工地門衛勞動合同範本（通用12篇）

工地門衛勞動合同範本 篇1

甲方：

乙方：

根據《中華人民共和國勞動法》，經甲乙雙方協商，甲方聘乙方爲甲方門衛，共同遵守本合同條款：

一、 勞動合同期限：

聘用期自 年 月 日至 年 月 日。

二、 工作內容：

1、乙方同意根據甲方工作需要擔任門衛崗位工作，一切聽從甲方工長指揮。

2、具體工作如下：

(1)看管好工地一切物品，做好防火防盜工作。

(2)工地內嚴禁煙火，乙方負責監督。

(3)負責門衛房、大門口的衛生

(4)負責工地自行車、力車清點。

(5)出入人員、物品嚴格檢查登記。

(6)晚九點半必須鎖大門，外出人員晚歸者，必須要求其出示上崗證，並作記錄，次日交工長處理。

(7)衣着必須整潔。

三、勞動保護和勞動條件：

勞動保護由甲方提供，費用從乙方工資中扣除，根據工程施工連續性的特點，執行綜合計算工時工作制，提供必要的住所，水電及檢查登記表。

四、 勞動報酬：

執行月工資，月工資爲 元(含各種勞動保護用品、勞動保險等費用)

五、 勞動紀律：

1、乙方應遵守甲方制定的規章制度，嚴格遵守勞動安全衛生和工作規範，愛護甲方的財產，遵守職業道德。

2、嚴禁乙方變賣甲方工地任何物品。

3、禁止乙方親戚、朋友常來工地，更不允許留住，自工程開工日起，無特殊情況項目部不準批假。

4、甲方工地發生失盜、火災等重大情況，及時報案和通知甲方。

5、除甲方工地用料正常進出外，其餘任何工地物品帶出工地，須有項目經理簽字，方可支取。

六、 罰則：

1、防火。

(1)由於外在因素引起火災，責任不在乙方，但需有關部門認證。

(2)由於乙方自身工作失誤，發生火災，賠償甲方一切損失。

2、防搶、防盜。

(1)由於搶匪強行搶劫，乙方又不具備反抗條件的，被搶貨物乙方不負主要責任，但需有關部門認證。

(2)由於乙方工作失誤，工地內物品被盜或丟失，點清被盜、丟失物品，乙方按原價的貳倍賠償。

(3)監守自盜，乙方賠償甲方失盜物品總價伍倍的金額，嚴重者追究乙方刑事責任。

3、甲方隨時檢查乙方的工作，對於本合同所規定的乙方工作內容，發現有未完成情況(如衛生不合格)，或違反勞動紀律，甲方罰乙方20.00~500.00元。

4、上班期間酗酒、鬧事罰款200元。

5、有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

(1)嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;

(2)嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;

(3)被依法追究刑事責任的。

(4)乙方患病或不能勝任本職工作的。

七、勞動爭議處理：

本合同發生爭議，協商解決，協商不成，自發生勞動爭議之日起三十日內向當地勞動仲裁委員會申請仲裁。

八、其他：

甲方相關的規章制度作爲本合同附件。 本合同未盡事宜，按有關規定執行。 本合同一式兩份，甲、乙方各執一份。

甲方(公章)：_________　　　　　　　　乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________　　　　　法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日　　　　　　　_________年____月____日

工地門衛勞動合同範本 篇2

甲方：_____________________

乙方：_____________________

爲了加強______________的安全管理工作，給住戶營造和諧安全居住環境，我局決定，聘請專人負責門衛工作，爲維護甲、乙雙方的權利，經雙方協商，特簽定以下聘用合同。

一、甲方職責

1、爲乙方提供良好的工作環境，配足配齊工作用具。

2、按時發放工資，不得拖欠。

3、爲乙方提供必要的勞動保護設施設備。

二、乙方職責

1、因安全工作需要，門衛必須全天24小時到崗值班，並遵紀守法，禮貌待人,熱情服務, 堅持原則, 恪盡職守, 大膽工作,不擅自離崗。

2、負責公寓大門及大院鐵門的按時開關門。晚上12點鐘鎖門後嚴格控制外來人員和車輛入內，嚴禁外來車輛在院內停放。

3、負責公寓的安全保衛工作。防止無關人員和車輛進入院內;對陌生人員要進行詢問和登記，發現可疑人員要提高警覺，對可疑情況要及時報告。嚴防閒雜人員進入大院推銷業務、亂竄或作案。負責檢查物品外出情況，並進行登記，大件物品外出，必須詢問覈實後方能放行。

4、加強防範檢查，要以防火、防盜、防破壞爲主要內容， 隨時巡查各部位防火、防盜及防漏(水、電)情況。巡查中發現公物損壞時，要及時聯繫有關人員檢修。發現火險迅速報警，並在保證自身安全的情況下盡力組織撲救。

5、發現偷盜等違法犯罪分子，在保證自身人身安全的前提下想方設法擒獲或報警;如遇治安或刑事案件，要保護好現場，並立即報警和向局辦公室報告。

6、負責公寓公共區域衛生。每日堅持打掃公寓各樓層走廊、梯道、院壩及公寓周邊陰溝衛生，負責清運各樓層垃圾，定期維護院內綠化設施，始終保持衛生整潔乾淨。

7、負責收取各住戶水、電、衛生等相關費用。

8、協助完成局領導交辦的其他任務，如遇重大活動或臨時性活動，須聽從局領導統一安排和調遣。

三、乙方待遇

1、門衛實行聘任制，合同每年簽訂一次。

2、門衛爲臨時工, 工資實行包乾, 每月工資_______元，按月發放，伙食自理，不享受醫療、勞動保險及其它任何福利待遇。

3、門衛生病藥費自理，因病、因事不能到崗必須向局領導請假，並自行安排臨時替代人員。因個人原因造成的安全責任事故應由其本人負責。

4、門衛對我局管理如不能遵守，或有特殊情況需解除合同，可在前一週內提出辭呈申請。如門衛工作不負責任，完不成本合同所規定的工作或出現重大工作失誤，我局有權及時終止合同。

