銀行團員評價總結（通用16篇）
銀行團員評價總結 篇1
xx年，建行在上級行和縣委、縣政府的正確領導下，認真貫徹上級行工作會議精神，全面落實“抓營銷、防風險、增效益”的指導思想。在社會各界、各部門和廣大客戶的支持下，通過全行上下的共同努力，各項業務工作得到了健康發展。
一、強化營銷，各項業務繼續增長。
1、存貸款業務。今年以來，傳統業務發展勢頭較好，存貸款業務量放大較多。截至十一月末，全口徑存款當年新增1760萬元，完成上級行下達任務的103%。貸款業務全年累計發放1060萬元，比去年同期累計多放310萬元，有力的實現了增加經營效益和支持經濟發展的目的。
2、結算業務。今年以來，隨着我行開辦的業務產品不斷增多，服務手段持續增強，各項業務的結算量都有較大的放量增長。全年共實現辦理各項業務手續67萬筆，資金結算金額9億元。其中現金收付4.3億元，相比去年同期增長了23%。
3、利潤情況。今年全年隨着業務量的增大，中間業務收入增長較快。全年共實現收入261萬元，實現賬面利潤93萬元，相比去年又上了一個新臺階，達到歷史最好水平。
二、整合內部資源，實行大營業室制。
我行爲加強各部門之間的聯動，增強工作效率，進一步改善服務配置的協調性，確保各項業務的健康開展。今年初，把所有業務部門、業務崗位全部集中到營業室，分管領導到營業室辦公。各部門共處一室，儘量減少流程環節，積極進行聯動營銷、聯動協調。在今年的賬戶規範清理專項治理、實行新帳戶管理辦法和每季度對帳工作中，充分顯示其積極效果，幾項工作在市行名列前茅。對公業務增長較快，個銀業務穩中有升。
三、強化審批管理，防範信貸風險。
防範信貸風險是今年總行確定的重中之重的一項工作，我行雖然只有辦理小額質押貸款的轉授權，但是我們不敢懈怠，信貸審批權限上收一級，所有貸款均有主任親自把關審批。同時還組織信貸人員和審批人一起學習有關文件規定，鑿清細節，在法律上找着立足點，明確了幾個關鍵環節。一是要求本人辦理，就是別人轉借也要本人當信貸人員面親籤轉授權書。二是堅持審慎原則，對於任何有疑問的票據，不能只憑本人提供的證據，必須信貸人員親自去核對求證，無誤後才能受理。三是堅持誰受理誰負責的制度，和績效和年終考覈掛鉤，強化責任認定。經過努力效果較好，確保了貸款不良額、不良率均保持爲0。爲我行不良貸款率的下遷，作了儘可能的貢獻。
四、轉變經營理念、強化服務質量。
今年初，我行領導班子認真學習領會上級行有關發展戰略的精神，結合我行實際，自覺把經營定位於以個銀業務爲主，以經濟效益爲主。牢固樹立兩個中心，在管理上以效益爲中心，在營銷上以客戶爲中心。自覺把效益、把創造增加值作爲衡量經營上每一筆業務、管理上每一項決策的主要標準之一。自覺把客戶(特別是質優高效客戶)作爲服務中心。爲了服務客戶，今年來我們在硬件上，在節儉的前提下改進了營業的設施、環境;在人員上全力向一線傾斜，將大部分人員(包括主管負責人)全部充實到營業室;克服自身困難，調整崗位配置，增設服務窗口，進一步減少客戶的等候時間，盡最大努力提高辦理業務的便捷性。進一步強化服務觀念，加強教育、督導，常抓不懈，提高了服務水平，初步做到了全行爲一線，全員爲客戶的氛圍，推動了工作進展，取得了良好效果。
總之，我們建行在XX年度的工作中，通過全體員工的共同努力，取得了一定的成績，也存在許多不足，尤其是各項業務發展不平衡，成爲制約我行發展的瓶頸。在今後的工作中，我們要繼續努力、發揚成績、改進不足，推動我行進一步發展。
銀行團員評價總結 篇2
x年是工行發展史上濃墨重彩的一年，工行成功邁出了股份制改革的第一步。x年對南岸支行來講，是辛勤耕耘的一年，是適應變革的一年，是開拓創新的一年，也是理清思路、加快發展的一年。在這一年裏，各支行及下屬分理處機構業務整合平穩發展，綜合業務系統全面推進並取得預期目標。在這一年裏，組織和領導給予了我許多學習和鍛練的機會。
一、強化業務學習，提高自身綜合素質，適應新形勢的需要。
我從事儲蓄工作以來，十分注重個人業務能力的培養學習。爲儲戶提供規範優質服務的同時，刻苦鑽研業務技能，在熟練掌最好的原創免費公文站握了原業務流程的基礎上，積極認真地學習新業務、新知識，遇到不懂的地方虛心向領導及專業科請教學習。隨着銀行改革的需要，我的工作能力和綜合素質得到了較大程度的提高，業務水平和專業技能也隨着工行各階段的改革得到了更新和進步。
二、以高度的責任心，用戶至上的服務理念，將優質工作落到實處。
x年，我在長江村儲蓄所任業務主管，主要負責重控、內控、覈算質量、及櫃面正常業務。通過加強內控管理，全所在去年分行開展的核算質量評比中，從未列於倒數五十名內，還曾幾度位於前三、四十名之列，我個人還曾連續兩月在南岸支行被評爲“無差錯櫃員”。
我始終堅持“客戶第一”的思想，把客戶的事情當成自己的事來辦，換位思考問題，急客戶之所急，想客戶之所想，大膽開拓思想，徵對不同客戶採取不同的工作方式，努力爲客戶提供最優質服務，以贏得客戶對我行業務的支持。在長江村儲蓄所工作期間，我同衆多客戶由客戶誼發展成朋友情，多次受到不同類型客戶的讚揚，從未接到過一起客戶投訴。
時代在變、環境在變，銀行的工作也時時變化着，每天都有新的東西出現、新的情況發生，這都需要我跟着形勢而改變。學習新的知識，掌握新的技巧，適應周圍環境的變化，提高自己的履崗能力，把自己培養成爲一個業務全面的工行員工，最好的原創免費公文站更好地規劃自己的職業生涯是我所努力的目標。當然，在一些細節的處理和操作上我還存在一定的欠缺，今後我將一如既往地做好本職工作，時刻以“服務無止境，服務要創新，服務要持久“的服務理念鞭策和完善自我，在領導和同事們的關心、指導和幫助中提高自己、更加嚴格要求自己，爲工行的改革發展進程添磚加瓦，將優質服務工作落到實處!
銀行團員評價總結 篇3
歲末將至，回想這一年來，我始終保持着"道雖通不行不至，事雖小不爲不成"的人生信條，在工作中緊跟支行引導班子的步調,繚繞支行工作重點,精彩的完成了各項工作任務，用智慧跟汗水，用舉動和後果體現出了愛崗敬業，忘我貢獻的精力。下面我從三方面對自己20xx年工作進行總結:
一、端正思維，迎難而上，時刻堅持高效工作狀況
我在工作中始終建立客戶第一的思惟，把客戶的事件當成自己的事來辦，急客戶之所急，想客戶之所想，請求自己對待工作必需有強烈的事業心和義務心，不辭辛苦，踊躍工作，從不挑三揀四，避重就輕，看待每一項工作都盡心努力，按時保質的完成，在日常工作中，始終堅持對自己高尺度，嚴要求，顧全大局，不計得失，爲了完成各項工作任務，不惜就義業餘時間，應用所有時光和機遇爲客戶服務，與客戶交朋友，做客戶樂意來往的朋友，通過自己不懈的努力，在20xx年的工作中，爲自己交了一份滿足的答卷。
二、事必躬親，狠抓落實，力求美滿傑出完成義務
在工作方式上，我始終做到“三勤”，即勤動腿、勤着手、勤動腦，以博得客戶對我行業務的支撐。在實際工作中可能做一個有心人，在一次走親訪友時，我無意從六叔口中得悉咱們鄰村最近將有一筆分地款，事後通過六叔先容，自己又幾回登門訪問，向客戶宣揚我行的服務優勢和產品上風，終極壓服客戶打算將130萬的分地款存入我行，我曉得這還不是最終的勝利，在客戶拿到轉帳支票的時候，我又主動幫助客戶收集村民身份證號碼，覈實確認客戶分款額，等到52份存單散發到每戶村民手中時，我纔在心中深深地舒了口吻。
在服務客戶的進程中，我居心細緻，把兄妹情、友人意注入工作中，使簡略單調的服務工作變得豐盛而多采，真正體現了客戶第一的觀點.在與客戶打交道的過程中,真正做到以誠相待,把客戶的好處視爲本人的利益,懂得客戶的動向,知曉客戶的所思所欲,爲每位客戶量身推舉我行的各種金融產品，通過我的不懈盡力，在”爭一保二”運動中實現了營銷存款180萬,理財金卡8張，信譽卡5張，電子銀行簽約50戶，保險銷售15萬的事蹟,最令我快慰的是客戶也得到了雙嬴,他們在滿意自己須要的同時,也享受到了建行更加過細周密的服務。
三、努力學習，一直進取，全面進步本身業務素質
作爲一名前臺工作職員，有時自己在服務中還不夠耐煩細緻，需要控制的常識還良多，在當前的工作中我會自發增強學習，向實踐學習，向專業知識學習，向身邊的共事學習，進一步提高自己的理論水溫和業務才能，特殊是理財業務知識，全面提高綜合業務知識程度。戰勝年青氣躁，做到兢兢業業，提高工作的自動性，不怕多做事，不怕做小事，在點滴實際中完美提高自己，決不能由於獲得一點小成就而沾沾自喜，戒驕戒躁，而要保持甦醒的腦筋，與時俱進，發明出更大的光輝。同時持續提高自身政治涵養，強化爲客戶服務的主旨意識，努力使自己成爲一名更及格的建行人。
銀行團員評價總結 篇4
敬愛的黨組織：
“五四”精神的本質是愛國主義，是一種爲了民族振興而不斷追求理想、追求真理的精神，是一種爲國家興旺而不斷追求科學、追求民主的精神，是一種爲祖國繁榮而勇於創新、知難而進的精神。
而今，八十九年過去了，我們的祖國在一次一次的鳳凰涅磐中歷久彌新、風華正茂。民主、法治理念得到普世承認，“法治國家”漸行漸近。“依法治國，嘉院飛揚網建設社會主義法治國家”作爲基本治國方略，已寫入憲法。
