關於保密協議書（精選20篇）
關於保密協議書 篇1
甲方：乙方：__x技術公共服務平臺
甲乙雙方根據《中華人民共和國反不正當競爭法》和國家、地方有關規定，就企業技術祕密保護達成如下協議：
(一) 保密內容和範圍
1.乙方在協議執行前所持有的科研成果和技術祕密已被甲方應用和生產的。
2.乙方在協議執行期內研究發明的科研成果。
3.甲方已有的科研成果和技術祕密。
4.甲方所有的技術資料。
(二)雙方的權利和義務
1.甲方爲乙方的科研成果提供良好的應用和生產條件，並根據創造的經濟效益給予獎勵。
2.乙方必須按甲方的要求從事項目的研究與開發，並將研究開發的所有資料交甲方保存。
3.乙方必須嚴格遵守甲方的保密制度，防止泄露企業的技術祕密。
4.未經甲方書面同意，乙方不得利用技術祕密進行新的研究與開發。
(三)保密費的數額及支付方式
甲方對乙方的技術成果給予的獎勵，獎金中內含保密費，其獎金和其中保密費的數額，視技術成果的作用和其創造的經濟效益而定。
(四)違約責任
1.乙方違反此協議，甲方有權無條件解除聘用合同，並取消收回有關待遇。
2.乙方部分違反此協議，造成一定經濟損失，甲方視情節輕重處以乙方3～10萬元罰款。
3.乙方違反此協議，造成甲方重大經濟損失，應賠償其甲方所受全部損失。
4.以上違約責任的執行，超過法律、法規、賦予雙方權限的，申請市仲裁機構仲裁或向法院提出上訴。
甲方(蓋章)
乙方(蓋章)
法定代表人簽名
簽名二○○x年 月
關於保密協議書 篇2
商業保密協議書範本
甲方：____________________
乙方：____________________
甲、乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》以及國家、地方政府有關規定，在遵循平等自願、協商一致、誠實信用的原則下，就甲方商業祕密保密事項達成如下協議。
一、保密內容
甲、乙雙方確認，乙方應承擔保密義務的甲方商業祕密範圍包括但不限於以下內容。
1.技術信息：技術方案、工程設計、技術報告、檢測報告、實驗數據、試驗結果、圖紙、樣品等。
2.經營信息：包括經營方針、投資決策意向、產品服務定價、市場分析、廣告策略等。
3.公司依照法律規定或者有關協議的約定對外承擔保密義務的事項。
二、雙方的權利和義務
1.甲方提供正常的工作條件，爲乙方的發明、科研成果提供良好的應用和生產條件，並根據創造的經濟效益給予獎勵。
2.乙方必須按甲方的要求從事經營、生產項目和科研項目的設計與開發，並將生產、經營、設計與開發的成果、資料交甲方，甲方擁有所有權和處置權。
3.乙方不得刺探非本職工作所需要的商業祕密。
4.未經甲方書面同意，乙方不得利用甲方的商業祕密進行新產品的設計與開發和撰寫論文向第三方公佈。
5.雙方解除或終止勞動合同後，乙方不得向第三方公開甲方所擁有的未被公衆知悉的商業祕密。
6.雙方協定競業限制的，解除或終止勞動合同後，在競業限制期內乙方不得到生產同類或經營同類業務且有競爭關係的其他用人單位任職，也不得自己生產與甲方有競爭關係的同類產品或經營同類業務。
7.乙方必須嚴格遵守甲方的保密制度，防止泄露甲方的商業祕密。
8.甲方安排乙方任職涉密崗位，並給予乙方保密津貼。
三、保密期限
乙方承擔保密義務的期限爲下列第____種。
1.無限期保密，直至甲方宣佈解密或者祕密信息實際上已經公開。
2.有限期保密，保密期限自離職之日起____年。
四、保密津貼
甲方同意就乙方離職後承擔的保密義務向其支付保密津貼，保密津貼的支付方式爲：
__________________________________。
五、違約責任
1.乙方如違反本合同任何條款，應一次性向甲方支付違約金______萬元，同時，甲方有權一次性收回已向乙方發放的所有保密費。
2.如果因爲乙方的違約行爲造成了甲方損失，乙方除支付違約金外，還應承擔相應的責任。
六、勞動爭議處理
當事人因本合同產生的一切糾紛由雙方友好、平等地協商解決，協商不成，任何一方均有權向本合同簽訂地的人民法院提起訴訟。
七、其他
1.乙方確認，在簽署本合同前已仔細審閱過合同內容，完全瞭解合同各條款的法律含義，並知悉和認可公司《保密管理制度》。
2.本協議如與雙方以前的口頭或書面協議有牴觸，以本協議爲準。本協議的修改必須採用雙方同意的書面形式。
3.本協議未盡事宜，按照國家法律或政府主管部門的有關規章、制度執行。
八、本合同一式兩份，雙方各執一份，具有同等法律效力。自雙方授權代表簽字並蓋公章之日起生效。
甲方(蓋章)____________ 乙方(簽名或蓋章)____________
法定代表人簽名：____________
____年____月____日 ____年____月____日
關於保密協議書 篇3
甲方：
乙方： 事業部
甲乙雙方經過友好協商，在 達成協議，乙方對甲方提供服務，爲了保證服務的質量，在甲方的許可下，甲方將與本次服務的相關背景資料交給乙方，具體資料爲，上述信息資料爲甲方的重要機密，乙方有義務對上述資料承擔保密的責任，雙方經過一致商定，甲乙雙方簽署此保密協議。
1 需要保密的信息
本協議中所涉及到得所有甲方提供給乙方註明爲保密的資料，包括：計算機軟件、數據、協議、參考資料等雙方認可確認的資料。如果甲方以口頭形式向乙方提供了信息，則甲方應在該信息發送5日內以書面形式通知乙方。
2 保密責任
a. 乙方必須採取有效的安全措施和操作規程防止甲方的保密信息不被泄露。
b. 乙方不可把祕密泄露給第三方，只允許把信息透露給乙方的管理級人員、簽約者。
c. 乙方無權修改或移除本協議中的任何條款或版權註釋，且不經甲方的允許，乙方不能複製拷貝以及轉移。
d. 乙方應採取儘可能的措施對所有來自甲方的信息嚴格保密,直到服務結束後，消息公開。
3 使用限制
a. 非甲方許可乙方不得透露涉及商業使用權、專利權、複製權、商標、技術機密、商業機密或其他歸甲方專有的權利。
b.非甲方的許可，乙方不得擅自將合作的事宜和保密內容，用作商業宣傳或者爲商業目的而透露給甲方的商業競爭夥伴、或其他威脅到甲方利益的單位或個人。
4其他
保密協議生效的前提爲不違反中華人民共共和國的法律法規，不危害社會安全，不危損害國家利益。下列情形保密協議不具備法律效力。
a. 在甲方公佈前，乙方已經知道的信息，或者非乙方的錯誤行爲導致的信息早已公開。
b. 甲方沒有對乙方發佈限制要求的情況下，公佈的信息。
5保密協議終止的條件
a.原則上服務結束後，保密協議就自動失效。如果乙方所知悉的保密信息，仍然爲少數人所知悉的保密信息，且甲方不公開對外宣佈，甲方有繼續要求乙方保密的權利，且保密時限可另外商定。
b.服務合作完成後，協議終止後，乙方應歸還屬於甲方的涉密信息載體，如當時甲方交與乙方的軟件、文檔、或其他形式的載體，或者甲乙雙方共同銷燬上述涉密信息載體，乙方需將非授權使用人員名單交給甲方。
6爭議解決和適用法律
A.本協議受中華人民共和國法律管轄並按中華人民共和國法律解釋。對因本協議或本協議各方的權利和義務而發生的或與之有關的任何事項和爭議、訴訟或程序，本協議雙方不可撤銷地接受中華人民共和國法院的管轄。
第六條 協議有效期
(一)本協議有效期到 年 月 日，自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。
(二)本協議一式四份，雙方各執兩份，具有同等法律效力。
甲方(蓋章)：_________ 乙方(蓋章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
聯繫電話：_________ 聯繫電話：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
關於保密協議書 篇4
甲方(員工)：
乙方(企業)：
鑑於甲方在乙方任職，並獲得乙方支付的相應報酬，雙方當事人就甲方在任職期間及離職以後保守乙方商業祕密的有關事項，訂定下列條款共同遵守：
第一條雙方確認，甲方在乙方任職期間，因履行職務或者主要是利用乙方的物質技術條件、業務信息等產生的發明創造、技術祕密或其他商業祕密，有關的知識產權均屬於乙方享有。乙方可以在其業務範圍內充分自由地利用這些發明創造、技術祕密或其他商業祕密，進行生產、經營或者向第三方轉讓。甲方應當依乙方的要求，提供一切必要的信息和採取一切必要的行動，包括申請、註冊、登記等，協助乙方取得和行使有關的知識產權。
上述發明創造、技術祕密及其他商業祕密，有關的發明權、署名權(依照法律規定應由乙方署名的除外)等精神權利由作爲發明人、創作人或開發者的甲方享有，乙方尊重甲方的精神權利並協助甲方行使這些權利。
第二條甲方在乙方任職期間所完成的、與乙方業務相關的發明創造、技術祕密或其他商業祕密，甲方主張由其本人享有知識產權的，應當及時向乙方申明。經乙方覈實，認爲確屬於非職務成果的，由甲方享有知識產權，乙方不得在未經甲方明確授權的前提下利用這些成果進行生產、經營，亦不得自行向第三方轉讓。
甲方沒有申明的，推定其屬於職務成果，乙方可以使用這些成果進行生產、經營或者向第三方轉讓。即使日後證明實際上是非職務成果的，甲方亦不得要求乙方承擔任何經濟責任。
甲方申明後，乙方對成果的權屬有異議的，可以通過協商解決;協商不成的，通過蘇州仲裁委員會仲裁解決。
第三條 甲方在乙方任職期間，必須遵守乙方規定的任何成文或不成文的保密規章、制度，履行與其工作崗位相應的保密職責。
乙方的保密規章、制度沒有規定或者規定不明確之處，甲方亦應本着謹慎、誠實的態度，採取任何必要、合理的措施，維護其於任職期間知悉或者持有的任何屬於乙方或者雖屬於第三方但乙方承諾有保密義務的技術祕密或其他商業祕密信息，以保持其機密性。
第四條除了履行職務的需要之外，甲方承諾，未經乙方同意，不得以泄露、公佈、發佈、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的規定不得知悉該項祕密的乙方的其他職員)知悉屬於乙方或者雖屬於他人但乙方承諾有保密義務的技術祕密或其他商業祕密信息，也不得在履行職務之外使用這些祕密信息。
第五條雙方同意，甲方離職之後仍對其在乙方任職期間接觸、知悉的屬於乙方或者雖屬於第三方但乙方承諾有保密義務的技術祕密和其他商業祕密信息，承擔如同任職期間一樣的保密義務和不擅自使用有關祕密信息的義務，而無論甲方因何種原因離職。
甲方離職後承擔保密義務的期限爲自離職之日5年內 。
甲方認可，乙方在支付甲方的工資報酬時，已考慮了甲方離職後需要承擔的保密義務，故而無須在甲方離職時另外支付保密費。
第六條 甲方承諾，在爲乙方履行職務時，不得擅自使用任何屬於他人的技術祕密或其他商業祕密，亦不得擅自實施可能侵犯他人知識產權的行爲。
