大學生2022年個人勞動合同書（精選5篇）

大學生2022年個人勞動合同書 篇1

甲方(實習單位)乙方(實習生)

單位名稱姓名

經濟類型身份證號碼

法定代表人戶籍住址

地址通訊地址

郵政編碼郵政編碼

乙方爲學校學生，在學校推薦或乙方自主申請的前提下，甲方同意並接收乙方到本單位實習。爲確保雙方在實習期間的權利和義務，經甲乙雙方協商，達成本實習協議，有關約定如下：

第一條協議期限和工作時間：

1、經雙方協商一致，本協議期限：自年月日至年月日。

2、乙方實習期間的出勤考覈及休假，參照甲方規章制度執行;乙方休假期間，甲方不承擔對乙方的教育和管理義務。

第二條實習內容及實習地點

1、甲方在實習期間，根據乙方的個人情況及自身的管理需要，負責乙方的工作安排、勞動安全、勞動紀律教育、考勤記錄和必要的技術指導工作。

2、甲方安排乙方的實習地點：。

第三條實習期待遇：

1、甲方依其規章制度對乙方的實習進行考覈評價，乙方按照實習計劃或甲方規定完成實習內容的，甲方給予乙方實習補貼，補貼標準爲X元/工作日，補貼發放在實習結束時發放。

2、乙方實習期間因從事實習範圍內的工作發生的正常費用，經甲方認可後，可憑票據實報銷。

3、在實習期間，乙方不享受甲方員工依據《勞動合同》和甲方規章制度所享受的福利待遇。考慮到實習生的實際經濟狀況，解決實習生的生活困難，甲方根據具體情況和現有資源，給予實習生住宿和生活方面的補貼。

第四條甲方的權利和義務：

1、甲方對乙方進行勞動安全培訓，包括但不限於工作紀律、安全責任、工作注意事項等。

2、甲方可以根據需要，調配乙方從事不同的實習崗位;如乙方由於個人能力和身體原因，不能參加正常的實習活動，或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規章制度，甲方有權提前終止乙方實習活動並解除本協議。

3、結合實際情況，爲乙方提供學習專業知識、從事專業實踐活動的機會，並委派有關人員進行指導。

4、實習期結束時，根據需要和現實表現，爲乙方提供一份客觀公正的實習鑑定。

第五條乙方的權利和義務：

1、在允許的範圍內，學習與實習崗位相關的知識，參與實踐活動。

2、乙方應遵守國家的法律法規，服從甲的安排及管理，遵守甲方的勞動紀律、各項規章制度及管理規定，並愛護甲方的財產;保守技術祕密及商業祕密、甲方的經營信息;在實習結束後，及時移交工作資料和工具，未經允許的情況下，不得帶走任何與工作相關的文件資料。否則，甲方有權解除協議並要求乙方承擔賠償責任。

3、實習是乙方的自願行爲，因此，乙方在實習期間，應遵紀守法、嚴格自律，愛護身體、端正行爲。在實習期間因違反規章制度、不服從管理造成的後果以及離開工作崗位或在工作時間外發生的，或與工作無關的一切行爲和後果(含患病或意外事故)，由乙方承擔相應責任，甲方不承擔責任。由於乙方過失、故意或超越範圍所爲，給甲方造成損失，甲方有權要求乙方賠償。

4、乙方不得擅自離開實習崗位，如有正當原因確需離職的，需提前七天提交書面申請，經甲方批准後方可離職，並作好工作交接，乙方離職後甲方不再承擔任何責任。

5、乙方其在實習過程中本着誠實信用的原則，認真實習，對自己填列的信息或提供的資料真實性負責。

第六條協議解除

1、甲乙雙方協商一致本協議可以解除。

2、乙方如有違法行爲、嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的解除本協議。

3、實習期間，甲方如發現乙方不符合實習要求、或者不能勝任實習工作，可向乙方提出解除實習協議，在支付給乙方生活補貼並履行相關手續後，解除本協議。

4、如果乙方實習或者工作中不能與同事和睦相處、作風散漫等由於乙方自身的原因，並影響到工作的開展等情況，甲方有權解除協議。給造成甲方損失的，乙方承擔賠償責任。

5、其它根據法律規定和本協議約定可以解除的。

第七條其它事項

1、甲、乙雙方充分理解本協議下所建立的實習關係，不構成勞動合同關係。

2、實習期間，乙方在履行工作職責中、或利用甲方的資源所取得的知識產權成果，權益爲歸甲方所有。

3、根據本協議約定乙方承擔的責任，並不免除乙方根據法律應向甲方承擔的責任。

4、本協議未盡事宜由甲乙雙方另行協商。因本協議而引起的糾紛，雙方友好協商解決，協商不能的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

