企業主管辭職申請書（通用15篇）
企業主管辭職申請書 篇1
尊敬的_：
自_年入職以來，我一向很喜歡這份工作，但因某些個人原因，我要重新確定自己未來的方向，最終選取了開始新的工作。
期望公司能早日找到適宜人手開接替我的工作並期望能於今年_月底前正式辭職。如能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡，期望公司理解!在我提交這份辭呈時，在未離開崗位之前，我必須會盡自己的職責，做好就應做的事。
最後，衷心的說：對不起與謝謝!
祝願公司開創更完美的未來!
望領導批准我的申請!並協助辦理相關離職手續。
此致
敬禮!
申請人：
__年__月__日
企業主管辭職申請書 篇2
人力資源部：
您好!
很遺憾這個時候我向單位提出辭職。來到那裏也快四個月了，單位的氣氛就和一個大家庭一樣，同事和領導都對我很好，在那裏學了不少東西東西。
在這三個多月的工作中，我確實學習到了很多東西。然而在工作上感覺沒什麼建樹。我開始思索，我是否適合這份工作。我覺得自己付出太少，不能心安理得地拿這樣一份薪水，但是我又嚮往得到高薪，一方面緩解未來生活的經濟壓力，另一方面期望找個離家近一點的公司，照顧到父母。
我也很清楚這時候向單位辭職於單位於自己都是一個考驗，單位正值用人之際，目前正有項目開發中，所有的前續工作在單位上下極力重視下一步步推進。也正是思考到單位今後在各個項目安排的合理性，本着對單位負責的態度，爲了不讓單位因我而造成失誤，我鄭重向單位提出辭職。在目前這個項目中，我做了前期的界面設計，對於不能參加程序開發，我表示遺憾。
離開這個單位，離開這些以前同甘共苦的同事，確實很捨不得，捨不得同事之間的那片真誠和友善。
但是我還是要決定離開了，我懇請單位原諒我的離開，同時解除與單位的勞動合同。
祝願單位蒸蒸日上!
此致
敬禮!
申請人：
__年__月__日
企業主管辭職申請書 篇3
尊敬的領導：
你好!很高興在那裏工作了那麼久，感激領導對我工作上的一路關心支持我，由於某些個人的原因，今日我在那裏提出辭職。
在這個月企業給予了我許多機遇和挑戰，使我在這個工作崗位上積累了必須的工作技能和工作經驗。同時也學到了許多工作以外的處世爲人等做人的道理。所有的這些我很珍惜也很感激企業。因爲這些都爲我在將來的工作和生活帶來幫忙和方便。另外，在和企業同事朝夕相處的這段時間裏，彼此間也建立了由淺到深的友誼，這份感情能繼續並永久堅持下去。
我研究在此辭呈遞交後的1—2周內離開企業，這樣您將有時間去尋找適宜人選，來填補因我離職造成的空缺。同時我也能夠儘量協助和新人的工作交接，使之儘量熟悉工作。另外，如果您覺得我在某個時間內離職比較適宜，不妨給我個提議或儘早告之。
對於由此爲企業造成的不便我深感抱歉。真心祝願企業在今後的發展旅途中步步爲贏，蒸蒸日上!
此致
敬禮!
