轉崗主管申請書怎麼寫(精選25篇)

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轉崗主管申請書怎麼寫 篇1

尊敬的領導你們好:

轉崗主管申請書怎麼寫(精選25篇)

我是**年8月份進廠的,擔任球焊工作,在這部門,各位同仁乃至廠領導總能看見我爲工作而拼搏的身影,但經過大半年下來,我越發覺得我球焊不適合我,反而對品管這一工作比較感興趣,在此我鄭重向廠領導提出由球焊轉入品管部門這一申請。

我是一個性格爽朗,隨和,很有耐心的人,工作認真,細緻,勤奮。在學校曾擔任班級班長,校紀律部長,不管在學習還是工作能力都得到各任課老師以及校領導的一致好評。品管這工作正是需要一個人的仔細與耐心,而它很適合我,所以對它感興趣。我這人就是喜歡做自己真正想做的事情,跟着自己的興趣走。

愛因斯坦有句名言:“興趣是最好的老師。”古人亦云:“知之者不如好之者,好之者不如樂之者。”興趣對工作有着神奇的內驅動作用,能變無效爲有效,化低效爲高效。興趣可以使人智力得到開放,知識得以豐富,眼界得到開闊,並會使人善於適應環境,對生活跟工作充滿信樂情。興趣對人的個性的形成和發展產生巨大的作用。

現在我們又面臨着金融危機,要想相對緩解這一危機帶來的損失,我認爲廠領導應該讓員工在在自己感興趣的職位上有所發展,這樣有利於提高個人的積極性,從而提高工作效率,爲本廠喜效力,謀利益。

我在品管工作上一定會孜孜不倦的,爲廠創造高效益。

我希望廠領導能夠批准我的深切請求,在以後的工作會考驗我。

此致

敬禮!

申請人:

轉崗主管申請書怎麼寫 篇2

尊敬的領導:

本人自任職以來,在行領導的正確領導下,在全體員工的大力支持下,積極配合好上級工作,認真履行崗位職責,較好的完成了支行下達的各項指標任務,單位的各項考覈均排在前列。現將一年來的工作彙報如下:

一、加強學習,提高素質

當前面臨的是一個新的環境,結合自己以往的工作經驗邊學邊適應新的經濟形勢,工作中不太明白的地方積極、虛心向同事請教,儘快掌握各崗位業務技能,同時,認真學習支行下達的各類業務文件,把握支行業務發展動態,以便在工作中正確處理好各種業務關係,很快就進入了角色。

二、進入角色,認真履職

作爲一名營運主管我嚴格按照標準化服務的要求及自身的崗位職責,一絲不苟,認真執行,堅持每天晨會制度,把短短十幾分鐘的晨會做的有聲有色,提高了員工的士氣,振奮了員工的精神。堅持每天三巡檢制度、每日碰頭會、每週彙報會。有力調動和激發了員工營銷產品的積極性。結合優質客戶管理系統,做好優質客戶維護、營銷與簽約管理工作。

(1)、強化優質服務理念,提高櫃檯服務質量。以網點轉型、標準化服務導入爲契機。通過組織員工學習、觀看流程及各崗位的服務標準及營銷術語、技巧,進行討論、寫觀後心得體會、讓員工通過遊戲中感悟等形式,使員工對優質服務內涵有更進一步的理解,強化優質服務理念,並將服務理念貫徹到工作中,規範櫃檯服務標準,掌握如何化解客戶的不滿、得體解答客戶等服務技巧,櫃檯服務水平有較大的改觀。

營銷人員在大堂進行業務分流,客戶引導,引導客戶使用自助設備;業務諮詢,產品宣傳;優質客戶識別和推薦,潛力客戶的拓展;個人金融產品營銷與服務,處理客戶異議及投訴;維護營運環境和秩序。各崗位協調配合,有張有弛。

多名員工因工作敬業、服務周到受到多數客戶的讚揚。

(2)、加強團隊建設,發揮激勵機制的積極作用。爲進一步提高員工的工作積極性,員工的績效分配考覈按考覈標準內容進行細化、量化,收到較明顯的效果,爲體現考覈的科學性,按工作崗位不同設置不同的考覈指標,爲每位員工設立工作臺帳,並讓所有員工參與評議,每月將櫃員評議、營銷業績、差錯考覈、扣分情況等一一公佈,使考覈更趨公平、公正、公開,由於通過各項指標考覈,使員工收入有所差距,員工之間的工作熱情、工作效率和對產品營銷的積極性有了較大的提高。

(3)、積極拓展業務,實現我行各項指標圓滿完成。一是做好存量客戶的維護和精耕細作工作,始終把爲客戶服務作爲服務宗旨,用客戶的滿意度來衡量我們的工作質量,時時以客爲先,不斷改進服務方式,務求取得以舊帶新的效應。

二是積極開展各項宣傳、營銷工作,開發新客戶,並通過平日人情化的有效的溝通,增進彼此間的瞭解和信任,對待每位客戶都做到詢問、指導、宣傳、營銷,對樹立我行業務品牌和業務拓展都起到了一定的作用。

三、 廉潔從業,樹立形象

本人在職期間,一直響應並貫徹執行上級行的有關方針、政策,認真學習支行文件領會精神,不斷轉變觀念,提高服務水平,提高加強管理、嚴防風險的意識,保持廉潔的工作作風。作爲一名營運主管我本着團結所有員工,以身作則,在處理問題上本着“公開、公平、公正”的態度,以事實爲依據,不偏袒,以理服人。在工作之餘,不斷加強學習,提高自己的業務及管理水平,努力做好一名合格的副手。

四、存在的不足及xx年工作計劃

本人在一年中雖取得了不少成績,但同時也存在諸多不足之處,如工作創新能力不足,在管理上缺乏經驗,考慮、處理個別問題不夠周到;綜合素質有待提高,業務水平不夠全面,管理能力仍需加強。在xx年的工作中,我將做到以下幾點:

1、採取有力措施,加強服務使存款穩步增長。優質服務工作要做到常抓不懈,不滑坡,不動搖,除須制訂和落實各項制度外,還必須強化監督檢查機制。優質文明服務永無止境,重在堅持,貴在落實。小小窗口反映出的是銀行的整體面貌和信譽,廣泛徵求客戶意見和建議,解決服務工作中存在的問題,確保規範化服務標準落實到每一個工作環節,樹立銀行優質、高效、快捷、安全服務的良好形象。

