首席設計師崗位的基本職責模板（通用22篇）

首席設計師崗位的基本職責模板 篇1

職責：

1、參與公司品牌形象及產品形象宣傳計劃的制定，配合宣傳，進行平面廣告設計;

2、負責公司產品宣傳活動的物料設計工作，包括DM單頁、展架、海報、手冊、畫冊等;

3、負責餐飲促銷活動宣傳及文化氛圍營造的展板設計;

4、遵守制圖員職業道德，保守公司技術祕密;

5、嚴格執行上級交辦的各項任務

任職要求：

1、大專及以上學歷 ，美術、設計等相關專業，有紮實的美術基礎和原創設計能力;

2、能熟練地操作PS、AI、CDR等平面相關設計軟件。

3、熟悉平面、包裝設計輸出、印刷製作流程、工藝材料屬性等相關專業知識;

4、溝通表達能力強，能清晰的闡述創意作品的設計理念。

5、有互聯網、酒店餐飲類企業同等崗位工作經驗3年以上經驗。

首席設計師崗位的基本職責模板 篇2

職責：

1.負責制訂設計作業計劃並組織實施。

2.負責設計人員的培訓、考覈。

3.負責設計部門的日常工作調配、安排，協調本部門各人員以及同板房的工作配合。

4.負責組織解決設計存在的薄弱環節。

5.負責把握公司品牌的風格與定位。

6.負責組織本部門人員對市場的調查及提前掌握每年的流行趨勢，以確定本品牌的設計方向。

7.負責跟蹤所開發的產品與市場流行趨勢相吻合。

8.負責對設計師所設計的圖紙進行審覈、確定、下單。

任職資格

1、裝飾設計、室內設計等相關專業專科以上學歷;

2、兩年以上相關工作經驗，有中型項目設計經驗者優先考慮;

3、有較強的視覺搭配能力，能熟練操作AutoCAD、PowerPoint、Photoshop等軟件;

4、學習能力強、熱愛設計工作、有創新精神;

5、善於溝通，表達能力強，有團隊精神;

6、富有創意及執行力，有責任感、表達能力強。

首席設計師崗位的基本職責模板 篇3

1、主持商業空間設計方案及或配合設計總監主持項目設計;

2、具有較強的創新及審美能力，熟悉設計思維與設計理念並轉換到圖紙設計各項細節中，指導完成項目設計工作;

3、帶領團隊並主動承擔解決方案中材料工藝與工藝關聯問題;

4、室內設計、環境藝術等相關專業大專及以上學歷，有3年以上室內設計工作經驗，有餐飲設計者優先;

5、工作有上進心，人品端正，有團隊合作精神，有較強的溝通能力和理解能力。

6、參與團隊建設和員工培訓;參與各類項目管理事務和組內工作事務;能參與完善公司各類規章制度，積極推進公司建設;

首席設計師崗位的基本職責模板 篇4

職責：

1、整合當季國際秀場、市場信息，完成當季設計開發企劃;

2、管理團隊，負責並指導每季服裝設計開發;

3、與相關部門溝通開發事宜並協調處理工藝、技術等問題;

4、明確樣品準確度並掌握研發進度，配合訂貨會時間，修正大貨準確樣並瞭解成本與量產可行性;

5、關注當季商品銷售，調整下季開發商品款式，參與各展會，開發新廠家。

任職要求：

1、本科以上學歷，服裝設計相關專業畢業，8年以上高端女裝設計工作經驗，有團隊管理經驗者尤佳;

2、具備較高的審美水平，創新創意能力強，具有較強的時尚敏感度，能及時瞭解把握潮流趨勢;

3、對於色彩、面料、版型工藝都有較爲深刻的理解和認知，優秀的組織協調能力和職業素養。

首席設計師崗位的基本職責模板 篇5

職責：

1、 根據品牌的定位、發展趨勢，制定相應的商品企劃、產品設計方案，分析競爭品牌的優劣，提升設計產品的競爭優勢;

2、 協調並管理產品研發團隊與制板團隊，帶領設計師執行每一季的產品設計與製作。指導畫圖、材料搭配與運用、工藝技術提升、輔助材質的研發等;

3、 定期做市場調研，密切關注國內外各大知名箱包品牌的相關信息，整理歸納與彙報;

4、 協調橫向部門的溝通，對公司安排的其他應急預案進行跟進，並按時間進度跟行彙報與執行到位。

任職要求：

1、大專及以上學歷，設計專業，設計院校背景優先;

