培訓簽到通知（通用3篇）

培訓簽到通知 篇1

爲了使新員工能更快、更清楚地瞭解公司的概況、規章制度和企業文化。增強新員工的自信心和工作意識，使其儘快投入到工作和融入企業文化。

爲此，行政人事部定於20xx年11月18日下午（星期二）舉辦新入職員工培訓，具體安排如下：

日期時間課程內容及安排負責部門培訓地點

11月18日14：00—14：10簽到集團行政人事部、物業公司行政管理部集團公司一號會議室

14：10—14：20宣讀歡迎詞

14：20—15：00破冰遊戲

15：00—16：00公司概況簡介

16：00—16：05休息

16：05—16：30公司制度學習（行政方面）

16：30—17：00與麗景共成長（溝通無限小遊戲）

請新員工所在部門提前做好工作安排，以保證新員工能及時參加培訓。參加培訓學員自備筆記薄、筆及《員工手冊》，並準時出席，如因工作關係確實不能參加者，請以書面形式經部門負責人批准後，向行政人事部請假方可。

行政人事部

X年XX月XX日

培訓簽到通知 篇2

各區、縣級市人事局，市直各單位人事部門：

根據市人事局《關於舉辦XX年應屆高校畢業生上崗前培訓班的通知》，應屆高校畢業生崗前培訓作爲我市人事培訓的一項常規性工作，要求於每年10月底前完成，做到“先培訓，後上崗”。我中心現定於今年7月中旬開始舉辦～年應屆高校畢業生上崗前培訓班。有關事項通知如下：

一、培訓對象

xx年進入xx市各企事業單位工作的應屆高校畢業生。

二、培訓內容

（一）職業生涯規劃與成功之道;

（二）職業初期的心理調適;

（三）職業道德規範與修養;

（四）職業人士的溝通與禮儀;

（五）經濟與社會發展;

（六）風貌與xx人精神;

（七）參觀考察。

三、培訓教材

培訓採用xx市人事局組織編寫、中國廣播電視出版社出版的《應屆高校畢業生崗前培訓教程》一書。

四、培訓時間及地點

（一）培訓時間：第一期培訓班，7月19日至22日;第二期培訓班，7月26日至29日;8—9月份各期培訓班開班時間另行通知。

（二）培訓地點：xx市人才培訓中心（路266號北秀大廈）。

五、培訓費用

每人繳交培訓費用230元（含培訓費、教材費、參觀考察費、證書工本費）。

六、其他事項

請各單位填寫《～年應屆高校畢業生上崗前培訓班報名表》（附後），在當期開班時間前5個工作日通過交換、傳真或電子郵件形式報送市人才培訓中心公務員培訓部;學員請於開班當天上午8：30到培訓地點辦理報到手續（繳交培訓費及小一寸彩色照片2張）。

x年xx月xx日

培訓簽到通知 篇3

培訓通知

201X年將是我們公司的發展壯大年，公司將繼續推進人才優先發展戰略，創建學習型企業；爲提高員工專業技能，掌握公司各工崗位工作流程的操作標準，強化培養現有員工，體現企業文化，計劃在201X年至及以後，常期開展一系列的文化、技能專業培訓與外出深造考察，通過以自學爲主、自主培訓、送出去學習深造等多種形式進行培養，現將有關項目和內容通知如下：

一、思想文化方面： 愛已、愛人、愛崗、企業文化建設及文化知 識提高（入職培訓）；

二、崗位操作的培訓，對本職工作的應知應會，工作規範、工作標 準、工作流程，具體到一進企業門，該幹什麼？怎麼幹好？怎麼防範？發現與解決問題？做好本職工作的標準熟練掌握（營

銷與設計、工程專業技能技巧：能力培訓；溝通與協調能力的培訓；聽、寫、講、做的基本培訓）；職業規劃培訓；

三、心態心理（人生價值觀、生活觀、就業觀、道德觀、企業認同、 歸屬與幸福感）講座課；

四、企業高管的培訓：進行領導藝術，領導能力的學習。

經批准認可參加培訓的個人不需支付任何費用，且必須簽訂培訓協議；授課形式：公司統一集中培訓，各部門自行組織培訓，公司外部深造學習，案例考察參觀……

報名流程：各部門將統一到行政部領取培訓申請表，完整填寫提交行政部彙總考覈；經審覈後，行政部按照組織要求進行培訓實施，記錄，跟蹤，歸檔；具體培訓日期以行政部發文爲準，請各部門給予支持配合。

本月培訓申請已開始接受報名！

爭做一流員工，共造一流品牌，同創一流企業！

行政部

201X年XX年XX日