五四精神有着豐富的內涵，同時，也是一個與時俱進的概念。不同的時代、不同的階段，賦予五四精神新的內涵。正如胡所說：“愛國，在任何歷史時期和任何條件下，都不是空洞的而是具體的。愛國不單需要激情更需要理性。做好自己的事情，履行好自己當下的責任，就是具體的愛國行動。”當今的我們應明確自己的實力，懂得國與國之間的競爭，絕不做一丘之貉。
首先，這需要我們把滿腔的學習熱情、創造熱情、奉獻熱情發揮出來、彙集起來，凝聚成崗位奉獻的滾滾洪流，與時代同呼吸，與祖國共命運，與人民齊奮鬥。
其次，我們要根據國家發展的實際需要，找準學習成才的立足點和切入口，不斷提高成才的層次，努力成爲社會急需的高素質人才。要具有強烈的創造精神和創造激情，在實踐中不斷研究新情況，解決新問題，形成新認識，開闢新境界。要在奉獻中確定人生的座標，爲祖國的建設、改革和發展貢獻自己的青春、智慧和力量。
最後，需要我們更加自覺地把思想認識統一到中央對形勢的判斷上來，把力量凝聚到貫徹落實中央各項決策部署上來，珍惜來之不易的大好形勢，把愛國熱情轉化爲建設祖國的實際行動，創造出無愧於祖國、無愧於人民的光輝業績。
愛國情懷我們應加倍珍惜，我們青年人是推動祖國發展的動力，將爲祖國的發展注入新的生機，理性愛國，正確愛國，將爲中國開啓一個更美好的明天。
以上就是我關於五四青年節思想彙報，請黨組織考驗我。
銀行團員評價總結 篇5
我於20xx年1月調任環保局局長，面對繁重的工作任務，我深感責任重大。兩年來，在市委市政府領導下，我緊緊圍繞“既要經濟崛起，又要藍天碧水”要求，始終把改善我市的環境質量作爲落實科學發展觀的具體體現，認真履行“一崗雙責”，與全體幹部職工一道，開拓創新，努力完成環保各項工作任務，促進我市環境保護事業的健康發展。現將履行職責的情況向各位領導報告如下：
一、紮實工作，實現環境、經濟和社會的協調發展
一是服務全市重點項目建設有新成效。按照全市重點項目工作部署，落實專人負責重點項目環保審批跟蹤辦理。根據項目的實際情況，採取特事特辦措施，加快項目審批進度。如對我市飲水安全工程項目、有關部門的能力建設項目、扶貧項目以及全市一些基礎設施建設項目，採取先同意項目上報立項，讓建設單位爭取申請上級項目建設資金，後補辦環評的做法，有效加快了項目實施進度，較好地服務了全市經濟發展。
二是城市環保基礎設施建設有新的進展。我市城市污水處理廠4萬噸/日主體工程，於去年6月通過了XX市環保局組織的竣工驗收，目前日處理污水約2。6萬噸。爲進一步發揮污水處理廠污染減排作用，市政府投資3100萬元建設我市污水管網擴建工程三期，目前該項工程前期工作已完成，近期可開工建設。此外，計劃投資1000多萬元鋪設XX市第一城至梅菉江心島橋頭約1500米的污水輸送管網，目前已完成可研、環評等前期工作。
三是環境保護能力建設取得新成績。首先，投入120萬元完成城區兩個空氣自動監測站項目建設，其中設在市政府1號樓樓頂的首個空氣自動監測站爲國家環保部支持成套設備建設。其次，抓好我市環境監測能力建設。近兩年來，監測能力建設得到上級環保部門的大力支持，獲得上級下撥的環境監測儀器設備共33臺套，監測專用車輛1臺，總價值達200多萬元，可開展監測項目55項。再次，我局的監測執法業務用房建設得到了環保部、省環保廳的大力支持，各撥款100萬元。
四是主要污染物總量減排工作有新的突破。兩年來，全市污染物排放總量得到進一步控制，主要污染物排放總量得到有效削減，主要污染物排放量基本控制在XX市下達的指標內。由於完成污染物減排任務成績顯著，我市被XX市政府評爲減排先進單位，今年還獲得省環保廳污染物減排獎勵492萬元。
五是城鄉環境質量進一步改善。地表水環境質量保持穩定，鑑江、袂花江等地表水水質達到省控要求，水質以類爲主，符合飲用水要求。環境噪聲質量總體較好，區域環境噪聲符合噪聲功能區的標準要求。生態環境建設得到較大加強，全市共有28條自然村獲得XX市生態示範村稱號，有2條自然村獲得廣東省生態示範村稱號，有1個鎮獲得XX市生態示範鎮稱號;全市自然保護區覆蓋率達到11。12%。
六是環境執法力度不斷加大。我們結合“三打兩建”工作，和有關部門聯合執法，對不符合政策規定的企業實施停產整治，取締了羣衆反映強烈、污染嚴重的小煉油廠4家、“小漂白”企業7間，關閉了小造紙廠5家、粘土實心磚廠1家，有效維護了環境安全和社會和諧穩定。
二、加強民主集中制，增強班子戰鬥力
一是抓好班子建設，增強凝聚力和戰鬥力。我注意加強和局班子成員間的思想交流，增進了解，做到互相尊重，較好地調動了班子成員的積極性，增強了班子的凝聚力和戰鬥力。
二是發揚民主，增強團結。作爲一局之長，我注意發揚民主，集中集體智慧。班子成員之間凡事多溝通，大事講原則，小事講風格，做到相互信任、相互支持、相互諒解，不斷增強團結，形成了團結共事的局面。
三是堅持集體領導，進行民主決策。進一步明確和規範了局領導班子議事、決策的原則及程序。凡屬重大決策部署、人事任免、重大項目審批以及大額資金使用等，均嚴格按照民主集中制的要求，做到集體研究決定。
三、加強機關作風建設，提高效率、服務羣衆
一是抓好制度建設，規範機關內部管理。全局建立健全各項規章制度30多項，經過局務會議討論通過後印發實施，取得了明顯成效。尤其是完善財務管理制度和車輛管理制度，嚴格控制通訊費、辦公費和接待費，並定期實行財務公開，接受監督，有效節省經費支出。
二是真抓實幹，講求實效。認真解決熱點難點問題，緊密圍繞羣衆關心的鑑江飲用水源保護和小東江綜合整治等熱點難點問題，廣泛調查研究，形成有針對性的整治措施與意見。大力推進農村環境綜合整治，支持我市多條自然村爭取到國家、省農村環境綜合整治資金已達300多萬元。深入基層，積極做好扶貧工作，在我局經費較爲困難的情況下，今年已支持15300元扶貧。
三是便民爲民，提高效率。深化行政審批，精簡審批程序，取消了建設項目環境影響評價大綱、竣工驗收監測方案等審批環節，現有審批項目的審批時間普遍縮短60%以上。今年來共受理羣衆舉報的環境污染投訴85宗，均全部辦結並按時答覆，辦結率爲100%，有效維護了羣衆環境權益。
四是推行政務公開，實現“陽光作業”。爲方便羣衆辦事，我局在辦公場所顯眼位置設立多個黨務、政務公開欄，公開工作人員職權、職責、辦事流程，公開收費制度和有關政策、法律、法規，公開監督舉報電話，同時設立舉報信箱，方便羣衆監督。
四、全面履行“一崗雙責”，建立健全反腐倡廉機制
一是嚴格自律，切實履行第一責任人責任。我做到嚴格遵守《廉政準則》52個不準規定，帶頭踐行八個方面的良好風氣。在排污收費徵收、建設項目審批等工作中，堅持原則、不搞權錢交易，做到廉潔從政。全年全局未發生黨風廉政建設責任制追究案件和領導幹部廉潔自律案件。
二是加強領導，明確職責。我對黨風廉政建設工作十分重視，把其列入重要的議事日程。每年年初都召開會議部署年度的黨風廉政建設工作，並與各股室、局屬各單位簽訂《黨風廉政建設目標責任書》，層層落實責任。形成了一把手負總責，其他副手各司其責，一級抓一級，層層抓落實的工作局面。
三是創新管理，加大教育力度。堅持用制度從源頭上杜絕腐敗現象的發生，先後出臺了《XX市環境保護局黨風廉政建設制度》等多個工作制度，特別是針對建設項目審批廉政風險增大的實際，完善集體會審制和公示制，以制度管人管事，收到了明顯的效果。加大對黨員幹部的廉潔教育力度。邀請檢察院領導上紀律教育專題輔導課，利用紀律教育月活動，抓好相關法律法規、專題電教片學習和觀看，以此增強幹部職工的廉潔意識和法紀意識，在思想上樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀，築牢防腐拒變的思想長城。
兩年來，自己雖然做了一定的工作，取得了一些成效，但與市委市政府的要求及羣衆的願望相比，還存在不少差距和不足。如城市環境基礎設施建設有待進一步完善，區域性、行業性污染問題的整治有待進一步加強，打擊環境違法行爲力度有待進一步加大，環保能力建設特別是監測執法業務用房建設步伐有待於進一步加快，等等。這些都要在今後工作中採取有力措施予以解決好、落實好。
在今後的工作中，我將以精神爲指導，以建設美麗吳川爲目標，帶領全局幹部職工，依靠全市幹部羣衆，開拓創新，勤政務實，紮實工作，大力推進生態文明建設，着力做到“六個更加註重”：一是更加註重用科學發展觀統攬全市環保工作大局，把力量凝聚到生態文明建設上來，努力開創我市環保工作新局面;二是更加註重抓好全市重點項目和工業園區的環保審批服務，促進吳川經濟發展;三是更加註重對飲用水源的保護，確保羣衆飲用水安全;四是更加註重抓好污染減排，努力走科學發展、綠色發展道路;五是更加註重抓好環境執法監管，加大對環境違法行爲的查處力度，用執法造福羣衆;六是更加註重環境宣傳教育工作，提高市民的環保意識，增強環保自覺。總之，要通過苦幹實幹，努力做好我市的環保工作，爲建設美麗吳川作出自己應有的貢獻。
銀行團員評價總結 篇6
我光榮地成爲一名共青團員以來，我時刻保持着着強烈的社會責任感和集體榮譽感，熱愛祖國，堅持正確的思想和政治方向，通過參加團委組織的學習和活動，不僅使我深入地學習了關於團組織的知識，同時也豐富了我對共青團的認識，而且也讓我深深地瞭解到中國共產主義青年團是青年的先進組織，要成爲一名優秀的共青團員，我們必須嚴格執行團員的章程和組織原則，要認真履行團員義務，發揮團員模範作用，爭當青年團員的模範。