2、瞭解箱包類產品，具備色彩搭配、面料、款式設計等知識，對軟性材質熟悉者佳;

3、精通手繪以及電腦繪圖，熟悉solidworks或PEOE等曲面結構繪圖者佳;

4、強烈的潮流趨勢敏感度，喜愛箱包產品，三年以上箱包行業設計開發工作經驗優先考慮;

5、具備優秀獨立工作、溝通、團隊協助能力。

首席設計師崗位的基本職責模板 篇6

職責：

1、負責客戶洽談、維護、業務承接、量房、設計方案的的擬定、圖紙繪製、合同簽訂等施工前期工作;

2、負責按照設計規範爲客戶提供設計方案及相關配套服務;

3、負責向客戶提供選材、協調配套工程方面的服務;

4、及時解決在施工目現場發生的設計問題。

任職要求：

1、室內設計相關專業專科學歷，5年以上獨立談單的工作經驗;

2、熟練運用CAD、草圖大師及3D、PS等設計軟件;

3、具有良好的團隊合作精神及高度的責任感，良好的職業素質;

4、溝通協調能力強，有較強的工作責任心及自律心，富有活力及創新意識;

5、熟練掌握室內設計的各個流程，對方案深化及施工圖有一定的理解和執行能力;

首席設計師崗位的基本職責模板 篇7

職責：

1.負責各季企劃方案的制定;

2.負責公司季度產品研發(面料開發、工藝、生產部門對接等);

3.負責參與市場調研，完成品牌當季度新品主題和系列的開發;

4.負責品牌新品關鍵系列產品的設計開發，指導和監督設計開發工作;

5.負責管理設計團隊。

任職要求：

1.服裝設計專業畢業，大專及以上學歷。8年以上設計工作經驗，3年以上設計管理工作經驗;

2.能獨立完成主題企劃，並分解任務，落地制定成完整的服裝系列;

3.對流程趨勢的捕捉能力和市場的分析能力、創新能力、色彩把控能力;

4.責任心強，有良好的溝通能力及團隊協作能力。

首席設計師崗位的基本職責模板 篇8

職責：

1、根據客戶需求，爲客戶提供裝修測量、設計平面方案、圖紙設計服務，協助銷售促成客戶與公司合作;

2、負責爲所屬客戶提供選材，解決客戶裝修設計問題，提高客戶滿意度;

3、能獨立完成方案設計，並配合項目經理，有效控制項目進度;

4、按照公司規定，整理完善客戶合同檔案資料，圖紙等，規範資料管理。

崗位要求：

1、美術類、設計類、建築類相關專業，有一定的手繪功底，具有建築行業、服裝專賣店、店面設計者優先;

2、5年以上家裝設計經驗，熟悉行業施工工藝流程及設計規範，熟悉裝潢材料;

3、熟練3DMAX、CAD、PS、SketchUp、PPT等軟件操作，熟練運用高質量貼圖、燈光、渲染等技巧;

4、有較高的設計品位和眼光，富有創意，思維敏捷、靈活，具有良好的表達能力，成熟穩重，有上進心，具備分析判斷能力、溝通與協調能力、執行能力等。

首席設計師崗位的基本職責模板 篇9

職責：

1、接洽客戶來訪，獨立與客戶洽談了解裝修意圖。

2、實地勘察待裝修房屋，製作策劃方案及預算。

3、繪製整體方案及施工圖紙。

4、協助客戶、監理等相關工作人員做好現場指導及驗收工作。

5、協助各部門解決施工過程中的突發問題。

從業要求：

1、 室內設計、工業設計、建築設計、土木工程等相關專業專科及以上學歷;

2、有五年以上相關從業經驗;

3、熟悉建築裝飾材料，善於平面及空間構圖;

4、較強的學習能力、創新能力和審美意識，熟悉項目從設計到施工的運作流程;

5、優秀的溝通協調和設計管理能力，工作態度認真負責，具有良好的合作精神。

首席設計師崗位的基本職責模板 篇10

職責：

1、執行整體開發計劃，協助總監開發產品系列;

2、把控開發進度，準確把握產品系列感，流行元素和品類結構和成本控制，確保產品開發按時完成任務;

3、負責叢設計稿至樣衣下單樣的進度跟蹤，確保產品還原樣衣的準確性和及時性;

4、參與市場調查並制定調研報告，善於分析目標客戶需求，確保設計開發匹配市場需求;

