2022團委紀檢部工作計劃（通用18篇）

2022團委紀檢部工作計劃 篇1

一、紀檢部簡介:

紀檢部是以服務廣大學生爲目的，以紀律檢查爲主要工作，監督全院學生行爲規範及各個時期各部門工作進展情況的一個紀律部門，在醫學院學生會中起着重要作用。

二、主要職能:

1.以團的思想政治爲中心，公平、公開、公正開展整個團學幹部考覈評定，並依據考覈表，各方反饋意見等監督整個評分流程;

2.監督各個時期各部門工作進展情況，並做好書面記錄，以便考覈時參考;

3.負責團委學生會會議的考勤記錄，做好與會人員的記錄及違紀情況登記，定期向主席團進行彙報。

4.不定期抽查上課出勤情況，對曠課同學依情節嚴重進行批評教育和上報處理。

5.積極配合兄弟部門開展工作，負責對校、院舉辦的各種活動進行紀律秩序維持，並負責各個活動後的評價調查工作。

6.配合生活部不定期對宿舍進行檢查，並對歸宿情況進行抽查。

7.不定期對學生會各部門進行調查工作。參與每週各部例會並記錄有關情況，有違紀行爲的向主席團報告。

8.瞭解同學們對團委學生會各部門的意見和建議，通過郵箱建立與同學溝通的橋樑，對合理的意見主動接納，對不良情況的反映要及時進行調查和處理。

三、具體監督制度

(一) 紀檢部監督工作共分例會監督和活動評價監督，相應制度如下:

1)例會監督制度

團委學生會的會議(包括部長會議和其他活動會議等)由祕書長或者部長通知本部門成員到會，會議開始前，各部門成員到簽到。紀檢部確認到會情況後，由祕書部記錄會議內容。會議考覈標準:參考醫學院幹部考覈條例中的會議考覈部分及例會制度。

2)活動評價制度

1、紀檢部每個成員分管具體一個或者兩個部門，跟進該部門的工作，向負責人瞭解並記錄工作進展情況，然後進行彙總公示。公示內容爲團委學生會每個月的活動開展情況，每個月更新公示一次。另外，紀檢部部長應收集好公示內容的電子版材料併發送到各個活動負責人及參與者郵箱。必要時，在醫學院團委學生會網站上進行公示。如果公示期間有意見可以以匿名的形式發到紀律監督郵箱，以改進團學的工作。

2、部門內部會議的考勤由部長負責。

3、幹部考覈由紀檢部全體成員負責。

(二)執委會監督工作制度:紀檢部每1-2周向執委會和祕書處各遞交一份本部門工作進展情況的書面報告，以便工作考覈與資料存檔。

四、活動開展計劃

活動一:

活動目的:讓同學們參與紀檢工制，通過親身體驗增進對紀檢部的認識。

組織方式:邀請各班班長或團支書親身體驗紀檢工作。

活動時間:十月中旬

前期準備:各幹事聯繫各班負責人，瞭解他們課程表，根據情況制定一份紀檢時間表，並由部長、副部長髮出邀請。

活動安排:組織各班班長或團支書對宿舍歸宿或上課出勤情況進行一次檢查，活動後各班班長或團支書與紀檢部成員進行反饋交流，並提出意見建議。

活動二:

活動目的:宣傳安全用電的重要性，提高同學們對個人及公共安全的保護意識，營造安全的宿舍環境。

組織方式:組織全院同學觀看視頻，學習宿舍安全用電知識及逃生知識。

活動時間:十二月

前期準備:各幹事負責收集幾年來校園宿舍由於不安全用電引發的事故及相關圖片資料，製作成ppt，生活部部長及紀檢部部長負責準備演講。

活動安排:組織全院同學觀看關於20xx年上海商學院女生公寓因違規使用大功率電器引發火災的視頻，聯合生活部宣傳宿舍安全用電知識及逃生技巧，並邀請同學們對宿舍用電安全發表個人見解。

五、部門管理制度

(一)工作分配與合作:

部長統籌各成員工作，調派人力，傳達院團委安排。

副部長協同部長工作，做好考覈，並和各幹事做好一線紀檢工作。

幹事明確個人職責，認真負責完成分配的任務，進行每月兩次的宿舍紀律檢查督管及年級大課課堂考勤抽查。

1)宿舍檢查:

記錄各舍到舍學生情況，包括未到舍的學生人數、人名、去向、原因、時間。

檢查是否有休息時間仍打擾同學休息的情況，包括大音量的音響、打牌時吵鬧聲、追趕打鬧等等。

檢查是否有嚴重違紀行爲，包括違規使用大功率電器、留宿異性、賭博、觀看淫穢視頻錄像等。

2)課堂考勤:

需要記錄當堂課有無遲到、早退或無故缺勤，記錄人數、班別、學號、姓名、時間。

(二)會議開展:

如無特殊情況，每月進行一次。會上討論紀檢部建設情況，小結工作開展狀況，考覈紀檢內部成員工作情況，如有需要，部長應做工作報告。

(三)成員交流:

平時工作輪值、工作分配各部員需要服從部長安排，明確職責，認真負責完成本職工作。執行任務時若出現特殊狀況需要及時委託其他成員代爲執行，並事後說明詳細原因。

每月會議上，各幹事向部長與副部長交流工作開展心得，整理總結本月工作，作書面或電子記錄。

部長需要時常與成員聯絡溝通，關注紀檢部工作動態。

(四)考覈辦法:

具體辦法詳見《醫學院學生會幹部考覈制度》

2022團委紀檢部工作計劃 篇2

時光荏苒，學生團委會又是一陣沁人心脾的芬芳。和學生團委會的成長一起，我們也來到了屬於我們自己迸發向上的大二學年。如今的我早己褪去了當初的青澀，蛻變成爲了一名學生團委會的老成員，回憶過去，以往的工作身影;過去社團裏帶我們成長的師兄師姐;以前辦公室的陳設背景，還有牆上懸掛的一張張活動照片，都承載着一屆屆團委成員的精神和力量的結晶，我很感謝學生團委會帶給我的一切，感謝師兄師姐爲我們所做的一切，感謝這次相識，更感謝這一年多的工作體驗。如今新學期伊始，爲了更好的適應學校建設和學生團委會的發展，我現將新學期的工作計劃陳述如下。

