最新2023法律工作者聘用合同（精選11篇）

最新2023法律工作者聘用合同 篇1

甲方：___________法律服務所

註冊地：____________

法人代表：____________

乙方(專職法律工作者)：____________

法律工作者執業證號：____________

甲、乙雙方依據《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國民法典》、中華人民共和國司法部《關於加強對基層法律服務所管理辦法》第59號、60號令和其他法律法規相關規定和__________縣司法局《關於鄉鎮法律服務所財務管理辦法》等解釋說明，現結合我所實際，經甲、乙雙方充分協商，在雙方自願的基礎上籤訂合同如下：

一、期限：自__________年______月_______日起至__________年______月_______日止。

二、雙方權利和義務

(一)、乙方權利義務：

1、乙方應完成年業務收入基數爲：_________萬元，以有效稅收收據爲憑。低於或超過二萬元達不到三萬元的，乙方僅享有實際收入60%的基礎工資(注：稅收自理，以下相同)，不享受養老保險待遇;收入低於二萬元的下___年度不予註冊，視作自動解聘，同時乙方不得享受當_年的簽到費、值班費等補助。

2、乙方完成任務達三萬元以上達不到四萬元的(文中所有數字均含含本數在內)，除享受60%的基礎工資外，還可享受集體應繳養老保險數目50%的待遇;乙方收入達到四萬元的，享受100%集體應繳保險待遇;高於四萬元的，除享有上述待遇外，還可對超出四萬元部分享受另外5%的創收獎勵。

3、乙方在辦案中所有實際辦案支出如：交通費、文檔打印費、出差生活費等均由乙方自行承擔。

4、乙方應遵紀守法遵守職業道德，認真執業、做好服務。

(1)、嚴格執行“五項禁令”、“六不準”，否則嚴格按規章紀律執行處罰;

(2)、嚴格遵守兩所各項規章制度，按時上下班、實行請銷假、疑難或重大案件集體討論、案結歸檔、不準私自收費、不得吃拿卡要等制度。否則，按違約論處。

(3)、辦案中，因乙方失誤造成當事人損失的，給甲方造成損失的，一切後果均由乙方承擔，甲方還有權解聘乙方。

(二)、甲方權利義務：

(1)、乙方無違規違約等行爲，甲方不得無故刁難，應及時給乙方註冊;

(2)、提供辦公場所和現有的辦公環境供乙方執業，爲乙方執業提供便利;

(3)、在條件允許的情況下，爲乙方繳納集體應承擔的養老保險費用。

三、違約責任：甲方違約，應承擔已方年實際收入20%的違約金;乙方違約，甲方有權解聘乙方，造成損失的，甲方有權向乙方追償。

本合同一式四份，雙方各執一份，縣司法局基層科、崗集司法所各留存一份備案，本合同自雙方簽字之日生效。

甲方：____________乙方：___________

最新2023法律工作者聘用合同 篇2

甲方：

乙方：

甲乙雙方根據司法部《基層法律工作者管理辦法》，經平等協商，自願訂立如下協議：

一、應甲方聘請，乙方自年 月 日起至年 月 日止，指派法律工作者 同志擔任甲方的法律顧問;

二、法律顧問的任務和職責範圍是：爲甲方提供法律諮詢，擬製、審查法律合同以及其他法律文本。爲甲方內、外糾紛的調處提供法律諮詢與幫助，爲甲方重大決策提供法律依據等;

三、根據工作需要，法律顧問有權查閱甲方的相關文件、資料及其報表等。在辦理法律事務期間，法律顧問還有權向有關單位或個人調查瞭解情況、收集證據;

四、在顧問工作中，甲方應如實陳述案情或委託事項所涉及到的事實，不得隱瞞或者捏造事實。法律顧問應遵守相關法律、法規，恪守職業道德，忠於職守，努力工作，依法維護甲方的合法權益，保守甲方的商業祕密;

五、依照約定，甲方每年應向乙方支付聘金 元，付款方式爲： ;

六、本合同簽定後，雙方均應自覺共同遵守，不得違反或單方終止合同。甲方如遇法律事務時，在無特殊情況下，法律顧問還應保證隨叫隨到，爲此所產生的一切費用由甲方全額據實報銷;

七、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期限爲 年;

八、補充事項：

甲方：

乙方：

年月日

最新2023法律工作者聘用合同 篇3

甲方：________________

住所地：______________

通訊地址：____________

郵政編碼：____________

電話：________________

傳真：________________

電子信箱：____________

法定代表人：__________

乙方：________________

證件號碼：____________

住所地：______________

通訊地址：____________

郵政編碼：____________

電話：________________

傳真：________________

手機：________________

電子信箱：____________

鑑於：

1.甲方是依法註冊成立並取得合法從事電影製作資格的法人單位，乙方具有在攝製組工作的相關經驗;

2.甲方決定聘用乙方在甲方計劃攝製的電影片《___________》(下稱“電片”)的攝製組中擔任相應職務，乙方同意接受甲方聘用。 甲乙雙方根據平等、自願、誠實信用的原則，經友好協商，特達成如下條款，以資共同遵守：

第一條 甲方聘用乙方在電影片攝製組中擔任____________一職。

第二條 乙方的工作內容爲：

1.__________________________;

2.__________________________;

3.__________________________。

第三條 乙方工作正式開始於____年____月____日，乙方應於此日期前到達甲方指定地點，向甲方報到。

第四條 乙方工作結束的時間按下列第___種方式確定：

1.電影片停機之日爲乙方工作結束之日;

2.電影片後期製作完畢之日爲乙方工作結束之日;