申請人：
__年__月__日
企業主管辭職申請書 篇4
感謝您抽空閱讀我的辭職申請書，本人決定辭於目前這份工作。200X年X月，我加入了MSD這個幸福的大家庭。在MSD獨特價值文化的薰陶下，在公司領導和同事的幫助中，我逐漸的融入到醫藥銷售的大行業，並且慢慢開始喜歡上醫藥銷售的工作和生活。學習着MSD特有的銷售模式，感受着主管和同事們對我的關懷和鼓勵，潛移默化中，我逐漸開始轉變角色，成爲了一個勤奮而認真的醫藥代表，同時能力也得到了很大的鍛鍊和提升，所以，我非常感謝MSD給我的一切。
在MSD近x年的時間，辛苦中感受着溫暖，淚水中享受着快樂。同事A的細心寬容，同事B的樂觀笑聲，同事C的做事爲人，同事D的聰敏執着，同事5的優秀大氣，同事6的機靈厚道，還有同事7面對壓力時表現出的從容和忍耐，都歷歷在目。可以說，雖然時間不長，我卻對MSD的人和事積累了深厚的感情。即將的離去，很傷感。
MSD是一個盛名遠揚的跨國性製藥企業。無論是銷售，管理，財務，人力資源，都有着複雜系統的管理措施。其獨特的專業推廣不僅象徵着未來醫藥行業的走向，也對其銷售人員提出了極高的要求。在醫藥界的這座黃埔軍校工作過，是我的榮幸。但是從個人發展的角度考慮，我覺得現在已經到了我需要換一個環境去奮鬥的時候了。我對未來的規劃迫使我不得不做出如此選擇。我的第二家公司或許遠遠沒有MSD優秀，但是卻更爲適合我個人價值的實現。不能在MSD長期的奮鬥下去，是我最大的遺憾。
我離開的另外一個原因，是我的啓蒙老師-前主管-的離去。前任主管從我進公司的時候就一直在默默的教導我和鼓勵我，讓我無論在心態上還是在能力上都得到了很大的提升。她的寬容和對工作的熱情讓我終身不忘。有時候一個代表對公司的感情，可能不是對公司本身的，而是對人。請原諒我的坦誠。
新任主管是我見過的非常優秀的主管之一，我非常相信他能夠使MSD心血管組在最短的時間之內騰飛。從新任主管還是代表的時候我就已經在學習他如何爲人做事，獲益匪淺。現在不能在新主管身邊幫助他，支持他，我覺得很內疚。但是辭職對我而言，或許意味着一種新的發展。希望您能理解。
最後，希望領導批准我的辭職。我會永遠關注和支持MSD.真心希望MSD在中國的路越走越遠，越走越寬。龍騰那天的到來，是我內心深處的宿願。
申請人：
企業主管辭職申請書 篇5
尊敬的領導：
感謝企業三年來對我的指導和培養，感謝企業帶領着我完成了由一個學生向一個社會人的過渡，更感謝企業給了我們蓄水池這樣一個平臺，來展現自己，完善自己。作爲一個走出校園直接走向(企業名稱)的學生，我想我是幸運的，我選取這個企業的同時，也被企業所肯定和認可，贏得這天的成績。
三年的時間，從無到有，在(企業名稱)學到了很多東西，但我從未感覺自己學識飽滿，相反到這天要離開的時候仍然報有許多的遺憾，還有那麼多的部門沒去鍛鍊過，沒去親身經歷過。在(企業名稱)的三年的時間裏，和這個企業一齊見證了多家門店的開業，一次次銷售記錄的刷新，這天的離開有太多的眷戀和不捨。
但是，我將於7月份去北京的一所校園，繼續續習，期望能夠用兩年的時間繼續強化自己的專業知識和技能，因爲是脫產學習，所以不能繼續在(企業名稱)工作，現提出辭職。
期望學有所成後能繼續爲(企業名稱)工作，與(企業名稱)一齊進步!
此致
敬禮!
申請人：
__年__月__日
企業主管辭職申請書 篇6
尊敬的領導:
首先要謝謝你給我在microlift上班的機會。在這近七個月的時間中，無論是在做人的道理上還是業務能力上，你都教會了我很多，這都將是我一生中一筆寶貴的財富和永遠的回憶。同時我在你身上看到了一個成功的業務員所應該具備的素質，激情，勤奮和對市場的嗅覺，這些都是我要學習的榜樣。
你給我們描述了一個夢想，屬具和零件的no1，跟cascade比，跟tvh比，我也想過跟你一直幹下去，一起把這個夢想變成現實，這本身不再僅僅是一份工作，是一份事業。記得我跟你說過，公司最吸引我的就是領導的魅力。
但是，出於自身的家庭的原因，我經過好長一段時間的考慮，我還是做了這個決定，我想離開公司。希望microlift能成爲屬具和零件的no1，也希望我也能找到一條更適合我的路。
望領導早日批准我的辭職申請，在此非常的感謝!