5、合同期滿後，視門衛職業道德、工作能力、工作態度等情況綜合考覈，決定是否繼續聘用，否則解除合同。

四、本合同一式兩份，雙方各執一份。雙方簽字即具法律效力。合同有效期限：_______年_______月_______日至______年_______月_______日。

甲方簽字(蓋章)：_____________________

乙方簽字(蓋章)：_____________________

______________年_______月_______日

工地門衛勞動合同範本 篇3

甲方單位名稱

法人代表

乙方姓名

合同條款

1、此合同一學期一簽，20zz年9月1日至20zz年6月30日。

2、在工作期間，乙方按照甲方的門衛職責與住宿生管理實施細則進行門衛與住宿生的管理工作，確保甲方的師生能有序的開展教育教學活動;管好大門，勸阻及杜絕社會青年等人走進校園;在工作期間與正式教職工同工，工資報酬金額爲每月800月，其中零就業指標撥款500元，學校負擔其生活與社保醫保等費用300元，甲方不再給乙方上繳社保醫保等費用，由乙方自行上繳醫保社保等費用。在工作期間的福利待遇與學校正式教職工同工同酬。

3、乙方在工作時間內，服從甲方經過教職工大會通過的學校各種規章制度及條例的管理，遵守國家法律法規，不得違反教師與門衛的職業道德，在工作崗位上做一名合格的校園安全執行者。

4、甲方在實施管理過程中，遵照國家法律法規，保障乙方按甲方限定標準獲得合理的勞動報酬，甲方按月按時以貨幣形式支付乙方的勞動所得。

5、甲方按照國家規定的工作制時間工作，乙方享有與甲方相同的工作制時間進行正常的上班與休息。甲方進行加班等活動時，乙方與甲方工作人員一樣在校執行門衛與住宿生管理的加班工作。

6、乙方按甲方的工作制度與性質及時完成好門衛與住宿生管理與督查工作，出現問題及時彙報與處理，認真履行好職責，保證管好住宿生以及通宿生進出管理，在學校臨時性安排的工作中遵照職責要求去完成。

7、甲方與乙方雙方必須按照此用工勞動合同的協定全面履行好各自的責任義務。

此合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，此合同自簽字之日起生效

甲方：新晃縣新寨中學 乙方：

甲方代表簽章 ： 簽章：

工地門衛勞動合同範本 篇4

甲方(用人單位)

用人單位名稱：電話：

用人單位住所：棲霞區

法定代表人：乙方(勞動者)

姓名：_馬遠貴_性別：---_男___出生年月：---_______年月日

文化程度：---_________戶籍所在地址：---_______---_________-;--_________-___________

居民身份證號碼：---___________---__________聯繫電話：---__________---___________

甲、乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》、《江蘇省勞動合同條例》及有關法律、法規規定，在平等自願、公平公正、協商一致、誠實信用的基礎上，簽訂本合同。

一、勞動合同期限：

甲乙雙方約定按下列方式確定“勞動合同期限”：

以完成學校安排的工作任務爲勞動合同期限，自_201_年_9_月_1_日起至_22019年__1月_24_日止完成本項工作任務之日即爲勞動合同終止日。

二、工作內容及要求

1、乙方根據甲方要求，經過協商，從事學校服務工作。甲方可根據工作需要和對乙方業績的考覈結果，按照合理誠信原則，變動乙方的工作崗位，乙方服從甲方的安排。(具體工作由乙方所在工作部門規定)

2、甲方安排乙方所從事的工作內容及要求，應當符合甲方依法制訂的並已公示的規章制度。乙方應當按照甲方安排的工作內容及要求履行勞動義務，按時完成規定的工作數量，達到規定的質量要求。

三、工作時間和休息休假

1、甲乙雙方在工作時間和休息方面協商一致選擇確定-，平均每週工作四十小時：

甲方實行每天________小時工作制。(月工作15天)

四、勞動報酬

甲方應當每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資，不得剋扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時間內提供了正常勞動。

1、甲方承諾每月__30__日爲發薪日，月工資爲____元。

2、乙方病事假期間，甲方扣除工資的標準爲___月工資/15天____。

五、福利待遇

1、甲方同意爲乙方提供如下福利待遇：端午、中秋、春節教師福利的一半。

2、甲乙雙方需要約定的其它事項：

六、勞動合同終止的條件

(一)經甲乙雙方協商約定，出現下列情形之一的，可以終止勞動合同：

1、勞動合同期滿的;

2、不勝任工作，不能完成規定的任務，工作完成不及時，質量不到位;

3、不服從學校管理，不遵守相關內部規定。

4、其他違規行爲。

(二)有下列情形之一的，本合同終止，合同終止甲方依法可不支付經濟補償：

1、勞動合同期滿的;

2、乙方開始依法享受基本養老保險待遇的;

3、乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

4、甲方被依法宣告破產的;

5、甲方被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的;

6、法律、行政法規規定的其他情形。

7、非全日制勞動合同。

七、其他

1、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

2、本合同於_20 _年_9_月_1日生效，工作任務完成日爲勞動合同終止日。

甲方簽名：__________________乙方簽名：__________________

工地門衛勞動合同範本 篇5

甲方(用人單位)名稱：

乙方(勞動者)姓名：

根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規、規章的規定，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自願、協商一致、誠實信用的原則訂立本勞動合同，雙方應當依法遵守本勞動合同所列條款。

