會計企業實習心得(精選29篇)

來源:瑞文範文網 1.28W

會計企業實習心得 篇1

通過本月的會計崗位實習,我對銀行的工作有了進一步的瞭解,從櫃員到會計我的思想也得到了進一步的提升。以下是本月我在會計崗位的實習工作的體會。

會計企業實習心得(精選29篇)

身爲一名會計主管不僅需要有十分紮實的業務功底,而且需要對各項業務流程的掌握十分的熟練。因爲在銀行工作中,會計主管崗位的工作內容可以說是涉及前臺後臺,上級下來檢查、客戶諮詢都是要來找你的,每月還要編制各種各樣的報表。所以說沒有紮實的業務基礎,是很難勝任會計主管這個崗位的。

以前總覺得在櫃員崗位上才需要足夠的細心和耐心,其實會計崗位上更是需要如此。爲了覈查各類業務差錯、事故和違規行爲,督促改進工作並落實各項會計規章制度,防範會計操作風險,每天的傳票必須檢查好幾遍,現金、機具和重要空白憑證都是要時刻進行監督管理。

通過在櫃員和會計兩個不同崗位的實習,我深刻的認識到各個崗位都是相互關聯的,同時也理解了團隊配合的重要性。如果每個人都能把自己的工作做的完美些,那麼會計的工作量必定會減輕很多,還會避免了無謂的失誤。那麼整個銀行的工作效率將會得到大大的提高。

我學習了很多業務知識的同時,也清醒的認識到了自己的很多不足。如在業務能力、工作態度和方法上還有很多需要改進的地方,所以接下來,我會充分利用好寶貴的實習時間,在領導和同事的幫助和鞭策下,擺正工作心態,努力鑽研業務。

心得四:會計崗位實習心得體會

重慶信和升財務管理有限公司經重慶市工商行政管理局批准成立,專注於工商代辦業務及中小企業財稅外包業務。公司擁有多年實戰經驗的專業註冊師、精通各類企業管理的專業會計師、註冊稅務師、奮鬥在第一線的老手執業律師團隊。本人很榮幸有機會在該公司實習,這次的實習心得體會如下:

通過此次實習,將學校所學的會計理論知識與實際相結合起來,不僅讓我們對整個會計覈算流程有了詳細而具體的認識,熟悉了會計覈算的具體工作對象,也縮短了抽象的課本知識與實際工作的距離。在實習期間,主要利用真實的會計憑證及財務賬表對一定期間的經濟業務進行會計覈算,對於稅務、銀行與企業之間的重要關係有了進一步的認識,同時也更加熟悉了用友財務軟件在實際的會計工作中的各種操作,體會到了會計電算化爲會計工作帶來的便捷。

會計企業實習心得 篇2

我本來就很想到外面去進行真正的實習。而後如己所願,因爲某些關係,我可以任意選擇幾家大型的國營企業,一開始很想到銀行實習,不過銀行跟本就學不到多少會計實踐知識,才選擇到一家銷售量上億的股份有限公司。而後就是我這等優秀人才的實習開始(自戀一下)。

這家公司的財務審計部門有三個辦公室,財務部長也就是會計主管,在專門的會計審計室,而財務總監也是在專門的財務總監室。剩下的辦公室有六個會計,這六個都是牛人,身處其中你就能真的的感受到他們透露出一種會計師纔有的思維和氣質。六個人分工不同,分別是稅收會計、成本會計、費用會計、收入會計、會計審覈及管理、出納。在財務部之上有個總會計師,這人神龍見首不見尾,不是我等平民想見就能見的。但每個會計師都是我的崗位指導老師。

剛進入的時候是很尷尬和不知道該幹什麼的。而那些會計師傅都在忙自己的,我總不能就幹坐在辦公室嘛,起碼要整點事情出來。於是呢耍點花招,對每個師傅都問,有什麼忙我可以幫忙的嗎?這一問,別想他們會讓你直接做會計工作,而是讓你去看旁邊一個儲存櫃裏面的會計憑證,不打來看不知道,從一月到十一月的記帳憑證,每冊有一本新華字典那麼厚,大概接近兩百冊。

會計憑證只分轉記與銀記,凡是有銀行存款科目的都入銀記記帳憑證,其它都入轉記憑證。在涉及銀行存款已付的記帳憑證都會蓋一個銀行收/付訖印章表示錢已收/付。在實習模擬中,一張記帳憑證後面貼的原始憑證不會超過十張,而在公司你會發現一張記帳憑證後面貼上上百張是常見的,而且每張憑證都貼的相當整齊和易翻,比如某張記帳憑證後面要貼二十多張車票,那怎麼貼呢?他不會像撲克牌那樣重疊起來,而是傾斜相疊,在傾斜相疊的梯形口會蓋一張附件章,這樣就不用每張車票都要蓋附件印記了,因爲凡是貼在記帳憑證後面的原始憑證都要蓋附件印記。在凡是需要銀行付款的記帳憑證後面你都會看見貼着一張銀行出款申請表,表上註明涉及的經濟業務、要付的金額、相關部門的簽字及總經理和財務部長的簽字等,在學校實習中這申請表是沒有的,然而現實中,如果需要銀行付款給某一業務公司或者提取一些現金都必須要填的。

在一些涉及銷售商品或者購買商品的記帳憑證後面都有合同,我剛開始發現時很驚異,合同也能作爲原始憑證,再後來問師傅時才發現這合同必需要一張一張貼上去,有的合同都有三十多張,有時會看見一張記帳憑證加上後面的原始憑證都有一本會計基礎書那麼厚(我還比過),除了合同還有一樣東西是必需的,那就是信用證,相信在學校很多人都不清楚信用證,而它我們可以勉強說是類似網上經常遇到的具體知識可在上網查查它的概念。但在公司,信用證是一件不可缺少的東西。

另外有些原始憑證是比記帳憑證大的多,這就需要摺疊,對於摺疊,很多人都會說很簡單,其實裏面也涉及一些細節,原始憑證摺疊起來是不能大於記帳憑證,最好與記帳憑證一樣大,在把一張原始憑證對摺成與記帳憑證一樣大時,在所貼的一方下角需要折個三角,這樣好打開。學校實習中,記帳憑證與原始憑證貼在一起,會用膠水把整個左邊緣全貼起來,這是不對的,應該只貼左上角大拇指大小的範圍就可以了,如果你的大拇指小的話可以看實際情況而定,爲什麼要這樣呢?因爲會計事務所前來審記的話是需要大量複印後面的原始憑證,如果把左邊緣全貼了對複印會產生很多麻煩,而另一方面,只貼左上角既有利於翻閱也利於節約膠水。有些記帳憑證後面沒有貼原始憑證,而它裏面又涉及到巨大金額,那麼我可以打包票,它肯定有一本專門的附件文件夾,那文件夾裏面的原始憑證真的太多了,並不適合與記帳憑證貼在一起,所以有個專門的文件夾放着那些原始憑證,我特意去看了下,把它們疊加在一起有兩本高級財務會計那麼厚,但是在附件文件上要註明X記號附件。

公司的帳目分的很細很細,而一看又非常明瞭。比如借:銷售費用-十項可控費用-差旅費-銷售一部;貸:其他應收款-內部往來-備用金-銷售一部-王某。有點是我不明白的是在貸方爲什麼不是庫存現金,而是其他應收款。這問題我去問了師傅,他的回答是利於公司財務管理,另外其他應收款屬於資金類科目,而庫存現金也屬於資金類,所以用其他應收款代替庫存現金也是可以的。在備註方面都寫得非常專業,如以上備註寫的是:轉:王某報帳。注意前面的轉非常重要,因爲在大的會計工作中利於賬薄的編寫。

有時候會看到一張記帳憑證中借貸只有一方,比如:借:銀行存款-某銀行分行-某銀行賬號尾數 200Z000,貸:應收賬款——集團外部往來——某公司貨款 -20xx000 金額都在借方。像這種情況是允許的,爲什麼呢,還是一句話,利於財務管理。至於裏面涉及許多在學校學到的知識都不能解釋的借貸問題,我都分析並問過,具體原因暫作保留。

看了兩天記帳憑證,我就開始正式處理會計工作,開始是去查帳,查的不是記帳憑證,而是成本會計中必須涉及到的領料單和倉庫出庫明細表,每個月末資財部(原材料保管部門)都要送明細表和一大疊料單到財務部,負責這些的是成本會計師,而這些都需要細查並對帳再裝訂成爲某張記帳憑證的附件。你要用領料單對應明細表上的相應材料,如果金額或數量不對就先標記備註,等全部對完再進行處理,檢查的重點在貴重原材料,如黃金白金等,某些廠出產芯片是需要黃金或白金的,而且公司每個月都會出庫幾千克黃金與白金,所以當看到這些要淡定,而且像這些貴重原材料,會計事務所是最喜歡查的。對於領料單的材料數據多出明細表相對應的材料數據,那麼問題不太嚴重,相反,少的必須到相關部門查明原因並補回領料單。就只是這工作我就花了三天才基本完成,最後裝訂起來便結束其工作。

接下來便負責費用類分類與彙總並處理報帳工作,報帳人員前來報帳需要自己粘貼原始憑證,會計人員是不會幫你貼的,這裏注意的是粘貼後的原始憑證前面粘貼的一定是報銷費用表,費用表上填寫詳細的所花費用(如果未寫明,一般是不會給你報銷費用的的),以及總經理簽字與意見及相關部門負責人簽字、和財務部長的簽字,少了任何一個簽字也都是無效的。除此在原始憑證後面粘貼差旅費用計算表,裏面記錄的是住宿、飲食方面的計算,每個職業級別的補貼費用都不相同。這種計算表可以讓會計師幫你算並粘貼。

原始憑證中有許多發票,鑑別發票是一種智力活,現在的發票製作很真很真,普通的鑑別工作是很難認出來,比如像鑑別鈔票那樣是鑑別不出來的。因爲現在常用的作假是亂開發票,怎麼亂開發票呢?就是發票是真的,而發票所出單位與發票上所蓋章的單位不一致,這樣的行爲,查不出來是要受稅務局處罰的,同時這樣的發票也會判定爲假髮票,像這樣的辦法如何查呢?這就需要進稅務網輸入發票上的票號、密碼等相關信息就能知道關於此發票的具體內容。發票有國稅與地稅之分,這點在查票需要注意。忙了許久學了很多東西,不過都在學校沒有學到的,也是很重要很珍貴的(保留)。

到年初,公司會請會計事物所人員前來查帳,一般會逗留許久,公司會專門爲他們安排生活住宿飲食等。而公司會停止一些會計工作並表示重視而全力配合審計工作。我的重心也就放在審計工作上,審計工作有專門的工作系統,審計人員按照此係統流程進行查帳。查帳的重點在資金類賬目,先是複印相關的銀行承兌匯票,接着查找涉及鉅額金額的記帳憑證再進行復印,原始憑證也包括在內。我發現複印的最多內容是銷售、購買商品合同等,還有信用證,審計人員還會要求查看最近審計報告和幾乎所有的土地、固定資產評估報告等,更麻煩的事這些資料也會複印。而這些資料一般屬於公司內部資料,是需要審計工作人員保密的。而許多具體工作再此作保留不寫。

反過頭來,已經不知不覺中寫了許多。就此打住。

會計企業實習心得 篇3

“接 觸了一些知名或不知名的企業,也經常聽說人力資源管理的信息,無論是報紙還是網絡,連同熱播的電視《杜拉拉昇職記》都向我們展示了人力資源這一名詞,這讓 我對人力資源管理有了更深一層的認識,人力資源管理不僅僅只是簡單的人員級別的管理,他是公司的招財寶,對人才的識別,體現了一名hr特殊的本事。

事實上,對於當前許多中小企業來說,人力資源對他們是很困惑的,這些困惑包括:招聘廣告該怎麼寫,如何去管理人才,人力資源專業信息如何獲取等等。

“目前接近一半的中小企業在進行人才缺乏系統規劃,希望能減少人員的流失,減輕人力資源管理者們的壓力。

人力資源整體規劃缺失

“我們參加招聘會算很頻繁了,平均每個月要跑人才市場三趟。不過流動率都在15%左右。因此,經常是月初準備去人才市場裏好好招一批好人才,可到了人才市場,發現來的人根本達不到我們的期望。”像中企動力人力資源部主任陳美正所說的這種情況在中小企業中並不鮮見。

“招了走,走了招。”用這樣一句話來形容目前中小企業的用人狀態再恰當不過了,留人難,員工流動率高几乎成爲中小企業的普遍現象。

爲什麼中小企業的人才總是“常來常往”?難道真是企業管理部當,其實不然。成爲導致員工流動率高現象出現的企業三大內部因素。

1、大多數中小企業人力資源整體規劃的缺失導致企業人員缺乏系統的分析規劃,企業只有出現職位空缺時才知道人才流走了,形成不了有效的人員儲備,

2、受到經濟條件以及人員因素的制約,而作爲企業補充人員的另一重要方式———內部培養,則顯得還相當匱乏,處於人員使用爲主階段的中小企業,還沒有發展到人力資源開發階段,內部缺乏培養體系,這也導致對企業人才大量缺失。

“很 多中小企業從事人力資源管理的人員不是專業出身,缺乏人力資源管理的專業知識,常常是採用被動的頭痛醫頭、腳痛醫腳的解決問題方式。”企業在人事決策層面 的困難歸根結底是缺乏具有人力資源專業知識、技能和經驗的專業人員,這也與企業規模偏小,企業重心在業務發展上而非內部管理水平的提升有關。

做好人才的培養以及人員的規劃纔是人力資源管理者應考慮的重要因素。人才處於管理,更處於培養。送給人力資源管理者們的一句話,別等到人走時才知道人才流失了。

會計企業實習心得 篇4

通過此次實習,讓我學到了很多課堂上更本學不到的東西,彷彿自己一下子成熟了,懂得了做人做事的道理,也懂得了學習的意義,時間的寶貴,人生的真諦。明白人世間一生不可能都是一帆風順的,只要勇敢去面對人生中的每個驛站!這讓我清楚地感到了自己肩上的重任,看清了自己的人生方向,也讓我認識到了文祕工作應支持仔細認真的工作態度,要有一種平和的心態和不恥下問的精神,不管遇到什麼事都要總代表地去思考,多聽別人的建議,不要太過急燥,要對自己所做事去負責,不要輕易的去承諾,承諾了就要努力去兌現。單位也培養了我的實際動手能力,增加了實際的操作經驗,對實際的文祕工作的有了一個新的開始,更好地爲我們今後的工作積累經驗。

