聽徐斌老師講無痕教育培訓心得體會(精選14篇)

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聽徐斌老師講無痕教育培訓心得體會 篇1

《教育無痕》,是一位媽媽和他12歲的兒子共同創作的,書中有兒子精闢、幽默的語言,還有他畫的可愛的插圖,媽媽通過總結20xx年的教子經驗和親身感受闡述了他的家庭教育觀。這是一本實錄,這位母親的很多做法都很普通,並沒有什麼石破天驚的舉措,但又確實相當不一般,很多爲人父母者不會這麼做。

聽徐斌老師講無痕教育培訓心得體會(精選14篇)

讀了書裏《欣賞孩子成長的每一瞬間》這一篇,對我很有啓發。如果父母能擁有一顆平常心,放慢腳步,分析孩子的自身特點,來引導孩子,給予孩子無條件的愛,這不僅有助於改善親子關係,還能和孩子充分享受生活與學習的每一段時光。就象走路一樣,我每天走一段又髒又危險的路段,心裏很厭倦,感覺這一路除了灰塵,小巷和泥濘,沒有什麼可欣賞的了。當試着放慢腳步時,我可以注意到周圍行人的裝扮,感受時代的氣息,當看着孩子在路上邊走邊唱邊跳,自我陶醉那可愛的樣子,我的心情頓時像晴朗的天空一樣。我是一個母親,所以我一直都在思索、觀察當前我們的家庭教育,更多的父母只重視孩子成長的結果,而忽視孩子成長的過程,在整個教育過程中,大多數對孩子恨鐵不成鋼,嘴裏充滿着抱怨。且不說這樣的童年不快樂,這樣的父母也很痛苦,即使孩子真的實現了父母的願望,當他回憶起成長的經歷時,會有幾多心酸。比如每次期中或者是期末考試後,教師總希望讓家長親自看看孩子的試卷,並針對孩子的答題情況做一個簡單的評價,目的就是想通過此舉,發現孩子的閃光點和不足,以利於孩子今後的發展。可是,往往事與願違,家長一看到孩子的成績不是令他們滿意,往往發一通火,連試卷也不看了,更別說寫評價和簽字了。真希望家長也看看這本書,從中受到一些啓迪。真正做到欣賞孩子成長的每一瞬間,讓孩子體驗到成長的快樂!

聽徐斌老師講無痕教育培訓心得體會 篇2

一、做孩子的朋友,感悟童心

“教育孩子不是一種枯燥的責任和義務,而是一種樂趣,一種享受,一種富足。”徐光同志強調要“感悟童心”,實質就是要尊重兒童,平等地對待兒童。孩子一出生就是一個獨立的人,他們的成長,他們的認識,他們的發育都有自己的規律,任何違背規律不符合孩子實際情況的“教育”都不可能達到教育的目的。

在教育孩子過程中,我喜歡和孩子一起玩耍、奔放,做她的朋友,我和女兒的關係我注重兩點:

(1)民主、平等

儘管父母有教育子女的權力,但權力不是等級。記得女兒以前做錯事的時候經常就嘀咕:媽媽,孩子做錯事會被大人批評,你們大人做錯事呢?孩子渴望受到尊重和理解,孩子也呼籲民主平等。

徐光曾經爲了穿什麼衣服跟兒子鬧彆扭,我就是深有體會的。我女兒雖然才六歲,可是很有個性,她對於穿什麼樣的衣服,扎什麼樣的髮型,都是有要求的。如果今天沒有按她的願意去做,那麼她今天無論做什麼事都搗亂,故意使壞,真的讓你忍無可忍,可是相反,你今天如果按照她的要求給她穿着打扮,那麼她的心情會很愉快,幹什麼事情都很開心,認真!於是後來她主張要穿什麼樣的衣服,只要不是太出格,就讓她去穿。所以稍微有點過分的時候和她好好說,她也願意改變自己原來的決定,因爲她感覺到我不是站在她的對立面,平時還是很支持她的。而如果一開始對她的做法就控制和干涉,她會認爲她的想法總是被大人們忽視,而爲了證明自己的存在,爲了引起父母的注意和重視,她可能會變得越發倔強叛逆,不願與父母交流溝通。

(2)談話、傾聽

和孩子談話不僅能發展孩子的語言,而且還在閒聊中和孩子拉近距離,知道彼此,並讓我們成爲永遠的朋友!如果一味地苛求、指責,不容傾訴和申辯,孩子就會離你越來越遠,言語會越來越少。這並非說明他不想談,而是不願談,因爲在他的內心深處,不說比說更好,說出自己的觀點後只會引來無休無止的“嘮叨”。只要你能夠耐心傾聽並讀懂孩子內心中各種各樣的詢問,孩子纔會更加尊重你的引導,並在此基礎上,走向更加寬廣的未來。

女兒上中班了,有段時間經常被老師喊去交流,“佳佳又把別人摳下來了,你得好好教育她,不能再這樣了”,說真的,一聽,一個頭兩個大,作爲教師自己平時就最怕家長爲孩子這些起糾紛,我不管自己有多生氣,從不在她面前直接生氣指責,而是詳細的瞭解情況。因爲我對她的性格還是瞭解的,不會主動和別人發生糾紛,她愛自己一個人玩。果然是因爲她做的泥工蘋果,她覺得很漂亮,正在那裏得意的欣賞,可是那個孩子把它搶走,要不回來,並且還用手壓扁,她很着急,和我說的時候還充滿了不平。我首先肯定了那個小朋友不對,破壞她那麼精心製作的作品,然後問她這個方法是不是最好呢?如果再發生這樣的情況你該怎麼辦呢?聽聽孩子的心聲,他們也有衝動和莽撞的時候(不是嗎?我們成年人也會做許多值得後悔的事,)忘記平時優良的教導,可是在成人輕輕的引導下應該她就知道自己採取的方法是不是最好的了,這要比簡單的批評,“你不能這樣做!”“應該怎麼樣做”簡單的說理效果好得多!

二、創設環境,教育無痕

書中說:“如果父母是好批評的,孩子就學會批評;如果父母是能容忍的,孩子也學着容忍;如果父母好責備別人,孩子也學着責備;如果父母採取積極的態度,孩子也會;如果父母灌輸一種有能力和能勝任的情感,孩子也不會甘於落後,他會把這種情感和態度帶到課堂。”

從此可見,環境薰陶的作用!我是從以下兩個方面注意環境的教育作用的:

(1)創設情境

我們如果給孩子創設一個美的學習環境,一個輕鬆的學習過程,孩子的學習就不會感到壓抑,就會不知不覺中融入到我們設計的教學情境之中。你想讓孩子對什麼感興趣,往哪個方向發展,你不防讓孩子多接觸那些方面,讓孩子在不斷的暗示中接受薰陶!

如:當孩子呀呀學語時,不管她能否聽懂,都注意用規範的普通話對她講話,避免一些諸如“坐坐好,吃飯飯”等出現不規範的語言表達。孩子就會能很好地掌握書面語。

女兒一直很喜歡畫畫 ,而且畫的象模象樣。老師說“有這方面的天賦”,其實,做媽媽的我非常清楚孩子對畫畫的興趣並不是與生俱來的。記得她小時候我就把家裏的牆壁上到處懸掛上美術作品,培養了她色彩的概念,上了小班後,她接觸了美術課,就喜歡上畫畫、做手工了,而且表現出強烈的興趣。我沒有教過她,我做的只是她很小的時候,經常給她看一些美術作品!孩子就象是一棵小樹,作父母的可以施肥、澆水,但不要刻意修剪,讓這棵小樹在陽光雨露下,自由成長有什麼不好嗎?

(2)榜樣的作用

常言說“言傳不如身教”,家長的榜樣作用在孩子的心目中是非常重要的。父母的言行、思想觀念和文化素質時時刻刻地影響着孩子,可以說從孩子身上,我們總能找到父母的影子。作爲孩子的唯一父母,我們既給予了他們生命,又用我們的言行影響着他們的未來。

女兒不愛看書,我想原因不在孩子,而是現在科技化了,我當着她的面捧着圖書的時間不多了。考慮到這點,我開始在晚上有意識地看書,她漸漸地也在我看書的時候嚷着要看,我偷偷地樂了……每位家長都知道自己是孩子的第一任教師,也都懂得“榜樣的力量是無窮的”。我認爲,作爲孩子的第一任教師,作爲孩子效仿的榜樣,家長的示範作用是全方位、立體化的。你想要什麼樣的孩子,你得做什麼樣的榜樣!

