員工自我鑑定(通用16篇)

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員工自我鑑定 篇1

尊敬的領導:

員工自我鑑定(通用16篇)

從剛到電信時候的校園迎新到現在,轉眼已過去六個月,不知不覺已經要轉正了,突如其來的通知才讓我意識到我原來還只是個實習生,現在也成上班族的我都已無法感覺到時光的轉瞬即逝,這也許是因爲忙的原因吧。半年間,我也在電信學到了不少的專業知識以及跟客戶的溝通技巧,但我知道這只是微乎其微的一部分,不過我會繼續努力,爭取做後端維護真正的工程師。在此,我具體將我這半年的工作做一個充分的鑑定:

一.個人表現

1.嚴格遵守單位的規章制度,上班伊始,會努力完成領導下達的任何任務。

2.在實際工作中認真學習技術知識,空閒時間也會閱讀相關文檔文件,爲儘早能融入到後端維護團隊中而努力。在一些重大障礙處理過程中會悉心向師傅們詢問原因,對自己所犯的錯誤推斷也會深刻反省,爭取做到判斷精準,響應及時,處理迅速的標準。

3.努力跟部門同事搞好人際關係,平時互幫互助,過程中也能汲取到難得的知識,這裏面不光是處理故障時候的技術經驗,還有跟用戶交流時候的方式方法。

二.個人收穫

首先,是心態的轉變。要知道作爲一個已經畢業的大學生,通常

對自己的今後,感到很迷茫,而且有一種眼高手低的通病。經過這六個月的實習鍛鍊,讓我認清了自己,並改掉眼高手低的毛病,真正地從基礎做起,從小事做起。

其次,也對自己所在的崗位有了清楚的認識。還記得剛來政企客戶支撐中心的時候,根本不知道我要做的是什麼工作,一天只是在迷茫的打着雜。而現在,我已經不是那個只會面對電腦發呆的人了,每天也知道自己要幹什麼工作,也會在忙碌中踏實的度過。在技術方面我也受益匪淺,現在也能獨立完成大多數的網絡障礙並從中獲取寶貴的經驗。

三.個人目標

實習期間,在伴隨着師傅們的教導以及自己的摸爬滾打下,自己也算收穫了不少的成果,也得到了領導的讚譽與肯定。在此轉正之際,我會在考覈機制的監督下加快自己學習的腳步,我深知自己學到的只是一些皮毛,只能處理常見的問題,遇到疑難雜症還是頭腦空空。部門內部有好多現在也是良師益友,我想鍛鍊自己應該不成問題,只要自己時刻秉着一顆學習的心。

雖然在電信每天的工作都很累,壓力都很大,但我會堅持留在電信,因爲我是一個遇強則強的人,我想我會在勢頭漸漸變強的電信引導下也變的更強,我還年輕,能付出的精力還很多,我會將這些精力全部投入到電信的發展,立志爲甘肅電信的建設和發展做出貢獻。

員工自我鑑定 篇2

光陰如梭,20__年已過了半年,在這將近半年裏我學到了很多,非常感謝公司提供給我一個成長的平臺,讓我在工作中不斷的學習,不斷的進步,慢慢的提升自身的素質和才能。回首過去的半年當中,公司陪伴我走過很重要的一個階段,使我懂得了很多。在此我向公司尊敬的領導以及親愛的同事們表示衷心的感謝,有你們的協助才能使我在工作中得心應手,也因有你們的幫助,才能令我在公司的發展上一個臺階。下面我將這半來的具體工作鑑定如下:

一、認認真真,做好本職工作

一是遵從倉庫崗位職責,堅持做好出貨工作,保證發貨的準確無誤,儘量完善工作以保證零投訴;二是做好入庫接受,保證庫存數據的準確,確保庫存數據達到實實在在的'百分百;三是完成二位領班臨時安排的工作與積極參與整理工作,深化工作安全意識,提出各項合理化意見。及時與業務和生產部溝通聯繫,保證物流系統正常有序的進行。

二、嚴於律已,自覺遵守各項制度

嚴格遵守倉庫的各項制度。謹記領導的指示和批評並付諸於實際,不遲到,不早退,不曠工。做事要謹慎認真,向領導彙報的仔細檢查,日常工作要記錄並及時上報;待人處事要有禮貌,對待同事要坦誠寬容;嚴肅辦公室紀律,工作不懈怠,不玩遊戲、不閒聊、不做與工作內容無關的事情。

三、存在的不足

一些事還無法循規蹈矩的做好,需要增強自己的毅力不夠。

二是工作中不夠大膽,要在不斷的學習過程中改變工作方法,不斷創新完善。

四、下半年的工作打算

1.一路既往抓發貨。要理清發貨流程,更細化的,更明朗的。要不斷總結提高,完善

2,要不斷提高修養,樹立良好的企業形象,要提高自己的服務意識和辦事效率,明確自己的工作重點與工作目標。

3,對倉庫存在的問題不斷提出積極及合理化意見。

員工自我鑑定 篇3

在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導佈置的每一項任務,同時主動爲領導分憂;專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,在其位,謀其職,盡其力。當然,初入職場,難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑑,後事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。