若甲方違反上述承諾而導致乙方遭受第三方的侵僅指控時，甲方應當承擔乙方爲應訴而支付的一切費用;乙方因此而承擔侵權賠償責任的，有權向甲方追償。上述應訴費用和侵權賠償可以從甲方的工資報酬中扣除。
第七條甲方在履行職務時，按照乙方的明確要求或者爲了完成乙方明確交付的具體工作任務必然導致侵犯他人知識產權的，若乙方遭受第三方的侵權指控，應訴費用和侵權賠償不得由甲方承擔或部分承擔。
第八條甲方承諾，其在乙方任職期間，非經乙方事先同意，不在與乙方生產、經營同類產品或提供同類服務的其他企業、事業單位、社會團體內擔任任何職務，包括但不限於股東、合夥人、董事、監事、經理、代理人、顧問等等。
第九條甲方因職務上的需要所持有或保管的一切記錄着乙方祕密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體，均歸乙方所有，而無論這些祕密信息有無商業上的價值。
若記錄着祕密信息的載體是由甲方自備的，則視爲甲方已同意將這些載體物的所有權轉讓給乙方。乙方應當在甲方返還這些載體時，給予甲方相當於載體本身價值的經濟補償。
第十條 甲方應當於離職時，或者於乙方提出請求時，返還全部屬於乙方的財物，包括記載着乙方祕密信息的一切載體。
但當記錄着祕密信息的栽體是由甲方自備的，且祕密信息可以從載體上消除或複製出來時，可以由乙方將祕密信息複製到乙方享有所有權的其他載體上，並把原載體上的祕密信息消除。此種情況甲方無須將載體返還，乙方也無須給予甲方經濟補償。
第十一條本合同提及的技術祕密，包括但不限於：技術方案、工程設計、電路設計、製造方法、配方、工藝流程、技術指標、計算機軟件、數據庫、研究開發記錄、技術報告、檢測報告、實驗數據、試驗結果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術文檔、相關的函電，等等。
本合同提及的其他商業祕密，包括但不限於：客戶名單、行銷計劃、採購資料、定價政策、財務資料、進貨渠道，等等。
第十二條 本合同中所稱的任職期間，以甲方從乙方領取工資爲標誌，並以該項工資所代表的工作期間爲任職期間。
本合同中所稱的離職，以任何一方明確表示解除或辭去聘用關係的時間爲準。
甲方拒絕領取工資且停止履行職務的行爲，視爲提出辭職。
第十三條 因本合同而引起的糾紛，如果協商解決不成，任何一方均有權提交蘇州仲裁委員會仲裁。
第十四條 甲方如違反本合同任一條款，應當一次性向乙方支付其年收入30倍的違約金;無論違約金給付與否，乙方均有權不經預告立即解除與甲方的聘用關係。
甲方的違約行爲給乙方造成損失的，甲方應當賠償乙方的損失。違約金不能代替賠償損失，但可以從損失額中抵扣。
第十五條 本合同自雙方簽字或蓋章完成之日起生效。
第十六條 本合同如與雙方以前的口頭或書面協議有牴觸，以本合同爲準。本合同的修改必須採用雙方同意的書面形式。
甲方： 乙方：
身份證號： 授權代表:
地址: 地址:
電話: 電話:
年 月 日 年 月 日
關於保密協議書 篇5
甲方：
乙方：
雙方經平等協商同意，自願簽訂本協議，共同遵守本協議所列條款。
1.保密的內容和範圍 涉及甲方會議中的信息及服務過程中無意聽到的會議信息。
2. 乙方的權利與義務
(1)提高政治思想覺悟，加強__工作意識。
(2)嚴格遵守昆明市市級行政中心新區會堂及公司保密制度和相關規定，保證保密措施逐一落實。
(3)在會議服務過程中堅決做到不該說的祕密，絕對不說;不該問的祕密，絕對不問;不該看的祕密，絕對不看;不該記錄的祕密，絕對不記錄。
(4)不得擅自擴大參會人員的範圍，嚴禁無關人員進入會場。
(5)因工作需要進入會議現場服務的，服務過程中決不偷看文件、資料。
(6)會議結束後，在收拾會場中發現文件、刊物、信件等物品及時與承辦會議相關人員聯繫並歸還，決不私藏。
(7)凡規定屬於保密會議的，會議服務人員不得記錄，不得攜帶錄音機、錄像機、手機等相關工具進入會場。
(8)不得擅自擴大參會人員的範圍。
(9)會議結束後，得到承辦會議相關人員確認無保存價值的文件、刊物，應認真進行銷燬或碎紙處理，決不擅自出售。
(10)因本人工作失職或管理不善，違反承諾發生泄密事件，應負相關法律責任。
3.本《協議》項下的保密義務不適用於如下信息：非由於乙方的原因已經爲公衆所知的;由於乙方以外其他渠道被他人獲知的信息;由於法律的適用、法院或其他國家有權機關的要求而披露的信息。此協議一式兩份，雙方各執一份，至簽字之日起生效。
甲方法定代表人或 甲方代表人(簽名)：
單位蓋章
20__年X月__日
乙方法定代表人或 乙方代表人(簽名)：
單位蓋章
20__年X月__日
關於保密協議書 篇6
企業員工保密協議書範本
爲了保護公司擁有的各項信息的合法權益，維護和促進公司在行業中的地位和發展，並同時依法保護員工的合法權益。公司及員工雙方當事人就員工在任職期間及離職以後保守公司技術祕密和其他商業機密的有關事宜，制定下列條款共同遵守：
一、公司認爲每一位員工均是公司的主人，爲此公司將毫無保留地爲每一位員工提供履行崗位職責的一切可能條件。
二、雙方確認，員工在_________公司任職期間，因履行職務或者主要是利用_________公司的物質技術條件、業務信息而產生的發明創造、技術祕密或其他商業信息，有關的知識產權均屬於_________公司享有。
三、_________公司可以在其業務範圍內充分自由地利用這些發明創造、技術祕密或其他商業祕密，進行生產、經營或者向第三方轉讓。員工就依_________公司的要求，提供一切必要的信息和採取一切必要的行動，包括申請、註冊、登記等，協助_________公司取得和行使有關的知識產權。
四、保密條款
1、無論是受聘期間或離開公司以後，保守公司有關機密是每一位員工的義務。除此以外，公司嚴禁員工利用此類信息謀取私利。
2、員工在_________公司任職期間，必須遵守_________公司規定的任何成文或不成文的保密規章、制度，履行與其工作崗位相應的保密職責。
3、_________公司的保密規章、制度沒有規定或者規定不明確之處，員工亦應本着謹慎、誠實的態度，採取必要、合理的措施，維護其於任職期間知悉或者持有的任何屬於_________公司的或屬於第三方但_________公司承諾有保密義務的技術祕密或其他商業祕密信息，以保持其機密性。
4、以下提及的內容(包括但不限於)均屬於保密範圍，員工沒有預先得到天津市
_________通訊有限公司的書面准許，不得傳播、複印、借出、泄露給其他人屬於保密的信息。同時，在其他人面前使用這些資料時，不泄露給他人：
(1)員工在公司期間，無論是工作時間或業餘時間，利用公司或公司資源所獲得的與公司利益有關的一切成果：信息、資料、技術、數據、記錄、技術文檔、工具及源程序等，均屬公司財富，屬於保密範圍;
(2)凡封面、首頁或頁面上已明確標有“密件”或“保密”字樣的公司文件與資料;
(3)員工應嚴格遵守的各個項目研製過程中的管理規定;
(4)公司內部的財務制度與數據，人事制度與數據，其他制度、數據與記錄，均屬保密的範圍;
(5)公司內部網絡上的所有信息，屬於保密的範圍;每個員工的內部網絡帳號及密碼均應嚴格保密;
(6)客戶的檔案資料、公司的營業戰略和經濟效益、市場計劃及產品推銷以及尚未公開的公司產品、服務或技術，均屬保密範圍;
(7)客戶透露給公司員工的資料，或公司給某客戶的價格等，不論是口頭或書面，只要明顯屬於私密性或機密性者，應予保密，不得透露給公司內外非經授權之任何人;
(8)公司在履行與政府、客戶協議時可以得到的一些祕密材料並加以利用，員工必須嚴格遵守使用、傳播、處理和控制這些材料的有關法律、公司規定和協議要求。
5、員工在爲公司履行職務時，不得擅自使用任何屬於他人的技術祕密或其他商業祕密信息，亦不得擅自實施可能侵犯他人知識產權的行爲。若員工違反上述規定而導致公司遭受第三方的侵權指控時，員工應承擔爲應訴而支付的一切費用。
6、員工因職務上的需要所持有的或保管的一切記錄着客戶祕密信息文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁盤、儀器及其他任何形式的載體，均歸公司或客戶所有，而無論這些祕密信息有無價值，員工應在離職時，或於公司提出請求時，返還全部屬於公司的財物，包括記載着公司祕密信息的一切載體;
7、新員工在培訓期間，必須學習公司有關安全、保密的制度，經培訓合格聘用的，公司有權要求與其簽訂保密協議，不簽署協議者，公司可以不予聘任;
五、競業禁止條款
1、員工在任職期間，非經公司同意，不得在與公司生產、研發、銷售、運營同類產品或提供同類服務的其他企業擔任任何職務，包括股東、合夥人、董事、監事、經理、職員、代理人、顧問等;
2、不論何種原因員工從_________公司離職，離職後2年內不得到與_________公司同行業或相關行業的單位就職(包括兼職);
3、不論何種原因員工從_________公司離職，離職後2年不自辦與_________公司同行業或相關行業的企業或者從事與_________公司商業祕密有關的工作;
4、_________公司在支付員工的工資報酬時已經考慮了員工離職後需要承擔的保密義務，其任職期間的工資已含有競業限制補償費，故而無須在員工離職時另行支付保密費。
六、違約責任
1、員工如有違反第四條款中任何一項，應當承當違約責任，視違約情況向公司一次性支付不低於_________元的違約金，並且公司有權不經預告解除與員工的聘用關係;
2、員工如有違反第五條款中任何一項，應當承當違約責任，一次性向_________公司支付違約金，金額爲員工離開公司前一年平均月工資的50倍。同時，乙方因違約行爲所獲得的收益應當歸還_________公司;
3、員工因違約行爲給_________公司造成重大損失的，公司有權視造成情況向員工索賠，甚至追究法律責任;
4、員工的違約行爲給_________公司造成損失的，員工應當賠償公司的損失。違約金不能代替賠償損失費，但可以從損失額中抵扣
七、以上表述的一切，都無法完全表達公司認爲員工應當遵循所有政策及法規的意願，公司無法在本協議中對所有與本公司及其全體員工有關的法律提供一個面面俱到的解釋。因此，員工應當提高自身的責任感，努力熟悉與自己職責有關的所有法律、公司政策和規章制度。公司保留對本協議的解釋權。
八、因本協議引起的糾紛，如果協商解決不成，任何一方均有權向公司所在地的人民法院提出訴訟，上述約定不影響公司請求知識產權管理部門對侵權行爲進行行政處理。
九、本協議經雙方簽字或蓋章完成之日起生效，本協議一式兩份，雙方各執一份，具有同等法律效力。
聘方(蓋章)：_________ 公司僱員(簽字)：_________
