有關員工遲到檢討書錦集（精選17篇）
有關員工遲到檢討書錦集 篇1
尊敬的領導：
您好！
我在培訓的時候，沒有準時參加，而是遲到了半個小時，我要檢討，雖然說是因爲塞車的緣故，但是也是我沒有重視培訓的原因。
剛來到公司，作爲一名新人蔘加培訓是爲了更好的下到崗位後能立刻工作，但是我卻沒有特別的重視起來，那天我定了鬧鐘，本來我到公司也不遠，就半個小時的公交就好了，所以我那天雖然鬧鐘響了，但是還是不想起來，結果一直拖，拖到實在是不能不起來了，纔起來洗漱，按照時間來說，出門剛剛好，到公司也差不多是掐點打卡了，不過那時候我沒想過路途中會出現什麼意外的情況。也沒想過如果我耽擱了培訓的時間，其實其他同事可能是需要等我的，結果路上真的遇上了塞車。
本來我來公司的這條路是很難遇到塞車的，但當天早上剛好出現了交通事故，所以就塞車了，而我堵在路上也沒有什麼辦法，只能是等，即使我下車跑步來公司，時間也來不及，我當時想等就等吧，最多遲到了，到時候晚點下班就是了，可是我沒想過我們的培訓是不需要加班的，而且準時培訓也是爲了讓我們有更多的時間去熟悉講過的東西。到點了，培訓的主管打電話給我，問我是請假了還是怎麼回事，我說是塞車了，然後培訓的主管說，那來公司也沒有多久，那我們就等你到了再培訓。
我們這次的培訓是8個人，等於說是加上主管8個人等我一個，我掛上電話，就感覺臉熱熱的，假如我按時起牀，提前出門，那就可能不會遇到塞車的情況了，或者即使塞車，也是有充裕的時間，能夠按時的到達公司，也不會耽擱其他同事的培訓時間，而且那天的培訓還是很重要的，所以主管才說等我到了再培訓，可是我卻遲到了。
領導在查看考勤的時候發現我的遲到，也是批評了我，做事情本來就是要提前準備的，無論是工作中還是生活中也是一樣，提前來到公司，讓自己多點準備，打開電腦，整理下思緒再工作也是能更好的投入，如果每次都是掐點趕到公司，那其實還需要稍微休息調整下才能進入工作，那不是耽擱了時間嗎？而且我還是個新人，在培訓的時候就學會掐點了，真的不應該，這時候的我更應該多學習，多準備，而不是應付了事。
經過反省，我也明白，我以後一定要提前一點來公司，也是避免遲到，能調整好，早點投入到培訓和工作當中去。
此致
敬禮！
檢討人：
20xx年x月x日
有關員工遲到檢討書錦集 篇2
尊敬的領導：
您好！
我是技術部的，作爲一名老員工，我卻在今天上班的時候遲到了，不單單是造成客服部三臺電腦一直無法上網，而且也讓會議室的投影儀一上午無法使用。我檢討，我遲到了2個多小時，而且也沒有跟人事那邊知會是什麼原因。
我來到公司也差不多5年多了，從公司還在xx區的時候就已經在公司了，從一開始的一個人，到現在的四個人，我也從普通的員工升任主管，雖然技術部的人員不多，但是公司大大小小關於技術的事情都是我們在處理。剛好這幾天幾位同事都是有事需要請假，一般來說我是不會批的，但他們都是很重要的事情需要請假，我想我還在公司，這幾天也沒有太多的事情，一個人也應付得過來就批了。要明天，纔有同事來幫我分擔工作，而我卻沒有站好今天這最後一班崗。
作爲一名主管，這更是不可原諒的，所以來到公司，我急急忙忙的去客服部處理電腦連不上網的原因，也把會議室的投影儀弄好了，前後不過半個小時的事情，但是卻因爲我遲到那麼久，耽擱了同事使用的時間，讓他們把工作延後了，甚至會加班。雖然這些並不是特別重要的事情，但是如果剛好今天上午系統軟件出了問題，或者其他嚴重的信息問題，而我卻遲到了，那造成的後果更嚴重。不過也幸好沒發生這些事情。
昨天的時候，我幾個大學的同學來到我們這裏出差，因爲真的好久沒有見面了，差不多有七八年吧，大家都想聚一聚，好不容易有一個機會，所以我也就去了，見面二話不說，就是三杯酒下肚，因爲我遲到了。難道這是連鎖反應嗎？一晚上，大家喝酒唱歌，聊着大學時光的故事，說着以前喜歡的女同學現在是什麼情況，不知不覺，時間走得很快，我也半醉半醒的到2點多才從飯店出來，回到家裏倒頭就睡，迷迷糊糊的睡到了第二天，也沒看時間，洗了個澡，腦袋稍微清醒了一下，然後一看時間，發現都快11點了，便急急忙忙的趕回公司。
我遲到了，五年來，這還是我第一次遲到，工作意識太懈怠了，雖然最近並沒有特別多的事情要忙，軟件也不是需要升級，公司的業務也進展的順利，系統沒有出什麼差錯，但是我卻沒有把工作的那根神經繃緊，懶懶散散的，也沒給新來的員工帶好頭，所以領導讓我檢討，我也理解，這並不是特別丟人的事情，錯了就要改，態度不對，就要端正過來，作爲技術部的領頭人，今後，我會把工作做好，不再遲到了。
此致
敬禮！
檢討人：
20xx年x月x日
