歡迎新領導的講話（精選16篇）
歡迎新領導的講話 篇1
同志們：
你們即將走上更重要的崗位擔任更重要的工作任務，我代表縣紀委向你們表示熱烈的祝賀。按照新提拔領導幹部任前廉政談話的規定，我向大家提幾點廉潔自律和黨風廉政建設方面的要求：
一、要嚴格遵守黨的政治紀律，在思想上、政治上同黨中央保持高度一致
當前，我縣抓安民、保穩定、促發展的任務十分繁重，迫切需要黨員領
導幹部嚴格遵守黨的政治紀律，在思想上政治上和行動上同縣委、政府保持高度一致。大家到新的工作崗位後，務必要繼續保持較高的政治覺悟，身體力行，堅決維護黨的集中統一，維護中央權威，確保政令暢通;務必要認真貫徹執行黨的路線、方針、政策和決議以及縣委、縣政府的決議、決定及指示，自覺增強全局觀念和大局意識、責任意識;務必要堅決貫徹執行民主集中制，堅持集體領導。凡是涉及到單位的重大問題特別是重大項目的安排和大額度資金的使用，都必須經過集體研究決定，不能個人說了算。重大問題要及時請示報告。
二、要嚴格自律，自覺做貫徹執行《廉政準則》的表率和模範
以身作則，遵紀守法，廉潔自律，是領導幹部必須具備的基本品格，也是黨和人民對領導幹部的起碼要求。在座的都是新提拔的領導幹部，有的還是部門一把手，務必要自覺用《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》及其他相關規定來規範自己的行爲，起好表率和模範作用。提三點要求：一要自覺堅守思想道德防線。牢記宗旨觀念，堅定理想信念，弘揚優良作風，樹立正確的權力觀和利益觀，做到利益上淡泊而知足，生活上積極而健康。二要自覺堅守廉潔從政底線。嚴格遵守《廉政準則》52項廉潔從政行爲規範，切實做到防微杜漸、警鐘長鳴，絕不能習慣於小恩小惠，熱衷於吃吃喝喝，甚至放縱於聲色犬馬。三要自覺堅守黨紀國法紅線。帶頭令行禁止，旗幟鮮明、態度堅決地維護黨紀國法的嚴肅性。
三、認真汲取深刻教訓，增強拒腐防變的能力，始終做到廉潔從政
近年來縣紀委先後查處了一批有影響的違紀違法案件，從中不難看出，我們一些幹部宗旨意識不強、紀律觀念還淡薄、廉潔自律性較差，經受不住執政、改革開放和社會主義市場經濟的考驗，經受不住權力、金錢的誘惑，最終出了問題，受到了黨紀政紀嚴肅處理。我們都是黨培養多年的領導幹部，一定要從中汲取深刻教訓，引以爲戒，牢固樹立正確的人生觀、價值觀和權力觀。一定要做好加、減、乘、除“四則運算”。加：就是加強學習，提高素養。減：就是減少應酬，履職盡責。乘：就是不驕不躁，乘勢而上。除：就是除去私心雜念，廉潔自律。要不斷增強拒腐防變的能力，經受住“五大考驗”：一是“利益”的考驗。樹立正確的利益觀，不把權力當作謀取私利的工具;二是“金錢”的考驗。對金錢，要取之有道、求之有度、得之有序，不乾淨的錢堅決不能要。三是“權力”的考驗。正確看待權力，公開用權、公平待人、公正執法;四是“價值”的考驗。把權和利看得淡一點，“人身一世，草木一春，來如風雨，去似微塵”，要正確估價自己，個人價值的實現要靠自身的努力，遇到矛盾和利益誘惑時，能正確對待和妥善處理;五是“交友圈”的考驗。有道是，“有酒有肉多朋友，遇難何曾見一人”，交友一定要謹慎，“酒肉朋友”比例不要太高，尤其那些有求於我們的管理和服務對象。
四、認真履職，嚴於律已，深入貫徹落實黨風廉政建設責任制
認真履行黨風廉政建設職責，是各級黨政領導的一項重要政治任務。大家一定要時刻牢記自己的領導責任，認真落實黨風廉政建設責任制的各項要求，切實履行“一崗雙責”，“重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調、重要案件親自督辦”。一要落實責任，嚴格落實黨風廉政建設責任制，做好責任分解、責任考覈、責任追究等工作。二要抓好結合。要把黨風廉政建設與部門工作涉及的各個領域有機結合。三要加強管理。管好班子，帶好隊伍，對自己職責範圍內的人和事，嚴格教育、嚴格要求、嚴格管理、嚴格監督，抓好各項制度規定的落實。
同志們，“以銅爲鏡，可以正衣冠;以古爲鏡，可以知興替;以人爲鏡，可以明得失”。要自覺把廉潔自律作爲一種人生追求、一種精神境界、一種行爲習慣和一種實踐能力，從清廉做人開始，走好人生每一步，真正做到無愧於組織的重託，無愧於人民的期望，無愧於自己的奮鬥，無愧於家人的付出，以良好務實的作風、實實在在的政績，爲圓滿完成縣委縣政府的各項目標任務，在建設四川省城鄉統籌和諧發展山區經濟強縣的過程中努力奮鬥、大顯身手，向全縣人民交一份滿意的答卷。
謝謝大家!
歡迎新領導的講話 篇2
各位領導、女士們、先生們：
靖邊縣建華商廈是經靖邊縣工商行政管理局註冊成立的大型商業零售企業。是由靖邊縣大型集團公司投資一億元興建的集購物、休閒、娛樂、餐飲於一體的現代化消費中心。建華商廈位於靖邊縣東大街北商業繁華黃金地段，佔地2550平方米。總建築面積15000平方米。分爲地下超市一至五層有化妝品、珠寶、服裝、針織、皮具、工藝品、鐘錶眼鏡、家電、文化用品等十幾大類商品及餐飲、娛樂、服務功能涵蓋了消費者日常生活需求的所有領域。兩年來我們在北京中百協團隊同志們的大力支持和兢兢業業吃苦耐勞的工作作風，精心策劃、精細組織做了大量卓越成效的工作，爲商廈早日開業、正常運營做了艱苦努力和重大貢獻，爲此，我代表公司全體員工對他們所做的貢獻表示衷心的感謝，
今天我們迎來了富有管理新理念、管理新經驗的延百團隊的同志們和我們一起進行管理該商廈，這是給我們提供了學習、管理的極好機會，我們決心在今後的管理過程中在延百集團的領導下相互學習、相互配合、攜手並肩組成一個溫馨的大家庭，共同生活、相濡以沫、同舟共濟。
同志們：未來式廣闊的，而對未來我們的激情和探索沒有終點，讓我們迎接新的挑戰，在風雨兼程中大家共同努力，建華商廈的未來一定輝煌燦爛。
最後，預祝大家工作順利，萬事如意。
歡迎新領導的講話 篇3
在20xx年即將過去之即，鎮團委在此召開團工作總結暨表彰會議，總結過去一年工作的成績和經驗，計劃佈署新一年工作的思路，表彰先進、樹立典型。我認爲會議十分有意義，對於全體團幹部進一步提高認識，明確思路，服務大局有着積極的促進作用。藉此機會，謹讓我代表鎮委鎮政府向在座的各位以及通過你們，向辛勤耕耘在全鎮各條
戰線的團員青年們表示衷心的感謝，向各位團幹部表示誠摯的新年祝福!
