迎中秋慶國慶領導講話稿(精選20篇)

來源:瑞文範文網 2.18W

迎中秋慶國慶領導講話稿 篇1

同志們:

迎中秋慶國慶領導講話稿(精選20篇)

大家晚上好!

值此國慶和中秋佳節即將來臨之際,我市xzfwdt舉辦首次職工聯誼活動,旨在加強同事之間的瞭解,增進友誼,以此凝聚人心,共同建設一支團結、緊張、嚴肅、活潑的工作團隊。

xx大廳運行20個月以來,在市委市政府的高度重視下,在各窗口單位的大力支持下,取得了令人滿意的成績,達到了“規範、高效、便民、廉潔”的基本目標。這一成績的取得,凝聚了在座每一位員工的辛勤勞動和艱辛付出。在此,我代表大廳管委辦真誠地感謝你們,謝謝大家,大家辛苦了!

大廳的創立,旨在便民、利民,謹希望在座每一位員工牢記這一根本服務宗旨,地實做到:以改善我市投資環境爲己任,熱情接待,周到服務,高效辦事,共同攜手建設我市優良的服務環境、投資環境和政務環境。

良好的團隊精神,是維繫大廳形象的關鍵。團結生凝聚力,團結出戰鬥力,謹望諸位:加強團結,增進友誼,互勉共進;以坦蕩的情懷,寬闊的心胸,海納百川的氣度,多一些理解,多一點忍耐,多一次溝通;正確處理好窗口之間,同事之間,辦件當事人之間的各種矛盾,共同樹好大廳良好的外在形象,促進大廳的和諧運轉。

最後,恭祝大家:與共和國同慶,與家人同樂,一起分享美麗的月色和誘人的餅香,國慶節中秋節愉快幸福!

迎中秋慶國慶領導講話稿 篇2

尊敬的各位領導,各位來賓,同志們,朋友們:

大家晚上好!

很難得在忙碌的工作、生活間隙,能夠“偷得浮生半日閒”,大家相聚在一起,放鬆心境,共享秋日的愉悅。所謂“一年一度秋風勁,不似春光勝似春光”。在這丹桂飄香、秋色迷人的美好時節,我們即將迎來中華民族傳統佳節——中秋節和新中國六十三週年華誕,此時此刻,我們歡聚一堂,共慶佳節,暢敘友情,其樂融融。在此,受張仙光董事長委託,我謹代表福建恆久集團和藍海公司向光臨晚會的各位領導、各位來賓、各位同志、各位朋友表示熱烈的歡迎,衷心感謝 ×××、 ×××等領導應邀參加今天的活動!

中秋節,寄託着中華民族千百年來對團圓和幸福的不懈追求,蘊含着華夏兒女世世代代愛國、愛鄉、愛家的美好情懷,傳承着中華文化源遠流長的獨特魅力。中秋是中華瑰寶之一,有着深厚的文化底蘊。中秋,是一個飄溢親情的節日;中秋,是一個瀰漫團圓的時節。中國人特別講究親情,特別珍視團圓。這個時節,感受親情、釋放親情、增進親情;這個時節,盼望團圓、追求團圓、享受團圓……這些,都已成爲人們生活的主旋律。 “月到中秋分外明”,此時此刻,我們謹向一年來致力於恆樂汽車部件的技術創新和藍海專用車事業發展的全體幹部職工,向所有關心、關愛、支持恆久發展的社會同仁,致以節日的問候和良好的祝願!

恆久事業的發展,需要彙集各方面的力量,集中各方面的智慧,調動各方面的積極性。在座的有的德高望重、經驗豐富,有的勤奮精明、務實求進,有的年富力強、出類拔萃,都是作用大、影響力強的精英,是恆久保持改革發展穩定大局、實現趕超跨越最值得信賴、最值得依靠、最值得重託的隊伍。你們對恆久事業始終熱心熱愛,爲恆久的發展始終傾情牽掛,並不斷作出新的貢獻。在此,我向你們致以真摯的感謝和崇高的敬意!

國慶奏響壯麗樂章,中秋演繹花好月圓。中秋月圓,表達了我們期盼團圓的心情,實現團聚的心願,維護團結的心聲。當前,是恆久處於加快發展的關鍵時期,準確把握恆久發展所處的歷史階段和發展方位,圍繞建設恆久國際品牌的戰略部署,完成恆久汽車產業項目的建設和事業的騰飛,是我們的共同願景、共同理想、共同追求所在,也是凝聚人心、同心同德、團結奮鬥的動力。我們要把方方面面的智慧和力量凝聚到建設“恆久騰飛”的實踐中,努力形成集團上下共謀創新發展、共創幸福生活的良好局面。緊密結合保增長、保穩定這一最大的實踐主題,繼續堅持以項目爲抓手,以政策爲驅動,以全局爲標杆,以崛起爲目標,抓住機遇、審時度勢、排除萬難,確保年初確定的各項目標任務全面實現!

恆久的發展凝結着你們的汗水和智慧,恆久的未來期盼着你們更多的努力與拼搏。當前,我集團正處於實現跨越的歷史階段,希望大家一如既往地勇當保增長的“助推器”,一如既往地勇當保穩定的“穩壓器”,共擔發展之責,共聚發展之智,共謀發展之策,共盡發展之力,爲恆久集團打造國際品牌打下堅實的基礎、作出更大的貢獻。

今天,我們聚會的這個恆久汽車產業園已經生機盎然,恆久揚起強勁的臂膀,宛似一隻雄鷹正振翅高飛。同志們、朋友們,恆久已經站在新的發展起點。我們有基礎、有條件爭創無愧於祖國、無愧於時代、無愧於人民的業績!我們有義務、有責任將腳下這片土地建設成爲科學發展、和諧進步的家園。我們感謝生活正朝着美好的方向演進,爲我們帶來物質、精神的豐裕,也感謝所有爲恆久的發展做出貢獻的人們。而你們,各位精英,你是美好恆久的創造者,是恆久夢想的締造者,是恆久未來的引領者,理當享受着美麗人生的禮遇!

20xx年是黨的即將召開之年,讓我們更加緊密地團結在黨中央周圍,高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲指導,深入貫徹落實科學發展觀,團結匯聚一切有利於改革發展的積極力量,爲恆久集團更加美好的明天而努力奮鬥!

“中秋爆竹與國慶禮花爭輝,十五明月共五星紅旗對賞”,最後,祝願各位領導,祝願各位來賓、同志們和朋友們身體健康、閤家團圓,工作順利、生活幸福、節日快樂!

謝謝大家。

迎中秋慶國慶領導講話稿 篇3

尊敬的各位企業家:

大家下午好!金秋送爽,又添喜慶,新中國迎來了 週歲的生日,神州一片歡騰。我們歡聚在此,一起舉行這次迎中秋、國慶座談會。我代表金橋工業園區管委會向大家致以節日的問候。向所有關心和支持我們園區經濟建設的同志們、朋友們表示衷心的感謝!

我們在這裏歡度中秋喜迎國慶,不僅是加強企業關係的融合及生意的交流,我們也承此機會,讓大家加深對金橋工業園區管委會內企業面對面的相互交流,增進認識,進一步加強企業與縣政府相關部門以及園區的聯繫。

現正值規劃的第二年 , 管委會全面貫徹“科學發展觀”重要思想和黨的xx大精神,認真落實中央的決策部署,迎難而上,艱苦奮鬥,開拓進取,紮實工作 。在縣委縣政府、縣相關部門的正確領導下,我們積極的轉變發展思路,不斷在實踐中創新,推進園區企業升級轉型,充分發揮協調關係、匯聚力量、建言獻策、服務大局的重要作用,做了大量卓有成效的工作,取得了顯著成績。大地新一輪發展的序幕已經拉開,讓我們攜起手來,共同建設現代產業基地,我們堅信,只要彼此齊心協力、和衷共濟,在今後的工作中互相溝通,密切協作,我們一定能夠開創政企合作、和諧共處、互利共贏的新局面!

今天,我們非常榮幸地邀請到各位企業家同志參加這次的迎中秋、國慶座談會。我謹代表 管委會全體成員,向您及您的家人致以真誠的祝福,並祝各位嘉賓中秋愉快、身體健康、家庭美滿、閤家幸福。

謝謝!

迎中秋慶國慶領導講話稿 篇4

各位老師、親愛的同學們、早上好!

時間過得真快,彈指間一週緊張而又愉快的學習生活過去了,經過同學們的共同努力,學校的校風校紀發生了可喜的變化,校園環境得到了一定的改善,同學們的學習積極性非常高,這讓老師們感到十分的欣慰。下面我把同學們上一週的情況總結一下。

所謂安全第一,大部分同學做得很好。但是還有少部分同學還是把老師的話當成耳邊風,還存在以下情況:上下樓梯匆匆忙忙,不靠右行;有部分同學還在靠着走樓的護欄往下滑,這非常危險。請同學們要牢記《國小生日常行爲規範》,要時刻用它來要求自己。特別是還存在以上行爲的同學更要好好的反省一下自己。

學習上一些班級還沒有到上早讀就已經在教室裏讀書,但仍然有些班級早讀鈴聲響了纔不慌不忙或者陸陸續續進入教室,還有小部分學生不自覺,早上、下午都在玩耍,而且還要去影響其他同學學習。希望這部分同學在下一週改過自新,用心去學習,讓知識來充實自己。

在衛生方面同學做得很好,大家在打掃時弄得非常的乾淨,按時打掃。只是在保持的力度上不夠,這就要求同學要愛惜其他同學的勞動成果,不要亂扔垃圾,要把垃圾放到指定的地方。美麗的校園要靠同學位共同去維護與保持。

在上週內班上違規違紀的同學不多,都在老師的教育下漸漸改正了。希望同學們繼續保持,嚴格遵守學校的規章制度和紀律,做一名合格的國小生。

同學們到教室後都佩戴了紅領巾,只是佩戴不太規範,希望以後要把紅領巾佩戴規範。上一週出現的好人好事比較多,希望同學們要繼續發揚這種拾金不昧的精神。

上操的時候,同學們往操場集中時的秩序不是很好,有的同學邊走邊講話,沒有做到“快、靜、齊”。做操的質量不高,主要是動作不規範、不協調。升國旗時唱出來的國歌和廣播音樂不合拍。不是快了就是慢了,總是找不到理想的感覺!希望班主任和科任老師引起重視,加強教育。

寢室管理是個難題,宿管老師也很辛苦,同學們要疊好自己的牀被,擺放好自己的物品,做到乾淨整潔。按時完成寢室衛生,按照文明寢室的“六個一”時時要求自己。不要破壞環境,污染空氣。

午休時大部分同學做得很好,但還有少部分同學午休鈴聲響後沒有及時到寢室,沒有按時午休,直到值周領導、值周老師和宿管老師再三叮囑才休息,部分同學午休後還在說話、玩玩具、做作業、吃東西、抄歌曲、照鏡子、聽歌、玩手機遊戲等等,甚至有個別同學說流話,希望同學們要改正這種壞毛病,做一個會學習又會休息的好學生。

就餐也是一個難題。同學們排隊很亂,就餐時說話聲音很大,浪費飯菜嚴重,沒有好好洗飯碗和筷子。

下面提幾個建議:

1、早讀和上課打起精神,讓琅琅書聲在校園迴盪。

2、請各位同學按時排隊回家,注意交通安全,在回家路上不能逗留、玩耍,應及時回家;回到家除了完成家庭作業與學習以外還要幫助父母做一些自己力所能及的家務活。

3、注意我們的言談舉止。文明的舉止在我們的臉上,在我們的微笑裏,請同學們不要吝嗇自己的微笑。用我們最真誠的微笑面對老師和同學。

同學們,燕子去了,有再來的時候;桃花謝了,有再開的時候。但是,已過去的日子卻不會復返。讓我們一起珍惜時光,好的繼續發揚,不好的及時糾正 努力把今天的每一件事做得比昨天更好!