此致
敬禮!
申請人：申請書模板
__年__月__日
企業主管辭職申請書 篇7
尊敬的總經理、各位領導：
我從去年x月中旬進入本公司到現在，在這近x個月的時間裏承蒙各位領導的關心和厚愛，在此表示衷心的感謝。這段時間的工作對我本人的幫助非常大，學到了很多東西，積累了一定的經驗。對此我深懷感激!但遺憾的是，在這段時間裏，我感覺自己還是不能很好地融入到公司的工作氛圍裏，故特向公司提出辭職!在今年x月份的工作結束後，我將離開公司。做出這個決定對我個人而言是相當困難的。作爲公司進出口貿易部的一名成員，我的離去可能會對公司近期內的網絡信息收集，部分客戶的聯繫溝通帶來一定的損失。
我會在剩下的工作時間裏盡力完成自己份內的工作，並在離職前交接好手頭的工作以儘量減少或避免這些損失。
希望公司能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮並批准!
企業主管辭職申請書 篇8
尊敬的企業領導：
首先感謝企業近段時間來對我的信任和關照，給予了我一個發展的平臺，使我有了長足的進步。如今由於個人原因，無法繼續爲企業服務，現我正式向企業提出離職申請，將於_年_月_日離職，請企業做好相應安排，在此期間我一定站好最後一班崗，做好交接工作。對此爲企業帶來的不便，我深感歉意。
望企業批准!謝謝!
祝企業業績蒸蒸日上，大展宏圖!
此致
敬禮!
申請人：
__年__月__日
企業主管辭職申請書 篇9
尊敬的劉總：
首先致以我深深地歉意，懷着及其複雜而愧疚的心情我艱難寫下這份，很遺憾自己在這個時候突然向公司提出辭職，純粹是出於個人的原因，不能再和公司的一起發展!
其實我已經很幸福，很幸運能在廣纜工作了近二十年多的時間，在這近二十年中我們一起工作，一起成長，一起爲廣纜的發展添磚加瓦。
特別在這六年中，領導給予了我人生中最重要的機會——做部長，並在過往我工作過程中給予的幫助和支持深表感謝。能夠得到大家的幫助和認同深感幸福。
在這年六年中，一起進步，一起成長，一起把我們的工作做好，汗水終得到回報，我們的廣纜越來越壯大，和市場客戶的實際越來越緊密的結合，我很高興六年來時間的付出和努力得到了歷史印證。
在這年六年中雖然有這樣問題、那樣的困難，但和諧愉快的工作是這一生一段很難忘的幸福的經歷，我爲曾經有過這樣的開放的思想和心態的工作環境和人際環境感到無比的榮興和驕傲，我想這一定是我人生歷程中的一段很美好很美好的經歷和回憶。
感謝領導在這六年中對我的培養和寵愛，感謝大家在這段時間對我工作中的支持和幫助，無言以表，再次感謝!
因個人的原因和身體健康原因，向公司提出辭職，請批准!
此致
敬禮!
申請人：申請書模板
__年__月__日
企業主管辭職申請書 篇10
尊敬的__總經理，__副總經理:
經過這幾天的研究，主要從未來個人技術發展的方面，我決定辭去目前的工作，以下是我誠懇的辭職報告，因爲我已經理解了一個朋友的邀請，去另外一家公司從事_部門技術經理的工作.
我十分重視在_公司這半年的工作經歷，也很榮幸自我以往成爲_公司這個充滿活力團體的一員，我確信我在_公司的這段經歷和經驗，將會給我以後的職業發展帶來十分大的幫忙，很感激__總經理當初給我一個_公司工作的機會，我將以在___公司工作過而感到榮耀和自豪.
