2022安全表彰的獎勵通報範文（通用19篇）

2022安全表彰的獎勵通報範文 篇1

各縣區人民政府，市政府安委會各成員單位：

20xx年，在市委、市政府的正確領導下，全市各級各部門各單位認真學習貫徹落實中央、省、市領導同志重要指示精神，堅守安全生產紅線，全面深入開展安全生產大檢查和“六打六治”打非治違專項行動，持續深化重點行業領域安全生產專項整治，穩步推進安全生產綜合治理和源頭治本，全市安全生產形勢保持了持續平穩態勢，圓滿完成了省政府下達的各項控制指標，榮獲20xx年度全省安全生產責任目標考評優秀等次。成績的取得，是全市各縣區、各部門共同努力的結果。根據《鶴壁市人民政府關於印發鶴壁市安全生產責任制目標管理考覈辦法的通知》(鶴政〔20xx〕27號)文件，市政府安委會辦公室決定對浚縣政府、淇縣政府、淇濱區政府、山城區政府、鶴山區政府、市安監局、市安全生產監察支隊各獎勵10萬元，對經濟技術開發區、寶山循環經濟產業集聚區各獎勵5萬元，對安全河南創建先進單位各獎勵2萬元。獎勵資金由市政府財政列支，用於安全生產監管工作。

希望受表彰的單位珍惜榮譽，再接再厲，在今後的工作中力爭取得新的更大的成績。各級各部門各單位要向受表彰的先進單位學習，牢固樹立科學發展、安全發展理念，持續創新，提升安監水平，努力推進安全生產形勢穩定好轉，爲我市加快生態活力幸福之城建設進程，邁出率先全面建成小康社會新步伐創造良好的安全生產環境。

附件：20xx年度安全河南創建先進單位名單

2022安全表彰的獎勵通報範文 篇2

各街道辦事處，區人民政府各工作部門，各直屬機構：

x年，全區上下牢固樹立安全發展理念，始終堅持“安全第一、預防爲主、綜合治理”的安全生產工作方針，以開展“隱患治理年”活動爲契機，深入開展安全生產“百日督查”專項行動，強化組織領導，構建長效機制，落實安全責任，加大安全投入，有效地減少了事故的發生，保持了安全生產形勢的持續穩定，涌現出了一大批先進單位和先進個人。

爲發揮先進單位和先進個人的模範帶頭作用，進一步調動全區上下抓好安全生產工作的積極性，經區政府研究，決定對大明宮街道辦事處等19家安全生產目標管理先進單位、三橋街道辦事處和六村堡街道辦事處2個安全生產工作創新單位、等35名安全生產先進個人予以表彰。

希望受表彰的先進單位和先進個人珍惜榮譽，發揚成績，再接再厲，爲我區安全生產工作繼續做出新的貢獻。全區各單位、各企業要以受表彰的先進單位和先進個人爲榜樣，銳意進取，紮實工作，鞏固和擴大安全生產成果，爲維護全區社會穩定和促進經濟發展作出更大貢獻。

2022安全表彰的獎勵通報範文 篇3

各區、縣(市)人民政府，市安委會各成員單位，中直省屬在哈單位：

20xx年，在市委、市政府的高度重視和正確領導下，全市各地區、各部門(單位)認真貫徹“安全第一、預防爲主、綜合治理”的方針，通過深化安全生產專項整治，嚴厲開展“打非治違”，全面落實安全生產責任制，我市安全生產事故4項指標全面下降，杜絕了一次死亡10人以上重大事故，實現了全市安全生產形勢持續穩定好轉。

市安委會對全市18個區縣(市)和54個單位進行了安全生產工作目標考覈，共評選出20個優秀地區、部門和企業，51個達標地區、部門和企業。現將情況通報如下：

一、優秀地區和部門

(一)優秀地區10個

(二)優秀部門(企業)10個(不含市安全生產監督管理局)