一要充分發揮窗口作用,強化櫃檯服務,監督指導櫃員適時運用營銷術語,開展“三多”服務,讓顧客感覺到我所辦理業務是一種享受。

二要充分發揮與客戶經理聯繫合作的作用,依託優質客戶系統,結合櫃面服務,在維護好現有優質客戶的同時大力拓展新的優質客戶,進一步提升營銷層次,提高營銷效率,以多樣化的金融產品帶動存款增長。

三要抓住節日期間個人業務綜合營銷的有利時機,加大營銷力度,促進儲蓄存款再上新臺階。

2、加強優質客戶的維護與營銷。網點功能轉型,核心在於實現客戶分層、業務分流、功能分區,讓20%以上的中高端客戶享受到建行最好的服務,以此提升優質客戶的忠誠度,進而增進產品、服務的銷售機會,建立建行自己的品牌。

針對優質客戶在優化客戶結構、提升業務發展質量方面進一步加強對優質客戶的服務和拓展。

在加強網點建設規範櫃面服務的基礎上,結合優質客戶信息管理系統和貴賓窗口的開設,通過自助設施、網上銀行何電話銀行爲優質客戶提供多渠道、全方位、多樣化的服務。加大優質客戶資產、中間業務產品的創新力度,促使優質客戶服務逐步由單一產品向多功能產品服務轉變,讓其使用我行產品的種類和比例不斷提高。

時代在變、環境在變,銀行的工作也時時刻刻變化着,這都需要我跟着形勢而改變。學習新的知識,把握新的技巧,適應四周環境的變化,提高自己的履職能力,把自己培養成爲一個業務全面、思想合格的營運主任,做好上級的助手和參謀,工作上到位不越位。當然,在一些細節的處理和操作上我還存在一定的欠缺,我會在今後的工作、學習中磨練自己,在領導和同事的指導幫助中提高自己,發揚優點,彌補不足。

此致

敬禮!

X年XX月XX日

轉崗主管申請書怎麼寫 篇3

尊敬的學院領導:

您好!

首先感謝您在百忙之中審閱我的申請報告!

本人叫,碩士研究生學歷,專業,目前從事工作。來學院工作已快3年了,在領導與各位老師的關懷下,我愛崗敬業,嚴格要求自己做好每項工作,工作兢兢業業,與大家和睦相處,並積極參加各類活動,工作和生活上得到了領導、各位老師的關心與支持,承蒙大家的關照,學習到了不少東西,在此,我表示衷心的感謝!

然而,擺在我面前的問題,卻是現實而迫切的,現在從事的工作收入較低,這使原本經濟比較困難的我,加上現在物價上漲,日常開支增多,生活壓力變得更大;因此,增加收入,養家餬口是當務之急。現在X部需要專任教師,乘此難得機會,在徵得系部同意下,本人想申請下學期轉崗去當專任教師,一來可以明顯增加收入,二來更能充分發揮自己所學專業及所長,我所學是專業,專業對口,而且對有着執著的喜愛,正所謂“人盡其才、物盡其用”,我希望自己將來在教學上能有更好的進步與發展。懇請院領導能體諒我實際的困難,免除我的後顧之憂,以及考慮我今後能夠更好地發展,爲我提供一個更加廣闊的發揮平臺,審驗我的轉崗申請。

作爲一個熱愛教育事業的年輕教師,我將以更加飽滿的熱情和昂揚的鬥志投身於教書育人工作中,爲學院發展添磚加瓦。如能實現轉崗,本人將不勝感激,懇請批覆爲盼!

最後,我再一次請求院領導能考慮到我的實際情況,同意我 的轉崗。謝謝!

此致

敬禮!

申請人:

X年X月X日

轉崗主管申請書怎麼寫 篇4

尊敬的局領導:

本人丁勇 男 漢族,1980年6月30日出生,中共黨員、大專學歷,我是20xx年被分配至鄭州市網球中心工作,工勤三級,20xx年6月被聘任爲鄭州市網球中心副主任。在工作中本人深入學習,堅決貫徹執行黨的各項方針政策和國家的法律、法規,服從領導,聽從指揮,刻苦鑽研,勤奮工作。政治上,本人堅定擁護中國共產黨的領導,立場堅定,自覺深入學習黨的政治理論,努力提高自身政治素質,無論我的性格還是我自身綜合素質都得到了很大的改變和提高。我非常感謝局領導、中心領導對我的培養和關心,還有同志們對我的支持和幫助,由工勤崗位向管理崗位的轉變,我會一如既往更加努力的工作,會爲體育事業獻出最大的力量。經過我本人的深思熟慮,結合我在管理崗位上的鍛鍊,我認爲我可以很好的勝任管理工作,今天我認真的寫下了這封轉崗申請書,希望局領導能夠給我這次機會。

我會爲自己的選擇加倍努力工作,不辜負局領導對我的信任,希望能夠得到局領導的批准。

謝謝!

望批覆爲盼

此致 敬禮

申請人:丁勇

20xx年十月十五日

轉崗主管申請書怎麼寫 篇5

尊敬的領導:

我已在建行-分理處,-儲蓄所的-崗工作了四年,在四年的工作中,我主要做了……(簡單的工作總結),於-年取得過分行的優秀員工稱號,並於-年--年考評連續所裏第一名,這些成績都是在領導的支持與幫助下取得的,我特別感謝幫助的各位領導。

我在建行已經-年了,通過-年的工作,我從一個剛剛跨出校門的畢業生,成長爲一個建行的優秀員工,我是建行培養起來的,我熱愛建行的工作,願意爲建行奉獻自己的青春。

近日悉知分行人力資源部,將在-年第一季度,對制度規定輪崗期限仍然在崗工作的櫃員,開展崗位輪換,我現所在網點我的在崗時間已過四年,懇請在輪崗時,能跨機構輪崗到-網點上班。

-網點離家較近,因工作需要,在目前的崗位需要經常加班,不能按時回家。在-網點工作,既使是加班,也便於照顧家中的老人或孩子,請張行長體諒我的困難。

我會在工作中,不斷努力,積極進取,在新的網點,新的崗位做出更大的成績,請領導看我的行動。

謝謝領導抽時間看我的申請,請考慮!