由於離職的時間比較緊，我期望會在短時間內完成離職的手續，我的工作在公司內也比較特殊，既是比較專門的一面，目前和公司的主要研發工作又沒有涉入太深.對於我以往開發的系統，如果公司願意，我仍然能夠在短的時間內兼職爲公司維護這些東西，隨時幫忙公司進行這些系統的後續開發和維護，直到公司另外招到適合此職位的人，如果需要，同時我也會抽時間幫忙公司對新來的同事進行職位培訓.
多謝
期望在20__年裏，_公司的業務蒸蒸日上，祝我的同事們在事業上獲得更大的成功
此致
敬禮!
申請人：申請書模板
__年__月__日
企業主管辭職申請書 篇11
尊敬的_總：
您好!在企業工作的這段時間裏，我很榮幸得到了各位領導和同事們的照顧，工作上，我學到了許多寶貴的經驗和實踐技能;在生活上，得到各級領導與同事們的關照與幫助;思想上，得到領導與同事們的指導與幫助，有了更成熟與深刻的人生觀。工作的這段時間，將是我最珍貴的一筆財富。隨着時間推移，越來越深感自身專業知識的薄弱，所以想自己有必要再去學點有關本專業的知識，請企業領導給予支持和理解，准予我的辭職申請!
在這裏，特別感謝企業領導及各位同事在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。尤其感x總一直以來的關照、指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝所有給予過我幫助的同事們。
急切盼望領導批准我的辭職申請，並協助我辦理相關的辭職手續，在沒離開企業只前，我還是會認真堅守在原來的工作崗位上。
祝您身體健康，事業順心、蓬勃發展!祝同事們工作愉快;祝企業大展宏圖!
此致
敬禮!
申請人：
__年__月__日
企業主管辭職申請書 篇12
尊敬的董事長：
您好!我是銷售部經理__，我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
我從____年進入公司，到現在已有14年了，在這14年的時間裏承蒙公司各位領導的關心支持和厚愛，在此表示衷心的感謝。
這十四年的工作對我本人的幫助非常大，學到了很多東西，充實和豐富了自己。同時，我也很幸運，能夠有機會在這樣一支團結向上，優秀的團隊裏學習，更重要的是，學到了公司精湛的管理與作爲企業家超脫的認知，認識了這麼多好朋友和同仁，而且呢，與公司諸位同仁的合作又是那麼的愉快和默契。正是在這裏我開始踏上了人生的轉折。當然了，奮鬥中有過苦，有過累，有過艱辛，有過開心與歡笑，但更多的是收益了奮鬥中的收穫與得到。
公司平等的人際關係和開明的工作作風，一度讓我有着找到了依靠的感覺，在這裏我能開心的工作，開心的學習，受益匪淺，衷心感謝公司領導和同仁們對我的關心愛護、信賴幫助和大力支持。
當然了，我很清楚，在這個時候提出向公司辭職，離開自己奮鬥拼搏了十四年之久，既熟悉又心愛的公司，並非我所願，實屬我人生的無奈。目前，公司正值用人之際，而春季又是各個項目即將啓動之際，所有的前續工作在公司上下極力重視下一步步推進。而我呢，在正值事業發展騰飛的時期，卻因家族公司而要放棄自己理想的事業，去從事雖說關係家族利益但卻陌生的事業，憎恨家族公司的法人這樣無情地毀滅了自己的理想，在這個關鍵時期撤股辭職自立門戶!讓家族公司面臨無人照管和無法正常運轉與存亡的危機中。同時，也讓我置身於這兩難的處境裏，一面是家族公司的存亡，一面是自己目前所在公司的發展。之路就是犧牲我的理想，擔起家族負於的重任。留下我人生的遺憾與無奈。
