關於調度工作計劃(通用17篇)

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關於調度工作計劃 篇1

xx年是 公司不平凡的一年,10個月已經過去,現就生產調度室前10個月的工作做一下總結:

關於調度工作計劃(通用17篇)

1、生產安全方面:爲提高員工安全生產意識,20__年4月5日生產調度室組織全體生產系統員工進行消防安全培訓演習一次, 20__年5月26日派 到德州參加消防安全培訓一次,回來後又連續一個月利用各車間班前會的時間,把所學到的安全知識貫徹給全體生產系統員工。20__年生產系統全年共發生 次工傷,20__年共計發生此工傷,具體花費如下: 20__年-20__年生產系統工傷費用財務借款彙總與20__年相比生產系統20__年的工傷費用直線下降,但我們的工作仍存在着不足,我們部門的安全目標是:安全事故爲零。

2、現場管理方面:生產調度室每月組織設備動力部、車間主任,對各車間現場和衛生聯合檢查,每月至少一次,檢查後對現場不合格的車間主任和副主任通報批評,並給與現金罰款。通過此方法的實行,20__年各車間現場比20__年有了質的提高,值得特別一提的是各車間廁所環境的改變。20__年以前各車間廁所環境是每一個員工的心病,廁所內臟亂、插不進腳,打掃出來後,又上了鎖,使別車間的員工上廁所都成爲困難。2020__年底通過部門之間相互協商和實驗,最終拿出解決此問題的辦法:以六車間廁所爲試點,“輪流值日,接班人員爲交班人員監督,上廁所人員自覺抹去自己的腳印。”,從此之後六車間廁所衛生比之前有了翻天覆地的變化。廁所環境變好之後,我們又把此方法推廣到了別的車間,同樣起到了非常好的效果,廁所環境同樣成爲了我們新廠區的一個亮點。

3、訂單下達及成本測算方面:此方面也是生產調度室20__年亮點所在,20__年1-10月份生產調度室有員工6人,20__年1-10月份生產調度室裁員至4人(其中7月份-10月份休產假期間,實際只有3人工作),而生產訂單和成本測算卻比20__年多出很多,拿舉例,可見下表:生產調度室在人員減少,而工作量增加的的情況下, 二人任勞任怨、時常加班加點一小時以上,確保了車間的正常生產和成本覈算的及時,並把部門的其它各項任務完成的很好,這是我們部門最大的亮點。4、車輛管理和運輸方面:20__年1-10月份生產部3輛叉車、拖拉機、剷車,維修、保養總計花費33718元,20__年1-10月份生產部3輛叉車、拖拉機、剷車,維修、保養總計花費43180元,由於車輛勞損和產量增加等原因,造成20__年維修費比20__年同期多花費9462元,車間產成品運輸方面,在20__年和20__年均出現幾次產品的磕碰和刮傷情況,這是我部門工作上存在的差距。在今後的工作中我會加強這一塊的管理,在新老廠區的貨物運輸中,拖拉機司機是特別值得表揚的,尤其在8、9、10月份爲保證複合膜產品及時發貨,拖拉機司機 在運輸 的過程中,任勞任怨、多次加班加點到晚上十點之後,這是值得其他員工學習的地方。

4、統計報表方面:20__年爲了各類數據更加準確、明晰,我們生產調度室又重新設計了各車間日報和月報的excel表格,並在工作中不斷的把它完善。20__年的統計工作也是我部門的一個挑戰,原五車間統計5月份辭職, 4月份才調到生產調度室任統計,一切工作還不熟練,接着一車間統計6月中旬休產假,這都是我部門遇到的問題,我部門並沒有因爲人員的變更而放棄或少做報表,通過我們部門現有人員的努力和在張英的幫助下,我們每個月的各類報表都能及時、準確的完成,並能夠隨時給各位領導提供所需要的一切數據。

5、生產調度方面:生產調度是我投入精力最多的一個方面,20__年是 最重要的一年,也是我公司最重要的一年,我公司、 、三條生產線20__年2-10月份基本是滿負荷運轉, 生產線上的南水北調產品今年佔了生產線總產量的72%, 訂單個數多,種類多,每個訂單數量又少,因此訂單經常排序,最多一天排序3次,我這邊接到 排序後還要根據排序安排(燒毛布和不燒毛布)的生產和運輸( 在老廠區生產, 在新廠區生產),訂單種類變化太多和排序變化太快給我們的車間生產工作帶來太多的浪費,也給我的調度工作帶來太多的不便,爲此我也經常和銷售部因爲 的生產安排問題進行吵架,還惹來銷售部業務員和領導的不解和生氣,我作爲一個調度,我必須站在公司的角度去考慮問題(我也是這樣做的)我不僅要考慮交期,我還要考慮我們的生產成本和減少浪費,因爲我們省下的每一分錢都是利潤,在今後的工作中我依然站在公司的角度去做好調度工作。

關於調度工作計劃 篇2

在這寒冷的冬天,回想自己十二月三日進入公司以來所走過的路,所經歷的事,沒有太多的感慨,沒有太多的驚喜,多了一份鎮定,從容的心態,以及應對能力。

進入公司的第一天頭腦裏對調度業務還是一片空白,欣慰的是:在同事小黎的幫助下對調度業務有所瞭解,以及鄭經理的到來在他的領導和教導下,對調度業務有了更深層了理解和熟悉,通過跟他們的學習掌握瞭如何管理駕駛員、車源的收集、車輛的合理安排以及處理車輛在運輸過程中出現的問題及時的與駕駛員和客戶協調溝通,保證了業務的正常運作

不知不覺中,進入公司就快兩個月了,在這段時間裏,我從一個對調度業務一無所知的新人轉變到一個能夠基本操作調度業務,完成了職業的角色轉換,並且適應了這份工作。

通過不斷的學習,使得自身業務知識和能力有了提高。

首先得感謝公司給我們提供了這麼好的工作條件和生活環境,有經驗的上級給我們指導,帶着我們前進;他們的實戰經驗讓我們終生受益,從他們身上學到的不僅是做事的方法,更重要的是做人的道理,做人是做事的前提和基礎。

在工作上,同事之間互相交流,互相幫助,匯聚每個人的智慧,把事情做到極致,把調度業務處理到位。

總結一個多月來的工作,自己的工作仍存在很多問題和不足,在工作方法和技巧上有待於向鄭經理和同行學習,不斷加深業務知識。怎麼才能做好調度工作呢?我個人現對調度工作總結如下:

第一、掌握貨源和車源;如果你掌握了一些貨物發運量的大小,也就掌握了市場價格,掌握了車源就是對貨物的掌握。

第二、合理應用心理戰術誠心誠意和駕駛員交談並對駕駛員好點;可以使人屈服於它的跨下,抓住駕駛員的心態與他溝通。

第三、掌握車源常跑的線路;好多司機走的都是循環線路,也就是說司機從某一個點開始走,最後又回到這個點上,只不過是一個o型而已,記住他循環的時間,大概多久就來到這個點上,再讓他裝的貨走,很簡單的,那就是你要經常打電話給司機安慰和問候。