在剛閉幕的中山市第十六次團代會上，市的主要領導，市委書記崔國潮書記、李啓紅副書記、鄧小兵常委等領導出席了會議，並對今後共青團工作和廣大青年寄予了厚望。各級的領導對青年工作也十分重視，毛澤東同志在《中山縣新平鄉第九農業生產合作社會的青年突擊隊》一文按語中，曾說：青年是整個社會力量中最積極、最有生氣、最肯學習、最少保守思想的。青年是一支有生的力量，在革命、建設、改革的各個時期，發揮着重要、積極的作用。共青團組織就是作爲黨聯繫青年的一個紐帶作用。在過去的一年裏，全鎮各級團組織高舉鄧小平理論偉大旗幟，全面貫徹“三個代表”重要思想，團結帶領各級團員青年，與時俱進，開拓創新，爲推進我鎮的物質文明建設、政治文明建設、精神文明建設做出了積極的貢獻。20xx年全鎮工農業總產值實現不變價71.39億元;國民生產總值達到25.1億元，分別比去增長了32和25;順利完成了行政村財務合併、農村股份合作制改革、市人大代表選舉等工作;成功舉辦了第四屆中國休閒服裝博覽會、全國第三屆柑桔年會，促進經貿流通;積極創建工業強鎮、教育強鎮。一年來，全鎮社會穩定、經濟社會協調發展，這些成績的取得都是與廣大團員青年和全鎮人民努力奮鬥是分不開的。同時，在過去的一年，各級團組織以“青年爲民服務集市”、“青年志願者行動”、“助困助學”、“青年文明號”、“愛國主義教育”、“少先隊體驗教育”等一系列具有時代特徵的活動爲載體，教育和引導廣大青少年健康成長。今年，我鎮團委已連續多年被評爲中山市先進團委，這些成績的取得，都是凝着廣大團幹部的辛勤汗水。
同志們，過去的一年，大家在各自的工作崗位上做了大量的工作，做出了不平凡的業績。新的一年，鎮委對各級團組織和團幹部寄予殷切的期望，希望大家要堅定信念，弘揚青年良好的精神風貌，勇挑重擔，爲促進沙溪鎮經濟社會協調發展而不懈奮鬥。在此，我代表鎮委向在座的團幹部提幾點希望：
一、要增強使命感，堅定信念，大力提高思想政治素質。
廣大團幹部要自覺增強黨的信念，堅持正確的政治立場和政治方向，提高政治敏銳性，增強政治鑑別力，做到政治上清醒、信念上堅定、思想上先行、行動上自覺的團幹部。雖然，在座大多數的團幹都很年輕，但是，也是由於你們是團的幹部，黨委和政府對你們都寄予了厚望，青年對你們寄予希望，你們是青年的領路人。因此，在政治上，你們要更加的早熟;在工作上，要更加地穩重。各級的團幹部要自覺地加強理論武裝，努力成爲“三個代表”重要思想的堅定信仰者、積極傳播者和忠實實踐者。學習和貫徹“三個代表”重要思想，是當前和今後一個時期的首要政治任務，也是各級共青團工作的重中之重。廣大的團幹部認識肩負的重要職責，牢牢把握青年運動和青年工作的正確政治方向，緊密聯繫共青團的工作實際，自覺用“三個代表”重要思想來統攬團的工作全局，不斷提高駕馭新形勢下共青團工作的能力和水平。各位團幹部要認真學習共青團工作的業務知識，學習先進經驗，採取有共青團特色的工作手段，創新形式，加大宣傳，力求實效，在廣大團員青年中興起學習“三個代表”重要思想的新高潮，以實際行動爭當學習和實踐“三個代表”重要思想的表率。
二、要善於學習，開拓創新，大力推進團的事業發展。
勤奮學習，開拓創新，是黨和羣衆對青年的殷切期望，也是青年自身成長的迫切需要。每位團幹部要做善於學習的表率，把加強學習作爲畢生的追求。勤奮學習、主動學習、全面學習，以學習長見識，以學習增才幹，努力成爲學習型幹部，帶動共青團成爲學習型組織。目前，在各級領導的重視下，都是按照“四化”的標準來配備團的幹部。而且，我鎮團幹部隊伍素質總體上是好的。單位、學校等的團幹部大多數是大專或以上文化程度。但是，在農村團幹部中，大專學歷以上只有4人，這是與日益發展的社會是不相協調的。農村工作正在發生着深刻的變化，新事物、新問題層出不窮，這就是需要我們用科學的知識和手段去解決。青年的工作也面臨着新的挑戰，青年的成長成才問題、共青團組織的發展與進步等問題亟待解決。這就是更需要我們去不斷地去學習、開拓和創新。各級團幹部要不斷地加強理論學習，提高文化水平，加強自身素質，使之與日益發展的社會同步;要努力學習業務知識，提高工作水平;要深入瞭解當代青年的思想實際和成長需求，探索新的歷史條件下共青團工作的規律和特點，大力推進共青團事業的
歡迎新領導的講話 篇4
主：尊敬的領導，來自西藏林芝地區尊貴的朋友，大家晚上好。首先請允許我代表中共梅江區委、梅江區人民政府以及40萬梅江人民歡迎來自雪域高原的藏族朋友們。(掌聲)下面我榮幸地介紹今晚來到這裏的嘉賓和領導(如有需要介紹來賓和領導在這裏加)
讓我們以熱烈的掌聲歡迎你們。
梅水歡歌，唱的是和諧家園的民族親情;梅嶺起舞，迎的是雪域高原的尊貴朋友。
姐妹們，打開彩門，唱起山歌，迎接我們遠方的客人……
節目一：《客家迎客來》
主：常言道：有朋自遠方來，不亦樂乎。我們這裏雖然沒有雄偉的珠穆朗瑪，也沒有神奇的布達拉宮，但有的是我們客家人的誠懇和熱情。那麼下面，讓大家隨着清脆的竹板山歌聲瀏覽富有嶺南特色的客家風情吧。請欣賞山歌五句板表演
節目二：
主：剛纔大家看到的節目是用竹板敲打的，在我們客家地區還有一種舞蹈是用“杯子”敲打的。俗稱“杯花舞”，“杯花舞”流行於客家地區已有100多年的歷史，邊敲邊舞，表現的是青年男女青年追求美好愛情生活的情景。下面請大家一起欣賞。
節目三：《杯花舞》
主：大家知道客家人是從中原遷徙而來的漢族民系之一，所以客家人建造的圍龍屋是富有中原特色的典型客家民居建築，客家圍龍屋與北京的“四合院”、陝西 的“窯洞”、廣西的“杆欄式”和雲南的“一顆印”，合稱爲我國最具鄉土風情的五大傳統住宅建築形式，被中外建築學界稱爲中國民居建築的五大特色之一。一方水土養育一方人，客家祖祖輩輩在這圍屋裏演繹着生命的故事、成就着時代的經典。請欣賞歌曲《圍龍的故事圍龍的歌》。
節目四：《圍龍的故事圍龍的歌》
主：我曾經到過西藏，每到一戶藏民家，熱情好客的藏族大娘就會爲我們送上一碗香甜的酥油茶。而在客家地區，熱情質樸的客家婦女也會用爲前來作客的客人送上一碗最具特色的娘酒。娘酒，顧名思義就是女人喝的酒，喝娘酒是客家人的普遍習俗，喜慶節日，出生婚嫁，餐桌上一定少不了 “娘酒“。娘酒的甜，讓遠離家鄉的遊子倍感溫暖，娘酒的香，讓遠道而來的朋友感受親情，下面請大家欣賞舞蹈《娘酒飄香》
節目五：《娘酒飄香》
主：帶上南國的細風，吹動美麗的風馬旗;攜着幽香的曼陀，浸透聖潔的瑪尼堆;遠方的客人，珍重;高原的朋友，珍重，讓我們爲了共同的理想、目標，攜起手來，同心協力，開拓進取，努力銘刻新時代的瑪尼堆。
節目六：(最好是祝福或者帶有激情希望類型的歌曲)
主：各位嘉賓、各位領導，朋友們，梅江區歡迎西藏林芝地區領導歌舞晚會到此結束，感謝大家的光臨。再見!
歡迎新領導的講話 篇5
尊敬的龐局長、劉書記、蔡局長、各位領導、同志們：
大家好!今天是個大喜的日子，市局領導給我院送來了新的領導班子成員，爲學院發展又增強了新的核心力量。近年來，市局領導一直密切關注我院的發展，對我院的發展給予了大力的關心和支持，今天藉此機會，我作三點表態性發言：
第一、感謝局黨委、行政進一步加強學院班子的力量。歡迎陳黎清、陳柳影同志擔任我院黨委書記和紀委書記，祝賀張銀喜同志任學院副院長，祝賀林靜書記光榮轉員，歡送伏國華副院長到更合適的崗位工作。“年年歲歲花相似，歲歲年年人不同”，在我院攻堅年的關鍵時候，市交通局黨委、行政對我院領導班子進行適時調整，強化了黨委的力量，對保證學院中心工作能持續、健康、加速發展，確保學院的穩定，加強黨的建設，推進三個文明協調發展，特別在黨中央、國務院全面加強未成年人思想政治教育的大背景下，強化學生管理，加強教職員工作風建設，改善校風學風，將有重要意義。
第二、一心一意謀發展，同心同德促改革。我和班子的其他成員要坦蕩做人，加強個人修養，依法按章辦事，主動溝通，爭取儘快形成新的合力。我和陳黎清同志不熟悉，一點不熟悉，也對不上號，直到龐局長、劉書記找我們談話，組織處介紹方對上號。因此，不可避免的存在熟悉、磨合過程。(我與“陳”姓有緣分，太太姓“陳”，兩位新來的書記都姓“陳”。)
近xx年我主要搞行政工作，做事效率快，光明、果斷、用心、熱情，不把事情想得太複雜，謀事多、謀人少。有時可能上下左右彙報、通報、協調不夠，但我不搞“人治”，對法定的程序格式比較清楚和重視。古話說：“路遙知馬力，日久見人心”，我真心待人，心地善良，很純，也浪漫，相信我能和陳書記處好的。小陳書記，我們很熟，兩個家庭很友好，彼此非常瞭解，小陳書記精通財務，年輕，女同志，剛好彌補學院領導班子唯一缺財務專業人員的缺陷，對學院經濟活動，提高會計覈算能力，加強資金正常運轉將有重要意義。
林書記在校忘我工作近20xx年，爲學院默默奉獻，鞠躬盡瘁，人格力量令人敬佩，對事業的熱愛，對黨的忠誠，讓我們很快形成默契，形成合力。我全力抓發展和創新，林書記全心抓穩定和監督，學院呈現全面、快速、協調的發展態勢。
伏國華副院長從行政型事業單位到學院分管基建後勤，率先進駐獅子壩，住牛棚，被蚊咬，吃盡了辛苦!xx年冬天底很寒冷，在獅子壩的豬棚裏，是我不忍心，要求他們安裝上第一個煤爐取暖。伏院長和我講，在其他事業單位，每週雙休加一天班，可以評上先進，在我院每週雙休，請一天假將落後，被人看不起。學院工作很苦，很累!祝賀伏國華副院長到航運處工作，他學港航工程專業的，專業對口，爲新一輪水運港口事業發展作貢獻。希望常回來看看，這裏有您親手植下的樹，夯下的基礎，學院的員工是厚道的。
張銀喜同志在本校畢業，熱情、純樸，聰明有能力，是第一位土生土長的院領導，對學院的感情自不用說，希望團結本院教職員工，解放思想，“不爭論”大幹快上，千方百計集中力量加快新校區建設。
也藉此機會向局黨委報告一下，莊曉青同志調學院後，宣佈當天就投入工作，任勞任怨，努力工作，成績顯著，心態很好，是想幹事、能幹事、幹成事的人，經得住考驗。
第三、希望今天在座的中層同志和我一樣堅決擁護和服從市局黨委行政的決定。真誠地歡迎兩位陳書記來我院工作，大家要認真貫徹落實兩位領導交辦的工作，要有健康的心態、文明的品質，要上下溝通，左右協調。學院處於特殊的發展階段，我們要從“小燦爛”過度到自己打造“藍領航母”。今年秋天，我們要從湯山古泉將教學人力、財力、物力等資源集聚到獅子壩，還要落實“一技在手，跑遍全球”，“快樂學車，享受自然”的辦學目標。我們準備8月18日請龐局長、劉書記、蔡局長爲我們麒麟南校區揭牌，標誌着學院的“心臟”中心從獅子壩時代擴展到跨麒麟新階段，學院教學力量最後轉到獅子壩和麒麟新校區新的平臺，我們要集中力量建設自己的新家園，鑄造一流藍領基地，向着師林大學更高的目標奮鬥。
各位領導、同志們，我們家底還很弱，沒有本錢折騰，團結就是力量，讓我們同舟共濟，同甘共苦，營造我們“獅麟”品牌。少數中層幹部不要爲個人利益，撥弄是非，道聽途說、斤斤計較，影響學院整體發展的大局。有事情或想法可以通過正常途徑、程序反映問題，學院一定會認真對待，及時回覆所有確實存在的問題，希望大家將心思、精力用於學院改革發展之中。
最後，再一次感謝市局黨委和行政對學院發展給予的大力支持，我們相信新的班子能夠顧大局、識大體，團結帶領今天在座的中層幹部、骨幹和學院的各位教職員工攻堅克難，南京交通技師學院的明天一定會更加美好、輝煌!
