班主任個人自我評價900字(精選20篇)

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班主任個人自我評價900字 篇1

這一學年我擔任二(1)班的教育教學工作,兼任班主任,在這一年裏,爲了搞好本班的班風、學風,營造良好的班級學習環境,提高學生素質,促進學生全面發展,做了下頭幾點工作:

班主任個人自我評價900字(精選20篇)

一年以來,我着重加強對學生的禮貌禮儀教育,安全教育,利用班會,朝會,午會,結合《國小生守則》和《國小生日常行爲規範》和學校的安排,要求學生做到禮貌、禮儀、守紀、誠實守信,逐步養成良好的行爲習慣,經過開展“安全在我心中”和“分享__”等主題班隊活動,增強學生的安全意識,激發學生的愛國熱情。開展“紅巖魂,心繫奧運”讀書系列活動,組織學生談體會,寫感受。進取配合學校搞好“剪紙”這項階段性的藝術教育,提高學生的審美情趣,並從中受到薰陶。

一、培養學生遵守紀律的習慣

這一學年,我根據學校要求,經常利用班會課和品德課,教育學生遵守課堂紀律。平時上課發現某些同學或者某個小組做得好的及時表揚,在班中樹榜樣,發現不良現象及時糾正。要求學生執行學校的學生行爲規範,並實行班幹部分工負責,讓學生自我管理自我。切實做好兩操的安全和紀律,經過一個學期的努力,班裏有百分之九十以上的同學都能做好,學習習慣和衛生習慣有了根本性的好轉,還有三幾個紀律觀念薄弱的人經常要教師教育、督促才能做好一陣兒,以後還有待加強教育。

二、培養學生禮貌禮貌的習慣,即要求學生做到儀表美、語言美、心靈美

強化要求學生執行學校的學生行爲規範,衣着整潔,佩戴好紅領巾,不穿拖鞋上學,由班幹部督促檢查,結合評比制度,促使學生自覺自悟,此刻同學們都已經養成了這個良好習慣。在語言行動上,同學們懂得講禮貌禮貌,無論在校內、校外,他們見到教師都很有禮貌地叫聲“教師好!”同學之間團結友愛,互相幫忙,拾到東西交公的好人好事不斷涌現。從他們的行動已經能夠看到:在他們小小的心靈裏已經發出美的明芽。

三、培養學生進取參與課堂教學活動的習慣

此刻,在教育報刊上,經常提到“要改革課堂教學,調動學生的學習進取性,教師是課堂教學中的組織者和指導者”等字眼,在課堂教學中,也經常採取多種形式培養學生進取參與課堂教學活動。如讓學生閉上眼睛聽錄音,欣賞課文某個片段。放幻燈投影,要求學生看圖回答有關問題。分四人小組自讀自議課文,畫出生字詞。分主角朗讀課文,讓學生說出自我喜歡的詞語和句子,用遊戲形式鞏固生字,用表演形式體會課文中主角的思想感情。這樣,既調動了學生參與課堂教學的進取性,又訓練了學生動口、動腦、動手的本事,也培養了學生口頭表達的本事。

四、建立了強有力的班隊幹部隊伍

要搞好一個班的工作,就得有一支能幹的幹部隊伍,學期初就改選了班幹部,並給他們分工負責,明確自我所做的工作。還經常教他們怎樣做好工作和了解在工作中有哪些困難,教育班幹要以身作則,自我首先要做好,管理他人才能服衆。如瞭解到某個班幹部在某項工作上有困難,教師就協助他解決,定期召開班幹會議,對工作做得好的幹部表揚鼓勵,對做得不夠好的幹部提出提議,教育他要注意改善,真正做個好乾部。經過幾個月的培訓,班幹部工作大膽了,也做得有一些條理了,在班同學中威信也高,經常與家長取得聯繫。我要教好學生,除了做好校內的教育、管理外,還要做好校外的工作,與家長聯繫,取得家長協助,及時交換意見,發現學生有不良思想傾向和錯誤舉動,及時糾正和制止,平時注意做好這方面的工作,異常是那些頑皮的同學更要家長共同管教。以前有四個同學在校外經常損壞別人的東西,在校內也時常與同學爭吵,經過教師和家長的多次教育,此刻改變很大,基本能遵守學校的學生規範了。

我今後還要繼續加大學生的思想教育和教學工作的力度,力爭在下一個學期有更在的改觀。

班主任個人自我評價900字 篇2

時間飛逝,轉眼間又是新的一年。期末又到了,回想當班主任的半年時光,真是酸甜苦辣應有盡有,真可謂是有滋又有味。在這一學期,我擔任七年級__班的班主任。我班是一個由58名學生組成的團體,其中住校生51名。我已經和他們朝夕相處了一個學期,本着誠心誠意對每位學生負責的態度,較圓滿地完成了一個學年度的班主任教育教學工作。

一、思想工作是各項工作的根本

學生們正處於人生觀世界觀構成時期,每位同學對世界的認識,對人生價值認識各有不一樣看法,在班級中總會出現這樣那樣的問題。我做到及時瞭解班級情景和每位同學表現,注重說服教育,以理服人,讓學生充分認識到教師的良苦用心,爭取問題解決在萌芽狀態,不能存在得過且過的心理,寧可自我辛苦點兒,也要處理好學生的思想波動,避免學生產生牴觸情緒,影響學習。發掘學生的閃光點,提高學生的自信心,讓每一位學生都能看到自我出色的一面。

二、認真落實學校各項活動,在活動中增進班級凝聚力

我班人較多,並且住校的學生較多,爲了讓全體同學團結一致,經常配合學校舉辦各種活動,儘可能的讓全體同學打成一片,擰成一股繩。所以不論是什麼活動,我都組織學生認真對待,同時爭取取得優秀的成績。我覺得,這對於好多國中生散漫,根本不參加班級活動的同學來說,是一個大提高,也是良好的班風帶給他們的影響和力量。

三、認真組織教學,和任課教師及時溝通

我們班是普通班級,絕大部分的學生底子薄、基礎差。有些同學厭學情緒嚴重,身在曹營心在漢。爲了改變這種現狀,我從學生着手,同時及時和科任教師溝通,激發學生的學習熱情,反過來激發科任教師的教學動力。這樣互相促進,在本學期期末階段班級學習氛圍濃,許多同學互相督促,提醒,在期考試中有些同學的成績明顯提高,各科不及格的人數有所降低。

四、規範管理,制度嚴明

主動貫徹落實學校各個階段和突發性的工作要求,做到堅決服從、部署到位、落實有策,經常性抓好班級管理中的組織、協調、督促、檢查工作。在深入學生的學習、生活和活動中及時瞭解、關心、教育並且督促其良好習慣的養成,同時發揮教師的言傳身教之示範效果。

