員工個人轉正申請書最新版(精選20篇)

來源:瑞文範文網 1.6W

員工個人轉正申請書最新版 篇1

各位領導:

員工個人轉正申請書最新版(精選20篇)

我於20xx年10月15日成爲公司的試用員工。

作爲一個應屆畢業生,剛來公司的時候,很擔心怎麼和別人一起生活,怎麼做好工作;但公司輕鬆和諧的工作氛圍,團結向上的企業文化,讓我很快完成了從學生到員工的轉變。

輪崗實習期間,在工程部、成本部、企業發展部、辦公室等各個部門工作過一段時間。這些部門的業務是我以前從未接觸過的,和我的專業知識有很大的不同;但是由於各部門領導和同事的耐心指導,我在較短的時間內適應了公司的工作環境,熟悉了公司的.整個運營流程。

在這個部門的工作中,我一直嚴於律己,認真及時的做好領導佈置的每一項任務,積極爲領導分憂解難;專業和非專業問題不瞭解。虛心向同事學習,不斷完善充實自己,期望早日獨立,爲公司做出更大的貢獻。當然,剛進入職場時,難免會出現一些錯誤,需要領導糾正的錯誤;但是,在總結過去,學習未來之後,這些經歷讓我不斷成熟,在處理各種問題的時候思考的更加全面,杜絕了類似的錯誤。在此,感謝部門領導和同事的指導和幫助,感謝他們提醒和糾正我工作中的錯誤。

經過這六個月,我已經能夠獨立處理公司的賬目,整理各種內部資料,進行各種稅務申報,協助資本分析,從整體上把握公司的財務運作流程。當然,我還有很多缺點。處理問題的經驗有待提高,團隊合作的潛力有待進一步提升,需要不斷的學習來提升自己的商業潛力。

這是我的第一份工作。在過去的半年裏,我學到了很多,也意識到了很多。看到公司的快速發展,我深感自豪和自豪,更渴望作爲一名全職員工在那裏工作,以實現自己奮鬥的目標,體現自己的人生價值,與公司共同成長。在此提出轉正申請,懇請領導給我機會繼續鍛鍊自己,實現夢想。我將以謙虛的態度和飽滿的熱情做好自己的工作,爲公司創造價值,與公司一起期待美好的未來!

此致

敬禮!

20xx年xx月xx日

員工個人轉正申請書最新版 篇2

尊敬的:

本人加入公司擔任倉庫主管一職,經三個月的工作,目前已對公司組織結構、部門職責、信息流、單據流、實物流及資金流等有了較深的瞭解,熟悉掌握了儲運業務流程、工作現場管理、工作任務安排、周邊業務接口關係等,並且已能夠很好地融入團隊,與銷售、財務、倉庫服務商、運輸服務商、印刷廠等通力合作,正確、及時地完成公司的交付目標及任務,因此在此提出轉正申請,請各位予以批示,非常感謝!

申請人:

申請日期:年2月3日

員工個人轉正申請書最新版 篇3

尊敬的領導:

你好!

我於9月通過招考分配到xx鎮中心國小工作,之後被借調到xx縣第二國小工作,在校領導和同事們的關心支持下,我成功地實現了角色的轉變,工作得到了實踐鍛鍊,思想認識有了極大的提高。感悟到了師德師風的重要,體會到了做教師的滋味,懂得了教師的責任,同時不管是學習能力、教學能力,還是專業水平都得到較明顯的提升。在服務期滿之際,特向領導提出轉正申請,並對我三年來的情況彙報如下:

一、教學方面:

我來到學校後迅速熟悉常規教學方式、方法,精心備課、上課、作業佈置批改等常規工作進行了認真的實踐,並在實踐之中注意查缺補漏,遇到自己無法解決的教學問題就積極向同事們請教,努力做到課前準備好、課中講解透徹、課後督促檢查嚴。課堂上力求貼近學生生活,最大限度地運用自己的所學知識,激發學生的學習興趣,培養學生的實踐能力。課後積極和同事們探討教學中遇到的問題,努力尋找解決方法,使自己的教學能力得到不斷的進步和提高。我認爲教師要多讀書多聽課,要掌握教學設計、教學評價、說課和寫好教學反思。同時,我還通過反思來加快自己成長,並能從自我評價、他人評價、學生評價中進行自我反思,不斷總結、積累自己在教學過程中的所得、所思、所感,使自己不斷的成長。

二、個人素養方面:

教書之餘,我自覺學習與教育相關的知識,博覽羣書以拓寬自己的知識面,提高個人的文化知識素養。作爲一名教師,肩負着時代的重任和祖國的重託,我深切地認識到,提高政治思想覺悟,是開展好教育工作的基本前提。工作中,嚴格遵守學校各項規章制度,團結同事,及時完成學校佈置的.各項任務;勤能補拙,尤其是新教師更要勤奮學習,自覺修養,腳踏實地,奮發圖強,樹立遠大理想,努力實現奮鬥目標。

三、生活方面:

在生活上,以高標準嚴格要求自己,謹遵“正人先正己”的古訓,時刻提醒自己,重視“爲人師表”的職業形象,自己能做的事自己做,儘量不給學校添麻煩,努力保持正派的工作作風,與校領導和同事們和睦相處。熱愛教育、熱愛學校、熱愛學生,爲把自己培養成一名優秀的教師而不懈努力。

經過三年的學習實踐和鍛鍊,我已能做好教育教學的相關工作,在此之際,我鄭重地向上級領導提出轉正申請,請領導給予批准爲盼!