3.__________________________。

第五條 乙方在工作過程中應接受甲方的管理和指導，但甲方不得干預乙方的正當權限或違反行業慣例。

第六條 甲方應於本合同簽署之日向乙方支付定金￥________元，本合同得以實際履行之日即乙方工作開始之日，此定金自動轉爲甲方向乙方支付的酬金。 若因甲方原因導致本合同未得以實際履行，甲方無權要求乙方返還定金;若因乙方原因導致本合同未得以實際履行，乙方應雙倍返還定金。

第七條 甲方應向乙方支付____(稅前/稅後)酬金￥________元，酬金的支付時間和方式如下：____________________

第八條 從乙方工作正式開始之日起至乙方工作結束之日止，甲方應負責安排乙方工作所需的住宿、飲食和交通，費用由甲方承擔。若甲方要求乙方到國內其他拍攝場地工作，甲方應承擔往返交通費用。若甲方要求乙方到國外的拍攝場地工作，甲方應負責辦理相關證件和手續並承擔一切費用。上述費用標準詳見本合同附件一。

第九條 乙方完成本合同工作所需器材和工具______________(由甲方負責提供/由乙方自備)。

第十條 乙方工作正式開始之日至乙方工作結束之日，乙方應專職爲甲方工作;不得受聘於除甲方以外的任何第三方。

第十一條 甲方依法享有電影片的著作權。

第十二條 若電影片得以拍攝併發行且乙方履行了本協議下的全部義務，乙方依法享有在電影片及相關衍生產品中的署名權。乙方署名的格式、具體位置和字體大小詳見本合同附件二。

甲方：________________乙方：________________

最新2023法律工作者聘用合同 篇4

甲 方： 通遼市連成藥業有限公司 (用工單位)

代表人： 李東

乙 方： (勞動者)

身份證號碼：--------------

住 址：------

聯繫電話：-----------

爲進一步提高公司整體管理水平、降低運營成本，提高工作效率及服務質量，保證送貨及時，經甲乙雙方自願平等協商，本着長遠真誠合作的共同願望，就甲方聘用乙方從事具體相關工作達成如下協議：

一、甲、乙雙方自願形成勞動用工關係，乙方作爲勞動者接受甲方的用工管理。

二、乙方的工作職責及工作範圍：

甲方聘用乙方爲公司財務部門總監，全面負責財務工作，具體工作如下：

1.負責公司日常財務覈算，參與公司的經營管理。

2.根據公司資金動作情況，合理調整資金，確保公司資金正常運轉。

3.蒐集公司經營活動情況，資金動態，對營業收入和費用開支的資料進行分析，提出建議，定期向總經理報告。

4.組織各部門編制收支計劃，編制公司的月、季、年度營業計劃和財務計劃，定期對執行情況進行檢查分析。

5.嚴格化財務管理，加強財務監督，督促財務人員嚴格執行各項財務制度和財經紀律。

6.負責全公司各項財產的登記、覈對、抽查與調撥，按規定計算折舊費用，保證資產來源。

7.用先進的理賬理念指導監督公司及公司下屬的各分支機構，處理有關會計事務。

8.加強內控制度，對企業的經濟活動做到事前籌劃，事中控制和事後監督。

9.對收入有關單據審覈及財務處理;各項費用支付審覈及財務處理，應收賬款財務處理;總分類賬、日記賬等賬簿處理;財務報表及會計科目處理及申報。

10.統一發票及增值稅發票自動報繳業務;所得稅覈算及申報業務;資金預算業務;財務盤點業務的處理。

11.會計意見反饋及督促;對內協調與各部門之間的關係，對外協調工商、銀行、稅務之間的關係，掌握最新的稅務信息，做好稅前籌劃和辦理具體事項的工作。

12.完成領導交辦的其他工作。

三、協議期限：

協議期限共-年。自20-- 年- 月- 日起至20-- 年- 月- 日止。試用期爲一個月，自20-- 年- 月- 日起至20-- 年- 月-日止。

四、勞動報酬：

1.工資標準：甲方每月15日支付上月工資。試用期元人民幣，試用期爲一個月(可以縮短試用時間，試用期內無休息日，試用期內無請假申請，重大特殊情況可協商並經甲方批准同意，否則按《通遼市連成藥業有限公司員工試用期協議》執行)。

2.試用期過後經考試合格填寫轉正審批表，雙方簽訂勞動合同，自簽訂勞動合同之日起(按簽訂時的日期雙方各自承擔應承擔的部分)，甲方負責爲乙方交納養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。工作滿兩年的從第三年開始增加交納住房公積金(個人應繳納部分由乙方承擔，甲方20%，乙方8%，以上五險一金的繳納均按通遼市社保局最低工資標準基數)。

3.工資結構：4000.00元±(提成工資)±(獎勵、或扣罰款)

工資結構=基本工資±崗位工資±職稱工資±績效工資±(獎勵、或扣罰款)

績效工資=滿勤工資±管理工資±效率工資±獎勵工資±保密工資±提成獎勵±(獎勵、或扣罰款)

(1)基本工資：1000.00元，指已進行績效工資覈算時

(2)崗位工資：1200.00(財務總監，副總經理職務，工作內容共12條，每條10分，滿分發放全額崗位工資，未做或遺漏扣該項全部分數，否則按實際分數比例發放崗位工資)

(3)職稱工資：500.00(會計師或助理會計師)