三、抓住契機,遇物而誨

徐光同志在書中講述的許多故事顯示出她是一位善於抓住契機的母親。也許類似的契機在別的孩子成長過程中也往往多少有所展現,但卻不能引起他們父母的關注和重視,還有一些父母學習了其他成功父母的若干經驗,回家模仿這些做法,卻收不到同樣的效果,這又是爲什麼?還有一些父母學習了一些好的方法可以成功一次兩次,以後又不成功了,這又是爲什麼?這些問題說明,我們要有一顆愛心,一雙慧眼,善於觀察孩子的一言一行。根據孩子的實際生活,抓住教育契機,遇物而誨,進行無痕教育。

(1)抓住契機

生活中處處有教育,只要你是有心人。

女兒上中班第二學期了,還不會踏步走。她總是同手同腳,真讓人着急,無數次的訓練都宣告失敗,一提到練習下踏步走,孩子就誇大自己的動作,還看着自己滑稽的動作哈哈大笑,讓你哭笑不得。有一天,我們一家三口人飯後散步,我和她爸爸手拉手在走,她一看也要加入我們,我一聽,靈機一動:我們手拉手不是正好可以練習手腳協調一致的走路嗎?於是,我說:“可以啊,但是你得按照我的要求,先出哪隻腳,那樣我們才能走的比較舒服。”她毫不猶豫地同意了。於是一家三口她在中間,我們牽着她的手使勁的邊走邊擺,她成功的終於協調的走起來了,我們故意驚訝的大聲嚷嚷:“啊,女兒你真厲害哦,你會踏步走了哦!現在把爸爸媽媽手放開,象剛纔那樣走走看?”女兒真的就這麼神奇的學會了,沒費事,你說這能不說明點問題嗎?目標明確的訓練,遠遠沒有“不經意”的遊戲那麼令人接受!無痕教育體現出來的效果是多麼讓人振奮啊!

“沒有教育不好的孩子,只有不好的教育”。這句話真的很經典哦!

(2)迂迴

有時候爲了達到同樣的教育目的和效果,使幼兒願意接受就要迂迴,換個角度,換種說法,換種做法,做到“教育無痕”!

女兒吃飯不是太好,但是要是她想吃的菜,那麼這頓飯一定吃得很好,要是今天她不想吃這個,那麼這頓飯無疑是苦刑。爲了使她有好的胃口,要買菜了,我總愛問女兒要吃什麼菜?她總是要螃蟹、炒土豆絲、西紅柿蛋湯,每次一問就這答案,一層不變。幾次後,我就換了問法了:你今天想吃魚還是蝦?想吃茄子還是黃瓜?給她一定的自主,又必須得選,這樣的效果很好,能夠讓孩子體驗到“小鬼當家”的感覺,從而激發其參與的熱情,她吃飯的時候一點也不調皮了,因爲是她自己做主選的!既然選了就要對自己選的“負責”,呵呵!

一位教育專家曾說:當學生意識到你在教育他時,那你的教育將是失敗的。在突出幼兒主體作用的今天,教師的無痕跡指導也顯得越來越重要,在幼兒活動中,指導者以求教者、合作者、支持者、引導者的身分出現並參與其中,使受教者在不知不覺中接受教育並獲得愉快的體驗。適時、適當、適度的指導,教育無痕應是教育者力求達到的最高意境。

我想,不僅僅是家庭乃至學校,“無痕教育”的存在都會使孩子們快樂地不自覺地接受着教育,使成人也體驗着自我的教育火花,感受教育的魅力!既然“無痕教育”其結果是如此地刻骨銘心,那我們爲什麼不努力地去試試呢?

聽徐斌老師講無痕教育培訓心得體會 篇3

前幾天我在濮陽市第一實驗學校有幸聆聽了徐斌老師專題報告,《追尋無痕教育》徐斌----江蘇特級教師,一個才華橫溢,對教育充滿熱情的理想數學老師。他卻把無痕教育放到了數學課堂教學上,他把無痕教育所彰顯出來的人性化用來指導數學學科的教學...

徐斌老師與大家分享的是《追尋無痕教育》。徐斌老師從孔子談到老子、從古龍到金庸,從武功的“無招勝有招”談到教育的“無聲勝有聲”,教育就像蘇軾《春夜喜雨》中描寫的“潤物細無聲”一樣在不知不覺中開始,在潛移默化中理解,在循序漸進中掌握,在春風化雨中提升。那需要我們教師尋找一種與自我的本性更契合的教學方式。而這個過程需要每個教師不斷地努力與摸索、不斷地堅持。

回想起來,自己的教學,只注重了學生的成績,也就是隻注重了結果,缺少讓學生經歷數學化的過程,聽了徐斌老師的無痕教育我才感覺到今後在傳授知識的同時,一定要讓學生經歷數學化的過程。課堂上我應該面對學生真實的認知起點,展現學生真實的學習過程,讓每個學生都有所發展。課堂上不能無視學生的學習基礎,把學生當作白紙和容器,隨意刻畫和灌輸;課堂上不能死抱着教案,一問一答,牽者學生鼻子走,不敢越雷池半步;課堂更不能課前操練,課中表演,少數參與,多數旁觀。正如華東師大課程研究中心教授吳剛平教授所說:"真實的教學情景是具體的、動態生成的和不確定的,需要在教學過程中才能呈現出來,不是爲了觀賞。"一定要讓學生學的快樂輕鬆,生動有趣。

聽徐斌老師講無痕教育培訓心得體會 篇4

20xx二班英特爾未來教育的培訓課程已接近尾聲,緊張而忙碌的學習使我從完全不懂到深刻理解,感覺自己得到了很大的提升。這次的學習與往常的計算機培訓不同,以往的計算機培訓更注重計算機操作的技能,而此次培訓強調的是信息技術與課程的整合,在學習中受益很多,包括怎麼去引導學生更好的去接受知識,去探究問題,激發創新思維等。

整個課程的培訓中,我們聽不到太多的講解,聽到的只是教師簡單提示和啓發,體驗到的是交流之後的自我創作。在培訓過程中,作爲學員的我們,要充分發揮自身的能力,動手動腦,構思探討,修改、彙報,結對共享。這幾天的學習,整個過程就是緊緊圍繞單元計劃的修改和完善而進行的合作探究的過程,英特爾未來教育所倡導的自主、合作、探究的學習方式都得到很好體現,這是中國未來教育大的趨勢。

英特爾未來教育的教育理念和教育思想告訴我們,教師要拓展創造思維,具有敏銳的觀察力和豐富的想象力,突破傳統觀念的束縛,提高教學的基本技能以及查找資料能力,具有紮實而淵博的知識,廣博的視野,還要掌握吸收新知識和創造新知識的方法,並善於綜合、交叉、運用,從而達到讓學生髮揮創造力,擺脫課堂束縛,提高自主學習的能力.要從學生的認識經驗,認識水平,學生的角度去思考問題,用學生的思維方式去尋求答案,充分的調動學生的思維能力和認識水平 ,讓學生自主學習,自我評價。

我進一步認識到作爲我們當代的教師,我們不僅要有紮實的教學基本功,較高的業務素養,更要不斷嘗試新的教學方法,充分利用現代教育技術和手段,在現有課程基礎上改進教學,把計算機作爲教師和學生學習與創造的工具。

這次學習雖然很辛苦,但有這麼多收穫還是很值得的。它讓我感覺了團隊的重要,團隊的團結更重要。我們教師要緊跟時代步伐,不斷學習,不斷豐富我們的知識,更好地爲我們的教育教學服務!

