企業管理人員責任書範本

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爲了落實“安全第一,預防爲主,綜合治理”方針,切實防止重大、特大惡性事故發生,避免和減少各類事故,落實安全生產責任,根據國家《安全生產法》、及有關安全生產管理規定,現與公司各部門安全責任人簽訂安全生產責任書:

企業管理人員責任書範本

一、目標

1. 認真貫徹“安全第一、預防爲主”的方針和“誰主管、誰負責”的原則,生產要服從安全的需要,實現安全生產與文明經營。

2. 責任人履行好職責,確保各項指標的完成,做到定期進行安全檢查,對事故隱患能及時整改,並將檢查、整改記錄結果及時向公司安全科彙報。

3. 企業發生了安全生產事故,要儘快組織搶救,保護好事故現場,立即向公司安全科及相關責任人報告。

4. 責任人要提高自身的安全素質,增強本部門生產經營人員的安全意識,營造良好的安全氛圍。

二、措施

1. 及時傳達有關安全生產工作要求,部署本部門安全生產任務,督促各責任人完成相關安全生產經營指標。

2. 適時組織本企業進行安全生產大檢查,責成各責任人整改安全隱患,解決安全生產中的一些重大問題。

3. 做好責任部門安全生產經營經驗的總結推廣,表彰先進。

三、考覈

1. 考覈爲 年 月 日至 年 月 日。

2. 責任人每半年的中旬將本部門的各項指標完成情況向公司負責人作一次書面報告。

3. 年度考覈在責任人自行檢查考覈的基礎上,由公司組織對責任人(部門)指標完成情況和工作情況進行檢查、評定。

4. 本着“誰主管、誰負責”的原則,責任書籤字人如工作變動,接任人爲自然簽字人。

四、獎罰

根據年終責任人完成安全生產責任情況,進行安全考覈,對沒有發生安全事故的,給予200-1000元的獎勵。如發生安全事故的,給予200-500元的罰款處理,對造成重大事故者追究責任。凡隱瞞事故不報,弄虛作假的取消全部獎勵,並罰款1000元。

公司負責人(簽字): 責任人(簽字):

年 月 日

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