室）、直屬單位、二層機構要把創城工作中涉及本部門的任務和標準吃準摸透，做到掌握標準、查漏補缺、制定措施、明確時限，將測評的標準逐條逐項落實到具體測評點位上，確保指標落實、創建達標。同時，不斷豐富創建工作的爲民惠民內涵，及時解決羣衆訴求，激發市民參與熱情，廣泛發動羣衆和媒體共同監督，形成人人都是創建參與者、人人都是創建監督員的創建格局。
（三）強化督查考覈，深化創建實效。對在創建全國文明城市過程中推動工作不力、推諉扯皮、應付了事、整治提升效果不明顯的部門進行追責。同時對標全國文明城市涉及的常態長效創建方面測評標準，結合我市市場監督管理系統實際，歸納總結，將創建工作中的一些好辦法、好經驗以制度的形式固化下來，形成長效管理機制。
衛生院創建文明城市實施方案範文 篇16
一、指導思想
按照市級文明單位六條評選標準，以人事幹部隊伍建設做到學習優、作風優、素質優，人事業務建設做到工作爭先、服務爭先、業績爭先，人事部門自身建設做到制度健全、環境優美、管理嚴格爲總體目標，以提高個人素質、促進業務工作、樹立部門形象爲抓手，建設學習型機關、創新型機關、服務型機關、高效型機關。
二、目標任務
20xx年爭創市級文明單位，爲爭創省級文明單位打好基礎。
三、組織領導
成立xx縣人事局文明創建工作領導小組，任組長，等五名同志任副組長，局屬事業單位、各股室負責人爲成員。負責文明創建的組織領導工作，負責文明創建的日常工作。
四、創建措施
（一）加大宣傳力度，營造良好創建氛圍。在xx縣人事局網站上開辦文明創建專欄，大力宣傳文明創建的意義和作用，進一步統一全局上下的思想認識，形成人人重視創建活動，人人蔘與創建活動，個人素質在創建活動中得到提高，業務工作在創建活動中得到促進，單位形象在創建活動中得到展現的良好氛圍。圍繞人事工作實際，多形式多方法多途徑地開展文明創建活動。制定調研宣傳目標考覈辦法，出臺調研宣傳獎勵制度，激勵和鼓勵幹部職工向上級部門報送工作動態，向新聞媒體宣傳工作亮點。
（二）堅持從嚴治局，夯實文明創建基礎。
1、制定規章制度，嚴明工作紀律。一是堅持集體領導制度。堅持黨員生活會、黨員領導幹部雙重生活會制度、局長辦公會和全局幹部職工會制度。二是製作以《人事編制幹部職工十不準》爲主要內容崗位公示牌制度，規範人事編制幹部職工的行爲。三是落實黨風廉政建設要求，制定、下發《xx年紀檢監察要點》和《xx年黨風廉政建設職責》。四是建設和開通xx省xx縣人事局網站，落實首問責任制要求，自覺接受社會各界監督。
2、強化檢查督辦，推進工作落實。建立《機關目標考覈責任制》，分共同目標、職能目標將全年人事人才工作任務量化到人，對幹部職工實行百分制量化計分考覈辦法，給予物質獎勵，作爲年度考覈評比依據之一。堅持工作彙報制度，每月一次工作彙報、半年一次總結考覈、年終一次考覈兌現。做到每月有檢查工作會，半年有總結工作會，年終有考覈工作會，平時不定期召開督查工作會，以促進各項工作的落實。
（三）突出學習重點，提高幹部職工素質。
1、創新學習方法。在全局幹部職工中開展學理論，比政治理論水平；學業務，比服務人才水平；學法律，比依法執政水平；學科技，比現代管理水平；學寫作，比文字處理水平等五學五比活動，堅持週五學習日製度，堅持七有，即有計劃、有書籍、有老師、有筆記、有心得體會、有檢查落實、有學習效果。在局內開展傳幫帶活動，加強對青年幹部的培養，提高青年幹部素質和能力。
2、突出學習重點。重點學習《中華人民共和國公務員法》、建設社會主義新農村理論以及人事編制工作業務知識。
3、明確學習目標。
（四）立足發展大局，推動人事人才工作。
1、更新思想觀念，把握角色定位。在全局上下進一步強化服務基層、服務經濟、服務羣衆的觀念，結合人事編制工作實際，進一步深化服務經濟、服務基層、服務人才爲主題的三服務活動，以服務縣域經濟社會發展作爲人事編制工作的出發點、落腳點和着力點，樹立在服務縣域經濟社會發展中促進自身發展，以自身快速發展爲縣域經濟社會發展提供更優質的`服務的理念和觀念。
2、圍繞一個主題，實現兩大轉變。圍繞服務縣域經濟社會發展大局一個主題，實現人事部門職能戰略性轉變，由單一抓人事工作轉變到人事人才工作並舉，並以人才工作統攬人事工作上來，實現人事工作重點戰略性轉移，從單純的管理轉變到管理與服務並舉，並以服務爲主上來，在工作方式方法上變審批爲指導，變被動爲主動。
3、搭建服務平臺，擴寬服務領域。發揮人事部門自身優勢，繼續落實《企業人事人才服務工程實施方案》和《關於進一步加強非公有制企業專業技術職務職稱資格評價工作的通知》，推動人事部門服務對象由行政事業單位工作人員向各類人才轉變，以營造有利於優秀人才脫穎而出的良好社會環境爲目標，健全和完善人事代理、教育培訓和人才評價三大服務體系，爲各類人才提供更廣泛更全面更優質的服務。結合人事部門工作職責和服務範圍，把支持宜昌興發集團發展作爲服務縣域經濟社會發展的載體來抓，積極爭取省人事廳、省博士後管理委員會辦公室支持，高質量、高規格、高要求地建設好宜昌興發集團博士後產業基地，吸引更多的人才爲興發集團發展壯大貢獻智慧。
（五）積極開展活動，樹立部門良好形象。
