2022年大學生青年志願者工作計劃（通用12篇）

2022年大學生青年志願者工作計劃 篇1

在新的一學年，交通學院青年志願者協會將會按照校團委和校服務總隊的指示認真開展每一次志願活動，將志願服務的精神在社會和學校內繼續傳揚。繼續發揚“奉獻、友愛、互助、進步”的崇高中國志願者精神，促進部門建設和成長，以及推動學院學生會的成長。根據本部門特定情況，現制定出本部門8-9學年上學期工作計劃：

一、迎新活動

9月份，大一新生入校，爲保證大一新生安全順利地到校報道並且能較快地適應大學生活，爲此，迎新活動是我們本學期首次活動，也是我們本學期一次重要的活動。

二、部門招新

9月底，由於本部門的自願活動大都是由大一新生參與，所以爲保證部門工作正常開展，將從大一新生中招募十來名新部門成員。

三、義務家教

1月份，義務家教作爲本部門的特色活動，在十月初我們將繼續開展在鐵機社區以及建設社區的義務家教活動。

四、建立共青文明崗

1月份，由校團委和校服務總隊頒發關於共青文明崗建設的方案，本部門將於1月底開展大一各班級參與共青文明崗的建設工作。

五、義務賣報

11月份，服務隊將繼續發動志願者參與到“陽光行動――義務賣報”活動中來。

六、老人慰問

11月份，同鐵機社區的領導商議社區所需慰問的孤寡老人數量，然後去參與社區老人慰問活動。

七、收尾工作

12月份，寒假將近，考試在即，因此，本學期部門工作都將告一段落，12月底做好對各項工作的收尾。

八、其他工作

建立部門博客，從而達到一個較好的宣傳作用，同時也將完善部門建設。

2022年大學生青年志願者工作計劃 篇2

一、指導思想：

我校大學生青年志願者協會在學校黨總支、校團委的支持下，我們深入學習貫徹精神。同時，在校團委領導下，我們爭先創優，發揚揚時代新風、獻人間真情的志願服務精神，以奉獻、友愛、互助、進步爲行爲準則，以受教育、長才幹、做貢獻爲指導思想，多層次、深入持久地開展了大量的志願服務活動。20--年，爲了進一步做好我校志願者服務工作，將堅持以團隊精神，做青協事業的工作作風，充分發揮協會的自治性、創新性和自發性的優勢，確定以加強協會的自身建設，堅持做好傳統項目，重點打造品牌活動，全力加強宣傳陣地，信息渠道建設爲工作重點，引導協會發展走精品化路線。爲豐富校園文化，促進學風建設做貢獻，構建和諧的協會發展氛圍。

二、堅持做好傳統品牌服務項目

1、做好3月份學雷鋒月的一系列傳統項目。重點做好：爲灕江洗臉、城市環衛等環境保護項目。

2、繼續推進陽光校園、青年文明路創建等系列的校園文明建設，爲學校創造一個文明、健康向上的校園氛圍。

3、傾力配合團中央、校團委做好20--年大學生西部計劃志願服務工作，爲祖國的現代化建設、大學生就業提供一個更好的平臺。讓更多的青年大學生到祖國建設最需要的西部去。

4、堅持兩頭抓、中間帶的方針，做好文化助殘、愛心學校、諮詢服務、社區服務、軍民共建等長期傳統項目。

5、動員廣大自願者做好寒暑假掛職、創建志願服務團隊的工作。使廣大志願者利用寒暑假的時間到基層中服務社會，充分利用當代大學生的價值，廣大志願者在奉獻的同時學會成長。

6、爲鼓勵廣大青年大學生加入志願者服務隊列，表彰優秀志願者的奉獻精神，繼續開展十佳公益形象大使、十佳公益服務團隊的評選活動。

7、配合校團委開展教育文化節一系列活動。

三、加強自身建設，加強基礎建設，改進管理模式和工作方法，樹立良好工作作風。

1、加強協會內思想建設。積極組織協會幹部參加校團委的各項理論學習和思想教育活動，提高協會理論水平和思想素養。增強團隊的團隊合作意識和主人翁的精神。

2、進一步完善制度建設，完善和修改現行的制度，使制度透明化。

完善協會的檔案管理，嚴格財務制度，對歷屆的檔案歸檔，對現有的資料和檔案建立合理的適用的檔案庫，完善協會的人事檔案。

3、落實好辦公室的問題，加快網站的建設和管理。

4、加強與--市其他高校青年志願者協會的密切聯繫，聯合開展好20--年度--市高校志願者交流會。

5、重整本協會宣傳海報質量建設。加強活動的宣傳力度，充分利用校級的各種媒體和電視臺，同時與--市各大媒體加強聯繫。加強志願者工作的宣傳力度。

四、重點打造新品牌活動

1、開展關愛農民工子女的品牌活動。

該項活動主要是發動、組織志願者通過定期支教、精神慰問、捐贈學習用品等形式，對--市及其周邊地區的農民工子女給予物質及精神上的關愛，讓孩子們能有個更好的成長壞境。並希望藉此能讓社會上更多的人加入關愛農民工子女的行列。

