2022年工廠職員勞動合同書（精選3篇）

2022年工廠職員勞動合同書 篇1

甲方：_______________

乙方：

根據《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經平等協商同意，自願簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、勞動合同期限

第一條 1、本合同期限類型爲有固定期限合同。

2、本合同有效日期自 年 月 日 至 年 月 日止。(其中 年 月 日至 年 月 日爲試用期)

3、本合同期滿，甲乙雙方經協商同意，可以續訂勞動合同。

二、工作內容

第二條

1、乙方同意根據甲方工作需要，在公司擔任崗位的工作。

2、甲方可根據公司經營管理的需要及乙方的業務能力和工作表現，調整乙方的工作崗位。

3、乙方在受僱於甲方期間應始終保證按照甲方的要求完成交付的工作任務，履行職責。

4、乙方在合同期內不得以任何形式從事其他公司的工作或私接業務。

三、勞動保護和勞動條件

第三條 公司實行：

( )標準工時制度

( )不定時工時制度

實行標準工時制度的員工，每日工作8小時，每週工作40小時，如需加班，須經主管上級批准。公司將按公司的規定給加班員工一定的報酬或調休。實行不定時工時制度的員工，按照標準工時制度的原則確定工作量，不再執行加班的'規定。

第四條 乙方享有中國政府規定的公休、節假日，包括新年一天;春節三天;勞動節放假三天，國慶節放假三天。

第五條 甲方負責對乙方進行職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。

四、勞動報酬

第六條

1、甲方按乙方的職責、績效進行報酬分配。乙方試用期內，月收入爲試用期滿後，月收入爲。本收入包括國家規定的各類津貼、補貼。乙方在受聘期間必須遵守收入保密制度。

2、甲方可以根據業務財務狀況及乙方的工作表現和能力調整乙方的工資和收入。

3、隨着崗位變動，乙方根據甲方工資標準享受新崗位的薪資。

五、保險福利待遇

第七條 甲乙雙方應按國家和當地政府社會保險的有關規定繳納職工養老、住房、失業和醫療及其他社會保險費用。

第八條 乙方患病或非因工負傷，公司將按國家有關規定給予一定的醫療期。

醫療期間的生活費用和醫療費用，按國家有關規定執行。

第九條 乙方患職業病或因工負傷的工資和醫療保險待遇按國家有關規定執行。

第十條 乙方享有中國政府規定的婚喪假、女員工孕期產假及哺乳假以及其他以法律形式規定的假期及福利。

六、勞動紀律

第十一條乙方應遵守甲方依法制定的規章制度;嚴格遵守勞動安全衛生、操作規程和工作規範;愛護甲方的財產;遵守職業道德;積極參加甲方組織的培訓，提高思想覺悟和職業技能。

第十二條 乙方違反勞動紀律或違反公司的章程、制度，甲方將給予乙方紀律處分，嚴重者公司有權立即解除本合同。

七、勞動合同的變更、終止、解除

第十三條 訂立本合同所依據的法律、行政法規、規章發生變化，本合同應變更相關內容。

第十四條 經甲乙雙方協商同意，可以變更本合同相關內容。

第十五條 經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。

第十六條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同，並不需要提前通知乙方：

1、在試用期內，被證明不符合錄用條件的：

① 乙方不能滿足甲方在招聘時的用人要求;

② 乙方所在工作崗位的上級有權確定乙方是否符合錄用條件。

2、嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;

3、嚴重失職，營私舞弊、對甲方形象、利益形象、利益造成重大損害的;

4、被依法追究刑事責任的或者勞動教養的;

5、乙方因個人原因喪失目前工作需要的專業資格，如司機喪失駕駛執照，財會人員喪失會上崗證等;

6、甲方因業務經營需要調整乙方工作內容，乙方在被提供轉崗機會後仍拒不接受的;

7、因乙方個人不道德或不文明行爲對甲方造成名譽、形象、業務上等損失的。

乙方在受聘期間對甲方造成的經濟損失，在合同解除後，甲方仍保留向乙方追索賠償的權利。

第十七條 下列情形之一，甲方可以解除本合同，但應提前三十日以書面形式通知乙方：

1、乙方患病或非因工負傷，國家規定的醫療期滿後，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

2、乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位後，仍不能勝任工作的;