經過這六個月,我現在已經能夠獨立處理公司員工從入職上崗、轉檔、轉正、調崗、合同續簽、獎勵懲罰、離職等基本人事手續,整理歸檔員工合同,協助提供員工保險繳納單據與名單,處理員工日常單據報銷,以及協助整理提供公司各部門所需的人事相關資料和數據。在近兩個月參加了各高校20--年校園招聘會,學習並參考了各位同事與領導在招聘面試方面的經驗與技巧,逐漸完善自己在招賢納才方面的知識欠缺。當然我還有很多不足,處理問題的經驗方面有待提高,部門協作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續學習以提高自己業務能力。

工作中,我兢兢業業、認真負責,配合其他同事很好的幫助並完成了工作任務,同時我也有了很大的收穫。在科學技術日新月異,競爭越來越激烈的今天,爲了能在最短的時間內進入到最好的工作狀態,以便在今後的工作中能更好的完成本職工作。我通過不斷的學習和實踐,提高自身的素質,讓自己的進步和社會的發展同步,以滿足工作的需要。

員工自我鑑定 篇4

學習是拉近距離、融入團隊的最好辦法,兩個月的時間裏,在領導和同事的指導下,向行業學習知識,向前輩請教經驗,向同事傳授工作技巧,正是在這個過程中,認識到自己的弱處和不足,也深刻體會到了團隊的力量和魅力。

在學習中做事。任何細節都有它的專業規律,任何人都有其獨特比較優勢;養成個性謙虛才能不斷進步,踏實肯幹才能表現專業。在中糧見習的期間內,努力做好任何一件事(轉情,用心記錄每一個積累。在人力資源部期間,與同事一起完成集團軍轉幹招聘、特貼申報、京外調幹、檔案數據完善等工作;在小麥加工事業部期間,負責文件取放,並與同事一起編寫單元20__年度戰略規劃。通過踏踏實實的做事,讓自己有了進步的機會,也讓自己感受到自己的價值所在。

來中糧見習期間,心境有時還顯浮躁,做事偶爾還有粗心;這兩點是在日後須牢記心中,並不斷努力改進的地方。相信,通過踏踏實實做事,謙虛低調做人,並在領導和同事的幫助下,自己會在中糧得到很好的成長,也會爲大中糧的發展貢獻自己的力量!

在六個月的試用期生活中,可以說是有喜也有憂。喜的是和同事們工作相處中,自己從學生完全轉變爲一個社會人,自身實踐經驗、工作能力得到提高;憂的是自己還有許多方面有待於提高。

比以前有較大進步的方面:

1、從一個生活懶散的學生轉爲一個行之有束的社會人。

2、在新能源待的期間,對質檢那方面有所瞭解,對提拉單晶硅工藝也有所感性認識。

3、調入到多晶硅籌備組,對個人交際能力有所提高,對多晶硅行業也有所瞭解。

4、對dcs系統有了粗略認識,對合同、協議有所認識。

5、在參與其它工作中,也學習、認識瞭解一些其它業務知識。

不足方面與改進辦法:

1、個人交際能力有待提高(往後在交際中多想、多思)。

2、對一些辦公軟件使用有待提高(抽時間加強學習)。

3、對多晶硅工藝的學習還要加強(跟同事、專家學習、請教)。

4、主動與主管領導就其工作方面溝通少(加強這方面工作)。

5、要提高自己的學習能力,不懂的地方決不裝着自己懂,認真向主管、同事們請教、學習。總之,由於這個工作崗位的重要性,相信在今後工作時間中會倍加努力,不斷學習、虛心學習,嚴格要求自己,較全面地提高自己。

求職者:

員工自我鑑定 篇5

本人於20__年11月6日與公司簽訂爲期一年的勞動合同,一年來我在領導及各位同事的關心與幫助下,嚴格要求自己,認真完成自己的本職工作,各方面有了較大的進步。現合同到期在即,經本人考慮,決定申請續訂勞動合同。現將日常的工作情況鑑定如下:

一、 日常工作

作爲一名行政人員,每天應對繁雜瑣碎的事務性工作,這一年來感覺自己在工作方面有一定的進步,較好地完成了領導所交給的各項工作任務。但要做到優秀,自己的能力學識還有一定距離,我將從多方面努力,進一步提高自身能力,以積極的心態面對每天的工作。

二、 存在的問題

本人能認真地開展工作,但也存在一些問題和不足,主要表現在:經驗不足,在一些工作細節上還考慮不到位,以致於工作起來有時不能遊刃有餘,工作效率有待進一步提高。

今後我要加強學習,拓展知識面,靈活運用自己的知識,在實際工作中,優化工作質量。努力改正自身缺點,熱情、主動地做好自己的本職工作。

此致

敬禮

日期:

員工自我鑑定 篇6

我是___國小的一名教師。從__年_月進入__國小工作至今已經一年了,回顧這一年來的工作和學習,本人受益匪淺。這是一個可以不斷提高自己的機會。總的來說,對自己鑑定如下:

本人做爲一名黨員教師,在參加工作的這一年,本人堅定自己的思想政治方向,定期學習黨的各種文獻,將自身修養與黨性提高相結合,不斷提高自身思想覺悟及政策水平。本人嚴格遵守學校各項規章制度,並積極配合學校工作,認真有效地完成學校及上級領導佈置的任務,表現出極好的組織紀律性,於___年_月接任學區少先隊總輔導員一職至今,並在___年_月被評爲學區“優秀輔導員”。在人際關係中,我以謙虛好學的態度,贏得了大家的幫助和認可;在與家長的溝通中,我注意方法方式,耐心細心地進行家校聯繫工作,深受家長信任。

“學高爲師,德高爲範”。作爲一名新教師,在如今信息技術日新月異,飛速發展的年代,自身綜合性的學識相當重要。所以工作以來,我不斷學習,絲毫不敢鬆懈,繼續學習成爲我工作學習中重要的一部分。除了參加新教師培訓,我還繼續本科深造,一有空閒時間,我便潛心研究教學方法,學習教學技術,將所學的教學理論與教學實踐相結合。雖然在這一年的工作中,我的教學方法還不是很成熟,但我已學到了很多並將繼續學習。在這一年裏,我擔任國小語文一年級的語文和思品教學工作,同時擔任學校少先隊總輔導員,工作充實而不乏挑戰。教學是一項細緻的工作,也是注重技巧的工作,於是我常常想把教學當成一門藝術來研究。不僅在平時的教學工作中認真備課,精心設計符合學情的教學預案,在課堂教學中根據學生學習的情況,即使反思並調整教學設計,儘量讓學生髮揮學習的自主性,讓孩子們快樂學習並學有所獲。我還積極參與區市級教研活動,吸取前輩的教訓和專家的指導,總結出自己的想法。當然學海無涯,今後我將花更多的時間在課堂教學方法、策略的研究上。

路漫漫長修遠兮,相信在今後的工作學習中,我定能改善不足,發揚優點,在教育的路上越走越好,能夠爲我國的教育事業奉獻自己一份實實在在的力量。

員工自我鑑定 篇7

1.對待工作認真負責,善於溝通、協調有較強的組織能力與團隊精神;我樂觀上進,勤於學習能不斷提高自身的能力與綜合素質。在未來的工作中,我將以充沛的精力,刻苦鑽研的精神來努力工作。

2.活潑開朗、樂觀向上、興趣廣泛、適應力強、上手快、勤奮好學、腳踏實地、認真負責、堅毅不拔、吃苦耐勞、勇於迎接新挑戰。

員工自我鑑定 篇8

從20__年開始,本人加入偉創力電子設備(深圳)有限公司,擔任倉庫主管一職。在此之前本人已有二年多的物料、倉儲主管經驗。偉創力電子設備(深圳)有限公司是偉創力集團的全資子公司,是世界第二大ems(electronicsmanufacturing sevice電子製造服務)公司。產品主要涉及數字電視機頂盒,筆記本電腦,打印機,通訊產品,醫療器材等。

在偉創力擔任倉庫主管期間,主要負責倉儲、物料的管理,對庫存進行管控,組織倉庫的盤點工作,合理規劃倉庫,節約倉儲空間和成本,制定貨倉的管理制度,參加公司內部和外部的審覈,定期培訓下屬員工,組建團隊等工作。這此期間本人帶領的團隊最多超過80人。使我深刻的認識到了團隊建設的重要作用,團隊精神在企業中的意義。同時參與了偉創力公司每月的改善活動。主要參加的改善項目有,降低生產製造前置時間,提高庫存週轉率,倉庫超市的流程改善,優化供應鏈管理,收貨、來料檢料流程改善,優化包裝材料在產線的庫存,降低過期物料的`庫存等。通過這些改善活動,一方面使我認識到改善在企業中是永無止境,改善活動在不斷的提升企業的效率。另一方面,通過每個月五個工作日的親自參與,提升了個人管理能力,並接觸了許多新的工作領域,增加個人的工作經驗。

在工作實踐方面,偉創力公司有先進erp系統,十分注重物料、倉儲、庫存的管理,同時物料種類多,庫存量大,倉儲空間不足影響了企業的生產經營,爲了解決這些問題,採取了增加物料超市和物料補充頻率,增加供應商送料上線的數量,實行供應商管理庫存的模式,取得了良好的成效,另外還外租倉庫由第三方物流公司進行管理,在緩解倉儲空間壓力和降低倉儲成本上起到了一定的作用。另一方面加強對貴重物料管理,專門建立貴重倉在保證物料安全性起到了重要的作用。推行了日循環盤點,保證了庫存的準確性。通過這些管理實踐,爲公司倉儲和庫存管理作陳出了努力,貢獻了個人力量,也使我認識到了偉創力公司在追求零庫存和物資保管安全性方面不遺餘力。