有關員工遲到檢討書錦集 篇3
尊敬的領導：
您好！
上班遲到對於此刻的我來說很容易導致以往爲公司發展做出的貢獻變得毫無意義，畢竟當同事們都在奮力對待工作的時候自己卻在扯後腿的確有些說不過去，更何況遲到的做法對於職業人生的發展來說也是不符合公司規定的，所以我在感到忐忑不安的同時應當認識到上班遲到的錯誤性並做出相應的檢討。
其實若是因爲意外因素遲到的話或許還能夠得到公司領導的諒解，然而若是因此在工作中變得怠惰則未免顯得自己的做法過於無恥了，須知公司正處於發展的關鍵期又怎能出現上班遲到這種令人感到失望的情況，而且自己若是重視工作中的得失應當會想辦法令上班遲到的狀況不再發生。稍微思考便能明白住址距離公司不遠的自己不應該讓遲到的情況出現在自己的身上，從這點可以看出近期自己對待工作的積極性的確有些不如以往的做法了，再加上沉迷外物導致自己晚睡的狀況便更加能夠體現出自己對待工作的重視程度不夠了。
實際上當我在處理工作中的`難題之時也未曾想過會出現遲到的狀況，儘管並未造成太大的損失也不可避免地影響到了當天的工作效率，畢竟氣喘吁吁地趕到公司與提前到來並做好準備會產生兩種完全不同的結果，而且身邊的同時看到自己遲到的情況以後想必也會在內心有所感慨吧，至少對待領導佈置的任務不能如此懶散才能夠體現出自己思想上的進步，只不過令人感到可惜的是上班遲到的行爲的確很容易成爲自己今後工作中難以洗刷的污點。
爲了證明自己抵制上班遲到的決心還是儘快採取行動比較好，畢竟繼續拖延下去的話除了顯得自己對待工作毫無責任心以外也起不到任何作用，回想起領導在工作中給予的關懷自然不能夠對上班遲到的事情視而不見，更何況對於職業的規劃也要早做打算纔不會在發展的過程中因爲自身能力不夠而被淘汰，所以我會牢記上班遲到帶來的恥辱並爭取在後續的工作中將其改正過來，畢竟不管怎麼說因爲這類污點導致自己的職業發展受到影響的話未免有些得不償失。
也許今後工作中自己會經歷許多考驗卻不能讓同樣的問題再次發生，這樣的話除了會讓領導感到徹底失望以外也會令自己被打上不誠信的表現，所以我會在後續的工作中記住這次上班遲到的教訓並加強對工作的嚴謹性。
此致
敬禮！
檢討人：
20xx年x月x日
有關員工遲到檢討書錦集 篇4
尊敬的領導：
您好！
在今天早上的時候，我又一次發生了上班遲到的情況，這已經是我最近一段時間裏出現的第三次遲到了，出現這麼多次的遲到讓我感到了羞愧呀，雖然領導您對我的遲到好像沒有太多的話要說，但是我能感受到您對我的失望。我知道，上班遲到不是一名合格的員工應該發生的事情，所以我在此要向領導您好好地檢討並保證一次。
今天之所以會發生遲到，是因爲最近的天氣着實有點寒冷，雖然我已經早早地就把鬧鐘什麼的準備好了，可惜每每到了早上的時候我就有點起不來的意思。爲了準時的趕到公司，我其實是堅持每天早睡早起的，因爲我的宿舍離咱們公司還是有挺遠的距離的，所以我每天早上得提前許久就要出門，不然的話一旦發生一些意外情況的話，那麼我遲到就是沒跑的了。最近的天氣不僅冷而且還會下一點雨，每天早上也都是陰沉沉的，這令得我有點錯誤的判斷了時間，早上我已經按照了時間醒來了，可我還是抱着再多休息一下的想法在牀上多躺了一會，誰知道這一趟就多躺了十多分鐘……
等到我意識到情況有點不對時，我已經超過平時出門的時間了，儘管我已經竭力向車站跑去了，可時間也不看好我，我也沒法讓車輛的速度再提升一些，最終我還是沒能趕在上班之前到達公司。在我進入公司後，我已經遲到了十分鐘了，這也意味着我這個月的全勤獎又沒了，這真是令我感到惋惜啊。除了獎金被扣除之外，我也被公司裏的同事們給注視着，這讓我尷尬的都不知道說一些什麼話了，尤其是看到領導您都已經到了公司後，我就更加只想躲在自己的工位上了。
上班遲到看上去好像只是一個小事情，但是它揭示了你的工作態度和工作表現，一個連正常上班都做不好的人還怎麼去做好自己的工作呢？由小看大就是這麼來的，要是我偶爾出現一次遲到的話倒還好辯解一番，可連續的遲到絕對是個人的思想出了一些問題，要是持續下去的話不僅會影響到自己的生活，甚至還會使得工作出現嚴重的紕漏，這種情況可不是大家想看到的，所以我在這裏向領導您保證，在接下來的日子裏我一定好好地注意自己的個人作息，做到每天提前趕到公司裏，用我十二分的精神去迎接我的工作！
此致
敬禮！
檢討人：
20xx年x月x日
有關員工遲到檢討書錦集 篇5
尊敬的領導：
您好！
