鄰導安全管理責任制(通用13篇)

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鄰導安全管理責任制 篇1

第一章 總 則

鄰導安全管理責任制(通用13篇)

第一條 根據《中華人民共和國消防法》、《機關 、團體、企業、事業單位消防安全管理規定》、《天津市消防條例》及《天津公司有限公司治安保衛管理責任制》規定,結合天津公司有限公司(以下簡稱集團公司)消防安全實際情況,制定本制度。

第二條 本制度規定了集團公司領導、各子公司領導、職能部門、消防管理人員和員工對消防安全應負的責任。

第三條 本制度適用於集團公司、各子公司及下屬單位 。

第二章 管理職能

第四條 集團公司成立防火安全委員會(以下簡稱防火委),下設辦公室(集團公司保衛部)。各子公司成立防火安全領導小組,服從集團公司防火委領導。各子公司下屬單位成立防火安全辦公室,配置專、兼職防火幹部

第五條 集團公司防火委由集團公司主管領導任主任,委員會成員由集團公司保衛部、安全環保部、工會、黨委工作部、監察部、集團管理部和各子公司的主要領導組成。各子公司防火安全領導小組由主要領導任組長,成員可參照集團公司防火委模式確定。各子公司下屬單位防火安全辦公室由各子公司下屬單位主要領導任主任,成員由專、兼職防火幹部組成。