在人員管理方面,倉儲部是服務性質工作單位,所以團隊建設尤其重要。我帶領的團隊不論在工作績效,工作質量,團隊融洽度,合作性,員工穩定性方面都有良好的表現。這主要得益於對赫茨伯格的雙因素激勵理論的運用和個人的敬業、民主、親和的領導風格。雙因素理論使我認識到作爲管理者不光要關注激勵因素,適時激勵員工,提高效率,同時也要關注保健因素,經常和員工溝通,解決他們的困難,更有利於增加員工的滿意度和凝聚力。

在學習上,本人於_x_10月參加了廣東省自學考試,完全通過個人自學於x_年10完成工商企業管理的專科學業,並繼續參加本科的學習,邊工作邊學習,雖然經歷了許多挫折,但在學習的過程中提升了個人的綜合素質。同時把學習到管理知識運用到實踐中,對自已的工作起到良好的作用。

總的來說,在偉創力公司的管理實踐中,積極負責,不斷進取,使本部門的工作有了很好的改善。我也體會到了,學習一定要和工作實踐相結合,纔有效果,在工作中運用所學的知識,這纔是自學的真諦。

員工自我鑑定 篇9

20xx年即將過去了,作爲車間技術人員的我,在車間領導和同志們關心和支持下,通過努力工作,爲企業做出了應有貢獻。在過去一年中,我在工作和生活中高標準應求自己,做了很多工作,現將一年來工作做以下個人鑑定:

一、過去一年的工作中,在很多前輩的關心幫助下,不管是技術方面還是質檢與管理,使我工作上有了很大的進步,當然成績已經成爲過去,在以後的工作中我會加倍努力,爭取做的更好;以前從書本上學到“科學的東西來不得半點虛僞和驕傲”.

技術含量較高,這就要求我對待工作不能人浮於事,做老好人,而要以踏實、嚴謹的態度對待工作,不懂的東西要善於學習,已懂的東西更要精益求精,因爲技術在不斷進步更新,只有通過不斷地學習,輔以求精務實,腳踏實地的作風,方能勝任自己的工作崗位.一切工作過程中,技術和質檢工作貫穿始終,在工作經驗的積累中,逐步培養自己的預見性,

二、在平時工作中,首先做好日常工作,我與車間其他技術員既有分工又有合作,堅持經常和其他技術員進行工作交流,充分發揚民-主,杜絕獨斷專行,統一思想統一步驟,從而圓滿完成車間各項生產任務。

三、每月將車間生產情況進行一次總結,及時將總結上交到技術處;將車間主材消耗進行總結,及時上交計劃處。做好統計技術分析工作,將車間生產中出現異常情況,進行分析採取糾正措施,寫出糾正措施報告。

四、由於五長絲車間長期紡木槳,導絲輪廢絲多,可紡性差,我經常和原液車間技術員溝通,反映車間可紡性情況,並與職能處室技術員多聯繫溝通,希望能夠改變槳粕配比來提高可紡性,今年企業採取了使用多種槳粕混用辦法,大大提高了可紡性。

總之,在今後的工作與學習當中,我將不斷的總結與反省,不斷地鞭策自己並充實能量,努力提高自身素質與業務水平,以適應時代和公司的發展,與公司共同進步、共同成長。

員工自我鑑定 篇10

本人_X,自今年X月_日調到______有限公司工作的四個月裏,堅持做到尊敬領導,團結同事,虛心向主管領導及部門同事學習專業知識及努力提高業務實操能力。認真完成公司領導分配給我的工作。

在船管部工作對我來說是一個新的工作領域,在新的工作崗位工作期間,我學到了許多以前沒有接觸過,沒學過的知識,這一切都是公司領導對我的支持和信任,同時也給了我學習新專業知識和提高業務水平的機會。經過幾天的學習,我現在能夠獨立,全面負責高速客船的調度工作。在處理日常工作中都嚴格按照公司的相關要求:認真,及時,準確地登記每個航班的開抵時間,旅客人數,行李件數,船員人數等資料;並在第二天早上進行再次複覈所登記的相關數據,力求做到登記的數據可以100%準確。另外將變更的航班計劃通知和海事處轉發的海事通告及時轉達給船舶;如實反映和做好船舶意外事故記錄。

前段時間參加公司安排的內審員培訓,及上船參與實質內審,從中讓我深深體會到內審工作對船舶管理,船員管理,公司的系統管理有着深遠的影響,因爲內審的目的就是要求嚴以律已,拾遺補漏,不斷地發現問題,解決問題,總結原因,積累經驗,從而完善和提升公司的管理機制。這樣做不僅僅可以提升公司的公衆形象,還能避免和減少船舶在航行過程中存在的意外風險,同時也可以讓船舶在處理意外事故時做到有案可依,有例可循,做到將風險成本降低到最少,同樣也減少了公司的管理成本和經營成本。因此,我將在以後的工作中繼續努力學習和嚴格遵循ISM的管理體制,以提升自己的業務實操能力爲最終目的。落實和貫徹ISM體制的要求,讓自己的工作能夠做得更好。