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

轉崗主管申請書怎麼寫 篇6

尊敬的上級你們好:

我是10年8月份進廠的,擔任球焊工作,在這部門,各位同仁乃至廠上級總能看見我爲工作而拼搏的身影,但經過大半年下來,我越發覺得我球焊不適合我,反而對品管這一工作比較感興趣,在此我鄭重向廠上級提出由球焊轉入品管部門這一申請。

我是一個性格爽朗,隨和,很有耐心的人,工作認真,細緻,勤奮。在校曾擔任班級班長,校紀律部長,不管在學習還是工作能力都得到各任課老師以及校上級的一致好評。品管這工作正是需要一個人的仔細與耐心,而它很適合我,所以對它感興趣。我這人就是喜歡做自己真正想做的事情,跟着自己的興趣走。愛因斯坦有句名言:“興趣是最好的老師。”古人亦云:“知之者不如好之者,好之者不如樂之者。”興趣對工作有着神奇的內驅動作用,能變無效爲有效,化低效爲高效。興趣可以使人智力得到開放,知識得以豐富,眼界得到開闊,並會使人善於適應環境,對生活跟工作充滿信樂情。興趣對人的個性的形成和發展產生巨大的作用。現在我們又面臨着金融危機,要想相對緩解這一危機帶來的損失,我認爲廠上級應該讓員工在在自己感興趣的職位上有所發展,這樣有利於提高個人的積極性,從而提高工作效率,爲本廠喜效力,謀利益。。。

我在品管工作上一定會孜孜不倦的,爲廠創造高效益。。。

我希望廠上級能夠批准我的深切請求,在以後的工作會考驗我。

此致

敬禮!

申請人:

轉崗主管申請書怎麼寫 篇7

尊敬的領導你們好:

我是xx年8月份進廠的,擔任球焊工作,在這部門,各位同仁乃至廠領導總能看見我爲工作而拼搏的身影,但經過大半年下來,我越發覺得我球焊不適合我,反而對品管這一工作比較感興趣,在此我鄭重向廠領導提出由球焊轉入品管部門這一申請。

我是一個性格爽朗,隨和,很有耐心的人,工作認真,細緻,勤奮。在學校曾擔任班級班長,校紀律部長,不管在學習還是工作能力都得到各任課老師以及校領導的一致好評。品管這工作正是需要一個人的仔細與耐心,而它很適合我,所以對它感興趣。我這人就是喜歡做自己真正想做的事情,跟着自己的興趣走。愛因斯坦有句名言:“興趣是最好的老師。”古人亦云:“知之者不如好之者,好之者不如樂之者。”興趣對工作有着神奇的內驅動作用,能變無效爲有效,化低效爲高效。興趣可以使人智力得到開放,知識得以豐富,眼界得到開闊,並會使人善於適應環境,對生活跟工作充滿信樂情。興趣對人的個性的形成和發展產生巨大的作用。現在我們又面臨着金融危機,要想相對緩解這一危機帶來的損失,我認爲廠領導應該讓員工在在自己感興趣的職位上有所發展,這樣有利於提高個人的積極性,從而提高工作效率,爲本廠喜效力,謀利益。

我在品管工作上一定會孜孜不倦的,爲廠創造高效益。

我希望廠領導能夠批准我的深切請求,在以後的工作會考驗我。

此致

敬禮!

申請人:

X年X月X日

轉崗主管申請書怎麼寫 篇8

尊敬的領導:

時間過得真快,一眨眼來公司已半年,回想剛來方圓的時候,我懷着敬重的心情踏入這個受人仰慕的公司的,承蒙領導關照,讓我擔當美編一職,負責<江西樓市>的編排工作。面對陌生的環境,陌生的崗位,說不出的矛盾、緊張、不安,惟恐自己幹不好,有負領導的信任。但是,在編輯部主任及同事們的大力協助下,我的工作邁上了一個新的臺階。我確實進步了很多,長進了不少。但在這樣一個大的氛圍中我卻發現自身有許多關於房產的認識急待提高。我想,只有不斷地提高自己對行業的認識,才能更加準確的爲我們如此專業的公司做出更大的貢獻。

近日看到公司的招聘啓事,我對客服AE的工作比較感興趣。客服AE是公司與客戶之間的中介與橋樑,有助於提高我對房產多方面的認識。我很樂意搭建這座溝通的橋樑。因此,我申請轉崗爲客服AE,望領導批准!

我認爲我做爲一名AE有如下優勢。

首先,我的專業是藝術設計中的視覺傳達,我有信心能夠及時、簡潔、準確地把公司的作品反饋給客戶,並把客戶的意見有效地反饋給領導和設計師。

其次,我的性格很樂觀,熱情,並有相關的工作經驗。我曾經在江西外貿塞維展示有限公司工作過一段時間,做爲平面設計師我同時也兼做客戶服務。因此我堅信我同樣能做好我司的客服AE。

第三,我對做爲一名AE很有興趣,興趣是最好的老師,我有信心成爲一名優秀的AE。

我深知,未來的道路惟有更加努力地學習、更加勤勉地工作,才能不辜負領導的期望。在將來的工作當中,我必將勤勉努力、認真學習、兢兢業業做好每一件事,紮紮實實完成好領導交辦的工作,力求爲我司的發展貢獻綿薄之力!

特此報告。

此致

敬禮!

轉崗主管申請書怎麼寫 篇9

尊敬的領導:

您好!我是---.從________年____月進入中醫醫院工作至今已有四年,目前在中醫醫院南關分部門診藥房工作。

本人________年____月畢業於甘肅省中醫學校中西醫結合專業(中醫專業化方向)畢業後聘到蘭州德生堂藥店從事營業員,並於________年____月取得了《成都中醫藥大學中西醫結合專業大專畢業證》。

________年____月我進入--縣中醫醫院東門分部,相繼在門診藥房、住院部藥房、煎藥室、門診藥房從事處方調配,發藥工作。於________年____月調入南關分部門診藥房工作至今,並於20________年底取得了《中醫職業助理醫師資格證》。________年____月我參加並通過了醫院同工同酬考試。

在加入--縣中醫醫院這四年的工作中,本人尊敬領導,團結同事。工作中吃苦耐勞,愛崗敬業,熱情對待病人,從未和病人發生口角;思想上力求上進,遵守各項規章制度,積極踐行羣衆路線。

因本人是中西醫結合臨牀專業,希望能夠在臨牀工作實踐中,學習和提升專業知識技能,提高自己並更好地爲患者服務。現申請調入中醫醫院臨牀內科工作,望院領導批准爲盼!

