班主任德育工作心得體會最新(精選16篇)

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班主任德育工作心得體會最新 篇1

班主任是班級工作的管理者和引導者,是學校與學生、家長之間聯繫的紐帶和橋樑。在這個學期裏,爲了搞好本班的班風、學風,促進學生全面發展,提高學生多方面的素質,做了下面幾點工作:

班主任德育工作心得體會最新(精選16篇)

一、全面發展,德育爲首。

學校固然是培養人才的地方,但一個人是否成人更爲重要。面對複雜的社會環境,和幾個大人寵愛一個孩子的現實,德育更是班主任工作的重點。班會課是德育工作的主陣地,如結合學校爲地震災區開展的獻愛心捐款活動,我組織學生在班會課上談感受,讓同學們知道了“一方有難,八方支援”的道理。事實證明,班隊活動是對孩子進行思想品德教育的最佳途徑。平時我更是利用一切機會滲透德育教育,使許多同學改掉了自私的缺點,形成了團結互助的班風。

二、安全教育,常抓不懈。

安全是保證教學工作穩步進行的前提。爲保證學生的安全,班主任們時時注意對學生進行安全教育,除利用班會課、放學時間進行講解、學習外,還採取了許多安全措施:值班教師每天到校後都要對教室進行檢查,提前排除安全隱患。對學生的行爲給予一定的約束,針對上下樓梯易出現事故這一情況,我每天派學生值勤,監督、提醒違紀學生,禁止追逐打鬧,教育學生上、放學路上注意交通安全。各班按學生回家的方向編排路隊,並委派一名負責人的學生擔任路隊長,真正落實路途安全。

三、加強管理,促進學習。

學生以學爲主,學生只有學好知識,長大才能報效祖國,紀律是學習的保證。有了良好的紀律,才能使各項工作順利進行,因此從開學之初,年級就狠抓班風班紀,對違紀學生給予嚴肅的批評。每週利用一定的時間,學習《國小生守則》和《國小生行爲規範》,讓學生時時檢點自己的行爲。並開展了主題活動:“誰最棒?我最棒!”,進行量化管理,同時舉行了“告別不文明行爲我能行”的簽名活動,使班上的紀律得到了很大的改善。爲了使學生參與活動的興趣持久,班主任進行了改革,創立了“超級積分卡”,讓學生在快樂積分的同時養成各種良好的習慣,形成了良好的班風,促進了積極的學風。

四、搞好衛生,關心健康。

優美的環境使人心情舒暢。搞好班級衛生,可以使學生有良好的學習環境,從小養成講究衛生的習慣,還有利於學生的身體健康,少生疾病。今年三月以來發生了手足口病。對於學生衛生,年級更是關注。班主任專門安排學生監督,做到衛生工作經常化,不留死角。爲預防學生生病,老師們就像關心自己的孩子一樣,時刻提醒他們吃好、睡好、穿好,每天早上一到學校就到教室裏去觀察有哪位孩子不舒服,課堂上,除了教學,也時時關注孩子的臉色,一旦發現有不舒服的,立刻與家長取得聯繫,及時解決問題。

總之,這學期,經過師生的共同努力,學生的各個方面有了可喜的進步。也形成了一個團結互助、積極向上的班風,在學校的各項活動中亦有出色的表現。今後的工作,我將更加努力,再創佳績。

班主任德育工作心得體會最新 篇2

反思纔是前行的途徑。

第一點,延續上學期帶出優秀班的經驗,這學期開學初就比較抓緊學生的日常行爲規範。但是效果卻遲遲沒有體現,直到學期末的倒數第二個月,這個理科11班依舊沒有成爲文明班,足以證明這學期抓行爲規範不是很成功,究其原因,首先是理科班男生較多,男生的行爲習慣較女生要差,其次是學生在上學期分班前已經養成了很多壞習慣,習慣一旦養成,要改正就不是一朝一夕的事情了。再則就是自己卻少了積極性。上學期基本上每週至少三次在早讀時候去檢查學生宿舍內務,但是這學期只是在開學時候實行過這個很笨的方法。所以要在自己身上找找原因了。

第二點,上學期有家長評價說把孩子放在我的班上非常放心,我總結一下,根本原因在於我善於打進學生的心裏,從心裏和他們進行溝通,溝通中很多問題迎刃而解,並且深受學生的擁戴。但是這學期說起來實在愧疚,花在某幾個學生身上的時間實在太多,無法兼顧到更多需要自己的學生,比起上學期,覺得自己在這方面做得還是不夠好。

第三點,探索理科班紀律問題解決方案。如果繼續教下去,這將會是我長期作戰的計劃。以作戰來打比方,一點也不過分。理科班學生紀律性自覺性實在是不敢恭維。加上成績好的學生都已經集中10班,自然剩下的學生問題多多少少會是有的。缺乏自覺性和紀律性就是他們成爲平行班學生的一個很重要的原因。所以,這個問題是我這學期和將來的研究的課題。在這學期的研究和探索中,只能慚愧地說,還沒尋找到更有效的方法。試過班規獎勵和懲罰制度,但是時間久了學生對於懲罰顯得無動於衷了。也試過培養得力班幹嚴抓班級紀律,但是時間長了還是顯現出一系列的問題。於是,最後,只能採取最笨的方法,就是見縫插針式把守住班級。這就是大家最不主張的一種方法了。但是在尋找到適合分校高一11班理科班的方法之前,也只能這樣做了。有點悲觀消極,但是效果卻是的。

第四點,很好地利用了每一節班會課。對於這一點,我始終是驕傲而自信的。上學期也是如此,班會課發揮了其的作用,幫我培養了一個優秀班級。這學期,我堅信,好的班會課,其作用是不可估量的。於是,每一節班會課我都精心設計。即便在上課時有時取不到預期的效果,我依舊沒有氣餒。這學期,開始初我就組織了一節主題爲“在奮鬥中成長”的班會課,讓學生暢所欲言,暢談自己的過去和將來,明確自己的計劃和目標,爲開學的工作打下了一個很好的鋪墊。接下去,我還組織和關於學習方法、行爲習慣的班會課,組織學生觀看了《感動中國》節目,組織學生寫觀後感,爲了配合月考,還組織了知識競賽的班會課和考試動員的班會課。這些班會課圖文並茂,從課堂反應中可以看出大部分取得了很好的效果。

這是大方面我覺得應該總結和反思的。現在這個班,問題依舊存在,學生學習狀態總是不理想,動力不大,紀律問題也深深困擾了我。

有一點,在這一年的班主任工作中,感慨特別深體會特別深的。我想花點時間花點筆墨寫寫。

我認爲,要成爲一個學生都喜歡學生都擁戴的班主任,一定要做到一點:用心對待每一位學生。我向來不是一個嚴厲的老師。我的學生會說,老師,你是一個善解人意的班主任,你看似要求很鬆,其實你的要求很嚴格,我總覺得如果自己不努力,就會辜負了你,就會覺得很對不起你對我的好。學生家長會說:葉老師,把孩子交給你,我很放心!不管是學生的話還是家長的話,總是讓我很感動和激動,這既是一種肯定,又是一種激勵。讓我一直堅信,用心和學生溝通,很多問題會迎刃而解。

用心和學生溝通,要講求方法。很多班主任本着一顆熱忱的心來,卻得到了學生的一盤冷水,當他們和我交流的時候,我便會發現,其實很多都是溝通方法出了問題。很多班主任雖然出發點是好的,但是說話的方法不對,好事便成了壞事。例如有的班主任會高高在上詢問學生的家庭情況和現狀,然後隨意安慰幾句便讓學生回去反思。這樣是得不到任何效果的。我的技巧就是,和學生聊天時,要交心。很多現任班主任問我以前我教過的那個學生情況,我都可以將其從國小到現在的事情一一講給他們聽。這是因爲,在我和學生談心時,總是會降低自己的姿態,甚至有時候說到動情時會講一些自己孩童時期青少年事情做過的一些事給他們聽,學生在這個時候是最能向你敞開心扉的,所以把握住這個時機,學生便會講自己的事情事無鉅細地一一向你道來。曾經試過一個行爲習慣極差的女生,在和我談心時淚流滿面,向我傾訴家庭的煩惱,完全向我敞開了心扉。這個女生後來的表現也越來越好。當後來我和她的家長溝通時,她的家長非常感激我,還贈送我一個極大的hellokitty毛公仔。

用心和學生溝通,不能一次半次,要持之以恆。也就是要加強後期的跟進。我曾試過每一個星期都和同一個男生談心起碼一次,這樣堅持了一整個學期。到了學期末,這個學生雖不能說脫胎換骨,但是起碼他的新班主任都沒有覺得他有任何問題。這就是用心溝通並且持續跟進的效果。如果只是一次半次的談心,學生可能只是一時半刻維持了好的狀態,時間久了之後未必還會如此,這就需要班主任不厭其煩地跟進。我也曾試過只是和某個學生僅只談心一次,接下去的日子就沒有繼續和他交流過,在期末前的一次月考後,他在總結中寫道,這次成績很差,老師很早之前就開始放棄我了。我詢問他有這樣想法的原因,他說是因爲我只是和他聊過一次,以後都沒有怎麼關心過他,他以爲我等同於放逐他。這時,我真正感受到了一次半次和持之以恆的差別了。

用心和學生溝通,要善於藉助家長這一勢力。我們都知道雖然家長總是關心孩子的,但是也很清楚家長關心的程度和方法總是千差萬別。有的時候和家長溝通時,如果遇到的是對孩子成長愛理不理的家長,班主任的熱情會稍稍被打擊。我就碰到過很多這樣的家長,甚至對自己孩子現在讀高几都一無所知的都有。但是我沒有氣餒。我會三番四次地給他們打電話,主動和他們溝通學生的近況。最後,有家長這樣說:老師,從來沒有一個老師像你這樣關心過我孩子,從來沒有一個老師像你這樣主動地和我們聯繫。碰到蠻不講理的家長,有時候我也會發起火來。曾經見過一個家長,因爲學生手機被沒收而打電話來無理責罵我,還恐嚇我說要是孩子發生了什麼事情全盤要我負責。當時我也是無名火起,兩人甚至是劍拔弩張。後來我從她的話語中瞭解到這個學生是一個被父親遺棄的孩子,一直以來就只有她在辛苦地照顧這個學生。於是我冷靜下來,從一個母親的角度理解了她,說了很多體貼她的話,火熄滅了,最後問題也得到了圓滿的解決。