班主任個人自我評價900字 篇3

這一年我擔任國小二年級的班主任,班主任的工作是瑣碎的、繁忙的,一個良好的班團體對每個學生的健康成長有着巨大的作用。良好習慣的培養是本學期的教育重點之一,那麼如何在日常的班級管理中讓學生養成良好的習慣呢?我嘗試讓班級管理成爲大家的事,讓學生成爲班級管理的主人,也同時在這樣的過程中培養他們的本事。所以嘗試了以下的做法,收到了必須的效果。

一、讓學生展示自我,樹立自信

二年級的學生活潑好動,好表現自我,在多種多樣的活動中,能夠讓他們更加迅速歡樂地成長。在班級中,我努力搭建學生展示自我的平臺,比如讓學生寫得的日記或看圖寫話,在課堂上朗讀給大家聽。此外還經常利用班會課,開展一些小活動,諸如查字典比賽,詞語接龍,講故事比賽益智身心,鼓勵學生爲大家表演,增強自信。

二、特殊學生的教育

對班裏那些學習、生活習慣不好的學生,比如教師講課愛插嘴,坐立姿勢不端正,上課愛做小動作。針對這些情景,我主要是將他們分散在班級中,有個別異常調皮的就安排他坐在最前面,上課經常提醒提醒,也便於管理。對這些學生我還常常用語言開導、鼓勵、教育他們。在學習上不偏袒、不歧視、不放棄任何一個學生。如我班的__同學,他原先就是一個學習及不認真的學生,習慣也很不好,之後在我的耐心教育下,變得聽候多了,作業基本上能認真完成了,課堂上回答問題很進取,此刻教師和同學都很喜歡他了。

三、家校溝通,攜手共進

孩子的教育離不開教師和家長的共同協作。所以,經常與家長取得聯繫是我們的職責,也是義務。孩子在家中的表現只能經過家長來獲悉,同樣學生在學校的表現也應及時反饋給家長,僅有雙管齊下,才能收到教育的效果。所以,我經常利用小靈通,與家長堅持聯繫,將一些孩子的表現告訴家長,共同商量對策。

總而言之,班主任的工作是任而道遠,每一天都要用心去對待。

班主任個人自我評價900字 篇4

一個學年過去了,回首過去的工作,充滿了挑戰、辛酸與滿足。一學期的辛苦,有收穫的喜悅,也有不足與遺憾,爲總結經驗教訓,利於今後工作,本人對這一學期的工作個人鑑定如下:

作爲班主任,我深刻認識到一個班級要有良好的學習氛圍,就必須要嚴格的紀律和凝聚力,所以在平時的班級管理中從以下幾個方面入手。

一、加強常規管理,培養健康集體,爲邁向大學聯考打好基礎

1、選拔班幹部,培養積極分子。我從學生中選出品學兼優、作風正派、關心集體、有一定組織能力、在同學中有一定威信的學生擔任班幹部。班幹部選拔出來以後,我予以指導,大膽使用,嚴格要求,加強教育。平時留心觀察發現和培養積極分子,擴大了先進面,使更多的優秀學生有擔任班幹部的機會,得到鍛鍊。同時對部分工作態度不夠認真,工作能力不突出的同學進行撤換。經過一個多學期的努力逐漸培養出一批工作能力強、有責任心、威信高的班幹部,並進一步帶動了班風學風的好轉。同時採用班長輪流制,讓兩個有能力的同學每月輪流管理班上的常務事情,這樣更有利於管理班級。

2、嚴格考勤、加強管理。及時到班督查學生的情況,認真執行學校的規定,發現問題,隨時解決。學生基本養成了比較好的紀律意識。

3、有效地利用好每週一的班會課。既按學校計劃安排開展一些專題性的活動” ,學習有關的安全知識等;對學生進行各方面教育。比如,信心教育,學習習慣、養成教育,學習經驗交流會,感恩教育等內容,這些活動都促進了良好的學風、班風的形成。

4、加大了對學生自治自理能力培養的力度。通過談話等多種方式,注意指導學生進行自我教育,讓學生在自我意識的基礎上產生進取心,逐漸形成良好的思想行爲品質;也注意指導學生如何進行自我管理,培養他們多方面的能力。

班主任個人自我評價900字 篇5

根據往年的教學經驗令我能夠從容應對這學期的教學工作,至少八年級下學期的落幕已經收到了我所預期的效果,雖然說這個年齡階段的學生在標新立異方面着實令身爲班主任的自我感到頭疼,可是往屆的學生都是經歷了這樣一個階段纔會在時間的流逝中獲得成長,能夠肯定的是這學期的教學成果能夠讓學生獲得沉澱的同時也有了積累的力量,這也正是自我一學期班級管理工作中體會到的感悟。

一方面這個年齡階段的學生在是非觀念面前帶着強烈的感情色彩,即便在瞭解到一件事情可能是錯誤的情景下也會選擇去嘗試,由此衍生出來的早戀現象似乎在他們看來是值得炫耀的事情一般,針對這個問題我找過他們以及相應的家長進行過深入的教導,最起碼在家長的經驗以及自我的傳授之中能夠讓學生明白自我現階段早戀是不理智的幼稚行爲,實際上這種和善的談話方式能夠讓學生認清自身錯誤的同時還能夠體會到教師的苦心,當這學期結束的時候能夠發現這類現象在班級之中已經完全消失了。

可是這學期有個令我反思的現象就是學生對英語科目的不重視,明明大部分學生在這門科目上存在着拖後腿的現象卻不去思考如何彌補,從另外一個角度也能夠認爲是自我的對偏科現象的重視程度不夠纔會放縱這樣的事情發生,儘管說在這學期過去大半的時候我便儘量多給英語教師發揮的餘地,可是對於能否將這種鬆散的架構整合爲堅實的基礎還是一個比較懸的問題,所以說在得到這樣一個教訓以後我應當在下學期儘量引導學生重視英語方面的學習。

關於複習工作這方面我覺得自我還是有着一些做得不太好的地方,儘管說針對以往教學經驗不足的情景我已經做了相應的調整,可是從期末考試的班級排行便能夠看出自我在班級管理工作中還有着許多值得改善的地方。對於這一屆學生還是要打好相應的基礎才能夠讓他們找準前行的方向,關於這方面的工作我在和其他科任教師進行探討以後針對他們的不足進行了一些教學安排,至少不能夠再因爲偏科的現象從而影響到整體成績的發展。

其實結束的這一學期越是回顧便越是覺得存在做得不到位的地方,關於這一點我還是要想辦法提升自我的教學水平避免今後出現類似的問題,雖然以發展的眼光來看的話總是能夠從過去的工作中找出不足的地方,可是歸根結底還是因爲自我與一些較爲優秀的班主任教師相比還存在着一些差距。