歡迎新領導的講話 篇6
同志們：
你們即將走上更重要的崗位擔任更重要的工作任務，我代表縣紀委向你們表示熱烈的祝賀。按照新提拔領導幹部任前廉政談話的規定，我向大家提幾點廉潔自律和黨風廉政建設方面的要求：
一、要嚴格遵守黨的政治紀律，在思想上、政治上同黨中央保持高度一致
當前，我縣抓安民、保穩定、促發展的任務十分繁重，迫切需要黨員領
導幹部嚴格遵守黨的政治紀律，在思想上政治上和行動上同縣委、政府保持高度一致。大家到新的工作崗位後，務必要繼續保持較高的政治覺悟，身體力行，堅決維護黨的集中統一，維護中央權威，確保政令暢通;務必要認真貫徹執行黨的路線、方針、政策和決議以及縣委、縣政府的決議、決定及指示，自覺增強全局觀念和大局意識、責任意識;務必要堅決貫徹執行民主集中制，堅持集體領導。凡是涉及到單位的重大問題特別是重大項目的安排和大額度資金的使用，都必須經過集體研究決定，不能個人說了算。重大問題要及時請示報告。
二、要嚴格自律，自覺做貫徹執行《廉政準則》的表率和模範
以身作則，遵紀守法，廉潔自律，是領導幹部必須具備的基本品格，也是黨和人民對領導幹部的起碼要求。在座的都是新提拔的領導幹部，有的還是部門一把手，務必要自覺用《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》及其他相關規定來規範自己的行爲，起好表率和模範作用。提三點要求：一要自覺堅守思想道德防線。牢記宗旨觀念，堅定理想信念，弘揚優良作風，樹立正確的權力觀和利益觀，做到利益上淡泊而知足，生活上積極而健康。二要自覺堅守廉潔從政底線。嚴格遵守《廉政準則》52項廉潔從政行爲規範，切實做到防微杜漸、警鐘長鳴，絕不能習慣於小恩小惠，熱衷於吃吃喝喝，甚至放縱於聲色犬馬。三要自覺堅守黨紀國法紅線。帶頭令行禁止，旗幟鮮明、態度堅決地維護黨紀國法的嚴肅性。
三、認真汲取深刻教訓，增強拒腐防變的能力，始終做到廉潔從政
近年來縣紀委先後查處了一批有影響的違紀違法案件，從中不難看出，我們一些幹部宗旨意識不強、紀律觀念還淡薄、廉潔自律性較差，經受不住執政、改革開放和社會主義市場經濟的考驗，經受不住權力、金錢的誘惑，最終出了問題，受到了黨紀政紀嚴肅處理。我們都是黨培養多年的領導幹部，一定要從中汲取深刻教訓，引以爲戒，牢固樹立正確的人生觀、價值觀和權力觀。一定要做好加、減、乘、除“四則運算”。加：就是加強學習，提高素養。減：就是減少應酬，履職盡責。乘：就是不驕不躁，乘勢而上。除：就是除去私心雜念，廉潔自律。要不斷增強拒腐防變的能力，經受住“五大考驗”：一是“利益”的考驗。樹立正確的利益觀，不把權力當作謀取私利的工具;二是“金錢”的考驗。對金錢，要取之有道、求之有度、得之有序，不乾淨的錢堅決不能要。三是“權力”的考驗。正確看待權力，公開用權、公平待人、公正執法;四是“價值”的考驗。把權和利看得淡一點，“人身一世，草木一春，來如風雨，去似微塵”，要正確估價自己，個人價值的實現要靠自身的努力，遇到矛盾和利益誘惑時，能正確對待和妥善處理;五是“交友圈”的考驗。有道是，“有酒有肉多朋友，遇難何曾見一人”，交友一定要謹慎，“酒肉朋友”比例不要太高，尤其那些有求於我們的管理和服務對象。
四、認真履職，嚴於律已，深入貫徹落實黨風廉政建設責任制
認真履行黨風廉政建設職責，是各級黨政領導的一項重要政治任務。大家一定要時刻牢記自己的領導責任，認真落實黨風廉政建設責任制的各項要求，切實履行“一崗雙責”，“重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調、重要案件親自督辦”。一要落實責任，嚴格落實黨風廉政建設責任制，做好責任分解、責任考覈、責任追究等工作。二要抓好結合。要把黨風廉政建設與部門工作涉及的各個領域有機結合。三要加強管理。管好班子，帶好隊伍，對自己職責範圍內的人和事，嚴格教育、嚴格要求、嚴格管理、嚴格監督，抓好各項制度規定的落實。
同志們，“以銅爲鏡，可以正衣冠;以古爲鏡，可以知興替;以人爲鏡，可以明得失”。要自覺把廉潔自律作爲一種人生追求、一種精神境界、一種行爲習慣和一種實踐能力，從清廉做人開始，走好人生每一步，真正做到無愧於組織的重託，無愧於人民的期望，無愧於自己的奮鬥，無愧於家人的付出，以良好務實的作風、實實在在的政績，爲圓滿完成縣委縣政府的各項目標任務，在建設四川省城鄉統籌和諧發展山區經濟強縣的過程中努力奮鬥、大顯身手，向全縣人民交一份滿意的答卷。
謝謝大家!
歡迎新領導的講話 篇7
同志們：
按照縣委的統一安排，今天在這裏對新提拔調整的教育系統領導幹部進行集體廉政談話。首先，我向各位表示熱烈祝賀!
開展任前廉政談話，既是幹部提拔調整工作的一項重要程序，也是按照黨風廉政建設要求，加強幹部廉潔自律教育、築牢思想道德防線、保證幹部不犯錯誤或少犯錯誤的重要舉措。前段時間審計局對42位校長任職期間經濟責任履行情況進行了審計，總體看，各學校財政財務收支和專項資金管理較好，但對學校資金開展經常性檢查較少，審計中發現了一些帶有傾向性、普遍性和共性的問題：一是大多數學區幼兒園和學前班收費存在管理不規範的問題，表現在：使用不合規收費票據;學費收齊後由學校代管一段時間後，直接上繳非稅局，未及時繳入學校“大帳”，再轉繳非稅管理;存在自行覈算管理學費的問題，但資金使用較爲合規，審計中這類問題都已整改。二是內控制度執行不夠到位，民主決策程度較低，如：部分支出票據，無支出清單，取暖支出是學校的主要支出之一，但學區沒有分配各基層學校的供煤清單和領取人的簽字。三是審計發現使用現金支出較爲頻繁，資金安全存在隱患。四是各學區、學校較大部分支出渠道爲經常性維修和新建項目支出，而這部分支出管理較差，有些缺 1
少合同，有些缺少決算和結算，有些以合同價作爲支出依據，多數對實際的工程量未進行驗收。五是由於生源的減少，有些基層學校已閒置，對這部分資產管理和處置措施不夠到位。我在這裏把離任審計存在的問題指出來，希望引起各位高度重視，杜絕此類情況再發生。今天對大家進行任前集體廉政談話，充分體現了縣委對廉政建設的高度重視和對領導幹部政治上的關心愛護，旨在向同志們重申黨的紀律和廉潔自律規定，促使大家以更高的標準嚴格要求自己，不斷提高依法理財水平，建立完善各項管理制度，加強內部監管，以公正清廉的形象展示於社會，以加倍的努力投入工作，以顯著的成績證明自身的價值。藉此機會，我就勤政廉政方面向大家提三點要求和希望。
一、認真落實黨風廉政建設責任制，堅持“一崗雙責”。 在座的各位有些是局中層幹部，但大多數是學校的領導。對領導幹部而言，首先要堅持落實黨風廉政責任制，實行“一崗雙責”。因爲管一個單位，不僅僅是自身一個人的問題，還有所在單位、所在處室一班人的問題，所以要堅持一級管一級，逐級負責。我們所說的黨風政風，實際上是一種政治生態，政治生態是否健康，對我們整個黨風政風至關重要。政風行風是靠廣大黨員幹部共同營造的。所以，我們領導幹部要把黨風廉政建設的責任承擔起來。在學校，一把手負總責，分管校長要對自己分管的業務工作負責，對自己分管的人的黨風廉政建設負責;機關各處室對自己的處室工作負責，也要對處室人員的黨風廉政建設負責。平時對他們
要加強教育、監督。大家要充分認識，進一步明確自己的職責。光管好自己一個人是不夠的，也是不稱職的，因爲你們是校長，是書記，是教育系統的中堅力量。我們開展這個談話活動，也就是爲了強化這個意識。xx屆四中全會決議中對幹部教育提出“四嚴三早”，即：嚴格要求、嚴格教育、嚴格管理、嚴格監督，早發現、早提醒、早糾正。廉政建設責任制就是應該從教育開始，而不是等出了問題再處理。我們通常說的“抓早抓小抓苗頭”是對青少年教育工作的原則。實際上，也是我們對黨員幹部教育、保護的原則，“嚴肅執紀是職責、保護幹部也是職責”，我們必須要充分意識到這一點。
二、嚴格規範領導幹部從政行爲，堅持勤政爲民。
規範領導幹部從政行爲，這既是黨風廉政責任制的要求，也是從職業道德觀念來說的，作爲領導幹部，在行政時，一定要有個底線，要堅持原則。大家手中都有一定的權力，大小不等，輕重不一，但都是與基層、與羣衆、與工作對象密切相關的。我們學校的招生、基建、購物、人事、資金使用等，這些都是從政行爲必須要注意的，都有制度，都有規定，必須要嚴格按制度來執行，用制度來管理。我們局機關各室的工作涉及職稱評審、教師資格認定、招生、行政處罰、經費管理、教材圖書徵訂等，都是敏感問題，是黨風廉政建設必須要關注的重點，希望同志們能正確對待自己手中的權力。一份權力，一份責任。當一個領導在行使權力時感到是一種樂趣時，這個權力是危險的;當行使權力時感到如履薄
冰時，這個權力纔是受制約的。希望大家在行使權力的時候，要對黨負責、對政府負責、對法律負責、對自己負責、對羣衆負責。
三、不斷加強自身修養，堅持廉潔自律。
作爲共產黨員，一定要增強黨性修養。我們一些年輕的同志在這方面還是做得不夠的，剛剛走上領導工作崗位，會有很多不適應，所以要加強學習，注重個人文化修養、政治修養的提升，這是很有必要的。一個人的修養反映出自身的價值觀、責任心和精神狀態。特別是年輕的幹部，如果不注重加強學習，沉溺於應酬、娛樂等，這種生活態度肯定是不健康、不積極的。就目前的工作而言，不注重學習鑽研，工作也肯定跟不上。我這裏所說的學習是指提高自身修養、增強廉潔自律意識。要做到把握“底線”、不踩“黃線”、不碰“紅線”。要了解和掌握黨紀黨規，哪些事可做、哪些事不可做，要有底線，違紀、違法的事情決不能去做。要從小事做起，從自己做起，時刻保持清醒的頭腦，思想要陽光，爲人要陽光，處事要陽光。時時刻刻給自己敲敲警鐘，一失足成千古恨，稍不小心就會毀了自己。我們今天開這個會，也是給大家敲敲警鐘，希望我們的幹部都能把握住自己，以積極向上的態度做好工作，既要幹事，也要乾淨。
最後，祝大家在新的工作崗位上順心順意，做出更好的成績，取得更大的進步!