同學們團結協作,互相幫助,能者爲師,共同享受克服困難後的喜悅,有利於提高學生非智力因素。信息技術與作文教學整合,革新了傳統的語文作文教學模式。比如:有些作文任務不必讓學生當堂完成,可以讓學生到圖書館查資料,可以實地調查訪問,可以瀏覽網絡資料,給學生充分思考和準備的餘地。

現代信息技術的使用,使傳統的教學方法和教學手段發生了根本的變革,體現了現代教學的強大優勢。但現代信息技術運用於教學仍處於一種初級階段,還沒有形成一套比較完整、嚴密的理論體系,因此,我們處在教學一線的教師,作爲現代技術的真正使用者,應該敢於嘗試、探索,爲優化語文課堂教學,爲促進素質教育的改革貢獻自己的一份力量。

實踐證明,“英特爾®未來教育”項目的培訓,不僅促進了教師教學理念的更新,也大大提高了教師應用信息技術的能力。這次培訓,不僅僅是一門課程的學習,更重要的是陳舊教育觀念更新和全新教育理念確立的過程。不僅學到了很多有用的知識與技能,計算機應用技術能力得到很大提高;更重要的是明白了怎樣才能將計算機技術合理地融入自己的教學中,使之轉化爲教學工具,以進一步吸引學生激勵學生,在拓展自己教學創造力的同時培養和發展學生的創造力。在教學實踐中,能自覺地把全新的教學設計理念滲透到學科教學中,並加以創造性的應用,真正將信息技術整合於學科教學之中,培養學生創新精神與實踐能力,取得了較好的成效。

總之,通過這次學習,雖然辛苦但快樂,快樂是因爲又積累了許多新的經驗和知識。

聽徐斌老師講無痕教育培訓心得體會 篇5

根據市教育局集中教育活動要求,我校結合本校實際,在暑期開展了爲期三天的集中統一學習,教師暑期師德培訓總結。現將學習情景總結如下。

一、結合學校實際,制訂學習計劃。

爲圓滿完成政治學習的任務,學校教導處精心組織,制定了切實可行的學習計劃,做到資料落實、時間落實、場地落實、組織工作落實。我們採用了宣講與討論相結合,自學與交流相結合,學習與業務提高相結合,理論與實踐相結合的方法,安排了四大板塊學習資料:時事政治、職業道德理論培訓,觀看師德講座光盤,學習教育法律法規、教師職業素養,經過對違反師德行爲典型案例的剖析,開展針對性的教育培訓。豐富的教育資料制訂,提高了全體教師的學習實效性。

二、召開動員大會,鼓勵大家進取學習。

爲確保在規定的時間裏收到良好的學習效果,馬校長從什麼叫學習?爲什麼要學習?怎樣學習?學什麼?四個問題的展開中,讓每一位教師體會到要做一個有深厚的文化底蘊和良好道德修養的人的重要性。我們馬校長從學校發展的狀況、存在的問題和將要應對的形勢方面進行了闡述,並着重闡述了學校師德工作的重要性和緊迫性。

三、培訓資料豐富。

爲搞好本次暑期師德專題培訓活動,學校始終以“愛”爲主題,精選培訓資料。我們先是主要重溫《中國小教師職業道德規範》,馬校長針對學校教師的實際作了詳細的解說。

馬校長還作了認真學習實踐科學發展的精彩講座,同時結合師德內涵本質,圍繞如何成爲一名“愛國守法、愛崗敬業、關愛學生、教書育人、爲人師表、終身學習”的教師,開展專題大討論,進一步增強廣大教師職業的光榮感、職責感和使命感,弘揚高尚師德,爭做人民滿意教師。

教育局下發的光盤中,六位__精彩的論述,讓教師從理論和實踐中經受了一次觀念上的洗禮。

四、落實相關措施,以保證學習質量。

1、中心明確,過程落實。本次師德培訓,我們始終圍繞“師德建設”這個中心,主題明確、重點突出、務求實效、不走過常整個培訓過程我們採取了集中學習(包括集中聽報告等)、教師寫材料等形式進行。

2、嚴格考勤,強調會風。這一次爲配合市教師進修學校的學分認定,由我們學校負責教師培訓工作的教科室主任負責相關工作,每次集會嚴格考勤,因公因私均需提前請假,出勤率爲100%。幾天的培訓,教師們都能準時參加並認真聽講,做好筆記。整個培訓過程中,會風、學風等方面都堅持了良好的師德師風狀態。

3、注重評價,落實行動。本次培訓列入教師的繼續教育和年度考覈之中教導處對每位教師上交的材料進行考評,結合整個培訓過程的表現構成本次師德培訓考覈結果,存入教師檔案。

五、撰寫心得體會,增強時代職責感。

要提高教育教學質量,辦好人民滿意的教育,提高教師師德素質是關鍵。能夠說師德師風的好壞,決定着學校的校風,決定着學生的發展,也決定着學校的美譽度。因而,我們要充分認識師德學習的重要意義。作爲教育工作者,我們所承擔的教育使命也決定着我們必須從講政治的高度來認識加強自身師德修養的重大意義,要進取進行以身作職,勤於進取,精於業務,熱愛學生,教書育人,團結協作,互相幫忙、無私奉獻爲主要資料的教師職業道德,使我們的教師真正成爲學生健康成長的指導者和引路人。

經過這次師德專題培訓,必須能使我校教師對師德師風的建設有更深刻的認識。師德建設是一個永恆的主題,並且每年又會有其新的內涵與意義,教育創立高品質教育之際,作爲教師更應當努力提升自我的職業道德水平,提高自我的“教學管理的本事與水平,爲學校的快速發展,爲教育事業的發展作出自我的貢獻。

聽徐斌老師講無痕教育培訓心得體會 篇6

通過學習,使我進一步認識到家庭教育在推進素質教育中的重要作用,幫助我樹立了正確的教育觀和人才觀。我會好好配合學校和家長教育好自己的學生,這次培訓講座生動而有意義,我深感受益非淺。在每位家長都望子成龍、望女成鳳的同時,家庭教育在孩子的成長過程中是多麼重要,同時也使我更加親切地體會到,當教師難,做家長也難,做一個合格的家長更難。做一個好的家長真是任重而道遠,幸好有這次培訓,通過培訓學習,使我對家庭教育有了更深、更新的認識,在盡力做好班主任的同時,使我在各方面也有了一些不同程度地改變和提高,現將粗淺體會淺述如下:

第一是教育觀念的改變。通過專家的講座,使我瞭解了學校對學生的要求,知道了如何配合學校做學生的教育工作。因爲我感覺孩子最聽老師的話,以前,我甚至這樣認爲,我將孩子送進學校,學好學壞就靠學校老師了,形成了一種依賴心理。通過學習,我明白了家長要積極投入到對孩子的家庭教育之中,要和老師多溝通、多交流,從而在學校和家庭之間找到一個平衡點,使學校教育和家庭教育能夠有機地結合起來,以取得教育的效果。通過老師的講座,使我明白教育的核心是培養孩子的健康人格,培養孩子的自信是成功的第一祕訣,培養良好的習慣比分數更重要。

第二掌握了家庭教育知識和方法,提高了教育能力。通過學習,明白了家長應該怎樣教育孩子。家庭是教育孩子的第一課堂,家長是孩子的第一位老師,家庭教育的好壞將直接影響到孩子的健康成長。我們在日常生活中要注意自己的言行舉止,通過言傳身教教育孩子禮貌待人,遵守各種行爲規範,培養孩子良好的行爲習慣,要爲孩子創造一個良好的成長環境,要主動培養孩子的各種興趣愛好,經常帶孩子參加有益身心的活動,假期帶孩子出外旅遊增長知識,培養孩子熱愛勞動、尊老愛幼、艱苦樸素、勤儉節約等一些好的習慣。同時,我認爲在家庭教育中,對孩子教育要有耐心,切忌粗暴,我親身體會到,孩子有時的“不聽話”也是有他的原因的,只要有耐心,一定能找出他犯錯誤的原因,也只有這樣,對孩子的教育才能做到標本兼治。

第三提高自身的素質。家庭作爲孩子的第一所學校,家長就時刻充當着“老師”的角色,因此必須提高自身的教育素質。通過聽老師的講座,讓我掌握了一些親子溝通方面的知識。知道了如何給孩子佈置任務,如何處理孩子的要求和拒絕,如何處理孩子的憤怒等。要教育好孩子首先要從構建良好的親子關係入手,與孩子交朋友,尊重孩子。作爲一名合格的家長,同樣要爲人師表,這就要求我們家長必須以身作則,言傳身教!培養孩子的時間觀念,給孩子限定時間可以幫助他專心地做事情,提高學習效率。

第四關於孩子成才的看法。通過學習,明確了要將孩子培養成什麼樣的人。時代要求社會造就複合型的適應時代發展需要的新型人才,我們就要把孩子培養成爲具有良好的道德品質、德、智、體、美、勞全面發展的一代新人。在日常生活中不能單純追求高分、高學歷,而忽視孩子個性、意志、創新能力的培養。同時要教會孩子與不同的人共同相處,培養孩子的交往、獨立生活能力,培養孩子的競爭意識及與人合作精神,讓孩子將來能夠成爲一個健康發展的人。

總之,國中學生畢竟還小,他分辨是非能力和良好的行爲的養成,要來自平時生活中看到的,所接觸的環境和接觸的教育,對孩子要選用正確的教育方法,現在我已經深深地體會到做家長是一門需要終身學習的藝術,在關心孩子的吃穿和身體健康的同時,更重要的是在各方面對他能正確引導,耐心的教育,讓孩子將來成爲有用之人。家庭教育是教育的基礎和根本,沒有良好的家庭教育就很難搭起良好的學校教育。當然,學校教育反過來也影響着家庭教育,孩子在學校的時間長,同學的交往和老師的鼓勵將影響孩子一生的成長。孩子的成長必須靠家校共同努力。