我知道工作是一項熱情的事業,並且要持之以恆的品質精神和吃苦耐勞的品質。我覺得重要的是在這段實習期間裏,我第一次真正的融入了社會,在實踐中瞭解社會掌握了一些與人交往的技能,並且在次期間,我注意觀察了前輩是怎樣與上級交往,怎樣處理之間的關係。利用這次難得的機會,也打開了視野,增長了見識,爲我們以後進一步走向社會打下堅實的基礎。

實習期間,我從末出現無故缺勤。我勤奮好學. 謙虛謹慎,認真聽取老同志的指導,對於別人提出的工作建議虛心聽取。並能夠仔細觀察、切身體驗、獨立思考、綜合分析,並努力學到把學樣學到的知道應用到實際工作中,盡力做到理論和實際相結合的最佳狀態,培養了我執着的敬業精神和勤奮踏實的工作作風。也培養了我的耐心和素質。能夠做到服從指揮,與同事友好相處,尊重領導,工作認真負責,責任心強,能保質保量完成工作任務。並始終堅持一條原則:要麼不做,要做就要做最好。

爲期2個月的實習結束了,我在2個月的實習中學到了很多在課堂上根本就學不到的知識,收益非淺.現在我對這2個月的實習做一個工作小結。

回想自己在這期間的工作情況,不盡如意。對此我思考過,學習經驗自然是一個因素,然而 更重要的是心態的轉變沒有做到位。現在發現了這個不足之處,應該還算是及時吧,因爲我明白了何謂工作。在接下來的日子裏,我會朝這個方向努力,我相信自己能夠把那些不該再存在的“特點”抹掉。感謝老師們在這段時間裏對我的指導和教誨,我從中受益非淺。

本次實習使我第一次親身感受了所學知識與實際的應用,理論與實際的相結合,讓我們大開 眼界,也算是對以前所學知識的一個初審吧!這次生產實習對於我們以後學習、找工作也真是受益菲淺。在短短的一個星期中,讓我們初步讓理性回到感性的重新認識,也讓我們初步的認識了這個社會,對於以後做人所應把握的方向也有所啓發。

我會把這此實習作爲我人生的起點,在以後的工作學習中不斷要求自己,完善自己,讓自己做的更好。

會計企業實習心得 篇5

來移動實習將近2個月了,從前期集中培訓到現在在集團客戶部實習,我對自己加入的企業有了更深的認識與瞭解,也爲能夠加入中國移動這個大家庭感到驕傲與自豪。公司一直以 “成爲卓越品質的創造者”爲目標,並堅持着“溝通從心開始”的服務理念,贏得了廣大客戶的信賴與支持。

正式進入工作後,自己首先從心態上要有所轉變,簡單的說就是從一名學生到一個職業人的轉變。無論在哪個工作崗位上,首先儘快適應工作環境,融入集體,趕上同事的步伐。其次,在熟練掌握各種業務知識的同時,不斷注意學習,腳踏實地的做好每一份工作。積累實踐經驗。提高服務意識和溝通技巧,牢記自己的一言一行都是代表着中國移動的企業形象,以客戶爲中心,尊重客戶,不斷研究客戶的心理,隨時改變溝通技巧和服務觀念,揚長避短,竭盡所能的讓每一個客戶滿意而歸。

能夠進入集團客戶部實習,對於我是一次難得的學習機會。集團部所負責的業務大多是培訓中不曾接觸過的,它面向的客戶羣體是企事業單位,剛開始工作時自己有些許不適應,在各位師傅對我的耐心指導與幫助下,使我很快的進入了角色。這星期我主要的工作是完成核對集團客戶資料和刪除添加集團客戶資料等。開始覺得打電話很簡單,沒料到許多被覈對的客戶並不配合,很難掌握到所需的資料。這時師傅們教授了許多與集團客戶溝通的方法與技巧,自己採取“換位思考”的方法,改變與客戶交流的語言與方式,首先打消客戶對來電者的不信任度,這樣同他們交流起來就比較順暢了。實習中我的收穫很多,在學校時,許多知識只侷限在書本上,思考問題比較單一,而在工作中,就要全盤考慮問題,把各個問題點都提前想好,才能把工作完成出色,同時也對自己能力是一種提高。集團部的同事每天都在爲提高企業業績忙碌奔波着,大家這種敬業的精神也深深地影響並激勵着我,在這種工作環境的薰陶下,我對工作充滿了極大的信心與喜愛。

走進移動是我的榮幸,更是我人生的機遇.對移動提供給我這樣的機會,我心寸感激,但我更清楚的是公司需要的不是感激,我需要做的是在這個舞臺貢獻自己微薄的力量,創造出自己的精彩,回報移動。

會計企業實習心得 篇6

通過此次實習,讓我學到了很多課堂上更本學不到的東西,彷彿自己一下子成熟了,懂得了做人做事的道理,也懂得了學習的意義,時間的寶貴,人生的真諦。明白人。 文章“文祕工作實習心得體會”正文開始>> -

通過此次實習,讓我學到了很多課堂上更本學不到的東西,彷彿自己一下子成熟了,懂得了做人做事的道理,也懂得了學習的意義,時間的寶貴,人生的真諦。明白人世間一生不可能都是一帆風順的,只要勇敢去面對人生中的每個驛站!這讓我清楚地感到了自己肩上的重任,看清了自己的人生方向,也讓我認識到了文祕工作應支持仔細認真的工作態度,要有一種平和的心態和不恥下問的精神,不管遇到什麼事都要總代表地去思考,多聽別人的建議,不要太過急燥,要對自己所做事去負責,不要輕易的去承諾,承諾了就要努力去兌現。單位也培養了我的實際動手能力,增加了實際的操作經驗,對實際的文祕工作的有了一個新的開始,更好地爲我們今後的工作積累經驗。

我知道工作是一項熱情的事業,並且要持之以恆的品質精神和吃苦耐勞的品質。我覺得重要的是在這段實習期間裏,我第一次真正的融入了社會,在實踐中瞭解社會掌握了一些與人交往的技能,並且在次期間,我注意觀察了前輩是怎樣與上級交往,怎樣處理之間的關係。利用這次難得的機會,也打開了視野,增長了見識,爲我們以後進一步走向社會打下堅實的基礎。

實習期間,我從末出現無故缺勤。我勤奮好學. 謙虛謹慎,認真聽取老同志的指導,對於別人提出的工作建議虛心聽取。並能夠仔細觀察、切身體驗、獨立思考、綜合分析,並努力學到把學樣學到的知道應用到實際工作中,盡力做到理論和實際相結合的最佳狀態,培養了我執着的敬業精神和勤奮踏實的工作作風。也培養了我的耐心和素質。能夠做到服從指揮,與同事友好相處,尊重領導,工作認真負責,責任心強,能保質保量完成工作任務。並始終堅持一條原則:要麼不做,要做就要做最好。

爲期2個月的實習結束了,我在2個月的實習中學到了很多在課堂上根本就學不到的知識,收益非淺.現在我對這2個月的實習做一個工作小結。

回想自己在這期間的工作情況,不盡如意。對此我思考過,學習經驗自然是一個因素,然而 更重要的是心態的轉變沒有做到位。現在發現了這個不足之處,應該還算是及時吧,因爲我明白了何謂工作。在接下來的日子裏,我會朝這個方向努力,我相信自己能夠把那些不該再存在的“特點”抹掉。感謝老師們在這段時間裏對我的指導和教誨,我從中受益非淺。

本次實習使我第一次親身感受了所學知識與實際的應用,理論與實際的相結合,讓我們大開 眼界,也算是對以前所學知識的一個初審吧!這次生產實習對於我們以後學習、找工作也真是受益菲淺。在短短的一個星期中,讓我們初步讓理性回到感性的重新認識,也讓我們初步的認識了這個社會,對於以後做人所應把握的方向也有所啓發。

我會把這此實習作爲我人生的起點,在以後的工作學習中不斷要求自己,完善自己,讓自己做的更好。

會計企業實習心得 篇7

伴着炎炎夏日的腳步,暑假來到了!然而我並沒有爲此而放鬆下來,反而更加激動與欣喜。因爲禪城臺商聯誼會將在7月15日舉辦“第一屆子女參觀企業活動”!作爲暑假裏的第一個社會實踐活動,我對此充滿了無限好奇、期盼。

最後在這天早上7:30,我們到了慧能職校集合,便開始了一天的參觀行程。

首先我們在慧能職校的多功能室裏進行了許多培訓遊戲,這些遊戲讓我們懂得了凝聚力對於一個團隊的重要性。同時,徐校長向我們強調了“要做大樹,而不要做小草”的觀念。想要成爲一個團結優秀的羣衆,“大樹”就要起着重要的領導作用,當然我們還要用真誠去應對羣衆中的每一個人,而不是斤斤計較,所謂“忍一時風平浪靜,退一步海闊天空。”彼此之間還要互相幫忙,共同分享微笑與淚水,這樣纔是一個團結的羣衆。

之後,我們便乘着車,來到了豐富汽配有限公司。

進入豐富汽配有限公司後,在工廠總經理的引導下,我們來到了工廠的培訓室,由工廠的餘總親自給我們講解了一些汽車的結構以及部分零件的作用。雖然講得很專業,但好奇的我聽完後還是覺得一頭霧水。

到了吃午飯的時間,工作人員讓我們排好了隊伍,帶領我們來到了餐廳吃午飯。午飯過後,工作人員帶着我們去參觀工廠。之前餘伯伯就開玩笑地跟我們說,做這一行的都稱爲“黑手”。然而一進入工廠。令我驚奇的是,這些工人們的*全都是純白色的,在工作過程中絲毫沒有沾染到一絲灰塵。之後我們看到了一些汽車的排氣管零件,還看到了許多千奇百怪的汽車零件,還有許許多多的大型機器……我們是按照生產線的流程來參觀的。這些生產好的零件全都擺放得整整齊齊,還清楚地將個別次品分類——可修復與不可修復的。帶領我們參觀的叔叔向我們講解道,在那裏每一個零件的完成都需要透過複雜的工序,事後還要有精密的檢查,確保做到萬無一失。

到了下午2:00,我們離開了豐富汽配有限公司,來到了華國光學器材有限公司。華國主要生產“鏡片”。華國的主管先向我們講解關於工廠的介紹、經營理念以及人才觀,再去參觀生產車間。“以人爲本,以事業貢獻社會”是最重要經營理念之一。還有“永績經營,共生共榮,強化公司體制,致致力員工照顧”個性強調了“致力員工照顧”,將員工利益看作是企業利益的基礎,保證員工的利益與安全,這樣纔會讓員工更有歸屬感與羣衆榮譽感。在參觀工廠的同時,隨處可見在走道上張貼着公司的經營理念,——“以人爲本,真誠相待”員工們做到真誠相待正是企業經營、發展的關鍵。還有些提醒員工持續良好工作心態的標語,比如“在抱怨之前,先想想有沒有更好的解決辦法。”看來正是這些細微的標語讓員工更熱情、愉快地工作。(心得體會)讓我印象深刻的還有一點是華國的育人觀——埋頭苦幹,也要擡頭看看。我想:對啊,工人們埋頭苦幹固然好,但他們也不應滿足於現狀,就應要在空餘時間及時充實自我。在參觀的時候,我們經過了一間“閱覽室”,裏面擺放了數不勝數的圖書,還有些閒暇的工人在那裏安靜地看書。看來這些“埋頭苦幹”後的工人想要在那裏能“博覽羣書”,就是爲了要“擡頭看看”吧。

仔細一想,其實在學校的學習正像是這些工廠經營的縮影。學習,我們也要像工廠裏生產零件一樣分清順序,整理好學習步驟,做到有條不紊,這樣一來就會事半功倍。學習的過程是複雜的,有時也會感到乏味,但我們也要記得“在抱怨之前,先想想有沒有更好的解決辦法。”,持續良好的學習心態是很重要的。當然還要避免產生錯誤,就像生產汽車零件一樣,即使前幾道工序都幾乎完美,但到了最後一步,哪怕只是出了一點差錯,也只能被歸爲“次品”。然而出了錯誤並不可怕——在華國參觀時,有一個工作室的工人們專爲有瑕疵的鏡片做修補,有位員工爲我們講解說,這些在鏡片上的瑕疵能夠透過機器磨掉,但如果瑕疵過大,在修補的同時會破壞鏡片的規格,那“次品”也只能變成“廢品”了。所以在學習上的錯誤,我們務必及時改正,而決不能讓錯誤深化後纔想到要亡羊補牢,這樣即使想要修補,也會像那鏡片一樣,破壞了原有良好的基礎,甚至帶來意料之外的更大損失。

透過這次的參觀企業活動,我瞭解到:雖然工廠與我們的學校相差甚遠,但在參觀過程中,只要我們細細品讀,這些看似與學習毫無相關的知識——大到經營理念,管理理念;小到各個生產線,生產步驟等等,將其運用到學習方法上,都能使我們受益匪淺!

會計企業實習心得 篇8

xx國中,我想在多年以後我依然會記得這所中學。就是在這裏,開始了我教師生涯的第一站,在這裏我第一次站上講臺,和孩子們一起討論學習的問題,第一次聽見學生們叫“老師好!”,第一次組織班級各項活動……很多的第一次,有的讓我感動,有的讓我哭笑不得,有的讓我很無奈,這次剛剛開始的實習讓我感受很深很深……

第一次走上講臺,教室很安靜,學生準備上課,我很從容、很自信地走進教室,站上講臺,好像我已經是經驗豐富的老教師一樣,接着我微笑着環視教室一圈,“上課!”,所有的學生很整齊地站了起來,看着眼前30多雙明亮有神而又對知識充滿渴望的眼睛,我的心突然開始有些慌,我能感覺到自己的聲音有些發顫,我的心中迅速閃過一個念頭:我講的能讓這些孩子們懂嗎?時間不容我多想,迅速回過神來,我告訴自己一定要上下來這堂課,接着我說到:“同學們好,請坐!”於是,我的第一堂數學課就在那聲顫抖的“上課”聲中開始了……

平時都是我們看別人上課,看的都是公開課,到了自己走上講臺,別人看你上課,那感覺真的太不一樣了,本來自己準備好的,可能講的過快,不夠講,也可能講的過慢講不完。

站在講臺上,我才真正感覺到自己每說一句話的分量,我也才知道已經開始的講課就像開出去的火箭一樣是收不回來的,你的一言一行都在學生的眼裏,你的舉手投足之間顯現出來的緊張與掩飾都逃不過學生的眼睛,你的任何細微之處可能你沒意識到但是在學生看來,那卻是很明顯的舉動。

站在講臺上,時間決不容許一點兒浪費,不光是計算機課,其他的課業也一樣!