首先，在思想政治方面，上學期，我向學院黨總支遞交了入黨申請書，表明了我入黨的決心。在實踐過程中，我積極履行在申請書中給自己提出的要求，認真學習“三個代表”重要思想和黨的路線、方針、政策。不斷提高自身的思想覺悟，爲更好的爲同學服務作好準備。
在工作方面，爲了更好的鍛鍊自己，也爲了尋找一次爲同學服務的機會。在上學期，我報名參加了學院外聯部的工作。一個學期的活動，我結識了許多朋友，也學會了與別人交流的一些方法。與他人合作，最重要的就是要不斷的溝通。所以在班集體中，我雖不是班委，但我積極參與班級活動，爲班級服務。另外，我還積極的找工作，減少家庭負擔，也更好的鍛鍊自己。
在學習專業知識上我端正學習態度，遇到不懂得地方，虛心向老老師請教。同時在閒暇之餘通過學習書本上的專業知識並結合實際多總結經驗，勤思考，在不斷充實的過程中提高自己。
在生活方面，我待人有禮，爲人正直，尊敬老師，團結同學，並始終保持着積極樂觀的人生態度。在身邊的人遇到困難時，我能熱情地伸出援助之手，樂於參加各項有益的活動，曾多次參與獻愛心募捐等活動。
銀行團員評價總結 篇7
時光飛逝，轉瞬間，又到了年終歲尾。過去的一年，在領導的具體指導下，在工會所有成員的共同努力下，工會的各項工作任務都取得了較好的成績。我作爲工會的一分子，能爲公司的發展貢獻一點微薄的力量，心裏感到無比的欣慰代寫和自豪。爲了更好的總結經驗，鞭策自己，我在此回顧一下工作、反思一下不足、思考一下打算，現將近兩年來的工作情況回顧如下:
一、加強黨性修養，在思想上。政治上與黨中央保持高度一致。
我雖然算不上是個優秀的共產黨員，但從舉起右手向黨宣誓那一刻起，我就堅定了永遠跟黨走，全心全意爲人民服務的理想和信念，立志要在平凡的工作崗位上，拼搏進取奉獻一生，因此，我認真做好黨組織和各級政府交給的各項工作任務，不管遇到什麼挫折，自已對黨的忠誠和對事業的執着始終沒有變。自已能夠做到幹一行愛一行，鑽一行，服從組織的安排，人民的挑選，任勞任怨，勤勤懇懇，保持良好的心態，愉快地接受任務，並盡心盡力，不求做得最好只求做到人民滿意，領導放心，時刻不忘自已是人民的公僕，黨的女兒，爲職工羣衆服務是一個工會幹部的天職。所以，在多年來的工作中，時刻以一個共產黨員的標準要求自已，嚴格執行“八條禁令”，牢固樹立和弘揚“八榮八恥”社會主義榮辱觀，力爭做愛崗敬業，甘於奉獻的優秀職工，用實際行動去爭取，去創造。
二、勤學苦鑽，努力提高自已的思想政治素質和業務工作能力。
學習，是一個永恆的主體。時代在發展，社會在進步，一個人不學習就跟不上時代的步伐，就要被社會所淘汰。學習是工作的需要，同時又是我們每個人自身發展和進步的需要。在參加工作20xx年中，雖有時是老兵新戰士，但覺得自已基礎差，文化水平低，理解能力差。笨鳥先飛，只有多學一點知識。才能適應新的工作要求。因此，自已每次轉換崗位都絲毫不敢懈怠，認真學習理論、政策、法律和業務知識，自覺用鄧小平理論，“三個代表”重要思想和科學發展觀武裝頭腦，努力提高自身素質，不斷增強學習能力，創新能力，社會主義市場競爭能力和創業能力，在別人看來，工會工作很清閒，只是“收收會費”年終“送送溫暖”，我剛上任時，有的同事跟我開玩笑說:這回你可以輕鬆了。
可當我真正進入工作角色後，覺得思想壓力大了，工作擔子重了，只要用心去做，每天都有學不完的知識，做不完的工作。我是個“老兵”，可對工會工作我是新戰士，爲了儘快掌握基本情況，及早進入工作角色，我抽出工作之餘，認真學習了文件，查閱資料，閱讀了有關領導的講話，典型經驗交流，以及刊登的部份法律條規。自已認真學習，深刻領會文件精神，明確了<決議>和通知要求是工會工作的行動指南，自已作爲工會幹部要認清形勢，明確使命，結合本地區實際，制定出了學習計劃，並真抓實幹，抓好落實。不僅帶頭學，而且還帶領政府工會的全體會員學，並督促下屬五個企事業工會組織職工學習。廣大職工以飽滿的政治熱情，昂揚的工作鬥志，開拓進取，頑強拼搏積極投身全面建設小康社會的偉大實踐中，推動了檢槽鄉各項事業的順利進行。
二是認真學習xx6月25日在中央黨校省部份及幹部進修班上發表題爲<堅定不移走中國特色社會主義偉大道路，爲奪取全面建設小康社會新勝利而奮鬥>的重要講話，胡的講話給我指明瞭工會工作的方向，明確了要做好組織職工，引導職工，服務職工，維護職工合法權益的工作。要堅定不移地走中國特色社會主義工會發展道路，進一步增強做好工會工作的責任感和使命感。
三是學習<中國工會章程>，<中華人民共和國工會法>，<中華人民共和國勞動法>，<雲南省職工代表大會條例>和<企業工會工作條例>。維護職工的合法權益是工會的一項重要職能，學習工會法律法規的目的是爲了應用於實踐工作，通過學習一章程兩法兩條例，我深深體會到做好工會工作的重要性，緊迫性，只有自已知法、懂法，才能用法律武器維護職工的合法權益，也只有組織廣大職工學法，讓廣大職工知法、懂法，才能增強自我保護意識，爲維權工作奠定良好基礎。
三、以求真務實的作風，努力履行好自已的崗位職責
回顧工作歷程，我不管是一般職工，還是走上領導崗位。都是一如繼往，盡心盡力做好各級交給各項工作任務，以飽滿的熱情，端正的態度，紮實的作風，開拓進取的精神面對每一次崗位的變化，求真務實，履行好自已的的職責，多年來得了羣衆的認可，領導的好評。從事工會工作兩來，我退位不退色，工作事業心和責任不減。力求在新的工作崗位上做出新的成績。我履行工會職能以來主要做了以下方面工作:
一是協助工會主席抓好工會聯合會日常事務工作，擬寫好年初工作計劃，年終工作總結，上級安排的其它各項工作任務，檢查、落實、收集各基層工會開展工作情況，宣傳典型經驗，指導各工會完成上級交給的各項任務。兩年來，圓滿完成了上級工會交給的各項任務。
二是結合本地區實際，以加強維護職工權益爲重點，全面開展民主管理、困難職工幫扶和送溫暖活動。針對企業在過去勞動關係協調中無職代會制度，無集體勞動合同的情況，從20xx年起我作爲專職副主席重點抓了此項工作，在企事業單位工會中建立了職工代表大會制度。政府機關工會在黨委的領導和政府的支持下，進一步抓實了校務院務廠務公開，使民主管理工作得到了不斷的加強。在困難職工幫扶和送溫暖工作中，工會時常深入職工家中，瞭解情況、主動向黨委、政府彙報，力求多爲職工辦好事實事。在平時關愛職工中共看望、慰問有病有事職工及家屬58人，支出慰問金15550元。20xx年春節慰問下崗困難職工及農民工會員28人，支付慰問金3700元。通過開展慰問，把黨和政府的問候送到廣大職工，讓他們體會到黨和政府的關懷，“職工之家”的溫暖，從而更進一步激勵廣大職工愛崗敬業，建功“”的勞動熱情，爲構成社會主義和諧社會提供堅強的保障。
三是大力推進職工的素質工程，努力提高全體職工的整體素質，廣大職工是我鄉經濟發展和社會進步的一支重要力量，不斷爲他們創造學習深造的機會是形勢發展的需求，也是廣大職工的迫切願望。我是一名黨員，是組織的關懷和培養使我不斷走向成熟，領導的信任和職工的支持給了我智慧和力量，在不斷努力、學習、奮鬥中實現了人生的目標，體現了自身的價值，在今後工作中，我會牢記宗旨，努力做好屬於自已的每一件事。
銀行團員評價總結 篇8
20xx年，在縣委、縣政府的正確領導下，在縣人大、政協的監督幫助下，本人始終堅持以xx大及xx屆三中、四中全會精神爲指導，深入貫徹落實科學發展觀，緊緊圍繞縣委、縣政府的統一部署，以生態文明縣建設爲統攬，以搶抓國家擴大內需項目爲工作重心，團結帶領全局幹部職工，認真履行環境監管職能，服務經濟社會發展，圓滿完成各項目標任務。現將一年來職責履行情況報告如下，請予審議。
一、加強學習，提高素質
一是堅持學習黨的路線、方針、政策和各種法律法規，學習貫徹黨的xx大及xx屆三中全會、省委十屆四次全會、市委八屆六次全會和縣委十屆六次全會精神，深入貫徹落實科學發展觀。二是學習環保法律法規，提高執法及服務水平。通過學習，不斷提高自身的素質和能力，讓思路得到擴展，觀念得到更新，從而增強了工作的預見性和決策的科學性，克服工作的片面性和盲目性。
二、堅持依法行政，切實履行職責
(一)強化對污染源的管理。緊緊圍繞縣委、縣政府工業經濟發展重點，針對各企業的項目性質做到一企一策，從項目下達開展環評通知開始，到污染物排放標準確認、環評文件審批、試生產批覆及環境保護竣工驗收的全過程中注重協調服務，加強項目事前、事中、事後的監督管理，督促各企業把環保措施落實到位，強化污染源治理，杜絕了污染事故的發生。
(二)認真落實環境影響評價制度。全面加強建設項目環評審批，用正確的評價結果支撐政府科學決策、指導企業發展和作爲環境管理的依據。全年共審查辦理建設項目68項(其中登記表26項，申報表30項，環評報告表審批12項)，環評執行率達100%。採取排污總量控制與重點治理相結合、增量控制與存量削減相結合的辦法，確保做到發展不增污，全年換髮臨時排污許可證46家。
(三)做好醫療廢物和輻射安全管理工作。採取有力措施，切實加強對轄區內醫療廢物的管理，要求各衛生醫療機構健全醫療廢物管理規章制度、完善貯存處置設施、嚴防醫療廢物污染。同時，對全縣涉及輻射安全工作的企、事業單位進行了現場檢查，對存在安全隱患的單位下發了現場檢查整改意見，通過督促整改，現所有射線裝置使用單位已完善了防輻射的相關設施。
