試用合同(精選16篇)

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試用合同 篇1

有限公司(以下簡稱甲方)與(先生/女士,以下簡稱乙方)雙方經友好協商,本着自願和平等的原則,一致達成下列條款:

試用合同(精選16篇)

一、試用期限:自________年____月____日起至________年____月____日止。

二、工作崗位:在擔任工作。乙方在簽署本合同時,同時收到員工手冊,並知悉全文,願意遵守各項規定

三、工作時間:每日八小時,甲方因生產需要加班,應按國家的有關規定支付加班工資。

四、勞動報酬:依照按勞取酬的原則,乙方月收入不低於人民幣元,該收入由等構成。

五、勞動紀律:試用期間乙方遵守國家的法律法規,遵守甲方的各項規章制度及員工守則。乙方如違反企業的規章制度,甲方可以根據情節輕重給予必要的處分。

六、合同解除:乙方在本合同履行期間可在不說明任何原因的情況下辭職,甲方無異議;但乙方辭職必須提前5天通知甲方,否則應承擔違約責任。試用期間甲方如發現乙方不符合錄用條件或不適宜甲方工作等情況的,可以隨時終止試用,解除本合同,並不因此承擔違約責任。

甲方:

代表:

地址:

電話:

________年____月____日

乙方:

身份證號:

地址:

電話:

________年____月____日

試用合同 篇2

有限(以下簡稱甲方)與 (先生/女士,以下簡稱乙方)雙方經友好協商,本着自願和平等的原則,一致達成下列條款:

一、試用期限:自 ____年 ____月 ____日起至 ____年 ____月 ____日止。

二、工作崗位:在 擔任 工作。 乙方在簽署本合同時,同時收到員工手冊,並知悉全文,願意遵守各項規定。

三、工作時間:每日八小時,甲方因生產需要加班,應按國家的有關規定支付加班工資。

四、勞動報酬:依照按勞取酬的原則,乙方月收入不低於人民幣 ____元。

五、勞動紀律:試用期間乙方遵守國家的法律法規,遵守甲方的各項規章制度及員工守則。乙方如違反企業的規章制度,甲方可以根據情節輕重給予必要的處分。

六、合同解除:乙方在本合同履行期間可在不說明任何原因的情況下辭職,甲方無異議;但乙方辭職必須提前7天通知甲方,否則應承擔賠償責任。試用期間甲方如發現乙方不符合錄用條件或不適宜甲方工作等情況的,可以隨時終止試用,解除本合同,並不因此承擔違約責任。

甲方:____

代表:____

地址:____

電話:____

乙方:____

身份證號:____

地址:____

電話:____

____年 ____月 ____日

試用合同 篇3

試用合同

______有限公司(以下簡稱甲方)與______(先生/女士,以下簡稱乙方)雙方經友好協商,本着自願和平等的原則,一致達成下列條款:

一、試用期限:自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作崗位:在______擔任______工作。?乙方在簽署本合同時,同時收到員工手冊,並知悉全文,願意遵守各項規定。

三、工作時間:每日八小時,甲方因生產需要加班,應按國家的有關規定支付加班工資。

四、勞動報酬:依照按勞取酬的原則,乙方月收入不低於人民幣______元,該收入由______等構成。

五、勞動紀律:試用期間乙方遵守國家的法律法規,遵守甲方的各項規章制度及員工守則。乙方如違反企業的規章制度,甲方可以根據情節輕重給予必要的處分。

六、合同解除:乙方在本合同履行期間可在不說明任何原因的情況下辭職,甲方無異議;但乙方辭職必須提前5天通知甲方,否則應承擔違約責任。試用期間甲方如發現乙方不符合錄用條件或不適宜甲方工作等情況的,可以隨時終止試用,解除本合同,並不因此承擔違約責任。

甲方:

代表:

地址:

電話:

乙方:

身份證號:

地址:

電話:

年?月?日

試用合同 篇4

______有限公司(以下簡稱甲方)與______(先生/女士,以下簡稱乙方)雙方經友好協商,本着自願和平等的原則,一致達成下列條款:

一、試用期限:自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作崗位:在______擔任______工作。?乙方在簽署本合同時,同時收到員工手冊,並知悉全文,願意遵守各項規定。

