2023年學校工作計劃(精選14篇)

來源:瑞文範文網 1.95W

2023年學校工作計劃 篇1

一、指導思想:

2023年學校工作計劃(精選14篇)

新學期裏,本人將積極接受學校分配給自己的各項教育教學任務,以強烈的事業心和責任感投入工作。遵守學校的規章制度,工作任勞任怨,及時更新教育觀念,實施素質教育,全面提高教育質量。認真備課上課,不敷衍塞責。

二、素質教育:

我注重推行素質教育,堅決把實施素質教育落實在行動上。關心愛護全體學生,尊重學生的人格,平等、公正對待學生。對學生嚴格要求,耐心教導,不諷刺、挖苦、歧視學生,不體罰或變相體罰學生,保護學生合法權益,促進學生全面、主動、健康發展。

我將積極從提高課堂教學效益的各個側面探討提高課堂教學效益的因素。我將積極學習,翻閱有關資料,對教育理論、目標教學、教學方法、學法指導、智力因素和非智力因素等進行再認識,提高用理論來指導實踐的能力。積極實行目標教學,根據教材和學情確定每節課的重難點。平時備好課,上好課,向40分鐘要質量。堅持周前備課,努力做到備課標、備教材、備學生、備教具,備教法學法。從知識能力兩方面精心設計教案,提高課堂教學效益,堅決杜絕課堂教學的盲目性和隨意性。

在課堂教學方面我力爭課堂解決問題,在教學中抓關鍵,突重點,排疑點,講求教法,滲透學法,既教書更育人,使學生的身心得到全面和諧的發展。課堂上語言準確簡潔,突出重點,突破難點,精講多練,充分發揮教師的主導作用和學生的主體作用,使學生的綜合能力得到提高。

四、預期目標:

作爲我校年輕教師,本學期我要認真貫徹學校新學期工作計劃與教學計劃,以課改爲中心,以科研爲導向,注重課堂常規教學,在學習中成長,在反思中進步。多向老教師學習,請教以提高個人的各方面素質。在工作中改正缺點,彌補不足讓自己儘快成長爲一名優秀的能夠勝任的教師。同時以培養學生“探究學習”、“自主學習”、“合作學習”爲核心,創造適合學生髮展的空間,張揚學生個性,全面提升學生的科學素養爲工作中心。開闢教學改革新領域,進一步讓信息技術教學成爲實施素質教育的重要陣地。

以上是我在本學期的工作計劃,相信在不懈地努力下會使本學期畫上一個圓滿的句號。小精靈兒童網站

2023年學校工作計劃 篇2

一、指導思想。

始終堅持以人爲本、“安全第一,預防爲主”的方針,緊緊圍繞創建“安全文明校園”的目標,全面貫徹落實安全工作法律法規,深入開展道路交通安全、食品衛生安全、學生假期安全、教育教學安全、消防安全等專項整治活動,進一步強化安全工作責任追究制,大力拓展安全知識宣傳教育面,建立健全安全管理長效機制,爲全體師生創設良好的校園安全環境,努力保障學校教育事業的可持續健康發展。

二、工作目標。

堅決杜絕重特大傷亡事故,盡力控制一般事故,確保在校學生安全,力爭實現“零死亡”、“零事故”、“零犯罪”目標,爭創安全綜合治理先進單位。

三、方法措施。

(一)大力加強安全法制教育,進一步增強廣大師生的安全防護意識。

充分發揮法制副校長、法制輔導員和課任教師的作用,廣泛開展安全法制教育,幫助學生牢固樹立安全法制意識,把學法、知法、守法、用法化作學生的自覺行動。大隊部要根據學生的年齡特點、認知能力和行爲能力,有計劃、有重點地開展主題鮮明、內容豐富、形式多樣的安全常識教育。幫助學生初步樹立安全觀念,瞭解安全基本常識,熟悉報警、求助電話的使用,具備對危險的初步判斷能力,掌握躲避危險和自救的簡易方法。在搞好宣傳教育的基礎上,還要結合教學實際,充分利用各種機會和條件,如勞技課、社會實踐活動等,積極開展形式多樣的安全技能的學習和訓練,訓練中要突出緊急情況下撤離、疏散、逃生和防暴、抗暴等綜合演練。演練每學期不少於一次。突出消防專業訓練,強化專業技能。爲防止學生在暑期發生溺水死亡事故,學校在放假前集中開展安全常識教育外,利用告家長書的形式,向家長宣傳預防溺水常識,提醒家長監管好自己的子女,防止他們私自下河玩水造成溺水死亡。

(二)大力加強安全工作組織制度建設,努力把校園安全及綜治工作納入正規化軌道。

1、加強工作責任制度。層層簽訂安全工作責任書,進一步明確和強化安全工作職責。建立一支專職或兼職的學校安全及綜治工作隊伍,動員和組織教工積極參與,羣防羣治,共同做好學校安全和綜治工作。

2、落實定期檢查制度。要嚴格按照“及時排查、各負其責、工作在前、預防爲主”的十六字方針,把檢查作爲做好安全工作的一個重要方面,校每週和重大節假日前必查的基礎上,查重點、重點查、查反覆、反覆查,橫向到邊,縱向到底,不疏不漏,不留死角。

3、執行請示報告制度。要堅持每月一次安全工作例會和履職報告制度,重大問題及時上報。

4、健全資料檔案制度。要將上級的安全工作指示、日常管理檢查、月報通報等工作臺帳系統整理,及時歸類建檔。

5、強化安全預案制度。以自然災害、暴力犯罪、重大傷亡、食物中毒、重大疫情爲設想條件,結合單位實際,認真制定各類事故應急預案,完善保障措施,健全處置機制,並在公安、消防等部門的指導下,組織師生進行實戰背景下的綜合性演練,確保一旦發生突發性事件,各項應急工作能有條不紊地展開,把危害和損失控制到最低限度。

(三)大力加強校園內部安全管理,努力營造安寧詳和的校園環境。

1、加強門衛安全管理。

要採取切實有效的措施嚴格落實門衛工作制度,把好校園入口關。

一是加強門衛工作人員思想道德教育和業務能力的培訓,配備必要的防範器材,使其不僅能防偷防盜,還具備一定的防暴抗暴能力。

二是嚴格門衛詢問登記制度,非本校學生和工作人員必須有完備的登記手續和正當的理由方可進入校園,對不能說明情況的人員應責令其離開學校,對形跡可疑的人員應通報公安部門及時處置。

2、加強校園飲食衛生及防病安全管理。

要嚴格執行《食品衛生法》規定,嚴把食品從業人員健康體檢、食品採購、運輸儲藏、烹飪配餐、餐具消毒、保鮮留樣、人員隔離等各個環節,要教育和培養學生養成良好的個人衛生習慣,發現異常情況應及時報告妥善處置。

3、加強校園防盜安全管理。

逐步建立起人防、物防、技防相結合,動靜結合,點線面結合,各項防範措施相互配套銜接的校園治安防控網絡,切實做到校園“不發案、不出事”。要加強對重點部位的管理,做到制度齊全,措施到位。會計室不超標準存放現金,嚴防盜竊事件發生。易燃、易爆和劇毒藥品嚴格手續,專項使用,專人管理。嚴格落實教職工值班和領導幹部帶班制度,值班人員應按時到崗,在任何情況下都不得擅離職守。值班人員要熟知報警裝置和報警方法,做好值班記錄。學校領導在重大節假日期間要保持通信工具暢通,保證緊急情況下領導到位,組織到位,措施到位。

高山立馬心胸闊,大海揚帆事業興。提升辦學品位,打造學校品牌,是麒小人的共同目標。校興我榮,校衰我恥,相信在全體師生的共同努力下,精誠團結、艱苦奮鬥,學校工作一定會再創輝煌!

2023年學校工作計劃 篇3

以科學有效的評價方法等競爭激勵機制做保證;以質量立校、科研興教爲目標,認真組織好各種常規教學活動和競賽活動,全面發揚優點,克服不足和差距,爲使我校工作提高檔次,再上臺階,結合我校實際,特制定本期工作計劃如下:

一、指導思想

繼續發揚求真務實、爭創一流的工作作風,全面貫徹黨的教育方針,切實把提高教師素質和提高教育教學質量有機地結合起來,進一步加強師生的思想政治工作,促進我校精神文明建設,加強教學、教師管理和校園、學生管理,全面提高教師的政治素質和業務素質,積極實施素質教育,全面提高教育教學質量。

二、目前存在的主要問題

1、學校的教學質量有待於進一步提高。

2、教師業務素質以及基本功還需要進一步提高,課堂的效率還需要進一步提高。

3、特色教育的工作有待提高和整改。

4、讀書活動有部分師生積極參與,但是還有大部分師生讀書較爲被動。

5、校本教研還需繼續深入,紮實開展,教師的教科研意識需要進一步提高;

6、學生的德育工作、少先隊工作需進一步加強,特別是“雙困生”的轉化工作。

7、學校的班主任管理水平、學生的養成教育還需要進一步提高。

8、部分教師的師德修養需要進一步加強。

9、對中青年教師的培養、提高上還做得不夠。

10、在學校各項規章制度的執行過程中,缺乏必要的監督機制,督促不力,許多很好的設想都未能得到認真地貫徹執行。

三、強化德育工作,提高學生德育素養

1、重視德育工作的系統性。切實從學校層面、家庭層面、社會層面出發,加強對學校德育工作的整體規劃,努力構建學校、家庭一體化的未成年人思想道德建設網絡。重點加強家校聯繫,充分利用現代社會交通、通訊、信息技術高度發展的優勢,密切與家長的聯繫,教師一學年中至少要與每位家長都主動聯繫一次,同時要重視聯繫的實際效果。

2、抓好日常行爲規範教育。要重視國小生的日常行爲規範教育,對照《國小生守則》和《中國小生行爲規範》,細化學生一日常規要求,從最基本、最簡單、最容易忽視的細節入手,增強學生禮儀意識、節儉意識、衛生意識。通過各種形式,利用各種陣地,對學生進行教育和引導,及時糾正學生行爲偏差,使學生真正將一日常規內化爲自覺的行爲習慣。本學期重點培養學生“不帶零食進校園,不帶廢紙出教室,不留雜物在操場”的良好習慣。

3、組織開展豐富多彩的德育活動。要發揮少先隊的重要作用,通過讀書活動、徵文演講、道德短劇大賽、民族傳統節日教育等有效形式,強化理想信念、民族精神、誠實守信、遵紀守法、責任意識等教育。學校將以“感恩教育”作爲德育管理的切入點,對國小生實施“感恩教育”,讓國小生懂得“感恩”是一種美德,要學會知恩,學會感恩,學會報恩。

4、加強校外德育陣地建設。學校要充分利用校本課程《走進歷史傳承文明》的資源,按照本課程實施的五條途徑有序有效地進行,還要利用重大節日、紀念日或學生開展綜合實踐活動的時間組織學生到到古滎周邊的歷史古蹟處開展豐富多彩的教育活動和實踐活動,在豐富學生課餘生活的同時,提高學生德育教育的實效性,打造學校德育教育特色。

5、抓好德育隊伍建設和xx普法依法治理工作。認真貫徹落實市局《關於加強國小班主任工作指導意見》文件精神,通過班主任工作培訓、定期召開班主任工作會議、評選表彰優秀班主任等形式促進不同層次班主任的專業成長;組織師生學習xx普法知識,開展豐富多彩的法制教育活動,將xx普法依法治理工作融入工作之中。三、總體目標:質量有提升,管理更精細,特色有發展,活動更豐富

四、切實加強領導班子建設和教師的思想政治教育

1、學校領導班子是搞好各項工作的關鍵。領導班子成員要團結,對外講紀律,對內講規矩。要定期研究工作,把握辦學方向,明確分工,各負其責,力求心往一處想,勁往一處使。

2、堅持每週二下午兩個小時的政治學習制度,認真學習教育教學方針政策,教育教學理論,師德規範,特別是結合學校、教師教學實際出現的典型問題進行研討、解決。

3、建立完善工作紀律,建章立制,保證政令暢通。

4、教師要努力學習黨的方針、政策,教育理論,並以理論來指導實際工作,要求每位教師每期寫論文一篇。

5、完善競爭激勵機制,實行民主管理,依法治校,強化目標管理,做到層層有目標,人人有責任,一切工作有計劃,一切活動有評比、有記錄。

五、精緻教學管理,提高教學質量

本學期,學校將圍繞精緻學校管理,提升辦學水平。突出教學管理的精緻化,全面提高各科教學質量。

1、抓好校本教研製度的學習。結合學校實際,制定校本教研製度。開學初,組織教師認真學習校本教研製度,結合學科教學特點,提出統一要求。教師要對校本教研製度爛熟於心,在實際工作中自覺執行。