一、合同類型和期限

合同期爲 5個月 ，自 20xx 年 8 月 22 日起至 20xx 年 01月 22 日止，其中試用期自 20xx 年 8 月 22 日至 20xx 年 9月 22 日止。

二、工作內容和工作地點

根據甲方工作需要，乙方同意從事 宿管員 工作，擔任_宿管員 職務。工作地點位於 素樸中學寄宿制區_______。

三、勞動報酬

乙方試用期的工資待遇按 1400.00 元/月執行。乙方試用期滿後，甲方確定乙方工資待遇其標準爲 1400.00 元/月。其中基本工資 1200.00 元/月，社會保險費 200.00元/月。甲方以人民幣形式按1400.00 元/月足額支付乙方工資，不得剋扣或無故拖欠。

四、社會保險

按國家有關社會保險的法律、法規和政策規定甲方將爲乙方繳納社會保險費的金額發放給乙方，由乙方自行繳納;社會保險

五、勞動合同的履行、變更、解除、終止

本合同的履行、變更、解除、終止按照《中華人民共和國勞動合同法》的有關規定執行。

六、雙方約定的其他事項

學校嚴格執行門衛管理制度及安保人員工作職責進行管理。 特別強調：上班期間不得擅自離崗(含週末及寒、暑假期)，若有特殊事情必須經學校領導同意方可離校，否則做曠工處理(曠工一次扣除工資總額30.00元)，一學期曠工累計五次以上者，甲方有權解除簽約合同，解聘乙方。擅自離校的如果學校財產被盜及流失，均由乙方負責照價賠償。

七、其他

本合同未盡事宜，雙方可另協商解決;與今後國家法律、行政法規等有關規定相悖的，按有關規定執行。

本合同一式三份，甲乙雙方各執一份，上交上級教育主管部門一份。

甲乙雙方均完全理解並同意本合同上述所有條款。

甲方(公章)：_________　　　　　　　　乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________　　　　　法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日　　　　　　　_________年____月____日

工地門衛勞動合同範本 篇6

甲方(聘用單位)名稱

乙方(受聘人員)姓名 性別男 出生日期________年____月____日

家庭通訊地址： 居民段

第一條 崗位聘用合同期限

本合同期限類型爲有固定期限聘用合同。

自________年____月____日至________年____月____日止。

第二條 工作任務與目標

1.乙方必須根據《 門衛制度》和《 二小門衛崗位職責》的要求，認真履行《 二小

學年門衛安全工作目標管理責任書》。

2. 乙方願意按照本合同書約定及甲方關於本崗位工作任務和職責要求完成規定的工作數量，實現工作目標。

第三條 工作條件

甲方支持乙方履行崗位職責，在國家法律、法規、規章和學校能力允許的前提下，爲乙方提供崗位必要的工作條件。

第四條 崗位待遇

1.門衛實行聘任制，在聘任期間學校按月對其工作進行考覈，以每月人民幣 元作爲工作考覈津貼。

2.門衛工資實行包乾，乙方完成甲方規定的工作任務，每月工資 元(大寫：人民幣叄佰元整)，按月發放，不享受其它福利待遇，幾種保險 元，根據本人申請發放給乙方，由乙方自己交付。

3.門衛生病藥費自理，因病、因事不能到崗必須向分管副校長請假。因個人原因造成的安全責任事故應由其本人負責。

4.門衛對學校管理如不能遵守，或有特殊情況需解除本合同，可在前兩週內提出辭呈申請。如門衛工作不負責任，完不成本合同所規定的工作或出現重大工作失誤，學校有權及時終止合同。

5.合同期滿後，學校根據門衛職業道德、工作能力、工作態度等情況進行聘任期間綜合考覈，成績突出將繼續聘用。否則解除合同。

第五條 乙方的職責和義務

1. 門衛必須服從學校的安排。 遵紀守法，禮貌待人，熱情服務, 堅持原則, 恪盡職守, 細心工作,不得擅自離崗，不得隨意請人代班，不遲到，不早退。

2. 校園安全無小事，責任重於泰山。凡因門衛工作失職或工作失誤造成重大安全事故的將依法追究其經濟及法律責任。

3. 學校實行封閉管理，門衛必須堅守崗位。特殊情況可請假(事假一天 元，病假一天 元)。其他節假日學校工作需要，可視爲加班並給予補助。校門必須定時關閉，非特殊情況不得隨意開門。

4.門衛必須做好工作記錄，來人來客必須登記。接待來客要熱情、大方、禮貌，並問清來意，向學校領導報告。家長來訪要問清情況，報經學校領導或教師同意方可入內。

5.學生在校期間一律不準外出，特殊情況必須持班主任親自簽字的請假條，經門衛驗明身份登記後方可出校。住讀生星期一到校，週五下午放學;走讀生嚴格憑證出入，若有證件遺失，門衛有權要求學生補辦，並做好登記，及時報告安全領導小組。嚴禁社會人員無故把學生帶出校園，如有特殊情況需帶出大門，必須有班主任的親筆簽名，方可放行。