第六條 集團公司防火委每季度召開例會一次,子公司防火安全領導小組每月召開例會一次,子公司下屬單位防火安全辦公室每半月召開例會一次。

第三章 各級領導及員工職責

第七條 集團公司董事長、總經理職責

(一)對集團公司消防安全工作負全面領導責任。貫徹執行國家有關消防法律、法規和消防技術標準。

(二)主持召開集團公司重要防火安全工作會議,對防火安全重大問題做出決策。

(三)定期聽取集團公司防火委工作彙報,檢查督導集團公司主管副總經理及各子公司主要領導開展消防安全工作。

(四)審定集團公司防火安全機構和防火安全管理人員編制,批准集團公司防火安全工作規章制度。

第八條 集團公司主管副總經理職責

(一)主管集團公司消防安全工作,對消防安全工作負具體領導責任。

(二)組織召開集團公司防火委例會,分析研究消防安全形勢,審定防火安全工作計劃,並組織實施。

(三)組織、領導防火安全大檢查,及時解決消防安全工作中存在的問題,檢查指導各子公司消防安全工作的落實。

(四)參加重、特大火災事故的處理,審批對事故責任單位和責任人的處理意見。

(五)審定、簽發集團公司防火委的各項消防安全工作文件。

第九條 子公司主要領導職責

(一)對子公司消防安全工作負全面領導責任。

(二)組織召開防火安全工作例會,落實集團公司和消防專業管理部門的文件和規定,定期分析、研究消防安全工作中出現的新情況、新問題。

(三)組織開展各項防火安全大檢查,結合防火點檢中發現的問題,消除各類火災隱患,落實整改措施。

(四)組織制定滅火預案,審定、簽發本單位消防安全工作文件,總結推廣防火安全工作典型經驗。

(五)參加重、特大火災事故的調查處理,對事故責任單位及責任人提出處理意見。

第十條 子公司下屬單位主要領導職責

(一)對本單位的消防安全工作負全面領導責任。

(二)定期研究本單位消防安全工作中存在的隱患和問題,及時提出整改措施,對本單位不能解決的隱患,應採取臨時防護措施,並及時上報子公司主要領導。

(三)嚴格執行“預防爲主、防消結合”的消防工作方針,把消防工作與生產“同計劃、同佈置、同檢查、同總結、同評比”。

(四)參加本單位火災事故的調查分析,做好事故善後工作。

(五)組建本單位防火網絡,配備專、兼職防火幹部和防火安全點檢員。

(六)組織本單位專、兼職防火幹部進行防火安全點檢巡查工作。

第十一條 子公司下屬單位專、兼職防火幹部職責

(一)負責貫徹落實國家消防法規及集團公司各項消防安全管理制度。

(二)負責組織本單位日常防火安全檢查和防火安全點檢巡查,落實各項隱患整改措施。

(三)負責制定本單位防火安全檢查制度,起草防火安全工作計劃和總結。

(四)協助上級主管部門調查處理本單位發生的火災事故。 第十二條 防火安全點檢員職責

(一)認真落實集團公司防火安全點檢制度,做好防火部位的消防安全點檢工作。

(二)防火安全點檢員要按計劃每天進行點檢作業,發現隱患和問題應及時進行處理,對不能及時處理的隱患和問題,應立即向上級領導進行彙報並將解決處理結果記入點檢記錄。

(三)防火安全點檢員在交接班時要認真交接防火安全點檢情況,做好交接班記錄。

(四)防火安全點檢員參加本單位的防火安全管理工作。

第十三條 員工防火安全職責

(一)學習和掌握消防安全知識,自覺遵守消防法律、法規和集團公司消防安全管理制度。

(二)自覺保護消防設施,積極參加消防管理部門舉辦的消防安全培訓教育活動。

(三)積極消除發現的各類火災隱患,制止違反防火安全管理的行爲。

(四)有權拒絕違反消防安全管理規定的錯誤指令。

(五)發現火災應立即報警,並及時向消防安全管理部門和單位領導彙報,不許謊報火警。

第四章 職能部門職責

第十四條 集團公司防火委(子公司防火安全領導小組)職責

(一)貫徹落實國家、天津市消防安全管理工作的方針政策,審定公司消防安全規章制度。

(二)定期組織召開消防安全例會,分析研究消防安全形勢,解決消防安全工作中存在的問題,及時安排佈置消防安全管理工作。

(三)組織開展消防安全宣傳教育活動,推廣交流先進經驗,表彰先進集體和個人,定期對防火安全管理幹部進行培訓。

(四)按季度組織落實防火安全點檢工作,適時開展多種形式的消防安全檢查和抽查活動。

(五)督促、檢查各級消防安全管理部門工作職責和防火安全點檢工作的落實情況。

第十五條 子公司下屬單位防火安全辦公室職責

(一)貫徹落實集團公司、各子公司的各項消防安全管理制度和文件。

(二)每半月召開一次防火安全例會,分析研究本單位消防安全形勢,解決工作中存在的問題,安排佈置消防安全管理工作。

(三)負責員工的消防安全教育,督促整改各類火災隱患。

(四)建立消防安全管理網絡,負責管理本單位的義務消防組織,制定滅火預案並按計劃組織進行消防演練。

(五)協助公安消防機關進行火災事故的調查處理工作。 第十六條 集團公司保衛部職責

(一)貫徹落實市公安消防機關和集團公司防火委的指示,組織召開防火安全工作會議。

(二)起草、制定公司級滅火預案、防火安全管理制度和有關防火安全工作文件,完成防火委交給的工作任務。

(三)負責監督檢查集團公司、各子公司及下屬單位以及新建、改建、擴建項目的防火安全制度落實情況。

(四)負責集團公司、各子公司及下屬單位員工、防火幹部和特殊工種人員的消防專業知識培訓。

(五)定期進行防火安全檢查,對嚴重違法、違章和造成嚴重後果的單位依管理權限停產整頓。對違章單位下達隱患整改通知書、責令限期改正,並組織複驗。對不按期整改隱患的依據《集團公司消防安全獎懲制度》進行處罰。

(六)組織開展消防安全競賽活動,評選先進單位和個人,推廣先進典型經驗。

(七)負責火災事故撲救工作,協助做好火災事故現場勘察、調查、分析、處理、結案工作,並根據事故原因、責任分析、經濟損失等情況建議對責任單位、責任人進行處理。

第十七條 集團公司監察部參與重、特大火災事故的調查處理,並負責追究有關單位及領導責任。

第十八條 集團公司管理部負責審覈對嚴重違章、火災事故責任單位和責任人獎金扣發工作。

第五章 考 核

第十九條 集團公司保衛部對各子公司及下屬單位消防安全責任制進行考覈。作業區、班組由各單位按權限進行考覈。

第二十條 對不重視防火安全工作造成火災和重大損失的各級責任人,按幹部管理權限給予行政處分,實施經濟處罰,情節嚴重者追究法律責任。

第六章 附 則

第二十一條 本制度由集團公司保衛部起草並負責解釋。 第二十二條 本制度自20xx年3月修改後下發執行。

鄰導安全管理責任制 篇2

1、認真貫徹執行黨和國家關於勞動保護和安全生產的方針、政策及安全法規。

2、定期召開小組成員會議研究、決策、協調、解決安全生產中的重大問題,負責制定和修訂公司各級人員安全生產責任制和獎懲制度。

3、負責制定生產安全事故應急救援預案,並負責批准啓動公司突發事件應急救援預案的實施。

4、有計劃、有檢查、有佈置、有總結、有評比地搞好勞動保護和安全生產。

5、負責審查確定公司年度安全生產目標和審批公司安全生產、文明施工專項資金計劃。

6、組織有關人員定期開展安全生產大檢查和安全生產競賽活動,不斷總結安全生產方面的先進經驗,表揚獎勵安全生產中的好人好事,按照“四不放過”的原則處理各類事故,保證安全生產的獎懲兌現。

責任人:

鄰導安全管理責任制 篇3

1、協助領導貫徹執行勞動保護法令、制度,綜合管理日常安全生產工作。

2、彙總和審查安全生產措施計劃,並督促有關部門切實按期執行。

3、制定、修訂安全生產管理制度,並對這些制度的貫徹執行情況進行監督檢查。

4、組織開展安全生產大檢查。經常深入現場指導生產中的勞動保護工作。遇有特別緊急的不安全情況進,有權指令停止生產,並立即報告領導研究處理。

5、總結和推廣安全生產的先進經驗,協助有關部門搞好安全生產的宣傳教育和專業培訓。

6、參加審查新建、改建、擴建、大修工程的設計文件和工作驗收及試運轉工作。

7、參加傷亡事故的調查和處理,負責傷亡事故的統計、分析和報告,協助有關部門提出防止事故的措施,並督促其按時實現。

8、根據有關規定,制定本單位的勞動防護用品、健全食品發放標準,並監督執行。

9、組織在關部門研究制定防止職業危害的措施,並監督執行。

10、對上級的指示和基層的情況上傳下達,做好信息反饋工作。

安全管理機構具體管理人員安全生產責任制

一、堅持四項基本原則,貫徹執行黨和國家的安全生產方針及勞動保護政策法規。

二、做好安全生產的宣傳教育和管理工作,總結和推廣先進經驗。

三、經常深入基層,指導下級安全技術人員的工作,掌握安全生產情況,調查研究生產中的不安全問題,提出改進意見和措施。

四、組織活動的定期安全檢查。

五、參加檢查施工組織設計(施工方案)和編制安全技術措施制度,監督檢查和執行情況。

六、與有關部門共同做好新工人,特殊工種工人的安全技術訓練,考覈發證工作,做到每個建築工人要手持法律、安全、技術知識手冊。

七、進行功傷及事故統計,分析和報告,參加工傷事故的調查和處理。

八、嚴格制違章指揮和違章作業,遇有嚴重險情,有權停止作業,並報告主管領導處理。

九、對違反安全條例和有關安全技術及勞動法規的行爲,經說明勸陰無效,有權越級上報。

鄰導安全管理責任制 篇4

爲了進一步落實“安全第一,預防爲主”的方針,切實做好學校的安全防護工作,落實安全工作責任制,根據教育局的要求,學校決定全面簽訂安全管理責任書。門衛是學校安全工作的重要部門,根據門衛職責要求,特與門衛值班人員簽訂以下責任書。

一、責任

1、教學時間,按規定準時開關校門、樓門,學校假期校門關閉。

2、非開門時間,學生要進出校門,及時詢問、報告;教學時間,無教導處審批外出的學生不得讓其外出;非教學時間,嚴禁學生進入校園。

3、教師進出校門時要及時開關。家長、客人及其他人員進入校園辦事要詢問、登記,然後讓其進入。制止商人、閒散人員進入校園。

4、督促自行車進出校門下車推行;督促摩托車經過校門放慢速度行駛;勸阻與學校活動無關的機動車輛進入校內。

5、校內物資出門必須進行查對登記,經有關領導同意後方可出門。

6、關注校門口的通道,不讓車輛、攤點在門口逗留,不讓物資在門口停放,保證門口暢通無阻,及時清掃校門口衛生。

7、經常檢查校門的牢固程度,發現有異常現象及時報告校長辦公室,催促學校及時處理。

8、門衛房屋及相關設施經常檢查,尤其是用電狀況,發現問題及時報告並處理。

9、放學後,檢查教室及校園裏有無學生逗留,發現有學生逗留及時報告學校相關人員,做好遣送工作。早晚及時做好校門的開關工作。

10、值班人員必須嚴格遵守值班制度,每天堅持看護好學校的門窗等設施,要加強夜間巡視校園,檢查各教室、辦公室、後勤處及其他用房的安全情況,檢查有無可疑人員進入,做好防盜、防火工作,對重要部位要嚴加防範,特別要重點檢查微機室及多媒體教室,要注意防火、防盜、防漏電,一經發現情況要及時向有關領導反映情況,以便及時處理。

11、堅守工作崗位,保證日夜有人值班。

12、學校領導交給的安全要求和任務,不得拖延,不得拒絕, 不得由其他人代替,要不折不扣地完成。

13、接受學校領導對門衛工作的安全檢查,實事求是地彙報有關工作,不得隱瞞、謊報。

二、處理

1、門衛及值班人員違反上述有關規定,有失責行爲,由領導班子會議研究,給予一定的處理。

2、發生校園失竊、非教學時間學生進入校園出事等重大事故,值班人員有失責行爲,按學校制定的《責任追究制度》進行處理;嚴重的交由上級部門處理。

三、本責任書自簽訂之日起生效。

門衛簽名:

鄰導安全管理責任制 篇5

爲落實省、市關於安全生產工作的要求,強化安全生產責任制,保障企業的生產安全,我代表本企業做如下保證:

一、認真貫徹執行《安全生產法》和省、市有關安全生產的法律、法規,堅持安全第一、預防爲主、綜合治理的方針,依法嚴格管理安全生產工作。

二、強化落實安全生產責任制,堅持企業一把手負責制,要站在講政治的高度抓好安全生產,並列入重要議事日程,切實履行管理職責,並承擔相應管理責任。要完善安全生產工作制度和機制,做到目標到車間、任務到班組、要求到崗位、責任到個人。

三、制訂本企業安全生產工作年度計劃,充實完善各項管理制度和管理措施,並做好實施和落實工作,建立健全各項工作檔案。

四、進一步加強企業安全生產管理機構和網絡建設,成立安監辦公室,及時調整和補充安管人員,防止出現管理

斷檔和人員空缺。

五、認真組織和開展安全教育培訓工作,進一步提高職工安全素質,除完成上級培訓任務外,企業在崗職工安全培訓不少於20小時/年,培訓率達100% ,特殊工種持證上崗率達100%。

六、進一步做好專項治理工作,根據本單位實際, 做好對化工、易燃易爆、特種設備、壓力容器等重點部位存在重大事故隱患的治理整頓工作。

七、搞好安全生產檢查,企業每月不得少於二次, 班組每週組織一次,對查出的事故隱患及時整改,建立整改臺帳,整改率達到100%。

八、加強職業危害健康監管工作。建立作業場所職業危害監督檢查、職業衛生安全許可和職業危害申報制度,防範和減少職業危害事故。

九、完成安全生產應急救援體系建設。做到有組織、 有機構、有人員、有經費、有裝備,完成應急救援預案的

鄰導安全管理責任制 篇6

爲切實履行安全管理服務職責,落實安全管理服務機制,確保鄉鎮敬老院在院院民的安全,特制定此責任書。

一、鎮民政所是敬老院業務主管部門,負責對敬老院進行指導、管理、監督;敬老院院長是第一責任人,全面負責抓好敬老院安全管理服務工作。

二、鄉鎮敬老院工作人員要認真學習有關法律、法規的規定以及有關文件、規定,增強法制觀念,做到安全優質服務。

三、嚴格遵守出入院程序。符合條件的供養人員入院前必須有本人及親屬、所在村委會與鎮民政所簽到入院協議書;出院時必須有本人及親屬、所在村委會與敬老院辦理出院手續,入院協議書同時廢止。入院協議書應當條款清楚,格式統一,權利與義務關係明確,且具有法律效力。