站在講臺上,你會覺得時間過得特別快,你的內容或許只講了一半,時間卻用了大半;有時候你也覺得時間過得很慢,因爲你的內容講了大半時間卻只用了小半。於是,有的時候很無奈,你會感慨時間怎麼這麼難把握呢。

兩個星期,說長也不長說短也不短。每天我們都會趕在7:20之前到達學校,在辦公室稍稍整理一下當天的教案,就到教室組織早自習,一天的實習生活就開始了。學校有眼保健操(上午第二節課後)課間操(上午第二節課後),每到這些時間段實習班主任都要到教室組織,有時候爲了管紀律,一次又一次暗示學生、提醒學生,都無濟於事。於是,不得不提高嗓音,不得不拉下臉來怒目相對,一天下來嗓子沙啞了,表情僵了,你再也不想走進教室了。可是你是老師,你是班主任,你就得對學生負責,即使眼前的學生不聽話,甚至還擾亂課堂秩序,你都得來教室。因爲你是他們的老師,你是世界上最重要的主任。對班主任這個角色我深有感觸,有時候真的很累,大家就相互鼓勵,偶爾調侃一下。辦公室裏,我們在一起備課寫教案,在一起談論怎麼上課,在一起討論上課過程中遇到的問題,在一起商量教學的事情……在這段時間我們相互學習,相互提建議,共同成長,雖然忙得不亦樂乎,但很充實,雖然累,但是我們還在堅持。

這段時間的實習給了我一個學習的平臺,讓我知道了自己的不足,同時也讓我瞭解了真正的課堂是怎樣的。我想這次實習對我以後做一名合格的教師做了一個很好的鋪墊,我將繼續學習新的教學方法,教學理念,帶回我的家鄉去,爲家鄉的教育事業儘自己的一份力,儘自己的一份心意。

會計企業實習心得 篇9

在這裏實習的時光也即將結束,我也是要正式開始踏上社會的人了,在之前每一天的實習生活其實都是令人難忘的,但是也是讓人覺得疲憊的,可是這樣的疲憊有證實着工作的充實,生活的愉悅。

剛剛開始肯定就是培訓,讓我們首先了解在之後實習的工作中應該要做些什麼,以及保險的意義是什麼,我們在工作的過程中應該要注意些什麼,還有就是公司的整體結構了。培訓的時候如果不學習,那麼就會後悔很長一段時間,因爲在培訓的時光我們掌握了初步進入社會的規則,瞭解應該怎麼讓自己在工作中表現得更加的出色,同時我們應該要怎麼做纔會有更高的業績等等一系列的事情,都在培訓中等待着我們來學習,但是如果在培訓時沒有注意認真聽講,我們錯失的在之後的日子中就很難彌補回來。

等到正式上崗時,我還是迷迷糊糊的,但是對於工作的流程有了初步的印象,但是我聽不知道應該怎麼打開局面,讓我的工作從無到有邁出第一步。很快就有了第一次的失敗,因爲很多問題,剛剛張口我就明白自己還是需要學習,而且還需要在工作鍛鍊自己的能力,還有總結經驗,不要讓失敗困擾自己。一次次的失敗其實也是一次次經驗的積累,但是也是很打擊自信心的一件事,而且精神壓力很大,所以在工作期間我經常做的事情就是調整好自己的心態,同時給自己加油打氣,最後會成功的。

但是沒有想到成功來的盡然那麼的不容易,可是成功之後的喜悅卻是成倍增加的,在工作的時候餓哦還是沒有讓喜悅衝昏我的頭腦,迅速的冷靜了下來,明白接下來還有更加嚴峻的挑戰等着我,而且這一次的成功也並不意味着接下來的每一次都會成功,還是需要積累經驗,鍛鍊自己,讓自己工作的效率得到提高,從而提高工作的成功機率。

這次的實習學習理論知識的時間並不多,更多的還是將自己所學的知識運用到實際的工作中去,也是鍛鍊自己各方面的能力。在這次的實習中最重要的就是我通過多次的實踐終於明白和陌生人打交道的時候應該要使用什麼樣的語言挑起話題,怎麼運用語言技巧讓我們之間的談話繼續下去,同時將話題轉換到我的工作業務上面來,而不會引起人的反感。

會計企業實習心得 篇10

“你知道菸草專賣嗎?”“知道從菸葉到捲菸經過了幾道工序嗎?”帶着莽撞與好奇,我以一個實習生的身份體驗了一回菸草人的工作與生活。努力將自己在學校所學的理論知識向實踐方面轉化,儘量做到理論與實踐相結合,在實習期間能夠遵守工作紀律,不遲到、早退,認真完成領導交辦的任務與實習工作,在得到實習單位領導與同事好評的同時,也發現了自身的很多不足。

“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行。”在短暫的實習過程中,我深深的感覺到課堂教學與實踐工作的距離。在剛開始的一段時間裏,即使我實習的崗位是很對口的文祕,負責信息工作,也時常感覺到茫然不知所措。在學校總以爲自己學的不錯,一旦接觸到實際,才發現自己知道的是多麼少,這時才真正領悟到“學無止境”的含義。就像開頭的問題那樣,我不知道國家的菸草專賣制度,不瞭解從菸葉到捲菸的流程,而我還是一名大學生!這對於我來講,是個很大的促動。由此,我認爲作爲學生應當更好地適應社會,就需處理好“三個關係”:即課堂教學與社會實踐的關係,以課堂爲主題,通過實踐將理論深化;暑期實踐與平時實踐的關係,以暑期實踐爲主要時間段;社會實踐廣度與深度的關係,力求實踐內容與實踐規模同步調進展。畢竟在社會也是一所大學,“處處留心皆學問”,“行萬里路、讀萬卷書”。

在實習的過程中,發現菸草文祕是一項很重要的工作。作爲全國性的壟斷行業,菸草企業的信息工作很專業、很規範,具有很強的政策性,對外宣傳需要好好把關。當前在報紙上所載的信息,很多是有關打擊假冒煙、煙方面的。這是由菸草行業的企業文化所決定的。當前菸草行業正在大力倡導“國家利益至上、消費者利益至上”的核心價值觀,很多工作都在圍繞“兩個至上”展開,對外注重行業整體形象的宣傳,對內注重各種經驗教訓的交流,整個企業奉行“高效做事、低調做人”的格言,講究實實在在地維護國家利益、維護消費者利益。

不要以爲基層的菸草行業就是查查香菸、賣賣香菸這樣簡單的事情,其還有更高的追求,那就是企業文化建設,將企業從單純的制度管理上升到文化管理。企業每年還舉辦各類培訓班,對專賣執法人員、客戶經理等進行崗位技能培訓,進行員工學歷教育再提升。企業人性化的舉措,使其擁有一批高素質的員工隊伍。菸草職工並非是除了做生意、執法檢查外,不會幹別的,在其中有一技之長的大有人在。在主題教育中,廣大員工緊緊結合自身工作實際,都能對企業文化建設提出自身的看法、提出進一步完善企業制度、規範企業管理的建議。作爲縣級企業,每年向外發表的信息數以百計!

作爲政企合一的單位,社會上有“拿企業的高工資、做機關的低效事”一說。但是通過自身的實習經歷,發現作爲菸草企業,應當是“拿應得的工資,做高效的事情”。全體幹部職工一樣按時上下班,在上班期間都是忙忙碌碌,看不到有空閒的時候。整個企業運轉高速,各員工各司其職,具有很強的執行力。“一流的決策、三流的執行”不如“三流的決策、一流的執行”在菸草員工中得到很好地貫徹。以區區不到100員工,就滿足了岱山20萬人口捲菸這種嗜好品的需求,就能看出來菸草員工的執行能力。

在菸草公司實習的日子裏,我感覺在實踐中文祕工作應當注意以下幾點:

一是要及時收集資料供領導決策。對於菸草公司來講,辦公室的服務職能非常重要。召開會議、舉行專題教育,都需要準備各類資料,並彙編成冊後下發各職能科室。另一方面要收集外地的菸草信息動態,並進行適當的整理,發現有應用價值的,及時向領導進行推薦。

二是要對各科室部門的當前工作要相當熟悉。文祕不能高高在上,不關注企業當前的中心工作,不注意各部門的開拓性工作、不注重挖掘員工的潛力。要及時通過信息報道,將各類好的做法、好的經驗向上級進行介紹,對錶現好的員工及時進行表揚,充分發揮文祕工作承上啓下的作用。

會計企業實習心得 篇11

我於寒假期間在位於邯鄲市西部的邯鄲鋼鐵集團有限公司進行了幾天的考察實踐活動,在活動期間我對邯鋼有了一些瞭解,對我們的國有企業有了一些感觸。

邯鋼是1958年建廠投產並逐步發展起來的河北省屬特大型鋼鐵企業。經過40多年的不斷髮展,集團現擁有總資產245億元,淨資產121億元,已形成了450萬噸鐵、500萬噸鋼、500萬噸鋼材的綜合生產能力。主要生產薄板、中厚板、圓鋼、螺紋鋼、角鋼、槽鋼、線材等系列產品以及冶金焦碳、尿素、複合肥、煤化工等副產品,產品行銷全國並出口20多個國家和地區。它是我市的支柱產業部門,也是國家重點扶植的鋼鐵部門,每年爲國家創收利稅10多個億,爲我國的現代化建設起了舉足輕重的作用,是我們邯鄲的一個耀眼的明珠,是我們邯鄲人的驕傲。幾年前,在全國曾經卷起了一股邯鋼熱,全國上下都在號召學習邯鋼的先進管理經驗。我懷着找到邯鋼繁榮的祕密的想法,來到了邯鋼的鋼鐵圍牆之中。在隆隆的機器聲中,我漫步在一幢幢巨大的車間廠房之間,穿梭在一根根管道之下,領略真正的創造的偉大。那邊鐵水順着下面的出鋼口流下,飛濺出燦爛的火花,紅紅的鐵水經過了一段傳運變黑變硬一根根鋼材便由此而成了。一想到我們身邊的生活中處處都是鋼鐵的身影,就馬上感到了這創造的偉大了。

在有限的實習期間,我瞭解了整個企業的大體情況,正式接觸了新時期的各種各樣的工人,不同卻高效的辦事方法,也受到企業氛圍的薰陶。我感到受益非淺。首先,我熟悉了邯鋼的工藝流程。工人們把石灰石和鐵礦石運到燒結廠進行初步的加工,連同在煉焦廠加工的煤一起送進巨大的高爐裏進行煅燒,形成了鐵水灌進魚雷鐵水罐車送往轉爐,在氧氣頂吹之下,進行更高溫度的煅燒,使得鐵中的含碳量進一步降低,並調節鐵水裏的其他金屬元素的含量達到鋼的要求。鋼水出爐之後,有兩條途徑可走。

(1)經過冷卻使之變硬,在連鑄車間把它們鑄成板坯,方坯和矩形坯。

這些鋼坯還不能稱做鋼材,它們還需要進行軋製以符合各種再生產部門的需求。經過軋製生產出的棒材,線材,角鋼等便是最後的產品了。

(2)鋼水還須經過一座lf爐進行深加工,此時的鋼鐵的質量更加優異。

這些鋼材經過薄板坯連鑄連軋後還要經過一個大的酸洗池進行酸洗處理,以便使之鍍鋅。這樣就生產出熱軋鋼板,冷軋鋼板,鍍鋅鋼板,酸洗鋼板,預塗層鋼板等產品。這些生產過程都是在精密的儀器的控制和監測下進行的。溫度的高低,煅燒的程度都需要自動或者半自動的儀器的控制。

在現代化的生產條件下既保證了質又保證了量,生產出符合建設使用的大批量優等的鋼材。其次,我對邯鋼的人員狀況有了概括的瞭解。邯鄲鋼鐵集團有限責任公司始終堅持全心全意依靠職工辦企業的方針和“以人爲本”的員工管理思想,並將其貫穿於生產經營和模擬市場覈算機制的全過程,培養和造就一支高素質的員工隊伍是公司員工管理的最終目標。

近些年來,邯鋼十分重視技術創新和管理創新以及人才的引進、培養和使用,並注重人力資源的開發和合理配置。在公司內部建立了人才市場和勞動力市場,內部人員流動均通過市場的形式實現,爲各類人才提供了學習提高的機會和施展才華的廣闊舞臺。截止XX年底,邯鋼本部從事生產經營管理、工程技術、後勤服務和現場操作的員工共 26587人。其中操作人員佔75%,服務人員佔11%,工程技術人員佔5%,管理人員佔9%。在技術管理人員中2%爲研究生,40%爲大學生,24%爲大專生,22%爲中專生,高中以下13%左右。從這些數字我們可以看出邯鋼的人員配置是比較合理的,而且文化程度也是比較高的。

對於一個國有的大型工業企業,基本符合生產的需要,有能力生產出世界一流的鋼材。談起邯鋼,它的先進的企業管理經驗是必須要提的。在80年代末到90年代初,邯鋼和其他國有企業一樣,面臨着原料,能源大幅度漲價和鋼材市場疲軟的雙重壓力,效益嚴重滑坡。邯鋼的28種主要產品中只有2種盈利,這個曾經是河北上交利稅億元的贏利大戶,出現連續5個月的虧損。在企業生死攸關之際,以劉漢章爲代表的邯鋼決策者不等、不靠、不要,創立並推行了模擬市場覈算、實行成本否決這一新的企業經營機制,勇敢面對市場,迎接挑戰。用劉漢章同志的話說,這是被市場逼出來的招數。這一機制的基本模式是: 市場-倒推-否決-全員模擬市場覈算、實行成本否決就是採用模擬的辦法,把市場機制引入企業內部管理,但並非簡單地把社會上經濟交往中的銀行、公司、市場都照搬進來,把企業內部的二級單位都變成獨立的法人。