2、抓好校本教研製度的落實。要抓好集體備課基礎環節,突出課堂教學重要環節,強化作業訓練關鍵環節,提高教學管理實效。加強教學常規管理,定期檢查和不定期抽查相結合的方式,全面瞭解教師教學工作情況,及時推廣先進經驗,限期整改存在的問題,對不能按時整改的教師進行誡勉談話乃至通報批評。二是認真執行課堂教學管理制度。教研組長、中層及校級領導要做到“四個堅持”,即:堅持每週聽課不少於2節(校長、教導主任每學期聽課分別不少於20節和30節),堅持每週彙總聽課情況,堅持每週進行課堂教學集體點評,堅持定期深入班級進行教學質量分析。三是認真執行教研活動管理制度。制訂好切實可行的活動計劃,落實研究專題,佈置研究任務,確定主要承擔者並精心組織研究,切實解決教學工作中的實際問題。每月一次的學科研究課,要明確研究的問題。要嚴格控制學生作業量,教師要做到“四精”:精選、精講、精練、精批;“四必”:有發必收、有收必批、有批必評、有評必補;要減少課堂上教師講解的時間,讓學生在自主的學習活動中養成獨立作業的習慣。

3、重視後進生的轉化工作。根據學生實際水平因材施教,採取分層教學與個別輔導相結合的辦法,教好每個學生。重點認真研究學習困難生和新插班生的實際需要,制定適合他們的教學計劃,採取“小步走、細指導、勤反覆、多激勵”的辦法,發掘和弘揚工作中已有的成功經驗,使他們在原先的基礎上有明顯的提高。

4、突出畢業班工作。畢業班任課教師要根據學科及學生特點,採取紮實有效的措施,努力提高所教學科的及格率、優秀率、均分,提高畢業生的綜合素質。學校將通過聽課、組織調研考試、召開質量分析會等方式來提高畢業班教學質量。

5、加強薄弱學科。學校將盡可能加強薄弱學科的教學,加強這些學科的校本教研,督促檢查,隨機檢測,質量分析,積極提高這些學科的教育質量。

6、深入課題研究,提高教師的教科研能力。教師要積極參與教育科研,結合課堂教學改革,深入課題研究。在課題研究過程中,要注重過程管理,由教科室牽頭進行課題研究管理。在整個實驗研究過程中,課題研究人員每學期都要制定研究計劃,經常分析研究測試對象。各課題均要按方案及計劃實施研究,重視階段性情況分析和階段性工作小結。

7、切實抓好“一動一靜”兩活動。“一靜”即寫字,從教師的寫字到學生的寫字,從制度、時間、培訓、活動多方面給予保證。擬定出詳細、可行的寫字工作計劃並按計劃有效實施。“一動”即讀書,

從教師的讀書到學生的讀書,各校擬定出本期的讀書計劃,計劃包括:教師的閱讀書目,閱讀要求,反饋方式;學生的閱讀書目(包括必讀的和選讀的),學生的閱讀時間,教師對閱讀的指導方法,檢測形式等;學校對閱讀活動開展的資金投入計劃(含近期和遠期),並依據學校自身特點和原有基礎有序開展。中心校在每期期末安排閱讀情況檢測,並將學校閱讀氛圍的營造和開展情況進行等級劃分。

六、加強體育、衛生和藝術教育,促進學生全面發展。

1、嚴格執行兩個“條例”,保證學生身心受益。學校體育是體育工作的基礎和重點。本學期,學校將嚴格執行國家課程標準,貫徹省課程計劃調整的精神,加強體育教學,嚴格規範體育課堂教學行爲,提高課堂教學質量。要合理安排課表,保證每天有一節體育課或體育活動課,同時加強大課間活動的組織,提高國小生每天戶外一小時運動的質量,充分做好參加各級比賽的準備工作;堅持學校重大疫情報告制度,加強學生健康教育特別是心理健康教育,心理健康教育課程每學期不少於9節。

2、傳染病防控工作:按照《傳染病防治法》,積極配合衛生部門,及時對發現傳染病或暴發流行的傳染病採取必要的措施,針對傳染病流行的三個環節(傳染源、傳播途徑、易感人郡),重點抓好傳染病預防和報告工作。把傳染病預防控制工作列入學校工作計劃,有專人負責,並列入工作考覈。

(1)開展對學生常見病、傳染病的防病知識教育,開設健康教育課,使學生掌握

有關預防傳染病的知識,培養學生良好的衛生習慣。

(2)開展愛國衛生運動,搞好室內外環境衛生,改善衛生設施,切實做好學校食品衛生和飲水衛生,防止病從口入。

3、加強藝術教育,提高學生藝術修養。本學期,學校將各項訓練制度化,保證時間、保證地點、保證隊員,及時訓練,各隊要有訓練計劃、目標,並且建立好梯隊,形成一套完善的體制。特別是鼓號隊的訓練、校園創編舞訓練、春季田徑運動會訓練更要提前安排,保證訓練效果,爭取在區裏的比賽中獲得優異的成績。

七、注重內涵發展,推進特色建設

更加深入的開展學校閱讀與寫作特色活動。尤其是學生課外的閱讀與積累,從而豐富學生的人生體驗,引導其樹立正確的人生觀和價值觀,爲他們一生的成長奠基。

同時利用本土的歷史傳統文化,組織骨幹教師開發和挖掘古滎歷史傳統文化,形成我校的校本教材,對學生進行宣傳教育,從而弘揚和繼承我們悠久的文化!

八、體、音、美、信息技術工作

1、開學初校長、主任召開體、音、美、信息技術教師工作會,首先使教師在思想上高度重視,明確本期的工作任務,工作目標。

2、開學初要求各專職教師根據學校的實際情況和上級的活動安排制定出切實可行的訓練計劃,加強有關任課教師的使命感和責任感,不能出現爲完成任務而“臨時抱佛腳”的局面。

3、各任課教師要保證訓練時間、保證訓練質量;教導處要對訓練情況不定時抽查。不能出現只有學生沒有教師輔導的情況,要求教師輔導到位。

九、後勤工作

1、加強學校資產管理,做好固定資產覈查工作。固定資產覈查工作由總務處負責,在期初做好固定資產登記和清查工作,對於已經登記備案造冊的資產要嚴格按照電子設備、電氣設備、圖書文物、傢俱用具、文藝體育設備等分門別類進行清查。要完善領用手續,損壞上報手續,每期期末嚴格固定資產排查力度。

2、認真做好傳染病和常見病防治工作。按照《傳染病防治法》,積極配合衛生部門及時對發現傳染病採取必要的措施,針對傳染病流行的三個環節(傳染源、傳染途徑、易感人羣),重點抓好傳染病預防和報告工作。同時把常見病如何預防的基本知識多給學生講解,預防各種常見病的發生。把傳染病和常見病的預防控制工作列入學校工作計劃,做到有專人負責,並列入考覈。

3、要加強門衛安全工作。要做好校外人員進學校的登記制度。加強校園的綠化、美化管理力度。

4、加強安全隱患檢查。學校將不定時對各班教室、各科室、各功能教室的常用電器設備、教育教學設備、用電線路、消防設施等進行常規性的檢查,對於存在的安全隱患的地方進行整治,把事故隱患消滅在萌芽狀態。

5、做好節能減排工作。學校後勤管理要厲行節約,開源節流。要積極組織學生參加節能減排活動,節約每一滴水,節約每一度電,節約每一張紙。學校的空調、電腦、電燈等設備在使用完畢後及時關閉,電子屏、走廊路燈設置定時器,通過各種方式,促進學校的節約發展、清潔發展、安全發展。

6、堅持和深化校務公開工作。切實加強教育行風建設,優化民主監督各項制度,提高校務管理工作民主化、法制化程度,推進教育決策科學化、民主化和規範化。一方面通過落實教代會制度、校務公開制度,推動學校內部民主監督工作的深入開展。另一方面自覺接受社會輿論的監督,認真辦理家長投訴,努力樹立教育行業廉潔、誠信、公正的良好形象。

十、認真搞好各種競賽活動

1、提前着手,組織訓練,積極備戰中國小生春季運動會,並爭取取得優異成績。

2、組織安排好各年級學科競賽,並爭取在中心校和區組織的比賽中取得好成績。

3、積極組織開展一些富有實效的教育教學競賽活動,例如語文學科的生字抽測、課文朗誦、即興演講等;數學學科的速算,英語學科的單詞抽測、口語交際等,從而提高學生的競爭意識,提高我校的教育教學質量。

4、根據學校實際情況我們還將進行一次教師教案展評、學生作業展評活動。

十一、做好綜合治理工作:

1、安全教育,法制教育要常抓不懈,使學生知法、懂法、守法,使學生有較強的安全防範意識和法律意識。

2、每月一次對學生進行法制報告和一次安全教育,向學生講授安全知識和法律法規常識,根據本校發生的問題,及時教育,及時改正。

3、定期進行安全疏散、消防、地震、逃生等演練活動。

4、做教師工作,把問題解決在基層,不能越級上訪。

5、抓好新聞報道工作,努力創設和捕捉信息,完成上交任務。

6、抓好計劃生育工作,採取一票否決制。

7、抓好學校管理達標評定工作。

十二、努力爲教師辦

大事,辦實事

1、爲教師解決學習培訓費用,創造一切條件提高教師素質。

2、營造書香校園、書香班級,美化學校,提升學校文化品味。

3、改善辦公條件,做好學校倍增工作,提高學校設施質量。

4、整修學校外部環境,搞好學校美化工作。

5、搞好財物管理,服務於教學工作。

2023年學校工作計劃 篇4

一、指導思想

新學期以黨的xx大和xx屆三中、四中全會精神爲指導,深入貫徹落實全國職業教育工作會議和《國務院關於加快發展現代職業教育的決定》精神。堅持以“依法治校、文化建校、科研興校、質量立校”爲理念,以培養“一專多能”的複合型人才爲己任,積極推行“校企合作、工學結合”的育人培養模式,大膽探索“面向全體、分層教學、任務驅動、項目推進、科研引路、人人成才”的內涵式發展路子。

工作總體思路:堅持以“辦學有特色、教師有特點、學生有特長”爲目標,突出強化學生管理和提高教學質量兩大中心工作,努力抓好立德樹人、提高隊伍素質、加強內涵建設三大主題工程,以文化建設引領學校發展,以特色發展激發辦學活力,以辦學質量提高學校吸引力,學校發展實現新跨越、邁上新臺階。

結合我校實際,特制定學校20xx年工作計劃。

二、主要工作和目標以落實教學常規管理爲抓手,加強教師隊伍建設,提高教師素質。

2.以學生可持續發展爲目標,加強教學管理,提升教學質量。

3.以課程改革爲抓手,強化技能訓練,加強專業現代化建設。

4.以課題管理爲抓手,引導教職工開展具有有效性的教育科研活動,打造一支反思型、研究型、科研型的教師隊伍。

5.繼續以校本培訓爲主渠道,加強我校師資隊伍建設。

6.以校企緊密合作爲抓手,繼續探索“工學結合”人才培養模式。積極推進深層次的校企合作,創新學校發展新模式,突出職教特色,加強“工學結合、校企合作”的人才培養模式。繼續加強數控專業實習實訓基地建設,推進學校標準化建設。

7、繼續推進國家級農村職業教育和成人教育示範縣創建工作,繼續開展新型職業農民培訓工作。創新農學結合模式,開發相關課程、教材和數字資源庫,拓寬培訓渠道,實現全年新型職業農民培訓1000人。

8.以優質服務爲目標,做好教學後勤保障工作。

加強學校文化建設,創造和諧、溫馨的育人環境。進一步落實校務公開,提升學校管理水平。嚴格執行中職學生資助政策,繼續做好學生資助工作。尊重師生意願,提高師生的使命感與主人翁意識,構建和諧文明校園。

9.以宣傳爲抓手,切實做好20xx年的招生工作。提高就業質量,以就業質量拉動招生。做好就業跟蹤服務工作,挖掘並宣傳先進學生典型案例。加強學校宣傳力度,充分發揮各類媒體的優勢和作用,開展形式多樣的宣傳活動,宣傳我校的辦學特色與亮點,營造職業教育的良好社會氛圍。廣開思路,廣結人脈,帶領全體教師一起參與到招生工作中,完成全年招生800人。

2023年學校工作計劃 篇5

以培養孩子學的個人責任感爲主題,借六一兒童節開展活動,鼓勵孩子讀書的好習慣!

一、活動主題

“心與心的交流,愛與愛的分享”----讓讀書成爲完善人生的一種責任!

