交警職責保證書(通用5篇)

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交警職責保證書 篇1

爲切實轉變工作作風,牢固樹立勤政廉政、執政爲民意識,現作如下承諾:

交警職責保證書(通用5篇)

一、切實履行職責,保障任務落實。

圍繞“文明幸福新蕭山”建設的總目標,按照區委十四屆四次全會工作部署,認真履行崗位職責,努力完成各項工作任務,確保上級決策部署落實到位。

二、嚴格執行紀律,確保政令暢通。

進一步強化紀律意識,切實提高嚴格執行紀律的主動性,自覺維護單位工作秩序,決不搞“上有政策、下有對策”,決不有令不行、有禁不止,決不在貫徹執行上打折扣、做選擇、搞變通,確保政令暢通。

三、改進工作作風,密切聯繫羣衆。

不折不扣落實中央改進工作作風、密切聯繫羣衆“八項規定”、省委實施辦法和“六個嚴禁”、區委30條貫徹意見。強化全心全意爲人民服務的宗旨意識,自覺踐行黨的羣衆路線,始終保持同人民羣衆的血肉聯繫。

四、強化效能建設,提升工作效率。

嚴格執行效能建設八項制度和“五不準、五不讓”規定,堅決不讓工作在我這裏延誤,不讓差錯在我這裏發生,不讓羣衆在我這裏受冷遇,不讓不良反風氣在我這裏出現,不讓形象在我這裏受到損害;不準上班時間上網聊天、炒股、玩遊戲,不準收受當事人的禮品、禮金、禮卡,不準工作日中餐飲酒,不準推諉扯皮、辦事拖拉,不準態度冷漠、不負責任。

保證人:

日期:XX年XX月XX日

交警職責保證書 篇2

按照市委、市政府和縣委、縣政府關於開展“機關作風建設年”的要求我局將以服務經濟社會發展、保障人民羣衆安居樂業和維護社會穩定爲出發點,廣泛開展以“四個不讓”和“轉變作風從我做起、羣衆滿意是我追求”爲主題的“機關作風建設年”活動。

一、加強公安隊伍建設。一是貫徹落實“兩個規範”,即《公安機關警務公開工作規範》、《辦事窗口服務規範》,加強作風制度建設;二是重點開展“兩項整治”即“警用車輛、涉案車輛”、“執法過程涉案人員非正常死亡問題”的專項整治活動,整改作風方面的突出問題;三是深化“三項活動”即以“比服務、比效率、比質量、比作風、比形象”爲主要內容的“五比”競賽活動、“學先進、創品牌、樹形象”活動和基層黨組織開展“亮崗履職”活動,全面建設學習型、服務型、創新型的公安機關,進一步提高服務能力、服務質量。

二、實現“兩個下降和兩個提升”的目標。實現民警違法違紀案件明顯下降;羣衆對公安機關的投訴率明顯下降;人民羣衆對社會治安的滿意率明顯提升;對公安工作的滿意率明顯提升。

三、實行問責追究。對違反承諾的民警及有關工作人員,將視情按照《中華人民共和國人民警察法》、《行政機關公務員處分條例》、《公安機關人民警察紀律條令》和公安機關有關規章制度嚴肅處理。

四、我局將加強投訴受理工作,做到事事有辦理、件件有迴音。

受理投訴單位:縣公安局督察隊、紀委監察室。投訴電話:110。

保證人:

日期:XX年XX月XX日

交警職責保證書 篇3

我代表沾化縣公安局,就機關作風建設,向社會各界作出如下公開承諾:

1、嚴格落實《中共中央政治局關於改進工作作風,密切聯繫羣衆的八項規定》,切實改進工作作風,樹立良好警風,密切聯繫羣衆。

2、嚴格按照上級部署要求,紮實開展“四型”警務建設,全面落實服務經濟發展“三十條”和“四個一”活動,切實服務發展、服務民生、服務基層。

3、嚴格落實《服務民衆64條》、《受民衆監督十項承諾》規定,切實優化環境,提升效能,推進工作。

4、認真遵守“五條禁令”、“十條鐵規”、“十四個嚴禁”等紀律規定,全力打造一支作風優良、素質過硬、人民滿意的優秀公安隊伍。

5、認真做好信訪舉報工作,加大查辦案件的力度。無因羣衆反映的問題處理不當,而引起集體上訪和羣體性事件;無有案不查、壓案不報甚至包庇縱容等問題。

6、嚴格督導,剛性問責。對民警執法、服務工作開展明察暗訪,發現問題,嚴肅追究,絕不姑息遷就。

以上承諾,堅決履行,並請廣大羣衆和社會各界予以監督,部門監督舉報電話:0543-2274508

保證人:

日期:XX年XX月XX日

交警職責保證書 篇4

爲深入貫徹落實全省政法系統加強紀律作風建設電視電話會議精神,省廳《全省公安機關紀律作風教育整頓實施方案》和縣公安局《全縣公安機關紀律作風教育整頓實施方案》的要求,認真查擺隊伍作風建設中存在的突出問題,進一步加強隊伍紀律作風建設,防止民警違法違紀問題的發生,樹立交警隊伍的良好形象,確保各項道路安保任務圓滿完成,經研究決定,從9月底至10月底,在全隊開展爲期一個月的紀律作風教育整頓,爲保障活動有序有力開展,取得實效,特制定本實施方案。