對於我參加會議的遲到，我感到十分的難過和抱歉今天我懷着愧疚和懊悔給您寫下這份檢討書，以向您表示我對遲到這種不良行爲的深刻認識以及再也不遲到的決心。通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發生的事情，但同時也是長期以來對我自己放鬆要求，工作作風渙散的結果。經過幾個小時的反思，我認爲這不僅是對我自己所犯錯誤的認識，還是一次讓我自己覺醒的關鍵。
首先經過這次領導的批評我認識到開會遲到本身就是不重視代爲規定的表現，我這種行爲在單位能造成及其壞的影響，破壞單位的形象。同事之間本應該互相學習，互相促進，而我的這種表現，卻是給同事們帶了一個壞頭。如果幹工作也這樣，社區的人也會認爲這是一個沒有規章制度的單位，不但影響單位象，也會影響我自己的前途。這不但對領導和同事造成了一定時間上的損失，而且也十分的不利於我我自己未來的人生的發展，當然遲到並不是正真問題的所在關鍵是，從這件事情也反映了一個人的素質和品質
因爲社會不是學校，既然走到了社會，參加了工作，我也不能像在學校馬馬虎虎，不能不把事情不放在心上，這是態度與思想的問題。沒有把問題放在心上就不可能把事情做好，就會影響到我自己的工作，是對時間沒有觀念。
早在我踏進單位裏，師傅就已三申五令，一再強調單位裏的紀律，提醒我們不要違反紀律，可我卻沒有把單位和師傅的話放在心上，沒有重視師傅說的話，沒有重視單位頒佈的重要事項，當成了耳旁風，這些都是不應該的。也是對師傅的不尊重。應該把師傅說的話緊記在心，把單位頒佈的紀律緊急在心。所以，我覺得很有必要而且也是應該向各位所領導做出這份書面檢討，讓我我自己深深的反省一下我自己的錯誤。對不起，各位所領導！我犯的是一個嚴重的原則性的錯誤。
爲了更好的認識錯誤，也是爲了各位所領導你能夠相信我能夠真正的改正我自己的錯誤，保證不再重犯，我將我自己所犯的錯誤歸結如下：
思想上的錯誤：是對工作的重視不夠。對於這一點，我開始反省的時候並沒有太在意，但是，經過深刻的反省，我終於認識到了，這個錯誤纔是導致我遲到的重要原因。試問：如果我很注重，我我自己會無故隨意遲到嗎？這個錯誤也反映到了我平時沒有注重，但是這對於我自己來說，卻是一個嚴重的錯誤。對於單位的每一項工作，我們作爲就更應該去認真去把它做好。
檢討人：
20xx年xx月xx日
有關員工遲到檢討書錦集 篇6
尊敬的領導：
您好！
對於我參加會議的遲到，我感到十分的難過和抱歉今天我懷着愧疚和懊悔給您寫下這份檢討書，以向您表示我對遲到這種不良行爲的深刻認識以及再也不遲到的決心。通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發生的事情，但同時也是長期以來對自己放鬆要求，工作作風渙散的結果。經過幾個小時的反思，我認爲這不僅是對自己所犯錯誤的認識，還是一次讓自己覺醒的關鍵。
我知道我們中國現在是社會主義國家，強調的是集體主義然而我卻因爲自己的自私和懶惰耽誤了大家寶貴的時間我深刻的認識到那是錯誤的行爲。
首先經過這次領導的批評我認識到開會遲到本身就是不重視代爲規定的表現，我這種行爲在單位能造成及其壞的影響，破壞單位的形象。同事之間本應該互相學習，互相促進，而我的這種表現，卻是給同事們帶了一個壞頭。如果幹工作也這樣，社區的人也會認爲這是一個沒有規章制度的單位，不但影響單位象，也會影響自己的前途。這不但對領導和同事造成了一定時間上的損失，而且也十分的不利於我自己未來的人生的發展，當然遲到並不是正真問題的所在關鍵是，從這件事情也反映了一個人的素質和品質因爲社會不是學校，既然走到了社會，參加了工作，我也不能像在學校馬馬虎虎，不能不把事情不放在心上，這是態度與思想的問題。沒有把問題放在心上就不可能把事情做好，就會影響到自己的工作，是對時間沒有觀念。
此致
敬禮！
檢討人：
20xx年xx月xx日
有關員工遲到檢討書錦集 篇7
尊敬的領導，各位同仁:
今天，我在這裏首先要向各位道個歉。因爲，我在xx月xx日，去會議室開會開會時遲到了2個小時。這樣一起嚴重誤時誤事問題的發生，實屬不該。我要誠懇地說一聲:對不起!
事情的經過是這樣的:我在xx日晚因爲應酬需要，喝了些酒，以致第二天到公司時已經遲到，沒能趕上公司派出的車。此後，因爲道路擁堵塞車，且對道路不熟悉，以致晚到了2小時。爲此，領導對我進行了嚴肅地批評教育。我也由此認識到自己錯誤的嚴重性:
這起問題，雖然沒有造成十分嚴重的後果，但是卻在一定程度影響了公司的形象。因爲一個優秀的現代公司必定是高效的，一個優秀的職員必定是守時的'，而不是像我竟然遲到2個小時。同時，這樣的問題如果不及時糾正，不僅是對我自身的不負責任，也會在公司內部造成不好的傾向。如果人人都像我這樣不守時，那麼公司還怎樣運轉?
