國中班主任教育故事案例(通用22篇)

來源:瑞文範文網 1.76W

國中班主任教育故事案例 篇1

案例:一次,上課鈴響了,同學們都進了教室,上了大約五分鐘的時間,忽然外面有個學生喊:報告!我立即打開門一看,原來是我們班的潘兆宇同學,這下我可生氣了,就嚴厲地批評了他一頓:你幹什麼去了?馬上就要期會考試了?你還上課遲到?還是準備考二三十分嗎?平時大大咧咧的他這下可急了,眼淚分明在眼圈裏打轉。“你冤枉,我不是遲到,我是給語文老師交作業本去了,這纔來晚的。”我的腦中“轟”的一下,是呀,我和語文老師商量了的,爲了調動他的學習積極性,讓他當語文科代表的嘛,我知道錯怪了他,連忙給他道歉,他卻氣乎乎地走了,幾天都不理我。

國中班主任教育故事案例(通用22篇)

分析:都說“眼見爲實”,可我親眼所見,還是錯怪了學生,這是深刻的教訓,因孩子的心是稚嫩的,一旦你傷害了他,就不容易癒合,我們作爲教師在批評學生之前一定要好好想想,事情弄明白了嗎?千萬不能草率去判斷、處理。如果學生和你產生了對立情緒,那麼我們的教學就更難進行了。

1.從學生的角度看:這是個頑皮的孩子,而且他的調皮搗蛋是班級中學生和老師所公認的。他在這個班級體中給大家留下的印象已經定型了——頑皮。因此,一旦出現什麼不好的事情,大家的目光首先會集中他身上。這就是由於平時學生本身的不良習慣和不良行爲所造成的。

2.從教師角度看:教師看待事情的時候受定勢思維的影響,在老師眼裏,頑皮的男同學遲到就是因爲貪玩,這已經成爲一種必然,彷彿不需要任何根據就可以判斷的。因此班主任在沒有調查清楚事情就主觀武斷的下結論,是造成了這起本可以避免的“冤案”的原因之二。

3.從批評藝術角度看:班主任選擇在全班面前嚴厲地批評學生,顯然有駁於班主任的處事原則,沒有考慮到學生的自尊。因此,學生會覺得更加委屈,以至於班主任道歉之後他都覺得無法接受而不理班主任。

如果再遇到這樣的事件,我想這樣處理會更好:(在我已經判下“冤案”的前提下)首先,我會真誠地向男孩子道歉。然後可以利用晨會時間就這件事情做自我反省,並由此推廣開來,對全班學生進行教育。一是在沒有弄明白事情發生的緣由時不要武斷下結論,以免給別人造成傷害;二是不要總帶着有色眼鏡看人,要善於發現別人的閃光點,善於向別人學習。

其次,如果男孩子還是不理我,我會給他送一張精緻的卡片,寫上我最真誠的祝福,表達我的歉意,同時還可以寫上鼓勵的話語,相信此舉可以感動男孩子,也可以激勵他向好的方向發展。

後來,這個男孩子和我冰釋前嫌,我和他進行兩人面對面的談話,把整件事情發生的原因做個系統的分析和總結,他知道自己以前的形象已經給同學和老師留下了不好的印象,他明白要想老師同學徹底改變對他的看法,他首先應該改變自己,我鼓勵他用自己的實際行動贏得大家的認可,一個月後,他那些小錯誤已經改掉了不少,同時我深深明白作爲一名負責任的班主任,用關懷來教育並感染瞭解學生,使學生明白道理,讓學生感受我們的關愛,纔是最重要的。教育的道路還很長,教育的模式也不能總是一樣毫無變通,我和我的班級會一直努力地走下去。

國中班主任教育故事案例 篇2

時光流逝,歲月如歌,不知不覺中我已經在教育這片沃土中走過了兩年。這裏既有成功的喜悅,也有失敗的遺憾,但我最大的感受,卻是充實。班級管理,是一項非常瑣碎的工作,它不僅需要教師的愛心、耐心與細心,更需要教師的創造精神。因爲,班主任是一羣與心靈打交道的人,面對的是幾十個活生生的、充滿活力的學生。

理解,讓師生更融洽

那天下午第1節才下課,我就接到宿管老師的電話,說班上某女生宿舍昨天晚上晚睡講話不聽勸阻,今天中午教育時還跟宿管老師頂嘴,希望班主任處理一下。接完電話後,我非常的生氣,又是314宿舍!這個宿舍因爲上次衛生問題就被我批評了。此時,我就暗暗想一定要嚴肅處理這件事情。晚自習時,我走進教室,把314宿舍全體學生叫到辦公室:“昨晚的事,每人寫1000字的檢討書。”一個學生說:“老師,我們又沒錯。”聽着這種話突然我有一種想法,讓她到講臺去當着全班同學檢討,想到此,我又對她說:“死不悔改,那你就到講臺上去檢討!”說完我就走了。過了10分鐘,我走進教室,用眼神暗示那個同學上講臺檢討,我本以爲她會拒絕的,但是她還是走上了講臺,進行了檢討。可是,我突然發現她的檢討講得也有一些道理,她說,睡覺時一個同學水壺摔碎了,大家就趕緊幫忙收拾,聲音大了一點被宿管老師聽到了,就說她們不按時休息,這樣就要扣班級量化分。她們就跟宿管老師解釋,但第二天還是扣分了,她們覺得宿管老師太過分了,就跟宿管老師爭吵起來。接着她又說,她們雖然有錯,但是宿管老師也有不對的地方,動不動就拿扣分來壓他們。她認爲宿管老師不會尊重學生,因此根本不值得他尊敬。聽到此,臺下的同學都笑了,看到這個情景,我突然覺得臺下有部分同學是認同她的看法的。此時我覺得自己這樣做到底是對還是不對?此時,我覺得該如何評定這個學生非常難。既不能說他做得不對,又不能完全肯定她做得對。如果說學生做得對,那就會助長這種不好的風氣。所以此時我先肯定她說得有道理,宿管老師有時候確實不瞭解情況,處理得不妥。但是314的同學也有不對的地方,宿管老師也是老師呀,即使他有不對的地方,我們還是應該要尊敬他的啊。如果按你這樣的想法,對你不尊敬的人,我們都不應該尊敬他了是嗎?如果你父母不尊重你,你是不是就不尊敬他們?所以我希望同學們在遇到這樣的問題時,應該多點忍讓,體現自己的素質。最後,我還說,讓你上講臺來檢討可能會傷害你的自尊心,在此老師向你道歉。

從這件事,我得到了一些啓發,我們作爲教師,每當在批評學生之前,一定要先問問自己,事情搞清楚了嗎?事實是這樣嗎?我批評得有理有據嗎?千萬不能憑主觀想象就草率處理。因爲高中學生的心理其實也是稚嫩而脆弱的,傷害了就很不容易癒合。作爲班主任,我們一定要樹立正確的學生觀,學生都是可以教育可以塑造的。我們不能感情用事,用一成不變的老眼光看學生。難管學生犯了錯誤,更應該動之以情,曉之以理,讓他虛心接受你的批評,而不是以傷害學生自尊心爲樂趣,這樣更容易激發學生的反叛心理,那樣班主任工作就更難做。所以批評更應就事論事,今天的事就說今天的,把以前的、其他的都抖落出來說幾句,不利於學生改正錯誤。

國中班主任教育故事案例 篇3

今年我接受了一個全新的班集體。結合自己在班集管理工作中的一個案例,我談一下自己對班主任工作的理解。

前不久,衛生掃除(因爲我們班衛生打掃是隔一段時間換一次值日表,爲的是讓每位同學都能體會到哪項工作都不易,這次是五名女同學拖教室地面)。晚自習前,我來檢查,一看,當場怒從心起,教室地面髒乎乎一片。我壓抑着沒有發火,讓拖地的同學再拖一遍。話是下去了,可是看着他們卻老大不情願,沒涮拖把拿來就拖,更有甚者一隻手拿着拖。我強忍着怒火(我的一條準則是不在班內發火,我認爲那是一種懦弱的表現),要過一把拖把自己拖起講臺。衛生委員看不下去,上來幫我。拖完講臺,我讓全班同學起立看着講臺,生硬的說了一句話:是可以拖乾淨的。

第二天,專門拿出我的一節文化課,我開了一節班會。沒有一句批評,帶着一種惋惜的口氣,結合我班入學以來出現的各種問題,我給同學們講了做人的態度,講習慣的養成,講細節影響成功的道理……並進行推心置腹的交流。臨近下課,我帶有鼓動性的問了一句:今天下午再進行一次衛生大掃除,能不能做好?全班異口同聲:能!我知道有效果了。

果然,下午衛生掃除我再去檢查的時候,教室內真是變了個樣,乾乾淨淨,整整齊齊;更沒想到的是有幾名同學還主動向我承認了錯誤,談了自己的認識。趁熱打鐵,我給了她們讚許和鼓勵,並向全班同學提出了新的要求。作爲班主任,作爲管理着,我認爲最重要的是構建一個和諧文明、積極向上、團結奮進的班集體。

首先,班主任是核心,是引導者,更是組織者。班主任應融入到學生當中,成爲學生信服、尊敬的“領袖”,萬不可與學生對立,成爲單純的管理與被管理的關係。最直接的一點就是不要當衆發脾氣,起不到好的效果,卻會在學生心中造成老師愛發火不親善的影響,久而久之,難以服衆。

其次,班主任管理要公平。大事公平,小事更要公平。公平要體現在你的一言一行,你的一舉一動上;男女同學要公平,成績差異同學要公平,班委與同學之間要公平。處理問題要就事論事,儘量避免帶有個人色彩;不要針對個人,而做出相應處理要統一要求。

再次,班主任要以身作則。中學生最容易模仿,班主任的一些思想會潛移默化的影響學生。有些時候,在處理一些細節問題時,“此時無聲勝有聲”,一個動作就能勝過千言萬語,所以,在處理上述問題時,我沒有批評,而是用行動去做,以老師的行爲和力量去影響學生的思想。

最後,我要談的是班主任要充分尊重和信任學生。不要吝惜你的讚揚之詞,有問題及時處理,有了進步更要及時表揚。學生希望得到老師的認可,更渴望得到表揚,這會激發學生強大的學習動力,增強信心,也會是班主任融入到班級體,與學生交流溝通的良溶劑。

國中班主任教育故事案例 篇4

野百合也有春天 寂靜山谷裏的野百合,沒有華麗外表,遠離溫室的呵護,也許從來就有人認可或欣賞它,沒有誰會給它澆水,更沒有誰給它施肥。那漫天飛舞的花蝴蝶,都不願在它的身旁做哪怕短暫的停歇,細小的葉子間只有點點的小花。赤條條地迎風霜、頂烈日、遭雨雪。但它笑迎每一束陽光、珍愛每一滴雨露、每一縷清風。它,無時無刻彷彿在向人們訴說,生機就是這樣的不可扼制,生命竟是這樣的頑強與珍貴,用有限的生命苦苦追求無限的理想境界和光輝未來。它告訴人們一個道理:無比困厄的環境,無以想象的艱難,無與倫比的勇氣,給在紅塵世俗中掙扎、跌落、失意的人們以啓迪、暗示和鼓舞,生命就是拼搏,就是戰勝自己,錘鍊自己,昇華自己。

作爲班主任,我們的工作不就是幫助學生尋找這種力的過程嗎?只要我們相信野百合會有美好的春天,就能讓他們用有最美、最炫的春天!

我班有個學生叫沈思洋。是學校有名的“搗蛋鬼”,行爲習慣相當差,性格孤僻,上課要麼擾亂他人學習,要麼搞小動作;下課胡亂打鬧,同學間經常鬧矛盾,同學們都嫌棄他,有的同學不願和他坐同桌,說他身上有異味了;有的同學不願和他一小組,說他學習拖後腿了。不做作業,各門功課單元測試不及格,如一個小混混一般出入進網吧、遊樂場,在外留宿。甚至還有小偷小摸的習慣„„常常讓我束手無策,既頭疼又無奈。於是,我找他談話,希望他在學校遵守各項規章制度,以學習爲重,自我調節,自我改進,做一名合格的學生。

但經過幾次努力,他只在口頭上答應,行動上卻毫無改進。看到他不思進取的樣子,我的心都快涼了,算了吧,或許他就是那根“不可雕的朽木”。不理他的那幾天,他便變本加厲地鬧起來。

本學期校開展了“培優輔差”工作,我把他列爲重點對象。爲了有針對性地做工作,我採取家校聯繫、相互疏通的策略,決定先專程深入到他家去家訪,進行詳細瞭解,然後再找對策。接待我的是其伯父,通過其伯父的介紹,我大吃一驚:原來,他的父親在他一歲時就坐牢,他的母親不知去向。只有七十多歲的奶奶說他相依爲命,禍不單行的家庭造成他年紀小小正需父母疼愛之時卻無人疼愛,內心充滿怨恨。

在家訪回學校的路上,我內心久久不能平靜,像打翻了的五味瓶!缺少愛,家庭的不完整引起的自卑心理,導致了他心靈世界胡荒漠,才讓他有了這樣一種性格。我感覺到他需要我們給他一份特殊的關愛,於是,轉化他的行動在悄然中進行。

要糾正沈思洋的不良行爲,首先要打開他心靈的鎖。由於沒有母親長時間,沈思洋身上的衣着也相當地不像樣,他的衣服不說每天髒兮兮的,還小的可憐。於是,我特意去商店爲他購買了一件漂亮的上衣。當我把他叫到辦公室,讓他試試衣服是否合適時,這個從來都未正眼看人的孩子眼睛紅了。在教學寫日記的那個單元時,我抓住時機,給他準備了一本很可愛的日記本,讓他每天寫寫自己的喜、怒、哀、樂,每天放學以後讀給我聽一聽,學會與別人分享快樂,讓別人來分擔憂愁,從而找到平衡感:有人關心我,也有人重視我。接着我又教

沈思洋學會合理使用零花錢,我給他買了一個小錢夾,讓他把皮夾子保存在我這裏,就像定期儲蓄,也可以按需提取。天氣熱時,我會塞給他一元錢去買棒冰;當發現他常常向同學討筆用時,我又悄悄告訴他該買支筆了„„漸漸地,沈思洋覺得錢夠用了,爲了找錢而扯的謊就少多了。

之後,我又花了大力氣讓沈思洋習慣於天天做作業,天天做好作業。我抓住他動作快的特點,利用午間、下課的間隙,提早給他佈置作業、批改作業,在全班同學面前表揚他學習效率高。碰到雙休日,我又讓他與好同學結對子,一起在小夥伴家裏完成作業。有時沈思洋作業做完了,我就借給他書看,讓他不要貪多,每天看一頁,每次到校講給我聽,漸漸培養他回家看書、動筆的興趣,並慢慢鞏固成一種習慣。

經過觀察,我還發現他喜歡打乒乓球。打乒乓球不正是我自己擅長的嗎?到了課外活動時間,我約他打乒乓球,給他講打乒乓球的技巧,談論目前我國乒乓球在國際上的地位,談論“斯韋斯林”,談論劉國樑等乒乓球健將。並提示他多參加有益的文體活動,這樣對身體有好處。通過幾次的接觸,我與他慢慢交上了朋友。一邊與他打乒乓球一邊與他交流討論生活,進而談論學習。不動聲色地教他遵守紀律,尊敬師長,團結同學,努力學習,做一名好學生。在校園內遇到他,我會有意識地先向他問好;只要他的學習有一點進步時我就及時給予表揚、激勵。他生病時我就給他買藥、煎藥„„使他處處感到老師在關心他,信賴他。他也逐漸明白了做人的道理,明確了學習的目的。

通過一年的努力,沈思洋的進步是明顯的,他上課開始認真起來,作業也能按時上交,第二期期末各科測試成績都能達到及格。與同學之間的關係也改善了,各科任老師都誇獎起他。他的眼睛裏少了一份惘然,多了一份自信。臉上不見了那種無謂的神態,增添了幾許燦爛的笑容。

著名教育家蘇霍姆林斯基談到後進生時說:“這些孩子不是畸形兒。他們是人類的無限多樣化的花園裏最脆弱最嬌嫩的花朵。”每個孩子都可愛的花朵,有的如傲放的月季玫瑰,花香四溢,令我們喜愛;有的卻如山谷裏的野百合,雖然也開了,白的白,黃的黃,但是不起眼不亮麗;還有的需要等待,等待他開花的那一天。這對於班主任來說,何嘗不也是一種幸福呢?在老師愛的澆灌下他們猶如野百合般頑強地生長着,我們有理由相信他們一定能擁有最美、最炫的春天!