(四)加強排污費的徵收管理。嚴格按照排污費徵收管理的相關規定，對應徵收的排污費全部按照排污種類、排污總量、排污費覈算標準進行覈定徵收;對應減、緩、免的排污費，嚴格依法辦事，維護了排污企業的合法權益。一年來，共徵收排污費208萬元，嚴格按照收支兩條線的管理規定及時全額繳入各級財政;組織開展20xx年度排污申報覈查，從存在少報、漏報現象4家企業追繳排污費42.6萬元。
(五)加強對各企業的監管。通過環保專項行動、環境集中整治等活動爲契機，切實加強排污企業的監管，適時深入有關單位進行現場監督管理，全年現場檢查近800餘人次，下發限期改正通知書18份。同時，在中、大學聯考期間，對城區各考點周邊產生噪聲污染的場所進行了檢查和整治，確保考生有一個安靜的考試環境。
(六)認真開展環境糾紛的調處及環保信訪案件的辦理。按照縣委領導幹部大接訪、大下訪的工作部署，認真做好環境污染糾紛的調處工作，變被動接待上訪爲主動下訪，全年共辦理環保信訪件58件，縣人大代表建議案1件，政協提案1件，結案率達100%。
(七)切實加強景區、飲用水源地監管。加強對南江峽谷、“十里畫廊”等景區及水庫重點集中式飲用水源地的監管力度;擬定了《水庫環境綜合整治方案》，全年共對集中式飲用水源地出動檢查50餘人次，確保了縣城集中式飲用水源水質安全。
(八)加大綠色創建工作力度。按照創建標準，指導禾豐鄉、南江鄉等鄉鎮創建市級“生態文明村寨”、“環境優美鄉鎮”工作;指導太一佳園完成“綠色社區”創建工作。
(九)切實加強農村環境保護工作。按照“生產發展、生活寬裕、鄉風文明、村容整潔、管理民主”的新農村建設要求，加大農村飲用水環境監管力度和改善生態環境爲重點，配合水利部門完成了鄉鎮飲用水源地劃分、上報工作。同時，加強農村禽畜養殖管理力度，防止糞便污染。
三、堅持勤政廉政，加強隊伍建設
在履行職責的過程中，按照“團結、求實、高效、廉潔”的目標，加強領導班子和幹部隊伍建設。
一是加強廉政建設。牢記“兩個務必”，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，自覺做到權爲民所用，情爲民所繫，利爲民所謀。堅持清正廉潔，認真執行領導幹部廉潔自律有關規定，真正做到自重、自省、自警、自勵。
二是從思想上和制度上加強隊伍建設，全面提高幹部職工的政治思想素質和業務素質。組織職工參加每月一次的環保法律法規培訓及參加省、市環保局組織的業務學習培訓。通過學習，進一步提高幹部職工的政治業務素質，增強工作的責任感和使命感。抓好建章立制，強化內部管理，進一步規範幹部職工的行爲。根據環保工作的職責、工作程序和職業規範，健全了信訪工作制度、黨風廉政建設制度、環保行政執法責任制等。
三是加強集體領導，實行民主決策，堅持黨的民主集中制原則。堅持召開每週一次的局務辦公會，充分發揮集體領導的作用，重大問題集體研究決定。對集體研究決定的事，模範地帶頭執行。堅持每年召開一次領導幹部民主生活會和兩次支部團員民主生活會，主動開展“批評與自我批評”，達到了分清是非、統一認識、消除隔閡、增強團結、提高戰鬥力的目的。同時，明確分工，各施其責，相互配合，做到分工不分家，講求實效。全局上下做到了心往一處想，勁往一處使。
四、今後努力的方向
一是紮實推進創建國家環境保護模範城市工作，認真做好資料收集、上報和歸檔工作。二是加大環境保護宣傳力度，爭取廣大羣衆對環保工作的支持，形成公衆參與環境保護機制;三是加大環保執法力度，促進我縣環境質量的進一步改善;四是加強政治理論和業務知識學習，提高自身素質;五是充分調動全體幹部職工的積極性，激發幹部職工的主觀能動性，完成各項工作任務。
以上是我20xx年履行職責的情況報告，懇請各位領導和同志對我及班子的工作多提批評和意見，本人將認真進行整改和落實。
銀行團員評價總結 篇9
20xx年，我通過公務員錄用考試，成爲了光榮的稅務系統中的一員。一年來，在局領導的言傳身教、關心培養下，在同事的支持幫助、密切配合下，我不斷加強思想政治和稅收相關業務學習，對工作精益求精，較爲圓滿地完成了自己所承擔的工作任務，個人思想政治素質和業務工作能力都取得了一定的進步，爲今後的工作和學習打下了良好的基礎，現將具體工作情況總結如下
一、堅定信念，築牢堅實的思想政治基礎
一年來，始終堅持馬克思列寧主義的立場和觀點，堅持樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、利益觀，並以此指導自己的學習、工作和生活實踐。堅定共產主義信念，與黨組織保持高度一致，實事求是，與時俱進，能夠辯證、理性地看待事物和問題，大是大非面前始終保持清醒的頭腦，時刻牢記權爲民所用，情爲民所繫，利爲民所謀。認真貫徹執行黨的路線、方針、政策，積極響應黨的號召，對黨的事業充滿信心。
二、勤奮學習，不斷提高自身綜合素質。
堅持把學習作爲自我完善和提高的重要途徑，不斷學習政治理論知識、法律法規知識和稅收相關專業知識。一是政治理論學習。認真學習“三個代表”重要思想和科學發展觀，深刻領會其科學內涵。二是認真學習法律知識。結合自己的工作實際特點，深入學習《徵管法》和《行政強制法》等法律法規，增強法律法規知識儲備，不斷充實豐富自己，提高依法行政能力。三是重視稅收專業知識學習。始終保持虛心好學的態度對待業務知識的學習。一年來，藉助日常考覈和稅源清查的機會，多次深入基層稅務所及分局，直接與納稅人進行接觸，瞭解了日常的徵管狀況，學習了許多實際工作方法。也參與了房地產稅收專項整治、房屋租賃業稅收專項整治，這對我綜合業務能力的提升有很大的幫助。平時，多看、多問、多想，主動向領導、同事和一線稅收管理員請教問題。認真複習並報考了20xx年註冊稅務師考試，以促使我在稅收業務知識上迅速成長起來。任職一年來參加了省局組織的公務員初任培訓班和省公務員局組織的公務員出任培訓班，均以優異的成績通過考覈。
三、明確職能，及時完成任務
在工作上本着對工作積極、認真、負責的態度，認真遵守各項規章制度，虛心向領導和經驗豐富的同志請教，努力學習各項業務知識。能夠按照領導的要求完成日常市局徵管科和納稅服務科佈置的工作，完成日常徵管數據和信息的報送，以及各項工作總結工作彙報的撰寫。在工作中主動尋找方法，通過不斷學習，不斷積累，逐步掌握相關的稅收業務，較好地完成了各項工作任務。
一年來，我在組織、領導和同事們的關心和幫助下取得了一定的成績，但我深知自己還存在一些缺點和不足，政治理論基礎還不夠紮實，業務知識還不夠全面，工作方式還不夠成熟。在今後的工作中，我要努力做到戒驕戒躁，堅定政治信念，加強理論學習，積累經驗教訓，不斷調整自己的思維方式和工作方法，在實踐中磨練自己，成爲人民滿意的公務員。
銀行團員評價總結 篇10
五四青年節即將來臨，共青團員必須是青年人中的先鋒模範代表，特意爲大家整理了關於團員自我鑑定範文的相關材料，希望對您的工作和生活有幫助。
這段時間又到要要寫團員自我評價的時候了,這篇範文希望能給不知道大學生團員自我評價怎麼寫的同學一些啓發,千萬不要照抄啊,是能搜索到的。
我們大大學生團員應該具有強烈的進取心，應該有着在開創事業中實現自身價值的渴望。在共青團員鮮明光輝稱號下，我反問自己：我們團員要幹什麼?我們青年團員在新形勢下，應明確共青團員絕不僅僅是一種所謂的政治標籤，更是一種責任，一種動力源泉，我們應當保持與時俱進的精神狀態，弘揚與時俱進的學習風氣，開拓與時俱進的局面。這正是我們完成艱鉅任務、完善自我的迫切需要。
本人憑着“一分耕耘，一分收穫”的信念，在大學三年中拼搏進取。思想上要求上進，積極向黨組織靠攏，自覺學習先進理論知識武裝頭腦，關心時事，以主人翁姿態把握時代脈搏。
學習上，本人目標明確，態度端正，勤奮好學，成績優秀，多次獲得“三好學生”和“優秀團員”稱號，在牢固掌握本專業理論知識的同時，具有較強的實操能力，如進行相關課程設計，曾多次榮獲“軍訓優秀學員”、“優秀學生幹部”、“三好學生”、“優秀團員”、“社會活動積極分子”等稱號。
本人在任學生會宣傳部幹事期間，在老師的關懷指導，各部成員的鼎力支持下，以高效優質團結的作風順利完成各項任務，曾多次組織校內外大型科技報告、體育賽事、文藝演出等，均取得良好效果，在活動中起到關鍵作用，表現突出。有較強的團隊精神，良好的人際溝通能力在各項工作中，能把同學們團結到一起，善於與他人協同“作戰”。在同學中，有良好的人際關係和較高的威信。
我一直注重把自己培養成適應社會發展和現代化建設的共青團員，並得到同學的熱心支持幫助，教師的深切關懷輔導，雖然我只是一個將踏入社會的大學生沒有豐富的工作經驗，但我將會發揮自身優勢把大學學到的專業知識和社會經驗運用於以後的實際工作中，不負各方厚望，不負共青團員的光輝稱號。
銀行團員評價總結 篇11
中國共青團是一個擁有光輝歷史的出色組織，作爲一名光榮的團員，我們應該嚴於律己，不斷增強個人的團員意識，用實際行動展現當代青年的時代性與先進性，絕不能讓胸前的團徽褪色。
對於此次增強團員意識的教育活動每位團員都談了談自己的切身感受，一致覺得這次的活動是十分具有意義的，讓每位團員可以通過再學團章等方式再次深刻明確自己作爲團員所應該承擔起的責任，感受到時代賦予我們的使命，不能懈怠，要記住自己的身份：我是一名團員!