聽徐斌老師講無痕教育培訓心得體會 篇7

現代社會是個信息時代,我們的一線教師隊伍也必須跟隨時代的腳步,與時俱進,我們的必由之路是實現教師的專業化,也就是有自己獨特的職業特色,再者是提高自己的信息素養。我們抱着這樣的期待開始了我們的英特爾未來教育培訓。

英特爾未來教育培訓的教學目的是:通過培訓使中國小各學科教師學習和掌握全新的教育理念、教學方法和先進的教學手段。它的最終目標是要求每一位教師和他所教的每個學生都要學會運用信息技術和資源進行交流和學習,讓學生在學習過程中學會學習、學會合作、學會總結、學會創造,培養學生的創新思維、動手技能、團隊合作精神和研究能力。教育理念的改變是英特爾未來教育培訓的精髓。這也正是我們現行的新課程標準的理念。

“英特爾未來教育”項目增強了學生的自信心,激發了學生學習的積極性。“英特爾未來教育”項目重視過程、體現從做中學。整個完成學習任務的過程是體驗、領悟的過程,也是學習、提高的過程,是一種以學生爲中心的教學思想的體現。學生在自主探究中體會到學習的樂趣,通過調查、搜索、收集、處理信息後獲得的成果時品味到成功的愉悅,學習不再是被動地接受,不再是負擔,而是一件快樂的事情,爲學生的終身學習奠定了良好的習慣和情感基礎。

在整個培訓過程中,會經常處於“教師—自己的學生—培訓班的學員”之間的角色互換。在培訓班裏,是一個學員,認真去完成自己的學習任務;作爲一名學科教師,去精心設計自己的單元計劃,把自己所理解的教育思想和所掌握的教育方法融入自己的單元計劃中去;作爲一名學生,帶着老師給自己安排的任務,經過自己的努力探索,找出問題的答案,製作出演示文稿或網站展示出來,與大家交流共享。這樣有利於教師去探索學生學習的過程,更好地來修改自己的單元計劃,使它更貼近學生生活的實際,激起學生更大的學習熱情。短短的幾天培訓,讓我找到了做學生的感覺。

“英特爾未來教育”項目單元問題和基本問題的教學設計,培養了學生的好奇心、創造性、思維能力、解決問題以獨立學習的能力。英特爾未來教育”項目也促進了教師角色的轉變。

通過學習英特爾未來教育,我深切地感受到如何科學的運用網上教育資源的迫切性。我們學科教師可以在網上查尋自己教學所需要的相關學科資料,也可以在浩如煙海的網絡中通過搜索引擎便捷地收集自己的單元材料。網絡既是巨大的取之不盡的教學資源庫,可以檢索到大量信息資料,又是超越時空界限的教育教學研討室,可以與有興趣者共同交流教育心得體會。

聽徐斌老師講無痕教育培訓心得體會 篇8

今年暑假,學校安排我參加了英特爾未來教育核心課程培訓。培訓時間雖然不長,但是對我自己來說真是受益匪淺。下面是我對這次培訓的心得體會:

一、教育理念的轉變

在這次培訓中,我被一種先進的思想和先進的教育模式所吸引。親身感受着未來教育巨大沖擊波的震撼力。什麼是頭腦風暴?什麼是框架問題?怎樣制定內容問題?怎樣制定單元問題?怎樣制定基本問題……每天我們總是在一連串的問題中思考,討論。在這種衝擊波的影響下,我的思想在發生着巨大的變化。由傳統的教育模式向先進的未來教育模式轉變。

傳統的教學中,由於教師在教學過程中沒有注重培養學生的獨立自主性,沒有引導學生質疑、探究;在實踐中學習,沒有促進學生在教師指導下主動地、富有個性地學習,使得學生雖然知識越來越多,但卻多得毫無個性,極大程度地傷害了社會的多元化發展。原本爲了聰慧人、啓迪人的課程現在卻變成奴役學生潛質的工具。讓原本具有多元智慧的萬千學生只能朝向一個被課程設計者固定的方向發展,是多麼悲哀的一件事。

培訓中每一個問題的確立,每一個步驟的操作都需要自己反覆去思考、去修改、去論證。因爲每一個問題都沒有一個明顯而“正確”的答案。每一個步驟都需要自己去探索、去創新。整個培訓過程是從低級技能訓練向高級智慧訓練的過渡;是從簡單的計算機技術操作到解決複雜的現實問題的具體操作;是從被動學習到主動探究的思想轉變過程;是從單純利用計算機學習到多學科整合的多元化智力發展過程。一路走來,從開始的暈、暈、暈、到最後的豁然開朗,自己確實經歷了一次頭腦風暴。

通過幾天的培訓,我覺得重要的不是學技能,學模式,而是學一種思想,一種促進學生主動探究學習爲主的思想。培訓是用未來教育的先進思想武裝每一位學員的頭腦,用現代先進信息技術訓練每一位學員的技能,從而達到使思想和技術融爲一體,使信息技術和其他課程有機整合,培養學生探索精神和創造能力的目的。英特爾未來教育是以學生爲中心,以培養學生創造性思維爲目的的教學理念的具體操作,是我國素質教育實施的重要途徑。這種教育方式所包含的教育思想和教育理念必將改寫人類教育思想的新篇章。

英特爾未來教育幫助教師把計算機和互聯網技術有效地應用到課堂上,使課堂裏的教和學的活動更加有趣、有效,提高學生學習能力和質量。它提倡給學生一個任務,讓學生在任務的驅動下,自覺的通過各種途徑去研究,探索,分析,最後得出結論,完成任務。它注重培養學生的任務觀念,培養學生的二十一世紀技能。這些技能涵蓋了現代人所需的極大部分生存技能。其中,學會學習是現代人的第一需要,學會發展是現代人的必然選擇,“終生學習”成爲每個現代人的生存和發展觀。“英特爾未來教育”項目正是凸現了學生的主體地位,以激發學生的問題意識、加深問題的難度、探求解決問題的方法,特別是形成自己對解決問題的獨立見解爲目的,通過學生培養自主學習的能力,讓學生帶着問題走進課堂,帶着的問題走出教室,培養學生創造性思維,促進了學生髮展。

二、角色的轉變

“而在英特爾未來教育和新課程中,教師和學生在教學中擔任的角色發生着徹底的改變。學生停止當學生,直接成爲研究者,是一種學習的革命;教師停止當教師,也當學生,去研究學生的想法。這種轉變需要經歷一個非常痛苦的過程,猶如脫胎換骨。英特爾未來教育”項目培訓過程中,我切實感受到教師不再是傳統教學過程中的知識傳授者的灌輸者,而是學習過程的組織者、引導者和促進者。在培訓過程中我們不再僅僅是一位教師,還進行了多種角色的變換:自己選擇不同的學科單元計劃,以學生的身份完成學生範例演示文稿時,我們是積極主動的學習者;除了傳統的教材外,教師還可以在浩如煙海的網絡中通過搜索引擎便捷地收集自己的單元材料,此時我們又成爲了資料的佔有者;就學習方法、內容、資源等我們進行交流、切磋和幫助,討論中知道了實際的教學實踐中將要或可能遇到的問題、困難等,此時我們又成爲了地道的交流者。

“英特爾未來教育”項目培訓過程中經常進行“教師”與“學生”角色的轉換。受訓的教師不在僅僅是“老師”這一個角色,而是“老師”、“學生”的雙重身份;不僅是“教學”的“評價者”,還是“學習”的“評價者”。此次培訓讓我轉變角色,使自己從知識的傳授者、管理者、施教者變爲指導者、服務者、激勵者;由個體學習變爲羣體學習,促進團隊精神,團結協作,創造性學習。

三、信息技術的提高

我以前對計算機的使用還是比較陌生,本次培訓中安排有教師應掌握的大部分內容(powerpoint多媒體展示,上網方法、信息搜索引擎,網頁創建,熱鍵,個人文件夾創建,圖片的插入,用字處理出教案,桌面排版,電子郵件)。這些內容對我來說有的方面已經掌握,但操作仍不是很熟,經過這一段時間的學習,自己的計算機技術有了很大的提高。