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

轉崗主管申請書怎麼寫 篇10

尊敬的公司領導:

我於20xx年加入第七施工項目部,一直從事文控工作。在這個崗位上,我與同事共同努力,和諧相處,學到了很多東西。不過該崗位缺乏與總公司及社會的職業對接,在項目部上顯得不可缺少,但是在總公司或社會上卻找不到明確的崗位,故不論是社會的認證考試還是油田公司、工程處的各項學習培訓似乎都與我擦肩而過,我開始常常爲自己是否能在油氣田產業的發展中有更好的適應能力而擔心,期待更富有挑戰的選擇。目前正值建設工程處產業結構及人員調整,我認爲對我個人及公司都是很好的機遇。

對個人而言是機遇、是挑戰、是新的選擇。第一點:畢業這幾年,隨着自身的成長,父母也在慢慢變老,20xx年終體檢,父親住院1個月,做爲文控,我不能在父親身邊呆一天。這時才意識到自20xx年參加工作我還未輪休一天(除公司冬休)。我也開始明白,我必須爲此做出新的選擇,我需要稍微多的時間去照顧支持我事業的家人。第二點:長輸管道項目部內部崗位目前也缺少適合我的,有的崗位人員過多且已經失去了最佳年齡階段,有的崗位消滅意志,有的崗位又必須放棄家庭,或者我能力有限,不能勝任。任何一個崗位都給我一種雞肋的感覺。第三點:信息管理工作壓力大,作息時間不正常,身體素質下降明顯。第四點:由於工作中從未注入過新的內涵,三年如一日的工作方式漸漸的澆滅了我的工作熱情,我也從昔日的拓荒牛變成今天疲於阡陌,安於寸草的待宰之牛。這次轉崗我再次看到自己披上拓荒之形的希望。所以,我義無反顧的選擇新的崗位。

對公司而言是優化人力資源,減少企業負擔的機遇。第一點:建設施工單位是註定常年在外且居無定所。女性多不適宜這樣的工作。控制女性人數也是公司維護穩定的途徑之一。轉崗是公司調整男女比例的契機。第二點:油田公司對建設工程處的存留尚無明顯的政策。但目前多數人認爲建設工程處會逐漸被解散或改頭換面,這多數人中包括我。而現在已經28歲的我,在近兩年即將面臨婚假、產假等諸多事宜,然而那個時候才轉崗的我,不論是我選擇公司還是被公司選擇,各方都將不知何去何從。而我也不可否認變成企業的負擔。所以我現在轉崗也符合公司的基本利益。

綜上所述各類原因,我申請20xx年轉崗,望公司領導給予理解,並予批准爲盼!

此致

敬禮!

轉崗主管申請書怎麼寫 篇11

尊敬的領導:

我於20xx年來到廣州現代信息工程職業技術學院,自進學校以來,我從最初的對工作的陌生,到漸漸的深入瞭解;從對工作的茫然,有壓力到現在的習慣、適應、勝任。每個階段的不同的感受與體會,讓我的人生觀有了不同的看法和理解。我很欣賞學校的人性化管理,領導的爲人藝術,寬鬆融洽的工作氛圍和團結務實的文化底蘊,尤其是領導的關心和同事的熱情幫助,讓我很快完成了工作角色的轉變。

在過去的這兩年年裏,我一直在實訓中心從事機房管理員工作,在這個崗位上,我與同事共同努力,和諧相處,學到了很多東西。我知道這是一份需要非常用心的工作,工作中我特別留意每一個細節,力求將事情做到最好。

通過兩年的工作我對普教學生輔導員工作產生了濃厚的興趣,工作之餘已成爲第二支部預備黨員,二類本科畢業的我已經具備成爲一名輔導員的資格。輔導員這個崗位對個人的綜合素質有較高的要求,對我個人而言,我覺得輔導員的工作更適合我積極向上,務實實際的性格。在此,我鄭重的向學校領導提出由實訓中心管理員轉爲普教輔導員的申請。

希望學校領導能夠批准我深切的請求,並在以後的工作會考驗我!

此致

敬禮!

轉崗主管申請書怎麼寫 篇12

尊敬的上級你們好:

您好!

本人,畢業於 ,學歷,學位。自*年*月到我校工作以來,一直在XX處擔任工作,現已滿x年。 (在所在部門的工作經歷)

每個階段的工作都讓我受益匪淺,也讓我對自己的工作和職業生涯規劃有了嶄新的認識。我很感謝校給我這麼好一個平臺去學習,去進步,良好的工作環境和上級、同事給我的關心與幫助,讓我能更好地投入到工作中來。

五年來,我一直不曾忘記我的專業。我本科畢業於 ,研究生畢業於 (再次強調兩證!!!)。我一直從事專業的學習和研究,由於非常熱愛專業,堅持利用各種業餘時間繼續學習專業知識,也規劃以後將在專業方面繼續深造。一直以來,我都非常希望有機會能從事與專業相關的工作,將工作與興趣相結合,將自己所學的知識投入到實踐中去,去創造價值。在這段工作時間,我參與了 活動,擔任了 課程,教學質量評價 ,得到了老師和學生的好評,還獲得 獎項。

現在瞭解到系需要專任老師,又適逢《校文件》中“鼓勵符合 ”(有紅頭文件佐證,更加靠譜!),這個機會對我來講非常難得。因此,我鄭重向校提出轉崗申請,希望由轉爲系專任教師。我非常熱愛教師職業,熱愛教學和科研工作。我願意在這個崗位上發揮自己的優勢與所學的知識,創造出更多的價值,從而實現自我價值。我一定會聽從組織安排,爲校的教育事業貢獻自己的微薄之力。懇請上級理解我的專業追求,批准我的申請。本人將不勝感謝!

敬請上級批准。

此致

敬禮!

轉崗主管申請書怎麼寫 篇13

尊敬的各位領導:

我於20xx年進入我局普查中心,隨即被分配到投資處工作。在投資處工作的5年裏,雖然沒有什麼突出的成績,但是還是較好的完成了領導交辦的任務,尤其是在投資處信息化建設方面,完成了報表平臺和彙總程序等比較複雜的工作。能在這麼重要的崗位工作,我知道責任的巨大,同時更加感謝領導對我的信任,讓我有機會充分施展自己的才華。在此對各位領導表示由衷的謝意。

從20xx年開始,我自己感覺身體不舒服,開始並沒有在意,我怕耽誤本職工作遲遲沒有檢查。導致一年的時間,體重下降很多,工作上也有些力不從心從20xx年開始,身體狀況越來越差,腹痛腹瀉渾身無力天天困擾着我,吃藥的效果已經不明顯。爲此我在醫院拍了腸鏡,檢查結果是慢性結腸炎+小腸末端迴腸淋巴濾泡水腫加糜爛。大夫當時給的建議就是住院詳細檢查。我考慮再三也沒同意,一是覺得沒那麼嚴重,吃點藥可能就好了。再一個還是怕耽誤工作。直到20xx年7月10日,腹瀉持續半個月,渾身一點力氣沒有,體重也迅速下降。才感覺問題嚴重性。住進醫院詳細查,結果是小腸末端提示病變,大連現有儀器無法檢測。無奈我只要去瀋陽找專家會診。結果相同,建議進一步檢查。嘗試一