二、活動目的

會交流、會分享、會關愛是對他人負責任的感性表現,現在孩子大都是獨生子女,和他人分享東西的能力比較薄弱。本次愛心流動書的交流活動目的有三個,一是讓隊員們在活動中和他人分享自己喜愛的書籍,學會分享、學會交流;二是引導隊員好讀書、會讀書、讀好書,在接下來的假日裏把讀書當作是休閒的內容,營造“書香暑假”;三是爲了把學校閱讀量工程推向一個新的階段。

三、活動時間

1、啓動儀式:年6月1日上午8:30—11:30

2、活動時間:年月1日——月30日

四、內容形式

交換愛心流動書,暑假閱讀愛心書

五、活動過程

籌備階段:

1、製作“愛心流動書卡”

2、製作“讀書心得卡”

3、各班安排2-6名愛心志願者(管理書)

4、營造氛圍:A各班準備“小櫃檯”、黑板等背景

B插彩旗

C橫幅

活動階段:

(一)啓動儀式過程:

1、表彰個人、集體,新隊員入隊,穿插藝術節亮點節目及章捷、任傑經驗介紹

2、各班設攤,自主交換(設在教室)

3、激發學生暑期看書

4、指導學生寫好讀書心得(可選擇)

A介紹一個名人讀書故事

B介紹一個讀書格言

C介紹自己的讀書經驗、心得、收穫

D介紹自己喜歡的一本書

5、紅領巾理事會成立臨時工作小組

6、廣播插入優秀片段朗誦

7、制訂個人:“愛心閱讀小天使”評比細則。(班級推薦若干:借出書、自己認真讀書,有讀書成果)

(二)讀書階段

利用回校日,以中隊爲單位進行階段性小結和指導,掌握隊員閱讀情況。

(三)評比總結階段:

1、9月1日開學典禮頒獎、展示讀書成果(五個年級各一名代表)

2、各班結合整個活動過程中隊員情況評選出各班若干名“愛心閱讀小天使”。(8月31日)

評比項目:

個人:“愛心閱讀小天使”

六、活動延伸

配合學校深入開展閱讀量工程

七、分工安排

總負責人…

愛心流動書卡、讀書心得卡設計……已完成

小櫃檯、場地佈置、愛心志願者安排、組織隊員參加…………班主任

彩旗(插、收)5月31日前插,當天下班前收………、(下雨不插)

表彰活動安排、

新隊員入隊…

安排、組織展示藝術節亮點節目、

催場、大隊幹部2人

廣播室音樂、優美片斷…………、小播音員

愛心志願者培訓(5月29日)………………

有針對性地培養一名隊員準備開學典禮時彙報…………各年級組長牽頭

小記者(拍照、報道)…

音響設備(月1日8:15)…、

小橫幅打印張貼(內容同活動主題,月31日)…………

指導學生寫好讀書心得(月31日前)各班語文教師

活動延伸工作………………

八、備註

1、教室場地佈置時在黑板上書寫一句有關讀書的名言,黑板加以美化。

2、活動前各中隊的準備好人均一本愛心流動書(自願),並做好“愛心交換書卡”粘貼於自己的書上。(30日前,可按照模版也可改變樣式)

3、愛心流動書的交流範圍考慮到隊員的閱讀水平,以年級爲單位進行流動。

4、流動書要求是內容健康,適合青少年閱讀的書籍(不包括雜誌,可以是已經閱讀過的舊書、閒置的書籍),煩請各班班主任老師督促。

5、愛心流動書開學後由隊員自行歸還,年級也可自主安排交換。六年級的愛心書作爲畢業前的友情禮物,不再歸還。

6、讀書心得的內容根據年段不同可自主選擇一種或幾種,也可有其他的展示形式。開學初各中隊上交2-5份有質量的心得卡。(心得卡有規定的內容,但格式大小、紙質等不定,由隊員自行準備)

節目展示的隊員自備磁帶等。

2023年學校工作計劃 篇6

本學期是學校十三五發展規劃起始年,學校工作要緊緊圍繞學校十三五發展規劃目標,認真貫徹市、區教育工作會議和市基礎教育工作會議、區教學工作會議精神,以新班子、新學年、新目標、新機遇爲契機,堅持改革創新,高起點、嚴要求,實施科學、精細管理,全面推進素質教育,不斷提高教育教學質量,不斷提升辦學水平,爲學校新一輪的發展奠定紮實的基礎,實現學校跨域發展。

一、重點工作

1注重“四個至上”,提升師德建設水平。一是“服務至上”,崇尚敬業、奉獻精神;二是“和諧至上”,崇尚團隊合作精神;三是“質量至上”,崇尚規範卓越精神;四是“學生至上”,營造安全快樂校園。

2樹立“八個擁有”,提升班子領導水平。一有激情,永不滿足;二有思想,充滿智慧;三有創新,不斷探索;四有力度,加強執行;五有承諾,勇於擔當;六有共贏,協調合作;七有感召,提升自我;八有欣賞,相信他人。

3轉變評價理念,推進等第制評價。一是學習“指南”,構建年級學科評價方案;二是圍繞課標,開展評價實踐研究,初步形成學科評價體系;三是圍繞“三個維度”(學習習慣、學習興趣、學習成果),探索實踐評價策略與方法,讓評價融入教學全過程,培育學生核心素養。

4穩中求進,傳承創新,謀劃學校發展規劃。一是集思廣益、凝聚智慧,確立學校發展目標;二是總結提煉、傳承創新,分塊設計、制定目標與措施;三是提交審議、明確方向,形成學校規劃方案;四是依法治校、落實措施,分塊、分段實施推進。11月份,召開教代會,審議通過學校十三五發展規劃。

5依據政策,結合實際,修訂績效分配方案。一是按照人事政策要求,體現多勞多酬;按照積累貢獻,向老教師適當傾斜;按照項目、質量、特色,體現優勞優酬。二是廣泛徵求意見與建議,形成共識,提交教代會審議,通過之後實施,使績效工資真正起到激勵導向作用,發揮其真正的效能。11月份,召開教代會審議通過學校績效工資分配方案。

6多方協調,全力配合,承辦市學生運動會比賽項目。11月,學校承擔20__年上海市學生運動會(射箭項目)。一是按照組委會要求,多方協調,做好前期方案。二是按照要求,高質量做好比賽場地、設施、器具,加強志願者培訓,確保比賽活動安全有序。

二、常規工作

(一)隊伍建設。“三個爲本”注提升

以校爲本,以師爲本,以發展爲本,以校本研訓爲載體,全面貫徹落實“強師興校”計劃,着力提高學校師資隊伍的整體水平,努力構建一支師德高尚、業務精湛、結構合理、敬業樂羣的教師隊伍。

1完善機制體系。全面落實區“強師興校”行動計劃,進一步完善學校校本研訓機制和體系,構建師資培養梯隊機制,搭建教師成長的平臺。

2引領幫教指導。建立和健全專家引領、名師指導、師徒結對、自主發展師資隊伍培養機制。積極實施和全面推進學校師資隊伍建設發展規劃,實施“強師興校”戰略。以校爲本,充分發揮專家、學科名師、學科帶頭人、骨幹教師的引領、示範、指導、幫教、輻射作用,以教學中的問題爲課題,以課堂教學爲陣地,開展有效校本研訓活動,全面提升學校教師的專業化水平。

3技能評比展示。精心組織與策劃,提供教師專業成長展示與鍛鍊的舞臺,宣傳好、組織好、開展好各級各類的教學技能評比活動。活動力求有成效、有提高、有收穫、有感悟,發揮團隊協作精神,資源共享,力爭在各類教學技能評比活動中取得佳績。

(二)管理工作。嚴謹和諧施精細

堅持“以法治校,以德立校,和諧建校”並舉,積極探索實踐“嚴謹和諧”的管理機制,全面推進實施精細化管理,逐步形成現代學校管理制度,積極推進民主管理,切實提高管理效能。

1嚴謹治校。強化“以法治校”,強化學校法人的治理,貫徹落實領導幹部問責制。認真學習、貫徹落實教育部關於《全面推進依法治校實施綱要》,行政管理人員要改變工作作風,強化服務意識。嚴格落實中央八項規定,紮實推進“兩個責任制常態化”、“三重一大”制度。校務管理倡導“無爲而治”。所謂“無爲而治”,並不是真的無爲,而是不妄爲、不亂爲,要按一定的規則而爲,強化集體民主決策,要靠制度、規則、自由與合作,誰分管誰負責誰落實,要有擔當精神,做到分工不分家,強調合作,形成合力。制定學校“十三五”發展規劃,依據學校發展規劃的工作目標和工作措施,健全和完善學校各類管理制度和規章制度,使管理工作做到有章可循,有法可依,考覈、評價做到公開、公平、公正。本學期重點做好績效工資分配方案修訂,使績效工資真正起到激勵導向作用,發揮其真正的效能。

2和諧建校。在“以法治校”的同時,堅持以德立校、和諧建校,充分發揚民主,實施和諧建校,積極推進校務公開制度,增強校務、行政的透明度。激發教工參與學校管理,注重人文關懷,開展形式多樣的關愛、娛樂等活動,樹立“學校是我家,發展靠大家”,開展文明創建活動,提升人文境界,促進學校持續和諧發展。

3精細管理。認真貫徹落實區“精細化管理的指導意見”,強化過程管理,突出“實、精、細、效”四個字。各項工作開展做到“六有”:有計劃、有進度、有責任人、有檢查考覈、有績效評估、有總結反饋整改等關鍵環節;管理工作追求“三精”:精緻、精細、精品;管理過程強調“六化”:細化目標,詳化計劃程序,優化手段方法,強化檢查考覈,重化總結反思,追求效益最大化。

(三)德育工作。文明禮儀守規範

關注學生全面健康發展,圍繞學校培養目標和學生核心素養培育,積極開展文明禮儀規範養成教育,不斷提高學生的道德認識,養成良好的文明行爲。

1建設好德育隊伍。樹立“立德樹人”、“人人都是德育工作者”的教育理念。進一步建立健全學校德育工作管理網絡,完善德育工作常規和管理制度,以及考覈評價制度。組織全體教師認真學習、貫徹教育部印發《中國小班主任工作規定》,依據學校的情況,進一步完善細化學校正副班主任的崗位職責和工作規範,形成全員、全程、全方位的學校德育工作管理體系,切實做到教書育人、管理育人、服務育人、環境育人。

2養成好一日常規。圍繞“國小生一日常規要求”這一主題,加強學生行爲規範的養成教育。通過一日常規的檢查評比、禮儀教育、文明之星評選等活動,不斷提高學生的文明素養,積極爭創市級行爲規範示範校。

3開展好體驗活動。繼續探索實踐與構建學校體驗型的德育課程體系,開展體驗式的主題教育實踐活動。結合重大節慶和事件,重點開展愛國主義、民族精神、文明禮儀、傳統美德、誠實守信等基礎道德教育。

4整合好德育資源。發揮好少先隊組織自主管理、自主教育的功能,開展溫馨教室內涵建設,注重班級文化建設,積極開展主題實踐研究。充分利用各種教育資源,積極探索構建學校、家庭、社會三位一體的育人機制,積極開展心理健康教育和家庭教育指導工作。

(四)教學工作。聚焦課堂求有效

以常規建校爲抓手,認真貫徹落實區教學工作會議精神,進一步完善教學管理各項制度,聚焦課堂,強化教學的過程管理,加強教學研究,實施有效教學,全面提高學校的教學質量。

1完善教學管理制度。圍繞教學精細化管理目標,進一步建立、健全與完善教學各項制度,細化教學五環節的具體目標要求和操作規範,促進教師向規範、精細求質量。圍繞績效工資實施方案的修改,制定新的教學質量獎勵方案。

2加強教學過程管理。關注教學細節,注重過程管理,聚焦課堂教學,細化、深化教學五環節。繼續貫徹“每事做實、小事做細、細事做精”的工作原則,重

點圍繞“教學五環節”,開展對教師各項教學常規工作的檢查與督促,制定好教師教學常規工作考覈指標體系,把考覈結果納入教師績效考覈之中。

3強化質量過程監控。教學質量實施過程監控,校長室時時關注,教導處時時監管,教研組(備課組)時時上報。加強各年級學科階段性的質量監測,要注重監測之後的質量分析,制定好相應的措施,落實好整改方案和幫教措施。重點關注中高年級的教學質量,常開教學質量分析會,制定各項措施,激發學生的學習動機。

4推進等第制評價。基於課標,圍繞學生學科素養的培養,積極開展學科過程性表現性評價的研究,在前兩年一二年級試點的基礎上,深化研究,研讀課標和評價指南,全面推進中高年級等第制評價,形成學校自有的等第制、過程性、綜合評價體系。

5開展有效教研活動。加強教研組(備課組)建設,各教研組(備課組)圍繞“課題→學習→研究→實踐→反思→提升”活動模式,開展有效的教研活動。每個教研組(備課組)必須確立一個研究課題,圍繞課題,開展課堂教學研究,積極實施有效教學。

6加強課題過程管理。加強對課題的申報、立項、開題、中期檢查、結題驗收等環節的過程管理,力爭課題區級以上課題不空缺,爭取區級以上重點課題。

(五)藝科體衛工作。務實求新創特色

1藝教工作。

堅持藝術特色建設,加強學校藝術教育,形成藝術教育文化氛圍,激發學生對藝術的興趣,對學生進行藝術薰陶,培養學生藝術之長。設置豐富多彩的藝術課程,組織好、開展好各類藝術教育活動。

2科技工作。

加強科技宣傳力度,營造科技氛圍,激發科技創新意識,培養學生動手操作能力和創新思維。發揮好學校科技特色教師作用,開設好科技類興趣班,加強對科技輔導教師的專業培訓,提高輔導能力,確保區級以上的參賽率,力爭取得佳績,鞏固好市級科技特色學校這塊品牌。

3體育工作。全面貫徹落實“健康第一”的教育理念,加強體育常規工作,確保學生每天活動一小時,落實三課兩操兩活動,積極開展陽光體育活動,全面提高學生的身體素質。一是加強學校業餘運動隊的訓練,選好項目和隊員,建立常訓機制,確保訓練時間和訓練強度,力爭在區校園運動會上取得佳績。二是鞏固好、建設好學校體育特色項目(擊劍、射箭)。三是激發學生運動興趣,引進、購買體育項目(輪滑、武術、足球、擊劍)服務。