第四、車輛在途跟蹤和裝貨卸貨情況;要隨時跟蹤電話聯繫駕駛員瞭解車子情況,裝貨卸貨的時候駕駛員給你說出現什麼情況了,你要及時的給以處理。

第五、出現異常問題要及時處理;不管是任何時候,出現異常要儘快解決。

第六、及時收回回單;收回單的目的一是給司機結款,二是給我們公司結款,出現問題也會及時的處理掉。

第七、熟悉各個城市的地理位置和各大高速公路情況。

如果能做到這些,對降低成本是很容易的。

關於調度工作計劃 篇3

上半年,在公司領導正確領導下,在各科室的大力配合下,調度室人員本着"在崗一分鐘,奉獻60秒"的責任意識,盡職盡責,任勞任怨,以飽滿的工作熱情和奮發向上的精神狀態開展各項工作。結合我公司各項生產計劃和工作安排認真組織和指揮生產調度,順利完成了公司安排的各項任務。現將調度室上半年的工作總結如下:

一、根據自身實際,建立和健全了調度室各項制度,全體調度室人員,全面落實安全生產責任制。爲了做好調度工作,我們認識到必須要有較高的素質和責任感,分析解決生產存在的問題。定期組織全體人員認真學習公司下發的各種文件精神,明確了每個人的崗位責任,工作任務,做到分工明確,責任清晰。樹立高度的服務意識,服務態度和藹、熱情、耐心、細緻,爲公司上下溝通提供良好周到的服務。認真組織業務學習,提高理論水平,與此同時經常深入現場,調查研究,熟悉生產情況,掌握第一手資料,及時向各級領導彙報生產情況。在調度工作中,調度室根據工作實際制定了調度室工作無間隙傳達和交接,對重點工作任務實行全程跟蹤安排解決。將總體目標和工作內容具體化。日常工作中與調度對象建立良好有效的溝通,做到固定任務傳達提前及時準確、臨時任務做到說明詳細無誤,安排合理,儘可能縮短工作任務完成的時間。認真對待調度對象的諮詢、合理要求及提出的建議,創造和諧的調度氛圍,以優質規範的服務、良好的工作作風贏得了廣大員工的支持。

二、定期組織召開調度例會。組織召開調度會,研究解決安全生產中存在的問題,督促檢查任務落實完成情況,及時對各部門進行人力、物力等合理調度,確保生產各環節的理順與協調。想方設法彌補工作上的不足,認真審視每一階段的工作,改進不合理的工作流程,遇到問題及時溝通,解決。盡全力提高工作效率和工作質量。

三、重點環節、在安全的基礎上,調度室周密部署,精心組織,重點支持,全面調度。具體完成了以下工作:

1、2月份調度室嚴格執行上級的方針、政策和有關規定,下達礦領導的各項工作指標。收集各種工作信息,並做好詳細記錄,在遇到重大事情時能夠及時向值班領導彙報並通知相關部門處理。

3、4月份,加強對日報表、週報表及相關報送資料進行嚴格審覈和及時報送,同時按時組織召開調度例會和交接班會議,並將會上安排佈置的工作進行認真落實,並向有關領導及時反饋現場的信息。組織本部門員工學習規程措施,全面提高調度人員專業技術水平,使調度室人員更好發揮調度室的職能。

5、6月份,由於中天合創能源有限責任公司葫蘆素煤礦發生"5·6"提升運輸事故,根據中煤集團20__年第5號調度指令、5月7日下午安全生產緊急視頻會議精神、分公司專題會議要求以及地方各級政府停產指令,我礦於5月7日下午停工,開始了隱患排查及落實。在配合相關部門進行安全大檢查排查安全隱患的同時,調度室組織部門員工進行停工期間安全培訓學習,做好記錄並就學習內容進行答卷考試。6月20日協調我公司20__年度礦井水災應急救援演練活動。此次演練達到預期目的,真正做到了領導重視、演練有素、組織有序,雖然是假戲真做,但是嚴肅認真、反應迅速,演練比較成功,受到中煤分公司領導的高度評價。

四、加強培訓學習工作。按時參加公司內部組織的培訓,如通訊員培訓學習、安全知識電教片培訓學習、CAD培訓學習等。組織調度室所有人員進行調度業務和煤礦專業知識學習,平時主動學習調度業務、現場管理和質量管理等方面的知識,努力提高調度室整體業務水平,爲二期調度工作打下了堅實的基礎。

回顧上半年工作,雖然取得了一定的成績,但在某些方面還存在着不足,如人員少、專業素質較低,業務知識還不夠豐富,工作還不夠細緻、紮實,造成記錄不太詳盡;協調工作有時存在不到位現象;在處理生產與安全時,有時意識模糊,開展工作時創造性思路不多,管理水平有待於進一步提高。

下半年,我們將加強信息報送質量。信息力求又快又準,及時、準確、全面地爲礦領導和公司報送信息。我們在信息工作中努力做到"收集信息第一時間、報送信息第一時刻、處理信息第一時段",確保信息快速報送。認真落實各級管理部門及公司下發的重大決策、重要工作部署,重要會議、重要文件、重大決定及領導交辦的事項等,組織開展督促檢查,即傳達領導指示,又反饋各種信息,做到快捷和實效,保證全礦上下政令暢通。更要加強理論學習,特別是現代化調度業務知識和調度標準化建設方面的知識。以及專業知識,不斷提高專業素養,在實踐中學習,以學習指導實踐,擴展思路,樹立超前意識,加強制度建設,做好基建建設項目的信息採集、施工單位和施工隊的調度管理工作。在今後的日子裏,調度室有信心、有決心,在公司領導、各科室的支持和幫助下,紮紮實實、腳踏實地的幹好調度室的本職工作,爲公司的和諧、穩步發展恪盡職守、盡職盡責,確保礦井的安全生產,爲把我礦建設成爲"和諧文明、安全高效"的現代化礦井而拼搏。

關於調度工作計劃 篇4

由於基地的生產調度部門組建時間不長,在此期間爲適應本崗位的需要,我部門不斷熟練生產業務流程,並學習新的相關業務知識,力求將本職工作做得更好更出色。

經過這段時間的學習與業務實踐,我部門打算從長期與實時兩個層面做好日常工作。長期工作包括基地生產的統籌規劃、協調,以及生產月報、年報和ERP文檔的整理等日常工作;實時工作包括生產中遇到的暫短或突發性事務處理、攝製組的臨時任務安排等工作。現將20xx年工作計劃具體如下:

1、做好基地的生產經營管理,觀察學習同行業相關業務知識,揚長補短,並不斷總結經驗,優化基地的生產業務流程。

2、與基地的各部門和分公司加強溝通協作,配合各分公司解決攝製組遇到的困難,解決生產實際問題,並找出生產中遇到的不足,挖掘生產業務流程的控制點,以認真搞好生產的銜接工作,儘量避免出現斷點。