四、建立完善管理制度。敬老院要建立健全《敬老院管理服務條約》《院長任期目標責任制》《工作人員崗位責任制》《安全保衛制度》《會議學習制度》《請銷假制度》《衛生保潔制度》《財務管理制度》《院民公約》等內部管理制度,制定《敬老院管理突發事件應急預案》,細化責任,落實到人。

五、加強對敬老院幹部職工特別是護理人員、院民的安全教育,加強安全防範措施,重點是防火、防水、防盜、防食物中毒、防各種事故隱患,不得在室內外堆放柴禾、煙花爆竹、汽油、煤油等易燃、易爆物品;嚴禁私拉亂接電線、燈頭,確保安全用電;嚴禁在室內吸菸和個人擅自用火用電取暖;不得食用黴變、過期食品;保持走廊、過道、水泥地面的乾燥,防止因結冰導致的跌倒、滑倒。

六、工作人員要切實負起責任,不得擅自脫崗、離崗,不準讓院民隨便外出,嚴禁任何組織和個人私自帶院民出院,確需出門的要嚴格履行手續,以防止院民走失。院民之間發生矛盾在第一時間內由院長出面予以調解,杜絕意外事件的發生。

七、敬老院要建立每日巡查制度,認真做好巡查記錄,巡查工作必須細緻、耐心,對院民的衣食起居和身體狀況重點關注,確保飲食、飲水衛生無污染,室內室外的環境衛生保持乾淨整潔。加強用電管理,對損壞的線路及時修復。避免意外事故的發生。

八、敬老院要堅持24小時值班制度,並由院長在崗帶班。建立值班考勤記錄,上下班簽到,認真做好交接班工作並完善手續,夜間值班人員必須在院內就寢。建立值班日誌,做好值班記錄,重大事情及時向值班領導彙報。值班人員和服務人員要堅守崗位,工作期間不得擅離職守。院長要定期或不定期檢查值班情況。值班期間要做到安全隱患排查到位、夜間巡查到位、人數清點到位、設施檢查到位、應急處理及時到位,確保防患於未然。院長外出離崗時半天要向鎮分管領導、民政所長請假,超過半天要向鎮主要領導請假,並完善請銷假手續;一般工作人員外出離崗半天要院長請假,超過半天要向鎮民政所長請假,並完善請銷假手續。

九、對重大事故隱患按要求及時整改,一旦發生險情或事故,領導幹部要靠前指揮,及時組織力量進行妥善處臵,並隨時按程序上報,不得漏報、瞞報、遲報。

十、按縣政府要求全面落實安全管理措施,無重傷、無非正常死亡、無重大火災和房屋倒塌等設備事故。

十一、每月至少組織一次安全管理服務大檢查,並及時向鎮政府和民政所彙報,有文字記錄。

十二、因院領導不重視,制度不健全,防範措施不力,造成安全責任事故的,實行責任追究,並視情節輕重給予相關責任人相應處理。

20xx年三月十五日

鄰導安全管理責任制 篇7

X街道辦事處社區安全員工作職責

1、社區安全員是本轄區安全生產直接責任人,在社區安全生產領導小組和鎮安全生產監督管理辦公室的領導和指導下開展工作。

2、認真貫徹執行有關安全生產的法律和方針政策,堅持“安全第一,預防爲主,綜合治理”的方針。

3、監督檢查本轄區內安全生產各項工作的落實和執行情況,查處各類安全生產違法違規行爲,督促檢查企業整改事故隱患。

4、對一時難以整改的安全隱患,應跟蹤督查,確保限期整改到位;對屢整不改或無法整改的企業,應及時上報,依法查處。

5、定期組織社區安全生產工作會議,研究制定本社區安全生產工作計劃,提出和解決本社區安全生產各種難點、熱點問題。

6、按照“橫向到邊、縱向到底”的原則,切實做好本轄區各類生產經營單位和個人的安全生產責任制簽訂工作,並按照責任制備案制度的要求,切實做好辦事處的備案報送工作。

7、按照《山西省安全生產條例》的規定,切實做好企業主要負責人、安全管理人員和特種作業人員的教育培訓工作,確保持證上崗。

8、積極推進社區應急救援體系建設,並組織實施有效的適時演練,切實提高企業員工自我保護和自我救援能力。

9、 督促企業建立健全各類規章制度和操作規程,並加強自身的制度建設和檔案建設,切實做好分年度統一規範建檔工作。

10、對各類安全生產違法違規行爲的投訴、舉報做好受理、協調和處理工作。

11、認真做好各類事故的調查配合工作。

12、完成上級部門交辦的其他工作。

簽名:

日期:年 月 日

鄰導安全管理責任制 篇8

爲了認真貫徹和執行《中華人民共和國消防法》、《國務院治安管理處罰法》、《中華人民共和國食品衛生法》和《中華人民共和國安全生產法》等以及省、市、區關於開展安全生產的文件會議精神,嚴格按照“誰主管,誰負責”的原則,使景區管轄內門面商家明確職責和任務,確保X年景區消防安全、生產安全、食品衛生安全、顧客生命財產安全、設施設備運行安全,信息安全、車輛安全、治安安全等各方面工作的具體落實,特制定本責任書:

一、簽訂對象和時間:

簽訂對象:景區所屬各部門負責人。

簽訂時間:從簽訂本責任書之日起,直至調離和離任之日止。

二、責任要求和義務:

1、嚴格按照《中華人民共和國消防法》、《國務院治安管理處罰法》、《中華人民共和國食品衛生法》、《中華人民共和國安全生產法》和國家法律、法規的要求,並切實貫徹執行。

2、景區管轄內門面商家從責任書籤訂之日起,並負責管轄區域的消防安全,生產安全、食品衛生安全、客人生命財產安全、設施設備運行安全、信息安全、車輛安全、治安安全的全面工作。

3、各部門必須對本部門員工進行定期或不定期的開展各種形勢的安全教育培訓工作,培訓時一年不低於6次,參訓率、培訓率分別達到100%。如在檢查發現沒有培訓記錄和記錄不完整,景區將給予200—300的罰款。

4.定期組織部門員工進行緊急救援演習,制定好應急預案,做好應急準備和各種應急的保障措施。

5.行政工作與經營活動做到同計劃、同佈置、同檢查、同總結、同評比。

6.各部門在接到景區相關部門安全隱患整改通知後應立即整改(對於明顯重大隱患,尤其是易造成人員傷亡的,應在三日內必須整改完畢,同時在未整改合格完成之前,必須書面形勢上報景區,對於一般性事故隱患,在接到整改通知後,必須經景區職能部門審覈,視情況決定是否在整改的同時進行營業。),不得應付和推諉,對整改不及時的景區將處罰100—200元的罰款,如因整改不及時造成嚴重後果的,景區將給予降級或撤職處理,並處罰金500—20xx元。

7、部門負責人對所管轄部門責任區內發生的火情,應及時到達現場進行處理,並及時報告相關執法單位(火警119、救護120)進行處理。積極組織撲救,控制好現場,如因責任心不強,嚴重違反操作規程,造成損失擴大,則由該部門負責人承擔一切責任,景區將根據實際情況給予500—20xx元不等的罰款或降級、撤職處理。

8、對部門所轄區域發生的經濟損失在100—5000元的一般性事故,景區將給予部門負責人200—500元的罰款。

9、對部門所轄區域發生經濟損失在10000元以上或有人員傷亡的重特大事故,景區將扣除部門負責人2—3個月的工資,並撤消一切職務直至追究法律責任。

10、景區負責人應嚴格遵守景區的各項安全制度,對所屬區域內涉及消防、治安、安全生產、食品衛生、重大疫情傳染性疾病等安全的一切事故苗頭傾向、必須及時瞭解反饋,並以書面形式上報,並做好記錄,對所發生的事件經過,要及時向景區領導彙報,若因處置不當和不及時,所造成的一切後果,均由部門負責人承擔。

11、景區在經營活動中,在食品衛生管理方面,如因進貨渠道把關不嚴,出現僞劣產品,在儲藏管理中,食品衛生管理不善,出現腐爛變質食品等,所造成的食物中毒事件,由該部門負責人承擔一切責任,景區將給予部門負責人撤職並處20xx—5000元罰款,直至追究法律責任。

12、各部門要對所轄區域的設施、設備安全負責、嚴防丟失、損壞和被盜,若因管理失職,造成景區物品損失,由部門負責人承擔一切責任,除賠償外,處罰金100—500元罰款。

三、組織領導

1、各部門負責任人是本責任書的第一責任人(特殊重要崗位的負責人同爲第一責任人)。

2、部門負責人因工作變動離任,本責任書由接任者履行。

四川景區管理有限公司負責人(籤): 部門負責人(籤):

X年XX月XX日

鄰導安全管理責任制 篇9

學校班級安全管理責任書

根據上級有關文件精神和學校(簡稱甲方)制訂的現行《班主任工作職責》,班主任、科任老師就是這個班集體的組織者和指導者;是促進學生全面健康成長的骨幹力量;是溝通和協調學校、家庭、社會教育之間聯繫的紐帶和橋樑;是加強班級安全管理創建“平安班級”和“平安校園”的主要責任人。因此,爲認真落實教育部、省教育廳、及縣教局關於學生安全的一系列重要指示,有效地防範學校安全隱患,最大限度地減少各類安全事故,特與各班主任、科任教師(簡稱乙方)簽訂班級安全管理責任書。

一、安全教育管理責任

1、各班要制定“安全公約”,班主任爲第一責任人,做到 “十不準”。 ⑴、不準攜帶或玩弄易爆有毒物品。⑵不準看不健康錄像和不健康書籍。⑶不準乘坐不安全車船或下河洗澡、玩水。⑷不準參與無安全保障的勞動和遊戲。⑸不準觸摸或亂拉亂拆用電設備。⑹不準攀爬窗戶、陽臺等危險處所。⑺不準隨意串入他班的宿舍、教室。⑻不準與社會閒散人員往來。⑼不準吸菸、喝酒和參與賭博性質的遊戲。⑽不準亂扔紙屑、果皮或在牆壁、黑板、學桌上亂寫亂畫。