我實在是難以呈上辭呈。離開灑下汗水和付出心血打拼了14年之多的公司，離開朝夕相處了14年之多的公司領導和同仁們，實在無法接受。無奈，爲了家族公司的存亡與發展，爲了我所在公司的發展和考慮到對公司今後早做合理的安排。本着對公司負責的態度，我經過深思熟慮，鄭重地向公司提出辭職。而做出這個決定對我個人而言是相當困難的，作爲公司的一名部門負責人，我的離去，不會對公司及一些正在進行的項目有所影響。我會在剩下的工作時間裏，盡力在項目還未正式啓動開始之前，完成好自己份內的工作，並交接好手頭的工作，以確保各項工作正常順利運作。
誠然，遺憾的是在8月份的工作結束後，我將離開這個公司，離開這些曾經同甘共苦的同仁們，很捨不得。捨不得領導們的JJ教誨，捨不得同仁之間的那片真誠和友善。能爲公司效力的日子不多了，我會把好自己最後一班崗，做好項目開始前屬於自己的所有工作，盡力讓項目做到平衡過渡。爲了家族公司的發展，現向公司提出辭職，望公司給予批准。
最後，祝願公司在今後的工作中發揮優勢，揚長避短，公司的業績一如既往，一路飆升!興旺發達!
是因爲原因接受了任命，而非因爲目的——我邁出的第一步就錯了當初經過跟您和獵頭公司協商，我對公司進行了爲期三週的調研，呈交管理診斷報告後我選擇了放棄。兩天後您親自開車到我家，而且告訴我，您組織過中層管理人員集體表決，一致通過聘我做總經理，並讓他們每個人簽了“軍令狀”，如果某一天因爲新任領導的管理需要，對他們進行調整或辭退，任何人不得有異議。我很感動，自感無法望孔明先輩之項背，無需三顧茅廬;也看您變革決心之大，告訴我把權力完全下放，可以大膽放手地去幹;還有一點是我的私心——大學畢業二十年一直在外漂泊，中國人有個葉落歸根的情結，而我們公司正好在老家，種種複雜的原因讓我接受了這份任命。
此致
敬禮
申請人：
20__年__月__日
企業主管辭職申請書 篇13
尊敬的經理：
您好!
經過深思熟慮地思考，我決定辭去我目前在公司所擔任的職位，我知道這對於您來說，是非常難以作決定的事情。但是出於對我個人遠期發展、以及公司內部協作等等原因，本人經慎重考慮後，還是決定離開我現在熱愛的崗位。本人自_年8月作爲政泉二部的一員以來，一直柯業職守，盡職盡責，作爲年輕的甲方電氣工程師，本人完成了公司領導交付的各項任務，其中主要包括;管理e、f電氣工程施工，配合各其他部門分包接工程電，研究三期酒店電氣圖紙的各項遺漏並讓設計予以修改、製作酒店、a、b、c、d、e、f、廣場的機電總進度計劃、酒店設計任務書電氣部分編制，但完成這些任務並沒得到表揚，相反平常的施工發生的細微小事，卻給我換來的嚴厲的責罵與警告。雖然有俗話說宰相肚裏能成船，但我卻是不是宰相的料，也沒有那麼大的肚子撐不了什麼船，我只知道男子漢是可忍孰不可忍，忍無可忍只好走爲上。