二、達標地區和部門

(一)達標地區8個

(二)達標部門(企業)43個

三、對優秀地區、部門和企業，達標地區、部門和企業的表彰獎勵

按照安全生產工作目標考覈有關規定，市安委會決定：

(一)給予安全生產目標考覈優秀地區行政“一把手”獎金10000元;主管副區、縣(市)長和安監局局長參照執行;安全管理部門工作人員參照獎金額度的50%執行。

(二)給予安全生產目標考覈優秀部門行政“一把手”獎金5000元;主管副職參照執行;安全管理部門工作人員、市安委會成員單位的聯絡員，參照獎金額度的50%執行。

(三)給予安全生產目標考覈優秀企業行政“一把手”獎金5000元;主管副職參照執行;安全管理部門工作人員、安技員，參照獎金額度的50%執行。

(四)給予安全生產目標考覈達標地區行政“一把手”獎金5000元;主管副區、縣(市)長和安監局局長參照執行;安全管理部門工作人員，參照獎金額度的50%執行。

(五)給予安全生產目標考覈達標部門行政“一把手”獎金3000元;主管副職參照執行;安全管理部門工作人員、市安委會成員單位的聯絡員，參照行政正職獎金額度的50%執行。

(六)給予安全生產目標考覈達標企業行政“一把手”獎金3000元;主管副職參照執行;安全管理部門工作人員、安技員，參照獎金額度的50%執行。

以上所有獎金參照執行的部分，均由本地區、本單位自行解決。

2022安全表彰的獎勵通報範文 篇4

各村(居)民委員會、鎮屬各單位、政府各辦公室：

x年，在區委、區政府和鎮黨委的堅強領導下，在鎮人大和鎮紀委的大力支持下，全鎮上下緊緊圍繞“建設東部綜合發展區的戰略支點”和“創環境優美鄉鎮、創生態養殖重鎮、創觀光農業優鎮、創糧油蔬菜基地、創產業承接高地”的奮鬥目標，迎難而上，奮力攻堅，圓滿完成了各項工作目標，在這當中，各條戰線涌現出一大批工作先進單位和個人。爲了總結經驗，表彰先進，樹立榜樣，激勵各級各單位努力創造更加優異的成績，鎮政府決定對以下黨委和個人予以表彰獎勵：

一、20xx年度森林防火工作先進集體(3個)

金山村村民委員會

火花村村民委員會

磨盤村村民委員會

二、20xx年產業結構調整先進集體(2個)

金山村村民委員會

團豐村村民委員會

三、20xx年度新農村建設先進集體(3個)

天河村村民委員會

水口村村民委員會

紅旗村村民委員會

四、20xx年度市政管理工作貢獻獎(1個)

街村社區居民委員會

五、20xx年度“科技推廣、服務三農”工作先進集體

金山鎮畜牧站

六、20xx年度種養殖能手(2個)

團豐村：劉光旭

金山村：楊 鋒

希望以上受表彰的單位和個人戒驕戒躁，再接再厲，再創佳績，爲加快金山經濟和社會發展再立新功。

重慶市大足區金山鎮人民政府

年三月五日

2022安全表彰的獎勵通報範文 篇5

公司各單位：

爲提高公司技術創新能力，在技術研發工作中，公司廣大工程技術人員結合工程項目特點，選擇研發課題，積極開展技術創新研發活動，xx年共組建了21個研發小組，科學確定研發技術路線，潛心組織研發，有效促進了工程項目科學、高效安全實施。xx年，共完成了16項科研項目，有7項成果獲國家專利，取得了顯著的經濟效益和社會效益。

爲表彰在技術研發工作中做出突出貢獻的相關人員，經公司研究決定，對付出辛勤勞動、發揮關鍵作用的有功人員進行獎勵，獎金9萬元。希望廣大財務和工程技術人員在今後的工作中，再接再厲，爲促進公司技術創新的持續發展做出更大的努力。