第八條雙方約定的其他事項

1、甲方出現崗位空缺或新增崗位等情況，同等條件下，應給予優先錄用實習生的條件。

第九條本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，經甲乙雙方蓋章或簽字後生效。

甲方(蓋章)：乙方(簽章)：

委託代理人(簽章)：

年月日 年月日

大學生2022年個人勞動合同書 篇2

甲方(實習單位)：_________________ 乙方(實習生)：_________________

代表人：_________________________ 身份證號碼：___________________

地址：___________________________ 學校：_________________________

聯繫電話：_______________________ 專業：_________________________

爲了保證大學生帶薪實習社會實踐活動的正常開展，使大學生在實踐期間能順利完成安排的實踐活動任務，經甲，乙雙方協商一致，特訂立本協議：

第一條、實習期限及留任承諾

1、乙方到甲方單位的'實習時間自_______年_____月_____日至_______年_____月_____日。

2、實習結束，甲方優先錄用乙方，經雙方協商願意達成正式勞動就業合同。

第二條、實習崗位

甲方根據乙方的申請，並結合乙方所學專業，對口安排乙方在本單位從事工作。甲方可依據乙方的專業、特長、工作能力和表現及甲方的生產經營服務需要，調整乙方工作崗位及實習生活補助。

第三條、實習要求

乙方應如實向甲方提供本人實際情況，並根據甲方要求出具相應有效證明(如身份證、體檢證明等)，如乙方提供的身份證、體檢證明等資料有弄虛作假或欺騙甲方之事實，則甲方可隨時解除本協議。

第四條、實習管理

1、甲方提供實習場地，包括生產、研發或辦公的場地及相關條件。

2、雙方協商同意，實習期間甲方每月付給乙方_____元(人民幣)實習生活補助;如果實習期內乙方不符合甲方的工作要求，可解除本協議。

第五條、甲乙雙方的責任

1、乙方自覺遵守國家的法律、法規、規章和社會公德、職業道德，維護甲方的聲譽和利益。

2、乙方應嚴格遵守甲方依法制定的規章制度;遵守勞動安全、衛生、消防、生產工藝等方面的勞動紀律和工作規範;愛護甲方的財產;積極參加甲方組織的培訓和企業活動，不斷提高思想覺悟和職業技能。

3、乙方應保守甲方的商業祕密和知識產權。

4、甲方有權對乙方執行制度的情況進行檢查、監督、考覈和獎懲;

5、乙方違反勞動紀律和規章制度的，甲方有權按國家和本單位的規定對乙方給予紀律處分或經濟處罰，直至解除本協議。

第六條、勞動保護

1、甲方需爲乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境，保證其在人身安全不受危害的環境條件下工作。

2、甲方根據乙方實習崗位實際情況，按國家規定向其提供必需的勞動防護用品。

3、甲方將在實習期內爲乙方購買商業保險，當實習期解除或終止後，該保險自然停止。實習期間，如乙方發生意外事故，該商業保險理賠所獲得的費用抵充甲方依照法律規定應承擔費用。

第七條、保密約定

乙方應愛護甲方的財產，保守國家祕密和保守甲方的經營技術、生產、財物、人事、業務等商業祕密。經甲方要求後，乙方應及時與甲方簽訂保守商業祕密協議。

第八條、知識產權

學生在實習期間開發的項目成果所有權屬於企業。

第九條、協議終止與解除

1、實習期結束，本合同自然終止;

2、甲方破產、解散、被吊銷營業執照、責令關閉或者被撤銷的;