邯鋼的做法是在保持現代工業企業專業化、科學分工協作、高度集中統一管理(即企業內部統一計劃、統一採購、統一銷售,銀行只設一個帳號,二級廠不獨立對外,不具有法人資格)優勢的前提下,抓住成本這個關鍵,依據客觀價值規律,用倒推的辦法,即從產品在市場上被接受的價格開始,從後向前,通過挖掘潛力,測算出逐道工序的目標成本,然後層層分解落實,直到每一個職工。通過成本這個市場信息的傳遞,把市場價格信息內伸化,按市場導向決定廠內生產的資源配置,使職工直接感受到市場經濟的潮漲潮落,從而樹立市場觀念,關心市場,主動參與市場競爭。

農業保證了我們的吃飯溫飽問題,科教文衛事業爲我們提供了後方的支援,還有各種服務行業使生活更加舒適,而真正能帶來國家的繁榮和發展的,能使我國早日成爲世界強國的,就是我們的工業。看到邯鋼秩序井然,繁榮鍊鋼的情景我就爲我們祖國的未來充滿了希望。我所學的專業是自動化,這裏就是我將來奉獻青春的火熱田野,我現在提前置身於這鋼筋水泥的圍牆之中,心情是無比的激動。我能有機會熟悉這裏的環境,瞭解生產的工藝流程,實在是難得的很。我能親眼看到自動化爲我們省下的力氣,自動化爲我們創造的價值。在1XX年以前,人們恐怕還是自己在家股風鍊鐵鍊鋼的吧?——一個老漢左手拿着一把大鐵鉗,上面剛從爐裏取出的鐵塊,右手拿着錘子用力向鐵塊砸去……? 外國的船堅利炮轟開了中國的大門,中國只用木船架着幾架土炮向敵人還擊,一艘艘沉入了海底,是何等的慘烈?我們的恥辱不是我們沒有糧食養不活華夏的兒女們,而是我們的工業落後使得我們一直處在被動挨打的狀態。解放後,我國的工業的飛躍發展起來,我國的國際地位由此一步步提升上去了。現在我感到我的所學是多麼的重要,大學的課程一定要學好,打好堅實的基礎,才能符合21世紀工業自動化大生產下的工作的要求。我的實踐活動另我對本專業有了更高的熱情,使我的將來有了比較明確的方向。

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會計企業實習心得 篇12

今年,是一個別樣的年頭,我不僅迎來了大學的第一個暑假,也爭取到了一份能在風雨中磨練的暑期工作(因爲在校時,曾參與到校外兼職中,所以便與暑假工相區分)。只是,在我動身前往的那天,並沒有發現自己有太多的激動,有些覺得這一切都是理所當然的。可能是這一年來某些見識方面的增長,亦或同伴的存在,令我有了些許成熟吧!

離開學校的那天,其實是有些突然的。原本是說4號晚上走的,但是再好的計劃,也沒能趕上瞬息的變化。因此,繼上午考完組胚後,我便匆匆整理東西,汗水浸溼了衣裳,也有些渾然未覺。那日7月3號晚上9點半,我們一行人坐上了中介——南昌信達人力資源有限公司包租的長途客運汽車,乘着夜黑風高,在公路上穿插前行,總共時間歷經10個小時,在彎彎繞繞的道路上行駛到了鞋和陶瓷的後門。前往途中,我們在中介的負責人要求下,完成了中介給出的格式合同,簽上大名、按上手印。合同上要求我們在離職後給予信息提供費用400元,其實,相比前幾天早來的學生工,我們比他們少了一百。只是在我們簽完合同後,中介以他們未簽字爲由收回合同,說以後會發還,可到最後,我們都沒有見到見到返還的合同,因此,我懷疑我們掉進了一個局。只是這個局,卻只套違約的人的,但也把我嚇得夠嗆的。因爲我們簽署的合同上需要支付的信息費是手寫的阿拉伯數字,倒是給中介留下了不少可操控的細節,臂如修改信息費,一旦我們違約,雙倍的違約金,能讓我們的汗血向雨水一樣蒸發。而這卻有些得不償失了。所以,作爲新時代的三好公民,遵規守紀,善信不違。當然,如此這般的合同很是危險,所以在交錢給中介的時候,“最好能拿到一份合同原件和收據”,或者“請中介的蓋章說明已交足費用,中介公司將不再收取後續費用”。諸如此類,方能放心。整個行程花去我們230元的車費,還有30的體檢費。

進了協和,我們4號當天便填了入職信息,有意思的是中介駐廠代表,要我們在學歷和學校上分別填寫大專和江西太陽能科技職業學校,可惜了,我們沒聽說這個名字,搞得我們時不時的戲稱自己爲大專生。協和是一家來自中國臺灣的企業,公司的管理大都沿襲中國臺灣企業的方式,而我們入職當天便享受到了這個情況,學着異於大陸的軍事隊列訓練和中國臺灣的第八套廣播體操,說真的,除了那個喊口號的記得有些亂外,其他的倒比我們平時學的簡單些。學以致用,時代發展的需要,所以,我們學了那個廣播體操之後,就要在每週一的員工早會上做操,順便聽聽廠裏領導關於近一週產品質量情況的彙報情況。不過,時不時的還能看到廠裏關於某人的嘉獎,主要是好人好事方面的,有撿到錢包、廠牌之類的。弄完入職那天,除了自帶的生活用品外,買生活用品花去80左右。

協和總體來說,我的印象還是不錯的,尤其對我們學生工來講。吃喝皆在食堂,一日三餐,除早餐有面食和豆漿外,中午和傍晚的菜是一葷一素,湯水有綠豆湯和煮麪留下的清湯,兼有稀粥。說起來,學生工與正式工區別很大,後者伙食費要另算,水電費每月要六七十,而前者伙食與正式工無異,但是水電費卻無需那麼多,每人二三十而已。每週工作六天,週日休息,出入須得打卡。日子往復如此,時間久了也會心生懈怠,所以幹完一個月,有大半的學生工走了,包括我自己。每日晚須得加班,當然,不加班也行,只是賺的錢比別人少罷了。加班有加班費,週六工資又是平時的兩倍。

說起在廠裏的日子,就要說說我的工作安排。起先在繪彩這個部門幹了有11天后,就被調到了貼花這個部門幹了,當然,不要誤會我是偷懶被調走的,應該說那段時間繪彩活不多,晚上沒什麼班加,下午5點半下了班就只好在寢室裏休息了,所以繪彩的組長就把我們給調走了。自調到了貼花,就不一樣了,每日都要加班,不加班班長還不讓,更可怕的是晚上加班要加到10點半,比繪彩的加班時長還多一個小時,不過如此一來,只要達標(達到每小時的產量要求)就可以有一日120元的收入了。而且,貼花沒有繪彩那般須得接觸生胚的粉塵和顏料中散發的刺鼻氣味。工廠做工,我們效率不比正式工,許多時候的產量要求只是正式工的40%、60%、80%,至於100%就難了,好在這也是學生工的“待遇”一說吧!不過,我們的低效率也使得班組長老是往我們這邊跑,少不了還得挨批。相比繪彩,我覺得對貼花的感情更深些,可能是與班長時不時對我在早會上的表揚引起的,雖然班長老說我速度不比別人快多少,但是我更認真些,捱得批評少,上班少講話,表現得算是中規中矩的。

會計企業實習心得 篇13

通過一週的學習與演練,我對沙盤有了一定的認識和感悟。我是第八組的成員,在公司中我擔任營銷總監的角色。主要工作是參加銷售會議,結合市場預測及客戶需求制定銷售計劃,投放廣告爭取訂單,開拓市場,爭取更大的市場空間實現銷售,力求在銷售量上實現增長。沙盤實訓結束了,但此次的實訓留給我的思考卻是非常深刻的,因爲實訓中我們我們取得的糟糕成績:第一年沒有盈利,第二年只接了一個5個p1的單子,加上新建生產線。企業嚴重虧損。第三年,我們投入了21m的廣告費。是八個組中廣告費用最高的一組。當然,我們我們也拿到了不少的廣告單,結果盈利了5m,第四年。在我們貸款了80m的長貸下,我們又貸了60m的短貸。事實上,我們的所有着權益是不允許我們貸這麼多的。所以結果直接導致了公司宣佈破產。追加80m股東資金後,第五年略有起色。根據我們實訓中出現的一系列問題。下面就是我個人的總結看法。

第一.決策失誤。廣告費用的投入是非常重要的。但我覺得這次我們的廣告費用投入太缺乏理智了。而且很侷限。還有各年對市場各種產品的需求量及價格波動圖第一、二年不會看,到第三年才知道他的重要性。等於一開始我們就在盲目經營,破產的厄運也就註定了。

第二.規則不夠熟悉。在我們自己動手實訓操作前老師帶着我們將實訓的有關規則和事項讓我們瞭解了一下,但事後我們組成員基本上就沒有再對這些規則細細的看過,導致了這些問題的出現:我們以爲長貸的最大數額是按所有者權益的三倍也就是按年終的所有者權益的數額乘以3得出的數來算的。卻忽略了要償還前期貸款,所以我們就使勁貸長貸。第四年一次性貸款了80m。扣除段貸的還款後。我們資金斷流了。這是導致我們破產的直接原因;還有一點,我們的廠房第三年由於缺錢也變買了,卻不知廠房可以幫我們加分。像以上的這些問題都是因爲我們對規則不夠了解而造成的。

第三:預算的重要性。預算很重要,而我們組卻有一次竟沒做預算,這就使我們以後的工作處在了一個盲目經營的狀態。記得本應貸款時卻沒有貸款,導致在當年經營期間就資金斷流了,而下面的路就越走越艱難,從破產到注入股東資金再到破產再注入資金到最後的稍見起色。經歷過深刻的教訓讓我明白了預算的重要性,事先準備了,就相當你已經將你要做的實物充分的考慮了一遍,這時不管遇到什麼也能處變不驚,拿出應對策略。

第四:分工合作的重要性。在這次實訓中,我們組沒有很好的分工合作。在工作期間出現過越權的現象,這樣會造成工作程序的紊亂,容易出錯,同時決策也容易出現失誤。如幾次的帳不平都和分工不明確有很大的關係。

第五:認真細心任是重點。帳不平是我們實訓中遇到的棘手的問題,第一次不平因爲費用的計算錯誤,第二次不平因爲材料的成本計算錯誤。每次都在老師的指導下才找出問題的所在。這些都是不應該犯的錯誤,卻因不細心讓這不應該成了常犯。

身臨其境的實訓,讓我知道了作爲老闆不容易,決策、計劃、經營更是要步步爲營,一步錯,情況好時你要加倍努力才能彌補回來,情況不好時則是步步錯。感謝學校給我們安排的這次沙盤實訓。

會計企業實習心得 篇14

一個多月的暑假過了大半了,歷時一個月的專業實習也結束的很匆忙。一個月很短也很長,讓我還沒在公司工作煩呢就結束了,同時也讓我學到了很多東西,受益匪淺,感覺這個暑假都變充實了,在出國留學有限責任公司的實習既開闊了視野,又增長了見識。下面是我從這次實習中領悟到的很多書本上所不能學到的會計知識和道理:

會計在公司裏佔據着越來越重要的地位,會計是對會計單位的經濟業務從數和量兩個方面進行計量、記錄、計算、分析、檢查、預測、參與決策、實行監督,旨在提高經濟效益的一種覈算手段,它本身也是經濟管理活動的重要組成部分。會計專業作爲應用性很強的一門學科、一項重要的經濟管理工作,是加強經濟管理,提高經濟效益的重要手段,經濟管理離不開會計,經濟越發展會計工作就顯得越重要。

有關會計的專業基礎知識、基本理論、基本方法和結構體系,我都基本掌握了,但這些似乎只是紙上談兵,倘若將這些理論性極強的東西搬到實際上應用,那我想我肯定會是無從下手,一竅不通。自認爲已經掌握了一定的會計理論知識在這裏只能成爲空談。只有把從書本上學到的理論應用於實際的會計實務操作中去,才能真正掌握這門知識。

平常在學校學到的都只是課本上的知識,缺乏工作經驗,還不能滿足會計工作的需要。爲了積累關於會計專業的工作經驗,我在唐山三友集團氯鹼有限責任公司獲得了一次十分難得的實習機會。實習期間努力將自己在學校所學的理論知識向實踐方面轉化,儘量做到理論與實踐相結合,在實習期間能夠遵守工作紀律,不遲到、早退,認真完成領導交辦的工作,得到學習領導及全體工作人員的一致好評,同時也發現了出國留學的許多不足之處。

這裏的同事對我非常和氣,他們耐心地向我介紹了公司的基本業務、會計科目的設置以及各類科目的具體覈算內容,又向我講解了作爲會計人員上崗所要具備的一些基本知識要領,對我所提出的疑難困惑也是有問必答,尤其是會計的一些基本操作,都給予了細心的指導,我很感激他們對我的教導。在剛剛接觸社會的時候,能遇上這樣的師傅真是我的幸運。雖然實習不像正式工作那樣忙,那樣累,但我真正把自己融入到工作中了,因而我覺得自己過得很充實,覺得收穫也不小。在他們的幫助下,我迅速的適應了這裏的工作環境,並開始嘗試獨立做一些事情。

在這裏我的收穫很大,我學會了錄入業務、記賬、登帳、填制記賬憑證、使用打印機等好多的知識,掌握了會計工作的基本流程,也學到了不少爲人處事之道,認識到不斷學習的重要性,更多的瞭解了會計專業的特點,發現電算化在公司的使用日益普遍等等。以下就是我的實習收穫和所得。

公司裏憑證的填制已經基本上由電腦生成打印機完成,很現代化,而且我發現這裏所使用的用友軟件很方便快捷,網絡已經能很好的爲公司服務了。

在結賬以前必須先對賬,對賬主要是爲了發現和糾正記賬過程中出現的差錯。因爲在會計覈算過程中難免會出差錯,而且差錯可能出現在各個環節,如記賬憑證填制中的錯誤、記賬過程中的錯誤、實物保管過程中的疏忽等等。因此,在會計期末將賬簿同會計憑證、其他賬簿、實存物資相覈對,可以保證賬證相符、賬賬相符、賬實相符,是會計信息真實可靠的保證,同時爲報表的編制打下了良好的基礎。