一句話的轉變

俄國教育家烏申斯基說:“如果教育學希望從一切方面去教育學生,那麼就必須首先也從一切方面瞭解學生。”作爲教師要想學生對你多一份親近與信任,使每位學生都能得到你平等的關注,這就需要老師躬下身來主動去親近每一位孩子的心靈,用他們心靈深處的能源,照亮他們的精神世界。燕子去了,有再來的時候;楊柳枯了,有再青的時候;而歲月卻是如流水一樣一去不復返了。爲人師表,在三尺講臺默默地耕耘着自己的教育教學故事,許多都已隨着時的流逝而漸漸淡忘,可也有一些就如同樹根一樣深深地紮在了我的心上。雖不曾驚天動地,但仍歷歷在目。

我班學生陽陽活潑好動,性格外向,對一切充滿新鮮,好奇。課堂上聽講時經常搞一些小動作,雖然經常提醒,但讓他端端正正的坐着聽一節課很難。我發現他很容易受到外界事物的干擾,上課聽講時,外面發生的事,很快吸引了他的注意力。對於學校的各項紀律不以爲然,犯錯誤的現象也絡繹不絕。他經常與別的同學打架,班上很多同學被他打過。當你問他爲什麼打別人,他一臉的茫然,使勁搖頭回答“不爲什麼.”面對老師的批評教育能接受,但屢教不改,真是一個令人頭疼的孩子。

那天是一節自習課,遠遠就聽見教室傳來七嘴八舌的吵鬧聲,我火冒三丈地走進教室,正準備訓斥一頓。有的孩子見我進來趕緊埋頭寫作業,有的呆呆地看着我,紀律班長看我走過來說:“老師,他們發現陽陽拿楠楠的油筆了,跟他要還不給”?難道陽陽又犯老毛病了,

我猶豫着,目光嚴厲地看着陽陽,心想:如果真是這樣我絕不縱容,一定和他家長好好的告一狀。就在這時,陽陽呼的一聲站起來,把書往地上一摔,歇斯底里地吼道:“不是我,我沒有拿別人的筆!”孩子們被突如其來的喊聲下了一跳,吃驚地着我們。我也愣住了:好大的火氣啊,只見他眼睛裏飽和着淚水,小臉氣鼓鼓的,真想聲色俱厲地訓他幾句,滅滅他器張的氣焰,可這個念頭只一閃就消失了。唉,這樣的事誰會承認了。看我沒有言語,他更加憤怒了,眼睛裏噴着火,這時輝輝怯怯地站起來,低着頭說:“老師,剛纔我玩兒油筆,不小心崩到陽陽的書包上,他在看書,根本沒注意„。事情真相大白,同學們鬆了口氣,我也鬆了口氣,我走過去輕輕摸着他的頭說:“其實老師和同學們都沒那麼想,是你想多了。”他微微徵了一下,情緒也穩定了一些。我又說:“同學們,陽陽剛纔在自習課上專心看書,這說明我們的陽陽懂得管住自己了,這就叫進步,我們把掌聲送給他。”我真誠的話語打動了所有學生。陽陽臉色已經在我的肯定中多雲轉晴。課後我和他再談起這件事時我說:“陽陽,真高興這是一場誤會,如果你真犯了糊塗,老師也會站在你這邊幫助你的”。他感動的哭了,還說:“老師謝謝您,我以後再也不會做這種糊塗事了,因爲您讓我在同學們面前擡起了頭。”聽了他的話我由衷地感動,作爲一名老師,雖然我們都努力關愛、尊重每個學生,但是如果一句話不慎,就會改變一顆心靈,一段人生

經過這件事後,陽陽自信心在增強,在上課時注意力基本能集中了,學習的積極性也大大提高,課堂上積極回答問題了,打架次數也少了。

同時我也深深地體會到對學生老師要用一顆善良寬厚、真摯熱誠的心包容他們,學生在老師處理問題的過程中才會自我反省、心悅誠服。有時,一個眼神,一句話也會成就一片天空。

寬容的力量

去年我新接了一個八年級的班級,這個班級很多學生都很佩服一個男孩子,他的名字是雨,他的成績很好,而且是班長,非常得以前班主任的疼愛,可是我接班以後,他可能感覺到的是我沒以前的班主任那麼疼他,開始感到有點失落,但是他沒表現出來。

到了八年級下,雨與另外一個班的一個女生早戀了,他的媽媽知道後非常的着急,很怕因此影響他的學習,多次和我溝通,我剛開始很有耐心的和他交談,分析早戀的害處,以及後果,他表面上是聽進去了,但是後來我聽到我們班的其他科任老師反映,雨還是和那個女生走得很近!於是隔天我馬上找雨談心,也許後來語氣比較嚴厲,他似乎有點心理不服氣,看來效果不太明顯。於是我馬上找那女生談心,這是我第一次找這個女生,結果談完回去後,該班級的另外幾個女生(該女生的好友)馬上就去找雨,厲聲責罵他,指責他。更糟糕的是,雨的媽媽在知道與的事情以後,也是很不放心,在我找他們分別聊天之後的一天,她去找了那個女生,所有這些都更加激化了我和雨的關係,他因此開始和我搞對立,上課不聽我的課,考試不答題故意考砸,叫他談話,不理你,甚至很沒禮貌的把臉偏到一邊去,完全是一副我恨你的摸樣。這種情況持續了很久,久到我每天看到雨都非常的生氣,明明是他早戀,卻變成了他對老師的恨,我爲此很着急,一直和他媽媽溝通,看怎麼辦,他家裏也是很傷腦筋,因爲雨連他媽媽也一起恨上了。我知道解鈴還須繫鈴人,關鍵還是在我身上,雨是很氣我去找

那女孩,因爲這樣,那女孩被她同班的同學用異樣的眼光看待,心裏很難受,要和他分手,於是雨就把我恨上了。在這件事情上我後來考慮確實是有點欠考慮,於是在有一天我又找到了雨,和他掏心掏肺的重新談了依次心,剛開始時他還是一樣的不合作的態度,臉還是一樣的別到一邊,問話一概不答,後來聽到我和他談到說我不該沒考慮清楚就找那女孩談而傷害了她一事,他的臉才慢慢有了變化,似乎有點鬆動的意思,慢慢的雨會聽課了,而且考試不會再故意考砸了,從故意搞對立到這樣時間歷時2個月,在這期間我還做了很多的工作,包括找他身邊的同學當說客,原諒他很多的不禮貌的問題„„

到了九年級年,基本上雨和我之間沒有明顯的對立,但是我還是覺得他沒對我敞開胸懷,和我不親近,但是我還是一如既往的關心他,對他的錯誤也是很認真的糾正,並且寬容他,終於在會考某一天他發來了一條長長的短信,說要我原諒他這兩年來的無知和頂撞,並且對我對他的關愛和寬容表示感謝,還說三年以後一定給我報喜訊。我很高心:寬容真的有力量。

反思:很多時候我都以居高臨下的姿態面對學生。他們對我多的是敬畏。當自己放下身段時,發現雖然有點難,但是非常值得的。面對學生的一些錯誤,作爲班主任往往覺得不可縱容而聲色俱厲地批評指責。有的時候可能老師寬容一點、糊塗一點,學生反而會自覺慚愧。不過這種寬容必須掌握好度,否則就變成了縱容。如何拿捏好這個度是需要在工作中不斷揣摩的。

家庭學校社會教育才是完整的天空

李滔是一個聰明的孩子,思維敏捷,雖然有時調皮好玩,但我和其他老師都很欣賞他。就在我們六年級畢業考完,其他年級還在上課的一天,一位七年級的學生來報告,他的自行車丟了。於是有名老師回憶起好像看到是李滔來學校,並牽着一輛自行車從後門走了,當時並沒在意,看來李滔牽的正是那名同學的自行車。於是我趕緊打電話給李滔家長,李滔家長反映,考完試後已經兩天沒回家了。我心想,這下壞了,果真是他偷的,他一個這麼聰明的孩子怎麼會做出這種事呢?到了晚上,他媽媽說在一家網吧找到了他,我讓她明天把李滔帶到學校來。隔天,當我趕到學校時,七年級的老師已經問了他一段時間,可是他一口咬定他沒偷,這可怎麼辦啊?有位老師也看到啦。於是我上前去:“李滔,怎麼回事?如果真的是你偷的,現在就把那車還回來,我們就當這事沒發生過,你看怎麼樣?”“我真的沒偷。”說着眼淚都流下來了。突然我感覺,該不會是我們大家都誤會他了,也許那老師看錯人了,到底要怎麼解決,我突然腦子也亂哄哄的。我到旁邊坐下,另一名老師又開始接着盤問他,問了很久還是沒結果。於是我站起來,把李滔帶到了辦公室外面,這時我不是再盤問那件事,我問他:“聽說你兩天沒回家了,是嗎?你知道媽媽很擔心你,到處找你嗎?老師也非常擔心你,雖然我們考完試了,畢業了,可是你永遠都是我的學生。”我停頓了一會,“跟老師說說,你這兩天都到哪去了?”他沉默了很久,也許是感覺到老師真的非常擔心他,眼睛不敢

看我,“去網吧了。”我早猜到了是這樣,於是我接着說:“放假了,你想玩可以,但是到了晚上必須要回家去,你看看你媽媽,爲了找你,這兩天累的,加上傷心的,萬一媽媽倒下了,你怎麼辦啊?”這時李滔哭了出來,他應該也意識到自己的錯了,但是事情還沒解決呢。我接着說:“李滔,在老師心裏,你真的是一個很聰明的學生,我和語文老師也都很喜歡你,可是今天卻發生這樣的事,我不相信這件事是你乾的,可是有一位老師看到是你,你說怎麼辦?我不希望我的學生會去偷別人的東西,可是如果真的是,我希望他能夠勇敢地承認錯誤,如果知錯能改,他還是一個乖孩子。”又沉默了好久,他終於開口承認,是校外一名青年教唆他去偷的,並已把自行車賣了40元,自己分到10元。雖然事情水落石出了,可是我心裏的石頭卻沒放下,這次雖然他意識到了自己的錯誤,我讓他以後別跟那些人往來,不要被人利用了。可是我不知道他能堅持多久,學壞是很快的。

當了一年的班主任,我的感慨真的很多,有些學生當中,父母重視教育的卻很少。有些孩子的心理、想法也是超出了中學生的成熟。我發現有時我們老師能爲他們做的只是微乎其微,在學校我們能要求他做好,但是出了校門,放學後,雙休日,家長是根本不管的。有次一位學生晚上沒回家,他家長竟然只是在路上遇到同班的問他的孩子今天有沒有上學,這事我們老師還是聽別的同學說的。還有些事我們無能爲力,我們多次禁止學生出入網吧,可是那些學校旁邊的黑網吧,根本不能完全禁止。所以我真的很難過,有時我們想做一些事但是卻有心無力。但是我也不會放棄,能做到哪裏就做到哪裏,盡我最大的力量去幫助他們。

所以,家庭的啓蒙教育,學校的學科教育和社會的素質教育是密不可分的,無論哪個方面除了問題,人生的大廈就會傾斜。孩子是未來社會的主宰,擔任社會的重。愛一個人,要了解也要理解;要道歉也要道謝;要認錯也要改錯;要體貼也要諒解;是難忘而不是以往;是寬容而不是縱容;不要隨便牽手,更不要隨便放手!給他們一片教育的天空,讓他們在天空中自由地飛翔!

國中班主任教育故事案例 篇5

本學期,我接了一個新四年級班。還沒開學,同事就和我開玩笑,說我“中獎”了:全校最傻最難管的學生趙某分到了我班。他的前班主任趙老師也感慨:總算是送走了這個活菩薩,以後學生再怎麼差,也不可能比這個更難管了!一番瞭解後,我對趙某有了一些瞭解,趙某某,男,11歲,智力水平很低;父親是手扶拖拉機的司機,靠臨時性拉貨維持家用;母親在家翻襪子補貼家用,父母兩人智力均不及正常人。趙某在校的特殊表現爲上課亂喊亂叫,在教室裏隨意走動;下課惹事生非,經常無辜打罵同學等;對於老師的詢問與教育只會回答:“不是”、“他罵我”、“好”、“知道了”。我對他今後的教育產生了一絲擔憂。

開學第一天,他的許多不良行爲都暴露無遺。在接下來的日子,我特別留意對趙某的觀察。隨着一天天的與趙某接觸,我發現上課時,別的孩子能按教師的要求遵守課堂紀律、專心聽講,積極回答問題,而趙某總是沉浸自己的世界裏,在桌面上亂畫,隨意撕些本子,弄得滿地都是紙屑。寫作業時,別的孩子專心致志地寫自己的作業,而趙某在老師給別的孩子指導時,滿教室溜達,給別的同學搗亂,自己的作業不寫(除非老師幫他準備好本子,他才磨磨蹭蹭地寫,而且沒能寫對幾個字)。有時還拿別人的筆、橡皮,丟到垃圾桶。課間趁別的孩子不注意打人一下,其他孩子又打不過他(他個子高大而且很胖)。把痰吐到手上再擦到衣服上,有時還吐到其他同學的課桌、書本上甚至是別人衣服上。因此班上的孩子時時向我告他的狀,孩子們也不太喜歡和他玩。

分析問題的成因:

從發育上看,趙某像是7歲的孩子,個頭比正常的孩子大一號。通過多次與家長交談和多方位的瞭解,得知趙某在出生時就不會哭,但當時並沒有做及時的診斷,估計是腦部缺氧,;而在成長過程中,家長也不重視,沒有給孩子做任何檢查和治療,因而造成孩子智力上的永久性缺陷。

這些是趙某智力不正常的的首要原因,但這並不能成爲他行爲古怪、習慣差、無法像正常人那樣學習的主要原因。智力不正常的原因,是由一個個的原因一層一層地累積起來的:父母的遺傳可能是第一個原因;腦部缺氧是第二個原因。但是,如果沒有後來第三種不良的影響──趙某早期受到了不正確的教育──來加重這種狀況的話,在許多情況下還不至於造成現在這種嚴重的後果。在某些情況下,這最後一種狀況成了使他在發展方面落後的主要原因。

對於趙某來說,家庭智力生活的侷限性和貧乏性,也是造成他發展上偏差的最有害因素之一。父母親智力水平有限,不能給予他正常家庭的正常教育。在他出生後的最初2、3年裏也不可能受到完滿的母親教育,因而他就不能形成良好的行爲習慣。