一、工作背景

自20-年加入學生團委會紀檢部以來，我一直在紀檢部跟隨師兄師姐進行工作，對我紀檢部的工作職能，以及工作特點各項事項有了一定了解。我們部主要肩負團委會紀律檢查以及文檔試卷的核查，還有各項人員文件資料的考覈任務和大型活動考試的教室申請工作，總的來說我部的工作量少，工作比較輕鬆。從我部的日常工作中可以很好的鍛鍊我們個人的工作耐性，以及與人交流的語言技巧。但是將近兩年的工作經歷下來，我們部的工作一直存在許多問題無法得到解決。作爲我們學生團委會的一把戒尺，這是我一直認爲我們部職能的形象比喻，但是由於我們部的工作職能一直被分散，工作效力一直無法得到有效的發揮，工作方向不明確等問題一直困擾着我們部門的發展，而且由於很多問題無法解決，導致招新工作以及人員培養問題也出現問題，每學期的招新工作多數新生對我部不瞭解，完全沒有加入意向，而且由於工作職能欠缺，人員考覈與評定分歧很大，所留新成員有的甚至不適合本部工作。對於這些一直存在並困擾我們部門的問題，在新學期，尤其是在組織機構改革的時機，我希望能夠得到切實有效的解決。

二、新學期的工作目的

在新學期，我部的工作要求沒有變化，那就是在認真做好本職工作的同時，盡全力配合團委會其他部門開展好工作。同時把握組織機構改革的契機，在改革過程中逐漸收回部分我部的職能，在加強我部紀律監督效力的同時加強我部的工作地位，逐漸從工作伸不開手，張不開嘴，慢慢改善爲可以大膽執行我部的工作職能，敢於嚴明紀律，敢於制止不良行爲的真正的工作狀態。從熟悉我部工作職能開始，逐步健全我部的職能範圍和工作範圍，從部內完善開始，組織內幫扶幫助，逐步改善我部門的形象，提高工作效率，以改變的新形象參與到未來學生團委會的.工作中去。

三、具體工作舉措和工作方法

1、首先從部內開始，從思想上解決我部門所有成員以往工作以來養成的無所事事、消極怠工的工作狀態，定期舉行部門例會，重新認識我部門的工作職能和工作性質，認識我部門目前所處的工作處境，共同商討如何建設我部門具體辦法，並且認真細分工作，劃分責任，讓我部不再在以後的工作中有閒置的工作人員。

2、認真與團委會領導師兄討論商議我部門的具體情況，分析我部職能範圍、工作項目以及如何正確發揮我部門工作效力的解決辦法，重新審視我部門的工作職能，確立我部門的工作地位。

3、在商議部門職能等亟待解決的問題的同時，相配合的迅速制定一系列完善我部門新形象、新工作職能，新工作範圍的工作制度，並交予上級領導師兄或指導老師審覈批准，並預備實行。

4、加強部分工作職能力度，樹立工作形象，例如加強規範請假制度，加強對於缺曠、早退、怠工人員的罷免、辭退程序，樹立組織威信，嚴明組織紀律，切實開展我部門的實際工作。

5、加強與學生團委會其他部門的聯絡，認真傾聽其他部門成員關於我部門工作細節的建議，以及他們對我們部門的看法，對合理的建議我們積極接納，對於不良情況我們堅決做出相關的處理。

6、努力參與學生團委會的每一項工作，發現培養部門人才，並且豐富招新內容，在培養部門人才的同時，招賢納士，爲紀檢部輸入更多的新鮮血液。

7、在學期內工作之餘多舉行部內聯誼，爲部門內部成員搭設溝通平臺，在工作之餘交流心得和工作經驗，以求共同進步。

學生團委會是我們溫馨的大家庭，我們希望我們各個部門都能扮演好我們對應的角色，各行其是，各盡其能，各展其才，各履其責。紀檢部也是一樣，在自身成長的同時助力團委會的成長，在我們大家的共同努力之下，共同奮鬥之下，向着學生團委會光明燦爛的明天，我們將一起進步，一起成長，一起見證。祝我們的安順學院學生團委會明天會更好!

2022團委紀檢部工作計劃 篇3

團委學生會生活紀檢部工作計劃新的學期來了，並且我也很榮幸能當上生活紀檢部部長，上一學期，我們部九個人齊心協力完成了工作任務，我們是一個團結的集體。我大概也瞭解了學生會的各項任務。以下是我的工作計劃以及要求和工作項目：

一、招才納賢，補充生活紀檢部後備力量開學後，生活紀檢部將在新生的每個班級中挑選學習優良、擁有較強工作能力和服務意識的新生，以補充生活紀檢部的力量。並在初期有意識的組織對新生進行培養，讓他們儘快熟悉工作，轉變角色，融入到生活紀檢部團隊之中。

二、嚴格規範，努力完成本職工作。學習是學生的天職，綜合測評是體現學生綜合素質的有效手段，各類大型活動的組織是培養學生綜合素質、陶冶中職生情操的有效方式，監督好課堂考勤和保證大型活動的秩序、強化綜合測評的公平和合理性的價值突出，責任相對較大。因此加強生活紀檢管理，落實責任分工非常重要。紀檢部成員將在老師、團委學生會的指導下，落實責任，公平公正，全力爲廣大同學創造良好的學習和生活環境。

三、增強內部溝通和了解，強化團隊意識。生活紀檢部隨着工作的的需要，人員相對較多，各司其職，爲了使工作順利有序，本年度則要求各工作人員加強內部交流和溝通，相互團結、相互促進、共同提高。本年度將在每月結束之時，召開部門工作會議,相互交流,總結經驗教訓,提高工作效率,提出工作上的困難和問題,並找出解決方案。在每學期結束之前寫一份工作心得，主要內容是對於紀檢部工作的看法、意見和建議，以供後期借鑑和矯正。

四、配合學校和其他部門的工作，做老師的好助手學生會的工作是一個大的整體，生活紀檢部在學校指導下做好自己分內工作的同時，將加強與團委、學生會其它部門的溝通與合作，如在各類大型活動中聯合組織，共同攜手一道爲創造學校良好的教學秩序和氛圍努力，爲同學們服務，爲評估做貢獻。

五、新學期生活紀檢部工作晨檢：主要是紀檢工作(檢查各班出勤人數，校服…)午檢：生活和紀檢工作同時進行晚檢：放學後檢查組要是衛生檢查(地面，黑板，桌椅擺放…)

六、培養幹部接班人，使紀檢部保持新的活力。爲了培養好下一個班子的領導人，我們也將對本部門的部員進行培養，發掘新的，有能力且負責的成員來接任紀檢部的下一屆工作。在第一個學期裏我們將對成員進行平行培養，使他們對部門的工作十分熟悉，然後在第二學期的時候，從他們中間挑選出工作能力強，認真負責的人員進行指導，以便他們可以很好的迎接下一屆的工作。總之，新的學期，新的開始，生活紀檢部將在新時期盡職盡責，努力工作，以高昂的姿態和飽滿的精神開始新的征程!

