公司勞務協議書（通用4篇）

公司勞務協議書 篇1

工程承包人全稱(以下簡稱甲方)：

勞務分包人全稱(以下簡稱乙方)：

爲了切實落實安全生產的責任，確保施工人員在施工過程中的安全與健康，保證施工順利進行，依據《安全生產法》、《建設工程安全生產管理條例》及有關法律、法規，遵循平等、公平和誠實守信的原則，鑑於勞務分包人與工程承包人已經簽訂《勞務分包合同》，雙方就施工安全管理協商達成一致，訂立本協議。

1、勞務分包人基本情況

營業執照號碼：

有限期止：

資質證書號碼：

有限期止：

安全生產許可證號碼：

有限期止：

2、責任範圍：乙方所承擔的工程項目施工中的人身安全和施工設施及環境的安全。

3、責任期：自 ______年______月______日起至乙方所承擔的工程項目經甲方驗收合格，人員撤離現場時止。

4、雙方義務

4.1認真貫徹國家、地方及上級有關安全生產的方針、政策，嚴格執行安全生產的法律法規、規章及標準。建立健全安全生產責任制度和安全生產教育培訓制度，制定安全生產規章制度和操作規程，保證本單位安全生產條件所需資金的投入和有效使用。

4.2對從業人員進行安全生產、文明施工教育培訓和安全技術交底。

4.3嚴禁違章指揮，及時制止違章作業和違反勞動紀律的行爲。

4.4發生事故，應當迅速採取有限措施，組織搶救傷者、保護好現場，並立即向上級部門報告。

4.5施工現場各自必須配備持有《安全生產考覈合格證》的專職安全生產管理人員負責現場安全監督管理。

5、甲方權利和義務

5.1負責向乙方進行施工前安全技術總交底和施工過程中的安全監督檢查。

5.2負責制定和報批安全生產技術措施、專項施工方案並督促相關方實施。

5.3負責對特種作業人員的資格進行審查，發現無證人員上崗的，有權要求所在單位及時糾正。

5.4負責提供必要的勞動防護用品(如安全帽、安全帶、絕緣手套、絕緣鞋等)。若勞務分包合同中明確由乙方自備的，甲方有權對乙方採購的防護用品的材質、使用情況進行監督。

5.5負責安全防護所需材料、設備和安全標誌標牌的提供。

5.6負責各種機械設備、施工機具和施工用電的安全管理，組織相關方對設備、機具和臨時用電進行驗收，辦理移交手續。

5.7有權對違反安全生產標準和規章制度的行爲糾正，必要時進行內部經濟處罰或要求乙方停工整改。

5.8按照規定，負責爲建築施工人員辦理團體人身意外傷害保險。

5.9負責協調同一施工現場乙方與其他分包單位的安全生產管理。

6、乙方權利和義務

6.1 遵守工程建設安全生產有關管理規定，嚴格按安全標準和經批准的工程安全技術措施、專項施工方案進行施工，並隨時接受行業、監理等單位安全檢查人員依法實施的監督檢查，採取必要的安全防護措施，消除事故隱患。

遵守施工現場安全生產管理制度和勞動紀律。服從甲方的安全生產管理，由於乙方安全措施不力、不服從管理導致生產安全事故或因施工現場安全不達標被建設主管部門通報批評、停工處罰的，由乙方承擔全部責任，甲方有權就此造成的損失，向乙方索賠。

6.2人員進場，必須及時如實向甲方提供進場人員的姓名、性別、年齡、工種、本工種工齡、家庭住址、身份證號、教育培訓情況等信息。

嚴禁僱傭童工、未成年工、不適宜從事有關工種、超過本工種退休年齡的作業人員及身份不明的人員(如違法犯罪人員)，乙方使用以上人員造成生產安全事故或產生其他法律後果，由乙方承擔全部責任。