4衛生工作。加強衛生健康宣傳教育,培養學生良好的衛生習慣。加強晨檢,堅持日報制度,制定好預案,做好傳染病防控工作。

(六)條線工作。落實常規有創意

學校的衛生、圖書、檔案、信息、教務、校務等部門,要進一步建立健全常規管理制度和工作制度,把各項常規工作做實做細,力求管理工作規範有序。爲教師、學生提供資源、服務,確保學校中心工作順利開展。

學校的工會、團支部、婦聯等組織,配合學校的文明創建、師德建設,教師專業發展,積極開展富有創意的活動,豐富教工的精神文化娛樂生活,努力提高教工的工作質量和生活質量。

(七)後勤保障。安全服務講節儉

1.安全工作。牢固樹立“安全第一”意識,確保萬無一失。鞏固市安全文明校園的成果,安全工作做到“天天講、時時講、處處講”。安全防患措施要到位,責任要到人,鑑定好各層面的安全責任書,做到常規工作與動態應變相結合,加強安全防範教育,建立和健全各種預案,開展安全演練,安全工作做到全覆蓋。加強食品衛生、食品安全的檢查,做好食堂的監管。

2財產管理。加強資產管理,做到財帳相符,及時做好修繕工作,使其發揮最大的效能。嚴格執行財務紀律,做到專款專用。從緊開支,講求節儉,運作好有限的資金,確保良性運作,正常運轉。物資採購嚴格執行“申請—審批—採購”程序。

3保障供給。牢固樹立服務師生、服務教育教學、服務學校發展的思想,變後勤爲先行,規範後勤人員的工作制度和管理制度,切實做好各項保障工作。

20__年9月

2023年學校工作計劃 篇7

一、指導思想

高舉鄧小平理論和“三個代表”重要思想的偉大旗幟,以保靖教育“一二三四五”的發展思路爲指導,立足我校教育實際,堅持以科學發展觀統領教育工作全局,立德樹人,創辦人民滿意的教育;以學生的全面發展爲本,立足課堂,不斷的改革創新、銳意進取,全面提高教育教學質量,提升學校管理水平,努力開創川河教育全面開花的新篇章。

二、工作目標

1、總體目標:

構建以科學發展觀和現代教育理念爲指導,有自我特色的川河界教育;學前教育、基礎教育、成人教育全面協調均衡發展;進一步提升內務管理水平,全面提高教育教學質量;着力提高教師全體素質,打造一支作風優良、業務過硬、勇於創新、結構全理的教師隊伍,力爭目標管理全縣b類學校進前二名,質量監測進全縣國小組前5名。

2、具體目標:

①、國小適齡兒童入學率達100%,年鞏固率100%以上。

②、畢業班語文、數學雙科合格率達95%以上,升學率100%,升入縣民中、雅麗學校突破20人次,再創歷史新高。

③、以縣裏“教育質量年”活動爲契機,立足課堂教學,以“有效教學”爲目標,加大教學常規的管理,努力開展學校教學教研及小課題研究工作,全面提升我校教育教學質量。

④、努力把中心完小創建成德育、寄宿制管理示範性學校。

⑤、辦好家長學校,搞好“雙差生”轉化工作,國小生思想品德合格率達100%。

⑥、認真落實好佈局調整規劃工作,力爭明年全鎮大部分三年級年內集中到中心完小辦學。

⑦、認真落實安全生產工作,實行責任制和責任追究制度,完善各種安全措施,確保全年無重大傷亡事故發生。

⑧辦好各校學前班,力爭年內完成中心完小秋季4—6歲幼兒入園工作,入園率達60%以上。

⑨努力爭取多種資金和援助,力爭廁改工程和教師飲水工程落戶我校,力爭“校安工程”早日在我校落實。

⑩完善校園網絡建設和管理;充分利用網絡平臺和遠程教育項目,努力抓好教師研修工作,提升師資隊伍的整體水平。

⑾、以義務教育教師績效工資有關政策爲契機,加大教育管理力度,狠抓教學質量,實現分配製度的改革。

三、主要工作及措施

(一)安全生產

安全無小事,責任重於泰山。我校安全生產工作所面臨的形式十分嚴峻,校園內外存在的安全隱患不少,雖然學校制度健全,但措施和督查機制沒有很好的得到落實,我們應該努力改變以前安

全教育方法單一,工作流於口頭和形式,加強學校內部安全宣傳教育的管理和學區安全工作過程的監管、督查力度,確保無安全事故發生。

1、切實抓好交通安全。

我鎮上界片交通狀況極差,中心完小寄宿生不準乘坐“三無”車輛、病車、黑車、非營運車的農用車,星期五放學和星期天上學來一律步行,不準騎自行車;各校必須實行集中路隊放學,完善護送制度,落實護送責任制,教師護送不少於1500米以上,住宿生也是一樣;加強交通安全宣傳工作,以傳單形式下發到全鎮每個司機手中;教師騎摩托車一定要注意安全,不準酒後駕車,疲勞駕車和飈車,不提倡大規模的集體遊玩用車、船活動,必要時按程序以書面形式上報,經領導同意後,找車況優良的車輛方可。

2、切實抓好水上安全工作。

我校少水,絕大多數學生不善游泳,即使會水的,亦水性欠佳,各校應根據本校工作實際,一是摸清學校周邊有可能危及學生生命安全的水庫、山塘、水池、畜水池、低淺溪溝、池(魚)塘、陰河,教育學生嚴禁私自下河,嚴禁結伴洗澡,沒有大人在旁監護,未經家長同意絕不準洗澡;二是在事故多發地設立安全警示牌,寫好警示標語;加大對學生中午休息的安全管理和教育,也要強調好放學後必

須想到家裏放好書包在出門玩的紀律,中心完小要對重點地方應安排好安全巡視員。

3、切實搞好食品衛生安全和衛生防疫工作

中心完小應不斷完善並嚴格執行各級衛生管理制度,特別是食堂衛生制度和學生用餐管理制度,商店食品安全管理辦法,以及常見病的防治工作,切實做好長效管理,長抓不懈。一是實行食堂和小賣部專人管理,專人定點採購制度,專人保管,建好採購臺帳;二是從業人員必須在上崗前進行體格檢查,辦好從業健康證;三不準向學生出售腐爛、黴變、有異味、變質、低劣不合格食品;四是實行生熟分離,不用塑料器皿盛裝熟食,並按要求搞好食堂及小賣部衛生工作、做好防塵、防鼠;五是建好食物留樣和嘗試工作制度,落實物品進出保管制度;六是切實抓好學生飲用開水建設和盡力推進學生應用奶的推廣工作;七是各校各班要對學校、班級裏的學生的身體狀況做個詳細的瞭解,以便有針對性的進行活動和引導,有必要的要進一步進行相關防範。

4、切實抓好各項設施安全工作。

一是防火,應加強對違章用電,不科學用電,電線路老化、易燃、易爆物品的排查和整改,做到不留死角,不留隱患;另好應加強師生用火護林安全;二是加大對固定設施的安全教育,對學生上下擁

擠的樓道要確保暢通,對舊、危的欄杆、圍牆、護牆要及時整改,不留隱患;三是加強體育器材安全檢查和實驗藥品的安全使用和保管;四是加大對學生使用管制刀具教育管理;五是努力爭取上級“校安工程”早日落實我校,對木山、龍塘、電棚學校進行教學樓的整改工作。

5、切實抓好學校治安防範工作。

一是各校應結合學校周邊環境具體情況,積極推進學校治安防控體系的建設。一是依靠當地政府和村組幹部的力量,抓好學校周邊環境治理工作;二是搞好值班守校工作,特別是中心完小的寢室管理一定要專人管理,時刻清點,科任老師、班主任、班子成員要齊抓共管,狠在細和實字上下功夫,本着以學生爲本的原則,必須確保學生在校的安全;另外要對重要場所,如:電腦室、財務室實行專門值班守護制;中心完小要加強門衛建設和管理;四是加強師生遠離迷信,遠離暴力,遠離黃色,遠離毒品,遠離賭博,定期舉行專題安全教育,深入開展安全教育活動,有機的結合實際開展安全自救的演練工作。

6、加強對師生安全宣傳工作,建立學校安全工作長效機制和應急預案,實行安全工作責任追究制,層層簽訂好安全生產責任狀,切實維護學校正常的教育教學秩序和師生的生命財產安全。

(二)、德育工作

1、國小生思想品德工作,以未成年人思想道德建設爲契機,以國小生思想品德評價爲槓桿,努力在廣大師生中開展“培育愛國主義及弘揚民放精神教育,五講四美活動、誠信意識”。以養成教育爲突破口,在夯實過來德育工作成效基礎上,以培養學生良好的行爲習慣,個性特點,培養學生良好的學習習慣,做到文明守紀,培養學生合作意識,團結精神。

2、以少先隊爲窗口,加大少先隊的建設工作,發揮中國少年先鋒隊的先進性,增強紅領巾的吸引力和凝聚力。辦好紅領巾廣播站,組織好少先隊文體活動,以建國60週年爲契機,搞好學校慶典活動和辦好一臺高質量的元旦文藝晚會,豐富校園文化生活。

3、以關心下代協會爲載體,認真開展校內外德育活動,以故事會、社會公益活動、社會實踐爲主體,不斷拓寬德育工作領域,搞好德育基地建設。

4、以“新中國成立60週年慶祝”活動爲契機,舉行大走訪、大慰問活動,對離退休老同志、老黨員、老模範的走訪慰問工作,把組織的溫暖和心意送到每個老同志、老黨員、老模範的手裏。

5、辦好家長學校,加強通家長的溝通和交流,形成校園內外、社會各界上下聯動的學校德育

教育的新途徑。

6、 在廣大教師隊伍中認真開展“尚師德、樹新風、講正氣、煉素養”活動。努力提高廣大教職工綜合素質,建設一支業務優良,作風硬朗,高素質的教師隊伍。一是提倡勤儉節約,反對鋪張浪費;二是提倡艱苦樸素,反對奢侈享受;三是提倡關心耐心,反對簡單粗糙;四是提倡敬業進取,反對得過且過;五是提倡嚴謹務實;反對華而不實。規範娛樂制度,認真開展“四個樣子”建設。

2023年學校工作計劃 篇8

爲了更好地開展學校的素質教育,進一步改善師生的學習生活環境,提高師生的健康生活意識,培養師生的健康生活技能,爲師生創造出一個健康、衛生、和諧的學習和生活環境,以促進師生身體、心理和社會適應上的全面發展。今後我校將以“拒絕二手菸,創建無煙環境”作爲健康促進活動的切入口,積極開展創建健康促進學校的各項活動,特制定本計劃。

一、 工作目標

1、認真落實健康促進學校考覈評估細則的各項要求。在組織發展、政策保障、物質環境、社會健康環境、社會關係、個人健康技能、健康服務等各方面達標,力爭辦出特色。

2、樹起健康意識,把健康教育課放在重要地位,建立正確的健康觀念,培養學生良好的衛生行爲,健康的生活方式。創建健康的校園環境,把師生身體素質,心理素質普遍提高作爲目標。

3、開展學校各項健康教育,促進學生全面發展,培養學生良好的健康意識和健康技能。

4、拓寬育人渠道,發揮社會、家庭、學校三結合的教育模式,充分利用家長委員會、街道居委會、工會等部門、團體和機構的作用。調動家長的積極性,爭取社會區的支持,提高教育實效,爲學生健康成長創造更爲和諧的環境。

二、 健康承諾

健康政策:健康第一,全面發展。

環境承諾:建設潔淨優美、安全愉快和富有教育性的校園環境。

安全承諾:設備完好,安全第一,避免傷害。

飲食飲水承諾:確保師生飲食、飲水衛生,不發生食物中毒事件。

禁菸承諾:禁止吸菸,成爲名副其實的無煙學校。

教育承諾:普及知識,增強意識,提高素質。

社區關係承諾:組織師生和學生家長共同參與制定健康活動計劃和自覺開展健康促進活動,加強學校與社區成員之間聯繫,保持良好的關係和交流。

三、 組織機構及工作措施

1、加強領導,健全機構

建立一個有校長親自掛帥的創建小組,組員由教導處、教科室、總務處、工會、少先隊大隊部、健康教育教師、校醫等人組成,並可請教育局、市健康教育所、家長委員會,居委會等主管部門和相關部門成員作爲顧問形式參加。

2、開展工作,落實措施

(1)積極開展健康教育活動,除了充分利用學校紅領巾廣播臺、健康教育宣傳櫥窗、黑板報、班會、晨會、影視播放等宣傳陣地,向廣大師生宣傳各種衛生小常識,使全校師生增強健康意識,樹立健康信念,掌握健康技能外,我們還努力探索社區、家庭、學校三結合的教育方式和方法,充分發揮家長委員會的作用,提高家長的整體素質,調動其積極性,與社區聯繫,拓寬育人渠道,優化教育環境。

(2)開設健康教育課。將健康教育課納入教學計劃,做到有課時、有教師、有規範的教學管理。有科學性的、實用性的、針對性的對學生進行衛生知識的傳授,提高學生衛生知識的水平,保障學生的健康成長。