2022團委紀檢部工作計劃 篇4

時光易逝,本學期即將結束.在這一學期裏,紀檢部在校團委及主席團的關心和廣大學生的配合下,順利完成了本職工作.

紀檢部作爲學生會的重要職能部門之一,承前啓後,做好向下學期的工作過度至關重要,爲此紀檢部特擬定以下工作計劃:

一、本着實事求是的原則,努力做好本職工作

做好各項考勤和維持各種大型活動的紀律是紀檢部最基本的工作.

一個優秀的團隊必然要有嚴格的紀律,各種大型活動又是提升學生綜合素質,陶冶大學生情操的有效方式.因而,紀檢部的工作顯得尤爲重要.爲此,紀檢部將加強組織,分工協作,在校團委,主席團的指導下,認真開展工作,保證有關學生會的各項工作有效進行,也爲廣大學生創造一個良好的學習生活環境.

二、加強內部溝通,強化團隊意識

紀檢部的工作不是某個人能單獨完成的,紀檢部內部既要有分工又要有合作、相互幫助、相互支持.本部計劃在每月份月底之時,召開部門工作會議,提出工作上的困難和問題,相互交流、總結經驗、教訓、並找出解決方案,以便提高工作效率.

在每學期結束之前寫一份工作心得,內容主要是對於紀檢部的看法意見和建議,以供後期借鑑和校正.

三、配合學院和兄弟部門的工作,做好老師的得力助手

學生會的工作是一個大的整體,紀檢部在校團委指導下做好自己分內工作的同時,將加強與團委、學生會以及其它部門的溝通與合作.如:在各類大型活動中聯合組織,共同攜手一道爲創造學校良好的教學秩序和氛圍努力,爲同學們服務,爲師院做貢獻.

四、加強法律知識宣傳,提高大學生法律安全意識

紀檢部同時也肩負着師院的安全保衛工作.

本部計劃在團委的指導和其它部門的配合下開展不同形式的法律宣傳活動,提高廣大學生的法律安全意識,營造一個良好的校園學習、生活環境.

五、培養幹部接班人,使紀檢部保持新的活力

爲了培養下一個班子的接班人,我們將對本部門的新成員進行培養,從他們中間挑選工作能力強、認真、負責的人員進行指導,以便他們可以很好的迎接下一屆的工作.

總之,下學期將是一個全新的開始,紀檢部將會在新的學期裏盡職盡責,努力工作,以高昂的姿態和飽滿的精神開始新的征程!

2022團委紀檢部工作計劃 篇5

時間如梭，我們又迎來了新的學期，回顧上學期的工作，我們部門除了做好本部門的日常工作外，還協助其他部門完成多項活動。無論工作、活動的大小，我部門都盡心盡力，把工作做好，並且做到及時發現問題，以便更好的提高我們的工作效率，同時從實踐中吸取經驗，迎接下份工作。爲繼承、發揚我部門的優良精神，我們會更加努力認真的完成學校交給我們的各項工作，並盡力在此基礎上加以完善。爲此，我部門作出以下幾點計劃：

一我部門會堅持考覈原則，公開考覈程序，以客觀公正爲前提和基礎。將考覈工作進行。我們會從實踐中吸取經驗，我們將不斷完善自我，做得更好。我們將秉優良傳統並加以創新，把本部門的工作做得更加出色。

二我部門將加強與其他兄弟部門之間的聯繫，對於其他部門舉行的各項活動，我部門將以十二分的精神積極配合，以確保活動活動的順利進行，充分發揮我紀檢部的作用。以促進全校師生的友好交流，豐富同學們的大學生活。

三在保證各項工作圓滿完成的前提下，學習也不放鬆，做到工作、學習兩不誤。同時積極向學長學姐們學習工作經驗，並不斷加以改革、創新。多學多問，加強自身管理，做一個綜合素質優秀的大學生。

不管曾經是坎坷不斷還是一帆風順，我們會更加努力，更加堅定地把紀檢部的工作做好。我們會不懈努力，勇往直前。我們將奮力翱翔，展現南洋學院學子風采。

2022團委紀檢部工作計劃 篇6

時間，轉眼即逝，我們滿載收穫，滿載歡喜。迎來新的一年，紀律監察部會謹記本部門的職責，始終本着公平、公正、公開的原則，認真、負責、踏實地做好團學幹部考覈工作，同時密切配合學院團委各個部門的工作，積極營造健康、和諧的團學幹部工作氛圍，並在學院裏起到一定的表率作用。以期在新的一年中，紀律監察部能更好的完成各項工作，現具體計劃如下：

一、統計成績掛科情況

二月中旬，我們將對各部門幹部幹事第一學期成績有無掛科情況進行統計彙總。並按照幹部、幹事考覈制度，掛科1科即取消推優資格，掛科2科及以上，無條件退出團學組織。

二、推優系列工作

三月，我們主要負責協助組織部完成推優系列工作：推優入黨、推薦上黨校、推薦上政研社。同時，我們部門需負責團委推優的評選工作，併爲其他組織推優提供幹部、幹事日常工作、學習的考覈情況。

三、五四表彰

四月，我們主要負責五四表彰等一系列活動的考勤等工作

四、提副部長、團校及暑期社會實踐

五月份開始第一批提副部長的相關工作。在提副結束後，第十四期團校開班，紀律監察部主要承擔考勤、入場引導、會場紀律、學員培訓情況統計等工作。在五月下旬，部門將協助實踐創業部進行暑期社會實踐相關的籌備工作

六、暑期前工作安排

六、七月份在即將放假期間，做好部門交接工作。

七、迎新、招新工作

九月份將面對迎新、招新的工作。在迎新過程中，積極參與，爲新生提供幫助;在招新中，堅持公平、公正、公開的原則，通過不同的選拔方式選拔出具有能力且品德修養好的新成員，爲本部門注入了新的力量和活力。

