七年級下學期班主任工作計劃大綱
七年級下學期班主任工作計劃XX(一)
本學期，本人仍擔任七年級的班主任，通過上學期觀察，學生的基礎差異較大，學生的學習熱情不高，不但學習成績不夠理想，而且行爲習慣也很差，紀律觀念淡薄，自控能力差，後進生較多。因此，作爲一名班主任，我更應該努力去調動學生的學習積極性，時刻注意一些後進生的發展動向，幫助他們克服學習上和生活上的困難。根據班級的情況，本學期我的工作計劃如下：
一、培養良好的班風
強化班級的總體奮鬥目標，以班訓爲指針，使同學們振奮精神，共同爲班級的未來努力奮鬥，形成“班榮我榮，班恥我恥”的觀念，增強班集體的凝聚力。培養學生的“主人翁”意識，人人爭做班級的小主人。抓好班級一日常規，抓好自習課紀律，提高課堂效率。利用班會等課餘時間，對學生進行行爲習慣的養成教育。作爲班主任，本人要做到早上早到教室、平時多去教室，及時糾正學生的不良習慣，儘快養成良好的行爲規範，逐步形成守紀、進取、勤奮的班風。
二、加強班級管理，培養提高班幹部的管理能力
首先，鼓勵並要求大家嚴格遵守《中學生日常行爲規範》、《班級制度》，重點從提高學生樹立文明意識做起，從小事做起，建立更加良好的行爲習慣和心理習慣。要求學生力爭做到不遲到、不早退、不曠課，積極參加學校組織的各項活動，爲班爭光。養成良好的生活習慣，保持周圍環境的整潔衛生，也保持個人的衛生和服飾整潔。開學初，及時召開班會，明確本學期的目標，要求學生樹立強烈的責任感，要在學習及做人中都體現出積極性和先進性。
其次，嚴格要求班幹部在知識、能力上取得更大進步，在紀律上以身作則，力求從各方面給全班起到模範帶頭作用;
三、做好個別學生的教育工作。
面向全體學生，分類施教。加強對後進生的輔導，要從關心、愛護每個學生的角度出發，全面瞭解、關心學生。及時瞭解學生的心理變化，掌握他們成長道路上的發展情況。
在組織學生開展集體活動的同時，注意對學生進行個別教育工作。對於班級裏一些較特殊的學生，他們或是智力有問題，或是學習差，或是性格孤僻，或是頑皮搗蛋愛拿別人的東西。做好這些特殊學生的教育工作。具體做法如下：
對於個別學生的教育，保持正確的態度，做到思想上不歧視，感情上不厭惡，態度上不粗暴。對後進生要一分爲二，善於發現後進生身上的積極因素，特別是要注意培養後進生的自尊心和自信心，做到動之以情，曉之以理。教育個別生首先要找出個別生特殊在什麼地方，有的學生學習成績不理想，有很強的自卑感，造成性格孤僻，不和羣。有的是精力過剩，人很聰明，而班級生活對他來說很不滿足，在缺乏正確引導的情況下就會搞出“惡作劇”。總之，對個別學生要區別對待，對症下藥，因材施教。定期與學生談心交流，瞭解學生的思想動態，及時疏導解決學生的問題。
四、及時瞭解學情：
經常與科任教師取得聯繫，準確把握各學科學生對知識的掌握情況。因材施教，重點在抓基礎知識上下功夫，以促進全班成績的平穩、紮實地上升
五、對學生進行法制安全教育
對學生的法制安全教育要做到：時時處處都得講、時時處處都得做。如果發現問題及時處理，及時上報，想盡辦法把問題隱患控制在萌芽狀態，把影響和損失降到最低點。尤其是學生校外安全和校內休息時間的安全，必須做好，確保安全工作萬無一失。
六、學校教育與家庭教育相結合
平時，把學生在校的各方面的表現反饋給家長，及時與家長溝通，使家長對孩子在校情況作到心中有數，請家長協助鼓勵或幫助學生，作好學生的思想工作，同時，向家長了解學生在家的表現，及時找到問題所在，對症下藥。結合學生的表現，開好家長會，針對學生的現狀，與家長共同探討解決問題的方法，並對下一步工作做好安排，儘快形成家長、教師、學生三位一體的教育模式。