班主任個人自我評價900字 篇6

這個學期依舊由我擔當八年級_班的班主任,其實一般來說工作沒有發生什麼重大失誤的話,是不會中途調換班主任的,實際上我的教學工作還是做得不錯的,還好學生們讓我感到很省心,並且各科任教師都是教學水平不錯的人,所以這也給我的班級管理工作帶來了很大的便利。當然,這個學期的工作也讓我的教學水平得到了一個提升,獲得了一些體會。

這個學期學校進行了很大的變革,我們中學和__中學進行了重組,國中組合併爲初級中學,高中組獨立出去成爲了高級中學。這也讓學校變得熱鬧了起來,並且由於更新了一批教學設備,讓我們的教學方式都發生了改變,最爲明顯的就是這學期在我的班級之中,幾乎所有教師都採取了多媒體教學的方式,其實這些設備都是高中組遺留下來的,這也讓我萌生出一種撿便宜的感覺,實際上這也讓我感到有些新奇,作爲教師看到這些設備竟比學生還要激動,可是我覺得不管是哪個國中班主任看到教室中有一個佔據黑板三分之二面積的“大型電腦”都會有些按捺不住的。

學生們的學習倒是沒有讓我操心,但與之相反的便是課堂紀律,即便是我在上課的時候都會感覺講臺下有種“嗡嗡”聲,尤其是中午午休的時候,一旦我不在教室,教室裏就會變得無比喧譁,以至於我中午回家吃飯完畢以後,剛剛走到學校口便聽到了四樓教室傳來的聲音,爲此我可沒少受到教導主任的批評。之後每週一我都會單獨找一部分同學談話,讓他們記錄午休喧譁的部分學生名單,然後我帶着那批講話的學生去操場跑步,結果便是班上的紀律好了很多,再加上我也跟着在跑,學生們對我還是比較服氣的。

可能是受到一部分家長的影響吧,這學期班上出現一股“攀比”之風,實際上這種做法這種做法是不好的,在召開一次家長會的時候,我特地提到了這個問題,所幸家長們還是比較配合學校工作的,所以這件事情解決的還算圓滿。還有一個比較重要的問題是學校門口最近出現了一些“混混”,爲了防止學生在上下學的路上被勒索錢財,我特意向學生叮囑要注意安全,最好能夠結伴回家,早上不要來得太早,另外學校也加強了保衛工作,防止校外人員進入學校。

這個學期的教學工作大體上還是比較平穩的,儘管作爲一名班主任來說,這樣的想法並不算好,可是隻要學生成績不錯並且沒有出現什麼事故,這難道不是最值得慶幸的事情嗎?其實我此刻已經有些期待下半年的教學工作了。

班主任個人自我評價900字 篇7

我叫丘__,__中學勞技課教師,20__年以優異的成績考入佳木斯師範高等專科校園__系,在校期間連年被評爲優秀學生幹部,__年專科畢業,同年年初分配到xx區第五中學任教來到第五中學擔任課,並擔任班主任工作。當時那個班級就是二年連續更換四位班主任的差班,工作中我克服了重重困難,大膽改革,重選班級幹部,帶領學生用心與科任老師密切配合,團結協作,同時也得到校領導的大力支持與幫忙,班級學習成績各紀律都得到必須的提高。

教育工作中,我把課前精備、課上精講、課後精練作爲減輕學生負擔,提高教學質量的教學三環節,應對有限的課時,我以改革精神探索提高教學效率的科學方法,激發學生自覺參與學習的意識,最大限度地提高單位時間裏的教學效益。把提高教學效益當作首要任務,把課前精備、課上精講、課後精練作爲減輕學生負擔,提高教學質量的教學三環節。課前精備,就是指上課前把功夫下在深入鑽研教材,廣泛蒐集有關資料,精心設計課堂結構及教學方法上,個性就是認真研究怎樣“用最節省的時間、最簡潔的方法讓學生掌握最多的知識,並促使學生最快地轉化爲潛力”。課上精講,就是指在課堂教學中,集中時間,集中精力,講清教材的重點、難點、疑點、潛力點、思路和規律,激活課堂氣氛,教得生動,學得主動,充分發揮課堂潛在功能。課後精練,就是指在課後作業的安排上,本着質量高,數量少,資料精,方法活,形式多樣,針對性強的要求,精心設計,合理分配,嚴格控制作業數量。

先後擔任三年班主任工作。用心探索班級管理新路子。所帶班級班風純正,學風較端正。倡導“嚴謹、求實、啓智、育人”的教風,不斷加強自身師德,提高業務素質。班級管理中,我能夠創設寬容、理解、和諧的班級氣氛,尊重學生個性,具有與學生一齊共同學習的態度,具有能激發學生創造渴望的教學藝術。就應把學生看成學習的主人,對好質疑、好提“怪”問題、回答問題超越課本的學生,應持熱情歡迎的態度。要鼓勵學生超過教師,愛護學生的自尊心和自信心,鼓勵學生的創造性。

班主任個人自我評價900字 篇8

從去年九月初開始,我成爲了一名教師已經有半年時間了,在這半年時間當中,透過自己的實踐,我對教師這一行業有了全新的認識,如果說教師就是陽光下最偉大的職業,那麼,作爲一名教師,除了要教給學生課業知識外,對學生人生觀、道德觀、價值觀的培養也就是起着至關重要的作用,這就要求我們教師個性要注意師德修養,能否擁有一顆愛心,將自己的全部熱情奉獻給教育事業,就是評價一名教師合格與否的基本準則,每一名教師都期望培養出德、智、體全面發展的人才,德育就是其核心。

古人云:其身正,不令而行;其身不正,雖令不行,對學生施以德育,教師務必具備師德,所謂師德,就是教師進行教育教學工作,處理各種關係應遵守的道德準則和行爲規範,包括教師的道德品質、理想信念,對事業的態度和感情以及有關的行爲習慣等,教師就是學生的榜樣,一言一行都會影響學生的成長,務必言傳身教相結合。在具體的教學實踐中,我始終把師德放在第一位,對學生熱心、耐心、貼心,不歧視學生,對學生一視同仁,發現學生進步之後,及時表揚,激發學生的榮譽感,並且嚴格約束自己的言行,因爲我深知“身教重於言教”,“爲人師表”就是多麼重要。

在班主任工作方面,一開始的時候,我們在與學生溝通了解方面做得不夠好。經過老師的指教,之後的幾個星期,除了上課時間,我們基本上就是跟班的。因爲就是2年級的孩子,很多孩子在跟我們交流方面比較主動,我們都很快地融入了這個班級,師生之間就就應多交流,只有這樣,才能充分了解學生。在我擔任班主任工作的時間裏,我更多的就是監督學生的學習、紀律以及衛生。在監督的同時,不忘給他們灌輸一些道理,結合他們的年齡特點進行思想道德教育。