在完成自己負責高速客船的工作之餘,我努力向負責貨船調度工作的同事學習業務知識和操作能力。因爲我知道部門就是一個小家庭,分工不分家,同事之間做到和睦相處,相互幫助,相互鼓勵及努力工作的最終目的就是讓公司領導放心,讓業務運作更順,更好。不過因爲來船管部不久就開始獨立開展負責高速客船的日常管理工作,相對較少時間去接觸和管理貨船的動作,所以在貨運調度和管理方面的知識及實際操作能力較爲薄弱,有待在以後的工作中多花時間去學習,着手操作,以便在公司業務繁忙時,有能力去協助及處理貨運調度和管理的工作,甚至能夠做到有能力獨立處理公司的全面業務動作。爲公司的業務動作和管理多盡一份力量而努力。

以上是一則船管部員工自我鑑定,提供給大家參考一下,希望大家可以舉一反三。

員工自我鑑定 篇11

當忙碌的閒暇擡頭時發現一年已經接近尾聲。當抽出聲來感嘆:好快呀!沒怎麼過呢一年要過完了!才發現平時光顧忙碌了,忽略了好多東西。一年了沒帶母親出往轉轉。連陪她逛個商場都是件奢侈的事情。一年了孩子大多老公跟母親照顧。自己的忙碌也連帶讓他們隨着忙碌。

感謝母親在我忙的時候幫我帶孩子,讓我沒一點後顧之憂的往忙碌。感謝老公耐心的照顧我跟孩子。在我早晨顧不上被窩裏的孩子往上班時,替我做好孩子的照顧、接送上學工作。固然有時候孩子穿的衣服很不搭調,衣服會反穿。但我知道老公只是一慣粗心,但很盡力在做好這項工作。感謝老公在孩子大晚上跟媽媽吵着要吃個魚香肉絲,媽媽滿足不了孩子時,從飯店魚香肉絲帶盤子端進家給寶寶驚喜。感謝老公在我工作碰到別人找麻煩時第一時間站到前面幫我協調,讓我不受欺負。固然脾氣臭的要死,但一年來我忙碌顧不上家時,賜與充分的理解不找麻煩不抱怨。包容我病態的購物狂行爲,練就了眼睛不眨一下,臉不紅心不跳的誇獎功夫。一律:好看,漂亮。固然我買的東西人家都看不過來了,還是不掃咱興。做一手好飯。心情好飯好。讓咱一胖十幾斤。理直氣壯的換一批新衣。咱一套套鑰匙丟,人家幫着一套套配。晚上還管給咱手機充電,,時不時來頓宵夜。總之相當不錯是咱對人家的評價。

總之一年下來,我是個好員工,但不是個好女兒、妻子、母親。明年呢。更正生活態度。錢是掙不完的。邊掙錢邊學着當賢妻良母!

員工自我鑑定 篇12

在過去一年中,我在工作和生活中高標準應求自己,做了很多工作,現將一年來工作做以下個人鑑定:

過去一年的工作中,在很多前輩的關心幫助下,不管是技術方面還是質檢與管理,使我工作上有了很大的進步,當然成績已經成爲過去,在以後的工作中我會加倍努力,爭取做的更好。

因爲工作的技術含量較高,這就要求我對待工作不能人浮於事,做老好人,而要以踏實、嚴謹的態度對待工作,不懂的東西要善於學習,已懂的東西更要精益求精。因爲技術在不斷進步更新,只有通過不斷地學習,輔以求精務實,腳踏實地的作風,方能勝任自己的工作崗位。一切工作過程中,技術和質檢工作貫穿始終,在工作經驗的積累中,逐步培養自己的預見性。

在平時工作中,首先做好日常工作,我與車間其他技術員既有分工又有合作,堅持經常和其他技術員進行工作交流,充分發揚民—主,杜絕獨斷專行,統一思想統一步驟,從而圓滿完成車間各項生產任務。

每月將車間生產情況進行一次總結,及時將總結上交到技術處,將車間主材消耗進行總結,及時上交計劃處。做好統計技術分析工作,將車間生產中出現異常情況,進行分析採取糾正措施,寫出糾正措施報告。

電力不同於其他行業,它需要不斷在現場檢查、監督,隨時發現問題,解決問題,而這些工作都在現場比較惡劣的環境下進行,這要求我們不斷培養吃苦耐勞的精神,要不怕苦不怕累,從工程的實幹中不斷豐富自己所學才能,使自己的現場綜合處理能力得到鍛鍊和提高。

員工自我鑑定 篇13

1.樂觀向上,誠肯自信,有着良好的溝通,協調能力與談判技巧;

2.認真,負責的工作態度,優良的團隊合作精神和組織領導能力;

3.良好的計算機操作能力,熟練msoutlook,word,excel,powerpoint等辦公軟件;