這種智力水平的孩子在進入學校後也很難得到應有的教育。一般的教師都會用教所有孩子的方法來教這些孩子,那麼他們不可避免地會學得很差,成爲可憐而不幸的人。成績差,加上行爲習慣怪異,很少有老師不放棄他,班級裏的孩子也不願意和他相處。這又使他變得更糟糕,從而進入“老師不管——行爲習慣變差——學生告狀——教師不當處理——表現更差”的惡性循環。久而久之,他將成爲學校教育的犧牲品。

解決問題的對策:

那麼如何來解決這類孩子的教育問題呢?有人建議送他們去特殊學校學習。這並不是拯救他們的最好方法,只是部分人用來推卸責任的最佳捷徑。蘇霍姆林斯基曾說過,應當在普通學校裏對這些兒童進行教學和教育,因爲有一個完滿的、在智力方面不斷地豐富着的環境,是拯救這些孩子的最重要的條件之一。既然普通學校無法將這些學生拒之門外,那麼就應該承擔起教育這些學生的責任。

1、理論學習——知識是解決問題的基礎

(1)不要對學習落後的兒童進行不適當的教學

不要對學習落後的兒童進行不適當的教學,是我們教師最主要的任務。我對“不適當的教學”的理解首先是不能以衡量所有孩子的標準來衡量這些學習落後的孩子。不要隨意用打分數的方式來評價他們,只有在他們取得進步時纔給他們打分數,並且不要讓孩子感到他在班裏和別的孩子有區別。對於他們,要盡一切努力發展他們的認識可能性,增強他的記憶,要細心地引導他們思考,要以百倍的細緻、耐心和同情心,讓他們懂得認識的歡樂和取得成績的歡樂。如果兒童懂得認識的歡樂和取得成績的歡樂,那麼求知的願望就將永遠伴隨着他的學習。

(2)豐富兒童的智力生活和情感生活

豐富兒童的智力生活和情感生活,讓學生學會表達感情。良好的教育首先不在於教會受教育者多少知識和本領,最基本的是教會孩子做人,教他們去發現生活世界中的真誠、善良和魅力,教他們用一顆真誠的心去融入社會,理解他人,關愛生命。

(3)尊重學生的人格給予更多的關愛

在理想的學校內每一個孩子都感到自己沒有被忽視。這就要求教師的教育對象是全體學生,在教學過程中體現教育公平原則,尊重每一個學生。而在現實教育現象中,至少有5%的學生是被教師長期忽視的。本案例中的趙某就屬於被教師長期忽視的羣體之一。我們不應當讓一個不幸的、被大自然和不良環境造成艱難境遇的孩子繼續被忽視。那麼今後在對趙某教育過程中除了尊重他,還必須給予他更多的關愛。

(4)善於覺察發現極其細微的變化

善於覺察這些兒童在課堂內外的行爲上的極其細微的變化,是十分重要的。把所觀察到和記錄下來的情況加以深入思考,對教師的工作有很大幫助。例如,考慮到有些孩子的智力過程的能動性有所降低,他們的智力眼界相對地受到侷限,我就作出一些結論,譬如應當讓這些孩子讀哪些科普讀物,等。

2、實踐嘗試——初嘗成功喜悅

教育這樣的兒童,應當比教育正常兒童百倍地細緻、耐心和富於同情心。我做好了充分的準備迎接此位學生。

首先,我從生活上關心他,尊重他,從細微處愛護他。例如給一包吐痰用的餐巾紙,雨天問他是否帶傘,一聲“冷空氣”的提前預報,關照他多加衣服。當他好奇的來看我改作業時,給他一個微笑,問一聲:有需要幫忙的嗎?每次進教室,先觀察他,並叮囑他可以做些什麼事。面對學生一天四、五次針對趙某告狀時,我先告誡自己,要冷靜、警慎,然後再去處理。處理此類糾紛的地點,一般選擇在教室.這樣既在全班面前公開分析事情的對錯,又讓其他孩子感受到他的與衆不同,並給予諒解,這樣更有利於問題的解決。

其次,深入觀察趙某的行爲,從心理學的角度來分析他的動機。他爲什麼喜歡大喊大叫?很顯然他想引起大家的關注。他爲什麼老是找茬?其實他真的很無聊,想引起身邊同學的注意。他老是把紙斯成碎片,爲的是打發時間,發泄心中的怨恨。

孩子們反映,放學時,他老是會鎖門,不管裏面有沒有同學。(我們教室的門是在外面上鎖的)對於這個問題,我也進行了連續幾天的深入觀察。放學時,趙某先背好書包,然後把教室沒放好的凳子插進座位(本學期翻凳子的新方式);看到窗還沒關時會提醒同學們關窗,如果同學們還是沒關窗,放好凳子後他會自己關窗;擡擡頭看看教室,檢查燈是否已關;這才走出教室,把門關上並上鎖。我曾提醒他別鎖門,但是沒用。這一系列的活動的都表明他是可以教的。儘管他沒有考慮到教室裏的其他人,他還是關心愛護這個班級的。在他看來,放學時必須要把這些事情完成,才能回家。我從心裏面覺得他是如此的可愛!

再則,我利用趙某不在場的時間對全班的孩子進行了思想教育。讓孩子們說說平時自己對趙某的態度,並設身處地的想一想:①他老是找茬的真正原因。②假如沒有一位同學願意和你玩,你會有什麼感受?③你會以什麼方式引起大家的注意?經過討論,孩子們也發現了,其實趙某在班級裏一直受到了不公平的待遇。我趁機引導孩子們要多給趙某一些寬容與關愛;在今後的生活中多觀察趙某,找一找他的優點,多誇誇他等。

這些思想教育帶給孩子們的觸動很大,在接下來的日子裏,孩子們對他的態度有所改變,從而也引發了趙某的一些變化。比如,看到老師要出教室,他馬上站起來開門;小馬同學吐了,我請兩位同學打掃,他主動要求也要掃。一次他來看我改作業,我順口說:你幫我發啊?他居然有模有樣的發了起來,開始一點都沒弄錯,最後剩下幾本名字不太好認的,我提醒孩子們幫他,最後他完成了我給他的第一件正式任務。對於趙某的這些進步,我在班中及時進行了表揚,激勵他不斷進步。

就這樣,經過一個多月的教育,趙某的改變很大。課堂上大喊大叫、隨意走動的情況沒有了;雖然作業質量不高,但他有作業意識了;雖然還是有找茬的情況,但比以前好轉許多了。一個曾經的問題學生有了如此進步,我的心裏欣慰極了。

前蘇聯偉大教育家蘇霍姆林斯基說:“我們所創造的一切都是爲人着想的。如果人不能給人以幸福,那麼任何物質財富和精神財富也不會給人帶來幸福。”新的課程標準的實施,就要求我們要着眼於“人”的發展,我們沒有理由放棄任何一位學生。雖然冰凍三尺,非一日之寒,但只要你肯堅持,冰山也會融化的。特殊學生的教育需要方法,需要耐心,更需要有打“持久戰”的心理準備。在今後的日子裏,我將一如既往,打好這場持久戰。

國中班主任教育故事案例 篇6

尊敬的學校領導、親愛的各位同事:

大家下午好!

今天被安排在會議上做個班級管理的發言,我覺得很慚愧!因爲面對着我們學校那麼多優秀的班主任,我所做的事情實在是太平常,太不值一提了!但我也很慶幸自己生活在這麼一個優秀、團結的羣體中,特別這幾年,我耳聞目染,收穫很多!在這裏,允許我藉此機會,感謝葉校、樑校和其他學校領導對我的精神鼓勵和工作上的支持,感謝張文華級長、鄭文貴級長、嚴蓮珍級長對我班主任工作的悉心指導;感謝秋美、蓉萍、涼月等多位優秀班主任常常對我毫不保留地傳授帶班的經驗……是你們,讓我的工作少走了許多彎路!

回顧自己多年來的班主任工作,感覺並沒有拿得出手的經驗和方法,有的只是勤奮、踏實、盡職盡責的工作態度。以下我只是簡單地談談我對班主任工作的感受,不足之處懇請領導和各位老師給予指正。

一、熱愛班主任工作

來到長安實驗中學,我已經做了七、八年的班主任!雖然有時面對瑣碎繁多

的事情,我也會說:下一學年打死我也不當班主任了!可每當新學年開始,校長、級長告訴我要繼續當班主任的時候,我還是愉快地接受了任務!我想,既然選擇了當老師,那麼我就要熱愛這一個崗位,既然學校領導信任你能做好“班主任”這一角色,那麼我就用心去把這一份職責演繹得美麗……所以,因爲熱愛,就會意識到肩上的責任,因爲熱愛,就不會計較工作中的個人得失,就會用心、踏實地做好班主任工作的每一件事!

二、團結合作,藉助科任老師的力量

一直都這麼覺得,一個班主任無論他多有能耐,但是沒有科任老師的配合,

他也是英雄無用武之地;相反,一個班主任如果遇到一批負責任的科任老師,那麼他管理班級就會如虎添翼,事半功倍!如果說這幾年我所帶的班級還取得不錯成績的話,那麼這一切都歸功於我的全體科任老師!所以我深深感謝曾與我一起並肩作戰的每一位同事!是你們讓我體會到了團結合作的樂趣!是你們讓我享受到了收穫的快樂!衷心地謝謝你們!

三、愛心是教育的前提,信心是成功的動力

愛是相互的,老師對學生的愛無可厚非,但培養學生的愛心是我每年班主任

工作中的最重要的話題!學生只有懂得感恩,懂得真正從心裏愛着自己的老師,他們纔會愉快地接受老師的教導!因而每學年開學初,做事低調的我都會高調地向學生讚美教他們的每一位老師!讓學生知道,他們的老師是最厲害的,培養他們愛老師,愛班級!我甚至會毫不羞愧地要學生經常說:我愛吾班,我愛黃小玲,我愛我的老師們!我說的這個話題似乎很滑稽,不靠譜!但我想套用魯迅先生的一句話:學生對你本來沒有真愛,但“愛”這詞掛在嘴邊說多了,也就變成了真愛!

俗話說的好“好孩子是誇出來的!”對待學生,我從不吝嗇自己讚美的語言,我也很少向家長告學生的狀!我更多的是對他們說,只要你在某方面突破自己,你就能進到年級前多少名,你就能考上莞中,就能考上七大學!讓學生看到希望,讓學生充滿信心,他們就會全力以赴地衝刺會考了!

歸納起來,我只是在平凡的工作中做到了絕大多數老師都能做到的責任、愛心和合作!如果真的要誇誇自己,那就是我這個人有一份特別的韌勁和堅持!不管有什麼困難,我都能多年如一日地堅守自己的崗位,學生在,我就在!

總結:希望20xx年班主任管理演講稿能夠給大家的寫作帶來幫助。

國中班主任教育故事案例 篇7

有教育家曾經說過:“愛是教育的前提,沒有愛就沒有教育。“作爲教師,只有熱愛學生,特別是尊重、愛護、信任學生,使學生真正感到來自教師的溫暖和呵護,教育才富有實效。愛祖國、愛人民、愛職業、愛學生等,是師德的組成部分,愛學生,是教師師德建設的需要。

那些在學習、思想、行爲等方面存在一定偏差的學生,我們稱之爲“問題學生”。他們往往被忽視、被冷落,殊不知,學生看起來最不值得愛的時候,恰恰是學生最需要愛的時候。錯過學生的一個教育機會,說不定就錯過學生的一輩子。班主任應當對他們給予更多的教育引導和關愛,最大限度地理解、寬容、善待“問題學生”。

我班有個名叫羅娟的學生,上課不專心,課間動不動就欺負同學。教育談話無數次,而他總管不住雙手。後來找家長談話,也無濟於事。家長也對他的女兒失去了希望。有一次偶然的機會,我發現羅娟在上課時居然在課本上畫畫,儘管她這樣做固然不對,但畫卻畫得相當不錯。抓住這個機會,我就讓她負責班級的班報,一連兩個星期下來,班報煥然一新,我當着她的面向她的父母報喜,並提出如果在學習上也能這樣出色就更好了。打那以後,羅娟上課認真了,課間能與同學和睦相處了,後來,我又她他參加學校櫥窗設計,看到老師如此器重,羅娟的學習勁頭更大了,成績進步神速。由此看來,只要給“問題”學生多一點的關注,讓他們的“閃光點”發光,使他感到老師時刻在關注他,就會增強他們的自信心和自覺性,從而獲得了更大的進步。

同時,後進生轉化是班主任工作的一項重要內容,轉化一名後進生比做好幾名先進生的工作都重要,因爲優秀的學生不需要班主任做更多的工作,他們更多的時候可以進行自我的教育,甚至可以做班主任的堅實後盾。而成功地轉化了後進生,可以帶動整個班集體的進行,所以其意義非常重大。

做一個寬容的班主任

汪志毅 在學校生活中,班主任長期和學生相處,他的一言一行都給學生的健康成長施加着影響。對學生來說,他們需要的不是聲色俱厲的威嚴,不是喋喋不休的說教,他們需要的是能夠理解他們、信任他們,與他們平等對話,伴他們成長的引路人和良師益友。而要建立這種和諧的師生關係,讓師生相互悅納,我覺得教育者的寬容是核心。懂得“寬容之法”的班主任,擁有人道主義者的情懷,自然而然會得學生的尊重和信任。

一、允許學生的失誤

學生在學習、工作中難免沒有失誤。對待學生的失誤,班主任要不急不躁,要有寬容的心態,不橫加指責、不隨意批評。更多的時候,是靜下心來和學生一起分析失誤的原因,蹲下身子引導學生以後怎樣避免不必要的失誤。允許學生一次失誤,學生就多了一次健康成長的機會。畢竟失誤並不意味着失敗,給學生重新再來的機會,也許收穫到的是意外的驚喜。某班佈置教室,班主任把寫好的條幅交給班幹部張貼。結果,因爲一個班幹部的粗心大意,條幅貼得歪歪扭扭,宣傳欄的邊框也沒有貼好。在班主任的面前,那個班幹部很不好意思。班主任並沒有責怪這個學生,而是主動地把沒有貼好條幅的撕下,並重新書寫了一份。事後,他還安慰了這個學生。自從這件事後,班主任發現這個班幹部工作主動性更強了,經常爲班集體的建設出謀獻策。可以這樣說,正是班主任寬容點燃了學生工作的熱情。當然,對待學生的錯誤不是一味地遷就,要有原則和理性的分析。對待不涉及道德品質的過錯,不宜採用懲罰的手段。正如蘇霍姆林斯基說的 ,有時寬容引起的道德震動比懲罰更強烈。

二、 接納學生的缺點

“人無完人,金無足赤”,每一個人身上都會有這樣或那樣的缺點。教育的起點和終點都是自我教育,教師需要幫助學生掌握自我教育。從這個意義上說,教育的目的就是幫助學生修正缺點,完善自己。《說文解字》中對“教育”一詞的解釋是:“教,上所施下所效也;育,養子使作善也”對待學生,班主任應該用愛的情懷,接納的姿態來幫助他們。愛一個人,就要愛他身上的一切,當然也包括他身上的缺點。我想,一個寬容的班主任就應該這樣愛班上所有的學生,包括那些經常“製造麻煩”的學生。某班有一個男生,上課愛講話,不守紀律,經常惹老師生氣。每次當班主任找到他談話後,他總表示改正缺點,可是不久故態復萌,很讓班主任傷腦筋。在對學生進一步的瞭解中,老師發現這個孩子好動,自制力弱,在心理上極度自。瞭解到這一點,班主任並沒有排斥和放棄他,而是指導他學會自制,讓他達成一些小目標並在情感上鼓勵他。正是班主任的寬容和大愛讓這個孩子一步一步走出了陰影,成績也有了長足的進步。教師節,他還用卡片給老師送上了自己的祝福。