歡迎新領導的講話 篇8
尊敬的×部長及各位領導、同志們：
大家上午好!在全市上下深入貫徹落實黨的xx大精神、廣泛開展深入學習實踐科學發展觀活動，紮實推進“三個同步”，全面實施“二次創業”，努力實現“經濟升級、城市轉型”的關鍵時期，我們迎來了××市黨的建設學會××年理事會在我區召開。這不僅是對××區黨建工作的充分肯定，也是對我區加強黨的建設和做好黨建學會工作的極大鞭策和鼓勵。在此，我代表××區四家班子、××區黨建分會，對親臨會議指導的×部長和出席會議的各位領導、各位理事表示熱烈的歡迎!對市委、市黨建學會多年來對我區黨建工作的指導、關心和支持表示衷心感謝!
一年來，××區黨建分會在市委和市黨建學會的指導下，在各兄弟縣區的大力支持和協助下，緊緊圍繞黨的中心工作和建設廣西經濟強區和社會事業先進城區的奮鬥目標，解放思想，實事求是，深入開展調查研究，積極探索新形勢下黨建工作面臨的一系列理論問題和現實問題，取得了一批新的理論研究成果。××區黨建分會榮獲××年××市黨建理論研究組織獎，××年全區又有4篇論文分別榮獲市黨建學會二、三等獎和優秀獎，有多篇黨建理論文章在省、市級黨建刊物上發表，爲我區黨建工作的實踐與發展發揮了積極的促進作用。藉此機會，謹向一貫關心支持××區黨建分會發展的各位領導，向在黨建理論研究工作中付出辛勤勞動的同志們致以崇高的敬意!
近年來，××區立足區情，創新發展模式，大力實施項目帶動戰略，加大招商引資力度，加快建設廣西經濟強區和社會事業 -1-
發展先進城區，逐步建立起以工業園區爲龍頭、以現代物流爲支撐、以都市型生態農業爲特色的三次產業協調發展的經濟發展新框架。××年，××區經濟社會各項事業呈現出良好的發展勢頭：工業總產值達103.3億元，三產營銷額突破300億元，財政收入突破12億元。“金太陽”都市型生態農業示範區建設穩步推進，工業園區規模和質量大幅提升，商貿物流快速發展，一產、二產、三產齊頭並進。今年，我區緊跟形勢，以深入學習實踐科學發展觀活動爲契機，緊緊圍繞把××區建設成爲廣西經濟強區和社會事業先進城區的奮鬥目標，以全區重大項目推進、幹部素質提升、深化拓展社區黨建工作、加快農村社區化建設等“十大工作”爲抓手，推動××科學發展、和諧發展、跨越發展，取得了良好的成效。一季度共完成gdp18.35億元，同比增長16.91%，有三個項目被列入××年自治區層面統籌推進重大項目，範圍涵蓋
一、二、三產，實現了首季“開門紅”。但是，我們應當清醒地看到，在××發展進程中，還面臨着很多困難和挑戰，特別是當前金融危機席捲全球，對我區經濟發展形成巨大壓力。如何儘快適應這些變化，按照科學發展觀的要求搶抓機遇、破解發展進程中的難題，進一步提高執政能力，對我區黨建理論研究開闢了廣闊的空間，提出了新的課題。我們要以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀爲指導，深入貫徹落實市委提出的“二十八字”方針，把學習實踐科學發展觀落實到全面推進“二次創業”中，針對黨的建設中出現的新情況、新問題，創造性地開展工作，用更多高質量的研究成果爲我區的經濟社會建設和黨的建設做出新的貢獻。
這次全市黨建學會理事會能在××區召開，給我們提供了一個難得的學習機會。我誠懇地希望各位領導、各位理事對我區的黨建、經濟、社會發展提出寶貴的意見和建議，並在今後的工作
中繼續給予支持和幫助。我相信，這次會議必將對××區的黨建理論研究工作產生深遠的影響，必將會對××的發展產生深刻的啓迪和極大的推動。最後，預祝會議取得圓滿成功，祝願各位領導、各位理事身體健康，工作順利!
謝謝大家!
歡迎新領導的講話 篇9
各位代表、同志們：
首先，感謝上級黨組織對我的信任，讓我在充滿活力和美好前景的擔任黨委書記一職，我感到十分榮幸。其實我跟早有淵源，對很熟悉，並一直關注建設和發展。廣大幹部職工奮發有爲、團結進取，有着不畏艱難、艱苦創業、勇往直前的拼搏精神，多年來，我們x人努力發展生產，積極構建社會主義和諧，生活水平不斷提高，職工羣衆安居樂業，幸福指數不斷提升，各項指標均排在我縣幾個前列。我剛到，今天就趕上召開的第九屆三次職工代表大會，參加了全體職工政治生活中的這件大喜事，真正感受到了我單位廣大幹部職工團結奮進、積極向上的良好精神面貌，倍感欣慰和自豪。 在此，我謹代表x黨委向前來參加指導會議的縣領導表示衷心感謝!向在座的各位代表致以崇高的敬意和誠摯的慰問!向爲會議成功召開付出辛勤勞動的工作人員表示衷心的感謝! 各位代表在會上認真聽取了作的《工作報告》、作的《場經濟責任和管理制度》的報告、作的《財務收支情況報告》，代表們不辜負全體職工的重託，能夠以企業當家作主的主人翁精神、高度政治責任感和工作熱情，認真履行職責，充分發揚民主，暢所欲言，建言獻策，認真聽取並審議通過了會議的三個報告。會議通過的各項決議和部分管理制度，充分反映了新時期、新形勢下發展的要求和職工切身利益的需要，集中體現了職工的意志和願望。
工作報告，認真總結了九屆二次會議以來的生產經濟發展情況，從發展全局和戰略的高度，全面分析了經濟發展的方式和經濟結構的調整，明確提出了發展經濟的總體要求和主要任務。《經濟責任和管理制度》集中體現了全體職工的智慧，也是實現“富民強x”新跨越的基本保障。我們一定要認真學習領會，堅決貫徹落實。 過去的20xx年，是實施“”規劃的開局之年，是中國共產黨成立90週年，我在縣委、縣政府及上級有關職能部門的正確領導和支持關懷下，全場廣大幹部職工羣衆以科學發展觀爲統領，緊緊抓住經濟建設這一中心工作，克難攻堅、奮發進取，不斷調整種植結構，積極發展生產，推進建設，順利實現了“”發展的良好開局，圓滿完成了年初職代會確定的各項工作目標和任務，實現了經濟持續穩步增長，職工安居樂業，生活水平逐年提高，幸福指數不斷提升。我榮獲了20xx年度“五一勞動獎”和“xx縣基層工會標兵單位”的光榮稱號，這些成績的取得是領導班子凝心聚力、勤奮敬業、開拓創新的結果，是我廣大幹部職工同心同德、團結奮鬥和無私奉獻的結果。
各位代表，大會就要結束了。應該說，我們已經理清了思路，明確了發展方向。回到工作崗位上，希望各位代表與職工要認真貫徹落實好這次大會精神，以嶄新的姿態投入到新一年緊張的工作中去。下面，我代表x黨委提四點意見：
一是各單位(科室)領導及各位代表要把這次大會的精神作爲近期宣傳工作的重點，把會議的精神傳達到每一位職工中去，使職工瞭解我工作思路和發展目標，明白自己的努力方向，自覺地把自己與命運緊密聯繫在一起，爲推動x科學發展發揮自己的聰明才智。
二是各單位(科室)要更新思想觀念，結合新形勢、研究新情況，分析新問題，確定新舉措，引導和帶領廣大幹部職工，以科學發展觀爲統領，開拓進取，創造性的開展各項工作。
三是中層領導幹部作爲中堅力量，要不斷加強學習，提高自身素質，既要保持政治上的清醒，又要掌握與本職工作有關的業務知識，做到工作態度端正、工作作風正派，思想不斷進步，能力不斷提升，讓領導放心、職工羣衆滿意。
四是全體職工代表回到工作崗位後，要以身作則，帶動全廣大職工努力工作，真抓實幹，共謀發展，以強烈的事業心和責任感，以頑強拼搏、昂揚向上的精神狀態，爲圓滿完成這次大會確定的各項工作目標和任務而努力奮鬥!以更加優異的成績、更加突出的貢獻，向黨的xx大獻禮!
最後，祝大家身體健康，萬事如意，豬年大吉!