作爲實習班主任和本班的正式班主任還就是有必須區別的,因爲我除了數學課時間,很少有時間和他們密切接觸,難以真實地瞭解班內狀況。爲了對同學們增進了解,我抓住一切可能的機會和他們接觸,在每一天空上課間操時,我堅持跟操,瞭解他們的狀況;在每次同學們進行班內、校內勞動時,我用心與同學們一齊勞動,增加與他們每個人接觸的機會;在每次校園舉行大型活動時,我用心配合班主任參與組織與籌備,與同學們共同協商,做好本班工作。透過以上方法,我逐步瞭解了班內每一個學生,爲做好班級輔助管理工作做好了準備。

我在工作中思想用心,要求進步,擁護中國共產黨領導,愛崗敬業,無私奉獻。92年任教以來,一向以愛國心,事業心,職責心“三心”爲動力,全身心投入教育教學工作,以良好的師德形象,獨具特色的教育教學方法,在廣大師生中贏得了良好的聲譽。工作中我不斷鑽研科學育人的方法,探索教育規律,以不怕苦累的實際行動感召學生,以樸實端莊的人民教師形象教育學生,做到了爲人師表,修德修才。

班主任個人自我評價900字 篇9

本學期,我擔任七年級__班班主任,這是我第一年從事教育工作,擔任班主任,讓我深感職責重大。七年級是國中三年的起始年級,基礎打不好,對學生三年的學習生活都會產生影響,爲取得一個好的開始,本學期,我主要做了以下工作:

一、瞭解學生

瞭解學生是開展班主任工作的前提,爲了班級工作的順利開展,學期初,我儘可能的與每個學生交流,熟悉他們的性格,學習情景。

二、組織和培養班團體

七年級學生升入新的學校,學習、生活都發生了很大變化,應對新的同學和環境,有許多不適之處,爲了消除他們的陌生感,儘快適應新的學校、班級和同學,我努力培養學生團體意識,使學生能夠逐漸融入新的班級,熟悉身邊的同學,並逐漸熱愛此刻的生活,在此基礎上,我經過組織學生開展各種團體活動,增強學生們的班級凝聚力,使他們構成一個團結的整體。

三、加強班級管理

七年級學生處於轉型時期,塑造性強,嚴格的管理能夠使他們走上良好的發展方向,爲培養學生們構成良好的習慣,本學期,我採用先嚴後鬆的管理方式,經過嚴格管理,使學生適應現有的學習生活並逐漸養成良好的習慣,由被管理轉變爲自主管理。

四、組織建立培養班委會

爲更好的對全班學生進行管理,我發現並提拔了一些職責心強,工作進取的學生擔任班幹部,逐步培養他們構成自我管理的意識。

五、做好安全和品德教育

作爲學生,首先要學會做人,作爲班主任,則要對每個學生的健康成長負責,爲保證每個學生能夠平安歡樂的度過國中生活,自開學初,我便強調個人安全,提高自身道德品質。

六、從整體上提高學習成績

七年級是整個國中階段學習的基礎,爲了不讓任何一個學生掉隊,我儘可能的管好每個學生,逐漸灌輸學習的意義,讓學生認識到學習的重要性,從而主動學習,並在此基礎上做好後進生的轉化工作。

從整體來看,我帶的班較開學有明顯提高,但不足之處仍有很多,異常是在細節方面,無論學習還是工作都有待提高,班級凝聚力還有待進一步加強,下學期,我將針對本學期存在的問題進行改善,爭取讓整個班級再上一個新臺階。

班主任個人自我評價900字 篇10

班主任工作給我的最大的感受是:班主任不好當,並且是越來越不好當。可是,既然當了班主任就必須竭誠盡力,扮演好班主任這一平凡而又必不可少的主角。我幾年的班主任的工作經歷,我對班主任工作有了自我的體會。

一、班主任要以身作則,爲人師表。

教師要在學生中樹立良好的形象和成績,就必須以身作則,爲人師表,從我做起。中學生正處在一個生理成長期和世界觀逐步構成的一個特殊的時期,作爲教師,異常是班主任,他的一舉一動都會直接影響學生的思想行爲和道德行爲。所以,作爲班主任,更應嚴格要求自我,提高自我的文化和道德修養,以感染和教育學生。例如,要求學生知錯就改,當我在工作中出現了失誤時,我也真誠地對學生說:“對不起,這件事是我沒查清楚,錯怪你了。”這樣學生在生活和學習中做錯了,能夠主動地找到跟我認錯。

二、發掘言行的閃光點

每個學生的背後,都有不少言行隱藏着許多可貴的閃光點。班主任的職責就是要用愛心去發掘出言行中的閃光點,讓學生在教師的種.種善意的期待和愛中,增強自信並走向成功。我班裏有這樣一個女生,她平日裏默默無聞,學習成績一般,屬於那種走進學生堆裏不容易找的學生,但她的字寫得不錯。我們班第一次辦班板報時,發愁沒人會寫板頭。我就找到她,說她的字寫得挺好,讓她試試,結果她寫得不錯。在那個周的週記裏,她說真的十分感激老班讓我寫黑板報的板頭,國中這兩年裏,她想寫但從來沒試過,太感激教師給我這個機會了。經過這件事她也明白自我還有很大的潛力,極大地增強了自信心。在接下來的摸底考試中成績有很大的提高,在剛剛結束的期會考試中,她進到了班級的第六名。每個學生都有值得津津稱道的優點,班主任應及時發現學生的具體優點,公開讚美。這樣,讚美將會成爲激勵學生奮發向上、刻苦求學的巨大動力。

三、發揮班幹部作用

班幹部是教師的小助手,也是同學們的好朋友,能用好班級骨幹是構成優秀團體的一個重要條件,使團體有一個“控制中心”,保證在統一的指揮下,能協調實現共同的目標,更重要的是經過班級工作實踐提高學生交際本事,組織本事和獨立工作本事。如班長全面負責班級工作;學習委員專項負責組織每一天和雙休日後作業的收發;文體委員主持班級各項的文體活動;生活委員堅持每週的生活。組長管好本組的事。在班上發生問題,班幹部能主動解決糾紛,化解矛盾。班級的班幹部和小組長在每週的週一聚在一齊開班務會,對上個周班級中出現的情景進行總結,或者提出自我對小組管理的方法和困惑,並對本週的工作進行安排佈署。在每一天的晚飯時班長與值日班長開個碰頭會,交流一下當天的情景,然後由班長在班級進行晚點。這樣從班長到組長職責分明、各司其責。增強了他們的職責心,調動了他們的進取性,發揮了他們的主動性、創造性,使他們的潛能得到最大的發掘,使我們班的常規工作有條不紊地進行着。