此致

敬禮!

申請人:

20xx年xx月xx日

員工個人轉正申請書最新版 篇4

尊敬的院:

您好!

我叫,族,xx歲,xx年畢業於護理專業。xx年x月通過“xx市事業單位工作人員招聘考試”聘用到xx醫院工作。一年來,我從事過護理及公共衛生服務工作,目前主要負責公共衛生服務工作。

這一年以來,不管是從事護理崗位還是在公共衛生服務工作,我通過認真學習、向及同事請教,較好的履行工作職責,立足本職崗位,積極主動,踏踏實實工作,按時完成任務,得到了同事們的認可。在生活上,尊敬,團結同事,生活儉樸,自強自信,自尊自愛,廉潔自律,不計較個人得失。逐步實現了從一名學生向一名基層衛生工作者的轉變,已具備了基本的業務素質,並且能勝任本職工作。一年試用期即將屆滿,現提出轉正申請,望批准!

申請人:

20xx年xx月xx日

員工個人轉正申請書最新版 篇5

尊敬的公司領導:

本人於20xx年7月進入電氣參加工作,在電氣工程公司本部經過兩個月的熟悉後,便根據項目部安排於xx日到達二期電廠。從現在算起,在已經待了3個半月了,在這三個月中我學到很多,改變很多,感慨很多,收穫也很多。

二期項目是電氣目前在建的最大的一個epc項目,而一些特殊情況就決定了這個項目的複雜性。按照合同要求,sec現場工程師必須要和項目管理委員會和諮詢公司的現場工程師一起進行現場驗收和見證。而在中國國內,在一個epc項目上是很少會見到總承包會去見證混凝土澆築時的塌落度,會去見證混凝土取樣試塊壓力實驗,會去測量樁鋼筋籠的長度等等瑣事。不過萬事接可一分爲二看待,這樣的深入現場給我這樣剛畢業的新進大學生一種很好的鍛鍊和了解整個施工工藝及流程的機會,同時epc總承包的身份也給了我一個很廣闊的天空去掌控和窺視工程的全局。

自從來到二期項目部,在現場被按安排負責現場驗收工作和鍋爐、集控樓及化水建築等的土建資料與協調工作。能夠隨時按現場要求全體候地以積極的熱情投入工作,連續值過夜班,熬過夜,曬過烈日,吹過沙塵暴,感受過白天連續12小時全待在風沙中見證混凝土澆築,從來沒有由於自身原因而耽誤現場驗收和施工。及時處理以上區域的各種函件,積極和各方協調溝通保證施工的順利進行,這期間有過爭吵,委屈,抱怨,但是仍然以100%的熱情投入。現在1#鍋爐已經回填完畢,第一層鋼結構即將完成,我在其中的努力可能是微乎其微的,但是我十分欣慰。現在集控樓即將開始澆築承臺混凝土,還有一些事宜沒有完成,正要全力以赴去解決這些問題。

非常幸運能夠成爲電氣的一員,更幸運的是能夠成爲工程公司的一員,最幸運的是能夠成爲二期項目部的一員。電氣給我提供了一個與創造者共創未來的大環境,工程公司給我提供了一個海外epc的大平臺,二期項目部給我提供了一個充分發揮潛力,快速成長的氛圍。

我相信未來面對各種情況,不論有多複雜多困難,我仍然會全力以赴向前進!

此致

敬禮!

申請人:

xx年xx月xx日

員工個人轉正申請書最新版 篇6

尊敬的領導:

您好!

我於20X年6月1日進入公司,目前擔任工程渠道管理一職,負責衛星數據投遞工程管理工作。

公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快進入工作角色,工作開展起來順利有效。現將工作情況簡要總結如下:

1.融入公司,投身工作。我能快速適應、融入公司環境,全身投入到新的工作崗位,在較短的時間內調整好自己的各方面狀態。公司hr組織的新員工培訓,系統而全面地講解了公司的發展戰略、技術體制、業務方向和規章制度。公司總經理的“爭作合格員工”的動員報告,入情入理,激揚鬥志,催人奮進。公司倡導“智問、博見”,企業文化高屋建瓴、寓意深刻。6、7月參加公司hr組織的幹部培訓,溫故知新,管理認識和體會更加深入。

2.勝任本職,真抓實幹。建立、健全工程管理工作中所需要的各項規制。到目前爲止,建立完成包括上門服務規範、派工單等在內的12項配套規制,定稿測試用戶安裝服務協議和用戶入網協議。同時,積極推動測試用戶工程建設。向工程施工單位派單26次,成功安裝用戶21戶,實地勘察確定不具備安裝條件的5戶,處理故障用戶4戶。深入一線施工現場,親自安裝調試4戶,實地體驗工程安裝過程,掌握一手信息,爲工程管理奠定基礎。

3.支持領導工作,團隊合作制勝。公司創建時間不長,很多方面都在逐步完善和規範。部門領導肩負重任,承上啓下,任務頗多。我盡己所能,積極配合部門領導開展工作,發揮助手作用。認真、快速完成部門負責人交辦的各項任務。強調精神,凝聚部門人員,增強部門整體實力,全面推進部門工作開展。