三、工作時間:每日八小時,甲方因生產需要加班,應按國家的有關規定支付加班工資。

四、勞動報酬:依照按勞取酬的原則,乙方月收入不低於人民幣______元,該收入由______等構成。

五、勞動紀律:試用期間乙方遵守國家的法律法規,遵守甲方的各項規章制度及員工守則。乙方如違反企業的規章制度,甲方可以根據情節輕重給予必要的處分。

六、合同解除:乙方在本合同履行期間可在不說明任何原因的情況下辭職,甲方無異議;但乙方辭職必須提前5天通知甲方,否則應承擔違約責任。試用期間甲方如發現乙方不符合錄用條件或不適宜甲方工作等情況的,可以隨時終止試用,解除本合同,並不因此承擔違約責任。

甲方:

代表:

地址:

電話:

乙方:

身份證號:

地址:

電話:

年?月?日

試用合同 篇5

_________有限公司(以下簡稱甲方)

_________(先生/女士,以下簡稱乙方)

甲乙方雙方經友好協商,本着自願和平等的原則,一致達成下列條款:

一、試用期限:自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作崗位:在_________擔任_________工作。

三、工作時間:每日八小時,甲方因生產需要加班,應按國家的有關規定支付加班工資。

四、勞動報酬:依照按勞取酬的原則,乙方月收入不低於人民幣_________元,該收入由_________等構成。

五、勞動紀律:試用期間乙方遵守國家的法律法規,遵守甲方的各項規章制度及員工守則。

乙方如違反企業的規章制度,甲方可以根據情節輕重給予必要的處分。

六、合同解除:乙方在本合同履行期間可在不說明任何原因的情況下辭職,甲方無異議;但乙方辭職必須提前5天通知甲方,否則應承擔違約責任。

試用期間甲方如發現乙方不符合錄用條件或不適宜甲方工作等情況的,可以隨時終止試用,解除本合同,並不因此承擔違約責任。

甲方(蓋章):_________

代表(簽字):_________

乙方(簽字):_________

簽訂日期:_________年____月____日

試用合同 篇6

甲方:_________

乙方:_________

年齡:_________

性別:_________

學歷:_________

專業:_________

身份證號碼:_________

甲乙雙方共同確認本協議以下條款內容:

一、乙方在甲方_________部門試用,試用時間自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,共計_________個月。

二、甲方負責安排乙方工作,爲其提供必要的工作條件。

三、甲方負責對乙方進行職業道德、業務技能和公司規章制度的教育和培訓。

四、甲方按照公司的規章制度考覈乙方,如乙方對公司有突出貢獻,經申請批准後可提前轉正。

五、乙方享受公司試用期工資待遇。

六、乙方必須遵守甲方所規定的一切規章條款,盡職盡責,服從領導,與本公司全體同仁團結合作,如有違反或不能按期達標者,被甲方調離現工作崗位或辭聘亦無異議。

七、乙方應嚴守工作中所獲得的有關本公司的經營、財務、人事等機密,違反《保密制度》者,應承擔相應責任並接受處理。

八、乙方因工作績效不佳,品德不良,有重大失誤或給公司帶來較大經濟損失和形象損害者,甲方可隨時解除此協議,甲方亦不負任何責任。

九、乙方如被解聘或自動請求解聘時,一經覈准,應立即辦理工作移交手續。

十、乙方應於試用期滿前一週向甲方提交工作總結及轉正申請,甲方根據乙方表現作出書面簽字後立即生效,甲乙雙方各執一份。

甲方(蓋章):_________        乙方(簽字):_________

負責人(簽字):_________

_________年____月____日        _________年____月____日

試用合同 篇7

甲方:__________________(聘用方)

乙方:__________________(受聘方)

根據國家和本地勞動管理規定和公司員工聘用辦法,雙方在平等、自願的基礎上,經友好協商一致同意達成下列條款:

一、試用期限:自_________年______月______日起至_________年______月______日止,共計_________個月。

二、工作崗位:試用崗位根據甲方的工作安排,聘請乙方在_________擔任_________工作。

三、工作時間:每日八小時,甲方因生產需要加班,應按國家的有關規定支付加班工資。

四、勞動報酬:依照按勞取酬的原則,乙方月收入不低於人民幣_________元,該收入由_________構成。

五、甲方的基本權利與義務

1.甲方的權利

(1)有權要求乙方遵守國家法律和公司各項規章制度;

(2)有權對乙方違法亂紀和違反公司規章制度的行爲進行處罰;

(3)對試用員工不能勝任工作或不符合錄用條件,有權提前解除本合同;

