學校教職工總結表彰會彙報材料

來源:瑞文範文網 1.89W

瑞雪兆豐年,新年新氣象。在片片雪花中送走了XX年。在兔年即將來臨之際,我們在這裏舉行XX年總結表彰會。回首過去一年,心情、表情、感情是複雜的。既有工作成績的喜悅,也有存在不足的遺憾;既有載入校冊的紀念,也有值得總結的欠缺。一年來,全校教職工在校委的領導下,圍繞中心、服務大局,團結奮進、克難前進,聚力上進、整體推進,各項工作可圈可點。教學工作成效明顯,科研工作碩果累累,管理工作逐漸規範,職工隊伍人心凝聚,班子建設心齊勁足,實現了“工作要有新起色”的目標。涌現先進科室XX年7個,XX年8個。套用xx屆五中全會的幾句話:取得的成績來之不易,積累的做法彌足珍貴,工作的價值影響深遠。昨天的老同志迎春茶話會上,有老同志把我們的工作肯定爲四句話:“把握了方向,凝聚了人心,帶好了隊伍,取得了成效”。這裏,我說三點。

學校教職工總結表彰會彙報材料

一、XX年的主要工作

1.辦成了一些大事。教學上,我們強調“強制、實用、開放、科學”方針,主體班培訓加繼續教育4665人次;學歷班,函授在校生xxx人,今年畢業了xxx人,在職研究生x個班現在校生xxx人,獲得了全省黨校系統“目標管理先進單位”和“招生工作先進單位”榮譽,在全省黨校系統研究生工作會上介紹了經驗,得到了省委黨校領導和與會代表的肯定和讚揚。科研上,建成了省委黨校、xx行政學院四個校外科研基地之一,“全省黨校行政學院系統思想庫建設經驗交流會”在xx召開,我校在會上作了經驗交流發言;完成課題xx項,其中省委黨校x項,省黨校重點招標課題x項,省普及規劃課題6項,市委重大課題1項,完成年初任務的500%,《xxxxx研究》獲得了省社科聯獎;學報出刊6期,增刊1期,刊文xxx餘篇xx多萬字,中青班論文集82篇40多萬字,編撰了《xxxxx簡本》20萬字左右。基建上,投入xx餘萬元建成新校門;投入xx餘萬元擴建學校食堂,可以滿足xxx人同時就餐;投入xx萬多元添置和更換電腦、打印等辦公設備;投資x萬多元裝了主體班能力訓練室;改裝了乒乓球室,安裝了健身路徑。

2.辦結了一些好事。做好了12位同志享受機構改革優惠政策提前退休的工作。及時出臺《xx市縣級黨校年度先進單位評比辦法》,對先進區縣黨校進行了表彰。健全校內管理運行機制、規則,對外宣傳工作實施了獎勵。機關黨建、黨風廉政、精神文明建設、思想工作很有起色。工會工作每月拿出xxxx元搞活動,乒乓球運動隊在“全省黨校系統乒乓球比賽”上取得“女子團體第二名”。老幹部工作很有成效,老幹部評價老幹部工作比上年提高近x個百分點,平時認真堅持了聯繫制度、生病看望制度、生日慰問制度。同時,參加了xx屆五中全會精神的宣講,完成了中心組學習,實施了機關效能建設公示等。幫扶xxx鎮xx村和xx鄉xxx村,投入近x萬元,幫扶水井衝社區xxxx元,人西社區共

建XX元。

三是辦妥了一些難事。歷時一年半,完成全校專業技術人員

和工勤一般管理崗位的設置工作。歷經半年爭取到學校辦公經費係數的提高。完成陽光中等職業技術學校租賃承包協議的簽訂工作。校內行政後勤管理有所加強,綠化承包等成本控制下降近100%。

二、值得思考探索的幾個問題

一是黨校姓黨,黨校生存發展的時空如何拓展。這個問題始終在困擾着我們黨校人。如何在服務全局中定位、在圍繞中心中作爲、在爭創一流中強基,整體推進黨校工作的科學化水平,面臨許多挑戰和考驗。我們做了一個課題,但只是停留在書面上,很多理論和實踐都值得我們思考。