6.無特殊情況外來車輛一律不準進入校園。小商小販等閒雜人員,一律不準進入校園。

7.負責門衛室和校門口公共衛生，負責校門開關等日常事務。

8.遇到學校重大活動或臨時性活動，必須聽從學校統一安排和調遣。協助安全領導小組做好突擊檢查，做好服務教師的工作。

9.發現異常情況或可疑行爲要及時向班主任或學校報告, 發現不文明行爲要及時制。

10.物品出入須有學校證明並做好登記，發現可疑情況可扣其物品和運輸工具，及時報學校處理。

第六條 崗位待遇減發、停發及合同解除

1.乙方因工作能力欠缺、工作失誤、工作方式不當造成後果，要承擔相應責任。根據《 二小門衛制度》、《 二小門衛崗位職責》和《 二小--學年門衛安全工作目標管理責任書》的規定進行考覈，減發或停發有關報酬。

2.乙方不能認真履行職責和義務的，甲方有權解除合同;

3.乙方嚴重違紀受到刑事追究者，本合同自行解除;

第七條 違約責任

本合同一經簽訂，雙方必須嚴格履行。任何一方違反合同約定，給對方造成損失的，應當承擔賠償責任。

第八條 本合同經甲乙雙方簽章後生效，一式三份，甲乙雙方各執一份，學校安全領導小組備案存檔一份。

甲方(負責人簽字、單位蓋章) 乙方(簽字)

____日期：____日期

工地門衛勞動合同範本 篇7

甲方：__________住所：__________法定代表人：__________聯繫電話：__________

乙方：__________住所：__________居民身份證號碼：__________聯繫電話：__________

甲乙雙方經平等自願協商，訂立本合同，供雙方共同遵守。

一、合同期限

1、本勞動合同爲固定期限，自年月日起至年月日止;其中試用期爲個月(天)，自年月日起至年月日止。

2、勞動合同期限屆滿前，甲方應當提前將終止或者續訂勞動合同的意向以書面形式通知乙方，如果甲乙雙方同意續約的，繼續簽訂勞動合同。

勞動合同期限屆滿，雙方未續訂勞動合同的，本合同於期限屆滿日終止。

3、試用期內，甲方有權對乙方的工作表現和能力進行考覈，如經考覈乙方被認定爲“不符合錄用條件”的，甲方有權隨時解除本合同。

“不符合錄用條件”包括但不限於下述情形：

(1)乙方不能按時、按質、按量完成工作任務，或者未能通過甲方的試用期考覈和表現評估，或被認定爲不能滿足勞動合同約定的崗位要求或崗位說明中規定的崗位職責的。

(2)乙方違反誠實信用原則對影響勞動合同履行的自身基本情況有隱瞞或虛構事實的，或在應聘時提供的個人資料是虛假的，包括提供虛假學歷證書、虛假職業資格證明、假身份證、假護照、假戶籍證明等個人重要證件以及虛假或僞造的離職證明、體檢證明等;對工作履歷、知識、技能、業績、健康等個人情況說明與事實明顯不符或有重大出入的;或個人簡歷、求職登記表等填寫內容不真實的，或沒有如實說明與應聘崗位相關的情況的。

(3)乙方與其他公司存在未盡法律義務，或與其他公司存在法律糾紛尚未處理完畢可能影響工作的。

(4)在甲方指定的機構所進行的體檢結果不符合本行業所規定的衛生標準和體檢要求的，或患有精神病或不適合從事勞動合同約定崗位工作的疾病或缺陷的。

(5)乙方曾受到其他公司書面警告或辭退等嚴重處分而在應聘時未聲明的，曾被行政拘留或者依法追究刑事責任而在應聘時未聲明的，或曾有、仍有吸毒等行爲而在應聘時未聲明的。

(6)隱瞞與其他公司存在勞動關係或競業限制約定的。

(7)乙方在試用期內有任何違法違紀行爲或受到公司任何類型的紀律處分的。

(8)乙方在試用期內存在工作失誤的。

(9)乙方未能在甲方規定的期限內提供用於辦理法定勞動用工手續的全部材料的。

(10)其他不符合甲方錄用條件的情形的。

二、工作崗位與地點

1、乙方根據甲方工作需要擔任門衛崗位，崗位職責以《崗位職責說明書》及甲方安全保衛制度規定爲準。

甲方有權根據生產經營需要適當調整崗位職責及安全保衛制度。

2、工作地點：，甲方可根據需要對工作地點進行適當調整。

三、工作時間與休息休假

1、乙方同意適用標準工時制工作時間制度，甲方安排乙方每日工作時間不超過八小時(不含午休時間)，平均每週不超過四十小時。

2、甲乙雙方在工作時間和休息方面協商一致確定乙方實行輪流運轉工作制。

班次安排如下：

上午班：時分至時分;

下午班：時分至時分;

晚班：時分至時分。

排班安排：

特別說明：乙方值班時間內可以適當休息，不同於一般工作時間，不按勞動法規定計算加班。

3、經甲乙雙方協商一致，乙方同意：甲方可以根據工作需要安排乙方加班;如乙方因工作需要確需加班，應及時向甲方提交書面加班申請，寫明加班原因，在取得甲方的書面同意後加班，否則不視爲加班。