雖然用心和學生溝通不是萬能的,但是起碼在現階段,這是最適合我自己的方法。

班主任德育工作心得體會最新 篇3

光陰似箭,一個學期很快就過去了。在這個學期中,我擔任11班班主任工作,有喜有憂,有辛勤的付出,也有成功的收穫。現就我班德育工作進行總結回顧:

由於學生剛剛從國小升入國中,很多學生不適應國中緊張的生活,學生來自四面八方的各個學校,各個家庭,情況比較複雜。這就需要班主任從各個方面進行及時的教育和規範其行爲,讓他們及時步入正軌。

我首先加強對學生的《中學生守則》、《中學生日常行爲規範》以及習慣養成教育,敦促學生做到養成求規範,規範促發展。開學初,抓好學生的儀表、服飾、髮型等行爲規範,中午和晚上放學後騎車情況,平時上下課的提前到位等。指導學生如何打掃衛生,保證衛生區和教室的乾淨,有序。

2、充分利用升旗儀式、班會課、歷史課,對學生進行愛國主義、集體主義、法制安全和思想品德的教育。通過國旗下講話、主題班會課,培養學生熱愛祖國、熱愛社會主義、熱愛集體、熱愛家鄉;學習法律,遵紀守法;講文明,懂禮貌,做時代新人,努力提高學生的素質。

3、加強學生道德建設。在工作中始終注重班級文化建設的深入開展,促進學生文明禮儀習慣的養成,教育效果顯著。

4、加強安全教育、不斷增強學生的安全意識。通過法制報告、主題班會或其它形式,強化對學生的用電安全、交通安全、運動安全、人際關係安全、飲食安全、實驗安全等各項安全教育。積極開展相關主題班會,進一步增進學生的法制知識和守法意識,懂得珍愛生命、崇尚科學。

5、開展班級文化建設活動,着重從班級靜態文化建設:班級佈置好衛生角,讀書角”,光榮榜,我們一家人,黑板報,宣傳正確的人生觀、成才觀和先進的教育思想。充分發揮輿論導向方面的宣傳教育作用,營造良好的德育氛圍,建立德育陣地,對學生進行樹典型,和集體主義觀念,自身道德的養成的教育。

班主任德育工作心得體會最新 篇4

本學期,我擔任了七年級5班班主任工作,我傾注了自己的全部的精力和愛心,一學期下來,班級在各方面工作都很優秀,班級管理得井井有條,特別是在班風和學生品德方面更是有了很大的收穫,具體做法如下:

一、創建和諧、積極向上的班風

一個班級的班風如何,直接影響着這個班級的各方面工作,影響着學生的品格形成。我深知班風的重要性,所以在開學的第一天,我就教育學生要愛學校,愛班級。在平常的工作生活中,我時刻注意培養學生的集體榮譽感,每當班級在學習上取得了好成績,我就鼓勵他們,表揚他們,和他們一起慶賀。當班級出現問題,學生犯了錯誤,我就和他們一起分析原因,找不足,一起加油,爭取下次趕上來。在長期這樣的氛圍中,學生們有了非常強烈的集體榮譽感,班級整體風氣積極向上,充滿了活力。

二、培養學生良好的品格

我一直認爲,中學時期,培養良好學生的品格是最爲重要的。在平常的工作生活中,我非常注重學生品德方面的教育。我經常對孩子們說,只要是人就會犯錯誤,就連老師都有做錯事的時候,更別說你們小孩子了,所以老師允許你們犯錯誤,但有了錯誤一定要承認,要改正,那樣,你還是個好孩子。由於我的這種觀念,這種教育方法,使我們班學生全班都有了一個最明顯的特點,那就是誠實。在教育學生誠實的基礎上,我對學生的行爲習慣、文明禮貌、思想品格等方面逐步滲透,用自己的行爲給他們樹立榜樣,對於我們班學生來說,我覺得他們在思想品德、行爲習慣方這方面是非常優秀的。

三、用愛搭建我與學生間的橋樑

1、愛就是了解。

2、愛就是關懷。

入冬以後,孩子感冒的比較多,有時一天有好幾個請假的的。每天晚上我都給生病的孩子家長打電話詢問孩子的情況。

3、愛就是尊重。

尊重、理解、信任學生是消除教育盲點的基礎。尊重學生要尊重學生的人格,只有這樣,學生才能與教師縮小心理距離,學生纔會對教師產生依賴感。在平常的工作中,我與學生像朋友般相處,遇到事情都與他們商量,與他們講道理,請他們幫我做事情我會說謝謝,當我做錯了事情會向他們道歉。在長久的這種交往中,孩子們喜歡我,願意和我說心裏話,有了事情會大膽發表自己的看法,做事有主見,我覺得這是溝通的基礎,也是我成功教育的原因。

4、愛就是責任。

教師的責任不僅在於教授學生知識,更在於引導他們學會生活和生存的基本技能,及做人的基本行爲準則。剛分班的學生,不知天高地厚,只會隨心所欲地玩鬧。我先用各種兒歌進行常規的教育,不僅使他們瞭解了一日常規,而且,對他們也有提醒的作用。並且不失時機地抓住一切可以利用的機會進行常規教育,如:班會上、晨會上,我讓他們時刻有常規意識。但這是遠遠不夠的,他們的自覺性不強,還需要時刻不放鬆地“看”。做操時,我先站到隊伍前面,站在那兒,然後目視他們動作,還要不時地提醒,某某站整齊點,某某手伸直點。這樣的話不知說了多少。就這樣,漸漸地做操時,我不用再時時地去看着了,隊伍也站得整整齊齊了。現在,我不在的時候,班級衛生打掃得象模象樣,別的老師都很羨慕。

四、主要工作回顧:

1、進行入學教育,確立班訓,提出目標,並實行班幹部競選演講,組建了一支由六位常務班委、十二位科代表、八位一號小組長組成的班幹部隊伍。

2、召開班幹部會議,明確各位的職責,並每人手發一本工作記錄本,記錄每日情況。如班長記考勤及課堂表現;紀律委員記錄每日儀容着裝情況,每日早讀、課間操、下午第一節及自己時間隨時檢查;勞動委員安排值日表並監督值日情況;總之一句話,管理不能架空,要讓學生可操作。

3、正式上課第一天,狠抓學生常規紀律及學習行爲,一切要求按時按質按量完成。如有不好現象,立即找學生談話,講清道理,並要求其在班級表態,或檢討或談犯錯後的心態及感受,讓全體學生引以爲戒並重視起來。

4、此後一個月內重點仍是抓紀律和學習常規,並與學生個別談心。

5、注重班級文化建設,宣傳委員定期出好黑板報,既起宣傳作用,也美化了班容,給人煥然一新的感覺。

6、儘量開好每一次班會,運用各種活潑的形式,讓學生敢於說話,大聲說話,大方說話,不知不覺中讓學生心理健康,開朗快樂輕鬆,喜歡上班級這個大集體。與此同時,讓學生有親身而爲的成功體驗,思想在行動當中不斷進步成熟。

7、落實學校的各項工作,如各種會議、各類比賽等。

五、工作成績與經驗:

1、注重與學生進行思想及感情上的交流,不放過每一個可以給學生啓示的機會。班會課整體薰陶,週記本上單獨交流,語文課上借美文滲透人生觀、價值觀及審美觀的教育,課餘時間隨機聊天。

2、工作方法講究高效,要居高臨下,遊刃有餘,能給學生真正的心靈的觸動,從而儘量追求一種自我管理、自我約束、自我省察的境界。

3、務實不務虛。

六、工作不足:

1、與家長的聯繫還不夠到位,不少家長面對孩子的現狀很失望,採取放任態度,所以與他們的交流較困難。

2、班級大型的活動還是舉行得少了些,班級的凝聚力還沒達到理想的境地。

七、今後工作設想:

1、重點抓學風,注意分層次教育;

2、做好5、6號學生的穩定工作,防止厭學情緒。

教育工作,是一項常做常新、永無止境的工作。社會在發展,時代在前進,學生的特點和問題也在發生着不斷的變化。作爲有責任感的教育工作者,必須以高度的敏感性和自覺性,及時發現、研究和解決學生教育和管理工作中的新情況、新問題,掌握其特點、發現其規律,盡職盡責地做好工作,以完成我們肩負的神聖歷史使命。

班主任德育工作心得體會最新 篇5

本學期,根據期初德育工作計劃,以國小生日常行爲規範教育爲基礎,加強對學生的思想道德、行爲規範和禮儀常規教育,堅持"突出重點,注重實效"地開展德育工作,圍繞校園文化建設,積極開展各類主題教育活動,使學生學會做人,學會求知,學會生活,學會勞動,學會健體,學會審美,努力培養舉止文明、日常禮儀、品德優良、心理健康且富有創新精神的一代新人。主要做了以下一些工作:

一、對學生進行思想品德教育

這是班主任工作的主要任務,也是班級工作的重點。首先要關心愛護學生,再對他們進行思想品德教育。教育他們熱愛祖國,樹立爲中華的振興而奮發向上的思想。增強集體觀念,培養高尚的情操,形成一個遵守紀律、團結向上、朝氣蓬勃的集體。在向學生進行思想品德教育時,要有的方矢,按照德育的方法和原則,動之以情,曉之以理,導之以行,持之以恆。

二、重視班委班風建設

現代教育理論告訴我們,要組織一個成功的班級,班主任首先要選擇一些品學兼優、責任心強、樂意爲同學服務的學生擔任班隊幹部,進行培養和教育,使之成爲同學的榜樣,帶動其他同學不斷進取,形成正確的集體輿論和優良的班風。