次小腸鏡,但是無法忍受痛苦完成不了檢查。最後醫生建議先吃3個月藥觀察。如無好轉,無比進一步檢查,結果也沒有確切診斷。至此已經耽誤不少工作。不想給處內同志造成負擔。於8月12日恢復工作。但是身體狀況不見好轉,還有住院的可能性。11月到北京協和醫院檢查,初步結論是小腸末端重度炎症伴腸壁增厚併發結腸炎,屬於慢性疑難雜症,目前只能對症治療。

投資處任務艱鉅,尤其房地產專業承擔幾大考覈任務,本人身體方面有些力不從心。一旦本人因病離崗,勢必耽誤很多重要的工作,我不想給投資處本就繁重的工作增添負擔。因此本人申請調崗,望各位領導給予理解,並予批准轉崗!

簽名:

時間:20xx年**月**日

轉崗主管申請書怎麼寫 篇14

尊敬的上級你們好:

您好!

首先感謝您在百忙之中審閱我的申請報告!

本人叫,碩士研究生學歷,專業,目前從事工作。來學院工作已快3年了,在上級與各位老師的關懷下,我愛崗敬業,嚴格要求自己做好每項工作,工作兢兢業業,與大家和睦相處,並積極參加各類活動,工作和生活上得到了上級、各位老師的關心與支持,承蒙大家的關照,學習到了不少東西,在此,我表示衷心的感謝!

然而,擺在我面前的問題,卻是現實而迫切的,現在從事的工作收入較低,這使原本經濟比較困難的我,加上現在物價上漲,日常開支增多,生活壓力變得更大;因此,增加收入,養家餬口是當務之急。現在X部需要專任教師,乘此難得機會,在徵得系部同意下,本人想申請下學期轉崗去當專任教師,一來可以明顯增加收入,二來更能充分發揮自己所學專業及所長,我所學是專業,專業對口,而且對有着執著的喜愛,正所謂“人盡其才、物盡其用”,我希望自己將來在教學上能有更好的進步與發展。懇請院上級能體諒我實際的困難,免除我的後顧之憂,以及考慮我今後能夠更好地發展,爲我提供一個更加廣闊的發揮平臺,審驗我的轉崗申請。

作爲一個熱愛教育事業的年輕教師,我將以更加飽滿的熱情和昂揚的鬥志投身於教書育人工作中,爲學院發展添磚加瓦。如能實現轉崗,本人將不勝感激,懇請批覆爲盼!

最後,我再一次請求院上級能考慮到我的實際情況,同意我 的轉崗。謝謝!

此致

敬禮!

申請人:

X年X月X日

轉崗主管申請書怎麼寫 篇15

尊敬的酒店領導:

您好!

我是酒店的員工,19xx年10月出生,在職中專學歷。19xx年3月進入××酒店參加工作,20xx年至20xx年曾任。

從事工作35年來,我和各位同事共同工作,共同努力,和諧相處,無論是爲人處世還是業務能力都得到了很好的鍛鍊,積累了一定的工作經驗,並且對酒店工作有了很深的感情。

現在瞭解到××酒店需要專業的工作人員,這個機會對我來說非常難得,特向領導提出調動到×部門工作。我想繼續發揮我專業的特長,聽從組織安排,服從工作分配,兢兢業業爲酒店建設貢獻自己的微薄之力。懇請領導批准我的轉崗申請,本人不勝感激。

此申請 請批准爲盼

申請人:

二零××年××月××日

轉崗主管申請書怎麼寫 篇16

尊敬的學院領導:

您好!

首先感謝您在百忙之中審閱我的轉崗申請報書!

本人叫,碩士研究生學歷,專業,目前從事工作。來學院工作已快3年了,在領導與各位老師的關懷下,我愛崗敬業,嚴格要求自己做好每項工作,工作兢兢業業,與大家和睦相處,並積極參加各類活動。工作和生活上得到了領導、各位老師的關心與支持,承蒙大家的關照,學習到了不少東西,在此,我表示衷心的感謝!

然而,擺在我面前的問題,卻是現實而迫切的,現在從事的工作收入較低,這使原本經濟比較困難的我,加上現在物價上漲,日常開支增多,生活壓力變得更大;因此,增加收入,養家餬口是當務之急。現在X部需要專任教師,乘此難得機會,在徵得系部同意下,本人想申請下學期轉崗去當專任教師,一來可以明顯增加收入,二來更能充分發揮自己所學專業及所長,我所學是專業,專業對口,而且對有着執著的喜愛,正所謂“人盡其才、物盡其用”,我希望自己將來在教學上能有更好的進步與發展。懇請院領導能體諒我實際的困難,免除我的後顧之憂,以及考慮我今後能夠更好地發展,爲我提供一個更加廣闊的發揮平臺,審驗我的轉崗申請。

作爲一個熱愛教育事業的年輕教師,我將以更加飽滿的熱情和昂揚的鬥志投身於教書育人工作中,爲學院發展添磚加瓦。如能實現轉崗,本人將不勝感激,懇請批覆爲盼!

最後,我再一次請求院領導能考慮到我的實際情況,同意我的轉崗。謝謝!

此致

敬禮!

申請人:

20xx年xx月xx日

轉崗主管申請書怎麼寫 篇17

尊敬的領導:

您好!

我係20__年8月入職,叫___。現在公司產品運營部擔任網站編輯工作。

回顧擔任網站編輯工作的近四個多月中,各位公司同仁和領導應該已經看到本人的忘我工作,我的職位雖然是網站編輯,但是在網站上線前後,本人除了完成網站內容建設、專題製作、資訊更新等編輯常規工作,還大量的參與了網站架構定位、功能頁面策劃、交易系統倉儲接口設計等一系列的工作。在工作的過程當中,我重新考量了我自己,我越發覺我的工作能力不僅限於編輯這個職位,爲了個人能力能得到進一步提升和能更好的爲公司服務,在此我鄭重向公司領導提出由網站編輯轉爲網站策劃這一申請。

我是一個性格開朗、嚴謹、敢於擔當的人,工作認真、細緻、勤奮。我大學的專業是策劃,對策劃的工作有很深刻的認識。網站策劃是電子商務公司很重要的一部分,也是走在公司最前面的人。作爲一個好的策劃不只是會執行,還需要一個人很強的邏輯思維、活躍的思想理念、過人創新意識和組織協調能力,我自認爲我已經具備了這些。目前,公司規模不斷擴大,正是用人之際,我認爲公司領導應該讓員工在自己感興趣的職位上有所發展,使得人盡其才,物盡其用,這樣有利於提高本人的工作積極性,從而提高工作效率,爲公司的發展效力,爲公司謀利益。

如果公司領導能讓我轉入網站策劃工作,我一定會孜孜不倦,繼續保持昂揚的工作激情,爲公司創造高效益。

真誠的希望公司領導能夠批准我的深切請求,在以後的工作會考驗我。

此致

敬禮!