2、學習精神，繼續努力倡導低碳生活，以定期走進社區、在校園宣傳、到企業中實踐宣傳等形式倡導市民環保低碳生活，關注環境，從我做起。

五、加強總會對各個分會的管理和指導，充分發揮總會的作用，提高協會的管理效能

1、對各分會的大型活動進行總體的規劃，按照本學期的工作思路進行重點指導，結合各個學院的自身特點，對各分會的活動進行合理的安排，大型活動實行審批制，由主席團審批。

2、對各項活動實行總負責人制。

3、積極倡導各個分會志願者活躍在社會各個角落，各個分會採用評優制度，鼓勵各個分會打造自己分會的品牌活動。

六、全力加強宣傳陣地建設，採用多渠道的信息溝通

1、完善協會的網站建設，建立專門的維護隊伍，爭取網站的即時更新。

2、做好各分會的宣傳手段，形式和質量管理。

3、利用好各種信息溝通渠道。

4、建立協會內部的記者團隊伍，進一步擴大我校青年志願者協會的影響力，走出學校面向社會。

七、充實基礎，加強隊伍的組織能力建設，擴大我協會的影響力

1、做好迎新工作，招聘一批有能力的幹部進入我協會，給我協會補充新鮮血液。

2、做好交接班的工作，選拔一些有能力的幹部來組織我協會以後的工作。

3、不定時得開展一些培訓來提高幹部的素質，增強本協會內部幹事的組織能力和團隊精神，使培訓工作系統化。

4、做好我協會的內部評優工作，這也是擴大我協會影響力的一個大方面，增強各會員的積極性。

5、加強老幹事和新干事的做事能力和人際溝通能力，增強本協會幹事與團委各位指導老師的交流。

2022年大學生青年志願者工作計劃 篇3

一、指導思想：我校大學生青年志願者協會在學校黨總支、校團委的支持下，我們深入學習貫徹十x大精神。同時，在校團委領導下，我們爭先創優，發揚揚時代新風、獻人間真情的志願服務精神，以奉獻、友愛、互助、進步爲行爲準則，以受教育、長才幹、做貢獻爲指導思想，多層次、深入持久地開展了大量的志願服務活動。20xx年，爲了進一步做好我校志願者服務工作，將堅持以團隊精神，做青協事業的工作作風，充分發揮協會的自治性、創新性和自發性的優勢，確定以加強協會的自身建設，堅持做好傳統項目，重點打造品牌活動，全力加強宣傳陣地，信息渠道建設爲工作重點，引導協會發展走精品化路線。爲豐富校園文化，促進學風建設做貢獻，構建和諧的協會發展氛圍。

二、堅持做好傳統品牌服務項目

1、做好3月份學雷鋒月的一系列傳統項目。重點做好：爲灕江洗臉、城市環衛等環境保護項目。

2、繼續推進陽光校園、青年文明路創建等系列的校園文明建設，爲學校創造一個文明、健康向上的校園氛圍。

3、傾力配合團中央、校團委做好20xx年大學生西部計劃志願服務工作，爲祖國的現代化建設、大學生就業提供一個更好的平臺。讓更多的青年大學生到祖國建設最需要的西部去。

4、堅持兩頭抓、中間帶的方針，做好文化助殘、愛心學校、諮詢服務、社區服務、軍民共建等長期傳統項目。

5、動員廣大自願者做好寒暑假掛職、創建志願服務團隊的工作。使廣大志願者利用寒暑假的時間到基層中服務社會，充分利用當代大學生的價值，廣大志願者在奉獻的同時學會成長。

6、爲鼓勵廣大青年大學生加入志願者服務隊列，表彰優秀志願者的奉獻精神，繼續開展十佳公益形象大使、十佳公益服務團隊的評選活動。

7、配合校團委開展教育文化節一系列活動。

三、加強自身建設，加強基礎建設，改進管理模式和工作方法，樹立良好工作作風。

1、加強協會內思想建設。積極組織協會幹部參加校團委的各項理論學習和思想教育活動，提高協會理論水平和思想素養。增強團隊的團隊合作意識和主人翁的精神。

2、進一步完善制度建設，完善和修改現行的制度，使制度透明化。

完善協會的檔案管理，嚴格財務制度，對歷屆的檔案歸檔，對現有的資料和檔案建立合理的適用的檔案庫，完善協會的人事檔案。

3、落實好辦公室的問題，加快網站的建設和管理。

4、加強與桂林市其他高校青年志願者協會的密切聯繫，聯合開展好20xx年度桂林市高校志願者交流會。

5、重整本協會宣傳海報質量建設。加強活動的宣傳力度，充分利用校級的各種媒體和電視臺，同時與桂林市各大媒體加強聯繫。加強志願者工作的宣傳力度。

四、重點打造新品牌活動

1、開展關愛農民工子女的品牌活動。

該項活動主要是發動、組織志願者通過定期支教、精神慰問、捐贈學習用品等形式，對桂林市及其周邊地區的農民工子女給予物質及精神上的關愛，讓孩子們能有個更好的成長壞境。並希望藉此能讓社會上更多的人加入關愛農民工子女的行列。