代表人(簽字)：___________
____年____月____日 ____年____月____日
簽訂地點：_____________ 簽訂地點：_____________
關於保密協議書 篇7
新聞從業人員保密協議書範本
甲方：______________________
乙方：___________ 身份證號：
爲了加強新聞從業人員職務行爲信息、商業祕密的管理，規範新聞傳播秩序及保障本單位的正常運營，根據《保守國家祕密法》、《合同法》、《勞動合同法》、《著作權法》、《反不正當競爭法》、《新聞從業人員職務新聞信息管理辦法》等有關法律法規，甲、乙雙方本着平等、自願、公平和誠實信用的原則簽訂本保密協議。
第一條：職務行爲信息及商業祕密
1. 職務行爲信息：甲方新聞單位記者、編輯及其他新聞採編人員，在從事採訪、參加會議、聽取傳達、閱讀文件等職務活動中，獲取的各類信息、素材以及所採製的新聞作品，其中包含國家祕密、商業祕密、未公開披露的信息等，及甲方公司列爲絕密、機密級的各項文件。
2. 職務行爲涉及的甲方商業祕密：(1)技術信息是指甲方擁有或獲得的有關生產和產品銷售的技術方案、工藝流程、計算機軟件、數據庫、實驗結果、圖紙、操作手冊、技術知識、技術資料、經驗方法，技術文檔、涉及商業祕密的業務函電等一切有關的信息。(2)經營信息是指有關商業活動的市場行銷策略、貨源情報、定價政策、不公開的財務資料、合同、交易相對人資料、客戶名單等銷售和經營信息。
3. 甲方依照法律規定(如在締約過程中知悉其他相對人的商業祕密)和在有關協議的約定(如技術合同)中對外承擔保密義務的事項，也屬本保密協議所稱的職務行爲信息及商業祕密。
第二條：保密義務人
乙方爲本協議所稱的保密義務人，是爲甲方提供相關服務而知悉職務行爲信息及甲方商業祕密，並且在甲方領取報酬或工資的人員。
甲方向乙方支付的報酬或工資中已包含保密費，此處不再重複支付。
第三條：保密義務人的保密義務
1. 在從事採訪、參加會議、聽取傳達、閱讀文件等職務活動中，對獲取的各類信息、素材以及所採製的新聞作品，其中包含國家祕密、商業祕密、未公開披露信息等，嚴格按照保密法律法規要求，絕不在任何媒體以任何形式隨意散佈、傳播涉密信息。
2. 絕不非法複製、記錄、存儲國家祕密或公開包含甲方商業祕密的文件或文件副本;絕不在私人交往和通信中涉及國家祕密。
3. 絕不擅自將職務活動中知悉的信息通過網絡平臺發佈;絕不違反保密協議的約定，通過博客、微博、微信公衆賬號或個人賬號等任何渠道，以及論壇、講座等任何場所，透露、發佈職務行爲信息;絕不將本新聞單位未播發的報道交由其他境內外媒體刊播。
4. 絕不違反保密協議的約定，向其他境內外媒體、網站提供職務行爲信息，或者擔任境外媒體的“特約記者”、“特約通訊員”、“特約撰稿人”或專欄作者等。
5. 認真遵守其它安全保密的相關規定。對參與信息化項目和服務所涉及的國家祕密、商業祕密、技術資料和數據信息，履行保密義務，絕不擅自發表或使用。
6. 對因身份、職務、職業或技術關係而知悉的公司商業祕密應嚴格保守，保證不被披露或使用，包括意外或過失。
7. 如果發現商業祕密被泄露或者自己過失泄露商業祕密，應當採取有效措施防止泄密進一步擴大，並及時向甲方報告。
第四條：保密義務人離崗(離職)後的義務
1. 乙方離崗(離職)後，對仍具有保密性的國家祕密、商業祕密、未公開披露信息、技術資料和數據信息履行保密義務。
2. 乙方離崗離職要交回所有涉密材料、文件，在法律規定或協議約定的保密期限內履行保密義務。應將與工作有關的技術資料、試驗設備、試驗材料、客戶名單等交還甲方，並在叄年內不得向它人泄露有損甲方的任何性質商業祕密。不得自營或爲公司的競爭者提供服務，不得從事與其在公司生產、研究、開發、經營、銷售有關的相關工作(包括受僱他人或自行從事)。
3. 如乙方提出解除勞動合同，乙方應提前叄個月向甲方提出解除勞動合同的申請。在此期間，甲方有權調動乙方的勞動崗位。 第五條：保密義務人的違約責任
1. 乙方違反保密承諾和保密協議、擅自使用職務行爲信息的，甲方將依照協議追究乙方違約責任，視情節對乙方作出行政處理或紀律處分，並追究其民事責任。
2. 乙方將商業祕密泄露給第三人或使用商業祕密，乙方應對甲方進行賠償，其賠償數額不少於其違反保密義務所給甲方帶來的損失。如給甲方造成嚴重後果的，甲方將通過法律手段追究其侵權責任，直至追究其刑事責任。
3. 乙方擅自發布職務行爲信息造成嚴重後果的，甲方將報至新聞出版廣電行政部門，對其依法吊銷新聞記者證，列入不良從業行爲記錄，做出禁業或限業處理。
4. 乙方違反規定使用職務行爲信息造成失密泄密的，甲方將依法追究相關人員責任，對涉嫌違法犯罪的則移送司法機關處理。
第六條：爭議的解決方法
甲、乙雙方在履行本協議過程中發生爭議，應先行協商解決，如協商不成時，由甲方住所地人民法院管轄。
爭議發生後，在對爭議進行訴訟時，除爭議事項外，雙方應繼續履行各自在本協議項下的其他義務。
第七條：其他
在簽署本協議前，雙方已經詳細審閱了協議的內容，並完全瞭解協議各條款的法律含義。本協議正本一式二份，甲乙雙方各持一份。每份正本均具有同等法律效力。本協議自雙方簽字或蓋章後生效。
甲方蓋章：___________ 乙方簽字：___________
20____年____月____日簽訂
關於保密協議書 篇8
甲方：_________(擁有方)
乙方：_________(接受方)
鑑於雙方正在進行_________業務項目;鑑於甲方就該項目的實施以及合作過程中，向乙方提供有關保密信息，且該保密信息屬甲方合法所有;鑑於甲方希望對本協議所述保密信息予以有效保護，特簽訂如下協議：
1.商業祕密
本合同提及的商業祕密，包括但不限於：技術方案、工程設計、電路設計、製造方法、配方、工藝流程、技術指標、計算機軟件、數據庫、研究開發記錄、技術報告、檢測報告、實驗數據、試驗結果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術文檔、相關的函電等等。
本合同提及的其他商業祕密，包括但不限於：客戶名稱、客戶地址及聯繫方式、需求信息、營銷計劃、採購資料、定價政策、進貨渠道、產銷策略、招投標中的標底及標書內容、項目組人員構成、費用預算、利潤情況及不公開的財務資料等等。
甲方依照法律規定和有關協議(如技術合同等)的約定要求乙方承擔保密義務的其他事項。
2.祕密來源
乙方從甲方獲得的與項目有關或因項目產生的任何商業、營銷、技術、運營數據或其他性質的資料，無論以何種形式或載於何種載體，無論在披露時是否以口頭、圖像或以書面方式表明其具有保密性。
3.保密義務
對於甲方的商業祕密，乙方在此同意：
(1)嚴守機密，並採取所有保密措施和制度保護該祕密(包括但不僅限於乙方爲保護其自有商業祕密所採用的措施和制度);
(2)不泄露任何商業祕密給任何第三方;
(3)除用於履行與對方的合同之外，任何時候均不得利用該祕密;
(4)不復制或通過反向工程使用該祕密。乙方應當與能接觸該商業祕密的員工、代理等簽訂一份保密協議，此協議的實質內容應與本協議相似。
4.例外約定
甲方同意上述條款不適用於下述情形：
(1)該商業祕密已經或正在變成普通大衆可以獲取的資料;
(2)能書面證明乙方從甲方收到技術資料之前已經熟知該資料;
(3)由第三方合法提供給他的資料;
(4)未使用甲方的技術資料，由乙方獨立開發出來的技術。
5.返還信息
任何時候，只要收到甲方的書面要求，乙方應立即歸還全部商業祕密資料和文件，包含該商業祕密資料的媒體及其任何或全部複印件或摘要。如果該技術資料屬於不能歸還的形式、或已經複製或轉錄到其他資料或載體中，則應刪除。
6.保密期限
本協議有效期_________年。
7.違約責任
(1)如果乙方未履行本協議第3條所規定的保密義務，但尚未給甲方造成損失或嚴重後果的應當承擔不超過人民幣_________元的違約罰款;
(2)如果因爲乙方前款所稱的違約行爲造成甲方的損失或嚴重後果的，乙方應當承擔違約責任，損失賠償見本條第3項所列。
(3)本條第2項所述損失賠償包括：
a.損失賠償額爲甲方因乙方的違反協議行爲所受到的實際經濟損失，計算方法爲：_________;
b.如果甲方的損失依照上述計算方法難以計算，損失賠償額爲乙方支付不低於甲方就該項目商業祕密已發生的投資費用的_________%作爲損失賠償額;
c.甲方因調查乙方的違反協議行爲而支付的合理費用;
d.因乙方的違反協議行爲侵犯了甲方關於該項目的商業祕密權利，甲方可以選擇根據本協議要求乙方承擔違約責任，或者根據國家有關法律、法規要求乙方承擔侵權責任。
8.聲明及保證
甲方：
(1)甲方爲一家依法設立併合法存續的企業，有權簽署並有能力履行本合同。
(2)甲方簽署和履行本合同所需的一切手續均已辦妥併合法有效。
(3)在簽署本合同時，任何法院、仲裁機構、行政機關或監管機構均未作出任何足以對甲方履行本合同產生重大不利影響的判決、裁定、裁決或具體行政行爲。
(4)甲方爲簽署本合同所需的內部授權程序均已完成，本合同的簽署人是甲方的法定代表人或授權代表人。本合同生效後即對合同雙方具有法律約束力。
乙方：
(1)乙方爲一家依法設立併合法存續的企業，有權簽署並有能力履行本合同。
(2)乙方簽署和履行本合同所需的一切手續均已辦妥併合法有效。
(3)在簽署本合同時，任何法院、仲裁機構、行政機關或監管機構均未作出任何足以對乙方履行本合同產生重大不利影響的判決、裁定、裁決或具體行政行爲。
(4)乙方爲簽署本合同所需的內部授權程序均已完成，本合同的簽署人是乙方的法定代表人或授權代表人。本合同生效後即對合同雙方具有法律約束力。
9.不可抗力
本合同所稱不可抗力是指不能預見、不能克服、不能避免並對一方當事人造成重大影響的客觀事件，包括但不限於自然災害如洪水、地震、火災和風暴等以及社會事件如戰爭、動亂、政府行爲等。
如因不可抗力事件的發生導致合同無法履行時，遇不可抗力的一方應立即將事故情況書面告知另一方，並應在_________天內，提供事故詳情及合同不能履行或者需要延期履行的書面資料，雙方認可後協商終止合同或暫時延遲合同的履行。
10.通知
(1)根據本合同需要發出的全部通知以及雙方的文件往來及與本合同有關的通知和要求等，必須用書面形式，可採用_________(書信、傳真、電報、當面送交等方式)傳遞。以上方式無法送達的，方可採取公告送達的方式。
(2)各方通訊地址如下：_________。
(3)一方變更通知或通訊地址，應自變更之日起_________日內，以書面形式通知對方;否則，由未通知方承擔由此而引起的相應責任。
11.爭議的處理
(1)本合同受_________國法律管轄並按其進行解釋。
