個人成長計劃範文(通用21篇)

來源:瑞文範文網 2.98W

個人成長計劃範文 篇1

一、工作的態度

個人成長計劃範文(通用21篇)

俗話說:“細節決定成敗,態度決定一切”。首先,我應該清楚自己的本職工作,用一顆平常心來對待做的每一件事情以及我們所遇到的每一個困難。其次,分管和協調好學習部、外聯部兩個部門工作責任,做好細節工作,踏踏實實。

二、部門的團結

一個優秀的集體,必定是一個既和睦又團結的集體,而一項工作並不是哪個人的事情而是我們大家共同期待的目標,每一個成員都應爲集體着想,團結和睦,儘自己應盡的責任。所以,建議由各部門共同制定出學生幹部內部管理的制度。

三、成員的意見

任何一項成果都是大家共同努力的'結果。因此,作爲學生幹部,要敢於說出我們內心最真實的想法,多聽取多收集成員及師生們的意見和建議。只有積小流才能成江海,只有積跬部步才能至千里;集思廣益,才能做好每件事情。

四、部門的聯誼

我們應當加強各部門以及各二級學院團總支學生會的互動聯繫,聽聽他們對於我們工作的看法及意見,有則改之,無則加勉。建議舉辦學生幹部互動交流活動;如:拔河聯誼活動、分工承辦學生活動等,以此增進了解、增進溝通、增進聯誼。

五、工作的總結

不斷學習不但總結,我想這一點應該是比較重要的。當我們一直忙着往前飛奔的時候,不時的回頭看看,也許你會發現許多問題。因此,要在每次例會中總結過去,反思不足,發現問題解決問題,腳踏實地,才能做好各項工作。

六、學習的天職

無論我們怎樣認真的工作都不要把學習置後,學好自己專業的每門課程,學好技能,鍛鍊自己各方面的能力,努力把自己培養成爲一名合格的大學生。

七、活動的規範

應該不時的舉辦一些學生會活動,來豐富同學們的課餘生活,同時能夠創建一種良好的文化氛圍。然而,我校目前的社團活動、各二級學院學生活動純在雜亂現象,活動過於頻繁,影響力較小,成績不太顯著;因此,建議規範好各類學生活動,一項活動可以由某個部門、某個社團、某個二級學院承辦;活動要求不在多而在精。

個人成長計劃範文 篇2

一、常規工作。

1、生活部作爲學生會重要部門之一,將做好學院及團委老師所佈置的工作,竭誠爲廣大同學服務。

2、作爲學生會的後勤部門,我部將繼續發揚在迎新中熱情認真的工作態度,在迎新晚會等活動中做好充分的後勤保障工作。除完成對飲水和食物等後勤的保障,維持現場秩序外等相關事宜外,還將在對各部室的相關賬目進行仔細覈對後,在最快時間內統一上報。讓各部室無後顧之憂。

3、協助老師做好上一學年國家獎學金、助學金,勵志獎學金等資料的收集和製表工作,並做好資料的備案。

4、在學生會納新以後,對幹事進行培訓,使新干事儘快理解生活部的工作性質和工作內容,儘快投入學生會的工作中。

5、與網站做好協調,做好並進一步豐富和完善學生會網頁。生活部宣傳副部將及時同新聞部做好溝通,做好及時更新,將學生會最新動態及時上傳。

6、做好對學院信件的管理。並將隨時準備在主席團領導下,積極參加學生會的各種臨時性工作。

二、特色活動。

可以介紹下本年度生活部計劃開展的一些創意、有意義的活動。如開主題晚會、服務性的活動等,可以簡單介紹下開展活訂攻斥紀儷慌籌葦船倆動的目的、活動形式、活動價值與意義。

三、新增工作。

增加“關愛宿舍,和諧校園”之類的項目,可以針對貧困生的開展照顧關愛的定向定期、不定期慰問、調查,制定相應解決措施,具體就看你們學校如何支持了。

個人成長計劃範文 篇3

作爲一名中青年教師,20xx年自哈師大地理科學學院研究生畢業來到哈爾濱學院,五年來一向從事GIS專業教學工作,此刻哈師大攻讀自然地理學博士學位。十二五期間我要以先進的教育理念爲指導,正確的教學方法爲前提,更新知識,儘快由技能教育型向科研型轉變,並從傳統以專業理論授課爲主轉變爲提高學生的專業技能應用、思想、心態健康等方面選取教學方法。爲實現這一教學目標,我計劃通過三年的時間,力爭到達思想素質高、敬業精神強、具有較高科研工作潛力、教學訓練潛力水平高、能夠適應新時期高等教育教學水平發展需要的中青年骨幹教師的水平。

一、思想方面

1、首先加強師德師風的修養,構成高尚的人格。要熱愛學生,對學生寬容、以誠相待並有博愛之心,。

2、樹立終身學習的理念。教師終身學習應具備五種潛力:學習潛力、教育科研潛力、適應現代教學的潛力、研究學生的潛力、自我調控潛力,今後我要在這些方面多下功夫。

3、更新教育觀念,不斷學習與反思,勤動腦、勤動筆。不只認真鑽研本學科知識,同時不斷拓寬自己的知識視野,增加自身的知識含量並持之以恆。

二、業務方面:

1、加強理論與實踐的結合,在教學實施的工作過程中,努力提升自己的教師專業水平和教育教學技能,朝着專業型、研究型教師方向邁進;

2、加強課改、科研研究,促進自身科研水平的提高,能適當給予其他教師以適時的`幫忙,促進學校科研水平的全面提高;加強“兩課”及綜合實踐活動課的研究,聯繫自身實際全面提高各項綜合素質;

3、通過參與、組織各項課題研究及學校各項教學科研活動,提高自己的科研水平及協調潛力;

4、加強個人興趣方面的延伸,熟練掌握一門外語(英語)

三、個人發展步驟及措施,分五年實施

第一年:

1、瞭解和熟悉課改的精神,使自己儘快適應新的專業和新教材。

2、通過自己的努力和向優秀教師學習,使自己在教學上教得紮實、靈活,在平時的教學中滲透拓展型教學。發表一篇國家核心期刊論文。

第二年:

從身邊有經驗的教師處請教,從名家光盤裏學習,從市區名師中汲取,敢於實踐,在實踐中反思,在反思中學習,在學習中成長,在成長中提升。發表兩篇EI專業論文。並獲得博士學位。

第三年:

學會反思,構成創新的工作局面。堅持反思自己的教育教學行爲,找出不足,用心客觀地應對,創新工作,發表一篇SCI論文。

第四年:

及時記錄教育教學中的現象、靈感,訴諸於筆端,寫出教育案例、論文等,力爭多多發表。

第五年:

加強科研,構成必須的學術潛力。力爭主持一項省級專業課題研究。

我一向信奉一位哲人說過的這樣一句話:“我不能肯定努力了必須成功,但有一點我能肯定,那就是不努力必須不能成功!”前路漫漫,不管前面等着我的是成功的喜悅,還是失敗的困苦,我都會毫不猶豫地選取付出。我會永遠記住我的職責和使命,不辱爲師的尊嚴,力爭做一個桃李滿天下的優秀教師。

個人成長計劃範文 篇4

教師個人發展計劃

教師是人類永恆的職業,但社會對教師條件的選擇並不永恆,時代對教師的要求越來越高。教師發展是教師人生價值實現的過程,是教師在充分認識教育意義的基礎上,不斷提升精神追求,增強職業道德,掌握教育規律,拓展學科知識,強化專業技能和提高教育教學水平的過程。我相信有眼界纔有境界,有思路纔有出路,在認真學習了學校本學年度發展規劃後,針對自己的特點制定個人發展計劃如下:

一、發展目標

“教書者先強己,育人者先律己”,首先要提高自己的政治思想素質。教師的政治取向、道德素質、教育觀、世界觀和人生觀對學生起直接影響作用。“學爲人師,身爲世範”,引導學生樹立各種正確觀念,教育學生學會求知、學會做人、學會創造,培養學生成爲與時俱進的新型人才。

二、課堂教學方面

進一步深化落實生活化情境化課堂教學,充分發揮自己的特長來吸引學生,使學生喜歡自己的課,並能在自己的課堂上得到發展,能滿足學生成長和走上社會的實際需要,有足夠的實踐性教學環節。針對自己的教學特點拜名師學藝,使自己的教學水平逐步提高,教學經驗日益豐富,尋找出一條適合自己的發展之路,爭取逐步形成自己幹練利落、靈敏機智的教學特色。

三、思想工作方面

注重個人素質的培養,不貪名利,切實提高自身理論水平和業務水平,力求爲學生創造最好的'教育。從爲應付考試到爲有利於學生今後的發展提供方便。做個富有責任心的優秀老師,在遵守制度、與人相處方面能夠嚴格要求自己,提高自身的政治理論素養。

四、具體措施

1.善於思考,在實踐中探求、感悟。要堅持用腦子工作,力爭做到在反思中揚長,在前瞻中創新。時刻把工作與思考相結合,在思考中工作,在工作中思考,創造性地開展工作。

2.繼續提高學歷層次,通過進修、自學考試或網絡教育提高學歷是適應

職業的需要,也是自我發展的需要。現代社會很看重文憑,但求知比文憑更重要。

3.繼續更新自己的專業知識,“要給學生一滴水,自己必須要有一桶水。”當今世界,科技突飛猛進、信息與日俱增,社會各個領域的科學知識不斷由單一走向多元,不斷向更深更廣的層面發展。注意蒐集專業發展的新動向、新信息,不斷更新知識,以適應時代發展的要求和學生學習的需求無疑是當代教師一項富有挑戰性的目標和任務。

4.注重個人素質的培養,不貪名利,切實提高自身理論水平和業務水平,力求爲學生創造最好的教育。

5.提高自己的教育能力,教師學習、提高教育教學能力是一項永不間斷的工作,學習專業知識、學習育人方法、學習教學技術,從書本中學、從網絡中學、從他人身上學、從教學實踐中學……終身學習無疑是艱苦的,同時也是快樂的。因爲學習使人自強、讓人發展、教人創新。