(4)甲方按照公司的規章制度考覈乙方。

2.甲方的義務

(1)爲乙方創造良好的工作環境和條件;

(2)按本合同支付給乙方薪金;

(3)對試用期乙方因工傷亡,由甲方負擔賠償;

(4)甲方負責對乙方進行職業道德、業務技能和公司規章制度的教育和培訓。

六、乙方的基本權利和義務

1.乙方的權利

(1)享有國家法律法規賦予的一切公民權利;

(2)享有當地政府規定的就業保障的權利;

(2)乙方享受公司試用期工資待遇;

(3)享有公司規章制度規定可以享有的福利待遇的權利;

(4)對試用狀況不滿意,請求辭職的權利。

2.乙方的義務

(1)遵守國家法律法規、當地政府規定的公民義務;

(2)遵守公司各項規章制度、員工手冊、行爲規範的義務;

(3)維護公司的聲譽、利益的義務。

七、甲方的其他權利、義務

1.試用期滿,經以現乙方不符合錄用條件,甲方有權不再簽訂正式勞動合同;

2.對員工有突出表現,甲方可提前結束試用,與乙方簽訂正式勞動合同;

3.試用期乙方的醫療費用由甲方承擔_________%,乙方承擔_________%;

4.試用期甲方一般不爲乙方辦理各項保險手續,如乙方被正式錄用,可補辦有關險種,從試用期起算;

5.試用期內,乙方請長病假10天、事假計超過7天者,試用合同自行解除。

八、乙方的其他權利、義務

1.試用期滿,有權決定是否簽訂正式勞動合同;

2.乙方有突出表現,可以要求甲方獎勵;

3.具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權利;

4.反對和投訴對乙方試用身份不公平的歧視。

九、乙方必須遵守甲方所規定的一切規章條款,盡職盡責、服從領導,與公司全體同仁團結合作,如有違反或不能按期達標者,被甲方調離現工作崗位或辭聘亦無異議。

十、乙方應嚴守工作中所獲得的有關本公司的經營、財務、人事等機密,違反《保密制度》者,應承擔相應責任並接受處理。

十一、乙方因工作績效不佳、品德不良、有重大失誤或給公司帶來較大經濟損失和形象損害者,甲方可隨時解除此協議,甲方亦不負任何責任。

十二、乙方如被解聘或自動請求解聘時,一經覈准,應立即辦理工作移交手續。

十三、乙方在本合同履行期間可在不說明任何原因的情況下辭職,甲方無異議;但乙方辭職必須提前5天通知甲方,否則應承擔違約責任。試用期間甲方如發現乙方不符合錄用條件或不適宜甲方工作等情況的,可以隨時終止試用,解除本合同,並不因此承擔違約責任。

十四、乙方應於試用期滿前一週向甲方提交工作總結及轉正申請,甲方根據乙方表現作出是否批准乙方轉正的書面決定,若批准,則雙方應簽訂勞動合同。本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

甲方(蓋章):______________

代表人(簽字):____________

地址:______________________

電話:______________________

_________年_______月______日

簽訂地點:__________________

乙方(簽字):______________

身份證號:__________________

地址:______________________

電話:______________________

_________年_______月______日

簽訂地點:_________________

試用合同 篇8

_________有限公司(以下簡稱甲方)與_________(先生/女士,以下簡稱乙方)雙方經友好協商,本着自願和平等的原則,一致達成下列條款:

一、試用期限:自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作崗位:在_________擔任_________工作。

三、工作時間:每日八小時,甲方因生產需要加班,應按國家的有關規定支付加班工資。

四、勞動報酬:依照按勞取酬的原則,乙方月收入不低於人民幣_________元,該收入由_________等構成。

五、勞動紀律:試用期間乙方遵守國家的法律法規,遵守甲方的各項規章制度及員工守則。乙方如違反企業的規章制度,甲方可以根據情節輕重給予必要的處分。

六、合同解除:乙方在本合同履行期間可在不說明任何原因的情況下辭職,甲方無異議;但乙方辭職必須提前5天通知甲方,否則應承擔違約責任。試用期間甲方如發現乙方不符合錄用條件或不適宜甲方工作等情況的,可以隨時終止試用,解除本合同,並不因此承擔違約責任。