(2)本合同在履行過程中發生的爭議，由雙方當事人協商解決，也可由有關部門調解;協商或調解不成的，按下列第_________種方式解決：
a.提交_________仲裁委員會仲裁;
b.依法向人民法院起訴。
12.解釋
本合同的理解與解釋應依據合同目的和文本原義進行，本合同的標題僅是爲了閱讀方便而設，不應影響本合同的解釋。
13.補充與附件
本合同未盡事宜，依照有關法律、法規執行，法律、法規未作規定的，甲乙雙方可以達成書面補充協議。本合同的附件和補充協議均爲本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等的法律效力。
14.合同效力
本合同自雙方或雙方法定代表人或其授權代表人簽字並加蓋公章之日起生效。本合同正本一式_________份，雙方各執_________份，具有同等法律效力;合同副本_________份，送_________留存一份。
甲方(蓋章)：_________ 乙方(蓋章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
簽訂地點：_________ 簽訂地點：_________
關於保密協議書 篇9
保密協議
本共同保密協議由以下雙方於年月日簽署：
__×有限公司，一家根據中國法律註冊成立並受其管轄、註冊地址位於的公司(以下簡稱“提供方”)
__×投資基金會，一家根據法律註冊成立並受其管轄、註冊地址位於的公司(以下簡稱“接收方”)
以下將上述雙方合稱爲“雙方當事人”，單稱爲“一方當事人”。
鑑於，雙方當事人爲了共同利益，將在“__×”融資項目中進行合作，交流信息。爲此，雙方同意簽署本保密協議並按照本協議的條件和規定對在項目合作過程中所獲悉的另一方的信息(“保密信息”)予以保守祕密。
第一條定義
1、保密信息的定義
保密信息指不爲公衆所知，又能爲其所有者帶來經濟效益的所有信息、數據或技術，包括但不限於提供方的與研究、開發、生產、產品、服務、客戶、市場有關的軟件、程序、發明、工藝、設計、圖紙、專有技術、工程、流程、方式、硬件配置信息、客戶名單、合同、價格、成本、研究報告、預測和估計、報表、商業計劃、商業祕密、商業模式、公司決議等任何或所有的商業信息、財務信息、技術資料、生產資料以及會議資料和文件;保密信息既包括書面認定爲保密或專有的，又包括口頭給予，隨即被書面確認爲保密或專有的。
上述所稱的保密信息不包括如下的信息：
a)在不承擔保密義務的情況下，接收方從提供方收到之前就已知曉的;
b)非因任何一方的過錯造成的爲公衆所瞭解的;
c)從沒有保密義務的第三方那裏正當取得的，並且以該取得方所應瞭解爲限，該第三方不是違法的獲得和披露該保密信息;
d)提供方向沒有保密義務第三方合法披露並且被該第三方合法披露的;
e)在沒有接觸保密信息的情況下，接收方獨立開發取得的;
f)接收方事先徵得提供方書面同意而發佈的。
2、接收方和提供方
“接收方”指：保密信息的獲得方。
“提供方”指：保密信息的來源方。
第二條保密義務
1、接收方如同對待自己的保密信息一樣，對取得的保密信息採取同樣的措施，確保其安全。雙方當事人同意只可以給予或傳授給因履行所聘用之職務而必須並且適當地要求瞭解該等保密信息的僱員。雙方當事人應將所有包含保密信息的文件和記錄存放在一個安全的、保險的地方。任何以電子方式存儲於電腦的保密信息應被譽爲有效地防範於任何未經授權的直接或間接通過網絡進行的入侵或使用。
2、雙方當事人相互承認任何一方自行提供給另一方的保密信息及其中包含和/或有關的一切權利，是提供方的專有財產，接受方應考慮提供方的利益妥善保存。
3、雙方當事人同意雙方披露保密信息的主要目的是爲了雙方在“__×”項目中的融資合作。根據本協議的規定所提供之保密信息的使用，應只限於該等目的，除非在披露該等保密信息時，提供方另外以書面形式指明其他目的。如果披露時指明的使用目的與上述規定的使用目的不相符合，則應以披露時指明的使用目的爲準。未經披露方事先書面授權，不得將保密信息用於其他之目的。雙方在此保證僅在與雙方商定的項目有關時使用從另一方收到的保密信息，絕不爲與項目無關的目的使用保密信息。
4、雙方當事人承諾，雙方當事人將對其各自及其僱員或代表，在其他一方當事人的營業地點因履行義務而知曉的所有內部商業信息嚴格保守祕密，絕不將該等信息泄露給任何第三方。此規定特別適用於有關技術、設計、生產、經營或組織機構事宜的所有內部信息。
5、如果任何一方當事人意圖與第三方簽署一份分包合同，因而不得不向該第三方披露保密信息，則該方當事人應事先從另一方當事人得到書面同意。該披露信息之當事人與分包方並應在披露該等保密信息之前，按照與本協議相同的格式簽署一份保密協議。
6、若接收方與第三方合併、被第三方兼併或被第三方直接或間接控制，該接收方不得向該第三方披露任何提供方的保密信息;接收方應立即將提供方的保密資料歸還提供方，或根據提供方的要求予以銷燬;但如事先獲得提供方的書面同意，接收方可繼續使用該保密信息。
7、如果接收方被要求向政府部門、法院或其他有權部門提供保密信息，接收方在可能的情況下，應立即向提供方予以通報，以便提供方能以保密爲抗辯理由或取得保護措施，並且應用盡適用法的所有程序來保護該保密信息,由此所花費的合理費用由提供方承擔。
第三條非權利授予
任何保密信息的獲得並不意味着授予接收方任何有關提供方所有的專利權或版權，也不意味着授予接收方有關對方保密信息的任何權利，除了接收方有權爲履行其在合同項下的義務合理使用提供方提供的保密信息。
第四條知識產權
1、保密義務同樣適用於有關未經註冊或未被授予專利權的發明的文件和信息。
2、因對本協議所指保密信息的使用而直接或間接產生的知識產權方面的權利由雙方當事人協商決定其歸屬。
第五條違約和賠償
1、任何一方有違反本協議的情形，無論故意與過失，應當立即停止侵害，並在第一時間採取一切必要措施防止保密信息的擴散，盡最大可能消除影響。
2、一方違反本協議的規定，應承擔違約責任，違約方應向守約方支付違約金，違約金的具體數額由雙方協
商確定。
3、上述違約金數額並不影響受損害方向違約方要求損害賠償。該等賠償以受損害方實際遭受的損失爲限。
第六條保密文件的歸還
在每一單獨訂立合同的項目終止之後，協議所涉及的由提供方送交給接收方的一切保密信息，無論是書面的還是其他具體形式，以及接收方所作的複印件均需立即交還提供方，或者予以銷燬，且有關銷燬憑證應同時送交給對方。
第七條一般規定
1、對本協議任何條款進行修改，均應以書面形式作出並經雙方當事人各自的合法授權代表簽署，否則無效。
2、本協議任何部分的無效不應影響本協議其他部分的效力。若本協議任何部分被宣告無效，當事人各方均應友好協商確定替代的規定，該等替代的規定應儘可能與雙方當事人的原意相符合。
3、提供方無義務保證向接收方所披露保密信息的準確性與完整性，也無義務承擔所披露的信息所造成的任何特殊的、偶然的、後續的、間接的損害或損失，但該方應知所披露的保密信息會給對方造成損害或損失的除外。
4、接收方因使用提供方所披露的保密信息而引起第三方的訴訟、仲裁、扣押或沒收、賠償或補償請求或其他權利要求，由此給接收方造成的損害和損失，提供方應給予賠償或補償;接收方對第三方任何合理賠償或補償，該提供方應給予補償，但接收方錯誤地使用該保密信息的除外。
5、雙方都承認，如有違本協議，因此而造成的損失將難以估量，並承諾：提供方可以向法院或有關的部門申請保護措施，來保護自己的正當權利,該等權利的行使不影響其繼續享有和行使其他權利和補償權。
6、一方沒有履行本協議的規定或沒有行使協議項下的權利或其他有關權利，並不構成該方將來履行該規定或其他規定、行使該權利或其他有關權利的放棄。
7、任何一方不得將本協議項下的權利和義務轉讓給第三方，但獲得對方書面同意的除外。
第八條本協議的生效及有效期
本協議自本協議文首載明的日期起生效，並持續有效。除非提供方提前九十(90)天發出書面通知給接收方終止本協議，或協議雙方一致同意終止本協議。但是按照本協議之規定對於在本協議終止前所披露的信息和文件的義務將不受影響，而將繼續有效，繼續具有約束力。
第九條適用法律和司法管轄
本協議適用中國法律並按中國法律解釋。任何通過友好協商後不能解決的爭議均應提交有管轄權的人民法院訴訟解決。
第十條其他
本協議用中英文寫成，中英文版本各一式二份，雙方各執一份，中英文版本具有同等效力。
代表公司簽署
簽字：
姓名：
職務：
日期：
代表
簽字：
姓名：
職務：
關於保密協議書 篇10
研發人員保密協議書甲方：
乙方：
根據《中華人民共和國反不正當競爭法》和公司有關規定，雙方在遵循平等自願、協商一致、誠實信用的原則下，就甲方商業祕密保密事項達成如下協議：
(一)保密內容
1.甲方的交易祕密，包括但不限於商品產、供、銷渠道，客戶訂單，買賣意向，成交或商談的價格，商品性能、質量、數量、交貨日期;
2.甲方的經營祕密，包括但不限於經營方針，投資決策意向，產品服務定價，市場分析，廣告策略;
3.甲方的管理祕密，包括但不限於財務資料、人事資料、工資薪酬資料、物流資料;
4.甲方的技術祕密，包括但不限於產品設計、產品圖紙、生產機器、作業指引、工程設計圖、生產製造工藝、製造技術、計算機程序、技術數據、專利技術、科研成果。
(二)保密範圍
1.乙方在勞動合同期前所持有的科研成果和技術祕密，經雙方協議乙方同意被甲方應用和生產的;
2.乙方在勞動合同期內職務發明、工作成果、科研成果和專利技術;
3.乙方在勞動合同期前甲方已有的商業祕密;
4.乙方在勞動合同期內甲方所擁有的商業祕密。
(三)雙方的權利和義務
1.甲方提供正常的工作條件，爲乙方職務發明、科研成果提供良好的應用和生產條件，並根據創造的經濟效益給予獎勵;
2.乙方必須按甲方的要求從事經營、生產項目和科研項目的研發，並將生產、經營、研發成果、資料交甲方，甲方擁有所有權和處置權;
3.未經甲方書面同意，乙方不得利用甲方的商業祕密進行新產品的研發和撰寫論文向第三者公佈;
4.雙方解除或終止勞動合同後，乙方不得向第三方公開甲方所擁有的未被公衆知悉的商業祕密;
5.乙方必須嚴格遵守甲方的保密制度，防止泄露甲方的商業祕密;
6.雙方協定競業限止期的，解除或終止勞動合同後，在競業限止期內乙方不得到生產同類或經營同類業務且有競爭關係的其他用人單位任職，也不得自己生產與甲方有競爭關係的同類產品或經營同類業務;
7.在勞動合同期內，甲方安排乙方任職涉密崗位，並給予乙方保密津貼;解除或終止勞動合同後，在競業限止期內，甲方需繼續支付乙方保密津貼。
(四)保密期限
1.勞動合同期內;
2.甲方的專利技術未被公衆知悉期內;
(五)解密期限
