2023個人師德師風心得體會及感悟優選(精選28篇)

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2023個人師德師風心得體會及感悟優選 篇1

我國高等教育在經歷了一個規模快速膨脹期後,現進入一個質量建設期。教育部進行的高校水平評估就是措施之一。

2023個人師德師風心得體會及感悟優選(精選28篇)

剛踏上工作崗位,教師在我心中是一個崇高的職業。可是,現在卻要我們對師德進行討論。我個人覺得師德是一種職業道德,它是教師和一切教育工作者在從事教育活動中必須遵守的道德規範和行爲準則,以及與之相適應的道德觀念、情操和品質。

開展師德師風教育活動,我認爲很有必要、很及時,教師的理想信念、道德情操、行爲規範,甚至一言一行,對學生都會起典範作用,將直接影響到學生的健康成長。教育工作不應是爲教書而教書,更要以人爲本、教師育人,學生把幾年、十幾年的生命時間交給學校、交給教師,學校、教師就有責任去珍惜別人的生命,浪費別人的生命時間就是罪過。

我們所認爲的教師的道德素質並不是指規範、準則本身,而是教師把這些規範、準則逐步內化,成爲教師從事教育事業的準則。教師所從事的職業是教育人、塑造人的事業,因此,教師道德素質比教師文化素質更爲重要。而教師道德是教師的靈魂,也就是我們通常所說的“師魂”。

師德是教師人格特徵的直接體現。在教育中,一切師德要求都基於教師的人格,因爲師德的魅力主要從人格特徵中顯示出來,歷代的教育家提出的“爲人師表”、“以身作則”、“循循善誘”、“誨人不倦”、“躬行實踐”等,既是師德的規範,又是教師良好人格的品格特徵的體現。

在學生心目中,教師是社會的規範、道德的化身、人類的楷模、父母的替身。他們都把師德高尚的教師作爲學習的榜樣,模仿其態度、情趣品行、乃至行爲舉止、板書筆跡等。而師愛則是師德的靈魂。

教師對學生的愛,簡稱爲“師愛”,是師德的核心,即“師魂”。在一定程度上,熱愛學生就是熱愛教育事業。熱愛學生並不是一件容易的事,讓學生體會到教師的愛就更困難了。教師對學生的愛在性質上是一種只講付出不記回報的、無私的、廣泛的且沒有血緣關係的愛,在原則上是一種嚴慈相濟的愛。這種愛是神聖的。這種愛是教師教育學生的感情基礎,學生一旦體會到這種感情,就會“親其師”,從而“信其道”,也正是在這個過程中,教育實現了其根本的功能。因此,師愛就是師魂。

熱愛教師的職業是做好教學工作的前提。天天與學生接觸我深深地感到同學們的純真,即使是最頑皮的學生,他們的可塑性仍是非常大的,只要多關心,從愛護他們的角度去教育他們,他們都會變成很有出息的人材。問題是我對他們關心太少了,作爲一個物理專職教師,要在完成教學任務的同時,感受到教師的愛心,的確有些困難,因爲我要面對的是三個或四個班級的學生,精力較爲分散。而在學生眼裏,教師是完美的化身,是榜樣,教師的一言一行都受到學生的關注。教師與學生的溝通是十分重要的,它可以使教學雙方互相瞭解、互相配合,更好地搞好教學工作,並有利於幫助學生解決一些思想認識問題,使他們健康地成長。也就是說,課堂不僅是教師教書的場所,也是教師育人的場所。

教學過程本身是師生交流的重要途徑。教師在接觸學生的過程中,如果發現學生有不良習慣或行爲,應該及時加以制止並正確引導,指出其錯誤之處和危害;如果學生在生活方面有什麼因難,也應該多加以關心和幫助。從我的親身經歷來看,坦誠對待學生,真心面對學生,是教師受學生歡迎的重要法寶之一。通過學習結合自己教學經歷的體會,針對當前教學的現狀我認爲師德師風教育是極有必要的。

教師師德的自覺性,是行風的建設的關鍵,讓我們共同努力,一起成爲一個良好口碑的教師,重溫天底下最燦爛的工作。

2023個人師德師風心得體會及感悟優選 篇2

愛是師德的核心,愛是教育最好的別名。如果我們能做到喜歡每個學生,教育無疑會進入一種別樣的境界。

愛是讓孩子擁有甜甜的批評。每接一個班,總有不喜歡的學生。但要尊重他,不要冷落他,漠視他。讓學生感受到我們的關注,用真誠換得真誠。因爲只有差別,沒有差生。把自己當作孩子,把孩子當作與自己平等的人,激勵、期待的話只要能對一個人起作用,就不放棄任何一個人。

一個微笑,一個眼神,一段話語,足可以傳遞出或善意或嚴厲的批評,但都可以是甜甜的,甜甜的批評是出於對孩子的尊重,是對孩子深深的愛,善待別人就是善待自己。願我們每個老師都能讓孩子感覺到批評是甜的。

愛是讓每個孩子都充滿信心的成長。自信是通往成功的最佳通道。因而要非常注意保護學生的自尊心,發現學生的“閃光點”,並及時給予適當的鼓勵和表揚,給予學生自信的力量,從潛意識方面引導學生向正面的、積極向上的方面發展。比如;我教過的學生中有個叫宋肖毅的同學,由於沒人輔導孩子的功課,學習成績不理想,比較自卑,看到這種情況,我就主動給他補課,漸漸地我們成了朋友,他開心的笑了。同學們對他也刮目相看。他變了,變得愛說、愛笑了,變得自信了。看到他的進步,我心裏比喝了蜜還甜。

要成爲孩子們喜歡的好教師,就要去愛孩子們,因爲愛是架起師生感情的橋樑,是一條無形的紐帶,是一把金光閃閃的鑰匙。如果教育缺乏了愛,就像池塘中沒有了水。在平凡的工作中,把愛灑入每個孩子的心田,把愛滲透到每個細節,只有自己心中擁有太陽,才能給人以陽光。既然做了教師,就不要吝嗇自己的情感,只有自己心中擁有太陽,才能給人陽光,只有掌握了愛的藝術,我們的心血纔會澆灌出燦爛的希望之花!

2023個人師德師風心得體會及感悟優選 篇3

學高爲師,德高爲範。中華民族素有崇尚師德,弘揚師德的優良傳統。教書育人,教書者必先學爲人師,育人者必先行爲世範。教師的職業特點決定了教師必須具備更高的素質,而師德是教師最重要的素質,是教師之靈魂。師德決定了教師對學生的熱愛和對事業的忠誠,決定了教師執着的追求和人格的高尚;另一方面,師德直接影響着學生們的成長。教師的理想信念、道德情操、人格魅力直接影響到學生的思想素質、道德品質和道德行爲習慣的養成。高尚而富有魅力的師德就是一部活的教科書,就是一股強大的精神力量,對學生的影響是耳濡目染的,潛移默化的、受益終生的。

“十年樹木,百年樹人”,踏上三尺講臺,也就意味着踏上了艱鉅而漫長的育人之旅。教師面對的不是冷冰冰的產品,而是一個個有着鮮活生命、在茁壯成長的孩子。每個人都有自己的自尊,是有自己思想和行動自由的獨立個體,被平等對待是一大願望,能得到老師的尊重對學生是極大的精神激勵。從尊重學生出發,建立新型的現代師生關係,教師要進行必要的角色轉換,學會傾聽,學會理解,學會寬容,學會欣賞,懂得讚美,善於交流,成爲學生成長的夥伴,成爲學生成長的引導者和鼓勵者,而高尚且富有魅力的師德就是一部教科書,就是一股強大的精神力量,對學生的影響是耳濡目染的、潛移默化的、受益終生的。

作爲一名人民教師,我們要從思想上嚴格要求自己,在行動上提高自己的工作責任心,樹立一切爲學生服務的意識,提高自己的鑽研精神,用一片赤誠之心培育人,高尚的人格魅力影響人,崇高的師德塑造人。只有不斷提高教師自身的道德素養,才能培養出明禮、誠信、自尊、自愛、自信和有創新精神的高素質人才。

2023個人師德師風心得體會及感悟優選 篇4

師德,即教師的職業道德;師風,即教師的行爲作風。師德師風對一個教師特別的重要,因爲,教師是學生行動的標杆。其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。法國著名作家雨果曾說過:"花的事業是尊貴的,果實的事業是甜美的,讓我們做葉的事業吧,因爲葉的事業是平凡而謙遜的。"踏上三尺講臺,也就意味着踏上了艱鉅而漫長的"育人之旅",教師就像那默默奉獻的綠葉,時時刻刻襯托着鮮花的嬌豔。在舉國上下、大力提高民族科學文化素質的今天,對於從事教育工作的教師來說,提高師德師風,做一個好的教育工作者顯得十分重要。

教師道德修養不僅是一個理論問題,而且也是實踐的問題。要是使教師道德原則和規範成爲教師行爲的準則,必須依靠自己長期不懈的努力,自覺地進行修養和鍛鍊,就能夠成爲具有良好教師道德修養的教師。

師德乃是教師人生的根本標示,師德修養貫穿教師專業發展全過程,是引領我們教師職業行爲的內在靈魂,是教師職業人生幸福的心靈根基。師德即教師的職業道德,是教師在從事教育勞動的職業生活中,必須遵守的行爲規範和準則,是調節教師之間,師生之間,教師與領導、教師與家長、教師與社會之間各種關係的行爲準則。"百年大計,教育爲本","教育大計,教師爲本"。要建設中國特色的社會主義,培養社會主義的建設者與接班人,提高教師素質,加強師德建設尤爲重要。老師能否獲得社會的認同、家長的滿意,師德修養也是一個很重要的方面。教書育人,既要教書,又要育人,二者相輔相成,老師要對學生進行正確的思想教育,首先得從提高自己的師德修養入手。

師德建設是一個恆久而常新的話題,時代與教育的發展不斷賦予師德以新的內涵。

敬業,是師德修養的起點。師德首先應該表現爲對教育事業的熱愛。對待事業應該是"以教爲志,以教爲榮,以教爲樂,以教報國。"所以,對事業的熱愛是一種奉獻,它展示了教育者無私的品格,寬廣無垠的心田,體現了教師不求所取的價值觀;對事業的愛是一種希冀,它寄託着奮鬥者的追求,耕耘者的希望,它意味着教師強烈的責任感;對事業的愛是一種熱情,它代表着春蠶精神、泥土品格,它預示着自我完善的形成。從古至今,教師一直是人們所尊崇的事業。古語云:"國將興,必貴師而重傅。"今天,又把教師喻爲人類靈魂的工程師,太陽底下最崇高的`職業,而對師德則要求"學高爲師,德高爲範"。教書育人,要懷着崇高的愛去傳授知識,要用滿腔的熱情去啓迪人生。春雨潤物般的言傳身教不僅能使孩子獲得淵博的知識,還能使學生擁有豐富而高尚的靈魂。"甘爲人梯,甘當鋪路石",向來是廣大教師的座右銘。那麼,在經濟高速發展和社會文明日益進步的21世紀,該怎樣做好教育工作者,教師又如何"立高尚師德,樹教育新風"呢?"沒有愛就沒有教育。"前蘇聯著名教育家蘇霍姆林斯基曾說過:"教師技巧的全部奧祕就在於如何去愛學生。"愛,是無聲的語言,行動的指南;愛,是心靈與心靈的碰撞,是靈魂與靈魂的交流。在我從教的10多年中,我深深地體會到了這一點。師德還有一個重要的表現就是爲人師表方面。教師不但要傳授科學文化知識,而且要挖掘教學活動的教育因素,通過潛移墨化在各個教學環節中對學生進行學習目的、學習態度、學習紀律和科學思維方法的培養與優良的學風教育。教師的爲人師表蘊含着真善美,一個好教師具有健康的個性品質,有着廣泛的興趣,堅強的意志,開朗的性格,穩定的情緒,這本身就是給學生以薰陶和影響的教育資源,可以給學生提供良好的示範。對優良的師德的追求可以促進教師完善自我,激勵學生求知、求善,社會風氣的純化。

教師的職業是幸福的,這種幸福來自學生的成長,來自教師的自我實現,更來自和諧的師生關係。但教師職業並不必然是幸福的,這種幸福有賴於教師的正確的領悟、用心的體悟與幸福能力的養成。

教師是"辛勤的園丁",教師是"燃燒的蠟燭",教師是"人梯"……教師的工作就是奉獻。讓我們牢記學無止境,爲人師表,讓我們用行動去播撒愛,讓我們用愛去培育心靈,讓我們平凡的師愛,發揮非凡的力量。讓我們共同努力,一起成爲一個良好口碑的教師,重溫天底下最燦爛的工作。

2023個人師德師風心得體會及感悟優選 篇5

20x年春季學期開學初,按照學校的工作計劃,我校全體教師集中會議室進行業務學習及培訓,在會上,黃校長帶領大家學習了相關的師德師風文件,通過學習,使我再一次深刻認識到:師德師風不僅是教師個人問題,也是教師羣體問題。個人師德師風不好,雖然有時會在小範圍裏造成一個臭雞蛋毀了一鍋湯的壞影響,但畢竟還只是小範圍的事。教師羣體如果風氣不好,特別是與社會上的不良風氣沆瀣一氣,其危害性就大了。這時的師德師風問題就演變爲整個教育行業的道德問題,這時的不良師風就演變爲教育行業的不正之風了。

良好的師德師風的形成,絕非一朝一夕,在制度約束的基礎上,也需要我們提高自律意識,自覺改正自己生活、工作中的不良習慣,在學生中樹立起良好的師德師風。因此,做爲一名教育工作者,我認爲要提高自身的師德師風要從以下幾個方面下手,努力提高自身的綜合素質。

1、愛崗敬業。首先,要熱愛教育事業,要對教育事業盡心盡力。我們選擇了教育事業,就要對自己的選擇無怨無悔,不計名利,積極進取,努力創新。盡心盡責地完成每一項教學任務,不求,但求更好。只有這樣學生才能受到老師的影響而努力學習,不斷進取。