3、雙方共同協商可解除本協議。

第十條、爭議糾紛解決

合同履行中發生爭議時，甲、乙雙方按相關運輸法律法規規定協商解決，協商不成時，任何一方可以向人民法院起訴。

第十一條、其他事項

1、本協議未盡事宜由甲乙雙方協商解決，經協商或調解不能解決的，甲乙任何一方均有權在甲方註冊地提起仲裁或者訴訟。

2、本協議一式三份，經甲乙雙方簽字或蓋章後生效。甲方、乙方和乙方所在學校各執一份。

甲方(蓋章)：_______________ 乙方(簽字)：________________

代表人(簽字)：_____________ 乙方家長(簽字)：____________

_______年_______月_______日 _______年________月________日

大學生2022年個人勞動合同書 篇3

甲方： 法定代表人： 接洽電話： 單位地址：

乙方：

接洽電話： 身份證號碼： 甲方因業務需要，需誠聘店職務。

一、上崗培訓期爲天，從________年 ____月 ____日至________年

班第一天開始記薪，甲方每月____日前以貨幣形式支付乙方工資，月基本工資底薪爲元伙食補助。甲乙雙方對工資的其他約定：每個月業績未達到元，僅發底薪伙食補助，業績伙食補助%提成。

二、簽訂聘用合同書，乙方必須嚴格遵守店裏所制定的各項規章制度，若因乙方個別原因，包括違反公司的上崗規定，故意尋釁滋事，搬弄是非，借各種藉口不服從工作調配，或不按規定使用產品給消費者造成損失或給甲方造成經濟、名譽及其他不可預見方面的損失，甲方有權辭退乙方，並有權要求乙方做出經濟賠償，甚至追究相應的責任。

三、若在試用期內，因不良表現，被公司解聘者不得有異議，因甲方原因，包括正常裁員或者內部調整等原因辭退乙方，甲方均按乙方實際出勤和銷售情況給予發放工資，新進人員未做滿天，即離職，不予以計薪，以自動棄權論，未做滿

四、甲方定期爲乙方提供產品和工作培訓，提工作制服二套，員工離職時應清洗乾淨退回公司，如有丟失、損失者，扣除制服費。

五、乙方本人負責健康證、上崗培訓及有關證件產生的費用，於簽訂合同日繳件，乙方合理原因辭職，必須要提前30天書面提出，經同意交清手續後，方可退還教育培訓費以及解除合同。

六、工作時間：兩班制，早班：___，中班：12:00-20:00,晚班2:00-22:00，每月輪休4天，店長固定上晚班，預約客人的美甲師必須將服務完成之後，方可下班。店長鬚安排一名美甲師提前30分鐘整理內務。

七、甲方定期爲乙方提供產品和工作培訓，提供冬夏制服兩套，員工離職時應清洗乾淨退回公司，如有丟丟、損壞者，不予退還押金。

八、本合同一式二份，雙方各執一份，本合效期自年________年月 甲方： 乙方： 聯繫電話：

聯繫電話：________年 ____月 ____日________年 ____月 ____日

大學生2022年個人勞動合同書 篇4

甲方(聘用方)：_______

乙方(受聘方):_______

性別:_______

年齡:_______

籍貫:_______

民族:_______

學歷:_______

身份證號碼:_______

家庭住址:_______

戶口所在地：_______

根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律、法規的規定，甲、乙雙方協商一致，同意簽定本合同，並達成如下協議條款，供雙方共同遵守執行：

一、甲方聘用乙方主要從事方面的工作，具體的崗位職責、工作要求按甲方的有關規定執行，甲方可以根據本企業依法制定的規章制度對乙方工作崗位進行調整。

二、聘用期爲_______年____月____日至_______年____月____日。

三、合同有效期限

本合同自簽字之日起至聘用期滿之日止。合同期滿前____個月若雙方就續簽事宜達成一致可續簽本合同。

四、試用期

甲乙雙方共同商定乙方的試用期爲____個月，試用期從_______年____月____日至_______年____月____日。試用期包含在聘用期之內。試用期間,若乙方被證明不符合聘用要求,甲方有權提出解除勞動合同的要求,且不承擔責任。

五、工作時間

甲方安排乙方執行標準工時工作制，甲方可以根據本企業依法制定的規章制度調整乙方執行的工時制度。甲方依法保證乙方的休息權利，乙方享有在法定假期和企業規定的假期休息的權力。如甲方因工作需要安排乙方臨時加班的，乙方應當理解和服從。甲方安排乙方加班，應符合法律、法規的規定，並給予相應的報酬或安排補休，具體按照國家規定和甲方依法制定的相關規章制度執行。