班主任對班幹部,不能只是使用,還應該進行教育和培養。我經常教育他們樹立爲集體服務的光榮感和責任感,要求他們努力學習、團結同學、以身作則,鼓勵他們既要大膽工作,又要嚴格要求,注意工作方法。當然,選出的幹部畢竟不是完人,因此對他們不能過分苛求、指責,特別是在工作出現失誤的時候。對班委會的工作要經常檢查,而切要給予具體的指導和幫助,既不能包辦代替,也不能班上的工作全部推給班幹部自己放手不管。我還堅持定期召開班幹部會議,組織他們學會制訂計劃及具體措施,檢查落實情況,總結得失,並加以改進,教會他們如何分辨是非,及時阻止同學中的不良行爲。而對於班幹部在班級中的不良行爲,決不姑息,鼓勵他們以身作則並帶動其他同學,促進整個班級的管理工作。

三、教育學生努力學習,完成學習任務

學生的主要任務是學習,教育學生要有明確的學習目的,端正學習態度,遵守學習紀律,指導學生制定好適合自己的學習方法,提高學習的自覺性,養成良好的學習習慣,提高學習成績。爲將來報效祖國,振興中華民族,打下良好基礎。

四、關心學生身心健康,促進學生全面發展

要對學生全面負責,不僅要關心學生的課業學習,而且要引導他們開展有益的科技和文化活動,及社會實踐活動。以培養他們的勞動觀念和爲人民服務的思想,養成良好習慣,增加社會知識,掌握一定的生產知識和技能,增長實際才幹。

在班級工作中儘管我取得了一定的成績,但也有許多需要改進的地方。

班主任德育工作心得體會最新 篇6

我剛加入這個光榮的教師隊伍一年多時間,在這一年多的時間裏擔任着班主任的角色。在我參加工作之前,對班主任的認識:班主任是班級的組織者、教育者和指導者,在班級建設中行使着多種職能,扮演着多種角色,並且班主任工作是通過組織班級成員參與各種活動,從而激發學生的成就感與成功感。而參加工作之後,對班主任的認識不僅僅與此,還有更重要的是班主任要對學生的尊重,只有尊重學生,學生才能從中體會到自己的價值,體會到學習的樂趣,體會到如何學會做人,如何學會做事。

一、尊重每位學生的個性

尊重學生的個性,就是要以學會上主動發展爲本,充分尊重學生的個性發展,讓學生充分認識個體價值,樹立自信心。

在對班級進行管理時,我先對自己所教的每一個學生的性格、氣質、意志、興趣等個性加以瞭解,然後在根據其個性特點,讓學生在班級中扮演各自的重要角色,如對性格內向,認真吃苦的學生,讓他們擔任小組長的工作,讓他們多與本組的成員接觸,然後慢慢地再去接觸全班每位學生,從而讓他們變的活潑點,同時幫助教師搞好教學活動;對性格活潑,興趣廣泛的學生,讓他們擔任起班級中的重要班委,使他們在管理班級工作中體會到光榮感、成就感,從而獲得無窮的樂趣;對性格外向,但是學習有困難的學生,我儘量去尋找他們的優點,將其優點放大化,讓他們體會到成功的味道,重新建立起對各方面的興趣,從而愛上學習,愛上我們這個集體,讓他們感受到班級的溫暖。

二、尊重學生的決定以及做法

尊重學生的決定以及做法,是提高學生的是非判斷能力,增強學生的集體主義的主人翁責任感不可少的因素。

在教育學生時,我儘量避免使用傳統式的命令、要求等方式,而是採用公衆評價、公衆道德、公衆羣體心理形式等手段來達到目的,讓,每位學生體會到自己的決定以及做法的正確性,從而樹立正確地價值觀,以及集體榮譽感。

三、尊重學生的自我管理

尊重學生的自我管理,是學生在教師的教誨、關心和愛護下,慢慢地建立起自己的獨立生活的能力。

在班級管理過程中,我相信每位學生的自我管理,相信學生是有能力、有熱情去辦好每次班隊活動、集體性活動,從而增強他們的獨立判斷意識,提高他們組織、合作能力,同時班級的凝聚力也隨之增強。

四、師生之間的互相尊重

教師與學生的角色定位不同,必會導致看人、看事以及出事的方法不同,這樣必定會給班級管理工作的開展帶來一定的難度。而我採用的方法就是互相尊重。一方面經常把自己放到學生的位置去認識、去思考,深入到學生中瞭解他們的心理活動。另一方面經常引導學生進行換位思考:假如你是班主任,你會怎樣看待這件事,怎樣去處理這件事。這樣做既能提高學生對問題的分析解決能力,有有利於加深師生之間的瞭解,增進師生之間的感情。同時我始終把自己當作班集體的一員,嚴格遵守班規班紀,要求學生做到的,自己首先要做到,要求學生不做的,自己堅決不做,讓自己的生正爲範的舉止增強對學生的吸引力,從而讓學生做一個言而有信的人,讓學生從情感上接納我,甚至喜歡我。

記得有一次,我犯了班規,一開始,我沒有意識到自己犯的錯誤,然後有一位學生提醒了我,那時,我的臉一下就紅了,我覺得我應該對自己的錯誤負責,我應該向學生道歉,應該放下教師的身份,於是我非常誠懇的向學生道歉。學生看到老師向他們深深地鞠躬道歉,也深深地被打動了,從他們的眼睛裏我讀出了一絲對我的尊重和喜歡。可見,師生之間的互相尊重是如此的重要,它讓我們體會到彼此的重要性。

班主任工作是煩瑣的,但是班主任工作是非常有建設性的,他需要我們用一顆尊重、理解、關愛的心去建設師生之間的關係,從而學會尊重,確立做人的尊嚴和自信。

班主任德育工作心得體會最新 篇7

時間過得真快,一學期又過去了,做班主任的點點滴滴在我腦海中縈繞,令人久久回味。我熱愛這份職業,所以我始終覺得快樂。哪怕是很多的麻煩和心酸,過後也是甜蜜的回憶。期末臨近,爲了及時地總結經驗教訓,能夠在新的學期中更好地開展各項工作,特將本學期班主任工作總結如下:

一、觀察細節,培養良好的習慣。

今年我帶這個班時,無論課上課下,只要孩子們在學校的範圍內,我都在用心地觀察,瞭解孩子的動向:每次集會,我都堅持站在學生隊伍的後面。開學初,有的孩子會偷偷的往後瞅,看是不是有說話和做小動作的機會。當他看到我的目光時,我用眼神告訴他—你沒有機會;每次放學,我總是帶隊把他們送到大門外,培養他們不說話、規規矩矩出校園的習慣;自習課上,我很少坐在座位上看作業、備課或做其他事情,總是在學生身邊,他們哪裏遇到了問題,我會隨時幫他解決,也給學生們隨時提問的機會,讓他們養成不懂就問的習慣。雖然犧牲了我個人的時間,但是學生在我的關注下養成了良好的行爲習慣。現在即使我有事情不在教室,他們也和往常一樣守紀律。在班級管理方面,我還加強班幹部的培養,讓他們成爲我得力的小助手。

班上的許多工作我都交給他們去做,我充分信任他們,相信他們能做好。但是我並不袒護他們。班幹部犯了錯誤或處理事情的方式不得當時,我會像對待其他同學一樣指出錯誤。並在適當的情況下婉轉的提出我的意見。他們總是虛心地接受並改正。時間長了,他們既有了責任心也很講究方法,幫助我處理了很多事情,也增強了班集體的凝聚力。

教育是細節的教育,從一點一滴做起,作爲一個班主任,我時時注意學生的變化,一個眼神,一句話語,一個手勢。看到學生的內心,走進他們那個童心世界。也許孤獨,他渴望溫暖;遇到挫折,他需要鼓勵;犯了錯誤,他希望包容;面對失敗,他期望成功。我都從細微之處加以體察。努力爲學生的成長貢獻我的力量。

二、以強化常規訓練帶動教育教學工作。

良好的常規是進行正常的學習和生活的保障,一個學生調皮搗蛋、不合常規的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,要紮實有效地加強一個學生的常規訓練。訓練的內容包括《國小生守則》和《國小生日常行爲規範》要求的常規、課堂常規、集會和出操常規、衛生常規、勞動常規等諸多方面。訓練可以通過集體或個人、單項強化或全面優化相結合的方式進行(根據具體情況選擇),務必使每個學生具有"服從集體,服從命令"的思想,具有自我約束力,形成習慣,保證整個班集體隨時表現出"活而不亂,嚴而不死"的良好班風班貌。

三、勤於用自己的雙手給學生做出示範。

在學校,與學生接觸最頻繁的是班主任,學生受班主任的影響也。學生接受班主任的教育,不只聽其言,還會觀其行。班主任要用行動做出榜樣,使學生“耳濡目染”。開學初,學生隨手扔紙片、將吃過的口香糖仍在窗戶槽裏的不良習慣很普遍,我只是躬身一一撿起,送到教室後面的垃圾道。從此,教室地面開始逐漸清潔起來。學生思想工作,要想取得好效果,班主任必須抓住每一個“用手說話”的機會。比如隨手開燈關燈;放學隨手關上一扇窗;學生生病了遞一杯熱水……諸如此類的細節和動作,都能給學生以積極的心理暗示,成爲學生仿效的榜樣,進而產生“此時無聲勝有聲”的獨到效果。

四、做好學生的思想工作。

培養學生良好的道德品質,淨化學生的心靈,努力培養德智體全面發展的人才。做好學生的思想工作重在平時,與學生的思想交流,多與學生談心。重視班會,開好班會,爲的是在班中形成正確的輿論導向,形成良好的班風學風,爲學生提供一個向好的大環境,重視的是學生的共性。配合學校各項工作,我們班積極開展了許多有益於學生身心健康發展的活動,讓學生在活動中明事理、長見識。開班會不一定要等一節完整的課,利用一些零碎的又不影響學科學習的時間說說身邊的好人好事也能取得良好的效果。不必長篇大論,班主任把及時發現的不良思想的苗頭一針見血地指出來,對事不對人,進行警示性的引導教育,往往能把一些影響班風、學風的不良思想消滅在萌芽階段。