1.因履行勞動合同約定條件發生變化，乙方要求解除勞動合同的必須以書面形式提前月通知甲方，提前期即爲脫密期限，由甲方採取脫密措施，安排乙方脫離涉密崗位;乙方應完整辦妥涉祕資料的交接工作;
2.勞動合同終止雙方無意續簽的，提出方必須以書面形式提前月通知對方，提前期即爲脫密期限，由甲方採取脫密措施，安排乙方脫離涉密崗位;乙方應該接受甲方的工作安排並完整辦妥涉祕資料的交接工作;
3.勞動合同解除或期滿終止後，乙方必須信守本協議，不損害甲方利益。
(六)保密津貼
1.在勞動合同期內，甲方對乙方保守商業祕密予以保密津貼，甲方按月支付乙方保密津貼人民____元/月;
2.解除或終止勞動合同後，在競業限止期內，經甲乙雙方協定競業限止期爲____年，甲方對乙方保守商業祕密予以保密津貼，甲方按月支付乙方保密津貼人民____元/月;
3.在勞動合同期內，保密津貼每月____日與工資同時發放;
4.解除或終止勞動合同後，在競業限止期內，保密津貼每月____日準時發放給乙方;
5.乙方調任非涉密崗位，甲方停止支付乙方保密津貼。
(七)違約責任
1.在勞動合同期內，乙方違反此協議，雖未造成甲方經濟損失，但給甲方正常生產經營活動帶來麻煩的，甲方有權調離乙方涉密崗位，停發保密津貼，並予以行政處分;
2.在勞動合同期內，乙方違反此協議，造成甲方輕微經濟損失的，甲方可解除乙方的勞動合同;
3.在勞動合同期內，乙方違反此協議，造成甲方較大經濟損失的，甲方予以乙方除名的行政處罰，並追索全部或部份乙方按月領取的保密津貼;
4.在勞動合同期內，乙方違反此協議，造成甲方重大經濟損失的，甲方予以乙方除名的行政處罰，追索全部保密津貼;並追加經濟損失賠償，構成犯罪的，上訴人民法院，依法追究乙方刑事責任;
5.甲、方雙方因履行本協議發生爭議和違約責任的執行超過法律、法規、賦予雙方權限的，可向甲方所在地勞動仲裁機構申請仲裁或向人民法院提出上訴;(八)其他本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，經甲、乙雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方(蓋章)乙方(蓋章)
法定代表人簽名簽名
年月日年月日
關於保密協議書 篇11
甲方：
乙方：
甲方受乙方委託設計乙方廠房及辦公樓現場視頻監控事宜，經甲乙雙方協商一致，由甲方對廠房及辦公樓的現場視頻監控進行初步設計，設計方案經甲方中標後，乙方選擇使用。
爲保護甲方知識產權不受侵犯，明確甲乙雙方在甲方知識產權保護方面各自的權利義務，避免發生糾紛。經協商一致，雙方達成如下協議。
1、本協議所稱“知識產權”，是指甲方爲乙方提供設計的視頻監控方案。
2、所稱“知識產權”包括：視頻點位、設備型號、安裝路徑及安裝方法、設備價格、工程費等。
3、所有“知識產權”歸甲方(哈爾濱智能數碼科技有限公司)所有或持有。乙方在招標後，如甲方未中標乙方不得使用甲方提供設計的視頻監控方案，如乙方需要使用甲方爲其設計的方案時，須經甲方書面同意，並向甲方提供有償使用和設計費人民幣。
4、乙方保證不以任何形式侵犯上述“知識產權”，如乙方在招標過程中或招標後將甲方的方案泄露給第三方的，甲方有權向乙方追究法律責任。
5、未經甲方書面許可,乙方無權繼續使用上述“知識產權”，更無權轉讓或許可他人使用。乙方不得將上述“知識產權”作爲自有知識產權使用。
6、如果雙方協商一致，甲方中標後乙方只能限於其自身使用，乙方無權轉許可第三人(方)使用，並只能用於合同規定的範圍。
7、上述“知識產權”依法應當保密的(如視頻點位、設備型號、安裝路徑、安裝方法、設備價格、工程費等等)，乙方均應承擔保密義務，不得以任何方式向任何第三人(方)直接或間接披露、公開或傳授。根據法律、法規規定應當向有關部門上報時，應提前十日書面通知甲方。
8、乙方組織涉密人員與甲方簽訂保密承諾書。
9、違反本協議規定，侵犯甲方知識產權的，乙方應承擔相應的民事賠償責任。同時，甲方還將要求追究乙方及相關責任人的行政責任或刑事責任。
10、本協議一式二份，雙方各執壹份，具有同等法律效力。
11、本協議自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方： 乙方：
代表人： 代表人：
關於保密協議書 篇12
甲方：公司
住所地：
乙方：
身份證號碼： 住址：
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國反不正當競爭法》、《中華人民共和國保密法》、《關於禁止侵犯商業祕密行爲的若干規定》、《中華人民共和國電信條例》等相關法律、法規，甲、乙雙方在平等、自願的原則下訂立以下協議，以資共同遵守。
一、保密義務
甲方派遣乙方到某某公司某某市分公司工作，某某公司某某市分公司根據國家有關法律法規及公司的規章制度，按確定的工作職責，向乙方開放其職責範圍內的技術及商業信息。
乙方同意爲某某公司某某市分公司利益盡最大的努力，不從事任何危害電信安全的行爲，不從事任何不正當使用商業祕密或技術祕密的行爲。
二、保密的範圍
乙方因工作信任關係獲得或交換所得的某某公司某某市分公司在經營管理過程中，未向社會公開或只在一定範圍內公開的任何信息、經驗、技術和資料，包括建設和經營計劃、重要會議內容、重要公文內容、招投標方案、技術方案、財務數據、營銷策略、用戶信息、公司技術、工程、經營、文書、人事檔案等一切有關某某公司某某市分公司商業、技術及經營管理祕密的信息。國家法律、法規規定的涉及通信保密和網絡安全的內容。
三、保密信息的使用
(一)乙方在服務於某某公司某某市分公司期間：
1、保證不擅自發表、不泄漏有關某某公司某某市分公司及其客戶的任何祕密，不使他人獲得、使用或計劃使用這些信息，並盡最大努力確保資料不遺失、不缺損;
2、在某某公司某某市分公司指示和業務範圍內，可以允許進行商業祕密和技術祕密的交流，但不得：直接或間接地向某某公司某某市分公司內部、外部的無關人員泄漏;不得爲私人利益使用或計劃使用;不得複製或公開包含某某公司某某市分公司商業祕密和技術祕密的文件或文件副本;對工作中所保管、接觸的有關某某公司某某市分公司或某某公司某某市分公司客戶的文件應妥善對待，未經許可不得超出工作範圍使用;不得以第三方的身份直接或間接參與同公司競爭的行爲。
(二)乙方無論因何種原因結束在某某公司某某市分公司的工作時，都應及時將所有與某某公司某某市分公司經營活動有關的文件、記錄或材料(包括個人筆記和複印的資料、電子文檔等)歸還給某某公司某某市分公司。
四、時效及時效期間內應遵守的準則
鑑於某某公司某某市分公司擁有的商業祕密和技術祕密在競爭中有重要價值，存在於勞動關係存續期間和終止、解除之後，因此乙方同意：上述義務在乙方受聘於某某公司某某市分公司工作期間有效，對重要的商業祕密和技術祕密長期有效。
五、違約責任
乙方違反本協議項下的任何規定，某某公司某某市分公司都有權：
(一) 責令乙方停止違約或侵權行爲;
(二) 視情節處以年總收入以下的罰款，扣發獎金或其他紀律處分、行政處分直至開除;
(三) 要求乙方賠償其違約或侵權行爲而導致的一切經濟損失及其可能的尋求法律救助過程中發生的一切費用,其中包括律師費用、訴訟費用;
(四) 觸犯法律的，提請有關部門追究其法律責任。
六、爭議的解決辦法
因執行本協議而發生糾紛，可以由雙方協商解決。協商、調解不成或者一方不願意協商、調解的，任何一方都有提起訴訟的權利。
七、如乙方與某某公司某某市分公司原簽訂《保密協議書》，自本協議簽訂之日起原協議同時廢止。原有某某公司某某市分公司規章制度與本協議有衝突的，以本協議爲準，無衝突的，仍繼續有效。
八、協議效力
本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。自甲乙雙方簽章之日起生效，兩份協議具有同等法律效力。
甲方法人代表或委託代理人 乙方(籤或蓋章)：
(籤或蓋章)：
甲方：(公章) 簽訂日期： 年 月 日
關於保密協議書 篇13
甲方：
乙方：
經甲乙雙方協商，在平等互利的基礎上，爲確保在討論、設計和加工過程中涉及的相關知識產權不泄露，雙方達成如下協議：
一、本協議涉及保密的內容：
1.所需加工的圖紙信息;
2.相互往來的傳真，電子郵件;
3.加工過程中新的技術信息和技術資料;
4.經甲乙雙方在該相關工作實施過程中確認的需要保密的其他信息。
二、甲方責任
1.甲方提供需要乙方加工的內容和加工要求，雙方協商一致方可加工;
2.甲方在以書面形式(包括：郵件、傳真、U盤等)向乙方提供圖紙時，需進行登記或備案;
3.甲方對乙方提供的.註明保密的技術負有保密責任，未經乙方同意不得提供給與本相關工作無關的任何第三方;
三、乙方責任
1.乙方應僅將甲方提供的資料信息用於甲方的產品。
2.乙方對從甲方獲得的涉及相關工作的信息和技術資料負有保密責任，未經甲方同意不得提供給任何第三方。
3.乙方爲承擔本協議約定的保密責任，應妥善保管有關的文件和資料，未經甲方事先的書面許可，不對其複製，仿造等;
4.項目完成後，所有相關圖紙資料，加工的報廢品，樣品，半成品，成品都需全部交給甲方，乙方不保留任何與甲方產品有關的資料與實物。
5.乙方應對有關人員進行有效管理，以確保本協議的履行;
6.在本協議約定的保密期限內，乙方如發現有關保密信息被泄露，應及時通知甲方，並採取積極的措施避免損失的擴大。
四、違反本協議的約定，由違約方承擔相應責任，並賠償由此產生的一切損失。
五、雙方在履行協議中產生的糾紛，應通過友好協商解決。如協商不成，通過甲方所在法院仲裁解決。
六、本協議一式二份，甲乙雙方各持有一份。雙方蓋章簽字後生效。
甲方(蓋章)： 乙方(蓋章)： 法人或代理人(簽字)： 法人或代理人(簽字)： 年 月 日
年 月 日
關於保密協議書 篇14
甲方： 公司(以下簡稱甲方)
乙方： (以下簡稱乙方)
爲確保工作涉及的技術信息和技術資源不被泄露，保護甲方的技術祕密，根據國家和地方有關法律法規，經甲乙雙方協商一致，就公司技術祕密保護達成如下協議。
一、保密內容和範圍
1.乙方在合同期前所持有的科研成果和技術祕密已被甲方應用及生產的。
2.乙方在合同期內研究發明的科研成果。
3.甲方已有的科研成果和技術祕密。
4.甲方所有的技術資料。
5.乙方受聘爲甲方工作服務而接觸的各種資料信息均爲甲方所有，但乙方能舉證非屬甲方所有的不在此內。
二、協議期限
聘用合同期內即解除聘用合同後的三年內。
三、保密費的數額及支付方式
甲方對乙方的技術成果給予的獎勵，獎金中含有保密費，其獎金和保密費的數額，視技術成果的作用及其創造的經濟效益而定。
四、雙方的權利和義務
(一)甲方的權利與義務