2、學習十x大精神，繼續努力倡導低碳生活，以定期走進社區、在校園宣傳、到企業中實踐宣傳等形式倡導市民環保低碳生活，關注環境，從我做起。

五、加強總會對各個分會的管理和指導，充分發揮總會的作用，提高協會的管理效能

1、對各分會的大型活動進行總體的規劃，按照本學期的工作思路進行重點指導，結合各個學院的自身特點，對各分會的活動進行合理的安排，大型活動實行審批制，由主席團審批。

2、對各項活動實行總負責人制。

3、積極倡導各個分會志願者活躍在社會各個角落，各個分會採用評優制度，鼓勵各個分會打造自己分會的品牌活動。

六、策劃書大學生20xx年青年志願者協會工作計劃策劃書五、全力加強宣傳陣地建設，採用多渠道的信息溝通

1、完善協會的網站建設，建立專門的維護隊伍，爭取網站的即時更新。

2、做好各分會的宣傳手段，形式和質量管理。

3、利用好各種信息溝通渠道。

4、建立協會內部的記者團隊伍，進一步擴大我校青年志願者協會的影響力，走出學校面向社會。

七、充實基礎，加強隊伍的組織能力建設，擴大我協會的影響力

1、做好迎新工作，招聘一批有能力的幹部進入我協會，給我協會補充新鮮血液。

2、做好交接班的工作，選拔一些有能力的幹部來組織我協會以後的工作。

3、不定時得開展一些培訓來提高幹部的素質，增強本協會內部幹事的組織能力和團隊精神，使培訓工作系統化。

4、做好我協會的內部評優工作，這也是擴大我協會影響力的一個大方面，增強各會員的積極性。

5、加強老幹事和新干事的做事能力和人際溝通能力，增強本協會幹事與團委各位指導老師的交流。

2022年大學生青年志願者工作計劃 篇4

青年志願者協會作爲全院志願者的模範和領導機構，規範完善運行機制和制定相關制度勢在必行，在這方面主要開展以下工作：

一、突出重點，強化管理

a、協會將實施量化管理制度來考評幹部的工作業績，每月考評一次。對連續三次考覈成績均在最後三名的學生幹部予以警告，並對考覈成績優秀的幹部加大培養力度。

b、做好思想教育工作。協會將認真貫徹團委文件精神，繼續把三個代表學習引向深入，加強愛國主義教育。

c、學生幹部的工作將實施會員監督制度，對不合格的幹部堅決予以辭退。

二、積極走進社區，志願服務接力

青年志願者協會計劃以校區爲活動中心，組織人員調查研究。

三、積極開展社會公益活動

(1)每半年開展一次愛心奉獻、慰問福利院活動

(2)明年三月份開展弘揚雷鋒精神，參與志願服務活動。倡導團結互助、無私奉獻的社會風尚。

a、設立學雷鋒小組，協會設立開通一部學雷鋒服務專線，對全校的環保、學生急及以及其它各種情況提供無私幫助。

b、召開青年志願者專題報告會，進行志願者理論知識培訓的同時宣傳雷鋒事蹟，弘揚雷鋒精神。

(3)植樹節開展大型義務植樹活動(和學院、市委聯繫地點，恰商相關事宜)

(4)六月份，開展大型的義務募捐活動，爲我校貧困生及貧困地區失學兒童提供提供幫助，在校內外以文藝演出的形式號召並動員更多的人蔘與其中。

(5)爲校內外大型活動提供志願服務

(6)暑期組織社會實踐小分隊送文化下鄉活動

(7)舉辦失物招領箱。解決同學們的尋找失物之煩惱

四、加大宣傳，營造氛圍，挖掘典型，促進發展

(1)協會的每一次活動在講求實效的同時必須做好宣傳工作，營造良好氛圍。

(2)對錶現積極、貢獻突出的志願者進行表彰，及時樹立學習榜樣，提高全體志願者的志願服務意識，促進志願事業的發展。

在青年志願者協會所展開的多項工作中難免有不足之處，計劃難免有紕漏，但我們會努力做得更好。

2022年大學生青年志願者工作計劃 篇5

××大學青年志願者協會是在共青團××大學委員會領導下的由我校廣大志願從事社會公益與社會保障事業的青年學生組成的校級學生組織。在校團委各級領導的關心與支持下，逐漸發展壯大成爲校園精神文明建設活動的一支生力軍，是學校、社會與我校青年志願者之間的橋樑和紐帶，對營造良好的校園文化氛圍和提高大學生思想素質圍起着重要作用。

在新學期青年志願者協會工作開始之際，協會的工作都會以科學發展觀的重要思想爲指導，堅持以人爲本，認真學習貫徹黨中央書記處關於繼續加強青年志願者工作的重要指示精神，落實團中央關於“兩個全體青年”的要求，堅持做好青年志願者這一重要工作。本學期校青協繼續以“奉獻、友愛、互助、進步”爲準則，積極開展“愛祖國，愛科大，講文明，樹新風”爲主題的志願服務活動。對於本學期青協工作的開展大體有以下幾方面：

一、強化自身建設。

青年志願者協會作爲全校志願者的領導機構，健全組織機構，規範管理制度，提高幹部素質，加強團隊建設勢在必行，在這方面主要開展以下工作：

1、根據實際需要及時進行青協內部人員工作位置調整。爲了加強同各院分會的聯繫，充分發揮校青協的組織作用，本學期校青協將把所屬七部門的機構設置及人員配備更加合理、健全，以使全校青年志願者工作得到更好的發展。