申請人:___

_年_月_日

轉崗主管申請書怎麼寫 篇18

尊敬的領導

您好!本人,女,19xx年2月出生,19xx年畢業於師範學校普師專業,現在xx市中心國小教授國小數學課程。本人於20xx年9月至20xx年7月,在xx職業技術學院(原教育學院)進修漢語言文學專業(大專),現已畢業,並已取得國小一級教師資格等職業證書。本人自從參加工作以來,一直熱愛教育事業,勤勤懇懇,認真做好各項教學工作,如期完成學校佈置的各項教學任務,教學成果較好,所教的班級參加鎮性、校性統考,成績均名列前茅。因而本人也多次獲得了xx區、等教育部門授予的“優秀教師”光榮稱號。因我的愛人在xx市內上班,未滿三歲的獨生女在市內中山幼兒園讀小小班,生活上頗爲不便。希望上級領導能體諒我家庭生活上的不便與困難,審驗我的調動申請,爲一個熱愛教育事業的年輕教師,減少生活上的後顧之憂,支持鼓勵我將教學工作搞得更好,同意我們的請求,將我的工作調動到市內離家相對較近的學校。如果上級同意了我的調入,那麼,我堅信,不用在xx鎮和xx市內往返奔波的我,將能騰出的更多精力投入到教學工作中,創造出更好的教學成果,爲教育事業添磚加瓦。

此敬

敬禮!

申請人:

20xx年xx月xx日

轉崗主管申請書怎麼寫 篇19

尊敬的院領導:您好!

感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的申請報告。本人丁翔燕,現年45歲,在內一科工作20餘年,一直本着服務病人,心繫患者的服務理念從事神經內科的護理工作。現因身體原因,不能勝任科室工作,本着對科室負責、對醫院負責特申請調離臨牀科室,調離內一科。

這次申請調離的原因有以下幾點,希望領導批准。

1、身體健康狀況不好,這幾年曾因多種疾病連續幾年都在住院治療,飽受疾病折磨。耳鳴、耳聾,神經衰弱常常讓我夜不能眠。不能彎腰負重時常需要同事幫忙,視力下降、眼花看不清耽誤工作,現又因頸椎病、肩周炎導致不能長時間伏案工作。近1年勞累過度後常常會出現右下腹疼痛,爲避免我基礎疾病加重因此不能緊張和勞累。臨牀科室年輕護士都難以承受的緊張、繁忙的工作量,實在不適合我這年長、體弱、多病者。

2、家中老母去年跌倒骨折,雖經手術因83歲高齡難以癒合長期臥牀不起,又因患有老年癡呆導致長期需要人照顧,癡呆所致精神異常不能離開我的監護。白天上班,晚上照顧老人不能休息好嚴重影響我的健康。孝敬老人是晚輩應盡的本分,工作和盡孝不能兩全,因此夜間不能參加科室搶救工作。

3、內一科常年工作量大,搶救病人多。因爲我一個拉科室後腿,給其它護士增加麻煩本人心感愧疚。不能得到好的休息,工作中就不能集中精力,一旦出錯將損害到病人利益乃至醫院利益。我個人利益是小,醫院利益是大,如若不能勝任科室的搶救工作,就應該調離臨牀一線,讓生命的綠色通道更加暢通!

懇請院領導考慮我的身體狀況和家中情況,爲不損害病人、科室、醫院的利益,調換我到能勝任的崗位如:病案室、導醫發揮我的餘熱。我將一如既往勤奮工作、兢兢業業,爲醫院發展做出自己應有的貢獻。

此致

敬禮

申請人:

x年x月x日

轉崗主管申請書怎麼寫 篇20

敬愛的領導:

首先感謝公司能提供給我這次工作崗位的機會,給我這個平臺。也感謝這段時間以來在工作上給予我最大支持和幫助的各位同事及公司領導的關心和教導。使我在這期間學到了很多專業上、工作和生活上的很多東西,我相信這些將會給我今後的生活工作及成長都會起到很大的幫助。

我來公司這段時間,在領導和同事間的幫助和支持下,讓我的工作還算順利,但我深知自己還存在一些缺點和不足,工作經驗欠缺,工作方式不夠成熟。在今後的工作中,我要努力做到戒驕戒躁,虛心求教,認真加強學習,積累經驗教訓,不斷調整自己的思維方式和工作方法,在實踐中磨練自己,把自己職責內的工作儘快做好。

從進入公司到慢慢融入到整個團隊,讓我感受到了這個團隊強大的凝聚力;工作上的分工和合作;同仁之間的和諧相處等...這些都是一個集體、一個團隊其心向前共圖美好發展的必要條件。

進公司以來,我任職的是公司人事行政部門訪問員專管工作職位。主要負責人事招聘、公司新進人員基礎培訓、新進人員入職手續辦理、人員離職手續辦理、專(兼)職訪問員項目進度跟進和考勤管理等後勤工作。

1.對於招聘工作

每天發佈更新網上招聘信息;根據近期需執行的項目安排和項目督導提交的訪問員申請表,負責招聘項目所需的兼職訪問員。安排執行項目的專(兼)職訪問員,向項目督導提交訪問員名單及聯繫方式;更新兼職人員信息名單;維護好學校及社會兼職團體的關係。後期定期擬定高校現場招聘計劃並執行。

2.對於新進面試人員基礎培訓

向即將入職的人員詳細講解公司的管理制度:公司企業文化發展與宣傳推廣、欲從事的工作崗位職責及發展空間、任職職位工作時間安排、考勤管理及獎懲制度、勞動合同簽訂、公司福利待遇、資薪待遇發放時間及發放方式等問題...必須一一向其說明清楚。