迎中秋慶國慶領導講話稿 篇5

各位員工、一季度生日的壽星們:

大家晚上好!

今晚,我們歡聚一堂,與出生在1、2、3月份的員工們共度生日。首先我代表院黨委向一季度生日的壽星們表示誠摯的祝福,祝你們生日快樂、身體健康、萬事如意! 在座的員工,有的奮戰在護理一線,有的工作在機關,有的是部門科室領導,更多的是我們默默無聞的普通員工,有的是剛加入醫院不久的新同志,有的是任勞任怨地幹了幾年、十幾年乃至幾十年的老職工。在這裏,真誠地道一聲,你們辛苦了。正是得益於你們的無私奉獻,過去的一年多時間,我們在人員支出大幅增加、財政政策性補助大幅減少、醫療業務拓展空間受限、新醫院建設推進艱難等種種實際困難的情況下,實現了經濟效益和社會效益的雙豐收。 我代表全院職工向你們表示真摯的感謝,感謝你們真誠的付出,努力的工作和無私的奉獻。

20xx年是我們醫院跨越式發展的關鍵一年,第一季度,我們順利起步,各項指標穩中有進,但醫院仍然面臨着專(學)科發展轉型、醫療業務結構調整、等級醫院複評和幹部職工素質提升等艱鉅任務,而且面臨着更爲嚴峻的經濟與政策形勢,需要全體職工進一步發揚攻堅克難的精神,打破思想桎梏和發展瓶頸,在實現穩步持續發展的同時,爲新五院建成使用做好必要的積累準備。在這裏,我也號召我們全體員工繼續發揚“團結拼搏、創新發展、誠信服務、精益求精”的院精神,同心同德,共創未來,爲實現我們醫院年初制定的目標而努力奮鬥,譜寫傳染病醫院發展史上新的篇章!

最後,希望今天的集體生日會能讓大家度過一個美好的夜晚。藉此機會,再次祝願壽星們歲歲年年詳和平安,永遠年輕,開心永恆。祝願朋友們在事業和生活上一帆風順,前景美好!祝各位員工身體健康、閤家幸福、萬事如意!

謝謝大家!

迎中秋慶國慶領導講話稿 篇6

各位老師、各位同學們:

大家好!

在這個陽光明媚清新的五月,迎來到X學院系第X屆測量技能大賽。我代表院領導對參與組織和策劃這項活動的所有老師和及同學們表示衷心的感謝和誠摯的問候.

本屆測量大賽旨在加強實踐教學環節,使課程教學與技能競賽結合起來,增強大學生動手操作的能力,培養團隊協作精神和細緻嚴謹的科學態度,提高學生測繪技能水平,給學生提供一個展示自我,挑戰自我的平臺。在校園內倡導良好的校園科學學術氛圍,努力提高學生的動手能力和運用知識解決實際問題的能力。鼓勵學生利用課餘時間積極參加科技創新和實踐教育活動,培養高素質高技能的綜合型人才。

通過比賽,能夠進一步增強同學們對先進工程測繪設備和技術的瞭解,更好地完成對工程測量這門基礎學科的學習,更加熟練的掌握工程測量的基本理論和基本技能。大賽在加強學風建設、濃厚校園科技文化氛圍、引導學生積極參加專業競賽,培養同學們創新與實踐意識等方面起到了積極的推動作用。

“實踐出真知”,尤其是對於我們學土木工程和測量專業的同學來說,測量是我們的基本功,紮實基本功纔能有信心向更遠大的目標邁進。通過這次大賽,我們的學生們不僅可以鞏固課本上的知識,更能熟悉測量儀器的使用,不但考究大家的實踐能力還能考察同學們的心理素質。這是對實踐知識的渴求,我們要在以後的教學環節中更多的注重培養學生們的實踐動手能力,大力支持專業性、實踐性社團的發展,給同學們提供更多展現自我、超越自我的平臺。

作爲高等專科院校,我院歷來非常重視學生綜合素質的培養,以往三屆的測量技能大賽也充分證明,通過大賽,同學們學習專業技能的熱情高漲,實踐動手能力明顯得到提高,也涌現出了一批校園測量技能優秀人員。

通過此次活動,我想說出我的個人期望:希望我們X院職業學院各項專業都能穩步,快速發展,在實踐中共同提高,也希望廣大同學們的明天更加燦爛輝煌!

最後,我預祝本次活動圓滿成功!

迎中秋慶國慶領導講話稿 篇7

各位領導、同志們:

春意盎然、萬象更新,區五套班子領導、區直機關幹部、駐軍官兵在這裏共同開展義務植樹活動,目的是動員全區廣大市民積極行動起來,開展各種形式的綠化美化活動,共同營造植綠愛綠護綠、迎辦綠色亞運的良好氛圍。

近年來,我區在經濟快速發展的同時,大力抓好生態建設,堅持以生態建設爲主的林業可持續發展道路,在保護好現有森林資源的基礎上,重點推進實施青山綠地工程,建設社會主義新農村綠色家園,加大森林公園建設和改造生態公益林等林業生態建設工程,取得了明顯的成效,全區森林覆蓋率36%,林木綠化率40.5%。

3月份是創建文明城市“愛綠護綠宣傳月”,全區人民要緊緊圍繞建設生態環保城市的目標,抓住有利時機,認真履行義務,積極參加植樹活動,迅速掀起植樹造林高潮。

一要增強全民義務植樹的意識。植樹造林,綠化祖國是我國的一項基本國策。各級各部門一定要加大宣傳力度,切實增強適齡公民履行植樹義務的法律意識和自覺性。

二要廣泛開展植樹活動。積極發動幹部羣衆對自家房前屋後及天台、陽臺進行綠化美化,積極參與植紀念樹、造紀念林、認種認養等形式多樣的全民義務植樹活動。

三要加強組織領導。深入貫徹落實科學發展觀,切實加強對造林綠化工作的領導。綠化委各成員單位要加強組織協調,努力提供及時有效的服務。緊緊圍繞全民義務植樹這個中心,不斷拓寬義務植樹的形式,組織適齡公民參加植樹造林,推動全民義務植樹運動向深度和廣度發展。

各位領導、同志們,爲了保護綠色、爲了我們子孫後代,請廣大市民自覺行動起來,積極投身到全民義務植樹活動中,攜手讓山更綠、水更清、天更藍,共建富裕和諧、環境友好的新。

謝謝!

迎中秋慶國慶領導講話稿 篇8

同志們:

根據市局工作安排,今天我們在這裏召開全市地稅系統稅務綜合辦公信息系統(簡稱OA系統)上線推廣工作動員部署會,主要任務是,對OA系統在全市地稅系統上線推廣進行動員,對下一步工作進行安排部署。剛纔,市局信息中心李雲仁主任宣讀了上線推廣工作方案,市局辦公室朱安君副主任和信息中心曾鍾建副主任分別對相關工作進行了安排部署,這些我都非常贊成。希望大家認真領會,回去之後及時向主要領導彙報,抓好工作的貫徹落實。下面我談幾點意見。

一、統一思想,提高認識,切實增強做好推廣OA系統的緊迫感和責任感

爲了提高行政效率和機關服務效能,我局近年來在全市地稅系統推廣使用了總局的公文處理系統(即ODPS系統)。ODPS系統的推廣應用提高了公文流轉速度,爲提升地稅機關行政辦公效能,促進信息化建設起到了積極作用。但是,隨着時間的推移和網絡技術的發展,目前使用的ODPS系統逐漸顯露出一些問題,如系統構架不科學,功能不全,通用性差,拓展彈性小等。針對這些問題,總局按照稅務行政辦公管理規範化、制度化、科學化的要求和原則,通過對文件辦理和相關辦公業務流程的優化和重組,對綜合辦公系統進行一體化建設規劃,建立了稅務綜合辦公信息系統(即OA系統),並推廣應用。

新推出的OA系統作爲金稅三期的重要組成部分,不僅具備了ODPS系統文件管理的特質,還包含了信息服務、工作安排、信訪管理、督查督辦、會議管理、信息採編、宣傳管理等業務模塊。基本涵蓋了稅務辦公系統的各項工作流程,實現了對辦公流程的有效跟蹤和監控,可進一步提高行政效率和機關服務效能,發揮行政管理的整體效益。此外,OA系統採取了省級集中模式,絕大部分軟硬件部署都在省級完成,解決了ODPS傳統分散式管理造成的管理不強、效率不高的問題,同時還便於各級系統管理員進行遠程維護,可有效地降低管理成本,提高工作效率。

爲此,省局審時度勢,決定今年內在全省地稅系統全面推廣使用OA系統,並確定南昌市局、鷹潭市局和景德鎮市局作爲先行上線單位,於今年6月14日前完成數據遷移、崗位配置和系統配置工作,7月1日開始OA試運行,7月16日開始OA和ODPS並運行,8月1日開始正式運行OA系統,關閉ODPS。可以說,南昌市局的OA系統上線推廣工作日程非常緊、要求也很高,一個環節出現問題就有可能影響到整體進度,影響到今後系統的運行使用。因此,各縣區局、直屬各單位一定要統一思想,提高認識,增強做好OA系統推廣運用工作的緊迫感和責任感,切實按照市局方案要求,紮實有效地開展工作,確保OA系統在全市地稅成功上線。