6.3施工、操作人員在施工前，必須接受入場安全、文明施工教育和施工前的安全技術交底，並建立安全教育培訓檔案;未經安全教育培訓或安全考覈不合格的人員不得安排上崗。

操作人員應當取得《職業資格證》，特種作業人員海必須持有《特種作業操作資格證》，嚴禁安排無證人員上崗操作。

安排未經安全教育培訓或不具備相應資格、安全考覈不合格的人員上崗，或由於乙方違章指揮、違章操作導致生產安全事故的，乙方承擔全部責任。

6.4負責本單位從業人員的安全生產、文明施工管理。組織實施施工、作業人員入場前及經常性的安全、文明施工教育培訓，使操作人員具備必要的安全生產知識、熟悉有關的安全生產規章制度和安全操作規程、掌握本崗位的安全操作技能和緊急情況下的應急避險措施，督促施工人員自覺遵守安全生產的各項規章制度。

6.5落實甲方安全技術交底和安全技術措施、專項方案的要求，並針對分項工程和作業環境實際，對有關安全施工的技術要求向作業班組、作業人員作出詳細說明，並由雙方簽字確認。指導、督促作業人員嚴格按照安全技術要求和操作規程作業。嚴禁安排作業人員帶病上崗和連續加班。

對本單位員工突發疾病死亡或上下班途中發生交通事故，乙方承擔其工傷保險待遇。

6.6負責爲本單位從業人員提供必要的勞動保護用品(如手套、工作服、膠鞋等)和勞動防護用品(若勞務分包合同約定由乙方自備)，督促施工、作業人員正確使用勞動防護用品，及時制止違章行爲。

6.7向甲方申報自帶機具的規格、型號、數量、安全狀況等並負責安全使用，嚴禁機具“帶病”運轉。由於自備設備等原因造成的生產安全事故，乙方承擔全部責任。

6.8接受甲方的安全監督檢查，對檢查提出的問題和隱患，落實人力資源及時整改，不得以任何理由拒絕整改或設置障礙。

6.9有權拒絕甲方的違章指揮和強令冒險作業;發現直接危及人身安全的緊急情況時，有權停止作業或者在採取可能的應急措施後撤離作業場所。

6.10對本單位所使用的員工宿舍、食堂的安全負責。宿舍、食堂建築必須符合安全要求，使用管理應符合《施工現場環境與衛生標準》(JGJ146-20__)的規定。對本單位員工在宿舍、食堂區域發生的事故承擔全部責任。

6.11接受甲方比照內部管理規定，對違反安全生產管理規定行爲的處罰，並承擔由此產生的經濟損失。

6.12負責爲本單位從事危險作業(如架子工、木工等)的人員辦理意外傷害保險，支付保險費。

6.13對本單位施工、操作人員所發生的生產安全事故，乙方應當立即報告甲方和有關部門，配合甲方、政府有關部門按照有關法律法規對事故進行調查處理，並按照約定和調查結論承擔相應的民事責任和行政責任。

7、協議的生效與終止

本協議書作爲《勞務分包合同》的附件，同《勞務分包合同》同時生效、同時終止。

8、協議份數

本協議書一式四份，甲、乙雙方各執兩份。

9、補充條款

甲方：(公章)

乙方：(公章)

______年______月______日

公司勞務協議書 篇2

甲方： 乙方（勞動者）姓名：

居民身份證號：

根據國家有關規定，甲、乙雙方經平等協商，自願簽定本協議，並共同遵守本協議所列條款。 一、合同期限：

自 年月日起，至 年月日止，其中試用期 個月。 二、工作內容：

甲方安排乙方在 ，從事 工作。 三、勞動條件：

1、勞務人員應遵守國家的法律、法規，遵守勞動紀律和各項規章制度。如有違反，按有關規定處理。

2、勞務人員應服從用人單位根據生產、工作需要安排、調整工作崗位，並保質保量完成生產、工作任務。

3、勞務人員應接受用人單位的技術、安全培訓和法制法規教育，努力提高自身素質。 4、用人單位應發給勞務人員必要的勞動防護用品。 5、乙方應執行安全操作規程，切實注意安全生產。 四、民主管理和勞動紀律：