2、在課間休息時間,班主任及上每節課的任課教師必須協同當天值周、值日教師告誡學生上下樓梯通過過道或梯間時,不停留、不打鬧、不擁擠。

3、教育學生課間不做劇烈運動,文明休息,不做有損身心健康的遊戲,上廁所不亂擠打鬧。

4、同學間若發生糾紛吵口打架,班主任、科任教師要善言勸告制止或及時報告學校。

5、班主任必須禁止學生玩水果刀,仿真槍等,更不準把利器、易爆、具毒等不安全物品器具帶到學校,做到經常配合學校進行安全檢查。

6、認真做好晨檢工作,要讓所有學生做到有事履行請假手續,一旦發現學生遲到、早退或下落不明要及時調查,特殊情況及時上報學校,並馬上與家長聯繫。

凡出現學生未到校,老師不聞不問不上報,而出現安全事故的,將按規定嚴肅處理。 7、嚴格遵守作息時間,按時放學,不拖堂,如遇特殊情況班主任或任課教師須留個別學生解決問題,必須向當天值周教師說明情況,並負責學生安全回家。

8、學校組織勞動、集會等活動,班主任科任教師必須到位跟班採取有效的安全措施,如有安全隱患必須立即停止活動,並及時向學校反映。

9、學生突發疾病或意外受傷,班主任應迅速告知家長並及時送往醫院。 10、學生遭遇不法分子暴力侵害,班主任應教育學生立即向公安機關、學校和家長報告 ,積極協助公安機關和司法部門調查及懲處不法分子。

11、重視班級內部的矛盾糾紛的排查調處工作,尤其是對可能引發羣體性事件的問題,要切實採取得力措施,做好化解工作。

12、住校班班主任要做好學生就寢時的點名工作,發現擅自外出的住校生要及時處理並通知學生家長。

13、教育學生不擅自進入校建施工場地,確保學生人生安全。 二、班級飲食、飲水安全衛生管理責任

1、管理好班級的就餐紀律及就餐過程中的安全衛生;

2、班主任要對學生進行飲用水安全衛生知識的教育、不喝生水,走讀生要求帶開水,住校生飲用學校提供的開水。杜絕飲用水過程中安全衛生責任事故的發生。

3、如果班級在飲食、飲水過程中出現任何安全衛生責任隱患,班主任必須及時向學校總務處反映,以便得到及時解決。

三、責任追究

如因班主任未貫徹執行有關安全方面的文件精神和認真履行職責,管理不到位,而引起安全事故的發生,班主任爲探第一責任人,依法依規追究責任。

四、本責任書一式二份,學校、班主任(教師)各執一份。 五、本責任書雙方簽字後生效。

甲方:學校 (簽章) 乙方:班主任 科任教師

X年十一月

鄰導安全管理責任制 篇10

爲了順利實現20xx年分行金融業務發展的總體目標,確保中國X銀行分行經營管理指標的全面完成,根據國家法律、法規和省分行的要求,結合分行金融工作實際,簽定此責任書。

一、加強生產和資金安全管理

生產安全和資金安全工作是金融工作的基礎和生命線。各單位行政一把手是本單位生產和資金安全的第一責任人。各級領導要切實負起責任,按照安全第一,預防爲主的方針,認真落實安全管理目標,把發生盜竊、搶劫、詐騙、貪污、挪用等重大案件和火災、交通事故的可能性降到最低點。

二、安全管理目標

(一)不發生重特大火災事故。

(二)不發生人員重傷、死亡等重大安全生產責任事故。

(三)不發生車輛損毀及人員重傷、死亡等重大交通責任事故。

(四)不發生重大金融網絡通信責任事故。

(五)不發生從業人員貪污、挪用金融資金的重、特大案件和攜款潛逃案件。

(六)不發生因管理不善,造成企業被詐騙而損失嚴重的重、特大案件。

(七)不發生由於管理混亂,防範措施不到位,制度不落實或工作人員疏於防範,導致營業網點、現金值守、機房等重點要害部位遭破壞、搶劫、盜竊、兇殺等惡性案件。

(八)不發生違規經營挪用金融資金事件。

(九)不發生工作人員在檢查或對外交往中出現重大違紀、違規事件。

(十)不發生因管理不善,部門或工作人員的言論或行爲嚴重不當,造成嚴重社會影響的事件。

三、考覈要求

(一)本責任書實行一票否決制,凡發生本責任書考覈的事故、案件和事件的單位,取消單位參加本年度所有評先資格。

(二)各支行要將此責任書考覈的安全管理目標,作爲生產經營的主要目標,認真付諸實施;並結合本單位的工作實際情況,層層分解,責任到人;做到月有檢查,季有考覈,年終有總結。

各支行要在每季度結束後一週內,將上季度安全管理目標完成情況,書面報市分行風險合規部;年終將安全管理工作總結(單行材料),上報市分行風險合規部。

(三)本責任書由市分行按季度進行考覈,年終進行總評。市分行在每年元月,根據各單位上報的資料和總結,結合日常檢查、考覈的情況,對全市開展的安全管理工作進行聯評,評出全市安全管理工作先進單位和先進工作者並進行通報表彰。

(四)市分行將對不重視安全管理工作,安全防範措施、制度不落實,發生重特大火災事故、重大安全生產事故、資金案件,給單位造成重大經濟損失,或造成嚴重社會影響事件的單位,給予通報批評,並按照經營目標管理責任書進行考覈,對單位主要負責人和具體責任人予以經濟處罰。