附件：1.申請專利一覽表

年立項項目一覽表

20xx年x月x日

2022安全表彰的獎勵通報範文 篇6

公司各部、西安研發中心：

爲表彰在20xx年度取得優異成績的公司員工，以此鼓勵先進，樹立典型。由各部門推薦，經公司辦公會議審定，決定授予賈志敏等12名優秀員工和馬月等4名優秀新人個人榮譽稱號。對獲得部門提名的徐二虎等7名員工給予通報表揚!具體名單如下：

一、 授予公司優秀員工、優秀新人榮譽稱號名單

1、優秀員工(共12名)

2、優秀新人(共4人)

二、獲部門優秀員工、優秀新人提名名單(除獲獎員工外)

1、優秀員工提名(共4名)

2、優秀新人提名(共3名)

希望此次受到表彰的員工以此爲新的起點，戒驕戒躁、再接再厲，在今後的工作中再立新功。

特此表彰!

x年xx月xx日

2022安全表彰的獎勵通報範文 篇7

物業公司各部門、屬下各客戶服務中心：

爲全力配合及支持君華•硅谷樣板房開放，xx年x月x日-3月8日，中山客服中心環境衛生部全體員工不辭辛勞、加班加點對樣板房進行開荒清潔，利用班前、午休及班後直至深夜的時間對4套精裝樣板房、大堂及銷售路線進行了全面、徹底的清潔開荒。在整個加班過程中員工毫無半分怨言及懈怠，始終保持積極樂觀、任勞任怨的工作態度，最終圓滿完成樣板房開荒清潔工作，使得君華硅谷樣板房如期開放。

上述事件反映出中山客服中心環境衛生部員工團結協作、一切行動着眼公司利益的良好工作精神及作風，爲公司其他員工樹立了良好的學習榜樣。爲表彰先進，樹立楷模，經公司研究決定：

給予中山環境衛生部全體員工通報表揚。

希望全體員工以中山客服中心環境衛生部爲榜樣，愛崗敬業，團結協作，勇於拼搏，爲公司奉獻自己的力量。

X年XX月XX日

2022安全表彰的獎勵通報範文 篇8

各鎮人民政府，縣府直屬各單位：

x年，我縣大學聯考報考人數5668人，本科入圍1211人，佔報考人數21.5%;大專院校入圍2962人，佔報考人數52.3%。全縣大專以上入圍人數4173人，佔報考人數73.6%。爲進一步落實教育激勵措施，按照縣府辦《xx縣教學管理和質量評價獎勵方案》(紫府辦函〔〕85號)有關規定，縣人民政府決定，對x年大學聯考取得優異成績的xx中學、縣二中、縣中山高級中學、爾崧中學、柏埔中學，分別獎勵105600元、3400元、14550元、15750元、9200元，對被全國十大名校錄取的周習強等14位學生(見附件1)，各獎勵5000元，現予以通報表彰。

希望受表彰獎勵的學校把榮譽作爲新的起點，充分調動教師積極性，進一步強化教育教學研究，全面加強教育教學管理，切實提高教育教學能力和水平，努力培養更多的國家棟梁之才;受表彰的學生，要在今後的學習中更加發奮努力，爭取更優異的成績回報祖國、回報家鄉。

縣政府號召，全縣各級各類學校和廣大教育工作者要向受表彰的先進典型學習，進一步強化“科教興縣”意識，不斷創新工作方法，提高教育工作質量，創造一流的教育業績，爲實現“教育強縣”目標，推進經濟社會又好又快發展做出新的更大的貢獻。

附件：

1、xx縣x年普通大學聯考考取全國10大名校學生名單

2、x年xx縣大學聯考獎金統計表

xx縣人民政府辦公室

x年9月10日

2022安全表彰的獎勵通報範文 篇9

各部門：

在GS1307-01項目實施過程中，因結構設計缺陷造成部分貴重元器件須拆卸更換，造成了極大的材料浪費和生產成本的無謂增加。製造中心爲降低生產成本、減少不必要的材料浪費，主動對拆卸元器件進行分析、試驗，通過不懈的努力，成功將該批器件全部用於後續產品，經質量部測試、檢驗，產品全部合格。