甲方安排或書面同意乙方加班的，甲方應當依照其加班制度和國家相關規定安排乙方倒休或支付加班費，法律法規規定可以不支付的除外。

4、甲方依法保證乙方的休息權利，乙方根據國家法律法規和甲方的休假制度享受各項法定休假權利。

四、薪酬標準

1、基本薪酬：每月元;試用期的工資爲上述約定工資數額的80%。

值班補貼：每月元(如根據相關法律規定被認定爲構成加班，則乙方同意該值班津貼作爲加班費)。

其它福利待遇根據甲方的規章制度執行。

2、甲方每月日(遇休息日或法定節假日提前)前向乙方支付工資，工資將由甲方支付到乙方的個人賬戶或以其他雙方認爲適當的方式支付。

甲方作爲扣繳義務人，應在支付乙方工資前代扣代繳其個人所得稅和其他應繳稅款，以及社會保險和住房公積金的個人應繳部分。

五、社會保險和福利待遇

1、甲方按照國家和地方相關法律、法規和政策規定，爲乙方辦理社會保險並繳納住房公積金。

甲乙雙方應按國家和地方政府有關規定依法繳納相應的費用。

2、如甲方爲乙方出資購買了保險(包括但不限於意外傷害保險、醫療保險等)，則一旦發生應由甲方承擔責任的事宜，保險賠付金額應計算在甲方的賠償金額之中。

六、承諾與保證

乙方在此向甲方作出承諾並保證如下：

1、乙方在錄用過程中向甲方提供的與本合同直接相關的基本情況與信息真實有效，在本合同中的陳述及保證亦是真實、準確和完整的。

如有違反，將視爲嚴重違反甲方規章制度，甲方有權立即解除本合同。

2、本合同存續期內，乙方將根據本合同所定條款和條件爲甲方工作並盡其最大努力確保完成甲方委派的工作，不從事損害甲方利益的活動，不利用其在甲方的職務或職權直接或間接地爲個人牟取私利。

3、未經甲方書面同意，乙方不得直接或間接地從事兼職，不論乙方是否因該兼職而獲得報酬或者是否利用了在甲方的工作時間。

該兼職包括但不限於：受僱於任何第三方或爲任何第三方提供勞務，包括在該第三方擔任合夥人、股東、董事、監事、高級管理人員、員工或顧問等職務，不論該第三方是否與甲方生產、經營同類產品或提供同類服務。

4、乙方不能直接或間接地接受任何與甲方有業務關係或可能將有業務關係的人所給予的任何利益，包括但不限於佣金、回扣、折扣、小額賞金，無論是否以現金形式。

5、乙方應當賠償並使甲方免受因乙方的過失或故意行爲而導致的人身或財產的損失、損壞或損害。

七、勞動紀律

1、乙方有以下情形之一時，屬於嚴重違反規定行爲，甲方有權解除本合同，並不給予任何經濟補償：

(1)嚴重違反甲方規章制度，影響經營、工作秩序的，或給甲方造成經濟損失1000元以上的。

(2)未經甲方同意在其他單位從事兼職工作。

(3)自營、從事經營或投資與甲方競爭企業、競爭性業務或與甲方相關聯的業務的。

(4)與跟甲方有競爭關係或商業往來關係的個人或組織存在業務關聯關係，有可能導致利益衝突的。

(5)挪用或侵佔公司財物，或私自接受客戶、供應商及利害關係方任何好處及報酬的，無論何種金額及手段。

(6)工作中不服從管理，不按領導的正當指令行事的，經再次要求仍不服從的;

(7)不服從工作分配擅自離開崗位的。

(8)違反甲方的保密條款，泄露甲方商業祕密的。

(9)一年內累計曠工5日以上(含5日)或連續曠工3日(含3日)以上的，或一個月內累計遲到或早退五次以上的。

(10)在公司內有任何暴力、脅迫、傷害、賭博或盜竊等不法行爲及違反社會公德的行爲的。

(11)乙方利用甲方客戶、業務渠道，表達謀取私利的交易意向、發生謀取私利的交易行爲或結果等。

(12)乙方行爲給甲方信譽造成損害的，包括但不限於由於乙方行爲被媒體所報道者。

(13)與客戶發生劇烈言辭衝突，或者有任何肢體衝突者，無論何種原因。

(14)提供虛假的票據進行報銷，或報銷用途與實際用途不相符合的，無論金額多少。

(15)工作中過錯操作，造成公司財產或經濟損失超過20__元以上的。

(16)未履行工作職責，導致不應進入甲方工作場所人員進達人次以上，或者造成影響生產經營的不良影響的。

(16)其他嚴重違反勞動紀律行爲的。

2、乙方確認已知悉並詳細閱讀甲方的規章制度及勞動紀律。

乙方承諾嚴格遵守甲方的規章制度及勞動紀律，服從甲方的安排和決定，保管好甲方的全部資產。

3、甲方有權根據經營需要和國家法律法規的規定,制定或修改適用於乙方的包括員工手冊在內的各項規章制度，乙方應當閱讀、理解並予以嚴格遵守。

如果乙方違反或拒絕接受甲方的規章制度,甲方有權依照規定對乙方進行處罰，直至解除勞動合同。

4、乙方因違反有關法律、勞動紀律和甲方內部規章制度而給甲方造成經濟損失的，甲方有權要求乙方賠償其損失，並有權依法對乙方工資進行扣減。

八、保密義務

1、本合同存續期內，乙方對在甲方工作期間所接觸到的和知悉的全部商業祕密承擔保密義務，不得複製、不當使用、直接或間接向他人泄露或使他人獲得公司上述商業祕密。

無論本合同基於何種原因終止，乙方必須繼續履行前款約定的保密義務，嚴格保守乙方在甲方任職期間所知悉的甲方的全部商業祕密。

本款所述“商業祕密”包括但不限於：

(1)甲方的經營信息，包括但不限於經營方針、管理思路、公司發展計劃、資本運作情況、新產品及服務項目開發狀況、投資決策意向、市場分析、廣告策略、現有客戶及可能客戶的名單與需求、營銷計劃、採購資料、產品服務定價及定價政策、進貨渠道、產銷策略、投標中的標底與標書內容等。