十月中旬將對新干事進行培訓，使他們更好的瞭解本部門，更好地融入到本部門的工作中。

八、團校、換屆及大型活動考覈

十月下旬，第十五期團校開班，紀律監察部主要承擔考勤、入場引導、會場紀律、學員培訓情況統計等工作。

十一月份做好部長換屆工作，及主席團競選大會、團委組織的講座、暑期社會實踐表彰等大型活動會場安排和考勤紀律工作，保證部門工作的正常運行。

九、部門日常工作

做好部門日常工作：辦公室周衛生、早上衛生檢查，每週四各組織清除牛皮癬考覈，安排辦公室值班表及值班情況統計，幹部每兩週一次的工作量化考覈。

2022團委紀檢部工作計劃 篇7

爲使本部今後各項工作順利的開展，特制定如下工作計劃：

一、會議考勤與紀律維持，認真做好考勤工作，本着實事求是的原則，繼承學院團委的文件，認真貫徹執行，我部將定期進行彙報，向大家公開，以便大家覈對，增加工作的透明度。

二、加強團總支的內部建設，使今後的工作更加制度化，規範化。嚴格執行和遵守學生手冊。以此來保障今後的各項工作順利的進行。

三、加大工作力度，保證工作質量。積極配合學院領導的各項工作，做好晚檢、日常管理等各項工作。定期深入同學中間進行日常紀律及行爲的檢查。

四、及時瞭解和發現團員的情況，對脫離組織、工作消極的、不搞實際只搞形式主義，沒有做好本職工作的對其做思想工作，情節嚴重的通報處理。

五、對各種違紀情況做好記錄並及時處理，每週例會前做好總結。

六、及時瞭解同學們的意見和建議，通過郵箱建立與同學溝通的橋樑，對合理的意見採納，對不良情況的反映要及時進行調查和處理。

七、在日常管理方面，要嚴抓主樓吸菸、走廊大聲喧譁、隨地吐痰等等不文明現象。積極配合校團委的檢查，積極配合團總支工作，在各方面起領導帶頭作用。

八、晚檢方面，我們紀檢部將會更加註重全面性、準確性。增加學生的自覺性，在每天的日常管理工作，逐漸完善制度上的不足，並且克服各方面的阻力。加強監督工作，認真、公正的進行晚檢檢查工作。

九、加強紀檢部與其他部門的溝通和交流,與各部門之間互幫互助。紀檢部除了平時做好部內的工作之外,更重要的還要配合好其他部門的工作。團結就是力量,在各部門的共同努力配合下,我係團總支的工作一定會越來越好。

十、我們對自己的要求是:

踏實——工作細緻,落到實處。經過了一個學期的實踐,我們對仔細踏實工作的重要性有了充分的認識。從每天晚檢的檢查到每週的統計,都不可以出一點錯誤。

希望紀檢部跟着我院團委的腳步,越走越穩,越走越遠。

2022團委紀檢部工作計劃 篇8

新的學期開始了，對xx年取得的一定成果，我部保持平靜的姿態，靜靜思索着本學期的工作計劃。面對學院形成較好的院風和學風，我部一定會努力奮鬥使之加以鞏固和發展。能讓我院學生勇於自律而使學習等各方面如虎添翼是我部的願望和工作目標。

因此，我部，綜合學院各班級的情況，並結合本部的工作職責和實際情況，現制定工作計劃如下：

一、紀律考勤工作

1、爲了使同學們能更加有效的利用早晨的黃金時段，我部成員每星期會對各班各自負責的考勤工作進行三到四次的檢查。

2、我部會對各班的晚自習和課堂紀律會進行不定期抽查。(我部會對檢查情況進行彙總，並上交團學會。)

二、進一步加強部門建設工作

首先在本星期開一次部門會議，讓我部於下星期正式開始工作。每星期二下午都要開一次部門內的例會，瞭解幹事們的工作情況，並傳授經驗;加大部長和幹事的溝通空間，培養幹事的工作責任心，調整工作態度，激起工作熱情，及時總結活動和工作經驗、不足。在這學期，我會盡量讓他們自己組織、開展工作，放開權限，給他們一個更大的發揮能力的空間。

三、加強和各部門之間的交流和合作

做好綜合協調工作，積極配合其他部門的工作。在上學期期間，我部和一些部門有一定的交流和合作，但總體來說還不夠。組織開展一些活動讓幹事和部長、部門與部門之間更瞭解。搞好部門與部門之間的協助，樹立良好的部門形象。若各部門有需要幫助的，我部一定會積極配合。

本學期我們部的計劃基本如上，如需要到時再增加，希望新學期我們會有新的成績，做好模範帶頭作用，切實爲大家服務，更好地維護廣大同學的利益，也希望與各個部門更好地合作，樹立好我們國際教育分院在學校裏的形象。

2022團委紀檢部工作計劃 篇9

一、招新

本學期是新一屆高一入學的學期，同往年一樣，我們將招收一批新成員進入紀檢部以滿足工作上的需要。高二的成員將以身作則帶領着高一的新成員開展工作，使我們部的工作始終充滿活力。

二、檢查

儀表儀態檢查始終是紀檢部一項重要的工作。良好的儀表儀態，顯示出一個時代中學生積極向上的精神風貌，我們將一如繼往的嚴格檢查。對初查不合格的同學進行公佈並組織複查，直到這些同學整改完畢。檢查過程中我們將嚴格依照臺州一中學生儀表儀態的有關規定進行檢查。

我們檢查的內容是同學們的頭髮、指甲及首飾佩戴，包括學生校服着裝問題。檢查要求是男生不能留長髮，即鬢髮不能過耳根，前面的頭髮不能過眉毛，後面的頭髮不能過衣領，女生不能燙髮、染髮。此外，男女生一概不得佩戴首飾，指甲不能過長。必須穿校服褲。

三、其他

另外，我們還將參與學生的其他各項活動，認真承擔本部所負的責任，也服務好新一屆的校田徑運動會。

我們將不斷完善工作，提升效率，爲文明校園建設出一份力。

2022團委紀檢部工作計劃 篇10

本學期紀檢部的工作主要集中在以下幾個方面：

一、招新

本學期是新一屆高一入學的學期，同往年一樣，我們將招收一批新成員進入紀檢部以滿足工作上的需要。高二的成員將以身作則帶領着高一的新成員開展工作，使我們部的工作始終充滿活力。