首先我認識到開會遲到本身就是不重視公司關於開會規定的表現，我開會不僅僅代表我個人，還代表公司的形象，這種行爲不但在公司能造成不好的影響，而且給部門形象抹了黑。同事之間本應該互相學習，互相促進，而我的這種表現，卻是給同事們帶了一個壞頭，不利於單位同志團結和進步，此種錯誤如果不能從思想上深刻認識反省，長此以往將造成很壞的影響，往小了說會影響我的前途，往大了說會影響公司未來的發展。
因此，我深刻地反省了自己，並由此感到自身還有很多需要改進的地方，主要表現在:一是規章制度的意識不強。公司對上下班考勤有着明確的規定，自己卻晚點到班。二是嚴謹自律意識不強。明知道第二天有重要的會務工作，前一天還大量飲酒，這是我生活中不能很好自律的表現。三是未雨綢繆意識不強。對工作沒有提前熟悉，沒有把會議的場所、路線和所要採取的交通方式提前考慮好，也沒有給自己留夠提前量作爲應急。
以上錯誤，讓我深感慚愧。我決心在今後的工作中堅決改正，並更加努力，爭取給公司創造更好業績。請各位監督，謝謝。
此致
敬禮！
檢討人：
20xx年xx月xx日
有關員工遲到檢討書錦集 篇8
公元20xx年x月x日，我沒能按照公司規定的時間（早晨9點15分前）趕到公司，拋除一切所謂的客觀原因諸如家住的太遠、身體不適、公共汽車時間不好掌握等等，我個人認爲這是主觀上長期以來在我頭腦中形成的嚴重資產階級自由化思潮極端氾濫的結果，這種不良思潮氾濫的最直接表現就是自由散漫，把個人的困難凌駕於公司組織原則之上，置廣大公司員工的集體利益於不顧，置公司領導班子的威信尊嚴於不顧；置咱們公司的企業文化宗旨於不顧；自私自利、自我放縱、丟棄原則、利慾薰心我對我個人所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無比遺憾，感到非常可恥，感到無以復加的後悔與悲痛。
此時此刻，我流着眼淚，帶着無比悔恨的心情，默默地想：我個人的這次錯誤，與其說是錯誤，不如說是罪行。是的，我是在犯罪啊！如果公司每位員工都像我一樣遲到那麼幾小時，全體員工加起來就會遲到好幾十個小時，咱們一天的工作就不要乾了。如果咱們每天都這樣，那咱們一年的工作也就不要乾了。如果咱們每年都這樣，公司也就會從地球上消失，這是多麼嚴重而可怕的後果啊！由於我個人遲到那麼幾十分鐘，就有可能導致全體公司員工丟掉飯碗，就有可能導致一個好端端的很有希望的公司垮臺，想到這裏，我的心在流血，也逾發爲自己所犯下的嚴重罪行感到追悔莫及。
親愛的組織，親愛的領導，我現在已經從內心深處深刻認識到：我所犯的錯誤是巨大的，後果是嚴重的，教訓是深刻的，代價是慘重的！爲了嚴肅法紀，殺一儆百，也爲了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行，我衷心懇請公司領導考慮對我進行嚴厲的懲處罰我在家閉關思過15天並給予口頭警告的紀律處分！唯有如此，才能夠真正做到執法公平，同時，也可以達到懲前毖後治病救人的崇高目的。
最後，我再次衷心希望公司全體員工以我爲反面教材，拿我做一面黑色的鏡子，每天對照自己、檢查自己。倘能如此，我想今後類似的悲劇就不會再上演，倘能如此，則吾幸甚，公司幸甚！
檢查人
20xx年xx月xx日
有關員工遲到檢討書錦集 篇9
尊敬的領導：
您好！
這次在工作中犯下的錯誤，讓我感到非常的羞愧。身爲x公司的一員，過去您總是教導我們在工作中要嚴謹，要嚴格的遵守公司的規定！您的教誨是多麼的深入人心，我在現在也好能記起您在教導我們時的氣魄。
但是，很慚愧，在x月x日這一天的早上，我也嚴重的違反了公司的規定，在上班時間到來的時候，還沒有趕到公司！！
我明白，這是錯誤的，是非常嚴重的錯誤！雖然在工作上並沒有早成直接的影響，但是在紀律上，我卻犯下了非常嚴重的錯誤！古人道：“沒有規矩，不成方圓”規矩是一種沒有直接約束的條例，這是要靠我們大家一起自覺遵守的事情！
但是，在這次的遲到事件中，我卻主動的去打破了這個規矩！不僅打破了規矩，還給公司的大家都做了一個錯誤的負面榜樣！這對大家造成的影響是嚴重的，給公司帶來的麻煩是深遠的.。
這次的錯誤，我之所以會在上班的時候遲到，從客觀的方向來看，是因爲我在今早的時候遲起了一點，導致在路上遇上早高峯堵車！從主觀來講，這確是因爲我在早上賴牀，導致沒能趕上及時的車！無論是怎樣，這都是我在生活中犯下的錯誤，並且我還因此影響到了公司！！
在認識到自己的錯誤之後我仔細的反思了自己的錯誤！我清楚的認識到，這其實是一個可以預防，甚至可以避免的錯誤！
首先，要是我能好好的認識到當時的情況，要是我清楚的明白自己如果犯錯就有可能趕不上去公司的車！要是我能時刻提醒自己不要犯這個錯誤！也就不會存在之後的錯誤！