繼續完善首問責任制。認真開展民主評議行風回頭看活動。繼續開展幫扶龍門河林場下崗工人孫德軍活動。抓住市人事局幫扶南陽鎮百羊寨村的機遇，從解決人民羣衆關注的人畜飲水、村級公路、生態家園等三大建設入手，紮實有效地開展扶貧幫困活動。積極響應和主動參與全省全市人事系統組織的乒乓球比賽、書法、攝影比賽以及縣內組織的各項活動。紮實開展人事系統爭先創優活動，迎接全省全市人事系統爭先創優活動檢查。
衛生院創建文明城市實施方案範文 篇17
爲全面貫徹落實市委市政府創建全國文明城市的工作部署，紮實推進全市教育系統創建全國文明城市工作，按照《全國文明城市測評體系》的內容要求，結合我校實際，特制定本方案。
一、指導思想
堅持立德樹人宗旨，以培育踐行社會主義核心價值觀爲主線，以學生精神文明創建活動爲抓手，突出思想教育，深化道德實踐，進一步提高我校管理水平和師生文明素質，充分調動和發揮全體師生員工創建文明校園的積極性和示範性，爲深化我市全國文明城市的創建，推動學校可持續發展作出積極貢獻。
二、創建全國文明城市工作專班
（一）創建工作領導小組
組 長：張 鋒
副組長：劉明 何處剛 匡祀廷 程家喜 左澤方 關業鋒
成 員：聶國堂 李 國 廖家畢 何家鬆 徐正國 吳學鋒 李華周 周小麗
領導小組下設創建工作辦公室，辦公室設在學校政教處，具體負責創建工作。
分管領導：關業鋒
聯 系 人：周小麗
三、創建全國文明城市任務舉措
（1）加強領導班子建設
1、學校黨政班子對創建全國文明城市負責，要把創建文明城市工作列入學校發展規劃和學校工作計劃。成立創建文明城市工作領導小組，負責創文的領導、策劃和具體實施工作。
2、定期召開支部黨員大會、支部委員會、黨小組會，積極開展保持共產黨員先進性教育，提高黨員的思想素質，加強教師黨員隊伍建設，通過日常工作和重大活動黨員佩戴黨徽等活動，發揮黨員的先鋒模範作用，積極建設學習型、服務型、創新型黨組織。
3、堅持以領導班子會、全校教職工代表大會等學習貫徹相關法律法規及文件、民主決策學校事務。設置校長信箱及校長接待日，特別注重通過QQ羣等現代通訊工具，集中、迅速解決廣大師生關注的問題。
4、出臺學校管理制度，實現規範管理，依法治校。
（2）推進思想道德教育
1、圍繞核心價值觀，綜合運用教育引導、輿論宣傳、制度保證（等方式，使全校師生熟知社會主義核心價值觀24字，樹立正確的價值觀。
2、利用重要時間節點開展教育實踐活動。如3月5日學雷鋒系列活動；清明祭英烈活動；五四入團儀式活動；愛國主義讀書月系列活動；全民國防教育日宣傳活動；“強軍夢、強國夢”徵文活動；迎國慶大型演講比賽等活動開展教育實踐活動。
3、加強學校德育體系建設，開展升旗儀式、愛國主義系列活動、“關心教育”系列活動等，要切實落實併科學設置德育課程，利用好班會課，組織開展多種形式的德育課程。
4、積極落實《中國小生守則》和《中學生日常行爲規範》，通過在全校開展“每月之星”評選活動，加強學生行爲規範養成教育和文明禮儀教育，促進學生學習習慣、生活習慣、衛生習慣、體育鍛煉等良好習慣的養成，打造良好的.校園秩序。
5、心理老師通過開設心理健康教育課、心理健康月活動、建立學生心理檔案、設置心理健康信箱等形式，及時有效解決學生心理問題，對學生情感教育、性格教育等方面予以指導，落實《中國小心理健康教育指導綱要》。
（3）努力建設活動陣地
1、定期組織“我的中國夢”“愛國主義”“國防安全教育”“傳承中華美德”等爲主題的班級板報評比活動，並在校園內設置相關主題展示。
2、將社會主義核心價值觀、中國夢、講文明樹新風、創建文明校園等內容在櫥窗、電子屏、展板進行展示；在校園內教學樓、宿舍、食堂等地方設置“遵德守禮”提示語，陶冶學生情操、美化學生心靈、啓迪學生智慧。
3、充分利用校園網、校園廣播、電子屏等，多渠道、多空間地進行文明校園相關內容的教育與宣傳。
4、加強團支部和學生會的建設與管理，讓學生參與學校管理，在創建文明校園過程中發揮積極作用。利用優秀社團，如聲樂社團、足球社團、籃球社團、街舞社團等全面推進我校社團建設工作，打造實高特色社團活動。
（4）提高教師隊伍水平
1、紮實開展師德教育，組織教師開展“教書育人、管理育人、服務育人”爲主題的教育實踐活動，組織教師認真學習教師職業道德法律法規，深入開展自查自糾，提升師德水平，發揮廣大教職工在文明校園建設中的帶頭作用。
2、學校定期組織教師師資培訓，並大力支持教師參加市級、省級、國家級培訓；鼓勵教師提高專業技能，開展教學研究，對取得教研成果的教師學校將予以獎勵；培養職業生涯規劃師，幫助教師制定教師專業成長規劃。
3、實施名師工程，大膽任用優秀青年教師在班主任、年級部主任、備課組長、教研組長、中層等重要崗位培養鍛鍊。
4、加強師德師風建設，杜絕體罰和變相體罰學生、在職教師有償補課等不良行爲，進一步提高學校管理水平，提升社會對我校的滿意度。
（5）展現濃厚校園文化
1、通過宣傳教育（特別是入學教育），使廣大師生牢記學校“讓學生每天有收穫，讓學生終身能受益”的辦學理念，激勵學生愛學校、愛學習、共建校園文明。
2、精心設計和組織開展青年志願者服務、校園體育節、文明禮儀風采展示等活動，培養德、智、體、美、勞全面發展的社會主義事業合格接班人。
3、利用校園網，開展形式多樣、內容豐富的校園網絡文化活動，如網上祭英烈，網上道德模範宣傳等，充分發揮網絡作用，積極拓展校園文化發展新載體。