1、經雙方協商一致，可以變更協議中的有關條款。

2、甲乙雙方其中一方要求變更協議條款，都應以書面形式提前十五天通知對方。 五、勞動協議的解除：

1、乙方有下列情形之一被用人單位退回的，甲方可以解除勞務協議：

1）在試用期間證明不符合錄用條件的； 2）嚴重違反勞動紀律或規章制度的；

3）嚴重失職造成用人單位利益受到重大損害的； 4）被依法追究刑事責任或被勞動教養的；

2、乙方有下列情形的甲方可以在按法律法規支付一定補償金後解除勞務協議，但應提前三天以書面形式通知乙方：

1）乙方患病或非因工受傷不能從事原工作的；

2）乙方不能勝任工作，經常不能保質保量完成生產（工作）任務的；

3）用人單位情況發生變化，確需裁減勞務人員的；

六、違反勞務合同的責任：

乙方系甲方或用人單位出資培訓的，違約後還應向甲方或用人單位支付培訓費元。

七、雙方其他約定：

1、因勞務人員現爲協保人員，無法繳納社會保險。由甲方爲其繳納“意外傷害商業保險”；

2、如員工因工傷殘，由“意外傷害商業保險”給予賠付，意外傷害商業保險保額不足部分按相關法律法規辦理。

3、因乙方崗位爲保安，每天工作時間爲18.00-次日9:00。因夜間乙方雖履行一定的工作職責卻無需時刻處於工作狀態，故本合同現約定22:00-次日8:00爲睡班時間，經甲乙雙方協商一致，約定將睡班的10小時折算爲5小時的有效工作時間，甲方依法按照5小時的有效工作時間支付給乙方勞動報酬（保安崗位適用此條）。

本協議自雙方簽定之日起生效。本協議一式兩份，甲、乙方各執一份。

甲方（簽章）： 年 月 日

乙方（簽章）： 年 月 日

公司勞務協議書 篇3

甲方：建設有限公司

乙方：身份證號碼：

甲方因工作需要，聘用 同志到甲方作業班組工作。經雙方平等協商一致，自願簽訂本用工協議書並共同遵守執行。

一、協議期限：有固定期限的勞動合同自20__年5月8日起至郭家灣煤礦井下主變電所、主排水泵房、井底水倉及其主要硐室聯絡通道工程結束。並約定試用期自20__年5月8日起至20__年6月8日止。

二、 工作內容:

甲方安排乙方在掘進隊崗位工作，乙方的崗位、職責及工作質量要求，按照甲方的有關規定執行；乙方應完成工作任務，執行安全規程，遵守勞動紀律和職業道德；因甲方生產（工作）情況發生變化，乙方應服從甲方的工作安排和調配。

三、工作地點：工作地點根據工作需要服從甲方安排，

四、勞動紀律：

（一）、甲方爲乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品，對乙方進行相關勞動安全衛生教育，

防止事故，減少職業危害，保證安全文明生產。

（二）、乙方應嚴格遵守國家各項法律規定。遵守甲方的工作規範、操作規程、勞動安全衛生制度等各項規章制度。同時，愛護甲方財物，保守甲方機密，維護甲方利益, 服從甲方的領導、管理和教育。

（三）、乙方違反勞動紀律, 甲方可對其進行批評教育, 直至按有關規定給予必要的紀律處分或解聘；給甲方造成經濟損失, 應視其後果和責任大小按有關規定予以經濟賠償。

五、協議的終止、變更和解除:

本協議期限屆滿時即終止，不結算任何費用；經雙方協商同意, 可以變更協議有關內容並辦理協議變更手續；甲方可以根據國家有關規定和生產經營狀況解除本協議。

六、協議如有未盡事宜, 凡屬國家有規定的, 按有關規定執行；凡屬國家沒有規定的, 甲、乙雙方可協商修訂、補充。

七、本協議兩方簽字即生效。協議一式貳份，甲、乙雙方各持一份。

甲方: 神華大雁工程建設有限公司礦山建設分公司駐郭家灣 項目部

乙方: 代表簽字：

甲方代表簽字：

簽訂日期: 年 月 日

公司勞務協議書 篇4

物流公司：_________________（以下簡稱甲方）

地址：_____________________

法定代表人：_______________

委託代理人：_______________

身份證號：_________________

聯繫方式：_________________

員工：_____________________（以下簡稱乙方）

性別：_____________________

現住址：___________________

身份證號：_________________

聯繫方式：_________________

一、勞動期限

雙方協商確定本合同的有效期爲_________個月，自________年________月________日起，到________年________月________日止，其中試用期爲_________個月，自________年________月________日起，到________年________月________日止。根據具體情況可以提前結束試用期。

