從嚴治黨心得體會優秀篇

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【篇一】

從嚴治黨心得體會優秀篇

xx在中紀委第二次全體會議上講話時指出,要加強對權力運行的制約和監督,把權力關進制度的籠子裏,形成不敢腐的懲戒機制、不能腐的防範機制、不易腐的保障機制。他強調,各級領導幹部都要牢記,任何人都沒有法律之外的絕對權力,任何人行使權力都必須爲人民服務、對人民負責並自覺接受人民監督。

無論有腐必反、有貪必肅還是堅持“老虎”、“蒼蠅”一起打,都是黨擲地有聲的政治承諾,都顯示了新一代領導人從嚴治黨的信心和決心。要實現黨的十八大確定的各項目標任務,實現中華民族偉大復興的“中國夢”,必須緊緊依靠黨的領導,取信於民,贏得人心,凝聚奮進的力量。

把權力關進籠子裏,前提是認識到黨風廉政建設的嚴峻性和緊迫性。全黨幹部要把黨風廉政建設當做一項長遠的政治任務,充分認識到嚴明紀律是黨的凝聚力和執政能力的基礎,改進作風是夯實執政根基的重要工程。要加大從嚴治黨、廉政建設的宣傳力度,讓清廉之風遍吹全黨全軍。

把權力關進籠子裏,關鍵是加強黨同人民羣衆的血肉聯繫。人民羣衆是黨的執政之基、力量之源,只有不斷加強黨同羣衆的血肉聯繫才能進一步鞏固黨執政的基礎。把權力關進籠子裏的同時,還要把權力置於人民羣衆的監督之下,真正做到情爲民所繫,權爲民所用,利爲民所謀,讓權力在陽光下運行。

把權力關進籠子裏,根本是加強權力的制約與監督。監督的缺位和弱化助長了近年來不正之風的肆虐。從嚴治黨就要建立權力約束的防範機制和懲戒機制。只有儘快建立起綱紀嚴明的制度規範,持之以恆地加以貫徹,嚴密細緻地加以完善,才能讓制度發揮其在權力制約與監督中的作用。

【篇二】

馬克思主義政黨要永遠保持先進性和純潔性,推進黨的事業發展,就必須不斷豐富和發展黨的建設理論,在正確理論指導下實現黨要管黨、從嚴治黨。xx同志明確指出,黨要管黨,才能管好黨;從嚴治黨,才能治好黨。如果管黨不力、治黨不嚴,人民羣衆反映強烈的黨內突出問題得不到解決,那麼我們遲早會失去執政資格,不可避免會被歷史淘汰。他同時還就黨的思想建設、組織建設、作風建設、制度建設、反腐倡廉建設等,提出了一系列的新思想、新觀點和新要求。

xx同志的一系列重要論述,進一步豐富了馬克思主義政黨建設理論,爲提高黨的建設科學化水平提供了理論指導。學習xx同志的重要論述,在以下幾個方面要保持清醒的認識:

一、黨要管黨必須嚴守理想信念陣地

着重從思想上建黨,樹立共產黨人的理想信念,是我們黨建黨治黨的一條基本經驗。xx同志指出,理想信念是共產黨人精神上的“鈣”,理想信念堅定,骨頭就硬,沒有理想信念,或理想信念不堅定,精神上就會“缺鈣”,就會得“軟骨病”。在市場經濟條件下,思想觀念和價值理念的多元化,很大程度上衝擊和影響着共產黨人的理想信念,一些黨員腐化墮落甚至墜入犯罪的深淵,最根本的原因之一就在於理想信念出了問題。堅持黨要管黨,必須把思想政治建設放在首位,嚴守共產黨人理想信念這個陣地。它要求各級黨組織必須要求黨員幹部堅持黨的基本理論、基本路線、基本綱領不動搖,進一步增強在重大政治考驗面前的政治定力;要求黨員幹部不斷增強宗旨意識,堅定對中國特色社會主義的道路自信、理論自信和制度自信,做到在急難險重任務面前勇於擔當,在權力、金錢、美色上經得起誘惑。

二、黨要管黨必須嚴管黨員幹部隊伍

黨員是黨的肌體細胞,幹部是黨的執政力量,黨員幹部決定黨的生命力和黨的事業成敗。xx同志強調,要把從嚴管理幹部貫徹落實到幹部隊伍建設全過程,堅持從嚴教育、從嚴管理、從嚴監督。當前我們黨員幹部隊伍的主流是好的,但在個別黨員幹部身上暴露出來的問題,在一定程度上說明一些黨組織對黨員幹部疏於管理,尤其是對一些領導幹部的管理失之過寬。堅持黨要管黨,必須嚴格管理黨員幹部隊伍,特別是要選好用好執政骨幹隊伍。它要求各級黨組織要以培養選拔更多黨和人民需要的好乾部爲重點,在提升黨員幹部素質和能力上下工夫,在創新選人用人機制上下工夫,進一步提高黨員幹部隊伍管理的科學化水平;要求黨員幹部勤於學勉于思,時刻用共產黨員標準來要求自己,時刻用黨肩負的歷史使命來警示自己,做到老老實實做人、踏踏實實幹事、清清白白爲官。