七年級下學期班主任工作計劃XX(二)
爲做好本學年的班主任工作，使學生的素質得到全面的提升，培養學生自主，合作，創新的能力，特制定計劃如下：
一.指導思想：
以學校法育教育的思路爲指導，班主任的中心工作爲重點。結合學生的實際情況，通過開展富有兒童情趣的各科教育活動，培養學生良好的行爲習慣和道德意識，增強學生的自我激勵，自我教育，自我管理的能力，積極探索個性培養的途徑。
二.班級現狀分析：
本班本學期共有50人，其中男生24人，女生26人。經過去第一學期的接觸對學生的特點以及各方面情況有較深的瞭解。絕大數的學生在守紀方面的習慣較好，但也存在一些補助的方面。衛生習慣的養成還有待於提高。學生的課堂常規有待規範。大多數學生不敢大膽發言，班幹部不敢大膽負責，管理方法有待提高。所有這些都是本學期班級工作的重點。
三.具體措施如下：
(一)行爲規範教育：
1.進校離校注意排隊整齊，安靜，主動與校門口的老師，同學打招呼。
2.在教室裏安靜，不打不鬧，不喧譁。
3.上課聽講認真，能積極思考，踊躍發言。
4.作業公整，認真，自覺，養成獨立完成作業的習慣。
5.掌握一定的勞動技能，關心集體，自覺維護學校的環境衛生。
(二)班級管理：
1.上學不遲到。有事要主動向老師請假。
2.自己整理書包，學具，書桌。
3.獨立完成學習任務，對自己提出一定的要求，並努力達到。
4.逐步做到“班級事，人人管”自己管理好自己。
5.逐步養成互幫互助，互相競爭的好品質。
6.逐步掌握協助老師管理班級的能力
7.逐步形成一支小幹部隊伍。並通過培訓和輪流制度，幫助各位同學有機會擔當班級幹部，參與班級管理。以提高服務水平和管理水平。
(三)學生的心理健康教育：
1.處理好個人和同學之間的關係：喜歡自己的同學，受到大家的歡迎。多交朋友，正確處理同學之間的矛盾。
2.處理好個人和班級之間的關係：找一個人爲大家服務的崗位，找一個幫助別人的機會。爲班級出一個點子，比比誰是最懂感恩的人。
3.處理好個人和學習之間的關係：鈴聲響，快靜齊，專心聽，舉手勤，作業正確又整潔，誇一誇誰的學習態度好。
(四)根據班級具體情況本學期工作重點
1.加強學生學習習慣的培養：聽課習慣，作業習慣，作業訂正習慣。
2，加強學生的勞動意識的培養：整理書桌，清潔教室衛生，整理自己的學習用品，學做家務。
3.加強自理能力的培養：合理利用零用錢，學會管理班級的事務。
(五)加強學生之間的評比制度的鼓勵機制
1，各種評比制度不變，男女生競賽，小組競賽，個人競賽等。日日爭得“小紅花”，週週爭得“智慧星”。
2，值日評比天天進行，週週進行總結獎勵。
3，綜合實踐活動紮紮實實進行，讓學生人人有收穫。
四.月工作安排
二月份：
1.報名註冊。
2.座位安排，班幹部任用。
3.打掃教室衛生。
4.統計乘車，在外住宿的學生名單。
5.更新教室的黑板報。
6. 寒假作業檢查評比。
7.落實“三困生”名單。
三月份：
1.“學雷鋒，樹新風”主題教育活動。
2.慶祝“三八婦女節”。
3.植樹節活動。
四月份：
1.加強廣播體操訓練。
2.春遊活動。
五月份：
1.舉辦“勞動節”黑板報。
2.期會考試。
3.期中家長會。
4.語文課外讀書競賽。
六月份：
1.“六一兒童節”慶祝活動。
2.複習備考。
3.對學生進行夏季安全教育。
4.各項教學工作總結。