其次，如果前面起遲了的錯誤還是不小心發生了，我也因該及時的去做好彌補的措施！做準備的時候快一點，走的儘量早一點，要是實在趕不上就換一種交通工具……這麼多的解決方法，但是卻還是死板的按照過去的方式思考，只能在車上乾着急！
思考完自己的錯誤，我也清楚的認識到，自己在紀律和思想上都有不少的問題，不僅對工作的紀律不嚴謹，思想上更是有些麻木。我不能讓這樣的錯誤帶到工作中來，沒我要好好的改正自己，讓自己能拒絕犯錯，及時的預防！希望領導能相信我，我一定努力不再讓這種意外發生！
此致
敬禮！
檢討人：
x月x日
有關員工遲到檢討書錦集 篇10
尊敬的領導：
您好！
前不久上班遲到的事情在身爲工廠員工的自己看來無疑是令人感到難以啓齒的，至少在工作表現較爲平庸的情況下還出現遲到的狀況無疑會令自身的發展受到阻礙，而且我在遲到當天也因爲此事帶來的影響無比痛恨自己在工作中的無能表現，所以我寫下了這份上班遲到的檢討書從而反省近期在工作中的不良表現。
稍微思考便能明白出現上班遲到的狀況很有可能是近期不良生活習慣積累的表現，尤其是晚上未能及時入睡纔會讓身處於工廠宿舍的自己出現遲到的'狀況，畢竟在宿舍與工作地點相距不遠的情況下仍出現遲到的狀況便不得不令人深思了，但凡能夠早些起牀的話也不會讓上班遲到的狀況出現自己的身上，對比其他員工的良好表現便能得知遲到的問題完全是可以避免的，明知工廠考勤制度的嚴謹性卻不認真對待只會顯得自己在工作中更加無奈罷了，若是因爲遲到的問題影響到後續在工廠工作中的發展無疑是令人感到遺憾的事情。
通過近期在工廠的遭遇已經讓我明白同事們對於遲到的行爲是感到不齒的，畢竟站在工廠整體利益的角度便能明白個人的遲到往往能夠帶來不良的風氣，除了自身當天的工作質量會因爲遲到受到影響以外還會引發他人效仿的嚴重後果，所幸有着工廠領導的批評能夠讓同事們明白上班遲到並非是不用付出代價的，正因爲如此才需要自己在意識到遲到危害性的情況下抵制這種做法才行，換個角度思考便能明白因爲遲到影響到以往在工作中積累的良好聲譽明顯是不夠理智的。
儘管遲到的事情已經過去卻仍需要反思自己在工作中的不良表現，畢竟若非在工廠工作中有所懈怠的話也不會坐視遲到的狀況發生而毫不自知，而且對於時間的把控力度也要得到加強纔不會在利用的過程中出現浪費的情況，在我看來這次上班遲到便是源於沒能妥善利用時間導致養成晚睡晚起的惡習從而造成的結果，因此需要使其得到糾正才能夠喚醒自己對工廠工作的熱情並投身於其中，否則的話置之不理只會讓自己在車間工作的形象受損並徹底失去領導的信任與期待。
正因爲遲到的事情發生在不久之前才需要在工廠的工作中好好表現，若是在態度上還不夠端正的話只會讓自己在工作中遭受更多的指責罷了，而且我也得儘快追趕上其他同事的步伐以免因爲工作中的不努力導致工廠的集體利益受到損失。
此致
敬禮！
檢討人：
x月x日
有關員工遲到檢討書錦集 篇11
尊敬的領導
您好！
我是財務部的，在公司召開的年中會議上面，卻是沒有準時的參加，而是遲到了，我要檢討，無論什麼原因，領導在會前都通知了三四次了，我還是遲到，真的是不應該。雖然說我沒有什麼工作需要彙報的，只是需要在旁邊聽，但是這次會議卻是很重要的，所有公司的員工都是需要參加，瞭解我們上半年公司的運營情況，也是對我們公司的一個新的瞭解，能更好的在以後的工作中知道自己應該怎麼做。特別是會議上還會講下半年的一個計劃，這個是關係到每一個人的，每個人的工作都是需要配合一起完成公司的計劃的。
這次會議是特意選擇了週末的時間，公司在xx酒店訂了一個大型的會議室來召開的，所以我們不用按照上班的時間去，但是也是需要準時去到簽到落座的。而且也是公司的一個福利活動，雖然說是會議，但是也是犒勞員工的一個會議，有頒獎，有對全體員工的抽獎活動，還有美食可以吃，可以說我完全沒有理由遲到的。
因爲是週末，所以我就起的比較晚，直到中午纔起來，然後洗漱完之後，又玩了一會兒遊戲，會議是下午兩點纔開，所以我也沒有着急，吃完飯，再收拾下，準備出發，準備掐點到，但是在路上，公交車確是出了故障，等了一會兒，還是沒有弄好，我只好下來打車，而當時周圍還比較塞車，即使我打的也是不夠時間的，所以就遲到了。到了會議室，領導已經開始講話了，而我纔到，落座後，一看時間，已經三點多了，我遲到了整整一個多小時。
這都是我對會議的重視不夠，假如我早點出門，就可能不會遇到這些交通狀況了，即使遇到了也是有足夠的時間趕到，而且公司的確是有很多同事是早到的，一點多就到了，而我作爲財務部的一員，對數字應該是比較敏感的，但是卻沒想到對時間確是沒有把握好。領導的批評我也知道，是叫我要重視起來這次的會議。
不單單是這次的會議，工作中也是同樣，只有提早做好準備，那麼遇到突發的情況，也是有足夠的時間來處理，我經過反思也明白，的確是我自己的問題，不能說怪交通或者意外的狀況，在接下來的工作當中，我一定要提前，無論是工作還是其他的事情，只有把時間預留充分，那麼碰到什麼事情都不會慌張，也不容易出錯。請領導您放心，在今後我不會再遲到了，也會重視起來每一項工作。
