員工調崗通知書範文4篇

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公司總會發生員工調崗等情況,那麼員工調崗通知書該怎麼寫呢?下面本站小編給大家帶來員工調崗通知書範文,供大家參考!

員工調崗通知書範文4篇
員工調崗通知書範文一

致:員工:

因公司發展需要,經公司研究決定,現調你從 店 ,調崗從 開始執行,調崗後工資及薪資待遇不變。

特此通知!

單位:

通知時間:

員工調崗通知書範文二

*** 員工自 20xx年 9月 3日進入公司,因工作需要,經公司研究決定,從 20xx 年 2 月起調任爲 汽服部租車主管 職位,主要工作職責如下:

1、監管公司運營情況,根據公司運營操作標準提供服務;

2、負責城市所屬車輛的日常管理,根據運營情況調配公司所屬車輛;

3、按時、如實上報運營數據及運營狀況;

4、協調公司車輛發生預警及應急情況的處理,並進行總體協調工作;

5、指導服務人員開展工作;

6、協調城市內部業務和客戶服務工作;

7、協助其他工作。

年二月四日

員工調崗通知書範文三

先生/女士:

鑑於你 《說明原因》,現公司決定調整你的工作崗位,調整後的崗位爲 ,同時你調整後的崗位所對應的工資標準爲 元/月。請你在收到此通知後 日內與原部門辦理工作及物品交接手續,併到新的崗位報到,你的工資將在下月發薪時開始調整。

特此通知

深圳市xx實業有限公司

人力資源部

年 月 日

員工調崗通知書範文四

鍋爐班長作爲車間重要的管理和生產崗位,應具備即是技術骨幹,又是業務上的多面手,還要起到車間與生產員工溝通樞紐的重要作用。因此班長承擔着班組管理、班組正常運行、完成生產任務、事故狀態下正確的處理、服從車間指令等重要職責。

經過近半年在工作中的表現,鍋爐運行三班班長劉xx因在班組管理、執行能力、自身業務技能等方面能力欠佳,不能勝任鍋爐班長崗位工作。經鍋爐車間和項目部領導研究決定,劉xx由班長崗位調整到主操崗位,鍋爐三班班長崗位暫由呂xx代理,此崗位調整自通知下發日開始執行。

特此通知

鍋爐車間

201x年6月23日

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