三、傾聽學生的意見

中學階段,隨着着學生年齡的增長,心理上慢慢地成熟,性格上更有主見了,獨立性也強了,看待問題也形成了自己的的觀點和看法。這時,班主任在工作中一些做法也便成了學生討論的話題。有什麼說什麼,不掩飾自己的觀點,是當代學生的一個特點,班主任工作中聽到“刺耳”的聲音的也多了。因此,班主任在工作中應耐心地傾聽學生的建議,心地接受學生的意見,反思自己的工作,可以用真誠換得真心,用寬容得信任。某班主任在一次與學生的交談中,無意中聽到了學生關於自己的評價:有不少學生說班主任做事不公允,偏心於成績好的。得到這個信息後,班主任馬上找到當事人進行深入地瞭解。原因是班主任經常對那些成績好的學生在生活中噓寒問暖,表揚多的也是那些老師眼中的“好學生”,結果忽視了後進生這一羣體。在事後,班主任進行了反思,調整了育人策略,和後進生做朋友,用更多的時間關注全體學生。這件事的處理及時解決了一次師生的“信任危機”,班主任在學生心中生重新樹立起了開明公正的形象。

四、 關注學生的成功

在學生心目中,班主任給予的評價非常重要。在學生的成長過程中,教育者不能只是兩眼盯着學生的成績,而應該更多地關注學生的成功,哪怕對他們一點點進步的肯定和欣賞,都能激起學生心中幸福的漣漪。如果說,一個班主任只以成績論“成敗”,那麼他在拋棄所謂的“差學生”的同時,也會被大家所拋棄。每天用分數來說教的班主任,只會陷入斤斤計較的怪圈,從某種意義上是對學生髮展的一種苛求。其實,學生在某次比賽中參與和獲獎在班集體中都應得到充分的尊重和肯定。此時,班主任的評價帶給學生的是成功的體驗和精神的愉悅。因爲這種對學生精神層面的重視和關懷,更能推動學生的成長和發展,有時會成爲學生一生的幸福回憶。在學生心目中,這樣的班主任既是寬厚的長者,又是知心的朋友和“陽光使者”。

五、保護學生的權利

“教育首先是一種保護。”學生的人格發展是素質教育的根本。對學生人格的保護是班主任做到尊重學生權利的核心,也是能與學生和諧相處重要基礎。在與學生交往中,班主任應淡化教育者的角色,以寬容平等的心對待學生,切實保護學生的權利。當學生犯錯時,我們應給予學生充分申辯的自由,不能不分青紅皁白,一棍子打死,甚至用“用色眼鏡”看學生。其次,要尊重學生的選擇權。某班一個學生沒有經過班主任同意,擅自換了牀鋪。這個時候,班主任不能以爲學生挑戰在自己的的權威,結果大光其火,甚至強制命令學生調回牀位,這樣做只能適得其反。在瞭解中,班主任發現學生調牀位只是爲了和同村的一個學生處在同一寢室更方便,更有安全感。班主任不僅沒有責怪這個學生,還給其他有這種意願的學生一起調整了牀鋪。這種尊重學生選擇權的做法,深受大家歡迎。在班級管理中,學生的知情權也應該得到保護。以法治班,民主管理。重大的事情

要及時公開,做到相互監督。班主任在班級工作中,永遠扮演的是一個公開公正、平等寬容的形象。

國中班主任教育故事案例 篇8

深入學生實際 掌握第一材料

新學期伊始,針對補習班而言,無異高一新編的班級,尤其是我校的補習班,面向全市招生,班上的同學彼此互不相識,在接任該班班主任時本人慾整頓班風,逐步培養學生良好的學習習慣,於是從編排學生座位入手。不少同學見班主任個頭不大,其貌不揚也不過才上一兩天課,似乎不把他放在心上。有位本校的復讀生很張長根自持塊頭大不服從安排一定要單人單座並在中間一組,與本人爭執不休,其餘同學的眼光齊刷刷地落在我身上,拭目以待新班主任如何收拾局面。憑多年的教學經驗同時爲穩定情緒我有意提高聲調:“此前我已通知過,有特殊要求或需要照顧的可先找班主任商量。你既沒有申請也不服從調整,純屬蓄意刁難,你今晚不往前搬,明天你就走人!你只要想在這個班,看你今後怎麼過?在這一觸即發濃濃的火藥味中,他雖然遷就我,按我的安排做了。但他的表情,神態以及重重的搬動聲看出:口服心不服,欲有跟班主任擡槓到底之勢。

[分析]高三(14)班雖然僅40餘人,可卻有來自尤溪、沙縣、大田、永安、明溪、三明,甚至莆田市的。可謂來自五湖四海,風格各異。原來學習習慣、作息制度與本校相距甚遠,有的不要求早自習或晚自習,而對突如其來的 半軍事化管理(封閉式的)他們難以很快適應,不少學生感到厭煩、不解與無奈。加上開學初,他們的同學有的已金榜題名,相比之下,他們此時刻心理不知是何滋味?

針對以上分析,不少學生的心情我們不難理解,爲穩定陣腳更好地組織複習迎接20xx年的大學聯考,我根據青少年的年齡特徵,身心特點採取了一定措施:1,在班會晨會上列舉了往屆不少刁民轉變爲良民的事例並明確表態:態度決定一切,只要你想學習就該放下包袱,輕裝上陣,過去的既往不咎”;2,在化學上有意提問他(指叫座號,假裝不知是他的座號),起初他不領情,以後就自然了,當我注視他時,他卻低頭不語表示默認,第一次月考給他“學習進步獎”,使之信心倍增;3,半期考他突然申請回家反省幾天,乍一聽,愕然,細細與他促膝交流方知家境不佳,在他的雙趨鬥爭中,同時在我多次與他家裏電話的感染下終踏上往校途中。

[教育效果]在20xx年大學聯考中,張長根同學成績不錯,基礎較好。在幾經周折後,終於靜下心來學習,多次看到他與班上幾位同學起早貪黑學習,在上學期幾次考試均在班級前十名。尤其在期末考獲班級第三名,再次獲學習進步獎,與本人間的距離日趨縮小,時常談及學習,生活和家境。我想,他若能持之以恆,爭取本一可能性很大。

[案例體會]在多年教學中擔任補習班班主任實屬頭一回。缺乏工作經歷,經過較長時間深入瞭解磨合,與班級逐漸融爲一體,雖歷經酸甜苦辣但也獲得普片認可,期末考試有33名同學達“本三”以上。如今全體同學緊張的備考中,晨會是進入班級應是輕手輕腳,怕打擾了學習而不是以往的大聲吆喝的整頓聲。我想這是在全體同學思想覺悟上了一個新臺階,也是以張長根爲典型“敵對派”轉爲“親友派”的一個映襯。追根究底是應深入學生實際,掌握第一手材料,擁有一顆愛生之心,做到公平公正,處事客觀,言出必行。你將永遠是學生心中的天平。每逢節日當你收到衆多的賀卡,短信時才體會到:當班主任是辛苦的,但也是很幸福的。當班主任真好!

國中班主任教育故事案例 篇9

用愛融化心中的那根刺

時光匆匆,做夢的年齡已經遠遠的離去,留下了一個非常的現實。站在三尺講臺,忽然發現生活就此改變,一個凡事都要求完美的我,帶領着一羣讓我感到事事不完美的學生,也許這就是代溝;也許這對他們來說是年少輕狂。總之讓我有時感到很累。於是我不得不找回逝去的那份激情,以縮短時代的差距,投入到這份教育與叛逆相互較量的工作中去。

擔任了一個學期的班主任工作後,我與學生之間碰撞出了很多火花,有的讓我苦惱甚至傷心,有的讓我和他們一起領悟到真理,有的讓我得到開心與快樂。但是不管什麼事,我都會用愛去化解,抹去他們的憂傷,融化我心中的那根刺,

有這樣一個小故事發生在我與她之間,那是我們關係走向和諧的轉折點,在一個漆黑的夜晚,我們用心靈與心靈溝通,我用愛包容她衝動時犯下的錯誤,而她的理解讓我感到欣慰。

說起我們班的莊振玲,很多班主任都略有所知,她是一個很漂亮很可愛的小姑娘(至少我是這樣認爲),可是她是在父母的嬌生慣養中長大的,凡事我行我素,於是就有了我與她的這樣一段對話:“振玲,你知不知道校規裏有一條:中學生不能使用通訊工具”,“知道”,“那你能不能把你的手機先放在我這裏,放假帶回家去?” “不行!”“爲什麼?”“我用手機又沒有影響學習,”“但你影響了老師的工作,每個同學都帶一部手機上課,紀律怎麼維持?”“那我管不着。”看她那強硬的態度,再講下去也沒有意義。說:“那你回去好好反思一下,將你考慮的結果告訴我。”

幾天之後聽一位同學說,莊振玲並沒有反醒,還在找老鄉想辦法對付老師。我聽了心理還真不是滋味,想想我這樣做是爲了誰,難道我不知道多一事不如少一事,而且我一直對她那麼好,她一點都不記得。

放完假後,有人告訴我,莊振玲與媽媽一起逛街時發生了一場車禍,身上多處擦傷,媽媽爲了不影響學習,讓她來了學校,可她卻不好意思進教室,呆在寢室,還叫我抽空去看看她,聽了感到很意外,但又很矛盾,去看吧,我還在生她的氣,不去吧,又覺得自己沒盡到責任。在辦公室無意說起這件事,同事說還是去看一下,也許她會被感化。我想,還是去看看吧!

晚自習時,學生公寓的燈都關了,漆黑一片,順着樓梯爬到五樓,走到517寢室門口,一點聲音都沒有,叫了一聲,有人答應,推開門她用手電筒照着我,“王老師 ,你怎麼來了?”“聽說你生病了,來看看你。”她很激動說“謝謝你,真想不到你會來看我。”順着光亮我走到她的牀前,定睛一看嚇死我了, 由於多處擦傷,她的左半邊臉,脖子上,胳膊上都塗上了紅藥水,披頭散髮的。那樣子和恐怖片裏流着血的女鬼一樣恐怖。我靜了靜神,突然又爲她傷心,難怪她來了學校也不想進教室.爲了緩解氣氛,我開玩笑着說:“你這幾天可千萬別吃醬油,聽說吃了會留下傷疤的”她信以爲真說:“真的嗎?那我可一定要注意”。我笑着說“沒有,騙你呢。”我們倆就這樣你一句我一句的聊了起來,從她的病情一直聊到人生,我告訴了她一個簡單的道理,人這一生有很多事都是自己不願意做的,但又不能不做,就像玩遊戲一樣,不遵守遊戲規則,就會被踢出局,做人也如此。最後她沉默很久說:“老師,以前是我錯了,請您原諒我。”

這件事之後,她懂事了許多,不再和老師對立,也很尊敬老師。雖然在她身上還存在很多缺點,但我覺得進步就好!

回頭想想自己走過的這段路,有些事情也許只需要一個眼神,一句鼓勵性的話語,一個輕微喜愛的動作都會有轉機。而我卻忽略了這一點。給對方一次機會,也是給自己一次機會。可能這就叫“退一步海闊天空”吧。

國中班主任教育故事案例 篇10

“曉之以禮、動之以情

我班有個學生叫李某。我剛接這個班時,他上課無精打采,要麼搞小動作,要麼影響別人學習,提不起一點學習的興趣;下課追逐打鬧,喜歡動手動腳;作業不做,即使做了,也做不完整,書寫相當潦草……每天不是科任老師就是學生向我告狀。於是,我找他談話,希望他能遵守學校的各項規章制度,以學習爲重,按時完成作業,知錯就改,爭取進步,爭取做一個他人喜歡、父母喜歡、老師喜歡的好孩子。他開始是一副愛理不理的樣子,後來口頭上答應了。可他又一如既往,毫無長進,真是“承認錯誤,堅決不改”。此時我的心都快冷了,算了吧,或許他是根“不可雕的朽木”。但又覺得身爲班主任,不能因一點困難就退縮,不能因一個後進生無法轉化而影響整個班集體,必須面對現實!我內心一橫:不轉化你,誓不罷休。他無進步,或許是他並沒有真正認識自己的錯誤,沒有真正要做個他人喜歡的人的念頭。 爲了提高他的學習成績,除了在思想上教育他,感化他,我特意安排一個責任心強、學習成績好、樂於助人、耐心細緻的女同學跟他坐,目的是發揮同桌的力量。事前,我先對這個女同學進行了一番談話:爲了班集體,不要歧視他,要盡你自己最大的努力,耐心地幫助他,使其進步。這位同學滿口答應,並充分利用課餘時間或課堂時間幫助他,教育他。有時,這位同學也會產生一些厭煩情緒,說他不太聽話,不太樂學……此時,我就跟她說:要有耐心,慢慢來。後來,他取得進步時,除了表揚他,我還鼓勵他們說,這也離不開同學們的幫助,特別是這位同學的幫助。在同學們的幫助下,他自己的努力下,他各方面都取得了不小進步。他學習上更努力了,紀律上更遵守了,甚至自己當起了值日生,勞動也更積極了,成績也有了很大的進步。爲此,我會心地笑了。後來,有一次我找他談話時,他說:“老師,某某同學這樣關心我,愛護我,幫助我,如果我再不努力,對得起她嗎?”我笑着說:“你長大了,懂事了,進步了。我真替你高興。”

在第一學期期末考試中,他取得了73分的好成績。我爲了鼓勵他,獎給他一本日記本。獎品雖少,但能表示老師的一點心意。第二學期,他學習更努力了,在期中測試中,他取得了92分的好成績。

案例分析:

一、以人爲本,付出師愛

作爲一個教師,都應“以人爲本”,尊重每一位學生。教育是心靈的藝術。我們教育學生,首先要與學生之間建立一座心靈相通的愛心橋樑。這樣老師纔會產生熱愛之情。如果我們承認教育的對象是活生生的人,那麼教育的過程便不僅僅是一種技巧的施展,而是充滿了人情味的心靈交融。心理學家認爲“愛是教育好學生的前提”。對於李某這樣特殊的後進生我放下架子親近他,敞開心扉,以關愛之心來觸動他的心絃。“動之於情,曉之於理”:用師愛去溫暖他,用情去感化他,用理去說服他,從而促使他主動地認識並改正錯誤。

二、以生之助,友情感化

同學的幫助對一個後進生來說,是必不可少的,同學的力量有時勝過老師的力量。同學之間一旦建立起友誼的橋樑,他們之間就會無話不說。同學是學生的益友。在學生羣體中,絕大部分學生不喜歡老師過於直率,尤其是批評他們的時候太嚴肅而接受不了。因此,我讓李某同學與其它同學交朋友做起,和好同學一起坐,讓他感受同學對他的信任,感受到同學是自己的益友。讓他感受到同學給自己帶來的快樂,讓他在快樂中學習、生活,在學習、生活中感受到無窮的快樂!通過同學的教育、感染,促進了同學間的情感交流,在轉化後進生工作中就能達到事半功倍的效果。

三、因材施教,循循善誘

“一把鑰匙開一把鎖”。每一個後進生的實際情況是不同的,必然要求班主任深入瞭解弄清學生的行爲,習慣,愛好及其後進的原因,從而確定行之有效的對策,因材施教,正確引導。李某的情況比較特殊,主要是自制力差,對自己的錯誤、缺點認識不足,對老師的批評

教育產生厭惡、憎恨心理。因此,我就以愛心爲媒,搭建師生心靈相通的橋樑。與他談心,與他交朋友,使其認識錯誤,樹立做個好學生的念頭;充分發揮學生的力量,編排一個責任心強、學習成績好、樂於助人的同學跟他坐,給予學習和思想上的幫助;自己面批面改他的作業,讓他感到老師的關心、重視……用關愛喚起他的自信心、進取心,使之改正缺點,然後引導並激勵他努力學習,從而成爲品學兼優的學生。

通過一年的潛心努力,精心轉化,終於取得了令人可喜的成果:黃某同學搖身一變,由“搗蛋鬼”轉變爲紀律委員,由後進生轉變爲先進生!他無論在哪裏見到我,都會親切叫上一聲:“老師,您好!”我總是報之一笑,並說上一聲:“你好。”

在更新教育觀念的今天,作爲一個熱愛學生的教師,有責任讓學生樹立信心進而達到育人的目的。願:我們攜起手來乘賞識之風,捧起關愛之情,燃起信心之火,播下希望之種,使每一位後進生都能沐浴在師生的關愛之中,共同把後進生轉化成爲先進生,成爲國家的棟樑之才!