在今後的工作中要務實求真,成爲熱愛學習、學會學習和終身學習的楷模;並將所學知識充分應用於教學實踐,以人爲本,尊重學生個性,引導和啓發學生自主學習,鼓勵學生學會思考,學會自我增長和應用知識,學會懷疑和創新。

20xx年8月

個人成長計劃範文 篇5

一、道德思想方面。

1、以《教師職業道德規範》嚴格要求自己,熱愛本職工作,爲人師表,在言行舉止方面做幼兒的表率。

2、熱愛幼教事業,熱愛幼兒園,盡心盡責,教書育人。

3、愛護關心每一位幼兒,平等尊重每一位幼兒。

4、與家長建立良好的家園關係,並努力做到幼兒園在園開心,家長放心。

二、理論學習方面。

1、認真學習領會新課程,掌握自己所任學科的專業特點,善於思考,養成多思多想多寫的習慣,形成自己的教學風格。

2、認真做好學校各項日常教學常規工作,注意教學質量,培養孩子各方面良好習慣。

3、勤於反思,勤於實踐,在總結經驗中完善自我。

4、基本功方面不間斷地練習提高。

三、文化專業水平、教育教學方面。

1、作爲教師應不斷的學習:進一步強化專業意識,學習先進的教育教學理論,轉變教育教學觀念,準確定位自己,用先進的理論充實自己、武裝自己、提高自己。學習身邊老師的寶貴經驗,提高教學水平,使自己的課堂變得生動有趣,讓自己成爲幼兒喜愛的老師,在今後的工作生涯中,我將利用教學實踐、培訓等不同的學習機會,讓學習成爲自己的習慣,使自己發展成爲具有多種教學技能的老師。

2、在自己的教學過程中,時刻做到三個反思,從幼兒的能力着手,拓展教學內容,優化教學過程,教學中反思,及時自動的在行動中反思,培養反思和自我監控的習慣。教學後反思,隨時審視,隨時修正,形成自己的教學個性。通過反思,不斷更新教學觀念,改善教學行爲,提升教學水平;同時形成自己對教學現象、教學問題的獨立思考和創造性見解。通過反思,不斷更新教育觀念,改善教育行爲,提升教學水平,同時,形成自己對教育現象、教學問題的獨立思考和創造性見解。

3、在實踐中多鍛鍊。通過學習、反思、實踐,把學到的東西運用到教學實踐中,不斷提高自己的教育教學能力。

4、多總結自己的教學工作,發現工作中的不足,加以調整和整合,使自己的教學充滿激情,讓活動更有效,讓孩子學得開心,生活得快樂。

四、個人學習努力方面。

1、做一名有思想、有追求的幼兒教師。

2、做一名愛學習、有專業技能的幼兒教師。

3、作好園級名師的榜樣。虛心向平湖結對名師學習。

4、多讀理論書籍,保證每天有讀書時間並做好讀書筆記。

5、自覺閱讀理論書籍,加強師德修養,將理論運用到日常的教育教學中去,爭取做一名孩子喜愛,家長滿意的教師。

6、儘可能學習多方面的知識技能,使自己的總體素質有所提高。

7、多看理論書籍,多學習理論知識,不斷積累,並要學以致用,積極撰寫案例、反思等。

8、提高自己的教學水平,不斷反思自己的教學行爲,及時記錄自己的反思、體會。多觀摩優秀案例活動,多學習現在教育理論,改進自己的教學方式,提高自己的教研能力。

9、加強學習計算機應用技術,認真學習製作課件,進一步提高自身的信息素養,加強自己的教學水平。

10、積極學習課題運作的方法,多學習、多請教。

11、教育教學上,不斷追求,積極上好公開課。

12、積極進行課題研究,提高自己的科研能力。

14、做好師徒“帶、傳、幫”,在提高青年教師專業成長的同時,也提高自己。

我堅信,只有通過不斷的自我改造,陶冶,鍛鍊,定能成爲出色的好老師,爲教育事業的發展作出積極貢獻,讓組織放心,讓家長滿意。

個人成長計劃範文 篇6

我身爲一名農村英語教師,長期固步自封的教學,幾乎讓我與現代教學模式脫節。在我停滯不前,漫無目標的時候,名師工作室猶如春風襲來,讓我聞到了一股花的芬芳,對自己有了重新的定位。在此感謝教研室陳主任對我的信任和幫助,讓我與工作室的名師們有了面對面的交流學習的機會。在才華橫溢的陳主任的帶領下,在我們工作室成員的共同努力下,相信工作室會讓我們乘着夢想的翅膀,飛得越來越高!

一、現狀分析

時光飛逝,轉眼踏上工作崗位已有12年,雖然皺紋變多,不變的卻是我這顆永不放棄的教學之心,我喜歡和孩子們打交道,或許正是這一點,讓我在英語教學的這片沃土上有了自己小小的`收穫;但在教學理念、教學方法、教學研究上缺乏主動性,也缺少英語教學的“大格局”,不能全方面思考教學的突破點和創新點。

二、目標及措施

1.讀書引領成長

不斷加強自身業務修養,通過閱讀各類教育教學書籍,不斷提升自己;提高個人的教師魅力,通過閱讀各類書籍,開闊視野,做有教育情懷的魅力教師。本年度規劃讀《給教師的100條建議》《來自課堂的有效教學36法》及各類英文書籍,並及時做好讀書筆記。“讀萬卷書,行萬里路”,相信讀書能讓我走得更遠!

2.研究提升素質

積極加強教學研究,通過外出學習、聽課、評課,積極參加各級各類的培訓學習等方式,開闊自己的視野,改進教學方法,提升課堂效率;同時大膽地展示自己,敢於承擔公開課和各種講座,通過一些列的活動提升自己,靈活思想;加強教科研能力,藉助我校的市級課題《中小銜接的有效課堂教學》,做好教科研活動,通過中國小大教研日、協作區活動日、優勢學科打造等多種方式,加強教科研能力,也希望藉助名師工作室這個平臺,讓課題研究能植入課堂,切實提高課堂教學效率。本年度規劃撰寫論文、科研成果多篇,力爭在《新課程教育》《英語教育》等書刊發表,將各項成果推廣。

3.輻射帶動作用

正如陳主任所說:利己達人。在名師工作室的驅動下,我會充分發揮自己的輻射帶動作用,首先要加強校內青年教師的培養,通過聽課、評課、賽課等形式,不斷促進青年教師成長;在協作區內要發揮自己的光和熱,在教研活動和優勢學科展示中出謀劃策;在名師工作室中,我會和其他成員團結一心,完成我們的三年之約,讓工作室散發芬芳!說得多不如做得多,相信我會以自己的實際行動來證明我的一顆赤誠之心,希望在陳主任的指導下,在各位成員的幫助下,我會不畏艱難、勇於探索,在教育的沃土上繼續發光發熱!

個人成長計劃範文 篇7

一、指導思想

以先進的教育思想教育理念爲指導,繼承傳統,勇於創新,堅持實踐與理論並重,教學與反思並重,樹立正確的教學觀和成才觀,努力打磨自己,成就學生,成就未來。認真領會《__省名班主任工作室(__縣班主任培訓基地)成立方案》《__省名班主任工作室(__縣班主任培訓基地)發展規劃》精神,結合名班主任工作室二年培訓要求,力爭通過兩年的努力,打造自己的教學風格,建樹個人的教學思想,成爲一名思想素質高、敬業精神強、具有較高教學實踐水平和教科研工作能力的研究型教師。

二、個人狀況

__,男,國小數學一級教師,數學本科畢業。至今從事國小數學教學工作。十多年來,堅持培養學生自主學習的好習慣,培養學生的創新精神和實踐能力。在教育教學中,能刻苦鑽研業務知識,積極撰寫教育教學論文及教學案例反思,並多次在縣的教育教學刊物上發表。並能積極主動的承擔縣、鎮的國小數學示範課、觀摩課。曾多次獲得鎮、縣舉行的教學基本功比賽一等獎。並被評爲縣普教系統“優秀教師”“科研積極分子”等光榮稱號。且在__年__月,被聘任爲__縣國小數學理事會的成員。雖有如此榮譽,但本人自知還有很多不足之處。如何躋身教育教學的優秀行列,如何以更優質更高效的教學服務當下,惟有智慧和汗水,惟有勇於挑戰自我,教育教學水平纔能有所突破!

三、發展時間

__年__月—__年__月。

四、個人發展目標:

(一)整體性目標:

力求自己成爲__縣甚至__市範圍內的一名享有盛譽的名班主任。

(二)分項目標:

1、教育和班級管理目標:在教育教學過程中認真做好班級管理工作,加強班級建設。利用村委、家庭等教育資源,以團隊活動、家庭參與等多種手段拓寬學生的學習空間,讓學生在實踐中學習,在學習中體驗。向班主任導師學習,在學習中創新班級管理方式,能夠積累班主任的工作經驗,做好記錄寫好德育論文和學生的成長典型案例。

2、教育科研的目標:確立自己的研究方向,並能圍繞這個研究專題展開學習、在教學中實踐、反思,並能夠把自己的研究專題納入到學校的大課題研究中或者成立自己的研究小課題,積極投入教育科研,探索規律,提高自身的教育教學水平,並取得一定的成果,爭取能夠形成相應有價值的方法與策略,提升自己的研究能力。並能夠勤於動筆,圍繞課題撰寫論文,爭取將自己的研究結果形成論文並發表出來。

五、具體措施:

1、訂閱《班主任敘事》《班主任之友》等班主任相關的書刊雜誌。認真學習,並做好理論學習筆記。

2、及時更新自己的教育博客,及時記錄整理自己在教育科研、課堂教學、業務學習、個人感悟等方面的學習心得體會和反思,記錄整理個人成長的足跡。

3、珍惜外出學習的機會,充實自己,開闊自己的思路。

4、帶好學校確定的班主任學員,在二年中爭取讓學員每學期開出一堂較高質量的主題班會課,爲其他班主任做好榜樣和表率作用。自己每學期在全校範圍內開出一堂主題班會的示範課。