(3)建立健全各項衛生管理制度,組織全校師生開展愛國衛生活動,做到教師辦公室、各班教室和衛生包乾區每天打掃,兩週一次大掃除;定期對學生進行個人衛生檢查,督促學生養成良好衛生習慣;清潔工人及時清運垃圾,隨時保持校園乾淨整潔。同時要教育學生改正隨地亂丟垃圾等不良行爲,加強衛生檢查評比力度,將衛生檢查的結果與先進班級、特色辦公室的評比掛鉤,提高校園清潔工作質量,保證環境潔淨、優美。

(4)積極發揮無煙學校的先進模範帶頭作用,通過大力開展控煙知識宣傳教育,預防學生使用菸草,督促有吸菸史的教師戒菸。同時,開展拒絕吸菸簽名活動,手抄報、作文比賽,下發宣傳資料、倡議書等,帶動家長提高健康意識,堅定戒菸的決心,將活動影響到家庭、社區,共同進步。

(5)建立嚴格的管理制度,工作人員持證上崗,嚴格按制度辦事,執行五常法管理,責任具體落實到人,加強校食堂衛生的檢查,確保師生的食品衛生,做到營養配餐,保證師生營養平衡。

(6)制定傳染病爆發和集體中毒事件應急預案。嚴格晨檢制度,發現傳染病傳染及中毒事件及時向教育主管部門和衛生部門上報,並按照應急預案要求採取應對措施,始終把師生的健康放在工作的第一位。新學期做好新入學學生的預防接種證查驗、補種工作。

(7)關心師生健康,定期組織教師和學生體檢,做好體檢服務工作,建立師生健康檔案。舉辦健康知識普及講座,不斷提高師生的健康知識水平。對於師生的常見疾病,如齲齒、近視眼等,採取措施積極預防,並配合有關部門開展治療工作。

(8)進一步落實《學校體衛工作條例》。建設完善的體育與健康設施,要定期對學校所有的體育與健康設施以及運動場所進行安全檢查,確保師生活動安全;逐步建設完善體育與健康設施,每天向師生開放。每學年舉辦校運動會,力爭使全校師生都有較爲強健的體魄。

開展爭創健康促進學校的活動,有利於推動學校素質教育的實施,有利於我校全面提高教育質量。我們將通過此次創建活動,進一步促進教師和學生的身心健康,優化育人環境,營造和諧健康的校園氛圍。

2023年學校工作計劃 篇9

一、指導思想

以黨的xx大精神和“科學發展觀”爲指導,繼續深入學習實踐科學發展觀,認真貫徹落實縣教體局常規教學管理工作有關要求,堅持“讓學生獲得成功、讓老師得到發展、讓學校張顯特色”的辦學理念,牢固樹立學校的發展意識、實幹意識、質量意識和創新意識,推進學校管理科學化,深化國中新課程改革,進一步完善管理制度,辦學生、家長和人民羣衆滿意的教育,逐步實現“學校有特色、教師有特點、學生有特長”的辦學目標,致力打造示範性國中,構建可持續發展的和諧學校

二、學校擬定幾項重點工作

1、爭創省教學工作示範校。

2、強化校園安全,確保師生安全,爭創市級平安和諧校園。

3、加強食品衛生安全的管理,杜絕三無產品進校園。

4、做好校園綠化、校園文化長廊建設工作。

5、做好學生教學樓、公寓樓的配套建設。

6、落實教工宿舍的建設,儘快解決教師的住房問題。

7、啓動校園佈局規劃方案。籌備建設學校新綜合樓和餐廳樓等,使校園佈局更合理。

8、新建錄播室一口。

三、工作目標總體目標:

工作的總體思路是:一個堅持、兩個全面,三個着力、一個確保。一個堅持是:堅持以科學發展、創先爭優爲統攬,優化管理、創新機制、內強素質、加快發展。兩個全面是:全面提升教學質量;全面實施素質教育。三個着力是:着力優化課堂教學、着力加強隊伍師德建設、着力改善辦學條件。一個確保是:確保學校安全穩定。

四、具體目標

我們要進一步解放思想,堅持改革創新,不斷地完善管理體制,以實事求是的態度認真貫徹和落實每一項工作。我們的奮鬥目標是:學校管理進一步精細化,師德建設、教學管理、德育管理、安全管理等各方面成績達到全縣鎮街前三名,總務後勤工作日趨科學化、人性化,辦公室工作更加規範化、程序化,全校各項工作再上新臺階。爲實現這一目標,我們將在以下幾個方面做好工作:

1、加強幹部隊伍的作風建設,提高幹部隊伍的執行力和抓落實的能力。

幹部要做教職工的榜樣,吃苦在前,享受在後,以淵博的學識、高尚的情操、無私的奉獻贏得教職工和學生的信任和愛戴,做教學的高手和管理的行家。工作中要增強責任意識、服務意識和大局意識,各部門要協調一致,互相支持。人與人之間要團結和諧,真誠友愛,共同謀求學校的大發展。

2、加強校園文化建設,營造良好育人環境

2019年重點做好如下工作:結合學校教學樓建設,加強學校物質文化建設,要突出建設的藝術性和時代感,整體規劃,合理佈局,因校制宜做到校園環境“四化”,即美化、綠化、淨化、靜化,要做到“四有”,即“春有花、夏有蔭、秋有果、冬有綠”。要不斷完善圖書閱覽室、網絡教室設施、設備,繼續加強教室、宿舍、餐廳、樓層等文化陣地建設,不斷加強活動文化建設,開展豐富多彩的活動,充分發揮學生個性特長。定期舉辦藝術節、科技節、體育節,提升校園文化水準。切實把文化建設納入規劃,努力營造文明、和諧的校園環境。

3、積極做好教學樓的建設工作,搞好校園整體規劃。

教學樓的建成將改變現有的教學、辦公格局,學校的校容校貌也將發生很大的變化。學校將抓住機遇,堅持充分發揮和利用既有資源,堅持改建和新建相結合、因地制宜、量體裁衣、立足當前、着眼長遠、分期建設、逐步到位的原則,把學校建設成一座佈局合理,教學、生活、活動、休憩等建築錯落有序,綠樹成蔭、四季飄香、環境優美的校園。建設成爲綠色、生態校園。積極創造良好的校園環境和特有的校園空間,達到人與自然,建築物與自然的和諧交融統一。

4、樹立安全第一的思想,確保校園平安

學校將認真貫徹落實學校安全綜合治理工作的精神,堅持“安全第一、預防爲主”的方針,積極完善安全防危機制,積極開展法律安全教育,落實各項安全措施。要認真落實安全日查制度,排查安全隱患,要重點做好以下幾個方面的工作:一是加強校舍管理建設和維護,二是切實抓好學生食品衛生安全,三是加強學校消防和用電的管理,四是加強師生的安全教育和組織各種演練增強自護自救的能力。安全工作做到各負其責,齊抓共管,宏觀常抓,微觀抓細,防止各類安全事故的發生。

5、在辦學方面,要以質量求生存,以“上好每一節課,提高課堂效率”爲抓手,把提高教育教學質量作爲工作的第一要務,全面提升辦學質量。

以教學科研促內涵發展,規範教學全過程的管理,不斷學習優秀學校的管理經驗;加強教師隊伍的培訓工作,切實抓好教師集體備課、互聽互評一節課活動,發揮名師和老教師的示範和引領作用;持之以恆地做好教學常規檢查工作,在“備、講、批、輔、考”五環節上下真功夫,下硬功夫;高度重視會考的複習備考工作,注重調節畢業班學生學習狀態,科學合理地利用好時間,尤其要認真研究新課程體系下的會考命題方向;基礎年級要夯實基礎,加強薄弱學科的質量提升,加大對學習進步學生的獎勵力度,營造“比、學、趕、幫、超”的學習氛圍。

6、把學生的思想教育工作放在學校工作的首位,切實做好班主任隊伍的培養建設工作,條件允許的前提下多組織班主任赴外地學習培訓。

不斷提高班主任的待遇和地位,加快班主任專業化進程;開展豐富多彩的德育教育活動,大力宣傳學生中涌現出的好人好事,抓好班級、宿舍和學生養成教育的常規工作;班級的評比要制度化、規範化,堅持公平、準確原則;開展對行爲不規範學生的幫教活動,提倡全員育人機制,把轉化“後進生”工作看成比抓會考升學還重要的工作;通過多種方式,切實加強學生衛生安全教育,增強師生衛生意識和安全意識,使我校早日成爲管理最規範,學生最守紀,校園最和諧、財物最安全的學校。

7、加強校務公開和師德建設,凡是牽扯職稱評聘、評先樹優、獎勵評價、財務收支等方面的敏感問題,一定做到公開、公正、陽光、透明,保證教師的知情權,自覺接受教師和社會各界的監督,力爭把好事辦好,讓老師滿意。

總之,在新的一年,我們要認清形勢、自加壓力、搶抓機遇,奮發努力,把學校發展與質量的提高作爲今後各項工作的第一要務,堅定信心,拼搏進取,在激烈競爭中求生存、求發展,力爭把店頭中學建設成爲一個環境優雅、管理科學、作風嚴謹、家長放心、人民滿意、有良好社會聲譽的品牌學校。

常規會議安排:

1、校委會:週四晚6:00

2、校本教研會:週三下午第四節

3、教師例會:週五下午第四節

4、班主任會:週四晚7:10

5、教研組長會:週一上午第三節

6、後勤例會:週五上午第三節

2023年學校工作計劃 篇10

一、活動目的:爲進一步深化我校德育工作,引導學生在自覺遵守公共道德規範,做文明小市民的同時,以學校爲主陣地逐步輻射到學生家庭和社會活動場所,充分發揮小手拉大手的積極作用,帶動家長用實際行動關心、支持、參與爭創活動,進一步培養學生關心他人,關心社會的良好道德品質。

二、活動主題:文明從我做起,爭當文明小標兵

小手拉大手 共創文明城

三、活動對象:__一小全體師生

四、活動安排:

(一)、成立創建工作領導小組,進一步提高全體教師對創建全省文明城市重要性的認識,明確學校各職能部門的任務職責,各司其職,各負其責。

組 長:___

副組長:___ 全體班主任

(二)、樹立典型,提出倡議,宣傳發動

1、由少先隊提出倡議團結一心創文明城市,積極行動當文明市民。

2、評選學校文明典型,成立少先隊文明小衛士領導小組,每天分批值日。

(三)、分層次開展活動

1、通過開展四個一系列教育活動,在學生中廣泛開展文明城市教育、公共道德教育和文明行爲規範教育活動,促進廣大學生爭當文明小標兵。活動的具體內容爲:

(1)開展一次國旗下宣講活動。少先隊向同學們宣講開展爭創文明城市文明學校的重要意義。(第二週)

(2)開展一次主題班隊會活動。各班結合《__市民衛生守則》進行以文明從我做起,爭當文明小標兵爲主題的班隊會課。(第二週)

(3)各班級出一期文明從我做起,爭當文明小標兵爲主題的黑板報。(第二週)

(4)全校學生與家長共同學習《__市民衛生守則》並完成一份小手拉大手,共創文明城的手寫報。(第八週)

2、長期開展教育活動,形成良好的文明衛生習慣

(1)、制定出有針對性的文明督導制度,及時監督糾正學生中存在的不文明行爲。建立獎懲制度,每週評選流動紅旗,每月評選一批文明班級,文明學習隨時在晨會上進行表揚。

(2)、與城管局聯合在我校的紅領巾一條街舉辦小手牽大手,共創美家園主題簽名暨義務保潔活動。(時間待定)

(3)、積極開展潔淨校園活動。認真組織掃除活動,清理校園及校園周邊衛生,不留校園衛生死角。

(4)、制定校園文明值周制度,教育和監督學生隨時隨地都不亂扔果皮、紙屑,自覺維護校園的整潔。

(5)、創建領導小組處將主動配合周邊社區經常檢查活動開展情況,及時解決存在的問題。

五、活動要求

1、各班要高度重視,圍繞主題,不流於形式,注重實效。

2、各蹲點領導要及時到年組瞭解、指導,並協助、配合做好各項活動的落實工作。

2023年學校工作計劃 篇11

一、指導思想

全面貫徹落實各級教育工作會議精神,踐行“立足多元,讓每位學生享受適合自己的教育”的辦學理念,以堅持建設優良校風爲原則,緊緊圍繞“提升育人水平”和“提高教學質量”這兩大方面,實行分層次教學,培養學生的自覺學習、自主學習、有效學習等能力。同時,以首輪中層幹部競聘上崗爲契機,充分發揮人事改革的槓桿作用,激勵廣大教職工愛崗敬業、積極主動地完成各項工作任務,努力將我校辦成人民滿意的特色名校。

二、重點工作

1.探索多元發展新路子,提高辦學水平;

2.做好學校首輪中層幹部競聘上崗工作;;

3.認真做好參評“省普通高中多樣化發展改革示範校”的準備工作;

4.更新教學理念,積極應對大學聯考新形勢;

5.辦好家長學校,構建教育共擔體。

三、工作措施

(一)以“五個突破”爲依託,提升學校發展內涵

1.要在規章制度的執行上有突破。爲進一步規範學校管理,各職能部門要對現行的規章制度進行梳理,完善學校五年發展規劃及學校章程,以適應學校發展的新需要。要在公開課開設、學生成長檔案管理和副班主任管理等方面加以規範,制定相應的規章制度。各類規章制度的制定要徵詢廣大教職工的意見,並報教代會討論、通過後予以執行。各職能部門要加強制度的宣傳教育,加強對規章制度執行情況的監督檢查並切實查處違反制度的行爲,學校領導班子要做執行規章制度的表率。

