國慶假期通知書怎麼寫（精選5篇）
國慶假期通知書怎麼寫 篇1
國慶佳節即將到來，根據國務院關於法定節假日的規定和我公司工作實際情況，現將20__年國慶節放假的有關事項通知如下：
一、公司放假時間爲10月1日到7日，10月8日正常上班。
二、如有需加班的部門，加班工資按照國家規定並根據單位實際情況發放。
三、各部門、各辦公室要落實好安全工作責任制，防火防盜，確保公司員工的人身和財產安全。
祝大家國慶快樂
特此通知
____網絡有限公司
20__年09月__日
國慶假期通知書怎麼寫 篇2
各位領導、同事：
根據國務院辦公廳通知精神，結合公司(單位)的實際情況，現將20__年國慶節放假安排等有關事項通知如下：
一、國慶節放假安排
20__年10月1日至10月7日放假，共7天。
二、國慶節期間，各部門要安排好節日期間的值班工作，值班人員要按時接班，認真負責，做好值班記錄。
三、各位領導務必保證節日期間與辦公室通訊聯絡暢通，以便於及時聯繫。
五、各部門在國慶節放假前一日下班離開辦公室前要切斷用電設備電源，徹底消除不安全隱患。當天最後一名離開辦公室的人員要再次進行檢查。
六、各部門要做好國慶節消防安全工作。公司領導及公司行政部將在節前對辦公區的安全、衛生和辦公秩序進行全面檢查。各部門請在此前認真做好自查，發現問題和隱患要及時進行整改，嚴防火災等重大事故的發生。
七、各部門要加強交通安全宣傳工作，教育員工嚴格遵守交通規則，嚴禁國慶節酒後駕車。
八、各部門要加強對各種疫情的防範工作，如發現疫情疑似情況，要及時向單位負責人報告，各單位負責人應及時通報中心辦公室，切實做到“早發現、早報告、早治療”。
九、國慶節期間，出遊人員較多，爲確保大家過一個輕鬆、愉快的假期，員工出行時要特別注意個人及家屬的人身、財物等安全問題，提高防範認識，儘可能減少人員密集場所聚集。
十、全體職工要自覺抵制危害公共安全或破壞社會秩序情況的違法行爲，自覺維護社會的和諧穩定。
國慶假期通知書怎麼寫 篇3
尊敬的家長：
您好!
首先感謝您一直以來對我園各項工作的配合與支持。值此“十一”國慶節到來之際，謹向您及家人致以親切的問候!孩子的平安與幸福，是我們的最大心願，在節假日期間，望家長在幼兒安全和衛生習慣方面與幼兒園密切配合，共同度過一個愉快而有意義的節日。
放假時間：
10月1日—10月8日放假(共8天)，10月9日(星期五)正式上課。
溫馨提示：
加強防火安全教育。不準孩子玩火，打火機等危險用品，在家時一定要注意用火、用電、用氣安全，以免發生意外。
加強交通安全教育。教育孩子遵守交通規則，過馬路時要小心來往車輛;嚴禁在馬路上追逐、玩耍，不要讓孩子擅自外出玩耍，不要讓孩子離開家長監管範圍外。
加強飲食衛生教育。教育幼兒要勤洗手、多喝開水、吃熟食，不要暴飲暴食，不吃路邊小攤上的食品，少吃油炸食品，謹防病從口入。不要帶孩子到不衛生的攤點就餐，幫助幼兒養成良好的生活習慣。
注意防溺安全。在放假期間，不要讓孩子到河邊、水渠邊玩耍。以免發生意外。
加強居家安全教育。教孩子學會自我保護，遇到陌生人搭訕最好不要理睬，陌生人敲門時不要開門;節假日儘量不要讓孩子在家單獨活動，要清理家中的安全隱患，確保孩子在家安全。
節日期間，帶孩子走親訪友、外出旅遊時，看管好自己的孩子，不要去人多地方，以防發生不安全故事，發揮家長自身的'榜樣示範作用，教育孩子遵守禮儀，爭做“文明小公民”。不隨地亂扔果皮紙屑，愛護公共設施，
尊敬的家長，孩子的健康、快樂、安全，關係到每一個家庭的幸福，請家長監管好自己的幼兒，如在假期中發生不安全事故與幼兒園無關。讓我們共同努力讓孩子度過一個愉快、充實、平安、祥和的假期。
幼兒園現已書面形式發放給家長《國慶節放假告家長通知書》並註明有關事項，請各位家長認真遵守並履行責任，如發生任何不安全事故與幼兒園無關。謝謝各位家長的配合!
國慶假期通知書怎麼寫 篇4
各部門、各辦事處：
根據國務院辦公廳國慶放假通知精神，並結合公司實際情況，經研究決定，20__年十一國慶節放假安排如下：
10月1日至8日放假調休，共8天。10月9日(星期五)上班。
1、20__年國慶放假時間安排較長，在長假期間放鬆自己，在長假結束後全身心投入到工作和生活中。
2、公司保衛人員在節日期間須做好公司的安全保衛工作。
3、各部門務必做好放假前的安全自查工作，放假離開要關閉電源、鎖好門窗、確保安全。
4、節假日期間各部門要妥善安排好值班和安全、保衛等工作，遇有重大突發事件發生，要按規定及時報告並妥善處置。
5、放假前，請同事們要認真做好安全隱患排查工作，宿舍注意防火、防盜等。
放假期間請注意假期安全，最後祝大家祥和平安度過國慶節假期。
__公司
20__年__月__日
國慶假期通知書怎麼寫 篇5
根據《員工紀律辦法》，如員工，將給予書面警告或記小過處分。按照考勤統計，你於____年____月至____年____月期間，累計遲到已達____次。經研究，現向你發出書面警告。
遵章守紀是員工應恪守的基本行爲準則，希望你糾正遲到行爲，按時出勤，否則將會受到進一步的紀律處分。
人力資源部
二○____年____月____日