此致
敬禮！
檢討人：
20xx年x月x日
有關員工遲到檢討書錦集 篇12
尊敬的領導：
您好！
我是，我很慚愧，我們公司一直對員工的要求是很高，同時對遲到的問題也是嚴肅處理，我不應該找任何理由去給自己開脫，像今天這樣的情況更加如此，直到是一個惡劣的事情，我作爲單位的員工，現在算起來也是兩年的老員工了，就更應該嚴格的遵守單位的各項規定，這一點對於我來講是必須的，無時無刻都清楚自己的位置，都應該擺好心態，像這樣的情況，肯定不能再出現了，這嚴重的影響到了大家，嚴重的影響到了自身日常的一個工作，你想到大家是因爲我今天遲到了20分鐘來到單位上班的時候，大家早就已經進入了工作狀態，我突然的遲到，非常影響工作氛圍，再有就是對自己的一種不認真，要求不高，總會讓懶惰鑽了空隙，所以需要深刻檢討。
一直以來，對自己沒有好的狀態去糾正的話，就會出現問題，我也相信在一些事情上面應該努力的去落實好，不管是什麼時候？都應該做好這幾點？現在我也意識到了自身的一些問題，我是一個在工作當中比較主動的人，發生事情都能夠自己主動的去扛住，現在我也意識到了這一點，是我沒有意識到現在自己身上的問題，我拖拖拉拉的習慣一直都存在，只是我沒發現罷了，現在用這一次的事情證明了自己，我還是需要改正的，在家裏一直都在做別的事情，沒有意識到上班已經要遲到了，所以今天我很是自責，在家裏的時候也沒有注意到，當時就在牀上賴牀，你有好的時間觀念過去，都是主動起牀，但是這段時間自己也放鬆了很多，所以就出現了這種情況，在家裏耽誤了很多時間，這我不願意看到，導致了自己今天來上班的時候就很晚了，所以知道是必然的，我很自責，但是事情已發生，那給同事們一個交代，是我現在需要去做的事情，不能給自己留下任何藉口，以後更加不能發生了。
對自己的要求應該高一點，現在我意識到了，這樣的事情就應該去糾正自己，不是說遲到就能夠僥倖，今天遲到了，如果不重視，下一次我來單位上班，還會遲到，您給我的期望很大，今天我讓您失望了，這樣的現象我不允許再發生，對自己不嚴格，就是對工作鬆懈，放棄了自己，那麼就沒有什麼可以說的了，我一定要好好重視起來，回顧這段時間的工作態度，還有精神狀態，都不是特別好，我應該及時調整過來，希望及時的悔悟，來到單位兩年的時間了，我不希望自己就此墮落，一直鬆懈下去，我遲早會出更大問題，我一定好好反省。
此致
敬禮！
檢討人：
20xx年x月x日
有關員工遲到檢討書錦集 篇13
尊敬的領導：
您好!
今天我上班遲到了，首先在這裏表示深刻的自我檢討!
我懷着深深地愧疚和懊悔給班主任您寫下這份檢討書，以向您表達我遲到這種行爲的深刻認識。同時您對於工作的盡職盡責也讓我深深地敬仰，謝謝您在發現我未到後的及時電話通知。
遲到這件事，說起來不大也不小，不管是什麼原因，對於一個職場人來說上班打卡遲到就是不好的，而對於從事銀行這種嚴肅性工作的單位更加是個不好的影響，準時上下班雖然是一件看起來很小的事情，但是卻彰顯了立身職場的態度以及細節的注意。老子有句格言：天下大事必作於細，天下難事必作於易”。要成就一番大事業，要有所作爲，要獲得碩大的勝利果實，就要從身邊的小事做起，隨時關注着、準備着，把一個個小的勝利果實聚集起來，才能獲得更大的成功。
這陣子天氣開始燥熱，我發現起牀困難以及起牀後腦子混沌，再加小區的小車送修的緣故，已經連着幾天早上長時間走路去上班，我發現按以前的起牀時間點會有點趕，所以昨晚臨睡前就突然想到把鬧鐘調前15分鐘。竟然導致今早悲催的結果，睡到直到班主任打電話給我才醒。
上班遲到這種事情完全是工作生活中的細節體現，我這人從小就馬虎，經常容易忽略一些細節，有時候對重要事項重視不足等等粗心行爲。
有時候我們會把個人的困難凌駕於公司的規章制度上，置廣大公司員工的集體利益於不顧，置公司領導的尊嚴不顧，自我放縱、丟棄原則。這些都是很不應該的，不管是我個人還是所有同事都應該摒棄這些思想，努力做到不再犯違反公司規章制度的錯誤。
我也在此對自我提出要求，既然進入工作，成爲一名從業人員，我應該努力拋棄、改正以前的一些不良習慣，嚴格遵守xx銀行的規章制度，從思想上重視單位的規章制度，提高自己的思想覺悟，保證準時上下班打卡，嚴格按照制度開展工作，並保證每天努力工作，做到愛崗敬業，努力爲領導以及團隊增光。希望領導及各位同事能夠接受我真誠的歉意，也希望廣大員工以我做反面教材，檢查自己，時刻注意細節，在以後的工作中不要再出現類似的錯誤。
通過這一次的遲到，我會以此的檢討書作爲一面鏡子，時時檢查自己，批評和教育自己，要知羞而警醒，知羞而奮進，亡羊補牢。同時我要時刻強化我的時間觀念，我會認真反省，深刻思考。
此致
敬禮!