4.知行合一,追求卓越。當今世界,發展速度以秒計。國家、組織和個人都被國際化,認清發展新形勢,樹立新觀念,開闊新視野,學習新知識,拓展新技能,注重自身發展與進步,不僅是做一名合格的員工,更要做一名優秀、卓越的員工。追求卓越,惟德惟勤。

__公司有大氣磅礴、積極向上的領導,有和諧奮進、專業高效的團隊。在“鼓勵人才、善用人才”的機制之下,__公司的強大與輝煌,經全體員工的不懈努力,一定會實現。

在此我提出轉正申請,希望自己能成爲公司的正式員工,請領導予以批准。

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

員工個人轉正申請書最新版 篇7

尊敬的公司領導:

我是部門的,於XX年XX月XX日成爲公司的試用員工,到今天已經有三個月,試用期已滿。在這段時間裏,我工作努力,表現突出,完全能夠勝任工作,根據公司的規章制度,現申請轉爲正式員工。

在這段時間裏,我主要的工作是,通過鍛鍊,我熟悉了_的整個操作流程。在工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導佈置的每一項任務,同時主動爲領導分憂。方面不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能儘早獨當一面,爲公司做出更大的貢獻。

當然,初入(部門),難免出現一些小差小錯需要領導指正,但前事之鑑,後事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝公司的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝大家對我工作中出現的失誤給與提醒和指正。

公司寬鬆融洽的工作氛圍,團結向上的企業文化,使我在較短的時間內適應了這裏的工作環境,同時讓我很快與同事們成爲了很好的工作夥伴。經過這三個月,我現在已經能夠獨立處理本職工作,當然我還有很多不足的地方,處理問題的經驗方面有待提高,團隊協作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續學習以提高自己的能力。

我很喜歡這份工作,這三個月來我學到了很多,感悟了很多。看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這裏工作,實現自己的奮鬥目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。

在此我提出轉正申請,懇請各位領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,爲公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

申請人:

XX年XX月XX日

員工個人轉正申請書最新版 篇8

尊敬的領導:

您好!

我於20年7月15日成爲公司的試用員工,到今天試用已滿3個月,另外,自20年3月27日以來,我就一直在公司實習,至今已有7個月的時間,根據公司的規章制度,現申請轉爲公司正式員工。

作爲一名應屆畢業生,初來公司,曾經很擔心不知該怎麼與人共處,該如何做好工作;但是公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉變。

自從三月底進入公司以來,我一直在打印技術二部實習,雖然本部門的業務是我以前從未接觸過的,也和我的專業知識相差較大;但是部門領導和同事的耐心指導,使我在較短的時間內適應了公司的工作環境,也熟悉了公司的整個操作流程。

在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導佈置的每一項任務,同時主動爲領導分憂;專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能儘早獨當一面,爲公司做出更大的貢獻。當然,初入職場,難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑑,後事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

經過這幾個月的學習,我現在已經能夠獨立處理公司的簡單業務,整理部門內部各種資料,進行各種輔助性的研發工作。當然我還有很多不足,處理問題的經驗方面有待提高,團隊協作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續學習以提高自己業務能力。

這是我的第一份工作,這半年來我學到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的.身份在這裏工作,實現自己的奮鬥目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,爲公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

此致

敬禮!

申請人:

X年XX月XX日

員工個人轉正申請書最新版 篇9

尊敬的領導:

我於X年X月XX日成爲公司的試用員工,作爲安裝部試用員工的我已經3個月了,最初的陌生與不安已經消失,我將自己從一個孜孜以求的學子變成了兢兢業業地職員,這完全歸功於公司領導與同事對我的提攜和幫助,在此予以深深地感激,不勝言表。

本人工作認真,負責且具有很強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情。性格開朗,有很強的團隊協作能力。責任感強,切實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關係相處融洽而和睦,配合協助主管完成各項工作。在努力完成工作的同時,積極學習安裝電梯的新知識、技能,注重自身發展和進步,平時利用休息時間通過培訓學習,來提高自己的綜合素質,目前正在不斷的給自己充電,以期待將來能學以致用,同公司共同發展、進步。

根據公司規章制度,試用人員在試用期滿合格後,即可被錄用成爲公司正式員工。因此,我特向公司領導申請,希望能根據我的工作能力、態度及表現給出合格評價,使我轉爲正式員工。轉正之後,我會加倍努力,將自己的工作做得越來越好,以實際的工作態度來報答公司領導對我的厚愛和培養。

申請人:___

20xx年__月__日

員工個人轉正申請書最新版 篇10

尊敬的領導:

做保潔工作在很多人眼裏都是不值得一提的工作,我原來也是這麼想的,可是自從真正的接觸到實際工作中的時候,才發現並不簡單,平時根本不注意的地方,對於保潔員來說,絕對不能馬虎,牆角、拐角,窗內窗外,犄角旮旯,都是自檢的重點。

在公司,懷着真誠服務的心,努力做好本職工作。在公司任職期間,我從摸索到熟悉,從茫然到自信,在我前進的每一步,都得到了公司領導和同事的熱情相助,得到了大多數同事的諒解與支持。如果說這期間的工作還有一些可取之處的話,那絕不是因爲我個人有多大的能力,而應歸功於我們有一支高素質的公司隊伍,有一羣有熱情、肯於奉獻的員工。作這個小結的目的,也決不是給自己塗脂抹粉,而是希望能達到冷靜回顧一下自己這段時期的工作得失,總結經驗,吸取教訓。