2、尊重學生。每一位學生都渴望得到老師的理解和尊重。我們要與學生平等相待,不能把學生當下級隨便呵斥。只有我們把學生看重了,學生得到老師的尊重了,他們纔會尊重老師,願意學習這個老師所傳授的各種知識。

3、努力進取。作爲傳道授業的老師,只有不斷的更新自己的知識,不斷提高自身素質,不斷的完善自己,才能教好學生。如果自身散漫,怎能要求學生認真。要提高我們的自身素質,這要求我們年輕教師多聽取學生和老教師的各種意見。並且自身不斷的學習,積極學習,不斷開闢新教法。

4、以身作則。教師的言行對學生的思想、行爲和品質具有潛移默化的影響,教師的一言一行,學生均喜歡模仿,這將給學生成長帶來一生的影響。因此,教師一定要時時刻刻爲學生做出好的榜樣,凡要求學生要做到的,自己首先做到。

以上是我對師德師風的一些學習總結,在新的一學期裏,我將堅持不斷的學習,使自己能在不斷更新的知識中汲取營養,能夠把自己所學奉獻給學生,更會在道德和作風方面給學生以積極的影響。

2023個人師德師風心得體會及感悟優選 篇6

師德古來有之,不同時代對師德有不同的要求,現代師德是對古代師德的繼承與發展,知識經濟時代對師德賦予了新的內涵。

1、愛崗敬業、獻身教育是師德的基本要求。教師的職業有苦也有樂,平凡中見偉大,只有愛崗敬業,教師才能積極面對自身的社會責任和社會義務,才能自覺、不斷地完善自我,才能在教育活動中有所收穫。教師不僅僅是在奉獻、在燃燒,而且同樣是在汲取,在更新,在昇華。教師要付出艱辛的勞動,但是苦中有樂,樂在其中。教師最大的樂趣就是照亮了別人,充實了自己。正是這種成就感、幸福感,激勵着千千萬萬的教師不辭辛勞地爲教育事業獻身。

2、熱愛學生、教書育人是師德的核心。如果說沒有愛就沒有教育的話,那麼離開了理解和尊重同樣也談不上教育。因爲每一位學生都渴望得到他人的理解和尊重,尤其是教師的理解和尊重。教師都是本着教書育人的態度來要求學生的,希望每一位學生提高自身的能力,發展和完善自身的素質,達到他們所期望的目標。這都是教師爲學生着想,學生應該正確地理解教師的行爲,是應該受到學生的尊重的。反之,教師也應該理解和尊重學生。而不是把學生當做下級,當做可以隨意訓斥的無知小兒。時下某些老師可能做不到這一點,他們往往自以爲尊貴無比,維護師道尊嚴,不顧學生的顏面。其實這種做法是有失分寸的。俗語道:“人怕敬,鬼怕送。”“你敬我一尺,我敬你一丈。”所以,老師對學生不要體罰,不要訓斥,不要高高在上,而應該做一個和氣的人,一個嚴謹的人,一個值得尊敬的人,一個堪爲師範的人。學生也有自尊心,而且是很強烈的。老師對學生的批評,恰當的,就是一種激勵;不恰當的,就會成爲一種傷害,甚至還會導致逆反心理產生。絕大部分學生不喜歡老師批評時挖苦、損傷學生,傷害學生的自尊心。因此在日常生活的教育工作中,教師應把握批評的“度”,變“忠言逆耳”爲“忠言悅耳”。學生一旦體會到這種感情,就會“親其師”,從而“信其道”,也正是在這個過程中,教育實現了其根本的功能。在我們班曾經有這樣一個學生,對他母親十分不滿,爲了報復母親的專制,他經常上網、逃學,學習成績由原來的中上等迅速下滑至班級倒數。看着他的成績,讓我感到十分着急,我找他談心,瞭解情況,但他卻閉口不說任何事情。正面切入不行,我就改變話題,和他談起關於家庭、父母的話題,慢慢地他和我講到了關於他母親的事情,提到了他母親對於他奶奶、爸爸和他姐弟的種.種專制的做法和苛刻的要求,導致了他對母親的強烈不滿,處處和她對着幹。知道這些情況以後,我真正找到了他學習下滑的原因。之後我又找到他母親,把孩子的學習情況反饋給他母親,並和她一起分析孩子成績下滑的原因,委婉地轉達了孩子的一些想法和要求。從那以後,同學們反映他不再上網,學習態度有所改變,並且經常主動找我談心。看到他的成長變化,我的心裏也感到十分愉悅。

3、更新觀念、努力創新是師德的新發展。要讓學生從分數的奴隸變爲學習的主人。要從以“教”爲出發點轉變爲以學生的“學”爲出發點,教爲學服務,教不是統治學生學、代替學生學,而是啓發學生學、引導學生學。課堂要成爲學生學習的用武之地,成爲學生在教師指導下獲取知識、訓練能力、發展智力以及思想情操受到良好薰陶的場所。教師應是教練員,不是運動員,要讓學生運用感覺器官和思維器官,去學習、去實踐。如課前設置一些趣味性、知識性的練習或活動讓學生能夠積極主動地提前預習;課堂上組織一些小組或個人活動,讓學生積極參與思考,充分調動學生的學習主動性。

4、以身作則、爲人師表是師德的人格力量。在教育中,一切師德要求都基於教師的人格,因爲師德的魅力主要從人格特徵中顯示出來,教師是教人怎樣做人的人,首先自己要知道怎樣做人。教師工作有強烈的典範性,爲人師表是教師的美德。教師以身作則,才能起到人格感召的作用,培養出言行一致的人。正如德國教育家第斯多惠所說的,教育的藝術不在於傳授知識,而在於激勵、喚醒、鼓舞。而這一切都基於教師的楷模形象。因此教師要優化自身形象,從樹立“以德立教、率先垂範、嚴於律己、無私奉獻”的教師形象入手,把外樹形象與內強素質結合起來,以良好的師風師德感召和薰陶學生,提高教育人的可信性;教師在行爲、氣質、素養甚至儀表上都應提高文明程度,特別要培養對學生的愛心;教師還要轉變教育觀念,樹立以學生爲主體的服務意識,創造出尊重、信任、寬容、友愛的新型的師生關係。作爲一名教育工作者,通過學習我決心以各級優秀教師爲榜樣,時時處處爲之高標準,嚴格要求自己,勤奮工作,積極進取,進一步加強師德師風建設,不斷提高自己的業務能力和水平,以飽滿的熱情和和藹的工作態度對待每一個學生,時刻關愛學生的健康成長,言傳身教、爲人師表,爲讓每一位學生適應時代的發展作出自己應有貢獻!

5、終身學習、不斷進取是師德的昇華。在知識經濟時代,知識和技術更新的速度越來越快,每個人都會面臨落伍的危險。在科學和技術發展速度如此之快的背景下,如果不經常處於學習狀態,人們的知識結構很快就會落後於實踐的要求。所以,時代要求教師必須轉變學習觀念,確立“邊學邊幹、邊幹邊學、終身學習”的觀念,緊跟當代知識和技術的發展步伐。如現在的英語新課程內容更新較快,時代感較強,知識涉及面廣泛,要求老師必須要不斷拓展知識面,不斷提高自身修養,實現教學相長的目標。

著名的教育家陶行知先生曾說過:“學高爲師,德高爲範。”作爲一名光榮的人民教師,不僅要具有廣博的知識,更要有高尚的道德。教師該如何培養崇高的職業道德哪?正如有人說的那樣“要人敬的必先自敬,重師重在自重。”教師要自敬自重,必先提高自身的職業道德素養。加強師德修養是改善教育發展環境,轉變教育系統工作作風的內在要求,也是促進教育事業健康發展的有力保證。誠信立教,首先要做到淡泊名利,敬業愛生,在爲人處事上少一點名利之心,在教書育人方面多一點博愛之心;創新施教,要做到以人爲本,因材施教,同時要不斷加強學習,與時俱進,學習先進的教學理念和方法,更新教育觀念,掌握先進的教學技術和手段。

作爲一名人民教師,我們要從思想上嚴格要求自己,在行動上提高自己的工作責任心,樹立一切爲學生服務的思想。提高自己的鑽研精神,發揮敢於與一切困難做鬥爭的思想和作風。刻苦鑽研業務知識,做到政治業務兩過硬。用一片赤誠之心培育人,高尚的人格魅力影響人,崇高的師德塑造人。只有不斷提高教師自身的道德素養,才能培養出明禮、誠信、自尊、自愛、自信和有創新精神的高素質人才。

2023個人師德師風心得體會及感悟優選 篇7

有人說:一個學校的學風之根本在於師風。這就要求我們教師必須加強師德師風學習。

記得在今年8月中旬的洛龍區中國小區級骨幹教師培訓中,我們聆聽的第一節課就是來自洛陽市教師進修學校代浩靜老師的報告《讓師德點亮輝煌》。她的報告引起了我的共鳴,也讓我有些許體會。

一、德高爲師,身正爲師

教師要具有素質教育的能力。從我們的民族傳統上講,當教師最重要的就是要誠信、守禮,這也是人的品德的形成。受教育者要得到的不僅僅是知識,更重要的還是品德。教師在傳播知識的過程中的性格、品德包括價值觀,都會影響到學生的成長。

另外,教師要做到:平易近人、嚴中帶慈、公平待人、勤奮好學。嚴厲並不是苛刻,老師也是有七情六慾的,但不能把學生當作發泄的對象,這不是教育學生。傳統中的師德師風與新時期的師德師風都應該是一致的,以前的學生對教師要絕對服從,但現在則要求教師對學生也應尊重,這是個進步。因此,新時代的教師在關愛和嚴格要求學生上要提出新的標準。

行動實踐遠勝於說教。師德,不是簡單的說教,而是一種精神體現,一種深厚的知識內涵和文化品位的體現!其實,在常規的教育教學工作中,許多教師都在用行動詮釋着師德師風的真正內涵。師德需要培養,需要教育,更需要的是——每位教師的自我修養!讓我們以良好的師德,共同撐起教育的藍天!

二、學高爲師。

曾經有位大學教授說過:現在我國的中國小教師存在三個主要問題:不讀書、不研究、不合作。

1、成爲有課程智慧的教師(備課的智慧)

我們要增強解讀教材文本的能力,能夠吃透、補充、更新重組教材。

2、成爲有教學智慧的教師(上課的智慧)

刻苦研究業務,精通教學業務,這是非常重要的。所謂“師者,傳道授業解惑也”,只有精通業務,才能將正確的知識傳授給學生,而不致於誤人子弟。只有精通了自己的業務,自己上課的效果很好,學生開心,自己也覺得充實,我們會感到自己好有成就感,纔會真正的體會到教學的樂趣。知識也許是可教的,但是情感、態度、價值觀是不可教的。因此教師的“傳道”也能顯示爲感染、薰陶和引導,亦能顯示爲激勵、喚醒和鼓舞。

另外,充滿激情是做好教學工作的前提。一堂好課,如果沒有老師的激情,難以在課堂上營造出一種充滿活力的氛圍,學習沒有積極性,教學效果是達不到的,要充滿激情,首先必須熱愛教師這份職業,並且要愛學生。正如教與學是互長一樣,教師與學生之間應該達到心靈的共鳴。

研---反思與研究,踏上教師專業成長的快車道。

教師的專業成長過程分爲四個階段:

準備期、適應期、發展期、創造期。

在繁瑣的教育教學中,教師的職業倦怠感不時的向我們襲來。也許防止或降低教師職業倦怠的主要途徑就是增教教師工作和專業發展的自主權。

三、教師要有正確的教育理念。

教育的責任在於把每個學生身上蘊藏的獨特的強勢智慧挖掘出來,發揚光大,以不斷提升生命的意義。

報告中老師展示了四種育人境界:

1、把水仙看成大蒜

2、把大蒜看成大蒜

3、把水仙看成水仙

4、把大蒜看成水仙

反思我們在教育教學中都採用了哪種境界呢?

雨果曾說過:“花的事業是尊貴的,果實的事業是甜美的,讓我們做葉的事業吧,因爲葉的事業是平凡而謙遜的。”教師,所從事的就是這種葉的事業——平凡而偉大。

2023個人師德師風心得體會及感悟優選 篇8

暑期通過學習陳局長講話內容及先進人物事蹟,我認爲開展師德師風教育活動很有必要、很及時,教師的理想信念、道德情操、行爲規範,甚至一言一行,對學生都會起典範作用,將直接影響到學生的健康成長。教育工作不應是爲教書而教書,更要以人爲本、教書育人,學生把幾年、十幾年的生命時間交給學校、交給教師,學校、教師就有責任去珍惜別人的生命,浪費別人的生命時間就是罪過。

師德是教師人格體現。在教育中,一切師德要求都基於教師的人格,因爲師德的魅力主要從人格特徵中顯示出來,歷代的教育家提出的“爲人師表”、“以身作則”、“循循善誘”、“誨人不倦”、“躬行實踐”等,既是師德的規範,又是教師良好人格的品格特徵的體現。在學生心目中,教師是社會的規範、道德的化身、人類的楷模、父母的替身。他們都把師德高尚的教師作爲學習的榜樣,模仿其態度、情趣品行、乃至行爲舉止、板書筆跡等。而師愛則是師德的靈魂。教師對學生的愛,簡稱爲“師愛”,是師德的核心,即“師魂”。在一定程度上,熱愛學生就是熱愛教育事業。熱愛學生並不是一件容易的事,讓學生體會到教師的愛就更困難了。教師對學生的愛在性質上是一種只講付出不記回報的、無私的、廣泛的且沒有血緣關係的愛,在原則上是一種嚴慈相濟的愛。這種愛是神聖的。這種愛是教師教育學生的感情基礎,學生一旦體會到這種感情,就會“親其師”,從而“信其道”,也正是在這個過程中,教育實現了其根本的功能。因此,師愛就是師魂。熱愛教師的職業是做好教學工作的前提。天天與學生接觸我深深地感到同學們的純真,即使是最頑皮的學生,他們的可塑性仍是非常大的,只要多關心,從愛護他們的角度去教育他們,他們都會變成很有出息的人材。問題是我對他們關心不夠,作爲一個班主任和數學教師,要在完成教育教學工作的同時,讓每個學生感受到教師的愛心,的確有些困難,因爲我要面對的是兩個班級150多個學生,精力較爲分散。而在學生眼裏,教師是完美的化身,是榜樣,教師的一言一行都受到學生的關注。教師與學生的溝通是十分重要的,它可以使教學雙方互相瞭解、互相配合,更好地搞好教學工作,並有利於幫助學生解決一些思想認識問題,使他們健康地成長。也就是說,課堂不僅是教師教書的場所,也是教師育人的場所。教學過程本身是師生交流的重要途徑。教師在接觸學生的過程中,如果發現學生有不良習慣或行爲,應該及時加以制止並正確引導,指出其錯誤之處和危害;如果學生在生活方面有什麼因難,也應該多加以關心和幫助。從我的親身經歷來看,坦誠對待學生,真心面對學生,是教師受學生歡迎的重要法寶之一。通過學習結合自己教學經歷的體會,針對當前教學的現狀我認爲師德師風教育是極有必要的。教師師德的自覺性,是行風的建設的關鍵,讓我們共同努力,一起成爲一個良好口碑的教師,重溫天底下最燦爛的工作。