雖然本人能力有限，但作爲一個工程師我首先是個人品端正的，在爲人處事上樂於幫助別人，但是現在我的直接領導並不喜歡我這種工作方式方法，不但不鼓勵我與外界的溝通協調，反而封鎖我對外本應瞭解的信息，不讓我去與其它部門溝通協調、不讓我參加設計會議，甚至連設計的重大改動事件都不告知於我，造成我與設計的脫鉤，我提的很多問題，設計院人員都說早就在會上擬定了的。這種種事件讓我認爲，我已成爲局外之人，甚至不如總包知道的多，所以我認爲諸如此事的發生絕非偶然，而是有目的的排斥行爲。每次圖紙來後，我的主管領導藉口其他事物繁忙，而不去看圖紙，反而要求我們把圖紙看出的問題提交給他後，他做總結上交，以把自己造成技術高手，搏得領導信任。
俗話說“水太清則無魚，人至察則無徒。知者減半，省者全無”：大智者宜難得糊塗。細節可以反映本質，但本質的改變不能通過糾正細節。面面俱到就是無中心無重點，最後的結果必定是縮手縮腳，謹小慎微，小家子氣。要求別人注意細節，不等於自己“幫人家”挑剔細節。現在我的直接領導就是總對我挑剔小細節,甚至要求我調配施工的工人的工作情況,令人啼笑皆非.而一些真正應該注意的施工問題他卻不去考慮、明顯是以外行人的眼光經驗在管理指揮內行人的工作。本人是個樂天派，喜歡愉快的工作，在工作中主動承擔責任，與人爲善、耿直不阿。但在這裏由於某些人的處事風格與本人的處事風格不能相符，總是暗示本人要按其所要求的風格做事，在上邊受批評就拿屬下撒火罵人、拿屬下的工作成績在上邊美其名曰自己所爲，不提屬下一點功績，故本人不能接受，不能爲公司做到全身心地投入。所以本人決定走爲上，離開本公司另謀高就。
良禽擇木而棲，強兵擇將而戰。金泉廣場作爲一個既搶工期又要保質量的大型公建項目，不許任何人有任何大的失誤，這就需要一個有着大型項目經驗的高級管理及技術人才作爲機電部統帥，並能團結協作所有機電全體員工的工作熱情及主動積極的同各個部門溝通協調，本着爲土建服務的良好心態工作，而現在機電部首先是內部分崩離析，三分割據，風、水、電互相不善溝通，而且由於方部長個人的人品問題，造成與土建部、幕牆部產生各種矛盾，甚至演變成了土建、幕牆要遷就機電安裝系統，機電指揮土建、幕牆改動工期、質量，給工程帶了很多不必要的麻煩。鑑於以往的經驗，我個人認爲如果任此種現象繼續，將會給工程帶來嚴重的後果，甚至造成整個金泉決戰的失敗趨勢，所以我決定離開金泉戰場，以免將來丟盔棄甲敗歸戰場無顏愧對郭老闆及其他部門員工的努力。
石材穿線管、自己找人進隊伍、裝修漏畫插座、高壓挖斷電纜、不配和土建檢查變電室位置與開挖d棟衝突、當設計面說我們活該捱罵、不懂得施工順序未完成自己的項目強行安裝屋頂避雷(已被我及時阻止)、辦公室裏問我是不是想離職、當着土建本人希望能及早得到人事部門的答覆意見，並儘早辦完所有辭職手續。
申請人：
__年__月__日
企業主管辭職申請書 篇14
尊敬的經理：
您好!我是貴公司的實習生___，在貴公司業務如此繁忙的時候，我給您寫這份申請，提出辭職，實屬不該，但我清楚地意識到，如果我繼續在貴公司工作，於貴公司，與我自己都不利。希望您在百忙之中能夠審閱我的申請，並批准。
經過這兩天的工作，我發現我不大適合這份實習工作。起初我是向貴公司申請助理或者文員工作，後經您擡愛，做了這份爲移動公司做促銷的工作。開始，我只是想借此機會鍛鍊一下自己，全面接觸社會，增長一些工作經驗，同時也掙一些基本的生活費用。可是經過這兩天，我發現我不能再繼續做這份工作了。原因如下：
一、正如您所知，我現在已經是另外一個公司的英文編輯，雖然沒有工資，但我卻能結合我的專業學到很多相關的工作經驗。如果我繼續再在貴公司待下去，我覺得我沒有足夠的精力同時做好這兩份實習工作。這樣到頭來，反而會影響公司的發展。