雖然高三學業比較繁忙，但是我們班的團員還是積極參與此次十分有意義的增強團員意識的活動。利用“十一”假期，通過上網搜索有關於團員意識的資料，通過翻閱熟悉的團章，積極學習了團章裏的內容，對團的理論知識有了更全面的瞭解，對團員的義務和團員所必須肩負起的責任有了更明確的認識，用更高的標準來約束自己，增強了服務社會的意識。人人都寫下了自己再讀團章的感受，再次學習團章的收穫，紛紛在學習心得裏表達自己要用積極良好的實際行動來展現團員的風采，體現團員所應有的先進性;認爲作爲團員是一件值得驕傲的事，但同時也肩負起更多的責任與使命，必須更多地從身邊每一件小事做起，應時刻跟隨團組織發展的步伐，努力學習，增強自己的團員意識，完善自己，將來要有所作爲，對國家要有所貢獻，從現在開始在各個方面打下堅實的基礎，立志成爲一名合格而且出色的共青團員!
對於接下來即將開展的一系列有關於增強團員意識的活動，每位團員表示會積極參與這些有意義的活動，不斷加強自己的團員意識，以此次神舟六號成功昇天爲努力的一個動力，向宇航員一樣挑戰自我，開拓更加美好的未來!
銀行團員評價總結 篇12
我擔任環保局長一年多來，在市委、市政府的正確領導下，在人大的監督下，帶領環保局領導班子及全體職工認真學習黨的“xx大”、xx屆三中全會精神，努力實踐“三個代表”重要思想，深入貫徹落實省、黑河市環保會議精神，緊緊圍繞市委的中心工作，開拓創新，銳意進取，紮實工作，圓滿完成了各項工作任務。
一、加強學習，提高素質
一是參加省環保局舉辦的環保局長培訓班，系統地學習了環保法律法規和環保知識，切實提高了業務素質。二是參加了局級幹部素質升級班，提高了政治理論水平。三是認真調查研究，基本掌握了我市的環境狀況，撰寫了多篇體會，提出了我市環保工作的建設性意見。
二、採取有利措施，促進環境保護參與綜合決策
一是黑河市環保工作會議後，我在市政府常務會議上傳達了會議精神，並結合實際作出了工作安排，研究確定了我市今年重點環保工作。二是按照《黑龍江省開展清理整頓不法排污企業保障羣衆健康環保行動的通知》的要求，組織召開局長辦公會部署工作，成立了領導小組，制定了工作方案，紮實有效地開展工作，取得了較好的效果。三是全力推進生態市建設。市政府成立了以市長爲組長的生態市建設領導小組，並召開了專題會議研究部署工作。三是編制完成了《北安市烏裕爾河黑河市級生態動能保護區的可行性研究報告》初稿，並且劃分了五個區域進行保護。五是深化了市長目標責任制考覈指標工作，將指標分解到相關部門。六是形成了齊抓共管的局面。多次組織有關部門聯合行動治理污染，收到了較好效果。七是主動協調相關部門在建設項目管理上真正落實環保“第一審批權”和精神文明建設“一票否決權”。
三、加強環境宣傳教育，建立公衆參與機制
一是結合實際，圍繞中心工作，組織制定了20xx年宣教工作計劃，將活動落實到每個月份，制定了宣教工作目標責任制，紮實有序地開展了工作。二是加大了環保宣傳教育工作力度。成立了法治宣傳股，確定專人抓，把宣傳工作擺上重要位置。三是根據省政府《關於開展全民環境教育工作的決定》要求，充分利用多種宣傳形式，大力宣傳《決定》的重要意義和各項要求，強化全民的環保意識。四是將全民環境教育工作納入政府目標管理，實行一把手負責制。在4月9日召開的市政府常務會議上，市政府確定由市長任主任，四位副市長任副主任，各相關部門任委員的全民環境教育工作指導委員會。五是制定了《北安市關於開展全民環境教育實施方案》，現環保局等相關部門正積極落實。六是在6月5日，舉行紀念“六·五”世界環境日暨全市全民環境教育啓動儀式。環保局局長石憲華主持啓動儀式，環保局副局長李秀蓮宣讀了北安市開展全民環境教育的倡議書，副市長玄兆力作了紀念“六·五”世界環境日暨全市全民環境教育啓動儀式的講話。市委、宣傳部長白國梅同志宣佈北安市全民環境教育工作開始啓動。市四大班子領導、全民環境教育指導委員會、生態建設領導小組成員，綠色指導委員會成員、企業代表和環保職工發放了環保宣傳單5000餘份;老年秧歌隊進行了環保專題表演，懸掛過街橫幅三幅，出動宣傳車2臺，設立諮詢臺兩處，現場解答羣衆提出的問題，接待羣衆投訴2起，立即派監察人員立即現場調查處理，當日就處理完，羣衆非常滿意。省電視臺《新聞66》編髮了題爲《北安市環保工作的主要進展》的專題片，這是省級新聞第一次報道我市環保工作，有效地宣傳了北安，進一步提高了北安的知名度。在全市局級幹部素質升級班和全市新提拔局級幹部培訓班上講授了環保法律法規和環保知識。通過講座，有效地宣傳了環保這一基本國策，進一步強化了領導幹部的環保意識。全年共出宣傳車5次，發宣傳單1。5萬份，深入企業宣傳10次，搞板報展2次，舉辦專題講座3次;在新聞媒體共發稿20餘次。七是大力開展“創建綠色家園”活動。今年建設了一所“綠色幼兒園”、一家“綠色賓館”、一所“綠色醫院”。八是主動接受人大監督，及時彙報《環保法》執行情況等各項工作。九是組織舉辦了執法人員培訓班。由局領導和各股站長親自講課;積極支持職工參加市政府行政執法培訓班，有12人取得了行政執法證。我局的宣傳教育工作在黑河市環保系統綜合評比中名列前茅，得到了上級領導的好評。
四、加大了生態環境建設力度，推進了生態環境上臺階
一是根據省、黑河市的要求，結合實際，組織制定了切實可行的《北安市20xx年度生態建設推進計劃》。二是建議市政府調整了生態示範區建設領導小組，成立了生態辦。三是組織編制了《北安市烏裕爾河生態功能保護區的可行性研究報告》，並被黑河市批准。四是劃定了秸杆禁燒區，對國道、鐵路周圍的秸杆實行禁燒，並按要求集中進行了檢查。五是積極協調省環科院編制完成了《北安市國家級生態示範區建設規劃》，通過了省專家評審委員會的評審，上報了國家環保總局。六是把農村環境保護工作納入重要日程，有效開展了農村引用水源地的保護與檢查。七是加強了保護區的規範性管理。支持通北林業局新建了面積爲10萬公頃的《南北河溼地保護區》，並制定了管理辦法，出臺了一系列規章制度，進一步完善了我市的自然保護區法規體系建設。
五、創新工作，認真履行職責，樹立了環保新形象
我擔任環保局長後認真研究環保工作實際，不斷創新工作思路，有效地強化了環境監督管理。
一是抓基礎工作，爲污染源建立檔案。根據省、黑河市環保局的要求，將排污申報從企事業單位延伸到餐廳、娛樂、服務業上，爲了摸清底數，全局分出五個組，利用一個星期，對全市排污單位進行登記，共登記排污單位600餘家，取得數據8000餘個，爲排污收費和環境管理提供了寶貴的依據。
二是認真執行排污許可證制度。根據省、市環保局的要求，全面發放排污許可證，對不符合要求的單位，根據具體情況發放臨時排污許可證。目前，依法發放排污許可證86本。
三是加強了大學聯考期間噪聲污染源的監督管理。爲在“大學聯考”期間給學生創造一個安靜的學習、考試、休息環境，防止和減少噪聲擾民，我局根據黑河市的要求，從實際出發，對我市的環境噪聲進行了綜合整治，效果明顯。市政府於5月25日在北安有線電視臺上發佈了《關於禁止中大學聯考期間噪聲排放的通告》，面向社會公佈了舉報電話，接受社會各界監督。6月3日至6月6日，由環保局牽頭，組織教育、公安、文化、城管、工商等部門共同行動，對建築工地、練歌廳、迪廳、網吧，特別是一中、二會考點周圍進行了聯合檢查，共出動18人次，車輛3臺，檢查工業、企業5家、13家練歌廳、3個建築工地，下達了整治通知書5份，發放宣傳單80多份，有效地控制了噪聲污染。6月7日至6月8日，我局派人在考場周圍進行現場檢查，發現問題，及時處理。抽調10名執法人員對一些重要地段、重要施工場所等進行現場監督，發現違規情況立即制止。
四是嚴格環境管理，把好建設項目審批關。爲更好地掌握我市各單位的生產經營和污染防治設施的運行情況，按照法律規定和上級要求，結合我市實際，堅持每月對各單位正常監理一次，做到監理有記錄、有要求。在對老污染源實施監理的同時，嚴格把好建築項目環保審批關，做到不符合產業政策的不批，不符合選址要求的不批，無“十五小”和新“五小”產生。共審批5項。
五是加強領導，認真解決信訪問題。爲了加強對信訪工作的領導，今年我局成立了信訪工作領導小組，建立了信訪工作制度，堅持主要領導負總責，明確了信訪接待人員。嚴格執行《國家環境保護信訪辦法》、《北安市信訪工作制度》，認真對待羣衆來信來訪，受理羣衆來訪來信案件，依法查處環境污染信訪案件，合理調整污染糾紛。截止日前，共收到羣衆來信1封，來電話28次，接待羣衆來訪9批次，70餘人，處理率100%，結案率90%，其餘案件正在調查處理中。
六是認真開展放射源清查工作。根據黑市環字[20xx]20號文的要求，市環保局、衛生局、公安局、工商局組成檢查組，在全市範圍內開展放射源的清查工作。經調查，我市國電北安熱電有限公司有24個放射源。進行了現場覈查，填報了放射源申報登記表，爲全面核發放輻射安全許可證，實施了分類管理建立動態檔案、提供了基礎材料。