風險提示：用人單位與勞動者約定試用期不得違反國家法律規定，《勞動合同法》第19條規定：勞動合同期限三個月以上不滿一年的，試用期不得超過一個月；勞動合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過兩個月；三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同，試用期不得超過三個月。

二、工作崗位

乙方根據甲方工作需要，同意擔任甲方_________崗位工作，工作地點爲_________，由甲方提供勞動保障，勞動條件和職業危害防護。

三、工作時間

1、甲方安排乙方執行每週_________小時工作制，乙方每週可休息_________天（特殊情況加班可倒休、調休），依據具體情況，乙方應遵守甲方關於加班的規定，甲方按規定計付乙方加班工資。

2、甲方遵守國家關於節假日相關規定進行休假，因工作安排需要加班時，根據法律規定支付加班工資。

四、工資

甲方實行工資與效益掛鉤的計酬制度，在法定工作時間內，乙方完成甲方規定的工作任務，甲方在次月_________號，以貨幣形式支付乙方上月應得的個人基本工資，基本工資不低於_________元，另加班工資、津貼、獎金等收入在個人資金賬戶核發，如甲方出現經營虧損，甲方保證乙方最低月工資不低於當地的最低工資，直至支付清乙方應得經濟補償等所得再依法終止本合同。

五、甲方職責

1、甲乙雙方應按國家和地方規定交納相應的社保、稅費。乙方應繳的社會保險費由甲方承擔，乙方個人承擔部分，由甲方代扣代繳。

風險提示：關於社會保險條款，用人單位必須爲勞動者繳納社會保險（俗稱五險），合法繳納五險屬於強行法的範圍，用人單位不得以任何理由逃避，若用人單位簽訂的勞動合同中有不繳納五險規定的相關約定無效，合同其他部分繼續有效。用人單位不爲勞動者購買五險的，由社會保險費徵收機構責令限期繳納或者換補足，並自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，由有關行政部門處欠繳數額一倍以上三倍以下的罰款。“一金”暫不屬於強制範圍之內。

2、甲方應按照公司的規章制度向乙方提供合適的工作條件。

3、甲方應按照合同的規定，按時、足額的向乙方支付工資。

六、乙方職責

1、乙方應遵守甲方制定公佈的規定製度，嚴格遵守勞動紀律和工作規範。

2、乙方應保守甲方商業機密和信息，愛護甲方的財產，遵守職業道德，提高個人專業技能水平，爲新老客戶提供優質服務，出色爲公司他創造利潤，爲自己增收益。

七、合同解除

1、乙方試用期間被證明不符合錄用條件的。

2、乙方嚴重違反甲方規定製度的。

3、嚴重違反職業道德，經甲方提出後拒不改正的。

4、被依法追究刑事責任的。

5、乙方如要辭職，必須提前一個月書面申請辭職，辦好移交手續，在無經濟和法律責任下依法解除本合同，終止履約。

八、違約條款

乙方違反本合同的規定給甲方造成經濟損失，甲方有權在解除合同前後，追究其經濟和法律責任。

九、爭議解決

因本合同的履行發生爭議，雙方可協商解決，協商不成的，任何一方均可向合同履行地的仲裁機構申請仲裁，對仲裁決定不服的，雙方均可向合同履行地的人民法院起訴。

十、附則

1、本合同自雙方簽字後生效，一式____份，甲方雙方各執___份。

2、本合同未盡事宜，甲乙雙方可以另行協商，簽訂補充協議。

甲方：____________________

乙方：____________________

代理人：__________________

合同履行地：______________

合同履行地：______________

________年______月______日

________年______月______日