2023個人師德師風心得體會及感悟優選 篇9

師德師風四個字讓我想起了孔夫子,他的教育思想,通過《論語》傳遞給了我們。我現在都還記得《百家講壇》關於《論語》的分析,“三人行,必有我師焉。”“有教無類。”“己所不欲,勿施於人。”孔子的思想,就是好的師德師風,不論學生如何,我們老師就要公平對待他們,因材施教,不放棄,不拋棄。

最近,試聽了一個英語老師的免費網絡直播課,授課過程中這個老師講的有些快,在其他學員說老師的節奏太快的時候,這位老師的回覆是:“覺得太快,你可以不聽,我是不會停下來等你的,我們時間不夠的,我都怕講不完,我認爲一個老師講課太慢約等於無能,沒有研究嘛,我覺得我的邏輯還是很清晰的。“

作爲老師,教授知識就是要讓學生學到東西,懂得知識本質,如果學生反映跟不上,老師確實應該停下來,聽聽自己學生的反饋,調整自己的節奏或者換一種方式講解。然而,這是免費的網絡直播課,聽課的人成百上千,要照顧到個體,絕對是不可能的,這也是網絡上課和線下面對面授課的區別,人數限制了老師的進度快慢。所以,這個老師的師德師風,我可能做不出準確的判斷。

孩子們的學生生涯,會遇到無數老師,教師們的師德師風,對於學生來說有着很深的影響,幸運的時候,可以遇到那些無私奉獻,教學精湛,點燃自己學習激情的教師,而有的時候,可能會不幸的遇到澆滅自己學習信心的老師,甚至自己的身心被受到傷害。我不禁想到了社會上關於有損老師形象的事件,彩虹幼兒園虐童事件,幼兒園幼教樊某、陸某利用張某提供的醫用針頭,以孩子不聽話、調皮搗蛋爲由,先後多次對5名小孩實施針扎體罰,致使幼兒身心受到較大傷害。在查明事實之後,兩名違法嫌疑人已被依法行政拘留。這樣的人爲什麼會成爲老師呢?真的是社會的悲哀啊!師德師風並不在教師資格證考覈的指標裏面,不能通過筆試和短暫的十幾分鐘面試看出來,未來,像這樣沒有師德師風的老師還可能繼續存在。

現代社會,對於師德師風的定義到底是什麼呢?於是,我上網查詢,百度顯示如下:“教師的職業道德,簡稱“師德”,它是教師和一切教育工作者在從事教育活動中必須遵守的道德規範和行爲準則,以及與之相適應的道德觀念、情操和品質。“師風”就是老師的風度,是教師這個行業的風尚風氣,是師生之間保持一種人格上的平等,相互學習、相互尊重。”看到查出來的解釋,我不禁又想到了20__年汶川地震中的譚千秋老師,“他弓着身子,張開雙臂緊緊地趴在課桌上,伴着雷鳴般的響聲,冰雹般的磚瓦、灰塵、樹木紛紛墜落到他的頭上、手上、背上,熱血頓時奔涌而出;他咬着牙,拼命地撐住課桌,如同一隻護衛小雞的母雞,他的身下蜷伏着四個倖存的學生,而他張開守護翅膀的身軀定格爲永恆……5月13日22時12分,當搜救人員從四川省德陽市漢旺鎮東汽中學教學樓坍塌的廢墟中搬走壓在他身上最後一塊水泥板時,所有搶險人員都被震撼、落淚。他叫譚千秋,他用自己51歲的寶貴生命詮釋了愛與責任的師德靈魂,被湖南省委書記張春賢譽爲“英雄不死,精神千秋!”20__年我還是一個國中生,十二年過去了,當我看到師德師風的解釋,我卻能夠想到他,這也說明一個老師,能夠在精神上影響一個人,這種心靈上的震撼,不會隨着時間而消失。老師,不僅是教書,還要育人,以身作則是老師給學生的的榜樣和例子。譚老師教會了他的學生在危難之中,要有愛,要關注弱小,也教會了我要仁愛,併成爲學生的希望。

最後,筆者想要總結的是,也許師德師風不能簡單的衡量,也不能通過筆試的方法真正準確的判斷出來,法律只是最低的底線,只有時間纔是的標尺,學生和家長是的試金石,未來,會給出答案。

2023個人師德師風心得體會及感悟優選 篇10

有人曾說過這樣一段話:教育是培養人的事業,如何教學生做一個真正的人,這既是教育的出發點,也是教育的過程,還是教育的歸宿,離開了培養人這一點,教育也就不復存在。這句話包含着這樣一個道理:教育必須"以人爲本、方能興教育人"。也就是說,教育必須在"尊重、理解、關心和信任"的基礎上進行,才能真正實現教育的目的,即"發現人的價值"、"發揮人的潛能"、"發展人的個性",使孩子們成爲"和諧的人"、"完整的人"、"全面發展的人"。那今天的我該如何做一個老師呢?古人說天地君師親,可見爲教師是倍受尊崇,之所以如此,就是教師有極好的人品。因爲"教育的最終目的爲明辨善惡與真僞,並使人傾向於真與善,排斥惡與僞。"所以教師有"教給學生怎樣做人"的重大責任。打鐵還需自身硬,教師的人格魅力無時不在影響着他的學生,所謂"身教重於言教"益出於此。師德不但可以感染學生,也能爲教師樹立起自己的教學形象,進一步增強課堂教學效果。"安其學而親其師,樂其友而信其道"。

因此,教師首先要嚴於律己,公平,公正,言行一致,堅持原則,有錯就改,心胸豁達,莊重熱情,同時還要有一顆愛心。要"嚴"字把關,"愛"字當頭,這樣,他才能贏得學生。如果說過去的教育是以單純的知識傳授爲主的應試教育,那麼現代教育越來越以人的本身發展爲教育目的。然而即使這樣,熱愛學生仍然是教育的一個永恆的命題,古往今來的優秀教師無不熱愛自己的學生。教師是愛的職業,從事的是愛的教育。這是世界上最博大、最深廣的愛,這樣的愛能容下一切,能融化頑石、能點鐵成金。都說母愛無私,其實最無私的應該是師愛。在現代教育中,熱愛學生自然具有了時代的特徵。有人說過:"如果說教師的人格力量是一種無窮的榜樣力量,那麼教師的愛心是成功的原動力。"可以說,教師的愛心能使學生更健康的成長。愛學生就要公平地對待學生,愛學生就要尊重學生的人格和創造精神。將學生放在平等的地位,信任他們,尊重他們,視學生爲自己的朋友和共同探求的夥伴,在傳授知識的同時教會他們如何做人.陶行知先生說得好,"捧着一顆心來,不帶半根草去"。這正是教師無私奉獻愛心的典範。

2023個人師德師風心得體會及感悟優選 篇11

開學初,我市在教師隊伍中開展了強師風、鑄師魂,爭做人民滿意教師的師德教育活動,並將今年定爲師德建設年。育人先樹德,教師僅有樹立好自身的形象,才能真心、真情、真意地去教育學生。

經過這一階段的學習,讓我對《義務教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》有了一些具體的瞭解,使我懂得教書育人的使命感和職責性,並約束與規範了我日常的教學行爲,努力做一個懂法、守法、護法的人民教師。

學校在師德教育活動中,開展了團體學習與個人自學相結合的方式,從多層次、多角度學習了全國優秀教師的感人事蹟。使我感悟到教師職業的崇高性,認識到我的人生價值。作爲一名教師,我應當爲人師表,做學生的楷模,要不斷提高自身的職業道德修養,正確認清和對待自我應履行的職責。

經過開展師德師風學習,使我更加清醒地認識到學生作爲學習的主體,他們思想活躍,思維天真,好動,好鬧,工作煩燥之時,我會不自覺地把學生的這種習慣當成不懂事,事後想來,這樣的我是不應當的,事實上,學生是一個活的生命體,他們有屬於自我的感覺和要求,優秀的學生人人喜愛,然而調皮的學生也並非一無是處。作爲一名教師要有一副放大鏡的眼去尋找與挖掘他們身上的閃光點。以點帶面促進學生提高,在今後的教學中我要努力克服自我的不良情緒,沉下心來,靜下心來去教育每位學生,要學會用優秀教師的品質激勵自我。和優秀教師相比,我目前的思想境界還要不斷提高。在教學方面首先要把學生當作朋友,改變師道尊嚴的舊觀念,使自我的教育深受學生喜愛,家長認可,做一個人民滿意的教師。

經過學校開展的師德師風學習,也讓我發現了自身的不足。做人民滿意的教師不能光作爲一種口號,要付出實際行動,在教育教學中首先要學會不斷學習,以學習來豐富自我的學識,提高自身本事,業務水平;其次,在實際教學中要勤於鑽研,傾心育人,要用心去傳授知識,培養學生多方面的智力;另外,師是服務於學生的,在服務學生的同時,要教會學生怎樣做人,做一個對社會有用的人。

總體而言,師德師風教育活動的學習中,先進教師的精神和行爲盪滌了我的心靈,激勵了我教書育人的熱情,也警示了我工作中的不足,更讓我體會到人生的價值所在,即工作是歡樂的,奉獻是幸福的!

我們所處的時代是個信息化時代,各行各業一日千里、日新月異,教師行業也不例外,所以,要想成爲一名優秀的教師,讓學生學得簡便,教者教得愉快,確實是件不容的事。教師每一天擔負着繁重的工作,在這種情景下,就更應加強師風師德建設。近段時間來,經過學習《中國小教師師德行爲規範》,心中不由得產生一種對教育事業強烈的職責感和使命感,應集中精力、集中力量承擔起培養下一代人的職責,塑造爲人師表的良好形象。

2023個人師德師風心得體會及感悟優選 篇12

愛是教育亙古不變的主題,作爲一名人民教師我們要愛祖國、愛人民、愛教育、愛學生,用心血、汗水和智慧爲國家培養棟樑之才。

愛學生是師德的靈魂!作爲教師,只有熱愛學生,特別是尊重、愛護、信任學生,使學生真正感到來自教師的溫暖和呵護,教育才富有實效,教師愛學生是師德的重要組成部分,是師德區別於其他行業的主要特點,不尊重學生的人格,就等於喪失了教育的權利。

日常的教育教學工作中,難免有個別學生出現違反紀律、不按時完成作業、缺課、與同學鬧不和等現象,針對這些現象,我都能及時深入瞭解,問明真相,然後進行有效的教育。

教育家陶行知先生曾說過:“捧出一顆心來,不帶半根草去”,這是對教師教學生涯的寫照。在教師崗位上,沒有悠閒自在的舒適和安逸,既然已經選擇了這份職業我們就要默默無聞的奉獻。

認真負責、工作嚴謹是教師的職業要求,是教師責任感的體現,我們要嚴格遵照師德要求規範自己的行爲,做一名合格的教師。

國運興衰,繫於教育,教育興衰,繫於教師,教師素質,重在師德師風。爲了全面貫徹教育方針,大力推進素質教育,以嶄新的教育觀念,先進的教育思想,現代的教學手段,培養有創新精神和實踐能力、高尚師德、嚴謹師風、新時期的教師隊伍,更好地爲社會主義建設事業服務。教師作爲學校教育工作的組織者,“傳道授業解惑”其一言一行、一舉一動直接影響着學生的行爲規範,教師的觀點態度也在一定程度上決定學生人生觀、世界觀的形成。一名合格的人民教師,必須要有良好的思想道德風尚,爲人師表,率先垂範,爲全體學生作出表率作用,只有這樣,纔會贏得學生的尊敬和愛戴,構建和諧的師生人際關係,促進教育教學工作的順利開展,從而使學校教育教學工作邁上一個新臺階。

通過師德師風的學習,我認爲素質教育事實上是應該提高教師自身的素質,因此更要不斷的完善自己,要實現這個目標首先是要發現自己的不足之處,在過去一年裏,本人在教育教學中還存在很多不足,如:未能真正走入學生中間,處理學生之間的矛盾方法簡單,還存在一些不妥之處等。基於以上原因,便於未來能更好的工作,對自己的師德師風作出更高的要求:

1、不停留在“傳道、授業、解惑”的教育表面,屏棄“師道尊嚴”更多的關心學生的身心健康。

2、克服心理失衡,避免偏激行爲,如訓斥學生,向學生髮火,體罰或變相體罰。

3、排除社會影響、環境逆化,杜絕不健康的行爲習慣及作爲普通社會成員的不良習氣帶入課堂。

4、注意“尊師愛生”師生關係的定位,作爲教師應重點關注“愛生”的一面,愛護學生,平等待人,尤其對差生,更應給予較多的關懷。

5、放下架子,以自己的學識水平、人格魅力來影響、感化學生,平等交流,善於包容學生的缺點,因材施教,讓學生有“天生我才必有用”的自信。

6、以誠相待,交換心理,堅持以正面教育爲主。善於化解矛盾,而不是激化矛盾,成爲學生的良師益友。

7、言傳身教相結合,以身作則,率先垂範,舉止文雅。善於通過多種渠道、方式,靈活地開展各種教育活動,潛移默化地達到教育目標。

8、進行師德師風評估。建立個人評估檔案,量化評估標準。家長評估、學生評估有機結合起來,確保評估的公平、公正、實事求是。

以上是一個教師得到學生信任的法寶,要使學生健康成長就必須克服自己的不足,通過學習師德師風認識了自己的不足,就有目標完善自己,在學校的英名領導下,自己一定完善自己,成爲一名合格的教師.因此今後的改進方向是:從思想上到行動上提高自己的工作責任心,樹立一切爲學生,爲一切學生的思想,提高自己的鑽研精神,使自己在政治和業務上都過硬.