甲方爲乙方的科研成果提供良好的應用和生產條件，並根據創造的經濟效益給予獎勵。
(二)乙方的權利與義務
1.乙方必須按甲方的要求從事項目研究與研發，並將研究研發的所有資料交予甲方保存。
2.乙方必須嚴格遵守甲方的保密制度，防止泄露甲方的技術祕密。
3.未經甲方書面同意，乙方不得以泄露、公佈、發佈、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方知悉屬於甲方或者雖屬於他人但甲方承諾有保密義務的技術祕密或者其他商業祕密信息，也不得在履行職務之外使用這些祕密信息。
4.未經甲方書面同意，乙方不得接受與甲方存在競爭或合作關係的第三方以及甲方客戶或潛在客戶的聘用(包括兼職)，更不得直接或間接將甲方業務推薦或介紹給其他公司。
5.乙方在爲甲方履行職務期間，不得擅自使用任何屬於他人的技術祕密或其他商業祕密，也不得擅自實施可能侵犯他人知識產權的行爲。若由此導致甲方遭受第三方侵權指控時，乙方將承擔甲方爲應訴而支付的一切費用，同時甲方如需因此而承擔侵權賠償責任的，甲方有權向乙方追償。
(三)競業禁止義務
1.不論因何種原因從甲方離職，乙方應立即向甲方移交所有自己掌握的，含有職務開發中技術祕密和商業祕密的所有文件、記錄、信息、資料、器具、數據、筆記、報告、計劃、目錄、來往信函、說明、圖樣、藍圖及綱要(包括但不限於上述內容之任何形式的複製品)，並辦妥有關手續，所有記錄均爲甲方絕對的財產，乙方將保證有關信息不外泄，不得以任何形式留存甲方的商業祕密信息，也不得以任何方式再現、複製或傳遞給任何人。
2.乙方不論因何種原因從甲方離職，離職後三年內均不得在與甲方從事的行業相同或相近的企業，及與甲方有競爭關係的企業內工作。
五、違約責任
1.乙方如違反此協議，甲方有權無條件解除聘用合同，並取消或收回有關待遇。 2.乙方如部分違反此協議，造成一定經濟損失，甲方視情節輕重處以乙方一定數額的罰款。
3.乙方如違反此協議，造成甲方重大經濟損失，應賠償甲方所受到的全部損失。 4.以上違約責任的執行，超過法律、法規賦予雙方權限的，需申請仲裁機構仲裁或向法院提出上訴。
六、爭議解決
1.因履行本協議發生的勞動爭議，雙方應以協商爲主，如果無法協商解決，則由爭議一方或雙方向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
2.任何一方不服仲裁的，可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。
七、其他
1.本協議經雙方簽字蓋章後生效。
2.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方：(蓋章) 乙方：(蓋章) 法定代表人簽名： 身份證號： 年 月 日 年 月 日
關於保密協議書 篇15
甲方：
住所：
法定代表人：
乙方：
住所：
身份證號碼：
因乙方現爲甲方提供服務和履行職務，已經(或將要)知悉甲方的商業祕密。爲了明確乙方的保密義務，有效保護甲方的商業祕密，防止該商業祕密被公開披露或以任何形式泄漏，根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國反不正當競爭法》《中華人民共和國勞動合同法》及國務院有關部委的規定，甲、乙雙方本着平等、自願、公平和誠實信用的原則簽訂本保密協議。
第一條：商業祕密
1，本協議所稱商業祕密包括：技術信息、專有技術、經營信息和甲方公司《文件管理辦法》中列爲絕密、機密級的各項文件。乙方對此商業祕密承擔保密義務。
本協議之簽訂可認爲甲方已對公司的商業祕密採取了合理的保密措施。
2，技術信息指甲方擁有或獲得的有關生產和產品銷售的技術方案、製造方法、工藝流程、計算機軟件、數據庫、實驗結果、技術數據、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、說明書、操作手冊、技術文檔、涉及商業祕密的業務函電等一切有關的信息。
3，專有技術指甲方擁有的有關生產和產品銷售的技術知識、信息、技術資料、製作工藝、製作方法、經驗、方法或其組合，並且未在任何地方公開過其完整形式的、未作爲工業產權來保護的其他技術。
4，經營信息指有關商業活動的市場行銷策略、貨源情報、定價政策、不公開的財務資料、合同、交易相對人資料、客戶名單等銷售和經營信息。
5，甲方依照法律規定(如在締約過程中知悉其他相對人的商業祕密)和在有關協議的約定(如技術合同)中對外承擔保密義務的事項，也屬本保密協議所稱的商業祕密。
第二條：保密義務人
乙方爲本協議所稱的保密義務人。保密義務人是指爲甲方提供相關服務而知悉甲方商業祕密，並且在甲方領取報酬或工資的人員。
甲方向保密義務人支付的報酬或工資中已包含保密費，此處不再重複支付。
保密義務人同意爲甲方公司利益盡最佳努力，在履行職務期間不組織、參加或計劃組織、參加任何競爭企業，或從事任何不正當使用公司商業祕密的行爲。
第三條：保密義務人的保密義務
1，保密義務人對其因身份、職務、職業或技術關係而知悉的公司商業祕密應嚴格保守，保證不被披露或使用，包括意外或過失。即使這些信息甚至可能是全部地由保密義務人本人因工作而構思或取得的。
2，在服務關係存續期間，保密義務人未經授權，不得以競爭爲目的、或出於私利、或爲第三人謀利、或爲故意加害於公司，擅自披露、使用商業祕密、製造再現商業祕密的器材、取走與商業祕密有關的物件;不得刺探與本職工作或本身業務無關的商業祕密;不得直接或間接地向公司內部、外部的無關人員泄露;不得向不承擔保密義務的任何第三人披露甲方的商業祕密;不得允許(出借、贈與、出租、轉讓等處分甲方商業祕密的行爲皆屬於“允許”)或協助不承擔保密義務的任何第三人使用甲方的商業祕密;不得複製或公開包含公司商業祕密的文件或文件副本;對因工作所保管、接觸的有關本公司或公司客戶的文件應妥善對待，未經許可不得超出工作範圍使用。
3，如果發現商業祕密被泄露或者自己過失泄露商業祕密，應當採取有效措施防止泄密進一步擴大，並及時向甲方報告。
4，服務關係結束後，公司保密義務人應將與工作有關的技術資料、試驗設備、試驗材料、客戶名單等交還公司。
5，鑑於保密義務人在職期間，獲得或製作的商業祕密(包括技術祕密和經營祕密)對公司在競爭中的巨大價值，在勞動合同關係存續期間和終止之後，保密義務人均承認公司因投資、支付勞動報酬而對這些商業祕密的所有權，因此保密義務人同意甲方按下列方式執行：
(1)保密義務人因各種原因離開公司，自離開公司之日起年內不得自營或爲公司的競爭者提供服務，不得從事與其在公司生產、研究、開發、經營、銷售有關的相關工作(包括受僱他人或自行從事)，並對其所獲取的商業祕密嚴加保守，不得以任何理由或藉口予以泄露。甲方按《中華人民共和國勞動合同法》的規定向乙方支付補償金。
(2)且，乙方應提前六個月向甲方提出解除勞動合同的申請。在此期間，甲方有權調動乙方的勞動崗位。
乙方如違反本項規定的，應承擔本協議第五條規定的違約責任。
第四條：保密義務的終止
1，公司授權同意披露或使用商業祕密。
2，有關的信息、技術等已進入公共領域。
3，乙方是否在職、勞動合同是否履行完畢，均不影響其保密義務的承擔。
第五條：違約責任
1，保密義務人違反協議中的保密義務，應承擔違約責任，如有違約行爲須向甲方支付違約金元(人民幣大寫元)。
2，乙方如將商業祕密泄露給第三人或使用商業祕密使公司遭受損失的，乙方應對甲方進行賠償，其賠償數額不少於由於其違反義務所給甲方帶來的損失。
3，前款所述損失賠償按照如下方式計算：
①損失賠償爲甲方因乙方的違約或侵權行爲所受到的實際經濟損失，計算方法是：因乙方的違約及侵權行爲導致甲方的產品銷售數量下降，其銷售數量減少的總數乘以每件產品利潤所得之積;
②如果甲方的損失按照方法①所述的計算方法難以計算的，損失賠償額爲乙方因違約或侵權行爲所獲得的全部利潤。計算方法是乙方從每件與違約或侵權行爲直接相關的產品獲得的利潤乘以在市場上銷售的總數所得之積;或者以不低於甲方商業祕密許可使用費的合理數額作爲損失賠償額。
③甲方因調查乙方的違約或侵權行爲而支付的合理費用，如律師費、公證費、取證費等，應當包含在損失賠償額之內。
④因乙方的違約或侵權行爲侵犯了甲方的商業祕密權利的，甲方可以選擇根據本協議要求乙方承擔違約責任，或者根據國家有關法律、法規要求乙方承擔侵權責任。
4，因乙方惡意泄露商業祕密給公司造成嚴重後果的，公司將通過法律手段追究其侵權責任，直至追究其刑事責任。
第六條：爭議的解決方法
因執行本協議而發生糾紛的，可以由雙方協商解決或共同委託雙方信任的第三方調解。
協商、調解不成，或者一方不願意協商、調解的，將提交仲裁委員會，按該委員會的規則進行仲裁。
第七條：雙方確認
在簽署本協議前，雙方已經詳細審閱了協議的內容，並完全瞭解協議各條款的法律含義。
第八條：協議的效力和變更
1，本協議自雙方簽字或蓋章後生效。
2，本協議的任何修改必須經過雙方的書面同意。
第九條本協議壹式兩份，甲乙雙方各執壹份。
甲方(蓋章)：乙方(簽字)：
甲方經辦人(簽字)：身份證號碼：
年月日年月日
關於保密協議書 篇16
甲方：
乙方：
雙方經平等協商同意，自願簽訂本協議，共同遵守本協議所列條款。
1.保密的內容和範圍 涉及甲方會議中的信息及服務過程中無意聽到的會議信息。
2. 乙方的權利與義務
(1)提高政治思想覺悟，加強保密工作意識。
(2)嚴格遵守昆明市市級行政中心新區會堂及公司保密制度和相關規定，保證保密措施逐一落實。
(3)在會議服務過程中堅決做到不該說的祕密，絕對不說;不該問的祕密，絕對不問;不該看的祕密，絕對不看;不該記錄的祕密，絕對不記錄。
(4)不得擅自擴大參會人員的範圍，嚴禁無關人員進入會場。
(5)因工作需要進入會議現場服務的，服務過程中決不偷看文件、資料。
(6)會議結束後，在收拾會場中發現文件、刊物、信件等物品及時與承辦會議相關人員聯繫並歸還，決不私藏。
(7)凡規定屬於保密會議的，會議服務人員不得記錄，不得攜帶錄音機、錄像機、手機等相關工具進入會場。
(8)不得擅自擴大參會人員的範圍。
(9)會議結束後，得到承辦會議相關人員確認無保存價值的文件、刊物，應認真進行銷燬或碎紙處理，決不擅自出售。
(10)因本人工作失職或管理不善，違反承諾發生泄密事件，應負相關法律責任。
3. 本《協議》項下的保密義務不適用於如下信息：非由於乙方的原因已經爲公衆所知的;由於乙方以外其他渠道被他人獲知的信息;由於法律的適用、法院或其他國家有權機關的要求而披露的信息。此協議一式兩份，雙方各執一份，至簽字之日起生效。
甲方法定代表人或 甲方代表人(簽名)：
單位蓋章
20xx年X月XX日
乙方法定代表人或 乙方代表人(簽名)：