3.對於人員入職離職手續辦理工作

必須認真的處理好人員入職/離職辦理手續,做好人事檔案管理與更新。對離職同仁在提出離職申請後,進一步和其溝通詢問確認離職原因,認真聽取他們對公司的期望及意見。確認其離職意向堅決,且對之前任職前工作、辦公設備等物件已移交清楚後纔給予辦理離職手續。

4.對於專(兼)職訪問員考勤管理等工作

每天早上向上級領導提交訪問員前一天工作執行情況;執行項目進度;認真做好訪問員考勤及項目進度跟進;和他們相互溝通,研討在執行項目的過程中遇到的一些個人心得體會;碰到異常狀況,第一時間向執行項目督導報備,遵循督導給予的處理意見執行。項目執行回來後大家一起相互探討處理方法,以便今後能儘量避免同樣的問題發生。在執行項目之前必須認真聽取項目培訓,完全的做好充分準備。堅持奉行第一次就把事情做好。

其實對人事方面工作,原來接觸和了解不深入,所以到了公司以後,很多工作都是在學習和摸索狀態。一開始的工作效率很差,到後來現在能獨立處理人事方面的一些工作,這不能不說是一個很大的提高,當然我能在這麼短的時間裏有如此大的進步,與公司領導和同事的幫助和關懷是分不開的。

經過這段的工作,我知道了人事招聘的流程,學會了工資表的編制,學會了人事手續的辦理與人事考勤方面的管理,等等這些爲我日後更好的工作打下了良好的基礎,當然了僅僅知道這些,想把人事行政工作做好是遠遠不夠的,要學的東西還有很多。人事方面的工作往往比較瑣碎,不確定性較強,佔用的時間也較多,如果計劃不好,就會浪費很多的時間,而且也不一定就能把事情辦好。就像我現在的工作,雖然也是整天的在忙,然而卻沒有忙到點子上,人也沒閒,但就是沒把事情處理好,該做的沒做不該做的卻做了一大堆,真有一種撿了芝麻丟了西瓜的感覺,每天下班後回想一天的工作狀態,累卻沒有多大點的效益。

所以針對我以後工作方面的一些情況,我目前做了一個可能還不算完善的規劃:

1.在招聘方面,不管是兼職還是專制的人員,儘量去做好事前的有效溝通,儘量做好公司人員流動性。維護好兼職人員的關係,確保以後項目執行時候有相對的人力資源可用。對兼職人員做好執行過的項目的有關信息登記,以便於以後有相同或類似項目需執行的時候有相關經驗人員執行。儘量避免每期都在用新人,因爲對執行項目的瞭解不夠,也做不到相對的熟練程度,導致執行項目的效率相對過低。每週擬定學校現場招聘計劃並付諸於行動,對當天的招聘信息情況回來作好工作總結。把工作做得更到位,更有效。

2.對每天的工作內容做好詳細的規劃,並逐一執行。分清楚工作的輕重點,安排執行的先後順序、妥善的進行處理安排。避免之前一天瞎忙活卻沒做了該做的,不該做的或是可以緩做工作卻花費了不少功夫和時間。以至於辦事效率不高的這樣一個狀態。 3.每週的訪問員工作計劃安排處理方面,儘量和公司訪問部溝通,以後每週他們在安排執行項目會議時候,把本週要執行的什麼項目、哪些項目、需要幾個訪問員以及薪酬方面等信息數據告知於我。我好處理好對招聘兼職人員等有一個事先工作安排。不至於像之前有過一些項目臨時執行找不到訪問員,拖延了執行時間,導致延誤客戶交期。

以上幾點是我對以後工作方面起初擬定的一個小規劃,對於我現在的工作狀態和情況,我知道需要仔細規劃改善的地方還很多,現在的規劃還不夠完善,我相信只要認真仔細的做好每一份工作總結,從中發現不足的地方逐步的去改正、改良方式方法,慢慢完善。

因爲公司的業務需求,訪問人員配置不夠執行一些項目時,我也聽項目培訓,協助執行督導完成工作。目前我接觸過的項目有:街訪、汽車面訪、藥店的暗訪、等等工作。剛開始接了項目時候,不知道怎麼去執行,特別是對於面訪的工作,不知道該怎麼去和受訪者溝通交流,甚至關於問卷的信息問題都只能很生硬的念下來。這些各方面的問題導致本來很快能完成的工作拖延了時間,受訪者也不耐煩配合訪問。暗訪工作方面,剛開始執行的時候因爲心理素質方面吧,也是慌亂的去做,該採集的信息數據沒采集到,不該做的多餘信息卻浪費了很多時間。有時候被受訪對象發現後直接拒絕甚至還會被驅逐,針對這些問題發生時候,就沒辦法、沒招應對和解決。通過這段時間親身執行這些項目所遇到的問題時,回來我及時虛心的向同事求教,聽取他們之前碰到類似這些問題的決絕方法,作爲我以後這方面工作的一些借鑑案例。爲以後工作經驗的累積了很好的作用。

除了在公司處理人事方面的各種工作之外,由於目前公司人員配置不夠,我還兼代了公司辦公用品管理,公司設備器械的管理。主要負責公司辦公用品領用登記和禮品採購等方面的預算,公司設備借用盒歸還的登記。認真作好手工登記並及時錄入電子檔。

經過一個月的試用期,我認爲我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發現問題,並積極全面的配合公司的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協調。在以後的工作中我會一如繼往,對人:與人爲善,對工作:力求完美,不斷的提升自己的工作水平及綜合素質,以期爲公司的發展儘自己的一份力量。

申請人:

申請日期:

轉崗主管申請書怎麼寫 篇21

尊敬的領導:

您們好!

真誠的感謝一直以來對我的信任和關照,感謝給予我發揮個人優勢的平臺。在工作快一年的時間,各位領導也給了我很多的培育,讓我學到了許多,也進步了許多,同時也體會到各位領導和同事給予我無限的關心,理解和幫助。但由於我個人的原因,學管、教務工作做得不到位。而且,我深刻感覺到自己的能力的有限,精力也有限,沒辦法達到需要的要求,在各方面需求上自己能力還不夠。所以,自己現向提出轉崗:由專職教師轉爲兼職教師,望能諒解。

我會在最後的這段時間,認真負責的完成最後的工作,劃一個完整的句號。把工作交接到位,本人轉崗後絕不做出有損艾能利益的事,也不向外透露內部的情況。我衷心祝願在今後的發展旅途中步步爲贏、蒸蒸日上!領導及各位同事工作順利!

請各領導審查批准!

此致

敬禮!