(4)績效工資：

<1>滿勤工資：100元(每週休息時間爲一天，休息時間選在週六或週日，漏崗或本人應工作時間內請假均無此工資)。

<3>管理工資2：100元(對記賬員的工作嚴格監督檢查，及時準確記錄應收、應付賬款，保證應收賬款掛賬及賬務處理不竄戶及數據的準確性。如發現賬目不合理及時提出及時彙報，要求每天跟進，當天的賬目第二天上午必須完成，以便於隨時要數據隨時提供，人爲原因延誤或數據有誤無此工資)

<5>管理工資4：100元(對財務所涉及的檔案管理和監察：會計憑證、會計賬簿、會計報告、查帳報告、財務相關合同、驗資報告、章程等會計資料。制定相關制度明確管理細則，出現混亂和丟失的無此工資，嚴重的追究責任)。

<7>管理工資6：100元(財務籤批審覈：嚴格把關，日常費用報銷籤批時要覈對採購的價格是否高於原採購價格或市場，如高出可拒籤請示總經理後處理，控制應收賬款的形成嚴格按照通遼市連成藥業有限公司的《銷售退回管理辦法》及《配送貨款管理辦法》執行，發現問題馬上上報，應付賬款付款時應合理調配和掌握庫存現金情況，合理使用。)

<9>.效率工資2：100元(每月初5日前，及時將公司資產負債表、損益表、費用分類報表、應收應付表等按時上報，延誤的無此工資)。

<11>.獎勵工資2：100元(對公司的相關管理費用合理控制，提出合理化建議並採納，簡化了工作程序和節約了相關費用，否則無此工資)。

<12>.保密工資：100元(堅守職業道德，對企業的相關管理制度、細則，對本部門的相關資料嚴格監控，做到不對外泄漏)

<13>.提成獎勵：(按企業每月制定指標，完成或超額完成的相關提成)。

五、甲乙雙方的權利和義務

(一)甲方應按約定如期向乙方支付薪資，逾期3天無故不支付，則按每天2%的標準向乙方支付滯納金。

(二)乙方應遵守國家的法律法規，自覺遵守甲方的規章制度及工作崗位的相關制度。

(三)在乙方沒有提出改進和合理化建議，雙方未爲協商更改原工作方案和相關內容的，乙方必須根據甲方要求及時、保質、保量地完成相關工作。

(四)乙方有權根據乙方活動內容及工作質量提出合理建議，甲方需積極與甲方進行協商，並根據協商結果作出相應調整。

(五)試用期滿後，雙方應立即簽訂勞動合同及崗位聘用協議。因乙方原因未簽訂的按試用期的工資標準執行，不簽訂勞動合同和崗位聘用協議的可填寫聲明(公司根據其工作情況按試用期工資發放薪資或酌情)，公司對該員工按試用期員工對待。

六、如乙方能力有限或不能勝任其工作，甲方有權調整乙方工作崗位，調整後的工作崗位工資按新崗位同工同酬。

七、違約責任

1、試用期間或轉正後工作未滿一個月離崗，甲方只爲乙方提供基本工資(按通遼市最低工資標準)。

2、乙方必須保證按時正常的工作，若乙方私自造成空崗影響本職工作的扣200元/天，若甲方未能夠按期支付工資，則按合同法規定給乙方2%滯納金 。

3、本協議委託內容確定、委託變更、中止、解除和提前終止需雙方書面確認。如任何一方違約，違約方須支付違約金10000.00元(簽訂培訓協議的，按培訓協議執行，以培訓協議約定的內容爲準)。

八、其它

1、本協議一式二份，自簽定之日起生效。甲留存一份，檔案留存一份(備註：爲保證甲方的商業機密的安全性，乙方可隨時到檔案管理處查閱，如發生爭議糾紛，乙方可執原件解決，甲方無權干涉)。均具有同等法律效力。

2、本協議中未盡事宜，雙方協商解決，並另行簽定補充協議。

3、甲乙雙方的訴訟請求必須在科爾沁區內的人民法院

(備註：本協議共五頁，爲保證協議的真實有效性、每頁的下角標註出甲乙雙方均簽字按指紋)

甲 方(蓋章)： 乙 方(簽字、按指紋)：

代表人(簽字、按指紋)： 年 月 日

年 月 日

最新2023法律工作者聘用合同 篇5

甲方：________________

住所地：______________

通訊地址：____________

郵政編碼：____________

電話：________________

傳真：________________

電子信箱：____________

法定代表人：__________

乙方：________________

證件號碼：____________

住所地：______________

通訊地址：____________

郵政編碼：____________

電話：________________

傳真：________________

手機：________________

電子信箱：____________

鑑於：

1.甲方是依法註冊成立並取得合法從事電影製作資格的法人單位，乙方具有在攝製組工作的相關經驗;

2.甲方決定聘用乙方在甲方計劃攝製的電影片《___________》(下稱“電片”)的攝製組中擔任相應職務，乙方同意接受甲方聘用。

甲乙雙方根據平等、自願、誠實信用的原則，經友好協商，特達成如下條款，以資共同遵守：

第一條 甲方聘用乙方在電影片攝製組中擔任____________一職。

第二條 乙方的工作內容爲：

1.__________________________;

2.__________________________;

3.__________________________。

第三條 乙方工作正式開始於____年____月____日，乙方應於此日期前到達甲方指定地點，向甲方報到。

第四條 乙方工作結束的時間按下列第___種方式確定：

1.電影片停機之日爲乙方工作結束之日;

2.電影片後期製作完畢之日爲乙方工作結束之日;