4.能夠適應各種壓力下工作;

5.有*年在*企業工作的經驗,*年以上的主管經驗,熟悉建立人事體系,人事制度及組建和培訓一個專業的人事隊伍。

員工自我鑑定 篇14

本人自20__年從事檢修技術管理工作,通過對現場設備問題進行分析研究,結合所學的理論知識,切實聯繫實際,提出解決辦法,逐步形成了一套先進的技術管理理念,通過近幾年的工作,作了一定的工作,也取得了一些成績,現將近年來的專業技術工作鑑定如下。

20__年,公司進行了9、10號爐大修,11號爐中修工作。在9、10號爐大修中,將水膜除塵器改造爲電除塵器。大修前10號爐尾部漏風係數超標嚴重,通過對爐本體及尾部漏風部位的檢查,摸清了設備底數,對漏風部位進行了認真徹底的治理,通過對下級上組空氣預熱器的更換,預熱器防磨短管的更換,以及伸縮節、爐門、爐牆、穿牆管等部位的重新密封,使10號爐的漏風係數由原來的0.46降低到現在的0.106,對尾部漏風進行了徹底的治理,大修後鍋爐的各項指標優良,提高了鍋爐燃燒效率。9號爐大修中對屏式過熱器進行更換,從屏式過熱器管排的彎制,管排焊口位置的設計,舊管排的拆除,到管排的安裝,頂棚管的密封,爐頂保溫的恢復,進行全過程的質量管理與監督,保證了質量,焊口合格率100%,水壓試驗一次成功。

在11號爐中修過程中,完成對噴燃器改造工作。11號爐爲北京巴威鍋爐廠生產,燃燒形式爲前後牆對衝,燃燒器分3層佈置,每層6只共計18只,由於鍋爐的設計煤種與實際燃燒煤種相差較大,因此爲了使鍋爐運行中穩定燃燒,將燃燒器的外二次風由原來的軸向進風改爲徑向進風,增大了外二次風進入爐膛後的旋流強度,使燃燒更加充分。改造後效果明顯,燃燒實際煤種情況下保證了鍋爐運行穩定。11號爐運行中結焦嚴重,大焦塊的脫落導致爐膛負壓不穩,並且砸壞撈渣機底部,造成底部漏水,撈渣機北部支撐開焊等缺陷,通過與巴威公司多次協商,確定了去除部分衛燃帶,將水冷壁表面的耐火塑料去除,並將水冷壁管表面焊接的銷釘去除,對每一個銷釘的位置進行打磨平整,最後對水冷壁進行噴塗防磨。基於對每一道工序的全面質量監督管理,對質量的嚴格控制,確保了該項工作的檢修質量。實踐證明在今後的鍋爐運行中,該部位沒有因施工質量造成泄漏的情況發生。11、12號爐的底部加熱系統汽源爲高壓廠用汽,但是在鍋爐啓動中存在投加熱時間長,助燃用油損耗大的問題。公司決定對兩臺爐的底部加熱系統汽源進行改造,本人完成了11、12號爐底部加熱汽源的改造的技術方案的編寫工作,改造後的底部加熱汽源爲鄰爐的飽和蒸汽,從汽包的飽和蒸汽引出管上取汽,爲了保證汽包抽汽的均勻性,每隔一根管子進行開孔,共計6根,匯入集汽聯箱,到鄰爐前安裝有兩道手動閥門,一道減壓閥控制來汽壓力爲4mpa,使鍋爐啓動時間大幅度縮短。

20__年4月開始實施底部加熱系統汽源改造工程。通過多次與設計部門溝通,現場實際勘察,最終確定了管路的走向,架設管道450米(φ133_12),完成高壓焊口206道,全部一次合格。在11、12號爐小修中完成兩臺爐的底部加熱系統改進的對接工作,並且在小修點火啓動時投入使用,效果顯著,系統投入後將汽包壓力加熱到0.8~1mpa,提前併網5小時,節省燃油25噸。

在車間任技術員期間,指導本體班qc小組活動,提出的"降低10號爐漏風係數"課題,代表公司參加的全國"舜傑杯"qc比賽中,取得一等獎

20__年9爐大修中甲、乙吸風機加裝液力偶合器該變速調節,降低了吸風機的運行電流,達到了較好的節電效果,特別是對液力偶合器基礎的設計,按照設備圖紙進行校對設計,現場多次測量取定各部尺寸,並考慮與原來的基礎進行連接,是安裝後的設備運行穩定。公司對吸風機的節能改造一直沒有停止,12號爐檢修中,原吸風機葉輪設計較大,葉輪直徑爲3200mm,負荷的改變依據入口擋板的開度進行調節,擋板的最大開度也只有20%~30%,因此在檢修期間對葉輪直徑進行切割,切割後的葉輪直徑爲3040mm,擋板開度也增大到40%~50%,電流降低5~7a,達到了一定的節能效果,後又對葉輪進行更換,更換爲中盤爲鋸齒型的小葉輪,使電流進一步降低了3~4a,20__年隨着變頻器費用的進一步降低,11、12號爐的吸風機電機逐步改造爲變頻設備,使風機的電耗進一步大幅降低,僅吸風機變頻改造一項降低常用電率約0.7%,節能效果十分明顯。