(2)甲方的技術信息，包括但不限於調查研究、模式、計劃、彙編物、發明與創造、產品、配方、公式、設計、模型、方法、過程、程序、計算機程序及軟件(無論是源代碼或目標代碼)、數據庫、開發計劃、研究開發記錄、科研項目進度、技術方案、技術指標、技術報告、檢測報告、實驗數據、試驗結果、操作手冊、技術文檔、技術、硬件配置信息、產量、設備變更、服務、工程設計、電路設計、製造方法、配方、工藝流程、圖紙、樣品、樣機、模型、模具等，以及技術合作中第三方要求甲方保密的內容。

(3)甲方的管理信息，包括但不限於未公開的財務信息、人事信息、公司內部規章制度、工資薪酬信息、內部業務流程、物流資料、會議紀要等所有內部資料，以及其他列入甲方保密制度文件的祕密事項。

(4)甲方依照法律規定或者協議約定對第三方負有保密義務的信息。

(5)甲乙雙方附件或者補充協議另行約定的其他相關保密信息。

2、乙方同意，如甲方要求另行簽署專門的《保密協議》，乙方應予以簽署並嚴格遵守《保密協議》的約定。

乙方如有違反，應按照《保密協議》的約定承擔損害賠償責任。

3、乙方同意，本合同終止或解除時，無論其記錄或存儲在任何媒介上，乙方應立即向甲方交還其獲得的有關甲方經營、技術和管理等保密信息的全部文件，包括但不限於報表、信件、圖紙、工作證件、電子存儲數據和任何其他材料。

九、工作通知

甲方向乙方發出與本合同相關的任何通知、協議或其他有關文件，以傳真發出的，以傳送確認爲證，電文發出後1日應被視爲收件日期;以電子郵件發出的，發件方郵件系統顯示已發送，即視爲送達，發件人電子郵件系統所記錄的發出時間即爲送達時間;通過郵局特快專遞或其他快遞方式寄出的，以郵局特快專遞或其他快遞的寄件人留存單據作爲確認文本，交付郵局或快遞公司後最遲7日應被視爲收件日期，郵局特快專遞或其他快遞應發往下列地址：

乙方通訊地址：__________

電子郵箱：__________

電話：__________

若乙方上述聯繫方式發生變更，乙方應在變更之後三日內及時書面通知甲方，否則甲方視同上述已有聯繫方式爲乙方的有效聯繫方式，向上述地址寄出文件即視爲有效送達。

十、其它

1、因履行本合同發生的勞動爭議，甲乙雙方應首先協商解決，協商解決不成，一方或雙方要求仲裁的，應當向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2、本合同經雙方簽署後即發生法律效力。

本合同一式兩份，雙方各執一份，兩份合同具有同等效力。

甲方(公章)：__________乙方(簽字或蓋章)：__________

法定代表人或授權代表人：__________(簽字或蓋章)

簽訂日期：__________年月日簽訂日期：__________年月日

工地門衛勞動合同範本 篇8

甲方(聘用單位)：

乙方(應聘門衛)：

根據工作需要，甲方同意聘用乙方爲臨時門衛。爲了切實維護雙方的權益，認真履行雙方的義務，按照雙方自願的原則，經甲乙雙方協商，簽定本合同。

一、聘用期限：從________年____月____日起至________年____月____日。

二、工資福利待遇：

(一) 甲方的權利和義務：

1、對乙方的工作進行考覈、獎懲。

2、制訂健全的工作制度規範乙方。

3、爲乙方提供必要的工作和生活環境。

乙方有下列情況之一，甲方有權隨時解聘乙方：

(1) 乙方違紀、違法，不遵守甲方制定的工作制度。

(2) 乙方不服從甲方工作安排。

(3) 乙方工作隨便，不履行崗位職責，在甲方區域內外造成不良影響。

(4) 乙方違反門衛職業道德規範。

(5) 因其他原因無法勝任崗位工作。

(二)乙方的權利和義務

1、使用甲方提供的工作和居住設施。

2、乙方需保證自身健康，必須自覺遵守國家的法律法規和甲方所制定的規章制度。服從甲方工作安排，履行崗位職責。

(1)負責工作期間甲方大門的守護、關開、早晚落鎖，堅持晚上睡在門衛室。

(2)負責工作期間來人來客的詢問與登記。注意傳達各種相關的信息和排查安全隱患的人、動物、交通工具。

(3)保管好門衛室的財產。不經過甲方允許，不得借給他人使用;門衛室不得堆放私人雜物。

3、甲方要求對外保密的材料、事情要做好保密工作。

4、乙方在工作期間應注意保障自身安全，非因工作原因造成的意外由乙方自行承擔。

5、乙方發現甲方不履行合同，有權提出與甲方解除聘用合同。爲了確保甲方正常的工作秩序，乙方須在正式與甲方解除聘用關係前一個月告知甲方。否則，甲方有權扣發乙方的當月工資。合同期未滿，乙方因特殊原因需中止合同不再受聘，應提前一個月書面通知甲方。

本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自簽定合同之日起生效。

甲方： 乙方：

________年____月____日

工地門衛勞動合同範本 篇9

甲乙雙方本着平等自願、協商一致、公平公正、誠實信用的原則，簽訂本合同，並承諾共同遵守。

一、工作崗位

乙方根據甲方工作需要，擔任門衛一職。相關職責見：門衛管理條例。

二、合同期限

本合同從20xx年9月2日起至20xx年9月3止，爲期一年，如若乙方違反公司門衛管理條例，甲方有權隨時終止合同期限。

三、勞動報酬

1.甲方按照協議規定，以貨幣形式支付乙方工資每月1000元整。

2.甲方每月15日向乙方支付上月實發工資，遇節假日順延2天。

四、相關協定

1、乙方在崗期間負責公司內部巡視，安全檢查工作。負責公司內部衛生清潔，並遵守公司門衛管理制度。發生在乙方在崗期間的偷盜事件由乙方照價賠償甲方損失。

2、乙方在崗期間因自身身體原因發生的一切事故，甲方不負任何責任。在崗期間發生的一切意外事故由自身負責。

3、外來車輛外出時需出示出門證乙方負責出門證的收回以及外來車輛的登記。

4、必須遵守公司規章制度，如有違反按照制度執行。

5、必須按要求完成公司交給的工作任務，如個人原因造成公司損失的全額賠償。

五、本合同自簽字蓋章之日起生效。

甲方(公章)：_________　　　　　　　　乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________　　　　　法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日　　　　　　　_________年____月____日