5、負責大貨下單前的風格品質及相關細節確認，協調相關部門工作;

任職資格

1、5年及以上品牌女裝行業設計相關工作經驗，2年以上主設計師崗位經驗;

2、具備對版型把控能力和麪輔料運用能力;

3、對流行趨勢的捕捉能力和對市場的分析能力、創新能力、色彩把控能力;

4、責任心強，有良好的溝通能力及團隊協作能力;

5、熟練使用軟件，具備豐富的創意，策劃能力;

首席設計師崗位的基本職責模板 篇11

職責

1、接待業主，並充分了解其需求;

2、帶領、指導助理設計師完成房屋勘查及測量工作;

3、根據客戶需求，認真完成方案設計、施工圖設計及軟裝飾設計;

4、認真完成業主的材料選樣及確認事項;

5、認真做好工程預算的釋疑工作;

6、配合工程部、材料部完成設計、工程交底及變更;

7、配合完成後期軟裝配置;

8、配合公司市場部及客戶服務部對客戶進行全過程跟蹤服務。

任職資格

1、室內設計、裝飾、環藝相關專業大專以上學歷;

2、8年以上室內設計從業經歷，有高檔別墅與大空間現場施工管理經驗，富有創意的成功案例;

3、熟悉施工工藝流程及室內設計規範，熟悉工程材料、預算;

4、具備良好的性格及與客戶溝通的能力，具備良好的形象氣質，勇於接受挑戰，善於承擔壓力，並有高度責任心。

首席設計師崗位的基本職責模板 篇12

職責：

1、完成制定各項展廳、會展、活動等項目的設計工作;

2、獨立完成效果圖、施工圖繪製;

3、設計繪製活動現場立體視覺形象、周邊立體效果延展、以及材質和工藝說明;

4、領導交辦的其他事項。

【崗位要求】：

1)設計、美術、會展等相關專業，大學專科上學歷;

2)5年以上展覽展示實際設計工作經驗，可提供獨立完成的成功設計作品和案例;

3)具有較好的審美和美術功底、寬廣的設計思維和獨特的設計風格及良好的創新、效果表現能力,設計作品適合客戶審美要求;

4 ) 熟悉展示材料、施工工藝，具有較高的藝術修養和品位，善於溝通，能準確地捕捉客戶需求及完整地表達自己的設計思路;

5)熟練掌握常用電腦設計、繪圖軟件工具，如3DMAX,SKETCHUP,CAD,CORELDRAW,PHOTOSHOP等;

5)具備團隊合作精神以及耐心細緻的工作習慣 , 具備較高的工作責任心，並在自我專業水平上不斷進取，創新力強;

6)有團隊管理經驗，有客戶談判能力

首席設計師崗位的基本職責模板 篇13

職責：

1、參與公司客戶室內裝飾項目的設計管理，爲客戶提供室內設計意見和方案;

2、負責裝修施工質量管理、工程服務管理;

3、參加方案設計、初步設計、施工圖設計審覈;制定項目設計計劃及設計任務書;

4、負責對項目進行跟蹤和監督;

5、設計師應協助家居部對裝修項目材料進行確認工作;

6、負責案例，技術及資源的整理;

7、通過上述各環節完成客戶簽單，實現自己收入預期。

任職資格：

1、建築裝飾、設計、室內設計等相關專業，大專以上學歷,年齡在24歲以上;

2、三年以上相關工作經驗，有大中型家裝公司設計師工作經驗優先考慮;

3、有較強的視覺搭配能力，能熟練操作AutoCAD 、PowerPoint、Photoshop 等軟件;

4、學習能力強、熱愛設計工作、有創新精神;

5、善於溝通，表達能力強，能抓住客戶的需求並提供個性化的設計服務，有團隊精神;

6、富有創意及執行力，有責任感、表達能力強。

首席設計師崗位的基本職責模板 篇14

1、從構思、繪圖到三維制模等，提供完整的設計方案，包括物理環境規劃、室內空間分隔，裝飾形象設計，室內用品及成套設施配置等;

2、通過創意與設計，體現家居設計的空間感，實用性，優越性，革命性，凸顯其人性化;

3、闡述規劃自己的創意想法，與裝修人員達成觀念上的協調一致;

4、協調解決裝飾過程中的各種技術問題;

5、協助進行室內裝飾的成本覈算和資源分析;