2、對所屬部門加強管理。

本學期將對各部門進行精細化管理，主要依據《××大學青年志願者協會章程》《××大學青年志願者協會內部成員管理制度》《××大學青年志願者協會理事會制度》《××大學青年志願者協會註冊會員管理條例》等各項規章制度，對各部門進行量化考覈，規範內部管理。

3、舉辦業務素質培訓，開展小型活動。

爲提高全體成員素質，增強校青協號召力和凝聚力。將組織開展基本志願知識及專業技術培訓，並在各部之間展開各種互動活動，增強團隊凝聚力。

二、加強與學院青年志願者分會之間的聯繫，幫助學院完成志願者組織服務隊的建立。

本學期我們將繼續指導並幫助各學院完善建立志願者組織，加強和學院之間的聯繫，促使各學院更好參與青年志願服務活動。校青協定期傳達各階段青年志願服務活動動向，並以第××屆牡丹花會爲平臺，組織各院系積極開展志願服務活動。

同時考慮到本學期新成立的一些分會，校青協也會加強溝通，及時瞭解各學院青協分會活動開展情況及在發展過程中遇到的困難，協助其解決。並通過開展定點培訓，交流學習會等多種方式，實現我校青年志願者工作的全面發展。

三、繼續堅持與完善校青協品牌服務隊。

“陽光天使”義務家教活動是校青協大力推進開展的一項品牌活動。在本學期，我們將更注重加強幫助真正需要幫助的貧困家庭，讓校方提供家庭貧困、學習上存在困難，學習意願強烈的同學，把志願者們的幫助，帶給最需要的人。同時根據義務家教個人的所學特長，確實做到發揮長處，提供秀的服務。

四、嚴格執行志願者會員註冊與管理辦法。

學期出按照《××大學青年志願者註冊管理辦法》，在全校四個校區範圍內開展志願者註冊工作，擴大志願者規模，並在每次活動後，建立志願服務日誌，落實執行志願者活動後，志願者證蓋章規定，保障志願者權利，並舉辦志願者交流會，提高志願者熱情。

五、加大宣傳力度。

本學期，我們將分別在校內外同時加強青協的影響力與號召力。對校內，通過進一步的宣傳，加大志願精神在校園中的影響，感召更多的大學生投入志願工作。

對校外，加強與其他校級組織及社會媒體的聯繫，通過聯繫記者，積極投稿等方式。擴大影響力，引起社會對我校青年志願者協會的關注，對志願服務事業的關注。

六、加強與其他高校之間的聯繫。

把握機遇，聯合洛陽市各高校的青年志願者組織，在全市範圍內開展大型志願活動，擴大我校在洛陽高校間的影響。同時，向全國高校的優秀青年志願者協會學習，吸取他們的先進經驗，使我校青年志願者事業在短時間內得到更快的發展與壯大。

七、××—××學年第二學期工作進程表

3.26校青協成立大會

3.30“陽光天使義務家教”表彰大會

3.18—3.28志願者招募註冊工作

3.22—3.31陽光天使義務家教招募

4.10—5.10“志願在××，花開××城”花會志願者服務月

4.5××大學清明節祭掃活動

5.10—5.23花會期間志願活動總結，優秀服務隊，分會長評選

6.6志願服務發展論壇

前進之中，我們不斷的改進，一步步的積累經驗，每位成員、每名志願者都發揮着積極的作用、貢獻着自己的力量。青協並不滿足於現狀，一直在繼續努力、進步，我們的目標是讓更多的人知道××大學校青協，弘揚志願服務精神，讓志願者的精神發揚到每一個角落。相信，校青協的明天會更輝煌。

2022年大學生青年志願者工作計劃 篇6

爲了進一步弘揚“奉獻、友愛、互助、進步的志願者精神，倡導時代新風正氣，以人爲本，構建和諧社會，進一步建立、完善志願者服務機制，倡導廣大居民積極參與志願者服務，###社區將在全社區開展20xx年志願者服務活動，特制定活動計劃：

一、志願者活動的目的和意義

弘揚志願服務精神，廣泛開展豐富多彩的志願者服務活動，讓更多的居民羣衆參與到志願者服務活動中來,使志願者隊伍成爲具有廣泛影響和社會動員的動力和亮點,努力在全社會形成人人關心、人人支持、人人蔘與的社區志願者行動的氛圍。

二、志願者活動時間

利用傳統節假日時間和節假日的時間,如學雷鋒紀念日、端午節、重陽節、春節等特殊的日子集中組織社區志願者開展大型志願者服務活動爲社區的文明創建開展服務活動，宏揚中華民族樂於助人、尊老愛幼等傳統美德。

三、活動經費保障

志願服務活動經費可從社區辦公經費中支取。同時在社區範圍的愛心企業進行募集，並向結對共建單位爭取開展志願服務資金的支持。

四、活動安排

1、不定期清理廣告。志願者每週對轄區內的亂塗寫廣告、白色垃圾、衛生死角進行整治清理，並在轄區內宣傳大家都來保護社區環境。

2.節假日送祝福。志願者對轄區內的空巢老人、殘疾人、留守兒童、新市民子女、困難職工和其他關愛對象進行節日慰問，關心他們的生活狀況，讓他們感覺節日的氣氛，社區時刻都在掛念他們。