試用合同 篇9

甲方:_________

乙方:_________

根據國家和本地勞動管理規定和本公司員工聘用辦法,按照甲方關於公司新進各類人員均需試用的精神,雙方在平等、自願的基礎上,經協商一致同意簽訂本試用合同。

一、試用合同期限

自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日上,有效期爲_________個月。

二、試用崗位根據甲方的工作安排,聘請乙方在_________工作崗位。

三、試用崗位根據雙方事先之約定,甲方聘用乙方的月薪爲_________元,該項報酬包括所有補貼在內。

四、甲方的基本權利與義務

1.甲方的權利

(1)有權要求乙方遵守國家法律和公司各項規章制度;

(2)有權對乙方違法亂紀和違反公司規定的行爲進行處罰;

(3)對試用員工不能勝任工作或不符合錄用條件,有權提前解除本合同。

2.甲方的義務

(1)爲乙方創造良好的工作環境和條件;

(2)按本合同支付給乙方薪金。

(3)對試用期乙方因工傷亡,由甲方負擔賠償。

五、乙方的基本權利和義務

1.乙方的權利

(1)享有國家法律法規賦予的一切公民權利;

(2)享有當地政府規定的就業保障的權利;

(3)享有公司規章制度規定可以享有的福利待遇的權利;

(4)對試用狀況不滿意,請求辭職的權利。

2.乙方的義務

(1)遵守國家法律法規、當地政府規定的公民義務;

(2)遵守公司各項規章制度、員工手冊、行爲規範的義務;

(3)維護公司的聲譽、利益的義務。

六、甲方的其他權利、義務

1.試用期滿,經以現乙方不符合錄用條件,甲方有權不再簽訂正式勞動合同;

2.對員工有突出表現,甲方可提前結束試用,與乙方簽訂正式勞動合同;

3.試用期乙方的醫療費用由甲方承擔_________%,乙方承擔_________%;

4.試用期甲方一般不爲乙方辦理各項保險手續,如乙方被正式錄用,可補辦有關險種,從試用期起算;

5.試用期,乙方請長病假10天、事假團黨委計超過7天者,試用合同自行解除。

七、乙方的其他權利、義務

1.試用期滿,有權決定是否簽訂正式勞動合同;

2.乙方有突出表現,可以要求甲方獎勵;

3.具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權利;

4.反對和投訴對乙方試用身份不公平的歧視。

八、一般情況下,試用期間乙方崗位不得變更。若需變更,須事先徵求乙方的同意。

九、本合同如有未盡事宜,雙方本着友好協商原處理。

十、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,具同等效力,經甲乙雙方簽章生效。

甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日       _________年____月____日

試用合同 篇10

甲方:__________________

乙方:__________________

根據國家和本地勞動管理規定和本公司員工聘用辦法,按照甲方關於公司新進各類人員均需試用的精神,雙方在平等、自願的基礎上,經協商一致同意簽訂本試用合同。

一、試用合同期限

自_________年_______月_______日至_________年______月______日上,有效期爲_________個月。

二、試用崗位根據甲方的工作安排,聘請乙方在_________工作崗位。

三、試用崗位根據雙方事先之約定,甲方聘用乙方的月薪爲_________元,該項報酬包括所有補貼在內。

四、甲方的基本權利與義務

1.甲方的權利

(1)有權要求乙方遵守國家法律和公司各項規章制度;

(2)有權對乙方違法亂紀和違反公司規定的行爲進行處罰;

(3)對試用員工不能勝任工作或不符合錄用條件,有權提前解除本合同。

2.甲方的義務

(1)爲乙方創造良好的工作環境和條件;

(2)按本合同支付給乙方薪金。

(3)對試用期乙方因工傷亡,由甲方負擔賠償。

五、乙方的基本權利和義務

1.乙方的權利

(1)享有國家法律法規賦予的一切公民權利;

(2)享有當地政府規定的就業保障的權利;

(3)享有公司規章制度規定可以享有的福利待遇的權利;

(4)對試用狀況不滿意,請求辭職的權利。

2.乙方的義務

(1)遵守國家法律法規、當地政府規定的公民義務;

(2)遵守公司各項規章制度、員工手冊、行爲規範的義務;

(3)維護公司的聲譽、利益的義務。

六、甲方的其他權利、義務

1.試用期滿,經以現乙方不符合錄用條件,甲方有權不再簽訂正式勞動合同;

2.對員工有突出表現,甲方可提前結束試用,與乙方簽訂正式勞動合同;

3.試用期乙方的醫療費用由甲方承擔_________%,乙方承擔_________%;