本學期學校又開展了愛生月活動,我會利用課餘時間和學生促膝談心,及時對學生進行鍼對性的教育。在這個時候,我就是他們的好朋友,儘量爲他們排憂解難,讓他們感到學習生活充實又豐富多彩。同時,在這次活動中我還發現班級存在的一些不好的問題,如課堂上個別學生不好好上課,調皮搗亂,並及時糾正他們的錯誤。

班主任德育工作心得體會最新 篇8

生活中的許多東西,常常是越分越少,但有一樣東西卻越分越多,這就是“愛”!愛,不是索取,而是給予,是奉獻,是自我犧牲。愛源於高尚的師德。師愛是師德的靈魂,是教育永恆的主題。沒有愛,就沒有教育。作爲教師,要把學生培養成有道德的人,自己首先要成爲有道德的人。我國古代大教育家孔子曾說:“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。”可見,教師的身教是無言的教育,也是最能起作用的教育。教師的一言一行都對學生起着潛移默化的作用。要想獲得教育的成功,教師就必須學會在日常教育中,用自己的榜樣作用和人格魅力去薰陶感染學生,以心育心。

我具體的做法是:瞭解學生、熱愛學生、信任學生、鼓勵學生,以嚴格的要求、嚴明的紀律、細心的愛護、恆心的堅持和做好學生的表率來管理班級。瞭解和研究學生是掌握教育藝術的基本功,要做好班主任工作,就必須具備這樣的基本功。孫子說:“知己知彼,百戰不殆。”瞭解學生,就有可能對學生進行因材施教、有的放失地對學生進行必要的教育。

對於剛接手的新班,我就着重瞭解學生,對編入班級的每個學生進行了認真的研究:翻閱學生檔案、審查原班主任的評語、與原班主任交換意見了解情況,尤其是每個學生的思想、性格特徵等。使自己做到對新任教的班級的每一個學生心中有數。以便確定對每個學生施行不同的教育方法。另外,對一些比較調皮的學生,先進行家訪,了

解學生的家庭及教育情況,結合社會、家庭一起對學生進行有效的教育。先制訂出非常細緻的班規,讓學生認識到,這個新班主任是比較嚴格的,。正式開學後,在第一個班會課,在班會上詳細講解、宣讀,要求學生同意的舉手通過,然後表決。當有學生第一個違反了班規時,我就嚴格地按照班規的具體條款,對違紀的學生進行獎罰分明的處理。處理了第一個學生後,班上的其他學生就會有一種共同的認識:班主任說話算數,講到做到,並且獎罰分明。這樣,對於一些平時紀律比較懶散的學生起到了一種阻嚇作用,平時一些不太符合班規的行爲也會因此有所收斂,這對形成一個守紀律的班集體起到了奠定基礎的作用。慢慢地學生就有了紀律觀念,慢慢地會受到養成教育。“嚴”纔是真愛。對於我班大部分同學都是“學困生”,轉化“學困生”是班主任工作的重頭戲。我的方法是:逐一細選,重點突破。抓一個,轉化一個,多家訪、多輔導、多教育、多談心、多關心、多鼓勵。經過車輪般的戰術,如此反覆,班上的學習風氣、紀律等都好起來了。大家都嚐到了“嚴師”給他們帶來的甜頭,“嚴師”給班上帶來的效果。

再次,班主任德育工作要“細”。從紀律、學習、思想等都可進行必要的目標管理。另外處理學生更要“細”。工作重點要落到實處。尤其是當學生出現違反紀律,需要你處理時。有一天,我班的郎美楠同學,由於有一個早上沒有來上課,也沒有請假,我去問她,她什麼也沒有說。我就主觀地認爲:她故意不來上早自習課,叫她與值日生一起勞動。結果她極不情願地參加了勞動,但是,第二天她又不

來上學了。我感到問題的嚴重性,於是,我急忙給她的母親大電話。才知道她的父母這些天正在鬧離婚,孩子心理很難過,小小的年紀不但要承受一切,還要給父母做思想工作,真夠難爲孩子了。我覺得很對不起孩子,並向她道歉了。孩子很寬容,不但沒有怨恨的意思,還勸我說是自己沒有說的緣故。所以我吃一塹長一智,凡事瞭解情況後,才能作出判斷。由此可見,班主任工作一定要“細”,切記不可主觀武斷、粗暴,更要勤於家訪,主動了解情況,勾通學校與家長的聯繫。凡事都要做“細”,纔不留遺憾。

另外,班主任德育工作要有持之以恆的決心。不要抓一段時間,放鬆一段時間,貴在“恆心”。堅持日日如是,不放鬆任何一個時間,不放鬆任何一個細節。持之以恆,滴水穿石,持之以恆,就是頑石般的學生,也會終有感召轉化的一天。

最後,教師要做好學生的表率,真正做到“爲人師表”。加裏寧說過:“教師心須好好檢點自己,他應該感到他的一舉一動都處於最嚴格的監督下,世界上任何人也沒有受着這種嚴格的監督。”因此,教師的紀律可以簡單地說:要求學生做到的,老師自已心須先做到;要求學生不做的,自已帶頭不做。知道班主任對班級的每樣事情都會過問、檢查,學生根本上就不會存在有偷工減料、偷懶等情況。而且與各科任教師多交換意見,及時瞭解、掌握班上的動態,遏制不良之風的擡頭,班級的紀律也會很快好起來的。雖然自己是辛苦些,但誰叫你做甘爲人梯的老師呢?一份辛勞,一份收穫。

班主任德育工作心得體會最新 篇9

以德育爲首,是創辦農村國小強校的工作指南。以教學爲中心,這是學校工作的生命。在學校工作中,只有提高教學成績學校才能生存。而搞好德育工作則是學校生存的靈魂,是提高教學質量的保障。本學期,我校繼續堅持以德育爲首,以鎮中心校的德育工作計劃爲指導思想,創辦具有特色的本校德育工作。爲了今後本校德育工作能揚長避短,現將本期德育工作做如下總結。

一、搞好周邊環境,創建良好的辦學氛圍

本學期,我校繼續保持上學年創下的業績,初步形成一個寧靜的教學環境。高度重視學校的保護工作,花大力氣,大本錢搞好節假日的護校工作,杜絕了以往節假日無法鎖校門的不良習慣。減少了其它時間,外人入校的惡習。同時舉辦豐富多彩的活動,擴大周邊幹羣的影響,獲取了老人、羣衆、幹部的鼎力支持。

二、挖掘有利因素,激發投資熱潮

本學期,學校繼續挖掘周邊的有利資源,充分發揮教育基金的作用。通過多方協調,爭取村教學基金會的大力支持,使他們同意取出基金的利息部分作爲學校的獎學獎教的資金,調動了教師的教學工作積極性和學生的學習積極性。本學期學校共向社會集資_元,其中不包括獎金,購置了電腦、打印機,爲舉辦豐富多彩的六一節活動,維修由於汛期造成的屋頂和側所的損壞籌措了充實的資金。

三、開展豐富活動,陶冶學生的思想情操

本學期,我校積極開展“尊老、敬老、愛老”活動。兩次組織學生爲老人館做衛生。使學生領略到了尊老、敬老、愛老的必要性和參加尊老、敬老、愛老的樂趣。同時,開展“愛祖國、愛福建、愛家鄉”活動;我校採用結對子,進行不定期爲孤寡老人、烈軍屬等有困難的老人進行幫助。受到當地老人的高度讚揚,同時也宣揚了中華民族的美德。

四、加強學校管理,嚴肅師生的各項紀律

爲了提高教師的師德水準,增強教師爲學生服務的質量。本學期學校進一步完善教師的各項制度,嚴格規定教師的上下班制度。加強教師的學習和教學管理,努力提高教學水平,鼓勵教師自學,除組織每週一全體教師參加業務、政治學習外。鼓勵教師積極參加自考、普通話、繼續教育、自學等學習。此外要求全體教師每人至少購買一本心上的有關教學專刊。

爲了使學生加強遵紀守法的自覺性,學校制定了更加完善的學生在校禮儀制度,對學生進行養成教育;利用五項評比,讓各年級展開公平、公正、公開的競爭,並把五項評比效果列入教師獎教和學生獎學項目中,從而調動全體師生的積極性。使學校始終保持着寧靜、整潔、文明、競爭的美好環境中。積極參與和開展上級組織的各項活動:其中在鎮中心國小舉辦的藝術周評檢中由上學年的三等獎提高到第三名;六一節活動更是把學校的活動提高到__。

五、少先隊工作,本學期本校繼續重視少先隊的管理,積極開展各項少先隊活動

其中六一節活動搞得有聲有色,手拉手活動爲學生拓展空間;爲了吸取校外的先進經驗,積極參與各級組織的各項活動。通過一學期的努力,收效甚佳:本學期,我校繼續被縣授予紅旗大隊的稱號,黃君同學被選爲縣十佳少先隊員;五年中隊被授予鎮優秀中隊。

總之,通過一學期來的努力,學生的紀律在好轉,環境在美化,教師積極性在提高。這做法確能在今後的德育工作中起着指導作用。

班主任德育工作心得體會最新 篇10

本學期擔當x班班主任。針對美術班的實際狀況,在本班中上生少、後進生多;學習主動鑽研的少,被動承受的多;全面進展的少,偏科的多。面對這種現實,爲了迎接省聯考和大學聯考,使尖子生更上一層樓,中下生有新的突破,使他們在大學聯考會考,上檔次,我做了許多努力。特總結如下:

一、工作指導思想:

狠抓學生的“養成”教育、細節教育、法制教育、心理安康教育,培育學生正確的抱負信念和良好的行爲習慣,逐步創立起適合我校校情的行之有效的教育模式,不斷提高學生的道德水平和標準意識。

二、工作目標:

從大處着眼,小處着手,狠抓常規細節的教育與治理,通過各種形式的教育與引導,標準學生的言行,努力實現治理的精巧化。

三、工作措施:

(一)加強班級治理,培育良好的班風學風

1、通過班會課、活動課對學生重點加強思想政治教育和法制意識教育,教會學生學會做人,先成人,後成材,要有明辨是非的力量和自我約束的力量,本學期的主題班會有“崇尚節省,正確使用壓歲錢”、“學雷鋒,樹新風”、“愛國、守法、知禮、誠信”、“惜時、進取迎會考”、“愛學習、崇尚科學”、“抱負、責任、力量、形象”、“今年看師兄師姐,明年看我們自己”等。

2、加強班風治理,通過一些詳細活動來增加學生的集體榮譽感,制訂可行的'班級治理細則,從學習到紀律衛生,從考勤到午操,獎罰清楚,以一股正確的輿論導一直引導學生,在班上形成一股樹正氣、樹典型的良好班風,在學生心目中形成“班級爲人人,人人爲班級”的良好局面。

3、加強學風建立,培育學生正確的學習方法和自學力量,加強學法溝通,增加競爭意識和憂患意識,運用鼓舞和期盼,催促學生人人思進,個個向上,你追我趕、惜時如金的學習局面。同時還須加強語文、數學、英語三方面的學習,尤其是英語的學習。

4、本學期改選班團幹部成員,讓有力量的同學能走上治理班子的根底上,連續實行班長輪值制度,加強學生的自我治理力量,培育學生的的各種素養和力量,轉變以往“有人沒事做,有事沒人做”的局面使班團幹起到很好的催促和帶頭作用。

(二)加強尖子生的培育,促進中下生的轉化

1、尖子生的培育,增加他們的憂患意識,激發他們的學習熱忱,強化他們的鑽研精神,催促他們在優勢科目上錦上添花,更上一層樓,在短科上能查漏補缺,迎頭趕上,力爭平衡進展,爭取大學聯考靠、上重點。

2、對於中下等生,加強與他們的聯繫,多找這局部學生談心,瞭解狀況,使他們樹立信念,對學習產生興趣,養成愛學習、肯鑽研的學習習慣。讓他們多參加一些詳細活動,增加他們的成就感。同時加強對他們的學問和學法輔導,首先應從根底學問抓起,加強他們對根底學問的理解和運用力量;同時對他們予以心理輔導,使他們明白優秀的學業成績是建立在勤學多問的根底上的。通過他們的努力,中等生再上一個層次,差生確保本學期會考全部通過,學習成績能有所突破。

(三)真正使常規檢查與安全治理落到實處,逐步增加學生的自我治理、自我效勞的意識和力量。

本學期組織班幹部做日常值日人員,幫助教師做日常治理工作,明確治理要求,進一步增加責任心和效勞意識,確保無論在空間上,還是在時間上,無治理漏洞,真正實現時時有人管,事事有人管,到處有人管。讓每一位學生幹部明確自己的工作職責,學習工作的藝術與方法,在工作中鍛鍊自己,真正成爲教師的得力助手。

班主任德育工作心得體會最新 篇11

本學期我擔任五年(二)班的班主任工作。一年來我在班主任工作中認真勤懇,兢兢業業,努力抓好學生的常規教育,以德育帶動學生其他方面的健康發展。以常規教育爲中心,我主要做了以下幾方面的工作。

一、以強化常規訓練帶動教育教學工作。

良好的常規是進行正常的學習和生活的保障,一個學生調皮搗蛋、不合常規的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,要紮實有效地加強一個學生的常規訓練。 訓練的內容包括《國小生守則》和《國小生日常行爲規範》要求的常規、課堂常規、集會和出操常規、衛生常規、勞動常規、參觀常規以及路隊常規、安全教育常規等等諸多方面。務必使每個學生具有"服從集體,服從命令"的思想,具有自我約束力,形成習慣,保證整個班集體隨時表現出"活而不亂,嚴而不死"的良好班風班貌。

二、教育培養班幹部。

對班幹部,不能只是使用,還應該進行教育和培養。 其一,要大力表揚幹部優點,宣傳他們的先進事蹟,幫助小幹部樹立威信;其二,在鼓勵幹部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求幹部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模範帶頭作用,亦即"以點帶面";其三,培養幹部團結協作的精神,要能夠通過幹部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即"以面帶面"。其四、鼓勵他們既要大膽工作,又要嚴格要求,注教給工作方法。當然,選出的幹部畢竟不是完人,因此對他們不能過分苛求、指責,特別是在工作出現失誤的時候,需要老師耐心的教給他們具體的處理班級事物的方法。其五、我不定期召開班幹部會議,組織他們學會制訂計劃及具體措施,檢查落實情況,總結得失,並加以改進,教會他們如何分辨是非,及時阻止同學中的不良行爲。而對於班幹部在班級中的不良行爲,決不姑息,鼓勵他們以身作則團結友愛並帶動其他同學,促進整個班級的管理工作。

三、營造融洽的師生關係。

"誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子。"班主任要善於接近孩子,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和"愛"。這是班主任順利開展一切工作的基礎。俗話說:"情不通則理不達。"教育需要愛的情感,需要對孩子的滿腔熱情。教師要從平等尊重的立場出發,尊重學生的人格,對所有學生一視同仁,努力和他們建立朋友式的友好信賴關係,用愛的情感去打開孩子的心扉,讓他們吐露心中的積怨與祕密,解除其心理負擔。我認爲建立融洽的師生的師生關係的基礎是以人爲本 。首先承認學生是有生命、有思想、有感情、有追求、有自尊心的活生生人。學生需要學習也需要休息和歡樂,需要受教育也需要別人的理解與尊重。 其次承認學生髮展的差異性,由於每個人先天稟賦、家庭教育、環境影響的不同,以及接受同樣的教育但內化過程的千差萬別,因此,在學生中會出現極其豐富而有差異紛呈的個性。 第三承認學生的主體作用,應創設寬鬆和諧的文化環境,激發學生主動學習 、主動探究的積極性,讓每一個學生都享受獲得成功的喜悅,使他們心情舒暢,思維活躍,個性得到充分發展。 四是重視學生的"潛在性",既要看到學生存在着多種發展的潛在可能性,不歧視後進生,鼓勵學生髮揮自己的特長。

四、引導學生自我管理。

班主任除了要鍛鍊自己的班級管理能力外,還應該善於引導國小生進行自我管理。一是發動大家參加班級管理的各項活動,讓學生人人都有自己的發言權,都有展現自己才能的機會發動大家參加班級管理的各項活動,儘量不冷落每一個人,讓學生人人都有自己的發言權,都有展現自己才能的機會,事事落實到個人,建立起"事事有人幹,人人有事幹"的制度。(如高闖、李爽等)明確每位學生在班級中的位置和責任,使學生體會到自身的價值和尊嚴。這樣不僅調動了每一個學生的積極性,也使每一位學生都可以在班級中找到一個合適的位置,擔負一項具體的工作,人人都爲集體作貢獻,人人都意識到自己是班集體中不可缺少的一員。在這種廣泛的參與過程中,使學生在集體中找到自己的"位置",覺察到自己的利益所在,從而形成責任意識。二是要求全班同學參加日常管理形成輪值制度,每個人都有機會履行班級管理職責,增強責任感和參與意識,爲管理好班級獻出自己的一份力量。第三,在各項中儘量不冷落每一個人。凡大型活動必須做到各司其職,人人有份,絕無局外之人。

五是要充分調動和運用學校、家庭和社會三個方面力量參與班級管理,以提高班級管理工作的成效。

學校的職能是毋庸置疑的,家庭的作用也是顯而易見的。學生除了寒暑假,平時的生活基本是學校和家庭兩部分的銜接。經常與家長聯繫,尤其是藉助於電話這一快捷的通訊工具,可以及時交換學生的有關信息,讓學生家長積極參與對學生的教育和管理,支持班級工作,已成爲不可忽視的重要的教育手段。

在班級管理中我還注意以賞識教育的思想爲核心,樹立自尊和自信的心理基礎,班主任要把握"激勵勝於頌揚,表揚勝於批評"的原則,讓學生"在鼓勵中發揚成績,在微笑中認識不足",在輕鬆愉快的氛圍中受到愛的薰陶,情的感染,懂得理的澄清,保證學生健康地成長。儘量從學生的心理需要出發解決問題;當然,學生中存在的問題也還很多。如個人衛生還要下大力氣,課堂紀律離"嚴而不死,活而不亂"有一定的距離,學生的能力發展方面,文明禮貌方面都有待今後繼續努力。

班主任德育工作心得體會最新 篇12

德育是學校實施素質教育的重要組成部分。它貫穿於學校教育教學的全過程和學生日常生活的各個方面,滲透在智育、體育、美育和勞動教育中。對青少年學生健康成長和學校工作起着導向、動力和保證的作用。國小德育是社會主義精神文明建設的奠基工程,是提高全民族思想道德素質的奠基性教育,學校德育是培養造就中華人民共和國合格公民的起點。國小德育是基礎教育,它要在德智體諸方面爲學生的成長與發展打好基礎,要爲學生步入社會打好做人的基礎。同時,《中共中央、國務院關於深化教育改革,全面推進素質教育的決定》指出:"實施素質教育,必須把德育、智育、體育、美育等有機地統一在教育活動的各個環節中。學校教育不僅抓好智育,更要重視德育,還要加強體育、美育、勞動技術教育和社會實踐,使諸方面教育相互滲透、協調發展,促進學生的全面發展和健康成長。因此,學校必須把德育工作擺在重要位置,並認真學習德育工作政策文件,提高認識,樹立教書育人,管理育人,服務育人的思想,爲了確保學校德育工作的順利實施,近年來,我們加強了學校德育管理工作的研究,其主要做法是:

一、健全學校德育管理系統。

進行學校德育管理,需要有一健全的組織機構。我們建立了校、處、班三級管理網絡,明確德育管理的職責。由校長、德育主任、大隊輔導員和班主任組成德育領導小組,從校長到最基層的班,可形成一種垂直的聯繫並溝通教導處、總務處之間的橫向聯繫,這就使學校的德育工作從組織系統方面做到了上下左右聯繫密切,指揮靈活,步調一致,信息暢通,充分發揮德育管理的效能,從組織上保證學校德育工作的實施。