(五)凡發生30萬元以上特大案件的,支行行長引咎辭職。

本責任書一式兩份,一份由市分行風險合規部存檔,另一份各支行存檔。

中國X銀行分行行長:

經辦負責人:

各支行負責人:

經辦負責人:

簽定日期:

鄰導安全管理責任制 篇11

班級安全管理責任書

一、目的:安全工作責任重於泰山,學生安危重於一切。學校安全工作事關社會穩定和學校的教育教學秩序。班級是學校最基本單元,班主任安全管理工作是學校安全的最基礎工作之

一。爲了全面貫徹落實預防爲主,安全第一的工作方針,不斷增強班主任的安全防範意識,堅決杜絕意外責任事故的發生。根據學校安全工作要求,特擬定班級安全管理責任,與各位班主任簽訂責任書。

二、安全責任人:班主任爲本班級的安全責任人。

三、安全工作職責範圍:

1、班主任要經常性對學生進行安全教育和法制教育。教育學生課間舉止要文明,活動要適度,不做危險動作,不與同學開過頭玩笑。

2、無論校內外,凡學校組織的集體性學生活動,班主任必須在場管理班級,維持班級秩序,注意學生安全。

3、認真做好學生日常考勤工作。對當天缺課的學生要及時瞭解缺課原因;特殊情況與家長聯繫並記錄在案。

4、要關注學生行爲。學生出現行爲異常時,要及時詢問、教育和疏導,防止矛盾激化和意外發生。

5、重視做好問題學生的幫教工作。班主任不準體罰、變相體罰、漫罵和驅趕學生,對學生要做耐心細緻的思想工作。

6、寒暑假、節日、雙休日,班主任未經學校同意,不得讓學生來校,或組織學生外出活動。

7、嚴格執行作息制度和清校制度。根據學校規定的時間按時放學,放學後若需滯留學生,班主任必須在場。嚴禁出現教師已離校,學生還滯留在校的現象。班主任因特殊情況要先離校的,須報告所在年部,由年部安排專人代管方可。

8、學生進校後,不到放學時間,班主任不得讓學生隨意出入校門。必須離校的須出具出門證明。

9、班主任要加強與家長的聯繫。發現問題及時與家長溝通,妥善解決,共同教育好學生。

10、若發生緊急事件,立即按《突發事件的應急預案》和我校的規定程序做好保護學生、控制事態、穩定學生情緒和及時上報等相關工作。

四、責任追究:在班主任工作職責範圍內發生責任事故的,學校將對教育管理不力、玩忽職守、違反制度而造成事故的相關班主任,進行批評教育,並追究其責任。

本責任書一式兩份,分別由校長和各班主任簽字後生效。一份由學校存檔,一份由班主任備查。

學校(簽字):

班主任(簽字):

年 月 年 月

學校 安全辦

學校 部

鄰導安全管理責任制 篇12

班級安全管理責任書

班主任是學生在校管理的直接責任人。爲認真落實各級教育主管部門關於學生安全的一系列重要指示,有效地防範學校安全隱患,最大限度地減少各類安全事故,保證學生人身安全,特與各班班主任簽訂班級安全管理責任書。

1、緊密配合學校組織本班學生認真學習《國小生日常行爲規範》、《國小生守則》及《安全教育讀本》,不斷強化安全教育,增強安全意識,掌握必要的安全知識,形成必要的防範自救技能,做到防患於未然。

2、在課間休息時間,班主任及告誡不打鬧、不擁擠。禁止隨意攀爬體育器械,禁止在非運動區域踢球、跳繩、追逐嬉戲、尖叫起鬨及其它不適當活動。

3、教育學生課間文明休息,不做有損身心健康的遊戲,上廁所不亂擠打鬧。

4、同學間若發生糾紛打架鬧事,班主任要及時制止並及時報告學校。

5、班主任要與家長簽訂關於學生安全物品管理責任書。要採取切實有效的措施禁止學生玩各種管制刀具、仿真槍等具有危險隱患的物品,更不準把利器、易燃、易爆、有毒及易製毒等國家管制藥品等不安全物品、器具帶到學校,要經常召開班會,對學生進行安全知識教育和自我保護教育,培訓學生自我保護技能,要採取紮實措施,通過一定的方式,定期和不定期對本班學生進行安全物品清繳檢查。

6、上課時間,如遇學生缺課,班主任應與當堂課教師查明原因,及時上報學校。

7、嚴格遵守作息時間,按時放學,不提前,不拖後,如遇特殊情況班主任或任課教師須留個別學生解決問題,必須負責學生安全返家。

8、學校組織各種活動,班主任必須到位跟班採取有效的安全措施,如有安全隱患必須立即停止活動,並及時向學校反映。

9、學生突發疾病或意外受傷,班主任應迅速告知家長並及時送往醫院。

10、學生遭遇不法分子暴力侵害,班主任應教育學生立即向公安機關、學校和家長報告,積極協助公安機關和司法部門調查及懲處不法分子。

11、認真組織本班學生學習飲水、食品安全衛生知識,養成良好的飲食、飲水衛生習慣。

12、班主任必須組織學生學習國家關於保護公共設施的有關規定和條例,學習學校制定的關於愛護公物的規章制度,使學生進一步提高認識,加強責任心,在行爲和習慣上養成“愛護公物光榮,損壞公物可恥”的良好公德。