二是主體班教學管理如何責權明晰、各司其職、緊密配合、確保質量。這也是值得我們認真探索和實踐的課題。主體班的管理不僅僅是一般教學管理,還有班級管理和嚴明紀律,重要的是明晰責權,劃分科室和班主任的職責和權限。

三是行政後勤工作如何推向社會化、市場化,取得經濟效益和服務效益的雙贏。這也是一篇大文章。現在我們說到行政後勤的時候,大家都頭痛,更主要的是很多棘手問題很難解決。

四是黨校的基礎設施建設。黨校基礎設施欠賬太多,如何打造文化校園,創建平安、生態、和諧校園,完善教學基礎設施,要錢的地方太多,工作任務很重。

三、XX工作的總體思路

總體32個字要求:“把握大勢、抓住機遇,圍繞中心、服務大局,主動作爲、上新臺階,高位求進、推進發展”。高位求進、推進發展是省、市委的要求,今年是全市的“重點建設招商年”,招商引資工作是經濟建設的重中之重。市上的總體考慮要在“xx”期間投入5000億。5000億從何而來?大家可想而知,工作真正落地,很多部門感到壓力很大。今年是建黨90週年、辛亥革命100週年,又是“xx”開局之年、xx市縣鄉換屆之年,還有我校建校60週年。在去年的全市黨校校長工作會上我說到了幾條,今天從不同的側面作些提示。

一是以“xx”開局之年和市級部門領導班子換屆調整爲由頭,突出教學中心地位,保持全省領先水平。國家行政學院講的“教學是中心,科研是基礎,諮詢是支撐,渠道是關鍵”值得我們學習借鑑。怎樣突出中心,保持全省的領先地位?不僅僅是工作要求,更是省委黨校殷切的期望。怎樣“聯繫實際創新路,加強培訓求實效”,我們提出教學工作的八字方針:“強制、實用、開放、科學”,所謂強制,中國化的馬克思主義,必須要灌輸,不是願不願意學的問題;實用,就是要有針對性和實效性;開放,就是不能搞成一個封閉的系統;科學,就是必須要體現理論和實踐的結合,課程設置和學員需求的結合,嚴格管理和黨性鍛鍊的結合。如何推進科學化,一是優化教育佈局,二是多元教學方法並重,三是完善教學的質量評估,四是整合師資力量。

二是以建黨90週年和辛亥革命100週年爲重點,推進科研工作上臺階。如何上臺階,關鍵在於立意要高,選題要準,“製作”要細,成果要精,不能夠滿足於評獎。《幹部教育培訓改革綱要》提到,市縣以下黨校教師以兼職爲主,這對我們黨校的教師衝擊很大,下一步區縣黨校何去何從?至今還不明朗。我們要瞄準興奮點,搭建連接點,製造閃光點,緊密圍繞黨和政府的工作中心,抓住編撰《四川“xx”經濟社會發展戰略叢書·xx分論卷》的契機,精心組織,聯合攻關,體現黨校思想庫作用和工作價值,擴大黨校工作的影響面。同時要抓好人才、轉化、宣傳和激勵四個環節。沒有人才寫不出東西,沒有轉化就起不到作用,沒有宣傳影響面就小,沒有激勵就沒有積極性。

三是以慶祝市委黨校建校60週年爲契機,提升黨校的整體管理水平。60週年慶祝XX年就進了《校委紀要》,按照“隆重、喜慶、振奮、節儉”這八字方針,成立校慶籌備組,做一個整體方案,既喜慶熱烈,又控制規模,既有一定影響力,又體現節儉辦一切事情的原則。

四是以加強機關黨建工作爲抓手,凝聚全校教職工,爲完成各項工作任務提供政治保證。作爲常務,我的職責就是抓班子、帶隊伍和促發展。機關黨建、精神文明建設、思想政治工作、創先爭優、羣團工作,一個都不能少。尤其是工會工作,更要動腦筋想辦法,不一定滿足100%的人蔘加,只要有絕大部分人蔘加就可以了,因爲教學科研任務重來不了也情有可原,要增強工會工作的吸引力就必須有活動。創先爭優工作總體口號是“爭創市級一流黨校,服務地方發展大局”。隊伍建設我們提“隊伍重點建設年”,要把“優化結構、重點培養、激勵骨幹、提高素質”作爲重點,加強教研、行政人員的選拔、培養和使用。

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