單位蓋章
20xx年X月XX日
關於保密協議書 篇17
甲方： 法定代表人：
乙方： 身份證號碼：
因乙方曾經爲甲方提供服務和履行職務，已經知悉甲方的商業祕密。爲了明確乙方的保密義務，有效保護甲方的商業祕密，防止該商業祕密被公開披露或以任何形式泄漏，根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國反不正當競爭法》《中華人民共和國勞動合同法》及國務院有關部委的規定，甲、乙雙方本着平等、自願、公平和誠實信用的原則簽訂本保密協議。
第一條 商業祕密
1、本協議所稱商業祕密包括：技術信息、專有技術、經營信息等各項文件。乙方對此商業祕密承擔保密義務。
本協議之簽訂可認爲甲方已對甲方的商業祕密採取了合理的保密措施。
2、技術信息指甲方擁有或獲得的有關生產和產品銷售的技術方案、製造方法、工藝流程、計算機軟件、數據庫、實驗結果、技術數據、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、說明書、操作手冊、技術文檔、涉及商業祕密的業務函電等一切有關的信息。
3、專有技術指甲方擁有的有關生產和產品銷售的技術知識、信息、技術資料、製作工藝、製作方法、經驗、方法或其組合，並且未在任何地方公開過其完整形式的、未作爲工業產權來保護的其他技術。
4、經營信息指有關商業活動的市場行銷策略、貨源情報、定價政策、不公開的財務資料、合同、交易相對人資料、客戶名單等銷售和經營信息。
5、甲方依照法律規定(如在締約過程中知悉其他相對人的商業祕密)和在有關協議的約定(如技術合同)中對外承擔保密義務的事項，也屬本保密協議所稱的商業祕密。
第二條 保密義務人
1、乙方爲本協議所約定的保密義務人。保密義務人是指爲甲方提供相關服務而知悉甲方商業祕密的人員。
2、乙方同意爲甲方利益盡最佳努力，在離職期間不從事任何不正當使用甲方商業祕密的行爲。
第三條 乙方的保密義務
1、乙方對其因身份、職務、職業或技術關係而知悉的甲方商業祕密應嚴格保守，保證不被披露或使用，包括意外或過失。即使這些信息甚至可能是全部地由乙方本人因工作而構思或取得的。
2、在勞動合同關係終止後，乙方不得以任何形式擅自披露、使用商業祕密、製造再現商業祕密的器材、取走與商業祕密有關的物件;不得向不承擔保密義務的任何第三人披露甲方的商業祕密;不得複製或公開包含甲方商業祕密的文件或文件副本。
3、如果乙方發現商業祕密被泄露或者自己過失泄露商業祕密，應當採取有效措施防止泄密進一步擴大，並及時向甲方報告。
4、乙方應將與工作有關的技術資料、試驗設備、試驗材料、客戶名單等交還甲方。
5、乙方在職期間，獲得或製作的商業祕密(包括技術祕密和經營祕密)，在勞動合同關係終止之後，乙方均承認甲方因投資、支付勞動報酬而對這些商業祕密的所有權，並且乙方應當克盡保守上述商業祕密的義務。
第四條 保密義務的終止
1、甲方授權同意披露或使用商業祕密。
2、有關的信息、技術等已進入公共領域。
3、乙方是否在職、勞動合同是否履行完畢，均不影響其保密義務的承擔。
第五條 違約責任
1、乙方違反協議中的保密義務，應承擔違約責任，如有違約行爲須向甲方支付違約金X元(人民幣大寫 元)。
2、乙方如將商業祕密泄露給第三人或使用商業祕密使甲方遭受損失的，乙方應對甲方進行賠償，其賠償數額不少於由於其違反義務所給甲方帶來的損失。
3、前款所述損失賠償按照如下方式計算：
① 損失賠償爲甲方因乙方的違約或侵權行爲所受到的實際經濟損失，計算方法是：因乙方的違約及侵權行爲導致甲方的產品銷售數量下降，其銷售數量減少的總數乘以每件產品利潤所得之積;
② 如果甲方的損失按照方法①所述的計算方法難以計算的，損失賠償額爲乙方因違約或侵權行爲所獲得的全部利潤。計算方法是乙方從每件與違約或侵權行爲直接相關的產品獲得的利潤乘以在市場上銷售的總數所得之積;或者以不低於甲方商業祕密許可使用費的合理數額作爲損失賠償額。
③ 甲方因調查乙方的違約或侵權行爲而支付的合理費用，如律師費、公證費、取證費等，應當包含在損失賠償額之內。
④ 因乙方的違約或侵權行爲侵犯了甲方的商業祕密權利的，甲方可以選擇根據本協議要求乙方承擔違約責任，或者根據國家有關法律、法規要求乙方承擔侵權責任。
4、因乙方惡意泄露商業祕密給甲方造成嚴重後果的，甲方將通過法律手段追究其侵權責任，直至追究其刑事責任。
第六條 爭議的解決方法
因執行本協議而發生糾紛的，可以由雙方協商解決。如協商不成，雙方均可向東莞當地有管轄權的人民法院提起訴訟。
第七條 雙方確認
在簽署本協議前，雙方已經詳細審閱了協議的內容，並完全瞭解協議各條款的法律含義。
第八條 協議的效力和變更
1、本協議自雙方簽字或蓋章後生效。
2、本協議的任何修改必須經過雙方的書面同意。
第九條
本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方(蓋章)：
法定代表人或委託代理人 (簽字)：
乙方(簽字)：
20xx年X月XX日
關於保密協議書 篇18
爲了保護公司擁有的各項信息的合法權益，維護和促進公司在行業中的地位和發展，並同時依法保護員工的合法權益。公司及員工雙方當事人就員工在任職期間及離職以後保守公司技術祕密和其他商業機密的有關事宜，制定下列條款共同遵守：
一、公司認爲每一位員工均是公司的主人，爲此公司將毫無保留地爲每一位員工提供履行崗位職責的一切可能條件。
二、雙方確認，員工在_________公司任職期間，因履行職務或者主要是利用_________公司的物質技術條件、業務信息而產生的發明創造、技術祕密或其他商業信息，有關的知識產權均屬於_________公司享有。
三、_________公司可以在其業務範圍內充分自由地利用這些發明創造、技術祕密或其他商業祕密，進行生產、經營或者向第三方轉讓。員工就依_________公司的要求，提供一切必要的信息和採取一切必要的行動，包括申請、註冊、登記等，協助_________公司取得和行使有關的知識產權。
四、保密條款
1.無論是受聘期間或離開公司以後，保守公司有關機密是每一位員工的義務。除此以外，公司嚴禁員工利用此類信息謀取私利。
2.員工在_________公司任職期間，必須遵守_________公司規定的任何成文或不成文的保密規章、制度，履行與其工作崗位相應的保密職責。
3._________公司的保密規章、制度沒有規定或者規定不明確之處，員工亦應本着謹慎、誠實的態度，採取必要、合理的措施，維護其於任職期間知悉或者持有的任何屬於_________公司的或屬於第三方但_________公司承諾有保密義務的技術祕密或其他商業祕密信息，以保持其機密性。
4.以下提及的內容(包括但不限於)均屬於保密範圍，員工沒有預先得到天津市_________通訊有限公司的書面准許，不得傳播、複印、借出、泄露給其他人屬於保密的信息。同時，在其他人面前使用這些資料時，不泄露給他人：
(1)員工在公司期間，無論是工作時間或業餘時間，利用公司或公司資源所獲得的與公司利益有關的一切成果：信息、資料、技術、數據、記錄、技術文檔、工具及源程序等，均屬公司財富，屬於保密範圍;
(2)凡封面、首頁或頁面上已明確標有密件或保密字樣的公司文件與資料;
(3)員工應嚴格遵守的各個項目研製過程中的管理規定;
(4)公司內部的財務制度與數據，人事制度與數據，其他制度、數據與記錄，均屬保密的範圍;
(5)公司內部網絡上的所有信息，屬於保密的範圍;每個員工的內部網絡帳號及密碼均應嚴格保密;
(6)客戶的檔案資料、公司的營業戰略和經濟效益、市場計劃及產品推銷以及尚未公開的公司產品、服務或技術，均屬保密範圍;
(7)客戶透露給公司員工的資料，或公司給某客戶的價格等，不論是口頭或書面，只要明顯屬於私密性或機密性者，應予保密，不得透露給公司內外非經授權之任何人;
(8)公司在履行與政府、客戶合同時可以得到的一些祕密材料並加以利用，員工必須嚴格遵守使用、傳播、處理和控制這些材料的有關法律、公司規定和合同要求。
5.員工在爲公司履行職務時，不得擅自使用任何屬於他人的技術祕密或其他商業祕密信息，亦不得擅自實施可能侵犯他人知識產權的行爲。若員工違反上述規定而導致公司遭受第三方的侵權指控時，員工應承擔爲應訴而支付的一切費用。
6.員工因職務上的需要所持有的或保管的一切記錄着客戶祕密信息文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁盤、儀器及其他任何形式的載體，均歸公司或客戶所有，而無論這些祕密信息有無價值，員工應在離職時，或於公司提出請求時，返還全部屬於公司的財物，包括記載着公司祕密信息的一切載體;
7.新員工在培訓期間，必須學習公司有關安全、保密的制度，經培訓合格聘用的，公司有權要求與其簽訂保密協議，不簽署協議者，公司可以不予聘任;
五、競業禁止條款
1.員工在任職期間，非經公司同意，不得在與公司生產、研發、銷售、運營同類產品或提供同類服務的其他企業擔任任何職務，包括股東、合夥人、董事、監事、經理、職員、代理人、顧問等;
2.不論何種原因員工從_________公司離職，離職後2年內不得到與_________公司同行業或相關行業的單位就職(包括兼職);
3.不論何種原因員工從_________公司離職，離職後2年不自辦與_________公司同行業或相關行業的企業或者從事與_________公司商業祕密有關的工作;
4._________公司在支付員工的工資報酬時已經考慮了員工離職後需要承擔的保密義務，其任職期間的工資已含有競業限制補償費，故而無須在員工離職時另行支付保密費。
療、違約責任
1.員工如有違反第四條款中任何一項，應當承當違約責任，視違約情況向公司一次性支付不低於_________元的違約金，並且公司有權不經預告解除與員工的聘用關係;
2.員工如有違反第五條款中任何一項，應當承當違約責任，一次性向_________公司支付違約金，金額爲員工離開公司前一年平均月工資的50倍。同時，乙方因違約行爲所獲得的收益應當歸還_________公司;
3.員工因違約行爲給_________公司造成重大損失的，公司有權視造成情況向員工索賠，甚至追究法律責任;
4.員工的違約行爲給_________公司造成損失的，員工應當賠償公司的損失。違約金不能代替賠償損失費，但可以從損失額中抵扣
七、以上表述的一切，都無法完全表達公司認爲員工應當遵循所有政策及法規的意願，公司無法在本協議中對所有與本公司及其全體員工有關的法律提供一個面面俱到的解釋。因此，員工應當提高自身的責任感，努力熟悉與自己職責有關的所有法律、公司政策和規章制度。公司保留對本協議的解釋權。