2.要在常規管理的創新上有突破。要在學校精細化管理的基礎上,不斷創新管理方式,提升管理質量和管理實效。對學生的管理,要在自主學習和自主管理上有突破;對教師的管理,要充分運用年度考覈、職稱評聘、表彰先進等調控措施,激發廣大教師勤奮學習,努力工作,幹出實績。同時,要在備課組建設、年段管理方法、班主任管理經驗、教育教學優質資源共享等方面加強溝通和傳承,探索部門、年段管理的共生融合,打破各自爲陣的禁錮,相互學習,取長補短,使學校管理得以縱向貫通和橫向聯合,和諧共振。

3.要在課程基地的建設上有突破。建設課程基地是學校課程改革面臨的一項重要內容,也是創建品牌學校、特色學校、提升學校競爭力的有效手段。經過前階段的實踐,英語、數學、美術等學科要根據大學聯考新動向,進一步細化方案,認真修改,力求通過課程建設來進一步激發我校學生的內驅力學習,提升學生綜合素質。

4.要在“互聯網+”的方式上有突破。當下,“互聯網+”思維陸續滲透到各行各業。本學期,學校將在門衛管理、學生出勤、作業抽查、宿舍生管理等方面引入“互聯網+”的方式,逐步實現校園管理智能化,並以此帶動家校互動,形成教育共擔體的良好局面。

5.要在師德建設的力度上有突破。依法治校,深入開展法制教育活動,堅決實行“師德一票否決”制度。嚴禁教職工酒後駕車、參加黃賭毒等六害活動,嚴禁有償家教,嚴禁體罰和變相體罰學生,樹立大氣文化和愛校情懷,堅持杜絕因個人利益而損害學校形象的不良行爲,促進教育政風、行風建設。全體教師要樹立“學習、質量、責任、主人、自律、自省、團結、改革、大局、自信”等十種意識。

(二)以“立德樹人”爲靈魂,增強學生綜合素質

要緊緊圍繞培育和踐行社會主義核心價值觀這一主線,強化“育人爲本、德育爲先”的理念,進一步加強學校德育工作。

1.淨化育人環境,抓好德育宣傳陣地建設。“蓬生麻中,不扶自直;白沙在涅,與之俱黑。”人塑造環境,環境也在塑造人。抓好德育宣傳陣地建設,營造一個濃厚的學習氛圍極爲重要。要加強衛生管理,營造潔淨、舒心的外在環境;加強宿舍管理,營造溫馨、高雅的生活環境;加強對談戀愛、打架鬥毆、吸菸等違紀行爲的查處力度,營造純淨、和諧的學習氛圍;加強正面宣傳,利用板報、班級宣傳版、主題班會、國旗下講話等主陣地,樹立學習榜樣,營造“見賢思齊”、“爭當美麗學生”的良好氛圍,讓學生在文明、紀律、衛生、美感的教育環境中健康成長,並形成獨具特色的宿舍文化、班級文化。

2.強化隊伍管理,齊抓共管提升德育實效。要繼續有效組織好每月一次的班主任例會,舉辦好班主任論壇,指導班主任撰寫工作隨筆和育人案例。要加強對青年班主任的培訓和指導,引導班主任閱讀管理類書籍,舉行讀書心得交流會。要加強副班主任的培養,明確副班主任的工作職責,並強化考覈力度,堅決杜絕只掛名不幹活的現象,把副班主任工作納入職稱晉升的考覈範圍。要加強學生幹部隊伍的培養,調動任課教師參與管理的積極性,建立建全政教處、保衛處、團委會、年段領導小組、班主任、任課教師、學生會、家長齊抓共管的八級管理網絡,真正實現全程育人、全員育人、全面育人的目標。

3.加強文化建設,深化行爲規範養成教育。一流的學校靠文化管理,校園文化是學校的靈魂,也是德育體系中亟待加強的重要方面。要以社會主義價值觀爲導向,以建設優良的校風、教風、學風爲核心,以亮化、美化校園文化環境爲重點,以豐富多彩、健康向上的校園文化活動爲載體,充分利用重要節慶日、紀念日,設計、開展豐富多彩的主題教育活動。我們應該儘快走出那種認爲辦了文化牆、宣傳欄、宣傳標語,佈置了校舍,美化綠化了學校就是校園文化的誤區,轉變爲日積月累,潛移默化,精心培育師生認同度高、融入到師生思想深處和實際行動中的校園文化。要加強班級文化建設,讓全體學生對班級規章制度、格言、口號等產生強烈的精神認同感,進而產生強大的內在凝聚力和向心力,成爲凝聚班心的核心精神要素,使學生由他律變爲自律,養成良好的行爲規範。

4.豐富活動載體,全面提升學生綜合素質。繼續做好“第六屆校風建設月活動”,以實踐體驗爲主要手段,實施活動育人工程,結合抗戰70週年這一節點,緊緊圍繞理想信念教育、民族精神教育、養成教育、誠信教育、遵紀守法教育等方面,精心組織,認真開展活動,加強計劃性,突出實效性。通過活動鍛鍊能力,陶冶情操、提升素質,培養學生的責任意識和擔當意識。要加強社團建設,在內要認真開展好各類社團活動,對外則要認真組織文化志願者服務活動,讓濤中志願者團隊成爲展現我校良好形象的窗口。此外,還要持續開展“學校開放日活動”、辦好家長學校,爲家長提供適合自己孩子的教育理念及教育方法。

5.關注身心發展,抓實抓牢法制安全教育。要牢固樹立健康至上的思想,培養學生體育鍛煉習慣、健康生活方式,重視和加強體育和美育,確保學生每天體育鍛煉時間不少於1小時,做好每年一次的體檢工作。重視學生心理健康,培養學生樂觀、陽光、開朗的性格,提高學生的審美情趣和人文素養。班主任、任課教師要隨時關注學生的情緒變化,做好疏導工作;心理諮詢室要有計劃舉辦心理講座,編髮心理健康材料,對全校學生進行摸底排查,建立心理不健康或亞健康的學生成長檔案,配合班主任和家長加強幹預和疏導。政教、保衛二個部門要加強法制和安全教育,爲學生的健康成長保駕護航。要加強與城廂派出所、交警中隊和學校法制副校長的聯繫,聘請專業人員開展法制講座,使學生懂法、守法、護法、用法,做一個合格的公民。

(三)以“深化課改”爲抓手,全面提高教學質量

隨着教改的深入和學校事業的發展,課堂教學改革已逐漸進入“深水區”,光憑老經驗難以解決新問題,改革是必然趨勢,惟有與課改共舞,方能與時俱時。針對我校學情,我們要堅持“小步走、穩步進”的原則,要在打造高效課堂上下足功夫,提倡有效預習、高效課堂、強效作業、優效輔導等做法。在繼承我校優秀的教學傳統的基礎上,不斷注入新元素,展現新活力,開創新局面。

1.完善初、高中教學評價制度。“保品牌、保生源,構建國中部責任共擔體”“實施分層教學,開設高中部三大成才綠色通道”是近年來經過實踐證明符合我校學情與師情的有效教學評價制度。全體教師要進一步領悟其要領,並藉助跨縣區教研協作校的優勢教育資源,做好各學科教學質量的縱橫向比較,對個別學科在平均分、及格率、優秀率存有較大差距的教師實行“約談制”。堅持發展性和形成性評價,不斷完善初、高中教育教學的評價制度,努力提高教育教學效率,以實現學校新跨越。

2.持續抓好教學督導機制。教學督導是教學質量監控和保障體系的一個重要組成部分。教務部門要建立建全督導機制,創新督導方法,堅持“以提高教學質量爲中心”和“以學生爲本”的原則,堅持“督”與“導”相結合,堅持“大考後集中督導”與“平時隨機督導”相結合。要加強“教學六認真”檢查,加強早晚自修下班輔導的檢查。要嚴肅教學紀律,嚴禁教師不經教務部門備案私下調課、私下請人代課現象,建立過程性跟蹤督導材料,把教學督導與學年教育教學優秀評定、年度評優評先、骨幹教師申評、職稱晉升等有機結合,切實發揮教學督導的槓桿作用。要優化教學常規,繼續推進教研組活動,確保活動時間和活動效果。

3.精心組織比武活動。爲進一步加強有效課堂教學的研究,不斷提高教育教學質量,有效促進教師專業化發展,努力探索校本教研新方式,探究信息技術與學科教學有機整合的教學研究,本學期將組織兩次大比武活動,一是期會考試後組織開展“美麗教師課堂展示周”活動,展示課由教師自主申請,提交導學案經教研組審覈,最後確定單,優秀展示課定性爲校級優秀公開課,頒發證書及獎金;二是擇時舉行“大文、大理”課堂專題展示,積極研討大學聯考新動向,展示對我校學科教學中存在的問題進行分析、解決的策略或成果,學校也將進行評比並頒發證書。

4.做大做強美術特色。爲繼續高效推進多樣化發展改革實驗工作,做大做強我校的美術特色,大膽探索,_美術生“專業、文化課長短腿”這一老問題,要在精細管理、質量監控、校本教材、師資研訓等方面持續強化。= 1 _ GB3①要繼續向精細管理要效益。要注意加強美術班學生的教育教學管理,尤其是要加強分層教學時段、作業落實情況、晚自修實效的實時監管。本學期將適時推出美術班學生晚自修延長學習時間、集中住宿管理等措施;= 2 _ GB3②完善教育教學質量監控體系。要與其他教學教研協作校緊密合作,開展教學質量評價標準調研,通過橫向(與協作校)、縱向(與學生原基礎)對比,抓好美術班整體教學監考,堅決實行約談制度。= 3 _ GB3③加大教學教研力度。要強化與教研協作校的交流,組建網上教學資源庫、組織教學觀摩、開展校際教研活動等形式,取長補短,提升課堂教學實效,力爭探索、總結出適合校情、生情的自主招生班教學模式;認真研究大學聯考新形勢,對校本教材內容和配套練習進行再修訂、再調整。= 4 _ GB3 ④強化師資隊伍建設。學校將強化自主招生班師資配備,在引入精幹教師的同時,繼續強化“走出去,請進來”的教師培訓模式,組織對專業教師和文化課教師進行培訓,提高教師專業化水平。

5.全力以赴抓好初、高三畢業班工作。畢業班工作責任重於泰山,全體教師要牢固樹立質量第一的意識,本着爲學校發展負責、爲學生成長奠基、爲個人成長鋪路的原則,全力以赴提高教學質量。要優化常規管理,創新管理方法,調動班主任、任課教師、學生、學生家長的力量,齊抓共管,提高管理實效;要強化學生精神激勵,開展前途理想教育,樹立榜樣激勵學生,營造濃厚的學習氛圍,讓學生主動學習。對高三畢業班更要加強方法指導,採取“放電影”策略,抓“高頻考點”,發揮“錯題本”的作用,用好“邊角料時間”,構建知識體系,讓學生高效學習;要加強教師教研工作,對“考什麼”、“怎樣考”、“考到何種程度”有一個清晰的把握;要密切關注並全力抓好臨界生,重點通過歷次重要考試的數據,建立臨界生的成長檔案,對臨界生要發揚“盯、關、跟”精神,開開“小竈”,堅持做到“五多”,即課堂多提問,課後多談心,學法多指導,作業多面批,生活多關心,抓好了臨界生,就贏得了大學聯考的勝利!