2023個人師德師風心得體會及感悟優選 篇13

蘇霍姆林斯基曾經說過:“教育者的使命,就是使孩子各方面得到和諧的發展。而這種和諧發展的前提是對每個學生個性的尊重。”這也就要求教育者能夠無條件地去尊重每一位孩子,平等地對待班上的每一個孩子。只有你真正的尊重他,理解他,他纔會把自己心靈的大門向你敞開,作爲老師的我們才能夠真正的走進孩子的內心世界。愛是打開溝通大門的鑰匙,沒有愛就沒有溝通。”愛是一個生命喜歡另一個生命的感情。師生之間的愛是平等的,相互尊重的。老師對學生的愛是無條件的,我們對學生要傾其自己全部的愛去付出;老師對學生的愛還是一份整體的接納,我們要愛學生的全部,包括他們所有的優點和缺點。在與學生的溝通中,我們可以直接去告訴孩子老師愛你,希望與你成爲朋友,用老師那份充滿愛意的言語去叩擊學生的心門,以得到學生的認可和接納。

2023個人師德師風心得體會及感悟優選 篇14

20__年8月29日,商丘市第二實驗國小組織了師德教育報告會,會上張書記作了“不忘初心,砥礪前行,做幸福的引路人”的專題報告。通過學習使我受益匪淺。

高爾基曾經說過:“誰不愛孩子,孩子就不愛他,只有愛孩子的人,才能教育孩子。”教師的愛是良好師生關係的潤滑劑,教師的愛是教育工作的靈魂。有了愛,我們之間就能以誠相待、心心相印。有了愛,師生就可以無障礙地溝通;有了愛,在師生和諧的氛圍中,就可以開展教學互動,提高教育的實效性。

在多年的教育實踐中我深深地體會到愛孩子首先要尊重孩子,要平等民主地對待孩子,尊重他們發展的積極因素,讓他們主動地發展。因此每當孩子有事情跟我來講時,我都認真地聽,而且同個別幼兒對話時,我一般都蹲下來,使孩子感到教師是尊重他的,孩子們已把我當成了‘大朋友’,有什麼事情都願意跟我講。在日常的教育過程中絕對不能體罰或相體罰,更不能羞辱孩子,否則不僅傷了孩子的人格和自尊心,更容易讓孩子對學習失去興趣、對學校產生害怕的感覺,甚至是排斥來園上學等。

幼兒可塑性大,模仿性強,教師的一言一行、一舉一動都回對他們起到潛移默化的作用。甚至可以說,幼兒教師的道德水平,決定着幼兒的道德水平。因此,我們做幼兒教師的一定要嚴於律己,以身作則,時時處處給幼兒以楷模之影響。日常工作中注重自身的修養,做到文明、禮貌,善於與人合作,待人真誠,有耐心、不急躁,談吐文雅,樸素,活波大方,端莊、整潔,誠實有自信,表裏如一,動之以情,以情育人,曉之以理,以理塑人。

在今後的教育教學工作中我將嚴格要求自己,用心呵護每一個孩子,做一名優秀的幼兒教師。

2023個人師德師風心得體會及感悟優選 篇15

作爲一名有着17年工作經歷的老師,在有時候還是有點孩子氣,而這種性格往往也會影響到自己對事情的判斷。

現在的學生不象我們那時當學生時那麼單純,他們的思想觀念在大多時候要比我們這些成年人要豐富的多,因此在對他們的教育上不能有絲毫的不公。

這讓我想起了上學期後一段時間的教學,由於有一名學生在課堂上故意搗亂,當時沒能及時給予處理,導致到後來有部分學生都學着前面的學生,看看老師到底是一種怎麼樣的態度。結果讓每一節課上的都不是有很好的效果,在這種狀況下,我也漸漸失去了信心,對學生的要求乾脆放鬆,讓他們自己去思考。我只是在上課的那一段時間給予指導與講解,對於課後的輔導也是以講解練習題爲主,基本上很少象以前那樣給他們更多的思考時間了。在我的想象中,只要讓他們去學,我的學生就不會有閒暇時間去作其它事了,結果在最後的期末考試中卻讓我很失望,他們的成績直線下降,幾乎到了全年級的最後一名。這也讓我有了一個深刻的教訓,對於學生不能放任自流,一定要對他們充滿信心,不論他們有什麼錯,也一定要給予正確的引導,這樣纔不會讓他們走過場,纔會有真正的收穫。

現在我對我的學生有了更高的要求,因此也對自己提出了更高的要求。俗語說得好:“沒有規矩,不能成方圓”,“班風正,學風盛”,班規是對學生不良行爲的約束和糾正。利用通常的強制手段迫使學生遵守往往會適得其反,多設獎勵機制,減少懲治手段,如班級量化考覈中多加分少扣分,能充分調動學生的積極性,學生往往會爲了彌補自己的扣分而積極做好自己的本職工作甚至是額外工作。另外,“人無完人”,我們應該允許學生犯錯,班規的制定不需面面俱到,但要不影響學生的個性發展,不傷害學生的自尊。學生犯錯後不要馬上處罰,可先提醒、後警告,或罰以娛樂節目等等。

記得我剛接手生物教學時,遇到13班的韓冰玉同學,他很小的時候父母就離了婚,一直跟着爺爺和奶奶生活,養成了一種桀驁不馴的性格,在課堂上一直都是我行我素,不聽老師的勸告,班主任也對他失去了耐心和信心,放任不管。當我知道了他的很多做法後,我在課堂上沒有直接去說他,而是在課後從他的家庭出發,和他談起了他的末來,我發現這孩子不象其他人說的那麼不可教育,而是沒有人願意聽他說完原因,就先入爲主的認爲他是錯的,從而導致了他的叛逆。這次我和他靜心的談話讓他意識到不是所有的人都對他有成見,就和他對所有人都有成見一樣,都是有了先入爲主的印象而已。經歷了那次談話後,人又和其他老師說起了他,我也建議老師們能夠多和他進行交流,多聽一下孩子的想法和心裏話,給他一個變化的過程。之後,他的確變了很多,學習成績也有了不同程度的提高,尤其是性格發生了巨大的變化。我想,這也算是他在今後的人生之路上的一次經歷與磨練吧,只要他以後的人生路能夠走好,也算是作爲老師和學生的一種緣份吧。

師者,傳道、授業、解惑也。其實,對於對學生人生路上的引導,讓他們走好以後的路纔是當老師的最大任務。十年樹木,百年樹人,對學生的教育,不僅僅是學識水平上的傳授,更多的應該是對學生人格與人品上的培養。

2023個人師德師風心得體會及感悟優選 篇16

這段時間來,通過學習《中國小教師師德行爲規範》,心中不由得產生一種對教育事業強烈的責任感和使命感,作爲一名人民教師,就應該集中精力、集中力量承擔起培養下一代人的責任,塑造爲人師表的良好形象。

一、愛崗敬業,樂於奉獻

作爲一名教師,在政治思想方面,長期堅持學習,努力提高自身的思想政治素質,學習《教育法》、《教師法》,按照《中國小教師職業道德規範》嚴格要求自己,奉公守法,遵守社會公德。忠誠人民的教育事業,爲人師表。在教育教學過程中,不斷豐富自身學識,人們常說:“要給學生一杯水,教師就要有一桶水。”誠然,在基礎教育教學改革的今天,我認爲“一桶水”是遠遠不夠的,而應該是“源頭活水”,如果你經常計較個人利益,把教書當成一種索取,就難以引導學生在知識的海洋裏遨遊。對此,我始終把無私奉獻融入到教育教學工作中,作爲一種崇高的信念,堅持“一切爲了學生,爲了學生的一切”,樹立正確的人才觀,重視對每個學生的全面素質和良好個性的培養.在教育教學過程中,利用學科特點加強對學生的思想教育,提高他們的思想政治素質,激發他們的學習積極性,努力提高教育教學質量。

二、以身示範,情感育人

作爲一名教師,心中應該有愛。愛是一種由衷的熱情,是鋪墊師生關係的無聲語言;熱愛學生的老師,工作時是幸福的,而缺乏這種愛的老師,每天都面臨新的苦惱。師生關係融洽,學生心情好、情緒高,學習積極性高,就是“親其師、信其道”的師愛效應。搞教育不能跟風走,搞形式主義。教育學生,最重要的是要傾注愛心。教師沒有深切的愛就難以收到理想的教育效果。用愛心架起師生心靈的橋樑,注意尋找他們身上的閃光點,及時給予表揚,增強學生學習的自信心。

三、廉潔從教,嚴於律己

作爲一名教育工作者,應以身作則,注重身教,爲人師表。人常說:“無德不成師”、“有其父必有其子”都闡明瞭這淺顯而又深刻的道理。要有好的學生必須要有好的老師,只有教師的言行正直高尚,才能用自己的道德思想感染並鼓舞着學生。讓我們從自身做起,給學生一個美好的印象吧!

四、更新觀念,不斷進取

大家都知道知識的更新是日新月異的,教師要成爲學生在教師的指導下獲取知識,訓練能力,發展智力以及思想情操受到良好的薰陶,要讓學生自己去感受,去學習,去實踐。在知識經濟時代,如果不經常處於學習狀態,就會落後。所以,時代要求教師必須轉變學習觀念,緊跟當代知識和技術的步伐。

總之,加強師風師德建設,塑造爲人師表的良好形象。不是一朝一夕的事,這需要長時間的教師自身的高尚人格來感染和教化學生,需要我們每一個教育工作者用自己的言行去實踐,以求得社會對教師的尊重和理解。因此,加強師德建設、全面推進素質教育、深化教師隊伍建設,是決定教師隊伍建設成敗與否的關鍵。

2023個人師德師風心得體會及感悟優選 篇17

師德是教師從事教育職業勞動過程中形成的比較穩定的道德觀念、道德行爲規範和道德品質,與教師的思想覺悟、價值觀念、人生追求、品德修養和工作態度等息息相關。中國的獨立學院產生於1999年,近年來,獨立學院的規模、數量得到了迅速發展,成爲高等教育大衆化的重要載體。截至XX年12月,我國共有292所獨立學院,本科在校生約276萬,佔全國高等教育本科在校生總數的18.47%。與普通高校相比,獨立學院教師素質類型構成多樣且異質性強,教師思想波動大,流動性強,這給教師隊伍建設帶來了較大困難,在此背景下,建設一支“有理想信念、有道德情操、有紮實學識、有仁愛之心”的教師隊伍,對於促進獨立學院落實教育部《獨立學院設置與管理辦法》,加快轉型發展和規範設置,具有重要意義。而柔性引導機制則能夠充分激發教師養成師德自律習慣,是獨立學院加強教師師德建設的創新之舉。

一、建立教師師德柔性引導機制的理論基礎

柔性引導作爲非強制性的方式,是以榜樣示範、寬容讚賞的方式引導教師師德提高。教師師德柔性引導機制的核心在於柔性激勵。柔性激勵作爲人力資源管理的創新戰略,是知識型員工的驅動力,它是一種以人爲中心的人性化管理方式。它在研究人的心理和行爲規律的基礎上,採用非強制性方式,在員工心目中產生一種潛在的說服力,從而把組織意願變爲個人自覺行動。根據馬斯洛的需求層次理論,柔性引導主要滿足被尊重和實現自我的高層次需求,具有有效的激勵作用。教師作爲知識型員工,可通過目標激勵、典型激勵、行爲激勵、情感激勵、授權激勵、寬容激勵、讚賞激勵等方式實現柔性引導,加強教師師德建設。

建立教師師德柔性引導機制也是教師作爲社會人的需要。社會學家喬治·霍曼斯提出,人與人之間的互動基本上是一種交換過程。基於社會交換理論,教師作爲社會的個體,其行爲顯然存在於“成功”“刺激”“價值”等六個社會交換命題系統中。因此,通過對教師柔性的激勵引導將有助於規範教師個人行爲,提高師德水平。就社會羣體理論而言,社會羣體在行爲過程中會形成羣體規範,羣體規範會使羣體成員內化成羣體壓力,擔心羣體的負向道德評價和懲罰,使得其不得不順從羣體行動。通過梳理教師優秀行爲,形成教師羣體規範,建立師德標準,進而推動教師順從師德標準,這顯然有助於加強對教師個人的行爲的管理和師德的提高。

二、教師師德柔性引導機制的實踐路徑

重記錄反饋、輕量化考覈的激勵機制。教師師德作爲職業道德的評價,很難量化。以絕對的量化標準組織師德考覈,不利於教師師德的提升。這是因爲,絕對量化考覈往往會導致結果的不公平,不公平就會降低人的積極性;而且對師德的絕對量化涉及教師的道德尊嚴,排名靠後者會讓人誤會其日常德行,這顯然會極大傷害教師的自尊心,反而不利於師德建設。教師育人活動形式多樣,教師個體之間存在着時間、地點、活動內容等方面的差異性。在此過程中,往往會出現教師之間因彼此育人活動的信息不對稱而產生的矛盾與誤解,以及因此而產生的如何提高教師育人活動積極性的困境。通過全面有效的記錄,建立教師師德動態管理檔案,從教師課堂育人、課外學業輔導、團學活動指導等方面進行記錄,定期定點向所有教師反饋,將最終結果記錄到教師師德檔案中,實現動態管理。這種動態的記錄與管理,雖然沒有對教師的言行進行評價考覈,但恰恰是對其言行的公開,是一種有效的“柔性引導”。這對於平時不積極主動、很少參與學校活動及學生課外育人活動的教師,特別是兼職教師,是一個有效的激勵。