三、黨要管黨必須嚴抓黨羣幹羣關係

黨的作風問題,說到底是黨和人民羣衆的關係問題。xx同志強調,要以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭抓作風建設,善始善終、善作善成,防止虎頭蛇尾。這些年我們黨爲整肅作風作出了不懈努力,但“四風”等作風問題依然存在。堅持黨要管黨,必須堅持黨的羣衆路線,從堅決整肅“四風”入手,從嚴抓好黨羣幹羣關係問題。當前,要按照中央和省委的部署,積極參與羣衆路線教育實踐活動,廣泛徵求羣衆的意見和建議,解決好領導班子和個人“四風”方面存在的突出問題,同時把教育實踐活動落實到改善民生上,既問計於民也問需於民,着力解決一些羣衆關心的熱點難點問題,以爲民服務的實效來檢驗活動的成果。

四、黨要管黨必須嚴格黨內法規制度

制度問題帶有根本性、全局性、穩定性和長期性,制度是制約和監督權力的根本。對此,xx同志作出了“把權力關進制度的籠子裏”的著名論斷。中國共產黨作爲長期的執政黨,擁有巨大的執政資源和執政權力,制度對權力的約束監督不力,就很容易導致腐敗現象的不斷出現。堅持黨要管黨,就要以嚴格的制度來約束權力,給權力套上“制度的籠子”。它要求高度重視黨內法規制度建設,一方面要把制度建設看作系統工程,使制度約束覆蓋權力行使的各個領域,各項制度之間形成體系;另一方面要把制度建設融入三中全會部署的各項改革事業中,使改革的推進與制度的跟進融爲一體,及時推進制度的立、改、廢工作。同時,要加大制度的執行力度,解決制度虛設和執行不到位問題,切實做到制度面前人人平等。

五、黨要管黨必須嚴懲各類腐敗分子

反對腐敗、建設廉潔政治是黨的鮮明政治立場,也是全黨同志和全國人民的共同願望。xx同志強調,從嚴治黨,懲治這一手決不能放鬆,要堅持“老虎”、“蒼蠅”一起打。在當前形勢下,反腐倡廉雖然取得了顯著的成績,但腐敗現象滋生蔓延的態勢並沒有從根本上得到遏制。堅持黨要管黨,必須嚴厲查處各種腐敗現象,既沒有“特區”,也沒有“禁區”。它要求必須始終保持懲治腐敗的高壓態勢,既堅決查處領導幹部違紀違法案件,又切實解決發生在羣衆身邊的不正之風和腐敗問題。一方面堅持黨紀國法面前沒有例外,無論涉及誰,都要一查到底、決不姑息;另一方面要堅持懲治腐敗不留“死角”,從基層黨員幹部抓起,從損害羣衆利益的人和事抓起,重點懲治解決那些關係到社會的方方面面、關係到老百姓日常生活的腐敗行爲和不正之風。

嚴是愛,鬆是害。從嚴管理監督幹部,既是對事業負責,也是對幹部負責。現在,庸懶散奢不良風氣在幹部隊伍中有滋長蔓延之勢,一些幹部不思進取、庸庸碌碌,貪圖安逸、得過且過,甚至貪污受賄、腐化墮落,爲羣衆所不滿。這其中,主要是幹部自身的原因,但與組織上疏於教育管理不無關係。對幹部管得嚴一點,是對幹部的最大關心和愛護。

從嚴管理監督幹部,關鍵在“認真”二字。幹部管理上之所以“寬”和“軟”,一個重要原因就是一些領導幹部不敢抓、不敢管,怕得罪人,當老好人。這樣下去,既害了幹部本人,又損害了幹部隊伍在人民羣衆中的形象。建國初,我們黨嚴懲了劉青山、張子善兩個人,何止挽救了二十個、二百個、二千個幹部?現在一些幹部身陷囹圄後,往往埋怨組織上對自己提醒不夠、約束不嚴。這些經驗教訓告訴我們,黨組織一定要切實負起責任,旗幟鮮明地講原則、樹正氣,用鐵的決心、鐵的紀律、鐵的制度整治歪風邪氣,使幹部不敢懈怠、不敢失責、不敢腐敗。

從嚴懲處是管理監督的有力手段。要加大對不勝任、不稱職幹部的處置力度,對作風漂浮、工作不力的,及時誡勉談話,進行組織調整;對因工作失職,給國家利益、人民生命財產、公共財產造成重大損失或者惡劣影響的,嚴格問責;對以權謀私、腐化墮落的,依法依紀嚴肅查處。同時,大力褒獎、提拔重用那些敢於擔當、真抓實幹、實績突出的優秀幹部,營造人人高度負責、個個忠於職守的良好風氣。

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