3.__________________________。

第五條 乙方在工作過程中應接受甲方的管理和指導，但甲方不得干預乙方的正當權限或違反行業慣例。

第六條 甲方應於本合同簽署之日向乙方支付定金￥____元，本合同得以實際履行之日即乙方工作開始之日，此定金自動轉爲甲方向乙方支付的酬金。

若因甲方原因導致本合同未得以實際履行，甲方無權要求乙方返還定金;若因乙方原因導致本合同未得以實際履行，乙方應雙倍返還定金。

第七條 甲方應向乙方支付____(稅前/稅後)酬金￥____元，酬金的支付時間和方式如下：____________________

甲方 蓋章

乙方 蓋章

最新2023法律工作者聘用合同 篇6

甲方：_________乙方：_________

根據《中華人民共和國勞動法》、《民法典》和國家及省的有關規定，甲乙雙方按照合法、公平、平等自願、協商一致、誠實信用的原則訂立本合同。

一、勞動合同期限

㈠合同期限

雙方同意按以下方式確定本合同期限：

1.有固定期限：從日起至_____年_____月_____日止。

㈡試用期限

雙方同意按以下方式確定試用期：試用期從_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

二、工作內容和工作地點

㈠乙方的崗位爲，職務爲，從事的工作內容爲。

㈡乙方的工作地點爲。

三、工作時間和休息休假

㈠甲、乙雙方同意按以下方式確定乙方的工作時間：標準工時制，每天8小時，甲方因生產、經營需要安排乙方加班或延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下，經與乙方協商後進行。

㈡甲方按規定給予乙方享受法定休假日、年休假、婚假、喪假、產假等帶薪假期。

四、勞動報酬

㈠甲乙雙方協商，確定按計時工資工資形式執行。乙方試用期月正常工作時間工資元，試用期滿月正常工作時間工資定    元。乙方正常工作時間工資不低於本市最低工資標準。

㈡甲方工資支付週期爲每月首日至每月末日，定每月日爲發薪日，如遇節假日或休息日，則提前到最近的工作日支付。

㈢甲方安排乙方加班或延長工作時間的，按國家及省有關規定計發乙方加班或延長工作時間工資。

㈣甲方按規定給予乙方享受的帶薪假期，按本勞動合同約定的正常工作時間工資及有關政策法規規定的計算方法支付工資。

五、社會保險和福利待遇

㈠甲乙雙方應依法參加社會保險，甲方應每月從乙方工資中代扣代繳乙方個人應當繳納的各項社會保險費。

㈡其它福利待遇：按國家相關規定.

六、競業禁止及商業祕密

㈠乙方在合同期內不得從事與甲方經營上同或有利益衝突的行業。

㈡乙方在任職期間或離職之後，都應當爲甲方保守商業祕密，不得泄露或私自使用，否則，甲方有權要求乙方賠償損失。甲方的客戶資料技術資料、產品構成、運營方案、人事檔案等均屬於甲方的商業祕密。

七、通知和送達

甲乙雙方在本勞動合同履行過程中相互發出或者提供的所有通知、文件、文書、資料等，均可以當面交付或以本勞動合同所列明的通訊地址履行送達義務。一方如果遷址或變更電話，應當及時書面通知另一方。

八、因履行本勞動合同發生糾紛的解決辦法如乙方認爲甲方侵害自己合法權益的，可以先向甲方提出，或者向甲方反映，尋求解決。無法解決的，可以向甲方所在地的勞動保障行政部門投訴。如雙方因履行本勞動合同發生爭議，應當先協商解決;協商不成的，可自爭議發生之日起30日內向甲方所在地勞動爭議調解委員會申請調解，或者在60日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

九、本勞動合同的條款與國家、省、市的新頒佈的法律、法規、規章不符的，按新的法律、法規、規章執行。

十、雙方認爲需要約定的其他事項

1.乙方薪酬待遇由業務提成+其它組成

2.乙方在簽署本合同時，對甲方生產經營的產品的職業危害性已經明知，同時對甲方的所有規章制度與崗位職責已知悉全文，並願意遵守，如違反按廠規處理。

3.本合同的解釋權歸甲方

十一、雙方約定下列文件爲本合同，與本合同具有同等效力：

__________有限公司的管理條例、崗位說明等所有規章制度.本合同一式兩份，雙方簽字後，甲方必須將其中一份交給乙方持有，並按規定辦理勞動合同簽收手續。如甲方不把其中一份交給乙方持有的，由甲方承擔相應的法律責任。

甲方：_________乙方：_________

法定代表人：_________法定代表人：_________

_________年____月____日_________年____月____日

最新2023法律工作者聘用合同 篇7

________(聘方)聘請________(受聘方)爲外籍工作人員(或________語教師)，雙方本着友好合作的精神，簽訂本合同。

第一條 聘期爲________年，自________年________月________日到職之日起，至________年________月________日離聘之日止。

第二條 受聘方的工作任務如下：

受聘方應按時、按質完成以上工作任務。聘方應爲受聘方提供必要的工作生活條件。受聘方在工作中提出的合理化建議，聘方應予考慮採納。雙方應積極合作。

第三條 中國政府法定的工作日爲：每週5天，每天8小時(教師按周課時填寫)。

第四條 聘方每月付給受聘方工資人民幣____元，並按附件規定提供各項生活待遇。

第五條 受聘方應遵守中國政府的法律、法令、有關規定和聘方的工作制度。

第六條 雙方均不得無故提前終止合同，受聘方如中斷合同，必須在離華前____個月向聘方提出書面申請，未經聘方同意，受聘方仍應照常進行工作。聘方自同意之日起的____周後，停發工資，並停止提供受聘方及其家屬的有關生活待遇，回國的一切費用自理。