轉崗主管申請書怎麼寫 篇22

尊敬的院領導:

你們好!我是醫院一名普通基層職工,(1995年)進入醫院參加工作,在醫院裏擔任過普通外科醫師及急診科醫師。在工作中,我努力認真工作,耐心對待每一位病人;15年的臨牀一線工作中從未出過任何醫療事故;得到了社會和同事們的認可。最新轉崗申請書最新轉崗申請書。但是緊張的臨牀工作要有優良的身體作爲基礎。自4年前的一次TIA之後,我時常出現頭暈噁心,血壓高等不適症狀;常向領導請病假。既然不能勝任急診一線臨牀工作,且避免給單位造成不必要的損失,我申請轉崗。

對於此次轉崗問題,我的個人看法:根據自己目前的身體狀況及工作情況,考慮可以去社區保健科繼續工作。首先我可以繼續利用自己的臨牀知識爲醫院繼續盡力,二來在這裏可以工作很長的時間,不用再頻繁的調動崗位,少給領導造成不必要的麻煩。

轉崗主管申請書怎麼寫 篇23

敬愛的黨組織:

在這一年裏,從學校到企業、從學生到員工、從理論到實踐這三個轉變,是我工作的重心和生活的主題,圍繞着這三個轉變,我始終保持良好的心態,一步步成長。

在這一年裏,我主要從事的是人力資源管理方面的工作,雖然自己所做的也許只是專業的人力資源管理領域的皮毛,但善於思考和總結的我,總能從繁瑣的事務性工作中提煉出專業的內容,積極認真的學習,也讓我對公司在人力資源管理方面的發展歷程有較爲深刻的認識;同時,身邊優秀的領導和同事也成爲我學習的源泉,讓我能夠在這個和諧的環境中提升個人素質,增長專業技能和知識。

在這一年裏,我也有幸參與公司人力資源管理工作中幾個較大的項目,如崗位說明書的編寫、易迅空間人力資源管理手冊的編制、職稱評審、人事檔案制度化管理和XX年競崗工作等,這些以及其他大量的事務性工作涉及到人力資源規劃中的崗位分析和人力資源管理制度規劃、人員招聘、績效考覈等各方面,同時,因申報助理人力資源管理師的考試而接受專業的人力資源管理知識的學習更讓我能夠緊密的將實踐同知識有機的結合。

在這一年裏,我也有過短暫的迷茫和情緒的低谷,但各位同事的幫助和關心讓我順利突破困境,找回自信和充實!通過踏踏實實的做事,認真深刻的總結和思考,我的工作規劃更加清晰,對自己今後的發展充滿自信! 當然,在這一年裏,我也有很多不足需要改進,比如正如胡總所言,有時對某些工作或事物我有些不錯的看法,但卻因過分謙謹而羞於表露;同時,自己在交流與口才方面的特長也似乎被自己擱淺。在今後的工作中,我要繼續保持塌實認真的工作作風,保持積極向上的工作態度,勤于思考,求是拓新,不僅把工作做完、做好,更要做的專注、專業!

申請人:

申請日期:

轉崗主管申請書怎麼寫 篇24

尊敬得學院領導:

您好!

首先感謝您在百忙之中審閱我得申請報告!

本人叫,碩士研究生學歷,專業,目前從事工作。來學院工作已快3年了,在領導與各位老師得關懷下,我愛崗敬業,嚴格要求自己做好每項工作,工作兢兢業業,與大家和睦相處,並積極參加各類活動。工作和生活上得到了領導、各位老師得關心與支持,承蒙大家得關照,學習到了不少東西,在此,我表示衷心得感謝!

然而,擺在我面前得問題,卻是現實而迫切得,現在從事得工作收入較低,這使原本經濟比較困難得我,加上現在物價上漲,日常開支增多,生活壓力變得更大;因此,增加收入,養家餬口是當務之急。現在x部需要專任教師,乘此難得機會,在徵得系部同意下,本人想申請下學期轉崗去當專任教師,一來可以明顯增加收入,二來更能充分發揮自己所學專業及所長,我所學是專業,專業對口,而且對有着執着得喜愛,正所謂“人盡其才、物盡其用”,我希望自己將來在教學上能有更好得進步與發展。懇請院領導能體諒我實際得困難,免除我得後顧之憂,以及考慮我今後能夠更好地發展,爲我提供一個更加廣闊得發揮平臺,審驗我得轉崗申請。

作爲一個熱愛教育事業得年輕教師,我將以更加飽滿得熱情和昂揚得鬥志投身於教書育人工作中,爲學院發展添磚加瓦。如能實現轉崗,本人將不勝感激,懇請批覆爲盼!

最後,我再一次請求院領導能考慮到我得實際情況,同意我 得轉崗。謝謝!

此致

敬禮!

申請人:

x年x月x日

轉崗主管申請書怎麼寫 篇25

尊敬的學院領導:

您好!

首先感謝您在百忙之中審閱我的申請報告!

本人叫,碩士研究生學歷,專業,目前從事工作。來學院工作已快3年了,在領導與各位老師的關懷下,我愛崗敬業,嚴格要求自己做好每項工作,工作兢兢業業,與大家和睦相處,並積極參加各類活動。工作和生活上得到了領導、各位老師的關心與支持,承蒙大家的關照,學習到了不少東西,在此,我表示衷心的感謝!

然而,擺在我面前的問題,卻是現實而迫切的,現在從事的工作收入較低,這使原本經濟比較困難的我,加上現在物價上漲,日常開支增多,生活壓力變得更大;因此,增加

收入,養家餬口是當務之急。現在X部需要專任教師,乘此難得機會,在徵得系部同意下,本人想申請下學期轉崗去當專任教師,一來可以明顯增加收入,二來更能充分發揮自己所學專業及所長,我所學是專業,專業對口,而且對有着執著的喜愛,正所謂"人盡其才、物盡其用",我希望自己將來在教學上能有更好的進步與發展。最新轉崗申請書申請書。懇請院領導能體諒我實際的困難,免除我的後顧之憂,以及考慮我今後能夠更好地發展,爲我提供一個更加廣闊的發揮平臺,審驗我的轉崗申請。

作爲一個熱愛教育事業的年輕教師,我將以更加飽滿的熱情和昂揚的鬥志投身於教書育人工作中,爲學院發展添磚加瓦。如能實現轉崗,本人將不勝感激,懇請批覆爲盼!

最後,我再一次請求院領導能考慮到我的實際情況,同意我 的轉崗。謝謝!

敬禮!

申請人:

X年X月X日

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