四、團隊精神

在這裏,我深深地感受到了團隊的力量。從設計自己團隊的隊名、隊徽、團隊格言。就預示着此次活動的整個過程都離不開集體的智慧和力量。這一次活動中,我們就一個個問題在團隊中反覆討論,最後給出結論。在合作工程中,我深深感受到了合作的愉快和團隊的力量。

聽徐斌老師講無痕教育培訓心得體會 篇9

20__年,按照公司(局)的整體部署,結合我公司礦井建設的基本需求,在公司(局)人力資源部和安全監察部關心與指導下,我公司進一步加強了職工培訓工作力度,由公司人力資源部會同各部門、各項目施工單位管理,有條不紊地開展了職工教育培訓工作。現就全年培訓工作總結彙報如下:

一、教育培訓工作基本情況

今年以來,公司人力資源部完善員工教育培訓制度,促進培訓有效開展。本着“幹什麼、學什麼,練什麼、比什麼”的原則,始終堅持“向培訓要素質,以素質促發展”的培訓方針,不斷完善各種培訓制度,逐步實現培訓工作的科學化、規範化、制度化,確保培訓時間、人員、內容和效果的穩定性、有效性、實用性,確保安全培訓取得實實在在的效果。

截至20__年12月14日,我公司共有245人次參加由集團公司、澄合培訓中心、社會職能部門和本公司等舉辦的各類培訓42項,使用培訓經費86945元。培訓範圍涉及礦長(副礦長)、安全生產管理人員、工程類專業技術人員的安全資格培訓,新員工入井培訓、人力資源、檔案管理、黨紀政紀、冬季三防、駕駛員安全行駛教育培訓等多個方面。

二、20__年職工教育培訓主要工作完成情況

1、20__年度公司培訓計劃完成情況

截止20__年12月14日,公司已組織和參與培訓42場次,參培人員245人次,佔到公司總人數的500%。其中,安全資格證培訓(複訓)6期,共培訓13人次(礦長2人次、副礦長7人次、管理人員4人次);新工人安全技術培訓1期,培訓14人,爲14人辦理了入井資格證;涉爆企業安全管理人員安全資格培訓2期,共培訓4人次;通風系統培訓1期,培訓3人次;公司自培10期,培訓175人次;其他培訓22期,培訓40人次。

2、積極協助施工單位搞好教育培訓工作

截止20__年11月30日,公司積極協助施工單位組織參與培訓,多次邀請澄合培訓中心爲施工單位進行新工人安全技術培訓,共培訓220人,爲220人辦理了入井資格證。僅20__年給施工單位發放培訓通知次,培訓包括各工種。此外,公司每週四下午還對施工單位的安全管理人員進行安全知識集中培訓,每週四對施工單位安全培訓工作進行檢查、監督,落實全員持證上崗,抓好施工單位班組“三個一”工作,並在moumou公司推廣崗位描述和手指口述,取得了很好的效果。

3、教育培訓制度建設情況

公司20__年逐步完善培訓制度,制定了《moumou公司員工教育培訓制度》,爲職工提供良好的學習環境。針對以往培訓工作缺乏完整系統性、培訓管理幅度力度較弱、培訓資金偏少、培訓科目及受訓人員較少的問題,今年我公司管理層進一步加大了對員工培訓工作的管理力度,建立培訓臺賬,並在總結以往培訓經驗的基礎上,不斷開發自主培訓模式,形成了每週二公司內部自主培訓,每週四給施工單位培訓的長效培訓制度,鼓勵職工參加業務培訓,並將在20__年逐步實施受訓人員將培訓成果帶回所在部門,以促進部門全體成員業務素質的共同提高這一新舉措。同時爲每位職工發放了一套學習記錄簿,每個部門配備有電腦,爲職工自我學習營造了良好的學習氛圍。

4、教育培訓經費使用情況

20__年按照公司培訓經費提取方案,共提取培訓經費143608.12元,支取培訓經費86945元,結餘56663.12元,培訓經費使用率爲60.54%。其中安全培訓使用37660元,安全培訓資料使用31520元,其他管理培訓使用17765元,購培訓設備使用18683元(投影儀),培訓經費使用符合公司規定,未出現違規、違紀使用經費情況。

5、規範信息化管理,建立各類培訓臺賬和電子文檔

建立了安全管理人員培訓臺賬、新工人入井培訓臺賬、公司培訓經費使用臺賬等臺賬,從培訓班次、人次、培訓機構、培訓地點等進行了登記彙總;爲每一名培訓員工建立了培訓檔案,制定了員工教育培訓教學大綱,建立了培訓電子教案,保證每次培訓都有記錄,每次培訓都有案可查。

6、加大對職工的安全教育宣傳

公司充分利用網絡、書籍等載體,對員工安全意識、職業技能鑑定進行了廣泛的宣傳,提高廣大員工的認同、參與和支持意識。積極宣傳職工參加函授、成人大學聯考、職稱考試等社會性考試,20__年有5人蔘加函授大專、大學學習,6人蔘加了成人大學聯考考試,3人蔘加了職稱考試。成功舉辦了“百日安全”與“冬季三防”系列大型安全宣傳活動,爲施工單位發放了安全宣傳傳單20__多張,發放了煤礦安全生產書籍6種,共計234本。在立井、斜井區域宣傳職工班前安全信息提示卡制度,要求各礦建單位高度重視入井安全教育的宣傳。

7、開展形式多樣的崗位技能培訓

公司20__年共舉辦各類崗位技能培訓8期,培訓主要包括辦公自動化培訓、公文寫作培訓、駕駛員崗位技能培訓、財務管理人員培訓等。通過實行鑑定前自我培訓,公司組織3名同志參加職業技能培訓,爲順利通過職業技能鑑定做好準備。

總的來說,在公司(局)的監督指導下,在公司領導的重視下,20__年度職工教育培訓計劃順利完成,通過培訓強化了管理人員和員工的安全管理意識和業務能力。與20__年度的培訓工作相比,我公司進一步加大了內部培訓力度,在培訓項目數、培訓課程次數、接受培訓人次等方面都有一定的增長。

三、職工教育培訓存在的問題及困難

雖然,我公司20__年度的培訓工作取得了長足的發展與進步,但我們也清醒地認識到,我公司的培訓工作仍存在較大難度,主要有兩個方面的原因:

一是在於公司主要業務的開展在礦井建設,部分工程技術人員都無法放棄現場工作而準時參加業務培訓,導致培訓效果下降,培訓課時不夠,未建立行之有效的培訓考覈機制,致使公司培訓效果值得商榷。

二是受硬件和軟件的雙重製約,員工教育培訓與職業技能鑑定的後期考覈、電子檔案管理比較薄弱,這也是制約我公司培訓效果的一個困難。

三是隨着公司明年年底的投產,公司職工人數的增多,公司專管培訓的職工偏少,組織培訓工作與生產有時會有衝突,這對培訓質量有一定影響

四、改進措施

對於20__年度的職工培訓工作,我們充滿信心。在公司(局)人力資源部的指導下,在公司管理層的正確領導下,公司人力資源部將科學、合理安排制定、執行落實好各項培訓工作。對於目前培訓工作中存在的不足,我們提出如下改進措施:

1、進一步加大培訓力度,促使培訓工作更加具有針對性。適時安排合適人員參加各類培訓,必要時適時增加培訓項目數、培訓課程與受訓人員人數。

2、通過思想教育,提高受訓人員的學習自主性與學成後的知識分享度。

3、在條件允許的情況下,培養我公司部分業務素質好、責任心強的專業技術人員成爲內部講師。同時,進一步加大邀請國內知名學者、礦務局對口單位來我公司講學授課的頻率,促使我公司專業技術人員能夠及時更新自身技術知識,提高業務素質能力。

4、公司員工教育培訓與職業技能工作明年的重點將放新進員工的教育培訓上,並將重視教育培訓的實用性、可操作性、後期考覈、培訓檔案管理,加大對員工的教育培訓經費的使用管理。

5、在執行程序上,20__年將按照“需求確認——設計策劃——實施培訓——培訓效果評價——培訓改進”程序,規範職工教育培訓的運作。

6、將繼續加大教育培訓硬件設施的投入。

7、將繼續加大對施工單位培訓工作的監督管理工作,保證施工單位“人人持證上崗”,繼續在施工單位推行崗位描述和手指口述“雙述”培訓法及員工在崗技能培訓法,繼續開展好“三個一”活動。