這種發揮主觀能動性、不計較工作份內份外、勇於擔當、敬業奉獻、努力進取，處處爲公司利益着想的工作態度及主人翁精神，正是公司一向倡導的企業文化的具體體現。爲此，公司領導研究決定給予製造中心全體人員通報表彰及現金獎勵。

希望公司全體員工以此爲榜樣，立足崗位、加強工作責任心，努力工作。爲推進公司科學發展再上新臺階而努力奮鬥!

管理部

xx年x月x日

2022安全表彰的獎勵通報範文 篇10

20xx年2月因公司訂2月計劃，在2月的最後幾天,而中國人才網不辭辛勞，連續幾天爲公司業務以及自己個人承諾的任務目標而奔忙,衝刺.爭取今年任務目標的達成,我公司領導X總看在眼裏，心中爲此很是感動，且鑑於zz同志表現突出，業績優秀，並傳承了我們XX科技企業文化的號召.

公司進行頒發XX手機一臺,並進行表彰，以資鼓勵。望公司上下全體員工同心同德，發揚"信守承諾,沒有藉口,絕對服從,永不言敗"的精神，爲XX公司盡一份綿薄之力。絕對做到永不言敗,不到最後一秒鐘,誓死不放棄.

中國人才網有限公司總經辦

20xx年XX月XX日

2022安全表彰的獎勵通報範文 篇11

各部門：

在GS1307-01項目實施過程中，因結構設計缺陷造成部分貴重元器件須拆卸更換，造成了極大的材料浪費和生產成本的無謂增加。製造中心爲降低生產成本、減少不必要的材料浪費，主動對拆卸元器件進行分析、試驗，通過不懈的努力，成功將該批器件全部用於後續產品，經質量部測試、檢驗，產品全部合格。

這種發揮主觀能動性、不計較工作份內份外、勇於擔當、敬業奉獻、努力進取，處處爲公司利益着想的工作態度及主人翁精神，正是公司一向倡導的企業文化的具體體現。爲此，公司領導研究決定給予製造中心全體人員通報表彰及現金獎勵。

希望公司全體員工以此爲榜樣，立足崗位、加強工作責任心，努力工作。爲推進公司科學發展再上新臺階而努力奮鬥!

管理部

xx年x月x日

2022安全表彰的獎勵通報範文 篇12

各中國小：

根據教科字[201X]10號“關於印發《xx縣基礎教育教學質量評價獎勵方案》的通知”精神，現將201X—201X學年度義務教育學段教學質量評獎結果進行通報表彰。希望受表彰獎勵的學校和教師戒驕戒躁、再接再厲、再創佳績，同時也希望其他學校認真總結、尋找差距、優化管理，力爭來年取得優秀成績。

二0一X年九月一日

2022安全表彰的獎勵通報範文 篇13

機關部門、各分公司：

x3年，在上級黨委的正確領導和監管指導下，公司上下齊心協力，拼搏進取，努力踐行“讓客戶滿意、讓人民放心、讓員工受益”的經營理念，搶抓機遇，創優爭先，在x2年的基礎上又創新佳績。爲樹立典型，表彰先進，激勵鬥志，經公司黨總支研究決定，對x3年度取得優異成績的55個先進集體和x名先進個人給予通報表彰。

一、先進集體

(一)先進科室：後勤部

(二)先進執勤崗點：人防一大隊華中正大崗點、東高所崗點、聯通502崗點、水務局崗點、聯通公司崗點，人防二大隊新華書店崗點、市國稅局崗點、發達商場崗點，人防三大隊龍源新城崗點、中行機關班、農行機關班駐行機關班、電業新村崗點，人防四大隊大程麪粉廠崗點、移動公司崗點、發時達工貿崗點，人防五大隊菸草局崗點、同力水泥崗點、博物館崗點、菸草配送中心崗點，人防六大隊專醫院崗點、人民醫院崗點、檢察院崗點、交通局崗點，高速西平站直屬中隊，南陽油田一廠辦公區崗點、二廠辦公區崗點。

