司法所工作計劃最新

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爲加強司法所管理,充分發揮司法所的職能作用,更好地服務社會,如何制定司法所工作計劃?下面是本站小編收集整理的司法所工作計劃,歡迎閱讀。

司法所工作計劃最新
司法所工作計劃篇一

在20XX年裏,大足縣龍水司法所始終圍繞法制宣傳、法制保障、法律服務三大職能爲中心,堅持“抓住重點、突破難點、培育亮點、形成特點”的工作方針,爲“法治龍水、平安龍水”提供更有力的法制保障和法律服務,努力實現“兩個創新”、健全“三項制度”、強調“五個深化”。

“2個創新”。

一是實現社區服刑人員教育方式的創新。在推行“三個給合”教育的基礎上,進一步解放思想,大膽探索,努力實現新的突破,探索出一套更爲行之有效的教育方式方法。

二是實現法制宣傳教育方式的創新。以生動、豐富的法制宣傳教育方式代替枯燥、單調的宣傳方式,從中、小學生的法制宣傳教育着手,進一步增加法制宣傳工作的實用性、實效性和前瞻性,進一步發揮幹部普法示範帶頭作用。

“3項制度”。

一是健全週一例會制度。例會制度起着信息反饋、佈置工作、加強溝通、增進團結的作用,使各項工作在有條不紊地開展,有利於提高工作效率,提升工作質量。

二是健全創新激勵制度。創新是源泉,是動力。只有鼓勵創新思維方式,積極探索新時期下司法所工作的新思路、新辦法、新舉措,才能衝出制約工作的“瓶頸”。

三是健全黨支部活動制度。用科學發展觀統領所內工作,充分發揮司法所黨支部的積極作用,定期開展支部活動,以加強黨的絕對領導,增強組織的凝聚力。

“5個深化”。

一是進一步深化人民調解工作。以構建“和諧龍水”爲主線,夯實調解基礎一,規範調解模式,構築“大調解”格局;積極開展人民調解工作爭先創優活動,努力建立人民調解激勵機制。

二是進一步深化社區矯正工作。認真開展對社區服刑人員的談話教育和走訪活動,及時瞭解每一位社區服刑人員的工作、生活及心理近況,做到“勤走訪、會傾聽、多開導、快乾預”,及化解異常心理,對工作、生活有困難的給予及時幫助。

三是進一步深化法律援助工作。以“服務民生、服務基層”爲着力點,大力加強法律援助的宣傳、培訓和諮詢工作,着重加強對農民工維權知識的宣傳,切實維護羣衆的合法利益,充分發揮法律援助在改善民生、服務社會和推進和諧建設中的職能作用。

四是進一步深化刑釋解教人員安置幫教工作。完善機制、落實責任,規範動作,狠抓中央對刑釋解教人員新的政策落實,鼓勵、加強對其就業幫扶和就業指導,培育先進典型,凸顯社會效果。

五是進一步深化對基層法律服務的指導工作。以“行業管理、規範服務”爲重點,繼續開展“三查三評三個一”活動,努力提高法律服務水平和政治覺悟,堅決貫徹“黨的利益至上、人民利益至上、憲法法律至上”的基本要求,切實將“六條禁令”落到實處。

司法所工作計劃篇二

20xx年,湖南司法所在區司法局和街道黨工委、辦事處的領導下,將堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲指導,認真貫徹落實科學發展觀,緊緊圍繞街道中心工作,充分發揮人民調解、法律服務、法制宣傳、安置幫教等職能作用,爲湖南街道的社會和諧穩定和經濟發展做出應有的貢獻。

一、積極開展人民調解工作,努力營造穩定和諧的社會環境

充分發揮基層司法所維護社會穩定“第一道防線”的作用,配合街道綜治工作中心積極開展人民調解工作,努力營造穩定和諧的社會環境。依託街道、社區兩級調委會組織網絡,落實矛盾糾紛排查調處工作。每月組織一次排查、分析,每月組織一次彙報、上報協調處理情況,通過堅持和完善調解例會制度以及矛盾糾紛排查調處工作機制,將人民調解工作制度化、經常化、規範化。堅持常規排查與集中排查相結合,突出排查可能引發羣體性事件和有越級上訪苗頭隱患的矛盾糾紛、歷史遺留的疑難積案,對排查出來的矛盾糾紛要逐案按照《矛盾糾紛排查登記表》的具體要求覈實情況,做好登記。同時,排查和調處原則上同步進行,力求排查一起,調處一起,化解一起。對一時難以解決的重大、複雜、疑難問題,要落實黨工委領導和科室長包案,切實做到排查調解到位,落實到位。

二、切實做好社區矯正和安置幫教工作,確保取得實效

一是抓好服刑人員入矯環節。對前來報到的社區服刑人員進行嚴格的入矯教育,使他們認識到社區矯正同樣是刑罰執行過程,以不放鬆對自己的要求,明確自己的在刑身份,找準自己的定位,端正態度,積極改造。