（6）建設良好校園環境
1、搞好校園、食堂、教室、宿舍的衛生管理，責任到人責任到班，保證校園內衛生無死麪、無死角；做好教學設施規劃管理使用，合理佈置教學區、生活區、運動區等，保證學生學習生活的有序進行。
2、結合校園規劃，做好校園淨化、綠化、美化工作。使自然景觀和人文景觀和諧統一，共同構成美麗校園。
3、加強綜合治理和安全衛生工作。層層簽訂安全目標責任狀，健全學校治安管理、健康衛生等工作體系；整治校園周邊環境，排除安全隱患，維護校園周邊良好秩序。
4、通過國旗下講話、電子屏、主題板報設計等形式，開展環保教育和節約教育，特別是在教學樓、食堂、宿舍、花壇等地方懸掛“愛護環境”“節糧節水節電”等主題的宣傳標識，營造倡導環保節約的濃厚氛圍。
5、在學期末開展文明班級、文明宿舍、三好學生等的評選活動，通過樹立先進典型，打造文明校園的良好環境。
6、進一步加強平安校園建設，完善各項安全管理制度和校園意外傷害應急管理機制，加強對校內設施設備的檢查維護，特別是對物防、技防、人防、消防設施等方面的問題排查。
衛生院創建文明城市實施方案範文 篇18
爲了使廣大中國小生了解我市創建省級文明城市的目的、意義，通過學生把教育活動延伸到家庭和社會，帶動家長和羣衆積極參與創建省級文明城市活動，縣教育局決定，9月份在各中國小校開展“小手拉大手，共創文明城”主題活動。
一、目的意義
開展“小手拉大手，共創文明城”活動是貫徹縣委、縣政府創建省級文明城市工作要求、進一步推動創建工作的一項重要內容。通過活動，使廣大中國小生在嚴格遵守《中國小生行爲規範》、養成文明的學習生活習慣和衛生習慣的基礎上，把教育活動延伸到家庭和社會，影響和帶動家長和羣衆積極參與到創建省級文明城市活動中來，實現“教育一個學生，帶動一個家庭，文明整個社會”的活動目的，推動學生文明、家庭和睦、社會和諧，爲我縣創建省級文明城市工作做出應有的.貢獻。
二、活動安排
（一）舉辦“小手拉大手，共創文明城”活動啓動儀式。
通過倡議書、授旗儀式、家長代表發言、學生代表發言領導講話、簽名儀式等多種形式，全面啓動“小手拉大手，共創文明城”活動。
（二）加強行爲規範教育，提高學生文明素養。
通過思想品德課、晨會、班會等形式，加強對學生的日常行爲規範教育，要求學生認真對照《中國小生日常行爲規範》要求，不斷克服不足，完善自我。加強文明教育，教育學生自覺維護好身邊的環境衛生，從小事做起，從身邊的事做起，養成良好的文明、衛生習慣，提高文明素養，做文明的表率。
（三）開展形式多樣，內容豐富的活動。
通過懸掛一條創建省級文明城市宣傳標語，開展一次以“小手拉大手，文明安全行”、“小手拉大手，禮儀我先行”、“小手拉大手，共唱環保歌”“小手拉大手，同讀一本書”、“小手拉大手、文明一起走”等內容爲主題的教育活動，舉辦一次徵文，舉行一次演講比賽，組織一次簽名活動，徵集一批文明格言，組織一次文明事蹟徵集活動，組織一支文明小分隊等學生喜聞樂見的活動，把“小手拉大手，共創文明城”教育實踐活動引向深入。
（四）開展“小手拉大手”建設文明家庭系列活動。
一是學校印發《“小手拉大手，共創文明城”活動告家長書》，由學生帶回家，將文明和諧的理念傳播到家庭、社區，倡議家長學習文明守則，改正不良習慣，做文明的莒南人；二是開好“少先隊員、共青團員向家長捎句話”文明行動主題班隊會，引導、組織少先隊員、共青團員與家長一起學習文明公約，增強文明意識，養成文明習慣，與家長“手拉手”共建文明家庭；三是開展一次“小手拉大手，共創文明城親子活動”，組織廣大學生和家長利用雙休日時間，共同走上街道、社區撿拾白色垃圾，打掃公共衛生，解決“隨地吐痰、隨地亂扔垃圾、隨手塗畫”等問題，以學生的行爲影響家長，將學校教育逐步延伸到社區、家庭，實現“共做文明人，共創文明城”的目標。
（五）組織“文明小衛士”實踐活動，開展文明行爲勸誡和監督活動。
在社會實踐課、慶祝活動、節假日等時段，成立“小手拉大手文明小衛士行動隊”，設立文明監督崗，組織學生走上街頭、走進社區、深入樓院，對市民不文明行爲進行勸導。重點監督家長、羣衆的八種不文明行爲：一是隨地吐痰，影響公共場所衛生；二是隨意亂扔果皮、塑料袋瓜子皮等垃圾；三是語言粗魯，公共場所吵架、圍觀事故現場；四是不注重自身形象，衣着不整赤膊上街、酒後失態、隨意便溺等；五是踐踏草坪、攀折花木、不愛護公物；六是不注重鄰里關係，亂堆亂放、從樓上扔垃圾、噪聲大影響鄰居休息等；七是不遵守交通規則，闖紅燈、逆行、亂穿馬路、翻越交通護欄等；八是製造城市“牛皮癬”，亂貼亂畫、亂髮廣告。
三、活動要求
1、高度重視，加強領導。各學校要把開展“小手拉大手，共創文明城”系列活動作爲貫徹落實縣委縣政府決策、加強未成年人思想道德建設、推進文明城市創建的重要舉措，加強領導，精心組織，把活動開展好。
2、結合實際，精心組織。要根據全縣統一要求和自身實際，制定具體詳細的實施計劃，創造性開展活動，讓每一名學生及其家庭都參與到活動中來。
3、廣泛動員，注重宣傳。在活動開展過程中，要注意整合各種社會資源，充分發揮學校、家庭、社會、校外教育機構的重要作用，爲活動開展提供有力保障。同時作好活動的。宣傳報道工作，爲活動開展營造良好的氛圍。