國中班主任教育故事案例 篇11

給學生足夠的時間和空間

我班有一名學生叫池修俊,從我剛接手這個班就聽過他的名聲,除了體育好點以外,成績是我班較差中的一個,紀律更不用說,隔三差五的遲到,上課說話,睡覺,不良習慣很多;我從原來的班主任中瞭解到,每次犯錯誤時,他都 “虛心”聽取老師的意見,主動承認錯誤並寫檢查;可是不出一兩天他還是照樣,按照班規處罰他,但這並沒有解決本質問題,他的這些壞習慣絲毫沒有改變,而且這個學生有談戀愛的傾向,是一個不折不扣的“雙差生”。例如:一次午自習時間,我去班裏巡視,還沒進教室,在樓道就聽見他的聲音,當時我的心情可想而知,心裏一肚子火,心想這回可得好好的批他一頓,他一看見我進來,就趕緊坐好不說話了,當我正要開口時,他先說了,“老師,我錯了,您放心,以後我一定不說話了”,聽到他說這話,我有點無奈,他什麼都明白,但就是做不到。還有一次,他跟一個所謂的“女朋友”在班級裏打鬧,班中有學生告訴我,我去找他談話,他卻說:“老師平時不是教育我們搞好同學之間的關係,也沒有說要分男生女生,再說了時代不同了,我們也不能片面的看問題,總覺的男生女生在一起就是談戀愛。”有時候會給他弄的哭笑不得。

面對這樣的學生,單純批評教育,採取懲罰措施是解決不了問題的,那又該如何去處理呢?我覺得作爲班主任要在他的心目中樹立威信,讓他特別信服你,讓他去認可你,這樣他纔會對你言聽計從,從心底真誠的去接受你的勸導和建議,而不是那種表面上的應付。爲此,我便從他興趣愛好入手,他愛好籃球,我就在班上誇他得籃球打的好,有時也在一塊打籃球,跟他們多一些接觸;他愛踢足球我也去看看。另外,我發現他幾項體育成績都很好,鼓勵他參加學校運動會,爲班級爭的榮譽,樹立他的集體榮譽感,慢慢增強他的信心。運動會結束後,我利用他這次所獲的好成績,在班級中大張旗鼓的表揚,讓他覺的在班級中自己的價值,逐漸願意參加班級的管理,爲班級做自己力所能及的事。其實,他智商不錯,人也靈活,只是由於各種原因不喜歡學習,而且隨着時間的推移,人也越來越不自信,又不願意丟面子,所以總是做一些違反紀律的事引起別人的注意,滿足一下自己的虛榮心。於是我從這種心理入手,讓他慢慢的知道除了違反紀律可以引起別人注意,還有很多有意義的事可做,通過經常和他聊天,(不聊學習上的問題,我從來不說一定要認真學習,免的引起他的對立,其實有時候讓他自己慢慢明白道理比我們強加給他要好的多)加深了我們師生之間的溝通,這樣我終於初步在他的心目中樹立了威信,然後我把以前的批評教育改爲表揚鼓勵,對他近來一個月能夠不說話,按時交作業我也給予表揚鼓勵,這樣逐漸的去樹立他的自信心,讓他覺得自己除了在體育方面好以外,其他方面也可以做的更好。現在,雖然他的學習成績還有待進一步提高(原來的基礎差點),但紀律方面有明顯好轉,這使我在管理班級方面也覺得輕鬆了許多。

我一直認爲沒有人天生不願意表現的更好,只是他們很多人在權衡一下要想表現很好,不容易做到,所以選擇放棄了;而有些人卻也下決心改正一些不好的習慣,但我們卻希望他們能儘可能快的有所變化,沒有給他們足夠的時間,所以他們最終也放棄了。所以說,作爲一名班主任要做良師還要做益友,還要有足夠的耐心等待他們的變化,還要給他們更寬容的空間。

國中班主任教育故事案例 篇12

我的德育教育小故事

走進學生的心靈,瞭解他們,理解他們,並給予他們更多的關懷,以一顆寬厚真誠的心去教育他們,用心爲他們打造一個愛的天堂,步入人生燦爛的陽光地帶。我們教師的職責不就在於此嗎?所以,作爲一名教育工作者,我快樂着,幸福着。如果你問我整天面對一羣懵懵懂懂的孩子,幫助他們處理一些芝麻綠豆的小事,你確定你快樂幸福着嗎?我可以非常堅定的回答你,是的!很快樂!照顧好我的這羣孩子們,讓他們健康快樂成長,這就是我最大的幸福!

班裏有一個叫左林的孩子,父母長期在外地工作,從小在奶奶的關心和呵護下長大,奶奶無微不至的關懷和父母一歸來對他的溺愛,過於放縱,使他養成了固執、偏激、倔強的性格,我行我素,在學習上缺乏自覺性,上課思想跑毛,注意力不集中,小動作不斷,還影響周圍孩子聽課,有依賴和惰性心理,聰明卻又不愛多動腦,但是他非常熱愛勞動。 根據他的實際情況,我認爲他的本質是好的,如果與家長配合共同對他進行耐心細緻的教育和幫助,我相信他是會有改變的。

一天上課,他不停的在玩橡皮,樂此不疲,我連續提醒了他5,6遍,他就好像沒聽見一樣,還是玩個不停,我走

到他身旁和他說,下課你來我辦公室一趟。下課了,他低着頭來我辦公室了,我和他說,“左林,你在我心中一直是一個很聰明的孩子,尤其是特別愛勞動,班裏的髒活累活你都搶着幹,老師很喜歡你,可是你讓我傷心了,你不願意讓我再喜歡你了。”聽到我這麼說,他瞪大眼睛,很茫然看着我,我繼續說,“犯了錯沒有關係,老師一提醒,立刻改正,就是好孩子,可是你,老師提醒你好幾遍了,你都無動於衷,你說說看,你是不是不喜歡老師我了,也不想讓老師喜歡你了吶”他掉下了眼淚,“譚老師,不是,我很喜歡你,我也想讓你繼續喜歡我,我錯了。”我繼續:“左林,還記得你的夢想嗎?如果你現在不好好學習,將來你的理想就不會實現,你的爸爸媽媽就不會以你爲傲,也會很傷心,老師知道你很想念他們,可是你知道嗎?你的爸爸媽媽辛辛苦苦的去外地工作,沒有陪伴在你的身邊,就是爲了給你好的生活,可是你吶?”說到這裏了,他哭的更厲害了,針對這個問題我耐心指導,認真幫助他分析犯錯引發的後果,讓他自己認識到錯誤所在,他自己擦乾了眼淚,對我說“譚老師,我以後上課一定用心,請你看我的表現!”看着他堅定的眼神,我知道他一定會有所改善的。從那以後,我在學習上對他嚴格要求,在生活上對他關懷愛護,看到他熱愛勞動的熱情,值日生工作他認真做,就給予鼓勵;主動幫助教師拿教具則給予肯定,經與家長溝通得知,他在家中能幫助奶奶幹力所能及的家務,我則耐心

幫助他建立起熱愛生活的信心。使他真正理解教師對他的關愛。

經過近一年的瞭解及教育,他有了一定的進步,但人的性格不是一朝一夕就能改變的一樣,要徹底改變是要經過長時間的努力。現在,他對學習目的有了明確的認識,成績逐步提高。但他現在仍缺乏刻苦學習的精神,對較難的問題易放棄,缺乏堅強的毅力,抗挫折能力較弱,對於他今後的教育仍是長期的,我希望他會成爲堅強、有知識的身心健康的人才。

國中班主任教育故事案例 篇13

記得那是我走上教育工作崗位的第五年,班上有個學生叫徐偉,胖乎乎的,能說會道,是個挺可愛的男孩。可是在學習方面他給人的感覺就沒那麼好了,上課時思想老是不能集中,做作業時動作很慢,老是磨蹭磨蹭,而且不肯動腦筋,回家作業經常不做,即使做了,也做不完整,書寫相當潦草,小組長每天都向我告狀。於是,我找他談話,希望他能遵守學校的各項規章制度,以學習爲重,按時完成作業,知錯就改,爭取進步,爭取做一個人見人愛的好孩子。他口頭上答應得好好的了。可他就是“勇於認錯,堅決不改”,他依然我行我素,毫無長進,每次我都要被他氣暈了,我的心都快冷了,多少次想想還是算了吧,或許他是根“朽木”。但又覺得身爲班主任,不能因一點困難就退縮,不能因一個學習有困難的學生無法轉化而影響整個班集體,我要對得起自己的良心,我要盡最大的力量去轉化他!我把心一橫:不轉化你,誓不罷休。他無進步,或許是他沒有明確學習目的,沒有真正認識自己的錯誤,沒有真正要做個他人喜歡的人的思想。

爲了轉化徐偉同學我採取了以下措施,我先讓他認識到自己的錯誤,樹立做個好孩子的思想。於是我再找他談話,談話中:“你想改正錯誤嗎?想做一個討人喜歡的孩子嗎,你要怎樣做纔好呢?”“我今後一定要遵守紀律,認真完成作業。”“那你可要說到做到喲!”“好!”後來,他無論是在紀律上,還是在學習上,都有了明顯的進步。當他有一點進步時,我就及時給予表揚、激勵他。使他處處感到老師在關心他。他也逐漸明白了做人的道理,明確了學習的目的,端正了學習態度。

爲了提高他的學習成績,除了在思想上教育他,感化他,我特意安排一個責任心強、學習成績好、樂於助人、耐心細緻的女同學(朱倩)跟他坐,目的是發揮同伴的力量。事前,我先對這個女同學(朱倩)進行了一番談話:爲了班集體,不要歧視他,要盡你自己最大的努力,耐心地幫助他,督促他使其進步。朱倩同學滿口答應,並充分利用課餘時間或、課堂時間幫助他。有時,朱倩同學也會顯得不耐煩,說徐偉不太聽話,不太樂學……此時,我就跟朱倩同學說:要有耐心,慢慢來。後來,徐偉同學取得進步時,除了表揚他,我還鼓勵他們說,這也離不開同學們的幫助,特別是朱倩同學的幫助。在同學們的幫助下,他自己的努力下,他各方面都取得了不小進步。他學習上更努力了,紀律上更遵守了,學習積極性提高了,成績也有了很大的進步。爲此,我感到由衷的高興。我想,“老師沒有教不好的學生,只有不會教的老師”這句話說得一點兒也沒錯,我們的孩子就需要用愛心和耐心去感化。

從這個教育故事我深刻的認識到,怎樣做一個好的班主任。

一、以人爲本,愛心感化。

我們教育學生,首先要與學生之間建立一座心靈相通的愛心橋樑。這樣老師纔會產生熱愛之情。“愛是教育好學生的前提”。對於徐偉這樣的孩子,要敞開心扉,以關愛之心來觸動他的心絃。“動之於情,曉之於理”,用師愛去溫暖他,用情去感化他,用理去說服他,從而促使他主動地認識並改正錯誤。

二、同伴相助,友情感化

同學的幫助對他來說,是必不可少的,同學的力量有 時勝過 老師的力量。同學之間一旦建立起友誼的橋樑,他們之間就會無話不說。讓他感受同學對他的信任,感受到同學是自己的益友。讓他感受到同學給自己帶來的快樂,讓他在快樂中學習、生活,在學習、生活中感受到無窮的快樂!通過同學的教育、感染,促進了同學間的情感交流,這樣在轉化後學困生工作中就能起到較好的效果。

三、因材施教,循循善誘。

常言道:“一把鑰匙開一把鎖”。每位學生的實際情況是不同的,必然要求班主任深入瞭解弄清學生的行爲,習慣,愛好及其落後的原因,從而確定行之有效的對策,因材施教,因人而異,正確引導。因此,我就以愛心爲媒,搭建師生心靈相通的橋樑。充分發揮學生的力量,安排一個責任心強、學習成績好、樂於助人的同學跟他坐,給予學習和思想上的幫助,從而喚起他的自信心、進取心,使之改正缺點,然後引導並激勵他努力學習,從而成爲一個好學生。

作爲一個教育工作者,作爲一個班主任應以賞識的眼光和心態看待每一個學生和每一個孩子,善於發現他們的閃光點。也正由於有了老師對他的信任、尊重、理解、激勵、寬容和提醒,才使他找回了自信。

國中班主任教育故事案例 篇14

我班的後進生羣體,經過對其成長環境分析,有以下幾種情況:1,很多學生的家長平時忙於工作無暇照料孩子;2,還有父母常年外出打工,學生很小就成了留守兒童;3,父母關係不和或離異;於是很多將子女交給長輩教育。這就形成了較有特色的“隔代教育”問題。在我的班級裏,這種隔代教育的學生佔了總數的20,這類學生在思想認識上總覺得自己缺少親情,潛意識中有一種補償心理,在能力、學習、心理方面存在較爲特殊的一面。是一羣特殊的後進生羣體。

一、個案背景:

1、個案的基本情況

李冠,男,17歲,由職高輟學轉入,20xx年進入我校高一學習,班主任反映該生學習無興趣,打架,大喊大叫,甚至有點在女同學面前動手動腳。20xx年留級進入我班學習。

2、個案的家庭情況

父母常年在外打工,從小都是爺爺奶奶帶,祖輩對其比較寵愛,可是本身的教育能力不高,再加上他們經商的緣故。平時對孩子要麼放任不管,要麼只會責罵,一聽說成績不理想,就是一頓打罵。

二、主要問題分析

通過近一年的教學觀察,我發現李冠的行爲主要表現在:性格方面以自我爲中心、狂躁,自我約束能力差;心理方面自暴自棄;勞動能力方面較薄弱;學習方面興趣不濃。而形成這幾種現象的主要是以下幾反面:

1、家長的寵愛。通過跟家長談話,我瞭解到不管孫輩的要求是否合理,只要孩子開口:“我要……”祖輩總是有求必應。尤其是小孫子發脾氣、哭鬧、耍賴時,老人更是“俯首甘爲孺子牛”,失掉原則,要啥給啥。祖輩一昧遷就、給予、滿足,導致孩子對物質需求的慾望惡性膨脹,攀比虛榮,事事以我爲中心。