4.試用期甲方一般不爲乙方辦理各項保險手續,如乙方被正式錄用,可補辦有關險種,從試用期起算;

5.試用期,乙方請長病假10天、事假團黨委計超過7天者,試用合同自行解除。

七、乙方的其他權利、義務

1.試用期滿,有權決定是否簽訂正式勞動合同;

2.乙方有突出表現,可以要求甲方獎勵;

3.具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權利;

4.反對和投訴對乙方試用身份不公平的歧視。

八、一般情況下,試用期間乙方崗位不得變更。若需變更,須事先徵求乙方的同意。

九、本合同如有未盡事宜,雙方本着友好協商原處理。

十、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,具同等效力,經甲乙雙方簽章生效。

甲方(蓋章):______________

法定代表人(簽字):________

_________年_______月______日

簽訂地點:__________________

乙方(簽字):______________

法定代表人(簽字):________

_________年_______月______日

簽訂地點:________________

試用合同 篇11

出賣人:_______(以下簡稱甲方)

買受人:_______ (以下簡稱乙方)

茲爲買賣_______汽車先行試驗,經雙方同意訂立協議如下:

第一條 乙方向甲方購買後列標示汽車約定先行試驗後如合意時,即行成交於合同成立日起____星期內,由甲方將買賣標的物運到指定地點。

第二條 試用期間以_______日爲限自接到汽車的次日起算。

第三條 前項試用如不合時,乙方應即將汽車退回以做買賣不成立。前項退回所需運費由乙方負擔。

第四條 在試用期間,乙方對買賣汽車有自由使用之權,而因此有所損害的乙方應負賠償之責。

第五條 試用期間屆滿乙方不立刻表示,並將汽車退還與甲方時,視爲試用合格買賣應即成立乙方認諾。

第六條 買賣價款議定爲人民幣_______元整,於合同成立同時由乙方繳付保證金人民幣________元整,甲方如數收訖。如買賣成立時本保證金應充價金的一部分,如買賣不成立的由甲方全數返還。

第七條 試用後乙方認爲不合格,或試用尚未完畢須要繼賣試用時,可以向甲方請求更換或延長期潤但甲方不同意時可拒絕。

第八條 試用後如乙方認爲合格的,應於試用期終止日起算日內將貨款全部付清不得拖延短欠等情兄。

第九條 合同爭議的解決方式:本合同在履行過程中發生的爭議,由雙方當事人協商解決;也可由當地工商行政管理部門周解;協商或調解不成的,按下列第_______種方式解決:

(一)提交______________裁委員會裁;

(二)依法向____________人民法院起訴。

本合一式兩份,甲、乙雙方各執一份爲憑。

出賣人(甲方):______________ 買受人(乙方):______________

____年____月 ____日 ____年____月____日

試用合同 篇12

甲方:

乙方: (身份證號: )

根據國家和本地勞動管理規定和本公司員工聘用辦法,按照甲方關於公司新進各類人員均需試用的精神,雙方在平等、自願的基礎上,經協商一致同意簽訂本試用合同。

一、試用合同期限:

自 年 月 日至 年 月 日上,有效期爲 個月。

二、試用崗位根據甲方的工作安排,聘請乙方在 工作崗位。

三、試用崗位根據雙方事先之約定,甲方聘用乙方的月薪爲 元,該項報酬包括所有補貼在內。

四、甲方的基本權利與義務:

1. 甲方的權利。

有權要求乙方遵守國家法律和公司各項規章制度;

有權對乙方違法亂紀和違反公司規定的行爲進行處罰;

對試用員工不能勝任工作或不符合錄用條件,有權提前解除本合同。

2.甲方的義務。

爲乙方創造良好的工作環境和條件;

按本合同支付給乙方薪金。

對試用期乙方因工傷亡,由甲方負擔賠償。

五、乙方的基本權利和義務:

1. 乙方的權利。

享有國家法律法規賦予的一切公民權利;

享有當地政府規定的就業保障的權利;

享有公司規章制度規定可以享有的福利待遇的權利;

對試用狀況不滿意,請求辭職的權利。

2. 乙方的義務。

遵守國家法律法規、當地政府規定的公民義務;

遵守公司各項規章制度、員工手冊、行爲規範的義務;

維護公司的聲譽、利益的義務。

六、甲方的其他權利、義務:

試用期滿,經以現乙方不符合錄用條件,甲方有權不再簽訂正式勞動合同;