6.加強校本教研建設,打造“科研”型隊伍。在校本教研中,要實現五個改變:一是改變在校本教研中“任務佈置多,深入研討少”、“問題意識差,交流對話少”的現象;二是改變“你好,我好,大家好”、只唱讚歌不挑刺的形式主義討論;三是要改變備課組長、權威教師講得多、說了算的現狀,努力營造百花齊放、百家爭鳴的局面;四是要轉變“蘿蔔燒蘿蔔還是蘿蔔”、研究來研究去還是原來的東西的現象;五是要改變經驗有餘而反思不足,缺乏內驅力的被動反思現象。要牢牢把握“專業引領、同伴互助、實踐反思”的原則,堅持常規教研與主題式教研相結合;要豐富教研內容,既關注教師的教,更探討學生的學。目標要落實,方法要務實,過程要樸實,使校本教研真正成爲提升專業素養、提高教學質量的“助力器”,力爭在新一輪骨幹教師評選中有更多的優秀教師成爲省、市、縣知名教師。同時,要以課題爲引領,充分理解“育人爲本,多元發展”內涵,開展全校性教育科研,做好微型課題研究及國家級、省級、市級課題的研究工作和校刊出刊工作。

(四)以“內生髮展”爲動力,提升隊伍整體素質

1.加強領導班子建設,打造“廉政”型隊伍。要以首輪中層幹部競聘上崗爲契機,選拔、調整好乾部隊伍,提高學校管理的執行力,夯實多元發展的着力點。班子成員要自覺擔負起學校管理和發展的重任,加強思想道德修養,強化政風行風建設,自覺做到“三個不爲”:即①不爲私心移節。要有大局觀念,說話公道,辦事公正,處事公平,公私分明,不因私利喪失原則;②不爲名利失德。以平靜之心對己,以平穩之心處事,以平常之心對待名;③不爲權力傲物。要牢固樹立全心全意爲師生員工服務的思想,把師生滿意不滿意、答應不答應、高興不高興作爲行使權力的出發點和落腳點,認真解決他們最關心、最直接、最現實的利益問題。此外,班子成員還要確立“管理”即“服務”的理念,不僅注重“管”,更要注重“理”。要重心下移,深入一線,發現並及時解決問題;要增強團隊意識,團結協作,互相補臺,做到總結務實、反思有力、佈置及時、執行到位。

2.加強教師隊伍建設,打造“美麗”型隊伍。加強教師職業道德建設,引導廣大教師淡泊名利、愛崗敬業,樹立“育人爲本,服務學生”的理念。全體教職工要嚴格遵守工作紀律,有事及時向所分管部門的領導及辦公室辦理請假手續;上下班不遲到、不早退;文明辦公,上班時間不辦私事,不閒聊,不串崗;愛護學校財物,節約水、電,樹立安全節儉的意識。堅決杜絕體罰學生、有償家教等現象。增強教師團隊意識,培養團隊精神,樹立全局觀念和合作意識,將個人追求融入團隊目標,追求合力、凝聚力和最佳整體效益。

3.加強後勤保障建設,打造“責任”型隊伍。 教輔、後勤人員要進一步樹立服務師生、服務教學的意識,立足崗位,任勞任怨、兢兢業業搞好本職工作。

要根據後勤工作特點,理清後勤管理思路,在全面做好服務的理念下進一步細化、優化管理過程,不斷提高總務後勤工作質量。主要有:

①要加強對水、電、辦公用品的管理和學校物品採購、發放、保管等環節的管理;所需物品的添置實行“申報、審批、採購、再審批”的流程,避免堆積與流失。

②要進一步明確《損壞公物賠償制度》,培養學生愛護公物的習慣和對自己的行爲負責的責任意識。

③要按照 “摸清家底、明細賬目、賬物相符”的要求,對學校固定資產在全面進行覈實的基礎上,不斷更新學校資產數據庫。

④加強學校局域網的管理與使用,使其更好地服務於教學;加強電教設備的維護,促進教師教育教學能力的提升和學校教育教學質量的提高。

⑤嚴格執行“一支筆”財務審批制度,確保有限的辦學經費發揮最大的效益;嚴格執行“一費制”收費標準,做到規範收費,實行收費公示制,接受社會的監督。

⑥加強食堂、小賣部食品安全常規檢查、督查及月考覈;規範食堂各個管理環節,責任到人,確保師生的飲食衛生、安全、可口;確保價格公道、菜樣齊全,吸引更多的學生就餐,使食堂的.經營實現良性循環。

(五)以“作風建設”爲抓手,塑造教育良好形象

1.抓好黨風廉政建設。要鞏固和擴大黨的羣衆路線教育實踐活動成果,落實班子隊伍和黨員幹部的模範帶頭要求,充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用、領導幹部的率先垂範作用和黨員教師的先鋒模範作用。加強班子的廉潔從政、教師的廉潔從教教育,堅決落實中央八項規定和上級有關規定,完善學習機制、管理機制和監督機制,落實好黨風廉政建設責任制。以黨風促政風,以政風帶行風,依法行政,依法治校,保證學校工作決策的民主化,科學化,提升學校形象。

2.加強作風效能建設。學校將進一步整治上班無故遲到、早退、幹私活、玩遊戲等“慵、懶、散、浮”現象。廣大教職工要確實增強責任意識和自律意識,把精力集中在做事上、把本領體現在辦事上、把作風展示在幹事上,讓用心想事、用心謀事、用心幹事成爲主旋律。要進一步增強主動服務意識,樹立“教育即服務”的理念,落實服務職責,實現“零障礙”服務目標。要充分發揮教代會和工會委員會的民主決策、民主管理功能,堅持重大事項集體研究、上報制度,着力維護學校和師生的合法權益。

3.推進平安校園建設。我們要牢固樹立“生命高於一切”的意識,緊繃安全這根弦。時刻把安全放在心上,抓在手上,要反覆抓,抓反覆。抓好交通、校舍、食品衛生、用火用電和防盜、防傳染病、防運動傷害及外來工子女建檔等工作,加強監管,做到安全教育到位、基礎建設到位、安全職責到位、排查整治到位。要重點做好:①強化對師生的安全自我保護和相互保護教育,進一步提高廣大師生的安全意識和防範能力;②完善學校保安管理,強化門衛人員和行政值班人員職責,確保學校重點部位監控視頻全覆蓋;③持續推進安全工作精細化管理,將責任分解、落實到每個崗位、每個人,形成“點面結合、人人蔘與、整體聯動”的安全工作網絡,做到學校安全“一崗雙責、安全管理”,崗位職責上牆、責任人員上牌,努力構建“時時有人管、事事有人管、人人都管理、處處見管理”的安全工作機制;④建立安全工作臺賬,落實責任管理,全面落實好隱患排查整治工作。

4.落實校務公開要求。要強化依法治校、依法治教理念,規範運行機制,完善校務公開的內容和形式,完善監督機制,提高校務公開質量。要進一步規範黨務公開、政務公開、校務公開的範圍,特別是把涉及教職工切身利益的熱點問題,把涉及“人、財、物、事”等重要權力和權力行使的主要環節,作爲公開的關鍵,讓職權在“陽光”下公開,在“陽光”下透明,在“陽光”下運行。

成績在前,壓力在肩。本學期,面對新的目標和挑戰,全校教職員工要凝心聚力,發揚團隊精神,將追求個人發展和學校發展有機融合,努力爲學校各項事業的發展做出新的貢獻。

2023年學校工作計劃 篇12

一、指導思想

新學期以黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神爲指導,深入貫徹落實全國職業教育工作會議和《國務院關於加快發展現代職業教育的決定》精神。堅持以“依法治校、文化建校、科研興校、質量立校”爲理念,以培養“一專多能”的複合型人才爲己任,積極推行“校企合作、工學結合”的育人培養模式,大膽探索“面向全體、分層教學、任務驅動、項目推進、科研引路、人人成才”的內涵式發展路子。

工作總體思路:堅持以“辦學有特色、教師有特點、學生們有特長”爲目標,突出強化學生們管理和提高教學質量兩大中心工作,努力抓好立德樹人、提高隊伍素質、加強內涵建設三大主題工程,以文化建設引領學校發展,以特色發展激發辦學活力,以辦學質量提高學校吸引力,學校發展實現新跨越、邁上新臺階。

結合我校實際,特制定學校20__年工作計劃。

二、主要工作和目標:

1.以落實教學常規管理爲抓手,加強教師隊伍建設,提高教師素質。

2.以學生們可持續發展爲目標,加強教學管理,提升教學質量。

3.以課程改革爲抓手,強化技能訓練,加強專業現代化建設。

4.以課題管理爲抓手,引導教職工開展具有有效性的教育科研活動,打造一支反思型、研究型、科研型的教師隊伍。

5.繼續以校本培訓爲主渠道,加強我校師資隊伍建設。

6.以校企緊密合作爲抓手,繼續探索“工學結合”人才培養模式。積極推進深層次的校企合作,創新學校發展新模式,突出職教特色,加強“工學結合、校企合作”的人才培養模式。繼續加強數控專業實習實訓基地建設,推進學校標準化建設。

7、繼續推進國家級農村職業教育和成人教育示範縣創建工作,繼續開展新型職業農民培訓工作。創新農學結合模式,開發相關課程、教材和數字資源庫,拓寬培訓渠道,實現全年新型職業農民培訓1000人。

8.以優質服務爲目標,做好教學後勤保障工作。

加強學校文化建設,創造和諧、溫馨的育人環境。進一步落實校務公開,提升學校管理水平。嚴格執行中職學生們資助政策,繼續做好學生們資助工作。尊重師生意願,提高師生的使命感與主人翁意識,構建和諧文明校園。

9.以宣傳爲抓手,切實做好20__年的招生工作。提高就業質量,以就業質量拉動招生。做好就業跟蹤服務工作,挖掘並宣傳先進學生們典型案例。加強學校宣傳力度,充分發揮各類媒體的優勢和作用,開展形式多樣的宣傳活動,宣傳我校的辦學特色與亮點,營造職業教育的良好社會氛圍。廣開思路,廣結人脈,帶領全體教師一起參與到招生工作中,完成全年招生800人。

三、工作措施

(一)加強領導班子建設。

打造遠見卓識的領導班子,班子成員加強學習,開闊眼界,提高領導幹部的創造力;要深入教學一線,密切聯繫教職工,要善於發現問題,妥善處理問題,提高計劃執行能力;要以身作則,團結協作,關愛職工;完善學校管理機制,以制度建設規範管理行爲,以作風建設凝聚師生。

(二)加強師資隊伍建設,提升教師素質。

師資隊伍建設的重點就是培養專業帶頭人,技能骨幹,管理骨幹和學校幹部隊伍建設;全體教職員工要自強不息、求實進取、團結協作,搞好學校各項工作。

1.狠抓師德建設,提高師德修養。堅持全面貫徹落實十八大和十八屆三中、四中全會精神。繼續開展好黨的羣衆路線教育實踐活動,解決實際問題,提升管理水平和育人質量。繼續開展好培育和踐行社會主義核心價值觀教育活動,強化師生理想信念,激發師生工作學習內在動力。

堅持師德培訓,促進教師專業發展,打造一批形象好,素質高,能力強的教師隊伍。落實教師職業道德規範,堅持把師德表現作爲教師考覈、聘任和評價的首要內容。解決教師在職業道德和履行崗位職責方面存在的具體問題,形成立德樹人、教書育人的良好風尚。

2.加強班主任管理與培訓,全面提升班級管理水平。組織開展研討會、師德論壇、師德報告會等活動,選樹典型,提高教師職業道德水平;教師要在教育實踐中感受到做老師的光榮、樂趣和作用,真正做到熱愛教育、愛崗敬業,爲人師表。

3、大力開展校本培訓。在選送教師外出培訓的同時,制訂校內培訓計劃,圍繞學校實際教學中的問題,在教學改革和專業建設中,培養專業課教師的專業技能和實訓指導能力。積極開展教學研究,充分利用網絡平臺提供的教育教學資源,促進教師教學能力的提高。

4、加強骨幹教師隊伍的培養。強化骨幹教師的帶頭作用,爲骨幹教師搭建發展平臺。依託全國重點建設職教師資培養培訓基地和全省職教師資培訓中心,拓寬高層次、高素質“雙師型”教師培養培訓渠道。積極鼓勵和支持有發展潛力的專業教師參加高技能“雙師型”教師培訓,並使其達到高級工及以上職業技能資格,努力形成一支適應學校教育教學的中堅力量。

5、充分發揮教研組長的帶頭示範作用,認真落實教學常規,加強對教學過程指導與檢查。嚴格教師工作評價制度,強化過程管理,嚴肅教學紀律。各教研組都要制定教研重點,結合本組實際,重點解決好一到兩個突出問題,教研活動落到實處。

(二)加強學生們德育工作,構建文明和諧校園。

德育工作要以貫徹社會主義核心價值觀爲主線;以培養學生們正確的人生觀、就業觀爲重點;以幸福教育,勵志教育、感恩教育爲載體,開創德育工作新局面。加強學生們德育工作,構建文明和諧校園。

1、積極推進社會主義核心價值觀教育,增強德育實效,提高育人水平。黨的十八大報告提出,要大力加強社會主義核心價值體系建設,“倡導富強、民主、文明、和諧,倡導自由、平等、公正、法治,倡導愛國、敬業、誠信、友善,積極培育和踐行社會主義核心價值觀”。要圍繞着國家、社會、個人的三個層面的內容,組織開展系列的主題教育活動,使教育活動豐富多彩、深入人心。

2、加強學生們的管理。在教學上,以適合學生們興趣、性情和接受能力爲着眼點,精心組織教學。在管理上,全員管理,服務到位,細節入手,小事着眼,言傳身教,杜絕不當的教育方法。深入瞭解學生們,穩定學生們專業思想,進行心理調適,使他們儘快適應現階段學習生活,嚴防流失。

3、加強常規管理。完善並落實學生們管理制度,加強學生們幹部的培養,完善學生們值勤制度,提高學生們自我管理、自我服務、自我教育的能力。及時掌握班級學生們動態,切實做“問題學生們”的教育管理工作,確定幫扶對象,加強心理輔導,對需幫扶的學生們實行責任到人,實行全程跟蹤教育與管理,做到不嫌棄、不放棄。從細節入手,加強養成教育,培養學生們良好的日常行爲習慣。

4、開展豐富多彩的德育活動,增強德育實效。強化學校德育工作的過程管理,提高管理水平。要開好主題班團會、升國旗儀式、紀律衛生、學生們日常行爲習慣養成教育等,加強德育工作的組織實施,檢查指導,並對共性問題提出改進意見。活躍校園文化生活,堅持不懈地開展“幸福教育”、“勵志教育”、“感恩教育”等主題教育活動,開展以“誠信、敬業”爲內容的職業道德教育,加強法制教育、紀律教育、安全教育,強化學生們的愛國愛校教育,杜絕校園意外傷害事故和違法犯罪事件的發生,構建平安和諧校園。