第十八條 乙方有下列情形之一，甲方不得依據本合同第二十條解除本合同：

1、患病或非因工負傷，在國家規定的醫療期內的;

2、女職工在孕期，產期，哺乳期內的;

3、乙方患職業病或因工負傷，醫療終結，經勞動鑑定委員會鑑定確認完全或部分喪失勞能力的。

第十九條乙方解除本合同，應提前三十日以書面形式通知甲方，辦理解除勞動合同手續。在未辦妥解除合同手續之前，乙方不得擅自離開公司。乙方有下列情形之一，不得解除勞動合同：

1、給甲方造成經濟損失未處理完畢的;

2、被國家有關機關依法審查尚未結案的;

3、與甲方出資培訓、購房補貼等有服務期約定，且服務期未滿的。

如果在解除勞動合同後，查實乙方在受聘於甲方期間或在辦理解聘手續期間給甲方造成的經濟損失，甲方有權追索乙方的賠償責任。

第二十條 有下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：

1、在試用期內的;

2、甲方使用暴力、威脅、監禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

3、甲方不能按照本合同規定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。

八、商業祕密和知識產權

第二十一條 甲方商業祕密包括：

1、計劃、項目，方案，銷售、市場廣告、產品開發、財務等有關的信息。

2、甲方人力資源方面信息，如人力資源政策或計劃。

3、其他甲方有合作義務保密的其他公司信息。

第二十二條 乙方不得在受聘於甲方期間的任何時間或本合同終止或解除時，向第三方泄露甲方的商業祕密。

第二十三條本合同終止或解除時，乙方應將在受聘期間甲方提供或乙方獲得的屬於甲方的財產、文件及客戶、代理商有關的記錄歸還給甲方(如涉及甲方經營的文件、資料、圖紙、磁帶、磁盤、筆記等)，不得自行轉讓他人或銷燬、帶出。

第二十四條 乙方在本合同終止或解除後，不得泄露在受聘期間獲得的商業祕密，除非乙方事先向甲方的法律顧問或其他指定人提出請求並得到甲方的書面認可。

九、勞動爭議處理

第二十五條因履行本合同發生的勞動爭議，當事人應當自勞動爭議發生之日起六十天內向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁不服的，可以向人民法院提起訴訟。

第二十六條 本合同一經簽訂，即具法律效力。任何一方違約，承擔違約責任。

第二十七條 本合同未盡事宜或與今後國家有關規定相悖的，按有關規定執行。

第二十八條 本合同一式兩份，甲方雙方各執一份。

第二十九條 甲、乙雙方根據當地勞動法規的要求同意增加以下條款：

第三十條 雙方確認依照下列通訊地址互相送達有關文書。如一方需更改以下信息，需及時事先通知另一方，否則責任自負。

甲方：_______________貿易有限公司

地址：

電話：

聯繫人：

乙方：

身份證號碼：

聯繫地址：

戶籍地址：

電話(宅)

電話(戶籍地址)

緊急情況聯繫電話：

2022年工廠職員勞動合同書 篇2

甲方(養殖方)：

乙方(收購方)：

根據《中華人民共和國民法典》等有關法律、法規，經雙方協商一致，達成如下協議。

一、乙方向甲方訂購蠶繭，訂購蠶繭的有關情況如下

品種名稱

品種規格或等級

數量(張)

質量標準及要求

備註

二、價格

□固定價格：元/張，合計總價款爲元。

□保護價格：基準價元/張。收購日當地市場價高於基準價時，以市場價收購;收購日當地市場價低於基準價時，以基準價收購。

□浮動價格：基準價元/張。收購日當地市場價高於基準價時，收購價=基準價+(市場價-基準價)×%;收購日當地市場價低於基準價時，收購價=基準價-(基準價-市場價)×%。