二、檢查

儀表儀態檢查始終是紀檢部一項重要的工作。良好的儀表儀態，顯示出一個時代中學生用心向上的精神風貌，我們將一如繼往的嚴格檢查。對初查不合格的同學進行公佈並組織複查，直到這些同學整改完畢。檢查過程中我們將嚴格依照臺州一中學生儀表儀態的有關規定進行檢查。

我們檢查的資料是同學們的頭髮、指甲及首飾佩戴，包括學生校服着裝問題。檢查要求是男生不能留長髮，即鬢髮不能過耳根，前面的頭髮不能過眉毛，後面的頭髮不能過衣領，女生不能燙髮、染髮。此外，男女生一概不得佩戴首飾，指甲不能過長。務必穿校服褲。

2022團委紀檢部工作計劃 篇11

大學學生會紀檢部工作計劃本學期的工作計劃包括基礎建設、檢查和部門活動創新三個部分。基礎建設部分:

1、增強交流下學期我提議紀檢部計劃與其他部門各搞一次聯誼，使我們的隊伍更團結更融合，。還應擴大紀檢工作的合作性以更好的促使部委之間相互交流和溝通。

2、整頓內部秩序紀檢部的部內秩序本學期決不能放鬆，要制定出一套包括例會、出勤、部門活動在內的紀律制度。紀檢部工作計劃。要嚴格要求自己多做批評與自我批評，成爲紀檢部的表率，展示出我部較強的組織紀律觀念和團結協作精神。

3、強化服務意識紀檢部成員要按照“自我教育、自我管理、自我服務”的原則，大力開展各項活動，增進交流，積極配合學院開展各項相關工作，全力輔助學院工作，使各項活動順利展開。

檢查部分:

一、會議紀律維持，認真做好考勤工作，本着實事求是的原則，做好與會人員的記錄及違紀情況登記，認真貫徹執行，我部將定期進行彙報，向大家公開，以便大家覈對，增加工作的透明度。

二、定時檢查辦公室出勤情況，每週總結記錄，對無故缺席人員依情節處理。對校、院舉辦的各種活動、會議進行紀律檢查和監督。活動前向有關人員瞭解出勤人員名單，用點名或簽到的方式記錄出勤情況。紀檢部工作計劃。會間注意整頓紀律，對擾亂秩序的給予警告，並登記上報。

三、學期結束前做一次對學生會工作反饋調查。

四、不定期深入同學中間進行日常紀律及行爲的檢查。不定期對學生會各部門進行調查工作。參與每週各部例會並記錄有關情況，有違紀行爲的向主席團報告。

五、及時瞭解和發現學生會及班幹部的情況，對脫離羣衆、工作消極的、不搞實際只搞形式主義，沒有做好本職工作的對其做思想工作，情節嚴重的交主席團處理。

六、積極參與校組織的各項活動，努力做好學生會工作。及時瞭解同學們的意見和建議，通過郵箱建立與同學溝通的橋樑，對合理的意見主動接納，對不良情況的反映要及時進行調查和處理。

活動創新部分:

基於我們紀檢工作的特性，我們的主要工作是基礎工作，因此我們的工作在很大程度上都是對內工作，對外工作基本沒有，爲了改變這一現狀，我建議部門很有必要在工作上做出創新，因此，我想下學期應打破我們紀檢部只做基礎工作這一現狀，實現對外活動零的突破。此活動打算與其他部門共同完成，主題是關於“校園安全文化建設”，這樣即與我們的基礎工作相

掛鉤，又能對外進行宣傳，擴大影響力，並以此爲契機，做出屬於我們紀檢部的品牌活動。(活動主要是:消防、人身安全、面對突發事件處理等方面的知識普及“安全文化知識”)校規校紀知識競賽。

2022團委紀檢部工作計劃 篇12

紀檢部全體成員將本着公平、公正的原則，切實做好活動的監督工作，做好各種檢查記錄。紀檢部的主要工作是對會議或活動現場的監督檢查及對會議或活動現場秩序的維持，各系幹事在做好院工作的同時，也要維持好自己系的紀律及做好檢查工作，對出現的違紀現象和不良風氣予以記錄和處理並及時上報學院老師，樹立學院的良好形象。

一、活動監督與紀律維持：本着實事求是的原則，做好活動的監督以及現場紀律的維持，認真貫徹執行，院紀檢部將定期向學院學生處老師進行彙報。

二、各系紀檢部學生幹事不定期瞭解各班級的曠課情況，可以從班委那裏瞭解，及時上報處理。

三、每天定時檢查晚自習出勤情況，出勤情況記錄在各系的檢查表上，各系紀檢部幹事將每一個禮拜的出勤情況上交至學院紀檢部部長。

四、不定期深入同學中間進行日常紀律及行爲的檢查，情節輕的由紀檢部幹事當場批評改正，情節嚴重的直接上報老師。

五、紀檢部幹事在檢查早晚自習出勤情況的同時，也要檢查早晚自習的紀律情況，對擾亂紀律的同學根據情節輕重進行相關處理。

六、及時瞭解同學們的意見和建議，通過各系紀檢部幹事的反映，對合理的意見主動接納，對不良情況的反映要及時進行調查和處理。

七、爭取每週開一次部內例會，地點時間由學生處老師統一安排，

在部內會議時，部長及院紀檢幹事要做好總結。

八、配合兄弟部門的工作，做好老師的得力助手。紀檢部在學院老師指導下做好自己分內工作的同時，將加強與其它部門的溝通與合作，爲同學們服務，爲評估做好形象。

九、培養幹部接班人，使紀檢部保持新的活力。給學生會注入了新的活力，紀檢部將會努力做好各項工作，發掘新成員來接任紀檢部的下一屆工作進行培養，使他們對部門的工作慢慢熟悉，從他們中間挑選出工作能力強，認真負責的人員進行指導，以便他們可以很好的迎接下一屆的工作。

十、希望在學期結束前，紀檢部開個集中交流會議，總結一個學期的成果及交流各幹事通過一個學期鍛鍊的心得。

總之，新的學期，新的開始，學院紀檢部將在新時期盡職盡責，努力工作，以高昂的姿態和飽滿的精神開始新的征程!