四、充分利用好學校組織的各項活動

教育是種活動。班主任教師應帶領班級的學生進取、踊躍參加學校組織形式多樣的大型團體活動,如運動會、歌詠比賽、課外活動等。經過團體活動,開闊視野,陶冶情操,將德育思想和目標,轉化爲學生的行動,培養他們熱愛團體、關心他人的思想美德,做到入身入腦入心,不甘落後、團結拼搏的精神。用中華民族傳統美德武裝學生,培育高尚的思想道德素質。對於參加的活動,無論是取得了成績還是以失敗告終,有活動就有總結,學生自我要總結,班主任要總結,使學生總結經驗,吸取教訓,明辨是非,好的表揚,差的批評,這樣正氣會得到弘揚,歪風習氣會有效的遏制,對整個班風的構成有必須的促進作用。

班主任個人自我評價900字 篇11

我覺得作爲班主任,首先要研讀班主任工作的相關書籍,提升自我應對問題的知識儲備。對於新做班主任的青年教師來說,處理學生問題的經驗是有限的,相關知識的儲備是不足的。一個快速有效進入班主任工作狀態的方法就是去研讀一些關於如何做教師和如何做班主任的書籍。比方說,魏書生在《班主任工作漫談》中提到的“多改變自我,少埋怨環境”、“多學習,少批判”等理念是很有價值的。班主任要做好工作,大概要注意兩個原則。那就是:親和力原則和辯證地看待“以學生爲本”原則。

一、親和力原則

班主任工作的對象是一個團體,要領導好一個團體,班主任起着十分重要的作用。而產生這種得作用的最大因素是班主任的親和力。一個有親和力的班主任,學生自然會和你走得很近。能夠和你敞開心扉,也有利於你瞭解學生,幫忙學生。處理教學關係前必先處理師生關係。師生關係處理好了,教學關係基本上能處理好。

二、辯證地看待“以學生爲本”原則

“以學生爲本”的理念在操作過程中有可能因爲新教師的經驗不足,把握不好“度”而起不到應有的效果,甚至有可能產生放任學生的反效果。當學生作業質量不高,聽課效率不高,學習成績不好的時候,你就不得不“痛定思痛”高中生,異常是高一學生的心理往往處於不成熟和不完善的狀態。

他們渴望獲得尊重,期待教師的信任,和儘量少的管教。(所以當教師一開始滿足他們的願望的時候,他們會很感激教師,並進取做到教師所提出的各種要求。可是時間一長,他們身上的一些毛病,比如遲到,不交作業等就會如"雨後春筍"般出現,那個時候班主任往往會疲於應付,苦不堪言。

處理班級學生學習態度問題的時候要有一個前提,那就是相信大多數學生都是懂事的,想要進取向上的。要讓他們明白教師不再像國中班主任那樣天天盯住他們的原因。鼓勵他們學會自我管理自我,並結合值日班長制度讓他們有一種主人翁意識--每個人都是班級的一分子,要爲班級爭光。所以,對全班學生的批評要點到爲止,以進取正面的鼓勵爲主。幫忙他們正視自我的弱點,努力克服。當然,對於個別懶散的學生,個別談話還是很有必要的。

“以學生爲本”絕對不是不管學生,學生想要什麼就有什麼,而是要給學生以生活和學習的指導,在你的指導之下學生自行安排自我的學習。我認爲這樣纔是一種良好,和諧的師生關係。教師的主導作用和學生的主體作用都得到了體現。

班主任個人自我評價900字 篇12

本學年我擔任xx班的班主任工作,本着對學校、學生負責的積極態度,儘自己的一切努力、積極探索班級管理新路子,帶好這個班。xx班大部分學生自我約束能力較差,學習不夠自覺,紀律難管。難教、難管就成了要教好這個班所面臨的頭痛問題。對此我採取了一系列的措施,來輔助管理。

一、在本學年中我努力創設寬容、理解、和諧的班級氣氛,尊重學生個性,具有與學生一起共同學習的態度,具有能激發尖子生創造渴望的教學藝術和鼓勵中下層學生努力學習的能力。應該把學生看成學習的主人,對好質疑、好提“怪”問題、回答問題超越課本的學生,應持熱情歡迎的態度,鼓勵學生超過教師,愛護學生的自尊心和自信心,鼓勵學生的創造性。

二、面對學生難管的這個問題,我採用了個別談話等形式,讓他們樹立信心,實行了發現問題及時糾正教育,做到“小犯指出批評、多錯檢討通報、大錯約見家長、累犯嚴肅處理”,經常性加強督促和引導,充分利用班會、電話通知其家長、開展“告別不良行爲,重塑文明形象”等進行苦口婆心的教育,從情入口、感之以心。

三、愛學生如親人,對學習成績優秀的學生予以更大的支持,對成績或生活情況較差的有自悲心理的學生予以鼓勵和幫助,日常通過班會、升旗、宣傳欄、板報等形式開展活動以培養學生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,鼓勵學生竟選學生幹部,樹立起自強自立精神。我提出的“擡頭做人埋頭學習”的要求成爲學生的自覺行動。

四、由於本人的班主任工作經驗的不足,在教學、管理中還存在很多不足的地方,對此我認真的調查研究,虛心向同事學習,不斷吸收別人的經驗,以豐富自己,使自己成長進步的速度快。

在教學中我一直遵循的準則是:千教萬教,教人求真;千學萬學,學作真人。注重研究教學規律,精心組織教學,受到學生們的普遍好評。

班主任個人自我評價900字 篇13

我是剛畢業的青年教師,被學校委倚重任擔任了___中學高一五班的班主任。擔任班主任工作快一個學期了,使我充分認識到班主任工作是忙碌的、也是歡樂的,更是充實的!

每一天班主任都是起早摸黑的,學校佈置的任務,班裏同學的成長都需要作爲班主任的我盡心盡責去完成去關注去體貼,所以感覺有些忙碌;可是這項工作當中又充滿了樂趣,看到自我的學生歡樂健康的成長自我心裏那個高興啊!可是我也看到自我工作還不是那樣的得心應手。

我有幸參加了黃流中學班主任培訓班的學習,使我對班主任工作有了更深入的認識,學習到了一些科學、優秀的管理方法,領會了一些先進的管理理念,使自我更有信心去做好一名班主任。

第一,經過工作,我意識到了作爲班主任提高綜合素質的必要性。班主任是協助學校完成教育教學的第一人。班主任與學生走的越近,接觸學生和家長的機會最多。所以,班主任個人素質的高低關係着學生的健康成長和學校的興。

第二,經過工作,我意識到身上肩負着重擔,要引導學生明辨是非,善惡,美醜,明辯學習目的,端正生活態度,養成良好的行爲習慣。

第三,最重要的,經過工作,我積累了做好班主任工作的要領,這要感激做報告的教師們。從他們的身上,我領略到了優秀班主任的風采,更學到了很多班主任工作中的具體問題和處理方法。

首先作爲班主任,必須要注意自身的形象,爲人師表,以身作則。具體要衣着大方得體、言行一致;在學生面前,利用好榜樣意識影響學生;要熱情迴應學生的問候;課上課下要有禮儀性的習慣動作;隨時隨地調整好自我的言行。