歡迎新領導的講話 篇10
一、××年工作回顧××年，是壓力與動力同在、挑戰與機遇並存的一年。回顧過去的一年，××集團公司全體員工在董事會的正確領導下，妥善應對市場變幻的大環境，適時調整經營思路和方略，在電力體制改革逐步向縱深發展、工作頭緒多、任務相當繁重的特殊情況下，通過曲折不懈的艱辛努力，較好地完成了年度主要工作任務，取得了一定成績。
(一)經營指標完成情況
全年完成經營收入萬元完成下達計劃指標萬元的%。需要說明××礦業公司下達指標萬元，其經營收入未列入集團公司統計;××房地產公司因建房工程方案和時機不成熟，建房工程未啓動無法完成下達指標萬元;耀鑫工貿公司因先後兩次停產影響收入多萬元;綜合上述客觀因素，集團公司××年的經營指標基本完成;全年在人員工資增幅達萬元的情況下，實現利潤萬元，完成下達計劃指標萬元的%;並已爲全局股東提前足額兌現了紅利。總之××年集團公司經濟效益總體保持了平穩增長的發展態勢。
(二)突出主營業務奮發拓展市場
突出主營業務、抓好客戶工程。疏通理順了客戶工程管理渠道，印製完成客戶服務宣傳手冊，建立寶雞地區大客戶通訊聯繫網絡、建立信息平臺，實現信息資源來源廣泛化和資源共享。針對客戶工程項目不定因素較多、客戶要求不一的特點，結合實際工作中出現的溝通不及時、彙報不到位等問題，多方協調，積極想辦法，督促做好企業間的溝通與聯繫，保證了項目的超前介入和超前管理。較好的實現了客戶工程接洽、工程設計施工、工程驗收投運一條龍服務。全年實施各類客戶工程項目項，實現工程收入萬元。
我們抓好客戶工程的成功經驗歸結起來，核心就是高效優質服務。優質服務是我們拓展市場的法寶，是我們賴以生存和發展的生命線。施工企業引進採用先進技術和管理方法，加強工程組織管理，確保質量和週期，幹一件工程就要成爲一件精品工程、樣板工程。象用戶中心夜深人靜、風雨兼程巡查排除臥龍寺油庫專線故障，忙乎了一個通宵，“五一”、“國慶”，他們還奮戰在施工工地這樣的事例不勝枚舉。信通公司完成四個家屬區的寬帶改造工程，網絡的穩定性和速度有了質的提 本文來自本站 ，轉載請保留此標記。 高，家園網用戶已達多戶;他們努力開拓外部市場，與市區五大電信運營商聯繫商洽，簽訂個協議合同、金額達萬餘元，並爭取到由省信通公司投資，自己負責施工、管理、維護的寶雞市區二期光纖環網工程。建安公司積極參與社會招投標，先後完成了社會水泥廠、東嶺集團變電站土建工程和“七一七”地質總隊住宅樓、陝送四號樓土建施工任務，坪頭中學職教樓正在施工中。尤其是他們的“施工現場規範化管理的做法”在東嶺集團所屬施工單位廣泛推廣。
產品製造企業加強質量體系管理，在市場營銷和售後服務上狠下功夫，提高回頭率、鞏固周邊市場。並注意做好內部挖潛、節能降耗、降低成本工作。如天合水泥製品公司抓住農網工程“回頭望”的有利時機，開足馬力連軸轉，銷售額增加，經營局面有所改觀;電力開關廠隨着大規模城農網改造結束及時調整經營思路，把銷售力量重點投入到中小客戶上;斯通公司加強銷售隊伍建設，採取靈活多樣的銷售方式方法效果明顯，如自主銷售、代理銷售、貼牌銷售等營銷手段齊頭並用。魯瑞××公司的“增鐵減銅”優化方案不僅保證了變壓器產品質量性能，而且大大降低了生產成本，無形中增加了利潤。
爲了增強市場競爭能力，我們對祥泰賓館進行設施改造，完成能源公司印刷廠廠區大修項目及天泉純淨水廠的改、擴建工程。對收購中莊水電站控股權項目進行了充分的調研和論證，形成了調研報告;爲擴大水電經營規模，提出了整合三分局水電站的方案，將三分局的水電電量結算納入××水電公司統一管理，於××年月開始試運行。××房地產公司對××大廈閒置廠房招租做了實質性的工作，對××綜合大廈高層建築以及配合東開發區徵地建房做了深入的調研論證。
(三)夯實基礎工作深化細化財務經營管理
⒈檢查督促分子公司履行委託經營協議，保證足額上繳上年度承包利潤，在認真測算的基礎上，廣泛徵求意見，剔除水份、實事求是分解下達經營指標，簽訂新年度委託經營協議進行了營業執照、施工資質年審和二級建造師申報;爲加強集團公司的戰略管理，自身準確定位，明確發展方向，以科學求實的精神、認真負責的態度組織編制集團公司五年規劃;加強兩標一體化培訓，組織督促檢查電力開關廠、天合公司、建安公司的質量體系培訓及內部審覈，爲迎接審覈機構的監督性審覈做好準備。
⒉按照×××××××安排紮實開展了集團公司清產覈資工作，全面部署、明確任務、責任到人、各司其職，既嚴格分工又密切合作;對集團公司及其分子公司資產負債及所有者權益進行了清查。通過清查基本摸清了公司資產“家底”。
⒊認真開展審計整改。根據××年月國家審計署駐西安特派辦對我局××年財務收支延伸審計中，指出集團公司存在的問題積極進行整改。按照政策規定、充分利用有利條件，主動做好××年度稅務稽查配合工作，最大程度維護公司利益。配合審計室對集團公司原總經理的經濟責任進行離任審計對鳳縣溫江寺鉛鋅選礦廠(含××礦業公司)資產、產權、經營情況專項審計調查。
⒋針對魯瑞××電氣公司經營方式的變動，指導配合順利實現了帳務移交。抄表公司組建後，在建立健全基礎資料的同時，積極拓展業務，並經多次反映協調，解決了抄表班人員定崗定級問題和工資獎金的開支渠道，並逐月專程到抄表公司代發人員工資。
⒌對全局名集體職工的醫療保險、工傷保險、養老金的繳費標準進行了測算認定，每月由專人負責統計、申報、覈對、交納並給集體工內部退養人員調整隨企業效益浮動生活補貼。
⒍全力做好公司投資收益回收工作，全年共回收資金萬元，收繳年度承包利潤萬元，爲集團公司開展正常經營管理工作提供了有力的資金保障。
四加強和規範多種經營邁出堅實步伐
加強和規範多種經營是建立和完善現代企業制度的要求，是適應電力體制改革向縱深發展的要求，是一項政策性強、工作頭緒多、錯綜複雜、涉及方方面面的綜合性系統工程。局成立了以局長爲組長、局領導分工負責的加強和規範多種經營領導小組，明確職責、印製下發文件、作出部署安排，並決定把加強和規範多種經營領導小組辦公室調整設立在集團公司，由總經理擔任辦公室主任，我們高度重視，深感肩負使命責任之重大，當即召開總經理辦公擴大會，研究制訂具有可操作性的貫徹落實措施，從兩個層面着手展開工作，一是首先查閱集團公司歷年臺帳表冊資料、明細投資股金管理、債權債務、資產資金使用歸屬規整各分子公司會計報表，對虛報不實的予以剔除，對正常經營的予以納入，使集團公司財務報表完整反映公司整體經營情況;抓住時機開展公司債權清理，爲規範財務資金管理和××年度財務決算打下良好基礎。二是爲了全面徹底摸清全局整個多經企業“家底”，覈實多經企業資產擁有量，更好建立和完善產權結構及資本紐帶，組織開展了多經企業資產清查，通過清查如實掌握了多經企業資產狀況。
七持之以恆抓好安全管理
安全生產是一項涉及方方面面的綜合性系統工程，是多經企業生存發展的基石，是我們從事各項工作的基礎和前提。××年，我們認真開展了春安大檢查、安全生產警示月活動、安全停產整頓和安全生產月活動以及秋安大檢查、百日車輛交通安全競賽和安全生產迎峯過冬活動，教育員工切實處理好安全和效益、安全和效率的辯證統一關係，認真落實各級各類人員安全生產責任制，嚴格執行各項安全管理制度，工作中有針對性的努力做好安全組織技術措施和危險點預控措施，把“雙控”、標準化、規範化作業落實在職工的具體行動中、落實在生產流程的各個環節中。集團公司和分子公司領導、安全監察人員都能嚴格執行安全到位規定，組織員工切實把握生產班組和施工現場兩個重點，深入抓好民工、臨時工管理，旗幟鮮明地查處違章，防患於未然。公司還注意結合多經企業實際、結合季節特點開展防車輛交通事故、防火防汛、防意外事故活動，重點部位重點防控，努力提升集團公司安全管理的整體水平鞏固來之不易的安全成果。通過集團公司全體員工的辛勤努力，實現了全年安全生產無事故的目標。
在總結成績的同時縱觀全年的工作還存在一些問題和困難不容忽視：
一是安全的基礎管理有待於進一步加強，由於經濟基礎相對薄弱，在勞動保護資金投入和必要的安全工器具配備上做的還欠缺;習慣性違章時有發生，有的企業還不同程度存在不安全因素甚至事故隱患。
二是正確理解國家財經政策水平不夠。工作中準確把握應用政策能力不夠，深入宣傳貫徹政策不夠，政策理解水平有待進一步提高。
三是集團公司的戰略中心指導地位尚未確立，集團公司及其分子公司資本紐帶關係尚未真正建立起來，更談不上集團化、集約化、規模化經營，公司管理與現代企業制度要求尚有一定差距，有待進一步改進。
四是尚未真正牢固樹立市場經濟、“訂單第一”的思想觀念，有的企業陳舊觀念根深蒂固，不能自身準確定位，還是一味依靠主業、“等、靠、要”、得過且過，面對風雲變幻的市場大環境束手無策、無所適從，陷入被動。
五是委派各分子公司會計人員作用發揮不夠，積極性未充分調動起來，監督不到位，對不符合規定程序事件不敢抵制，存在一定程度的弄虛作假現象。
六是項目信息渠道相對閉塞，未建立良好的、有效的項目輸送渠道及項目資料庫，缺乏項目儲備。
七是企業流動資金普遍緊張，貨幣回籠不及時，久而久之形成不良循環。由於資金分散短缺，形不成合力，資金資本的運作效能難以充分發揮，對正常開展經營活動造成困難和影響。
對以上問題，我們必須高度重視，深入分析，認真加以研究解決。
二、目前面臨的形勢和任務
年前不久，國網公司、省公司相繼提出了建設“電網堅強、資產優良、服務優質、業績優秀的現代公司”的發展戰略目標。緊接着我局也提出了建設“一強三優”的現代化學習型供電企業的發展戰略目標。毫無疑問，電力發展戰略目標的逐步實施和電力體制深化改革將聯動互動、對電力多種經營產生深遠的重大影響，從整體上帶動多種經營的發展，同時也對加強和規範多種經營提出了更高的標準和深層次要求。