3、在社區內開展法制教育、安全教育等講座，組織社區黨員對他們進行關心、教育、心理輔導，關心未成年人的學習、生活狀況，讓他們健康成長。

4、志願者義務巡邏。組織社區志願巡邏隊，對轄區內進行義務巡邏，對居民的人身財產安全加強防範，對居民發放安全提示看，提醒居民關好門窗、鎖好門。

5、志願者文明勸導。志願者文明創建時期在重要十字路口勸導交通文明，在車站提示大家文明排隊上車，在公交車上維護秩序，文明乘車。

6、結對幫扶。志願者一對一對困難家庭實行走訪慰問，和他們聊天、談心，詢問他們的生活情況，幫助他們解決困難問題。

2022年大學生青年志願者工作計劃 篇7

青年志願者協會作爲全院志願者的模範和領導機構，規範完善運行機制和制定相關制度勢在必行，在這方面主要開展以下工作：

一、突出重點，強化管理

a、協會將實施量化管理制度來考評幹部的工作業績，每月考評一次。對連續三次考覈成績均在最後三名的學生幹部予以警告，並對考覈成績優秀的幹部加大培養力度。

c、學生幹部的工作將實施會員監督制度，對不合格的幹部堅決予以辭退。

二、積極走進社區，志願服務接力

青年志願者協會計劃以校區爲活動中心，組織人員調查研究。

三、積極開展社會公益活動

(1)每半年開展一次愛心奉獻、慰問福利院活動

(2)明年三月份開展弘揚雷鋒精神，參與志願服務活動。倡導團結互助、無私奉獻的社會風尚。

a、設立學雷鋒小組，協會設立開通一部學雷鋒服務專線，對全校的環保、學生急及以及其它各種情況提供無私幫助。

b、召開青年志願者專題報告會，進行志願者理論知識培訓的同時宣傳雷鋒事蹟，弘揚雷鋒精神。

(3)植樹節開展大型義務植樹活動(和學院、市委聯繫地點，恰商相關事宜)

(4)六月份，開展大型的義務募捐活動，爲我校貧困生及貧困地區失學兒童提供提供幫助，在校內外以文藝演出的形式號召並動員更多的人蔘與其中。

(5)爲校內外大型活動提供志願服務

(6)暑期組織社會實踐小分隊送文化下鄉活動

(7)舉辦失物招領箱。解決同學們的尋找失物之煩惱

四、加大宣傳，營造氛圍，挖掘典型，促進發展

(1)協會的每一次活動在講求實效的同時必須做好宣傳工作，營造良好氛圍。

(2)對錶現積極、貢獻突出的志願者進行表彰，及時樹立學習榜樣，提高全體志願者的志願服務意識，促進志願事業的發展。

2022年大學生青年志願者工作計劃 篇8

爲了進一步弘揚“奉獻、友愛、互助、進步的志願者精神，倡導時代新風正氣，以人爲本，構建和諧社會，進一步建立、完善志願者服務機制，倡導廣大居民積極參與志願者服務，###社區將在全社區開展20xx年志願者服務活動，特制定活動計劃：

一、志願者活動的目的和意義

弘揚志願服務精神，廣泛開展豐富多彩的志願者服務活動，讓更多的居民羣衆參與到志願者服務活動中來,使志願者隊伍成爲具有廣泛影響和社會動員的動力和亮點,努力在全社會形成人人關心、人人支持、人人蔘與的社區志願者行動的氛圍。

二、志願者活動時間

利用傳統節假日時間和節假日的時間,如學雷鋒紀念日、端午節、重陽節、春節等特殊的日子集中組織社區志願者開展大型志願者服務活動爲社區的文明創建開展服務活動，宏揚中華民族樂於助人、尊老愛幼等傳統美德。

三、活動經費保障

志願服務活動經費可從社區辦公經費中支取。同時在社區範圍的愛心企業進行募集，並向結對共建單位爭取開展志願服務資金的支持。

四、活動安排

1、不定期清理廣告。志願者每週對轄區內的亂塗寫廣告、白色垃圾、衛生死角進行整治清理，並在轄區內宣傳大家都來保護社區環境。

2.節假日送祝福。志願者對轄區內的空巢老人、殘疾人、留守兒童、新市民子女、困難職工和其他關愛對象進行節日慰問，關心他們的生活狀況，讓他們感覺節日的氣氛，社區時刻都在掛念他們。

3、在社區內開展法制教育、安全教育等講座，組織社區黨員對他們進行關心、教育、心理輔導，關心未成年人的學習、生活狀況，讓他們健康成長。

4、志願者義務巡邏。組織社區志願巡邏隊，對轄區內進行義務巡邏，對居民的人身財產安全加強防範，對居民發放安全提示看，提醒居民關好門窗、鎖好門。

5、志願者文明勸導。志願者文明創建時期在重要十字路口勸導交通文明，在車站提示大家文明排隊上車，在公交車上維護秩序，文明乘車。

6、結對幫扶。志願者一對一對困難家庭實行走訪慰問，和他們聊天、談心，詢問他們的生活情況，幫助他們解決困難問題。

2022年大學生青年志願者工作計劃 篇9

一、工作的重點

1、我們將會盡可能的組織參加組織更多的志願活動。一方面爲了壯大青協活動的規模擴大青協的社會影響力，另一方面也爲了更好的展現同學團結協作的精神風貌，爲新會員樹立良好的榜樣。