二、突出重點,狠抓落實,確保OA系統推廣工作穩步推進

爲順利實現ODPS系統向OA系統平穩過渡,確保OA系統在全市地稅順利上線、正常運行,各單位要重點做好以下幾項工作。

一是認真做好培訓工作。培訓工作是OA推廣中的關鍵環節,要確保人員培訓率達到百分之百,使全體工作人員能夠熟練掌握OA系統各模塊的操作使用。我們市局將組織兩期培訓班,第一期是針對市局機關的工作人員,第二期是針對各基層單位的骨幹人員和師資力量。各單位選送參加市局第二期培訓的同志,不僅要熟練掌握操作方法和工作流程,還要充當好本單位的培訓老師。在市局的培訓結束之後,各縣區局和直屬各單位要組織本單位的培訓,在認真開展集中培訓的基礎上,積極做好日常培訓,對工作事務較多的領導,要安排專人上門培訓;同時,必須指定一名專(兼)職系統管理員,系統管理員要熟練掌握配置、崗位的設置、模板的製作,並能夠完成簡單故障的排除。

二是認真核對組織機構和人員信息。前期各單位辦公室已完成崗位模板的製作,市局已對各單位制作的崗位模板進行了審覈確認。在正式上線前,各單位要按照崗位模板信息對崗位和人員設置進行確認和調整,確保組織機構和人員信息的完整性、準確性、一致性。

三是認真做好數據遷移工作。要按照要求完成現有ODPS公文處理系統向綜合辦公信息系統的數據遷移,並對遷移的數據進行認真核對,確保文件數據和人員信息的準確性。

四是認真做好測試工作。在正式上線之前,各單位信息中心需對綜合辦公信息系統中的每個模塊進行測試,確保文件流轉正確,工作流程符合要求,公文格式模板對應規範,人員崗責定義準確。

五是認真做好運行維護工作。要建立在線技術服務平臺,通過在線技術支持中心對使用人員提交的問題及時進行解答,定期對系統產生的問題分類進行分析,並對系統在試運行期間發現的軟件應用問題及時上報市局信息中心,做到綜合辦公信息系統的平穩運行。

三、精心組織,紮實推進,確保OA系統推廣工作圓滿完成

OA系統是一個功能相對完備、結構縝密複雜的大型應用軟件,做好全系統的推廣工作,需要各級各部門精心組織、團結協作,克服困難,紮實、細緻地做好各項工作。

一是加強領導,明確職責。各單位、各級領導要高度重視OA系統的推廣工作,按照市局方案要求,將推廣工作的各項任務落到實處。各級辦公室和信息中心要充分發揮牽頭和協調作用,既要明確分工,又要加強協作,保證各項工作落到實處;各單位和部門要積極支持OA系統推廣工作,積極參與到推廣工作中來,踊躍使用OA系統。

二是大力宣傳,積極引導。任何一個軟件系統都要經過一個不斷改進的過程,才能逐步完善。因此我們要加大對OA系統推廣工作的宣傳力度,進一步統一思想,提高認識,明確推廣意義,轉變幹部職工的思想觀念,積極主動掌握和適應新的辦公信息操作系統。

三是堅定信心,穩步推進。OA系統推廣工作時間緊、任務重。大家一定要對工作的艱鉅性、複雜性有一個充分的認識和思想準備,要堅定信心,克服畏難思想,鼓足勇氣,鉚足幹勁,做到緊張有序,穩步推進。

四是加強聯繫,及時報告。各單位在OA系統推廣工作中,要認真落實督查督導和情況報告制度,對推廣使用中發現的問題和好的建議要及時與市局辦公室、信息中心報告。市局將根據推廣工作情況,適時組成督查組,檢查各單位推廣工作開展情況。

同志們,推廣OA系統作爲今年市局一項工作重點,是促進全市地稅行政辦公效能進一步提升,推動地稅工作質量和水平的全面提高的重要舉措。希望大家立即行動起來,團結一致,迎難而上,精心組織,認真部署,確保完成推廣工作的各項任務,爲提高我市地稅系統的工作效率,推動地稅事業又好又快發展作出新的貢獻!

迎中秋慶國慶領導講話稿 篇9

同志們:

剛纔, 同志宣讀了縣委、政府《關於對鄉局級領導班子和領導幹部20xx年度工作和落實黨風廉政建設責任制進行綜合考覈的通知》, 同志就年度考覈講了具體要求。我完全同意,下面我就如何做好今年的考覈工作,再強調三點:

一、要充分認識考覈工作的重要性,做到齊心協力考覈 這次年終考覈工作,是對各鄉鎮、縣直各單位領導班子及其成員,一年來的工作和落實黨風廉政建設責任制情況進行的一次綜合檢查和衡量。考覈工作做得好,一方面,可以檢驗工作的成效和不足,另一方面可以檢驗出一個領導班子或一個領導幹部的戰鬥能力的強與弱、工作水平的高與低,是爲評價獎懲幹部和調整使用幹部提供可靠依據的關鍵。考覈工作搞得好,就能考出幹勁、考出士氣,促進工作,爲20xx年的工作再上新臺階打下一個好的、堅實的基礎,反之,考覈工作做的不好,就影響全縣幹部隊伍的幹勁和士氣,降低幹部隊伍的戰鬥力,削弱全縣經濟及社會的和諧度。爲了做好考覈工作,縣委、縣政府專門下發了文件,對考覈工作進行了具體安排。經縣委領導同意,由縣紀委、縣委組織部具體負責這次考覈工作。考覈工作做的好不好,參與考覈工作的同志及其思想認識高低是個關鍵,也是做好考覈工作的前提。因此,參與考覈的同志,一定要站在促進臨漳發展、構建和諧臨漳這個政治大局的高度,充分認識自己承擔的考覈工作任務的重要性,在工作中,既要有分工,又要講合作,團結一致,齊心協力把年度考覈工作做好。

二、要堅持標準不走樣,做到客觀公正考覈

考覈就是考查審覈,就是用一定的標準來檢查衡量我們一年來的工作。因此,在考覈中,必須堅持求真務實精神,按照縣委、縣政府關於考覈的內容、標準和方法步驟,加減分標準,客觀公正考覈。關於考覈內容和考覈程序,剛纔講得都很細緻、嚴格,這裏我不再多講。重點強調一下客觀公正。這次參加考覈的幹部都是科級、股級幹部,到鄉鎮、縣直各單位後,人們都會把考覈組的每個成員,當做是代表縣委、縣政府的領導幹部,都迫切希望我們做到客觀公正,通過綜合事實和結果,評判優、劣。做到客觀公正,首先希望大家在思想上不敷衍,不要以爲是考覈別人,不是考覈自己,就馬馬虎虎,搞個程序,走個過場,應付差事;其次希望同志們在考覈中不要降低考覈標準,不要降低考覈要求,而是做到形式和內容相統一,內容和標準不分離;三是希望大家心態要放平,不能有遠有近,搞親親疏疏,平時關係好的,接觸多的就低分高評,關係不好,接觸少的就高分低評,憑個人感情用事,憑個人感情打分。要做到一個標準量工作,一個標準打分數,做到加分有理,減分有據。只有這樣,才能使我們的考覈工作、考覈結果,真正經得起實踐、羣衆、歷史的檢驗。也使各鄉鎮、縣直各單位20xx年度的工作經得起實踐、羣衆、歷史的檢驗。

三、要遵守考覈紀律規定,做到廉潔考覈

這次考覈工作,初步安排爲一週時間,可以說是時間緊、人員多、任務重,各鄉鎮、縣直各單位對這項工作也非常重視。因此,參與考覈的同志在考覈期間,一定要嚴格遵守黨風廉政建設的有關紀律和規定,做到廉潔考覈。要管住自己的嘴,做到不接受被考覈單位任何形式的宴請,確需就餐的,一律吃工作餐,不動菸酒。不得借考覈之機向被考覈單位提要求、辦私事;要管住自己的腿,不該去的地方不去;要管住自己的手,不得借考覈之機接受任何形式的饋贈,更不得藉機索要財物。以自身的清正廉潔確保考覈工作的順利進行。

同志們,我相信,只要大家在這次考覈中真正做到了以上三點,就一定能搞好這次考覈工作,爲縣委、縣政府交一份滿意的答卷,也爲下一步迎接市對我縣考覈奠定一個良好的基礎。

迎中秋慶國慶領導講話稿 篇10

前不久X公司xx年度工作會議和X公司xx年工作總結會成功召開。總經理在X公司xx年度工作會議上代表X公司做了題爲的報告,總經理在X公司xx年工作總結會上代表X公司做了題爲的報告。通過對兩位領導工作報告的學習,作爲新員工,我倍受鼓舞,對公司xx年取得的成績感到欣喜,對積極熱情投身工作充滿信心。結合自身實際,我談下學習的心得體會。

總經理的工作報告共分爲三個部分。

第一部分是xx年度的工作回顧,xx年面對複雜多變的經濟形勢和異常激烈的市場競爭,公司上下精誠團結,砥礪奮進,緊緊圍繞“繼往開來,深化整合促發展;內外兼修,加強營銷謀創新;從善如流,不拘一格降人才”的工作主題,深入貫徹落實xx年工作會議精神,持續深化“五線三面”資源整合,不斷強化“能力建設”,更加註重市場營銷,更加註重業務創新,更加註重隊伍建設,更加註重綜合管控,在經營管理各方面都取得了顯著成績。

第二部分是分析當前的形勢。xx年,總體形勢主要有以下幾個特點:一是宏觀經濟趨穩向好,總體形勢依然不容樂觀。世界經濟溫和復甦的態勢基本確立,但總體表現疲弱難有明顯改觀。中國經濟已經進入新常態,長期向好的基本面沒有改變,宏觀環境總體穩定,隨着上海自貿區全面運營、絲綢之路經濟帶和海上絲綢之路戰略陸續實施,特別是中央深化改革的決心和未來一系列的政策舉措,將爲中國經濟發展創造新的增長空間,注入新的更大活力。二是物流行業發展機遇增加,競爭日益激烈。隨着國際產業轉移步伐不斷加快,全球採購、全球生產和全球銷售的物流發展模式正在日益形成,物流企業全球化競爭將日益激烈。三是集團和股份公司改革調整深入推進,發展使命艱鉅。四是山東公司戰略整合初步完成,改革任務緊迫。