這一階段的工作期間,保潔的日常工作主要靠的是公司領導的有效指揮。這一時期的工作,在大的事件處理上能積極向領導彙報,迅速採取措施,未出現嚴重錯誤,但在工作細節上還存在不少問題,好在有領導和同事及時指出並補救,均未產生嚴重後果。

這一年的工作,也暴露了自身存在的一些問題,如在自身要求上還比較放鬆,對一些細節注意還不夠,有待在今後的工作中予以改進。同時,希望能有機會學習、掌握更多技能,提高自己的水平。決心在崗位上,投入更多的時間、更大的熱情,完成公司佈置的各項工作,不辜負公司領導的期望。

此致

敬禮!

20xx年xx月xx日

員工個人轉正申請書最新版 篇11

尊敬的公司領導:

自從XX月份到公司實習以來,在各位領導的親切關懷下,在李經理和車經理的熱情幫助下,我在公司這個溫暖的大家庭裏,學習了知識、增長了見識、開闊了視野、豐富了閱歷,感到收穫很大。

三個月來,我陪同李經理和王經理拜訪了港信、世必愛、巨創、海絲克等客戶,基本完成了相應的調查報告。通過工作實踐,主要學習了什麼是擔保,擔保公司的主要業務、現狀和前景,如何才能做一個稱職的擔保公司員工。三個月來,通過領導和同事的幫助,我基本掌握了擔保業務系統的操作流程,能協助領導和同事做好調查和資料的整理工作,基本上能獨立完成調查報告。通過現場查看、詢問和動手操作,我對擔保業務的主要工作有了更加系統的瞭解,特別是從一個項目的啓動、調查論證、跟客戶之間的.交流溝通、獲取信息,到項目最後論證,讓我把以前所學的知識得以融會貫通,靈活運用。雖然我沒有獨立做出大的成績,但是卻感到了實實在在的進步。

在來公司工作之前,我只從書本上了解到擔保的基本概念,對真正的擔保並沒有具體的認識,現在我已基本明白了整個業務流程。在這段工作時間裏,我邊幹邊學,發現其實大部分知識已在《財務管理》中學過,我所要做的就是熟悉各種概念,掌握它們在實際財務操作中的聯繫和作用,同時幫助和指導客戶提供資料。特別感謝李經理悉心指導、車經理的熱情幫助,加上自己不斷努力,感到收穫很大。

來公司實習的短短三個月的時間裏,使我在思想上有了很大的轉變。開始,由於對行業不瞭解,心裏上有種畏難情緒,不知工作從何入手。到公司以後,給我的感觸很大,公司的學習氣氛特別濃,無形中給我營造了一個良好的求知氛圍。在這裏大家都在抓緊時間學習,這種刻苦的精神特別讓我敬佩。給我一種特別想融入他們這個團隊的感覺。這將對我以後的人生路上一種很大的推進。

這次實習把我從模糊的理論學習中拉到了在實踐中學習的環境。一進入崗位,我就意識到,必須踏實、勤奮、一點一滴的積累知識和經驗。我努力學習理論知識,並結合具體的項目學習運用、體會。知道了一個稱職的擔保人,不但要有紮實的基礎知識,還必須有很強的職業道德感,懂得爲公司着想,爲客戶着想,還有爲客戶保密的義務。

只有堅持學習新的知識,纔會使自己更加提高,而這裏就有這樣的氛圍。同時這次實習也爲我提供了與衆不同的和學習機會,讓我從傳統的被動授學轉變爲主動求學;從死記硬背的模式中脫離出來,轉變爲在實踐中學習,增強了領悟、創新和推斷的能力。掌握自學的方法,這些方法的提高是終身受益的,我認爲這難得的三個月讓我真正懂得了工作和學習的基本規律。

我從事到公司實習以來,十分注重爲客戶提供規範優質的服務,同時,我刻苦鑽研業務技能,在熟練掌握了業務流程的基礎上,積極認真地學習業務、新知識,遇到不懂的地方虛心向領導及同事請教學習。隨着新的東西出現、新的情況發生,作爲一名新時代的青年,我們需要跟着形勢的步伐前進,不斷提高自己的理論水平和實踐能力,提高自己的履崗能力,把自己培養成爲一個業務全面的員工,爭當業務骨幹,更加嚴格要求自己,將工作落到實處。因此,我誠懇的希望能夠得到大家的幫助和教育。我會時時處處對自己嚴格要求,深刻的增強自己的責任意識和克服困難的決心。

此致

敬禮

申請人:

XX年XX月XX日

員工個人轉正申請書最新版 篇12

尊敬的公司領導:

您好!