檢討書：
20xx年xx月xx日
有關員工遲到檢討書錦集 篇14
尊敬的領導：
您好！很抱歉我直到現在才交這份檢討書給您。這幾天我一直在思考着怎麼寫好這份檢討書，一份好的檢討書代表着一份真誠實意，在思考的同時我也在深深的反省着自己的行爲，真的深感愧疚！
認真、負責和遵守紀律是每個工作者最基本的工作態度。但是我最近因爲個人私事而連連失職耽誤了工作。上班遲到還曠工，雖然有些客觀因素的存在，例如：公交車誤點，路上塞車等等，但主觀原因還是我個人因素：時間觀念不夠強，沒能合理安排時間；崗位責任意識不強；工作態度不夠認真；思想不成熟不分事情輕重。
因爲我的失職，耽誤了工作進展和影響了工作效率，給各位同事帶來了諸多不便和困擾，真的很對不起！大錯已成我懊悔不已，我唯有對自己進行了深刻的檢討，加之同事、領導的教導溝通讓我加強了工作責任心，意識到崗位的重要性，端正了工作態度。
很感謝領導再給我一次機會，我不會因捱了領導的批評就心裏不服產生怨氣消極怠工的，反而這讓我端正了自己，我保證以後認真工作儘量避免再犯同樣的錯誤！
至此
敬禮
20xx年xx月xx日
有關員工遲到檢討書錦集 篇15
尊敬的領導：
通過在單位上班遲到這件事，我自己感到這雖然是一件偶然發生的事情，但同時也是長期以來對自己放鬆要求，工作做風渙散的必然結果，這一種不良思潮的最直接表現就是自由散漫！在這件事中，我還感到，自己在工作責任心上仍就非常欠缺。在自己的思想中，仍就存在得過且過，打發日子的應付思想。
現在，我自己深深感到，這是一個非常危險的傾向！如果我放任自己繼續放縱和發展，那麼，後果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。我對我個人所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無比遺憾，感到非常可恥，感到無以復加的後悔與悲痛
此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在工作中，大家都像我一樣自由散漫，漫不經心，那怎麼能及時把工作落實好。做好呢。同時，如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念，不良風氣不文明表現，我們工作的提高將無從談起，服務也只是紙上談。
因此，這件事的後果是嚴重的，影響是惡劣的。爲了嚴肅法紀，也爲了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行，我衷心希望公司全體員工以我爲反面教材，拿我做一面黑色的鏡子，每天對照自己檢查自己，倘能如此，我想今後類似的悲劇就不會再上演，
我會以此次的檢討書作爲一面鏡子，時時檢點自己，批評和教育自己，自覺接受監督。要知羞而警醒，知羞而奮進，亡羊補牢、化羞恥爲動力，努力做到決不遲到，決不違反公司規章制度，決不做讓領導失望的事，同時我也要通過這次事件，提高我的思想認識，強化我的時間觀念。
今天，我懷着愧疚和懊悔給寫下這份檢討書，表示我對遲到的不良行爲，深刻認識改正錯誤的決心！在寫這份檢討書的同時，我真正意識到這件事情的嚴重性和錯誤，我感到非常愧疚！再次，我這種行爲還在公司同事間造成了極其壞的影響，破壞了公司的形象。
同事之間本應該互相學習，互相促進，而我這種表現，給同事們開了一個不好的先例，不利於公司的作風建設，老大是非常的關心我們，愛護我們，所以我今後要聽老大的話，充分領會理解老大對我們的要求，並保證以後努力要求自己。通過這件事情我深刻的感受到老大對我這種破壞部門制度的心情，使我心理感到非常的愧疚，感謝老大對我的這次深刻的教育。我真誠地接受批評，並願意接受處理。對於這一切我還將進一步深入總結，深刻反省，我保證以後不再無故遲到，懇請老大相信我能夠記取教訓、改正錯誤。
檢討人：
日期：20xx年××月××日
有關員工遲到檢討書錦集 篇16
尊敬的領導：
您好！
由於上個月的多次遲到，故寫此檢討書，以表歉意和檢討，這對我來雖說是件不好的事，但對單位來說是個不好的影響。
準時上下班事情雖小，但卻彰顯了立身職場的態度，和注意細節。
老子有句名言：“天下大事必作於細，天下難事必作於易”。要成就一番大事業，要有所作爲，要獲得碩大的勝利果實，就要從身邊的小事做起，把一個個小的勝利果實聚集起來，才能獲得更大的成功。
一、遲到原因
我們總是把個人的困難凌駕於公司規章制度上，置廣大單位員工的集體利益於不顧，置單位領導的威信尊嚴於不顧；自我放縱、丟棄原則。這是很不應該的，我應該以此爲戒，努力做到不再犯這種錯誤。
1、客觀原因
由於晚上玩的太晚，鬧鐘沒調好，至於身體不適、時間不好掌握等等就另當別論。
2、主觀原因
這件事，雖然是一件不太好的事情，但同時也是長期以來對自己放鬆要求，工作做風渙散的必然結果，這種不良思潮的最直接表現就是工作生活中的細節方面！思想覺悟不高，對重要事項重視嚴重不足，就算是有認識，也沒能在行動上真正實行起來。根本原因是因爲本人對他人尊重不足。
通過此事也說明我的工作態度還不夠認真，自己在工作責任心上仍就非常欠缺。沒有把自己的工作做好，只顧自己，置單位規定的原則於不顧，自私自利。我對我個人犯下的這個錯誤感到後悔與遺憾。我應該把所有能阻礙自己準時到達公司的情況都考慮到，這樣纔不會遲到。
二、後果
1、對公司的後果
無論開會上班遲到反應了對於單位規章制度的重視程度表現，對工作的認真負責程度，我這種行爲在單位造成及其壞的影響，破壞公司的形象。同事之間本應該互相學習，互相促進，由於我一個人的錯，有可能造成別的同事的效仿，影響公司紀律性，也是對別的同事間接的一種不負責任，不利於公司發展。