同時注意幾點:1。選好班幹部和組長,提醒他們作同學們學習的楷模並教會他們組織安排班級日常活動和學習;2。樹立核心人物,強調反面人物的影響;3。遇到問題時不能衝動,要冷靜思考,這樣想到的辦法更能有效的解決問題;4。必要時班主任要親自給學生樹立學習的榜樣,其餘時應當放心放手讓學生去主動完成,在實踐中得到提高和鍛鍊;5。巧妙設計小活動,適時適當地教育學生,且形式最好不拘一格;6。多用鼓勵性的動作和語言對學生進行進取的心理暗示;7。注意課後與學生的溝通,說話講藝術;8。多瞭解學生的心理活動和成長情景;9。及時總結工作,反思不足,以便以後借鑑。

經過這次工作,我對班主任這個稱呼有了更深刻地認識,明白了僅有愛學生,纔會贏得學生的尊重;僅有班級管理教育科學化,班主任工作纔會做得簡便自如。我需要不斷的學習,不斷的實踐,提高理論知識,武裝自我頭腦,使自我成爲一名睿智的,學生喜歡的班主任。

班主任個人自我評價900字 篇14

對於我這樣一向以來想要成爲一名教師的人來說,轉正對於我來說真的是莫大的驚喜。轉正也就意味着以後的我將是一名正式的幼兒園班主任,不需要在介紹自我時心虛了,轉正和試用期還是有着很大區別的。轉正也就意味着我這段時間工作的表現得到了領導們的認可,也說明了我的本事或許是能夠擔任一名幼兒園教師的。雖然此刻的我或許還有很多地方有些不足,可是我也相信在以後的工作生活裏我能夠補全自我的哪些缺點,讓自我成爲一名優秀的幼兒園班主任,更好的幫忙孩子們成長。下頭就這段時間的我做一番自我鑑定:

一、思想上

在很久以前我就樹立了一個目標,那就是成爲幼兒園的一名教師,所以此刻我實現自我目標之後肯定也不會感到驕傲,而是會更加努力的工作,擔起我作爲一名幼兒園班主任的職責。我也明白班主任並不是那麼容易當的,需要照顧着整個班級的小朋友,小朋友也會因爲年紀還小做出各種各樣的錯事,而我也不會所以而發脾氣,而是會溫柔的勸說他們,和他們講道理。當然在大方向上聽從領導的安排這是必須的,僅有這樣才能讓我們整個教學團隊團結起來更好的解決工作中出現的問題。

二、工作中

時刻關注小朋友們是作爲一名班主任需要做到的事情,在他們這個年紀很容易就不細心做錯事情,所以時刻保證他們的安全是我的首要目標。其次就是要教導小朋友們哪些做人的道理,幫忙小朋友們建立正確的三觀,教導他們怎樣樣是正確的,怎樣樣是不對的。還需要幫忙小朋友們養成一個良好的學習習慣和生活習慣,在吃飯的時候不能浪費糧食這種最基本的,尿尿必須要去廁所,不能讓他們還做出隨地大小便這樣的事情。最終纔是教導小朋友們學習知識,打好基礎也是很重要的,當然在這些教學的過程中也要讓小朋友們感受到學習的歡樂,讓他們能夠更加投入的去學習。

之前的我也確實是這麼做的,也因爲我這麼細緻的工作讓每個小朋友都異常的喜歡我。也許未來的我會帶更多的小朋友們,但我並不會因爲帶的小朋友們多了就厚此薄彼,必須做到讓大家都能夠感受到教師的關愛,讓他們有一個完美的童年能夠健康歡樂的成長。

班主任個人自我評價900字 篇15

自擔任班主任工作以來,我大膽創新,用心探索班主任工作新路子,虛心向有經驗的老師學習,大力倡導“嚴謹、求實、啓智、育人”的教風,以培養學生學會做人、學會做事、學會學習、學會生存、學會生活爲目標,狠抓學生學風建設,重塑學習化生存的學習習慣,防微杜漸,鑄造良好的生活習慣,勤勤懇懇,紮紮實實的做好各項工作。

一、思想進步,愛崗敬業

工作以來,我思想用心,要求進步,擁護黨領導,愛崗敬業,無私奉獻。一向以愛國心,事業心,職責心“三心”爲動力,全身心投入學生管理工作,以良好的師德形象,獨具特色的管理方式,充分發揮教師的“傳道、授業、解惑”的作用。

二、一視同仁,平等相處

影響班主任和學生之間關係的一個重要因素在於班主任對待學生的態度。因此,在班級管理中我創設寬容、理解、和諧的班級氣氛,在處理問題上,始終做到一視同仁,沒有平時表現好壞之分,沒有班委之分,也沒有成績好壞之分,就事說事,堅持平等的原則。

三、尊重學生,以誠相待在擔任班主任期間,我利用青年教師這一年齡優勢

在自己在學生中建立威信的基礎上,與他們平等相處,建立起和諧的師生關係,尊重學生的人格尊嚴,尊重學生個性發展,彼此無高低、準備之分,愛護學生的自尊心和自信心,鼓勵學生的創造性。再出現問題時,我從未採用強制手段,高壓政策來解決問題,而是透過講事實、擺道理,使學生心悅誠服的理解。

四、抓住時機,增進了解

爲了加強對學生的瞭解,注重學生的健康發展,我堅持查課、查宿,認真組織開好每一場班會,重視與學生交心溝通。個性是在這次支農勞動期間,與學生同吃、同住、同勞動,把握每一次接觸的機會,增強了彼此的瞭解與信任,建立了深厚的友誼。

五、言傳身教,爲人師表

俗話說:“身教重於言教”,教師的外在行爲表現對學生具有一種榜樣示範作用,因此,在工作中我始終遵循:千教萬教,教人求真;千學萬學,學作真人。做到爲人師表,修德修才。

一年的班主任工作經歷雖然很短,但讓我越來越深切地感受到班主任工作的重要、深奧,它不只是一項工作,更是一門藝術。今後,我也將繼續憑着自己對教育事業的摯愛深情和強烈職責心,努力幹好班主任工作。

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多年的磨練,多年的努力,從初爲人師的新鮮稚嫩,到漸漸適應並跟上工作節奏。我體驗到了身爲一名教師的酸甜苦辣,也深切地體會到當一名教師所肩負的責任。

一、春風化雨,用自己的師德感化學生

有人說:教師是人類靈魂的工程師。身爲低年級的班主任老師,我深刻地領會到教師的言行和品德對學生的潛移默化的重大影響,這就促使着我嚴格要求自己,爲學生做好榜樣,引導學生樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀,養成良好的生活行爲習慣。