根據xx字[20xx]23號文件，及《中心國中關於開展“爭創省級文明城市”工作的實施方案》的文件精神，我校將從20xx年8月下旬起開展“大手牽小手共創文明城”活動。
衛生院創建文明城市實施方案範文 篇19
爲進一步深入開展精神文明創建工作，貫徹落實省，市文明委關於志願服務工作的有關部署，將志願者精神深入貫徹到全園教職工羣體中，推進志願服務常態化、制度化，激勵和引導全體教職工積極向上、樂於助人，爲建設文明幼兒園、文明寧陽貢獻自己的青春和力量。幼兒園是教育系統最直接的服務窗口，教師處於教育教學服務第一線，直接面對的是幼兒和家長，涉及面廣，社會影響力大。爲進一步提升幼兒園的服務水平和服務質量，切實改進師德師風，提升服務效率、優化服務環境，使幼兒園成爲創先爭優活動的標杆和示範，結合我園實際情況，現制定文明單位創建活動實施方案。
一、指導思想
以爭創市級文明單位、省級文明單位爲主線，全面普及“學習雷鋒、奉獻他人、提升自己”志願服務理念，大力弘揚“奉獻、友愛、互助進步”志願服務精神，積極培育“有時間做志願者、有困難找志願者”的良好氛圍，營造“我爲人人、人人爲我”的社會風尚，積極培育和踐行社會主義核心價值觀，爲創建全國文明城市做出新貢獻。根據縣文明單位文明單位主題活動精神，引導和激勵我園教師牢記職責，銳意進取，不斷提升文明創建工作的熱情，進一步鞏固文明創建成果，繼續推進我園文明創建工作更上一層樓。
二、主要任務及目標
以“爲民服務創先爭優”爲主題，以"三亮三比"爲載體，努力把我園建成服務人民的示範窗口、幼兒和家長的滿意窗口、展示精神風貌的形象窗口，讓羣衆切身感受到創先爭優活動帶來的變化，真正得到實惠。
三、組織領導
組長：
副組長：
組員：
四、創建要求
1.加強師德師風建設。學習《中國小職業道德規範》、《教師法》，推行教師文明用語，規範教育教學行爲，樹立愛崗敬業、樂於奉獻的`行業風尚。加強班子作風建設，強化依法執教意識，落實重大問題責任制、責任追究制等制度。
2.推行校務公開和收費公示制度，杜絕亂收費和有償補課行爲發生。
3.推廣說普通話、寫規範字、做文明人活動。
4.加強幼兒文明禮儀教育。進一步學習貫徹落實《關於加強和改進未成年人思想道德建設實施意見》；以人爲本，以德立校，繼續開展和評選先進年級組、文明班級、文明辦公室，爭當優秀推普員、環保小衛士等活動，進行文明公民的養成教育和誠信教育。
5.落實日常行爲規範要求，鞏固養成教育的成果。加強對幼兒進行文明行爲的養成教育。教育幼兒愛護公共衛生，做到不亂扔紙屑、果皮、雜物，不隨地吐痰；教育幼兒愛護公共財物，做到不亂刻劃亂張貼，愛護花草樹木，節約水電；教育幼兒遵守社會公德和交通秩序。使得幼兒內有素養，外顯文明。
6.營造健康向上的育人氛圍。首先是創新每週一的升旗儀式，國旗下的講話內容要以社會熱點、時事新聞和創建爲主題。其次是繼續辦好家長園地、公衆號等宣傳陣地，進一步建立健全幼兒園、社會、家庭三位一體的道德教育和文明創建立體網絡。三是認真組織愛國主義詩歌、童謠、故事的誦讀表演活動。四是舉行法制宣傳主題班會，對幼兒進行主題教育、感恩教育、禮儀教育等，爲幼兒營造了一個健康向上的育人氛圍。
7.高度重視平安校園的建設工作，加大校園治安綜合治理力度，完善學校及周邊治安綜合治理組織機構，羣防羣治，建立校園治安防控體系。加強值班制度，加強巡視和督查，維護好校園秩序，定期排查安全事故隱患，加大整改力度，全面落實安全責任追究制，確保師生生命和財產安全。加強對教職員工的安全意識教育，牢固確立“安全重於泰山”的責任心。
8.全面實施素質教育。開展陽光體育工程活動，保證幼兒每天2個小時的戶外活動時間。定期開展體育節、科技節、讀書節、藝術節活動，推進創建工作順利高效開展。
9.加強食堂管理，食堂原料實行統一定點採購，米、面、油、肉、佐料等必須有檢驗合格證才能進入食堂，保證餐飲衛生安全。做好各功能室、辦公室、活動室的衛生檢查評比工作，加強整改力度。
10.開展“常規管理規範化、精細化”評比活動。教學管理要做到“全、細、嚴、實”。“全”就是常規管理必須全面貫徹，面向全體學生，覆蓋教學全過程，課程設置要科學合乎規範；“細”就是工作要從細節入手，從點滴抓起，從小事抓起；“嚴”就是常規管理必須具有制度化、規範化；“實”就是制度建設必須做到切實可行、便於檢查、落到實處。
11.積極構建“高效課堂”，擬定教師專業化發展方案，實施“名師培養工程”。
五、創建措施
1.加強領導，持之以恆開展創建活動。幼兒園領導對創建文明單位負總責，把創建文明單位工作作爲總體目標，列入幼兒園發展規劃和學校工作計劃，擺上幼兒園工作的重要議事日程。建立健全專門的組織機構，負責文明學校創建活動的領導、策劃和實施。做到有規劃部署、有經費投入、有工作人員、有活動場所，持之以恆的開展創建活動。
2.加強隊伍建設，提高教師隊伍素質。建立和健全學校內部管理的一系列規章制度，依法治校、高效管理。在本年度建立的規章制度主要有：師德規範及考覈細則、教職工年度考覈評估辦法、教職工績效工資發放辦法、教職工崗位職責制度、教師聘任制度，幼兒園財務管理制度，幼兒園安全管理制度，學校民主管理制度、文明班級量化細則、教職工請假規定等等。積極開展各類學習宣傳教育活動，積極參加教師培訓，努力提高教師自身素質。