三、蠶種提供方式

蠶種由□乙方免費提供，□乙方有償提供，□甲方自備。乙方提供蠶種的數量、時間和方式爲：。蠶種應滿足的條件爲：蠶種價格爲元/(單位)，合計：

元(□甲方於________年____月____日前一次性付清;□於交貨時抵扣收購款)。

四、交貨期限、方式

(一)交貨期限：

(二)交貨方式：

□送貨。甲方將所訂蠶繭送到，交貨日期以乙方書面簽收日期爲準，運輸及相關費用由承擔。

□提貨。甲方書面通知乙方到提貨，交貨日期以書面通知日期爲準，運輸及相關費用由承擔。

□代辦託運。甲方通過火車(汽車、輪船或)將所訂蠶繭託運到，交貨日期以運輸委託手續日期爲準，託運及相關費用由承擔

五、驗收

(一)驗收地點：送貨以貨物到達地爲驗收地點;提貨以提貨地爲驗收地點;代辦託運以爲驗收地點。

(二)驗收時間：乙方在收到貨物之日起日內驗收完畢。乙方對蠶繭的品種、質量、數量等有異議的，應在驗收之日起日內書面向甲方提出。

(三)驗收標準：

六、付款方式

(一)收購定金：乙方□是/□否在________年____月____日前向甲方支付收購定金元。交貨時定金應□抵作收購款/□返還甲方。

(二)貨款結算：

□現金結算，驗收合格後錢貨當場結清。

□銀行結算，乙方在驗收合格後日內，把貨款匯入甲方開戶銀行，賬號。

七、違約責任

(一)甲方違約責任

1、拒絕交付所訂蠶繭的，按合同總價款的%向乙方支付違約金。

2、交付的蠶繭少於所訂數量的，按少交蠶繭總價款的%向乙方支付違約金。

3、逾期交付所訂蠶繭的，按逾期交付蠶繭總價款的%向乙方支付違約金;逾期交付超過日的，乙方有權解除合同。

4、因甲方原因造成所訂蠶繭質量不符合合同約定的，按合同總價款的%向乙方支付違約金。乙方仍需要的，甲方應按收購日當地市場價格交付蠶繭;乙方不需要的，甲方自行處理。

(二)乙方違約責任

1、拒收所訂蠶繭的，按合同總價款的%向甲方支付違約金。

2、少收所訂蠶繭的，按少收蠶繭總價款的%向甲方支付違約金。

3、逾期接收所訂蠶繭，按逾期接收蠶繭總價款的%向甲方支付違約金，並承擔由此產生的保管費用等相關損失。

4、逾期支付貨款的，應支付完貨款，按同期銀行存款利率向甲方支付逾期部分的利息，並按合同總價款的%向甲方支付違約金。

八、爭議解決方式

本合同在履行過程中發生爭議，由雙方協商解決，也可向有關行政主管部門申請調解。調解不成的，按下述第種方式解決。

1、申請重慶仲裁委員會仲裁。

2、依法向人民法院提起訴訟。

九、本合同一式份，甲方份，乙方份。未盡事宜，雙方另行約定。

十、其他約定事項：

甲方：(簽章)乙方：(簽章)

法定代表人：法定代表人：

簽訂地點：

簽訂時間：

2022年工廠職員勞動合同書 篇3

申請人：_________________，性別：_________民族：_________，____________年______月______日出生，住址：________________________，____________________有限公司員工，聯繫電話：_________________，職務____________________

被申請人：_________________有限公司

法定代表人：_________________

請求事項：_________________

請求依法認定申請人_________年______月______日所受傷屬工傷性質。

事實和理由：_________________

__________年_____月，__________有限公司實施線路改擴建工程，__________以有限公司名義承包該工程。

_________年______月______日，_______________有限公司聘用申請人__________在該工地從事工作。雙方雖未簽訂書面勞動合同，但申請人已與被申請人形成了事實上的勞動關係。

_________年______月______日下午_____時許，申請人__________在工作中因電線杆上的吊線脫落，致申請人__________左膝關節錯位，交叉韌帶嚴重損傷，左腓總神經嚴重損傷。事故發生後，申請人__________先後經醫院、醫院等地治療，於_________年______月______日出院。

申請人認爲，申請人已與被申請人形成了合法的勞動關係，在工作時間、工作崗位上受傷，符合《工傷保險條例》第十五條(一)項之規定，應認定爲工傷。爲此，特申請貴局依法認定爲工傷。

此致

____________________勞動局(掛靠公司註冊地)

申請人：_________________

_________年______月______日

附：1.申請人身份證複印件1份

2.醫療診斷證明1份或是出院記錄單複印件1份

3.證人證言(證明存在勞動關係)