新員工擔保書（精選5篇）
新員工擔保書 篇1
擔 保 書
本人擔保_____同志到_____公司工作，特作以下擔保：
1、保證該同志所提供的一切資料屬實，不存在虛假不實之處。
2、保證該同志在貴公司期間能遵紀守法，遵守單位的規章制度，並服從工作分配。
3、該同志在貴公司上班期間，如有不能勝任工作，違反公司的規定或法律，被公司辭退時或是離職辭職時，本人保證負責督促其在離職前向貴公司移交有關的業務、帳務和相關資料，並辦協助其辦理貴公司規定的所有相關離職手續。
4、該同志在貴公司上班期間如因個人原因造成公司損失按規定需要進行賠償的，本人保證督促其進行賠償。
5、若被擔保人因不遵守、不履行上述約定給貴公司造成損失而未能及時進行賠償時，本人願意承擔連帶的的法律和經濟責任。
被擔保人(簽名)： 擔保人(簽名)：
日期： 年 月 日 日期： 年 月 日
附：擔保人身份證複印件一份。
新員工擔保書 篇2
員工入職擔保書
被擔保人簡況
姓名：________ 姓別：____ 入職時間：________
入職企業：________ 入職部門：________ 崗位：________
擔保人簡況：
姓名：________ 姓別:____ 年齡:____
工作單位:____________ 職務:________
通訊地址:____________ 郵編:________
身份證號碼:____________ 護照證件號碼:________ 電話:____________
與被擔保人關係：_________________
本人擔保同志到企業工作，特作以下擔保。
1.擔保被擔保人所提供的一切資料屬實，不存在虛假不實之處。
2.擔保被擔保人在企業工作期間遵紀守法、遵守單位的規章制度，並服從工作安排。
3.被擔保人在企業上班期間，如有不能勝任工作，違反企業的規定或法律被企業辭退時或是離職、辭職時，本人保證負責督促其將企業所發物品以及欠款歸還企業，協助辦理好相關離職手續。
4.被擔保人在企業上班期間因個人原因造成企業損失按規定需要進行賠償的，保證督促其進行賠償。
5.被擔保人如因以上事項給企業造成損失的，擔保人原意承擔相關的法律和經濟責任。
擔保人簽名：____________
____年____月____日
注：1，擔保人必須是有正當職業的常住戶口證明。
2，交身份證複印件並交驗原件。
3，擔保人必須親臨企業簽訂擔保書。
4，重要崗位擔保，還要親臨擔保人家做家訪。
新員工擔保書 篇3
財務人員入職擔保書
________有限公司：
茲有_______(身份證號碼：______________)應聘到貴公司任職______________崗位，勞動合同期限爲_______年。我願爲_______作經濟擔保，擔保其在公司聘用期間，若出現貪污、盜竊、挪用公款或貨款(物)不還以及勞動合同違約等行爲時，除依法可追究其刑事法律責任外，並由我作爲擔保人對其行爲給公司造成的一切經濟損失承擔無限連帶償還責任。
擔保人基本信息：
姓名：_________ 身份證號碼：_____________ 聯繫電話：_______________
工作單位：_________________ 家庭地址：________________
擔保人與關係：_____________________
擔保期限爲永久擔保。
本擔保書經擔保人簽字捺印後生效，本擔保書系不可撤銷擔保書，除非經_________有限公司書面同意撤銷。
擔保人簽字捺印：__________________
擔保書籤訂時間：____年____月____日
新員工擔保書 篇4
推薦員工入職擔保書
一、被擔保人基本資料：
姓名：_____________身份證號碼 ：_______________ 電話：___________ 居住地址：___________________________________________________________
二、擔保人基本資料：
姓名：_____________ 身份證號碼 ：______________ 電話：___________ 居住地址：___________________________________________________________ 附：擔保人與被擔保人身份證複印件
三、主要擔保事項：
1、被擔保人違反公司規章制度或營私舞弊、盜竊及其它不法行爲，給公司或他人造成的經濟損失。
2、因被擔保人擅自離職或未按公司規定辦理離職手續，給公司造成的經濟損失。
3、被擔保人違反保密條款，給公司造成的經濟損失。
4、被擔保人無論因爲任何原因離職，在離職後一年內發現在職期間存在違規行爲，給公司造成經濟損失，或與公司產生的勞動爭議糾紛。
四、其它擔保事項：
1、如公司因經營運轉問題不能按時發放工資且被擔保人提出索要工資時，擔保人必須爲被擔保人墊付工資。
2、擔保人爲公司在崗人員，應充分了解公司的規章制度、工作環境、行業特徵及企業狀況。並將其充分告知被擔保人，擔保人收悉並明確知曉。
3、被擔保人爲擔保人提供一切入職資料的真實性擔保，包含但不限於學歷證明、背景資料、工作經歷、各項證書等。如有任何虛假由擔保人執行勸退工作並協助解除勞動合同手續。
4、被擔保人因任何原因離職而未辦理離職手續時，被擔保人同意授權擔保人辦理離職手續。給公司造成損失的，由被擔保人工資未結部分承擔，剩餘部分由擔保人承擔。
5、當被擔保人於離職後提出勞動糾紛、提出訴訟等情況，由擔保人出面協調解決爭議，無論仲裁勝敗，由此產生的費用及賠償由擔保人承擔。
6、被擔保人嚴重違反公司規章制度，用人單位可隨時解除雙方勞動關係。
五、擔保期限：爲被擔保人在職期間及被擔保人離職後 一年內;
六、擔保方式：擔保人承擔連帶擔保以及賠償責任。
七、擔保人承諾：本人與____________爲____________ 關係，現自願作爲其擔保人，同意被擔保人的工作安排符合親屬規避及公司崗位融合的原則，在擔保期限內以上述擔保方式對其在公司工作期間的上述事項提供擔保。
八、本擔保書在擔保人、被擔保人、單位人力資源部蓋章後生效，四方各執一份。
第一擔保人簽名： 第二擔保人簽名：
年 月 日 年 月 日
被擔保人簽名： 單位人力資源部蓋章：
年 月 日 年 月 日
新員工擔保書 篇5
擔 保 書
本人擔保_____同志到_____公司工作，特作以下擔保：
1、保證該同志所提供的一切資料屬實，不存在虛假不實之處。
2、保證該同志在貴公司期間能遵紀守法，遵守單位的規章制度，並服從工作分配。
3、該同志在貴公司上班期間，如有不能勝任工作，違反公司的規定或法律，被公司辭退時或是離職辭職時，本人保證負責督促其在離職前向貴公司移交有關的業務、帳務和相關資料，並辦協助其辦理貴公司規定的所有相關離職手續。
4、該同志在貴公司上班期間如因個人原因造成公司損失按規定需要進行賠償的，本人保證督促其進行賠償。
5、若被擔保人因不遵守、不履行上述約定給貴公司造成損失而未能及時進行賠償時，本人願意承擔連帶的的法律和經濟責任。
被擔保人(簽名)： 擔保人(簽名)：
日期： 年 月 日 日期： 年 月 日
附：擔保人身份證複印件一份。