2、青年志願者協會是一個整體，做事要本着積極合作的前提去開展活動，要與他人友好相處;

3、要本着一種“全心全意爲同學服務”的志願精神去做事，做事態度要積極，端正;

4、做事要有強烈的責任心，對自己要有強烈的信心;

5、合理利用時間，提高會議效率。

6、進一步完善協會裏的獎懲制定。

7、總結上學期的經驗，取長補短，積極地開展有意義的志願者活動。

8、注重協會會員的培養，爲協會培養新鮮血液。加強對1級幹事的培養至關重要，它關係到協會以後的發展。本學期我們部門在對新會員的培養中，會做到以下三點：

①多安排一些工作讓他們去做，爲他們提供一個展現自我的舞臺，鍛鍊他們各方面的能力。

②多和他們交流。瞭解他們學習和生活上的問題以及他們的思想變化，與他們交流的同時傳授他們一些工作經驗。

③通過與他們交流和他們完成工作的情況對他們各方面的能力進行考察。

二、制度建設

由於我們青年志願者協會成立不久，青協辦公室的成立及使用時間也很短，各種規章制度也不完善，在新的學期我們將進一步完善各種規章制度的工作，使新學期的活動“有章可循”，活動開展的更加順利。

具體如下：

1、部門成員進一步瞭解部門工作，同時更好的完善部門機構設置，真正做到分工明確，各司其職，又能互相協調開展部門工作;

2、外聯部負責加強與校本部兄弟系青協以及酒泉職業技術學院青協的的聯繫，一起組織活動，進行聯誼，多多交流，同時尋求贊助，聯繫固定服務點。宣傳部繼續進行培訓，除了做好部門宣傳工作之外，還可以幫助其他部門做些宣傳，並從中得到鍛鍊和提升。祕書處完成部門的活動策劃，下學期活動較多，需要策劃部做好工作計劃安排才能保證各項工作的順利完成。組織部做好活動安排以及後勤保障工作，保證活動順利進行。

3、加強部門工作作風建設，營造部門文化氛圍。

4、學習部門紙質版、電子版文件的管理方法，掌握管理方式，並做好有關文件的管理工作。

5、協會下設部門適當的購買所需的學習用品，如海報製作書，畫筆、策劃寫作書等

三、增加協會的整體影響力

在新的一學期我協會個成員將共同努力，聯手打造青協品牌形象，提升青協整體形象，擴大青協影響力，使青協的發展充滿生機。

四、新學期具體的工作安排

爲了更好的體現“全心全意爲同學服務”的志願精神，我院青協計劃在新的學期除了組織一些基礎活動，還計劃繼續開展一些長期活動和一些特色活動：

1、每兩週召開一次青協成員大會，對其兩週的工作做一個總結，如有什麼特殊情況，可臨時通知。

意義：

有利於及時發現和改正協會中存在的問題，並及時的解決。

2、在納新後對所有成員進行素質拓展和思想道德教育，時間待定。意義：有利於搭建志願者溝通交流的活動平臺，提高志願者服務能力和水平，樹立相互配合、相互支持的團隊精神，激發了個人潛能。

3、在十月一日“國慶節”前後舉行一次主題爲，“美化校園，淨化心靈”活動，對校園及校園周邊的環境進行一次全面的大掃除，對校園內的白色垃圾和一些小廣告進行清理和剷除。參加人員由協會成員自由報名以及一些非協會成員也可報名參加。時間根據以後情況決定。

意義：

給大家提供一個整潔的學習環境，以引領志願者服務的新學期新氣象，以志願服務促進我院全體志願者的交流和學習。並且養成協會成員愛護校園、自覺美化校園的良好習慣，也增強了同學們愛校、護校的責任感和使命感。同時帶動更多的人來愛護校園，保護校園。

4、在十月二十二日(世界傳統醫藥日)舉行一次“關愛老年人，共享一份快樂”

時間：10月22日

在“世界傳統醫藥日”這天我院青協走進敬老院，幫助老年人準確用藥，養成用藥好習慣，並結合他們自身情況，提倡如何飲食，如何養生的好辦法。我院青協將組織志願者幫助老人們如何使用說明書並結合他們自身的狀況給他們安排合理膳食。

活動意義：

“關愛老年人，共享一份快樂”走進敬老院，關愛老年人，讓他們和我們共享社會的溫暖;一起營造和諧校園的新風尚，讓孤寡老年人充分體會到社會大家庭的溫暖，更加深化關愛老人，尊敬老人的意識;同時體現了當代大學生關愛老年人，關注羣體，奉獻社會的高尚品德，爲同學們展現愛心提供一個平臺。