2、教育方法的粗暴雖然祖輩對小孩在生活方面極其寵愛,但對他的學習期望又很高。他們認爲自己的文化程度不高,孫子應該彌補他們的缺憾。因此,他們對小孩的學習成績很重視,一聽說成績不理想,就是一頓打罵,很少有耐心地說理與交談。長期下來,他對學習漸漸的失去興趣,也逐漸產生逆反心理。

三、採取的對策

作爲教師,只有給予相應的幫助和心理疏導,促使他在心理上能逐步健康,成績能不斷提高,能力不斷加強。古希臘醫學家希波克拉底曾說過:“瞭解什麼樣的人得了病,比了解一個人得了什麼樣的病更爲重要。”瞭解了他的心理特點及其成因後,那麼我們老師必須有針對性地加強對他的心理建設,加強對他的心理監護,使他的心理健康發展,樹立信心,從本質上轉化他,進一步提高教育實效。

1、深入家庭,進行家教指導。

孩子是家庭的折射,孩子的成長離不開良好家庭環境的影響。要想解決他的不良表現,還得從他的家庭入手。

首先,向家長提出:“多給孩子獨立處理事情的機會,個人衛生自己動手,多做家務。”幫助家長提高思想認識、轉變觀念,與學校教育形成合力,進而培養學生良好的勞動習慣。

其次,要求家長不要以分數來衡量孩子的成績,當他的成績不理想的時候,家長也不要以打罵相威脅。這樣,形成濃厚的家庭文化教育氛圍,幫助孩子形成自覺學習的態度,改變家長對家庭教育的認識,提高家庭教育的質量。

2、發現他積極的因素,促進轉化。

我發現李冠雖然經常犯錯誤,但他依然有向上的願望,他身上還有很多“閃光點”,比如,跑步在班級裏數一數二,做錯事敢於承認,不鬧事的時候還挺討人喜歡,上課也會積極發言……所以我們可以發掘他這些向上的可塑性,對他進行再教育。

首先,我在課堂中,多爲李冠提供表現機會,結合班上具體情況,開展一些集體的活動和競賽,任命他爲負責人,讓他感到被信任和責任感,在組織活動中,他的主動參與使他覺得班上的活動,自己也是一份子,從而達到消除行爲惰性的效果。

3、引導集體關注他,接納他

集體的力量是無窮的,我在培養他的正確的交往能力的時候,還注意發揮集體和夥伴的作用,通過同學的忍耐和愛護,幫助他在集體中找回自我,學會交往。

我利用恰當時機做好班級學生的思想工作,告訴他們不能因爲種種原因而孤立班集體中的任何一員,向學生講述團結合作的重要性。引導同學明白像李冠這樣的學生,自暴自棄、以自我爲中心的行爲形成是長期的,多方面的結果,不可能在短期內得到根除,要允許他有反覆現象。並且教育大家要以發展的眼光看待他,要正確對待他的變化,以我們集體的耐心,接納他的缺點,他的變化。並號召班幹部帶頭和他一起交往,如果他有什麼困難,我們要主動去幫助,以此來帶動全班學生態度的轉變。

4、尊重和信任他,正確看待“反覆”。

信任是一種人格力量,它促人奮進,使人努力。對他來說,只有信任他,才能得到他的信任。信任他,也是尊重他人格的表現,也只有這樣,才能消除他自暴自棄的心理。他的錯誤不可能在一次兩次之間完全改變,我要耐心對待他的錯誤。

5、運用多種評價,促進發展

維果茨基說過:“我們不盯着兒童發展的昨天,而應該盯着兒童發展的明天”。他在發展的過程中,由於家庭環境、同學的態度,使他在一定程度受到打擊。作爲教師如果不是實事求是地用發展的眼光評價他,他的個性發展必然受到限制。因此,要調動他的積極性、主動性,老師必須注意課堂上的評價,用發展的眼光看待他。當發現他今天能主動參與勞動,於是就及時在同學面前表揚他;當他能主動幫助同學的時候,同學給予一聲感激的“謝謝”;當他做錯事的時候,引導他由自己找出不對的地方,並想出假如再出現類似情況會怎麼去做。大他在家中有出色的表現的時候,由家長反饋到學校,並給予鼓勵……

四、教育效果

經過一段時間的師生共同努力,這個男孩的進步是有目共睹的,平時在和同學的交往中,能主動退讓,家長也反映他在家能做一些簡單的家務事,不會想要什麼就朝着要什麼了。他從一個令人討厭的孩子,成爲班級中受人歡迎的一員。他能按時完成作業,和同學友好相處,不隨便打人,積極爲集體做事,更令人高興的是,他充分發揮自己的特長,參加了校運動會,獲得了優異的成績。我相信以這樣一種樂觀向上的精神,他一定會取得更大的進步。

李冠的特殊主要來自於他的家庭,家長的嬌慣、放任、養成了他唯我獨尊、蠻橫無理的個性,以至於出現了一系列問題,給學校教育工作帶來了許多困難。如果教師和同學對他的過錯或者是出現的問題,只是一味的批評,不但不能從根本上解決問題,反而很容易傷害他們的自尊心,引起他對老師的敵意和不信任,給今後的思想帶來更大的障礙。

俗話說:“十年樹木,百年樹人。”人是最難塑造的,雖然李冠同學的進步已有了一些飛躍,但它只是教育過程的一部分,只是他成長中的一個起步,不能說已是徹底的成功。對他的教育使我認識到,轉化特殊的學困生是一項長期的艱鉅的任務,不應該有一絲一毫的鬆懈與疏忽。

國中班主任教育故事案例 篇15

吹盡黃沙始到金

當落日的餘暉如金子般撒滿大地,無垠的天幕被染成通紅一片,倦鳥的鳴叫聲劃過了空寂的山野,你可曾發現——有一隻掉隊的孤雁正淒厲地呼叫它夥伴孤單的背影承載了幾多辛酸與苦楚。俗話說“痛苦不是外星人。”你能想象失去集體關愛的滋味嗎?人,並非天生就降人一等的,有時僅僅是評價的角度不同,抑或是才華的荷瓣角未曾露出水面而已。正如漫漫黃沙覆蓋下的那廣袤無垠的戈壁大漠。風兒吹,風兒吹,拂去歷史的塵埃,拭去歲月的荒草,展現在世人面前的,也許就是那交織着輝煌與滄桑,輝映着神祕與驕傲於一身的樓蘭古國,正所謂吹盡黃沙始到金。

讓每一隻雁兒都能沐浴在金色的陽光下,奔赴溫暖的巢穴——

我從高二學年開始擔任文科藝術班班主任,坦率地說,面對的是一羣基礎文化科相當薄弱的學生,一直到高三學年,我均爲這個班的班主任,相對於大部分班主任來說,我與學生相處的時間更長,師生彼此的感情的融洽、對學生的瞭解、工作的延續性上佔有一定的優勢。其中便有一個叫黃蓉蓉的學生,她是從大田縣來我校就讀的,性格較爲孤僻,學習很刻苦但成績長期居班級後列,平時很少和其他同學來往,課餘時間也基本上呆在班上,經常抱怨自己腦子笨,低人一等,自卑的心靈之窗長時間地關閉着。

我多次按平時對待大部分差生的幾種教育方法去疏導她,但不太管用。她那壓抑的眼神透露出幾許的辛酸與無奈。終於,有一次,我抓住了機會。

因爲她是學美術專業的,每天傍晚要到校外的青少年宮學專業。那天早晨,副校長找到我,對我說:“你班上有沒有一個叫黃蓉容的學生?”我忙回答:“有,怎麼了?”“下午二三節叫她到辦公室。”“怎麼回事?”我心裏有些慌。“哦,是好事,關工委的領導要見她。”後來我瞭解到,原來是黃蓉蓉在去學專業的路上,有個老人家問她是哪個學校的,學校怎樣。黃蓉蓉如實地回答,並且介紹了學校的環境美,老師教書認真負責,校園很和諧等等,還邀請老人有空去學校參觀。這讓老人家很滿意。沒想到,他就是關工委的領導。之後又打電話給校長,說學校培養出的學生懂文明講禮貌。

我想,這是一次很好的機會,於是在班上認真詳細。以渲染式的語氣介紹黃蓉蓉同學事蹟,引來全班同學的嘖嘖稱讚聲,並表揚黃蓉蓉維護了我們班我們學校的榮譽;今天她能夠代表全體同學受到關工委領導的接見,是她長期嚴格要求自己的必然結果,“機遇只偏愛那種有準備的頭腦”。之後,之後我又向年段、學校建議,可否把黃蓉蓉的事蹟向全校學生介紹,我還建議生活委員拿出班費中的一部分,買了獎品,寫了獎狀,在班上舉行了簡短而隆重的頒獎儀式,讓她明白,她也是人人羨慕的一員。在此期間,在班上掀起一股“向黃蓉蓉學習”的熱潮,並告訴她,人生最大的成績是道德上的勝利。“道德可以彌補智力上的缺陷,而智力永遠彌補不了道德上的缺陷”。

一此爲契機,我又告訴她,其實學文化科、學專業也像平時爲人一樣,只要今天比昨天好,就是一種希望,有時覺得這習題難,那知識聽不懂,“問題疊着問題,那纔是生活”。她終於解開了心頭的疙瘩,成績漸漸地上了一個大臺階。我又要求女生班委主動向她學習道德素養方面的問題,怎樣提升個人素養,讓她在班會課上演講等等,終於,黃蓉蓉變得開朗了,與其他同學能打成一片了。

在高三上學期初,它要去北京學專業,擔心家裏一時拿不出這麼多錢,我號召全班同學先湊一部分給她,她很是感激。在外學專業期間,多次打電話問候同學,能安下心來學專業了。在省專業統考中,黃蓉蓉儘管專業成績不是很高,但也已拿到了合格證,這以爲着她可以考更多的外省高校。在此,我作爲班主任深深地祝福她。

在文公中學,黃蓉蓉品嚐到了作爲一個勝利者的滋味,成爲許多同學羨慕的一員。同樣的陽光也照耀在她那並不寬廣,卻一樣能飛翔的翅膀,遠方更高更遠的目標,正等待着每一個曾經是失敗者去追尋。讓我們擦亮眼睛,拂去塵埃,奉獻愛心,因爲——吹盡黃沙始到金!

國中班主任教育故事案例 篇16

在班主任工作情感誘導中,語言表達的方式是極爲重要的。這就要講究巧說,對學生進行正確誘導。同樣一件事,是關心詢問,還是訓斥指責,其效果迥然不同。巧說與直說相比,就像藥片加了一層糖衣,吃起來不厭口,因此在工作實踐中常常運用巧妙說服。

一、沉默是金

我班有幾名學生總是愛違反紀律,每次老師不在的時候,班長總是向我這兒報告說:“老師,肖光軍、陳邦治、餘聯宇、李光釗、朱忠務,他們幾個老說話,而且我記他們名字,扣他們分數,他們還不服。” 開始時,我對他們除了說教,就是讓他們寫認識,但收效甚微。有一天,他們之中的一個又犯錯了,我將他叫進辦公室,但他就是那樣不在乎地等待我的批評。正好辦公室沒老師,我看着他,什麼話也沒說,就那樣平靜看着他,因爲說實話,我不知道說啥,但是很奇怪那時我一點不生氣。我發現,他慢慢有了變化,從剛纔的滿不在乎到有點侷促不安。又過了一會兒,他低下頭,偶爾擡頭瞟一下我,我知道他在窺測我的內心,但我還是很平靜地看着他的臉,就好像在欣賞一幅畫。他的頭越發低了,也更加不安了。良久,我的聲音打破了沉默:“你可以走了。”他擡起頭驚訝地望着我。“你可以走了。”我重複了一遍。他默默地走了。但這次他竟連着幾天表現很好,我不失時機地表揚了他。後來儘管他有反覆,但經過我又幾次的沉默療法,他變了。現在,他是個好學生,同班裏的其他同學一個樣。

沉默有時也是一種力量;沉默有時更能使學生明白老師的心。孩子並不是不知道他犯錯誤了,老師如果總是批評,孩子也會覺得厭倦,相反,我什麼都不說,讓他自己想,使他明白老師的心。

二、用表揚鼓勵代替批評

班級裏有好幾個同學,平時表現比較差,爲此他們沒少挨批評。肖光軍就是這樣的一個同學。我抓住肖光軍作爲班級的衛生委員,晨會課時都要去檢查班級衛生區,有一次上晨會課時,可能是他檢查完衛生後再到食堂裏吃飯。我知道後,在班級裏表揚了他:”肖光軍同學,工作積極負責,昨天爲了打掃、檢查衛生,忘了吃早飯,到了晨會課纔去吃,這種工作態度值得表揚,我們全班同學應該向他學習”, 這時候,我發現他臉上露出開心的笑容,還有一份自豪感,但我接着說“但這種做法不可取的,因爲他在做好工作的同時也違反了學校相應的規章制度,希望以後能做改進。”從此以後,肖光軍同學再也沒發生過這樣的違紀行爲。

三、平等民主地對待學生

新課程的實施,賦予師生關係以新的定義:教師是學生學習和發展的促進者,是善於發現和開發學生潛能的伯樂,是與學生積極互動、共同發展的協作者,是組織學生合作學習的引導者,是與學生平等相處的知已。教師要將學生視爲發展的主體,視爲有血有肉、感情豐富的人,允許他們自由發展,建立平等、友好的師生關係。 熱愛學生,就要面向全體學生,平等民主地對待學生,不能歧視任何一個學生,哪怕是有的學生有生理或心理的殘疾。做老師的就應該公平地對待每一個學生,讓學生享受到平等的權利。我們班有個同學叫王傑,這個同學在之前不關心集體,學習也並不好,但不能並沒有因爲了她這樣就說明他一無是處了,我根據他特點,安排負責班級的兩操監督檢查。我發現他對工作十分認真負責,做操前每次都認真地督促同學要排好隊。我在一個晨會課時表揚了他,慢慢地他愛上了這份工作,也更加熱愛我們這個班集體了。在我心中,每個同學都有自己的閃光點,這就要要求老師細心的去發現,發揚。

四、換位思考,幫學生解決問題

班主任要想真正地幫助學生健全自己的人格,必須先觸摸到學生的心靈。正象蘇霍姆林斯基說的,“教育,首先是關懷備至地、深思熟慮地、小心翼翼地去觸及他們的心靈。在這裏,誰有耐心和細心,誰就能取得成功。”只有深入學生的心裏,班主任的工作才能落到實處;只有觸及到學生的痛楚,才能對他們產生實實在在的影響。浮在表面的管教、居高臨下的訓導只會引起學生的反感。有幾天時間張景芳同學不主動完成工作了,在課堂上也是心不在焉又無精打采的樣子,問他則懶洋洋地不願意吱聲,整天很煩燥。後來經過旁敲側擊,終於瞭解到,他在國中時參與賭博,欠下外債200多元。這幾天債主找人向他要錢,自己又不敢向家長說清,最近正不知怎麼辦纔好,給他錢,自己又沒有錢,不給人家又天天來要。我瞭解情況後,與他談心,使他充分認識到賭博的危害,讓他保證以後不再接觸賭博。然後與他家長溝通,向家長說明利害關係,促使家長幫他解決了這個問題。問題解決後,張景芳同學的各方面表現都有所進步。我還趁此機會在班會課上說明賭博的危害,要求同學遠離賭博,取得了良好的效果。