第三部分是xx年的主要工作任務。一是強化戰略指引。xx年是國家“”規劃的收官之年,也是集團和股份公司“十三五”規劃的啓動之年。在這種形勢下,山東公司需要在既定的“五線三面”戰略框架下,進一步完善戰略規劃的制定工作,爲今後的發展把好方向、確定目標、明確措施、提供保障;不斷完善“五線三面”子戰略規劃。抓緊出臺公司總體戰略規劃。持續深化本部職能部室的重新定位與改革。二是繼續深化整合。省公司要儘快完成“五線三面”戰略整合的收尾工作;各事業部、各區域要加速做好內部資源整合工作。三是堅持創新發展,打造山東公司的核心競爭力。即解決方案的能力、全網運營的能力、決策支持的能力和產品創新的能力。要勇於創新,敢於跨界,實現區域內的全網運營。四是持續加強人才隊伍建設。持續加強人才隊伍建設,堅持以人爲本,創新管理機制,強化全員培訓,激發人才潛力,發揮人才效能。五是切實抓好安全生產與風險防控工作。六是不斷加強企業文化建設。在集團企業文化框架的指導下,我們要着力打造“求真務實、誠信擔當、創新進取、開放包容”的企業文化核心理念,廣泛凝聚共識,形成發展合力,爲公司發展提供軟實力,積聚正能量。

總的工作報告分爲三個部分。

第一部分是xx年工作總結。xx年X公司實現了業務規模和經營成果的雙豐收、齊發展。尤其是利潤總額完成7351萬元,同比增長21.73%,是省內系統首個突破7000萬大關的經營單位,居“五線三面”貢獻度之首,在股份系統三級單位中也首屈一指,公司實現了業務規模和經營成果的雙豐收、齊發展。公司明確目標、攻堅克難,營銷亮點頻現。船公司航線營銷實現歷史性新突破;全力推進改革調整,貨源營銷成績斐然;調整思路、提升規模,航運板塊增速明顯。同時,管理上也有顯著提升。一是深入市場創新模式,綜合服務能力持續提升:提升服務內涵,維護營銷成果;是信息化建設加大投入,推進速效明顯加快;實施架構、流程改革,增強市場競爭力。二是推陳出新,構建公司職能、管理新體系:市場運營部工作成效顯著;職能部門工作質量、效率提升明顯;防微杜漸,風險管理長抓不懈。三是人才隊伍不斷擴充,團隊素質切實提升。四是注重企業文化建設,打造集海文化品牌。五是薪酬改革穩步推進,投入力度持續加大。六是紮實推進黨建工作,着力維護員工利益。

第二部分是對當前形勢的分析。一是現狀分析,全面地做了經濟形勢和物流產業分析、行業分析和口岸實際情況分析、青島口岸的班輪船公司佈局分析。二是做了集海公司自我剖析。從資源和能力兩方面,分別分析了集海公司的人力資源、信息資源和市場營銷能力、業務操作能力、風險控制能力、創新改革能力。

第三部分是xx年重點工作規劃。一是落實省公司總戰略規劃,做好公司子規劃的實施。二是鞏固營銷成果,加強市場“防守”。 三是創新服務內涵,提高服務標準。四是提升貨源組織能力,建立精英銷售團隊。五是推廣信息技術應用,增加IT多面投入。六是佈局內支線網絡。

通過認真學習宋總和崔總的工作報告,使我思路更加清晰,目標更加明確,我也始終相信,緊緊圍繞公司爲中心,勤學習、善思考、勇實踐、敢轉變,一定能爲實現我公司新的發展打下堅實的基礎。將所學所思在實踐中運用、在實踐中檢驗、在實踐中昇華,從自身做起,認真履行職責,努力做好服務,我公司一定會更強大、更和諧!

結合工作實際,我要努力做到以下三點:

1、加強學習能力。作爲一名新員工,需要學習的地方很多,既要學習業務知識。不斷學習本職工作所必須的知識,以及其他相關的知識,做到學以致用,善於運用理論指導實踐。

2、強化工作能力。工作上與時俱進、開拓創新。我將嚴格按照領導提出的要求,不斷反思,加強學習,以創新的意識、創新的精神、創新的思路開展工作,工作中不斷自我加壓,從每一件小事做起,從每一個細節做起,以更高的標準,更嚴的要求,更踏實的工作作風要求自己,以精益求精、追求一流的工作質量,切實做好每項工作,不斷提高工作質量和效率。

3、加強自我教育。在工作和生活中,樹立堅定的理想信念,不斷努力改進工作作風,自覺遵守廉潔從業的各項規定,踏踏實實做人,乾乾淨淨做事。

總之,我將以學習貫徹公司領導講話爲契機,重點學習落實講話精神,紮實工作,加強學習,強化能力,提升素質,爲公司科學發展、和諧發展做出自己的貢獻。

迎中秋慶國慶領導講話稿 篇11

各位領導,各位同事:晚上好。

我是銷售部的胡戒,很榮幸能夠和大家一起分享近期工作的一些感想。這裏我要特別感謝各位領導,以及銷售部的全體同事對我的指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。在我們這樣年輕的公司,面對全新的領域,工作中難免會出現一些差錯需要同事的批評和監督。但這些經歷也讓我不斷成熟,在以後處理各種問題時考慮得更加全面。

在銷售部工作的一年多裏,我最想說的是我們團隊溝通,溝通是合作的開始,優秀的團隊一定是一個溝通良好、協調一致的團隊。沒有溝通就沒有效率。溝通帶來理解,理解帶來合作;同時,溝通也是一個明確目標、相互激勵、協調一致、增強團隊凝聚力的過程。關於這一點,我們銷售部與設計部、生產部、工程部就做得很不錯。我們業務做得再好,也離不開設計部的設計,離不開生產部的精心雕琢,更離不開工程部的完美結合。希望大家在工作中有了困惑和想法,只要條件允許,總會組織時間,一起互相探討, “兩個人各自擁有一個思想,互相交換,每個人就擁有兩個思想。”

在公司的這段時間裏,我學到了很多,感悟了很多。看到公司良好的發展勢頭,我深深地感到驕傲和自豪,因此我會更加努力的爲公司工作,實現自己的奮鬥目標,體現自己的價值,和公司共同成長。我一定會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,爲公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

謝謝大家!

迎中秋慶國慶領導講話稿 篇12

同志們:

爲了切實加強對領導幹部的監督管理,充分發揮經濟責任審計在全面客觀地評價和正確使用幹部中的作用,根據有關要求,對領導幹部的經濟責任審計,採取組織、審計等部門共同進點的方式進行。下面,根據安排,我就這次經濟責任審計工作將三點意見:

一、充分認識經濟責任審計工作的重要意義

對領導幹部實行任期經濟責任審計是中央在新時期爲加強幹部監督管理,推進黨風廉政建設作出的重大決策。20xx年10月12日,中央辦公廳、國務院辦公廳印發了《黨政主要領導幹部和國有企業領導人員經濟責任審計規定》,進一步健全完善了經濟責任審計制度。

開展領導幹部經濟責任審計,通過對領導幹部所在單位的預算執行、財政收支等經濟活動的審查考覈(其他財政收支、財務收支情況;重要投資項目的建設和管理情況;重要經濟事項管理制度的建立和執行情況;對下屬單位財政收支、財務收支以及有關經濟活動的管理和監督情況),可以及時發現和糾正領導幹部在管理、支配國家資財上存在的問題,可以在一定程度上判斷領導幹部是否具有從事工作所必需的政治素質和領導能力,評價領導幹部是否正確履行經濟職責,是否嚴格執行國家的財經法規,從而爲組織上正確評價和使用幹部提供科學的依據。因此,開展經濟責任審計,既是領導幹部個人成長髮展的客觀需要,也是規範單位財務管理、保障事業健康發展重要途徑,也是監督管理、評價使用幹部的重要依據。

希望大家對這項工作要引起高度重視,以高度負責的精神、嚴肅認真的態度,共同把這項工作做好。

二、被審計單位及領導幹部要全力支持配合經濟責任審計工作 這裏強調一下,對領導幹部進行經濟責任審計,不是對違法違紀案件的查處,而是一項常規性的工作,這既是對領導幹部經濟行爲的全面監督和檢查,也是保護幹部的重要措施,更是領導幹部應該履行的職責。因此,被審計的單位要正確認識、理解經濟責任審計工作,配合審計組共同做好這次審計工作。主要做好以下三個方面:一是要按照審前公告和調查問卷的要求,積極主動、實事求是、客觀公正地反映情況。二是要按照規定及時向審計組報送有關資料和說明有關情況,並不得隱瞞、欺騙、拒絕和阻礙審計活動。三是審計結束後,要認真分析審計結果,查找原因,研究對策,總結經驗,不斷完善和規範自己的執政行爲。

三、審計組要切實保質保量做好審計工作

審計人員是審計工作的執行者,是做好審計工作的關鍵,審計過程中一定要增強責任感和使命感,嚴格要求自己,努力做好以下幾點:

一要依法審計。要按照審計法律法規及中央和省市縣的有關要求,嚴格程序,規範操作,實事求是,秉公審計,通過規範公正的行爲強化審計的權威,維護法律的尊嚴。

二要審清查透。審計要時間服從質量,在保證審計質量的前提下加快審計進度,全面摸清被審計單位的家底,真實反映財務狀況和資金收支情況,客觀提出存在的問題,並對這些問題進行綜合分析,得出科學合理的審計結論。

三要客觀公正。在對審計事項進行定性和提出處罰意見時要嚴格依法進行,力求準確恰當;在評價被審計領導幹部經濟責任時,要在查清其經濟決策行爲與存在問題之間關聯度的基礎上,客觀公正地界定應負的直接責任和主管責任。

四要嚴守紀律。要時刻注意個人的言行舉止,嚴格執行各項審計紀律和制度,充分發揚嚴謹、細緻、紮實的工作作風,一絲不苟地把這項工作做好,以過硬的素質和良好的形象,維護好國家法律法規和財經紀律的嚴肅性和權威性。

謝謝大家。

迎中秋慶國慶領導講話稿 篇13

同志們:

根據區委安排,我鎮將於這個月在全區首先開展鎮黨委換屆選舉工作,該項工作在我鎮的試點開展,體現了上級領導對我們鎮黨委和全體黨員的信任,必將進一步激發廣大黨員、幹部、羣衆參黨議事的政治熱情,提升謀劃長遠、立足當前做好各項工作的戰鬥力和凝聚力。爲了搞好這次換屆選舉,鎮委已經成立了領導小組和工作機構,下發了《工作方案》,今天下午又專題召開動員會議進行部署,目的就是要將這項工作抓緊、抓實,不僅要順利,更要做到穩定。下面,我講三方面意見:  一、統一思想,明確目標,充分認識做好鎮黨委換屆選舉工作的重要性