對賬中的錯誤讓我又重新溫習了查找錯帳的方法:差數法、尾數法、除二法、除九法。除二法是查重複賬用的,除九法是查數字顛倒的,差數法是查少計賬的,尾數法是用來查少計尾數的。還可以這樣分成兩種方法,一、查找漏記、重記錯差的方法。總帳與分帳不平時,如果有差錯數,就得先看憑證上有無這一筆數字。如果發現有這一筆,就應看有關帳戶是否有漏記、重記的情況。二、查找反方向差錯的方法。這種反方向的差錯數,一定是偶數,可用“2”除盡。所得的商數就是差錯數。

電算化在公司的普及使用,讓我對電算化又有了更新的認識,會計電算化是會計技術和計算機技術相結合的產物,會計電算化的不斷髮展,要求會計電算化人才培養要突出實務性特徵,要使會計電算化人才能夠迅速理解適應和進入計算機會計實務環境,能夠熟練從事手工會計操作和運作財務軟件,具有從實務中學習和進步的能力。會計電算化人才是一種複合型人才,無論其側重哪一方面,都應該擁有足夠的會計和計算機兩方面的知識,懂得計算機技術手段,能將會計工作轉化爲計算機應用;要熟知一些計算機環境下的會計運作方式和模式。

在我國,隨着經濟的持續發展,對會計類專業人才的需求一直處於一種上升的趨勢,即使是大學生人數激增,畢業生就業困難的今天,會計類專業的就業形勢也明顯的比其他專業的要好,在各地的招聘職位需求排行榜上,財經類專業一直處於領先,根據調查結果顯示,社會對會計電算化專業畢業生需求意願較強,九成單位有長期需求。

因爲公司分工較細我是在銷售部實習,所以涉及到的都是和資金流入有關的會計科目,應收賬款很常見,使我對應收賬款有了更多認識。應收賬款是指企業因賒銷產品、商品或提供勞務而應向購貨單位或接受勞務單位收取的應收款項,是企業因銷售商品、提供勞務等經營活動所形成的債權,是企業流動資產的一個重要項目。隨着市場經濟的發展,商業信用的推行,企業應收賬款數額普遍明顯增多,應收賬款的管理已經成爲企業經營活動中日益重要的問題。應收賬款的功能主要有以下方面:

1、擴大銷售,提高了企業的競爭能力。

2、減少庫存,降低存貨風險和管理費用的開支。

以前,我總以爲自己的會計理論知識紮實較強,正如所有工作一樣,掌握了規律,照蘆葫畫瓢準沒錯,那麼,當一名出色的會計人員,應該沒問題了。現在才發現,會計其實更講究的是它的實際操作性和實踐性。還有就是會計的連通性、邏輯性和規範性。每一筆業務的發生,都要根據其原始憑證,一一登記入記賬憑證、明細賬、日記賬、三欄式賬、多欄式賬、總賬等等可能連通起來的賬戶。會計的每一筆賬務都有依有據,而且是逐一按時間順序登記下來的,極具邏輯性。在會計的實踐中,漏賬、錯賬的更正,都不允許隨意添改,不容弄虛作假。每一個程序、步驟都得以會計制度爲前提、爲基礎。體現了會計的規範性。

會計企業實習心得 篇15

首先,我非常感謝部裏領導給我這次企業實習的體會,說實在的,這是我大學畢業前第一次外出企業實習,由於一直在學校,從未在社會中實踐過,故此,學習時總覺得缺少素材,對目前企業會計現狀也缺乏瞭解,所以學習時總覺得略欠空洞,不夠理論聯繫實際,所以,對於這次外出企業實習機會,我非常珍惜。

本次外出實習,我被安排我到會計師事務所實習,主要任務是協助各註冊會計師到各街道進行查賬,主要工作有編制工作底稿,查閱憑證、帳簿、報表發現問題,提出審計意見,進行現金盤點,資產清查,編制審計報告等。

本次外出實習,我感覺收穫特別大,第一:收集了很多素材案例,在審計過程中,一旦我發現有對我以後工作有用的東西,我都會用筆記本記錄下來,故此,這次外出企業實習,我做的筆記就有3本。我相信這些素材將會對我以後工作提供很多幫助。第二:瞭解目前企業會計現狀以及他們在做帳過程中存在的各種問題及種種舞弊現象。第三:向註冊會計師學習了很多知識,對於我在審計過程中碰到的各種問題,我都會虛心地向會計師事務所的老師詢問,對於我提出的各種“轟炸式”提問,他們都很耐心地給予回答。第四:近距離接觸社會,真正瞭解到社會對會計人員各方面素質、要求,爲我以後在講授課程時對於授課內容如何有所側重更有幫助。

以下談談通過這次頂崗實習的心得。我以爲主要有以下幾方面:

一、會計電算化知識

本次外出企業查帳,我發現大部分企業已實現用電腦做帳,而且大部分企業公司都是採用金蝶財務軟件做帳,少部分採用用友軟件做帳,故此,應該重點加強這方面知識學習,讓自己能達到熟練運用這2個財務軟件。既然是用電腦做帳,對打字速度有一定要求。

二、稅務知識

本次外出企業查帳,我發現很多公司因爲規模較小,只設有一名會計人員,會計人員可以說是一名多面手,做帳,報稅等均是他的工作,所以,要不斷加強稅務知識學習,尤其是稅務實務操作練習,學會如何申請報稅、計稅、繳稅,尤其是幾個主要稅種,如個人所得稅,企業所得稅,企業營業稅、房產稅等更要重點講授。

三、出納方面知識

由於我們在學校學習的內容比較侷限,故此,對於未來的工作主要職責(如登記現金日記帳、銀行存款日記帳、保管庫存現金、有價證券、空白髮票、支票印章)以及應具備技能(如點鈔、計算器、辯別真假鈔票)等掌握還要不斷加強。

四、財會法規知識

本次外出審計,我發現目前很多企業會計人員素質較低,尤其是財會法規知識淡薄,沒有嚴格執行款項收付審批權限的有關規定,對不符合財經法規、財務制度的收付業務沒有拒絕辦理。做帳時存在很多問題,很多單位存在大額現金支付的情況,違反了《中華人民共和國現金管理暫行條例》關於“單位間的各項經濟往來應當通過開戶銀行轉帳結算”“開戶銀行支付給個人款項,超過使用現金限額的部分,應當以支票或者銀行本票支付,確需全額支付現金的,經開戶銀行審覈後,予以支付現金”等有關規定。

還有很多單位存在白條抵庫問題,我到一個單位查帳,出納有一張借條,只有董事長一人簽字同意,沒有寫明借款理由,時間已長達5年,嚴重違反財經法規關於不能白條抵庫等明文規定;再比如現金盤點,很多出納人員對於我們提出現金盤點,非常不配合,竟然說出“多了也是我自已的,少了也是我往裏貼”這樣的話來,竟然把單位現金與自已錢包混在一起嚴重違反財會法規的行爲來,有些固定資產業務沒有工程合同,有些記帳憑證沒有附原始憑證,無法證實該費用的真實性。所以,我們更應該熟練掌握《企業會計制度》、《現金管理條例》等有關規定。

五、會計基礎知識

本次外出查帳,我還發現很多企業會計人員會計科目使用極爲混亂,比如“固定資產”記入“管理費用”,銀行利息記入“營業外收入”,交納的印花稅和稅務罰款全部記入“營業稅金及附加”,收到的押金記入“應付帳款”等,低值易耗品與固定資產混淆不分,甚至現金和銀行存款不分,對固定資產多年不計提折舊,真是讓你看了哭笑不得。

作爲會計專業畢業生,外出企業實習是非常有必要的,對個人未來發展都是非常有利的,只有走出去,才能瞭解到社會對本專業學生有哪些知識能力要求,才能在實踐中真正學習到有用、實用的知識。

會計企業實習心得 篇16

我來到x公司工作,在這半年多的見習期裏我在一分廠703工段學習操作生產n-甲基苯胺,現在已經到車間實習了半年多了,在實習期間,經歷了生產工藝試驗、重新改造和技術成熟三個階段,學到了很多成熟工藝所學不到的知識。產品的操作主要是看合格率、產量和成本,n-甲基苯胺的操作也是如此,如何控制好n-甲基苯胺的含量成爲我們的工作重點。下面我將我在工段的半年多的操作經驗總結如下:

一、嚴格控制工藝指標

1、隨時關注水胺和甲醇的通量是否準確。2、每隔2小時定時取流水樣交由分析室做含量檢測,遇到含量結果波動較大要迅速查找原因,如果是我方原料配比或接觸溫度變化,應立即調整好並在半小時後再次取樣檢測。3、定期對水胺貯槽裏的水胺含量進行取樣分析,確保原料的合格。

二、安全生產操作

1、我工段危險性比較大的有甲醇和尾氣。根據甲醇的物理化學性質嚴格操作,不可有絲毫馬虎。尾氣要隨時關注其壓力,這也是產品是否合格的一個影響因素,在尾氣壓力達到0.07mp以上時必須到現場做好排空準備防止接觸溫度劇增。2、隨時關注接觸器、過熱器、汽化器的溫度及壓力,並做出相應調整。粗精餾塔的溫度、液位、真空度、蒸汽壓力等也是隨時關注的對象。3、每隔1個小時要對各個泵和物料存量進行檢查並做好相應記錄。

三、注重配合協調

定時或不定時的與調度室、苯胺分廠、老甲基、分析室、615工段等相關單位做好溝通工作,做到安全化、明白化工作。

在這實習的時間裏,我收穫了很多的東西,這些都是我在學校裏和課本上找不到的,現在我們即將踏入社會,這些實踐性的東西對我們來說是至關重要的,它讓我們脫離了書生的稚氣,增加了對社會的感性認識、對知識的更深入的瞭解。

在以前的頭腦中,我認爲的工作都是很美好的,我想企業和工廠應該都是挺漂亮、挺大起的。現在不都是在講環保、講生態化嗎,將來的工作環境肯定是整潔美麗的,工作應該也是有趣輕鬆的。我就是懷着這種憧憬到了我們的實習工廠。一下車我就傻眼了,天哪!這個地方到處都是刺鼻的氣味,第一天由工廠領導帶我們參觀了生產線、工人師傅給我們進行了入廠安全講座。第二天我們就正式進入車間參加生產。

我們四人一組,每個車間的師傅負責帶我們生產學習,現在的化工廠自動化程度比較高,工人勞動相對比較輕鬆,但是一般一個崗位一班就一個人,一班的時間是8個小時,也就是說,工人師傅要一個人在一個崗位上一呆就是八個小時。一開始我們都覺得不可思議,對於我們來說,在學校裏有豐富多彩的娛樂活動和同學朋友,這八個小時單調的工作難以想象,但是隨着與工人師傅共同工作的時間久了才知道自己的想法是多麼的幼稚,我們現在吃穿不愁,但是真正到了社會上,首先我們的自己養活自己!然後的爲家庭擔起相應的責任!我們必須靠自己的勞動來實現這些!這時我們就不會覺得這八個小時是多麼的漫長了,因爲這八個小時的背後是我們勞動換來的收穫。

在實習時的工作學習同時讓我認識到社會是殘酷的,沒有文化、沒有本領、懶惰,就註定你永遠是社會的最底層!但同時社會又是美好的,只要你肯幹、有進取心,它就會給你回報、讓你得到自己想要的!

總之,雖然實習的時間很短,但對我來說,收穫是很大的。我會更加珍惜我的學習,並且用實習的心得時時激勵自己。以上是我的一個簡單的總結,有不正確的地方請領導批評指正。在今後的工作中,我將更加努力,不懂的地方及時向領導及師傅們虛心請教爭取讓自己的操作技術上一個新的臺階。

會計企業實習心得 篇17

此次我們手工模擬實驗所實踐的六種方法一直是我們學習成本會計的核心。

品種法是產品成本計算方法中最基本的方法,其計算程序體現着產品成本計算的一般程序。分批法是按照產品的批別(或訂單)計算產品的一種方法。它是以產品的批別或訂單作爲成本計算對象,歸集產品的生產費用,計算各批產品的生產總成本和單位成本。

簡化分批法是分批法的一種簡化,未完工的批次的產品的間接費用不需在完工產品與未完工產品間分配,而是採用累計間接費用分配法。

逐步結轉分步法是爲了計算半成品成本而採用的一種分步法,它的每一個步驟都是一個品種法,逐步結轉分步法實際上是品種法的多次連接應用。

平行結轉分步法亦稱不計算半成品成本分步法,它的各步驟不計算所產半成品成本,各步之間也不結轉所耗的半成品成本,而只計算本步驟所發生的各項生產費用,以及這些費用中應計入產成品成本份額。

產品成本計算的分類法是以產品類別作成本計算對象,歸集生產費用,計算產品成本的一種方法。

4絕知此事須躬行

通過本次課程設計的實踐,我對六種方法有更深的認識,具體分爲以下三點:

4.1成本計算方法

在成本覈算之前我們要根據不同的企業生產特點和管理要求,選擇適當的產品成本計算方法。爲了正確計算產品成本和期間費用,充分發揮成本覈算的作用,除了要正確劃分各種費用界限,正確確定財產物資的計價和價值結轉方法,並紮實地做好各項基礎工作外,還需要適應生產特點和管理要求,採用適當的產品成本計算方法。這一點非常重要。結合課程設計資料,一共有六個不同的公司。首先是大量大批單步驟生產的某工業企業,我們根據其生產特點,選擇了品種法;小批單件單步驟生產的兆慶工廠,採用的是分批法;大量大批多步驟的某工業企業,該廠爲了加強成本管理,採用綜合結轉分步法;大量大批多步驟生產的某工業企業,因爲不必計算半成品成本,故採用平行結轉分步法;大量大批多步驟生產的中拓公司,將七種產品分爲甲乙兩大類,採用分類法覈算。

4.2成本計算對象

選擇正確的成本計算對象。成本計算對象的確定,是設置產品成本明細賬、歸集生產費用、計算產品成本的前提,是構成成本計算方法的重要標誌,因而也是區別各種成本計算基本方法的主要標誌。比如,品種法中成本計算對象爲全廠

9月份生產的甲、乙、丙三種產成品;分批法成本計算對象爲全廠某生產週期生產的201批、202批、203批、204批、205批產成品;綜合結轉分步法成本計算對象爲各生產步驟(一車間)9月份生產的甲乙半成品以及最後步驟(二車間)生產的甲乙產成品。