工地門衛勞動合同範本 篇10

聘用單位(甲方)：___________________________________________

地址：_______________________________________________________

電話：_______________________________________________________

法定代表人：_________________________________________________

職務：_______________________________________________________

被聘用者(乙方)：___________________性別：_______年齡：_____

籍貫：____________________身份證號碼：_________________________

電話：____________________住址：_____________________________

根據《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經平等協商，自願簽訂本協議，共同遵守本協議所列條款。

一、協議期限

甲方聘用乙方在甲方門衛崗位擔任臨時性門衛工作。協議期限爲________年，自________年________月________日至________年________月________日。

二、乙方工作內容

1.按《門衛工作職責》的要求，乙方應自覺履行工作任務。

2.負責場內的垃圾清理工作。

三、甲方的權利與義務

(一)負責督促、檢查乙方的日常工作;

(二)負責支付乙方工資

四、乙方的權利與義務

(一)享受協議規定的工資待遇;

(二)義務及甲方對乙方工作的具體約定：

1.值班門衛必須嚴格履行《門衛工作職責》，每天24小時在崗，不得空崗，不得玩忽職守。以及負責接送報紙，開關樓門，夜間巡查，發現問題及時上報。

2.認真填寫門衛值班記錄，對來人來訪做到有詢問，有記錄，閒雜人員不得進入廠區。

3.爲了更好地保持工廠的環境衛生，值班門衛對工廠內垃圾筒以及工廠內衛生做好一定的清掃工作。

4.值班人員在值班期間若因個人言行及身體健康狀況所發生的一切問題，均由值班人員個人負責，與工廠無關。

5.在此協議外出現的其他問題，由甲、乙雙方協商解決，但必須遵循誰的問題誰負責的原則。

五、聘用協議的變更、解除、終止

(一)乙方有下列情況之一，甲方可以解除協議，須提前______天以書面形式通知：

1.履行協議差、完不成工作任務、考覈不合格;

2.乙方因病確實不能勝任工作的;

(二)乙方有下列情況之一，甲方可以隨時解除協議：

1.嚴重違反勞動紀律或用人單位規章制度以及嚴重違背職業道德，給單位造成極壞影響的;

2.連續曠工時間超過______天或一年內累計曠工時間超過______天的;

3.無理取鬧、打架鬥毆、恐嚇威脅單位領導、嚴重影響工作秩序和社會秩序的.;

4.貪污、盜竊、賭博、營私舞弊情節嚴重的;

5.違反工作規定或操作規程，發生責任事故，造成嚴重經濟損失的;

(三)協議期內，乙方要求違約解除協議的，應提前_____天以書面形式向甲方提出申請。解除協議時間從甲方同意之日計算。

(四)有下列情況之一的，乙方可以隨時通知甲方解除合同：

1.甲方未按規定支付勞動報酬的;

2.甲方以暴力、監禁等非法手段強迫乙方工作的。

(四)有下列情況之一，本協議自行終止：

1.協議期限屆滿;

2.協議期內乙方死亡;

3.乙方按國家規定應徵入伍的;

4.法律、法規規定的其它情況。

六、其他約定事項

1.經甲乙雙方協商，乙方自願放棄除工資以外的一切福利待遇含“五險一金”。

2.本合同條款如與國家法律、法規、政策相悖時,以國家、法規、政策爲準。

3._______________________________________________________________

4._______________________________________________________________

七、違約責任

協議一經簽訂具有法律效力。協議期未滿，又不符合解除協議條件單方解除協議的，要承擔違約責任。

八、爭議解決

雙方因履行本合同發生爭議，當事人可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以在收到衝裁裁決書之日起15日內向____________人民法院提起訴訟。

九、合同生效

本合同經甲乙雙方簽字蓋章後生效。本合同一式_________份，其中甲方執________份，乙方執________份，具有同等效力。

合同生效後，甲乙雙方對合同內容的變更或補充應採取書面形式，作爲本合同的附件。附件與本合同具有同等的法律效力。

甲方(蓋章)：___________________乙方(簽字)：___________________

代表人(簽字)：________________身份證號：______________________

_______年_______月_______日_______年_______月_______日

工地門衛勞動合同範本 篇11

甲方(用人單位)：

乙方(勞動者)：

爲了加強單位安全管理工作，給營造一個安全和諧的工作、生活環境。根據《中華人民共和國勞動法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自願簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

一、勞動合同期限

本合同於20xx年06月01日生效，於20xx年05月31日終止。其中試用期自20xx年04月1日始，至20xx年05月31日止。

二、工作內容

甲方根據工作需要，安排乙方在門衛崗位工作。

三、勞動保護和勞動條件

1、甲方在乙方上崗前必須進行安全生產教育和崗前培訓。

2、甲方根據生產崗位的需要，按照國家勞動安全、衛生的有關規定爲乙方配備必要的安全防護措施，發放必要的勞動保護用品。

3、甲方將根據國家有關法律法規，建立安全生產製度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度，嚴禁違章作業，防止勞動過程中的事故。