3、做好工作規劃,分清輕重主次,細心認真完成基地生產的日常工作。包括ERP信息上傳更新,挖掘ERP更具價值的信息,力求做到生產管理更具專業化。

4、生產服務方面多做溝通,多瞭解各分公司的生產需求和意見,爲基地功能的健全、ERP的不斷完善收集更多信息和數據,積累ERP管理經驗。

5、紀律方面,做到堅持不遲到不早退,遵從領導指示,學會管理自己的情緒,及時調整自己的工作態度,及時並保質保量地完成工作任務;積極主動地協助其他部門領導及同事。

6、xx年裏,ERP工作仍將是重點,除了ERP在整個基地的建立與推廣以外,ERP的實施應用更加重要,我部門會積極配合開發部門做好ERP業務流程的培訓學習工作,並儘快應用到實際生產中。

7、企業ERP對“標準化、規範化、精細化”要求很高,所以這對企業ERP的整體實施是有一定難度的,我部門會積極配合基地各分公司與各部門一同研究如何將ERP更好的融入日常管理,不斷探索與創新,共同進步。

8、基地的生產安全是不容忽視的,我部門會積極配合基地其他各分公司和有關部門積極做好生產安全工作。

目前,基地自身正在處於一個新老交替,新舊結合的過渡期,面對國家政策大力支持,而社會分工日趨專業化、國際化、多元化與競爭加劇的複雜環境,基地自身很多不規範的地方需要迅速走向規範化,以配合基地ERP的順利實施。所以我部門會在新的一年裏,積極努力做好各項工作,配合各分公司x完成各項生產任務。

關於調度工作計劃 篇5

1、適應形式需求,增強全局觀念,加強調度紀律,確保電網安全穩定運行。

調度運行系統成員要清醒的認識所擔負的電網安全責任,以高度的責任感和使命感突出抓電網的安全管理,全力以赴保證電網的安全穩定運行,結合電網運行情況,制定並貫徹實施切實可行的電網穩定措施和反事故措施,嚴格執行電網管理中的各項規章制度,切實履行好職責。調度人員、變電運行人員、各設備線路維護部門要以高、精、細、嚴的標準嚴格要求自己,堅持事故預想天天做,每季度堅持開展反事故演習,根據不同季節,不同情況,積極合理有效地開展工作,保證電網安全穩定運行。

2、強調經濟調度,高度重視運行分析,努力提高電網經濟運行水平。

對於經濟調度重點落實電網監控和經濟運行理論計算分析,加強對電網的實時監控,堅持開展負荷預測,總結負荷變化規律特點,結合潮流分佈,以及經濟運行理論計算數值,及時調整運行方式;並且要建立相應的運行管理現場規程、制度,強調目標責任的落實,努力提高電網經濟運行水平。

3、加強對繼電保護定值的校驗工作,要根據規程規定結合電網結構及電網運行方式的改變,及時對系統進行短路電流計算,保護定值校覈。

突出抓好繼電保護和安全自動裝置的基礎管理,進一步完善電網安全自動裝置,杜絕繼電保護“三誤”現象的發生,切實落實繼電保護“反措”,以滿足電網運行的安全性需求。

4、以年度運行方式爲指導,認真分析研究電網存在的薄弱環節。

加強設備預防性試驗和設備缺陷管理,推行以狀態檢修爲基礎的動態檢修,提高設備健康水平。要認真準備,做好“春、秋季檢修”及“迎峯度夏”準備工作,及時消除電網、設備隱患。

5、加強檢修的組織管理。

定檢必須依據修必修好的原則按計劃嚴格落實,嚴格控制臨檢,推行以停電工作的必要性和緊迫性爲客觀依據對停電計劃進行測算考覈,實行“先測算後停電”,合理制定檢修停電計劃,嚴格控制停電範圍。在開展“零點工程”的同時,加強各檢修單位的配合和聯繫,統一管理,統一安排,嚴格控制停電時間;檢修單位要有工作計劃,優化施工方案,落實工作措施,減少工作時間;停送電管理實行預報告制度,積極推行對檢修、調度、運行操作部門停送電時間分級考覈制度,減少設備在非檢修狀態的停電時間,杜絕設備停電等人現象,努力提高電網健康水平和供電可靠性。

6、加快農網建設改造及各變電站設備的技改步伐,積極推行技術進步。

完善和優化電網結構,按照電網規劃,優先安排增加電網傳輸容量提高電網安全和供電質量的項目,改善電網供電設備狀況,增強供電設備供電能力。

7、高度重視無功管理,按照無功平衡的原則和有關導則規定,作好無功補償的規劃工作,同時加強無功管理措施的落實。

按照總體平衡與局部平衡相結合,以局部爲主;電力部門補償與用戶補償相結合;分散補償與集中補償相結合,以分散爲主;降損與調壓相結合,以降損爲主等幾項原則,加大管理和宣傳力度,提高各級管理人員和用戶對無功的重視程度,使無功管理工作納入規範化軌道。

8、加快通信及調度自動化系統建設改造步伐。

按照二期農網結餘資金和三期農網通信及調度自動化建設規劃,爭取早日完成東部光纖通信環網工程,加快調度主站系統改造,以開發高級應用爲主導,不斷完善調度主站系統功能及指標,爭取早日實現調度自動化實用化達標。

9、以人爲本,加強隊伍建設,提高整體素質。

電網運行管理對人員的技術素質要求比較高,在XX年年,要堅持以提高人員素質爲根本,充分發揮人的主觀能動性,實現突破創新和發展壯大。首先是完善各項管理制度,並嚴格落實各項規章制度、規程、規定的執行,從加強制度管理上規範人。其次是以創建學習型企業爲契機去塑造人,有計劃、有針對性的開展學習和培訓,以多種多樣的形式提高人員的業務技術素質和樹立敬業愛崗的品質。

關於調度工作計劃 篇6

各鎮人民政府、街道辦事處,區政府各部門,有關單位:

當前,我國大部分地區不同程度出現了電力供應緊張局面, 市受裝機不足、電煤供應困難、外購電源較難以及發電機組故障、氣候變化等因素,造成 大電網供應尤爲緊張。根據 市人民政府辦公廳《關於加強節約用電保民生的緊急通知》(渝辦發〔 〕133號)要求,爲認真做好全區節約用電保民生保重點保穩定工作,經區政府同意,現就有關事項安排如下:

一、認清當前供電嚴峻形勢

隨着我區經濟的快速發展和城市的不斷擴張,加上高耗能企業較多,我區電力供需矛盾十分突出,尤其是今年5月以來,出現大面積停電、限電,企業、學校和部分居民反映強烈。今年與去年相比,限電時間上更早、範圍更廣、缺口更大,隨着夏季用電高峯來臨,電力缺口和限電範圍將進一步擴大。爲此,各鎮街、區政府各部門、有關單位要形成共識,認清當前保電煤、保電工作的重要性和緊迫性,積極配合區政府各項節約用電、限電的調控措施,抓好民生保障,確保全區正常生產生活秩序。

二、加強科學調度保重點

區經濟信息委、供電單位要按照“保民生、保重點、保穩定”的原則制訂限電方案,全力做好有序限電工作。

(一)首先確保民用和公共服務領域用電。保障居民正常生產生活用電,保證廣播電視、通信、交通、醫院、學校以及供水、供氣等重要單位用電;其次保重點用電,保障重點企業、納稅大戶和重點項目用電。