6、瞭解所在行業的發展方向和新工藝，新技術並致力於創新設計。

首席設計師崗位的基本職責模板 篇15

職責：

1、能以專業負責的態度獨立完成設計方案，以客戶需求爲導向，爲客戶提供全新的設計理念，並用專業知識實現業主的居家夢想;

2、出色的製圖技能，合理的空間規劃，色彩搭配等，熟練操作PPT和Auto CAD等軟件;

3、熟悉房屋結構 熟悉建材品牌、型號、規格、性能用途;

4、瞭解公司運營模式，公司的報價，有效引導客戶，並維護客戶和公司的關係;

5、審覈 優化設計階段的施工圖紙，裝修工藝，裝飾材料技術等;

6、跟蹤施工過程 解決施工中相關設計問題;

7、支持施工中的設計變更 融洽客戶關係;

8、工程結束後，對客戶出現的問題及時反饋公司，並處理好問題，維護客戶關係。

職位要求：

1、能熟練操作AotuCAD PHOTOSHOP 含酷家樂、繪圖軟件者優先;

2、有很好的工作責任心;

3、有較強的和客戶溝通能力及獨立簽單能力者優先;

首席設計師崗位的基本職責模板 篇16

職責：

1、負責與客戶溝通，瞭解客戶的設計意向;

2、在約定的時間內爲客戶提供完整的方案;

3、負責爲客戶推薦合適的組合產品材料;

4、完善處理設計施工問題及協助相關部門處理客戶交付問題;

5、完成個人月度、季度、年度目標。

任職要求：

1、建築裝飾、設計、室內設計等相關專業，大專以上學歷;

2、有大中型公裝公司設計師工作經驗的優先考慮;

3、有較強的視覺搭配能力，能熟練操作autoCAD軟件;

4、營銷能力強，能把握客戶心裏，學習能力強，熱愛設計工作和營銷工作;

5、富有創意及執行力、責任感、表達能力強

首席設計師崗位的基本職責模板 篇17

職責：

1、每月完成個人的客戶到店目標、接待客戶瞭解全案過程(設計風格、家居風水、施工工藝、輔材、主材、設備、軟裝配飾)。

2、善於與客戶溝通，並瞭解客戶需求，跟蹤客戶前期、中期、後期。

3、參加初步設計、方案設計、施工圖、工程預算、施工階段、主材選擇、配飾搭配全案設計。

4、設計師配合項目經理制定工作進度，負責裝修過程的銜接，並且對項目進行跟蹤和監督。

任職要求：

1、畢業於裝飾設計、室內設計等相關專業。

2、有較強的視覺搭配能力，能熟悉操作操作AutoCAD、3D、Photoshop、手繪等。

3、學習能力強、熱愛設計工作、有創新精神。

4、善於溝通，表達能力強，充滿正能量，有團隊精神

5、富有創意及執行力，有責任感、善於與人溝通表達能

首席設計師崗位的基本職責模板 篇18

職責：

1、 根據品牌的定位、發展趨勢，制定相應的商品企劃、產品設計方案，分析競爭品牌的優劣，提升設計產品的競爭優勢;

2、 協調並管理產品研發團隊與制板團隊，帶領設計師執行每一季的產品設計與製作。指導畫圖、材料搭配與運用、工藝技術提升、輔助材質的研發等;

3、 定期做市場調研，密切關注國內外各大知名箱包品牌的相關信息，整理歸納與彙報;

4、 協調橫向部門的溝通，對公司安排的其他應急預案進行跟進，並按時間進度跟行彙報與執行到位。

任職要求：

1、大專及以上學歷，設計專業，設計院校背景優先;

2、瞭解箱包類產品，具備色彩搭配、面料、款式設計等知識，對軟性材質熟悉者佳;

3、精通手繪以及電腦繪圖，熟悉solidworks或PEOE等曲面結構繪圖者佳;

4、強烈的潮流趨勢敏感度，喜愛箱包產品，三年以上箱包行業設計開發工作經驗優先考慮;

5、具備優秀獨立工作、溝通、團隊協助能力。

首席設計師崗位的基本職責模板 篇19

職責：

1、參與公司裝飾工程項目的設計管理，提出設計意見;

2、參加方案設計、初步設計、施工圖設計審覈;

3、制定項目設計計劃及設計任務書;

4、負責對項目進行跟蹤和監督;

5、設計師應協助材料部裝修項目材料進行確認工作;