班主任的工作是艱辛的,需要我們用理想去支撐,用信念去把握,用愛與奉獻來維護。只有這樣,才能成爲一個幸福的班主任。

國中班主任教育故事案例 篇17

身教重於言教

我是一名年輕班主任,來學校快四年了,一直在當班主任工作,但現在覺得比起剛來輕鬆多了。任何一個班主任都想做一個好班主任,特別是對於我們年輕教師而言,寧願付出是其他班主任的兩倍、三倍,只要自己班的娃兒聽話,給自己長臉,一切都是值的。但總是事與願違,怎麼自己運氣那麼背,教了一羣狼崽子,一個小小的寢室衛生,左說又說,還是有生活老師給我打電話,教室裏面的燈千囑咐萬囑咐還是收到罰單,等等這一切搞的焦頭爛額、身心疲憊,都有想轉行之意。但如今想想還是自己的方法、教育經驗欠缺,而這裏面本人覺得最重要的一條就是——身教重於言教。下面有兩個我所經歷的小故事。

故事一:老師低下你那高傲的頭

那是好兩年前的事情了,學校安排我教的是機電12-8班,這個班總人數51人,雖然女生只有5人,但在教學部算女孩子較多的班級了,這個班屬於那種典型經歷活躍、能量過剩的班級,那天,我拿着班主任工作手冊走進教室準備上晚自習,一進教室,教室裏亂哄哄的,男男女女說話的,打球的,打電話的,甚至一邊吃東西一邊扔垃圾的,什麼都有„...隨着上課的鈴聲響起來,同學們大約是看見我來了,都回到自己的座位。我看着滿地的垃圾,一聲不響的低下頭,在同學們詫異的眼神中撿起了垃圾,那一瞬間我的心也有點猶豫,一個老師在同學們衆目睽睽的眼光中撿垃圾我也是頭一回,爲了教育學生我還是做了,高高在上的念頭剎

那間煙消雲散!最後我把垃圾全部撿到垃圾筐裏,然後語重心長的對同學們說:每個人在生活中的言語,行動無不折射出一個人的修養,當你彎下腰撿起垃圾,當你愛護好學校的一草一木,當你對着老師一聲問好„„那我們人性中最美的光輝就在剎那間怒放!同學們都靜靜的看着我„„那一節課我上得很輕鬆也很愉快。從那以後,我發現,教室是乾乾淨淨的!

故事二:教師應言行一致

那是剛來學校的第二個年頭,我和工民建的三個單身老師共住一個單身宿舍,有一天一個學生跟着我回寢室拿學生證,我找了平常存放學生東西的地方都沒找到。我撓着頭皮想啊想,我放哪兒呢?然後我就到處翻到處找,學生看到我的到處很亂就說:老師,你這裏好亂哦!我當時真的好想找個地縫鑽進去,我就順便回答了一句:亂就亂唄!“你不是經常提醒我們要整理好自己的衣物或書籍,要我們注意細節嗎?”聽了他的話,我的臉羞澀的變紅了。

是啊,我很不注意細節,屬於我的辦公桌上總是很凌亂的擺放着各種東西。而平時我總要求學生要注意細節,要把教室打掃好,要把宿舍整理好,而現在„„我無言以對。是的,老師是表率,處處要做模範,學生時時都在注視着你,真是來不得半點虛僞和掩飾啊!!

從這兩件事之後,我知道教師的一舉一動對學生的影響是多麼的深遠,凡是要求學生做到的自己必先做到,凡是要求學生不

做的自己堅決不再做,教育學生從自身開始,從一片小小的廢紙片、瓜子殼開始。“不以善小而不爲,不以惡小而爲之”。

國中班主任教育故事案例 篇18

**年我所帶的高二班級轉來了一位就新同學,從一中轉來,該同學是一中正取生,智力不錯,以前在國中學習也認真,在學校是好學生,在家是好孩子,到一中後,班級同學竟爭激烈,原有的學習成績的優越感沒了,心理出現波動,學習鬆懈,交上不良朋友後,開始上網,發展到逃課,長時間在外。後來轉到我校,經過兩年重新學習,對他也做了大量工作,他也一直反覆,最後,順利考上本二,以對他的教育爲例,做個總結。

一.關愛學生,幫助他樹立學習信心。

針對他的思想波動根源,是因爲學習信心不足,從他身上找優點,分析他的優勢,鼓勵他,樹立他的學習信心,也客觀分析他的弱點,知道自己不足。在學習上遇到的問題和困難也一直困擾他,給他介紹學習方法,物理科學習上的問題,及時給予輔導,讓他感受到老師的關心,在他狀態好時,開班會讓他發言,給班級同學介紹一中學生學習態度,良好的學習習慣,他的所想,所思。這樣,即鼓勵了班級同學,也給他表現機會,更重要的,通過他的發言,他的思考,知道什麼是好,什麼是中學生所追求的,明確自己發展方向,那怕他不一定能做到,但在他的思想上要讓他形成積極正確導向。關心愛護學生,對學生充滿期待,能給學生帶來動力,也給予適當的壓力,從老師的期待中讓他知道自己的努力方向。

二.因材施教,根據學生心理狀況,鬆施有度。

他在每次考試前都能認真學習一段時間,考試後,感覺發揮不好,這時他的情緒會反覆,以各種理由找我請假,前幾次,我沒批准,他在教室變的坐立不安,情緒激動,兩三天後,他就無法控制,無視學校封閉式管理,私自出校,老師,家人找到他後,就說不讀了,在外面玩了幾天後,家裏人又把他給帶回來,能回到學校,說明他心態比較穩定,對他適時批評,他也能接受,第二次考完,又週期性重犯,有時我也很生氣,話也說的嚴歷,但沒有效果。後來經校長指點,給他特殊政策,及時給他放鬆,每次考試後,他來請假,批他出去,這樣效果不錯,有時就出去一箇中午,有時半天能回來。所以對特殊學生,需要特殊方法,教師給他壓力,但不能把他壓彎。適當的寬容,當他的壓力集累到一定程度,給他心理調節機會。但也不是一味迎合他的好惡,升高三的那個暑期,因爲該同學在外和以前的朋友混了,回來補課時,又犯老病了,情緒低落,常呆在宿舍不上課,找他談,做他工作,他也能說心理話,就是控制不了自己,一次談心,他說,補習結束,九月開學時,不一定會回來學校了,我感覺他在說內心話,同時也是爲他的錯誤行爲找藉口,我也很客觀的說,“你是該好好考慮,如果毛病不能改,就這種狀態,來學校也沒用”,找個機會反將一軍。教育學生不是老師的一廂情願,老師的工作是外因,是否有效還是取決於學生本人的認識,我想如果此時,我們又給他講學習重要,知識重要,要他一定要回校,這些話他已聽太多了,其實他心中也有數,這樣教育,說服的效果不見的好,但他希望的老師講這樣的話,老師要他來了,也爲他以後犯錯誤找了藉口,說我本不想讀書了,是老師要我來的。讓他自己做選擇,把問題讓他來解,讓他知道學習是他的事,老師關心他,但是否能取的進步,取決於他的努力和毅力,來不來學校留他自己考慮,老師也不能包辦太多。開學後,他準時來了,我想以他的性格,一定又是經過一番思想鬥爭,最終還是“要學習”戰勝了“不要學習”,也是我的策略戰勝了他。

國中班主任教育故事案例 篇19

教育對象:張旭

性別:男

年齡:18

平時表現:情緒容易激動,言語容易過激,冷靜時有禮貌熱愛集體

我班張旭是一個有這類表現的代表人物。該生來自梅仙家裏在農村在畫畫上面非常有興趣。記得高一學期剛開始的時候有同學反映他在宿舍裏會一個人笑很長時間,有時候還會用自己的頭去撞宿舍的鐵門。當時我的第一感覺是該生會不會在精神上邊有問題。我從側面瞭解該生的一些行爲舉動跟其他學生有很大的不同。

在剛開始的接觸當中他會和我談很長的時間,我看他平時在班級做衛生的時候會非常的認真就私下找他想讓他做勞動委員,他很樂意也會提出很多的意見。我們在談到畫畫的時候我發現他會有很多的話題,也第一次說他想以後考藝術類學校。通過幾次談話我發現他不是同學們所說的那樣“神經質”只是可能表達自己的情緒上不懂的如何正確的表達在激動的時候會做出一些讓人意想不到的事情。

在隨後的時間裏他擔任我們班的勞動委員雖然他自己很努力可是班上同學對他大都很冷淡,工作很不順利。同時其他老師反映上課的時候會很主動回答問題可是回答的大都莫名其妙與老師所提問題沒什麼聯繫,晚上上自習的時候他會把好好的凳子給差掉坐獨腳的凳子,有時候上晚自習甚至在教室後面倒立。下班老師制止的時候他還很理直氣壯的說“我學毛澤東有什麼錯”。而且;類似的情況經常發生。在下來找他聊天的時候他說“坐獨腳凳子是爲了坐的更直 ,倒立是想學習毛澤東在困難的時候也要看書”這時候我發現該生還是很想上進可是不知道自己的行爲是否得體。在給他談話的時候我先沒有說他的不對,首先肯定了他這種上進的態度,在給他說明在教室我們不能只考慮自己的感受要對班上其他同學負責要考慮其他同學的感受讓他明白在教室就要做到安靜,學會控制的情緒那更不容易。在後面的自習中他完全改變了一人。自習會很安靜偶爾會激動他會馬上控制住自己。

該生平時在班上跟同學之間關係不好有時候自己一激動就和同學大打出手。爲了讓他更好的容入其他同學,在學校開展的辯論賽中我特意讓他作爲辯手參加。沒有想到的是在辯論賽中全班就他一個人最能夠發言而且還說的很不錯。下來同學們都很驚訝沒想到他們眼中的“神經質”會這麼的能說會道。在班上有什麼需要佈置的時候我很多時候都交給他去做,讓他感覺自己在班上會有表現的地方尤其可以展示自己的畫畫能力從中找到自信。同時其他同學也會慢慢發現該同學有很多的長處只是偶爾會比較激動,班上也開始有同學慢慢的與他交往。學習好的同學會開始帶動他學習。

當他發現最近自己又有點開始容易激動失控的時候,會主動的來找我談心緩解一下情緒,我也會時常提醒他自己要多方面的考慮問題不要自己以爲對的就去做。在一學期的不斷交談中現在的他已經有了很大改觀。自己在班上有了朋友心裏話也會給老師說比以前更有自信也更隨和了很多。同學之間也沒有人放映說他又怎麼樣。

學習成績方面:以爲自身基礎也確實很差,理科幾乎都不懂爲了讓他看到希望我建議他多看看文科的科目多背誦。在上學期的期末考試中他的成績還是很不理想。我怕以爲學習成績會讓他太受打擊選擇退學,考試完就找他談了一次話。發現那時的他說話沒有那麼的尖銳,偏激。表揚了他的進步問他學習成績差會不會很難受?他的回答讓我很驚訝也很高興。他說“我學習一直都差 可我這次考試文科的都是自己考的沒有作弊,以後不一定就非要讀大學 我就想畫畫,我現在已經開始學者控制自己的情緒,學習自己盡力吧萬一還是不好那也沒有辦發了”走時他還說“班主任下學期畫一幅畫給你”現在那畫就在我房間裏。看着畫的時候感覺學生其實都聽可愛的就看我們能不能發現他們的優點。眼睛不能老盯着他們的缺點看。

通過這個案例,我得出幾點感受:

1、學生的思想狀態時很容易出現波動的,作爲老師一定要注意觀察,並及時加以解決。

2、解決學生的思想問題一定要把握住問題出現的根本原因,不能時一味的簡單的說教,一定要讓學生感受的你的關愛的同時,感覺到自己發展的潛力。

國中班主任教育故事案例 篇20

高爾基說過:“誰不愛孩子,孩子就不愛他,只有愛孩子的人,才能教育孩子”。在同齡人中,我沒有靚麗的外表和時尚的服飾,但我是學生眼裏最美最美的老師;我不想蒼白空洞的說我爲教育事業做了些什麼,但我敢說我15 年來是一步一個腳印,以我的滿腔熱情無微不至地關愛我的學生。正是這份真誠的真摯的無私的深沉的愛,我教的孩子能快樂成長,我的教師生涯也充滿陽光和快樂。 再多的辛苦勞累在孩子們純真的笑容之下煙消雲散,無影無蹤!我喜歡這樣一首小詩:“有一首歌最爲動人/那就是師德/有一種人生最爲美麗/那就是教師/有一種風景最爲雋永/那就是師魂/不要說我們一無所有/我們擁有同一顆火熱的太陽/我們擁有同一片廣博的天空/在同一片天空下/我們用愛撒播着希望……”當初,我把它工工整整地抄在我日記本扉頁上的時候,“用愛撒播希望,用真誠對待學生”便成了我無言的承諾。

一句很簡單的話語,真的能夠影響一個人的一生嗎?回答是肯定的。因爲它包含着濃濃的師愛。馬爾克姆·戴爾凱夫是一位職業作家。小時候是個很膽小害羞的孩子,沒有信心,沒有朋友。但是,老師布勞斯太太的一句評語徹底改變了他的人生。在一次作文中,老師給他的評語他永遠都忘不了——“寫得很好!”這句話極大地鼓舞了他的自信,讓他看到了自己的潛力,找到了自己前進的方向!從此,他開始了自己成功而又充實的一生,並且也熱情的鼓舞自己身邊的同事、朋友。“在我讀到這四個字之前,我一直不知道我自己是誰,也不知道將來我能做什麼,”戴爾凱夫說,“直到讀了布勞斯太太的評語,我才找到了信心。那天回到家後,我又寫了一則小故事,這是我一直夢想着去做卻不相信自己能做到的事情。”之後,在讀書的業餘時間,他又寫了許多小故事,每一次他都把自己的作品帶到學校,交給布勞斯太太。而布勞斯老師對這些稚嫩的作品則給予了鼓舞人心的、嚴肅而又真誠的評價。“她所做的一切恰恰是當時的我所需要的。”戴爾凱夫說。

精神的力量是無窮的!雖然沒有人能左右我們的命運,但是老師、朋友的一句重要的話語有時就如同人生的一顆啓明星,溫暖我們心靈的港灣,照亮我們前行的路程。優秀的教師就是一團火,一座豐碑。能給人以示範,給人以熱情,給人以動力!。

我自己也遇到過很多鼓勵我的老師和朋友。小時候,我轉學到一個陌生的學校,特別自卑,但是班主任劉老師給了我熱情的幫助和真誠的關心,經常鼓勵我,說我是個聽話的好學生,是個很用功的學生,是個很有潛力的學生。就是在我會考之前沒有信心的時候也鼓勵我:“哀兵必勝!你會成功的!”結果我不負衆望,考了全校第一的優異成績!還有很多家長朋友,都給我很多的鼓勵和很高的評價!“你是個優秀的老師!”“你有一顆真誠的愛心!”“我的孩子放在你的班裏很放心!” 我聽了真的非常欣慰和自豪!記得有人曾說過:“我曾想做一個偉人,但沒有成功;後來我又想做偉人的妻子,業已失敗;現在我想通了,我要做偉人的老師。” 看着孩子們一撥一撥在涓涓細流的澆灌下健康成長,我由衷感受到爲人師表的幸福,感受到真誠無價的甜蜜。

所以我在和孩子們相處中,更多的是他們以熱情的鼓勵和殷切地期望!表揚他們的優點,讚美他們的閃光之處,用美好的語言激勵他們,用真善美的故事啓發他們,快樂洋溢在孩子們的臉上,幸福盪漾在他們的心頭!