5、堅持做好高職預科班學生們分流工作。引導學生們正確估量和分析自我,確定人生目標。堅持分層教學,分類指導,因材施教的原則,讓不同的學生們學有所長,學有所成。定期召開任課教師教學分析會,分析學情與考情,確立不放棄一個學生們的思想,努力提高教學的針對性,切實有效的升學複習計劃。

(三)加強教學管理,提高教學質量

1、組織教師認真學習職業教育課堂教學評價標準和省骨幹專業特色專業評價標準。使全體教師明確教學過程的具體要求和規範流程。教學過程中要緊緊圍繞目標、過程、評價三要素,夯實教學的各個環節。使教學工作做到目標明確,方法得當,過程科學,效果良好。

2、認真制定教學計劃,加強教學方法研究,引進先進的教學理念,改變傳統的教學模式;積極探索民主教學法、項目教學法、學做一體教學法,提高課堂教學實效。

4、加強教學管理。完善教師評價制度,落實領導聽課制度、教師互相聽課制度、教案檢查制度、作業檢查制度、評教評學制度,實施課堂紀律檢查制度,研究制訂教學質量評價方案。

6、積極開展教育科研。教研組要以專業劃分,切實開展活動。要做到組組有課題,人人有研究方案,期末拿出結果。要明確教研活動時間,定期開展活動,保障教學研究不走過場。把教研活動變成教師業務素質提升和解決教育教學中的實際問題提高教育教學質量的有效載體。要評選典型,評選2到3個表現好的`教研組進行表彰。

7、健全實訓管理機制,加強實訓教學改革。建立完善各類人員崗位責任制和設備管理、安全、物資、場地設施等管理制度,建立實訓班級考覈評價辦法,規範實習教學環節,健全實習教學的評價機制,積極探索學生們實習、實訓教學教學過程中出現的問題。

8、鼓勵學生們參加各種競賽,以競賽帶動學科的教科研工作,激發學生們的學習興趣,爲招生增加亮點,打造學校品牌。

(四)抓好招生就業工作,增強辦學活力

全體教職員工都要樹立招生就是學校的生命線、以招生爲中心、招生無淡季的思想,把招生工作放在學校工作的重中之重。

1、積極探索新形勢下的招生途徑,對招生模式進行大膽探索。組建招生組,實行全員招生,開發網絡招生、電話招生,開闢外縣區市場;要認真分析今年的招生市場,挖掘潛力,發揮優勢,堅定信心,投入全力,確保500人的指標完成;要加強學習有關招生方面的知識,借鑑成功經驗,強化意識,改變方法,拓寬渠道,力爭招生工作在途徑與方法上實現新突破。

2、加強專業建設。深入領會全國職業教育工作會議的精神,制定並積極實施和高等職業院校人才培養銜接行動計劃,加強分類指導,以課程銜接爲重點,推進和高等職業教育培養目標、專業設置、教學過程等方面的銜接。在着力辦好數控、電子、汽修三大骨幹專業的同時,積極開發畜牧、旅遊專業。

3、探索辦學模式。實行校企合作,工學結合,產教合一的辦學模式。創新校企合作的形式和內容,嘗試學校、企業共同開發課程和教材,共建技術工藝和產品開發中心、實驗實訓平臺、技能大師工作室等,強化職業教育的技術技能積累作用。完善學生們頂崗實習標準,開發一批基於企業生產實際的教學案例。做好《數控銑牀》、《車工工藝》和《SMT生產線加工》的精品課程建設。積極組織學生們參加陝西省中職學生們技能大賽。

4、繼續開展新型職業農民培訓工作。繼續推進國家級農村職業教育和成人教育示範縣創建工作,培養新型職業農民。創新農學結合模式,開發相關課程、教材和數字資源庫。全力打造短期培訓工作,積極完成政府制定的項目,並努力尋找適合當地情況和人們需求的新項目,本學期力爭有所突破。搞好學生們技能鑑定工作。

(五)提高服務意識,促進學校協調發展

工作思路:堅持“服務育人”的理念,細化工作措施,美化校園環境,優化教學設施,強化管理與維護,提升學校精細化管理品質。

1、堅持勤儉辦學,按照勤儉辦學的原則,加強學校財務管理,確保學校財務運轉有序,保障教學經費開支。大力提倡節約,從節約一滴水、一度電、一張紙做起,強化培養師生的節約意識。實習課要對實習材料精打細算,重複利用,杜絕浪費。

2、發揮學校工會組織的作用,積極組織教師開展豐富多彩的文體活動和教育活動,爲師生的能力培養和健康成長創設平臺,並積極組織教職工爲學校發展出謀劃策,關注教職工切身利益,認真抓好工會、共青團、學生們會的羣體工作。

3、做好校園的綠化美化工作。進一步做好對教學樓、實驗樓、宿舍樓、食堂、使用管理工作。

4、強化校園安全意識,加強安全應急演練,確保無安全事故。對學生們進行消防安全、交通安全教育,不定期舉行“應急避險演練”、“消防安全演練”等大型演練活動,增強師生的安全防範意識和防範能力。

2023年學校工作計劃 篇13

一、指導思想

進一步宣傳、發動廣大學員積極參與我校的實施基礎教育課程改革實驗工作,創建良好的育人環境,進一步充分發揮“一主兩翼”的教育作用,提高教育的實效性,促進學生綜合素質的全面提高。

二、具體工作

(一)加強領導、完善機構。學校定期組織領導班子及教師隊伍學習家庭教育的理論及方法途徑,研究相應的教育內容,針對各年級學生心理特點,開展授課活動及時聽取家長意見,不斷改進工作。做到考勤制度化、管理科學化、參與全員化、評選優選化,形成一整套科學的管理體系和管理班子,爲家長學校的發展配備良好的人員結構。

(二)充分發揮各年級組的作用,把工作做實、做細。定期授課,並針對各個時期的集中問題進行分解總結,指導好家長積極配合學校的教育教學和對孩子的教育工作。各年級組組長爲本年級家長委員會主任,另配備有家長推舉產生的12名家長委員會委員,其中副主任一人,其餘爲委員;班主任擔任家長學校的輔導員,下班班主任積極配合做好家長學校的各項工作,各司其職,認真授課,做好課後小結,注意蒐集學員意見並及時向領導小組反映。

每學期每班授課不少於二次,並通過各種方式,如講座、座談會、交流發言等。普及家庭教育的科學知識,介紹不同年齡學生生理、心理髮展特點及其相應的教育方法。指導家長爲孩子創造一個學習型、寬鬆、和諧的家庭環境,以利於孩子身心全面發展。

(三)搞好“優秀家長、好家長”和“家庭教育專題徵文”的評選,限度地引導家長學習教育理論及心理學的教育觀點,配合學校共同實現科學育人。爲了進一步調動家長的積極性,充分發揮其引導、指導、教育孩子的作用,開展“優秀家長、好家長”和“家庭教育專題、經驗徵文”的評選活動,評選比例爲班級學生人數的5%左右,通過評選優秀家長活動推動我校的教育格局建設。

(四)充分發揮家長委員會的作用。定期召開家長委員會研討家長學校工作,定期向家長介紹教育經驗,相互交流,充分發揮民主性,組織家長協助學校科學治校、科學育人。

(五)開展多種形式教育活動,豐富家長學校內容。充分利用有條件家長的教育力量,積極對學生開展社會實踐活動;充分利用學校的教育資源,積極開展“家長開放日、家長回訪和親子(女)聯誼”活動,使家長與學生,家長學校與學校整體工作都能取得更大的進步。注意發揮我校家長學校效應,積極與社區密切關係,開展“家長學校走進社區”系列活動,拓展家長學校的新領域。

(六)進一步做好家長學校的資料積累工作。做到“六有”,即:有家長學校,有家長學校組織網絡,有教材,有教學計劃,有講師隊伍,有家長學校工作計劃、記錄、總結。各種表格齊全。檔案資料規範。

(七)強化家校聯繫工作。教師應主動走向學生,走向家庭,走向家長,以教師強烈的工作責任心贏得家長的信任,及時相互溝通,得到彼此的相互理解、支持與配合,提高家訪質量,講究與家長談話藝術,要求教師掌握做家長工作的技巧,進一步提高家訪的質量和效果。建立班主任“二必訪”制度(特殊家庭學生及家庭中偶發事件的學生)。每次家訪要做好記錄,努力做到一學年家訪達100%。家長來校瞭解學生的學習情況,教師應熱情接待,與家長親切交談,共同商討教育學生的對策。本年度,將下列類型的家庭作爲工作的重點來抓:一是個體戶、留守學生家庭。這些家長只顧忙生意,做買賣或外出打工,委託親屬託管子女,無暇顧及教育子女的義務,老師家訪找不到,開會沒時間,對這樣的家長要採用電話或書信的形式聯繫,強化家庭教育的意識和責任。二是單親家庭。這類家長多數在心理上有一定障礙,與之交往時把尊重對方、理解對方作爲前提。三是經濟困難家庭。對這樣的家庭,班主任要向學校反映情況,以便給予援助,保證學生能夠實現應享受的教育,幫助學生樹立自強自立,拼搏向上的精神。

(八)繼續開展好家庭教育現代化實驗課題研究。根據各自的職責,堅守崗位,完成最後一階段的實驗任務,並做好實驗課題階段性總結、實驗對象個案和實驗研究論文撰寫及原始資料收集歸檔工作。

(九)切實加強指導管理,提高辦學水平。

1、家長學校領導小組成員要經常開會,研究現狀及對策。

2、定期組織家長學校的授課教師進行培訓,不斷提高辦學質量。

3、家長學校授課內容要有針對性,既以本爲本,又不侷限於本,要結合學校、年級、班級的實際和形勢的變化,補充拓展授課內容,不僅要宣傳科學的家庭教育知識,還要宣傳有關法律、法規。有條件的還要鼓勵學生訂閱一些家教刊物作爲輔助材料。

4、家長學校採用靈活多樣的教學方法。如創建學習型家庭的講座、教育子女經驗交流、每個年級家長半日開放活動,針對一個熱點的家長座談會、問卷調查、致家長的公開信等多種方式。

5、健全教師與學生談話制度,創設一種平等、民主、相互尊重、相互學習與探討的氛圍。

2023年學校工作計劃 篇14

一、指導思想

以"三個面向"爲戰略思想,以""爲重要指針,深入貫徹落實"十六"大精神,積極開展黨員先進性教育活動,加快學校的教育改革和發展步伐,加強學校內部管理,牢固樹立安全意識,緊緊圍繞教學目標,優化育人環境,爭取三考完成指標,塑造全新的教育形象。

二、現狀分析

過去的一年,二中在上級領導和社會各界的支持下,在全體師生員工的共同努力下,各方面工作都取得較爲滿意的成績。但是,現實不容我們樂觀,校際競爭日趨激烈,我們的社會聲譽亟待提高,我們的生源並無優勢,而本學期自~年2月25日開始,至7月3日止。全學期僅18周,126天。大學聯考、會考、期會考試、期末考試、"五一"放假、開學報名與期末總結就佔用近六週,實際授課時間只有12周,教學時間非常緊張,高三更爲短暫。我校的大學聯考面臨着嚴峻的挑戰。但是,我們還不能悲觀失望,因爲,今年也是二中最有希望的一年,繼~、~年以來,今年的生源是全縣招生,且有二中自己培養的學生,基礎紮實,有潛力,在幾次練兵中,人數與ss中學持平略顯優勢,在過去的兩年中,我們尚且有狀元,可以說,今年也大有希望。老師們,這是檢驗二中的關鍵時期,也是實現可持續發展、跨越式發展的關鍵時期,進一步海闊天空,退半步將是萬丈深淵。我們別無選擇,唯有盡心盡力,加強管理,以幹克難,牢固樹立服務意識,質量意識,殫心竭慮拼一把,即便是遇到挫折,我們也問心無愧。

三、工作思路

(一)樹立安全第一的意識,搞好德育管理工作

教育部黨組書記、部長賙濟多次強調,加強學校安全是當前和今後一段時間教育工作的重點,各地教育行政部門和各級各類學校要提高認識,加強管理,排除隱患,以對學生極端負責的精神做好學校安全工作。上學期,我縣幾所學校相繼發生的行兇殺人、食物中毒事件給我們敲響了警鐘--學校安全重於泰山。校園安全事關全體師生的生命和財產,事關學校和社會的穩定和發展。本學期,我校德育工作要以認真貫徹履行上級有關部門關於抓好校園安全工作的指示爲指針,以確保校園安全爲目的,增強師生安全意識,強化學校安全管理,明確責任,落實措施,營造一個安全、文明、健康的育人環境。

1、加強領導,明確責任

學校將繼續建立健全由校長爲第一責任人的學校安全工作領導小組,把安全工作擺到學校的重要工作議事日程中去。做到年初有計劃、半年有小結、全年有總結。進一步完善學校安全工作的網絡機構。根據"誰主管,誰負責"的原則,使學校的安全工作做到領導重視、組織完善、職責明確、齊抓共管,層層簽訂責任狀,爲全校師生營造一個安全、安靜、和諧、健康的學習和工作環境

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