對員工有突出表現,甲方可提前結束試用,與乙方簽訂正式勞動合同;

試用期乙方的醫療費用由甲方承擔 %(90%),乙方承擔 (10%);

試用期甲方一般不爲乙方辦理各項保險手續,如乙方被正式錄用,可補辦有關險種,從試用期起算;

試用期,乙方請長病假10天、事假團黨委計超過7天者,試用合同自行解除。

七、乙方的其他權利、義務:

試用期滿,有權決定是否簽訂正式勞動合同;

乙方有突出表現,可以要求甲方獎勵;

具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權利;

反對和投訴對乙方試用身份不公平的歧視。

八、一般情況下,試用期間乙方崗位不得變更。若需變更,須事先徵求乙方的同意。

九、本合同如有未盡事宜,雙方本着友好協商原處理。

十、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,具同等效力,經甲乙雙方簽章生效。

甲方: 乙方:

法定代表人: 簽字:

簽約日期: 年 月 日

簽約地點:

試用合同 篇13

甲方:  乙方: (身份證號: )  根據國家勞動管理規定以及本公司員工聘用辦法,甲方招聘乙方爲試用員工,雙方在平等、自願的基礎上,經協商一致簽訂本試用合同,共同遵守本協議所列條款。

一、試用合同期限:  試用期爲 個月,自________年____月____日至________年____月____日止。

二、根據甲方的工作安排,聘用乙方在 工作崗位。

三、甲方聘用乙方的月薪爲元(含養老、醫療、住房公積金)。試用期滿後,並經考覈合格,可根據平等協商的原則,簽訂正式勞動合同。

四、甲方的基本權利與義務:

1.甲方的權利  

●有權要求乙方遵守國家法律和公司各項規章制度;  

●在試用期間,乙方如嚴重違反勞動紀律或企業規章制度,甲方有權終止合同。乙方的行爲給甲方造成損失的,由乙方賠償,情節嚴重的追究法律責任;  

●試用期間,乙方由於個人原因所發生的疾病以及傷殘等意外事故,乙方自行負責;

2.甲方的義務 

●爲乙方提供必要的工作條件; 

●負責對乙方進行職業道德、業務技能及公司規章制度的39;教育和培訓;

五、乙方的基本權利和義務。

1.乙方的權利  

●享有國家法律法規賦予的一切公民權利;  

●享有公司規章制度規定可以享有的福利待遇的權利;  

●試用期間如變更單位,須提前一個月知甲方,雙方協商終止試用合同;

2.乙方的義務  

●遵守國家法律法規、當地政府規定的公民義務;  

●遵守公司的各項規章制度、員工手冊、行爲規範的義務;  

●維護公司的聲譽、利益的義務。

六、甲方的其他權利、義務  

●試用期間,乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件,甲方有權提前解除本合同;  

●乙方有突出表現,甲方可提前結束試用,與乙方簽訂正式勞動合同;

七、乙方的其他權利、義務  

●試用期滿,有權決定是否簽訂正式勞動合同;  

●具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權利;  

●反對和投訴對乙方試用身份不公平的歧視。

八、本合同如有未盡事宜,雙方本着友好協商原則處理。

九、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,具有同等效力,經甲乙雙方簽章生效。  

甲方(蓋章)乙方(蓋章)  法定代表人簽字: 簽字:  簽約日期:________年____月____日  簽約地點:

試用合同 篇14

甲方:____________________________

乙方:____________________________

身份證號:________________________

根據國家和本地勞動管理規定和本公司員工聘用辦法,按照甲方關於公司新進各類人員均需試用的精神,雙方在平等、自願的基礎上,經協商一致同意簽訂本試用合同。

一、試用合同期限

自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日上,有效期爲_______個月。

二、試用崗位根據甲方的工作安排,聘請乙方在______________工作崗位。

三、試用崗位根據雙方事先之約定,甲方聘用乙方的月薪爲______________元,該項報酬包括所有補貼在內。

四、甲方的基本權利與義務

1.甲方的權利

有權要求乙方遵守國家法律和公司各項規章制度;

有權對乙方違法亂紀和違反公司規定的行爲進行處罰;

對試用員工不能勝任工作或不符合錄用條件,有權提前解除本合同。

2.甲方的義務

爲乙方創造良好的工作環境和條件;

按本合同支付給乙方薪金;