(二)全區各級黨政機關要帶頭節約用電。儘量採用自然光照明;少用空調設備,夏季空調溫度設置不得低於26攝氏度;減少大功率耗電設備使用,減少待機時間。

(三)嚴格限制高耗能產業用電。在電力供需矛盾緊張情況下,區經濟信息委、供電單位首先對高耗能用電企業實施限電(只供保安用電),各高耗能企業要主動支持配合限電工作,其他工業企業也要做到錯峯用電。

(四)加強城市照明節電管理。區市政園林局和各鎮街對景觀照明和亮化工程一律關停,公共照明實行錯組開放。

(五)公共場所節約空調用電。除醫院等特殊單位以及在生產工藝上對溫度有特定要求外,其他所有公共建築室內空調夏季設置溫度不得低於26攝氏度。提倡各大型商場、體育館、會展中心、辦公樓、娛樂場所等公共場所提前停止營業或下班前提前30分鐘關停空調。

三、加強節約用電宣傳

區政府有關部門、各鎮街要充分利用廣播、電視、報紙、專題宣傳活動等形式,以節約用電爲重點,廣泛深入開展宣傳教育,提高市民節電意識,使市民積極主動節約用電,對全區限電工作給予理解和支持。新聞媒體要加強節電宣傳,普及節電知識,大力宣傳、報道節電先進典型,及時曝光嚴重浪費能源事件。各鎮街要鼓勵市民使用節能燈,購買節能型家電產品,倡導在高峯期時段儘量少開空調,儘量使用電風扇,減少開燈數量,養成節約用電的良好習慣。

四、加強節約用電監督檢查

由區經濟信息委(節約能源監察部門)牽頭,要對各級黨政機關、工業、建築、商貿、市政等重點領域進行節約用電專項檢查,重點檢查貫徹節約用電“保民生、保重點、保穩定”落實情況。加大對重點用電單位的大型中央空調、電機、風機、水泵、鍋爐窯爐等重點耗電設備及室內空調設置情況的監督檢查力度。對浪費電力資源的單位和個人要按照《節約能源法》、《 市節約能源條例》等法律法規給予相應處罰。

關於調度工作計劃 篇7

20xx年,我礦今年的生產任務,完成B3採煤任務,掘進B4煤層,爲明年採煤準備採煤工作面。在這樣的情況下我們調度工作必須有步驟有計劃進行。

一、組織機構:

總指揮:王影(礦長)

副總指揮:王國東、陳華平、哈得來提、李有時

組長:馬漢、冶明山

成員:王小龍、呂玉定、陳明強、蘭法學、蘭存江、王元、付金濤、李喜成。

二、季度、月度產量計劃:

1、一季度生產任務3萬噸。

11月份生產任務1萬噸。

22月份生產任務1萬噸。

33月份生產任務1萬噸。

2、二季度生產任務3萬噸,掘進進尺100米。

14月份生產任務1萬噸。

25月份生產任務1萬噸。

36月份生產任務1萬噸,掘進進尺100米

3、三季度任務3萬噸,掘進進尺200米。

17月份生產任務1萬噸,掘進進尺80米。

28月份生產任務1萬噸,掘進進尺80米。

39月份生產任務1萬噸,掘進進尺40米。

4、四季度生產任務1萬噸,掘進進尺300米。

110月份生產任務1萬噸,掘進進尺100米。

211月份生產任務1萬噸,掘進進尺100米。

312月份生產任務1萬噸,掘進進尺100米。

三、組織完成生產計劃:

1、調度室年度工作重點:

調度室年度工作重點通常是:

第一季度要爲全年生產創造良好開端。

第二季度要保證上半年任務完成和實現時間、任務雙過半。

第三季度要戰勝高溫和保證安全渡過雨季。第四季度組織全面完成全年生產任務,併爲下年度做好生產準備。

第一季度正處於年初起步,尤其早1、2月份氣候寒冷,還有元旦、春節、都會影響職工正常出勤,因此調度室一是要繼續做好防寒防凍工作,保證地面生產系統不出故障正常生產,二是抓好節日前後的職工保勤工作保證採掘一線有足夠的勞動力,三是隨時注意基層幹部的思想動態,防止年初鬆動。

第二季度是煤礦生產的大好季節,認真抓好職工保勤工作,組織好每月的生產,確保上半年實現時間、任務“雙過半”,並及早爲第三季度地面防汛,防排水、防雷電、防暑降溫等工作做好準備。

第三季度、一是要抓好雨季“三防工作”做到礦井不淹井,露天煤堆不滑坡,二是做好防暑降溫工作,爲職工生活創造一個良好環境,三是做好流行性多發病的預防以免影響職工出勤,影響正常生產。第四季度、一是完成計劃任務。二是爲來年工作做好準備。

2、調度室旬、月的工作方法與重點:

每月的調度工作,首先要抓好上旬的生產,做到上旬不欠產,中旬超額完成計劃,下旬在確保完成月計劃的基礎上,爲下月生產做好準備。

3、調度每天的工作重點:

每週1、3、5早8:30分召開調度生產會議,聽取生產單位彙報當日生產任務完成情況,次日的安排和存在的問題並進行統一平衡安排下一天的生產任務。

生產會議是調度工作的繼續,每天生產會議室下達的指標和措施,由值班調度組織兌現,爲了達到這一目的值班調度負責主持召開由採煤、掘進、通風、機電、運輸、等值班隊長參加的小班生產會議,下達當班生產任務和措施,並實行班中調度,班中平衡隨時解決生產中出現的問題組織完成當班計劃。

總之我們全體調度人員在總指揮王影礦長的正確指揮下,精誠團結、共同打拼、有決心、有信心將20xx年全年的生產、掘進、質量、安全任務(傷亡事故爲零,重大非傷亡事故爲零)圓滿完成。

關於調度工作計劃 篇8

一、繼續強化電網調控管理工作,保證電網安全穩定運行。嚴格執行調度規程、安規及兩票有關規定,每月月初及重大節日,安排調控員對電網繼電保護及安全自動裝置900多塊壓板進行覈實,保證壓板正確投入;規範檢修計劃流程,由地調統一安排平衡電網月度檢修計劃,使檢修計劃工作有序開展,原則上每年一條線路只安排停電一次。積極推動“大檢修”模式,統籌協調大修、技改、基建等工作,真正做到“兩個減少”;開展月度檢修計劃安全校覈,提前制定影響電網安全運行事故預案,並進行反事故演練,確保調控員在發生事故後能夠迅速、正確處理。

二、加大對地調直調高危、重要用戶的管理力度。地調針對每個直調高危重要用戶或涉及到高危、重要用戶供電時制定出詳細的供電方案,並做好事故預案。與調度協議已到期的直調用戶續簽協議,規範用戶停送電聯繫制度、優化用戶內部供電方式、督促用戶完善繼電保護與安全自動裝置。計劃於明年7月舉辦一次地調直調用戶及發電廠值班員培訓班,以進一步規範直調用戶及發電廠與地調之間的業務聯繫,提高各直調用戶及發電廠值班人員的業務和專業知識水平,確保電網安全穩定運行和對用戶的可靠供電。