李生權局長兼××集團公司董事長在全局中層幹部大會上的講話指出：要重點關注、重點研究、重點推進加強和規範多經管理工作，…要深入分析論證加強和規範多經管理的具體方案，細化措施、慎重操作。×××××××××年工作要點也明確要求加強和規範多經管理，推動多經快速健康發展。很明顯加強和規範多種經營是電力體制深化改革的重要內容和具體體現，是集團公司和所屬分子公司××年繼續面臨的事關生存發展的深層次重大課題。去年我們做了大量的調研和基礎性工作，今年將按照董事會部署安排步入實質性操作，包括規範法人治理結構、理清產權關係、進行資源整合、推進產業結構調整;發揮財務結算中心、調配中心功能，建全財務內控機制等等。
當前國家產業結構政策處於逐步調整的過程，市場竟爭日趨激烈，原材料價格大幅度上漲我們的產品企業、服務行業難免受到衝擊。經營活動有一個潮起潮落、此消彼長的週期，一些企業由於長期超負荷運轉，資金資源開始匱乏、設備陳舊老化，有的已危及到安全生產，設施革新改造、產品更新換代迫在眉睫。從集團公司整體來說人員負擔相對沉重，繳納“四金一險”、歷年工資結構調整等使企業成本開支相應加大，而我們的投入和產出不成正比、開拓市場的視野不夠寬、辦法不夠多，我們的經濟基礎相對還很薄弱，新的經濟增長點和支柱型產業尚未真正形成。
認清形勢的目的，是爲了改造客觀世界，明確目標任務。我們要堅持用科學求實的態度去認識分析困難因素，同時我們還有諸多有利因素，挑戰與機遇並存，壓力驅動會變成無窮的動力。西部大開發、“一線兩帶”、“一區七園”發展戰略孕育着新的機遇;經濟快速增長勢必用電需求量巨增這將給我們出擊市場、做大做強基礎產業帶來豐富的擴展空間;我們有董事會的堅強領導，有×××××××全體職工的強有力支持，有一支吃苦耐勞、勤奮學習、能打硬仗、勇於攻堅的多經幹部員工隊伍。因此，我們完全具備實現多經發展戰略目標的物資基礎和組織基礎。歸根結蒂道路是曲折的，前途是光明的，只有發展纔是硬道理，元月日董事會已爲我們指明瞭方向，構劃了今後一個時期的發展藍圖，董事會強調今年的經營指標必須略高於去年計劃指標區分內外部市場分解下達;集團公司要自身準確定位，把工作重心和着力點放在一方面要圍繞電力生產經營充分發揮行業優勢，突出主營業務，突出抓好客戶工程項目和電力主導產品開發，突出抓好小水電開發和電力建築安裝，包括保質保量、保證工期、全力搞好職工住宅建設。另一方面要以高效優質服務爲宗旨，奮勇拼搏、努力拓展市場，擴大市場佔有份額，提高企業整體經濟效益和綜合經濟實力，塑造企業良好形象，精心打造××品牌。
歡迎新領導的講話 篇11
同志們：
經過大家的共同努力，這次全盟地稅工作暨黨風廉政建設工作會議完成了既定議程，今天就要結束了。這次會議傳達貫徹了全區地稅工作暨黨風廉政建設工作會議精神，我們一定要認真學習，深刻領會，全面貫徹落實。盟委委員、常務副盟長文民同志親臨大會並作了重要講話，總結回顧了五年來阿盟經濟社會發展所取得的成就，充分肯定了地稅工作成績及做出的突出貢獻，深刻分析了當前全盟經濟發展形勢，對做好地稅工作提出了明確要求。嚴利羣局長代表盟局黨組做了題爲《服務發展大局構建和諧稅收努力爲全盟經濟社會發展作出新貢獻》的工作報告，全面總結了“”時期全盟地稅工作情況，科學分析了我盟經濟和地稅事業發展面臨的形勢和任務，提出了“”時期全盟地稅發展思路，部署了今年的工作任務。張勝利紀檢組長代表盟局黨組做了題爲《夯實基礎抓住機遇再創佳績努力推進地稅系統黨風廉政建設工作再上新臺階》的報告，對20xx年黨風廉政建設工作進行了總結，對20xx年的工作進行了 1
安排。各旗地稅局、各徵收管理分局、盟局各科室都以書面形式進行了總結交流。嚴局長的報告總結工作實事求是、鼓舞人心，謀劃工作全面系統、思路清晰，部署任務重點突出、措施具體，是一個解放思想、謀求發展的好報告，對於全盟地稅系統做好今年乃至“”時期的各項工作，具有十分重要的指導意義。張組長的報告通篇貫徹了“以人爲本、執政爲民”的理念，明確了新時期黨風廉政建設、反腐倡廉建設和作風建設的重點。大家要將學習與實踐相結合，全面貫徹落實好本次會議精神，努力推進今年的各項工作任務。下面，受盟局黨組的委託，我對這次會議作一總結。
一、會議的主要收穫
一是進一步認清了地稅發展面臨的新形勢。這次全盟地稅工作暨黨風廉政建設工作會議根據區局和盟委、行署對稅情盟情和經濟發展形勢的科學判斷，分析了地稅工作形勢發生的深刻變化。嚴局長在報告中從稅源建設、稅收徵管方式、稅收職能發揮、班子和隊伍建設、廉政建設等方面分析了當前地稅工作存在的突出問題，強調要根據新形勢、新任務的要求，結合地稅工作實際，統籌加以解決，爲“”時期地稅事業發展創造良好條件。
二是進一步理清了地稅工作發展思路。嚴局長在報告中提出了“”時期我盟地稅工作的指導思想和主要目標。全盟各級地稅機關要緊扣指導思想，明確奮鬥目標，緊緊圍繞“依法治稅、從嚴治隊、優化服務”三項任務，堅持稅費並重，堅持管理服務並重，堅持勤政廉政並重，銳意改革創
新、保持務實作風，着力推動發展，確保完成各項工作任務，努力爲“”開好局、起好步。
三是進一步明確了地稅工作目標任務。嚴局長在報告中從組織收入、依法治稅、強化徵管、優化服務、隊伍建設、廉政建設和精神文明建設七個方面提出了今年地稅工作的主要任務。張組長所做的黨風廉政建設工作報告，提出了20xx年全盟地稅系統黨風廉政建設和反腐敗工作的任務要求，突出了三個方面的具體工作。這些工作抓住了地稅工作的重點，指明瞭今後的努力方向。
二、切實做好今年各項重點工作
一要認真貫徹落實區局和盟委、行署以及盟局重要會議精神。全盟地稅系統要把深入貫徹落實全區地稅工作暨黨風廉政建設工作會議、盟委(擴大)會議和盟局此次工作會議精神作爲當前和今後一個時期的重要任務，切實抓緊抓好，努力取得實效。要切實把思想和行動統一到區局和盟委、行署的總體部署上來，統一到盟局對稅收工作形勢的分析判斷和工作部署上來。要堅持理論聯繫實際，把學習貫徹會議精神與做好今年各項工作結合起來，與開展創先爭優活動結合起來。
二要堅持依法治稅，大力組織稅費收入。全盟各級地稅機關要深刻認識稅費收入形勢的嚴峻性，充分發揮有利條件，切實做好組織收入工作。要認真落實“依法治稅，應收盡收，堅決不收過頭稅，堅決防止和制止越權減免稅”的組織收入原則。要加強組織收入工作的統籌規劃指導，合理分
解稅費收入計劃，及時發現和解決組織收入中的問題，提高組織收入工作的規劃指導能力，加強稅費收入質量管理。
三要全力做好納稅服務工作。納稅服務是稅務部門的核心業務。要規範稅收執法，堅決糾正損害納稅人利益的行爲，維護納稅人合法權益，營造公平競爭的良好稅收環境;積極拓展辦稅服務廳功能，合理安排納稅人繳費人的辦稅繳費期限，切實解決好徵期擁堵、效率不高的問題，決不允許出現繳稅繳費難的問題;依託納稅服務平臺，以信息化爲依託，優化辦稅流程，簡化辦稅程序，提供及時、全面、準確的稅法宣傳和諮詢服務，方便納稅人繳稅。
四要切實加強幹部隊伍建設。要加強領導班子建設，應將抓作風、抓能力作爲領導班子建設的重點，全力打造積極主動想事、紮紮實實幹事、千方百計成事、廉潔從政不出事的好班子。要加強幹部隊伍建設，使廣大地稅幹部自覺樹立爲納稅人真誠服務的平等觀念，培養嚴謹細緻的工作理念，踏踏實實做好工作。要大力推進基層建設，廣泛徵求基層的意見和建議，充分考慮基層的實際情況，切實增強工作的計劃性、針對性和可操作性。繼續貫徹經費向基層傾斜、向徵管一線傾斜的原則，努力爲基層創造良好的工作環境。
五要深入推進黨風廉政建設。黨風廉政建設和反腐敗鬥爭關係稅收事業的成敗。必須把黨風廉政建設和反腐敗鬥爭作爲提高科學發展能力的一項重大任務抓緊抓實。各級領導幹部要以身作則，帶頭學習廉政準則，規範執行，主動接受監督，加大落實廉政準則及其他相關規定執行情況的監督檢
查，嚴肅查處違反廉政準則的行爲。要切實抓好政風行風建設工作，有重點地開展糾風專項治理，抓機關帶基層，着力解決納稅人反映強烈的突出問題，努力構建和諧的徵納關係，提升地稅部門良好形象。要從思想道德教育抓起，認真貫徹依法行政的基本要求，不斷夯實幹部廉潔從政意識。教育幹部要嚴格用黨的紀律約束自己，在思想上築起拒腐防變的牢固防線，潔身自好，甘於奉獻。
三、落實好會議精神的幾點要求
各局回去以後，要儘快把這次會議精神傳達好，貫徹好，落實好。對此，我提出幾點要求：一是要將這次會議情況及時向當地黨委政府進行彙報，使黨委政府充分了解“”時期和20xx年全區、全盟地稅工作思路及工作重點，從而充分理解地稅、支持地稅，爲完成各項工作任務奠定基礎。二是要及時召開黨組會議和幹部大會，認真學習區局、行署、盟局領導的重要講話，深刻領會、準確把握區局和盟委、行署的重大決策部署;深刻領會、準確把握自治區領導對地稅工作的重要指示和講話精神;深刻領會、準確把握當前全區、全盟經濟發展的新形勢;深刻領會、準確把握區局、盟委、行署和盟局黨組對20xx年各項工作的安排部署。要專題研究貫徹落實區局、盟局會議精神的具體措施和辦法，一定要有具體的措施和辦法，要具有很強的針對性、操作性。三是要加強督促檢查，確保會議精神落到實處。各局要切實加強對區盟兩級會議精神貫徹落實情況的督促指導，並於3月1日前以《督查專報》的形式將貫徹落實情況及時上報盟局辦
公室。對於會議安排的重點工作，盟局會將其作爲全年重點督查內容，每個季度開展一次綜合性督查，突出調研督查、一線督查和問題督查，確保任務落實和政令暢通。
同志們，全盟地稅工作暨黨風廉政建設工作會議已圓滿完成了各項議程，會議即將結束。各位與會代表也將返回工作崗位，安排部署新一年的工作。在此，我代表盟局黨組，祝願同志們在新的一年裏能夠取得更大的成績。讓我們在區局黨組和盟委、行署的正確領導下，以科學發展觀爲統領，銳意進取，真抓實幹，爲開創阿盟經濟社會發展新局面做出新貢獻!