13、班主任必須教育學生,愛護運動場(籃球場、升旗臺等),不亂扔果皮、紙屑、雜物等,班主任必須隨時隨地教育學生不攀爬籃球架、體育器械,不亂折花草樹木,以免損壞公物或造成安全是故,若有類似事件出現其責任由班主任負責。

14、班主任必須教育學生,不要在教室內外、廁所等牆面亂寫亂畫,不要在牆面留下墨跡、手印、腳印等污跡,不要損壞牆面,若經發現,由該班班主任負責。

15、班主任要經常教育學生加以維護生活和學習的良好環境。要愛護門、窗、窗簾、電燈、開關、插板、電線、黑板等設施,若有人爲損壞,要照價賠償,並追究班主任的責任,

16、班主任要教育學生不要用手觸摸電線及電器設備,以免造成漏電而引起安全事故。要教育學生節約用水用電,除陰雨天或室內陰暗時可以開燈,其它時間不得開燈,要做到人走燈滅。

17、在教室上課,不準隨便亂搬亂打坐板,發出難聽的聲音,不準在教室亂扔雜物,要按學校要求及時安排學生打掃,保持衛生。

18、班主任要教育學生愛護公共設施,一磚一瓦,一草一木。若發現公共設施有損壞、故障以及危險情況,要及時向學校報告,學校將採取措施,排出隱患,杜絕安全事故。

19、如因學校未按有關規定健立健全安全制度,採取相應的管理措施,預防和整改教育教學環境中存在的安全隱患而發生安全事故,其責任由學校承擔。

20、如因班主任未貫徹執行有關安全方面的文件精神和認真履行職責,而引起安全事故的發生,其責任由班主任承擔。

21、本責任書一式二份,學校、班主任(教師)各執一份。

22、本責任書雙方簽字後生效。

甲方(學校):(蓋章) 乙方(班主任):(簽字)

.2.16

鄰導安全管理責任制 篇13

甲方:

簽訂單位:

乙方:

責任條款

一、共同責任:雙方必須執行上級有關船舶安全管理的法規和指示,研究、佈置,檢查、總結交流船舶的安全管理工作,嚴格履行各自承擔的責任。在貫徹執行上級有關安全法規的前提下、落實船舶安全工作。

二、乙方責任:

⒈船長對本船的安全工作負直接責任;

⒉建立由船長、大副、輪機長組成的安全生產領導小組。領導小組必須堅決貫徹執行“安全第一、預防爲主”的方針,堅持“抓生產必須抓好安全”的原則;

⒊安全領導小組必須落實船上各個部門的安全生產規章制度及每個船員的崗位責任制。對甲方佈置的安全工作應及時傳達貫徹,並組織實施、檢查落實;

⒋堅持每月25號的安全活動日製度,按職責分工檢查安全生產規章制度、船員職責的落實執行情況;各種安全、航行設備是否完好;船舶是否適航;如發現有事故隱患和不安全因素應及時排除,排除前不得投入營運。活動情況應及時向甲方彙報;

⒌嚴格遵守交通部規定的“十不開航”、“五不拖帶”、“十四項注意”及各港的規章制度;

⒍如遇颱風或災害性天氣、應全天候收聽各有關氣象臺、站的天氣預報,分析氣象動態,落實安全應急措施、及時將船舶動態及情況向甲方彙報;

⒎按應變演習制度規定的時限組織全體船員進行救生、消防等應變演習,演習情況應詳細記入有關的記錄簿;

⒏嚴格遵守航行和停泊值班制度,如發生事故,安全領導小組在立即組織全體船員全力進行搶救的同時向甲方和港監彙報,以便取得各方的援助。事後應分析事故原因,總結經驗教訓;

⒐船上如有人員變動,離船人員應在安全領導小組成員在場的情況下向接任者交清本人在船上的安全職責及崗位職責,在未交清接明前不得離船;

⒑按規定辦理好船舶保險手續。

三、甲方責任:

⒈建立以第一把手爲組長的安全管理領導小組;

⒉組長要在當地政府或主管部門的領導下對乙方的安全管理負直接責任;

⒊及時將上級有關安全的法規、文件、通報或指示向乙方傳達、貫徹,對實施情況進行定期檢查;

⒋每月一次召開安全例會並進行安全檢查,如發現問題應立即落實整乞改措施,防止事故發生;

⒌每半年對乙方的全體船員進行一次安全知識的教育和必要的業務技術培訓,努力提高全體船員的安全意識和業務技術素質;

⒍督促、協助乙方建立、健全、落實各個安全生產製度和應變演習計劃,每季一次檢查落實情況;

⒎乙方若發生水上事故,必須及時趕到現場,協助處理工作,在調查的基礎上協助乙方分析事故的原因、教訓及制訂整改措施;

⒏實行半年考覈、年終評比制度;即半年對乙方的安全情況,安全責任書執行情況進行一次考覈;年終時進行一次評比。對安全無事故、無隱患、責任制落實好的給予通報表揚和獎勵(從管理費中開支)。對安全責任不落實,經常有事故及事故苗子發生或存在重大事故隱患者,給予通報批評、警告或處罰。對造成重大惡性事故者上報司法機關追究法律責任。

四、上述責任,甲、乙雙方互相監督,共同遵守。

五、本責任書一式四份,甲、乙雙方及主管部門、監籤機關各執一份。

甲方: (蓋章) 代表 (簽名)

乙方: (蓋章) 代表 (簽名)

監籤機關: (蓋章)

年 月 日

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