三、隨着“大運行”體系建設穩步推進,按照集約化管理的要求,20xx年元月開始,電網21座110kV變電站10kV出線已全部收歸地調統一調度。地調將加強對10kV供電線路的研究工

作:編制10kV系統接地序位表及所帶高危用戶明細表,加深10kV線路互供能力研究,保證對用戶的可靠供電。重新編制電力調度控制規程,爲“大運行”順利實施保駕護航。

四、提高負荷預測管理水平。根據20xx年電力供需形勢,對電網28座變電站20xx年的負荷情況進行預測;地調每週對地區16座小電廠下達發電計劃,要求其嚴格按計劃發電;各縣公司、營銷部根據所轄電網、用戶用電情況,編制負荷預測曲線上報地調,地調總體分析電網負荷特性和變化規律,建立負荷預測典型日分析制度,從而強化負荷預測管理,努力提高負荷預測準確率。

五、加快地、縣調一體化建設,提高縣級調控機構標準化、規範化管理水平。調控中心將以“大運行”爲契機,不斷加強地、縣調垂直化管理,指導

縣調完善各種規章制度、管理流程,從而建立標準化的地、縣調標準,建設縣級調控機構窗口單位。加大對縣調控機構職能管理,每季度到各縣調檢查工作和召開地縣調季度例會。加強對縣調人員培訓工作,計劃明年7月由地調人員到各縣調進行授課,促進縣調人員加強學習。

六、重視調控人員的培訓工作,積極開展電網調度與監控值班員的雙資格培訓考試工作。注重調度、監控員專業知識培訓工作,特別是針對高層應用軟件如PAS潮流計算、短路電流計算、靜態安全分析的學習,提高調度、監控員對電網的掌控能力;每季度組織調度、監控員進行一次普考,以考促學,促使調度、監

控專業互相學習、共同提高;加強現場學習,每月組織調控員下現場學習一次,並邀請變電運行、繼電保護等專業的專家授課,全面掌握設備運行的原理和規定,爲更好的從事電網調度、監控工作打下結實的基礎,培養出綜合型電網調控員。使調度、監控業務逐步從人員融合進入業務全面融合階段。

建議:

220kV變電站110kV線路之間的聯絡能力,並完善相關保護。現在電網形成220kV雙環網向110kV輻射供電網絡結構, 一些110kV線路與220kV變電站之間的聯絡較薄弱,比如連莊站與紅衛站110kV線路之間的聯絡。220kV變電站110kV線路之間的聯絡好處就是當220kV變電站主變因故停運時,可以由另一個220kV變電站通過110kV線路返供電。若220kV站內發生事故造成停電,這時監控人員可以通過遠程操作,返供停電變電站,這樣可以大大縮短停電時間,從而保證對用戶的可靠供電。 建議:

1、從20xx年元月開始,電網21座110kV變電站10kV出線已全部收歸地調調度,目前共有219條出線,再加上主網設備,大大增加了調度員的工作強度,特別是在天氣惡劣時期,因10kV線路事故較多,若主網設備再發生事故,調度員處理事故將耗費大量的精力,而且目前主值調度員還兼任當班值長,存在安全隱患,所以建議增加調度員數量,調度員改爲3人值班。

2、隨着電網發展,越來越多的變電站投入運行,有很多新技術、

新設備運用其中,特別是站的啓動送電,標誌着地區有了第一座職能化變電站。而目前調度、監控員很少到現場學習,不瞭解現場新設備的運行情況,造成與操作隊業務聯繫困難,建議每月組織調度、監控員下現場學習一次,使大家對設備狀態特別是新啓動設備有直觀影響,也可以邀請變電運維、二次運維專家一起到現場給調度、監控員進行講解,從而使調控員全面掌握一、二設備運行原理和規定,爲更好的從事電網調度、監控工作打下結實的基礎。

關於調度工作計劃 篇9

20xx年以來,礦領導的正確領導下,在各科室及隊組的大力支持和積極配合下,調度室以提高“執行力”爲工作準則,按照各級管理部門和礦領導的年度工作安排,結調度室的工作實際,在安全生產工作協調、調度等方面,充分發揮了指揮中心“上情下達,下情上傳”的作用。監控人員積極開展各項工作,努力提高自身業務技能,努力做好安全監測監控各項維護工作。調度員結合我礦各項生產計劃和工作安排認真組織和指揮生產調度,順利完成各項任務目標,確保了安全工作的順利進行。

一、20xx年安全工作總結

(一)生產情況

1、全年完成工作面回採309米,工作面回採716米,20__年12月26日至20xx年12月25日全年電子秤統計產量爲:x噸,總銷x噸,傳達提前及時準確、臨時任務做到說明詳細無誤,安排合理,儘可能縮短工作任務完成的時間。

4、認真做好調度會議記錄、錄音,服務於安全生產。

5、建立健全了調度及監控各項管理制度;按安全生產標準化要求規範調度、監控各項記錄、報表、臺賬、總結等共40餘項,有完整的原始記錄和檔案管理,按時填寫圖表和牌板,調度資料定期歸檔保管。

(三)安全監測監控部分

1、在20xx年我礦對安全監測監控系統進行了升級改造,實現了安全監控系統、人員定位系統及應急廣播系統的融合及應急聯動,符合國j-a全生產監督管理總局於xx年01月03日發佈的:x煤礦安監局關於印發《煤礦安全監控系統升級改造技術方案》的通知的文件要求。在改造過程中,調度室監測監控人員積極配合安裝廠家更換、敷設信號傳輸光纜,安裝監控分站、電源及各類傳感器的安裝,使安全監控系統形成環網。經過20多天的努力,從xx年4月下旬至5月中旬,將安全監控系統升級改造安裝調試完成。組織監測監控人員對升級改造後的安全監控系統進行了認真的學習及全面的掌握。

2、6月份將307、308的瓦斯電閉鎖及調度室的遠程控制斷電、故障電閉鎖進行了調試完善,確保無誤後進行正常15天一次的傳感器標校及瓦斯電閉鎖測試。

3、井下安全監控系統的安裝及回撤情況:20xx年我們進行了對309工作面的回撤工作,強排水倉的安裝回撤、307皮順的安裝回撤、307輔順的安裝、308回順、307輔順臨時避難硐室及臨時急救站的安裝、地面原煤倉井筒的設備安裝並進行了日常的巡檢維護、標準化工作,確保設備正常運行,並保證有效的與能源局聯網上傳。

4、人員定位系統在已有定位分站的基礎上,根據採掘情況對綜採工作面設備列車、綜採工作面、備用工作面、掘進工作面的跟蹤安裝定位分站;保證系統正常運行、正確監測井下人員實時位置。