七是積極開展專項整治。根據國家六部委的指示精神，結合我市實際，我局重點開展了噪聲專項整治工作，市政府成立了專項整治組，由市長助理於勝強任組長，對歌廳擾民問題進行專項整治。共檢查10餘次，出動人員60餘人，車輛20餘臺次，扣押光盤等物品5件，吊銷文化許可證2家，有效地控制了噪聲污染。
八是強化管理，依法行政。我局今年成立了依法行政領導小組，制定了查處、立案、領導小組討論、領導審覈、簽發等工作程序，並嚴格執行。目前，我們共對違反環保法律法規的行爲9家單位予以處罰，下達了行政處罰決定書9份。
九是加強飲用水源地的管理。今年對飲用水源增加了監測頻次，指導周邊農民使用低濃度的農藥和有機肥料，嚴禁在庫區周圍放牧和開墾地，有效地控制了鬧龍河水質污染，確保了我市的飲用水安全。
十是加強排污口的規範化管理。積極協調有關部門，支持北安熱電有限公司、農場局中心醫院安裝了污水在線監測儀，促進了污水監測手段的現代化，填補了黑河市污水在線監測空白。四是依法取締露天燒烤。組織公安、工商、建設等部門組成聯合檢查組，集中對露天燒烤進行清理、整頓兩次，依法沒收銷燬了燒烤箱7個，有效地遏制了露天燒烤食品的行爲。十一是“非典”期間加大了對醫療垃圾、醫療廢水的專項監管力度。根據上級環保部門的要求，結合我市實際，制定下發了《關於加強對醫療垃圾、廢水處理的通知》，並堅持每週對兩家定點醫院監測、檢查一次，對非定點醫院每月監測、檢查一次，有效地防止了二次污染。十二是強化組織領導，超額完成排污費徵收任務。明確分工，司職盡責。年初調整了領導分工，使每個班子成員都承擔收費任務。每週召開一次辦公會，研究問題，總結部署工作。優化重組，公開招標。年初，通過公開招標選出五名中隊長，由中隊長選聘成員，實行雙向選擇改革了監察大隊，把能力強、業務精的優秀人才補充到監察大隊，加強了收費力量。明確任務，實行獎懲。將收費任務下達到中隊，同各中隊簽訂責任狀，交納風險抵押金。由於措施得當，有效地調動了收費人員的積極性。20xx年共收排污費40餘萬元，超額完成了市政府下達的收費任務，爲增加財政收入做出了新的貢獻。
六、努力做好環境監測工作，爲環境管理提供依據
一是克服了設備簡陋不齊，經費不足等實際困難，積極同有關部門聯繫，對監測儀器設備進行維修和計量認證，努力做好林格曼黑度、噪聲的常規監測工作，上半年監測鍋爐煙塵28家，建築工地5家;並積極地做好污染糾紛的採樣監測，爲實施環境管理和解決污染糾紛提供了科學依據。二是協調有關部門，積極落實監測站項目建設工作，現已經完成立項、設計等工作，在年末一座標準化的環境監測站將正常投入使用。
七、切實加強隊伍建設，樹環保新形象
一是從思想上加強隊伍建設。堅持以人爲本，深化教育，全面提高幹部職工政治思想素質。每週五組織幹部職工學習“黨的xx大”精神、“三個代表”重要思想、學習法律、法規和環保業務知識等。通過學習，使幹部職工進一步提高了政治業務素質，增強了工作的責任感和使命感。二是從制度上加強隊伍建設。進一步完善了有關規章制度，規範內部管理。組織制定了《機關工作制度》、《接待信訪制度》、《學習考覈制度》、《考勤制度》、《車輛管理制度》等“十項制度”和不準吃、拿、卡、要，不準違反國家政策，不準擅自減免排污費，不準勒索受賄“四不準制度”，並確定專人監督檢查，有效地規範了職工的工作行爲，沒有違法違紀現象發生。三是從形象上加強隊伍建設。在全局提出了開展塑造“五個形象”、爭創“五個滿意”樹環保新形象的口號，並認真組織實施。塑造“五個形象”即塑造執政爲民的環保衛士形象、廉潔從政的公僕形象、明禮誠信的文明形象、齊心協力的團結形象、與時俱進的創新形象。爭創“五個滿意”即服務全市工作大局，努力實現工作目標，讓市委、市政府滿意;增強服務意識，轉變工作作風，提高工作效率，讓企業和投資者滿意;暢通與百姓聯繫的渠道，把百姓需要作爲第一信號，解決百姓關注的熱點、難點問題，讓羣衆滿意;依法行政，自覺接受監督，讓人大代表和政協委員滿意;強素質，樹形象，以有爲，得其位，人氣指數高，社會輿情好，堅持以制度治局和以德治局相結合，增強凝聚力和親和力，讓環保職工滿意。要求每位職工在工作中服裝整齊、持證執法、文明服務。組織職工參加各項活動。義務清理邊溝150米，運出土石塊10立方米;積極參加社區建設，組織職工捐款兩千餘元;積極開展幫扶貧困戶活動。帶領局領導班子、黨支部、監理股、法制宣教股先後四次去幫扶的永青村兩戶貧困戶家中走訪慰問，送去米、面、油、衣物等生活必需品，組織全體職工捐款三千餘元爲“革命屯”受災羣衆解決實際困難。通過這些活動，使廣大幹部職工進一步瞭解了社會，從中得到了啓發教育，增強了自覺幹好本職工作的積極性，進一步樹立了全心全意爲人民服務的思想和環保形象。
下一步的工作思路：
1、抓隊伍建設，樹立環保新形象。
2、抓重點環境問題，提高環境質量。
3、抓《生態規劃》實施，促進可持續發展。
4、抓機制創新，增強工作的責任感，激發全員工作的積極性。
5、抓輿論宣傳，強化社會公衆的環境意識。
6、抓法規落實，依法保護環境。
環境保護是一項基本國策，是一個需要全社會齊抓共管、人人蔘與的事業。今年，我在工作上取得了一定的成績，得到了省、黑河市環保局領導的充分肯定，給予了表揚。這一年，是我學習的一年，我的工作按組織要求還有很大差距，但我有信心在市委市政府的領導下，在市人大的監督下，努力學習、不負衆望、克服困難、開拓拼搏、揚優奪勢、與時俱進，爲北安的天藍、地沃、山青、水秀、環境宜人而務實重幹，認真做好每一天。
銀行團員評價總結 篇13
爲了更好地落實全員績效考覈工作，根據《**市地方稅務局縣區局全員績效考覈分類積分辦法(試行)》(地稅發R22;R23;號)文件要求，我局緊密結合工作實際，細化指標，完善標準，修改並制定了工作量化和質量考覈兩位一體的《**市**區局地方稅務局全員績效考覈分類積分辦法》，進一步優化了業務工作考覈指標體系，均衡了崗位間工作考覈力度，搭建起了各崗位公平競爭平臺，促進了人員素質和整體管理服務水平的不斷提高，現將我局績效考覈工作有關情況彙報如下：
一、加強領導，建章建制，確保績效考覈工作順利開展
一是領導重視，提供組織保障。我局先後多次召開黨組會、局務會專題研究績效考覈工作，區局成立了由局長任組長，其他局領導任副組長，人教科、監審室、徵管科、辦公室、收入科負責人爲成員的考覈小組，下設辦公室，由工會主席兼任辦公室主任，具體負責日常考覈工作，確保了績效考覈工作的全面推進。
二是建章健制，提供製度保障。根據市局《**市地方稅務局縣區局全員績效考覈分類積分辦法(試行)》(地稅發R22;R23;號)文件精神，結合區局實際，在區局原有的績效考覈辦法上，更加細化指標，完善標準，修改制定了《**市**區局地方稅務局全員績效考覈計分細則》，進一步明確了我局績效考覈工作，使我局的各項工作有標準、有措施的穩步開展。
三是齊抓共管，提供實績保障。要求各科(室、中心)、分局成立相應的考覈領導小組，根據區局的績效考覈積分細則制定出適合本單位特點的考覈積分細則，實行一級對一級考覈，各單位必須考覈到崗、到人，嚴格執行考覈辦法，不能走過場，每月考覈，每季度進行彙總，確保了績效考覈工作的全面推進。
二、質量並重，統籌兼顧，確保考覈標準科學規範
一是實現績效考覈制度規範化。根據市局要求，我們在區局各單位廣泛徵求意見，堅持質、量並重的原則，將區局原有的《**區地稅局績效考覈辦法》進行修改，制定了《**市**區地方稅務局全員績效考覈計分細則(試行)》，既考覈幹部職工實際完成的工作量，又對完成工作的質量情況進行考覈評定，確保績效考覈切實可行。
二是實現績效考覈標準精細化。在區局的考覈辦法中我們確定共性考覈和個性考覈兩部分，共性部分即爲考勤、學習、遵紀守法、督查督辦、民意測評等方面的考覈;個性部分即爲收入任務、徵管質量和專業部分等幾大塊考覈，根據各單位、各崗位不同工作性質及責任狀況，按照九類十六崗，定崗、定位、定責，量化細化，進行考覈評估，並每個工作人員的崗位工作考覈結果，作爲工作評價、獎金髮放和公務員考覈、提拔使用、評先評優的主要依據。
三是實現績效考覈質量分值化。我們在考覈辦法中均實行100分制考覈，實行扣分制，形成了較爲完善的量化指標體系，共設定了具體工作的分值，基本涵蓋了區局日常工作的全部，對每一個單位，每一項工作均制定了明確的質量要求和獎扣標準，按照綜合考覈佔30%、收入考覈佔30%、徵管及專業考覈佔40%的原則進行考覈計分，對一些重點工作實行了一票否決，以此強化幹部職工質量意識，提高了幹部職工的工作積極性，也使得各項工作都能落到實處，真正收到實效。
三、注重實際，規範程序，確保績效考覈全面落實
一是完善考覈基礎資料。考覈中我們堅持以能見資料爲主要考覈依據，對工作人員量化考覈主要依據大集中系統中數據資料、工作日誌、會議學習記錄、工作點評等各項工作中製作的相關文書、形成的相關書面材料。同時區局不定期的通過發放調查問卷、日常檢查、納稅評估和專業稽查檢查情況，對輔導工作進行質量考覈，並要求在考覈結束後將考覈有關資料整理歸檔。