聽徐斌老師講無痕教育培訓心得體會 篇10

XX日,我有幸參加了縣上組織的青年幹部教育培訓班,在短短三天的培訓中,受益頗深。這次培訓是提高青年幹部在當前新形勢、新情況下應對水平的一次重大舉措,是繼續和深入學習黨的XX大學教成果的具體表現,全面提升青年幹部素質注入了新的動力。通過這次培訓,提升了我作爲一名大學生村官的政策水平,加強了理論素養,拓寬了知識視野,更新了發展觀念,對建設社會主義新農村有了更加深刻的理解和全方位的把握,對大學生村官工作有了全新的認識。並明確了今後需要進一步努力的方向。下面談幾點體會:

一、善於學習,提升素質

在這次培訓中,各領導和教授以精深的理論基礎、淵博的實踐知識、豐富的語言駕馭能力,教導青年幹部如何定位、如何成長,使我們深切感受到學習的重要性和迫切性,感受到一個不愛學習、不會學習的幹部是難以適應工作需要的。縣委組織部部長馮以春提出“每天學習一小時、每週精讀一篇好文章、每月讀一本好書、每年制定一個學習計劃、每季度寫一篇心得體會、每年做好一本記錄”的六個一,爲我們今後如何學習指明瞭方向。80後的我們生活在一個充滿挑戰、充滿機遇的時代,許多新事物都需要我們去學習、去探索、去實踐,因此我們一定要抓住機會,抓住重點,努力學習新理論、新知識,學會向身邊的領導、同事多溝通、多學習。在學習的過程中,要做到真心、靜心、恆心,不斷提升知識層次,更新知識結構,拓寬知識領域,不斷培育新觀念、掌握新本領。

二、擺正心態,積極進取

基層往往是一些瑣碎複雜、枯燥乏味的工作,但也是一個鍛鍊人的地方,就像馮部長說的那樣,青年缺乏深厚的經歷,缺乏對羣衆的感情。所以我們必須克服學歷的優越感,正確看待、認識和把握自己,靜下心來、沉下心來,戒驕戒躁,腳踏實地,不急功近利,不搞形式主義,精於務實,甘於吃苦。首先應該鍛鍊自己的洞察力,掌握分析問題解決問題的方法、途徑,其次要學會調查研究,再次要學會關心人、理解人、凝聚人。事業是幹出來的,人才是在實幹中鍛煉出來的。我們只要保持一顆平常心,低調做人,高調做事,以平和的心態對待進取,以豁達的胸懷處理事情,相信我們會享受到工作帶給我們的快樂。

三、嚴於律己,團結羣衆

在培訓中,縣紀委副書記付俊東講授了《廉潔奉公做一名人民羣衆的好領導》,要求我們一定要樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀,常懷律己之心,常排非分之想,不該說的不說,不該做的不做,遠離不良風氣。古人曰:“公生明、廉生威”。真正做到慎獨、慎欲、慎權、慎微。要堅持自己的政治道德信念,不做任何不道德的事。淡泊名利,甘於奉獻。自覺接受黨組織、社會和羣衆的監督。要正確把握反腐倡廉形勢,鑑定廉潔奉公思想意思,規範自我行爲。曾惠老師講授的《做好羣衆工作構建和諧社會》,讓我深刻體會到密切聯繫羣衆的重要性。作爲一名大學生村官,基層工作接觸的都是老百姓,我們只有加強與羣衆之間的溝通交流,積極向羣衆宣傳各項惠民的政策措施瞭解羣衆的所思、所想、所感,掌握第一手資料,集羣衆智慧,團結羣衆力量,以民爲師、以己爲幼,虛心向農村幹部學習,向羣衆學習,嚴於政策、尊重實際,實事求是地面對問題,解決問題。只有把羣衆工作做好,做實,才能得到羣衆的信任,全心全意爲人民服務。

四、善於思變,敢於創新年輕人做工作、幹事情不僅要埋頭苦幹,更要主動結合工作實際,更新觀念、大膽創新,把好的經驗繼承下來,改進和完善自己的思路和做法。沒有創新就沒有亮點,工作就不會取得突破。衝勁、闖勁是年輕人的資本,我們要充分利用好自身的優勢,抓住機遇,勇於探索,勇於創新,就算遇到挫折、失敗,那也並不可怕,因爲我們還年輕,我們有戰勝困難的勇氣,有解決問題的決心,有應對挑戰的辦法,我們可以跌倒後再爬起來,我們可以百折不撓、越挫越勇。

通過此次培訓,也發現了自身存在的諸多不足:一是知識面不廣,視野不寬。對於部分領導所講的課,存在一知半解,甚至不知道的情況。二是實踐知識薄弱。所掌握的理論知識部分存在與實踐相脫鉤的問題。三是創造性思維不夠,不能突破條條框框的約束,對待問題不能從多角度進行分析。

五、下步努力方向

一是加強學習。儘量減少一些不必要的活動和干擾,騰出時間,多學東西,多思考問題,拓展知識視野、打好知識儲備,爲今後擔當更大責任的工作打牢基礎。二是加強實踐的鍛鍊。繼續幹好本職工作,腳踏實地的工作,做到理論聯繫實際,達到學以致用。三是加強人交際能力的培養,取他人之長,補己之短。切實做到:“擇其善者而從之,其不善者而改之”,要“先擇而後交,不先交而後擇”;有針對性的在今後實踐中取他人之長,糾正自己的軟肋,使之成爲自己的強項。

三天的時間很短暫,我們在培訓中增長了知識,開闊了眼界;加深了了解,增進了溝通;展示了風采,鍛鍊了意志,非常感謝縣委給我們此次鍛鍊學習的機會。我將以此次培訓爲起點,在今後的工作中,用心學習、細心思考、熱心工作,不斷進步、不斷成長,不辜負領導的殷切希望。

聽徐斌老師講無痕教育培訓心得體會 篇11

爲了縮小武定教育與發達地區教育差距,更好地辦武定人民滿意的教育,傅副縣長和教育局領導給我們校長提供一次學習名城名校先進的辦學思想和管理經驗的好機會,我們帶着“西天取經“的喜悅的心情,踏上了湖北武漢這塊溼熱土地,開始了對黃崗中學、常青第一學校、和十七中學學習考察活動。

在考察過程中,我們深入三所學校,通過參觀考察學校的校容校貌、校史館、藝術館、科技館、圖書館,聽報告、聽課、座談等,瞭解了這些學校的許多情況,感到這些學校都有先進的辦學理念,在管理上科學、井然有序。通過這次的考察,受到了很大的震撼,感觸很深,收穫頗豐。以此從三方面作一下考察報告,談談個人感受、啓示和思考。

一、感受:

(一)學校管理規範化。

1、樹立了“管理出效益”的思想

學校樹立關注教師、關注課堂、關注學生的管理理念。“管理出質量”,“管理出效益”,這已是被實踐證明,併爲人們接受的真理性認識,但並不是每個管理者都認識到位了,我們學校都還有些膚淺,一般都是口頭上承認管理的重要性,行動上都卻疏於管理怕得罪人,不從管理上找問題,不願在管理上下功夫。考察的這些學校都有共同的特點,那就是學校實行管理,發動廣大教職工積極參與學校管理,建立起“校長負責、黨支部工會保證監督、教職工參與”的運行機制,學校重大決策做到程序化。校長在作出重大決策之前,首先廣泛聽取廣大教職工的意見,最後由教職工代表大會審議通過或行政擴大會議討論決定。建立公平、公正、公開的學校、教師、學生評價管理機制。這樣,不僅使校長的決定具有嚴肅性、可行性,而且使廣大教職工產生一種“認同感”、“責任感”、“主人翁感”,有利於決策的貫徹執行,善於把自己的意圖通過協商,化爲廣大教職工的主動行爲。增強了教職工競爭意識。

2、教師樹立“優勝劣汰”的競爭意識

管理者要想辦法改變一些教師對自己要求不高,得過且過的現狀,讓每位教師明白,教育雖然沒有作爲市場的主體,但在市場經濟的衝擊下,它也是不可能遠離和違背市場規律的,它只能在競爭中求生存,在優勝劣汰中求發展,十七中學從一所普通的學校實現了跨越式發展,一躍成爲武漢市的學校就是典型的例子。三所學校每位教師都具有較強的憂患意識,他們懂得自己的生存發展與學校的生存發展息息相關,只有自己不斷的發展,學校才能不斷髮展,只有自己有競爭實力,學校纔有競爭實力,自己的發展和提高要靠自己主動爭取,,否則自己將會遭到無情的淘汰,學校名校名譽就不存在了。

3、管理者樹立“服務意識、品牌意識”的教育新觀念。

每位管理者都是爲學校每位教職工服務的,這一理念在三所學校每位身上都有充分的體現,領導都擺正了自己的服務的位置。爲教職工排憂解難、爲教師創建優質的工作環境和生活條件。爲打造學校品牌,管理做到層層落實,職責分明,抓實做細。