5、在十一月二十七日(感恩節)這天舉行鮮花義賣活動：

活動過程

（1）、宣傳部負責製作海報等進行宣傳。

（2）、由外聯部負責鮮花。

（3）、組織部負責義賣，祕書處負責記錄和後勤工作。並將義賣所得的錢捐獻給敬老院。

意義：

a、幫助別人，快樂自己;贈人玫瑰，手留餘香。

b、希望通過大家的努力，共同鑄就愛的長城，把這些“義賣”所得的錢去感恩那些年輕時爲我們建設美好家園的老一輩的英雄。

c、每個人都需要一顆感恩的心，在感恩節做一些小事，用自己那顆感恩的心去溫暖整個世界。

6、在元月一日新年時開展一次主題爲“延伸愛心舞臺，構建溫情世界”的志願者進孤兒院活動，爲孩子們帶去新年的歡樂。

意義：

大手牽小手走進孤兒園，一起營造和諧校園的新風尚，讓孤寡兒童充分體會到社會大家庭的溫暖，並鼓勵他們好好學習，將來回報社會。同時體現了當代大學生關愛兒童，關注弱勢羣體，奉獻社會的高尚品德，爲同學們展現愛心提供一個平臺。

五、每次活動結束後參加志願者活動的會員，都進行登記，然後由祕書處進行入檔保存

我們一定會嚴格要求自己，按照計劃中的目標去做，把青協的工作幹好。身上擔負着這份責任，不管面臨多大的困難和壓力，我們都將盡自己的努力把本職工作做好，爲我們新能源學院青年志願者協會貢獻自己的一份力量。總之，我們將堅持青年志願者的服務精神，講求實效工作的方針，適時作出調整。調動會員的積極性主動性和創造行性。在新學期我們將發揚優點，改正缺點，在院領導及協會領導的帶領下，發揚精神，創造出更美好的明天。

2022年大學生青年志願者工作計劃 篇10

一活動目的

本着加深我校同學奉獻友愛意識，提高我校同學志願者精神的初衷，給廣大同學提供一個展現自我能力、提升自我素質的志願者活動平臺，爲此我們將舉辦校青年志願者協會招新活動，希望在大一新生中招到優秀人員，爲校青年志願者協會注入新的力量和活力，來繼續發揚和傳承我校青年志願者的精神和良好的文化，讓我們社團更快更好的發展

二活動單位

校青年志願者協會

三活動時間和地點

時間：10月23、24日(第八週週六、週日)

上午7：00——下午17：00

地點：文體中心廣場

四宣傳方案

校園海報：校青協宣傳部在活動前期設計出新穎的海報，並在10月20日張貼海報，標明活動時間和地點

負責人：宣傳部部長：鄭靜敬

副部長：王彥麗，陳建生、周鴻海

網絡宣傳：監察部有關人員在活動期間進行信息採集(活動照片)，活動後把活動內容整理上傳到校青協博客和校主頁等網絡單位上

負責人：信息監察部部長：付小麗

副部長：吳雨桐，莫凡

五活動參與人員

第一組織者：主席：王雲霄、徐剛、徐齊、宋月

第二組織者：各部部長

共計總人數：23名

六活動經費預算：

1、條幅：三個，長分別爲5米、5米、4米，每米5元，計70元

2、幹事申請表：300份，每份0。08元，計24元

3、彩印照片15張，每張一元

共計：109元

七活動流程

(一)活動前具體流程：

1、組織人員商討擬定活動計劃，明確活動內容和分工

2、由校青協宣傳部負責製作並粘貼海報

3、辦公室和組策部負責向有關組織借取電線，音響，電腦，3張展板，4張桌子和8張椅子等等

4、外聯部負責和有關贊助商聯繫幹事申請表的事，確保申請表保質保量

(二)活動中具體流程：

1、七點之前當天活動人員準時到達文體中心招新地點

2、七點時，諮詢處開始向同學們介紹我們招會員的一些基本程序，確保同學們對我們招新的基本流程清楚

負責人：校青協副主席：宋月

3、負責面試的人員認真地讓同學們填寫詳細資料，並要保證面試過程中不出現問題，順利進行

負責人：校青協主席：王雲霄

副主席：徐剛

4、每隔兩個小時，有關人員開始公佈錄取會員的人員名單

負責人：組策部副部長：宋劉霞

5、當同學們來領取會員證的時候，向同學們介紹招幹事的相關事宜，並記錄報競選幹事的人員名單

負責人：信息監察部部長：付小麗

(三)活動後具體流程：

1、活動後，所有人員一起清理桌子，椅子，電線以及其他東西

2、辦公室做活動總結，存檔備案，以備下次活動參考

3、監察部負責將此次活動照片保留並上傳校青協博客，爲以後社團宣傳工作積累素材

八活動中注意事項：

1、活動中各成員不要脫離組織中的其他人員單獨行動，以保證自己的人身和財產安全

2、活動中工作人員要聽從組織人員的安排，以保證活動的順利進行

3、全體活動人員在活動中要保證自己的着裝打扮符合志願者的精神風貌，同時在活動中要貫徹積極認真的工作態度、熱情服務的工作理念，以體現我華水的青年志願者的精神風貌

4、參加活動的人員每次集合都要在規定時間內集合完畢，以保證活動流程的連續性

九備用方案

1、若本應參加活動的人員有事不能參加活動，應提前告知所屬組織的有關負責人

2、若有一些無法預測的因素造成某次活動不能按時舉行，參與活動的全體人員要聽從當日活動負責人的具體安排

2022年大學生青年志願者工作計劃 篇11

隨着學院迎新工作的順利完成，以及部門招新工作的圓滿結束。我部門將於本月在部門新成員的配合下正式開展本學期的工作，部門的各項工作也即將拉開帷幕，於此特作以下工作計劃以保證我部門工作的正常開展。