3.樹立教書育人，爲人師表的良好形象,表彰先進，樹立典型。加強對骨幹教師學科帶頭人的培養，實施名師工程，促進骨幹教師脫穎而出。加強骨幹教師隊伍建設，通過組織專家講座、上公開課、業務能力競賽等形式，培養名師，打響品牌。
4.拓展校園文化內涵，提升校園文化品位。以幼兒發展爲根本，推動校園文化建設，做好校園文化的總體規化、設計，突出名園特色，分階段實施校園文化建設方案，增加校園警示牌和文明用語，加強走廊文化、辦公文化、班級文化建設，讓校園每一條走廊、每一堵牆壁、每一個景點都能說話，以整潔、優美的校園環境給人美的薰陶。
5.豐富校園文化活動，挖掘校園人文資源。一是加強師生的行爲習慣教育和培養，在抓好常規保教工作、衛生的同時，重視對幼兒的禮儀訓練，開展爭創“養成教育示範班”活動；二是開展讀書節活動，推進愛國詩歌、童謠誦讀活動的開展，激發學生愛國愛校情感。
6.在全園開展“文明班級”“文明辦公室”“禮儀兒童”“優秀班主任”評比活動。進一步完善各項常規制度，全方位地抓好幼兒的常規管理，使幼兒有良好的學習和生活習慣，讓好習慣成爲自然。加強班主任隊伍培訓。聘請專家到園講座，提升班主任班級管理理論水平。定期召開班主任會議,交流班務工作經驗，提高班主任在班級常規管理、處理突發事件、班隊活動設計等方面的能力。
7.構建園內外教育網絡。
①建立學校、社會、家庭相結合的教育網絡。建立家長委員會，吸收家長代表參加幼園的教育管理工作；設立園長長接待日；舉辦線上家長學校，堅持家訪制度。
②建立學校—社會相結合的教育網絡。
8.加強常規管理，落實課程計劃，開全開足各科課程，促進幼兒全面發展。加強對教學工作全過程的管理，着重抓好備課、上課的管理，優化課堂教學，提高教學質量。面向全體幼兒，因材施教，遵循個性差異，促進幼兒的全面發展。充分發揮繪本圖書、科學儀器、計算機、多媒體等教學設備的功能，激發幼兒學習主動性、積極性和創造性。
9.加強教育科研的管理，通過開展年輕教師上彙報課，骨幹教師上示範課，學科帶頭人上優質課，鼓勵教師參加各科、各層次的比賽，促進教師樹立精品課的意識。通過組織教師參加課題研究，提高教師的教育科研水平。
10.加強學校安全工作，創建平安校園。一是充分認識校園安全工作的重要性。做到組織落實，制度健全，責任明確。二是建立責任追究制：層層簽定安全工作責任書，確立學校安全。園長是第一責任人(分管安全工作的領導爲主要責任人)；班級安全班主任是第一責任人；課堂安全任課教師是直接責任人。加強值班、值宿、門衛的管理。三是開展豐富多彩的教育活動，對幼兒進行交通、消防及食品衛生、自我保護等安全教育，提高幼兒的自我保護意識。四是加強食堂衛生管理，嚴把食品進貨渠道，確保師生飲食衛生安全。五是爭取各有關部門力量，整治校園周邊環境。
六、活動要求
1.精心組織、務求實效。要加強宣傳、積極動員，讓全園教職工深刻認識文明志願服務活動的重要意義，全面參與到文明志願服務活動當中。要認真策劃好服務項目，在開展志願服務活動中務求實效，力戒形式主義。要結合本園工作實際，精心策劃組織，保證活動時間、活動地點和活動內容的質量。
2.注意形象、遵守紀律。在開展活動過程中要有志願者服務隊伍旗幟，在開展志願者集體活動中，要注意個人言行舉止、維護幼兒園文明形象。因工作等其他原因不能按時參加志願服務活動的同志要向志願者服務隊伍各分隊負責人請假
3.主動聯繫，形成合力。各志願者服務隊要及時向志願者活動領導小組彙報活動開展情況，在財力、物力和時間上取得領導支持。要主動與相關部門聯繫，加強溝通、協調配合，要針對服務對象的需求，結合自身能力開展服務。將文明單位活動與創建“五好”黨支部結合起來，積極推動“創先爭優”活動的開展。
衛生院創建文明城市實施方案範文 篇20
一、 指導思想：
爲了響應xx市創建全國文明城市的號召，進一步完善校園管理的各項規章制度和機構，增強師生的法制觀念、安全衛生保健意識，弘揚傳統美德及師生良好的道德風尚，營造和諧的人際關係，我校特制定《xx市力學國小“創建文明城市”工作宣傳實施方案》。方案以加強校園環境、校園文化建設爲重點，以開展豐富多彩的創建活動爲載體，努力將力學建設成爲“教師成功發展，學生健康成長”的，師生精神面貌振奮、人文底蘊豐厚的和諧校園。
二、 宣傳口號：
1、創建文明城市，構建和諧校園。
2、公德在我心，文明伴我行。
3、小手牽大手，文明創建一起走。
4、創建文明校園，爭做文明使者。
5、注重師德形象，播撒愛的陽光。
6、一言一行體現力學形象，一舉一動展示文明風采。
重點工作：
1、加強領導，健全組織，加強宣傳。
2、全面貫徹教育方針，全面推進素質教育，全面提高教育質量。
3、加強教師隊伍建設，注重師德，深入開展“愛崗敬業”活動。
4、德育爲首，全員育人，推動“五愛”教育。
5、構建校內外德育網絡，形成大德育格局。
6、改善校園環境，加強安全教育，建設美觀、整潔、安全校園。
7、營造和諧校園文化，使師生“每天都有進步，每天都有微笑”。
8、完善規範化管理，文明行爲、文明秩序。
三、 多彩活動：