20__年,本人從生技部調動到鍋爐分部工作,圓滿完成了11號爐的a級檢修工作。認真落實項目責任制,將檢修項目落實到個人,使每一項工作落到了實處,完成11號爐的燃燒器的改造工程。爲了適應煤種的變化,使鍋爐在地負荷情況下的燃燒穩定,將下層燃燒器進行改造,原燃燒器內部爲均流體,改造後去除均流體,適當擴大一次風筒直徑,並在內部加裝三個濃縮環,將濃煤粉通過濃縮環的中心,集中燃燒,到達穩定燃燒的目的。改造完後通過試驗,效果明顯,在鍋爐50%負荷下,燃燒穩定。完成磨煤機出入口密封的改造工作,不僅解決了磨煤機出入口漏煤的問題,同時爲制粉系統的優化控制提供了保障,改造後磨煤機單耗降到了最低。在11號爐的a級檢修中,通過對電除塵進行綜合治理,電除塵投運後的除塵效率明顯提高;省煤器灰鬥多年沒有正常放灰,通過集思廣益,進行改造,使灰鬥能夠正常運行;爲了減少鍋爐的不明泄漏量,大修中,組織對每一個閥門進行檢查,嚴格進行質量控制,對所有的閥門進行解體修研,水壓試驗取得了前所未有的好成績,五分鐘壓降僅0.1mpa。由於落實項目責任制到位,加強了每一位員工的責任心,及時發現了多處重大缺陷,如汽包管子裂紋九處,甲磨大齒圈結合面裂紋,下級空氣預熱器管子結垢。

平時注重檢修質量的過程控制,要求每一項大的工作嚴格按照檢修工序卡的要求進行,並嚴格驗收程序,重要的監督檢查項目,認真執行三級驗收制度,保障了設備檢修的質量。

20__年,公司的五期工程即13號機組投入運行。並且三臺200mw機組的脫硫設備投入使用。本人積極做好五期、脫硫工程的前期準備工作,自五期、脫硫開工以來,專門組織成立了五期、脫硫生產準備組,本人擔任組長,制定專門的制度,明確成員,明確職責,開展相關工作。通過現場巡查,查找圖紙,集中討論等形式,13號爐提出缺陷285項,脫硫提出缺陷62項。特別是在脫硫的前期作了大量的工作,完成了脫硫島的汽源,水源的接引工作,完成前期場地的管路過渡,脫硫設備到貨驗收共55次,發現設備重大缺陷5處,同時對新設備加強了培訓工作,爲設備對順利移交打下了基礎。

新設備的投運,對檢修工作是一項新的挑戰,由於設備安裝中存在不同程度的.問題,加之檢修人員對新設備的熟悉程度不同,導致設備缺陷較多,因此如何保證新設備的正常運行成了迫在眉睫的問題。作爲新設備的主要檢修負責人,在最短的時間內將新設備劃分到各個班組,明確責任,將消缺的壓力傳遞到每一位職工,制定了詳細的考覈細則,對於設備問題認真分析,制定對策,組織實施,最後認真總結經驗,進一步提高。通過多次的摸索、打拼,逐漸掌握了設備的特性,設備的運行逐漸趨於穩定。

認真做好"三標一體"的貫標工作,通過識別有效文件,有效記錄清單,編寫本部門的檢修規程,檢修工序卡,通過"三標一體"知識的培訓等,順利通過貫標的內審和外審,同時也是分部的各項工作做到了標準化,真正做到了做所寫,寫所做,做合格。

20__年圓滿完成公司的各項檢修任務,特別是12號爐a級檢修任務,在12號爐大修工作中,組織分部全體職工克服了種.種困難,發現了許多重大設備隱患,完成多項重大特殊項目,通過綜合治理,提高了設備質量,確保了設備運行穩定性。檢修中認真落實項目責任制,在大修後期的各項試驗中成績優異,分部取得了大修"四保一創"先進集體的光榮稱號。

13號爐作爲新投產的設備,由於新設備的不穩定性和檢修人員對檢修工藝不熟悉,由於撈渣機變速箱的損壞導致鍋爐停運兩次,由於電除塵灰鬥內部支撐損壞導致鍋爐停運兩次,分部管理人員痛定思痛,以積極的態度迎接困難的挑戰,在厂部的大力支持下通過加強設備管理,進行設備改造,消除了設備隱患,保證了撈渣機系統,幹除灰、除渣系統運行穩定。

積極做好脫硫設備的接管工作,完成對11、13號脫硫ggh吹灰汽源管路的改造工作,對泵的泄漏,更換機械密封等工作,確保了設備的穩定投運。

注重並加強了對設備現場文明衛生的管理,從13號爐達標投產到脫硫設備的文明治理,使現場設備的衛生狀況有較大改善,堅持每週五對現場衛生進行徹底清掃,並檢查、落實考覈。使職工的文明衛生的意識有較大程度的提高。