八、因本協議引起的糾紛，如果協商解決不成，任何一方均有權向公司所在地的人民法院提出訴訟，上述約定不影響公司請求知識產權管理部門對侵權行爲進行行政處理。
九、本協議經雙方簽字或蓋章完成之日起生效，本協議一式兩份，雙方各執一份，具有同等法律效力。
簽名：
日期：年 月 日
關於保密協議書 篇19
甲方：
乙方：
居民身份證號碼：
家庭住址：
聯繫電話：(手機) (固定電話)
鑑於乙方系甲方員工，並獲得甲方支付的報酬，甲乙雙方存在勞動合同關係，雙方就乙方在任職期間的保密事宜，達成以下條款：
第1條、保密內容
乙方須予以保密之信息指乙方與甲方勞動合同存續前、存續中及解除勞動合同後，內容包括但不限於以下內容：
1、公司管理
乙方在從事制定工作中獲悉的甲方之近、中、遠期業務發展計劃、資金及融資狀況、公司各項規章制度、營運作業規範、分配方案、戰略計劃、行銷企劃、財務會計資料、物料採購、人事管理(人事資料、薪酬資料、錄用條件等)、品質控制制度、貨源情報等;
2、市場信息
行銷計劃、合作計劃、方式、各類協議、經銷商名單、供應商名單、用戶名稱、招投標中的標底、標書內容、交易價格、定價政策、銷售策略、工程信息等;
3、技術信息
技術筆記及文檔、保密數據、設計程式、技術設計方案、工程設計、製造方法、工藝流程、技術指標、計算機軟件、數據庫、研究開發記錄、技術報告、檢測報告、實驗數據、實驗結果、圖紙、樣品、操作手冊、技術文檔、相關的函電和甲方的公司內部系統有關之所有資料、圖表、文件、電腦軟件等等及其他與甲方營業活動和方式有關之資料等;
本協議所指的保密內容形式，包括但不限於：文字資料、電腦文檔、圖片、視聽資料等信息載體。
第2條、保密期限
1、 甲、乙雙方勞動關係確立期間;
2、 甲方的專利技術未被公衆知悉期間;
3、 任何有可能造成甲方名譽及經濟損失期間。
第3條、保密義務
1、乙方應將本協議第一條所述之信息視爲公司信息祕密，不得將這些信息用於乙方接受聘用的工作以外的任何方面，不得向甲方以外的任何第三方泄露與其所從事工作有關的任何信息。
2、乙方只能將其掌握的甲方的信息祕密用於甲方許可的事由，或者用於完成甲方的工作。乙方不得將上述信息祕密用於其他方面。乙方或者第三方對於甲方的信息祕密的任何修改、打印、複製均需得到甲方的書面授權。
3、出於甲方的需要，乙方在公司內部更換職位時，乙方應在工作交接時交出其掌握的與新工作無關的所有信息祕密資料。
4、在日常工作中，乙方應將涉及甲方信息祕密的資料，與其他一般性資料、物品分別存放，並保證將涉及甲方信息祕密的資料至於安全處所，以防止非相關人員之接觸，並確保該資料不致泄密。
5、未經甲方事先書面許可，乙方不得以任何方式(包括且不限於口頭、書面、磁盤、通信網絡等介質)向其任何其他方，包括個人、公司、商社、其他經濟組織等泄露信息祕密。
6、乙方在完成工作後，對於廢棄不用的保密資料應作如下處理：文件、圖紙等磁盤或移動存儲、視聽資料或其他不易銷燬的食物及時交還甲方，由甲方統一處理。
7、乙方在遺失甲方的保密資料時，應及時向甲方彙報，以便是甲方能立即採取相關措施，減少因信息祕密泄露而可能造成損害的程度。若爲故意情事，一經查覈，甲方得依下述【違約責任】追溯既往。
第4條、乙方的陳述與保證
乙方在充分了解所從事工作會接觸公司有關商業信息祕密且任何泄密將造成公司重大利益傷害的基礎上，作出如下陳述和保證：
1、乙方對在服務過程中獲悉的甲方的信息祕密負有保密義務，保證不因乙方的故意或過失是他人獲得、使用這些信息。
2、除甲方正式的書面指示外，任何口頭或非正式的書面指示均不構成乙方向任何第三方告知或提供與甲方信息祕密有關之資料的抗辯理由。
3、除工作上確有必要外，乙方保證不出於故意瞭解、掌握非本部門所涉及的信息祕密和技術祕密，更不會出於故意獲取有關的資料。
4、乙方保證在任職期間或離開職務後(包括調職、離職、停職等原因)，不私自複印或保留和甲方信息祕密有關之任何資料，亦不將知悉的內容泄露於其他任何第三方，或協助第三方獲悉相關資料的內容。
5、乙方保證在職期間，不與任何第三方簽訂書面勞動合同，也不與第三方建立事實勞動關係。尤其在任職期間，不利用其在工作中瞭解的甲方的信息祕密爲自己或第三方從事本工作相同或類似之工作或研究，以獲得不正當之利益或造成甲方之損害。
6、鑑於乙方在職期間獲得或製作的信息祕密，對甲方在競爭中的巨大價值，在勞動關係存續期間或終止之後，乙方均承擔甲方因投資、培訓或提供創造機會而對這些信息祕密的所有權，因此乙方保證：在勞動合同終止後，不直接或間接地使用或幫助他人在甲方的競爭領域內使用該信息祕密，不直接或間接的勸誘或幫助他人甲方公司內掌握信息祕密的職工離開甲方。
7、無論乙方因何種原因離職時，所有由乙方所作或保管的有關甲方上述保密內容的筆記、備忘錄及任何形式的檔案、文件、物品等均需即時交予甲方，並由甲方簽收。
8、乙方在甲方任職期間，因履行職務或者主要是利用甲方的物質技術條件、業務信息等產生的發明創造、作品、計算機軟件、程式、技術祕密或其他信息祕密，有關的知識產權均屬於甲方享有。甲方可以在其業務範圍內充分自由地利用這些發明創造、作品、計算機軟件、技術祕密或其他信息祕密，進行生產、經營或者向第三方轉讓，無需經過乙方的同意。乙方應當依據甲方的要求，提供一切必要的信息和採取一切必要的行動，包括申請、註冊、登記等，協助甲方取得和行使有關的知識產權。
第5條、說明
本合同所稱的任職期間，以乙方從甲方領取工資爲標誌，並以該項工資所代表的工作期間爲任職期間。任職期間包括乙方在正常工作時間以外加班的時間，而無論加班場所是否在甲方工作場所內。
本合同中所稱的離職，以任何一方明確表示解除或辭去聘用關係的時間爲準。乙方拒絕領取工資且停止履行職務的行爲，視爲提出辭職。甲方無正當理由拒絕發給乙方全部或部分工資的行爲，視爲將乙方解聘。
第6條、違約責任
1、乙方違反本協議義務及陳述和保證的，視爲乙方嚴重違反甲方規章制度，甲方有權利按勞動合同法第39條單方面解除勞動合同。
2、若乙方違反上述規定而給甲方造成損失的，乙方應予以全額賠償。
3、乙方因違約行爲所獲得的收益應當全額歸還甲方。
4、乙方違約的事實並不能解除其在本協議下的保密義務，乙方在因違約而賠償甲方損失後，仍需繼續遵守本保 密協議。
第7條、爭議解決
甲、雙方因執行本協議發生爭議的，由甲、雙方協商解決，若經協商仍不能解決時，提交有管轄權的人民法院裁決。
第8條、其他
甲乙雙方可根據工具實際工作情況，對本合同未盡之處簽訂補充協議，作爲本協議附件，與本協議具有同等法律效力。
9、生效
關於保密協議書 篇20
編號：
單位：
姓名：
××保密委員會
年 月
說 明
一、凡在××單位從事涉密工作的涉密人員均須簽訂本協議書。
二、涉密人員根據自己所在涉密崗位和涉密等級，在以下籤訂人涉密崗位、簽訂人涉密等級、簽訂人脫密期對應的內劃“√”。
三、涉密人員在簽訂本協議書前，須仔細閱讀並知悉各部分內容。
四、本協議書一式三份，簽訂人員及其所在單位、局保密委員會辦公室各執一份。
簽訂人涉密崗位：涉密管理崗位
涉密科研崗位
涉密其它崗位
簽訂人涉密等級：核心涉密人員
重要涉密人員
一般涉密人員
簽訂人 脫密期: 5年 2年
4年 1年
3年 半年
甲方:
乙方:
根據《中華人民共和國保守國家祕密法》及其實施細則、《中華人民共和國國家安全法》、《中華人民共和國國防法》、《中華人民共和國反不正當競爭法》、《科學技術保密規定》、《國家工商行政管理局關於禁止侵犯商業祕密行爲的若干規定(98修訂)》等法律、法規,爲確保甲方國家祕密事項的安全和經濟利益，經甲乙雙方協商一致，甲方就乙方在工作期間承擔或參與各種管理、研發、生產任務時所掌握、知悉、管理的國家祕密、工作祕密、商業祕密的保密事宜,與乙方訂立本協議:
一、甲方權利和義務
甲方爲××。
(一)負責對乙方進行保密教育，使乙方知悉與其工作業務有關的保密管理規章制度。
(二)負責爲乙方提供相適應的保密工作環境。
(三)負責對乙方不宜公開的保密成果做出評價，不因保密事項影響乙方的評獎、表彰以及崗位聘任。
(四)負責對乙方執行保密法規情況進行監督檢查，並決定給予乙方獎勵或處罰。
(五)負責或委託指定單位對乙方承擔的保密責任給予相應的保密補貼(離崗後不再享有保密補貼)。
(六)乙方在調離前，甲方負責檢查和督促乙方清退涉密文件、資料、移動存儲介質、保密本等涉密載體及其它有效證件。
二、乙方權利和義務
乙方是根據《××涉密人員管理規定》審查、界定程序確定的涉密人員。乙方作爲企業有關祕密信息知悉者之一，非上述祕密信息的權利人(所有人)。乙方在享有涉密人員權利的同時，願意承擔相應的涉密人員義務。
(一)乙方的權利：
1、依據相關法規，掌握、知悉、管理其職責和業務範圍內相應等級國家祕密的權利。
2、參加與本職工作有關的相應等級涉密會議、科技交流、展覽等涉密活動的權利。
3、進入與本職工作有關的相應等級涉密場所的權利。
4、按照企業相應管理規定，享受相應等級的涉密人員保密補貼。
5、涉密人員應享有的其它法定權利。
(二)乙方的義務：
1、保守國家祕密，不以任何形式泄露所掌握、知悉、管理的國家祕密。
2、遵守《中華人民共和國保守國家祕密法》和上級機關制定頒發的各項保密制度、規定。嚴格遵守和履行《涉密人員保密守則》。
3、自覺接受各級保密管理部門的監督和管理。
4、學習保密知識，提高保密技能，積極參加有關部門組織的保密教育、培訓。
5、發現泄密隱患和發生泄密事件，立即向局保密管理部門報告，及時採取補救措施，並協助、配合有關部門進行查處。
(三)乙方除願意承擔以上涉密人員保守國家祕密的法定義務之外，還願意承擔以下義務：
1、掌握本崗位的保密範圍，明確所負責工作的保密責任。
2、不向任何第三人( 包括法人、自然人和其他社會組織)披露、提供、泄露所掌握、知悉、管理的國家祕密、工作祕密和商業祕密。
3、不以發表論文、出版著作、科研、學術報告、新聞報道、成果申報等任何方式公開或傳播涉密信息。
4、不使用或者允許他人(包括法人、自然人和其他社會組織 ) 使用上述祕密信息。
5、不在國際互聯網，無技術加密措施的有線、無線通信中傳遞涉密信息，不在無保密保障措施的情況下攜帶和存放密件、密品。
6、不使用涉密計算機上互聯網，不在上互聯網的計算機內存儲涉密信息和工作信息。不在便攜式計算機中存儲涉密信息，便攜式計算機和涉密載體的攜帶外出，要經過審查、審批。
7、在對外交往與合作中，嚴格遵守外事保密規定，自覺保守國家祕密安全，並主動如實地向局保密委員會反映個人因公或因私與國(境)外機構、組織、人員的交往情況，接受保密管理人員的指導和監督。
8、未經審批不將涉及國家祕密的文件、資料和其他物品攜帶、傳遞、寄運至國(境)外。
9、因私出國(境)時，嚴格按照企業因私出國(境)管理辦