二是抓好日常教育勞動環節。認真做好每月一次的集中教育並形成制度,在教育勞動中始終按照制度規定執行,做到人人平等,一視同仁,充分體現刑罰的嚴肅性。積極拓展教育方法,採取個別座談了解,電話彙報、報到、社區走訪等方式,及時掌握社區服刑人員的思想工作情況,幫助他們化解心理上的障礙。

三是抓好日常監督管理環節。嚴格按照《鞍山市社區矯正對象獎懲考覈暫行辦法》的規定,加強日常監督管理,不圖形式走過場,落實日常電話彙報、書面彙報和思想彙報工作,嚴格執行請假、會客等審批制度。定期召開監督考察小組成員會議,聽取工作彙報,徵求矯正意見,落實監護人和司法所走訪考察制度,及時瞭解掌握社區服刑人員的情況,強化監督管理,從而杜絕脫漏管、再犯罪等現象的發生。

三、認真抓好法制宣傳工作,努力提高街居幹部法律素質

20XX年是“六五”普法啓動的第二年,要充分利用好每月調解工作例會這一有利平臺,每月制訂一期學法資料在會上進行集中學習,會後下發到各社區,由社區幹部將學法資料粘貼在社區的宣傳欄、櫥窗中,通過以點帶面,有效地提高了廣大羣衆的法律知識和守法意識。安排司法所工作人員到相關的中國小校擔任法制輔導員,爲學生上法制教育課。緊密結合黨工委辦事處的中心工作以及治安重點地區排查整治等專項活動,開展多種形式的宣傳教育活動。組織協調好街道幹部學法工作,重點學習《憲法》、《人民調解法》、《新信訪條例》、《治安管理處罰法》等法律法規,進一步提高街道幹部學法、知法、用法的能力。

四、積極推進法律服務工作,不斷拓展和規範法律服務領域

進一步規範基層法律服務執業行爲,以抓服務質量爲側重點,深化法律服務“三進”活動,將法律援助工作方式從“等上門”變爲“走下去”,依託社區法律援助聯絡點,社區、婦聯、殘聯、社保、勞動、信訪等部門聯繫,爲符合條件的羣衆提供法律援助,以充分保障社會弱勢羣體的合法權益,促進社會公平和司法公正。緊緊圍繞和諧社區和拆遷中心工作,通過各種宣傳渠道深入開展法律援助宣傳,使廣大羣衆,尤其是社會弱勢羣體瞭解法律援助,懂得利用法律援助來解決涉法問題,爭取把“法律援助”打造成民心工程精品。

司法所工作計劃篇三

一、思想政治工作。所長重視本所的思想政治工作,抓好落實,全所人員團結協作,愛崗敬業,開拓創新。有固定的學習例會日並做好學習記錄,積極參加上級組織的政治、業務培訓。

二、司法所各種規章制度落實到位,全所人員應當自覺遵守,做到全所無違紀事件發生。

三、司法所建設按上級要求達標,並能長久保持,確保財務不丟失。

四、按時保質完成報表,統計任務,每月上報信息2條,宣傳報道2篇,全年撰寫調研文章2篇。

五、職能發揮

(一)人民調解工作

1.人民調解網絡健全,有調解人員花名冊,村級人民調委會規範化建設達標率90%以上,並培養2—3個示範亮點村,典型調解員。

2.3月份、9月份組織對各村調解員的培訓工作。

3.每月重點時期搞好各種矛盾糾紛的排查,對排查出來的問題進行歸類,按時化解糾紛,調解率100%,調成率98%以上,並且按時進行信息上報工作。

4.指導各單位排查發現糾紛,發現的糾紛按時解決,做到小糾紛不出村,大糾紛不出鄉。

5.對到司法所調解的糾紛,做到小糾紛當天能解決的當天解決,最遲三天解決,疑難糾紛十天之內進行解決,確實解決不成功的,引導其走訴訟途徑,減少上訪量。

(二)普法宣傳工作

1.搞好普法依法治理工作,按普法規劃,適時舉辦普法骨幹培訓班,認真搞好普法工作。

2.利用各村廣播,每季度巡迴43個行政村,舉辦一次法制廣播講座,同時要求每村每月舉行一次法律法規的宣傳教育。

3.協調綜治辦、教育辦、派出所、信訪辦等單位每學期深入各中國小校舉行兩次法制報告會,同時要求各中國小校做好法制安排,經常性向學生講授有關法制法規。

4.利用集會,適時組織計生、土地、信訪等單位設置法律諮詢臺,現場解答有關法律問題,併發放有關的法律宣傳品。

(三)刑滿釋放人員的安置幫教工作

(四)法律服務和法律援助工作

1.管理指導法律服務所全面優質開展各項法律服務業務,積極開展法律服務工作。

2.積極搞好法律援助的宣傳工作。

3.積極承辦上級指派的法律援助工作業務。

4.開拓公證協辦業務,每年協辦公證200件,辦理法律援助業務案件5起以上。

5.教育法律服務人員遵紀守法,遵守職業道德和職業紀律,提高法律服務質量,做到全年無投訴。

(六)、積極參加社會治安綜合治理工作,完成上級司法行政機關和鄉黨委政府交辦的其他工作。

以上是20XX年度工作計劃,如有不妥之處,請給與指正。

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