六、勞動報酬及待遇

(一)工資：按甲方規定的工資分配製度及標準執行。

(二)加班工資：在遵守國家有關規定的條件下，甲方根據公司具體情況和相關制度處理。

(三)病假、事假、產假、年休假、婚假、喪假等假期,以及各種法定節假日期間的工資待遇甲方參照國家有關規定辦理。

(四)獎金及其它福利待遇均按甲方的有關規定評定和支付。

七、勞動紀律

(一)乙方應自覺遵守國家及當地政府的法律、法規和甲方依法制定的各項規章制度，甲方有權依照國家有關規定及本企業依法制定的規章制度給予乙方獎勵或懲處。

(二)在本合同履行過程中，甲方可以依法根據國家和甲方管理的需要制定新的規章制度，也可以對公司制定的規章制度依法進行修改。

八、雙方權利及義務

(一)根據乙方實際工作能力和公司工作需要，甲方可以對乙方的工作崗位作出調整。

(二)甲方有權根據公司的規章制度對乙方進行管理。

(三)乙方在聘用期間的職務發明創造及知識產權、各種所得證書歸甲方所有。

(四)甲方應爲乙方提供相應的職業技能培訓。

(五)甲方應爲乙方提供適宜的工作環境和工作條件，乙方則享有甲方規定的基本工作權利及相關人事待遇。

(六)乙方有權獲得相應的報酬和晉升機會，並擁有享受法定假日和甲方規定的休息日的權利。

(七)乙方享有參加相應的業務學習和提出工作改進建議的權利。

(八)乙方負有維護甲方的利益和聲譽，遵守甲方的規章制度、勞動紀律以及保守甲方的商業祕密和技術祕密的義務。

(九)乙方不得帶入第三方的技術、商業祕密或其它知識產權。乙方如果和第三方有競業限制規定、保密期限等，必須如實告知甲方。若乙方和第三方因爲競業限制和保密期限等事宜引起的第三方起訴，責任由乙方自行承擔。

九、職務成果的界定

(一)職務成果

雙方確認，乙方在甲方任職期間(包括離職之日的年限內)，由於履行本人職務，或者，主要利用甲方的物質條件和業務信息等作出的發明創造、獲得的一切證書、產品、計算機軟件、半導體芯片、技術祕密和商業祕密，其知識產權均歸甲方所有。甲方有權使用或轉讓這些發明創造、產品、計算機軟件、半導體芯片、技術祕密和商業祕密。乙方有義務提供一切必要的信息資料以及採取一切必要的行動，包括但不限於專利申請、商標註冊、軟件登記等等，協助甲方取得並行使有關的知識產權。上述證書、發明創造、產品、計算機軟件、半導體芯片、技術祕密和商業祕密的署名權(依法律規定而應由甲方署名的除外),由作爲發明人、製作人或設計人的乙方享有，並且，乙方有權按甲方有關規定獲得相應的物資獎勵和精神鼓勵。

(二)非職務成果

對於乙方在任職期間做出的與甲方業務密切有關的發明創造、獲得的一切證書、產品、計算機軟件、證書、半導體芯片、技術祕密和商業祕密("非職務成果″)，乙方同意向甲方作出全面的書面披露，並承認非職務成果的知識產權全部歸甲方所有。乙方更承認，在法律允許的範圍內，甲方應視爲與非職務成果相關的受著作權保護作品的作者。儘管有前述約定，對依法屬於乙方所有的包含在非職務成果中的所有權利、所有權、利益、乙方應獨家轉讓給甲方，乙方承諾不行使包含在作品或非職務成果中的任何權利。

十、保密與競業規定

乙方承諾嚴格遵守甲方依法制定的有關保守企業祕密的各項規章制度;嚴格保守甲方各類經營、交易、管理、技術等祕密;在合同期內及終止或解除合同後，未經甲方同意，均不得以任何方式披露、使用或者允許他人使用甲方商業技術祕密，亦不得自營或爲他人經營以及協助他人經營與甲方同類行業及產品的各項業務。競業限制的期限爲解除合同或者合同終止後____年，自解除或者終止合同之日起。

十一、其他約定：

(一)乙方同意在合同期內，在其他單位從事、參與、兼職工作的，應事先書面告知甲方，並遵守甲方規章制度關於在其他單位從事、參與、兼職工作的有關規定。

(二)勞動合同的變更、解除和終止及相應法律責任按國家有關法律、法規和甲方依法制定的規章制度執行。

(三)乙方如要解除勞動合同而未提前____天通知甲方的，或者自動離職的，以乙方日工資爲標準，以合同到期日計算，每提前____天應支付甲方____天的工資作爲損失賠償。若給甲方造成其他損失的，乙方還應當承擔其他賠償責任。