5、建立學生成長記錄檔案,爲每位學生的成長進行引領。

6、對平時開展的活動做好記錄,蒐集好第一手資料,爲科研論文的撰寫提供素材。

7、積極撰寫教育教學論文及班級文化管理的經驗文章,並爭取能夠在縣級以上的教育教學刊物上發表。

8、開展好課題的研究,並順利結題。

個人成長計劃範文 篇8

20xx年春季學期個人成長計劃因爲有夢想,所以我們追逐奔跑,有了夢想,我們就有了信念。隨着時間越走越快,現實的生活讓我們明白了許許多多的的道理,接觸這份工作三年了,遇到了許多不同的人或事,爲了更好的完善自己的夢想,爲了更好貫徹落實學校的工作計劃,使本學期的各方面工作能夠更好的開展,本人結合自身的實際情況,特制定以下工作計劃:

一、個人思想素質道德觀培養:

1、加強政治理論學習,提高自身素質

認真學習教育局、園領導等各項政策,保持正確的思想政治方向。熱愛自己的事業,視幼兒園爲“家”將每一個幼兒當作自己的孩子,對孩子們一視同仁,一切教育以幼兒爲主體,從實際出發,讓幼兒健健康康成長,快快樂樂學習。

2、通過學習提高自身師德修養。

作爲一名教師,師德修養是一大挑戰,本學期,將通過網絡、書籍等各種方法,向名師學習、向社會上哪些無私奉獻的人學習,認真學習體會他人的優秀,學習體會他人的奉獻精神。用自己的愛去更好的呵護祖國未來的花朵,讓每一朵花朵在“陽光”下綻放最美的笑容。在工作中,不怕自己不懂,就怕自己不學習,有不懂的地方及時虛心的請假學習,時刻注意自己的學術修養,嚴格要求自己,做到言傳身教,爲人師表。

二、教育教學,常規方面。

1、自主學習,提高自身能力。

積極參加學校組織的各項培訓、教育教研活動,並做好學習記錄。積極響應園活動——書鄉校園。利用課餘時間閱讀各種有關教育教學刊物,並做好讀書筆記,摘錄些對自身工作、學習等有益的篇章段落,提高自身水平。

2、常規業務規劃

完成各項領導佈置任務,做到按時,有效率。

堅守自身崗位。認真備課,不上無準備之課,認真上好每一堂活動,活動結束後及時認真反思教學中的得與失,在今後的教學中揚長避短。

三、充分發揮家長作用,與家長做朋友。

家長不在只是家長,更是教育教學的一大助力,多與家長溝通,與家長建立良好的'關係,認真聽取家長的意見或建議,滿足家長的合理需求,努力縮短家長和老師之間的距離,充分調動家長的積極性,讓家長參與到教育教學中,做我們堅強的後盾。四、具體實施計劃

1、堅守崗位,做到不遲到,不早退,不擅自離崗。

2、參加每週一、週四的園會議,教研會議,做好各項記錄比較,及時完成園領導佈置任務,及時學習反思。

3、積極參加班級每週會議,及時發現幼兒情況,進行分析調整。

4、自主學習,通過網絡、名師等書籍,向他人學習。

5、開展每日溝通計劃,堅持每日與3—4名家長進行及時溝通。進行親子活動,讓家長真正融入到幼兒的學習生活中。

個人成長計劃範文 篇9

新的學期,新的起點,一切努力依舊!相信我們的學生會一定會繼續努力,做得更好!

一、參加財務人員繼續教育每年財務人員都要參加財政局組織的財務人員繼續教育。

首先參加財務人員繼續教育,瞭解新準則體系框架,掌握和領會新準則內容,要點、和精髓。全面按新準則的規範要求,熟練地運用新準則等,進行帳務處理和財務相關報表、表格的編制。參加繼續教育後,彙報學習情況報告。

二、加強規範現金管理,做好日常覈算

1、根據新的制度與準則結合實際情況,進行業務覈算,做好財務工作。

2、做好本職工作的同時,處理好同其他部門的協調關係.

3、做好正常出納覈算工作。按照財務制度,辦理現金的收付和銀行結算業務,努力開源結流,使有限的經費發揮真正的作用,爲公司提供財力上的保證。加強各種費用開支的核算。及時進行記帳,編制出納日報明細表,彙總表,月初前報交總經理留存,嚴格支票領用手續,按規定簽發現金以票和轉帳支票。

4、財務人員必須按崗位責任制堅持原則,秉公辦事,做出表率。

5、完成領導臨時交辦的其他工作。

三、個人見意措施要求財務管理科學化,覈算規範化,費用控制全理化,強化監督度,細化工作,切實體現財務管理的作用。使得財務運作趨於更合理化、健康化,更能符合公司發展的步伐。

總之在20__年裏,我會借改革契機,繼續加大現金管理力度,提高自身業務操作能力,充分發揮財務的職能作用,積極完成20__年工作計劃的各項任務,以限度地回報於公司。爲我公司的穩健發展而做出更大的貢獻。

個人成長計劃範文 篇10

從建委到區委辦公室,自己的工作資料,工作性質,服務對象都發生了變化,應對的將是一個壓力大、競爭性強的工作環境,要適應新的工作需要,按照新形勢下辦公室工作的要求,優質、高效的完成各項工作任務,只有不斷加強學習、加強鍛鍊,全面提升自身的素質與潛力,爲此,制定個人工作計劃,促使自己進步。

一、近期目標

20__年是在新的工作崗位工作的第一年,是熟悉工作,用心參與,認真履職,探索方法,積累經驗的一年,這一年中務必做到一個轉變,一個明確,即轉變工作主角,明確工作職責。

轉變工作主角:參加工作近十年了,但是自己從事的工作一向都相對單一,以至於對其他行業的工作所知甚少,以至陌生,區委辦公室作爲全區的核心機構,工作涉及到全區各行各業,對此,在思考問題,處理事情時,務必跳出以前在部門的思維方式,擺正自己的位置,樹立全局意識,切實轉變工作主角。

明確工作職責:按照辦公室對自己工作安排,儘快熟悉自己的工作和職責,一是熟悉區委辦公室的各項規章制度,明確工作要求;二是熟悉區委辦公室總體工作及相關業務年初工作目標,明確工作任務;三虛心聽取辦公室其他同志的指導,善於學習、勤于思考,在幹中學、學中幹,明確工作的運行和處理問題的程序;四要認真與科室其他同志總結前期工作,明確工作努力方向。

二、中期目標

在明確工作職責、工作任務,熟悉工作方的前提下,20__年,務必進一步加強自身錘鍊,做到政治素質、業務潛力、工作績效三個提升。

提升政治素質:一是要善於從政治角度看問題。無論面臨的狀況多麼複雜,要堅持從政治角度分析決定問題,持續清醒頭腦。二要持續政治敏銳性。密切關注時事、瞭解時事,透過網絡、報刊、電視等,敏銳把握各項方針政策動向,持續工作的主動性。三是要樹立高尚的政治品格。做到眼界寬廣、胸襟廣闊、淡泊名利、甘於奉獻、堅持原則。

提升業務潛力:一是提升寫作潛力。加強理論學習,注重平時公文寫作中的鍛鍊,注意辦公室其他同志撰寫材料的學習,能較好完成交辦的新文件擬稿任務。二是提升語言表達潛力。加強說話訓練,做到彙報工作準確、簡潔、清楚。三是提升辦事潛力。準確領會工作資料,勤于思考,能按照工作職責或領導交辦事項要求,較好的完成任務。

提升工作績效:虛心聽取領導、同志、部門等對自己工作的意見和推薦,總結經驗教訓,提高工作效率,優質的完成各項工作。認真做好調研、信息報送等工作,能超額完成辦公室下達的工作目標。

三、遠期目標

加強學習,確保思想上的先進和作風上的優良;加強鍛鍊,促進服務意識和業務水平進一步的提高。服從組織、領導安排,善於思考、用心創新,能獨立且出色完成各項工作。

四、工作措施

1、踏實工作。只有踏實工作,才能創造業績,只有艱苦奮鬥,工作纔會不是一句空話。堅持兩個務必是一個黨員的根本作風,無論在任何時候都要堅持艱苦奮鬥,都要堅持謙虛、謹慎、不驕、不躁。不論什麼時候都應以飽滿的熱情,充沛的幹勁,投入工作中,切切實實履好職,認認真真服好務。

2、善於調研優秀個人發展計劃範例優秀個人發展計劃範例。調研是保證自己頭腦清醒,認識超前,工作進步的有效途徑。在繁忙的事務工作中,自己應合理安排,抽出時間對自己所從事的工作進行調查研究,從不同的途徑瞭解自己的工作狀況,針對實際工作中存在的薄弱環節,改善工作方法。要善於調研,樂於調研,透過調研不斷豐富自己的知識結構,加強自己對全縣社會經濟發展和方方面面工作的熟悉,提高處理工作的潛力。

3、勇於創新。創新,是民族進步的靈魂、事業發展的動力;創新,使人始終充滿活力與朝氣。作爲一名黨員、一名辦公室工作人員,在方針政策、規章法紀、制度程序範圍內,爲提高工作效率、工作質量,更應在工作方法等方面用心作出新的探索,在自己的工作崗位上創造性地開展工作。

個人成長計劃範文 篇11

時間過的很快轉眼,我已經是在這個平凡的崗位上奮鬥了將近3年了。愉快地送走一批又一批學生。作爲一名20__年特崗教師,我深感榮幸。然而,面對競爭激烈的教師隊伍,我感到了身上的壓力。作爲新教師的我必須對自己今後的發展有一個計劃,在這段時間裏,我也不能放鬆自己的學習,只有不斷的學習,纔能有所發展,有所進步,俗話說得好,“凡事預則立,不預則廢”,做任何事情,只有在做之前有一個明確的目的和方向,才能在開展的時候能夠比較順利地進行。作爲一名剛走上工作崗位的新特崗教師,對自己的職業有一個長遠的規劃,使自己在進行教育事業時有一個明確的方向來前進和發展,顯得尤其重要。