謝謝大家!
歡迎新領導的講話 篇12
同志們：
按照《黨政領導幹部選拔任用工作條例》的規定和市委的安排，今天對在座各位進行任前談話。這既是幹部任免的必經程序，也是幹部隊伍建設的必然要求。剛纔，國茂同志與大家進行了廉政談話，請大家把有關要求融入到今後的工作實踐中，做一名清正廉潔、公道正派的領導幹部。本月中旬，根據市、縣兩級領導班子建設的需要，市委召開常委會議，研究了一批領導幹部，其中有提拔的，有交流的，有平調的，也有轉崗的，無論是哪一種情況，都是組織信任和自身努力的結果。在此，我代表市委、代表仲彬書記，向各位同志表示衷心的祝賀。藉此機會，我提幾點希望和要求，與同志們共勉。
一、錘鍊黨性，提高修養
錘鍊黨性，提高修養，是領導幹部非常重要的一項任務。什麼是黨性?就是黨員領導幹部對黨的忠誠程度，對黨的宗旨的堅定性，以及遵守黨的紀律的自覺性。黨的宗旨是全心全意爲人民，維護和實現好最廣大人民羣衆的根本利益。我們要在工作實踐中當好表率，履行好黨和人民賦予的權力，這不僅是領導幹部踐行宗旨的要求，也是檢驗領導幹部是否對黨忠誠的標準，更是黨員領導幹部黨性強不強的表現。因此，進一步錘鍊黨性，提高修養，對每一位領導幹部來講,都顯得尤爲重要，也非常迫切。希望同志們在今後的工作中，自覺踐行黨的宗旨，自覺遵守黨的紀律，自覺維護黨員幹部形象，做對黨忠誠的幹部，做關心羣衆的幹部，全心全意爲人民服務。
二、加強學習，提高履職能力
現在有這樣一種現象：幹部的文化高了，知識也多了，但是抓落實的能力反而弱了，與人民羣衆的感情反而淡了。什麼原因?我認爲，主要是學習不夠、理解不透，與實踐結合不緊密。因此，要提高履職盡責的水平，我覺得主要三個
方面。一是要保持正常的心態，增強學習的自覺性。在座的同志們千萬不要認爲，職級上升了，就覺得自己的能力和水平也就自然上升了一個層次了。這種認識肯定是不可取的。知識的積累、學習的深入、水平的提升，需要較長時間的積累和歷練，希望同志們在組織提供的新平臺上，端正心態，加強學習，豐富自己，提高自己，使自己的知識、能力、水平與組織上賦予的職務、職位所需相適應。二是要加強黨執政的基本知識學習，提高領導水平。xx屆四中全會要求建設學習型政黨，進而提升執政能力和鞏固執政地位，所以，同志們要認真學習黨的歷史，學習組織架構，學習行政管理，尤其是要對權力運作程序和運行機制有充分的認識和深入的理解。三是要加強法律法規和業務知識的學習，提高執行能力。同志們到了新的崗位後，都會分管某一方面的工作，都會涉及到法律法規和業務知識的學習。要想在新崗位上儘快進入角色，有所作爲，就必須加強學習。只有加強學習，才能儘快熟悉業務，才能依法行政，才能提高決策水平和決斷能力。同時，還要增強抓落實的能力。現在的一些工作，要求不少，但是做得不夠，執行得不好。這是執行能力的問題。因此，希望在座的同志，不僅要成爲口頭上貫徹落實市委、政府決策、決定的模範，還要帶領整個團隊成爲堅決執行市委、政府決策部署的典範。
三、增強團結，當好表率，帶好隊伍
團結是一個老話題，也是班子建設中一個永恆的話題。這些年，我們在領導工作中非常重視團結，有很多擲地有聲的總結，比如“團結出戰鬥力”、“團結出幹部”等。我認爲：增強團結，主要是要處理好“三種關係”。一是要處理好集體與個人的關係。我們黨實行的是民主集中制，重大問題都是集體討論決定，不是個人決定。在領導集體中，個體是具有獨立個性、獨立思考的個人。大家在實踐當中要思考如何處理好集體和個體關係的問題。二是要處理好正職與副職的關係。正職一定要心胸開闊，具備調動團隊整體作用的素質，調動副手和職工爲團隊的目標而努力奮鬥，使團隊有濃厚的幹事創業的氛圍。副職一定要盡心盡力做好分管的工作，按照集體的要求努力工作，做到讓正職放心支持、集體認可滿意。當然，這是一個技巧問題，也是一個領導藝術問題，希望大家在今後的工作
中認真思考、體會、總結。三是要處理好原則與團結的關係。我們強調班子的團結，決不是無原則的團結，決不是一團和氣、和稀泥。我們強調的班子團結，是有原則的團結，因爲我們爲之奮鬥的目標是一致的，只是有個體經歷、知識結構、能力水平不一樣，對目標認識有偏差，如何求同存異，這既是對正至的要求，也是對副職的考驗。因此，從這個層面上講，在座的同志們，要正確認識團結的班子的真正要求。今天的很多同志，都是從中層幹部走上領導幹部崗位，需要認真對待團結的問題。
當好表率，帶好隊伍，對新任領導幹部有新的要求。一是提高領導層級意味着加重表率分量。俗話說“兵熊熊一個、將熊熊一窩”，說的就是領導表率作用的重要性。最近幾年出現的“蘇州現象”，其中蘊含的內在規律中有一條，就是班長的表率作用發揮得很好，形成了團結有戰鬥力的班子。二是要明確哪些該做、哪些不能做。剛纔國茂同志已經講了有關黨紀國法的一些要求。我認爲，作爲領導幹部，違法違紀的事情堅決不能做，有損單位形象的事情堅決不能做，有礙班子團結的事情堅決不能做。只有把該做和不該做的事情弄清楚、搞明白了，才能在當好表率上起到示範作用，才能在帶好隊伍上增強模範作用，團結的局面才能形成，表率的說服力纔會提升，隊伍的凝聚力纔會增強。
四、廉潔自律，清白爲官
關於廉政的問題，剛纔國茂同志已經提了很好的要求，我就不再多說。借這個機會，我談點感受。廉潔自律，清白爲官，兩句話、八個字，說起來容易，做起來難。我們國家實行的是社會主義市場經濟，社會生活中有很多市場行爲，領導幹部面臨很多誘惑。在市場經濟背景中，當一個清官是不容易的事情;當清官，是對領導幹部黨性的考驗，也是對領導幹部人格的檢驗。希望大家警鐘長鳴。關於廉政，送給大家兩句話、八個字：守住底線、好自爲之。不仁之事不做、不義之財不取、不法之行不爲。大家要深入思考、認真對待社會主義市場經濟中的從政挑戰。同志們有多年的工作經驗、多年的從嚴要求、多年的組織培養，相信在今後的工作中一定能夠做到廉潔自律、清白爲官。
最後，祝願大家在新的工作崗位上工作順利、大展宏圖，事業一帆風順!
謝謝大家!
歡迎新領導的講話 篇13
各位來賓、各位代表：
經過緊張的籌備，我縣電子商務協會，順應時代發展和形勢需要，今天在此隆重成立了，這是我縣商貿流通領域的一件大事。首先，我謹代表蘄春縣委、縣政府，對我縣電子商務協會的成立表示熱烈的祝賀!