(三)先進班組

。

技防分公司：汝南辦事處、中行監控室。

對以上先進集體分別頒發獎牌，各獎勵現金500元。

二、先進個人

(一)先進工作者

公司機關：

人防分公司：

技防分公司：。

押運分公司：。

對以上14名同志分別頒發榮譽證書，各獎勵現金500元。

(二)業務發展先進個人

人防分公司：

押運分公司：

技防分公司：。

對以上9名同志頒發榮譽證書，各獎勵現金500元。

(三)優秀大(中)隊長

。

對以上14名同志分別頒發榮譽證書，各獎勵現金500元。

(四)優秀班組長

對以上53名同志分別頒發榮譽證書，各獎勵現金300元。

(五)優秀保安員(守庫、值機)

對以上104名同志分別頒發榮譽證書，各獎勵現金x元。

(六)新聞報道先進個人

人防分公司：

技防分公司：

押運分公司：

對以上3名同志分別頒發榮譽證書，各獎勵現金300元。

(七)優秀共產黨員

公司機關：

人防分公司：

技防分公司：

押運分公司：

對以上4名同志頒發榮譽證書，各獎勵現金500元。

希望以上受表彰的先進單位和個人，謙虛謹慎，戒驕戒躁,勤奮工作，再立新功。公司號召全體員工向他們學習，學習他們熱愛本職、於爭先、無私奉獻、爭創一流的主人翁精神，爲公司繁榮昌盛做出新的更大的貢獻。

x市保安服務公司

x年元月十八日

2022安全表彰的獎勵通報範文 篇14

物業公司各部門、屬下各客戶服務中心：

爲全力配合及支持君華•硅谷樣板房開放，xx年x月x日-3月8日，中山客服中心環境衛生部全體員工不辭辛勞、加班加點對樣板房進行開荒清潔，利用班前、午休及班後直至深夜的時間對4套精裝樣板房、大堂及銷售路線進行了全面、徹底的清潔開荒。在整個加班過程中員工毫無半分怨言及懈怠，始終保持積極樂觀、任勞任怨的工作態度，最終圓滿完成樣板房開荒清潔工作，使得君華•硅谷樣板房如期開放。

上述事件反映出中山客服中心環境衛生部員工團結協作、一切行動着眼公司利益的良好工作精神及作風，爲公司其他員工樹立了良好的學習榜樣。爲表彰先進，樹立楷模，經公司研究決定：

給予中山環境衛生部全體員工通報表揚。

希望全體員工以中山客服中心環境衛生部爲榜樣，愛崗敬業，團結協作，勇於拼搏，爲公司奉獻自己的力量。

此通報

x年xx月xx日

2022安全表彰的獎勵通報範文 篇15

各位員工：

年 月 日 時 分，我廠保衛科保安在巡邏過程中，認真仔細。明察秋毫，及時發現我廠廚房嚴重漏水，及時向上級報告並參加了搶修工作，爲我廠廚房避免了澇役之災，減少了經濟損失。

同志這種高尚的職業和愛廠敬業的精神令人敬佩!爲表彰先進，弘揚優良傳統，經廠領導班子研究決定：給予通報表彰，並獎勵人民幣50元。希望廣大員工向，學習他認真負責的工作態度，學習他敬崗愛業的精神，學習他愛廠如家的精神，爲我廠經濟建設又好又快發展做出應有的貢獻!