四、工資和保險待遇

1、乙方在試用期間的月工資1800元，試用期滿後月工資20xx元。

2、甲方應在每月10號發放乙方前一個月的工資，並由乙方簽字確認。

3、甲乙雙方約定，由於乙方已經參加籍貫所在地農醫保，爲此，甲方無需爲乙方辦理社會保險參保、繳費手續。

五、勞動紀律

(1)乙方應服從甲方的管理，上班時間堅守工作崗位，不得擅自離崗、串崗、遲到早退和在門衛室內聚集閒雜人閒聊，按時開關大門，值夜班時堅持不少於6次的巡查。

(2)乙方應嚴格按單位請銷假制度。請假時應提前填寫請假條，如不能按時請假需以電話方式通知甲方單位負責人，上班後及時補寫請假條，未補假者一律以曠工論處。凡曠工一天，扣三天的正常日工資。

(3)乙方上班期間要着裝整齊、禮貌待人，不得出現損害單位形象和聲譽的事。

(4)乙方要按照甲方要求，按時交接班，及時填寫值班記錄，及時做好單位來訪車輛、人員的登記、聯繫工作。

(5)乙方要切實做好公司大樓1-6層清潔衛生工作，確保工作區域整潔衛生。

(6)乙方要切實負起責任，在值期間如發生盜竊案、火災事故及人爲破壞事件等，必須主動制止或捕獲案犯，同時報告有關主管人員，按照門衛工作的要求，完成好本職工作。

(7)乙方必須嚴格遵守甲方的考勤制度，月末由主管人員將考勤表彙總，並以此爲依據計發工資。

六、勞動合同的解除、終止

1、甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時解除勞動合同：

(1)在試用期內的;

(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

(3)甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的;

(4)甲方未按照國家規定和勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動安全、衛生條件的。

2、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除勞動合同：

(1) 在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(2) 嚴重違反勞動紀律或者單位規章制度的，經常遲到、早退、無故曠工、不服從正常工作分配及調動的;

(3) 嚴重失職，營私舞弊，對單位利益造成重大損害的;

(4) 被依法追究刑事責任的;

(5)勞動者患病或非因工負傷，醫療期滿後不能從事原工作的，也不宜從事其他工作;

(6) 連續礦工兩天，一月內累計三天，一年累計十天;

(7)一年內請事(病)假超過一個月以上;

(8)用人單位因客觀條件發生變化，經公路局確認，用人單位無法調劑的;

3、任何一方解除合同，應當提前30天以書面形式通知對方，不得擅自離崗。

4、期滿或雙方約定的勞動合同終止條件出現的，本合同即行終止。

七、經濟補償和法律責任

1、甲、乙雙方解除勞動合同，甲方應按規定支付乙方半個月經濟補償金。

2、乙方在履行勞動合同期間，因個人失職給甲方造成損失的，應當承擔賠償責任。

八、勞動爭議處理及其它

1、雙方因履行本合同發生爭議，應當自勞動爭議發生之日起60日內向遂昌縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2、甲方的規章制度、職代會決議、會議記錄作爲本勞動合同的附件，與勞動合同具有同等法律效力。

3、本合同未盡事宜或與國家、省、市規定相悖的，按照有關規定執行。

4、本合同一式二份，甲乙雙方各執一份，本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。

甲方(公章)：_________　　　　　　　　乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________　　　　　法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日　　　　　　　_________年____月____日

工地門衛勞動合同範本 篇12

甲方：_______________

乙方：_______________

甲方因工作需要招聘門衛值班人員，乙方自願申請應聘，甲方聘乙方爲單位值班門衛人員。經甲、乙雙方議定，達成如下協議條款，共同遵守：

一、甲方責任

1、甲方在乙方上崗期間，按每月標準工資__________元計發。

2、甲方給乙方提供工作所需的場所，配發必要的工作用具，保證乙方能正常開展工作。

3、甲方向乙方提供正常照明和用水。

二、乙方工作職責

1、乙方不享受其它福利待遇，不享受星期天、節假日，乙方須妥善安排好時間，保證全天24小時有人職守。

2、乙方應負責單位門口及院內的環境衛生清掃工作。

3、乙方應做好報刊雜誌的收發工作。

4、下午下班後，乙方要及時進行巡查，發現外來人員，及時要求其儘快離開單位，防止盜竊等事故發生。晚班不得隨意讓本單位以外人員和車輛進出。同時乙方不得私自接受他人到院內停車或辦理與單位無關的事宜。

5、乙方須忠於職守，按時開關大門，大門晚11點落鎖。

6、乙方在當值期間如院內發生盜竊案及火災事故， 須及時報告有關主管人員。

7、乙方須搞好單位門前三包工作，未盡到責任搞好門前三包工作被縣城管部門及相關單位通報或罰款的，每通報或罰款甲方一次甲方罰款乙方拾元。

8、甲方除負責乙方在崗位上因維護甲方生命財產受傷的治療費和醫藥費外，不負責乙方因自身原因包括值班時發生的一切非工傷和疾病的醫藥和治療費用。

9、乙方不準在甲方值班室內組織、參與打牌、玩麻將等賭博活動。

10、本協議有效期爲________年，自________年____月____日--201________年____月____日，協議到期後雙方無異議，協議自動順延________年。乙方如不願意繼續履行協議必須提前10天向甲方提出。甲方不願繼續再用乙方在10天前通知乙方。

11、此合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份，自蓋章簽字之日起生效。

甲方：_______________(蓋章) 乙方(簽字)：_______________

簽字時間：________________