因爲自己是剛參加工作,雖然能完成一些必要的工作要求,但在教學上與老教師比起來還相差很多,在課堂教學上還是會或多或少出現一些小差錯,不能那麼的得心應手。但畢竟我還年輕,也比較容易接受新的東西,思維活躍有自己的想法,勇於探索、能吃苦、有上進心。在未來的三年裏我對自己制定的總目標是:努力成爲業務水平較高的教師、並在科研、

課題上小有成就。我將在今後的工作中,在以下幾個方面中努力提高。

1.摸索學習階段,教育教學認真實施《課程標準》,虛心向有經驗的教師請教教育教學方法,端正教育思想,熱愛工作,熱愛學生。多上幾次公開課,並能取得老師的肯定。在工作上能得到老教師的肯定及信任。

在教學上有一定的提高,在個人教師基本功上由量到質的飛躍,提高教育科研能力,能夠根據教育、體育與健康課程的發展不斷充實和完善自身素質的能力,發現並提出學校體育與健康有關的課題,以及進行研究設計的能力,進行教學研究、撰寫科學研究論文的能力。

2.成爲業務水平較高的教師,不斷運用所學的理論知識指導自己的教學實踐,在教學實踐的進程中感悟課程新理念,使自己的教學能力迅速提高,駕馭課堂更加遊刃有餘。能夠獨立接受上級的安排。在教育科研上有一定的成績。目標已經制定,以後擺在自己面前的就是如何爲這些目標努力奮鬥。具體的實施措施如下:

一、師德方面:

作爲一名新特崗教師教師,本人堅決擁護黨的領導,熱愛祖國,熱愛教育事業。樹立正確的職業態度、敬業精神;熱愛與尊重學生、誠懇待人,服從領導班子的工作安排,與學校同事們團結協作,嚴格遵守教育法規,師德規範對教師的要求,遵守學校規章制度。規範自己的道德,提高自身的素質。教師的職業道德將對學生的成長產生深遠的影響。堅持把職業道德放在首位,教師不僅僅是“傳道、授業、解惑”者,更是具有道德準則(即私德、公德、職業道德)的人,並最終形成爲黨的教育事業奮鬥終身的師德。

二、教學專業化水平

作爲一名新教師,雖然接受了很多知識的教育,通過一個學期以來的體育教學工作,使我認識到教育教學能力很重要。教師的任務不僅僅是教書,重要的是育人。而且要使學生養成文明的行爲,良好的習慣,具有高尚的情操,堅強的意志。這就要求教師不斷提高自身的教育才能。在能力方面要求自己學習做到以下幾點:

1.教育感染力。用心靈去教育學生,用情感去感動學生。教育學生不能只用規範和懲罰,而要情感教育。經常給他們講道理,分析問題的原因,教他們用道德來衡量事情的對錯。

2. 因材施教的能力。不管是學習上還是品德上,學生與學生之間總有差異,善於發現學生的特點,並能運用適合的方式進行指導,提高他們的信心。

3.對《課程標準》、教科書、教學參考資料的理解能力。

4.學習、掌握與運用現代教育理論、體育理論、健康理論的能力。

5.設計體育與健康課程教學的能力。

6.激發學生學習主動性、積極性的能力。

7.恰當指導學生學習和掌握體育與健康知識和技能的能力。

8.完善課堂教學的能力。在一次又一次的實踐中學會如何完成課堂教學任務,如何控制時間,如何實現師生互動,如何使學生更好的掌握知識。

三、教學理論及教學研究

1.積極努力學習關於自己專業的教學理論知識,並能運用在自己的教學中,及時進行反思。工作中不斷閱讀有關教學理論的書籍,不斷提高自己。平時也要不斷補充其他方面的理論知識,豐富自己,做到多聽、多看、多寫、多思、多問。

2.提高教育科研能力,包括:根據教育、體育與健康課程的發展不斷充實和完善自身素質的能力;發現並提出學校體育與健康有關的課題,以及進行研究設計的能力,進行教學研究、撰寫科學研究論文的能力。要求自己平時要善於根據自己的教學實踐,發現課題並通過研究設計進行調查和實驗研究,寫出有一定內容和見解的調查分析報告和科研論文,以提高自己的科學素養和科研能力。

綜上所述,本人對今後希望能夠指引我更好的按照些目標要求來發展和充實自己的教師專業素質,使自己三年後從特崗老師的身份轉變爲正式的公辦教師,這將是我的動力,爲今後更長的教師生涯打下堅實的基礎,爲教育事業貢獻自己的一份力量。當然要努力的東西很多,我將在經後的工作中努力做的更好一點,再好一點。

個人成長計劃範文 篇12

爲了加強自身的業務素質,提高自身的整體水平,本着 在借鑑中成長,在探索中提高,在發展中完善 的學習方針,堅持以校本學習和校本教研於一體,以探索爲前提,以發展爲目標,更好的促進教育教學的開展,特制定個人成長計劃。

一、個人情況分析

作爲一名從教十二年的中青年教師,由於平時只顧忙於繁瑣的教育教學工作,而忽略了將自己的教育教學思想、經驗進行系統的梳理。所以,工作起來還達不到所向披靡。另外,學習也欠缺,沒能及時地對自己的教育教學體會進行總結反思,在科研型教師的路上步子邁得還較慢。

如今,我深切地感覺到自己的專業成長還不夠理想,也感到了自己知識的欠缺。現在最爲迫切的是切實提高自己的理論素養,在理論的薰陶與實踐經驗的浸潤中快速成熟起來。

二、專業成長目標

爲了更好地實現專業的成長,我將立足崗位,以學校大局和學生的發展爲重,認真踏實工作,嚴於律己,樹立終身學習的理念,不斷學習、積累最先進的教育教學思想,研究教育教學藝術,探討、反思自身的教育教學實踐,有效提高專業素養,做一個合格的教師,努力做一名優秀教師。

三、專業成長途徑

1、認真參加學校組織的校本培訓,努力每學必有收穫;

2、積極參加名師班的專業培訓,達到切實提高教育教學理論素養的目的;

3、認真備課,上好每一堂課;

4、認真觀摩名家課堂教學實錄,並向校內外有經驗的老師學習,提高課堂教學藝術;

5、堅持集中學習和個人自學相結合、多渠道廣泛學習的原則,切實提高專業水平,擁有先進的教育教學理念;

6、積極參加各類繼續教育培訓,參加課題研究,提高自己的教科研水平;

7、每天養成良好的反思、寫作習慣,在反思中揚長、奮進、創新;

8、堅持每天背詩一首,讀書半小時,包括經典名著,古典文學,時尚美文,教育教學方面的讀物等,堅持寫讀書筆記,以提高自己的語文素養和藝術表現力,對學生起到很好的引領作用。

9、班級管理形成特色,有的放矢的做好班級的管理工作。

10、認真向先進教師學習好的教學管理經驗,做好詳細的學習筆記,做到心中有數。有正確的發展目標。

11、針對先進教師找出自己不足的地方,發現問題及時解決。

12、課餘時間多學習有益的課外書,提高知識水平,特別的要向先進教師和班主任學習好的管理經驗,形成自己的特色。

13、多聽有特色的教學課程,學習他們先進的教學手法,及時的寫出心得,作爲自己教學的後盾。

14、今後我要向優秀教師學習,學習他們先進的教學方法和管理經驗,愛生如子的高貴品質,在今後的工作中發揮自己應有的作用。

作爲一名教師,擔負着教書育人的重任,應該在成長的歷程中,爲自己規劃未來,我相信“勤能補拙”,我希望自己能成爲一個勤奮的學習者、研究者、實踐者。如何儘快的走向成熟,成爲一名合格的人民教師,使自己在進行教育事業時有一個明確的方向來前進和發展,是擺在我面前的一個巨大任務。特做分析計劃如下:

優勢分析:

1)熱衷教師職業,熱愛思品教學,有較強的責任感和進取心。

2)能靜下心,積極地閱讀一些教學的相關雜誌,關注最新的課改動態。

3)謙虛好學,能自覺接受新事物、新觀點。

4)通過20xx年課堂教學實踐,積累了一定經驗,能夠勝任國中各階段教學工作。

不足之處:

1)十幾年來,我的教學工作一直以來缺乏規劃,缺乏自己的研究,缺乏自己的目的性和研究性。

2)缺乏系統的理論學習和專業的培訓,在理論學習和教科研方面發展得不夠,沒有很好地把實際教學和科研有機地結合在一起,在科研型教師的路上步子邁得還較慢。

個人成長計劃範文 篇13

我於今年正式參加工作成爲了一名繁華的高中英語老師,是一個性格外向對自我嚴格要求的教師,能夠認真對待自己的工作,積極完成各項任務,教學中認真學習他人經驗,先備課,再聽課,後上課。由於是一位面臨課改的新老師,自我感覺功底較淺,遇到問題不能獨當一面。所以,作爲一名新教師,任重而道遠,要加快自身成長的步伐,不斷學習新知識、新思維、新理念,用先進的教育教學理論,反思自己的教育教學實踐,在總結和反思中提升自己。

爲了加強自身的業務素質,提高自身的整體水平,本着“在借鑑中成長,在探索中提高,在發展中完善”的學習方針,以探索爲前提,以發展爲目標,更好的促進教育教學的開展,特制定個人成長計劃如下:

在教學上,做到先認真備課,再聽課吸取經驗,後上課;細心批改每一本作業,杜絕錯批、漏批現象,探索趣味性作業,創新性作業,要及時做好批改記錄。要多關注後進生,本學期採用“一幫一”以優帶差、小組競爭的方式提高教育教學質量和良好習慣的養成,切實促進後進生各方面能力的提高。上課時,針對不同的學生,調整自己的授課內容,力求讓每一個學生都學有所得。課後,及時輔導學生鞏固所學知識,並與家長做好溝通,讓家長配合我的工作,讓學生取得更好地進步,並及時反思。另外,在教研組活動中,和教研組老教師探討最爲有效的教學方法,提高自己的教學水平。