2022團委紀檢部工作計劃 篇13

新的學期開始了，對xx年取得的一定成果，我部保持平靜的姿態，靜靜思索着本學期的工作計劃。面對學院形成較好的院風和學風，我部一定會努力奮鬥使之加以鞏固和發展。能讓我院學生勇於自律而使學習等各方面如虎添翼是我部的願望和工作目標。

因此，我部，綜合學院各班級的情況，並結合本部的工作職責和實際情況，現制定工作計劃如下：

一、紀律考勤工作

1、爲了使同學們能更加有效的利用早晨的黃金時段，我部成員每星期會對各班各自負責的考勤工作進行三到四次的檢查。

2、我部會對各班的晚自習和課堂紀律會進行不定期抽查。(我部會對檢查情況進行彙總，並上交團學會。)

二、進一步加強部門建設工作

首先在本星期開一次部門會議，讓我部於下星期正式開始工作。每星期二下午都要開一次部門內的例會，瞭解幹事們的工作情況，並傳授經驗;加大部長和幹事的溝通空間，培養幹事的工作責任心，調整工作態度，激起工作熱情，及時總結活動和工作經驗、不足。在這學期，我會盡量讓他們自己組織、開展工作，放開權限，給他們一個更大的發揮能力的空間。

三、加強和各部門之間的交流和合作

做好綜合協調工作，積極配合其他部門的工作。在上學期期間，我部和一些部門有一定的交流和合作，但總體來說還不夠。組織開展一些活動讓幹事和部長、部門與部門之間更瞭解。搞好部門與部門之間的協助，樹立良好的部門形象。若各部門有需要幫助的，我部一定會積極配合。

本學期我們部的計劃基本如上，如需要到時再增加，希望新學期我們會有新的成績，做好模範帶頭作用，切實爲大家服務，更好地維護廣大同學的利益，也希望與各個部門更好地合作，樹立好我們國際教育分院在學校裏的形象。

2022團委紀檢部工作計劃 篇14

一、幹事的招募與管理

1、由於--屆新生的來臨，學校學生人數大幅度的增長，這使我們管理帶來了一定的困難;話說回來，紀檢部是一個大部，管理的項目很多，所以幹事的人數略微多點，控制在20人左右。

2、招募幹事是非常重要的，我會通過以下途徑來招募：

①、由學生本人以書面形式推薦，自薦信上必須有班主任的簽字。

②、尋求學生處、學生隊的意見。

③、適用，適用期爲兩週，適用期結束合格後錄用。

3、紀檢部幹事要起到帶頭表率作用，自身的行爲規範一定要做好，胸卡必須佩帶好，決不允許有任何的違反校紀校規的現象發生，一但發現就立即開除。我會不定期的檢查幹事的校紀校規，一但被我檢查到違反兩次以上的，就立即開除。

二、校紀校規檢查方案

1、遲到：本部幹事要配合好各隊紀檢部的工作，一同檢查;有很多遲到的同學都知道，在早上記遲到的同時不交胸卡，慌稱遺失或沒帶或正在補辦，還有慌報自己班級和學號的，這一系列的問題經常得到班主任老師的不理解，所以這些情況本學期要着重解決，保證每天的門崗能不放過任何一個遲到的同學，如遇到自己熟悉的同學也要一視同仁。

2、頭髮：一開學，各班的頭髮問題都會頻頻發生，染髮、燙髮、披髮、接發、長髮都較爲普遍，所以我要加大力度的檢查。第一次被查到的同學，會給他2~3天的時間去整改;如果給予的整改期限已過還未整改，我們就會將其同學的名字報到學生隊，讓學生隊的老師來處理，如果情況較爲嚴重，就直接上報學生處。

3、校服：學校明文規定，進學校必須穿校服，可有些同學予之不理。我們檢查的時候他們經常會說：“我的校服洗了還沒幹;我的校服掉了等”。這些問題時常發生，如遇到類似校服洗了沒幹的情況，我們會照樣扣分，因爲夏、秋季校服都有兩件，所以不可能兩件都洗了;還有混穿校服的也要扣分;如遇到像校服沒了的情況，我會向各班統計沒有校服的同學名單，將其彙總後交至各學生隊，叫其購買，這樣檢查的時候就不會疏忽了。

4、胸卡：胸卡是每位同學都有的，也是每天要佩帶的。不僅要有胸卡，而且還要擁有一整套胸卡，如有損壞，應及時購買。當我們檢查的時候，有些同學會慌稱自己的胸卡正在補辦或被學生隊沒收了，班主任老師有時也會護着，讓我們工作很難進行，所以，我會派幹事經常與各隊的祕書處保持聯繫，經常統計一下胸卡補辦的同學名單，這樣纔有利於我們開展工作。

5、首飾：學校規定，學生在校不得佩帶任何首飾(包括玉佩類)，如被我們檢查到，就會將其沒收後交至所屬學生隊，由學生隊老師予以歸還。

6、化妝、塗指甲油：空乘班的同學可以在學校規定的化妝課化妝，其餘時間化妝照樣扣分。女生的指甲上及趾甲上不得塗任何顏色的指甲油，一但發現就立即叫其清理並扣除其相應操行分。

三、校紀校規檢查時的注意事項：

1、幹事必須按時到崗，不得有遲到、缺席、早退的現象發生。

2、檢查前，先檢查自己的儀容儀表是否做到位，胸卡、袖標是否佩帶好。檢查時，進入檢查班級必須說：“紀檢部檢查校紀校規。”如有老師在，就要主動和老師問好;檢查過程中，要注意自己的舉止，不得有放水現象，應認真做好記錄，並且讓被扣分的同學清楚知道自己被扣分的原因。

3、碰到問題時要及時反映，加以處理。

四、巡邏

在我看來，中午在教室裏吃飯、打牌;在廁所裏吸菸的現象普遍發生，至今爲止還未得到好的緩解。自從05屆採取午間巡邏這一措施以後，這些現象有了大大的改善。所以，我決定本學期開始也要實施，派紀檢部的幹事在不同的區域，比如05、06、07屆的各個廁所和隱蔽的角落、食堂、操場、籃球場、小賣部等地方，還有各個班級的教室進行巡邏檢查，制止同學在學校裏吸菸;在教室裏吃飯、打牌的習慣。如被巡邏幹事抓到，就將其胸卡扣下，將其名字上報至學生隊或學生處進行處理。

五、會議

1、幹事會議：若無特殊情況時，每週召開一次工作小結會議，討論一週的工作狀況，和佈置下週的任務，讓每位幹事都清楚自己的職責。若有無故缺席會議的幹事超過三次，就按開除處理。