這次鎮黨委換屆選舉,是在全區上下認真學習貫徹黨的xx屆五中全會精神,深入開展保持共產黨員先進性教育,牢固樹立科學發展觀,加快城鄉統籌發展,推進社會主義新農村建設的新形勢下進行的;是在我鎮牢牢抓住濱海工業新城和東方大道二期、疏港大道等市、區重點工程啓動建設的歷史機遇,推進集鎮建設,壯大工業經濟,鞏固農業基礎,發展三產服務行業,全面提升綜合實力的關鍵時刻進行的。因此,做好本次鎮黨委換屆選舉,事關加強領導班子建設,事關基層政權穩固,事關順利實施區“”規劃和我鎮長遠發展規劃大計,意義非常重大。

(一)做好鎮黨委換屆選舉工作,是全面貫徹“三個代表”重要思想,認真落實xx屆五中全會精神,加快新農村建設進程的現實需要。推進社會主義新農村建設,是時代賦予我們的使命。鎮黨委班子和全體黨代表是建設社會主義新農村的帶頭人和骨幹力量,其政治思想覺悟的高低和發展經濟、帶領羣衆致富能力的強弱,對於實踐“三個代表”重要思想,實現區、鎮黨委確定的各項工作目標,確保羣衆增收和社會繁榮穩定至關重要。通過換屆,在貫徹區委意圖的基礎上,真正選出能夠團結、組織和帶領廣大羣衆改革創新、開拓進取的鎮黨委班子和黨代表,就能有力地促進經濟和社會可持續發展,實現和維護好廣大人民羣衆的根本利益。

(二)做好鎮黨委換屆選舉工作,是充分發揚黨內民主,推動基層民主政治進程,鞏固黨的執政基礎的客觀要求。鎮黨委是黨在農村的基層基礎組織,處於基層領導核心地位。鎮黨委換屆,不僅是黨委班子成員的調整和黨代表的變更,也是黨內民主在基層最廣泛的實踐活動,對於推動基層黨員政治生活的民主化、制度化,實現打造和諧社會的戰略目標具有重要的現實意義。推進民主政治建設,首先要發揚黨內民主,進而推動整個社會的民主建設。通過換屆,召開黨員代表大會,試行黨代會常任制,讓廣大黨員代表直接參與黨內重大問題的討論與決策,不僅可以集中全體黨員的智慧,最大限度地調動黨員和羣衆的積極性、主動性和創造性,而且還可以保障廣大黨員充分行使自己的民主權利,督促黨委班子成員模範地履行職責,保證黨的路線、方針、政策和各項奮鬥目標的實現。

(三)做好鎮黨委換屆工作,是進一步明確目標任務,全面實現未來五年蓬街各項工作規劃的必要保證。黨的xx屆五中全會通過了“”規劃的建議,明確了我國今後一個時期的發展目標、指導方針和總體部署,提出了建設社會主義新農村的歷史性任務。省、市、區也編制並通過了各級“”規劃。新的一屆鎮黨委任期與“”規劃在時間上正好同步和吻合,爲各項工作在蓬街的推進落實提供了堅實的組織保障。當前及今後一個時期,是蓬街貫徹落實科學發展觀,以“創新、爭先”爲主題,全面推進小康社會、和諧社會和社會主義新農村建設進程,提升綜合實力的決戰期,能否開好頭、起好步,爲經濟和社會又快又好發展創造好的環境,很大程度上取決於新一屆鎮黨委和全體黨代表的工作。做好換屆選舉,加強黨委班子力量,提高黨員代表素質,就能爲我鎮長遠發展奠定良好的政治基礎和組織基礎。因此,我們一定要從全局和戰略高度,充分認識這次鎮黨委換屆選舉工作的重要性,切實增強政治責任感和歷史使命感,把組織意圖貫穿於黨內民主之中,使換屆選舉工作成功、穩定。

二、統一步驟,規範程序,嚴格按照《工作方案》實施鎮黨委換屆選舉工作

按照區委要求,我鎮的黨委換屆選舉工作從4月5日開始,至4月29日完成。滿打滿算也只有25日時間,除去準備階段和總結階段,真正具體進行選舉實施到召開代表大會的時間包括雙休日在內只有短短的14日(15日至28日),時間非常緊張,要求我們從今天散會開始,就必須進入倒計時狀態。

下面,我簡要把日程安排、代表名額分配情況和選舉準備及過程中需要注意的問題作一下介紹和強調。

(一)關於換屆選舉的日程安排。這次黨委換屆選舉整個日程安排分三個階段。

一是準備階段(4月5日至14日)。主要包括建立組織機構、開展調查研究、制訂工作方案、宣傳發動四個工作環節。建立組織機構環節(4月5日),工作內容是鎮黨委建立換屆選舉工作領導小組。開展調查研究環節(6日至7日),工作內容是擬訂調研提綱,召開座談會,制定工作職責,摸清外出黨員情況。制訂工作方案環節(8日),工作內容是召開黨委會,傳達學習省、市、區有關精神,討論確定工作方案,報區委審批,起草講話材料,準備召開動員會。宣傳發動環節(9日至14日),工作內容是召開換屆選舉工作動員大會,對換屆工作進行動員部署;開展黨員登記;發送《致全鎮黨員的一封信》;採取多種方式進行廣泛宣傳,營造選舉氛圍。準備階段的各項工作,到目前爲止已基本告一段落。

二是選舉階段(4月15日至28日)。主要包括代表選舉、兩委委員正式候選人產生、召開黨代會三個小階段。1、代表選舉階段(15日至23日),工作內容是15日至16日召開支委會議和支部黨員會議,採取黨員自薦、黨員(羣衆)聯名推薦、組織推薦相結合的方式,進行“公推”提名;17日至18日,經參選人所在支部和鎮黨委審查後,進行無記名投票推選代表初步候選人;19日至20日對初步人選進行組織考察、充分醞釀,召開鎮黨委會確定代表正式候選人,並進行公示,公示期爲3天;22日至23日召開選舉單位黨員大會,選舉產生黨代表。2、兩委委員正式候選人產生階段(13日至25日),工作內容是13日至17日採取黨員自薦、黨員(羣衆)聯名推薦、組織推薦的“公推”提名方法進行報名,分別由區委組織部、鎮委對報名人員進行資格審查;18日至20日按黨委委員配備職數40左右的差額比例確定初步人選。經考察合格的人選,黨委委員人選提交區委全委會票決,紀委委員人選提交鎮黨委票決,按不少於20的差額比例確定預備人選;21日至25日對候選人預備人選進行公示後確定正式候選人,黨委委員候選人報區委批覆,紀委委員候選人由鎮委確定。3、召開黨代會階段(28日),會議議程主要是審議通過黨委和紀委兩個工作報告,選舉產生新一屆黨委委員和紀委委員,審議《蓬街鎮黨代會常任制(試行)》。

三是總結階段(4月29日),工作內容是彙編有關資料,寫好總結報告及時報送區委。

從整體上看,這次換屆選舉的日程安排,非常緊湊,特別是選舉階段,黨代表選舉和黨委委員候選人、紀委委員候選人推薦相互穿插在一起,對我們在座的鎮機關駐村幹部、區派指導員和各黨支部班子的工作能力和效率提出了較高要求,更是對全鎮廣大黨員黨性修養的一次極好檢驗。

在選舉過程中各選舉單位需要着重把握好兩個問題:

一是要嚴把時間節點。段與段之間一定要劃分清楚,明確了完成期限的工作,必須按期完成。黨代表選舉,16日前要完成代表候選人提名工作,20日前要完成公示,23日前要召開支部黨員會議,選舉產生黨代表。兩委委員正式候選人產生,17日前要完成提名並報區委組織部和鎮委進行資格審查,20日前要確定預備人選,25日前要確定候選人並報區委批覆。

二是要科學安排。選舉階段雖然由代表選舉、兩委委員正式候選人產生、召開黨代會三塊組成,但是爲科學安排時間和精力,鎮委決定將代表選舉與兩委委員正式候選人產生兩項工作結合起來。各選舉單位在具體操作上,要注意互相穿插,原則上要求同步進行,儘可能地節省時間和精力,確保按時完成。

(二)關於代表名額分配。鎮第十二次黨代會代表名額爲113名,除去機動名額5名,在本次選舉中實際要選舉產生的代表名額爲108名,其中鎮班子成員下派到各支部選舉名額初步爲14名,各支部代表名額爲94名。代表名額的分配原則上以支部爲選舉單位,10名黨員以下的支部適當合併選舉單位。30名黨員以下的選舉單位代表名額爲1名,30名以上黨員的選舉單位代表名額爲2名。代表結構根據上級精神,鎮、村經濟組織、社會組織的黨員幹部代表的比例一般不超過60,年齡45歲以下的代表比例不少於50,婦女代表比例不少於15。各選舉單位具體代表名額的分配情況,可以查看鎮委下發的《工作方案》。

(三)關於黨委委員、紀委委員候選人初步人選推薦。根據上級要求,要積極穩妥地擴大黨內民主,改進黨委委員、紀委委員候選人提名方式,普遍推行黨委、紀委候選人初步人選由黨員自薦、黨員(羣衆)聯名推薦、組織推薦的“公推”提名方法,進一步擴大黨員在候選人提名過程中的民主權利。經報區委同意,我鎮黨委委員設7名(不包括派出所所長),其中書記1名,副書記2名;紀委委員設5名,其中書記1名。各黨支部在推薦黨委委員、紀委委員候選人初步人選時,要按照《浙江省鄉鎮黨政領導幹部選拔任用工作實施辦法》和領導幹部任職條件進行推薦。

鎮黨委換屆選舉工作,任務重、要求高、時間緊,鎮領導小組辦公室和各支部一定要統籌考慮、精心安排、認真研究部署。特別是選舉前的準備和選舉時的指導工作務必要抓好以下三點:

一是抓好調查研究,保證情況明瞭。一方面,用最短的時間充分掌握鎮情、村情,真正總結好上一屆工作,把羣衆積累和創造的經驗理論化。同時,落實好中央及省、市、區關於社會主義新農村建設的指示精神、目標要求和方法措施,把上級的精神與蓬街實際結合起來,制定出科學合理的發展規劃和思路。另一方面,對換屆選舉的各個重要環節,包括宣傳發動、黨員登記、起草選舉辦法、推選黨代表、召開代表大會等,都要深入研究、周密部署,支部書記要對本支部的情況做到心中有數、工作片聯繫領導要對本片情況做到心中有數,尤其對換屆工作中存在的困難和問題要有足夠的思想準備,把可能遇到的問題考慮周全,把困難估計足,把工作做細,儘可能把問題解決在支部黨員會議之前。