二是規範考覈基本程序。我們堅持每季考覈，採取自下而上、綜合考評的方式，按照各單位考覈→共性綜合考覈→徵管質量及專業考覈→收入任務考覈→考覈小組統一彙總的考覈程序進行，具體程序爲：每季末月25日前呈報各單位工作日誌、會議記錄、學習記錄、工作點評等考覈有關資料至人教科進行考覈，並填寫《績效考覈綜合部分考評表》得出各單位綜合得分，根據收入科和徵管科審覈的《收入任務考覈評分表》和《徵管質量考覈彙總表》得出收入、徵管得分，考覈小組根據綜合、收入、徵管量化得分按照3：3：4折算成百分制，並彙總填寫《考覈兌現表》和《績效考覈個人得分記分手冊》。
四、績效掛鉤，激勵促進，績效考覈工作取得明顯成效。
我們堅持將業務工作績效考覈作爲崗位目標考覈的主要依據，並同獎金髮放、公務員考覈、提拔使用、評先評優相結合，使得績效考覈工作得到充分發揮，區局各項工作都有序開展。
一是隊伍素質明顯提高。自實行績效考覈分類積分以來，區局隊伍素質得到明顯提高。全市地稅系統20xx年舉辦的“十佳文祕”、“優秀稅管員”、“優秀辦稅員”等各項競賽中成績名列前茅。全局未發生一起稅收行政訴訟案件，沒有一個幹部受到司法追究。區局被省地稅局評爲“20xx-20xx年全省地稅系統依法辦事示範窗口單位”、“全省地稅系統學習型先進黨組織”。
二是稅收收入穩步增長。通過統一量化標準，公開考覈結果，增強了幹部職工的工作責任心，爲完成各項工作任務增添了動力，促進了稅收收入的大幅增長。20xx年，面對經濟增速回落、結構性減稅政策密集出臺等不利因素，我局團結一致，迎難而上，截止9月30日止共累計入庫28123萬元，佔年度計劃的75.8%，徵收進度在全市排名第一。
三是地稅形象全面提升。工作秩序有條不紊，獎懲措施得力，極大地激發了幹部職工的積極性和創造性。全局幹部牢固樹立了真誠服務社會等觀念，形成人人爭當好公僕、個個尊重納稅人的新氣象。20xx年共接受網絡評議22040票，滿意率達99.82%。同時積極創新廉政建設形式和載體，既抓“背靠背”監督，又抓“面對面”述廉，召開特邀監察員座談會，對納稅人的意見和建議進行了整改落實，《**日報》、電視臺等新聞媒體對會議進行了專題報道，社會反響好，贏得了廣大納稅人的肯定。
銀行團員評價總結 篇14
在全司職工全力學習貫徹黨的xx大三中精神、總結全年工作、制定明年工作思路之際，我們即將送走繁忙、緊張的XX年，回首XX年，集團公司打造誠信公交活動如火如荼，公交周活動方興未艾，抗震救災全民投入，迎接奧運火炬，參加奧運安保等，自己在這一年中，做了一定的工作，現總結如下，請各位領導和同志們批評指正。
一、結合本職工作，抓好自身的學習，同時積極探索新形勢下做好工會宣傳工作的新規律，新方法
今年以來，在工會主席的領導下，在各相關部門方方面面的關懷和支持下。在其他同志的幫助下，結合自己的本職工作，積極開展工作。我認識到，要幹好工作，關鍵是要努力提高自身素質，力求工作質量在原有的基礎上有所創新和發展，就要抓學習，認認真真的學，踏踏實實的學，在工作中學習，在學習中實踐。今年自己把學習黨的xx大精神，學習相關業務知識，充實自己思想，提高自己業務素質當作一項重要的工作，結合客運公司的生產經營實際情況，認真學習建立和諧社會的理論，轉化爲構建“和諧公交”的具體實踐，採取一系列紮實措施，宣傳和諧企業建設，增強企業的凝聚力。認真學習有關和諧社會論述的重要文章，體會“”重要思想，閱讀有關構建和諧社會的學習文章，記錄筆記和寫學習心得，使自己深刻領會其理論內涵，爲自己的工作做思想上的儲備，逐步提高自己的政治理論水平。在學習中，自己有意識的結合客運公司工會實際認真學習《工會法》、《勞動合同法》，《勞動合同法實施條例》，在學習中不斷提高思想認識，增強實踐工會理論的自覺性和堅定性，同時密切結合工會宣傳工作的實際，制定工作計劃，利用學到的理論知識和技能，反映企業發展成果，把職工羣衆的思想統一到xx大精神和“”重要思想上來，引導廣大職工以更加飽滿的政治熱情和更加堅定的信心，爲公交的跨越式發展多做貢獻。
其次，強化政治意識，羣衆意識，保持堅定的政治立場，政治方向，增強政治敏銳性和政治鑑別力，工會宣傳工作要貼近羣衆而不能脫離羣衆，根植基層加強調查研究，切實掌握第一手資料，如實地瞭解情況，實事求是地反映問題，把職工中的好人好事進行宣傳和推廣，在掌握情況的基礎上有的放矢，有所作爲;再次是強化陣地意識，充分發揮工會宣傳輿論工具的作用，今年以來，自己充分發揮工會宣傳主陣地的作用，有意識地把新聞輿論工具變爲反映公交時代風貌，宣傳職工，樹立典型的喉舌，同時和媒體合作，有重點地宣傳公交，宣傳職工，如請來甘肅工人報記者報道客運公司打造誠信公交活動。在選樹先進等方面，加大宣傳力度，在甘肅工人報、公交報、公交網站等媒體宣傳了客運公司打造誠信公交等活動，樹立公交形象，同時結合今年客運公司的要求，拍攝客運公司各種活動作爲宣傳資料。配合客運公司編輯《誠信簡報》5期，全年共在甘肅工人報、蘭州人民廣播電臺、公交報、公交網站等媒體刊發稿件22篇，製作宣傳欄17期，製作大幅標語60餘條，小標語51條，有效的發揮了工會宣傳工作的作用。
在工作中，履行自己的工作職責，完成自己的工作任務，積極圍繞經濟發展和安全生產，以“打造誠信公交”的中心，創新勞動競賽的內容和形式，工會開展了以“打造誠信構建和諧”爲主題的服務、技術等勞動競賽四次，積極參加集團公司工會論文徵集的撰寫，參加城建建材工會的評比，獲得三等獎，參加集團公司工會的學習班，取得一定的收穫。
今年以來，適逢奧運會在北京召開，又突遇“5.12”汶川地震，按照集團和客運公司的要求，客運公司工會積極參與到奧運安保和抗震救災的工作中，我們積極協助黨政做好宣傳奧運安保的重要意義，宣傳偉大的抗震救災精神，製作了關於奧運安保的宣傳欄兩塊;引導廣大幹部職工弘揚抗震精神，製作了抗震救災專欄一塊特別是結合創建全國文明城市和精神文明建設製作了蘭州精神的宣傳欄和創建文明城市專欄有力的宣傳了蘭州公交精神爲我司的精神文明建設發揮了積極的作用。
積極開展創建工人先鋒號活動，是今年工會組織的主要任務。在集團公司工會的關心指導下，經過上下艱苦的創建和努力，客運公司1路1089號獲得全國“工人先鋒號”這一殊榮。
在平時工作中，自己和同事們多來往、不疏遠，珍惜彼此真誠的情誼;多思過、不爭功，努力培育開闊的胸襟。我覺得只有這樣，纔是重了同志之間的情分，才能形成互相尊重、互相信任、互相理解、互相支持的良好風氣，共同致力於幹事業、謀發展，建設和諧企業的氛圍。同時認真學習黨的知識，不斷增強政治敏銳感和政治鑑別力，積極向黨組織靠攏，力爭早日加入中國共產黨。
二、對工會宣傳工作的一些認識、存在不足、來年打算
通過一年來的工作實踐，我深深認識到，工會宣傳工作要得到創新和發展，就要在黨總支的領導下，積極探索新規律、新方法，才能做好工作，要找準宣傳工作在工會整體工作中的位置，要找準宣傳在企業經濟建設、精神文明建設、企業文化建設中的位置。只有找準位置，才能抓住機遇，真正發揮作用。宣傳工作要堅持一切從實際出發，堅持工會維護職能，圍繞中心服務大局的宗旨，不斷適應公交發展的新形勢，掌握新知識，緊跟時代發展的潮流，體現時代精神，才能真正發揮工會宣傳工作的優勢和作用。
本人在全年工作中雖然取得了一些成績，但也存在着明顯的不足，一是在工會論文的撰寫上，新意不多，創新思想不夠;二是主動學習的意識不夠，在學習態度上有時有走馬觀花、淺嘗輒止的現象，三是在工作中對質量的要求不高，工作做的不細、有時存在等待觀望的態度等不好的表現，這些都要在以後的工作中努力克服和改進。
對於明年的工會宣傳工作，我認爲要從這幾個方面入手，一是如何卓有成效地宣傳工會xx大精神和《勞動合同法實施條例》，二是如何探索和實踐圍繞誠信公交、和諧公交的新形勢下做好宣傳工作模式，三是圍繞培育核心價值體系的建立，宣傳理論上有新思路，三是要在本職工作上有新創新，特別是在和諧、發展的要求下，圍繞中心工作及創建節約型企業、民主管理、廠務公開等方面的新形勢，在質和量上有新的突破，爭取明年的宣傳工作再上一個新的臺階。
銀行團員評價總結 篇15
本人於20xx年3月任康巴什新區環境保護局局長，全盤主抓環保局各項工作。20*/*年，在新區黨工委、管委會和市環保局的統一領導下，團結帶領新區環保局全體幹部職工紮實工作，奮發進取，較好完成了各項工作，現就一年來德、能、勤、績、廉等方面的情況彙報如下。
一、注重學習，努力提升自身素質