4.3 成本計算過程

每一種方法都是一套完整的例子,讓我們對成本計算的整個裏流程更熟悉。同時,在每一種方法的前面都會有相應的成本覈算方法流程圖,對我們整體把握各種方法很有幫助。設置成本計算單→彙集基本要素費用→編制基本要素費用分配表→(彙集分配輔助生產車間製造費用)→彙集分配輔助生產費用→彙集分配基本生產車間製造費用→填製成本計算單→編制完工產品成本彙總表。

5 心得體會

經過此次的手工模擬實驗,不僅僅鞏固了專業知識,還有一些新的體會。每一種經歷都是人生的財富,對於此次的課程設計我也收穫了不少。

會計企業實習心得 篇18

在假期我有幸來到了x集團分公司實習,在這麼一段時間內雖然到現在時間還不是很長,但是我還是感觸挺深的,不單單是自己這段時間對工作的體會還有對自己能力的進一步認識。

一、初來乍到

在實習,說累也累,但累並快樂着,相對於我們以前在喀什的番茄廠實習那就要輕鬆多了,不過這個我覺得這也算是在鍛鍊自己的意志,在師傅帶了幾天之後我分到了品管部,到現在在品管部實習了近兩週了感覺時間過得好快,剛來的時候就下了雪,不過我覺得部裏的同事工作熱情還是一如既往,有時看着同事們臉上淡淡的笑容,還覺得挺舒心,我想發展和這些人的努力是一點都離不開的,一個企業的發展就在於企業的上層有力的領導、公司的基層骨幹員工不斷的努力與奉獻。在今後的生活,工作,學習當中我自然要向他們學習,不斷的挑戰自我,完善自我。雖然有時在品管我感到挺累的,可能是剛來我對這方面的內容一點也不瞭解;再就是品管是負責產品質量的要求工作要仔細嚴謹,絕對不能馬虎大意,我必須要認真再認真。

二、在品管部實習

我覺得不管是幹什麼工作,都要無愧於心,我自己努力地去做,盡力去把工作做到心中有數,儘管這是實習,<蓮山課 件 >但我還是努力地來儘自己的職責,平時沒事和公司的前輩們聊天時,明白品管部的重要性,現在品管是一個很重要的內容,基本上各個行業都有這個內容而且都把它放在很重要的位置。

瞭解品管部人員各自的工作任務、瞭解品管部的主要作用、從不同角度來監察原料、成品的質量問題、學習成品料水份、蛋白的測定、瞭解生產車間中控室的運作過程及五樓的運作過程、瞭解生產工藝說明、熟記品管部原料代碼及飼料型號等,這些雖然不是我的工作,但是我覺得既然進來了那就要了解這個公司並儘量努力去好好爲他做出自己的努力。

我們每天所做的工作就是原料檢驗,合格進場還有檢驗油裏的有害物質,這三個就是我們每天的工作,這個相對來說是很重要的,一個公司的產品首先要嚴格從原料把關,進料檢驗是質量操縱的首要關口,只有把進料的的質量操縱好,才能保證後續的生產,越早發現問題損失就越小。選料精併合格進廠這樣就在源頭有可靠保證,其次纔是生產出合格的產品。我們的工作還有就是對生產出來的油裏面的有害物質的檢驗,這個算是出廠產品的很重要的檢驗,以保證出場的產品合格,

三、做檢測實驗

剛來這的時候做實驗,還是對蛋白質,水分等的測量,我以前在學校的畢業課程設計就是測量棗的成分裏的水分等的測定,對這個還算還算比較熟悉,所以也就做得比較順手,我感覺在這兒的實習就是對自己所學的知識的進一步加深印象以及明白在真正工作應用中與平時有何不同,更算是進一步的認識自我。

通過這一週多的時間在品管部進行學習,發現該部門是整個企業成品和原料的一個包裝,同樣也是企業發展的重要部分之一。沒有好成品就沒有更多的客戶,沒有好原料就做不出好的成品,這些都是品管部的工作。檢測成品料的蛋白、水份、粗灰分、磷等各個含量,檢測原料和成品料從感觀及不同角度的觀察是否合格。我會努力去學習,去做好自己的工作。

四.我自己一些淺薄的認識和建議

我覺得x集團的發展全體員工的團隊精神及不斷努力,奮鬥到現在的。就我所瞭解的而言,x集團的供應鏈及銷售範圍慢慢的在擴大至內地個別省,但是就從分公司來講,在城區及周邊地區,競爭也很激烈。比如正大畜牧,泰昆飼料,三旺飼料等公司,都是強力的競爭對手。所以我認爲公司如果想讓自己的產品有穩定和長遠的發展。

首先是要創新,這個雖然都在談創新可是我還是覺得公司好多地方還是按着以前的路子來的,而應該在以前的基礎上創新自己的產品、自己的發展思路、銷售方式等。公司應該在質量上要牢牢把關,不管競爭如何激烈,質量過關纔是公司長遠發展的有力保證,

其次我覺得應該做從管理上來說,應該實現企業的一體化管理,從各個部門來實行。中國國企最大的缺點就是部門多繁瑣,政策實施打折扣,所以不單是公司來實行,各個部門都應該管理系統化、標準化。我覺得這裏的管理雖然已經很完善但感覺還是在小範圍內嚴謹規範的程度太淺。

五.實習感受

在這短短一段時間的實習中,我還發現了一些自己所欠缺的地方,這些是以前沒注意到的。通過與公司同事之間的交流,讓我懂得了很多道理,明白了不管是在現在還是將來我要做好的不僅僅是自己的本職工作,當然本職工作是一定要做的好的,還有要儘可能得去熟悉自己所在的公司本部門的工作,但不越俎代庖。而我自己也將畢業,再有不到半年就離開大學的生活,進入現實的社會大舞臺。我相信社會是給有準備的人去施展自己的,所以,我懷着坎坷的心情但期待踏入社會,只有進入社會所有的豪言壯語纔不是空話,我相信我自己並堅信一定能在自己所希望的道路上堅定地走下去!

實習到現在當然還沒有結束,現在纔是開始,我期待着並一定會堅持,非常感謝x集團“x公司”能給我這次實習的機會,我會好好努力的做好這段日子我的本職工作,並努力學習瞭解努力做自己的貢獻,最後祝x集團“分公司”蒸蒸日上,祝所有員工身體健康,工作順利,闔家幸福。

會計企業實習心得 篇19

今天是我到店面工作的第四天,很高興今天我終於能夠獨自地跟客人推銷,並能夠打動他去購買,實現我推銷史上第二臺的銷量。

在我順利完成交易,送走客人之後,店長特地走過來問我:“你現在感覺怎麼樣呢?”我思索了一下,便跟他說:“我覺得自己膽子變大了。”店長他聽到後,嘴角上揚,留下一個意味深長的笑容後便走開了。說起店長這個人,聽其他同事說他已經有三四年銷售電腦的經驗了,曾經以每臺淨毛利一至兩千元銷售出不少的電腦,是一個神話般的人物。我很佩服和尊敬咱們店面的店長,雖然他有時候給人的感覺比較正式和嚴肅,讓人感覺不易接近,但是其實他是一個外冷內熱的人,外表看上去比較酷,實際上內心是會關心人,照顧人的,至少他在一些細節上表現出他其實很照顧我,幫助我,是一個名副其實的好店長。

在今天下班回家的路上,我一直在回想今天店長問我的話,我發現自己確實有了一些變化:第一,我的膽子變大了。之前幾天有客人來時,我總在心裏掙扎:是讓其他店員去接待客人還是自己主動去迎接客人,大膽自信地向客人推銷呢?由於害怕自己推銷得不好而使店面白白丟失一個客人,所以通常在我掙扎的時候,客人通常都會被其他店員接待了,自己又浪費了一個鍛鍊自己的機會。後來在我對店面各種產品的詳細配置有了一定認識的,我決定不再猶豫了,主動迎接光臨店面的客人,自信的向他們推銷產品的賣點。第二,我的臉皮變厚了,這讓我想起我剛去店面上班時,一位被稱爲非常高調的電腦高手的男同事跟我說:“做我們這一行啊,臉皮一定要夠厚,不要說害羞啊什麼的。”我聽後,覺得他說得很對,很有道理。於是,我便開始學會在店面門口吆喝着。“thinkpad專賣,隨便到裏面去看一下”、“歡迎光臨,thinkpad專賣”等口號,還學會在推銷產品時,如何不顧面子地對客人“死纏爛打”,最終說服他心甘情願地買下我推銷的電腦產品。

最後,我還發現自己對電腦產品的熟悉程度有了進一步的加深。店長在開會的時候跟我們說:“推銷成功的關鍵就是要對產品熟悉,並把它們應用在推銷產品上,讓客人感覺你們很專業,那麼他纔會心甘情願地掏腰包去買你的產品。”沒錯,店長說得很正確。所以我之前幾天便利用一些空餘時間先熟悉一下店面內幾種熱賣機型的配置詳情,之後再慢慢熟悉其他機型參數。在對產品有了詳細的認識後,我發現有客人推銷時纔不會那麼慌張和不知所措,推銷產品也會更容易些。而我這幾天裏推銷出去的兩臺電腦都是我熟悉的機型,這正正證明了只有對產品有一個全面而深刻的認識,纔會讓你的銷售之路走得更順利一些。

會計企業實習心得 篇20

“你知道菸草專賣嗎?”“知道從菸葉到捲菸經過了幾道工序嗎?”帶着莽撞與好奇,我以一個實習生的身份體驗了一回菸草人的工作與生活。努力將自己在學校所學的理論知識向實踐方面轉化,儘量做到理論與實踐相結合,在實習期間能夠遵守工作紀律,不遲到、早退,認真完成領導交辦的任務與實習工作,在得到實習單位領導與同事好評的同時,也發現了自身的很多不足。

“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行。”在短暫的實習過程中,我深深的感覺到課堂教學與實踐工作的距離。在剛開始的一段時間裏,即使我實習的崗位是很對口的文祕,負責信息工作,也時常感覺到茫然不知所措。在學校總以爲自己學的不錯,一旦接觸到實際,才發現自己知道的是多麼少,這時才真正領悟到“學無止境”的含義。就像開頭的問題那樣,我不知道國家的菸草專賣制度,不瞭解從菸葉到捲菸的流程,而我還是一名大學生!這對於我來講,是個很大的促動。由此,我認爲作爲學生應當更好地適應社會,就需處理好“三個關係”:即課堂教學與社會實踐的關係,以課堂爲主題,通過實踐將理論深化;暑期實踐與平時實踐的關係,以暑期實踐爲主要時間段;社會實踐廣度與深度的關係,力求實踐內容與實踐規模同步調進展。畢竟在社會也是一所大學,“處處留心皆學問”,“行萬里路、讀萬卷書”。

在實習的過程中,發現菸草文祕是一項很重要的工作。作爲全國性的壟斷行業,菸草企業的信息工作很專業、很規範,具有很強的政策性,對外宣傳需要好好把關。當前在報紙上所載的信息,很多是有關打擊假冒煙、走私煙方面的。這是由菸草行業的企業文化所決定的。當前菸草行業正在大力倡導“國家利益至上、消費者利益至上”的核心價值觀,很多工作都在圍繞“兩個至上”展開,對外注重行業整體形象的宣傳,對內注重各種經驗教訓的交流,整個企業奉行“高效做事、低調做人”的格言,講究實實在在地維護國家利益、維護消費者利益。

不要以爲基層的菸草行業就是查查香菸、賣賣香菸這樣簡單的事情,其還有更高的追求,那就是企業文化建設,將企業從單純的制度管理上升到文化管理。企業每年還舉辦各類培訓班,對專賣執法人員、客戶經理等進行崗位技能培訓,進行員工學歷教育再提升。企業人性化的舉措,使其擁有一批高素質的員工隊伍。菸草職工並非是除了做生意、執法檢查外,不會幹別的,在其中有一技之長的大有人在。在主題教育中,廣大員工緊緊結合自身工作實際,都能對企業文化建設提出自身的看法、提出進一步完善企業制度、規範企業管理的建議。作爲縣級企業,每年向外發表的信息數以百計!

作爲政企合一的單位,社會上有“拿企業的高工資、做機關的低效事”一說。但是通過自身的實習經歷,發現作爲菸草企業,應當是“拿應得的工資,做高效的事情”。全體幹部職工一樣按時上下班,在上班期間都是忙忙碌碌,看不到有空閒的時候。整個企業運轉高速,各員工各司其職,具有很強的執行力。“一流的決策、三流的執行”不如“三流的決策、一流的執行”在菸草員工中得到很好地貫徹。以區區不到100員工,就滿足了岱山20萬人口捲菸這種嗜好品的需求,就能看出來菸草員工的執行能力。

在菸草公司實習的日子裏,我感覺在實踐中文祕工作應當注意以下幾點:

一是要及時收集資料供領導決策。對於菸草公司來講,辦公室的服務職能非常重要。召開會議、舉行專題教育,都需要準備各類資料,並彙編成冊後下發各職能科室。另一方面要收集外地的菸草信息動態,並進行適當的整理,發現有應用價值的,及時向領導進行推薦。

二是要對各科室部門的當前工作要相當熟悉。文祕不能高高在上,不關注企業當前的中心工作,不注意各部門的開拓性工作、不注重挖掘員工的潛力。要及時通過信息報道,將各類好的做法、好的經驗向上級進行介紹,對錶現好的員工及時進行表揚,充分發揮文祕工作承上啓下的作用。

會計企業實習心得 篇21

通過在鑄造訓練部的實習,作爲一名大學生,第一次接觸到砂型、型芯之類的新東西,第一感覺就是非常好奇,之前在書本上學的東西終於在現實中見到了,金工實習總結。看到指導教師神奇般的用手中的工具做出漂亮的模型,是又敬佩又心急。等到自己做的時候,才知道這東西不是簡簡單單就能做出來的,不是太鬆就是太實,起模也總是起不好,還累得腰痠背痛。