二是抓好業務學習和培訓,保證依法換屆。抓好工作培訓是換屆選舉工作順利進行的重要保證。換屆選舉本身就是一項法律性、政策性非常強的工作,必須按照法律規定和政策要求來開展工作。儘管過去兩年我們積累了一定的選舉工作經驗(像區黨代表直選、村兩委選舉等),但由於這次鎮黨委換屆選舉工作在全區作爲試點開展,沒有可供借鑑的現成方法,且隨着形勢的發展和任務的變化,隨之出現的一些新情況和新問題需要新的方法去解決。特別是今年開始,我鎮將試行黨代會常任制,很多制度和辦法都需要我們去探索和思考。因此,組織組要進一步認清情況,組織各支部負責人開展選舉知識學習和培訓,保證選舉的組織者對各種程序能夠了然於胸;各支部要進一步加以重視,組織黨員進行學習和交流,特別是做好《黨章》和《選舉辦法》的學習,保證選舉的參與者對選舉權利和義務能夠了然於胸,確保選舉工作依法進行。

三是抓好方案制定,保證部署落實到位。鎮黨委已經按照區委的要求,結合實際,制定出了相對科學、合理的換屆選舉《工作方案》,領導小組辦公室內設的各專項工作組要根據這個總方案,安排制訂好相應的會議資料準備、組織資格審查、宣傳發動和保衛、後勤等工作子方案,各種子方案一旦敲定了完成時間、責任人和進度表,每個環節、每個人必須自覺配合,高效率地打一場有計劃、有把握、講政治、講大局的選舉戰役。

三、加強領導,強化指導,切實保證換屆選舉工作順利穩定進行

鎮黨委換屆選舉是一項政策性和法律性都很強的工作,各支部和全體黨員要緊緊圍繞區委、鎮委的統一部署,切實加強領導、指導、監督和配合。在具體實施中要做好以下六個方面。

一要加強領導,建立密切配合的工作體制和強有力的領導機構。爲加強對換屆選舉工作的領導,鎮委已及時組建了工作機構、成立了領導小組,由我任組長,昌筍、衛民兩位副書記任副組長,黨委其它班子爲組成成員。領導小組下設辦公室,內設祕書組、組織組、宣傳組、保衛組、後勤組五個專項工作組,分線負責落實換屆選舉的經常性和日常工作。各支部也要參照建立相應的領導班子和工作機構,發揮支部班子在選舉過程中的領導和組織作用。此外,機關幹部和區派指導員要主動參與到選舉工作中,各工作片、各辦公室要協調人員,確保每個支部都配備一名黨員駐村幹部作爲選舉工作的聯絡員,非黨的駐村幹部也要積極工作,配合聯絡員做好所駐村的推選工作。

二要營造氛圍,廣泛開展宣傳發動和黨員思想排摸,確保穩定。一是善於正面宣傳教育,宣傳組要制訂詳細的《宣傳方案》,通過多種形式,宣傳黨的幹部路線和選舉政策、選舉紀律,宣傳黨代表當選條件和各選舉單位名額確定、結構分配的產生原因,尤其要大力宣傳黨組織的意圖其實就是來自於羣衆,宣傳貫徹黨組織意圖與黨員行使民主權利的一致性,讓廣大黨員充分了解組織意圖。二是善於掌握動態,換屆選舉涉及面廣,也是各種思想動態比較活躍的時期,特別是有些代表的變動、更替,更會可能出現一些思想波動,機關幹部和各支部一定要深入一線,多與黨員羣衆接觸,瞭解思想情況,掌握思想動態,把握工作中的重點對象,加強溝通,促進幹部之間、黨員之間、幹部和黨員、黨員和羣衆之間的相互理解、諒解、支持和團結,增強凝聚力和向心力。三是善於根據具體情況,有針對性地做思想工作,要誡勉當選爲代表的黨員注意謙虛謹慎,加強學習,集中精力抓工作,樹立好的作風和好的形象;對於提名後落選的黨員,既要引導他們放下包袱,繼續努力工作,又要充分聽取本人意見,堅持量才使用,最大限度地調動、保護和發揮積極性。

三要明確責任,狠抓換屆選舉工作任務的落實。鎮黨委是此次換屆選舉工作的直接領導者、組織者,對整個換屆選舉負直接領導責任。各支部是此次換屆選舉工作的實施者,對本選舉單位選舉工作負主要責任。鎮機關各駐村幹部和區派指導員是此次換屆選舉工作的聯絡員,要切實肩負起聯絡、指導和監督責任,將區、鎮兩級黨委的決定和意圖及時傳達到各支部,把各支部的情況及時做好反饋。每一個環節、每一個人,都要清醒地認識到自己所肩負的責任,抓好任務落實。

四要依法辦事,堅決糾正換屆選舉工作中的違法行爲。各選舉單位要嚴格遵守換屆選舉工作的有關規定和要求,不能怕麻煩、圖省事、更不能走過場,要按照鎮黨委下發的《工作方案》認真組織實施,做到法定的程序不能變,規定的步驟不能減,要求的環節不能少。凡是在選舉過程中有違法違紀行爲或與《黨章》和其它黨紀黨規不一致的,必須堅決糾正和制止,特別是要嚴肅杜絕拉幫結派、賄選、亂承諾、亂許願等現象,切實保證換屆選舉法律法規的實施,保障廣大黨員依法行使選舉權利。鎮紀委也已經下發了《關於嚴肅紀律確保黨委換屆選舉工作順利進行的通知》文件,對選舉紀律提出了明確要求和處理措施,希望各支部要認真執行。

五要整體推進,促進工作全面開展。要做到選舉和重點工作兩不誤,齊頭並進。在換屆選舉上,各支部要嚴格按照鎮黨委下發的《工作方案》規定,統一步驟,統一程序,整體推進,在支部這個點上和全鎮這個面上都要做到步調一致,絕不允許出現因某個選舉單位的工作落後而影響全鎮換屆選舉大局的現象。在重點工作推進上,鎮有關辦公室和各相關村(居)要預先做好安排,不僅要做到選舉不影響工作,還要力求讓換屆選舉推進各項工作全面開展。尤其是東方大道二期和疏港大道拆遷以及禽流感防疫工作,都不能有一絲耽擱,都應該繃着神經去落實。兩支道路建設,區裏已經下了死命令,月底將在我鎮舉行啓動儀式,要求我們5月15日必須完成地上附着物和房屋等建築的評估工作,6月15日拆遷安置必須開展,因此城建辦、相關工作片和村居要早作打算,合理安排好時間。

六要貫徹組織意圖,確保區委決定得到不折不扣地落實。這次黨代會換屆選舉工作,區委明確指示,鎮黨員班子成員下到各選舉單位參選黨代表,各位機關幹部和各支部成員要事先做好本選舉單位的黨員工作,把落到本選舉單位的鎮班子成員介紹好、宣傳好、選舉好,充分貫徹落實組織意圖。下派參選的班子成員,不佔用支部的代表名額。具體的班子成員下到哪個支部,會後將以書面形式進行通知。同時,各選舉單位要嚴格按照區委意圖,做好鎮黨委委員候選人和紀委委員候選人的報名和推薦工作,把符合任職條件、適合發展需要的黨員推薦上來,供區委和鎮委參考。

同志們,鎮黨委換屆選舉工作從今天開始已進入具體選舉階段。我相信,有區委的正確領導,有鎮班子的團結一心,有全鎮廣大黨員羣衆的密切配合和積極參與,我鎮黨委換屆選舉一定能順利、穩定,圓滿成功。

謝謝大家!

迎中秋慶國慶領導講話稿 篇14

各位領導、各位來賓、朋友們:

大家上午好!

春風送暖,萬物復甦,我們迎來了全國第十九個稅法宣傳月。 在過去的一年裏,稅務系統全體幹部職工辛勤工作,依法徵稅,爲戰勝金融危機,增加財政收入做出了不懈努力;廣大納稅人守法經營,誠信納稅,爲促進經濟發展,改善社會民生做出了巨大貢獻。在此,我謹代表XX市國稅局、XX市地稅局向XX縣國、地稅全體幹部職工表示親切的慰問,向光榮的納稅人和關心支持稅收工作的社會各界朋友致以崇高的敬意和衷心的感謝! 今年稅法宣傳月的主題仍然是”稅收·發展·民生”。在稅收宣傳月期間,稅務機關要結合經濟社會和稅收發展的實際,積極運用各種宣傳形式和宣傳手段,努力擴大稅收宣傳的覆蓋面和影響力,爲廣大納稅人提供全方位的政策諮詢和納稅服務,使依法徵稅、誠信納稅成爲稅務機關和納稅人的自覺行動。

最後,讓我們圍繞“稅收•發展•民生”主題,架起徵納雙方溝通、理解的橋樑,營造誠信、和諧的徵納氛圍,爲經濟社會發展而共同奮鬥!

謝謝大家!

迎中秋慶國慶領導講話稿 篇15

農村信用社員工學習領導講話讀後感2月16日,全省農村信用社20xx年工作大會開暨第三屆社員代表大會勝利召開,省聯社黨委書記、理事長唐忠民同志代表省聯社第二屆理事會作了題爲《創新驅動推進轉型全面加快現代銀行建設步伐》的報告,讀過了唐忠民書記的講話,我感到很受教育和啓發。唐忠民書記站在全省農村信用社改革發展的高度,立足全省農村信用社的經營實際,全面客觀地分析了當前全省農村信用社經營發展面臨新情況、新問題,從金融業運行的整體情況,用事實說話、數字佔比、市場份額比較,深刻分析了農村金融市場日趨白熱化的競爭格局,農村信用社已面臨前所未有的競爭壓力。唐忠民書記針對農村信用社現狀的分析客觀公正,擊中要害,切合實際。在找準問題的基礎上,從“堅持科學發展不動搖,努力推進經營發展方式轉變;牢牢把握經營方向,提高服務“三農”和縣域經濟水平;積極推進產權改革,加快組建農村商業銀行進程;堅持以人爲本,營造團結和諧的發展氛圍;加強企業文化建設,全面提升吉林農信品牌形象。”五個方面,科學地提出了提高我省農村信用社競爭能力的對策,我感覺切實可行,具有很強的針對性和可操作性,這爲我省農村信用社今後的改革發展指明瞭努力方向。

目前,我們農村信用社員工隊伍整體素質偏低,執行力不強,部分人員道德風險仍然存在。在規章制度、相關文件

精神及領導講話精神貫徹落實上還有差距,有些工作我們雖然在思路和佈置上走在了前頭,但推進不力,信息反饋不夠,不善於溝通,不善於協調,不善於總結,虎頭蛇尾。隊伍素質與農村信用社日新月異、如火如荼的改革發展新形勢、新任務、新的監管要求和新的競爭態勢還不相適應。對改革和發展的認識還有偏差的情況,粗放經營還普遍存在;營銷意識、市場意識、依法合規經營意識、業務拓展力度還不強,業務技能更新提高不夠等問題還較爲突出。我們的貸款品種、服務手段、效率、服務方式不適應和不能滿足農戶、個體工商戶和小企業的資金需求。通過學習唐忠民書記的講話,我覺得作爲吉林農村信用社的一員今後必須做到如下幾點,以提升農村信用社的市場競爭力。