5、對煤礦地面辦公樓、工業場地、聯建樓、宿舍樓、特殊場所的視頻、網絡、通訊、電視等問題的安裝維護。

6、調度通信系統的正常維護、安裝、巡檢,增設煤礦安全規程規定的井上下要害場所及崗位的所有調度直通電話。

二、20xx年工作計劃

1、按照x煤礦20xx年生產接續計劃,全礦全年產量x萬噸、綜掘全年進尺x米、全年銷售煤量x萬噸,進行安全生產調度,確保完成20xx年安全生產計劃。

2、認真貫徹落實領導有關安全生產方面的通知、指示並檢查各部門的貫徹落實情況。

3、積極配合有關部門,着重解決影響均衡生產的問題和矛盾,督促各單位檢查、落實,保證生產有序的進行。

4、進一步加強調度室安全生產標準化建設,按要求繼續規範各類文件、記錄、臺賬、報表等填寫、上報、存檔工作,準確無誤的逐項、按時完成工作。

5、加強業務學習,全面提高調度人員的綜合素質,每月定期考覈調度方面的知識,拓寬知識面,不斷提高調度人員的思想覺悟和業務水平,再學習各項規定。

關於調度工作計劃 篇10

x年以來,礦領導的正確領導下,在各科室及隊組的大力支持和積極配合下,調度室以提高“執行力”爲工作準則,按照各級管理部門和礦領導的年度工作安排,結調度室的工作實際,在安全生產工作協調、調度等方面,充分發揮了指揮中心“上情下達,下情上傳”的作用。監控人員積極開展各項工作,努力提高自身業務技能,努力做好安全監測監控各項維護工作。調度員結合我礦各項生產計劃和工作安排認真組織和指揮生產調度,順利完成各項任務目標,確保了安全工作的順利進行。

一、x年安全工作總結

(一)生產情況

1、全年完成工作面回採309米,工作面回採716米,xx18年12月26日至x年12月25日全年電子秤統計產量爲:x噸,總銷

傳達提前及時準確、臨時任務做到說明詳細無誤,安排合理,儘可能縮短工作任務完成的時間。

4、認真做好調度會議記錄、錄音,服務於安全生產。

5、建立健全了調度及監控各項管理制度;按安全生產標準化要求規範調度、監控各項記錄、報表、臺賬、總結等共40餘項,有完整的原始記錄和檔案管理,按時填寫圖表和牌板,調度資料定期歸檔保管。

(三)安全監測監控部分

1、在x年我礦對安全監測監控系統進行了升級改造,實現了安全監控系統、人員定位系統及應急廣播系統的融合及應急聯動,符合國ja全生產監督管理總局於xx年01月03日發佈的:xx煤礦安監局關於印發《煤礦安全監控系統升級改造技術方案》的通知的文件要求。在改造過程中,調度室監測監控人員積極配合安裝廠家更換、敷設信號傳輸光纜,安裝監控分站、電源及各類傳感器的安裝,使安全監控系統形成環網。經過多天的努力,從xx年4月下旬至5月中旬,將安全監控系統升級改造安裝調試完成。組織監測監控人員對升級改造後的安全監控系統進行了認真的學習及全面的掌握。

2、6月份將307、308的瓦斯電閉鎖及調度室的遠程控制斷電、故障電閉鎖進行了調試完善,確保無誤後進行正常15天一次的傳感器標校及瓦斯電閉鎖測試。

3、井下安全監控系統的安裝及回撤情況:x年我們進行了對309工作面的回撤工作,強排水倉的安裝回撤、307皮順的安裝回撤、307輔順的安裝、308回順、307輔順臨時避難硐室及臨時急救站的安裝、地面原煤倉井筒的設備安裝並進行了日常的巡檢維護、標準化工作,確保設備正常運行,並保證有效的與能源局聯網上傳。

4、人員定位系統在已有定位分站的基礎上,根據採掘情況對綜採工作面設備列車、綜採工作面、備用工作面、掘進工作面的跟蹤安裝定位分站;保證系統正常運行、正確監測井下人員實時位置。

5、對煤礦地面辦公樓、工業場地、聯建樓、宿舍樓、特殊場所的視頻、網絡、通訊、電視等問題的安裝維護。

6、調度通信系統的正常維護、安裝、巡檢,增設煤礦安全規程規定的井上下要害場所及崗位的所有調度直通電話。

二、x年工作計劃

1、按照x煤礦x年生產接續計劃,全礦全年產量x萬噸、綜掘全年進尺x米、全年銷售煤量x萬噸,進行安全生產調度,確保完成x年安全生產計劃。

2、認真貫徹落實領導有關安全生產方面的通知、指示並檢查各部門的貫徹落實情況。

3、積極配合有關部門,着重解決影響均衡生產的問題和矛盾,督促各單位檢查、落實,保證生產有序的進行。

4、進一步加強調度室安全生產標準化建設,按要求繼續規範各類文件、記錄、臺賬、報表等填寫、上報、存檔工作,準確無誤的逐項、按時完成工作。

5、加強業務學習,全面提高調度人員的綜合素質,每月定期考覈調度方面的知識,拓寬知識面,不斷提高調度人員的思想覺悟和業務水平,再學習各項規制度。

關於調度工作計劃 篇11

生產調度員是搞生產管理的,生產管理是以基礎管理爲中心的。如何做好基礎管理工作,我想必須從以下三個方面入手:

①堅持原則,實事求是。

②廉潔自律,公平公正。

③務實創新,團結奮進。

對於20xx年的工作本人計劃如下:

1、 不折不扣的完成CNG運輸任務。

2、 不折不扣的確保20xx年經營目標的全面完成。

3、 認真貫徹落實領導有關安全生產方面的通知、指示、命令。

4、 認真做好上傳下達、下情上報工作,對領導的指示要及時檢查貫徹執行情況。積極配合車隊領導,着重解決影響均衡生產的問題和矛盾。

5、 按要求繼續規範各類文件、記錄、臺帳、報表等填寫、上報、存檔工作,準確無誤地逐項、按時完成工作。

爲了更好的完成20xx年的工作,我要繼續發揚20xx年的優點,改正自己的缺點和不足,總結過去,展望未來。20xx年生產任務重,對我來說也是一種挑戰一種機遇,我將嚴格

執行各項規章制度,恪守職責,高標準要求自己,不斷學習積累經驗,善於總結,也希望領導能給我更多的支持。

20xx年我會積極響應車隊領導制定的各項方針政策,齊心協力配合車隊司機師傅團結一致,奮力拼搏,爲全面完成20xx年各項目標任務而努力奮鬥!