對試用期乙方因工傷亡,由甲方負擔賠償。

五、乙方的基本權利和義務

1.乙方的權利

享有國家法律法規賦予的一切公民權利;

享有當地政府規定的就業保障的權利;

享有公司規章制度規定可以享有的福利待遇的權利;

對試用狀況不滿意,請求辭職的權利。

2.乙方的義務

遵守國家法律法規、當地政府規定的公民義務;

遵守公司各項規章制度、員工手冊、行爲規範的義務;

維護公司的聲譽、利益的義務。

六、甲方的其他權利、義務

試用期滿,經以現乙方不符合錄用條件,甲方有權不再簽訂正式勞動合同;

對員工有突出表現,甲方可提前結束試用,與乙方簽訂正式勞動合同;

試用期乙方的醫療費用由甲方承擔 (_______%),乙方承擔 (_______%);

試用期甲方一般不爲乙方辦理各項保險手續,如乙方被正式錄用,可補辦有關險種,從試用期起算;

試用期,乙方請長病假_______天、事假團黨委計超過7天者,試用合同自行解除。

七、乙方的其他權利、義務

試用期滿,有權決定是否簽訂正式勞動合同;

乙方有突出表現,可以要求甲方獎勵;

具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權利;

反對和投訴對乙方試用身份不公平的歧視。

八、一般情況下,試用期間乙方崗位不得變更。若需變更,須事先徵求乙方的同意。

九、本合同如有未盡事宜,雙方本着友好協商原處理。

十、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,具同等效力,經甲乙雙方簽章生效。

甲方:______________________

法定代表人:________________

乙方:______________________

簽字:______________________

簽約日期:__________________

簽約地點:__________________

試用合同 篇15

編號:

甲方:

乙方:

簽訂日期:  年  月  日

北京市勞動局制用人單位        (以下簡稱甲方)與          (以下簡稱乙方)根據《中華人民共和國勞動法》,以同等協商同意,自願簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

第一條 本合同爲   期限的勞動合同。

本合同生效日期  年  月  日,其中試用期   日。本合同       終止。

第二條 乙方擔任        崗位(工種)工作。

第三條 乙方完成的工作數目      ,達到      質量標準。

第四條 甲方安排乙方的工作時間應符合國家和北京市的規定,乙方執行的工時制度爲     工作制。

第五條 甲爲乙方提供符合國家勞動保護規定的勞動條件和勞動防護用品;建立健全生產工藝流程、制定操縱規程、工作規範及其標準。甲方負責對乙進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關的教育和培訓。

第六條 乙方應遵守勞動紀律、甲方的規章制度和操縱規程。乙方違反勞動紀律、甲方的規章制度和操縱規程,甲方可依據本單位的規章制度進行處理,直到解除本合同。

第七條 甲方對乙方的工資分配應遵循按勞分配的原則,實行同工同酬,遵守北京市最低工資規定。乙方執行     工資制,工資支付時間     ,工資支付按   執行;其中試用期工資爲   元。

第八條 乙方的保險待遇按      執行。

第九條 訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行的,經甲乙雙方協商同意,可以變更本合同相關內容。

第十條 經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。

第十一條 乙方符合《中華人民共和國勞動法》及本合同附件中規定的解除勞動合同條件的,甲方可以解除本合同。

第十二條 乙方符合《中華人民共和國勞動法》、《北京市實行勞動合同制度的實施細則》及其他有關規定不得終止、解除勞動合同條件的,甲方不得終止、解除本合同。

第十三條 乙解除本合同,應當提前三旬日以局面形式通知甲方。乙方給甲方造成經濟損失尚未處理完畢或因其它題目正在被審查期間,乙方不得依據本條第一款解除勞動合同。

第十四條 有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:

1、在試用期內的;

2、甲方以暴力、威脅、監禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

3、甲方不能按照本合同規定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。

第十五條 乙方有權依據北京市勞動局轉發勞動部《違反和解除勞動合同的經濟補償辦法》的規定(京勞關發〈1995〉45號),獲得經濟補償。

第十六條 當事人任何一方違反勞動法有關勞動合同的規定,給歡欣鼓舞方造成損害或經濟損失的,按照北京市勞動局轉發勞動部《違反〈勞動法〉有關勞動合同規定的賠償辦法》(京勞關發〈1995〉163號)執行。

第十七條 當事人約定的其他內容:

第十八條 當事人因履行本合同發生勞動爭議,可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解,調解不成,當事人要求仲裁的,應當自勞動爭議發生之日起六旬日內向當地區、縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

第十九條 本合同附件包括:         。

第二十條 本合同未盡事宜或與今後國家、北京市頒佈的有關規定相牴觸的,按有關規定執行。

第二十一條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

甲方(蓋章)         乙方(簽章)

法定代表人

或委託代理人(簽章)

簽訂日期:  年   月  日

鑑證機關(蓋章)

鑑證員(簽章)

鑑證日期:  年  月  日

試用合同 篇16

試用方(買方):

供貨方(賣方):

簽訂時間:

(以下簡稱買方)與 (以下簡稱賣方),經過技術、商務協商,達成以下閥門試用合同條款並同意簽訂該合同:

1. 閥門試用合同標的、數量、價格

備註:閥門試用合同標的鎖渣閥爲比利時A.E.V閥門公司原裝進口帶氣動執行機構雙偏心“C”形金屬密封球閥(16

2. 交貨時間及交(提)貨方式、地點

簽定閥門試用合同後18個周內交貨。賣方負責送貨到 倉庫 。(詳見附錄2)

3. 試用位置及試用期

試用位置:該閥做原氣化爐XV13010A/B/C位置下鎖渣閥替換試用。 本合同規定試用期爲:到貨安裝調試完成後6個月。

4.質保期

賣方對質量負責的條件及期限:按照國家《產品質量法》,負責產品質量,質保期爲到貨驗收合格後24個月。

5. 包裝標準

除非本合同另有規定外,賣方應採用適合長途海運和內陸運輸的包裝對商品進行包裝,並採取必要的措施,使之能夠防潮、防溼、防雨、防震、防鏽蝕和腐蝕、防凍、防破碎、防粗暴搬運,以適合多次搬運和裝卸,確保貨物安全抵達現場。如因賣方包裝不良或包裝不適或不符合本條前述的規定,或沒有采取適當的措施致使商品出現鏽蝕、損壞、丟失,賣方應承擔責任並負責賠償因此而產生全部費用及由於超重或尺寸超標而產生的額外費用和給買方造成的損失。如使用外部吊鏈不安全,應提供附帶的吊帶、吊環或提升裝置以易於吊裝,並在包裝箱上標明易於操作的位置。

6. 運輸方式和費用負擔:

6.1、賣方在符合國家運輸安全要求和環境保護標準要求情況下采用海運和公路運輸。

6.2、運輸費用和雜費由賣方承擔。

7. 結算方式:

7.1、閥門試用合同價格爲買方指定地點的車板交貨價,包括貨物價格、17%增值稅和運雜費。

7.2、發票在貨物安裝調試滿之後3日內送達 。

7.3、貨物安裝調試滿6個月,經驗收合格後10內買方支付總價款的 90 %,留10 %質保金,質保期滿,無質量問題一次性付清質保金。

8. 檢驗標準、方法、地點及期限:

賣方和買方雙方在買方指定交貨地點按照本合同的附錄3、附錄4約定共同驗收,到貨7日內驗收完畢,若賣方未按時到達現場,以買方驗收的數量和質量爲準。

9. 驗收證明文件:

包括但不限於:閥門數據表、閥門裝配圖、操作說明書、閥門氣路圖、執行機構圖紙、質量體系認證、原產地證明等應隨貨交付買方。

10. 違約責任:

質量達不到標準要求,或在使用中出現問題,影響使用,買方可要求賣方免費修復,更換,直至解除合同退貨。

11. 本合同解除的條件:

11.1、賣方和買方雙方協商一致。

11.2、賣方和買方任何一方由於不可抗力因素導致不能履行合同時,應及時通知對方不能履行或不能完全履行的理由,並採取措施防止損失的擴大。

12. 合同爭議的解決方式:

本合同在履行過程中發生的爭議由雙方當事人協商解決;協商或調解不成的提交陝西咸陽仲裁委員會仲裁。

13. 其他

13.1、本合同由合同條款和附錄組成,包括其所有的附件與附錄及上述文件所提到的構成合同的所有文件。

13.2、本合同自雙方簽訂之日起生效。合同如有未盡事宜,須經雙方共同協商,作出的補充規定與本合同有同等法律效力。

13.3、本合同一式八份,正本二份,副本六份,其中賣方和買方各執一份正本。

13.4、本合同現於20xx年 月 日在 簽訂。

甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日       _________年____月____日

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