1、“建和諧校園，做文明師生”系列活動。我校成立了文明創建領導小組，完善了由校長室領銜、少先隊大隊部、共青團支部、黨支部、工會、信息處共同配合的組織，共建文明創建網絡。開學，學校櫥窗以“建和諧校園，做文明學生”和“創建文明城市，爭當文明形象”爲主題向大家展示了文明創建的相關知識。各個班級也以“創文明城市，建和諧校園”爲主題出好了新學期的第一期黑板報。學期中將開展大隊主題會等系列活動。
2、 “小手牽大手，文明進家庭”活動。學校將開展“遵守交通規則，從你我做起”、“網絡文明小使者”、“清潔文明進社區”等一系列豐富多彩的校園活動和社會實踐。
3、“我們的節日”主題文化活動。我校工會組織開展“我們的節日”主題文化活動，包括“文明禮儀進課堂”、“關愛學困生”“賞月音樂欣賞”“青年教師才藝展示”等，引導廣大師生傳遞友情、關愛、互助的理念，營造團結、和諧的校園氛圍。
4、“快樂志願者，文明你我他”活動。結合街道舉辦的文明交通志願崗活動與社區活動，我校組織青年團員教師及黨員教師開展豐富多彩的志願者活動，如：“一五六愛生行動”，“黨員牽手貧困生、學困生活動”“交通文明宣傳崗”等。
5、開展“師德師風建設”活動。爲貫徹落實教育部《關於進一步加強和改進師德建設的.意見》精神，進一步鞏固保持共產黨員先進性教育活動成果，推進“學黨章、知榮辱、樹新風，提升人民滿意度”我校將開展“師德師風建設”系列活動，全力打造一支隊伍：品德高尚、作風過硬、業務精湛的教師隊伍;致力促進兩個轉變：師德師風向更好的方面轉變，行風、校風向更好的方面轉變;着力解決“三大問題”：有償家教、以教謀私、體罰學生;努力實現“四個提升”：在教師政治素質和師德素養上有新的提升，在服務社會、服務家長、服務學生上有新的提升，在樹立教師良好形象上有新的提升，在推進學校各項工作和教育教學質量上有新的提升。具體活動有：“標兵倡導”活動，組織師德先進事蹟報告講座進行宣傳教育;“規範反思”活動，認真反思各類師德規範的執行力度和存在差距，積極開展抵制有償家教的活動，組織教師參加集體公開宣誓抵制有償家教;“師生互動”活動，以“愛生月”、“敬師周”活動爲載體，增進老師和學生之間的感情，增進社會和家長對教育教學工作的瞭解和理解;“開門評議”活動，通過“教學開放周”以及社會各界，特別是基層廣大羣衆評議師德師風，藉助學校家長委員會的作用，開展面對面的評議;“論壇提升”活動，組織師德師風系列論壇活動：組織師德教者論壇、師德家長論壇、師德社會論壇，通過各種形式的論壇，不斷提升師德師風建設水平。
6、開展“知心小屋心理諮詢”活動。並聘請我校有經驗的教師心理諮詢員，負責受理全校學生心理問題，開設心理健康講座，幫助國小生提高心理素質，塑造健康人格。
7、開展“小公民、大作爲”公民教育活動。以一個個小課題的形式，做好真研究、參與社會大課堂、做出大文章、豐富新內涵、拓展新時空,讓德育關注社會、立足實踐、迴歸生活、責任社會、受益人生。
衛生院創建文明城市實施方案範文 篇21
一、指導思想
以科學發展觀爲指導，深入貫徹《公民道德建設實施綱要》，圍繞幹部教育工作實際開展“道德講堂”活動，大力倡導社會公德、職業道德、家庭美德、個人品德建設，使先進的道德理念內化於心，外化於行，營造“講道德，做好人，樹新風”的濃厚氛圍，推動全校精神文明建設工作再上新臺階。
二、活動內容
“道德講堂”是中央和省、市文明辦對全國文明單位測評考覈的重要內容。市文明辦明確要求，文明單位要全面開展“道德講堂”活動，作爲文明單位考覈複評的重要依據。
(一)做好環境佈置。要按照“四個有”的要求建設好“道德講堂”。即“要有固定的場所、有經常化的活動、有規範的流程、有濃厚的道德文化氛圍”。講堂門口設置道德講堂標示牌，講堂的背景使用固定的或者捲簾式的格式背景。講堂內要有氛圍營造，要有格言、修身經典、先進人物介紹等。
(二)規範活動流程。要嚴格按照“八個”流程開展活動，不走樣、不減少，具體是：“省身、唱道德歌、講故事、誦經典、發善心、行崇德禮、送吉祥、一堂一善事”。要充實“道德講堂”宣講隊伍，圍繞社會公德、職業道德、家庭美德、個人品德等內容開展宣講活動，每月開展一次。
(三)落實一堂一檔。要規範檔案材料的保管和收集，包含“道德講堂”年度活動方案、活動記錄表、活動圖片、課程安排、活動簽到、講義材料、評議和感言發言稿、新聞報道、吉祥品、年終總結等材料，保存好每次活動的電子材料和視頻資料，切實做好“一堂一檔”。
三、宣講內容和安排
“道德講堂”的“講故事”環節主要圍繞社會公德、職業道德、家庭美德、個人品德等內容開展宣講。宣講內容主要包括：
(一)社會公德宣講。主要以“禮儀”爲核心，引導羣衆常懷善心，常行善舉，以善爲樂，進行文明禮貌、助人爲樂、愛護公物、保護環境和遵紀守法等內容宣講。
(二)職業道德宣講。主要以“忠誠、爲民、公正、廉潔”爲核心的核心價值觀內容宣講。
(三)家庭美德宣講。主要以“和睦”爲核心，引導幹部職工以孝爲本，孝儉養德，開展夫妻和睦、孝敬長輩、關愛孩子、鄰里團結、勤儉持家等內容宣講。
(四)個人品德宣講。主要以“友善”爲核心，引導幹部職工提升綜合素質，確立做人的`道理，自覺遵守公民道德規範，開展團結友善、正直寬容、明禮誠信、勤儉自強等內容宣講。
四、活動要求
(一)加強組織領導。成立由常務副校長高紅任組長的“道德講堂”建設領導小組及其辦公室。領導小組要切實加強對全局機關道德講堂建設工作的領導，確保活動有序開展。領導小組辦公室要抓好制度完善、人員落實、活動組織、環境佈置、氛圍營造、臺賬資料收集等工作。