現今的社會是個充滿着信息技術的社會,身爲一名年輕教師,就更加要學會充分利用網絡優勢,學習教育教學方面的新思想,掌握新方式,運用新理論,提高教學效果。要利用課餘時間向電腦能手學習,提高自己的計算機水平,製作出水平更好,內容更好的課件,真正做到信息技術爲教學服務。

具體實施措施如下:

1、認真閱讀《課程標準》《教學用書》等有關資料,鑽研新教材,新課標,研究教法,體會新課程的性質、價值、理念,提高自己的業務能力。多聽有特色的教學課程,學習先進的教學手法,每聽一節就寫好聽課記錄和聽後反思,找出同自己的課之間的差距,作爲自己教學的後盾。並且認真向優秀教師學習好的教學經驗,做好詳細的學習筆記,制定屬於自己的正確的發展目標。

2、同課異構的形式,互相取經,加快促進自身專業化成長的進程。

3、勤於反思,完善自我。

從反思中提升教學研究水平,總結課堂上的經驗和不足,把自己在教學實踐中發現的問題和有價值的東西記下來,學會思考教育問題,積極把先進的教育理念轉化爲自己的行爲等,在總結經驗中完善自我。

4、每學期讀一本教育專著,及時作好讀書筆記,寫出自己的心得,豐富自己的文化素養。多看權威性的教育類期刊雜誌,瞭解更多著名教育專家、行家的觀點,瞭解當前的教改動態。

5、練就自己紮實的基本功。

“鋼筆字、毛筆字、粉筆字、簡筆畫、普通話”是教師的基本功。爲此,我會持之以恆地加強自己的基本功練習。同時,作爲英語老師,我還要不斷的加強自己的英語口語和聽力,以使自己在教學方面能夠儘快地成長起來。

6、利用信息技術手段輔助教學。

充分利用網絡優勢,學習教育教學方面的新思想,掌握新方式,運用新理論,提高教學效果。利用課餘時間向電腦能手學習,提高自己的計算機水平。

教育是事業,事業的意義在於奉獻;教育是科學,科學的價值在於求真;教育是藝術,藝術的生命在於創新。對教師來說,修養是教育的載體,境界是教育的起點,人格是教育的風帆。教師的工作是平凡的,但平凡中自有偉大;教師的工作是艱苦的,但苦中有樂,其樂無窮

以上就是我爲自己制定的英語教師成長計劃,爭取兩年出徒,三年成能手,五年成名師。

個人成長計劃範文 篇14

一、自我剖析:

1、優勢:本人任教已二十四年,雖說我只是個普普通通的老師,頭頂沒有什麼光環,但捫心自問,教育教學工作一直勤勤懇懇,兢兢業業,對每一個孩子負責,讓每一個孩子有所發展是自己倡導與追求的。課堂教學注重以遊戲爲主,並重視幼兒的自我服務意識,通過美術活動培養幼兒的 動手能力、語言表達能力和想象力。能夠經常和家長交流探討,是家庭教育和幼兒園教育達成一致,以最大限度地取得家長的支持和幫助。

2、弱勢:耐心的遺失

也許是人到中年以及各種因素的緣故吧!一個月下來,我發現自己變得心煩氣躁,耐心漸失!沒有幹勁……孩子們的哭聲也不再變成使我傾心聆聽的音樂聲!你一聲我一語的 “老師:我不會,你教我!”也常常使我感到很心煩!尤其是幾個調皮搗蛋的小男孩常常因心煩把自己善於地循循善誘變成簡單的批評……真的感謝園長給予我一個直面心靈的空間,看來趕緊找回自己遺失的耐心和幹勁吧!

二、爲此,我制訂了以下的個人成長計劃:

1、多反思,不斷進行師德自查,反省自己的 行爲,規範自己的言行。擁有一顆真誠的童心與一顆高度的 責任心,建立和諧平等的師幼關係。改“衝動”爲“靈動”,改“熱情”爲“恆情”。做個反思型的老師。

2、多問,多看,多聽,多向同事學習,互相學習,互相促進;根據每個主題更新環境,使幼兒樂於動手動腦,從小具有創新意識;在細心、耐心、恆心、信心中引領孩子們養成良好的生活衛生習慣和行爲習慣;在一日生活中,提倡探究式學習,鼓勵幼兒大膽探索,主動學習,主動與人交往;使老師和孩子一同迅速成長!

3、善於自我激勵,自我控制,保持樂觀開朗的工作情緒,學做快樂教師,培養快樂孩子!

4、以“愛的承諾”嚴格要求自己,積極參與本園論壇,認真辦好“家園聯繫欄”,及時通過手機或電話家訪孩子,與家長溝通,一視同仁地關愛每一個孩子,管理好瑣碎的 一日常規,做個 讓家長放心,讓領導省心,讓孩子信賴喜歡的好老師!

這就是我這學期制定的個人成長計劃,說得好不如做的好,希望自己在今後的工作中不斷摸索問題,解決問題,總結經驗,這樣才能讓自己進步!做到老學到老是我一貫的工作態度也是我這學期的學習原則!以上計劃如有不妥之處請園領導多多指教!

個人成長計劃範文 篇15

新的一學期又開始了,作爲一名國小美術教師,我在新的崗位上已經工作一個學期年,凡事預則立,每每新學期總是要對自己的工作進行一番經驗、得失總結。本學期初,爲了加強自身的業務素質,提高自身的教學水平,本着“在借鑑經驗中成長,在探索求新中提高,在發展前進中完善”的學習方針,堅持以校本學習和校本教研於一體,以探索爲前提,以發展爲目標,以求學爲導向,更好的促進教育教學的開展,特制定個人成長計劃。

一、新時期的教師應該是:具備崇高的師德、廣博的知識、精湛的教藝,健康的心理,強健的體魄。新時期的國小美術教育也不再是一種單純的技能技巧訓練,而是一種綜合的文化學習,它不同於專業的美術教育,它要爲發展學生整體素質服務:以學生個體發展爲本,重視培養髮展學生的審美能力,感知力、想象力、表現力等方面的能力,注重培養創新精神,注重學生的個性發展和全面發展。通過美術實踐活動提高學生的整體素質,最終使學生學會如何學習,學會如何做人,並終身受益。

二、常規教學自身素質方面:

1、學習新的美術教學內容、方法、理論,通過多種媒介掌握美術學術信息,不斷更新知識。實踐、拓展、研究美術教學專業技能,建立鮮明的教學風格。

2、指導學生參加省、市美術專業比賽、展覽,組織學生參加校內外藝術實踐活動。

3、積極參加教學研討、學術研討、教師進修活動

4、每學期專業教師間互相觀摩、交流不少於16課時

5、認真備課,做到重難點突出,簡明條理,課後分析反思。

6、充實課堂容納量,充分利用好教學時間.,加強自身建設,從目前教育發展的要求出發,認真開展政治、理論業務學習,進一步提高師表形象。

三、在業務學習方面:

1、互相聽課,多想多寫,寫好聽課記錄和反思。

2、同課異構的形式,互相取經,加快促進。

3、認真向先進教師學習好的教學管理經驗,做好詳細的學習筆記,做到心中有數。

4、針對先進教師找出自己不足的地方,發現問題及時解決。

5、課餘時間多學習有益的課外書,提高知識水平,特別的要向先進教師取經,結合自己的優勢,形成自己的特色。

6、多聽有特色的教學課程,學習他們先進的教學手法,及時的寫出心得,作爲自己教學的後盾。

四、能力的鍛鍊和提升:

1、 多反思進行師德自查,反省自己的教學行爲,規範自己的言行,做到身正爲師,學高爲範。在教學過程中,做到三反思:即課前反思,教學中反思,課後反思。

2、勇於實踐,努力學習科研知識和方法,使理論和實踐相結合,把自己的工作中的經驗與理論相結合,以論文的形式記錄下來,爭取每學期要寫一篇20xx—3000字的論文。同時勉勵自己,即使不發表也不要氣餒,爲自己的教學工作沉積知識的泥沙。勇於實踐

五、學校常規方面:

1、嚴格遵守學校指定的各種規章制度,做到不遲到、不早退、有事需請假。

2、嚴格執行校領導的工作安排,尊敬領導,關愛他人,做到團結一致。

定期對自己的教學工作進行總結,多年的積累,使我收益非淺,我相信:努力一定會有回報, 經過自己的努力,我也會成爲一名合格的人民教師.