我於x年4月19日來到x有限公司,開始我的實習工作生活,於七月份開始試用期。時間一晃而過,轉眼間試用期已接近尾聲。這是我人生中彌足珍貴經歷,也給我留下了精彩而美好的回憶。

在試用期的這段短暫的日子裏,使我收穫良多,也是我對公司的瞭解和認識更加全面和透徹,看到我們公司不斷成長,規模不斷擴大,公司制度不斷完善,令我對於公司未來的發展產生無限期待。從中我經歷了許多事情,讓我感受到了嵩嶼碼頭所蘊含的巨大魅力,對於剛剛畢業的我,產生了深深的吸引,吸引我將自己與嵩嶼緊緊的融合在一起,用碼頭的豐富填補我的不足,用我的熱情爲嵩嶼碼頭的成長稍盡微薄之力。

這一個月來,我全身心投入工作。工作認真、踏實且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;樂於與他人溝通,有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關係相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;

積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步,自己不斷的產生更多的求知慾望,努力學習碼頭的業務流程。我知道作爲一名技術員,對於知識要求比較高,比較全,所以學習對於我是甚爲重要!

在公司裏,我不斷的學習和擴充it知識,做好本職工作,不懂就問,努力提高自己的綜合能力,下班後,不斷的查資料,學習網絡知識,從而進一步提高自己的電腦技術。因此,我現在已經能熟練維護公司的系統,包括有線終端和無線終端,能夠處理電腦軟硬件所引起的相關故障,基本上擁有了一名系統維護員最基本的才能。今後,我將會去更深入學習碼頭特有的系統,尤其海勃系統,並向其他同事學習處理相關異常,進一步提高自己的碼頭技能。

在今後的'工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向其他領導、同事學習,我相信憑着自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步。自己知道英語方面存在很大的欠缺,在中外合資大型企業裏將會給我帶來很大障礙,所以今後我也會在業餘時間想辦法學習!

這是我的第一份工作,這一個月來我學到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這裏工作,實現自己的奮鬥目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。

我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,爲公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

申請人:x

20x年x月x日

員工個人轉正申請書最新版 篇13

尊敬的領導:

時光如梭,自xx年8月參加工作,一年的見習期即將結束。在這一年裏,在各位領導悉心教導下,在各位老師的熱心支持和幫助下,在我自身的不斷努力之下,我順利的完成了各項工作,思想政治覺悟、個人業務水平等綜合素質有了較大的提高,爲今後繼續開展教學工作打下了良好的基礎。下面我把這一年的思想、工作等情況做簡要的彙報總結。

一、思想表現努力提高自身的思想覺悟,形成自身正確的人生觀價值觀。我積極參加全校教職工大會和黨支部的各項活動,每週按時參加升旗儀式,認真學習學校下達的上級文件,關心國內外大事,注重政治理論的.學習,使自己的思想政治覺悟有了很大的提高。

二、教學情況我堅持“學爲人師,行爲世範”,並以品德至上來要求自己。在備課過程中,我認真研究教材,力求準確把握重點,難點,注重參閱各種資料,制定符合學生認知規律的教學方法及教學形式,力求盡善盡美地備好每一節課。上課過程中,嚴格要求學生,尊重學生,發揚教學民主,注重學生主動性的發揮,發散學生的思維,注重綜合能力的培養,有意識的培養學生的思維的嚴謹性及邏輯性,在教學中提高學生的思維素質,保證每一節課的質量。

課後,我認真及時批改作業,注意聽取學生的意見,及時瞭解學生的學習情況,並有目的的對學生進行輔導。我注重教育理論的學習,並注意把一些先進的理論應用於課堂,做到學有所用。

一年來,我在學校上了多次公開課。通過開公開課,使自己的教學水平得到很大的提高。我堅持聽課,不斷向學校老師學習教學經驗,共同工作,共同學習,共同進步,從而不斷提高自己的教學水平,逐步形成了自己獨特的教學理念和教育教學模式。

三、生活方面在生活上,我嚴格要求自己,注意自己的一言一行,“正謹遵人先正己”的古訓,重視“爲人師表”的職業形象,努力保持正派的工作作風,服從學校安排,與校領導和同事們和睦相處,日常注意關心學生的冷暖,用愛心構築與學生們、同事們的橋樑和紐帶,努力和每一個學生、每一位老師都成爲好朋友。

經過一年的學習和實踐,現在我覺得自己已經基本滿足一名合格人民教師的要求,在試用即將滿期之際,我鄭重地向上級領導提出我的轉正申請,請領導給予批准!

此致

敬禮!

申請人:

xx月xx日

員工個人轉正申請書最新版 篇14

尊敬的院領導:

我於20xx年x月x日成爲我院的試用員工,目前x個月試用期已滿,根據我院的規章制度,現申請轉爲正式員工。

從開始工作的第一天起,我院寬鬆融洽的工作氣氛、團結向上的單位文化,讓我很快地適應了工作環境。在本科室的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導安排的每一項任務,不懂的問題虛心向別人學習請教,不斷提高充實自己,希望可以爲醫院多做貢獻。這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮的更全面。在此,我要特地感謝科室領導對我的指引和幫助。

x個月來,我學到了很多,感悟了很多。我非常注意向周圍的老同事學習,在工作中處處留意,多看,多思考,多學習,以較快的速度熟悉業務情況,較好的融入到這個團隊中。本篇文章來自。在工作中,勤于思考,經常與同事溝通,一邊向同事學習工作思路,同時提出自己的意見提供參考。

在同事的幫助和領導的傾力扶持下,通過個人的努力,現在對本科室工作有了一定程度的瞭解。經過x個月的試用期,我認爲我能夠積極、主動、熟練地完成自己的工作,並積極配合醫院的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協調。

在以後的工作中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向其他同志學習,團結同事,努力工作,不斷的提升自己的業務水平及綜合素質,以期爲我院的發展儘自己的一份力量。

希望領導批准我的轉正申請。

此致

敬禮

申請人:

日期:

員工個人轉正申請書最新版 篇15

尊敬的領導:

您好!