(二)紮實有效推進。“道德講堂”建設是推進機關作風建設和促進社會和諧的重要內容，要創新觀念，搭建平臺，豐富活動方式，確保活動取得成效。宣講員要深入羣衆挖掘身邊的優秀道德故事，注重學習和提高自身的道德素質和宣講水平。全體幹部職工一定要自覺參與，積極投入，踊躍發言。
(三)注重宣傳報道。要充分利用網站、媒體進行展示，努力營造濃厚的活動氛圍。
衛生院創建文明城市實施方案範文 篇22
活動目標
1、讓幼兒瞭解乘坐公交車的基本行爲規範。
2、增強幼兒乘車時的自我保護意識，能對乘客行爲的對錯作出判斷。
3、幼兒體驗文明乘車能帶來良好秩序，同時心情愉悅的情緒情感，自覺維護文明乘公交規則。
4、願意與同伴、老師互動，喜歡錶達自己的想法。
5、使小朋友們感到快樂、好玩，在不知不覺中應經學習了知識。
活動重難點
本次教育活動的重點是讓幼兒瞭解乘坐公交車規則，遵守乘坐公共汽車規則，能文明乘坐公交車。難點是幼兒能並控制自己的行爲，並判斷他人乘車行爲的對錯或幫助在公交車上的弱勢羣體。
活動準備
活動準備是爲具體活動目標服務的，同時幼兒也是通過與環境、材料的相互作用來獲得發展的。爲使活動呈現出趣味性、綜合性和活動性，寓教育於實際操作和遊戲中，完成教學內容，我做了比較充分細緻的準備工作：
1、材料準備：一輛公交車模型；PPT課件；乘公交車視頻；佈置公交車內部場景。
2、經驗準備：幼兒乘坐過公共汽車，對公交車的乘車規則有簡單的認知。
活動過程
《幼兒園教育指導綱要》提出：要創設一個能使幼兒接受到接納、關愛和支持的良好環境，避免單一呆板的言語說教。因此，本次活動我將充當幼兒的支持者、合作者和引導者，根據小班幼兒特點，適宜地採用以下教學方法：1、提問啓發法；2、 情境教學法；3、遊戲體驗法；4、討論法，並且幾種方法相結合，使幼兒調動多種感官，感受社會活動的趣味性和知識性。
1、提問啓發法：提問法是語言活動中都能用到的方法，適當的問題有助於活躍幼兒的`思維，啓發學習，有利於幼兒獲得新知識和發展智力。
2、情境教學法：我教學過程中爲幼兒創設乘坐公交車的一個具體形象的學習情景，並通過視、聽、參與等方式把幼兒完全帶入這個情境之中，讓幼兒在具體情境的連續不斷的啓發下有效地進行學習。
3、遊戲體驗法： 遊戲是幼兒最喜歡的活動，我通過”乘坐公交車“的遊戲，讓幼兒在輕鬆、愉快的遊戲中能充分地表現自我，理解感知教育活動的意圖。
4、討論法。我引導幼兒根據自身的乘坐公交車的經驗，共同探討怎樣文明乘坐公交車這個問題的答案。到了幼兒主動接受教育，互相教育的目標。避免了教師單一的說教。
本次活動預計用時14分鐘，活動緊緊圍繞目標進行，由淺入深，由視頻感知到遊戲體驗，把原有的經驗遷移到新的知識中，讓幼兒在互動、探究、討論的過程中，自主的學習。活動共由四個環節組成：音頻激發幼兒興趣，點出主題；觀看視頻初步認知乘車規則；掌握、深化乘車規則；延伸乘車經驗感受。
具體活動流程如下：
1、音頻激發幼兒興趣，點出主題。（1分鐘）
在這一環節中，我直接提問，設計了這樣的激趣語言：小朋友們，聽，有一個阿姨在跟我們說話，你在哪裏聽到過這樣的話呢？在說些什麼呢？小朋友做過公交車嗎？其實乘坐公交車還需要遵守一些規則。今天小動物要和小朋友們一起遵守規則，文明乘坐公交車，想不想和他們一起去？這些語言直奔主題，激發了幼兒的興趣。
2、觀看視頻初步認知乘車規則。（3分鐘）
在充分調動了孩子們的興趣之後，我又直接誒播放視頻，調動孩子的聽覺、視覺感官從而引發孩子的思考：請小朋友來說一說，上車前，小動物們是怎樣做的？小熊和小企鵝發生了什麼事？小熊貓怎麼幫他們解決的？小河馬在大聲的唱歌，這樣做對嗎？等等，這些問題加上圖片讓幼兒回憶視頻情節，感知文明乘車的規則。
3、掌握、深化乘車規則。（6分鐘）
此環節是本次活動的重難點所在，在此環節中，我先調動孩子們已有的乘車經驗準備，讓他們根據自己以往的乘車經驗說說乘車時應該注意哪些事項，然後老師進行小結。
在孩子們都掌握了乘車規則之後，我設計了乘車遊戲環節。旨在使乘車規則得以深化，並使他們能夠在以後的日常乘車中得以熟練運用。乘車時我設計了一些“小意外”，意在昇華主旨。比如“亂扔垃圾的孩子”、“上車沒有位置的老奶奶”，這些環節的設置讓孩子遷移經驗，不僅能增強孩子們文明乘車的意識，而且能進一步化解活動的重難點。
4、延伸乘車經驗感受。（1分鐘）
本次教育活動的總結環節，我提問幼兒按照規則文明乘公交心情是怎樣的？在認同文明乘坐公交是正確的之後，再通過遊戲反覆練習、強化。同時還將建議家長在日常生活中隨時引導幼兒觀察路上潛在的危險因素，提醒幼兒注意安全，豐富相關經驗，提高幼兒自我保護能力。
衛生院創建文明城市實施方案範文 篇23
一、指導思想
以科學發展觀爲指導，以建設社會主義新農村爲目標，以創建衛生鎮、衛生村、文明衛生單位活動爲載體，堅持政府推動、部門聯動、全民參與、綜合整治的原則，做到工作重心、工作責任、工作任務下移到村，建立完善長效管理機制，使我鎮城鄉衛生狀況明顯改觀，達到國家級衛生城市標準。
二、成立鎮農村創衛工作領導小組
組長：
常務副組長：
副組長：
成員：全體行政、財政、駐村幹部和城建辦、市管所、環衛所等相關部門負責人。