總之,本人在近幾年的工作中,在專業技術方面作了一定的工作,但是,作爲從事鍋爐檢修的管理人員來說,如何降低鍋爐的"四管"爆漏是永恆的主題,雖然在20__年鍋爐的"四管"爆漏次數爲零,但是也並不意味着我們的工作沒有漏洞。其次在專業技術方面,仍然有許多需要學習的地方,因此,只有靜下心,虛心求務實,甘願作奉獻,才能是自身的專業管理水平更上一個臺階。

員工自我鑑定 篇15

201X年即將過去了,作爲車間技術人員的我,在車間領導和同志們關心和支持下,通過努力工作,爲企業做出了應有貢獻。在過去一年中,我在工作和生活中高標準應求自己,做了很多工作,現將一年來工作做以下個人鑑定:

一、過去一年的工作中,在很多前輩的關心幫助下,不管是技術方面還是質檢與管理,使我工作上有了很大的進步,當然成績已經成爲過去,在以後的工作中我會加倍努力,爭取做的更好;以前從書本上學到“科學的東西來不得半點虛僞和驕傲”.

技術含量較高,這就要求我對待工作不能人浮於事,做老好人,而要以踏實、嚴謹的態度對待工作,不懂的東西要善於學習,已懂的東西更要精益求精,因爲技術在不斷進步更新,只有通過不斷地學習,輔以求精務實,腳踏實地的作風,方能勝任自己的工作崗位.一切工作過程中,技術和質檢工作貫穿始終,在工作經驗的積累中,逐步培養自己的預見性。

二、在平時工作中,首先做好日常工作,我與車間其他技術員既有分工又有合作,堅持經常和其他技術員進行工作交流,充分發揚民主,杜絕獨斷專行,統一思想統一步驟,從而圓滿完成車間各項生產任務。

三、每月將車間生產情況進行一次,及時將上交到技術處;將車間主材消耗進行總結,及時上交處。做好統計技術分析工作,將車間生產中出現異常情況,進行分析採取糾正措施,寫出糾正措施報告。

四、由於五長絲車間長期紡木槳,導絲輪廢絲多,可紡性差,我經常和原液車間技術員溝通,反映車間可紡性情況,並與職能處室技術員多聯繫溝通,希望能夠改變槳粕配比來提高可紡性,今年企業採取了使用多種槳粕混用辦法,大大提高了可紡性。

總之,在今後的工作與學習當中,我將不斷的總結與反省,不斷地鞭策自己並充實能量,努力提高自身素質與業務水平,以適應時代和公司的發展,與公司共同進步、共同成長。

員工自我鑑定 篇16

三年的學習,三年的研究生。歲月匆匆,時光匆匆在身上留下了深深的烙印,這耐人尋味的烙印必將陪伴我必將在以後的學習、生活和工作中時刻感染着我激勵着我三年,受益匪淺的三年。

初入大學的稚嫩欲動的心懷揣着美好的憧憬與理想,曾記得。每個人都爲着心中的那個目標奮鬥拼搏,大學的課堂裏汲取無限的知識,與同學的交往中學到爲人的品格,各類活動中感悟處事的精神。而今,即將踏上工作的征途,不禁感慨,大學的磨練與學習會在今後的工作生活中熠熠生輝的因爲所有的這些都見證了一個人的成長過程,所有的這些都改變了甚至培育了一個人,所有的這些都將在潛移默化中繼續影響着我直到永遠。

學會了怎樣用一顆熱情真摯的心,大學的大課堂裏。去追尋心中的夢想,如何用辛勤的雙手、苦澀的汗水去耕耘屬於自己天空。艱苦樸素、實事求是嚴格要求、勇於探索,按着校訓的軌跡,踏實地走好自己的路,爲了明天,爲了理想。努力用誠摯、感動的心規範自身。思想上的積極、樂觀、上進,指導着行動的方向。

相輔相成,爲人與處事。爲人的品質決定了處事的風格,處事的風格又影響了爲人的品質。真誠、熱情、友好…與同學的相處中慢慢感悟着,待人的真善美同時感化了自己的心底,將雜念漸漸地洗滌。處事的積極、誠信、嚴謹、篤實,又在另一方面感悟了自身,讓我學會如何在以後的社會中更好地走下去,畢竟終究還是社會的人而非學校的人。

主要研究興趣爲三維模型的簡化與網絡傳輸。學術思想活躍、學習目的明確,學業方面。研究方向爲虛擬現實和仿真技術。態度端正、學風良好,勤奮學習,刻苦鑽研,成績優秀。所選的研究生課程中,成績全部爲優良;國際會議發表了學術論文兩篇;導師的指導下,參與了兩個科研項目並在項目中獨立負責一個模塊,使自己的理論知識與實踐水平得到進一步的增強和提高。

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