(二)教科研着實有效,新課改真正落到了實處。

三所學校非常重視教科研工作,真正做到科研指導教研,教研指導教學,教學提升質量。

我在常青第一學校聽了一節國小五年級社會課,《生活在地球上的人們》教師製作了課件,採用多媒體教學手段,真正做到了學什麼用什麼,教學直觀,取獲得引導學生思考、啓發學生思維的好效果,甚至化解到每一個教學環節。常青第一學校實現了教師主導、學生主體模式,實現學生自主學習、合作學習,真正把課堂還給學生,在課堂教學中指導學生動手、動腦、小組學習討論,暴露問題後教師在課堂上再進行點撥釋疑(或讓學生釋疑),,作業訓練當堂完成。幾所學校都把改革課堂教學做爲一切發展的根本。素質化的教學目標全部落實到課堂教學的全過程,

(三)教師的素質和集體主義觀念、敬業精神讓我佩服

教師的思想解放,勇於開拓。通過傾聽領導的介紹和與他們老師交談,深深地感受到在他們身上體現出了服務意識、法律意識、道德意識、發展意識、意識、質量意識、揚長意識、憂患意識等意識,從他們中讓我體驗到了“工作者快樂着也美麗着”這句話的真正內涵。教師在課堂上講得極少,始終在爲學生提供表達的機會,不斷地引導、糾正、評價、鼓勵。做到了堂堂清、日日清、週週清。嚴謹的教學態度、堅韌不拔的毅力和不達目的不罷休的恆心讓我感動。對待差生絕不放棄,他們的口號是從最後一名抓起。教師間、領導間、幹羣間無不顯得團結、協作,黃崗中學的集體備課更爲突出,他們的考覈評價辦法讓我深思。正因爲他們有了這些意識、精神、毅力、恆心、協作,才使他們全心全意地投入到日常的教育教學工作中,在他們心裏時刻裝有學校、裝有學生,他們崇尚的是一種“吃苦就是幸福”的令人折服的敬業精神。也是打造學校品牌的堅實基礎和保證。

二、啓示:

通過三天的考察學習,我強烈地感受到了教育的差距,從而更激發我進一步的思考:如何結合本地實際,把學校做大做強,教育更讓人民滿意,趕上他們呢?

1、切實轉變觀念,深化課堂教學改革。

觀念不能更新,改革就是空談。就會流於形式,客觀地說“新課程、舊理念、穿新鞋、走老路”在我鎮課堂上還很普遍,要將新課改進行到底並取得成功,轉變觀念是根本。在全面推進素質教育的今天,必須大膽進行教學方法改革,解放老師、解放學生,把時間和精力放在課堂教學改革上,向課堂要質量,把課堂變成推行素質教育的主戰場。

2、切實加強學校領導班子的建設。

我每到一所學校,都會聽到該校師生對領導班子的肯定和讚賞。他們堅強、團結、勤政、務實,對教育事業忠誠、信念堅定。我校領導班子儘管很不錯,但觀念不新、知識不廣、管理方法不優,甚至存在軟、散、懶的現象,需進一步讓他們出外考察學習。

3、常規立校,樹立優良校風。

常規是立校之本,是學校的“法”。無常規則不可能樹立優良校風。我想我校通過在原有制度的基礎建立健全科學的全面的賴以規範師生行爲的“一日常規”、“一月常規”、“一期常規”、“一學年常規”。切實做到真抓實管、嚴抓細管、敢抓善管,把教育教學工作的各個環節全部納入學校規範化管理的軌道,形成、科學、嚴密的管理機制。同時,仍然要注重榜樣的作用,拓寬表彰先進,樹立典型的思路、渠道和方式。

4、進一步樹立人文關懷的師生觀,關注每一個師生。

在考察中,令我感觸最深的也最難能可貴的是他們充滿教育關懷的學生觀。他們從不挑剔、諷刺、挖苦學生,而是從生活上、學習上、思想上去關心和愛護每一個學生,關注不同層次學生的需要,讓每個學生都得到適合自己的發展。對老師的關懷我們做了許多工作,要更進一步把“溫馨工程”做好,做出特色。

5、打造優美育人環境。

環境有着重要的育人功能,又是外來者的第一印象。想辦法根據實際情況建好校園綠化、美化、文化建設,既標誌着學校的檔次,又能實現陶冶師生情操。這次考察我們都感到那些學校幾乎沒有標語,但一進校濃厚的文化氣息撲面而來。學校綠化、美化、校園文化不可少,但要注重學校的實際,要整體規劃、分步實施、和諧統一,營造濃郁的育人氛圍。

6、加強教師隊伍建設,提高教師整體素質。

進一步完善教師培養培訓計劃,教師的工作目標。要更實際、更具體、更實效。建立教師成長檔案。堅持讓教師讀書學習,完善考覈辦法。

7、加快信息技術教育建設的步伐。

這次考察讓我強烈地感受到,信息技術的發展將直接制約着教育的發展,也就是差距的存在。用好已有的設施設備,加大考覈力度,同時加大對信息技術教育的投入,加快信息技術教育建設的步伐。

三、思考:

1、教育者教育思想要體現新時代教育的新理念。人的教育思想決定着教改的進程。而我們缺乏的就是這種新的或者說超前的教育思想、教育理念。

2、要進一步優化學生評價,學科成績評定,形成長效機制,學校才能科學、客觀、公正地評價教師。

3、提高管理者的素質,尤其是校長。要想法通過自學、外出考察學習等,不斷讓我們汲取新的營養,全方位提升,使其成長爲高素質的管理者。

4、要注重校本培訓,營造濃厚的學術氛圍,提高教師的素質。培訓要做到多樣化,具有針對性、實效性。要把一些資料整理後印發到各各室、教研組,組織學習、討論,然後寫出自己的實施方案,特別是教研組長、各室負責人要認真思考,寫出自己的的一些心得體會,提出自己的一些看法。

5、建立健全校長、學校中層幹部、教師和崗位責任制和激勵機制。

6、撤校並點,整合資源,實現教育公平,教學優質。

7、堅持教學中心、質量重點,做到減負不減質,辦好我鎮人民滿意的教育。

聽徐斌老師講無痕教育培訓心得體會 篇12

爲期六天的“英特爾未來教育”培訓學習,終於落下了帷幕。這六天的學習中,既緊張忙碌又十分充實,這次的培訓與往常的計算機培訓不同,以往的計算機培訓更注重計算機操作的技能,而此次培訓強調的是信息技術與課程的整合。7月的天氣雖然炎熱,但我的心裏卻是春意盎然。因爲在這裏,我的教育思想和教育理念得到了全新的洗禮,感到收穫很大。

剛開始來學習的時候,還認爲這只不過是計算機的培訓,現在卻徹底推翻了自己原來的想法。我深切體會到了英特爾未來教育是新的理念與信息技術的完美結合。

我們這次培訓主講教師並沒有直接去講應該如何在教學中合理使用多媒體,而是以一種實踐的方式,帶領着我們參加培訓的教師在自身的學習過程中去體味如何使用多媒體達到自己預期的學習目的。

這次培訓活動本身也很重視深化教師的團隊意識和協作精神。每個模塊都包含“結對共享”和“教法研討”兩個部分,這有助於提高教師的團隊意識和協作精神,並且可以使受訓教師體會到自己能在相互的交流中學到自己需要的東西。能者爲師、共同學習、合作學習,這是信息化時代的重要特徵。因此,我們要讓學生學會合作,共同討論學習中遇到的各種問題,並共享自己的收穫,這種學習方式,有利於發現自己學習的不足之處,使自己能夠更好的吸收他人的經驗和教訓,瞭解更多的觀點,避免自己考慮問題的片面性。這種探究式、互動式的教學正是我們現在教育所缺少的。學習結束以後,我一定會讓我的學生領略“英特爾未來教育”思想的魅力,在自己的教學中貫徹這一理念。

在此次的學習中,我還學會了如何使用計算機更好的輔助教學,尤其是如何更好的指導學生進行研究性學習。在學習過程中,難度最大的是創建學生網站,因爲一則在以前也沒有系統的學習過如何創建網站,二則要求教師以學生身份來創建網站。時間倉促,我創建的學生網站還有很多不足,需要改進。回去後,我一定利用業餘時間,仔細琢磨,推敲,來完善我的網站。我在培訓過程中明白了在未來教育教學實踐中應引導學生行成這樣一種全新的學習方式,學生運用計算機技術獲取更多,更廣泛的知識和信息,快捷地解決學習中的實際問題。