喜聞樂見、讚賞包容的評價選優機制。就教師個體而言,其突出表現往往只是集中在教學、科研、學生課外活動指導的某一方面。以喜聞樂見、讚賞包容作爲教師評價選優的原則,建立多種類型的教師師德評價選優機制,能夠讓各種類型的教師,只要在某一方面突出都能評上優秀。例如,可以建立指導學生科技競賽的學生科技競賽“優秀指導教師”評選制度;指導班級工作“優秀班主任”評選制度;在教師工作團隊中組織開展評選“和諧之星”“微笑之星”“進取之星”等活動;在科研中遵守學術道德的“學術道德之星”評選活動;在教學中深受學生喜歡的“最受學生喜歡教師”的評選活動;還有綜合評價的“十佳教師”評選活動等。獨立學院教師本身就是類型多樣,通過多種的評選機制與活動,可以鼓勵團結大多數教師,提高教師工作的積極性,提高師德水平。

貼近師生、潤物無聲的宣傳推廣機制。高尚的師德通過其行爲表現,越微小的行爲越能感染人。在對師德柔性引導和激勵過程中,可通過深入挖掘教師羣體的先進典型,將典型材料以短信、網絡、海報等形式傳播給全校教師,凝聚形成浸潤心靈、觸擊心絃、激盪靈魂的師德力量,用一個個有血有肉的典型事蹟引領廣大教師自我提高,形成一種基於柔性引導原則的師德激勵模式。獨立學院教師存在大量兼職教師,他們流動性大,歸屬感不強。通過以短信的方式發送真實感人的教師人物事蹟,可以引起他們的共鳴並增強責任感。

2023個人師德師風心得體會及感悟優選 篇18

師德是爲師之魂,師風是爲師之本。師德師風是一所學校的靈魂所在。一所學校的師德師風就是一種無形的力量,它體現教師的職業道德和學風校風。許多教師在教學活動中嚴謹治學,愛崗敬業,樂於奉獻,是學生的“人生導師”。師德師風,作爲社會、教育本身及教師這種職業對其從業者的規定性要求,有歷史的繼承性,也有鮮明的時代特徵。今天的師德師風教育,必須適應構建和諧社會和培養高素質人才的需要。

所謂師德,即教師的職業道德,就是教師具備的基本道德素養;所謂師風,即教師的行爲作風,是教師這一行業的風氣和風尚。師德師風,是指教師在教育活動過程中所形成並通過其教學活動和日常生活而對學生及周圍的人們產生特殊影響的行爲準則和道德風範。

西漢楊雄說:“師者,人之模範也”。教師除了向學生傳授知識,還通過自己的言行潛移默化地影響學生如何做人、做事。這就要求教師不僅要有淵博的知識,還要具有人格力量。而這種人格力量以人格美學角度,在中國常常是“人品”的代名詞,其核心內容就是要提倡“一種犧牲和奉獻精神”以高尚的思想品德、健康的行爲準則積極影響學生。高校師德師風的基本要求可詮釋爲遵紀守法,品德高尚,愛崗敬業,教書育人,熱愛學生,嚴謹治學,團結協作,爲人師表,淡泊名利,志存高遠。

樹立教師的良好形象,就要真正從思想行動上做到“學爲人師”。爲人師表是教師的美德,教師以其知識、智慧、情感、人格影響學生的心靈,直接影響學生的成長,甚至可以通過塑造學生的品德、個性、人格影響其一生。世紀的捷克教育家誇美紐斯指出:“教師的急務是用自己的榜樣來誘導學生。”每個教師都必須嚴格要求自己,處處以身作則,以正確的思想,高尚的道德,良好的品行感染學生,薰陶學生,影響學生。通過師德師風建設打造一支師德高尚的優秀教師隊伍,可以使師生人際關係得到和諧,同時以教師自身的理想信念、思想品德、敬業精神和工作作風,直接感染和薰陶着學生,使學生成爲具備誠實守信、公平公正、崇尚奉獻等良好品德的人。在和諧校園裏,教師高雅的氣質和風範往往都是學子們爭相效仿的楷模,以至於他們“爲人師表”的精神風貌影響大學生的一生。教師不僅擔負着“傳道授業”的重任,而且肩負着“育人”的崇高職責。只有讓教師隊伍擁有高尚的師德師風,全體教師做到相互配合,和諧互補,纔有和諧的高校,纔有民主法制、公平正義、誠信友愛、充滿活力、安定有序、和諧發展的和諧社會。

雖然高校教師的師德師風的主流是好的,但在市場經濟等的種種消極因素下,一部分教師的思想觀念、行爲方式乃至心理狀態等都發生了很大的變化,師德師風方面存在一些滑坡跡象,具體表現爲:

1、愛崗敬業精神弱化:在市場經濟的負面效應影響下,部分教師過分看重個人利益,把教師工作僅僅當作一種獲取利益的手段和工具;無心研究本專業理論,視教育爲副業,嚴重影響了教學和教育效果;有些教師備課不認真,知識陳舊,教學方法單一,上課當是完成任務,這些都直接影響到教學秩序和教學質量;有些教師除上課之外,很少與學生接觸,很少關心學生的全面發展。

2、價值取向功利化、世俗化:在當前市場經濟條件下,高校教師的價值取向受到影響。在工作條件、生活待遇等方面還不盡如人意情況下,有些教師往往把個人利益放在首位,缺乏應有的社會責任感和使命感,缺少把高等教育作爲事業的責任心;有些教師熱衷於第二職業,不安心本職工作;有的還出現享樂主義、拜金主義的錯誤人生觀傾向,只盯着名利地位、個人得失。

3、行爲規範不嚴,師表形象模糊化:教師是學生的一面鏡子,是學生的榜樣。然而有些教師師表意識淡薄,行爲規範不嚴,缺乏自尊自愛精神;有的教師舉止不雅,言語不文明,在學生中造成不良印象;還有個別教師上課觀點偏激,以自己的片面認識對學生進行誤導,不注意自己言論的導向性。

4、師生關係庸俗化,功利化:尊師愛生是和諧師生關係的良好體現,教師熱愛學生,關心學生,這是一名教師的職責所在。但是作爲好老師應該恰當地把握好親疏度,平等的關愛每一位學生,不要把良好的師生關係建立在功利化的基礎上。

師德,即教師的職業道德;師風,即教師的行爲作風。師德師風對一個教師特別的重要,因爲,教師是學生行動的標杆其身正,不令而行;其身不正,雖令不從自古就是“教書育人,爲人師表”對於師德師風問題,不少教育家及國家領導人曾有過精闢的論述,說過:“教師作爲人類靈魂的工程師,不僅要教好書,還要育好人,各方面都要爲人師表“育人”隨着時代的發展,不斷有新的內容在素質教育的今天,我清楚地意識到:正確認識自身的職業價值,倡導愛崗敬業,強化責任意識,是社會對職業道德教育的必然要求

一、愛崗敬業、盡職盡責

教師的職業有苦也有樂,平凡中見偉大我們要熱愛教育事業,要對教育事業盡心盡力既然我們選擇了教育事業,就要對自己的選擇無怨無悔,不計名利,積極進取,努力創新盡心盡責地完成每一項教學任務,不求最好,但求更好只有這樣學生才能受到老師的影響而努力學習,不斷進取人們把教師比喻成“蠟燭”,是啊,教師最大的樂趣就是照亮了別人,充實了自己汶川地震中爲了學生而獻身的老師們就是我們的楷模,他們把自己的生命獻給了社會,他們燃燒了自己,照亮了別人,換來了千萬家人的幸福,正是這種成就感、幸福感,激勵着千千萬萬的教師不辭辛勞地爲教育事業而奉獻自己的一生

二、熱愛學生、尊重學生

每一位學生都渴望得到老師的理解和尊重在教育教學當中,要熱愛學生,瞭解學生,尊重學生,不歧視學生,建立民主、平等、和諧的師生關係,做學生的良師益友教師對學生的愛,是師德的核心教師對學生的愛,是一種只講付出不記回報的、無私的、廣泛的且沒有血緣關係的愛這種愛是神聖的,偉大的,是教師教育學生的感情基礎我們應當相信每一個學生都能成功,平等對待每一個學生,發現他們的閃光點,讓每一個學生都能品嚐到成功的喜悅

20xx年,我從畢業班退到了八年級,任八四班主任。班裏有一名女生,她成績平平,也很聽話,但最大的缺點就是性格內向、不自信,缺乏生活的勇氣在經過我與她的多次談心後,她改變了許多,她變得大方、自信了,她對生活充滿了信心,對自己的未來充滿了希望在學習上,她變得更加努力了,後來她考起了高中,實現了自己讀高中的願望通過她的事,讓我深深地體會到作爲一名教師一定要“三心具到”,即“愛心、耐心、細心,”無論在生活上還是學習上,時時刻刻關愛學生,特別對那些學習特困生、行爲習慣特差生,更是要向歌曲中說的那樣:“特別的愛給特別的你,對他們既要嚴厲,又要對學生細小的好的改變也要善於發現,並且多加鼓勵,培養他們健康的人格,樹立學生學習的自信心,注重培養他們的學習興趣所以在教育教學當中,我經常告訴他們在學習和生活當中要有六心,即“愛心、耐心、專心、細心、信心、決心”教育學生讀書、做事要專心、耐心、細心,待人接物要有愛心、耐心、細心,對生活要有永不言敗的決心、堅定不移的信心

三、終生學習、努力進取

在知識經濟飛速發展的今天,知識和技術更新的速度越來越快,每個人都會面臨落伍的危險在科學和技術發展速度如此之快的背景下,如果不經常處於學習狀態,沒有終身學習的意識,我們的知識結構很快就會落後於實踐的要求作爲傳道授業的老師,只有不斷地更新自己的知識,不斷提高自身素質,不斷地完善自己,才能教育好學生要提高我們的自身素質,這要求我們要多學習,不斷地給自己充電,我們老教師要多向年輕教師學習,特別是現代信息技術方面,課件製作,發博文那,要不斷創新,開闢新的教學方法所以,時代要求教師必須轉變學習觀念,確立“邊學邊幹、邊幹邊學、終身學習”的觀念,緊跟當代知識和技術的發展步伐,做符合社會發展的合格教育工作者

四、以身作則、爲人師表

教師是人類靈魂的工程師,不僅要教好書,更要育好人,教師的言行對學生的思想、行爲和品質具有潛移默化的影響,教師的一言一行,學生均喜歡模仿,這將給學生成長帶來一生的影響如果教師言而無信,表裏不一,不僅會失去學生的信任,而且會讓學生對老師所給予的教育產生懷疑在與家長的溝通交流過程中,要認真聽取家長的意見和建議,尊重家長的人格,不呵斥,不指責,調動學生家長對學校教育的參與,形成正確的與育人觀念和思想因此,教師一定要時時刻刻爲學生做出好的榜樣,凡要求學生要做到的,自己首先做到堅持嚴於律己,以身作則,才能讓學生心服口服,把你當成良師益友

總之,作爲一名人民教師,我們要從思想上嚴格要求自己,在行動上提高自己的工作責任心,樹立一切爲學生服務的思想提高自己的鑽研精神,發揮敢於與一切困難做鬥爭的思想和作風刻苦鑽研業務知識,做到政治業務兩過硬用一片赤誠之心培育人,高尚的人格魅力影響人,崇高的師德塑造人只有不斷提高教師自身的道德素養,才能培養出明禮、誠信、自尊、自愛、自信和有創新精神的高素質人才因此,我們的視野和思維不能僅僅着眼於孩子的現在,要像鄧小平提出的“教育要面向現代化,面向世界,面向未來”,這樣,才能培養出跨世紀的新一代人才在以後的教育教學工作中,我將更加努力,讓夕陽更紅,更燦爛。

2023個人師德師風心得體會及感悟優選 篇19

教書育人,是教師的神聖職責,教書者必先學爲人師,育人者,必先行爲世範。作爲一名光榮的人民教師,不僅要具有廣博的知識,更要有高尚的道德。自從踏上三尺講臺,十多年來我深感“人類靈魂工程師”這一光榮稱號的沉重。作爲教師,知識的傳播者,不僅要有豐富的知識傳授給學生,能夠爲學生“傳道、授業、解惑”,更重要的是要有高尚的道德品行,以良好的言行舉止,崇高的道德情操去影響、去感染學生,此爲“德高”。通過師德師風教育的學習,我對師德師風教育的重要意義有了更加明確的認識,對教師職業道德的理解也更加深刻。

一、愛崗敬業,忠於教育事業

熱愛教師的職業,愛崗敬業是做好教學工作的前提。我覺得既然選擇了教師這一職業,就要盡心盡力,每一種職業都是社會的必要組成部分,不要這山望着那山高。每一個人都是平凡的,能在平凡的崗位上做好平凡的事,恰恰就是不平凡。

對教師職業的熱愛,忠於教育事業,愛崗敬業是作爲一名合格教師必須具備的職業道德。參加教育工作也有十多年了,自己對教師工作也產生了感情,通過自己的教育使一批又一批的學生有了豐富的知識,看着自己付出的努力獲得了回報,內心充滿了成就感,在新的教學工作中也就有了動力。

二、熱愛學生,平等對待每一位學生

關心學生,熱愛學生,平等對待學生是新時期教育老師必須具備的學生觀。以前學生不聽話,先生可以訓斥、可以打板子,現在不行。這種做法是違法的,是體罰。現代教育提倡教育工作者與學生是平等的師生關係,這已成爲全社會都普遍認同的教育觀點。但不打板子、不體罰學生與熱愛學生仍是有差別的。倘若只是不打罵學生而對學生漠不關心,仍不是一個合格的教師。所以只有熱愛學生,尊重學生的人格,纔會關心學生,瞭解學生,公正地對待每一個學生,纔不失師德風範。