一、指導思想

以黨的精神爲指導,以深入開展黨的羣衆路線教育實踐活動爲契機,以整治“四風”問題爲切入點,堅持從嚴教育、從嚴管理、從嚴監督、從嚴查處,堅持真抓、敢抓、細抓、嚴抓、實抓,深入查找交警隊伍紀律作風方面存在的突出問題,牢牢擰緊法紀約束的螺絲釘,時刻敲響廉潔自律的警鐘,以鐵的紀律培育好的作風、樹立好的形象,以清正廉潔保障公正執法、維護公平正義,確保整頓取得實效。

二、組織領導

爲保證紀律作風教育整頓月活動的順利進行,成立紀律作風教育整頓月活動領導小組。

領導組下設辦公室,辦公室設在大隊辦公室。負責紀律作風整頓活動的全面領導、情況掌握、協調指導和督促檢查工作。

三、主要內容

緊緊圍繞“嚴肅紀律、改進作風、服務羣衆、促進工作”的工作目標和省委政法委提出的“四個從嚴”要求,紮實開展好“五查五看五整頓”,重點查處、着力解決“六個方面突出問題。“五查五看五整頓”:

一是查思想,看信仰,整頓理想信念動搖問題。重點查擺面對大是大非問題,態度曖昧、消極躲避,甚至立場搖擺;在金錢、美色、人情面前,抵不住誘惑、扛不住干擾,甚至喪失立場,變質變節;滿門心思名利地位,眼睛盯着升遷提拔,不思進取、不甘奉獻、自私自利、自由主義嚴重等問題。教育廣大民警堅定共產主義和中國特色社會主義理想信念,樹立正確的世界觀、人生觀、權力觀、事業觀。

二是查宗旨,看服務,整頓爲民意識淡薄問題。重點查擺對羣衆耍特權、抖威風,冷硬橫推、吃拿卡要,門難進、臉難看、事難辦;對羣衆報警求助和信訪,敷衍塞責、推諉扯皮,不作爲、亂作爲等問題。教育廣大民警自覺踐行“立警爲公、執法爲民”,始終保持忠於黨、忠於祖國、忠於人民、忠於法律的政治本色,打牢執法爲民的思想基礎。

三是查作風,看落實,整頓警令不暢、執行力不強問題。重點查擺有令不行、有禁不止、無視制度,在編不在崗、擅離職守,好大喜功、報喜不報憂,對上級部署置若罔聞、消極應付等問題。教育廣大民警切實轉變思想作風、工作作風,嚴格執行組織紀律,嚴格執行警察紀律,嚴格執行工作紀律,確保政令、警令暢通。

四是查紀律,看言行,整頓貪圖奢侈享樂問題。重點查擺精神懈怠、貪圖享受,講究排場、玩風盛行;情趣低俗,玩物喪志,沉湎花天酒地,熱衷燈紅酒綠;違反“五條禁令”,公車私用;中飽私囊,公款吃喝,請客送禮;涉黃、涉賭、涉毒、涉黑等問題。教育廣大民警發揚艱苦奮鬥的優良傳統,嚴守黨紀國法、倫理道德的底線。

五是查案件,看執法,整頓辦案不公不廉問題。重點查擺辦人情案、關係案、金錢案;不給好處不辦事、給了好處亂辦事;濫用職權、貪贓枉法,違規辦案、越權辦事,超期羈押、刑訊逼供、濫用強制措施;插手經濟糾紛以及充當黑惡勢力和黃賭毒等違法犯罪活動“保護傘”等問題。教育廣大民警廉潔從警,公正執法,進一步強化執法規範化建設。

重點查處、着力解決六個方面的突出問題:

一是重點查處對中央“八項規定”有令不行、有禁不止的問題,着重解決政治紀律鬆懈、違反“五條禁令”、公款吃喝、公車私用的問題;

二是重點查處長期不上班,違反規定經商辦企業或參與盈利性經營活動的問題,着重解決警風警紀上存在的問題;

三是重點查處享樂主義、奢靡之風、違規出入娛樂場所的問題,着重解決生活作風腐化的問題;

四是重點查處特權思想、霸道作風和對待羣衆冷硬橫推的問題,着重解決警民關係存在的問題;

五是重點查處吃拿卡要、收受賄賂、貪贓枉法的問題,着重解決不嚴格執行《廉政準則》的問題;

六是重點查處領導作風漂浮、品行不廉、形象不正、表率作用不好、羣衆威信差的問題,着重解決領導班子“軟懶散”、領導幹部“虛浮差”等問題。

保證人:

日期:XX年XX月XX日

交警職責保證書 篇5

爲進一步加強民警廉潔自律建設,確保全體民警自覺遵守廉潔自律各項規章制度,根據支隊、大隊關於黨風廉政建設責任書、廉潔自律承諾書的內容,特制定全體民警廉潔自律承諾書。

一、自覺服從領導,聽從指揮,做到令行禁止。

二、自覺參加大、中隊組織的民警廉潔自律學習教育活動。

三、自覺用廉潔自律的各項規定規範自己的言行。

四、自覺定期主動向組織彙報自己思想。

五、自覺做到不“吃、拿、卡、要”,不搞公路“三亂”、不收“黑錢”。

六、本承諾書一式二份,大隊和個人各執一份。

保證人:

日期:XX年XX月XX日

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