二、明確責任,調動每位德育工作者的積極性。

發揮德育組織作用必須明確學校各類人員德育工作職責,調動廣大德育工作者的積極性、主動性和創造性,才能使德育工作落實。要調動全校教職工的積極性,首先應調動管理者育人的積極性。學好《國小德育綱要》、《中國小德育工作規程》以及黨和國家的方針政策等,統一認識,一致行動,建立和落實德育工作目標及工作步驟,使他們既明確自己的責任,又有一定的職權範圍和利益。其次應調動教書育人者的積極性。一是調動班主任教師加強班級管理的積極性。因爲班級是學校教育教學的基本單位,班主任是班級工作的組織者和指導者,是學校貫徹教育方針、促進學生全面健康成長的骨幹力量,是學校德育工作的骨幹。

爲調動他們育人的積極性,學校制定了班主任工作職責、考覈細則,以及高於國家標準的班主任津貼,對班主任工作出色的同志在評先、評職、晉級等方面優先,如評職指標受限時,確有夠條件的班主任,實行校內低評高聘的政策,並與工資掛勾,大大調動了班主任的積極性,使我校班主任隊伍穩定。二是調動各科教師教書育人的積極性。學科教師是不容忽視的德育工作者,學校提出要在學科教學中以知識爲載體滲透德育。愛國主義教育是德育的主旋律,各科進行愛國主義教育都是同本學科的知識緊密結合在一起的,這就增強了愛國主義教育的說服力和感染力,能給學生深刻的影響,形成強大的內化力量。各學科德育以知識爲載體,能實現知識與道德、教學與教育、教書與育人的統一效果。學校制定了科任教師教書育人的職責,以及配合班主任抓好班級工作的具體要求,並對他們的工作在評選巴蜀好教師工作中有所體現,同時也把他們此項工作的好壞納入每期末的工作質量評價中。第三,調動服務者育人的積極性。學校的後勤人員在學校德育工作中有其重要的作用,特別是在營造校園育人環境方面,需要他們有構思、有設計、有計劃地實施。學校制定了有關服務育人的職責和制度,期末評價將成績顯著的同志評爲巴蜀好職工,進行獎勵。學校在德育管理中,重視了對各類人員的管理,運用激勵性原則,調動了各方人士的積極性,達成了育人共識,形成了合力,充分發揮了學校各類人員的聰明才智,使學校德育工作取得顯著成效。

三、更新觀念,不斷提高德育工作者的自身素質。

未來社會的發展對基礎教育提出了新的挑戰,面對新世紀的挑戰,面對新世紀對人才素質的要求,我們認爲應更新教育觀念。更新觀念重點體現在一個重視、兩個克服上,即學校教育不僅抓好智育,更要重視德育;改進德育工作的方式方法,克服形式主義傾向;更新人才觀念,克服用一個模子培養人才的傾向。必須樹立爲受教育者今後的終生學習打好基礎的觀念,樹立爲受教育者成爲一個合格公民的觀念,按李嵐清同志提出的"六個學會"教育、培養、訓練學生,即教育、培養、訓練學生學會做人、學會求知、學會勞動和創造,學會生活,學會審美,學會健體。

同時還應根據社會主義市場經濟對於人才素質的要求,確立人在經濟社會生產中的主體地位,要求給人的個性和人格以充分的尊重,使人的個性和創造才能獲得充分的發

發展。德育工作者的着眼點,應放在作爲教育主體的學生身上,致力於促進學生個性的全面發展和人格的健全,實現人格個性的社會化。爲此,必須確立以學生爲主體,以發展健康的個性和健全的人格爲着眼點的現代德育觀。

要做好國小德育工作,必須提高學校幹部和教師的素質。學校重視對教師的培訓,通過教育理論學習,舉辦專題講座,加強德育科研等形式,不斷提高德育工作者自身素質。德育工作者是學校精神文明建設的主要傳播者和建設者,要切實履行教書育人的職責。因爲,教師思想道德水平的高低對學生的德育工作起着重要作用,教師職業道德的好壞是學校精神文明程度的一個重要標誌。因此,必須加強教師職業道德教育,認真落實《中國小教師職業道德規範》的要求,樹立德育工作者的良好形象。

德育科研是德育工作改革和發展的標誌,是德育工作科學化的保證,也是提高德育工作者自身素質的有效途徑。我們應針對新形勢下青少年成長的特點,進一步加強以下六個方面的教育和研究,即:愛國主義教育、良好行爲習慣教育、艱苦奮鬥教育、適應社會生活能力的教育、心理健康教育和國防教育。我校多年來重視德育工作的研究和實踐,參與了市、國家級科研實驗,如"國小生良好行爲習慣的培養與評價"、"國小生思想品德評價"及"以紅巖精神爲主導的國小生責任感啓蒙教育"等。通過科研實驗培養、鍛鍊、提高了幹部、教師隊伍素質,大家思想解放,努力實踐,勇於探索,獲得了豐碩成果。四、加強校園環境建設,充分發揮環境的育人作用。

班主任德育工作心得體會最新 篇13

作爲剛參加工作的不久老師,對自己這半年以來的工作,有着太多的感想和體會。作爲班主任,我有大量時間和班上的接觸學生。通過走進學生的學習和生活,對於我們班級學生普遍學習基礎較差,學生對學科知識學習不感興趣,學生的學習目標不明確,學習方法不恰當,班級氛圍懶散等不良現象身有體會。同時也在這短短的一個多學期中,嘗試過各種教育方法和手段對學生進行教育,以下是我在德育工作方面的一些心得體會。

一、全面瞭解學生

七年級年級是國中階段的起始年級,我覺得七年級班級管理工作是學校教育工作的基礎,而良好的開端是創建優秀班集體的關鍵。作爲班主任,要善於洞察學生的心靈,摸清學生的心理特點,體會他們的內心要求。剛接手一個新班時,如果能在很短時間內記住所有學生的名字,對學生來說,就是很高興的事。這樣,既能證明他們在老師心目中的位置,又能說明老師在工作上,對學生的態度上是認真負責的。無形中培養了學生積極向上的、努力學習的信心。瞭解班風、學風,瞭解全班主要的優缺點並分析其原因所在,瞭解家長普遍的文化層次,找到亟待糾正的弱點;還要研究學生的個性特徵(包括能力、氣質、性格、愛好等),瞭解個人的生活環境,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的學生等等。

二、加強班級管理。

加強班級管理,努力培養“真誠、嚴格、活躍、奮進”的班集體。在活動中選拔和培養好班幹部,使之形成堅強的集體核心。班幹部不是班主任封的,也不是終身制的,而是在實踐中脫穎而出的,通過實踐活動,比如自我介紹、衛生勞動、分發課本等活動,從中發現並挖掘有頭腦、有能力、有口才、有吃苦精神、有自信心、有主人翁意識的人才,然後,讓他們自己選擇班幹部的職位。這樣選出來的班幹部有工作熱情,責任心強,有強烈的競爭意識,有工作的魄力。班委會成立之後,儘快使他們明確自己的職責,班主任要大膽放手,把一些具體事務派下去,建立層次分明的立體型管理體系。同時,給予定期的指導監督。這樣,班幹部的工作能力有了很大的提高,培養了他們的主人翁意識和責任心,同時班主任的工作壓力也減輕了不少

三、用真誠的師愛轉化學生

一個人的思想感情往往是有意無意通過外部流露出來,在班級體活動中,班主任要有意識地通過表情動作來表達自己對學生的情感,達到與學生心靈交流的目的。比如讚許的點頭、會心的微笑、親切的撫摸、嚴肅的手勢等都可以表達班主任對學生的愛心,使學生有一種被重視感和關懷感。還有,找學生談話,與家長聯繫等也是心靈交流的重要方式。班主任的情感投入一定要面向全體學生,不能對學生有所偏愛,因爲任何偏愛都會失去教育的力量。在老師的心目中,那些外表美的、成績優異的學生很容易獲得老師的愛,而那些相貌醜陋的、衣着簡樸的、成績一般的、智力平庸的、頑皮的學生,一般引不起老師的注意,這就需要班主任去發現、挖掘這些同學的優點,用老師博大的胸懷和高尚的情操去關注這些同學。所以我認爲情感教育實在是一種巨大的教育力量。針對我們班的期中一個學困生,我是這麼做的。這位學困生本身對學習不感興趣,從國小開始就沒什麼寫作業,常年都不交作業的,畏難情緒重。即使是教師佈置的簡單作業,也懶得動筆,以“不會”爲藉口。對此,老師要學會寬容,這些學生平常從不做作業,現在突然讓他們做作業,就等於要他們的命。如果老師滿懷熱情地關懷關愛他們,和他們多交談,談他們喜歡的東西。如玩電腦、籃球、踢足球等,拉近與學生間的距離。再鼓勵他們盡力完成一些簡單的概念題,只要有點滴進步,就適時表揚,增強他們的自信心。讓學生從感情上喜歡上了你這位老師,久而久之,學習積極性自然會提高。

四、經常換位思考。

人與人之間要互相理解,信任,並且要學會換位思考,這是人與人之間交往的基礎:互相寬容、理解,多去站在別人的角度上思考。比如:學生上課說話、搞小動作的事。學生是活生生的人,有血有肉,有個性的人。是活潑愛說愛動的年齡,不是一堆木頭。上課說話,搞小動作,在老師目光的示意下,或在老師語言的提醒下,及時控制自己的行爲,並能好好聽課的情況下,完全可以的。比如作業:有個別學生愛玩愛忘,作業沒有及時交上,我也能理解。所以允許他在一天之內補上,老師不會批評的。因爲只要從事教育,就要終生面對差異,面對不盡人意的事情,一味的抱怨、發牢騷、怨天尤人,又有什麼用呢?面對我們無法改變的現狀,我們唯有能改變的就是自己的心態,多改變自己,少埋怨環境,以積極的角色面對生活。人不能要求環境來適應自己,只能讓自己適應環境。先適應環境,才能改變環境。做到多改變自己,選擇積極的心態去對待。比如:穿拖鞋的事。我沒有用命令的口氣說,而是這樣說的。穿拖鞋是爲了脫穿方便,但在學校不用時常脫,再說了咱班在三樓,每節課上下樓梯,穿拖鞋上下樓走路不方便,萬一摔倒了,夏天穿的薄,磕一下,碰一下,輕的還好點,重的摔折了腿,崴了腳,要知道“傷筋動骨一百天,”受疼還不能上學多不值啊!因此我班沒有穿拖鞋的。