受聘方違犯中國政府法令，聘方有權提出解聘。自提出解聘之日起___個月內工資照發，但受聘方應在此期間內安排回國，聘方負擔受聘方及其家屬在中國境內的旅費，國際旅費自理。

如受聘方瀆職，聘方有權提出解聘，自提出解聘之日起_____個月內，安排受聘方回國。受聘方及其家屬回國的旅費，由聘方支付，其他一切費用自理。

第七條 受聘方因健康原因，經醫生證明連續病休_____個月後仍不能繼續工作，聘方有權提出提前終止合同，並根據受聘方的健康情況，於_____個月內安排其回國。聘方提供受聘方及其家屬回國的飛機票和負擔按規定限量的行李託運費。

第八條 本合同自聘期開始之日起生效。任何一方如要求延長聘期，均應在合同期滿前____個月向對方提出，由雙方協商確定，並另籤延聘合同，延聘合同系本合同不可分割的組成部分。本合同的各項條款在延聘期內繼續有效。雙方均未提出延長聘期或一方不同意延長聘期時，本合同期滿即失效。

第九條 本合同在執行中如有爭議，由雙方協商解決。

第十條本合同用中文和____文寫成，兩種文本具有同等效力。

聘方____________________受聘方____________________

_______年________月_______日_______年______月______日

最新2023法律工作者聘用合同 篇8

甲方：________________

住所地：______________

通訊地址：____________

郵政編碼：____________

電話：________________

傳真：________________

電子信箱：____________

法定代表人：__________

乙方：________________

證件號碼：____________

住所地：______________

通訊地址：____________

郵政編碼：____________

電話：________________

傳真：________________

手機：________________

電子信箱：____________

鑑於：

1.甲方是依法註冊成立並取得合法從事電影製作資格的法人單位，乙方具有在攝製組工作的相關經驗;

2.甲方決定聘用乙方在甲方計劃攝製的電影片《___________》(下稱“電片”)的攝製組中擔任相應職務，乙方同意接受甲方聘用。

甲乙雙方根據平等、自願、誠實信用的原則，經友好協商，特達成如下條款，以資共同遵守：

第一條 甲方聘用乙方在電影片攝製組中擔任____________一職。

第二條 乙方的工作內容爲：

1.__________________________;

2.__________________________;

3.__________________________。

第三條 乙方工作正式開始於____年____月____日，乙方應於此日期前到達甲方指定地點，向甲方報到。

第四條 乙方工作結束的時間按下列第___種方式確定：

1.電影片停機之日爲乙方工作結束之日;

2.電影片後期製作完畢之日爲乙方工作結束之日;

3.__________________________。

第五條 乙方在工作過程中應接受甲方的管理和指導，但甲方不得干預乙方的正當權限或違反行業慣例。

第六條 甲方應於本合同簽署之日向乙方支付定金￥____元，本合同得以實際履行之日即乙方工作開始之日，此定金自動轉爲甲方向乙方支付的酬金。

若因甲方原因導致本合同未得以實際履行，甲方無權要求乙方返還定金;若因乙方原因導致本合同未得以實際履行，乙方應雙倍返還定金。

第七條 甲方應向乙方支付____(稅前/稅後)酬金￥____元，酬金的支付時間和方式如下：____________________

第八條 從乙方工作正式開始之日起至乙方工作結束之日止，甲方應負責安排乙方工作所需的住宿、飲食和交通，費用由甲方承擔。若甲方要求乙方到國內其他拍攝場地工作，甲方應承擔往返交通費用。若甲方要求乙方到國外的拍攝場地工作，甲方應負責辦理相關證件和手續並承擔一切費用。上述費用標準詳見本合同附件一。

第九條 乙方完成本合同工作所需器材和工具______________(由甲方負責提供/由乙方自備)。

第十條 乙方工作正式開始之日至乙方工作結束之日，乙方應專職爲甲方工作;不得受聘於除甲方以外的任何第三方。

第十一條 甲方依法享有電影片的著作權。

第十二條 若電影片得以拍攝併發行且乙方履行了本協議下的全部義務，乙方依法享有在電影片及相關衍生產品中的署名權。乙方署名的格式、具體位置和字體大小詳見本合同附件二。

第十三條 未經甲方同意，乙方不得在電影片公映之前向任何第三方泄漏劇情、演員、拍攝進度等與電影片相關的一切信息。若本協議未生效，乙方不得泄露在簽約過程中知悉的甲方的商業祕密。

乙方若違反上述保密義務，應賠償甲方因此而遭受的一切經濟損失。

第十四條 甲方爲宣傳、推廣電影片之目的，有權無償使用或許可播放者、發行者使用乙方的姓名和肖像，並及於相關衍生產品或服務。

第十五條 甲方保證其屬於下列第___種情況：

1.取得《攝製電影許可證》並經依法註冊和合法存續的電影製片單位;

2.已就計劃拍攝的電影片取得《攝製電影片許可證(單片)》並經依法註冊和合法存續的法人單位。

第十六條 乙方保證：

1.乙方有權自行簽署本合同，且有能力履行本合同下的所有義務;

2.乙方履行本合同下的所有義務，皆不存在任何法律上的障礙;

3.從乙方工作正式開始之日起至乙方工作結束之日止，乙方不會受聘於除甲方以外的任何第三方。

乙方若違反上述保證，應賠償甲方因此而遭受的一切經濟損失。

第十七條 甲乙雙方一致同意，在本合同生效期間，甲方應爲乙方辦理下列商業保險：

1.__________________________;

2.__________________________;