一、融入環境,逐步認知農信服務宗旨

在唐忠民書記的講話中,關於20xx年的工作重點第一項就提出了“堅持股份制改革方向,堅持三大市場定位,不能有脫農去農高農現象”隨着我市農村信用社深化改革的深入,我們農信員工的思想觀念、經營理念要有質的轉變,要徹底摒棄過去吃大鍋飯、得過且過的思想,要按照建設現代化金融企業的要求,牢固樹立有爲纔有位、無爲即會被市場淘汰的競爭意識;樹立風險防範意識,高標準、嚴要求自己,嚴格落實各項規章制度,提高全員執行力。在實踐中,不斷加深對農村信用社企業文化的理解,以服務“三農”爲宗旨,以

支持“三農”和地方經濟發展爲己任,推動新農村建設工程,爲廣大農民儲戶提供優良服務。

二、學習業務知識,深入探究業務技能

創新經營永葆經營發展的生機活力,這是一個長項工作,同時這也是新時代對我們農村信用合作社員工提出的新挑戰。員工的綜合素質是決定農村信用社可持續發展的最關鍵因素。要實現又好又快發展,不僅需要服務優、技能熟的操作型人才,懂技術、善創新的技術型人才,更需要有更多懂管理、善經營的管理型和經營型人才,這就要求每個員工要增強自我學習的自覺性、參加業務培訓和學歷教育的緊迫性,促進自身綜合素質的提升,以適應農村信用社未來發展和激烈金融市場競爭需要。

三、以客戶爲中心,樹立服務意識

唐忠民書記對20xx年的工作中提到“要以客戶爲中心,各行社要全面開展以‘客戶爲中心的’主題實踐活動,在服務策略上要採取根據客戶需求和貢獻度,採取差異營銷策略和定價機制”這就要求每位員工在在服務上要爲客戶創造更新的充實體驗,服務是農村信用社的永恆主題。我們農信員工要把規範化服務與精細化業務拓展有機結合起來,從做業務向做客戶轉變、從等客上門向主動上門服務轉變、從事後出力向事前攻關轉變;在細分客戶、攻關目標客戶、發展核心客戶上下功夫,在實施差別服務、拓展優質客戶上下功夫,在

抓好日常業務操作、落實規章制度上下功夫,在有計劃、按步驟抓業務發展上下功夫,推動各項業務穩健快速發展。

迎中秋慶國慶領導講話稿 篇16

各位領導、來賓、朋友們、鄉親們:

七月流火,麗日當空,在這秋高氣爽的迷人季節,,在洋溢着希望與笑臉的千年古寨,我們有幸匯聚一堂,紀念瑤族同胞的傳統佳節“討僚皈”暨參加首屆花瑤山歌對唱大賽,並一同迎來了省祁劇院下鄉慰問演出。首先,謹讓我代表鄉黨委、人大、政府、政協及全鄉一萬三千多瑤漢兩族人民對瑤族同胞致以節日的祝賀,對各位的蒞臨表示最熱烈的歡迎!

古樹石瀑金銀花,百里瑤山多姿多彩;夜曬打蹈攔門酒,千年風情美奐美崙。這是對瑤山豐富的自然人文資源的精闢概括,也是瑤山今後得以振興發展的基矗近年來,各級領導及社會各界人士對瑤鄉厚愛有加,邵陽三任市委書記在我鄉掛點扶貧,縣幾家領導對瑤鄉高看一眼、厚愛一層,各級各部門傾注了大量的財力物力,香港榮氏集團榮根寶先生毅然投資千萬元開發瑤山旅遊,這一切均爲古老的瑤鄉注入了生機與活力,瑤山正在發生着翻天覆地的變化,千年古樹正在綻放青春的嫩芽。這次山歌對唱大賽暨慰問演出必將對弘揚民族文化,開發旅遊資源產生深遠的影響,也爲廣大人民羣衆提供一份美好的精神食糧,在此,我對多年來一貫支持瑤鄉發展的各級領導及社會各界人士表示衷心的感謝!

明年是我鄉建鄉五十週年華誕,當前各項準備工作正在緊鑼密鼓的進行。鄉黨委、政府號召全鄉人民一定要有民族團結的正氣,不甘落後的勇氣,迎難而上的銳氣,敢爲人先的豪氣,早奔小康的志氣,立足本地資源,發展特色經濟,從我做起,從現在做起,爲五十華誕獻上一份滿意的答卷。同時,我也誠懇地請求各級領導、各位來賓朋友們能對瑤山一如既往地予以關懷和支持,瑤鄉的父老鄉親一定會乘勢而上,用最優異的成績回報各位恩德。我們相信,只要上下一心,團結一致,瑤山致富奔小康的日子一定會指日可待。

最後,祝首屆花瑤山歌對唱大賽及省祁劇院的慰問演出~成功!祝各位領導朋友們身體健康、萬事如意!祝瑤山的父老鄉親們閤家歡樂,財源廣進,幸福平安!

迎中秋慶國慶領導講話稿 篇17

尊敬的餘梅生書記,尊敬的各位領導、各位來賓、同志們:

一年一度,辭舊迎新,今天全區各界人士在這裏歡聚一堂,回顧過去、展望未來、暢述友情、共謀發展,喜迎新春佳節。在這充滿希望和喜悅的時刻,我謹代表全區各界人士向中共鹿城區委、區政府致以崇高的敬意,向出席今天茶話會的領導嘉賓和各界人士代表致以誠摯的問候。

各位領導、同志們、朋友們,全面小康美好前景令人嚮往,改革發展的形勢任務催人奮進。讓我們在中共鹿城區委堅強有力的領導下,直面挑戰、珍惜機遇,開拓進取,紮實工作,共同創造鹿城的美好未來!

謝謝大家!

迎中秋慶國慶領導講話稿 篇18

尊敬的總經理,各位領導、各位嘉賓:

大家好!

在這鮮花絢爛,激情燃燒的盛夏,我們相聚在這如火如荼的工地,隆重舉行四川省機電安裝標準發佈暨1機組座環吊裝儀式。在此,我謹代表公司建設管理局對各位領導、各位嘉賓的到來表示熱烈的歡迎和誠摯的問候,並致以崇高的敬意。感謝各位領導和嘉賓在百忙之中抽出時間,親臨水電站地下廠房安裝間參加本次儀式,這將爲水電站工程建設帶來強勁動力。同時,的各位同仁爲工程付出的艱苦努力,因爲你們的艱苦奮鬥才確保了水電站合同工期的如期推進。

水電站總裝機容量爲4800mw,額定水頭288m,選用豎軸混流式水輪機,在“川電外送”戰略中起着非常重要的作用。電站裝機臺數多,單機容量大,進、出線迴路多,要求主接線可靠性高,運行操作方便,採用聯合單元接線,每2臺660mw發電機與6臺612mva雙卷升壓變壓器組成1個發—變聯合單元組,全廠共組成4個發—變聯合單元組,每臺機組設置發電機斷路器。本電站具有引水隧洞長、裝機規模及單機容量大、設計水頭高等特點。發電機組是當今世界上爲數不多的高水頭大容量的巨型水輪發電機組,水輪機、蝸殼、發電機的設計、製造難度均處於國內外先進水平。

目前,水電站地下廠房工程已由開挖時期全面轉入混凝土澆築和機電安裝時期,很快將由土建施工一條主線變爲土建、機電兩條主線,電站也已進入了實現年首臺機組發電目標的突破和攻堅時期。發電目標的實現最終靠機電設備順利、安全投產來實現,機電工作超前謀劃、運籌、組織至關重要。隨着機電監理、機電安裝承包人陸續進場和主廠房肘管、錐管開始安裝,水電工程目前已處在土建施工與機電施工的交融期、並行期。

此刻,水電站機電安裝標準發佈暨1機組座環吊裝儀式即將啓動,這在工程建設中將具有十分重要的里程碑意義。水電站機電安裝標準的發佈,對於落實公司“流域化、集團化、科學化”發展與管理的要求,創新和提升機電設備管理,構建公司機電設備安裝標準體系,提高機電設備安裝質量,保障電站長期安全穩定運行具有重要的意義;1機組座環吊裝的成功將在機電安裝方面爲確保工程實現年發電目標奠定堅實基礎。爲此,我們特別邀請各位領導和嘉賓同我們一起見證這個具有深遠意義的時刻。

最後,預祝水電站機電安裝標準發佈暨1機組座環吊裝取得圓滿成功,祝各位領導、各位嘉賓身體健康、工作順利、生活愉快!

謝謝大家!

迎中秋慶國慶領導講話稿 篇19

尊敬的各位來賓、各位家長、老師們、親愛的小朋友們:

大家好!今天,很高興與大家一起參加六都學校幼兒園舉辦的親子活動,同大家一起度過這美好的時光。

六都學校幼兒園由於特殊的地理環境和諸方面因素,幼兒教育工作長時間滯後。20xx年9月,在上級有關部門的熱切關注和大力支持下,撥款75萬元興建了幼兒園食堂,並重新裝修了教學樓。20xx年3月,十五中、六都國小、六都學校幼兒園合併爲九年一貫制學校,實現了統一管理。在原有專業幼兒教師的基礎上,我校抽出了國小部優秀的、有責任心、有愛心的老師進行轉崗培訓並加入到幼兒園的教師隊伍。現有園長1人,副園長1人,教導主任1人,專業任課教師7人。幼兒教學班從原有的2個班增加到了現有的4個教學班,幼兒學生數從原有的60多人增加到了現有的134人。自20xx年9月以來,全體教職工求真務實,銳意進取,各方面工作均走上了良性發展的軌道。近年來辦園質量和水平逐步提升,得到了社會各界的一致好評。在此首先要感謝各位家長一直以來對六都學校幼兒園各項工作的關心、理解、支持、幫助。下面,我和大家談談幼兒園目前的運行情況。

一、辦園條件改善

最近,大家走進六都學校幼兒園都看到了它的變化,很多家長用“煥然一新”形容了幼兒園的變化。本學期,我們在專項撥款沒有到位的情況下,學校先撥款

6.8萬元支持改善幼兒園的辦園條件。首先,爲幼兒園戶外活動場地購買了面積450平方米的軟質草坪,另外還添置了一批中、小型幼兒玩具。園內設施齊全,班班配備適合幼兒身高的桌椅、兒童牀,本學期新添置了一批玩具櫥、圖書櫃、鞋櫃;各室均有良好的照明、通風、消防、消毒等設施;班班配有電視機、VCD、電子鋼琴等教學設備;園內還配備了數碼相機、電子監控、電腦、白板黑板等現代化教學設備及辦公設備,是孩子們快樂成長的家園。