五、和家長密切配合。

教育由三匹馬拉着,環境,學校,家庭。對於環境我們很無奈。如果再放棄家庭的配合,就剩學校還在堅持時很悲哀了。家長會上我就說:家長老師的目標是一致的,因此共同管理孩子是雙方的責任,不要以爲把孩子放在學校家長就什麼也不用做了。在校老師負責,在家家長負責。老師對孩子的處理家長要理解要支持。老師伸出一雙手,家長伸出一雙手,這樣人多力量大,共同託舉起孩子的人生,未來不是更好嗎?我的說法家長都認同,家長也很配合。我經常與學生家長聯繫,就是要讓家長們知道,我們對他們的子女是真的很關心,是真的很用心,是真的爲他們的子女操心,我們老師盡了自己最大的努力。但這些話不是要我們直接對他們家長說出來,而是要用實際行動真誠地表現出來,讓那些家長自覺地配合我們工作,支持我們工作,讓他們發至內心地感激我們。

當然我做的還很不夠,有時是缺少了會發現的眼睛,而有時是做了半途而廢的逃兵,因此才讓班級管理出現了一些不盡人意的地方,可以說班主任工作是任重道遠。總而言之,班主任的工作每天都是新的,每天都需要用心對待,要用心、細心、開心的做好每一件事。

班主任德育工作心得體會最新 篇14

本學期,我擔當七年一班班主任工作,班主任是班級工作的組織者和,是學生靈魂的塑造者。班主任工作的核心 是德育工作。

一、瞭解心理,做好指導

如何做好學生思想政治工作,如何正確地進展心理上的輔導與疏導,培育學生安康的心理和健全的人格呢?

1、充分了解學生。

正如“世上沒有兩片完全一樣的樹葉”,每個學生的素養、才能、學問、共性和興趣等都是有差異的。對某一詳細問題、詳細事物也有着不同的看法,這就要求班主任教師深入學生中間,與學生交朋友,熟識每一個學生的狀況。選擇不同的形式,因人因時因地而異做思想政治工作,班主任抓德育工作肯定要從實際動身,詳細問題詳細分析,把握學生思想脈搏,對症下藥,把“心理醫生”工作做好、做活、做細,到達因人施教的目的和效果。

2、急躁勸導。

班主任幫忙後進生不能急於求成,要留意敬重和愛惜他們,教育他們要動之以情,曉之以理,循循善誘。既不損害學生的自尊心,又到達教育目的。對後進生,不僅要指出他們的缺乏,更重要的是查找和發覺他們的閃光點,加以鼓舞。特殊要遵循心理規律,注意心理輔導,通過教育、疏導、啓發,使學生的思想問題得到解決。

3、重視心理安康的指導。

由於局部學生心理素養脆弱,導致了各種心理障礙的存在:表現在學習上的緊急、焦慮乃至恐驚;表現在人際關係上的疑心、孤僻、妒忌;表現在社會關係上的自卑、失落、冷漠乃至失去生活樂趣,學習、生活等遇到挫折時,就心灰意冷,苦悶擔心甚至消極態度等等。針對這些現象,平常我就開展一些有益於培育學生心理素養的談話和活動指導。

二、以身作則,引導學生。

大教育家烏申斯基曾有過這樣一段話:“教師個人的範例,對於學生的心靈是任何東西都不能代替的最有用的陽光。”身教重於言教,典範的力氣是無窮的。班主任的榜樣行動無時無刻不影響着學生,由於學生不僅聽其言,而且觀其行。班主任的自身素養,道德修養,班主任的一言一行,一舉一動,無形之中會成爲全班幾十個孩子的典範。因此,在班級工作中我時刻留意自身形象,事事從我做起,以良好的形象領先垂範,潛移默化地影響着我的學生。

三、優良學風,塑造學生

身爲班主任,抓好班級學風,是義不容辭的責任,由於,優良的學風,是班集體的生命線。一個班集體,是否優秀,最主要的是看它在學習上的表現。勤奮的學風是促進班級不斷進展的.動力,可以有效地增加班級的分散力和戰鬥力。針對課程改革的理念,我再班級治理中鼓舞學生多問,學生問學生,學生問教師,還有時讓學生給教師講。使學生養成善思好問的習慣。在學習中,“問”是開啓學問殿堂的鑰匙,讓學生主動發問,可以增加學生的自信念,溝通師生情感,縮短師生間的距離,教師的主導地位和學生的主體地位都得到落實,教學相長,能起到事半功倍的效果。同時也能培育學生善思好問的習慣。

四、加強溝通,贏得家長支持。

教育學生是一項工程。學生素養的凹凸很大程度上取決於家庭的整體教育素養。因此,班主任肯定要把與家長的聯繫、溝通當作一項重要的日常工作來做。通過與家長的接觸,不僅要使家長重視對孩子的教育,而且要使家長能夠協調全都地協作自己的教育工作。

“癡心一片終不悔,心血澆開盼望花”,這些年來,我確的確實付出了很多的心血與汗水,但我也確的確實得到了同行的讚譽,學校的表彰,既然我選擇了教師,我便會義無返顧,一路走下去。願我的心血澆灌出一朵朵盼望之花。

班主任德育工作心得體會最新 篇15

班主任是班級工作的舵手,是學生成才的導師,是學生靈魂的塑造者。班主任工作的核心又是德育工作。我當班主任多年,現就班主任如何做好德育工作談幾點體會。

一、當好“心理醫生”,因人施教

“教師應當是心理醫生”是現代教育對教師的新要求。現代教育的發展要求教師“不僅僅是人類文化的傳遞者,也應當是學生心理的塑造者,是學生心理健康的維護者”。作爲一名心理保健工作者,也許不是一個班主任的主要任務,然而作爲一班之“主”的班主任,能否以科學而有效的方法把握學生的心理,因勢利導地促進各種類型學生的健康成長,將對教育工作成敗有決定性的作用。

如何做好學生思想政治工作,如何正確地進行心理上的輔導與疏導,培養學生健康的心理和健全的人格呢?我的做法是:

1、一把鑰匙開一把鎖。每個學生的素質、才能、知識、個性和興趣等都是有差異的。由於受不同的自然環境的影響,對某一具體問題、具體事物也有着不同的看法,這就要求班主任老師深入學生中間,與學生交朋友,熟悉每一個學生的情況。及時瞭解學生中間存在的問題,區別不同的對象,選擇不同的形式,因人因時因地而異做思想政治工作,做到“一把鑰匙開一把鎖”。班主任抓德育工作一定要從實際出發,具體問題具體分析,把握學生思想脈搏,對症下藥,把“心理醫生”工作做好、做活、做細,達到因人施教的目的和效果。

2、循循善誘。班主任幫助後進生不能急於求成,對暫時後進的學生要注意尊重和愛護他們,要苦口婆心、循循善誘,教育學生要動之以情,曉之以理,既不傷害學生的自尊心,又達到教育目的。對後進生,不僅要指出他們的不足,更重要的是尋找和發現他們的閃光點,鼓勵其進步。如我班唐啓彪同學有一次因與別人打架而使班級失去了學校的流動紅旗,拖了班級的後腿。我沒有訓斥,而是幫助他總結教訓,提高認識,並指出了努力方向。最後,我真摯地對他說:“你因打架而影響了班級榮譽,拖了後腿,我知道你心裏也很難過。不過,我從你的眼神中發現,你是憋足了勁,要爲班級爭回榮譽。”我接着問他:“你敢不敢向全班同學保證?”回答是肯定的,效果也是理想的,班主任教育學生,要把良好的願望和正確的德育方法結合起來,特別要遵循心理規律,注重心理輔導,通過教育、疏導、啓示,使學生的思想問題得到解決。

3、重視心理健康,做學生的心理“醫生”。由於部分學生心理素質脆弱,導致了各種心理障礙的存在:表現在學習上的緊張、焦慮乃至恐懼;表現在人際關係上的懷疑、孤僻、嫉妒;表現在社會關係上的自卑、失落、冷漠乃至失去生活樂趣,學習、生活等遇到挫折時,就心灰意冷,苦悶不安甚至消極態度等等。針對這些現象,平時我就開展一些有於培養學生心理素質的活動,如“學雷鋒、獻愛心”社區服務,勤工儉學等社會實踐活動,讓他們在課外活動和社會實踐中理論聯繫實際,培養現代意識、競爭意識,培養開拓精神和吃苦耐勞的精神,提高社交能力、創新能力和承受挫折的能力,使他們在集體交往中保持一種融洽、正常的心境,促進學生個性心理的健康發展。

二、精心策劃主題班會

主題班會融思想性、知識性、趣味性、藝術性、參與性於一體,寓教於樂,陶治學生的情操,轉變和提高學生的思想認識。我注意主題班會內容的系列化,內容豐富,又符合學生實際,各種類型的主題班會課對學生的思想道德、藝術審美能力、心理素質的提高有巨大的推動作用。這學期我策劃了許多主題班隊活動。如《愛護我們可愛的家——地球》,通過本次活動,瞭解我們可愛的家園——地球的生態環境正遭受破壞,危及人類的生存,激發學生熱愛地球的情感,培養學生與自然和諧相處的綠色文明意識,讓學生從小樹立環保意識,從小事做起,從自己做起,積極參與環境保護的行動。