總之,今後我將以英特爾未來教育培訓學習爲起點,嚴格要求自己,努力學習,不斷完善和提高自己的教育教學水平。

聽徐斌老師講無痕教育培訓心得體會 篇13

3月15日,是一個特別的日子,因爲這天我們南昌百樹教育集團宜春校區的老師們來到了集團總部參加爲期一個月的理論與實踐學習。這是一次難得的學習機會,所以大家都很珍惜。

初到學校,校園內優美的環境和人文氣息深深地吸引了我們,老師們的熱情讓我們倍感親切,孩子們的一句句“老師好”讓我們感到做爲教師的幸福,體現了集團學校教育的整體素質與文化涵養。

一個星期的理論學習讓自己在幼教理論方面又有了一個提升和警醒。做爲一名幼兒教師不僅要有紮實的專業知識,還要有創新和探索精神,瞭解孩子的年齡特點,根據孩子的年齡特點和思維發展水平開展各種學習和遊戲 活動,給孩子營造一個輕鬆和平等的學習環境。其次,老師還要有敬業和奉獻精神,關心照顧每一個孩子的情緒和發展,對個別“調皮”的孩子要採取適當的方法加以引導,切不可一味的批評指責。要相信沒有教不好的孩子,只有老師的教育方法得當孩子纔會願意和你做朋友。

讓我印象最深刻的是幼兒園的環境佈置,在看幼兒園的環境佈置時,它們各有亮點,讓我感覺耳目一新,比如:九里幼兒園和廣電幼兒園給我的印象是最深刻的,教學樓內的走廊和各班級的環境創設真是各有千秋,佈局有條不紊,有一股濃厚的兒童化氣息。每個班的班牌設計都是比較新穎的,還有各種區域角,娃娃家、兒童醫院、兒童超市,這裏簡直就是社會生活中的縮影,孩子們在這可以扮演社會中的各種角色,體驗其中的樂趣,累積成長經驗。老師們真的很用心,把我們平時的一些廢舊物品利用起來,像廢報紙、雞蛋殼、舊鞋子、毛線等在這裏就變成了精美的欣賞品和孩子們喜愛的玩具。從幼兒作品中可以看到他們的主題活動的開展,充分利用了空間,便於更換,老師佈置的作品幾乎很少,真正讓孩子成爲環境的主人。活動室所有的擺設從各個角度考慮都是那麼適合孩子,有鍛鍊孩子自理能力的值日生,有培養孩子早期閱讀習慣的圖書角,有供孩子探索和發現自然的植物角也特別豐富,我們每到一所幼兒園都會感受到每所幼兒園都有一支充滿愛心,朝氣蓬勃的教師隊伍。

幼兒園的分享閱讀繪本課程教學也是很值得我們學習的,在聽了幾位老師的彙報課後,發現孩子們都很喜歡這套繪本,而且很感興趣,也樂意用語言表達自己在圖畫中捕捉到的信息,孩子們對故事的內容記憶也比較深刻。老師引導的也很恰當,採用了各式各樣的教學方法,引導孩子對繪本內容的理解,讓孩子養成良好的閱讀習慣,如:兩根手指翻一翻,一起翻到第8頁。這讓我想起以前在教學中的誤區,只讓孩子拿着繪本單獨閱讀,老師簡單描述故事的主要內容。現在才知道正確的繪本教學方法,要讓他們體會畫面和文字的聯繫,應創設多種不同的閱讀模式,幫助幼兒成功閱讀、有效閱讀,從閱讀中體驗快樂,獲得經驗。

這次在學習過程中讓我取得了很大的收穫,彌補了以前許多的不足,也讓我感受到做爲一名幼兒教師的不易,要想做爲一名優秀的幼兒教師更難。但是我相信只要用心去做好每一件事,用愛去感染每一位孩子,用行動去獲得家長的信任,我們的宜春百樹幼教一定會很美好,我們的孩子一定會很快樂,我們的家長一定會很放心,我們的老師一定會很幸福。

聽徐斌老師講無痕教育培訓心得體會 篇14

七月十八至二十三日,我有幸參加了我市由電大舉辦的“英特爾未來教育”的大型國際合作性教師培訓項目,成爲了一名英特爾未來教育的受益教師。在學習中有一點是深有體會的,那就是教育所面臨的最大挑戰不是技術,不是資源,而是教師的思想觀念。在參加培訓之前,我對“英特爾未來教育”沒什麼瞭解,以爲就是一般的電腦技術方面的學習,但是隨着課程的開始,大家都有了很深的認識:英特爾未來教育的教學力求以實用性爲目標,以活動爲中心,以學員爲本位,採用革新的教法。

一.什麼是“因特爾末來教育”?

英特爾末來教育是一個國際性的大型教師培訓項目,在教學理念上,它最核心的內容是將現代信息技術最大限度地應用於學科教學,使計算機的教學與其他學科的教學充分有效地整合。但是在教學思想、教學模式和教學方法上,它也有其鮮明的特點,能給我們實施的素質教育帶來許多有益的啓示。

“英特爾未來教育”,屬英特公司特有的一種面向未來的教育,它包含了獨具特色的教學思想、教學模式和教學方法。實際上,這是一個已經在二十多個國家和地區開展的教師培訓項目。目前,中國教育部與美國英特公司也已經開始合作,在中國推廣、實施這一項目。“英特網未來教育”最核心的內容,是將現代信息技術最大限度地應用於學科教學,使計算機的教學與其他學科的教學充分有效地整合。其中教師培訓數以萬計的中國小各學科教師,並通過他們影響數以百萬計的學生,並將它們應用到各自學科的教學實踐中去,最終達到提高教學質量、培養學生綜合素質的目的。

二、通過學習我的最大收穫是:

1、培訓班的學習是短暫的,但它是改變我的教學思想和教學理念的起點。培訓班的學習是艱苦的,但培訓班裏的收穫是實在的,它是殷第芳老師悉心指導,和與全體學員互相探討團結協作的結果。通過培訓使我充分體會到學生在學習中團結協作的重要性和必要性。同時我的作品《奧林匹克》被評爲優秀作品。

2、通過培訓我認識到:

教師如何應用計算機並將其融入現有課程,促進學生的學習;促進教師教學。自己要與同行合作,嘗試新的教學方法,在現有課程基礎上改進教學。把計算機作爲教師和學生學習與創造的工具,及教師與學生的遠距離溝通工具,再利用現有的各種教學軟件,去爲創新性的教學作準備。

3、此次培訓班的殷老師力求"原汁原味"地向我們展示了該教材作者的良苦用心,也向我們展示了任課教師對教材的深刻理解。學習中我們仔細閱讀了教材、認真聽講,並悉心完成每一項作業。

三、通過學習我的最大收穫是:通過培訓使我收穫最大的是教育觀念的更新。

在學習期間,我時刻深深地感到了新的教育觀念的衝擊。這個衝擊來自於教材、來自於教師、也來自於方法。本以爲只是學習製作教學課件,等真正學習起來,才發現並非如此簡單。應該說,這次活動是在更新教育觀念,發揮學生的學習主體地位,培訓適應未來教育的合格教育者。時代在變,教學手段在變,教育方法在變,學生在變,傳統的教育已經跟不上社會的發展,如何使教育、教育者具有時代性,具有創新性,具有變化性,已是一個迫在眉睫的大事。所以今天的教師必需要爲成爲明天合格的教師而努力。更爲重要的是,今天觀念更新了,並不意味着明天就不需要變,所以學無止境,傳統地"一支粉筆一輩子"的觀念一定要變。此次學習首先就給我們上了一堂觀念更新課。爲了達到素質教育的目的,必須要有新的思想。

四、培訓後在工作中的打算:

利用本次培訓成果,積極開展學科教學活動,探討新的教育理論、新的教學模式,努力形成自己獨特的教學風格和特色。爲英特爾未來教育在我校的順利開展,和爲培養二十一世紀高素質的創新人才,而貢獻自己的力量。

通過培訓我最想說的一句話是:英特爾未來教育,將會給我們的教育和觀念帶來重大變革,將會使我們的孩子,以更強的能力參與未來競爭!我們全體教育工作者,要儘快團結行動起來,利用現在教育技術和國際互連網,把英特爾未來教育變爲現代教育!

最後,我想說,參加這次培訓將對我自己以及我的工作、學生的未來都會產生了意義深遠的影響。雖然培訓已結束,但我仍會繼續學習各種關於信息技術的知識、持之以恆,不懈地努力優化課堂教學,培養新時代所需要的具有高信息技能的新興人才!

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