個人成長計劃範文 篇16

業務員成長計劃之一:道路初現

選擇銷售的原因有很多,有些是喜歡挑戰自我,挑戰高薪。有些是應聘或者朋友介紹,不管是主動還是被動選擇銷售,你都要清楚的知道,銷售是人世間最美妙的職業,我們都應以我們是銷售人而自豪。這也是培養我們工作動力的第一步。

在確定行業的同時,我們就要做好自己的人生規劃,三年計劃,五年計劃,哪怕是十年計劃,時期可以隨意制定,但是目標一定要有,這是在以後的工作中遇到挫折的時候唯一的工作動力。每當遇到挫折的時候,就想想我們的目標,跟我們的宏偉目標比起來,這點挫折又算的了什麼。

在銷售的道路上,必須有着對規則和門道的覺悟,參不透規則和門道,只會處處樹敵、處處碰壁。選擇做銷售的人,都希望在銷售生涯中有一番作爲,有人做的高明,有人顯得笨拙,何謂高明,何謂笨拙,我們先不用給他下結論,關鍵要看你是什麼人,採用什麼樣的辦法去做事,這纔是做強自己的硬道理。三分技巧做事,七分膽識做人。

業務員成長計劃之二:初窺門庭

剛開始工作,相信大家在這個時候都是信心滿滿,精神百倍,對生活充滿了希望。而這個時候偏偏又是最迷茫、困惑的時候,激情有餘,經驗不足,總是有一種心有餘而力不足的感覺,其實這沒什麼,每一個人都是這麼過來的。這個時候業績不是最關鍵的,業績可以沒有,但是要記住二點,一是要充分的瞭解自己公司的背景以及文化,這是與客戶溝通的首要條件,一個連自己公司都不瞭解的人,拿什麼去跟客戶交流!二是充分了解自己公司所針對的客戶羣,做到有的放矢。同時奉勸一些朋友,不要想着一口吃個大胖子,沒可能的,客戶都是需要慢慢累積起來的。拿老業務來說,他們業績好,一方面是有經驗,另一方面就是一個長期的客戶累積。打個比方說,我們現在找到一個客戶,客戶說要兩年後才需要購買你的產品,那我們在跟蹤到位的情況下,需要等到兩年後纔有可能簽單,但是對於一個老業務來說,他在兩年前就遇到這個客戶,那麼這個時候成交是必然的,所以我們要擺正自己的思路、心態,踏踏實實的去做。業務可以不需要吃苦,但是萬萬不可空想,浮躁。工作中要永葆激情,內心有奔發的火焰,就會讓人有積極的思考,縝密的謀劃,不懈的追求。

認清了以上這些事實,我們就需要給自己制定一個工作安排表了,剛開始做的時候,工作安排最好是以天爲單位,早上做什麼,中午做什麼。下午做什麼。晚上做什麼。充分的安排好。只要想,肯定能安排的起來。不要想着就這麼點事,一會就做好了,先玩一會,下午或者晚上在做吧,只要做好就行了。你要是真這麼想的話,你肯定是被你潛意識裏的懶惰心理戰勝了,那麼在你以後的銷售道路上,也不會那麼的好走。每天睡覺的時候,看看自己的工作計劃,有哪些沒有完成,因爲什麼沒有完成,在沒有完成的情況下,是不是會影響以後的工作,影響了以後的工作,又會造成什麼樣的結果……同時給自己的一天做一個總結,總結自己一天的的收穫和對工作的感想。作爲公司的部門經理或者主管,也可以用這些來要求新人,這對於新人的進步有着很大的幫助。

公司上班7天后,以一個優秀銷售爲目標的人,就不能再接受公司的安排了,我們要自己安排自己並且把自己的工作安排上報到部門主管或者經理那裏,向他們徵求意見,一方面是對他們的尊敬,滿足他們的心理優越感,另一方面,也是在驗證自己的做事能力。這個時候同事關係很重要,作爲公司高層,不可能一天到晚盯着你看,對於你的表現,領導們大多是徵求你的同事,或者是同部門的人的意見。

每個銷售人都是從被拒絕開始自己的銷售生涯的,銷售之始,我們便要學會如何理性面對拒絕,被拒絕不可怕,可怕的是無法克服自己面對拒絕時的恐懼感。有一部分人是不會介意這個的,也就是俗稱臉皮厚的人。臉皮厚後天也是可以培養,多跟一些自己敬畏的人接觸,除了學習他的長處之外,還可以練習自己的勇氣。

嚴格意義上來講,同事間是不會存在深厚情誼的,每個人都在爲着自己考慮,所以說銷售也是自私的,起碼在自己的同事身上是自私的,這個沒有辦法,就這麼一口飯,你吃了,我就要餓死。爲了我不餓死,那麼,我只有想盡辦法搶先吃了這口飯。

晚上有條件上網的,可以加入到一些行業交流羣裏面,交流一些銷售上的技巧,交流,切忌自以爲自己是新手,用提問的方式來交流,大家本都很累,這樣的話題不會引起別人的興趣。在一個,別人也沒有義務回答你,最終自己把自己弄的很無趣,這是很愚蠢的做法。還一個,現在的新手銷售年齡大多在20-23歲年齡段,這還不是一個心態成熟的年齡,做事很沒有耐性,脾氣也大的很,在以後的工作中一定要時注意,別讓自己的脾氣影響自己的人生。而作爲一個聰明的銷售,跟大家交流是有技巧的,你想獲得哪方面的指點,那麼首先要把自己對這件事的看法說出來,獲得共鳴,共同探討,你想問怎麼開發客戶,那麼你自己就要先闡述可能開發客戶的途徑,以這種方式交流,效果遠遠高於提問式的。如果這麼簡單的事情都做不到的話,你絕對不會從一名新手成長爲一名優秀的銷售。

業務員成長計劃之三:略有小成

經過了前面的種.種折磨,有些意志力差或者很懶惰的人,已經退出銷售這個舞臺了,其實這個時候退出也比較好,起碼證明了自己不適合銷售,也沒有在這上面浪費了太多的時間。

堅持下來的人,恭喜你,你已經跨越出了第一步,離你的目標又近了一些。但是別驕傲。這個時候,我們應該已經接觸到一些客戶了,在這裏,我奉勸你,千萬不要對自己的客戶抱有太高的期望,特別是第一次,希望越高失望越高的道理我們都明白,我們目前還沒有辦法應付形形色色的客戶,在這個期間,我們仍是需要學習的時候,以增長見識和經驗爲基礎,我們可以要求部門領導配合,看看他們是怎麼做的。必要的時候可以筆記。對於不懂的要不恥下問,愛面子張不開口的,吃虧的只是自己。晚上回家看筆記,對於一些仍不能理解的,要馬上在交流羣裏交流,爭取今天的問題和疑問今天解決。說不定明天大清早又是一個這樣的客戶。

學會了解自己的競爭對手,也要學會融入到競爭對手的圈子裏面去,生活在狼羣邊上羊,它的體格必然是非常強健的。其實在每個對手堅強的外表下,都會有一顆稍顯脆弱的心,掌握對手的方式並挫敗他的內心,讓他沒有招架之力。少一個競爭對手,你便會多一份成功的希望,銷售,原本也有概率的成分在裏面。

要養成分析客戶的好習慣,在跟客戶的交流中,你所說的每一句話,都會影響到一個單子的成敗,充分的瞭解了客戶,相信不用教你都會知道往哪方面說。分析的時候,不要獨自一人,可以跟部門領導,也可以在交流羣,總之三個臭夕陽,終究是抵的過諸葛亮的,多聽聽別人的見解,可能別人剛剛接觸過這麼一種類型的客戶。僅僅是分析還是稍顯不夠,我們還要給客戶分類,針對每一種類型的客戶,我們都要有一套相對應的方案。

需要注意的是,我們做銷售的,不是賣的產品,而是我們自己。你的產品再好,準備工作再足,客戶對你的人不認可,那麼就算你把你的產品說的天花亂墜也是沒有用的。成功的銷售會在銷售過程中與客戶建立一種友善關係,並逐漸加深這種關係,當你贏得客戶好感的時候,也就是你成功的時候。

不可能客戶跟你一見面就成交,這需要一次到N次的交流,跟進。我們必須要制定一個合理的客戶跟蹤時間表格,論壇裏有相關跟進客戶的帖子,我這裏也不要多做說明。

業務員成長計劃之四:駕輕就熟

又一次的體無完膚,這次的壓力遠遠超過上次,至少有60%的新手會退出銷售了,因爲這個時候,正是傳說中的瓶頸期,聰明的人,會到處找尋解決的方法,他們有時候也會鋪開一張紙,在上面圈圈點點,細細思索。這可能需要幾天或者上月的時間,不過沒有關係,只要你一心的想跨過去,並且不斷的找尋方法,總歸是過得去的。還有一些只會迷茫卻不知道怎麼去找尋解決方法的,大多會選擇放棄,我也想勸這類人放棄,因爲業務不是僅僅靠着堅持就能做好的,它的確需要天份。這個事實很難讓人接受,但是事實終究是事實,並且事實都是很殘酷的。成功者之所以會成功,是因爲他與別人共處逆境時,別人失去了信心,他卻下定決心實現自己的目標。

同樣的道理,挺過來的,我更要恭喜你,這說明你是一個適合做銷售並且是在銷售道路上至少會是小有成就的人了。

做到這個時候,我們不能在單單的埋頭按着公司培訓的方法去開發業務了,這個時候,我們就需要去想,去思考。一想通過什麼其他的方式能提高自己的業績,二想怎麼在公司得到威望給提升做準備,思考是很重要的,家裝市場做了那麼久,按說方式都已經被人所掌握,但是我總會想出一些不爲別人所知的一些方式和技巧來,不是我有多聰明,而是市場還有很多沒被人發現的技巧在裏面,只是還沒被人發現而已。創新來自於積極的、充分的思考。成功人士強調:最努力工作的人最終絕對不會富有。這句話很容易理解:如果你整天埋首於他們所設計的才程序,永遠只是拾別人的智慧,又哪裏有可能成功呢。

創造力人人都有,人和人的差異在於有的人注重創造力的開發,有些人沒有在意。養成一個良好的思考習慣,這對你的以後有莫大的幫助。

另外不要說業績好就能做管理,這不太現實。因爲一個好的銷售會有自己的做事風格,俗稱“腔調”,但是往往在無意中會把自己的風格強加到別人身上而造成別人的逆反心理。管理者更需要的是綜合素質。

一個單子成交以後,並不意味着結束,我堅信這是新的一單的開始,瞭解250定律的,都會懂這個。所以做好老客戶的維護,非常重要。透露一個我珍藏多年的老客戶維護祕籍:逢年過節,短信祝福必不可少,但是在現在的信息時代,短信已經表達不了多少情意了,弄的自己手累不說,客戶那裏效果也並不理想。送送禮品小的拿不出手,大的又代價太高。假如我們換一種方式,同樣是低成本:試想我們是客戶,坐在公司裏或者家裏,忽然郵遞員送來一張卡片,上面用精美的字體寫着節日的祝福,那會是什麼樣的感覺?這個你們自己體會。

心態掌握了一個銷售人的命運。方式再多,沒有信心,最後還是什麼都做不成的,不管在任何時候,達成目標的決心都不能放棄。只有堅信自己會成功的人,最終纔會獲得成功。 業務員成長計劃之終結:功成名就