三、與日俱進,探索德育新方法

班主任要根據新時期德育工作出現的新問題、新情況,與日俱進,探索新的方法:一是爲人師表,以身作則,身教重於言教,榜樣的力量是無窮的。班主任的模範行動無時無刻不影響着學生,因爲學生不僅聽其言,而且觀其行。要求學生做到。班主任只有教書育人,爲人師表,才能以自己的人格力量影響學生,培養學生高尚的道德情操,幫助學生樹立正確的世界觀,人生觀和價值觀。二是以情感人,對學生要充滿愛心,做學生的德育工作要想學生之所想、急學生之所急,要將心比心,以心換心。對經濟困難的學生、生病的學生,班主任應該關心照顧,組織學生送溫暖,給學生解決實際困難和具體問題,把做思想政治工作同解決學生實際困難結合起來,如我班的女生活委員是個熱愛集體、工作負責的好姑娘,但是她的父母離異,她從小就和奶奶一起生活,缺少父母的愛。當她看到、聽到其他同學的父母對他們的關心愛護時,她很傷心,有一種失落感,一個人悄悄地流淚。我知道了她的情況後,親切地和她進行了交談,我詢問了她的心思,瞭解了她的家境。我開導她:大人的事情我們無法改變,父母可能有他們的難處,但是艱苦的環境更能鍛鍊人,要有自強不息的精神,而且還有同學和老師的愛呢,你並不孤立。生活中,我儘量做到以情感人,以情動人,把德育工作落到實處。三是建立德育評價機制和規章制度。德育工作要逐步規範化、制度化,要量化管理,建立一套完整的德育評價機制和規章制度。我在班主任工作中逐步完善量化管理制度,其主要內容是:國小生守則、日常行爲道德等,建立學生操行評分制,每日根據學習、生活各項活動的情況總結評分並加以獎勵、懲罰,在嚴格管理的同時加強思想政治教育,使兩者緊密結合,把規章制度的要求變成學生的自覺行動,從而爲做好德育工作提供機制和制度上的保證。

通過班主任如何抓好德育工作,當然遠遠不止上述三個方面,其方法肯定是多種多樣的,但我想,如果在班工作中,班主任能長期有意識地注意這三個方面,一個良好道德個性是一定可以培養出來的。

班主任德育工作心得體會最新 篇16

衆所周知,學生到學校來不單要學到知識,更重要的是學習成爲一個品德高尚的人,因此德育工作在學校的所有工作中佔有極其重要的地位。教育學告訴我們:“班主任工作是學校教育最重要的一環。”班主任作爲學校教育中的骨幹力量,其地位和作用是任何人都無法替代的。班主任在日常生活中和學生接觸最多,是學生效仿、學習的直接對象,班主任的一言一行,都會給學生留下深刻的印象,對學生的思想、行爲產生潛移默化的作用。德育教育工作,是班主任工作的基本內容,也是做好班主任工作的重要保證。確實如此,班主任工作的好壞直接影響學校的教學,學生的成才,乃至祖國的未來。但今天的學生思維活躍,自我意識強,他們既是受教育者,更是學習的主人。要做好班主任工作靠空洞的說教難於奏效。通過十多年的實踐總結,我覺得班主任應以“愛心”爲鑰匙:從理解、尊重、關懷、愛護學生出發,用多種生動的形式啓發引導他們,調動他們的思想積極性,發揚自強不息的精神。我們如何做好班級學生的德育教育工作呢?下面我就這個問題,談幾點自己膚淺的體會。

一、用“愛”開啓學生的心靈

“感人心者,莫先乎情。”愛是教育的前提,在我們選擇了教師職業的同時,也同樣選擇了責任。我們就要以愛心去關注每一名學生,以溫暖的雙手去撫慰一顆顆柔弱細膩的心靈。

(一)正確看待,更多關愛

“爲師者以愛心酬學子。”這是很多教師的座右銘。好老師會把每一個學生的歡樂、苦惱都裝在心裏。優等生固然要愛,但是後進生更需要老師的關愛。通常,若老師能給他們以真誠的愛、熾熱的愛,能給予信任,發自內心地去開導他們、啓發他們,並設身處地去體察他們,幫他們發現被掩蓋與歪曲的優點與長處,他們就能克服自己舊習,爭取上進。

我班有一個學生叫宮帥,平時基本能完成作業,熱愛勞動,課上不愛回答問題,據同學反映經常買小販的東西,還請同學去遊戲廳玩。我多次找他談心,肯定他優點的同時,瞭解到他確實經常買小販的東西,有一些是學習用品,有一些是不衛生的小食品。請同學去遊戲廳玩也確有其事。最主要的是這些錢都是他從家裏抽屜裏拿的。

瞭解情況後,我多次抽空去家訪,或是請家長到校來與家長溝通,商議轉化他的辦法。要求家長配合,利用校訊通幫助他按時完成作業,逐漸形成獨立完成作業的習慣。建議家長管理好家裏的零用錢,每次當他要錢時一定問清楚要買什麼,是否有必要買。同時向他講清楚沉迷遊戲的危害,培養他愛讀書的習慣,要求全班同學伸出友誼之手,一起幫助他;特別指定班長當他的好朋友引導他。爲激起其學習興趣,提高其學習信心和勇氣,培養其守紀意識,我還有意委任他爲學習小組長和紀律委員。學習上專門給他“開小竈”,給予時時的提醒,特殊的關照。只要他有點滴的進步便及時表揚、鼓勵。經過幾個星期的努力,他從一個違紀、厭學、好玩、不思進取的特差生,逐漸變得尊師守紀、勤奮向上了。在愛心的呵護下,一年過後,他成了一個好學生。

(二)愛心促動,解決困難

丁有寬老師說:“沒有愛就沒有教育。”其實在班工作中,只要把批評和處分建立在關心熱愛學生的基礎上,體現出對學生的真誠與期望,當學生感受到老師對自己的關心和愛護時,他們會更“傾心”於老師,更樂於接近老師,更願意接受老師的批評教育。所謂的“親其師,信其道”就是這個道理吧?可見育人中“愛”是如此地重要,經驗告訴我們當面對有困難的學生時,這種現象更是明顯。如我班曹夢夢同學,開學不久,就發現她在課堂上無心聽講,從不舉手發言,像一隻孤零零的小貓,而且幾次單元檢測的成績都不理想。經調查瞭解,我知道其父母親因爲開汽車修理廠,沒有時間照顧孩子,便把她寄養在奶奶家,可是她非常思念爸爸媽媽。弄清原因後,我經常主動接近她,噓寒問暖,生活上加倍地關心愛護,自己掏錢給她買作業本紙筆等學習用品,中午吃飯時看見她忘記帶餐具,便主動將餐具借給她,使她感受到家庭的溫暖,彌補了心靈上的缺失。經過一番努力,這位同學進步了,性格開朗了,課上發言大膽了,各方面不斷提高,期末取得了令人可喜的成績

(三)耐心引導,增強信心

每個班都有後進生,他們都有較強的自卑感,對自己的學習和進步缺乏信心,容易自暴自棄。教師若能給予耐心引導,從關愛與信任出發,對他們的微小進步都加以鼓勵和肯定,就必然能激發他們的自信心和上進心。我班的朱丙辰同學在外人看來天真可愛,非常討人喜歡。可實際上他卻是一個令人頭痛的學生。平時不但不寫作業,上課不聽講玩東西,就連考試時也是想寫多少就寫多少,一年級數學期末考試只答了幾道口算題,絲毫不在乎成績的高低。花在該生身上的時間、精力是其他學生的幾十倍、幾百倍。儘管如此我仍然不放棄對他的教育,利用各種方法、各種機會幫助他改掉缺點提高學習成績。

1、當老師——有時我對他說:如果他能很快完成作業,就讓他當小老師幫助某某同學,這個方法有時很有效。

2、打防疫針——估計他某節課的紀律可能不會太好,提前予以教育,並承諾如果表現良好就選他做當日的執勤生。

3、委以重任——籌備元旦聯歡活動時,每個學生將自己的節目在組長那裏登記,再由組長彙總成表格。我發現朱丙辰對這項活動很感興趣,於是我抓住這個機會讓他負責他所在小組的節目,同時我問他老師將這個任務交給你,期末複習即將到來,你該如何表現呢?他想了想大聲在同學們面前表示:“上課時別人寫題我也寫題,認真聽講不玩東西,考試時把會做的都做了。”我又問同學們:既然朱丙辰向我們做了承諾,我們能否相信他並給他這次機會呢?同學們異口同聲地回答:“能!”

二、身教重於言教。

學生在日常生活中接觸最多的除了父母長輩等家庭成員之外,就要數教師了。教師必須處處、時時、事事、言言、行行,嚴格要求自己。因爲國小生的模仿能力特別強,如果教師言行上不嚴謹,勢必會不知不覺地對學生人格的健康發展造成影響。論語有云:"其身正,不令則行;其身不正,雖令不從。"我有一個習慣,每當學生寫作業時,我習慣在他們中間巡視,每當看見教室地上有紙屑,就彎下身子將紙屑一片一片的撿起來,學生們看見我在撿,也都加入了我的行列,教室很快就變乾淨了,長此以往很少看見教室地上有紙屑。雖然我一句話沒說,但卻收到了很好的教育效果,我想這就是“身教”的力量吧。另外,在平時與學生交談時堅持使用禮貌用語,教師只有規範自己的言行,做到爲人師表,纔會使學生如沐春風般地受到教育,使每個學生的心靈得到淨化。

三、培養正確輿論和良好的班風

一個良好的班集體要形成正確的輿論和良好的班風去影響,制約每個學生的心理,規範每個學生的行爲。正確的輿論是一種巨大的教育力量,對班級每個成員都有約束,感染,薰陶,激勵的作用。在扶正壓邪,獎善惡的過程中,輿論具有行政命令和規章制度所不可代替的特殊作用。因此,班內要注意培養正確的集體輿論,善於引導學生對班級生活中一些現象進行議論,評價,形成“好人好事有人誇,不良現象有人抓”的風氣。

真正的教育,是觸動靈魂的教育。班主任德育工作,是一項艱苦而耐心的工作。我堅信:“一份耕耘,就有一份收穫”。當我看到自己帶的班級朝氣蓬勃,秩序井然地向前發展時,當我看到每一名學生學有所成,我體驗到作爲一名班主任最大的幸福!

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