我曾經講過麗娜的故事,麗娜是個一生下來就裂脣的可憐的孩子!她肯定:除了家裏人,沒有人會愛她。二年級時,麗娜進了老師倫納德夫人的班級。老師長得很美,每一個孩子都喜歡她、尊敬她。但麗娜覺得沒有一個人比她更愛倫納德夫人。因爲這裏有個不一般的緣故——低年級同學每年都有一次耳語測試:孩子們依次走到教室門邊,用右手捂着右耳,然後老師在講臺上輕輕說一句話,再由那個孩子把話複述一遍。可麗娜的左耳先天失聰,幾乎聽不見任何聲音。她不願把這事說出來,以免被人嘲笑。早在幼兒園時,麗娜就發現沒人注意你是否真正捂住耳朵,而只注意你重複的話對不對,所以,每次測驗時,麗娜都假裝用手捂住了耳朵。這次同往常一樣,麗娜又是最後一個。她心想:老師會說什麼呢?以前,老師一般會說“天是藍色的”或者“你有沒有一雙新鞋”等。

終於輪到麗娜了。她把左耳對着倫納德老師,同時,用右手緊緊捂住了右耳,然後,悄悄擡起一點,這樣就足以聽清老師的話了。她靜靜地等待着,然後,倫納德老師說了一句話,這句話彷彿是一束溫暖的陽光直射她的心田,撫慰了她那顆受傷的心,這句話改變了她對人生的看法。這位美麗而親切的老師輕輕地說:“我希望你是我女兒!”

這短短的一句話,給了一個常受嘲弄的殘疾兒童以震撼內心的巨大的歡樂和生活的勇氣,麗娜從此不再孤獨,不再自卑;因爲她知道自己最愛的老師也愛自己!烏申斯基說:“教師是人的範例,對於學生的心靈是任何東西都不能代替的最有用的陽光。”

每一個孩子都是祖國的希望,民族的未來。對每一個孩子我們都應該耐心、細心。對於每一個孩子我們都應對他們充滿希望,真誠地愛着他們,把他們當作是自己的女兒或者兒子,把濃濃的師愛化作每一個孩子心中最美的雲彩,一定會有更多的奇蹟和驚喜。人生因爲事業才顯示生命價值。我沒有慷慨激昂的豪言壯語,我將繼續的在自己的崗位上,分分秒秒地珍惜寶貴的時間,真真切切地愛着所有的學生,踏踏實實地做着該做的工作,這,就是我的平凡人生平凡路。套用奧斯特洛夫斯基的一句名言作爲我的結束語——一個好老師的生命是應當這樣渡過的:當他回首往事時,不因碌碌無爲而悔恨,也不因誤人子弟而羞愧。這樣,在臨死的時候,他就能驕傲地說:我把整個的生命和全部的精力獻給了孩子。

謝謝大家!

國中班主任教育故事案例 篇21

給仇怨一個寬容的眼神

一名年輕的班主任教師,面對着一羣羣天真活潑的孩子,內心真是感慨萬分。現代的孩子,他們心底有多重的是非觀念與超前而剔透的審美觀,在生活中,他們渴望得到肯定,得到讚揚,得到尊重。同時不希望受到束縛,在制約與被制約的矛盾掙扎中,他們體現出強烈的叛逆心。初出校門,登上三尺講壇,看見他們迷茫的雙眼和強烈的求知慾,頓感自己作爲一名班主任的責任心和使命感,於是,我努力工作,全身心投入,以尋找自己生命中的那位貴人,並且也在班上時刻告誡我的學生們,積極的去尋找自己生命中的那位貴人......

作爲一名剛剛走出大學校門的大學生,眼前的一切都是新的,一切都是未知的,甚至可以用童心未泯來形容,這保證我們很快的與學生打成一片的同時也容易失去在學生面前的那份威嚴,怎麼樣才能夠使自己的全新讓學生感受到全心呢?下面是本人這半年來的小小感悟。

一、放正心態,從行爲意識上改變學生

現代教師不再是單一的知識傳授者,而更多的應該是學生人生路上的引導者。只有自己認爲是什麼了,才能夠幹什麼。

基於此屆高一生源素質的整體較差,在國中就養成一些痞氣的學生很多,在利用我們親和力較好這一優勢的同時,切忌與學生走得太近,那樣學生會肆無忌憚,在任何場合,任何情況下都不能夠嚴肅,他們會認爲此老師好玩,我在任何場合,任何時候說什麼做什麼老師都不 會說什麼的,久而久之,他們就不會把老師放在眼裏。

班上有個叫肖健的學生,平時吊兒郎當的慣了,老師叫做什麼都是拖拖沓沓,無所謂的態度,有時還愛瞎起鬨,接話茬子,有時搞得任課老師特狼狽。一次上課,當我一背對學生寫板書就有人在下面用平面鏡滿教室的反射太陽光,幾次善意的提醒後,根本就沒有用,於是乎,我轉身大聲的吼到:“肖健,你在幹什麼?現在馬上給我到教室去反省,反省好了再上課!”聽罷,他膽戰心驚的到外面去了,並且接下來的日子裏表現也乖多了,也不再那麼輕易的違反紀律了。所以對於本質不壞,只是自制力差的學生來說,這種強硬的態度是非常有效的

二、用濃烈的愛去關注他們

在大學時我就看過,著名班主任李鎮西老師的班主任日記,其中以句話是這麼說的:‘愛心和童心,是我教育事業永不言敗的最後一道防線。對年輕的班主任而言,我們可以沒有不怒而威的豐厚閱歷,可以沒有這樣那樣的教育技巧,但無論遇到怎樣的挫折,我們都不能丟棄對孩子的愛。’剛接手這個班,聽軍訓班主任說到一個叫鄧春財的學生特難管理,於是我就多了份心,開學之初就特意的觀察他,此學生長得高高大大的,留意過個性的頭髮,雖然其中有些頭髮比較長,但是卻沒有一點痞氣,看起來也還算精神。於是不管什麼時候,我就有意無意的關注他,有意無意的提醒他,有意無意的找他談話,讓他的心躁動不起來,並安排一個紀律委員讓他幹,這樣可以在他違反紀律的時候,順理成章的批評他,讓他多一份責任感,也就多一份束縛力。後來從他母親的話語之中才知道,此生並不壞,並且是個很懂事的孩子,只不過在國中被老師冤枉過,以致對老師有偏見,還有就是他渴望老師的關懷和關注,希望得到肯定,當外界的環境與他想到,所希望的不一樣時,就表現出叛逆,與老師對着幹。

所以在班級管理中,要以善感的情懷感動學生,以真誠的愛心呵護學生,我們的學生需要的不是老師用權力去壓制他們,需要的是肯定,是尊重,是平等,是溫柔的征服。

三、注意細節,在學生最需要你的時候出現

去年中秋臨近,就有很多學生問我,‘老師,中秋放不?’我說,‘不放’。當學生得知這句話時,我看見了他們清澈眸子裏面的那份無賴與失望。由此我產生了一個念頭,學校不放,老師給你們過中秋,因爲老師比你們能夠深刻的體味團圓夜不能夠回家的那份苦悶與酸楚。於是我沒有事先通知他們,而是悄悄地出校去給每位學生準備了他們應該得到的禮物——一個小小的中秋月餅。晚自習下課後,我出現在了他們面前,當我逐個發禮物並祝福他們中秋快樂時,教室沸騰了。發到平時最不聽話的幾個學生面前時,我說:“以前一切的不愉快都不要想了,老師相信你以後會逐漸改正,並且越來越好,老師希望明年還和你一起過中秋,可以嗎?”他們連連點頭,在低頭的那一剎拉,我看見了他們眼中有晶瑩的液體在涌動。

每個學生都是獨立的個體,他們一樣有自己的性格愛好,有自己的喜怒哀樂,有自己的乖張與叛逆,同樣有自己的人性弱點,只要我們善於發現,把握他們每個人都人性弱點,並小心的愛護、珍藏,一起爲他們守護屬於他們的心靈家園的話,他們會敞開他們所有的心扉,聽你的話,按照你的要求去做事,去約束自己的。因爲他們確實感受到你是真心關愛他們的人,所以說做任何事都是細節決定成敗。

四、以身作則,用自己的人個魅力影響學生

剛開學的時候學生很愛亂扔果皮紙削,一進教室,滿地的垃圾,很礙眼,於是我彎下腰拾起並放入垃圾桶中,幾次後,班級地面衛生的保持就有很大的成效了。後來有學生這樣告訴我:“老師,你幫我撿了幾次後,我實在是不好意思亂丟了”。是呀,現階段的學生就是一隻鸚鵡,他們可以在無形之中養成身邊的任何習慣,作爲老師的我們,我們可能讓他們學不了多好,但是絕對沒有任何理由讓他們不學好,對此,作爲班主任老師,以身作則,樹立自己的人格魅力是很有必要的

五、細心引導,讓學生成爲自己人生的貴人

現在的學生最煩的就是一個人在他面前嘮叨,在他面前充能人,他們更加的不願意聽你說怎麼樣怎麼樣,他們喜歡自己的感覺,也就是他們太渴望自主了。所以我們在宣佈某個條例,或者想給予他什麼觀點的時候,一定要用商量的口氣,介紹一利弊,讓他們自己去做決定。告訴他們在做任何事之前,請一定要選擇自己喜歡的,一旦選擇後就一定要喜歡自己所選擇的。曾經有一篇文章《做自己生命裏的貴人》,裏面說:每個人忙碌一生都在等候自己生命裏的那個貴人,卻不知道,人生命裏的那個貴人就是自己,因爲任何人都沒有自己能夠從本質上幫助自己,只有自己善待自己,自己幫助自己,自己才能夠突破自己,成就自己的事業!

所以時刻讓學生保持一顆憂患的心,思考人生的四個問題:

1、我是誰?(正確給自己定位)

2、誰是我?(正確給自己在社會上定位)

3、以後我需要什麼?

4、我的夢想是什麼?

人無遠慮必有近憂,讓學生時刻思慮,時刻讓自己有所事情幹,那麼這個班級就一定呈現良性循環的,一個班級出現了良性循環的狀態,和諧班級,和諧課堂的構建還會遠嗎?讓我們每人都獻出心底那份愛到我們可愛的學生身上,那樣我們的學生就會真正的茁壯成長的。因爲愛可以贏得愛。或者,老師的愛應該像陽光。陽光普照世間萬物時,它並不會在意每朵花是否都會散發出幽香和芬芳;它所在意的是,光線的每一個細微的部分,是不是都給了花瓣最溫暖的觸摸。那麼,就讓我們把憤怒的姿勢換成握手,讓一句厲聲的呵斥變成溫和的凝視,輕拍對方的肩膀,給仇怨一個寬容的眼神,用心傾聽卑微的人的話語……

國中班主任教育故事案例 篇22

各位評委、各位同行姐妹們:大家好!

有位名人曾說過這樣一句話:我終生選擇的職業它應該是這樣的——首先,它是我所喜歡的;其次,它是我所擅長的:最後,它是能維持我生計的。

對照一下,權衡之後,我忽然發現竟然更傾向於第一條,原來我是這樣愛幼兒教師這份職業,一種久久以來壓抑的情緒在心底激盪起來。我發現,我的心境純淨如白雲,我的笑容明朗如晴空。但是一個月之前我的笑容並不晴朗,內心充滿了陰霾。

還記得那是一次教研活動,爲了儘快的完成教研活動任務,我把教研活動中的七個環節“機智”的縮了水,省去了學課、說課環節,並胸有成竹地請園領導、教務主任和其她組的教師來聽我們的課,誰知道她們一聽就聽出了毛病,馬園長說:“你們的教學活動沒有圍繞問題進行。”嶽主任說:“你們沒有認真的分析教材,才導致活動搞成這樣。”大家你一句我一句,我坐在那裏,心裏像打翻了五味瓶,不是個滋味。活動之後,我進行了深刻的反思:是的,七個環節環環相扣,缺一不可,如果省去了其中的任何一個環節,教研活動就是不完整的,說嚴重一點我這個教研組長是不負責任的。想到這裏我自慚形穢,這樣不完整的七個環節不紮實,徒有虛名,我怎麼帶領組內的教師成長?她們的進步又在哪裏呢?作爲一名教研組長,我事先沒有認真研究方案,沒有透徹地分析教材,沒有認真地組織說課和議課活動,才導致這次教研活動的失敗。教研活動就像是一行人在雪地裏走路,如果教研組長頭帶的好,那麼留在雪地的每一串腳印都是紮實的、清晰的,而我身後的這一串串腳印卻沒有留下任何印跡。

就這樣,在這一次失敗的打擊中我很長時間都喘不過氣來,我害怕聽到“教研”這兩個字,我害怕看到嶽主任期待的目光,我害怕星期三的到來。

在我駐足不前的時候嶽主任問我:“舒輝麗,明天就是星期三了,你怎麼還沒有動靜?方案呢?怎麼組織?”我說:“嶽主任,不瞞你說,我真的怕搞教研活動了,我心裏實在沒底,我真的不知道該邁右腳還是左腳。”嶽主任莞爾一笑:“沒事,我來帶你走一遍,下次你就知道該怎麼辦了!”於是,在接下來的專題研究中,嶽主任帶我先理清思路並設計好方案,從平時活動中發現的問題開展研討,在選課環節中我們以班級爲小組去選材,之後再一起交流,認真解讀、分析每個小組的教材。教師們各抒己見,積極表達自己的看法。讓我吃驚的是,這次教研活動,氣氛相當的熱烈,與第一次教研活動的冷清截然相反。這一次,我終於開心的笑了,我知道我走過教研活動的“瓶頸”了,我帶領我的組員們在雪地上已經留下了一串串淺淺的腳印,這些腳印對我是鼓勵,是支持,給了我堅定不移地繼續進行教研活動的決心!我一定要堅強的走下去!

教研活動的成功如一束心靈的陽光,點燃我心中的火焰,每個人都渴望成功,可成功彼岸隔着湍急的河流,需要我們以不屈不撓的精神,在河流上搭建信念與毅力,執着與拼搏的橋樑,即便在失敗前進路上依然有美麗和精彩。

失敗是沮喪的,但失敗之後的成功卻讓失敗變得更加美麗和精彩。失敗是一種財富,痛苦是一份輝煌,經歷痛苦挫折的人生才能稱得上輝煌的人生,所以,失敗不必沮喪,經歷是成就美麗和精彩的基石,經歷風雨後的花朵定會更加美麗,不是一番寒徹骨,怎的梅花撲鼻香。

從失敗中我收穫了對校本研修的點滴經驗,收穫了園領導對我的信任和支持。站在雪後的空地上,我萬分地珍視這久違的激動,我對自己說:“讓失敗再來得多一些吧,只有在失敗中我才能站得更穩,走得更堅實,只有啓程才能達到理想的目的地;只有拼搏,纔會獲得輝煌的成功;只有播種,纔能有收穫;只有奮鬥,才能品味幸福人生,讓我們在失敗經歷中品味更多美麗和精彩,換髮生命光彩。彰顯事業的輝煌。失敗不是灰暗的,它是美麗的,失敗也有美麗和精彩。”

今天我演講的題目就是:失敗也有美麗和精彩!

謝謝大家!

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