二、十年樹木,引領學生學習知識

作爲教師,首要任務就是授課。 爲了上好課,我做了下面的工作:課前準備。備好課:認真鑽研教材,對教材的基本思想、基本概念,每句話、每個字都弄清楚,瞭解教材的結構,重點與難點,掌握知識的邏輯,能運用自如,知道應補充哪些資料,怎樣才能教好;瞭解學生原有的知識技能的質量,他們的興趣、需要、方法、習慣,學習新知識可能會有哪些困難,採取相應的預防措施;考慮教法,解決如何把已掌握的教材傳授給學生,包括如何組織教材、如何安排每節課的活動。 課堂上的情況。組織好課堂教學,關注全體學生,注意信息反饋,調動學生的有意注意,使其保持相對穩定性,同時,激發學生的情感,使他們產生愉悅的心境,創造良好的課堂氣氛,課堂語言簡潔明瞭,克服了以前重複的毛病,課堂提問面向全體學生,注意引發學生學數學的興趣,課堂上講練結合,佈置好家庭作業,作業少而精,減輕學生的負擔。

其次要提高教學質量,還要做好課後輔導工作。國小生愛動、好玩,缺乏自控能力,常在學習上不能按時完成作業,有的學生抄襲作業。針對這種問題,抓好學生的思想教育,並使這一工作貫徹到對學生的學習指導中去,還要做好對學生學習的輔導和幫助工作,尤其在後進生的轉化上,對後進生努力做到從友善開始,比如,握握他的手,摸摸他的頭,或幫助整理衣服。從讚美着手,所有的人都渴望得到別人的理解和尊重,所以,和差生交談時,對他的處境、想法表示深刻的理解和尊重,還有在批評學生之前,先談談自己工作的不足。

然後積極參與聽課、評課,虛心向同行學習教學方法,博採衆長,提高教學水平。 最後培養多種興趣愛好,到圖書館博覽羣書,不斷擴寬知識面,爲教學內容注入新鮮血液

次課下來,我的體會是必須把學生的學習興趣調動起來,興趣是學生最好的老師,只有在樂趣中學習才能使學生愛上學習

三、桃李不言,當好一班之主任

在班主任工作方面,一開始的時候,我們在與學生溝通了解方面做得不夠好。經過老師的指教,後來的幾個星期,除了上課時間,我們基本上是跟班的。因爲是2年級的孩子,很多孩子在跟我們交流方面比較主動,我們都很快地融入了這個班級,師生之間就應該多交流,只有這樣,才能充分了解學生。在我擔任班主任工作的時間裏,我更多的是監督學生的學習、紀律以及衛生。在監督的同時,不忘給他們灌輸一些道理,結合他們的年齡特點進行思想道德教育。

當好一個班主任,除了要關注學生的學習衛生紀律以外,更要留心他們的心理狀況,使他們無論在學習上還是生活上都應具有一個良好的心理素質,這樣對他們開展工作也會容易些,效果也明顯些。在擔任班主任的期間我和班上的學生也建立起一種友愛、和睦的良好關係。

展望未來,身爲青年教師的我任重而道遠。今後的歲月裏,我一定要不斷努力學習,不斷反思改進,用愛心、信心、耐心、恆心、寬容之心,把祖國的花朵澆灌得更加豔麗多姿!

班主任個人自我評價900字 篇17

在這短暫的一個月中,在其它老師的言傳身教下,我通過自身的不斷努力,得到了一次較全面的、系統的鍛鍊,也學到了很多書本上所學不到的知識和技能。在實習班主任工作方面,取得了巨大的收穫,獲得老師與同學們的一致好評。

在高校班主任的實習中,我深深地體會到我們的學生如此的渴求有一位知識比較豐富、能力比較全面的、能傾聽自己心聲的朋友。作爲他們的朋友,我惟有仔細傾聽、耐心詢問、認真思考,終極協助他們增強認知正確看待和科學處理他們所面臨的困難;作爲語文老師,面對幾十雙渴求知識的眼睛,我精心備課、認真組織,用真誠的心對待每一個同學,用清楚的話講解好每一個題目,用深切的情表達每一個核心思想。

生活中,努力把自己當成學生中的一員,融進到學生的學習、生活和活動中。既是學生學習生活中的夥伴和知心朋友,又是學生活動的組織者、參與者和支持者。切實做到關心每一位學生,做好每一件事情,爭取每一次的成功。工作之後,我正確估計工作效果和優缺點,做好實習班主任工作總結

在與學生的長期交往中,我漸漸形成了一套既有自己風格,又吸收了原有寶貴經驗的行事方法,而且還收到了較好的效果。比如:我會細心批改學生的札記,把學生在札記中的心事逐一記錄下來,記錄下他們提到的有關家庭的情況、學業的喜憂、朋友的交往、對題目的看法和性格特點等等。

最後感謝跟我一起實習的同事們,我的實習能順利完成並取得成功離不開他們的無私幫助與大力支持。我希看用我亮麗而富有活力的的青春,往點燃四周每個人的熱情,用這無比亮的光芒照亮每一名學生前進的道路,並藉此光芒與同事們並肩協作,在教育工作中,做好個人工作計劃,爲我們的教育事業奉獻、進取、立功、建業,共創美好的未來。

班主任個人自我評價900字 篇18

班主任是班級管理的核心,是班科羣體的軸心。我們不少班主任就認爲:班主任工作還包含了自我的學科教學在內,其實個人認爲:班主任工作是不包含自我的學科教學。如果那次考試,你自我的哪一個學科的成績很差勁,拉其他學科的成績,你不能解釋爲:因爲我是當班主任的,我就不敢在班上強調我的這一學科。在任何情景下,班主任不能這樣找藉口。本來班主任就有一個班主任效應在裏面,換句話說:作爲班主任,你在班上不強調自我的學科,學生都會花時間在你的那科的學習中。說偏題了,今日我想談的不是這個問題。我想談作爲班主任在學生的成長中,應當做哪些事情呢?

班主任需要引導學生的心靈的成長,班主任這個工作崗位的工作職責是:學生的行爲規範,靈魂的塑造,而不是很多人認爲的班主任的工作是學科教學。班主任的學科教學是有另外一個崗位(學科教師)來實現的。那麼,班主任應當如何行爲規範和靈魂的塑造呢?