2、交流討論會：上學期已開展了各紀檢部之間的討論會，討論各紀檢部所存在的問題及缺點，怎樣來解決，怎樣互相學習，怎樣互相促進，這是一個非常好的交流機會，由於上學期的時間緊張、倉促，開展的並不理想。所以，本學期起，繼續開展，若無特殊情況，每兩週開一次，這樣有助於我們開展工作。

對於幾個難搞的班級，除了加大力度檢查，還要結合學生處、學生隊的老師一起，慢慢地把幾個班級的問題一一解決，這還要班主任老師的大力支持和配合，在碰到問題時應及時向老師反映，不要一個人承擔。

最後，還要抓好自己部門的團結，與其他部門一起協調合作，讓每一位幹事都能爲學生會出一份力，我們也歡迎新的同學加入到我們中來，讓學生會更添光彩。

2022團委紀檢部工作計劃 篇15

審視過去的一個學期，紀檢部圓滿的完成了自己的工作，在各方面都努力做到最好，爲學院、化工系工作的順利進行提供便利，對學生會的溝通以及同學們的紀律監督起到了一定的作用。對於監督早操、抽查晚檢、檢查學生宿舍衛生、學院的評估，各項活動秩序的維持等一系列的常規工作，我部都認真努力的進行並順利地完成。積極配合其他各個部門的任何活動，對於其他各個部門的工作，我部也做到了配合，相互認識，相互交流，在指導老師和學生會成員的幫助與配合下，我們紀檢部在上個學期的工作圓滿順利的結束。

新學期新氣象，爲了更好的爲同學們服務，使同學們的學習生活更加豐富多彩，本着爲廣大同學服務，讓學生會更加輝煌的宗旨，紀檢部特擬定以下工作計劃：

一、工作目標

認真做好紀檢部的各項工作，熱切積極的配合其他各個部門的各項活動及工作，做好老師的助手。同時監督廣大學生，做好平時的監督工作，規範學生們的行爲習慣。推動學生會的前進與發展， 爲學生的綜合管理貢獻自己的一份力量。

二、工作內容

1、加強考勤與晚檢工作。上學期，我們成功的完成了星期一早上的升旗考勤，在星期一下午4:30前完成考勤表的回收，同時在星期日中午12點到12：30發放。每週二到四抽取二到三天進行宿舍的晚檢。讓同學們每週有一個好的開始，“好的開始是成功的一半”，能更好的投入學習。這學期我們要把這一工作繼續加強，根據上學期的工作經驗做相應的調整，爲同學提供更好的睡眠環境。

2、發展紀檢部，完成本職工作。紀檢部作爲學生會一個重要的部門，我們要宣傳發展紀檢部，讓同學們更好的認識紀檢部，爲我們的工作提供便利，像各種活動秩序的維持，協助學生會其他部門的工作中能更好的發揮紀檢部的作用。

3、加強溝通。想要完成好本職工作，首先要與本部門的同事溝通，團結就是力量，一個人的力量很渺小，只有本部門的人共同努力才能營造更好的氛圍，讓我們的工作能更出色的完成。其次與其他部門的同事也要溝通，學生會是一個大家庭，很多工作都需要我們共同合作如果我們永遠是最熟悉的陌生人那我們工作也很難完成。最後，與老師溝通也是必不可少的，及時向老師回報工作情況，讓老師理解與指導我們的工作。這樣才能更好的爲同學們服務。

4、努力完成三月份得紀律交流會，希望得到學習部的協助，讓各班班長和紀律委員正確認識上學期的紀律情況以及將來還需努力的地方，爲同學們營造一個更好的學習生活環境。

5、成功舉辦與生活部的聯誼活動。活動的舉辦需要我們齊心協力，也需要其他部門的支持與鼓勵，希望能夠得到大家的一致認可，也希望我部能與生活部友好相處，讓彼此的關心更加緊密。爲同學們獻上一個美好的聯誼活。

6、培養接班人，使紀檢部保持新的活力。 爲了培養好下一個班子的接班人，應對本部門的成員進行培養，發掘新的，有能力且負責的成員來接任紀檢部的下一屆工作，使他們對部門的工作十分熟悉，然後從他們中間挑選出工作能力強，認真負責的人員進行指導，以便他們可以很好的迎接下一屆的工作。

三、勇於發現和提出問題，爲學生會的發展提供動力。

我們部的工作主要在於和其他部門的配合，所以較容易發現各個部門存在一些問題，因此，我們需要善於發現，敢於提出的精神，協調每個部門，個人的想法要拿出來分享，在紀檢部提升的同時也要保障其他部門的提升。我們都是一個大家庭的成員，所以只有我們團結了，我們纔會更加壯大，不管是任何人都應該提出咱們的發展動向，提供自己的建議。

新學期，必然有新的風采，爲了紀檢部的發展，爲了化工系的新風采，我們必須努力，必須奉獻，把自己放在部門這個大家庭裏，就會有更足的工作勁頭。 爲樹立學員的紀律旗幟，我部也會本着公平公正的態度，努力工作，認真完成各項工作任務，並盡力幫助其他部門，讓學生會連接在一起。昨天已然過去，我們要在今天和明天更加努力，用實力證明自己，證明化工系風采，茂職院的明天是輝煌的，學生會和紀檢部同樣也是的。

2022團委紀檢部工作計劃 篇16

新的學年即將開始，紀檢部將在老師的指導和學生幹部的組織、領導下，開始新的工作。作爲學生會的九大部門之一，紀檢部將承前啓後致力於加強紀律、學風和日常管理工作。因此，我部特擬以下工作計劃：

一、幹事的培養

1、改善例會氣氛，整頓內部秩序

在以前例會制度的基礎上，讓幹事自我介紹，表達出自己的優勢和劣勢，以及自己擅長、喜歡做的某項興趣、愛好。用自己的興趣、愛好說明自己適合哪類辦活動中需要做的任務，並加以合理、分配；而劣勢則妥善處理好。例會期間，制定紀律制度。幹事的出勤、早退將給予一定的獎懲性。

2、加強內部交流

爲了使工作順利有序，幹事在每月結束之時，相互交流，總結經驗教訓，提高工作效率，提出工作上的困難和問題，並找出解決方案，在一學期結束後，寫一份工作心得！要求幹事嚴格要求自己，多做批評和自我批評，表現出我部較強的組織紀律觀念和團結協作的精神。