二、師資隊伍優秀

我們根據標準,健全領導班子,任命園長1人,副園長1人,教導主任1人。她們都堅持以身作則,處處身先士卒,做到在思想上堅定方向、工作上積極勤奮、制度上模範遵守、作風上廉潔正派。全園教職工有着強烈的責任心、使命感和主人翁精神,團隊意識強,學習氛圍濃,積極參加專業學習,主動參與教科研活動,實現自身專業成長。

三、保教質量優良

六都學校幼兒園堅持保育與教育相結合的原則,通過豐富多彩、形式多樣的活動來促進班級保教質量的提高。通過講故事比賽,詩歌朗誦,早期閱讀等系列活動提高幼兒口頭語言表達能力。通過幼兒園與家庭的共同合作,改變衣來伸手,飯來張口的現象,大多數孩子能做到自己的事情自己做,在園在家一個樣。

四、園內活動豐富

各班經常舉行各項比賽,如唱歌、跳舞、繪畫、手工製作、拍球等。通過各項活動幼兒能夠與同伴團結、友愛、互助、合作、禮貌、守紀,熱愛幼兒園生活,熱愛幼兒園集體。具備了初步的自理能力、審美能力、想象能力、創造能力等,爲幼兒的個性發展奠定了良好的基礎,促進幼兒的綜合素質全面發展。

五、辦園特色鮮明

六都學校幼兒園結合實際,充分利用周邊環境資源,打造幼兒園的本土特色,讓幼兒走進家鄉的本土文化,從而豐富幼兒園的辦園內涵,提升辦園品味,促進幼兒的發展。步入幼兒園走廊,隨處都看到師生們製作的稚拙而又趣味盎然充滿鄉土味的手工作品。幼兒園優美整潔的育人環境、井然有序的常規管理、紮實有效的保教活動、特色顯明的辦園成效,受到了各級領導、專家的一致好評。 當然在成長的過程中我們還存在着許多的不足,這就需要各位家長和全體教職工一如既往的關注、理解和支持,才能讓我們想得更細,做得更好!今後我們將進一步加強師資培訓,提高師資水平;進一步強化科研意識,提高科研水平;進一步改善辦園條件,滿足幼兒發展需要,努力開創我園更加輝煌燦爛的明天,辦老百姓滿意的教育。同時我們懇請諸位家長多走進幼兒園,加強交流溝通,增進相互瞭解;多多與幼兒園大力配合,積極互動,實現家園共育。相信有上級部門的正確領導,有全園老師的辛勤付出,有全體家長的積極配合,一定能把你們的孩子,我們的學生教育好,實現共同的育人目標。

最後,預祝我們的孩子和家長在活動中能相互配合,玩得開心!預祝本屆親子活動會取得圓滿成功!謝謝大家!

迎中秋慶國慶領導講話稿 篇20

爲深入貫徹落實黨的xx大精神,積極構建懲治和預防腐敗體系,全面推進黨風廉政建設工作的深入開展,按照《三門峽市20xx年度反腐倡廉建設檢查考覈工作實施方案》的要求,我局對反腐倡廉工作進行全面認真自查,現報告如下:

一、三門峽市黃金管理局,現在編人員35人,其中局領導6人,科級以下幹部職工29人,內設行政辦公

室、黨委辦公室、人事教育科、財務審計科、紀檢監察室、生產計劃科、安全環保科、總工辦等8個科室。

二、首先領導班子成員進行嚴格分工:黨委書記、局長衛月勝主持局黨政全面工作。黨委委員、副局長張琳負責人事勞資、辦公室、社會治安綜合治理工作。黨委委員、紀委書記劉景平負責黨務、紀檢、工會、共青團、婦聯、精神文明建設、計劃生育工作。黨委委員、副局長李有光負責黃金協會工作。黨委員委、副局長張大鑄負責生產、安全、安全評價、總工辦、安全評價事務所。調研員陸向元負責財務、三產工作。

三、黨委書記、局長衛月勝同志在年初就今年的反腐倡廉工作提出了具體要求:

(一)要堅決按照新時期反腐倡廉工作的總體思路深入推進反腐倡廉建設。完善懲治和預防腐敗體系爲重點加強反腐倡廉建設。把反腐倡廉建設同黨的思想、組織、作風、制度建設放在同樣高度,紮實推進反腐倡廉建設,爲推進科學發展、構建和諧社會、全面建設小康,促進經濟又好又快發展提供堅強政治保障。

(二)要在反腐倡廉建設中深入貫徹預防腐敗的思想切實加大預防腐敗工作力度。在堅決懲治腐敗的同時,更加註重治本,更加註重預防,更加註重製度建設,加強對領導幹部的廉政教育和監督,促進領導幹部廉潔自律的同時,堅持以發展的思路和改革的辦法,通過不斷推進體制機制制度改革,着力從源頭上防治腐敗,最大限度推行陽光政務,切實建立起拒腐防變的思想道德、制度建設和紀律監督防線。

(三)要切實加強作風建設促進反腐倡廉建設健康發展。切實改進黨的作風,着力加強反腐倡廉建設以優良的黨風促政風帶民風,堅決糾正損害羣衆利益的不正之風,堅決查處違紀違法案件,對任何腐敗分子,都必須依法嚴懲,絕不姑息。切實把作風建設作爲反腐倡廉建設的基礎工作來抓,堅持羣衆路線,改進工作作風,真誠傾聽羣衆呼聲,真情關心羣衆疾苦,認真解決損害羣衆利益的各種腐敗現象和不正之風,以求真務實作風推進反腐倡廉各項工作,以作風建設的實際成效確保反腐倡廉建設沿着健康發展的軌道順利進行。

四、今年我局反腐倡廉工作開展的紮實有效,具體做法是:

(一)要把黨風廉政建設和反腐敗工作納入黨委工作計劃中,一起部署,一起落實,一起檢查,一起考覈。一是抓好分解,明確職責任務。二是制定黨風廉政建設計劃,對學習內容、方法、時間進行安排。三是抓好考覈。日常檢查,半年考覈。

(二)從局長到副局長,再到局各科室層層簽訂反腐倡廉責任目標書,嚴格按照黨風廉政建設和反腐敗的總體要求,嚴格執行領導幹部廉潔從政的十二條規定。強化責任目標,一級抓一級,層層抓落實,實行一崗雙責,各負其責。

(三)抓好黨員幹部廉政教育工作,重點學習中央、省、市紀委的會議精神,嚴格遵守四大紀律八項要求和領導幹部廉潔從政的十二條規定。堅持懲防辦案思想,把貫徹落實懲防體系《實施綱要》和市委落實懲防體系的《具體意見》。認真貫徹落實《中國共產黨黨內條例》(試行),拓寬監督渠道,完善監督措施,增強監督效果,嚴格執行各項制度,做到有章可循,堅決維護制度的嚴肅性。

(四)局領導帶頭上廉政教育課和黨課,對幹部職工開展權力觀教育,樹立科學發展觀和正確政績觀。自覺做到權爲民所用,情爲民所繫,利爲民所謀,始終保持共產黨員的高尚情操和良好的生活作風,防止腐敗行爲發生。

(五)經常組織幹部職工觀看反腐倡廉教育片,成立廉政教育室,從法規條例、懲治體系、典型案例、先進事蹟等四個方面對職工進行宣傳教育,做到警鐘長鳴。

(六)針對節假日期間可能出現的問題,認真做到節前宣傳,節後檢查、總結。

(七)強化責任,狠抓工作落實,要求班子成員以身作則,廉潔自律,不僅管好自己,還要管好配偶和身邊工作人員。

(八)嚴格考覈制度,強化責任追究。每半年進行一次考覈,對違反紀律的人員及重大腐敗問題屢屢發生的科室進行嚴肅處理。

(九)嚴格按照各級紀委會議精神要求,進一步規範廉潔自律和民主生活會制度;實行調離幹部公物清查備案制度;繼續在黨員幹部中開展反腐敗教育,認真抓好黨風廉政建設和反腐敗工作,努力推進各項工作的順利開展。

(十)嚴格按照規定和要求配備和使用公車,嚴格控制開支,壓縮辦公經費。

(十一)財務管理做到收支兩條線管理,嚴禁私設“小金庫”。

五、反腐倡廉工作得到落實

20xx年,局黨委按照領導幹部廉潔自律總體要求,貫徹省、市紀委四次全會精神,紮實推進領導幹部廉潔自律工作。首先圍繞開展“爭創全省黨風廉政建設先進市”和“政風行風評議”活動,切實加強對領導幹部作風建設的監督檢查。把作風建設擺上重要位置,列入重要議

事日程,重點抓了五個關鍵環節。認真召開民主生活會,座談會,解決了幹部作風方面存在的突出問題。全局無利用公款大吃大喝和進行高消費娛樂活動。無以學習考察,招商引資等名義公款旅遊特別是出國(境)旅遊的不正之風。無利用職權和職務影響,在商品房買賣置換中以明顯低於市場價格購置或以劣換優及以借爲名佔用他人住房謀取不正當利益的問題。無違規超標準佔住房等問題。無違規豪華裝修辦公室,超標準建房等行爲。無領導幹部違反規定收送現金,有價證券和支付憑證問題。無領導幹部以借爲名佔用他人汽車問題,無超標準編制配備使用小汽車問題。無領導幹部爲本人謀取不正當利益,爲配偶、子女、親友謀取不正當利益。在治理黨員領導幹部參與賭博或以變相賭博形式收錢斂財的活動中,我局黨員領導幹部無一人違反規定。其次加強黨內監督,強化對權力的監督制約,認真落實《中國共產黨黨內監督條例(試行)及配套制度,落實了民主生活會,述職述廉制度。嚴格執行黨員領導幹部個人重大事項報告的規定。認真落實黨委委員開展黨內詢問和諮詢制度。認真執行黨內重要情況通報和報告,情況反映制度。把黨內監督與黨外監督結合起來,並積極推進了黨務公開、內務公開。認真執行了四大紀律八項要求和省委廉潔從政十二條規定。同時在治理“小金庫”工作方面,單位按要求進行了認真自查,不存在私設“小金庫”問題。在壓縮經費開支方面達到了市裏要求。節日期間強化責任,狠抓工作落實,班子成員嚴格以身作則,廉潔自律,做到端正黨風,廉潔從政,過好節日。由於實施責任追究,以嚴明的紀律確保責任制落實到位。從而推進了黨風廉政建設和反腐敗工作的深入開展。

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