感謝您在百忙中閱讀我的轉正申請書。

從今年3月9日到今天我在出版社實習已有三個月的時間,通過培訓我掌握了圖書從錄入、一審到二審的流程。3月份我負責圖書版權信息的錄入,4、5月份被安排進行圖書一審職務,6月份在員工重組後被安排圖書二審工作。在部門主管何海英老師以及組長小偉的帶領下有效的完成工作。通過學習瞭解了圖書版權頁的信息和用途,通過錄入及業餘時間的速錄練習,自己的錄入水平無論是在準確率上還是速度上都得到了提高。一審工作我認爲是整個環節中最重要也是最複雜的一環,起初接手這項任務常常感到很頭疼,後來通過組長的幫助和總結,積累了工作經驗提高了效率,也鍛煉出自己一絲不苟的精神。

我們的工作是團結互助性的`工作,從錄入員與物流操作員的配合到小組與小組間形成的紐帶,唯一目的就是打好開業的頭一炮。倉庫裏的工作環境以及去食堂路上經常遇到運沙貨車經過導致的空氣污染,工作條件雖然有限,但公司還是儘可能地爲員工配備了空調、飲用水等資源。認識了來自五湖四海的兄弟姐妹,通過和他們交流了解了作爲很少出遠門的北京人不甚瞭解的城市文化。在不影響工作的情況下,我在北京理工大學讀夜大,雖然自己已經錯過高會考大學的機會,但我卻不肯服輸,我深知只有自己強大了才能夠去幫助別人。

此致

敬禮!

申請人:

x月x日

員工個人轉正申請書最新版 篇16

尊敬的人事部:

在辦事處的工作時間已經有一年了,時間過的很快,在這一年當中,我完成了從一個在校園裏無憂無慮的學子到一個在單位裏忙忙碌碌的工作者的轉變。一年時間不長,但我學到了在學校裏學不到的業務知識,當然主要得益於領導的培養和同志們的熱情幫忙,靜心回顧,我也爲廣大人民羣衆做了不少有好處的工作。

這一年來,在社會保障事務所裏我主要負責社區就業服務與管理、退休人員社會化管理和失業人員網絡管理。在社區就業服務方面,能夠及時的蒐集並掌握駐社區各個單位、居民家庭的用人需求信息,充分調動社會力量,最大限度的滿足下崗職工、失業人員的就業要求。而且根據社區就業崗位的要求和下崗職工、失業人員的職業素質特點、求職意向,向用工單位、居民家庭及時推薦。在今年一月份,社保所召開了職業介紹洽談會,來參與洽談會的失業人員有兩百多名,達成求職意向的有八十多人,這是我第一次作爲組織者參與這次洽談會,使我感受頗深,也讓我深刻了解到了失業人員對工作的迫切要求。隨着下崗人員不斷的增多,再就業工程也就成爲了國家政策的一個重點,所以作爲我自我來講,必須要更用心的爲人民羣衆服務,把再就業的工作落到實處。在失業人員網絡的使用上,我能夠嚴格的按照規章制度辦事。同時維護、保養好計算機的設備。因爲社保所的計算機是全區聯網,所以保護好計算機才能與區裏更好的建立鏈接,才能更快捷、更方便的把報表從電腦裏傳輸上去。在這一年中,計算機在網絡上出現了一些問題,我也能及時的向有關單位反映,讓他們的工作人員來檢查和維修。

在退休人員社會化管理工作中,我主要負責企業退休人員醫療保險方面的問題,醫保這方面工作的資料很多,也關係到退休人員的切身利益,所以也是很重要的,我能做到想爲退休人員所想,做爲退休人員所做,設身處地的爲老人們的切身利益着想,使他們免去後顧之憂,在晚年生活中能夠得到保障。這是我主要負責的工作,但是隨着社保所任務量進一步增加,我也做過其他一些工作。在勞動監察工作中,由於七月份培訓,我拿到了勞動監察兼職證書,這項工作主要是對區域內的用人單位,規範他們的用工行爲,督促用工單位依法簽訂勞動合同和交納社會保險,並向他們宣傳勞動與社會保障法律法規和有關政策的規定。在失業人員服務工作中,我能耐心的向失業人員解答一些基本的政策問題,在專業人員的指導下也給失業人員辦理過《求職證》和檔案登記,當然這還是不夠的,我還要不斷的增加自我的業務知識,這樣才能更好的服務於基層羣衆。在與社區居委會的合作中,社保所無疑是最緊密的科室之一,在我與各個社區勞動主任的接觸中,他們幫我們做了不少的基層工作,這使我們的工作效率大大提高,從而讓下崗與失業人員的利益得到了進一步的保障。在剛建立社保所的時候,一千六百多份檔案要重新錄入到新的電腦系統中,在各個社區主任的幫忙下使我們如期順利的完成了工作,從而能夠更加及時的爲失業人員服務。以上是我一年來的工作狀況,下方我談談我個人這一年來的思想與學習的狀況。