3月1日在中央黨校建校80週年慶祝大會上強調，我們的幹部要上進，我們的黨要上進，我們的國家要上進，我們的民族要上進，就必須大興學習之風，堅持學習、學習、再學習。面對新形勢新任務新要求，我深刻領悟黨的精神，堅持把學習放在突出位置，不斷自我加壓，自覺向書本學習、向實踐學習、向羣衆學習，努力學習新知識，掌握新本領，開闊新思路，運用新方法，進一步提高政策理論水平和業務工作能力，更好地推進各項工作。一是加強理論學習。正如培根所說：“有實際經驗的人雖然能夠辦理個別性的事物，但若要綜觀整體，運籌全局，卻唯有掌握理論知識才能辦到”。今年，我非常注重理論學習，認真學習黨的精神、xx屆三中全會精神和黨的最新理論政策，積極參加新區黨工委中心組學習會和局內組織的各類學習活動，認真撰寫學習筆記，注重將理論知識與實際工作相結合，堅定了政治立場，提高了理論指導實踐的能力和水平。二是加強業務學習。對環保工作提出了新要求新挑戰，今年，我繼續以一名“環保新人”的姿態踏踏實實學習業務知識，系統學習周生賢部長在20xx年全國環保工作會議上的講話精神、主要污染物減排、環境執法等業務知識，虛心向業內領導和前輩請教，積極與單位同事討論研究，不斷豐富自己的環保知識儲備，完善自己的知識結構，拓寬自身的知識領域，提高了領導全局、把握工作的能力。三是加強實踐調研。按照提出的“大興調查研究之風，大興謀劃思考之風”的要求，今年我着重在思考和實踐上下工夫，經常走出辦公室，到企業、到需要解決環保問題的地方去調查當前環保工作存在的問題，去尋找解決問題的對策和方法。學後而知不足，我要樹立終身學習的觀念，在學習中工作，在工作中學習，不斷將學習成果轉化成實踐動力，更好地服務於新區建設。
二、求真務實，全力完成各項工作
今年，我帶領環保局全體工作人員，注重轉變職能，強化服務意識，有序推進各項工作。一是穩步推進主要污染物減排工作。制定了20xx年減排工作方案，與企業簽訂減排責任書，對減排項目的每一個環保運行環節實行全方位監督管理和跟蹤督辦制度，穩定運行期內實行定期現場監督檢查，汛期、冰凍期等環境敏感期內實行每日駐廠監管，指導企業認真做好內部管理，實現全年穩定運行達標排放，完成cod削減量991。3噸、氨氮128。9噸、中水回用量28。74萬噸，超額完成市政府給新區下達的減排任務;在京能熱電公司建設中，經常深入建設現場並安排局內工作人員提前介入指導工作，督促檢查，調查研究，幫助企業協調解決問題，真正做到了主體工程與環保設施“三同時”，所有環保設施能夠與主體工程同步投用。二是着力提升建設項目環境管理水平。嚴把建設項目環保準入關，認真做好環評審批和竣工環保驗收，定期開展項目批後監管工作，做到“批管統一”，全年共審批《環境影響登記表》39個、《環境影響報告表》15個，初審轉報《環境影響報告表》4個、《環境影響報告書》2個，竣工環保驗收項目23個，無“未批先建”和“越級審批”建設項目，環評執行率達到100%以上，環保驗收率達到95%以上。三是有序推進第三產業環保前置審批工作。在統籌盤活新區三產經濟的情況下，堅持審批標準不放鬆，廣泛公告環保服務途徑，提前介入指導，爲了方便企業辦事，實行了一次性告知制度，實現嚴把標準和羣衆滿意的良好效果。注重批後監管，強化信息統計，繪製完成新區三產“一表一圖”，實現動態管理。20xx年，共審批通過《環保前置審批表》101個，申請辦理環保前置審批手續的餐飲企業均安裝了油煙淨化器和隔油池，安裝率達100%。四是深入開展環保專項執法行動。每半年開展一次核與輻射環境安全專項執法檢查，每季度開展一次危險廢物、醫療廢物、固體廢物專項執法檢查，每月開展一次水源地環境安全、城市污水處理設施、重金屬污染防治、新、改、擴建項目環評和“三同時”執行情況專項執法檢查，每週巡查重點企業污染物治理設施運行情況。做到檢查有筆錄，隱患有措施;對問題嚴重的，依法責令其停產、停業，及時提出整改意見，並依法下達整改通知書。全年累計出動1330餘人次進行了環保專項執法檢查，下達了現場監督檢查報告單42份，限期治理通知書31份，限期改正通知書11份，減排監察報告單24份。修訂環境監察行政處罰程序，完善行政處罰合法性審查、案件集體討論、重大行政處罰備案以及回訪制度，制定包含8章內容的行政處罰自由裁量權細化標準，該標準共涉及法律法規24個、行政處罰職權112項、違法行爲階次323個，進一步細化量化了環保行政處罰自由裁量權。五是有力推進創模工作。牽頭成立新區創模領導小組，編印工作方案，實施平時監控，認真開展環境綜合整治和環境監管，注重信息報送和反饋，切實發揮好牽頭部門的職能作用。抓住“提高公衆對創模的知曉率和參與率”一條主線，探索“媒體引導—環保主導—企業支持—志願引領—全民互動”宣教模式，廣泛開展創模宣教活動。在世界環境日之際，舉行“變廢爲寶”及“環保購物袋”設計大賽、“以舊換新”環保公益活動、“環保七進”等系列宣傳活動。全年累計開展10餘次環保主題宣傳活動，累計發動環保志願者150餘人次，發放各類宣傳資料3000餘份，切實提高公衆的環保意識。六是統籌做好其他各項環保工作。秉承着“統籌兼顧，科學推進，突出重點”的原則，認真解決好百姓身邊的環境問題，有力開展排污申報和排污費徵收工作，深入開展環境風險防範管理、“一企一檔”管理、污染物在線監控等各項工作。
三、以身作則，努力樹立表率形象
一年來，本人在工作中勤勤懇懇、任勞任怨，能自覺執行黨和國家各項法律法規，處處以一個黨員幹部的標準嚴格要求自己。一是帶頭執行中央“八項規定”。今年，帶領環保局全體，嚴格貫徹中央“八項規定”，全力執行新區黨工委、管委會各項規章制度，認真做好整風肅紀專項工作，公車、辦公用房、會議、公文等各方面均進行了認真整改和規範管理。“善禁者，先禁其身而後人”，作爲一名部門主要負責人，以“向我看齊”的標準，進一步增強理想信念，強化宗旨意識，帶頭做落實“八項規定”的先行者。二是帶頭遵守紀律，永葆清正廉潔。今年，將廉潔教育作爲我局黨性教育的重點工作來抓，通過開展專題學習、觀看廉政教育片、開展民主評議活動、組織黨員談話等形式，不斷加強環保幹部職工的黨性修養和組織紀律。作爲一名部門主要負責人，帶頭堅定理想信念，帶頭正確行使手中權力，帶頭接受組織和羣衆監督，帶頭加強黨性修養和作風建設，帶頭落實黨員領導幹部廉潔從政各項規定，做遵紀守法、清正廉潔的示範者。
回顧一年來的工作，本人雖然取得了一些成績，但與黨和人民的期望還存在一定差距，仍然存在一些薄弱環節，如學習貫徹精神的廣度和深度還不夠高、把握環保工作的前瞻性還不夠好、應對環境風險的水平還不夠強。今後，我將堅決以黨的和xx屆三中全會精神爲指導，不斷加強學習，紮實開展工作，努力提高服務，自覺接受監督，切實提高履職能力，爲新區的生態文明建設做出更大貢獻。
銀行團員評價總結 篇16
一、工作作風，廉潔自律
在工作中，不管是對領導還是對下屬、羣衆，我都以“誠”相待，不管做什麼事，不願和別人兜圈子，一是一，二是二，說到哪，做到哪，不做口頭一套，行動上又一套。在工作上，只要對工作有利的，我有能力做到的，我都儘量去做，決不推諉。在廉潔自律上，我注重從嚴要求自己，不爭功，不爭名，不貪、不沾，不搞以權謀私，不搞拉拉扯扯。多年來，不管風裏雨裏，我都騎自行車上下班、下基層。決不搞特殊化，要求別人做的自己首先做到，禁止別人不做的，自己堅決不做。從開始工作到今天我從不在下面吃、拿、卡、要，電話費按區紀委規定執行，不多報一分錢，手機費一律自付。
二、工作實績
一份耕耘，一份收穫。幾年來，在區委和上級工會的領導的支持下，重點抓了以下幾方面工作。
1、認真落實工會工作總思路，突出維護職能，隨着改革開放不斷深入和“勞動法”頒佈實施後，工會工作越來越顯得任務重、要求高、難度大，如何突出維護職能，更好地保護和調動職工主人翁主動性，是全總十屆二次執委會議提出的工作總思路，也是職工最關心的熱點。爲了加大維護力度。除了深入開展宣傳貫徹“勞動法”來提高廣大工會幹部和職工的法律認識，依法維護自己的權益外，我還和工會的其他同志一起抓了工會代表職工與企業行政通過雙方協商簽訂集體合同，對職工權益的保護和職工思想的穩定，企業勞動關係的和諧發展，都起到了很重大作用。
2、主動開展送溫暖活動
一是開展了社會保障工作調研和下崗職工再就業調查。主動督促“三條保障線”和“兩個確保”工作的落實。二是配合民政部門做好下崗職工納入最低生活保障工作。三是堅持開展送溫暖活動，建立了特困職工檔案600多戶，建立了縣處級領導幹部與特困職工開展結對幫扶活動、育才關懷行動，對上不起大學的特困職工子女給予救助。
3、廠務公開形成規範化、制度化
廠務公開工作一項難度大，涉及面廣、政策性強、職工關注的系統工作，從XX年開始，區工會廠務公開工作，以職代會爲依託，作爲企業民主管理的重要內容在全區試點，通過幾年來的努力，廠務公開工作已在全區全面推開，形成了黨政工齊抓共管的局面。企業改組、改造、兼併、破產作爲必須公開的內容。改革方案提交職代會討論審議通過。
4、主動參加企業工作組開展工作
20xx年五月我被派駐糧食局工作組，幫助糧食局系統進行企業改制。我認真履行職責，主動配合局領導，認真宣傳上級的方針政策，耐心細緻地做好職工的思想工作，紮紮實實地解決徹底關係改革發展穩定全局和影響職工羣衆生活的各種緊迫問題，實實在在地爲職工羣衆謀利益，爲區委、區政府分憂解難。
三、存在問題
由於水平不高，能力有限，工作中還有很多地方不能盡如人意，一是“平”，工作平常，沒有多大突出的事蹟;二是區工會的自身管理還不夠嚴、不夠緊;三是工作深入實際，調查研究不夠;四是主動請示彙報不夠。這些問題，我將通過加強學習，不斷提高自己的業務水平和工作能力，改進工作作風，深入實際，深入基層，幫助羣衆解決實際問題。