6、負責案例，技術及資源的整理; 7、配合項目經理制定工作進度。

任職資格：

1、男女不限，25-45歲，裝飾設計或相關大專及以上學歷,

2、熟悉基本裝修的工藝流程;

3、有較強的視覺搭配能力，能熟練操作AutoCAD 、PowerPoint、Photoshop 等軟件;

4、學習能力強、熱愛設計工作、有創新精神; 善於溝通，表達能力強，有團隊精神;

5、富有創意及執行力，有責任感、表達能力強; 6、熟練使用CAD、3DMax、photoshop等設計軟件。

首席設計師崗位的基本職責模板 篇20

職責：

1、參與或獨立完成客戶的方案設計;

2、根據客戶需求，認真完成施工圖設計與報告書的製作;

3、參與施工前技術交底，現場設計變更，現場施工技術支持及客服後期服務。

4、配合工程部、材料部完成設計實施、材料選配、工程交底及配合公司對客戶進行全過程跟蹤服務。

任職資格

1、大專以上學歷，設計專業相關5年以上工作經驗，有別墅、大宅等設計工作經驗者優先考慮。

2、熱愛設計事業，熟練使用CAD等設計軟件;

3、有一定個人設計理念，並具備良好的職業操守和職業素養;

4、具備良好的團隊合作精神，勇於創新和開拓，能獨立完成任務，公司將提供廣闊的發展平臺;

5、熟練掌握各種風格的設計與施工工藝;能獨立完成室內外裝飾設計等工作，有較強的客戶溝通能力;

6、親和力好，表達溝通能力強，準確掌握客服的需求和消費觀念，能獨立於客服談單、簽單、交底。

首席設計師崗位的基本職責模板 篇21

l 爲客戶提供高端設計服務，推廣個性化設計和精品設計;

l 爲享受高端設計服務的顧客提供完整服務，包括：上門勘測，與客戶溝通;出具設計方案，陪同客戶深度選購材料，提供相應施工現場指導;內部交流的組織執行;設計變更和材料變更的確認等，以不斷提高公司高端顧客的業務量和口碑;

l 根據公司要求參與到公司提升設計水平、設計形象和設計師管理項目等的研究工作;

l 根據區域的要求積極參與到區域驅動的各項設計活動或專題項目工作中;

l 每月兩次設計師培訓工作，包括與設計相關的主題、公司設計研究成果的培訓推廣;

l 積極參加行業專業的設計大賽，提升公司在設計領域的知名度;

l 參加相關營銷活動，包括：配合分部開發小區，協助業務經理組織重點小區設計方案的製作、家裝課堂中設計內容講課等;

l 以及上級可能交付的其它相關工作內容。

首席設計師崗位的基本職責模板 篇22

1、負責公司所屬品牌在品牌風格和產品風格上的整體控制，負責分配其他設計師的工作任務和日常的設計管理工作，負責與品牌、商品、生產、技術等部門的溝通協調工作。

2、根據企業和品牌的整體發展戰略，配合品牌確定年度產品發展目標、策略和制定產品企劃方案 ;

3、負責品牌的定位、形象、風格的制定，各季產品的開發並組織實施;

4、負責管理安排分配設計部的全面工作，對圖稿及選料、用料、配色和物料搭配的確認;

5、負責對各款工藝、結構、版型等效果的跟進、完善和審覈;

6、根據產品風格和市場需求，整合公司的全盤產品，把握產品的設計方向，按時完成研發任務;

7、負責對大貨產前版型效果的審覈，面輔料單以及首件外觀效果的確認;

8、負責設計部門的日常工作調配、安排、協調本部門各人員以及同工廠、銷售、技術的工作配合;

9、定期開展市場調研分析工作，不定期走訪國內外市場、行業展會及蒐集各類媒介的最新流行信息，充分了解市場動態;

10、定期向上級彙報月、周、產品研發進度，及時修正偏離目標方向;

11、爲公司提供產品設計明確的市場定位，流行風格，搭配方案及用料、色彩、款式、花型賣點等相關說明資料;

12、注重市場調查，準確掌握市場及客戶需求，瞭解產品銷售動態，與品牌內外部和客戶進行需求溝通

13、根據市場信息和客戶的反饋意見做好產品的修改和款式開發的補充工作;

14、確認每季畫冊的拍攝方案和畫冊設計方案後給總經理審批;對畫冊拍攝效果和進行監控，對畫冊的排版印刷效果確認;

15、以公司利益爲重，監控好產品設計成本;確保公司款式及工藝製作程序祕密不泄露。