可“人非聖賢,熟能無過。”更何況是尚未成年的孩子。學生犯了錯誤,也不能不管。我也常會和學生談談心、談感受。讓學生能夠站在對方的立場思考問題,感受自己的所作所爲給別人造成的傷害,這樣孩子會從內心認識到自己的錯誤,從而從根本上改正錯誤。其實學生完全能夠從你的表情和語氣中感受出你是善意還是惡意。我想只要你是善意的,真誠的,真正的熱愛每一個學生、關心每一個學生。學生完全能接受你的批評和意見。

三、刻苦專研,努力提高自身教學水平

精通教學業務是教師之所以成其爲教師的關鍵。有先賢曾經說過“師者,傳道、授業、解惑也。”只有精通業務,才能將科學知識準確地傳授給學生,而不致於誤人子弟。倘若學生給你提出的問題你總是不能準確地解答,在學生心中的威信也就會逐步喪失。到那時學生對你已沒有信心可言,對你所教授的學科也不可能再有興趣,當然也不可能學好這門課程。隨着課程內容的改革,我仍有許多能力目標把握不住,鑽研得還不透徹,上起課來有些力不從心。另一方面,每個人都有他不同於其他人的長處和優點,學生在某方面超越教師的可能性甚大,所以,老師應該對學生的人格、思想、情感、意志給予充分的尊重。總之,我認爲提高教學技能和水平,仍是我今後要努力的方向。

四、師德師風,努力提高自身道德修養

通過學習結合自己教學經歷的體會,針對當前教學的現狀我認爲師德師風教育是極有必要的。從大的方面講,加強行風建設是中國社會的建設和發展的需要;加強師德師風建設是整個中華民族精神素養的提高和昇華的需要。從小的方面看,加強師德師風建設是教師個體成長和自我完善的需要。我們不能因爲其它行業的濃厚的商業氣息而使教師這個職業沾染銅臭味兒;我們也不應該因爲個別領導的腐敗、個別人的墮落而放棄自己的追求、放鬆對自己的要求。在教育改革的新形勢下,教師的責任重大,教師的使命感要加強。

當前,加強師德師風教育,使教師的精神面貌爲之振奮。讓我們繼續從思想上嚴格要求自己,在行動上提高責任心,樹立一切爲學生的思想。用自己的赤誠之心培育人,用高尚的人格魅力影響人,用崇高的師德塑造人。我相信只要教師不斷提高自身的道德素養,定能培養出自尊、自愛、自信和自強的高素質人才。

2023個人師德師風心得體會及感悟優選 篇20

教書是手段,育人是目的。因此,我們教師在任何時候都不能忘記,自己不單單是爲教書而教書的“教書匠”,而應是一個教育家,是人類靈魂的工程師。以下是小編給大家整理的師德師風學習心得體會的內容,歡迎大家查看。

古語有云:“師者,所以傳道授業解惑者也。”轉眼間,走進幼兒園工作快一年了,一路走來,有淚水,也有歡笑;有迷茫,也有收穫。剛剛回到離開多年的幼兒園之時,戰戰兢兢,教書育人,馬虎不得更何況是這些懵懂的小孩子了。“他山之石可以攻玉”,於是虛心向有經驗的老師請教學習,學習他們教書之法,秉承他們的育人之德。一路走來,長進不少,成熟不少。我不敢說十分熱愛這份工作,我更不敢說爲之付出了多少,但正是在這平凡和樸實中,我用教師的職業道德詮釋着一個普通幼兒教師存在的價值!

今年,我校開展了師德師風學習教育活動。通過學習,進一步明確了開展師德師風教育活動的重要性。作爲一名幼兒教師,要忠誠黨的教育事業,要有廣博的知識、更要有高尚師德、優良的師風。陶行知先生說過:“學高爲師,德高爲範。”說的都是爲師者不僅要有廣博的知識,更要有高尚的師德。優良的師德、高尚的師風是搞好教育的靈魂。教師是幼兒的一面鏡子,言談舉止,爲人處世,衣着穿戴……都是幼兒私下議論的話題。爲人師表不能說一套做一套,應嚴以律己,言行一致,表裏如一,成爲幼兒的表率。我面對的是一羣五六歲的小孩子,我就是他們的榜樣。孔子說得好:“其身正,不令而行,其身不正,雖令不從。”一切師德要求都是基於教師人格,因爲師德的魅力主要從人格特徵中表現出來。我樂觀向上,每天都帶着一份好心情投入到工作中,帶着微笑迎接孩子。看到家長放心的把孩子交給我,孩子在我的帶領下玩的很開心,我覺的這就是我工作的價值和意義。可以說每天我都是以平和的心態、飽滿的情緒,真誠的對待每一位孩子。排除追逐名利拈輕怕重心理,用平平常常的心態、高高興興的心情來幹實實在在的事情。

有一種愛,叫無私,有一種愛,叫關懷,有一種愛,刻畫着偉大的靈魂,有一種愛,歌詠着崇高的品質。那就是教師對學生的愛,簡稱爲師愛,是師德的核心。幼兒園的孩子像剛出土的嫩苗,需要“園丁”的呵護和培養。我有一個7歲的女兒,作爲母親,我傾注了全部的愛心,關懷着她的成長,這種情懷是無私的、投入的。每當女兒在生活中、學習上取得了一些進步,我都會非常高興,這種喜悅之情溢於言表,可以消除一天的勞累。每個孩子都是母親的寶貝,工作中我也如同對自己的女兒那樣對班裏所有的孩子。這使我深深體會到,情繫幼兒,像母親一般熱忱地愛每個孩子,這就是你工作的意義。幼兒身體健康、快樂、學習進步,你就會喜悅,就能感覺到工作的快樂。

良好的師德師風的形成,除了在制度約束的基礎上,還需要我提高自律意識,自覺改正自己生活、工作中的不好習慣,在幼兒心中建立起良好的師德師風形象。

我認爲要提高自身的師德師風要從以下幾個方面下手,努力提高自身的綜合素質。

1、愛崗敬業。首先,要熱愛幼兒教育事業,要對幼兒教育事業盡心盡力。選擇了幼兒教育事業,我對自己的選擇無怨無悔,不計名利,積極進取,努力創新。認真設計每一節課,甚至一個小小的動作。不求最好,但求更好。只有這樣幼兒才能接受老師的教育而願意學習,不斷進取。

2、尊重每一個幼兒。每一幼兒都渴望得到老師的愛和尊重。要與幼兒平等相待,不能把幼兒當下級隨便呵斥。只有把愛傳遞給幼兒把幼兒看重,幼兒得到老師的尊重,他們纔會尊重老師喜歡老師,願意學習這個老師所傳授的各種知識。

3、努力進取。作爲傳道授業的老師,只有不斷的更新自己的知識,不斷提高自身素質,不斷的完善自己,才能教好幼兒。如果自身散漫,怎能要求幼兒認真。要提高自身的素質,這要求自己不斷的學習,積極探索,不斷開闢新的教法。

3、以身作則。教師的言行對幼兒的思想、行爲和品質具有潛移默化的影響,教師的一言一行,幼兒均喜歡模仿,這將給幼兒成長帶來一生的影響。因此,教師一定要時時刻刻爲幼兒做出好的榜樣,凡要求幼兒要做到的,自己首先做到。堅持嚴於律己。

因此,師德——不是簡單的說教,而是一種精神體現,一種深厚的知識內涵和文化品位的體現!師德需要培養,需要教育,更需要的是——每位教師的自我修養!我願我的愛奉獻在我熱愛的工作崗位上,我願我的愛能感化每一個我教過的孩子。在我的人生中,不需要轟轟烈烈,只要將作爲教師的美德繼續下去,讓自己在不斷自我剖析、自我發展、自我完善、自我超越中實現我的人生價值!

2023個人師德師風心得體會及感悟優選 篇21

我參加了國小學習培訓。在培訓學習期間,我集中並認真系統地學習了國家體育與新課程標準。隨着改革開放的發展,人們的觀念也發生了變化,體育與健康課程正從育體向育體與育人有機結合的方向轉變,新課程標準頒佈以來,作爲一名新時期的國小體育教師,我們一直在積極摸索、思考,自己應定位在一個什麼樣的角色,怎樣讓學生學得更加快樂,一直是體育教學工作中的一個聚焦話題,通過對《體育新課標》的認真學習和積極實施,頗有些感悟與收穫。

通過這次培訓我們對體育又有了新的熟悉,對體育教學又有了新的思考。體育不是簡單的技能教學,更不是的說教。而應該是在身體練習的基礎上輕鬆地學、快樂地練、主動地思考。我們只有多、多總結,不斷探索新的科學的和手段,通過學習不斷進步自身的素質以適應社會對體育教師的要求。

通過學習重新認識了"健康第一"的指導思想的深刻,通過老師的舉例,對新課程理念下的課堂教學的方法與組織,有了重新的認識和理解。在看、聽、討論中,使過去的體育課非常的單一,課堂上教師就是全權代表,教什麼,學什麼,學生沒有主動權,學生與教師之間是很被動的。我們和老師一起學習和研討,我們深刻認識到,只有我們體育教師的觀念轉變,把適應新的課程方法和理念應用到我們的教學中,才能使我們的學生在體育課堂中快樂學習,健康成長。達到我們的追去的"讓學生在樂中求學,在學中取樂"。

在學習中我學到了很多新理念、新觀念、新思路,特別是“以學生髮展爲中心”、傳統的體育與新體育與健康課程標準的對比,從課程的內容、目標、設計到體育課實際中實施都是在圍繞着“以學生髮展爲中心”的。體育與健康課程是以增進學生健康爲主要目的,以身體練習爲主要手段的課程。

新課程標準貫徹了“健康第一”的指導思想,重視學生的主體地位,關注學生的個體差異與個性培養,把學生的健康意識、交往合作意識作爲重點,對於同一教學目標、教材內容,採用新穎獨特的教法,形式多樣的教學手段,使一些單調枯燥的教材內容,通過生動活潑的教學形式,使整個教學過程充滿快樂、愉快、和諧的情感與氣氛,充分照顧到學生的和滿足學生的需要,既讓學生喜歡學、樂於學,又讓他們知道學習的目的和意義,自覺主動地發展體育能力和個性,增強體力和智力,培養良好的思想道德品質,確保人人皆有所獲,充分享受體育的樂趣。

學習的時間是短暫的,雖然身體很累,但留給我的收穫卻是無窮的,頭腦是充實。通過學習,我收穫了很多平時很難了解到的和教學方法,通過學習讓我更深的認識了體育與健康課程標準與體育課的樂趣,也對教好新教材充滿信心。我會在今後的工作中,不斷學習,爲做一名優秀的體育老師而努力

總之在體育教學中我們應切實從學生的實際出發,爲了學生的身心健康發展,設計適合學生身心發展的運動內容,採取有助於學生健康發展的教學方法,提高學生水平和社會適應能力,培養學生健康的意識。讓學生學會學習,掌握學習運動精神的本領,養成不斷求知的習慣,形成終身學習必備的素質。

2023個人師德師風心得體會及感悟優選 篇22

-在全國教育大會上對教師隊伍建設提出新的更高要求,明確要求將師德師風作爲評價教師隊伍素質的第一標準。

百年大計,教育爲本;教育大計,教師爲本;教師大計,師德爲本。教師的工作是塑造靈魂、塑造生命、塑造人的工作,要有“育才造士,爲國之本”的自覺擔當,要有“衣帶漸寬終不悔,爲伊消得人憔悴”的奉獻精神,要有“得天下英才而教育之”的人生追求。百年-,堅定前行。通過學習-在慶祝中國共產黨成立100週年上的重要講話,深刻體會到初心易得,始終難守。

在過去的一年中,我始終踐行-提出的新要求。作爲人民教師,教育事業不僅要傳授知識、培養能力,還要把社會主義核心價值體系融入國民教育體系之中,引導學生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、榮辱觀。教育學生不僅要傳授知識技能,更要憑藉良好的價值觀、德行、信念來感染、影響、教育學生。

通過對標檢測,今後在師德師風方面更要做到如下幾點:

1、堅持“四個統一”,樹立“四個自信”。遵循教書育人規律、學生成長規律,在“培養什麼樣的人、如何培養人以及爲誰培養人”的問題上旗幟鮮明,立足於培養-事業的建設者和接班人的需要,共同打造守正奉獻的師德師風,在以德立身中提升自我修養,在以德施教中潛心育人,爲培育社會主義事業建設者和接班人、實現中華民族偉大復興的中國夢貢獻力量。教書和育人相統一、言傳和身教相統一、潛心問道和關注社會相統一、學術自由和學術規範相統一。注重對學生世界觀、人生觀和價值觀的塑造培養,帶頭弘揚社會主義道德和中華傳統美德,自覺堅守精神家園、堅守人格底線,以自己的模範行爲影響和帶動學生,做學生錘鍊品格、學習知識、創新思維、奉獻祖國的引路人。

2、嚴於律己,全面提升思想政治素養。明確認識到教師的職業道德水平決定着人才培養質量,教師在世界觀、人生觀、價值觀方面的任何偏頗,

都會影響到學生。因此,全面提升自我思想政治素養,以德立身、以德立學、以德施教、以德育德。爲人師表,知其所止,堅決杜絕師德失範現象,樹立良好師風,營造風清氣正的育人環境。

3、更新教書育人理念,提高教師服務意識。在新形勢下,加強師德師風建設更需要自我提高服務意識,明確教師主體地位。高校專業教師主要任務不僅在於教學和傳授知識,思想育人也是非常重要的責任。作爲“傳道授業解惑”主體的高校教師,其工作不僅僅在於“授業”,還在於“傳道”和“解惑”。因此,要更新教師育人理念,構建全員育人、全程育人和全方位育人模式。時刻關注學生髮展,創新教育方式方法,培養德智體美全面發展的高素質人才。

4、加強學習,在日常工作中錘鍊師德。“實踐出真知”,實踐既是提高師風師德的根本途徑,又是其目的所在。提高自我思想政治素質、職業理想和職業道德水平,做到“學爲人師、行爲世範”。日常教學中,將人才培養作爲最核心的本職工作,迴歸和堅守教書育人的初心正道,強化立德樹人責任意識。積極投身社會實踐,全面瞭解國情、社情、民情,開拓視野、增長才幹。樹立問題意識,勤於探索、勇於創新,出精品力作,在學術上有所建樹,在育人上做出榜樣,要運用自身所長,積極投身社會實踐和社會服務,在日常教學中作出業績,在服務經濟社會發展中建功立業。