對於一個處在很高位置上的精英銷售,這個時候是很寂寞的,因爲爲了做好銷售,我們失去了太多的東西。銷售讓我們變得孤獨,變得冷漠,變得無情。讓我們在工作上沒有朋友,只有合作伙伴和競爭對手,做任何事情都是小心翼翼,處處提防,這是很貼切的狼性。有些網友很推崇狼文化,其實大家都存在一個誤區,不是我們去模仿狼,而是現實把我們一步步的逼成了狼。沒有切身體會,這些東西是學不來的。

這是很可悲的,精英外在的光環下,隱藏了怎樣的一顆心啊!爲了找尋我們的本性和曾經失去的友情,有些人最終選擇做了管理,也就是職業經理人。有些人自己開 了公司,做了老闆。也有人會說開公司是爲了個人更好的發展,其實找尋丟失的也好,個人發展也好,做到這個時候,都不能在走銷售的路了,一個成功的銷售,他懂得在什麼時候應該放棄這曾爲之瘋狂的職業,他現在需要做的,就是帶着一羣瘋狂的人,看着他們去走自己曾經走過的路。

個人成長計劃範文 篇17

一、指導思想

通過培訓,使新教師熱愛教育事業,熟悉教育教學環境和教學常規,樹立正確的教育觀念和新課程理念,提高教育教學能力,促進專業成長,使新教師順利啓航,爲將來在教海劈波斬浪、揚帆遠行打下堅實基礎。爲此,我們根據上級有關部門的新教師培訓意見精神以及本鎮實際制訂本學年新教師培訓計劃。

二、預期目標

1、讓新教師在短時間內熟悉學校,熟悉工作崗位,進一步鞏固新教師的專業思想,具備良好的道德素養,能熱愛本職工作,熱愛學生。

2、初步掌握學科的教學常規和技能,理解學科的業務知識和內容體系,課堂教學、作業批改、課外輔導等逐步走向規範化。

3、對課改目標、課程標準、教材教法有較深刻的認識,並能運用到實際教學中,增強駕馭教材、駕馭學生及駕馭課堂能力,提高教學水平及學科質量。

三、培訓時間

20__年9月--20__年7月

培訓對象 黃新

四、重點工作

1、抓學習,促發展。師德修養是教師立身立教之本。因此,要先從學習入手,集中學習《中國小教師職業道德規範》、《義務教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》等法律法規,結合自身找差距,在教育、教學中約束自己,規範自己,從而達到自修、自思、自我提高的目的。

2、抓考覈,促提高。對新教師實行考覈制,採取學期考覈與學年考覈相結合,學生考覈、同行考覈與領導考覈相結合,定性考覈與定量考覈相結合的方式進行,考覈結果作爲新教師提拔、評先、樹優的重要依據。

3、以課堂教學爲主陣地,提高課改意識。深入開展新教師備課、上課、說課、評課等活動,要求新教師每月聽課至少5節,取長補短,促其發展。

4、培養與提升新教師課改、科研意識,強化現代信息技術的培訓。採取理論講座、自修自練、集中學習、外出培訓等方式,不斷豐富新教師課改、科研理論水平,並根據自身經驗及所教學科特點,在工作中認真實踐,及時總結,更好地成長。

五、具體措施

1、採取"青藍之約"師徒接對的傳統方式

通過校內師徒接對培訓,充分發揮骨幹教師、老教師的傳幫帶作用,使新教師儘快成長。

師傅要從備課、上課等各個環節精心指導徒弟,切實提高其業務水平。徒弟要誠懇、虛心學習師傅的教學藝術。學校要分階段安排新教師上公開課,組織其他教師真誠地進行聽課、評課,促進新教師快速成長。

2、利用網絡平臺開展培訓工作。

在學校網站的"網上研訓"版塊開設"啓航工程"培訓博客,爲新教師提供與同事、朋友相互交流、溝通的平臺。博客地址

3、對學員要求

制定好個人發展計劃,參加好培訓活動,做好筆記、卡片,及時記錄心得、案例與反思,上好彙報課,做好階段培訓學習總結。

每一課:充分準備教案、教學資源,精講精練,隨堂作業,及時批改,每課反思。

每一天:檢查一天教學得失。

每一週:師徒互動1次以上,聽取講座、輔導1次。

每一月:聽課5節以上,撰寫1篇原創論文、案例或體會,上傳博客。

每學期:進行學期總結。上交聽課筆記、學習總結與考覈表。

培訓期滿,組織彙報活動,彙編新教師成長案例集,表彰優秀師徒組合。

個人成長計劃範文 篇18

首先,是要有好的身體,不要熬夜,每一天至少保證6個小時的睡眠;其次,發現每科的興趣所在,興趣是最重要的,也是學好此科目的第一步:

1、用彩筆把教科書或者參考書上重點部分都畫上,五彩斑斕的能夠增加你看書的興趣,並且在塗顏色的過程中也無形中把書看了一遍。

2、在做題的時候能夠和自我成績相差不大的同學比着做。

3、找老師談談,哪怕只有一次,你也會受益匪淺,不信你試試吧!

4、複習的時候能夠講給爸爸,媽媽或其他人聽。

5、每一天上課時明白的新奇的東西回家給爸爸媽媽講。

最後,就是要養成好的學習習慣:

1、每堂課的筆記必須要記好,回家再看一遍,你會發現一些老師沒有講到的,然後問老師,不信試試!

2、無論文科還是理科,概念都是很重要的,並且在腦海裏構成一樣自我想得東西,在做幾道基本概念題,你就會找到自我哪裏理解錯了。

3、背的東西,要當天背熟,不要等到考試時才背。

學習方法有:

1、珍惜時間,合理安排學習時間。

2、獨立思考,自主學習。

3、兼顧全面基礎與學科特長。

4、從社會生活和社會實踐中學習。

5、適合自幾的方法就是最好的方法。

在那裏強調一點:學習不是苦差事,做好學習中的每一件事,你就會發現“學習,是一塊饃,你能嚼出它的香味來。”

這一切都是我個人的一些想法、經驗。我的思想也許比較獨特。合理的能夠自我試試,偏激的乾脆掠過不讀。我會從以下幾個方面進行闡述。

1、學習未動,興趣先行。

2、務學與求道。

3、自信是成功的第一祕訣。

4、態度決定一切。

5、不強調進步。

6、練就過硬的本領是學習的根本目的。

7、會玩、會偷懶、然後會學。

8、考試、分析考試結果、做出下一步計劃、調整自我。

9、學習別人。

個人成長計劃範文 篇19

看到學校關於“青藍雙馨”的培養方案後,心情很激動。這將意味着我們不僅是大安國小一名普通的教師,更有幸成爲各位老教師的學生,更爲在以後的工作中能夠得到各位師長的悉心指導,倍感榮幸。學校領導爲我們創造了一個發展平臺,這對於我們無疑是一個最好的學習成長的機會。

作爲一名青年教師,我深知自己在起步階段存在的諸多不足,如:業務水平有待提高,教學經驗有待豐富,知識領域有待拓寬。和老教師相比,我們有太大的差距,“學高爲師,德高爲範”,我們迫切得期待在老教師們的帶領下,儘快成熟、儘快完善,特制定此計劃。

一、本學期專業成長目標

爲了更好地實現專業的成長,我將樹立堅持學習的態度,進行有計劃的課外閱讀活動。力求每節課及時記錄反思,跟蹤記錄自己的班主任歷程。力求探索適合自己的教學風格。按培養方案上規定的時間,實現自己由實踐型教師向科研型方向發展,努力成爲學校的優秀教師。

二、本學期個人成長計劃

有高尚的職業道德、充滿愛心、耐心、細心;有一定的修養,有深厚的文化底蘊;能獨立承擔幾節觀摩課,並得到一定程度上的認可;能有自己的研究課題,自己撰寫的教學論文或是教學隨筆能在評比中獲獎;使自己的課堂管理有特色,爲學生營造和諧的學習氛圍。營造良好的班級精神風貌,培養學生熱愛生活,自信樂觀的價值觀。隨時記錄自己在“班主任”角色上的嘗試和體會。

三、本學期具體安排

1、制定具體的個人成長計劃;

2、每月聽“藍方教師”新授課2節,認真做好聽課記錄和反思;準備2節新授課,請“藍方教師”指導、點評;

3、在“藍方教師”指導下上好一節成長彙報課;

4、命制一份測試卷,撰寫一篇教研敘事;

5、研讀一本教育教學專著並撰寫讀書筆記2萬字以上;

6、每月月終上交一份月收穫總結;

7、學期末撰寫本學期的成長總結;

8、實現“一課多上”和“一課多案”;

9、養成天天閱讀的好習慣,堅持寫“教學反思”。

“一步登天不可能,但腳踏實地,一步一個腳印有可能”。人的潛能是無限的。個人專業化成長計劃的設計與制定是對自我的一種挑戰,同時也是對自己事業乃至人生目標追求的系統化、理論化。所以,我一定堅持理論與實際相統一的原則挑戰自我,完善自我,發展自我,實現自我。

我相信,在領導的關懷下,在“藍方教師”的悉心指導下,年輕的我們一定會快速地成長,成熟,成才!