總之,做一名合格的生產調度員必須全面要求自己,虛心學習,自動自發,拼搏奮進。

關於調度工作計劃 篇12

一季度調度室結合我礦各項生產計劃認真組織和指揮生產調度,在時間緊,任務重,人員少的情況下順利完成各項任務目標,主要做了以下幾方面的工作:

1、多次組織召開調度會、生產協調會,及時解決生產中出現的問題,督促檢查任務落實完成情況,及時對各部門進行人力、物力、車輛等合理調度,確保生產各環節的理順與協調。

2、認真組織召開專題調度會議,反覆研究現場生產管理主要環節問題,並積極給領導提供決策依據。

3、及時掌握生產形勢,分析生產動態,對生產薄弱環節、採掘接替和採掘出勤率等進行專題調度,對生產完成情況編制日報表。

4、按“雙基”要求規範調度室各項專題記錄、報表、臺帳、總結等共40餘項,有完整的原始記錄和檔案管理交流,按時填寫圖表和牌版,調度資料定期歸檔保管。

5、瞭解和掌握生產準備工作情況,幫助和督促有關部門及時做好生產準備工作,保證採掘銜接計劃的實現。特別是3105工作面和3107工作面的開採和接續問題進行重點組織協調。

6、及時組織相關單位、人員對生產中出現的事故進行分析處理,出臺分析報告。有效的促進了生產環節的理順。

7、快速、高效地完成了調度室整體搬遷,確保投產驗收順利進行。

8、每週五組織業務學習,提高理論水平,與此同時經常深入實際,深入採掘一線,調查研究,熟悉生產情況,掌握第一手資料,及時向各級領導彙報生產情況。

調度室爲了進一步做好二季度的各項工作,更好地服務於生產,結合實際情況,制定以下幾個方面工作計劃:

1、認真貫徹落實領導有關安全生產方面的通知、指示、命令、並檢查各單位的貫徹落實情況。

2、加大組織和協調力度,對各部門人力、物力、車輛等統一調度,爲順利完成3105工作面回撤和3107工作面安裝發揮積極作用。

3、積極配合有關部門,着重解決影響均衡生產的問題和矛盾,督促各單位檢查、落實,保證生產有秩序地進行,對影響生產超過規定時間的,出臺分析報告,一查到底,減少和杜絕類似問題的重複出現。

4、進一步加強調度室“雙基”建設,按要求繼續規範各類文件、記錄、臺帳、報表等填寫、上報、存檔工作,準確無誤地逐項、按時完成工作。

5、加強業務學習,全面提高調度人員的綜合素質,不斷提高調度人員的思想政治覺悟和業務水平,在學習各項規程措施及相關知識的情況下,理論聯繫實際,多深入採掘一線,調查研究,熟悉生產情況。

6、繼續加強調度室軟件和硬件建設,組織實現標準化調度室。

關於調度工作計劃 篇13

(一)協助科長加強生產管理,周密部署,確保產、運、銷有序運行

在全面推進的同時,把薄弱環節作爲工作重點、難點去攻克,對症下藥,有的放矢。重點在井、班、隊、大隊等各層面上強化組織,加強調度,覈准產量和成本費用,合理安排調運節奏,確保生產嚴密,交售有序。

(二)協助科長確保完成20xx年目標任務

爲完成以上目標,我們要努力克服一切不利因素,統籌安排、分解任務,夯實責任、層層動員、抓早動快、加強組織,狠抓落實、乘勢而上,掌握生產主動權。及時掌握生產動態,加強協調指揮,確保按計劃運行,圓滿完成20xx年各項生產目標任務。

(三)以提高生產運行效率爲目的,以調度爲中心,強化調度室的指揮、調度權

把由協調、服務爲主轉變爲以指揮、調度爲主,發揮採油廠資源的最大效能,有效控制生產成本,提高生產運行效率。

按照由上而下逐級管理,由下而上逐級負責的管理思路建立採油廠完整、高效的調度管理體系。採油廠設立生產綜合調度指揮室(二級),採油大隊、井下作業大隊設調度室(三級),採油隊設調度組(四級)。與油田公司調度指揮中心(一級)形成四級生產調度指揮系統,進一步完善各級調度系統職責,充分發揮四級調度指揮系統的作用,不斷提高油田的現代化管理水平。

(四)建立完善信息化系統

與各採油大隊、採油隊之間已經形成上下網絡對接,下一步要應用專業系統軟件,建立完善信息數據庫,逐級及時整理上報生產動態日報數據,便於領導掌握最新油井生產動態。

進一步完善各級調度系統軟、硬件設施。軟件上建立各級數據填報模塊,硬件上完善各級視頻系統。建議廠上的調度指揮室配置大屏幕顯示器;基層以採油大隊爲單位,配置視頻系統,便於召開生產調度會。

20xx年就要過去,充滿機遇與挑戰的20xx年即將到來。我們相信,在油田公司和採油廠的正確領導下,我工作中的一切問題和困難都將會迎刃而解。“春風疾進迎戰馬,無需揚鞭自奮進”,新年度,新起點,在新的一年裏,我將繼續腳踏實地,求真務實,抓機遇,求發展,紮紮實實做好每項工作,爲做大做強延長石油儘自己的一份力量。

關於調度工作計劃 篇14

爲進一步加強調度所安全生產管理,確保電網的安全、經濟、優質運行、確保全年安全生產目標的管理,現根據電網及調度所各專業實際情況制定20xx年安全生產年工作計劃。

一、安全生產總體目標

1、全面完成公司下達的各項生產任務指標。

2、全面實現年度安全目標,不發生電網垮網、大面積停電責任事故,不發生設備損毀和人身傷亡事故。不發生違反社會治安綜合治理事件。

二、安全生產工作重點

20xx年調度所安全生產管理重點放在電網安全穩定運行管理、電網經濟運行管理、電網通信調度自動化系統的運行維護管理和調度所各專業及調度系統運行值班人員業務技術培訓、爭創標準化縣調和省一流班組五個方面。

三、電網安全穩定運行管理方面

結合南坪變電站升級改造、團堡變、石壩變、忠路變兩路負荷增加擴容等電網改造,重點研究電網繼電保護及安全自動裝置(重合閘,低周減載、高周切機的整定計算、裝置投退。參與電網改造方案編制,組織《某某電網調度規程》的修編。組織落實電網“黑啓動”、重要用戶保電預案,節假日保電預案等確保電網安全穩定運行的預案和組織開展電網反事故鬥爭。嚴格執行《新安規》及“兩票”實施細則。

四、電網經濟運行管理方面

結合20xx年電網負荷預測編制20xx年電網年度運行方式,其中包括20xx年度新(該、擴)建項目投產計劃,某某電網網絡結構和接線方式、電網生產調度計劃、潮流計算分析及無功電壓管理、電網安全穩定運行,調峯調頻和經濟調度(含水庫優質調度方案),20xx年電網運行存在的問題及建議等內容,在此基礎上繼續加強電網水、火電優化調度,充分利用現有的水電廠大壩、渠道、前池有限的水源調節手段,合理安排福寶山水庫,三渡峽電廠在平水、枯水時期的運行方式,同時加大大用戶計劃用電管理力度,及電網無功電壓管理,削峯填谷,降低高、中壓電網綜合網損,從而提高電網經濟效益。

五、電網通信、調度自動化系統運行、維護管理方面

一是加強現有通信網絡的運行、維護管理,重點放在對通信電源設備的維護和對通道的運行檢測。同時結合220KV土橋變、龍橋變的新建,開展與州調度中心形成光纖大環網的研究和規劃準備工作。二是結合集控站的建設,加強調度自動化設備的運行維護管理,重點放在對調度自動化系統的遙信、遙測SOE事件記錄的準確性、可靠性的測試、調整,進一步完善調度自動化實用化功能。