班主任在對學生的行爲規範的時候,應當研究的是:如何對學生的品行,德行的提升。針對不一樣的班級,不一樣的班主任教師在對爲人的品行和德行的認識不一樣,是有不一樣的操作方式,想到達的效果也有區別的。

班主任在對學生的靈魂的塑造的過程中,主要是對學生的世界觀、人生觀、和價值觀的正確引導。要說不一樣的班主任調教的學生的修養和素質有區別的根源就是:班主任的修爲本身就有區別的,當然自我的目標和要求就是不一樣的,所以結果有區別的。

在我們班主任在做這一工作之前,必須要首先檢索自我的各方面素養、修爲是否到達這一崗位要求的程度,如果裏要求還有差距,我們不必須就是放棄,而應當是想辦法提高自我的短板,不斷創造條件,使自我能夠勝任這一崗位。

班主任個人自我評價900字 篇19

班主任是班團體的組織者和教育者,要想把學生教育好,把班級管理好,必須不斷地學習和探索,適應“以人爲本”的教育理念,在幾年的班主任工作中,對學生的管理中,主要體會有如下幾方面:

1多鼓勵、少批評任何一名班主任,當學生違反紀律時,內心都是十分生氣的,有些教師怒氣衝衝地把學生找來,當着辦公室教師的面,不問青紅皁白把學生狠狠地批評一頓。有些教師甚至當着班上同學的面,用尖酸、刻薄的語言來挖苦學生。這些批評,不僅僅沒有教育意義,反而極大損傷了學生的自尊心,讓學生在錯誤的道路上越走越遠。正面的批評應當是中肯的、恰如其分的,在批評中伴隨着鼓勵與期望,在批評中飽含着誠意與熱忱,既讓學生認識到了自我的錯誤,又激起了學生上進的火花。就拿我班上的一個學生來說,表面上很聽話,私下裏,偶爾惹事生非,給我製造麻煩。有一次,校長在黑板上寫下通知:今日午時5:00,全體教師開會。他悄悄地把“今日”改成“明天”,他寫的字還蠻像校長的字,讓人看不出破綻。結果可想而知,那天午時,沒有教師去開會。弄清事實真相後,校長十分生氣,要我嚴厲地批評他。我強壓住心中的怒火,把他找來,他忐忑不安地站在那裏,好像等着受罰。我心平氣和地說:“你寫的黑板字很不錯,把所有的教師都矇騙了,以後,我們班上的黑板報就由你負責來辦,我相信,你會幹得很出色的。”他見我不但沒有批評他,反而還重用他,他羞愧地低下了頭,誠懇地向我承認了錯誤。從那以後,他再也沒有違

紀,並且越來越上進,期末的時候,他不但被評爲“三好學生”,並且他的字獲得了校競賽一等獎。多年的班主任讓我認識到:教師應當充滿愛心地教育學生,不應當將懲罰當作主要手段,當學生出了問題之後,要進行和風細雨的教育,多鼓勵他,讓學生在教師“愛”的批評中認識到自我的錯誤。

2多微笑、少嚴肅有些教師爲了讓自我在學生中有威信,老是板着一張臉,讓學生們感到教師太嚴肅了,令人生畏。學生疏遠教師,教師瞭解不到學生們的真實心理,這樣的班團體是不能管好的。每一天給學生燦爛的微笑,容易得到學生的好感,會讓學生的身心感到愉快,智能得到發展。我們班上有幾個學生的語文成績十分糟糕,不僅僅記憶力差,並且寫作本事也差。但我發現他們學習還是挺認真的,只是缺乏自信,缺乏動力。於是我採用了特殊的教育手段―微笑。每次寫作文時,我先檢查一下他們的作文,然後指出他們的不足之處,最終微笑着對他們說:“這次作文有提高,相信下次的作文更精彩。”每當他們斷斷續續地背完一篇課文時,我都會微笑着說:“相信你下一次就會流利地背出一篇課文來。”久而久之,學生從微笑中讀到了鼓勵,找到了自身的價值,他們變得更努力了,經過一期的努力,他們居然進人了優生的行列。當學生成功時,我會用微笑去欣賞;當學生犯錯誤時,我會用微笑去寬容;當學生失落時,我會用微笑去鼓勵。我用微笑贏得了學生的尊重和愛戴,幫忙學生們茁壯成長。

3多親近、少發號平時,班主任必須要經常深人到學生中去,多和學生接觸,樂於和學生交朋友,學生們就會感到教師平易近人,不擺架子。學生最厭惡的是隻會發號施令,不關心學生的教師。每次我班上大掃除時,我都會親自參加,學生們在我的帶領下,幹活可進取了,沒有一個偷懶的。要是班上有同學生病了,我都會帶領幾個學生去探望,學生和家長都感動不已。要是有同學家裏發生了意外,我都會親自去詢問、安慰他們,並帶頭伸出援助之手,幫忙他們渡過難關,學生們在我的影響下,都紛紛慷慨解囊。經驗告訴我:班主任以身作則,做出表率,對學生進行教育,學生就比較容易理解,就會收到良好的教育效果。

總而言之,教育是一門藝術,每個班主任僅有不斷地學習,不斷地探索,找出適合本班的教育戰略,才能創立一個優秀的班團體。

班主任個人自我評價900字 篇20

我叫丘,xx中學勞技課教師,**年以優異的成績考入佳木斯師範高等專科學校地理系,在校期間連年被評爲優秀學生幹部,**年專科畢業,同年年初分配到**區第五中學任教來到第五中學擔任地理課,並擔任班主任工作。當時那個班級是二年連續更換四位班主任的差班,工作中我克服了重重困難,大膽改革,重選班級幹部,帶領學生積極與科任老師密切配合,團結協作,同時也得到校領導的大力支持與幫助,班級學習成績各紀律都得到一定的提高。

教育工作中,我把課前精備、課上精講、課後精練作爲減輕學生負擔,提高教學質量的教學三環節,面對有限的課時,我以改革精神探索提高教學效率的科學方法,激發學生自覺參與學習的意識,最大限度地提高單位時間裏的教學效益。把提高教學效益當作首要任務,把課前精備、課上精講、課後精練作爲減輕學生負擔,提高教學質量的教學三環節。

課前精備,是指上課前把功夫下在深入鑽研教材,廣泛蒐集有關資料,精心設計課堂結構及教學方法上,特別是認真研究怎樣“用最節省的時間、最簡潔的方法讓學生掌握最多的知識,並促使學生最快地轉化爲能力”。課上精講,是指在課堂教學中,集中時間,集中精力,講清教材的重點、難點、疑點、能力點、思路和規律,激活課堂氣氛,教得生動,學得主動,充分發揮課堂潛在功能。課後精練,是指在課後作業的安排上,本着質量高,數量少,內容精,方法活,形式多樣,針對性強的要求,精心設計,合理分配,嚴格控制作業數量。

先後擔任三年班主任工作。積極探索班級管理新路子。所帶班級班風純正,學風較端正。倡導“嚴謹、求實、啓智、育人”的教風,不斷加強自身師德,提高業務素質。班級管理中,我能夠創設寬容、理解、和諧的班級氣氛,尊重學生個性,具有與學生一起共同學習的態度,具有能激發學生創造渴望的教學藝術。應該把學生看成學習的主人,對好質疑、好提“怪”問題、回答問題超越課本的學生,應持熱情歡迎的態度。要鼓勵學生超過教師,愛護學生的自尊心和自信心,鼓勵學生的創造性。

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