下設辦公室，辦公地點設鎮農辦，爲辦公室主任。
三、工作內容
（一）加強領導，落實責任
1、鎮黨委、政府將切實加強對農村創衛工作的領導，鎮農村創衛工作領導小組負責農村創衛工作的規劃、組織、協調、監督、檢查和考覈等日常工作。各村（居）委會、各單位要成立相應的領導機構，確定1－2名專業保潔人員。工作經費由鎮財政下撥到村，保證每人每月不低於600元，並由鎮財政統一出資購買好安全責任險。保潔員必須保證馬路沿線可視範圍內見不到各種垃圾。
2、按照職責分工，將創衛的目標任務分解到各村（居）委會、各部門，實行農村創衛目標管理責任制並嚴格考覈。
3、創衛經費投入，要根據市、縣創衛領導的要求，鎮財政要保證各項創衛經費的投入。鎮財政出資給馬路沿線農戶發放垃圾焚燒桶，國、省道沿線村分院落補建垃圾池。
（二）廣泛宣傳，發動羣衆
各村（居）委會、各單位要加強宣傳教育，廣泛發動羣衆，積極營造創衛氛圍，使創衛工作成爲各級幹部職工和廣大人民羣衆的自覺行動。各村（居）委會要設立各類創衛宣傳標語和宣傳欄，每村張貼各類標語30-50條。充分發揮輿論引導、監督作用。對創衛工作不作爲和髒、亂、差現象，鎮農村創衛工作領導小組要及時予以公開曝光。鎮農村創衛工作領導小組將定期進行督查、暗訪，解決創衛工作中的困難，促進創衛工作的落實，推動創衛活動的深入開展。
（三）創新機制，長效管理
按照“屬地管理”原則，堅持政府推動、部門聯動、全民參與、綜合整治的原則，做到工作重心、工作責任、工作任務下移到村，建立完善長效管理機制，強化村級對轄區衛生工作的管理職能。從管理機制上入手，研究管理方案，推行政府、社會、市場三者互動共管的管理模式，實現衛生管理從突擊型向長效型的轉變，逐步使衛生管理工作走上規範化、制度化軌道。
（四）突出重點，專項整治
1、對集鎮、207國道沿線村（長衝、集鎮、橋東、廟山、四聯）、居民聚集區、背街小巷、主要交通幹道、房前屋後、道路兩側，溝渠河塘、公共場所等地的積存垃圾、衛生死角、堆物廢料在3月30日前組織全體行政、各部門幹部進行全面的大清掃、大清理、大清運，村民日常生活垃圾和主要公共場所實行白天12小時保潔清運。對集鎮主要街道按每70米間隔設置果皮箱，按150米間隔設置垃圾車。爲確保207國道保持整潔，國道兩旁村確保專人每天定時清撿垃圾，鎮財政按每公里20__元下拔給經費。集鎮新產生的垃圾確保做到垃圾入池(桶)、專人保潔、及時清運、集中處理。馬路沿線村將在每家每戶門口設立垃圾分類池、垃圾焚化池和垃圾堆放池。其餘各村新產生的垃圾全面實行分戶分類分散處理，即可焚燒垃圾分戶焚燒、玻璃垃圾分戶填埋、煤渣等垃圾還田還土。實現“三有”，即戶有垃圾存放桶、村有垃圾收集池、鎮有垃圾處理場；公共區域環境衛生專人負責，實現“三無”，即無暴露垃圾、無衛生死角、無亂堆亂放。規範店面廣告牌匾，拆除亂搭亂建，清除“牛皮癬”和馬路橫幅，嚴禁佔道經營和佔道施工。
2、集鎮、市場管理
加大集鎮、集貿市場整治力度，落實“門前三包”責任制；聘請部分老協和有愛心的人員擔任“創衛勸導員”，對集鎮不文明的行爲進行宣傳教，促其改正。全面清理影響鎮容鎮貌、影響行人通道的各種棚、亭、架和違章建築；取締馬路市場、流動攤點，規範集貿市場管理，提倡興辦農村集貿超市，確保農貿市場整潔有序。
3、交通秩序
各村居委會要協同公安部門加強集鎮交通管理，實現道路交通、車輛停放有序、通暢、安全；取締跨門營業、佔道經營；要加強對戶外廣告的管理，取締不文明廣告、違法廣告；
杜絕在207國道、縣道及其他交通幹線上堆放雜物、佔道經營和亂停車輛等現象。
4、設施建設
加大鄉鎮垃圾中轉設施、清運設備的投入，有步驟、有重點、有特色地建設村鎮垃圾收集處理設施。加快農村安全飲水工程建設。大力普及農村無害化衛生廁所。
5、河道環境衛生管理
加強對鎮內河道環境衛生的管理，嚴禁往河道內亂扔亂倒垃圾，加大對不文明行爲的處罰力度。派專人負責鎮內207國道大橋和老街大橋進行監管，不定期的加強巡查，嚴格查處周邊居民往河內傾倒垃圾。
6、全面組織開展農村清潔戶評選活動，動員廣大村民自覺投入到農村創衛活動中，各村每月對各戶的衛生情況進行一次衛生檢查，一季度一評比，對做的好的戶給予精神和物質獎勵，對評比倒數五名的進行曝光處理。大力提倡文明健康的生活方式，提高文明水平。
7、健康教育
開展多種形式的健康教育活動，普及健康知識，摒棄生活陋習，提高衛生意識，提升生活質量。
四、工作步驟
(一)宣傳發動階段(20xx年3月23日一3月28日)
3月底召開全鎮動員大會，全面部署農村創衛工作。鎮村要加大宣傳力度，多層次、多形式廣泛開展宣傳活動，讓全體村民瞭解農村創衛活動，積極參與農村創衛大行動。
(二)集中整治階段(20xx年4月一9月)
各部門、各村根據農村創衛的具體標準和要求，採取有力措施，全面開展環境衛生、市場秩序、交通秩序等專項整治行動，並將專項整治與經常性管理結合起來，推動農村環境衛生整潔行動持久開展。
(三)完善設施階段(20xx年10月一11月)
進一步加大農村創衛基礎設施建設力度，科學規劃、統一設計、分步實施，確保進度與質量。
(四)總結評比階段(20xx年12月)
在鎮自查自評的基礎上，對各村農村創衛工作進行年度綜合考評，探索建立農村創衛工作長效管理機制。