3、增強外部溝通和了解

我部計劃在例會期間與各部門，互相交流與溝通，以便擴大紀檢部與其他各部分之間的合作性，促進各幹事之間信息交流，使我們的隊伍更團結、更融洽。

4、強化服務意識

爲了使每項活動都能順利完成，培養我部幹事“自我教育、自我管理、自我服務”的意識，積極配合我係各部門開展的相關工作，做好各項活動的監察工作

二、幹事工作的指導

1、早、晚自習出勤情況

我部計劃在原有的自習檢查的基礎上，檢查人員可選擇不定期的檢查各班的出勤情況，對於曠課、早退，等現象，本着“公平，公正，公開”的原則認真貫徹執行定期進行彙報，向大家公開，以便大家覈對，增加工作的透明度。

2、指導幹事培養自身的積極性

我部計劃當各部門有活動時，鼓勵幹事積極參與各項活動，以便更加努力最好學生會工作。

3、紀律維持和活動考勤

我係各部門舉辦活動時，對於活動期間的紀律維持將避免幹事無事可做、有事不做的現象。指導幹事做好自己分內的事。否則給予一定的懲罰制度！而活動考勤則以簽到的方式記錄出勤情況，活動期間有擾亂秩序的個人或羣體先給以警告，否則登記上報，並給予相應的紀律處理！

4、指導幹事培養自身的創新能力

我部將瞭解各幹事對於舉辦的活動提出意見或建議，提出問題，並說出自己的想法，並考慮活動的創新性，幹事及幹部分析其活動的實行性，若可實行，我部將計劃舉辦新的活動，讓我係更加斑斕一新！

總之，本學年，我部將展示新的一面，盡職盡責，努力工作！

三、主要活動

校園模擬招聘大賽：

目的：通過與用人單位面對面，幫助學生熟悉和了解面試的流程和形式，提前與用人單位進行溝通與接觸，提高準畢業年級學生對職業世界的瞭解和認識，明晰用人單位招聘需求和對人才的能力素質要求，增強擇業競爭意識，明晰求職方向，增長求職經驗。

2022團委紀檢部工作計劃 篇17

新學期開始，中國地質大學長城學院紀檢部又迎來一個新的開始。上一年紀檢部在上級的關心和廣大學生的合作支持下順利完成本職工作，取得廣大師生的一致贊同。本學年開始，紀檢部在各位老師的領導和新一屆學生會領導班的組織領導下開始新的工作，作爲學生會的重要部門之一，紀檢部將承前啓後，致力加強紀律、學風和日常生活管理工作，努力爲同學提供一個穩定、安然的學習和生活環境，爲學院的管理和正常的運行提供應有的保障。

一、招新計劃

紀檢部肩負着檢查學生早操以及衛生的使命，因此爲了有更充足的力量來完成紀檢部各項工作，紀檢部將以公開招聘的形式招一批學習優良，擁有較強的工作能力和服務意識的新生，以補充紀檢部的力量。並在初期有意識的組織對新生進行培養，讓他們儘快熟悉工作，轉變角色，融入到紀檢部團隊中來。

招新人數界定在8~10人，其中男生人數界定在5~7人，女生人數界定在2~3人。

二、做好本職工作以及配合其它部門

作爲紀檢部，我們應承擔起維持會場紀律，盡一切可能保持會場安靜，讓活動在有序的情況下完成，杜絕會場出現混亂情況。同時紀檢部將努力配合體育部，保持早操能夠有紀律的進行。紀檢部也會努力配合生活部針對大一新生內務情況作出嚴格檢查，進一步規範大一新生的行爲。保持紀檢部成員在學工處、老師、團委學生會的指導下，落實責任，公平公正，全力爲我院同學創造良好的環境。

中國地質大學長城學院的工作是一個大的整體，紀檢部在學院領導的指導下，做好自己分內工作的同時，將加強與團委、院學生會及其它部門的溝通和工作，在各類大型活動中聯合組織，共同攜手一道爲創造學校的教學秩序和氛圍努力，爲同學生服務，爲學院做貢獻。

三、紀檢部未來目標

紀檢部作爲我係學生會一個重要的部門，將更好的服務於廣大同學，營造一個和諧，團結的氛圍。同時紀檢部將努力做好份內工作，在未來一年，爲工程技術系發揮更好的作用。與其它部門攜手共創“長城永固，工程無敵”。

2022團委紀檢部工作計劃 篇18

一、活動背景

大學生活雖然已經過了一學期了，但是同學們的生活習慣仍然沒有好的狀態。在加上放了一個假期，同學們有開始了迷茫，找不到人生的方向，在學習上進入不了狀態。經過上一學期的學習，然而，同學們對衛生生活的認識還不夠完善，仍然會出現遲到、早退的現象。還是對學校的規章制度還不是很瞭解，需要加強了解和改善。

二、活動主題

增強學校的紀律，增加同學們的積極性，同時也要增強我們部門幹事的工作能力和交流能力。

三、活動目的

豐富我們的大學生活，讓我們有一個美好的大學生活。

四、活動時間

20xx年上半年(下學期)

五、活動地點

三峽學院

六、活動對象

三峽學院全體同學

七、活動流程

一:增強交流 在本學期紀檢部與學習部，生活部，祕書處各搞依次聯誼，此聯誼安排在週末。使我們的隊伍更團結更融合。

二 整頓內部秩序 本學期紀檢部應制定一套包括例會、出勤、部門活動在內的紀律制度。

三 強化服務意識 我部門在着學期應大力策劃開展各項活動，增強交流，積極配合學校開展的各項相關工作。做好早點到，違章電器的查處及各項活動的監察工作。

四 不斷創新

(一)在三月

1:我們起草:“加強學生寢室違章電器檢查的通知”和“早點到實施通知”。然後開展此兩項工作。

2:與學習部。生活部，祕書處進行聯誼。

(二)四月

1:基本的常規工作

2:在開展例會的同時加入遊戲這一環節，培養幹事們的創新能力和幹事與幹事，部長之間的交流。

3:紀檢部與生活部合作舉行一場關於“寢室安全文化建設”的大型活動。

(三)五月

1:在例會中進行部門內部的辯論賽，培養紀檢部成員的語言表達能力和邏輯思維能力。

(四)六月

1:部門內部進行依次聯誼

2:部門成員的考覈

3:期末總結。