特此通告!

x廠宣傳部(科)或廠辦公室

年 月 日

2022安全表彰的獎勵通報範文 篇16

各單位：

20xx年，市分行機關各部門及全體員工緊密圍繞黨委提出的“上總量、求質量、調結構、創機制、強管理、增效益，把發展作爲硬道理”的工作思路，堅持以“存款要上新臺階、清收管理要有新突破、經營效益要有大提升、機制改革要有新舉措、內部管理要規範”爲重點，牢固樹立機關爲基層服務的思想，認真組織並積極參與全行“服務營銷年”、“迎新春優質服務競賽”、“保險代理業務集中營銷競賽”等活動，狠抓部門包縣和激勵考覈等重點措施的落實，不斷加大對全行各項工作的指導支持力度，恪盡職守，勤勉敬業，開拓進取，紮實工作，充分發揮了組織協調、指導督促和直接經營等職能作用，爲全行各項目標任務的圓滿完成發揮了重要作用，並涌現出了一批先進集體和先進個人。爲表彰先進、樹立典型，進一步促進機關工作再上新臺階，經業績考覈和民主評選推薦，黨委研究決定，對公司業務部等X個先進單位和等62名先進個人予以表彰。

希望受到表彰的單位和個人再接再厲，繼續努力，爲全市農行的改革發展做出新的更大的貢獻。同時，號召市分行機關各部室及全體員工，要以先進單位和先進個人爲榜樣，積極適應新形勢、新要求，求真務實，爭創先進，努力開創市分行機關工作新局面。

年月日

2022安全表彰的獎勵通報範文 篇17

各縣、自治縣、區(市)人民政府，市人民政府各工作部門：

市委、市人民政府副市長何自20xx年分管教育工作以來，以高度的事業心和責任感，帶領廣大幹部羣衆在十分艱苦的條件下，克服重重困難，迎難而上，奮力拼搏，如期完成了全市“兩基”攻堅目標，使全市義務教育發生了較大變化，取得了比較突出的成績。20xx年11月，何萍同志被教育部、國家發改委和財政部聯合授予“西部地區‘兩基’攻堅先進個人”榮譽稱號。爲鼓勵先進，樹立典型，進一步推進全市義務教育持續健康發展，根據《中共遵義市委辦公室、遵義市人民政府辦公室關於對獲國家和省級綜合表彰的先進集體、先進個人給予表彰獎勵的實施意見》(遵委辦發〔20xx〕52號)第五條之規定，經市人民政府研究，決定對何萍同志予以通報表彰並獎勵現金人民幣3000元。

希望何保持榮譽、發揚成績、再接再厲、再創佳績。全市各級各部門要以先進爲榜樣，進一步增強愛崗敬業、服務大局的責任意識，立足本職，務實創新，不斷實現新的突破，爲加快構建社會主義和諧社會、推進我市經濟社會又好又快的發展作出新的更大的貢獻。

二○XX年五月二十二日

2022安全表彰的獎勵通報範文 篇18

關於表彰優秀員工的通報各位員工：本年度在各位員工的共同努力下，研發工作有了很大的突破。爲了再創佳績，經公司研究，決定對本次研發新產品表現突出的優秀員工予以通報獎勵，表彰他們發揚主人翁的精神，以企業發展爲前提，以提高經濟效益爲目標，在各自的崗位上勤奮工作、積極進取的精神。希望收到表彰的員工在今後的工作中再接再厲，取得更好的成績。

好太太集團有限公司

二〇一三年九月七日

2022安全表彰的獎勵通報範文 篇19

本委各科室：

x5年，在委黨委的正確領導下，委班子帶領全體員工團結協作，奮力拼搏，緊緊圍繞建一流班子、帶一流隊伍、樹一流形象、創一流業績，搶抓機遇，開拓進取，圓滿完成了年度各項工作任務。爲樹立典型，表彰先進，激勵鬥志，經研究決定，對x5年度取得優異成績的先進個人給予通報表彰：

一、 先進工作者(7名)：

二、 優秀共產黨員(3名)：

三、 優秀黨務工作者(1名)：

四、 優秀公務員(1名)：

希望以上受表彰的先進個人，謙虛謹慎，戒驕戒躁，勤奮工作，爲開創我市國資監管事業新局面做出更大的貢獻。

x6年2月4日