同志們，蘄春電子商務協會的成立，標誌着廣大電子商務參與者將在一個更加廣闊舞臺上投身我縣經濟社會發展建設，下面我代表縣委、縣政府提幾點希望：
第一要充分發揮協會的橋樑紐帶作用
蘄春電子商務協會是我縣電子商務行業唯一的社會團體，希望協會堅持爲電子商務行業服務，堅持爲電子商務企業服務，把政府主管部門發展行業的指導性政策、意圖傳送到企業和個人，把行業內遇到的各種問題和意見反饋給政府各部門，發揮紐帶橋樑的作用。
第二要抓好協會行業自律
在接受行政主管部門監督管理的同時，行業協會也要對全行業實行自律。加強行業自律，不僅是電子商務行業健康發展的必然要求，也是協會開拓發展空間、提高行業威信、樹立社會形象的重要途徑。協會工作處於起步階段，行業自律尤爲重要。要進一步加大工作力度，建立健全各類自律公約，制定具體實施細則，特別是要明確懲戒措施，逐步實現行業自律工作的制度化、規範化、長期化。要通過舉辦座談會、培訓班等多種形式，大力宣傳自律公約，使之深入人心，成爲從業人員的自覺行爲規範。
第三要積極維護電商企業合法權益
協會是由全體會員自願參加、爲實現會員共同願望而組成的自助、自律組織。爲全體會員服務，是協會工作的重要職責。協會要不斷豐富服務形式、充實服務內容、提高服務質量，增強協會的凝聚力，讓會員感到協會就是他們的“家”。要進一步加大力度，完善制度，健全機制，爲電子商務行業爭取良好的輿論環境、政策環境和法律環境。團結起來，依法推進維護企業和廣大從業人員的合法權益。
第四要廣泛開展多元化交流
當今時代，全國各地電子商務發展風起雲涌，潮起潮落，如何搶佔我縣電子商務發展制高點，這是協會及每個會員應思考的大問題。電商協會要適應信息時代要求，積極借鑑發達地區先進經驗，立足蘄春實際，圍繞全縣豐富的人文資源、藥物資源和土特產資源，高起點謀劃、嚴要求推進、高標準建設，切實提高我縣電商運行的質量和效益。
各位會員，讓我們以飽滿的工作熱情和昂揚向上的精神風貌，進一步轉變思想觀念，創新工作思路和工作方法，充分發揮電子商務協會的橋樑和紐帶作用，爲繁榮和發展我縣的電子商務事業作出積極的貢獻。
謝謝大家!
歡迎新領導的講話 篇14
尊敬的各位領導、同志們：
大家下午好!
根據市安排，我被任命爲支部委員會委員、支部副書記，在這裏，我首先衷心感謝對我的信任和厚愛!感謝對我的關心和幫助，感謝對我的肯定和支持。對被任命爲支部委員會書記表示祝賀!
此次任命，體現了對工作的關心和支持，也是對大學生就業工作寄予的殷切希望，我堅決服從組織的安排。
一直以來我都是從事工作，是在前輩們指點、同事們幫助下不斷學習、進步上來的，是培養了今天的我、促成了今天的我，我所走過的每一步，無一不是組織、領導和同志們支持的結果。面對着新的角色、新的崗位，我深感責任重大。在今後的工作中，我將秉持“真心做事，誠心做人”的理念，恪盡職守，高效履責，不遺餘力地做好組織分配的各項工作，絕不辜負組織和廣大幹部職工的厚望。
各位領導，同志們，今天x黨支部成立了，我們續寫了新的篇章，在今後的工作中，將緊緊圍繞在正確領導下，在思想上、行動上與組織保持高度一致，同時加強學習，嚴於律己，恪盡職守，勤奮工作，開拓創新，不遺餘力的做好工作，爭取把就業工作再推上一個新的臺階!
謝謝大家!
歡迎新領導的講話 篇15
尊敬的崔秉九副社長，俞在賢總領事，金正來副社長，王金星副祕書長，各位來賓，女士們、先生們、朋友們：
大家晚上好!今天，我們在這裏歡聚一堂，隆重慶祝現代山東重工裝載機項目竣工投產。首先，我代表中共泰安市委、泰安市人民政府，向蒞臨泰安的各位嘉賓、各位朋友表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!
泰安市位於山東省中部，是一座獨具魅力的國家歷史文化名城和充滿生機活力的現代旅遊開放城市。境內的泰山爲五嶽之首，馳名中外，被譽爲“東方歷史文化寶庫”。近年來，泰安市致力於建設經濟文化強市、打造國際旅遊名城，經濟社會文化等各項事業都取得長足的發展。現代重工作爲全球500強企業，是世界規模最大、綜合實力最強的造船企業，是世界一流工程機械設備製造商、供應商。多年來，泰安市與現代重工建立了牢固的戰略合作關係，並取得了豐碩的成果，特別是現代山東重工的正式投產，爲今後雙方在更寬領域、更廣範圍、更深層次的合作打下了堅實基矗
泰安市區位優勢得天獨厚，產業特色明顯，開展對外合作的條件優越，前景廣闊。特別是泰安高新區作爲全市對外開放的窗口、現代化工業新城區，基礎設施不斷完善，服務水平、投資環境不斷優化，正在努力成爲與國際慣例接軌的示範區和最具活力的創業寶地。目前已吸引了包括韓國現代重工、美國馬尼託瓦克、日本古河機械等世界500強企業和一批國內知名企業入駐，泰安高新區呈現出廣闊的發展前景和巨大的發展潛力。
我們真誠歡迎中外客商、各地朋友到泰安、泰山來旅遊觀光、參觀考察、投資興業。
最後，預祝現代重工竣工投產儀式圓滿成功!祝各位來賓身體健康，工作順利，萬事如意!
謝謝大家!
歡迎新領導的講話 篇16
近段時間，我認真學習了董事長在20xx年總結大會上的講話，研讀數遍，感觸多、體會深、收穫大，並有瞭如下心得:
解決意識危機，學習董事長講話的現實意義。
董事長在20xx年總結大會上的講話以總結表彰爲本，以20xx年7大前所未有工作亮點爲綱，以20xx年工作縱深開展指導思想爲要，以深化企業文化、強化感恩意識爲髓，通篇華章文範、高屋建瓴，讀來令人不忍釋卷。回想自xx年以來，我十分幸運的跨越了集團公司打基礎、上臺階、大發展的偉大歷史階段。如今，我自豪的看到，集團公司總資產已突破億元，行風建設實現五連冠目標，如果把集團公司比喻爲一架火車，現在的集團公司正如一架列車沿着又好又快的軌道高速行駛，目標遠大，前景輝煌。但我深知，整個火車的提速上檔必定來源於每個組成零件的上檔升級。要做好自己的本職工作，首先需要解決的就是意識的危機。
意識的危機，細化來講，就是奉獻意識不足、學習意識羸弱、創業意識遲滯、危機意識淡薄、不會自省。不知奉獻，只會索取，浪費了心思，影響了情緒、破壞了團結;不會學習，幹吃老本兒，工作效率江河日下，能力水平停滯不前;不願創業，貪圖安逸，沒有敢打敢上的硬骨頭，只關注眼前得失、蠅頭小利;不明危機，逆水行舟、不進則退衆人登山、慢者隨後。這一系列的意識上的差距直接體現爲行爲上的差距、素質上的差距。縱觀集團公司領導歷年來的總結講話，無不對此苦口婆心、鞭闢入理，董事長再三強調、反覆提醒，就是希望我們能夠以爲戒、以爲警、以爲規。希望我們儘快彌補意識上的鴻溝、拉平行爲上的差距、彌補素質上的不足。
通過學習，我爲今後的工作和學習重新訂立了目標，我相信不論今後如何，本次學習董事長講話的重要意義將銘記我心，永不能忘。
以學增效，學習董事長講話的直接要求。
以學習董事長講話思想爲指導，我爲在今後工作中解除意識危機、提高工作效率制訂了兩套學習思路：一是學做事，二是學做人。
學做事，就是強化專業技能的學習，就是堅持查漏補缺，幹什麼學什麼，差什麼補什麼，集團公司大發展需要什麼就汲取什麼。董事長20xx年的總結報告中明確指出，是20xx年集團工作的重中之重，這是即講效率又重質量的綜合工作。即要有甘於奉獻、雷厲風行的工作態度，更要有切合實際、行之有效的工作方法。20xx年的業務學習，我認爲一重技術強化，二重經驗總結，三重橫向學習：一是要進一步強化技能，力爭把工作做到最精最好，二是要做好經驗的總結和方法的傳承，提升隊伍的整體作戰能力，人人都能使獨當一面的工作好手，三是要根據集團公司的總體部署和分子公司的目標任務，加強橫向學習，提升配合能力，配合整體工作，提升應對臨時任務的駕馭能力，確保經手的工作對內經得起集團考覈，對外贏得市民讚譽。
學做人，就是強化政治素質、提高思想境界，就是絕對講立場、絕對講和諧、絕對講團結。一切從集團公司大局出發，一切從有利於和諧團結出發，做一個受大家歡迎的人，做一個與人爲善的人。我深知，團結，勝作效率的基本保證。我將在今後的工作中，一如既往的紮實做事、踏實做人。不說不利於團結的話、不說不負責任的話，不做影響和諧的事、不做不顧及他人感受的事。通過做一個好人，加強與每一位同事的團結;通過團結，學習每一位同事的優點和長處;最終通過學習完善一個綜合素質全面提高的自己。
永遠牢記感恩，學習董事長講話的基本運用。
通過學習，我最深刻的感觸就是感動——沒有任何一個企業會把“感恩”作爲企業文化的核心，會把“感恩”作爲教育職工的目的，會爲使職工“感恩”坐出如此巨大的投入付出。
感恩，是一個圍繞人類歷史進程始終，經久耐談的課題。感恩是一份愛，是一份舉重若輕的崇高，是一份處世的哲學，更是一種應用的技能。20xx年，金融風暴肆虐全球，昔日發達國家、知名企業、骨幹精英，都在爲經濟困頓、發展停滯、立業安身而苦苦掙扎。我們作爲水務集團的員工是，作爲一個能在安穩工作環境中不受風浪衝擊的人應該倍加感恩，也更應擔負起企業發展、做大做強的歷史使命。在工作中的感恩，似乎抽象，卻更應該銘心刻骨。賦予每個人的工作崗位，來源於一個企業多年的穩紮穩打，刻苦經營;來源於其他同事的齊心共事，通力合作。我們每一個水務人的感恩，是要把集團公司當成一個整體，大家共同經營，造就的生機盎然的環境，這纔是每個企業員工自我發展的源頭活水，安身立命的站腳平臺。牢記感恩，既是做好工作的實踐基礎，更是作好崗位的精神動力。新的一年，我們要應用感恩的心面對工作，感恩每天的忙碌，感恩這份充實與安定，我們更必須牢激作的責任，讓忙碌不斷收穫碩果，讓忙碌不成爲庸庸碌碌，任時光虛度，空對流年。
20xx年是集團公司領導要求更高、市民期望更大的一年。通過學習，我深知自己離集團公司的總體要求還有一定差距。我將立即強化意識、加速學習、牢記感恩，進一步加強工作能力與方法，提高團隊對外服務質量，識大體、顧大局，在具體工作上，善於思考，勤於琢磨，大膽創新，使自己在政治上、思想上、作風上、能力上都得到更大提高，絕不辜負自身的工作做崗位和領導同事的熱切希望。