六、調度所各專業及調度系統值班員業務技術培訓方面

結合標準化縣調的要求,調度所各專業每個季度舉辦一次業務技術集中培訓,通過平時自學集中培訓答疑等多種培訓手段,不斷提高各專業業務水平,以適應標準化縣調的管理要求。對調度系統運行值班員計劃在20xx年舉辦一次(兩期)《電網調度規程》、電網“黑啓動”、發變電值班員業務技術培訓,考試合格發上崗證。

七、爭創標準化縣調和省一流班組

爲進一步規範調度所各專安全生產管理,提高安全生管理水平,以適應州公司集團化管理的要求,按公司統一部署,調度所各專業將全面開展創標準化縣調和省一流班組活動,通過創建活動的開展不斷完善各項規章制度,規範管理流程

關於調度工作計劃 篇15

1、目的

建立生產計劃調度崗位職責,切實履行調度協調、管理職能。

2、範圍

生產計劃調度

3、責任

生產計劃調度應履行其自身的崗位職責,總調度負責監督、檢查。

4、內容

4.1、原輔材料採購計劃的編制

4.1.1根據銷售部半月銷售計劃的急緩情況,制定原輔材料的採購計劃並根據排產情況限定到貨期;

4.1.2採購部所採購物資到司後,督促化驗員對原輔材料的質量進行化驗分析;

4.1.3及時聯繫裝卸隊對合格留用的原輔材料卸至指定倉庫的指定位置;

4.1.4 臨時性備品備件採購計劃的制定;

4.2、設備檢修計劃的編制

4.2.1調度根據各車間設備運行狀況報表,制定設備的檢修、維修計劃;

4.2.2因緊急情況需要立即進行設備檢修的,車間在徵得調度同意後可自行進行檢修,調度要進行跟蹤檢查,以儘快完成設備檢修任務;

4.2.3根據各車間設備運轉狀況安排設備檢維修的具體時間;

4.3、生產計劃的分解

4.3.1根據銷售部半月銷售計劃的急緩情況,制定詳細的排產計劃;

4.3.2確定各產品的生產日產量、完成期限等要求;

4.3.3對生產計劃完成情況進行跟蹤、督促和檢查;

4.4、生產調度

4.4.1掌握生產作業情況和動態,協調產、供、銷、運,做好綜合平衡;

4.4.2瞭解和掌握各車間的生產、原料與產品的庫存情況,及時進行協調;

4.4.3瞭解生產過程中水、電、汽及相關設備的運行、平衡情況,及時進行協調;

4.4.4 針對銷售計劃分解生產任務指標,安排車間進行生產,並對生產過程進行監督檢查;

4.4.5 對銷售計劃的變更和追加進行分解,及時通知車間進行生產;

4.5、計劃完成率的考覈

4.5.1 對採購計劃的完成情況進行跟蹤、督促,不能按時、按質、按量完成採購計劃的,視情況對採購部進行考覈;

4.5.2 銷售部頻繁變更和追加銷售計劃的,視情況對銷售部進行考覈;

4.5.3 對不能按照計劃完成生產任務的車間,視情況對生產車間進行考覈;

4.5.4 對不配合工作、不能按要求及時完成臨時指派工作的,視情況對個人或單位進行考覈;

4.5.5 每月對採購、生產車間進行計劃及時完成率考覈。

5、日常工作

5.1 在總調度的領導下對公司生產計劃進行管理、生產相關數據收集、彙總與上報及日常事務的協調工作。

5.1.1 將每天各車間的產量、產品質量、設備運行狀況等情況收集彙總,報生產副總、總工、總經理各一份。

5.1.2 將每天倉儲走貨、庫存及盤庫情況收集彙總,報生產副總、總經理各一份。

5.2 負責檢查各車間生產情況及發現生產現場管理中存在的問題。

5.2.1 對非外因和非計劃性停產的情況進行原因分析,並追究當事者的責任。

5.2.2 對生產過程中出現的一些問題協調處理,處理不了的及時向總調度彙報。

5.2.3 負責公司(北廠包含集團)急、難、險、重任務的指揮協調和人員組織。

5.2.4 完成各級領導賦予的臨時性工作。

關於調度工作計劃 篇16

我是1995年大學畢業分配到x的,在x擔任一年保管員後調入科室,一直從事供應工作,十餘年的工作實踐,我在能力和工作能力上有的優勢和條件,能夠勝任調度科責任經濟師的職務。

一、有的專業知識

我從1996年開始在科室工作,至今已20xx年,分別在x科、x科、x科、x科工作過,是在x工作三年,我計劃、採購,在工作中獨當一面,與用戶和供貨商 的溝通,隨時生產,計劃進度,統籌,了生產物資供應。20xx年來的工作經歷,使我對採購、計劃、資源、合同等各崗位工作流程瞭然於心,熟知制度和要求,更積 累了的工作經驗。我,x科責任經濟師,應該熟悉物資供應流程和制度,對物資供應的應該。基於多年的工作歷練,我應該具備了的能力,能夠地新的工作角色。

二、有較強的工作能力

調度科是左右、內外的中樞系統,工作千頭萬緒、涉及方面,需要很強的上下溝通、能力。多年學習和鍛鍊,的技術能力、組織能力、判斷分析能力、組織能力 都,我能夠在工作中組織、統籌運作、妥善解決問題,交辦的工作任務。我處事穩重、善於溝通,有強烈的責任心和事業心,能夠以充沛的精力,全身心地投入到調 度工作中去。

三、有勤於學習、甘於奉獻的個人品質

從事供應工作多年來,我深深體會到供應工作簡單的體力勞動,而是一項需要的責任 心和敬業、奉獻精神的職業,而調度科是供應的中樞系統,更需要較高的專業、的工作責任心和嚴細的工作作風。在工作生活中,我向上、進取的心態,在工作中向 有經驗的同事學習,在工作之餘向書本學習,鑽研、刻苦學習,使的理論和專業知識。

關於調度工作計劃 篇17

在公司領導的指導下,調度室緊緊圍繞繞道“準確、及時、安全、高效”的方針,做了以下幾項工作:

1、堅持每班打掃衛生,保持調度室的清潔。做到設備擺放整齊,牌板佈設有序,臺賬放置清楚,資料保管規範。

2、積極參與安全知識學習,安全技能培訓,努力提高崗位技能,提升安全生產調度指揮能力。

3、每班準確及時地反饋安全生產動態,並安全高效地協調組織安全生產。及時理順生產環節,排除生產隱患,保證生產正常進行。

4、積極開展節能降耗工作。愛護公物,保管好辦公設備、辦公用品。

5、積極配合公司安全部門做好雨季“三防”工作的防範工作,落實井下安全生產隱患的整改工作。

6、嚴格調度室出入井人員的考勤工作,做到不漏一人,確保考勤統計工作的精確性。

7、井下發生事故時,立即向領導彙報並及時組織指揮搶救。積極配合公司抓好“一通三防”工作的落實,嚴格檢身制度及出入人員清點制度,遇突然停電時立即協調採區撤出井下人員。

8、做好每天各種報表的填寫、統計工作,並分類歸檔,爲領導及生產部門提供可靠的決策依據。

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