3.__________________________。

第十八條 若在本合同履行期間發生不可抗力事件，受到不可抗力影響的一方的義務在不可抗力事件持續的期限內自動中止，其履行期限自動延長，延長期間等同於中止期間，該方無需爲此承擔任何責任。

提出受不可抗力影響的一方應及時以書面形式通知另一方，並在發出通知後的____日內向另一方提供不可抗力發生以及持續期間的充分證據。雙方應就不可抗力立即進行協商，尋求一項雙方認可的解決方案，盡力將不可抗力造成的影響降至最低。

本合同中“不可抗力”是指不能預見、不能避免或不能克服、使得本合同一方部分或完全不能履行本合同的客觀情況，包括但不限於地震、颱風、洪水、火災、戰爭、罷工、暴動、政府行爲、法律規定或其適用的變化等。

第十九條 不可抗力事件或其影響持續超過___天且未達成雙方認可的解決方案，任何一方皆可通過書面形式通知對方而解除本合同。

第二十條 非因甲乙雙方過錯，出現本合同第十八條規定的不可抗力事件以外的甲乙雙方不能控制的情況，包括但不限於天氣反常以及電影片導演、主要演員等主創人員生病、受到意外傷害或死亡等，致使電影片的拍攝遲延，甲方應立即採取補救措施，並將拍攝計劃順延的時間書面通知乙方;因此而未能按原拍攝計劃完成電影片的拍攝，乙方無需承擔違約責任。

若本條規定的情況致使電影片的拍攝遲延超過____天，任何一方皆可通過書面形式通知對方而解除本合同。

第二十一條 發生下列情形之一，甲方可以通過書面形式通知乙方、乙方的合法監護人而解除本合同：

1.乙方因自身原因不能履行本合同規定的義務，累計或連續超過___天;

2.乙方違反其在本合同第十六條中所作保證或所作保證不真實;

3.乙方部分或完全喪失民事行爲能力致使其不能繼續履行本合同;

4.______________________________________________________。

第二十二條 發生下列情形之一，乙方可以通過書面形式通知甲方而解除本合同：

1.甲方拖欠乙方酬金累計達到乙方全部應得酬金的百分之____;

2.甲方破產、解散或被依法吊銷企業法人營業執照;

3.甲方被依法吊銷《攝製電影許可證》或《攝製電影片許可證(單片)》;

4.甲方在本合同第十五條中作出的保證不真實;

5.__________________________________________。

第二十三條 本合同在下列情形下終止：

1.乙方的工作全部結束，雙方另有約定的除外;

2.甲乙雙方通過書面協議解除本合同;

3.甲方或乙方依據本合同第十九條、第二十條、第二十一條或第二十二條的規定解除本合同;

4.__________________________________________。

第二十四條 除本合同第二十三條規定的情形之外，甲乙雙方皆不得擅自解除本合同。

第二十五條 甲方未履行或未按約定履行本合同規定的義務，應分別承擔相應的違約責任，具體如下：

1.若甲方未如期向乙方支付酬金，每逾期一日，應向乙方支付逾期酬金的百分之___作爲違約金;

2.若未出現本合同第二十三條規定的情形，甲方單方面解除本合同，不論電影片拍攝進度如何，甲方應向乙方支付尚未支付的酬金;

3.若乙方依據本合同第二十二條的規定解除本合同，不論電影片拍攝進度如何，甲方應向乙方支付尚未支付的酬金;

4.若甲方未按本合同第十七條的規定爲乙方辦理相應商業保險，甲方應當承擔在辦理相應商業保險的情況下保險公司應當承擔的責任;

5.____________________________________。

第二十六條 乙方未履行或未按約定履行本合同規定的義務，應分別承擔相應的違約責任，具體如下：

1.若未出現本合同第二十三條規定的情形，乙方單方面解除本合同，乙方應賠償甲方因此而遭受的一切損失;

2.若甲方根據本合同第二十一條第一項或第二項的規定解除本合同，乙方應賠償甲方因此而遭受的一切損失;

3.若甲方根據本合同第二十一條第三項的規定解除本合同，乙方應賠償甲方因此而遭受的一切損失;

4._____________________________。

第二十七條 甲乙雙方因履行本合同而相互發出或者提供的所有通知、文件、資料等，均應按照本合同扉頁所列明的通訊地址、傳真以郵寄或傳真方式送達;一方如果遷址或者變更電話，應當書面通知對方。

通過傳真方式的，在發出傳真時視爲送達;以郵寄方式的，掛號寄出或者投郵當日視爲送達。

第二十八條 未經甲乙雙方簽署書面文件，不得對本合同進行更改。

第二十九條 事先未經對方書面同意，一方不得將其在本合同中的權利或義務全部或部分轉讓給任何第三方。

第三十條 在本合同履行過程中發生的爭議，由雙方當事人協商解決;協商不成的，按下列第___種方式解決：

1.任何一方均有權將爭議提交_______________仲裁委員會，按照提交仲裁時該會現行有效的仲裁規則進行仲裁，仲裁裁決是終局的，對甲乙雙方均有約束力;

2.任何一方均有權向_______________人民法院起訴。

第三十一條 本合同的訂立、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國的法律。

第三十二條 本合同文本由_________(甲方/乙方)提供，其已採取合理的方式提請對方注意免除或者限制其責任的條款並予以說明;甲乙雙方對本合同各條款的內容均充分理解並經協商達成一致同意。