二、正如您對我的評價，我口才很差。也許您還沒注意到，我每當緊張時，會略有些口吃。我知道通過做促銷工作可以鍛鍊我的口才，但是我覺得我的性格決定了我不適合做這份工作，我天性好靜，喜歡讀書，寫作。可是這兩天的工作使我的學習和生活失去了規律，所以我決定申請放棄這份實習。
三、我本想到貴公司經過實習，能夠獲得一些辦公室內的工作經驗。而經過這兩天，我發現現實的情況與我所希望的有所偏差。我是一名學生，而我不能在實習工作中展現我的特長，所以我覺得這份實習並不適合我。
基於以上三點，我決定在此向您提出辭職申請。因爲我覺得我越早申請辭職，對貴公司帶來的麻煩就越少。不過，我可以推薦我的堂弟做這份工作。雖然他只是中專學歷，但是他能吃苦、有膽識，並且新出學校，有一股闖勁。通過這兩天的工作，我覺得：與我相比，他更適合這份工作。
最後，我很感謝您給了我這次鍛鍊的機會，在這兩天中，我學到了很多東西，結交了這幾位能夠吃苦耐勞、敢闖敢幹的好兄弟、好姐妹。我很欽佩他們，我也很慚愧，因爲我無法與他們一樣勝任這份工作。
我衷心的感謝您對我的關照!願您和您的家人天天有個好心情，工作順利!祝各位領導和同事身體健康，心想事成!祝貴公司蓬勃發展，蒸蒸日上!
此致
敬禮!
企業主管辭職申請書 篇15
尊敬的領導：
您好!
我是企業QA部門在大衆工作的跟線員，今日我鄭重向偉巴斯特企業提出辭職申請，作爲偉巴斯特的開山元老，我也很不捨，在偉巴斯特十年的工作中，企業見證了我的成長，同時我也目睹了企業的輝煌。可是在這期間有些事情，實在是讓我無法忍受部門組長聞寶生的工作方式和工作態度，我不得不選擇離開，放棄了我心愛的工作。
在此工作期間，領導對我一向很器重，所以在20_年在生產線上擔任班長一職，之後由於家庭原因調離了生產線，選擇了離家較近的大衆企業進行現場跟線。但自從我們的組長聞寶生上任之後，給我的工作帶來了極大的影響。在工作中，他壓制着員工，心胸狹窄，在員工在工作中有不和他意時，他會私自爲員工進行長期放假，我曾因工作上和他有摩擦，他給我放假了18天，其他員工也有此經歷。讓覺得我是在給他打工。同時，在工作中：
1他使用專權，讓員工在夜裏冒着暴雨從大衆出來開會。(他在車裏坐着)給員工的身心照成了不和磨滅的陰影和壓抑感。作爲管理者，他的管理方式也讓我無法理解，他經常在與員工交流時說出涉黑的詞語：收拾你，幹你等。給員工造成極大的陰影，心境壓抑。我認爲在外企工作應當是愉快的，可是在那裏我感覺不到絲毫的愉快，僅有壓抑感。
2.他讓我們跟線員破壞天窗質量，而造成天窗零件錯裝或漏裝的假象(玻璃板裝錯和密封條裝反)，從而到達他的預期目的。
3.在大衆沒有質量事故的情景下，他要求我們每一天編活來欺騙經理。
4.單位給員工下發的勞保手套，常年不給員工發放，私自佔有。5.員工的加班費及年假經常算錯。據說，他也曾利用職務之便，倒賣企業天窗及零部件，謀取個人利益，爲企業帶來了經濟影響。我要揭開他的虛僞的面具，讓領導明白在偉巴斯特企業中隱藏了這樣一個工作本事，素質低，學歷，道德，修養的不具備的人，給偉巴斯特帶來了影響。
最終，作爲偉巴斯特十年的老員工，我忠心的祝願偉巴斯更加輝煌。
此致
敬禮!
申請人：
__年__月__日