“德者師之魂”,新時代背景下,國家對高校的師德師風建設提出更高的要求,今後自己一定要按照《新時代高校教師職業行爲十項準則》嚴格要求自己,深刻領會師德師風內涵,將國家對教師師德師風的要求內化於心,外化於行,爭做有理想信念、有道德情操、有紮實學識、有仁愛之心的“四有”好老師。

2023個人師德師風心得體會及感悟優選 篇23

金無足赤,人無完人,學海無涯,職業境界的追求也沒有止境。俗話說得好:“沒有最好,只有更好。”特別是對於教師這樣一個特殊的行業,肩負着教書育人的重任,肩負着祖國和民族的希望和未來,爲了學生的健康成長,爲了學生的成人成才,只有不斷的學習以提高個人的文化素養,不斷的反省總結以提高自己的師德水平,才能真正做到“不誤人子弟”。師德師風建設年活動的開展讓我又一次深入地總結反思自己,查找不足,分析根源,從思想上高度重視個人的師德師風建設。經過前一階段分析問題並查找問題的根源,我對自己存在的不足有了更深刻的認識,通過討論會的召開,我迫切感到自己和優秀教師的差距,迫不及待地要與他們看齊。現將問題再次總結,並擬定整改計劃,以期自己離優秀教師的標準更近一步。

第一點:個人素質的提高迫在眉睫,要從思想上高度重視並積極行動

(1) 深入學習專業知識,徹底更新教育觀念

新課程改革已經進行了好多年,但我反思自己,發現對有些理念的認識並不透徹,爲了實現素質教育的目標,促進學生全面發展,我深刻認識到作爲一個教師要不辱使命、不負衆望,有所創造、發展,就必須學習。教師要學習的內容十分豐富,當前特別要重視對新課程要求的學習,全面瞭解新課程改革的重要意義,改革的目的、內容、方法、途徑;瞭解新課程對教師、對課堂教學改革的新要求;總之要以新的教育理念來充實自己的頭腦,轉變教育觀念,更好地承擔新課程改革的歷史重任。今後,我要更加重視理論學習,同時努力向同行學習,向專家學習,向學生學習,向社會學習,向生活學習。

(2)廣泛涉獵,豐富知識結構

知識是一種多要素、多系列、多層次的動態排列組合。合理有效的知識結構必須具有一個顯著的核心,核心不明顯是低功能的知識結構,必然會影響到思維功能完善與發展;合理有效的知識結構必須有若干輔助性知識,來積極配合結構核心進行有效的思維;合理有效的知識結構還必須有雄厚的常識性知識,它對於最爲深厚的科學創造、藝術創造都有孕育、觸發的作用。

基於如上理論,我深刻認識到:作爲教師,如果只侷限於專業知識的學習,就不能在教學與科研活動中擁有開闊的視野,不利於專業知識的靈活運用,就不能充分發揮知識應有的功能。所以,爲了做一個有才的教師,必須廣泛涉獵,博採衆長,觸類旁通。因此,我決定從今往後,少一點時間閒逛,多一點時間看書,少上網打遊戲,多一點時間參加教育論壇的討論,以豐富知識結構,優化課堂結構,力求生動有趣,知識豐富,學生愛學,自然對我的課感興趣,以興趣引導他們,追更好的成績。

(3) 狠抓教學基本功,爭取儘快提高

從教十一年,但我在教學基本功上提高不快。總結原因,一方面由於自己長期在村小工作,缺乏橫向比較,對自己和優秀教師的差距沒有深刻的認識,因而在思想上的重視程度不夠。另一方面由於自己對加強教學基本功對提高教學效果的認識不足,在行動上有所懈怠。現在進入中心校,在這個團結協作奮發向上的優秀教師集體裏,我很快找到了自己的差距,爲自己的感到羞赧。通過此次活動,更認識到教師提高個人素質的必要性和重要性。因此,我要加強基本功的練習提高。第一,提高普通話水平,咬字要準,字音清晰,條理清楚,循序漸進,改變以往那種想到哪裏說到哪裏的說話方式,提高教學效率。第二,加強三筆字的練習,特別是優化板書設計,讓板書更規範,字跡更優美,給學生樹立寫好中國漢字的典範。結合學校開展的書法校園建設活動,師生共同提高。

第二點:注重改進教育學生的方式方法,追求“潤物細無聲”

“愛”爲師德的靈魂。愛學生,更應該懂得如何表現對學生的愛。以往,由於工作壓力和自身性格的原因,遇到問題往往容易急躁,因而教育學生的時候不夠講究方式方法。任何問題的出現都是有原因的,作爲教師應該多站在學生的角度想問題。在掌印任教高年級,一個學生十分調皮,我通過調查瞭解了學生的一些情況,也家訪了,原來他家很窮困,爸爸和媽媽離婚很久了,爸爸又在平灘安了新家,對他不夠關心。於是,我教育他說既然媽媽不在,爸爸不能常回來,更應該爭一口氣,把成績拿上去。誰知卻觸痛了他的傷心事,反而跟我對着幹。仔細總結,我覺得我如果能在家訪時給予適當的物質幫助,多表現自己對他的關心鼓勵,不提那些令他傷心的事兒,教育的效果應該好很多。

總結經驗教訓,我深刻地認識到:愛學生,老師就要了解學生,用愛心育人,努力瞭解學生,走進學生的心靈,使教育有針對性、時效性,使師愛在教學中得到昇華。愛學生,就要理解學生,如果老師缺乏對學生的理解,不懂學生的所思所想,所作所爲,往往是事半功倍。沒有理解就談不上尊重,沒有理解愛也是盲目的,理解是愛的重要組成部分,是教育成敗的關鍵。愛學生,在學生犯錯的時候,應該動之以情,曉之以理的教育,讓孩子從內心接受自己的教育,不是斥責他們,而是對他們給予更多的寬容。在今後的工作中,我將嚴格按照這幾條標準監督並堅持自己,爭做一個學生愛戴的好老師。

第三點:加強教育科研,促進職業素養上一個新臺階

新課程改革倡導新的學習方式,似乎是弱化了教師的地位作用,教師退居次要,課堂上學生的個性思維得以充分展示。但事實上,要使自主、合作、探究的學習方式產生應有的效果,要使學生的個性思維不產生偏頗或極端或流於淺俗化,教師必須不斷學習新的教學理念,探索適應新教材的教學方法,努力改變以自我爲中心的教態。在這個角色轉變的過程中,會出現很多新的問題,解決這些問題的過程,就是一個研究的過程。如果能夠積極參與教學改革,積極適應社會、學校、學生的變化,調整完善自己的教學思路、教學方法,那麼,這就是一個教育科研的過程。在這個過程中,參與者會有新的體會、提出新的觀點、形成獨特的風格等等,把這些收穫整理起來,使之系統化、精確化、理性化,那麼就可以確立爲一個研究課題了。所以說,一個能創造性地開展教學工作的教師就是一個科研型的教師,而他從事教學工作的同時也就是在進行教育科學探索。

以前,我總是忙於事務性的教育教學工作,沒有把教育教學中遇到的問題當成一個課題來做,缺乏研究意識,因而效率不高。今後,我一定把握好一線教師實踐經驗豐富的有利條件,協調教育科研與教學工作之間的關係,以觀察、調查、行動作爲基本的研究方式,撰寫論文,總結成果,與同行探討,促進科研與教學的雙贏。

2023個人師德師風心得體會及感悟優選 篇24

百姓呼喚好老師,教育行政部門也制定師德標準來規範老師,作爲一名教師,我們自己應該怎樣做?我認爲我們要大力弘揚“五種精神”,恪守“依法執教”的師德底線,做人民滿意教師。

一、大力弘揚“五種精神”。

1、大力弘揚富有愛心的“園丁”精神。

要關愛每一名學生,關心每一名學生的成長進步,以真情、真心、真誠教育和影響學生,努力成爲學生的良師益友,成爲學生健康成長的指導者和引路人。“愛與責任是師德之魂,沒有愛就沒有教育”。教師要像父母一樣,關愛學生,像園丁一樣執着工作,向摯友一樣真誠與共,像碩士一樣引領世風,像文人一樣自知自明。花草樹木有千萬種,性情品質各不相同,有易栽種的,有難扶直的,但在園丁的手中,他們都能成爲一道美麗的風景線。作爲教師,就要做到愛生如子,特別是要關愛那些“學困生”、殘疾學生、家庭經濟困難學生、留守學生,切實做到“假如是我的孩子”,“假如我是孩子”的博愛精神。

另外,要平等對待所有家長。對待學生家長,不論經濟條件好壞,社會地位高低,以及學生成績優劣的家長,我們要保持良好的職業形象,要一視同仁,熱情接待,要耐心、虛心聽取學生家長的意見和建議,對個別家長的誤解、偏見、甚至指責等,要保持冷卻的頭腦,耐心地進行溝通,消除誤解,達成共識。

2、大力弘揚以校爲家的“主人翁”精神。

每位教師都是學校大家庭的一員。俗話說:“家和萬事興”,經營好一所學校必須依靠大家奉獻熱情,貢獻智慧,需要大家謀事出力。我們希望全體教師要牢固樹立“校興我榮、校衰我恥”的主人翁意識,大事講原則,小事講風格。

無規矩不以成方圓。沒有組織紀律的隊伍是一盤散沙,沒有規範的羣體是一羣散兵遊勇。團結就是力量,愛校樂羣,工作纔會開心,做多點說少點不會吃虧的,一支高素質的教師隊伍,除了觀念明確,團結協作,自尊自重,還應專深廣博,精心施教,不斷更新思想觀念,不斷探索提高自己,不斷加強教學科研,塑造完美的人格魅力,成爲學生心目中的明星偶像,那纔是我們的個性,我們的追求。

3、大力弘揚甘於奉獻的“燭光”精神。

有句話是這樣說的:“教師如燭,師德如光,足以光照人間”。蠟燭最讓人感動的是什麼?是她照亮了別人,奉獻了自己。

在優秀教師座談會上提出:“廣大教師要樹立高尚的道德情操和精神追求,甘爲人梯,樂於奉獻,靜下心來教書,潛下心來育人,努力做受學生愛戴、讓人民滿意的教師”。奉獻是教師的職業特徵,選擇了教師,就選擇了奉獻,選擇了清貧。近些年,我們的待遇有了一定幅度的提升。但和有些行業比較,和經濟待遇較好的地區比較,我們還有差距,這是現實。發揚甘於奉獻的精神,是職業賦與我們的要求,也是客觀現實的需要。我相信,隨着政府對教育的重視,隨着學校的不斷髮展壯大,我們的學校、我們的教師將會迎來美好的春天。

4、大力弘揚勇於進取的“爬坡”精神。

發展是人類社會永恆的主題,競爭是人類社會永恆的命題。有句話說得好“事業猶如逆水舟,不進則退”。這句話說明了一個深刻的道理,那就是:在充滿競爭的時代,原地踏步走,也是後退。我們的學校要發展,就必須增強發展的主動性;我們的工作要取得好的成績,就必須牢固樹立勇於進取的意識。爬坡要遇到困難,要遇到磨難,也有摔倒、跌倒的危險,這就需要我們把困難當作機遇,把磨難當作挑戰,把摔倒、跌倒作爲經驗財富。不怕做不到,就怕想不到,更怕不去想。那些庸庸祿祿,不思進取,得過且過,做一天和尚撞一天鐘的撞鐘和尚,最終將會成爲時代的落伍者。

5、大力弘揚開拓創新的“衝浪”精神。

要踊躍投身教育創新實踐,積極探索教育教學規律,更新教育觀念,改革教學內容、方法、手段,注重培育學生的主動精神,鼓勵學生的創造性思維,引導學生在發掘興趣和潛能的基礎上全面發展,努力培養適應社會主義現代化建設需要、具有創新精神和實踐能力的一代新人。作爲教師,面對每一個學生、面對每一個課堂、面對每一個細小的教學環節,都要有一種站在浪尖,高瞻遠矚的“衝浪”精神,不斷刷新自我的認知水平、實踐經驗和理論修養,不斷形成自己科學的教育風格;不斷在教育科研上出成果,在教育教學工作上出成績。在教育教學工作中樹立“人無我有,人有我精,人精我新”的創新精神,立足實際,開闊視野,工作出新招,教學有特色,在課堂教學改革上闖出一條我們自己的路。

二、恪守“依法執教”的師德底線。

教師不是神,是人。是人,就免不了會犯錯誤。但家長把我們看作神,那我們就要努力的對得起這份責任。每個人都要常常想想:怎樣做,才能不犯錯誤,使自己的工作更優秀呢?“依法執教”,是作爲一名教師應有的師德底線。霍校長會組織老師們認真學習相關的法律法規,我們一定要嚴格執行《教師法》、《義務教育法》、《未成年人保護法》等教育法律法規。這些法規是我們依法治校,依法執教的基本要求,也是每位教師行爲最起碼的準則,是紅線,是雷池,決不能逾越半步。

師德修養貴在自覺,修養是教師自己對自己的教育,也是一個複雜艱鉅的自我教育過程,除了不斷學習,不斷磨練,更需不斷自省和長期的身體力行。冰凍三尺,非一日之寒。忘我地修行,習慣必成自然。加強師德修養,做一個思想完美的人類靈魂工程師,這應該是我們的畢生追求,也是我們爲人師表的必由之路。

我們舉行師德師風培訓,就是要弘揚優良的師德師風,樹立良好的教師形象。力行師德規範,進一步提高我校全體教師的思想政治素質、職業道德水平,希望廣大教師常以“君子檢身,常若有過”的態度,自重、自省、自警、自勵,以德修身,以德立威,內鑄師魂,外塑師表,在教育這一平凡的崗位上,學習張麗莉臨危不懼、勇於擔當的崇高精神境界,學習她大愛無疆、捨己救人的高尚道德情操,學習她恪盡職守、敬業奉獻的優秀工作作風,踐行傳統美德,弘揚社會正氣,在各自崗位上爭創一流,成爲一名最“美”的教師。