第三十三條 本合同附件爲本合同的組成部分;本合同及其附件內空格部分填寫的文字與印刷文字具有同等法律效力。

第三十四條 未盡事宜，由雙方當事人另行協商確定。

第三十五條 本合同一式兩份，由雙方當事人各執一份，具有同等法律效力。

第三十六條 本合同自甲方法定代表人或其授權代理人簽字並加蓋單位公章或合同專用章、乙方或其授權代理人簽字之日起生效。

第三十七條 本合同由甲乙雙方在中華人民共和國_____________簽署。

甲方：(蓋章)________ 乙方：_______________

法定代表人：__________ 授權代理人：_________

授權代理人：__________

_____年_____月_____日 ______年____月_____日

注：本合同同樣適用於電視劇。

最新2023法律工作者聘用合同 篇9

甲方(聘用單位)：_________________國旅行社有限公司負責人：_________________

乙方(受聘人員)姓名：_________________性別：_________________

出生______年____月____日：_________________文化程度：_________________

居民身份證號碼：_________________手機號碼：_________________

家庭住址：_________________

根據國家法律和有關政策，經甲、乙雙方平等協商，自願簽訂本公司員工聘用勞動合同旅遊公司：

一、聘用合同期限

(本合同爲有固定期限的聘用合同)合同期從______年____月____日至______年____月____日止。其中試用期從______年____月____日至______年____月____日止。

二、工作性質

乙方同意按甲方工作需要，在崗位工作，完成該崗位承擔的各項工作任務。

三、勞動保護和勞動條件

甲方按國家和省、市的有關安全、勞動保護、衛生健康規定爲乙方提供必要的工作條件保障乙方在安全、健康的環境中工作。

四、勞動報酬及考覈目標

全年任務爲：_________________

A.月基本工資：_________________元/月

B.崗位補貼：_________________元/月

C.業務提成：_________________

1、實際完成量≤月目標量75%，按照%計算提成;

2、75%月目標量?實際完成量≤100%月目標量，按照%計算提成;

3、實際完成量>月目標量100%，按照%計算提成;

補助：_________________

1.餐補：_________________元/月

2.車補：_________________元/月

3.電話補助：_________________元/月

甲方： ___________

乙方： ___________

____ 年 _____ 月 _____ 日

最新2023法律工作者聘用合同 篇10

甲方：(聘用單位)

乙方：(受聘人)

甲乙雙方根據國家有關法規、規定，按照自願、平等、協商一致的原則，簽訂本合同。

第一條合同期限

1、合同有效期：自年月日至年月日止，聘用期暫定爲年，合同期滿聘用關係自然終止，根據需要確定是否續簽。

2、聘用合同期滿前一個月，經雙方協商同意，可以續訂聘用合同。

3、本合同期滿後，任何一方認爲不再續訂聘用合同的，應在合同期滿前一個月書面通知對方。

第二條工作崗位

1、甲方根據工作任務需要及乙方的專業特長，明確乙方的2、甲方根據工作需要及乙方的業務、工作能力和表現，可以調整乙方的工作崗位。

第三條工作條件和勞動保護

1、甲方根據乙方工作崗位的實際情況，按國家有關規定向乙方提供必要的勞動保護用品。

2、甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業務知識培訓。

第四條工作報酬

1、甲方按月支付乙方，工資按基本工資+住勤補助2、甲方支付給乙方的工資總額中包涵養老保險金、待業保險金和其它社會保險金，甲方不再另行支付。

第五條工作紀律

1、乙方應遵守國家的法律、法規。

2、乙方應遵守甲方規定的各項規章制度和勞動紀律，自覺服從甲方的管理、教育。

3、乙方如違反甲方的規章制度、勞動紀律，甲方單位的有關規定給予相應的經濟處罰。

第六條聘用合同的變更、終止和解除

1、聘用合同依法簽訂後，合同雙方必須全面履行合同規定的義務，任何一方不得擅自變更合同。

確需變更時，雙方應協商一致，並按原簽訂程序變更合同。

雙方未達成一致意見的，原合同繼續有效。

2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現時，聘用合同即自行終止。

在聘用合同期滿一個月前，經雙方協商同意，可以續訂聘用合同。

3、甲方單位工程項目完工，聘用合同自行終止。

4、經聘用合同雙方當事人協商一致，聘用合同可以解除。

5、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。

(1)不能勝任甲方安排的工作的;

(2)嚴重違反工作紀律或聘用單位規章制度的;

(3)故意不完成工作任務，給公司造成嚴重損失的;

(4)嚴重失職，營私舞弊，對甲方單位利益造成重大損害的;

(5)被依法追究刑事責任的。

6.有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應提前三十天以書面形式通知受聘人。

(1)乙方患病或非因工負傷，不能從事原工作。

(2)聘用合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使已簽訂的聘用合同無法履行，經當事人協商不能就變更聘用合同達成協議的;(4)乙方不履行聘用合同的。

7.甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。

8.乙方要求解除聘用合同，應當提前三十天以書面形式通知甲方。

第七條其它事項

1、甲乙雙方因實施聘用合同發生人事爭議，先申請仲裁，對仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。

2、本合同一式叄份，甲方二份，乙方一份，經甲、乙雙方簽字後生效。

3、本合同條款如與國家法律、法規相牴觸時，以國家法律、法規爲準。

甲方(蓋章)

乙方(簽字)

代表(簽字)

簽約時間：年月日

簽約時間：年日日月板

最新2023法律工作者聘用合同 篇11

甲方(用人單位)

名稱

負責人

電話

乙方(應聘人)

姓名

性別

出生年月

民族

文化程度

職務(職稱)