不過累歸累,心中仍然感慨頗多。生平第一次有機會“學以致用”,很有成就感,也真切的體會到真理必須要用實踐去檢驗,不親自去動手試驗一下,你學的再好也白搭。

有很多東西是書上沒寫的,只有在實踐中才能體會得到。紙上談兵只會讓人走進誤區,實踐纔是永遠的老師。

在鑄造部,老師們教的非常認真,不停地在人羣中穿梭,隨時指正我們在操作中的錯誤,糾正手型,耐心的一遍遍的分析我們做的砂型的的優缺點。雖然時間只有短短的兩天半,但是師傅們卻是盡其最大的努力,在如此有限的時間裏多教給我們一點東西,希望我們能真的有所收穫,而不是空手而歸。對此我們確實有些愧疚,因爲我們的心理多少有一點藉此機會好好放鬆一下的想法,並不是百分之百的投入。

但是我們一定會擺正自己的心態,把更多的心思用在實習上,在這短短的一個月裏真正學到有用的知識。

金工實習是一門實踐基礎課,是機械類各專業學生學習工程材料及機械製造基礎等課程必不可少的先修課,是非機類有關專業教學計劃中重要的實踐教學環節。它對於培養我們的動手能力有很大的意義。而且可以使我們瞭解傳統的機械製造工藝和現代機械製造技術。

我國現行的教育體制,使得通過大學聯考而進入大學的大學生的動手實踐能力比較薄弱。因此,處於學校和社會過渡階段的大學就承擔了培養學生實踐能力的任務。金工實習就是培養學生實踐能力的有效途徑。基於此,同學們必須給予這門課以足夠的重視,充分的利用這一個月的時間,好好的提高一下自己的動手能力。

我校的工程訓練中心雖然存在諸如:設備數量有限、師資力量相對薄弱等缺陷,但是學校通過有效的組織,化短爲長,使同學們分期分批的實習,達到了理想的效果。

經過親身體驗和與同學們的交流,我發現絕大多數同學還是對此課感興趣的。我們認真聽取老師的講解,同時在師傅的指導下完成任務。就拿鍛造而言吧,起初,對於火紅的鋼條和鍛打時的飛濺物,同學們仍然有些害怕。但是,通過師傅的耐心講解和幫助,這種心理慢慢的被好奇心所代替,全身心地投入到了訓練中。當看着自己親手做出的工件時,我們心中無比喜悅。

但是,也有極少數同學對此表現出了煩躁心理,不想參加練習或應付了事。這些同學應該認真思考一下學校安排這門課的用意,儘快的投入到這一次難得的實踐活動中。

機械製造生產過程實質上是一個資源向產品或零件的轉變過程,是一個將大量設備、材料、人力和加工過程等有序結合的一個大的生產系統。一個月的時間不可能使我們完全的掌握這門技術。但是最起碼我們應該瞭解一些機械製造的一般過程,熟悉機械零件的常用加工方法,並且應初步具備選擇加工方法、進行加工分析和制定工藝規程的能力。這樣可以爲後續課程打下堅實的基礎。

另外,我覺得我校的金工實習課應該再減少一些講解時間,增加一些動手時間。還可以將一些理論搬到學生動手操作時間時講解,這樣更有利於達到我們的目的。

差距與動力

金工實習實際上是一個瞭解現代先進的工業技術的過程。在實習的過程中有一些自己的想法和建議。

我有很深的感觸,很感謝學校能給我們提供這個進工廠實習的機會,讓我們提前體驗到學工科的不易,獲得了課堂裏邊得不到也想不到的知識,也許將來不會走上這個崗位,但是現在所學的知識和感受卻是終生難忘。雖然髒點累點,這些都無所謂,重要的是我們有了收穫、也有了成果。

我認爲在數銑和數線這些科技含量相當高的實習項目中,應多分配點時間,讓我們能夠真正體驗到高科技帶來的樂趣。

在焊接方面我覺得應該引進一些比較先進的技術,雖然不一定就買來這些設備,但我覺得應該傳授一些,以便讓我們能知道自己與世界先進水平的差距。

金工實習的時間是有限的,但是收穫卻是很大的,我們會把金工實習過程中所看到的我們與世界先進技術的差距轉化爲學習的動力,爲我國技術革新、科技進步貢獻出自己的一份力量。

會計企業實習心得 篇22

時間過的真快,轉眼間,在XX有限公司的實習馬上要接近尾聲了。在這半年多的時間,我學到了很多東西,不僅有工作方面的,更學到了很多做人的道理,對我來說受益非淺。做爲一個剛踏入社會的年輕人來說,什麼都不懂,沒有任何社會經驗。不過,在朋友和同事的幫助下,我很快融入了這個新的環境,這對我今後踏入新的工作崗位是非常有益的。除此以外,我還學會了如何更好地與別人溝通,如何更好地去陳述自己的觀點,如何說服別人認同自己的觀點。相信這些寶貴的經驗會成爲我今後成功的最重要的基石。實習是每一個大學畢業生必須擁有的一段經歷,它使我們在實踐中瞭解社會,讓我們學到了很多在課堂上根本就學不到的知識,也打開了視野,增長了見識,爲我們以後更好地服務社會打下了堅實的基礎。

XX有限公司成立於XX年4月,是一家以產業投資爲背景、以整合產業鏈資源和再造業務流程爲運作手段、以提供汽車後市場品牌服務爲目標的企業。公司以“車走正道,想到做到”爲訴求,爲廣大汽車用戶提供最高水準的服務。

我在公司先是就職於汽車美容組主要,從事汽車漆面保養工作,如拋光、封鈾、鍍膜等,剛開始的時候由於對拋光機的使用不熟練,工作中好多問題都不會處理,後來在同時的幫助下慢慢的進步懂得了其中的使用技巧。工作中就顯得輕鬆多了。其實汽車美容是一項比較簡單的工作,技術含量並不高,最主要的就兩個字“細心”。我們公司對汽車美容工還有以下幾點原則:

1、耐心細緻:汽車美容是精細工作,類似工藝品的加工製作,必須有耐心,要精益求精。粗心大意容易出錯,稍有疏忽就會留下邊邊角角的污點。如果工作幹得不細、不清,就會失去顧客。

2、求穩避災:車漆美容時,一旦研磨或拋光過度,會造成原有漆面的破壞、很難補救。因此,當出現難題時要停下來,規劃好後再繼續操作。

3、取輕避重:進行美容作業時,應根據部位及材料選用產品,並作好試驗、試用工作。優先選用柔和型、稀釋型或微切型的產品。儘量由低速檔位、小力量開始試驗操作,直至速度、用力大小滿足要求爲止。

4、先試後用:爲了保證作業要求,應在全面作業之前,在隱蔽處小範圍內進行試驗,以便掌握情況正確使用產品和優化操作方法。

現在我已經申請調到汽車維修區去了,不過剛過去做了幾天好多還是很陌生,我想在回公司的時候一定會好好努力做好工作,認真向那些經驗豐富的師傅學習,以學到更多的專業技術知識,期待明天的到來。

會計企業實習心得 篇23

xx年10月8號至12月3號,我在母校xx中學實習。這次的實習對我來講真的很珍貴!

這次實習的教學任務分爲兩個:一個是班主任工作,另一個是教學任務。

由於我們比較特殊,我們是帶高二的班主任,教高一的課,所以對於高一的學生,我很少關心,因爲一星期才上一節課。所以跟高一學生的感情並不深厚。就此總結,在教學方面的實習:第一、跟學生接觸較少,對他們的基本情況都不是很瞭解。第二、教學經驗還很欠缺,對於課文內容的處理還不夠純熟。第三、上課有時候會忘記要講的一些內容。當然,自己也不是沒有好的。如:自己比較嚴厲,課堂紀律還不錯;自己比較活潑,課堂氣氛都比較活潑;對於課堂突發事件的處理還算不錯;能夠跟指導老師相處愉快,並虛心接受她的指導意見,並加以改進等等。

說到高二的實習班主任,我覺得自己表現還算優秀。作爲實習班主任,我每天早上7:00就到學校監督他們掃地和讀書;中午14:00到班監督他們午讀。這種早出晚歸的生活,讓我感到很累,但是我卻很開心也很充實。這次的班主任實習工作,首先我要感謝學校的領導,是他們讓我有機會到高二(12)班實習的。讓我與一個這麼優秀的班集體一起肩並肩的努力。其次,我要感謝我的班主任劉老師(以前也是我的班主任),是她手把手的教我各項工作,如:班主任的常規工作,突發事件處理、學生個案教育等等。她不僅耐心的教我班主任工作,而且對我的生活以及其他方面都很關心。尤其是在我大四畢業時候的迷惘,她給我了很大的鼓勵。她是我人生中非常重要的一個人!感謝班主任!最後,我還要感謝高二(12)班的全體同學,是他們讓我這兩個月變得更加年輕、更加青春有活力。看到他們就看到了當年的我,爲了自己的理想而不懈的努力着。雖然大學的生活更豐富多彩,但是我卻覺得自己沒有一個努力奮鬥的目標,在校園裏到處的飄來飄去,就算自己有了目標,但總是被現實的殘酷給打退。雖然跟自己說過要堅持到底,但是,心裏依舊不能夠完全平靜。高二(12)班的同學卻讓我看到了他們的信心,他們的勇氣。從某種意義上來講,他們是我的老師!在短短的兩個月中,我與他們建立起了深厚的友誼,要離開很捨不得。但天下沒有不散的宴席,正像有位學生寫給我的信中說道的一樣:“老師,可能以後我們彼此都會忘記彼此,但那又有什麼呢?只要曾經有過美好的記憶就足夠了。無意間,若能回憶起,嘴角還能帶上一抹淺淺的微笑,就足夠了。”離開時,送了他們一個相冊和一盆綠蘿,希望他們有空可以回想起這段記憶,並永遠的保持青春和活潑,堅定地向自己的理想和目標邁進。

實習,結束了,自己當實習小組長的過程也成長了很多,許多事情的處理,自己還不夠成熟。這對我以後的路也有很大的幫助,做的不好的,就只好讓大家多多包含了。

總之,梅中的實習結束了,自己收穫很多,我一定會好好珍藏,一片片記憶的貝殼會永遠的留在我的心中!

會計企業實習心得 篇24

這次我們系組織了一次推銷實戰演習,收穫頗豐。我總結了有以下幾點,給我的啓發很大。

以往課本的知識,在這次實訓當中有很大程度上的不同。

我們以前將銷售溝通的重點放在了銷售過程的對話上,認爲提高對話中的傾聽能力,提高說話的技巧就可以提高銷售業績,這個看法有其侷限性。對於一般的銷售過程來說,的確是提高表面的技巧就可以了。但是,要真正獲得客戶的深層次認可,需要的溝通絕不僅僅是說話,聽音這麼簡單,還要有對客戶個採購習慣進行深度的分析和了解。畢竟,充分的準備是成功溝通的前提。

其實,在推銷過程中有許多細節是需要細分化的。如果把銷售產品帶給顧客的利益更加細化的從多方面分析,給顧客解說,。那麼,產品的附加價值相應的也有所提高,會便於促成交易。

另外,我認爲推銷的精髓是把最合適顧客的產品推銷給顧客使用。在推銷過程中千萬不要一味的追求銷量或者自身的利益,而盲目的推銷給顧客。那樣,即便是促成交易,我想那將會是與顧客的最後一筆交易。長遠來講是不划算的,也不是利益最大化。

還有很重要的一點,我認爲銷售人員的知識儲備一定要豐富。一定要了解同行業其他產品的性能及其特點。在銷售過程當中,作爲顧客來講,一定會對所需產品做多方面的調查和對比。所以,作爲銷售人員當然也需要了解其他產品的優劣,相應的做分析比較。在給顧客銷售溝通中,必須將產品的優缺點一一說給客戶聽。這樣會帶給客戶一種信任的銷售氛圍,體會到推銷人員的真誠。這纔是真正的說服而非強賣。

最後,推銷並非只是由推銷員向推銷對象傳遞信息的過程,而是信息傳遞與反饋的雙向溝通過程。推銷人員在向顧客提供有關產品,企業及售後服務等信息的同時,必須觀察顧客的反應,調查瞭解顧客對企業產品的意見與要求。並及時根據顧客的不同需求介紹不同的產品。讓顧客真正感受到購買過程中的貼心。

總之,我認爲當今社會是充滿推銷的世界,生活中處處存在推銷。給顧客一份微笑,給顧客一份真誠,還你一個全新世界!

會計企業實習心得 篇25

十多年的寒窗苦讀,終於可以派上用場了。帶着一股年輕的衝勁,踏上了進入我那漫長的職業生涯的第一塊試驗田。然而在現實中我發現了在大學校園裏對未來對社會的理解是一種理想,而在現實生活中理想和現實之間的差距又是如此之大。

我所在的實習單位是廣州市來同科技有限公司。租好了房子,安頓下來,調整好了心情,換上了乾淨的衣服,準備好了去大幹一場。

可是真正實習了我才發現,怎麼總是覺得找不到感覺,我確實是留心的學習,觀察前輩的每一個工作步驟,每一個細節,可是覺得真正的東西卻怎麼也沒有掌握,時間久了發現自己好象只是一個跟班的,幹苦力的.我依然沒有從前輩那裏得到他的真傳。眼看時間一天一天的過去,我開始考慮爲什麼會是這樣?細細的琢磨之後發現其實我和前輩之間有一層無形的隔膜,它使我們成爲兩個毫無聯繫的獨立體,使我不能夠和他真正的溝通交流,這個隔膜成爲了阻礙我學習的屏障!這時我想起了班主任在我們實習之前對我們說過的話: 實習重要的不是怎樣去提高自己的業務水平,而是怎樣去處理好人際關係。 直到現在我才真正領悟了這句話的真諦!