2023個人師德師風心得體會及感悟優選 篇25

作爲一名黨員教師兼管理人員,我深知師德的重要意義。一年來,我嚴格按《中國小教師職業道德規範》進行教育教學活動。

依法執教,學習宣傳黨的教育方針和基本路線,自覺遵守《教師法》與黨和國家的方針保持高度一致,沒有發表任何對黨對國家沒有利的言論。

愛崗敬業,熱愛教育和學校,認真備課上課,認真批改作業,沒有敷衍塞責,沒有傳播有害於學生身心健康的思想。盡職盡責搞好管理工作。力所能及地爲教師提供服務。

爲人師表是師德的靈魂。除了父母,教師是學生相處時間最多,對學生影響最大的人。教師在教育中的示範作用是巨大的,學生總是以老師做爲模仿效法的對象,老師的思想、品德、行爲、習慣都會在學生的心靈深處留下烙印,對學生的成長起着潛移默化的作用。我能夠關心全體學生,尊重學生的人格平等公正對待學生,對學生嚴格要求,耐心教導,沒有諷刺,挖苦,歧視學生,沒有體罰和變相體罰學生,保護學生合法權益。

嚴謹治學,樹立優良學風,刻苦鑽研業餘,沒有斷學習新知識,探索教育教學科規律,改進教育教學方法,提高教育,教學和科研水平。本年度主持的一項市級教育科研課題立項,參與的一項結題,在cn刊物發表三篇論文,七月被授予市教育科研特約研究員。

團結協作,尊重老師,虛心學習,關心集體,維護學校榮譽,共創文明校風。 尊重家長,認真聽取家長意見和建議,取得支持和配合,沒有指責訓斥家長。 廉潔從教,發揚奉獻精神,自覺抵制社會沒有良風氣影響,沒有向學生家長推薦教輔,沒有進行有償家教。

爲人師表,遵守社會公德,衣着整潔得體,語言健康得體,舉止文明禮貌禮貌,作風正派,以身作則,注重身教。時時處處對自己嚴格要求,查找不足,及時糾正,對別人的缺點,則儘量寬容。

遵守學校的各項制度和紀律,按時出勤。

總之,在教育教學中,嚴格要求自己,無任何有悖於教育法規的行爲和言論,完全符合人民教師的光榮稱號。

2023個人師德師風心得體會及感悟優選 篇26

衆所周知,教師的職責就是教書育人。“老師作爲‘人類靈魂的工程師’不僅要教好書,還要育好人,各個方面都要爲人師表”。教師的任務就是使學生在德、智、體、美諸方面都得到發展,人是個整體,是不可分割的,德、智、體、美也是不可分割的,正如人們所說的“木桶原理”一桶水的容量,取決於木桶全部木板的長度,一塊短板對於木桶的容量具有決定性的影響,一個學生某方面素質的缺乏,有時會極大地影響他的成長和成才。

在教學中,我認爲教師的個性品質是教師在學生中贏得威信的基礎,是對學生產生巨大影響的精神力量。我國傳統的教育思想中,對教師的定義是授業解惑,也不曾提及如何育人之說。但在現代的教育教學活動中,一個老師如果只忙於教學、只強調學生的學習成績而對於學生的成長過程採取不管不問的態度,這至少不能說他(她)是一個非常稱職的老師或者說他(她)缺少愛心,從長遠的角度看這樣的老師也代不出好的班級。如果一個班集體沒有凝聚力,一個老師尤其是班主任老師如果對所有的學生沒有愛心,沒有較強的個人人格魅力,那麼這個班級到頭來必然會人心渙散,紀律渙散,更談不上教學成績。

從相反的角度講,一個老師不管他代不代班主任,只要他有愛心(注意我說的是真心地去愛孩子而不是假意地去敷衍他們甚至討厭他們),真正地關心學生的生活身體心理健康、愛護學生的愛好興趣、尊重學生的人格、耐心地聆聽他們的心聲,急學生家長之所急,說學生家長之想說而又不敢說,做學生家長欲做而又不便做,都能在班級學生和家長心目中樹立較高的威望,這樣以來當你在班級裏上課時學生無論是聽課狀態還是聽課注意力集中程度都是空前的,如有人在課上違反紀律,就會像冒天下之大不韙一樣,受到同學們羣起而攻之。在這樣的班級裏課堂氣氛輕鬆,師生基本上是對等的,師生關係融洽,合作默契,感情溝通盡在細微處;有時候一個提問,一個手勢,甚至一個眼神,都將會永遠地印記在學生在心靈中,這也許會成爲他進步的動力,或許會成爲他從一個落後生轉變成一個先進生的轉折點,因爲他知道:老師在關注着我!

2023個人師德師風心得體會及感悟優選 篇27

九月,新的《教師職業道德規範》終於在我們的熱切關注中誕生了,寥寥四百餘字,卻蘊含了更豐富的內涵,也帶來了更濃郁的時代氣息。

在新規範裏,我讀到了“不以分數高低作爲評價學生的唯一標準”、 “嚴慈相濟”和“志存高遠”、“終身學習”這些新的詞彙。聯繫自己在工作的成長,諸般感想就這樣在對新規範的學習中油然而生。

愛學生是我們的職責,但愛學生也是一門科學。

北京第二實驗國小教師曲莉梅說:“如何讓學生仰慕你、愛戴你,一方面我們需要有愛的情感,另一方面更要有愛的能力、藝術。”教師職業的特點決定了教師不僅要有紮實的專業知識,更要充滿深深的愛的情感。只有在先進的教育理念下塑造出充滿愛的情感的教師,才能滋養出胸懷大志、知書達理、情感豐富、富有創造力的學生,這是《規範》的靈魂所在。“不以分數高低作爲評價學生的唯一標準”和“嚴慈相濟”便是對我們應該如何科學規範的愛學生做出的細緻要求。

社會在前進,社會對人的要求也必然向多元化轉變,以“分數”這一把尺子量出來的人又怎麼可能滿足社會的多樣化需求呢?更何況,學生的差異是現實存在的,就如同世上沒有兩片完全相同的樹葉一樣。既如此,又怎麼可能用分數把所有的學生都“規範”起來呢?那些分數不好,但卻有着其他獨特個性和優勢的學生便只能在低分的陰影下孤獨自卑。新規範裏“不以分數高低作爲評價學生的唯一標準”明確要求我們:應該根據學生特長,採取不同的教育教學方式,用不同的標準來衡量學生,這樣才能收到很好的效果,才能使不同的學生均能得到很好的發展。而讓每一個不同的學生都得到發展,纔是我們對學生最好的愛。只有這樣科學的愛,能夠使學生了解自己的優缺點,提高自我管理的意識和自我約束力,揚長避短,不斷進步,形成良好的心理環境。這樣的評價方法不僅能促使學生在原有基礎上提高,還能激發學生髮現自己的潛能,發揮特長,更能幫助學生認識自我,促使學生學會做人,學會做事,學會合作,學習優秀”不應唯分數,多一把評價的尺子,就多一批優秀的學生,就多很多很多陽光燦爛的笑臉,

科學的愛學生,除了評價方式要變,我們對學生的要求也應該更合適。自古以來,我國有“嚴師出高徒”之說,更有“一日爲師,終身爲父”的古訓,“威嚴”似乎理所當然是一個老師應有的名片。在那樣的嚴厲中,學生唯唯諾諾、戰戰兢兢,身心是否能得到健康發展真的很難說。而歲月流轉,當一批批現代家庭中的“小太陽、小公主”走進校園後,家庭的溺愛也蔓延到了學校,老師們對學生只敢表揚不敢批評,只有獎勵沒有正當的懲罰,很顯然這樣的教育方式也是殘缺的。基於此,新規範明確要求我們對學生要“嚴慈相濟”。

正如北京第二實驗國小教師曲莉梅所說“愛是情感,更是能力,是藝術”,能力永遠沒有最高,而對藝術的追求也永無止盡,所以,在三尺講臺上,我們應該“志存高遠”更應該“終身學習”!現代教師應該自覺擺脫“教書匠”的定位,應該尊重自己的職業,把職業當成一份可以“志存高遠”的事業,當專業老師的就應該立志成爲像竇桂梅、夏青峯那樣的專家型、學者型老師,當班主任的就應該立志成爲像魏書生、李鎮西那樣的名師,不爲結果,只爲在追求的過程中不斷提高自己的教育教學水平,不斷完善自我!爲了這份追求,我們要讓學習終身相伴。

三尺講臺,卻是一個廣闊的天地,因爲那裏,有我們愛的事業。我們願意在那裏踐行師德規範的要求,真誠的用行動對學生說:“我愛你,耐心地教育你,因爲我是你的老師,而不僅僅取決於你能否考高分。我愛你,所以,你的成績只是我關注的一部分,我還關心着你的健康、安全、以及你是否快樂。我愛你,所以,我終身學習,希望能愛得更科學。

2023個人師德師風心得體會及感悟優選 篇28

“教育如鏡亦如窗”這句話真實的反映了教育實踐既像一面鏡子,又像一扇窗子。要求教育者須常擦“素質之鏡”,勤試“督促之窗”;須展現“魅力之鏡”,巧開“個性之窗”;多開闢“魅力之鏡”與“生活之窗”。因爲只有當教育如“鏡”亦如“窗”之時,纔會達到事半功倍的育人效果。爲此,我結合師德師風學習活動就自己的工作進行了自查及整改,自查整改報告如下:

一、依法執教

作爲一名教師本人始終全面貫徹黨教育方針政策,堅持四項基本原則,忠誠黨和人民的教育事業。始終牢記人民教師的神聖職責,愛祖國、愛人民,以學生的發展爲己任。在平凡而繁雜的教育教學實踐中認真履行好自己的職責。

二、愛崗敬業

在教育教學中,我努力以崇高的職業道德,良好的教風,嚴明的教紀從教,平等的態度對待學生,以人爲本、嚴格要求、耐心引導,積極實施素質教育,不斷提高教育教學質量,促進學生全面發展,以達成教學相長之目的。

三、熱愛學生

我們的教育對象都是尚未成年的孩子,在學習活動中免不了會出現這樣或那樣的缺點與錯誤。在教學中,我本着關心學生、熱愛學生、平等對待學生這一學生觀,時時用“爲師不忘少年時,常與學生心比心”提醒自己。當他們出現缺點或錯誤時,我從不一味的批評指責他們,而是從關心愛護的角度指出他們存在的問題,和他們交心談心,使他們從內心認識到自己的錯誤,並自覺地改正。

四、嚴謹治學

今天的時代已經是知識經濟的時代、學習化的時代,科學技術日新月異。教師只有不斷學習才能適應時代的要求,適應教育新形勢的需要。因此,在工作中我認真鑽研教材、研讀學生、反思自己的教學行爲,刻苦鑽研業務,不斷學習新知識,探索教育教學規律,改進教學教育方法,提高自己的教育、教學和科研水平。把做一名研究型的教師作爲奮鬥的目標。

五、團結協作

在教學工作中能做到與同事和諧相處、互尊互學互愛互幫,以校榮我榮,校恥我恥,爲創建文明校園盡心盡力。

六、尊重家長,

爲了實現“三位一體”的教育合力,使教育教學工作能圓滿完成,我採用“家校聯繫本”、電話聯繫、家訪等多種方式,積極主動地與家長聯繫,認真聽取意見和建議,爭取家長們對班級管理工作的支持與配合,共同探討教育孩子的可行方法。

七、廉潔從教

記得陶行知先生在《每天四問》中寫道:“一切心術不正行爲不端,都是由不廉潔而起”,還提出“建築人格長城”。工作中,我堅守高尚情操,發揚奉獻精神,自覺抵制社會不良風氣影響。從不利用職責之便謀取私利,向學生推銷教輔資料及其它商品,索要學生、家長的財物,從事有償家教等以教謀私行爲。

八、爲人師表

教育部長賙濟指出:教書育人,教書者必先學爲人師,育人者必先行爲世範。教師職業的特點決定了教師必須具備更高的素質,而師德是教師最重要的素質,是教師的靈魂。師德決定了教師對學生的熱愛和對事業的忠誠,決定了教師執着的追求和人格的高尚;另一方面,師德直接影響着學生們的成長,教師的理想信念、道德情操、人格魅力直接影響到學生的思想素質、道德品質和道德行爲習慣的養成。高尚而富有魅力的師德就是一部教科書,就是一股強大的精神力量,對學生的影響是耳濡目染的、潛移默化的、受益終生的。我把“學高爲師,德高爲範”作爲自己不斷進步的鞭尺。

教育是一門遺憾的藝術。因此在教學實踐工作中,我們即便付出了真心真情,在學習中不斷的提升自我,在不懈的努力中完善自我,仍舊存在着這樣或那樣的缺憾與不足。自查不足如下:

1、教育理論學習不夠透徹,只停留在表象上,沒有從實質上深入研究,導致教學過程中出現很多困惑.

2、業務有待提高,數學教材變動了幾次,自己總因沒任教而不去研讀它,以至各種版本的教材編排體系,目的、意圖知之甚少。

3、教研力度不夠,多年來擔任教研組長,只是在本校聽聽課,評評課,特別是擔任教科室主任這段時間裏,總以教學任務重爲藉口,沒能真正進入狀態,致使學校的教改教研沒有起色。

4、工作中容易犯冷熱病。

針對性以上不足,本人提出整改和努力方向:

1、認真學習教育教學理論,積極參加各級相關學習培訓活動,在業務鑽研上勤勞苦鑽,精益求益。

2、加強專業知識學習,虛心求教,改進教學方法,豐厚教學素養,提高教育教學能力與水平。

3、加強本職分管工作的主動性、積極性。

4、對工作熱情要持續。

總之,在今後的工作中,我會以模範老師爲榜樣,努力學習,積極工作,加強修養,提升教育品質,努力使自己成爲一個爲人民服務的教師,讓人民羣衆滿意的教師。

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