此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在各個會議或工作上，大家都遲到一會兒，那怎麼能及時把工作做好呢。同時，如果在我們這個集體中形成了這種無組織，紀律觀念，爲所欲爲的不良風氣，我們工作的提高將無從談起。因此，這件事的後果是嚴重的。
2、對個人的後果
這種不良習慣會影響到我的積極性，因此會影響自己的前途。
影響個人綜合水平的提高，使自身在本能提高的條件下未能得到提高。
如果我們每天都這樣，那我們一年的工作也就不要乾了。現在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向！如果放任自己繼續放縱和發展，那麼，後果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。我對我個人遲到所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無比遺憾，感到非常可恥，感到無以復加的後悔與悲痛。
三、決心：總結下來共有以下幾點供以後改進
我決定，從思想上重視單位的規章制度，提高自己的思想覺悟，保證以後準時上下班。嚴格按照單位制度開展工作。並保證每天努力工作，做到愛崗敬業，希望領導及各位同事能夠接受我真誠的歉意，也希望廣大員工以我做反面教材，檢查自己，在以後的工作中不要再出現類似的錯誤，並能來監督我，指正我。
通過這一次遲到，我會以此次的檢討書作爲一面鏡子，時時檢點自己，批評和教育自己，自覺接受監督。要知羞而警醒，知羞而奮進，亡羊補牢、化羞恥爲動力，努力做到決不遲到，決不違反單位規章制度，決不做讓領導失望的事，同時提高我的思想認識，強化我的時間觀念，我會認真反省，深刻思考。
四、懲罰
我現在已經從內心深處深刻認識到：我所犯的錯誤是巨大的，後果是嚴重的，教訓是深刻的，代價是慘重的！爲了嚴肅法紀，殺一儆百，也爲了讓單位廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行，特地寫下這篇上班遲到檢討，唯有如此，才能夠真正做到執法公平，同時，也可以達到懲前毖後治病救人的崇高目的。最後，我再次衷心希望單位全體員工以我爲反面教材，拿我做一面黑色的鏡子，每天對照自己、檢查自己。倘能如此，我想今後類似的悲劇就不會再上演，倘能如此，則吾幸甚，單位幸甚！
五、感想
最後，我想說，我懷着愧疚和懊悔給寫下這份上班遲到檢討書，表示我對遲到的不良行爲，已經有了深刻認識改正錯誤的決心！在寫這份檢討書的同時，我真正意識到這件事情的嚴重性和錯誤，我感到非常愧疚！這次的事件我真的感到抱歉，希望領導可以原諒我，可以認可我認錯的態度，也希望同事也要引以爲戒，不要犯和我一樣愚蠢的錯誤了，這次的教訓真的很大。
讓我感悟：細節決定成敗，態度決定一切。具體到每一件事，具體到與事有關的每一個人，滲入到我們的工作和生活之中。態度來源於個人所具備的素質，是企業文化理念在員工身上的體現。小事成就大事，細節成就完美，態度反映品格與素養。在我們企業進入發展初期，需要我們每一位員工，既要樹立遠大目標，抓住機遇，又要從工作作風、工作態度上進一步提高，把每一件簡單的事情堅持很細緻地做到位，把每一件平凡的工作堅持很認真地做到。“海不擇細流，故能成其大；山不拒細壤，方能就其高”，只要我堅持下去，養成良好習慣，一定會大有作爲！
此致
敬禮！
檢討人：
20xx年xx月xx日
有關員工遲到檢討書錦集 篇17
尊敬的領導
您好！
我是__x，上班遲到這件事情我真的很不好意思，遲到的問題一直都在，但是我今天卻是自己沒有合理的安排時間遲到了，很後悔看，作爲公司的一員要時刻記住自己的一舉一動，我的行爲多多少少也產生了負面的影響，再加上今天是在辦公室當着同事們的面遲到了，這樣的情況還真沒有過，我今天覺得很丟臉，這丟的是自己的臉，公司早上的事情是比較多的，可是我今天遲到了十幾分鍾我非常覺得不好，這次的`事情願意接受公司對我的處罰，不合理的安排好時間就是我這樣，也是爲了讓我這次的事情，起到一個警示。
事情是這樣的，這次我是第一次遲到，不敢忘記您在全體大會說的我們作爲__的一員，時刻規範好自己，所以不管是因爲什麼原因我是真的遲到了，昨天晚上我很晚下班回家，因爲自己的的工作沒有做完，自己出了問題，很多的事情要處理，我一直想把工作做到更好，昨天晚上很晚下的班，我回到了家，就直接睡了，沒想到造成了今天的遲到，因爲自己睡得太死了，在早上沒有及時的醒過來洗漱，或許是我自己懶惰了，意志力也不是那麼堅定，在我手機鬧鐘響起的時候，一直在拖拖拉拉，不肯起來。
一直到了很晚才意識到，要上班可是已經是很晚了，景觀公司離我家不是很遠，兩三站的車程，於是我急忙的起來，但是遇到的是上班高峯期，一路堵了很久不能通暢，我跑到了公司，可是已經是遲到了，看着大家都在認真的工作，也沒有注意到我這裏，畢竟都在認認真的投入工作，一直到我走進辦公室的時候，大家望向了我我覺得自己真的太丟人了，遲到了十幾分鍾我真的不好意思給自己找什麼藉口，您一直強調我們上班不要遲到，上班不是好玩的，不是我們說遲到就遲到的，最近幾天遲到的同事很不少，我幾天卻遲到十幾分鍾。
是我思想上出現了問題，自己長期的鬆懈，把遲到的問題看做是一件小事，這樣的想法首先應該抹殺，我的這種想法跟作風，應該被批評，工作是不能能夠鬆懈下來，我知道公司的制度是不容我們挑釁的，好好的去做好的自己的工作，遲到就是發生在自己身上嚴重的問題，我會好好的根據公司的制度接受處罰，不讓我的行爲擴散，遵守公司的制度本應該就從每個人自己做起，自覺主動是前提，我一定不會遲到了。
此致
敬禮！
檢討人：__x
x月x日