一、義務家教

時間：每週六上午

地點：武漢市鐵機路學校

計劃內容：義務家教已成爲我部門的一個特色活動，本學期將繼續開展。我部門派人與鐵機社區以及鐵機路學校領導進行商議本學期的義務家教，並確定本學期參與義務家教的志願者人數。計劃在第七週週二前確定本學期義務家教教員名單並公示。同時，我部門將於第七週週六上午組織開展本學期首次義務家教活動。

二、軍訓服裝回收

時間：十月中旬

地點：海七、老八棟

計劃內容：隨着大一新生軍訓的結束，爲響應校團委的號召，我部門將計劃於十月中旬開展軍訓服裝回收活動，將所回收的衣物捐給農民工及其子女，以宣揚中國志願者“奉獻、友愛、互助、進步”的崇高精神。我部將貼出倡議書，倡議和發動更多的大一新生參與到此次的軍訓服裝回收活動中來，活動具體時間待定。

三、中國志願者註冊

時間：十月下旬

對象：大一新生

計劃內容：新生註冊中國志願者是我部門每年度的一項基本工作，本學期我們將於十月下旬開展新生志願者註冊工作。我部門主要是讓大一新成員做好宣傳工作，同時粘貼相關的宣傳海報，並且給大一各班班長髮放相應文件，讓更多的大一新生了解中國志願者，以致提高本學院的中國志願者註冊率。

四、部門建設

隨着九月部門招新工作的圓滿結束，部門各新成員對部門工作較爲陌生，因此本月將會通過讓他們參與到部門的每項活動的形式，讓各新成員較快熟悉部門的工作，提高部門的工作效率，同時讓他們在學生會能學到更多的東西，儘可能多的鍛鍊他們。同時讓各新成員儘快地相互認識瞭解，增加相互間的默契程度，更好的發展本部門。

五、其他

隨着部門新成員的加入，各項工作都要做相應的準備，我部門要與社區商議本學期的老人電腦知識普及活動、老人慰問等活動。以及商議我部門本學期能開展哪些有影響力、有意義的青年志願者服務活動。另外，重視部門宣傳工作，建設部門博客，同時加強部門新聞寫作。

2022年大學生青年志願者工作計劃 篇12

新學期的開始標誌着我係青年志願者，大隊又迎來了新的睹光。本學期我係青年志願者實施青年衛生志願者扶貧接力，計劃是當前和今後幾年青年志願者行動項目建設的重點，也是團活動的一項重要內容。

本學期中我係部門工作計劃指導思想大致分爲兩大點：

1：堅持服務學校，服務社會，通過組織和領導全院青年自願者社會公益服務活動，推動我校文明建設，在校園中倡導有團結友愛，積極進取，服務社羣的社會，主義精神，文明社會而努力，奉行：奉獻，友愛，互助進步的準則，

2：爲拓寬我院學生的知識面，如提供社會公益服務，爲學校公益社區服務，扶貧濟困幫孤助殘，支教白盲，環境保護，三下鄉以及大型社會活動，是一個很好的鍛鍊我院學生的實踐能力活動。

大致我院的工作計劃主要涉及有以下幾個方面：

1、青年志願者院內成員的檔案材料統一進行收集管理，爲我院評估等工作做好準備。

2、組織我院青年志願者，積極主動參加各種公益活動，義務勞動。

其中我們對本學期的具體安排如下：

3月份

主要是準備階段，籌備五.四表章爲主要工作，並分配好本學期活動安排，如我們成立的社區活動將繼續由童心緣對孤兒的愛心傳遞和校內的愛心公益，募捐活動等，還有三月是雷鋒活動日，重點搞好兩件事，大立採用黑極報廣播稿等多種渠道宣傳雷鋒同志的動人事蹟，創造性地開展青年志願活動陣地，再有成立青年志願者活動小組，要青年學生都能在青年志願活動中明確努力方向，把我校青年志願者活動，堅持不懈，紮實有效地開展下去。

4月份，除了院校系幹部的培訓，合唱比賽，五四表章進行外，團委會社團部，青年部將根據各班的活動情況及時進行通報表揚和批評，及時進行督促與教育和組織青年志願者各項活動從開始到結束，詳細計劃並記錄，對各班級，團隊做法優秀典型進行總結，推廣並做出安排和佈署

5月份，除大學生的辯論賽外，主要和六月份工作是對三下鄉的資料進行整理，收集主要活動還是圍繞愛心奉獻，義務勞動，義務宣傳等有益義的活動。

以上是我們青年部協會本學期的工作計劃，相信在這一學期裏我們努力工作者，積極發揚我們的志願精神，實踐青年志願者的諾言，總之在活動設計上堅持不求多，但求精的原則，即包括傳統項目，也有活動創新更好的體現出協會的宗旨，我們有堅定的信念，滿腔的熱情一定會做好的。