(四)乙方保證與甲方簽訂本合同時，已與其他用人單位解除或終止了勞動關係，否則，甲方有權解除本合同。由於乙方的過錯，導致甲方被乙方原工作單位追訴的，乙方應賠償甲方因此受到的全部損失。

(五)甲、乙雙方若有經協商簽訂的有關協議書，可以約定爲本合同的附件，並與本合同具有同等法律效力。

(六)本合同未盡事宜，均按照國家有關規定執行，國家沒有規定的，通過甲、乙雙方協商解決。不願協商或協商不成的，當事人可以向___________勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

(七)本合同一式____份，甲、乙雙方各執____份。每份均具有同等法律效力。

(八)本勞動合同不得代簽或塗改，經甲、乙雙方簽字(蓋章)後生效。

甲方(蓋章)：_______

法定代表人(簽字)：_______

簽署時間：_______年____月____日

乙方(簽字)：_______

簽署時間：_______年____月____日

大學生2022年個人勞動合同書 篇5

合同編號：

甲方(用人單位)： 法定代表人： 企業類型：企業法人營業執照編號：地址：

乙方(勞動者)： 性別： 出生年月日： 文化程度： 居民身份證號：戶口所在地： 地址：

爲明確雙方的責任、權力和義務，在平等自願的前提下，甲方聘請乙方爲門診部護士，從事臨牀醫療工作，甲乙雙方達成以下協議：

一、 聘用期限

甲方聘用乙方期限爲___年，自_____年__月__日起至_____年__月__日止。

二、 工作內容和職責

1、乙方應嚴格遵守《護士條例》、遵守法律、法規、規章和診療技術規範的規定，自覺遵守甲方的各項規章制度。

2、乙方應樹立良好的精神風貌，全心全意爲病人服務，維護甲方的信譽和形象。對有損甲方的信譽和形象的行爲，甲方有權解除協議。

3、乙方應愛崗敬業、履行職責，爲確保門診部的正常運營，乙方必須熟悉門診及藥房常用藥品的品種、用法、用量、適用症等，並及時抄報缺貨計劃，在保障安全的前提下創造最佳效益。

4、乙方在執業活動中，應正確執行醫囑、觀察病人的身心狀態，對病人進行科學的護理。應不斷加強巡視工作，要做到三勤：即口勤、手勤、腿勤。

5、乙方必須按照甲方規定的時間上下班、不遲到、早退，不擅自離崗、缺崗，在工作期內不得從事與工作無關的活動，並堅持做到護理工作的四輕、十不準、十不交接等規定。

6、因工作需要或緊急情況，乙方必須服從甲方的臨時加班工作。

7、乙方必須盡職盡責，嚴格執行護理操作規範，確保醫療安全。要做好對顧客的溝通及服務工作，儘量讓顧客滿意。

8、乙方應嚴格保守甲方的商業祕密。

三、工作待遇

1、甲方應確保乙方工資的及時發放，正常情況下當月工資爲次月的10日發放。乙方工作期間工作餐由甲方負責。

2、乙方工作時間爲，隔天上班早上8點—晚上9：30。

3、甲方對乙方的工資標準爲：每月________元，甲方不承擔乙方的基本養老、基本醫療、失業、工傷、生育等各項保險費用。

四、解除協議

1、乙方患有不能從事本崗位的疾病，或不能勝任本職工作如，服務態度差、穿刺技術差。

2、乙方嚴重違反門診部規章制度、勞動紀律、泄露門診部祕密的。

3、乙方嚴重失職，徇私，發生重大醫療責任事故，對甲方利益及品牌形象造成重大損失的。

4、訂立本協議時所依據的客觀情況發生重大變化，致使本協議無法履行的。

5、協議期內，乙方不得單方面解除協議，如欲解除協議在協議期滿，需提前一個月通知甲方。待甲方在該崗位人員上崗後，方可離崗。補充說明：乙方上崗前必須把護士資格證張、執業證、畢業證交予甲方保管。

本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。自簽訂之日起生效。

甲方簽章：乙方簽章：

年 月 日年 月 日