個人成長計劃範文 篇20

新的一年新的開始,我爲接下來的一年做了一次個人工作計劃,如有不妥之處,請領導指導批改。

一、對銷售工作的認識

1.市場分析,根據市場容量和個人能力,客觀、科學的制定出銷售任務。暫訂年任務:銷售額100萬元。

2.適時作出工作計劃,制定出月計劃和周計劃。並定期與業務相關人員會議溝通,確保各專業負責人及時跟進。

3.注重績效管理,對績效計劃、績效執行、績效評估進行全程的關注與跟蹤。

4.目標市場定位,區分大客戶與一般客戶,分別對待,加強對大客戶的溝通與合作,用相同的時間贏取的市場份額。

5.不斷學習行業新知識,新產品,爲客戶帶來實用的資訊,更好爲客戶服務。並結識弱電各行業各檔次的優秀產品提供商,以備工程商需要時能及時作好項目配合,並可以和同行分享行業人脈和項目信息,達到多贏。

6.先友後單,與客戶發展良好的友誼,處處爲客戶着想,把客戶當成自己的好朋友,達到思想和情感上的交融。

7.對客戶不能有隱瞞和欺騙,答應客戶的要及時兌現,講誠信不僅是經商之本,也是爲人之本。

8.努力保持和諧的同事關係,善待同事,確保各部門在項目實施中各項職能的順利執行。

二、銷售工作具體量化任務

1.制定出月計劃和周計劃、及每日的工作量。每天至少打30個電話,每週至少拜訪20位客戶,促使潛在客戶從量變到質變。上午重點電話回訪和預約客戶,下午時間長可安排拜訪客戶。考慮北京市地廣人多,交通涌堵,預約時選擇客戶在相同或接近的地點。

2.見客戶之前要多瞭解客戶的主營業務和潛在需求,先了解決策人的個人愛好,準備一些有對方感興趣的話題,併爲客戶提供針對性的解決方案。

3.從招標網或其他渠道多蒐集些項目信息供工程商投標參考,併爲工程商出謀劃策,配合工程商技術和商務上的項目運作。

4.做好每天的工作記錄,以備遺忘重要事項,並標註重要未辦理事項。

5.填寫項目跟蹤表,根據項目進度:前期設計、投標、深化設計、備貨執行、驗收等跟進,並完成各階段工作。

6.前期設計的項目重點跟進,至少一週回訪一次客戶,必要時配合工程商做業主的工作,其他階段跟蹤的項目至少二週回訪一次。工程商投標日期及項目進展重要日期需謹記,並及時跟進和回訪。

7.前期設計階段主動爭取參與項目繪圖和方案設計,爲工程商解決本專業的設計工作。

8.投標過程中,提前兩天整理好相應的商務文件,快遞或送到工程商手上,以防止有任何遺漏和錯誤。

9.投標結束,及時回訪客戶,詢問投標結果。中標後主動要求深化設計,幫工程商承擔全部或部份設計工作,準備施工所需圖紙(設備安裝圖及管線圖)。

10.爭取早日與工程商簽訂供貨合同,並收取預付款,提前安排備貨,以最快的供應時間響應工程商的需求,爭取早日回款。

11.貨到現場,等工程安裝完設備,申請技術部安排調試人員到現場調試。

12.提前準備驗收文檔,驗收完成後及時收款,保證良好的資金週轉率。

三、銷售與生活兼顧,快樂地工作

1.定期組織同行舉辦沙龍會,增進彼此友誼,更好的交流。(會議內容見附件)

客戶、同行間雖然存在競爭,可也需要同行間互相學習和交流,本人也曾參加過類似的聚會,也詢問過客戶,都很願意參加這樣的聚會,所以本人認爲不存在矛盾,而且同行間除了工作還可以享受生活,讓沙龍成爲生活的一部份,讓工作在更快樂的環境下進行。

2.對於老客戶和固定客戶,經常保持聯繫,在時間和條件允許時,送一些小禮物或宴請客戶,當然宴請不是目的,重在溝通,可以增進彼此的感情,更好的交流。

3.利用下班時間和週末參加一些_,學習更多營銷和管理知識,不斷嘗試理論和實踐的結合,上網查本行業的最新資訊和產品,不斷提高自己的能力。以上是我這一年的銷售工作計劃,工作中總會有各種各樣的困難,我會向領導請示,向同事探討,共同努力克服,爭取爲公司做出自己的貢獻。

個人成長計劃範文 篇21

隨着新課改理念的不斷提升,對教師的理論素養、個人素質及教育教學觀念提出了更高更新的要求。作爲一名青年教師,我覺得自己先要成爲一名主動學習者,要做學習型的教師,使自己成爲適應時代發展,符合高品位要求的教育者。爲此,針對自身特點特制定本學期個人專業成長規劃如下:

一、自我分析:

本人的個性比較隨和樂觀,和同事相處和睦,與他人能較好地進行溝通交流與合作。在工作中能認認真真積極參與,一絲不苟地做好自己的事情。目前所存在的不足是:學生管理方面經驗不足,參與科研工作投入不夠,自我感覺功底較淺,缺少內涵。雖然接受了一些新課程改革的洗禮,在教育觀念方面有了一些的轉變,但是,還需不斷學習,特別是業務素養還需進一步提高。

二、發展方向:

努力做學生學習的合作者、參與者和引導者,做學生的知心朋友,同時更要做教育教學的實踐者、反思者、研究者,成爲覺悟高、觀念新、業務精、能力強、善創新的教育工作者。

三、成長舉措:

(一)提升個人修養,做一名品位型教師

教師職業作爲一種以人育人的職業,對其勞動質量提出的要求是很高的、無止境的,所以,作爲一名教師,我時刻告誡自己要追求卓越,崇尚一流,拒絕平庸,注重自身創新精神與實踐能力、情感、態度與價值觀的發展,使自己真正成長爲不辱使命感、歷史責任感的優秀教師,把自己的全部知識、才華和愛心奉獻給學生、奉獻給教育事業。我相信這也是每一個教師所追求的思想境界。

這就必須加強政治學習,使自己具備思想政治素質和職業道德素質。深刻領悟科學發展觀,學習《教師法》、《義務教育法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》、《中國小教師職業道德規範》、《新世紀教師素養》等,堅定愛崗敬業、獻身教育的信念,堅持育人爲本的宗旨,要依法執教,嚴謹治學,團結協作;要廉潔從教,以身作則。用自己的人格魅力,深厚的人文素養,廣博的知識積澱,真摯的博愛以及對學生高瞻遠矚的責任感影響教育學生,使之形成高尚的品德,正確的人生觀和價值觀。

(二)提高業務素養,做一名學習型教師

爲了適應明天的需要,我們今天就應該儲備能量,增長能力。養成善於學習、樂於學習、主動學習的習慣,爲自己營造一個學習的心境,認真學習學科專業知識及系統的教育理論知識,廣泛閱讀教育教學的報刊、雜誌及專著,提升對新課改理念的認識。使自己具有綜合的科學文化素質,掌握多層次、多元化的知識結構,使自己能科學、系統地駕馭教學內容,成爲一個具有多元化知識結構的人。同時在教學過程中實現“教-學-研”一體化,理會生活化、情境化課堂教學的精髓。工作中要善於積累,勤于思考,做到教學中既有理論依據,又有實踐創新,提高自己的科研能力,使自己的教育教學水平再上一個等級,在學校組織的“骨幹教師示範課”後,及時取長補短,爭取在校全體教師研討課中,使自己的教學水平再上新臺階。

認真閱讀《國小語文課程標準》等有關資料,鑽研新教材,新課標,研究教法,體會新課程的性質、價值、理念,提高自己的業務能力。每天堅持讀書一小時,每學期讀一本教育專著,及時作好筆記,寫出自己的心得,豐富自己的文化素養。多看權威性的教育類期刊雜誌,瞭解更多著名教育專家、行家的觀點,瞭解當前的教改動態,這些對自己今後的教育教學工作都具有指導意義。

(三)學習管理藝術,做一名管理型教師

精心備課,探索趣味性練業,創新性練業。上課有教案、不遲到、不提早下課、不拖堂、不挖苦諷刺學生等;尤其要多關注後進生,切實促進後進生各方面能力的提高。

向身邊優秀的老師學習管理經驗,學習掌握教師工作必備的專業知識及工作藝術,掌握國小心理特點,心理學及生理學等系統的科學知識,提高自己的管理能力。樹立現代學生觀,學會以發展的眼光看待每一個學生。相信學生的巨大潛能,並努力去探索發掘;在教育教學活動中發揚學生的主體精神,促進學生的主體發展,努力做到因材施教。充分發揮自己的特長來吸引學生,使學生喜歡自己的課,並能在自己的課堂上得到發展,能滿足學生成長和走上社會的實際需要,有足夠的實踐性教學環節。把對學生的做人教育放在首位,樹立爲學生的一生負責的理念,培養人,塑造人,形成自己獨有的工作風格。

(四)學會總結反思,做一名反思型教師

善於思考,在實踐中探求、感悟。學會思考教育問題,積極把先進的教育理念轉化爲教師的行爲等,從反思中提升教學研究水平。每節課後,把自己在教學實踐中發現的問題和有價值的東西記下來,享受成功,彌補不足。在總結經驗中完善自我。堅持用腦子工作,力爭做到:反思昨天——在反思中揚長;審視今天——在審視中甄別;前瞻明天——在前瞻中創新。時刻把工作與思考相結合,在思考中工作,在工作中思考,創造性地開展工作。

充分利用“博客”論壇,積極參與學習、討論。抓住一切聽課和學習的機會,多觀摩優秀教師的課,向優秀教師學習,並對自己的教學活動及時進行反思,及時總結自己在教育教學工作中的成功與不足,取長補短,使自己的教學水平逐步提高,教學經驗日益豐富,尋找一條適合自己的發展之路,爭取逐步形成自己的教學特色。

此外,根據學校青年教師培養方案,要做到“一讀”(堅持每天上網或從刊物上閱讀有關教育信息、經驗文章、名師教育專著),“二寫”(每月寫兩篇教學反思和一篇教育敘事,寫一份有價值的創新教案),“三上”(上一節研討課),“四會”(教學理念會應用;教學經驗會總結、教學研討會評價、教學風格會創新)。通過這些手使自己儘快由教書匠向“研究型、學者型、專家型”的教師轉化。建立讀書筆記和個人教育博客,把自己學習中的收穫記錄下來,真正爲我所用。

教育是事業,事業需要無私奉獻,只有對事業負責,對學生負責纔不會愧對人民教師這一神聖的稱號。今後,我會在領導、老師的悉心指導、關懷、幫助下,在漫漫的教育之路上,上下求索,更進一步。

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