回想起來我確實沒有把搞好人際關係作爲重點, 前輩不是大學班主任,他沒有義務教你,雖然我從來沒有出過什麼差錯,都是聽記者老師的話,做好他交給我的一切。我每天都像是一個旁觀者每天隨前輩工作,看着他用非線性編輯機把片子編好,然後播出。除了這些我們沒有更多的交流。日子久了也會另前輩反感,因爲天天身邊都會跟着一人,又什麼也不會,他會把你當成一個負擔。這是很失敗的事情,因爲這樣前輩和我就永遠都會有距離,設想一下對於一個陌生人你還會把子幾多年來積累得經驗毫無保留的傳授給他嗎?這樣的情況對自己的實習太不利了。

其實我和前輩之間沒有一個很好的溝通也是有一些外界因素,語言不通是一個大障礙, 前輩是純正的廣州人,普通話不太會,這樣你就在這種語言環境當中孤立出來,覺得永遠不能容入。其二就是地方性的差異,同時也影響你說話的方式是否被人接受。如果這兩樣問題解決了,那就萬事大吉了。

所以這次實習給我上的最重要的一課,不是業務水平的提高課程,而是在社會上在工作中人際關係的處理是不可忽略的重要環節!社會畢竟不是學校。

會計企業實習心得 篇26

從小到大第一次深入工廠並親手操作機器,讓我感到好奇而又興奮。

實習車間裏,一臺臺機牀運轉着,工件被一步步加工成形,雖然工件很簡單,操作過程也不難,但是工件上的每一點都融匯着我的汗水,每一刀都刻着我心情。而當我把自己親手加工的工件交到老師手裏時,那種自豪感是必須親身體驗才能感受到的。

不要小看這笨重的機器,正是這笨重的機器奠定了我們的工業基礎;更不要小看這簡單的操作,正是這簡單的操作,構成了實踐和理論的結合。這些機器加工成的工件簡單也不錯,但試想支撐現代化建設的哪一臺機器不是由這種簡單的工件來的。

實習僅僅是一個月,但是我們能學到的卻很多,尤其是數控機牀更是需要我們深入瞭解,熟練操作,它雖不是最先進的,但是那是一種方向,一種現代化的方向。

對於一名大學生,特別是一名工科的大學生,實踐和理論相結合顯得尤其重要,而實習就直接提供了這個橋樑,它讓我們把從書本上學到的東西加以運用,同時也讓我們學習到了從書本上學不到的東西。實習滿足了我們好奇的心情,使我們的興奮感漸漸消退,但是它留在我們心中的卻是那種工作時的艱辛,更重要的,它讓我們有了一種責任感,對社會發展的責任,對國家的責任。這種責任感促使我更加認真的學習,努力充實自己,用科技知識武裝自己,以求儘快的投入到現代化建設中。

理論與實踐

身爲大學生的我們經歷了十幾年的理論學習,不止一次的被告知理論知識與實踐是有差距的,但我們一直沒有把這句話當真,也沒有機會來驗證這句話的實際差距到底有多少。

金工實習給了我們一次實際掌握知識的機會,離開了課堂嚴謹的環境,我們感受到了車間中的氣氛。同學們眼中好學的目光,與指導教師認真、耐心的操作,構成了車間中常見的風景。久在課堂中的我們感受到了動手能力重要性,只憑着腦子的思考、捉摸是不能完成實際的工作的,只有在擁有科學知識體系的同時,熟練掌握實際能力,包括機械的操作和經驗的不斷積累,才能把知識靈活、有效的運用到實際工作中。

我國現行的教育體制,使得通過大學聯考而進入大學的大學生的動手實踐能力比較薄弱。因此,處於學校和社會過渡階段的大學就承擔了培養學生實踐能力的任務。金工實習就是培養學生實踐能力的有效途徑。基於此,同學們必須給予這門課以足夠的重視,充分的利用這一個月的時間,好好的提高一下自己的動手能力。

這裏是另外一種學習課堂。通過我們動手,對掌握的理論知識進行補充與質疑。這與傳統的課堂教育正好相反。這兩種學習方法相輔相成,互相補充,能填補其中的空白,彌補其中一種的一些盲點。

通過金工實習,整體感覺實際生產方式還是相對落後,書本中介紹的先進設備我們還是無法實際操作,實習中的設備往往以勞動強度大爲主要特徵,科技含量較低,但還是有一些基本知識能夠在實踐中得到了應用

實訓體驗 金工實習讓我感慨頗多。當期待新奇變成了現在的習以爲常時,對車牀的那些恐懼在親自實踐了以後也蕩然無存。這兒老師既和藹又嚴格,說起話來很和氣還會開玩笑,但講到理論知識和安全教育卻毫不含糊,認認真真,仔仔細細,還有讓人提心吊膽的課堂提問,還好,大多數同學課聽得都很認真,輕鬆過關。觀摩課時,覺得挺簡單的,一旦幹起來才發現並沒想象中那麼容易。還好,每個小組都配有指導老師,如有疑難儘可隨時發問,老師總是耐心解答。工作時老師就在不遠處,有時候不小心進行了“非法操作”,老師會突然出現指出錯誤,特有安全感。

實習之後才知道當一個車牀操作工是一件多麼不容易的事,要熟悉每個操作步驟,要牢記每個注意事項,時時精力集中,一不小心就可能發生事故。工作環境又差,有車牀轟鳴的噪音,有切削的粉塵污染,這一切是身爲學生的我以前所未曾體會過的,讓我深深感知到肩負的責任。

體會了一把規律的工作制,我想說,金工實習不僅讓我學會了很多課堂上無法學到的知識,還讓我對自己,對學習有了重新的思考和認識。金工實習,真棒!

會計企業實習心得 篇27

人生,都是在一步一步地嘗試而走向那個好的自己。人總在追求做真實的自己,可那個真實的自己,並不是最好的那個自己。而讓自己成熟的方法,只有經歷。人的成熟也不在於年紀,而在於經歷。只有經歷,看過更廣闊的世界,接觸不同類型的人,纔會在感悟與學習中修正自己。修身、養性、齊家。而是否治國、平天下,看個人志向。

在進入公司之前,有過兩年的銷售經驗,見過各式各樣的客戶,處理大小繁雜的事務,原以爲自已有足夠強大的內心,足夠與人相處的經驗,可進入一個團隊,一個組織,才發現自己欠缺的是那麼多。做客戶回訪需要技巧,使用辦公軟件需要方法,整理倉庫需要規則,凡此種種,都是學習。

我的工作內容很簡單,但是一個需要細心的工作。工作的主要內容就是做好倉庫配件的出入庫登記,覈算物流快遞費用,填制維修明細表格等文職工作。這些都是很基礎的工作,但也恰恰考驗了一個人是否用心。比如倉庫的配件是否能夠全部熟悉,歸置的位置是否清楚,能否按時清點數量,能否保持辦公室的整潔,這些都是工作的細節,能把細節做好的人一定也不簡單。

從基層做起,是需要適應與耐心的。與之前的工作對比,無疑是截然不同的兩份工作。銷售就像打仗,而售後則是堅強的後盾。前者在前線奮勇殺敵,而後者在軍營準備彈藥。一個軍隊,離不開前線的士兵,也離不開後勤的戰友;一個家庭,離不開工作的丈夫,也離不開做飯的妻子;一個企業,離不開銷售的同事,也離不開文職的員工。只有在基層,纔會深刻體會身處其中的心情,感受渺小的無力,只有感受得深刻,纔會有動力去改變現狀。所以,一份工作,只要用心,都能學到東西,都會有不同的感受,從而不斷地給自己定位,再不斷修正自己,找到那個最好的自己。

人這一輩子,最幸福的事情莫過於一邊學習一邊工作。在工作中發現的問題,可以馬上在學習中修補。我很感謝能有這樣一次實習的機會,期間我發現自己很多問題,我還有時間去找到修正的辦法。提前接觸社會的好處就在於,人在校園時犯的錯誤付出的代價是最小的,不必等到需要承擔責任的年齡再去付出。

很感謝有這樣一次機會,讓我看到自身的問題;很感謝有這麼多熱心的同事,給予工作上的幫助與生活上的開導;很感謝有這樣一個平臺,讓我感受到一個團隊的凝聚力。雖然實習的時間很短,但是學到的東西很多。與人的相處,說話的藝術,市場的規則,都是很深的學問。我不能事無鉅細地表達很專業的工作總結,但內心的感受是最爲真實的文字體現,有了感受,就會想要改變與修正,還是會繼續用心,持續學習。

會計企業實習心得 篇28

通過近半年的實習,在領導和同事們的幫助下,我感覺收穫頗多,成長很快,業務不斷熟練,綜合素質日趨提高,對做好今後的工作信心十足。現將實習情況總結如下。

一是加強對各項業務知識的學習。作爲菸草行業的一名新兵,自邁入菸草大門起,我就把學習業務知識擺在重要的位置。利用工作和業餘時間加強學習,虛心請教。實習過程中,我努力學習了《菸草專賣管理規範性文件選編》以及內部的各項制度、文件,學習了菸草行業工作流程及“三員”的工作職責、工作要領。尤其是對《菸草專賣法》及《菸草專賣法實施條例》,我利用晚上時間進行了重點研讀。對工作中一些細節問題,及時向同事請教,對市場巡查、客戶關係管理、送貨收款等事項都有了一個清晰的認識。通過對5·19網絡案件、6·23網絡案件等重大案件的瞭解,對菸草“破網打源”工作有了深刻認識。這爲做好今後的菸草工作打下了良好的基礎。

二是努力做好實習崗位的工作。在專賣局實習期間,我每天堅持跟隨領導和同事們進行市場巡查,在劉科長及幾名中隊長的指揮和帶領下,積極參與並做好信息維護、日常檢查、線索收集、打點破網以及查處無證經營行爲等工作,深刻體會到專賣人員不畏困苦、不顧安危的戰鬥精神。在送貨崗位實習期間,我不辭辛苦、任勞任怨,堅持做好配貨、搬煙、存款等工作。並善始善終,放棄休探親假的機會,順利協助本車同事圓滿完成節前的捲菸配送工作。在此期間,我還被市局(有限公司)政工科抽調一個星期,協助進行檔案整理工作,圓滿完成了領導交付的任務。

三是起草了一批文字材料。在領導和同事的指導和幫助下,克服情況不熟等困難,利用晚上或週末時間,撰寫了一批文字材料。其中包括初局長在XX年度菸草工作會議上的發言《同心同德 再接再厲 打牢基礎 繼續推進菸草又好又快發展》、《XX年專賣工作情況和XX年工作打算報告》、《**區菸草專賣局XX年度依法行政工作自查報告》、《6·23網絡案件情況彙報》等。撰寫的演講稿《責任之肩鑄輝煌 奉獻之手寫華章》受到市局(有限公司)領導以及評委們的讚揚。在時間緊、任務重、白天環境嘈雜的情況下,利用晚上時間,連續一週加班至晚10點以後,制定了140頁的《**區菸草專賣局(營銷部)總體應急預案》。同時,還編制完成了《**區菸草專賣局(營銷部)體育事業五年規劃》,協助專賣科領導和同事修訂完善了各項依法行政規章制度,得到了很好的鍛鍊。

四是積極進行信息宣傳報道。利用業餘時間,利用同事電腦或網吧電腦,積極撰寫信息報道,宣傳菸草的工作成就。共撰寫了《煙臺市**區局(營銷部)精耕細作兩節捲菸市場》、《煙臺市**區局實施“零售客戶經營承諾制”》、《煙臺市**區局“四大重拳”助推XX年專賣工作邁上新臺階》等14篇報道。不完全統計,這些信息報道被菸草媒體採用或發表10篇。其中,《煙臺着力打造“放心”服務品牌》被 XX年12月3日 出版的《東方菸草報》山東視窗刊登在頭版位置。

在實習過程中,我也發現了自身存在的很多缺點和不足。總結起來,主要有以下三點。一是和領導及同事們的交流少。不能很快克服新環境帶來的陌生感。有了工作任務只顧埋頭苦幹,缺乏團隊意識,限制了自身的更大進步。二是工作主動性不夠高。雖然能圓滿完成領導交付的各項工作,但還不能自己積極主動地去找工作,研究工作,缺乏主人翁精神。三是角色轉換不夠快。學校生活遺留在身上的書生意氣還比較濃,自由散漫的作風還一定程度上存在。知恥而後勇。在今後的工作中我將盡最大努力,堅決克服以上的缺點和不足。

會計企業實習心得 篇29

學校給我們佈置的暑假作業是自己找製藥廠實習。而且還要寫實習日誌和報告。讓我們自己到哪找製藥廠實習啊?即使找到藥廠,人家也不一定讓我們去。

不過還好,最後找人,讓我到我們這的一個製藥廠實習。由於我暑假還有別的事情,一暑假幾乎沒什麼時間,所以只能到藥廠實習一天。

爲了趕八點能到藥廠,早上我六點五十就起牀了,收拾完後就趕緊坐車到“製藥廠”開始我爲期一天的實習生活...

由於我實習的時間短,只有一天,所以王部長先帶我到生產車間看一下生產流程。要想進入車間內必須經過許多關卡。步就是更衣室,我進去換上專門的工作服,然後在進入下一個房間,就是普通區,最後才能進入生產車間,而車間裏面也是一個一個的相通的房間,每進入不同的車間也都得經過兩道門殺菌後才能真正進入到生產線。在參觀的過程中,王部長給我依依詳細的介紹各個部門的工作職能,以及各個設備的運轉功能。

參觀完后王部長讓我先在包裝部門幹。來到包裝部門,跟着那些姐姐們一起學習包裝藥品。姐姐一交我馬上就會了,不一會我感覺自己就乾的很順手了,速度也快了不少。包裝車間裏的活太多了,一早上我幾乎沒休息一分鐘,一直的在忙碌着...只要帖標機一開我們就得快速的把帖好標籤的藥裝在專門的泡沫盒裏,全裝好後然後在一盒一盒的往包裝盒裏裝,最後再統一的帖封標裝箱。我是次接觸包裝東西,感覺很新鮮、很好玩,所以乾的也很帶勁,一點也感覺不到累,但要是讓我真的在這幹上一年,一個月,一個星期估計我絕對會無聊死的。我真佩服那些姐姐們,她們有的在那都幹了四年了,太了不起了!

下午我們沒在包裝部呆了,我想到出看看各個步驟都是怎樣來操作的。雖然早上王部長都給我詳細的介紹了,但我還是想親自看看,這樣對我來說印象比較深刻。

這是我次親眼看到藥品的製作全過程。原來那一個小玻璃注射劑要經過那麼多的工序才能製作出來。步是用鹼水粗洗瓶子,接下來是細洗,而細洗瓶得經過三道工序:淨化水清洗,甩幹機甩乾和紅外線烘乾殺菌。第二步是裝藥封口,這雖然都是由機器來完成的,但有的瓶子的口會沒封住,所以必須得有人在旁邊隨時把那些沒封住口的瓶子挑出來。第三步是水蒸氣及高溫殺菌。最後是帖標籤裝箱...

通過今天一天的實習雖然很短暫,但我還是從中學到了不少知識。我相信經過今天的參觀,一定會對我以後的學習有很大幫助的

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