在思想上,我堅持向黨組織靠攏,六月份我遞交了入黨申請書,並以一名黨員的標準來要求自我。自從學習了__大以來,“三個代表”的思想已深深的刻在了我的腦子裏,只要我們確立和堅持“三個代表”作爲我們黨的根本指導思想的地位,偉大的中國共產黨就會始終持續蓬勃興旺的活力和生機,就必須能夠團結和領導全黨和全國各族人民,全面建設小康社會,加快推進社會主義現代化的新的發展階段,在建設有中國特色社會主義道路上實現中華民族的偉大復興,堅持解放思想、實事求是的思想路線,弘揚與時俱進、開拓創新的精神。無論是在戰爭年代還是在和平時期,黨員衝鋒在前,退卻在後,吃苦在前,享受在後,表率作用發揮得好,能凝聚、激發和感動廣大羣衆跟着黨前進。作爲我們基層幹部,更要從小處、細處爲羣衆着想,把黨的溫暖送到人民羣衆的心裏,體現出三個代表的精神,使廣大的人民羣衆更瞭解我們黨、更瞭解我們黨的精神,從而更加熱愛我們的黨,更加熱愛我們的國家。在今後的工作中,我要自覺的加強政治理論學習和業務知識的學習,多向老同志學習,學習他們的經驗、作風、接人待物、說話辦事,加強法律意識,認真履行工作職責,不斷用良好的道德標準來要求自我,使自我在工作當中得到鍛鍊和提高,我們是國家的一級政府,發揮好橋樑作用是我們執行好國家政策的必要前提,我會在我們溫暖的羣衆當中團結同志、努力工作,請大家給我提出寶貴意見。多謝!

申請人:

20xx年x月x日

員工個人轉正申請書最新版 篇17

尊敬的:

您好!

我於x年x月x日開始到中心上班,從來中心的第一天開始,我就把自己融入到我們的這個團隊中,不知不覺已經三個多月了,現將這三個月的工作情況如下:

非常注意的向周圍的老同事學習,在工作中處處留意,多看,多思考,多學習,以較快的速度熟悉着中心的情況,較好的融入到了我們的這個團隊中。

總之,經過三個月的試用期,我認爲我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發現問題,並積極全面的配合中心的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協調。在以後的'工作中我會一如繼往,對人:與人爲善,對工作:力求完美,不斷的提升自己的業務水平及綜合素質,以期爲中心的發展儘自己的一份力量。

此致

敬禮!

20xx年xx月xx日

員工個人轉正申請書最新版 篇18

尊敬的公司領導:

我於20xx年1月13日進入公司實習,掰指一算我來一帆已有8個月多了,這是我從一個莘莘學子的角色踏入社會的第一份工作,有幸加入人力資源部這個大集體。通過這八個月的工作與學習,我成長了許多,首先我要感謝公司能夠給予我這次實現自我價值的機會。

初來人力資源部的時候,對於剛出大學校門的我還不太熟悉異於學校的職場環境,在這裏每個人都扮演着不同的角色,做着不同的工作。剛接觸人力資源部招聘專員崗位時,因所學專業不對口,曾讓我的內心有股壓力。所謂的人力資源是企業生存發展的至關要素和第一資源,而身處招聘專員崗位,每天需要面對形形色色的面試人員,雖然我性格外向,但初次接觸的這份工作讓我有點不知所措,然而通過8個月的深入瞭解與學習,領導和同事們的幫助下,已經可以勝任這份工作。此次實習豐富了我的社會閱歷,通過自身的不斷努力已向成功的方向邁開了艱難的第一步,現對自己的工作作以下總結:

1、人員接待

來司求職者,我們一貫以禮待人,燒水泡茶,來公司應聘面試的人相對夏季前後都比較多,包括經過簡歷篩選後電話預約的、看到招聘信息直接過來的以及通過本公司員工推薦的。接待工作主要是問清來訪者的來歷,同時提供相應的人事資料表於應聘者,並指導其如何填寫表格,有學歷要求較高的崗位須人力部經理面試,若是遠途求職者,我們還提供餐券就餐以及臨時住宿招待。

2、員工招聘

招聘是企業整個人力資源管理活動的基礎,有效的招聘工作能爲以後的培訓、考評、工資福利、勞動關係等管理活動打好基礎。

(1)網上篩選簡歷

目前的招聘需求比較大,在x網等多個招聘網站上發佈的招聘崗位和需求人數比較多,可查閱應聘者投遞的簡歷,包括一帆重工HR郵箱。

(2)電話預約面試

在通過第一輪的網上篩選簡歷後,接下來一項重要的工作就是電話預約求職者做進一步的面談。符合崗位要求的應聘者的簡歷需先下載打印或登記基本信息,然後根據主管的要求進行電話預約進行下一步的面談。在電話溝通中主要是簡單介紹公司現狀、工作要求、薪資待遇、面談時間地點及乘車路線等基本情況。

(3)面試以及辦理手續

對一些非重要的崗位進行初步的面談,主要是簡單瞭解應聘者的工作經歷、主要工作技能、態度、心態及交流溝通等方面的信息。

3、電話的接聽與傳達,

4、新進人員安教和體檢事宜的安排。

5、招聘分析

招聘時指企業爲了發展的需要根據人力資源規劃和工作分析的要求,需找、吸引那些有能力又有興趣到本企任職的人員,篩選並予以錄用。公司通過多種渠道的招聘手段尋求合適的人員,各有各的優缺點。