聯繫電話

陝西教育學院系(部、處、室、館、科)(下稱甲方)，根據教學、科研和管理等工作的實際需要，依據國家有關法規、規章、政策和我院人事制度改革文件的規定，按照按需設崗、公開招聘、平等競爭、擇優聘任的原則，與(下稱乙方)在平等、自願、協商一致的基礎上，簽訂本聘任合同。

一、聘任期限

1、本合同從________年____月____日起至________年____月____日止，期限爲個月。

2、試用期從________年____月____日起至________年____月____日止，期限爲個月。

二、工作崗位

根據甲方工作需要，乙方自願受聘在崗位從事工作，並履行下列工作崗位職責。

三、雙方的權利和義務

甲方的權利和義務：

1、根據學科建設、教學、科研和管理工作需要和聘任崗位的職責，結合乙方應聘時的工作思路和工作目標，制定聘期內詳細的崗位職責和工作任務目標。

2、甲方對乙方履行崗位職責的狀況，進行年度考覈和聘期考覈。

3、甲方對乙方的工作成果擁有知識產權(中國現行知識產權法有明確規定的或另有合同約定的除外)。

4、甲方爲乙方帶給合同上規定的工作培訓條件和保障。

5、其它;

乙方的權利和義務：

1、乙方作爲甲方職工，享受學院和甲方在政治、學術、教學和科研經費支配等方面規定的權利。

2、乙方享受學院和甲方根據國家有關規定實行的社會保障、住房改革等方面規定的權利。

3、乙方享受本合同規定的權利、待遇和保障。

4、乙方履行本合同規定的義務和崗位職責。

5、其它：

四、工作報酬及待遇

1、乙方在受聘期內享受國家規定的工資標準。以後隨工作變動，依據國家有關規定或甲方與乙方協商再作調整。

2、乙方享受所聘崗位與聘任層次相對應的崗位津貼，並根據有關規定享受其它津貼。

3、乙方因工負傷、致殘及職業病的待遇，探親、結婚、喪假的待遇，女性工作人員生育的待遇等按照國家有關規定執行。

4、乙方患病或非因工負傷，醫療費的報銷標準和醫療期按國家及甲方的有關規定執行。

五、工作紀律

1、甲方應嚴格遵守人事法規、紀律，努力維護乙方人事權益。

2、乙方應遵守單位各項規章制度，勤奮工作、盡職盡責，保守工作祕密。

六、合同的變更、解除、終止和續簽

(一)合同的變更

在下列狀況下，經雙方協商同意，能夠變更合同：

1、甲方根據實際工作需要認爲有必要調整乙方工作崗位的。

2、乙方根據所從事的工作及自己貢獻狀況認爲有關條款需要變更的。

3、合同訂立時所依據的法律、法規和規章政策已經修改的。

(二)合同的解除

1、乙方有下列狀況之一的，甲方能夠隨時解除合同：

(1)在試用期間被證明不貼合聘任條件的;

(2)嚴重失職，營私舞弊，對用人單位利益造成重大損失的;

(3)不履行職責義務，經多次教育仍無轉變的;

(4)不能勝任工作，經過培訓或調整工作崗位，仍不能勝任的;

(5)被依法追究刑事職責的。

2、乙方有下列狀況之一的，甲方能夠解除聘任合同，但務必提前30天通知乙方：

(1)患病或非因更負傷，醫療期欺滿後不能從事原工作，也不能從事用人單位另行安排的適當工作的;

(2)訂立合同時所依據的客觀狀況發生重大變化，致使原合同無法履行，經雙方協商不能就變更合同達成協議的。

3、有下列情形之一的，乙方能夠解除合同：

(1)甲方不履行合同應承擔的義務或侵害乙方合法權益的;

(2)履行公民義務，批准應徵入伍的。

(三)合同終止

1、本合同執行期滿之日，聘用合同即行終止。

2、合同期內，乙方因被判刑、勞動教養、開除、除名，從決定之日起，聘任合同自行終止。

3、合同期內，由於不可抗力致使本合同無法履行的，合同自行終止。

(四)合同續簽

因工作需要，任何一方均能夠在本合同終止前30天內通知對方，經另一方同意，可續簽合同。

合同到期後未辦理續簽手續但事實聘任關係仍然存在的，視爲續簽與原合同相等期限的合同，可補辦續簽手續。

七、雙方約定的其它條款

1、甲方對作爲優秀人才引進的乙方，根據其學歷層次、教學和科研水平，按照《陝西教育學院優秀人才引進管理暫行辦法》中的有關規定，帶給相應的住房、購房補貼、安家費和科研啓動費等費用。

2、乙方在聘期內嚴格執行合同約定的義務，如乙方違反約定，需向甲方退還有關費用，並按約定向甲方支付聘期年限補償費和違約金。

八、違約職責

本合同所籤條款，雙方務必嚴格執行，不得違約，任何一方違約，給對方造成經濟損失的，應給予賠償。賠償金確定辦法按國家有關規定執行。

九、爭議處理

如果雙方發生爭議，在雙方協商不成或一方不願協商的狀況下，根據國家的有關法律、法規和規定，向學院人事爭議調解工作組提交《陝西教育學院人事爭議調解申請書》，申請調解，或向____省勞動爭議仲裁部門或人事爭議仲裁部門申請調解或仲裁。

十、本聘用合同期限不受法定代表人變更的限制。

十一、本合同未盡事宜，甲、乙雙方另行協商或按照國家有關法律法規執行。

十二、本合同雙方簽字蓋章後生效。

十三、本合同一式三份，甲、乙雙方及學院人事處各持一份。

十四、本合同未經合法授權代簽或塗改無效。

甲方負責人：(簽章)乙方：(簽章)

________年____月____日________年____月____日