這半年多的時間,與原先的我相比,我明顯地感覺到了自己的進步,無論是實際工作能力、學習能力還是爲人方面,進步很大。雖然本次的實習崗位非自己所學的本專業,但經過實踐操作從而對這個陌生的專業領域有了全新的認識和理解,因此讓我更加堅定的意識到“實踐是檢驗真理的唯一標準”。在這裏我真誠的感謝曾經理和林主管對我的鼎力培養,感謝一帆提供給我的平臺,感謝一帆人力部的所有前輩在這段時間裏給我的幫助和指導,也感謝所有對我工作支持的公司其他部門的同事。這次帶給我的不僅僅是經驗,它還培養了我吃苦耐勞的精神和嚴謹認真的作風,是你們給了我這樣一個機會並在旁邊敲打着我督促着我向社會,向未來的生活,向成功邁步!這裏,正式提出轉正意願還望公司各領導批准,謝謝!

此致

敬禮!

申請人:

xx年xx月xx日

員工個人轉正申請書最新版 篇19

尊敬的領導:

您好!

我於xx年x月x日成爲酒店餐飲主管,到今天試用期有兩個多月,根據酒店的規章制度,現申請轉爲酒店正式員工。

近幾個月來,餐飲部在酒店的正確領導下,全面落實酒店經營承包方案,以經濟建設爲中心,強化管理,上下一致,使餐飲部在餐飲業不景氣,且承包任務重的情況下,穩步前進,取得了較好的經濟效益和社會效益,現將主要工作總結如下:

一、各項經濟指標完成情況:

實現營業收入x元,比去年的x元,增長xx元,增長率%,營業成本xx元,比去年同期的xx元,增加x元,增加率%,綜合毛利率%,比去年的%,上升(或下降)%,營業費用爲x元,比去年同期的x元,增加(或下降)x元,增加(或下降)率%,全年實際完成任務xx元,超額完成

二、完成的主要工作:

(一)落實酒店經營承包方案,完善激勵分配製度,調動員工的積極性。餐飲部領導制定了內部經營方案和效益工資分配方案,按照部門、崗位、技術、技能、勞動強度等方面的不同,把經濟指標分解到各個分部門,覈定了各分部門的營業額、出品額、費用額、毛利率,逐月核算,超額提成,節能加獎,充分體現了任務與效益工資掛鉤的原則,使他們發揮各自的優勢,能想方設法,搞好經營,調動了員工的積極主動性。今年人均月收入x元,比去年同期的x元,增加了x元,增長率爲%。

(二)抓好規範管理。強化協調關係,提高綜合接待能力。

1、健全管理機構,由餐飲部領導、分部門經理組成的質量管理小組,全年充分發揮了作用,小組既分工,又協作,由上而下,層層落實管理制度,一級對一級負責,實行對管理效益有獎有罰,提高了領導的整體素質,使管理工作較順利進行。

2、完善餐飲部的會議制度。會議包括年終總結會、季度總結會、每月經營分析會、每週例會、每日檢討會、班前班後會、財務監督稽查會、衛生安全檢查彙報會等,由於制度的完善,會議質量提高了,上級指令得到及時落實執行。

3、建立出品估清供應監督制度。爲了最大限度降底估清品種,協調各分部門做好出品供應工作,每天早、午、晚市檢查出品供應估清情況,對當市估清的品種設專薄記錄,同時到有關分部門覈實查證,並要求管理人員簽名,以分清責任。制度建立後,原耒每市估清五、六個菜式的現象已成爲歷史,現在出品供應情況已處於正常化。

4、加強協調關係。酒店分工細,環節多,一項工作的完成,有賴於各部門之間的協調合作,每週例會上反覆強調,出現問題,部門之間不得相互責怪、推搪,要敢於承認錯誤,多發現對方的優點,搞好協調,今年大大減少了過去存在的一些脫節不協調的現象。

此致

敬禮!

申請人:

日期:

員工個人轉正申請書最新版 篇20

尊敬的領導:

您好!

我於20xx年8月1日成爲公司的試用員工,到今天3個月試用期已滿,根據公司的規章制度,現申請轉爲公司正式員工。從來公司的第一天開始,我就把自己融入到我們的這個團隊中。

現將這三個月的工作情況總結如下:

一、非常注意的向周圍的老同事學習,在工作中處處留意,多看,多思考,多學習,以較快的速度熟悉着公司的情況,較好的融入到了我們的這個團隊中。

二、對工作認真負責,任勞任怨,與同事配合默契,平時刻苦鑽研,不斷創新,能夠在規定時間內出色的完成任務,保證公司項目進度,做到讓客戶、領導、自己都滿意。

三、協助領導帶新員工,雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工,但在9—10月份,還是積極主動的協助領導帶新人,將自己知道的和在工作中應該着重注意的問題都教給。

總之,經過三個月的試用期,我認爲我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發現問題,並積極全面的配合公司的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協調。

在以後的工作中我會一如繼往,對人與人爲善,對工作力求完美,不斷的提升自己的業務水平及綜合素質,以期爲公司的發展儘自己的一份力量。

申請人

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